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72件(1〜50件を表示中)
自宅で参加できるweb面接会実施中!昨年12月オープン!カトープレジャーグループで安定/キャリア多彩
勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町大字軽井沢1299-2 ふふ ふふ 旧軽井沢 静養の森 |
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仕事の概要 |
仕事内容 =======web説明会を実施中!(1)======= <日程> 4/27(土)11時 5/1(水)13時 5/5(日)11時 5/9(水)13時 5/11(土)19時 5/16(水)13時 5/19(日)19時 5/23(木)11時 5/25(土)13時 5/28(火)13時 5/31(金)13時 <方法> Google meetによるweb (スマホやPCから参加可) =======web説明会を実施中!(2)======= <内容> 会社説明、面接会(説明会のみのご参加も歓迎) <応募書類> 履歴書(写真付)、職歴書をメールか郵送でご提出 <申込締切> 各日開催前日まで ◆遠方の方も自宅から参加可能 ◆「会社や働き方を知ってから応募を検討したい」 という方は、面接会のみの参加も大歓迎! ◆堅苦しい雰囲気ではなく、気軽に質問OK! ――――【様々なポジションあり!】―――― 現在当ホテルでは様々なお仕事を募集しております。 ・マネジメント職(運営・管理に直接携われるお仕事です) ・バトラー(客室付けの接客スタッフ) ・調理(レストランでの和食・洋食調理スタッフ) ・施設管理(ホテルの安定稼働のための品質管理業務) ・エステティシャン ――【会社について(1)】―― 「つるとんたん」などのレストランや ホテルや旅館をトータルプロデュースする カトープレジャーグループの一員として 「ふふ 熱海」をはじめとした SMALL LUXURY RESORTを運営しています。 ――【会社について(2)】―― 来年(2025年)には10店舗目として “ふふ 東京銀座(仮称)”が開業予定。 今後も続々と新規プロジェクトが進んでおり 2030年までに現在の約2倍となる 全17施設を目標に、成長を続けています。 今回採用する方には、希望次第で銀座の 立上げにも関わっていただく可能性があります。 |
求める人材 |
資格 経験不問!未経験・異業種スタート多数 Uターン、Iターン、Jターン歓迎 (家電付きの単身寮を完備) 地元・軽井沢の魅力を発信したい方歓迎 <必須> ・誰かに喜んでもらう事を ご自身の喜びと感じられる方 ・人との出会いを大切にできる方 <歓迎> ・オープニングメンバーとして活躍したい方 ・ 接客マナーを身につけたい方 ・既卒・第二新卒も歓迎 ・ ホテル、または旅館経験者 ・英語・中国語・韓国語などが話せる方は 海外のお客様対応時に語学スキルを活かせます (もちろん外国語のスキルはなくても大丈夫です!) ・アルバイト・パートから正社員へステップUPしたい方 <こんな経験も活かせます!例えば…> ・販売・ブライダル・飲食などの接客経験 ・客室乗務員・グランドスタッフなど航空業界 ・ツアーガイド・ツアーコンダクターなどの観光業 ・ホテルフロント・ベルスタッフ・ドアスタッフ |
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自宅で参加できるweb面接会実施中!昨年12月オープン!カトープレジャーグループで安定/キャリア多彩
勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町大字軽井沢1299-2 ふふ ふふ 旧軽井沢 静養の森 |
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仕事の概要 |
仕事内容 =======web説明会を実施中!(1)======= <日程> https://hrmos.co/pages/kpgluxuryhotels/jobs/000000001 ※日程の詳細は、応募後にご案内いたします。 <方法> Google meetによるweb (スマホやPCから参加可) =======web説明会を実施中!(2)======= <内容> 会社説明、面接会(説明会のみのご参加も歓迎) <応募書類> 履歴書(写真付)、職歴書をメールか郵送でご提出 <申込締切> 各日開催前日まで ◆遠方の方も自宅から参加可能 ◆「会社や働き方を知ってから応募を検討したい」 という方は、面接会のみの参加も大歓迎! ◆堅苦しい雰囲気ではなく、気軽に質問OK! ――――【様々なポジションあり!】―――― 現在当ホテルでは様々なお仕事を募集しております。 ・マネジメント職(運営・管理に直接携われるお仕事です) ・バトラー(客室付けの接客スタッフ) ・調理(レストランでの和食・洋食調理スタッフ) ・施設管理(ホテルの安定稼働のための品質管理業務) ・エステティシャン ――【会社について(1)】―― 「つるとんたん」などのレストランや ホテルや旅館をトータルプロデュースする カトープレジャーグループの一員として 「ふふ 熱海」をはじめとした SMALL LUXURY RESORTを運営しています。 ――【会社について(2)】―― 来年(2025年)には10店舗目として “ふふ 東京銀座(仮称)”が開業予定。 今後も続々と新規プロジェクトが進んでおり 2030年までに現在の約2倍となる 全17施設を目標に、成長を続けています。 今回採用する方には、希望次第で銀座の 立上げにも関わっていただく可能性があります。 |
求める人材 |
資格 経験不問!未経験・異業種スタート多数 Uターン、Iターン、Jターン歓迎 (家電付きの単身寮を完備) 地元・軽井沢の魅力を発信したい方歓迎 <必須> ・誰かに喜んでもらう事を ご自身の喜びと感じられる方 ・人との出会いを大切にできる方 <歓迎> ・オープニングメンバーとして活躍したい方 ・ 接客マナーを身につけたい方 ・既卒・第二新卒も歓迎 ・ ホテル、または旅館経験者 ・英語・中国語・韓国語などが話せる方は 海外のお客様対応時に語学スキルを活かせます (もちろん外国語のスキルはなくても大丈夫です!) ・アルバイト・パートから正社員へステップUPしたい方 <こんな経験も活かせます!例えば…> ・販売・ブライダル・飲食などの接客経験 ・客室乗務員・グランドスタッフなど航空業界 ・ツアーガイド・ツアーコンダクターなどの観光業 ・ホテルフロント・ベルスタッフ・ドアスタッフ |
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自宅で参加できるweb面接会実施中!昨年12月オープン!カトープレジャーグループで安定/キャリア多彩
勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町568-1 ふふ ふふ 軽井沢 陽光の風 |
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仕事の概要 |
仕事内容 =======web説明会を実施中!(1)======= <日程> 4/27(土)11時 5/1(水)13時 5/5(日)11時 5/9(水)13時 5/11(土)19時 5/16(水)13時 5/19(日)19時 5/23(木)11時 5/25(土)13時 5/28(火)13時 5/31(金)13時 <方法> Google meetによるweb (スマホやPCから参加可) =======web説明会を実施中!(2)======= <内容> 会社説明、面接会(説明会のみのご参加も歓迎) <応募書類> 履歴書(写真付)、職歴書をメールか郵送でご提出 <申込締切> 各日開催前日まで ◆遠方の方も自宅から参加可能 ◆「会社や働き方を知ってから応募を検討したい」 という方は、面接会のみの参加も大歓迎! ◆堅苦しい雰囲気ではなく、気軽に質問OK! ――――【様々なポジションあり!】―――― 現在当ホテルでは様々なお仕事を募集しております。 ・マネジメント職(運営・管理に直接携われるお仕事です) ・バトラー(客室付けの接客スタッフ) ・調理(レストランでの和食・洋食調理スタッフ) ・施設管理(ホテルの安定稼働のための品質管理業務) ・エステティシャン 面接会では各職種についての質問も受け付けております。 ――【会社について(1)】―― 「つるとんたん」などのレストランや ホテルや旅館をトータルプロデュースする カトープレジャーグループの一員として 「ふふ 熱海」をはじめとした SMALL LUXURY RESORTを運営しています。 ――【会社について(2)】―― 来年(2025年)には10店舗目として “ふふ 東京銀座(仮称)”が開業予定。 今後も続々と新規プロジェクトが進んでおり 2030年までに現在の約2倍となる 全17施設を目標に、成長を続けています。 今回採用する方には、希望次第で銀座の 立上げにも関わっていただく可能性があります。 |
求める人材 |
資格 経験不問!未経験・異業種スタート多数 Uターン、Iターン、Jターン歓迎 (家電付きの単身寮を完備) 地元・軽井沢の魅力を発信したい方歓迎 <必須> ・誰かに喜んでもらう事を ご自身の喜びと感じられる方 ・人との出会いを大切にできる方 <歓迎> ・オープニングメンバーとして活躍したい方 ・ 接客マナーを身につけたい方 ・既卒・第二新卒も歓迎 ・ ホテル、または旅館経験者 ・英語・中国語・韓国語などが話せる方は 海外のお客様対応時に語学スキルを活かせます (もちろん外国語のスキルはなくても大丈夫です!) ・アルバイト・パートから正社員へステップUPしたい方 <こんな経験も活かせます!例えば…> ・販売・ブライダル・飲食などの接客経験 ・客室乗務員・グランドスタッフなど航空業界 ・ツアーガイド・ツアーコンダクターなどの観光業 ・ホテルフロント・ベルスタッフ・ドアスタッフ |
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1918年創業・焼き立てパンでお馴染みの神戸屋!家賃補助など充実の福利厚生有!月9〜10日休み
勤務地 |
長野県長野市南千歳22−6MIDORI長野1F 神戸屋キッチン MIDORI長野店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 パンに囲まれた老舗パン屋さんでの接客販売スタッフ!準社員からの「トライアル制度」有り! <仕事内容> パンやサンドウィッチの販売・接客業務と、アルバイトの教育等様々です! 幅広い業務を通して着実にスキルアップできる環境です! ゆくゆくは店舗責任者(ストアマネージャ―)を目指していただき、店舗〜エリアのマネジメントに挑戦いただきます! ※希望に応じて製造職と変容していくことも可能です。 |
求める人材 |
資格 ・高卒以上 ・年齢不問 ・職種・業種未経験歓迎 ・第二新卒者歓迎 ・20代、30代、40代、50代活躍中 <こんな方はぜひ!> ・飲食店での調理経験がある方 ・ベーカリーでの製造経験がある方 ・趣味・プライベートで料理をしたことがある方 ・神戸屋のパンやメニューが好きな方 ・接客業務に興味がある方! ・お客様に居合わせにしたい方! "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","経験不問","未経験者可","経験者歓迎","長期できる方","週3日以上できる方","6ケ月以上できる方" |
株式会社サンドラッグ(東証プライム上場企業) ◆年間休日・休暇118日以上/選べる転勤の有無/賞与年2回◆充実した研修制度あり/未経験からキャリアを手に!企業ページ
【月平均9日〜10日休み/本部からの充実サポートあり/未経験歓迎】責任ばかり重いイメージのある“店長”というポジション…サンドラッグでは全てのスタッフに前向きにキャリアアップを目指してもらうため、管理職ならではの負担を最大限カットしました◎
勤務地 |
長野県その他複数 <全国の直営店舗>▼首都圏エリア東京・埼玉・神奈川・千葉▼近畿エリア大… |
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年収例 |
768万円/33歳・課長職/経験12年(月給46万円+賞与) 639万円/29歳・スーパーバイザー職/経験8年(月給41万円+賞与) 488万円/25歳・店長職/経験4年(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
「サンドラッグ」の店長・SV候補/店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 |
求める人材 |
※学歴不問 ※44歳以下の方(キャリア形成のため)★未経験者歓迎/第二新卒歓迎★20代〜30代活躍中 |
<業界トップクラスの安定企業>賞与5ヶ月|年休112日
勤務地 |
長野県松本市中央1-3-6 株式会社長野第一興商 カラオケ店舗事業/松本エリア |
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給与例 |
給与例 ◆628万円/36歳 マネージャー(月給40万円+手当+賞与) ◆475万円/31歳 SV(月給31万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆東証プライム市場上場企業◆ 当社は「第一興商」の100%出資子会社で、長野県でのブランド展開を続けています。 リーディングカンパニーとしてカラオケ業界を牽引し、カラオケ店舗以外にも業務用カラオケの販売リースや飲食店運営などもやっており、安定経営を続けています。 ◆「経営視点」を大切にしています◆ 売上を上げるための手法は各店舗に任されており店長や店舗の社員で話し合い、料金設定の見直しや、施策やクーポンの企画他店舗とも情報共有を行い、成功事例を導入することもあります。 例えば、郊外と駅前や繁華街とではお客様のご利用スタイルが異なることがあります。 全国チェーンの特性を活かしながらもそれぞれの店舗特性に応じたプランを採用し、地域に根付いた運営を行っています。 今回、複数店舗を管理していただくエリアマネージャーを募集します。 【具体的には】 カラオケ「ビッグエコー」でのエリアマネージャーとして松本市エリアの複数店舗の管理業務をお任せします。 ◆□運営管理マネジメント ・スタッフ教育や人事管理 ・店舗運営に関わる売上やコストの管理 ・機器などの設備管理や危機管理 ・集客最大化に向けた販促、イベント企画の計画及び実施 ◆□営業マネジメント ・エリア、複数店舗のマネジメント統括 ・店舗業態の見直しや、新店舗出店の検討、準備 定期的に担当店舗を巡回し、チェックシートに沿ってサービスの品質や人材状況など適切な運営ができているか確認・改善していただきます。 ◆□第一興商グループ会議 年2回の第一興商グループ全社会議があり、出席することもできますので、県外のエリアマネージャーと交流し、知見を増やすことも可能です。 【入社後の流れ】 学歴や年齢に関係なく実績により評価。平等にチャンスがあります! ▼店長 入社後1〜6ヶ月は、店長として店舗運営を学んでいただきます。 *早い人で入社1ヶ月で店舗研修期間を卒業している社員も! ▼マネージャー(エリアマネージャー⇒チーフマネージャー) 他エリアのマネージャーのサポートのもとマネージャー業務に慣れていただきます。 ◆大手ならではの好待遇◆ ★賞与は年3回! ★頑張りに応じた報奨金制度や手当も充実! ★段階に応じた研修制度で成長をバックアップします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■20代・30代活躍中 ■学歴・経歴不問 <必須要件> ・普通自動車免許 ・サービス業界にて店長経験のある方 <歓迎要件> ・複数店舗の管理を行ったことがある方 ・安定した環境でキャリアアップしていきたい方 ・人を笑顔にするお仕事がしたい方 ・成長意欲のある方 ・元気で明るい対応ができる方 ◎飲食業・接客業・サービス業の接客経験やリーダー・マネジメント職の経験を活かしている方も多数! |
未経験から管理職へ!プライベートと仕事、どちらも充実!
勤務地 |
長野県長野市大字南長野 長野県 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・入社1年目 360万円(月給28万円+賞与) ・入社3年目 550万円(月給36万円+賞与) ・入社5年目 790万円(月給月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【現場での力仕事は一切ナシ!】 「建設業界」と聞くと、現場でのキツい力仕事をイメージしがち、、、 ですが、この仕事は工事に関する事務職に従事していただくため、現場での力仕事は一切ありません! 事務室の中でのオフィスワーク(資料作成)などがメインになります! 部活動で言うところの、”マネージャー”のような立ち位置! ☆具体的には・・・ ・企業との予算や工程の打ち合わせ ・工事が完成するまでのスケジュール調整 ・工事写真の撮影及び整理 ・安全性に関するマネジメント業務 ・人員の手配 ・業務をスムーズに進めるための資料作成 etc... 【未経験の方も大歓迎!】 ★未経験でも安心できる環境です! 「事前に勉強してから転職したほうがいいのかな・・・」なんて心配はいりません。 当社では入社後に独自の研修制度で基礎的な知識を身に着けられる環境です! まずはベテラン社員や先輩社員の下で業務の補助を中心に行い、 数ヶ月後は簡単な仕事から着実に業務を覚えれるように段階的に仕事をお任せします♪ 【様々な業務を経験し、見えてくるキャリアアップ】 建設業界における事務職は、社会的な市場価値を大きく高められる仕事です! ☆管理事務を経験した後の主なキャリア ・住宅アドバイザー ・大手事務職、大手マネジメント業務 ・人材コーディネーター ・大手管理職 etc... ぜひここでの業務を糧に、将来的なキャリアアップを目指していきましょう! 【弊社独自のジョブチェンジ制度】 「将来的にはIT業界への参入を考えている...」 そんな方も歓迎です! 弊社では、エンジニア職や人材業へのジョブチェンジ制度と、それに伴った資格取得制度を取り入れております。 事務職として従事しながら、自分の理想のキャリアを目指していくことができます。 【働き方について】 私たちは、「会社全体」で社員一人ひとりの「働き方」に正面から向き合っています! 職場環境以外にも人間関係や、今後のキャリアプランについて遠慮なくご相談ください♪ もちろんご相談いただければ、従業員に寄り添います! また、当社では従業員満足度向上に向け、ワークライフバランスを第一に考え、 休日の確保や残業時間の削減に取り組んでおります。 【先輩社員の声】 高校・大学卒業後から、なんとなく就いた仕事をなんとなくこなす日々。 仕事にやりがいもなく上司やお客様からは理不尽に怒られることもあり、「このままでいいのかな・・・」ともんもんとした気持ちが湧き転職を決意。 そんな時に求人を見つけて、面接時に職場環境や業務内容について教えていただき、未経験の僕でも「ここなら大丈夫かも」と思い、入社しました。入社後は独自の研修で事務職について学び、今では大型プロジェクトに携われています! 面接時の説明通り、休みもしっかり取れて前職より収入もUPしました。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎!】 ☆こんなあなたにオススメ!! ⇒街づくりや人々の生活を事務職としてサポートしていきたい方 ⇒未経験からキャリアアップしたい方 ⇒資格取得をし、手に職をつけたい方 ⇒事務職やマネジメント業務に興味のある方 ⇒仕事環境もプライベート収入も理想を叶えたい方 19歳〜35歳 ※女性スタッフ・若手多数活躍中! ※学歴不問・人柄採用 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<業界トップクラスの安定企業>賞与5ヶ月|年休112日
勤務地 |
長野県安曇野市豊科4287-1 株式会社長野第一興商 カラオケ店舗事業/安曇野エリア |
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給与例 |
給与例 ◆628万円/36歳 マネージャー(月給40万円+手当+賞与) ◆475万円/31歳 SV(月給31万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆東証プライム市場上場企業◆ 当社は「第一興商」の100%出資子会社で、長野県でのブランド展開を続けています。 リーディングカンパニーとしてカラオケ業界を牽引し、カラオケ店舗以外にも業務用カラオケの販売リースや飲食店運営などもやっており、安定経営を続けています。 ◆「経営視点」を大切にしています◆ 売上を上げるための手法は各店舗に任されており店長や店舗の社員で話し合い、料金設定の見直しや、施策やクーポンの企画他店舗とも情報共有を行い、成功事例を導入することもあります。 例えば、郊外と駅前や繁華街とではお客様のご利用スタイルが異なることがあります。 全国チェーンの特性を活かしながらもそれぞれの店舗特性に応じたプランを採用し、地域に根付いた運営を行っています。 今回、複数店舗を管理していただくエリアマネージャーを募集します。 【具体的には】 カラオケ「ビッグエコー」でのエリアマネージャーとして安曇野市エリアの複数店舗の管理業務をお任せします。 ◆□運営管理マネジメント ・スタッフ教育や人事管理 ・店舗運営に関わる売上やコストの管理 ・機器などの設備管理や危機管理 ・集客最大化に向けた販促、イベント企画の計画及び実施 ◆□営業マネジメント ・エリア、複数店舗のマネジメント統括 ・店舗業態の見直しや、新店舗出店の検討、準備 定期的に担当店舗を巡回し、チェックシートに沿ってサービスの品質や人材状況など適切な運営ができているか確認・改善していただきます。 ◆□第一興商グループ会議 年2回の第一興商グループ全社会議があり、出席することもできますので、県外のエリアマネージャーと交流し、知見を増やすことも可能です。 【入社後の流れ】 学歴や年齢に関係なく実績により評価。平等にチャンスがあります! ▼店長 入社後1〜6ヶ月は、店長として店舗運営を学んでいただきます。 *早い人で入社1ヶ月で店舗研修期間を卒業している社員も! ▼マネージャー(エリアマネージャー⇒チーフマネージャー) 他エリアのマネージャーのサポートのもとマネージャー業務に慣れていただきます。 ◆大手ならではの好待遇◆ ★賞与は年3回! ★頑張りに応じた報奨金制度や手当も充実! ★段階に応じた研修制度で成長をバックアップします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■20代・30代活躍中 ■学歴・経歴不問 <必須要件> ・普通自動車免許 ・サービス業界にて店長経験のある方 <歓迎要件> ・複数店舗の管理を行ったことがある方 ・安定した環境でキャリアアップしていきたい方 ・人を笑顔にするお仕事がしたい方 ・成長意欲のある方 ・元気で明るい対応ができる方 ◎飲食業・接客業・サービス業の接客経験やリーダー・マネジメント職の経験を活かしている方も多数! |
賞与5ヶ月|年休112日|東証プライム上場の安定企業
勤務地 |
長野県松本市元町1-8-10 株式会社長野第一興商 飲食店舗事業 |
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給与例 |
給与例 ・628万円/36歳 マネージャー(月給40万円+手当+賞与) ・475万円/31歳 SV(月給31万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆東証プライム市場上場◆ 全国展開しているカラオケルーム「ビッグエコー」、カラオケ機器「DAM」のメーカーとして業界トップクラスのシェアを誇る第一興商が手掛ける飲食事業「DKダイニング」。 和モダン個室でゆとりの時間を提供している「楽蔵うたげ」。厳選した山と海の幸が際立つ酒の肴を楽しめます。また、「IRISH PUB CELTS(ケルツ)」では、豊富なお酒を取り揃えたアイリッシュパブ。スポーツイベント時は、大型モニターで観戦しながら盛り上がります! 今回、複数店舗を管理していただくエリアマネージャーを募集します。 【具体的には】 エリアマネージャーとして当社が運営する和食・ダイニングバーの店舗管理をお任せします。担当店舗は、すべて松本市内! ◆□運営管理マネジメント ・スタッフ教育や人事管理 ・店舗運営に関わる売上やコストの管理 ・店舗運営における危機管理 ・集客最大化に向けた販促、イベント企画の計画及び実施 ◆□営業マネジメント ・エリア、複数店舗のマネジメント統括 ・店舗業態の見直しや、新店舗出店の検討、準備 定期的に担当店舗を巡回し、ホール業務を通じてサービスの品質や人材状況など適切な運営ができているかチェックシートに沿って確認・改善していただきます。 ◆□第一興商グループ会議 年2回の第一興商グループ全社会議があり、出席することもできますので、県外のエリアマネージャーと交流し、知見を増やすことも可能です。 【入社後の流れ】 学歴や年齢に関係なく実績により評価。平等にチャンスがあります! ▼店長 入社後1〜6ヶ月は、店長として店舗運営を学んでいただきます。 *早い人で入社1ヶ月で店舗研修期間を卒業している社員も! ▼マネージャー(エリアマネージャー⇒チーフマネージャー) 他エリアのマネージャーのサポートのもとマネージャー業務に慣れていただきます。 ◆大手ならではの好待遇◆ ★賞与は年3回! ★頑張りに応じた報奨金制度や手当も充実! ★段階に応じた研修制度で成長をバックアップします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■20代・30代活躍中 ■学歴・経歴不問 <必須要件> ・普通自動車免許 ・サービス業界にて店長経験のある方 <歓迎要件> ・複数店舗の管理を行ったことがある方 ・安定した環境でキャリアアップしていきたい方 ・人を笑顔にするお仕事がしたい方 ・成長意欲のある方 ・元気で明るい対応ができる方 ◎飲食業・接客業・サービス業の接客経験やリーダー・マネジメント職の経験を活かしている方も多数! |
株式会社クスリのアオキ/20代30代活躍中◎週休2日・残業月約18.2h/東証プライム上場企業グループ/ドラッグストアを912店舗運営★あなたにあった働き方を企業ページ
【スピーディに店舗を拡大中の「クスリのアオキ」で新しいメンバーを募集】【未経験&第二新卒歓迎/20代・30代が活躍中】【週休2日制/土日を含め月4日は希望休を取得可能】【将来的には、SVやバイヤー、管理部門など様々なキャリアを描けます】
勤務地 |
長野県その他複数 【転居を伴う転勤のないあなたに合った働き方も選択可能/U・Iターン歓迎】… |
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年収例 |
820万円/入社10年目/課長(月給37.2万円+諸手当+賞与) 500万円/入社3年目/店長(月給28.2万円+諸手当+賞与) 330万円/入社1年目(月給22.2万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
ドラッグストア「クスリのアオキ」の運営全般をお任せします/未経験でも安心の教育体制を用意◎ |
求める人材 |
【20代・30代が活躍中!第二新卒・フリーターOK/経験・知識不問】 ★人物重視で採用を行います! |
<正社員募集><プライベートも収入面もバッチリ!>自慢できる上場企業で高待遇!店舗数No.1!
勤務地 |
長野県岡谷市中央町2-2-1 株式会社コシダカ 岡谷店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 820万円/34歳・入社9年(月給53万円+諸手当+賞与) 482万円/27歳・入社3年(月給30万8000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <正社員募集/未経験歓迎>経験や学歴は一切不問です! 未経験の方も安心して仕事に取り組めるよう、 各種研修充実・マニュアルも完備。 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 ・受付/お会計(レジ) ・フード/ドリンク作り ・清掃/除菌 ・スタッフの育成 ・お店の管理業務全般 ほとんどの社員が未経験から活躍中! できる事を1つずつ増やしていきましょう。 東証プライム上場企業ならではの職場環境!「働き方改革」に重きを置いています! ・大手企業だからこそ、待遇・福利厚生も充実 ・サービス業ながら、月8〜10日は必ずお休み ・残業は一番多くても30時間まで ・年2回の5連休などもあり(休暇取得率100%) 無理な連勤や長時間勤務などがないシフトで、 プライベートな時間も大切にしながら 業界随一の好待遇を目指しています。 収入面も安定!頑張りはしっかり評価!→将来の選択肢も多数! 20代や入社1、2年目の店長も多数!性別・学歴・職歴関係なく 早くから昇格できるため、収入もすぐアップ! 希望者には、店長の先のキャリアも充実! マネジメント、本社勤務、企画、海外事業などへ挑戦も可能です。 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し 今では本社業務に携わっている人も多くいます。 実は店舗数日本一!毎年、新店を多数出店中!地元での活躍はもちろん、他エリアでの活躍も可能! <数は多くても、地域密着で愛されるあたたかいお店> お喋りを楽しみにしてくれる常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」「研修中なの?頑張って〜!」 など、嬉しいお言葉をいただけることも! 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。 お店作りの自由度が高く楽しい!お店の運営を楽しみながら活躍できます! アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施! また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施中! 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい!」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ! |
求める人材 |
資格 【応募資格】 39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 |
即戦力・店長募集!リーダー経験活かせます◎
勤務地 |
長野県北佐久郡軽井沢町大字軽井沢軽井沢・プリンスショッピングプラザ NW-02・A区画 SN NISHIKAWA 軽井沢・プリンスショッピングプラザ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <ロングセラー商品「ムアツふとん」をはじめ、良質な眠りを提供しています> あるモノをそのまま売る販売ではなく、 お客さまに丁寧なカウンセリングをした上で 寝具をお渡しするスタイル。 ものづくりに興味がある方にもピッタリです! <お仕事の流れ> ■寝具・タオルの販売・接客をお願いします。 ・お客さまのお迎え、ご案内 ・睡眠のお悩みなどをヒアリング ・寝具・タオルのご提案 ・お渡しとお会計 ・購入後メンテナンスやアフターフォロー ・商品の在庫管理・発注 ・ほか、簡単なPC業務 など ■マネジメント業務 ・シフト管理 ・売上管理 など <プロとして頼られるお仕事です> 「寝返りを打つのが辛くて…」「首が痛くて気持ちよく眠れない…」など、 睡眠のお悩み相談でご来店いただくことが多いのが「昭和西川」の特徴。 お客さまのお話をもとに、どんな寝具が快適になるかを考えます。 「見違えるほどラクになった!」と喜んでいただける瞬間は何よりも嬉しく、 プロとしてのやりがいも生まれます。 <じっくりと末永く…な接客です> 睡眠にお悩みを抱えていたり、 購入を考えて来店されるお客様がほとんど。 そんなお客様に寄り添い、ご提案を行います。 ご納得いただけるまで何度も微調整します。 <お客様と長いお付き合いになることも!> 購入後もメンテナンスがあり、 いつまでも最適な状態でご利いただけるのも 満足度や信頼が高まるポイント。 「いつもの方に」とご指名をいただけたり、 「家族用にもお願い」と、新しい寝具を ご依頼いただく嬉しいお付き合いに 繋がることもある販売です。 |
求める人材 |
資格 ★すぐに即戦力になれる方を求めています!!★ ・アパレル、雑貨店などでの店長経験がある方(最低1年以上) ・高額商品を扱うお店での店長経験がある方は歓迎!(宝石、着物、不動産、車など) 1人のプレーヤーとして成果を出しながら、 チーム全体をより良い状態に導く役割を担っていただきます! ◆転勤なし!ずっと地元で働けます◆ 正社員採用ですが、遠方への転勤なし! 「実家や地元を離れたくない」 「いつかマイホームを買いたい」 「育児や介護があり引っ越せない」 「ペットがいるので引っ越せない」などで 正社員としての転職に不安がある方も 昭和西川なら安心です! |
<正社員募集><プライベートも収入面もバッチリ!>自慢できる上場企業で高待遇!店舗数No.1!
勤務地 |
長野県茅野市本町西18-6茅野レイク3F 株式会社コシダカ 茅野店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 820万円/34歳・入社9年(月給53万円+諸手当+賞与) 482万円/27歳・入社3年(月給30万8000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <正社員募集/未経験歓迎>経験や学歴は一切不問です! 未経験の方も安心して仕事に取り組めるよう、 各種研修充実・マニュアルも完備。 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 ・受付/お会計(レジ) ・フード/ドリンク作り ・清掃/除菌 ・スタッフの育成 ・お店の管理業務全般 ほとんどの社員が未経験から活躍中! できる事を1つずつ増やしていきましょう。 東証プライム上場企業ならではの職場環境!「働き方改革」に重きを置いています! ・大手企業だからこそ、待遇・福利厚生も充実 ・サービス業ながら、月8〜10日は必ずお休み ・残業は一番多くても30時間まで ・年2回の5連休などもあり(休暇取得率100%) 無理な連勤や長時間勤務などがないシフトで、 プライベートな時間も大切にしながら 業界随一の好待遇を目指しています。 収入面も安定!頑張りはしっかり評価!→将来の選択肢も多数! 20代や入社1、2年目の店長も多数!性別・学歴・職歴関係なく 早くから昇格できるため、収入もすぐアップ! 希望者には、店長の先のキャリアも充実! マネジメント、本社勤務、企画、海外事業などへ挑戦も可能です。 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し 今では本社業務に携わっている人も多くいます。 実は店舗数日本一!毎年、新店を多数出店中!地元での活躍はもちろん、他エリアでの活躍も可能! <数は多くても、地域密着で愛されるあたたかいお店> お喋りを楽しみにしてくれる常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」「研修中なの?頑張って〜!」 など、嬉しいお言葉をいただけることも! 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。 お店作りの自由度が高く楽しい!お店の運営を楽しみながら活躍できます! アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施! また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施中! 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい!」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ! |
求める人材 |
資格 【応募資格】 39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 |
月平均残業23時間/青果、鮮魚、精肉、パン製造経験者歓迎
勤務地 |
長野県伊那市境8566番地 スーパーマーケットバロー伊那境店 |
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給与例 |
給与例 年収420万円/26歳(月給25万円+残業代+賞与) 年収470万円/30歳(月給28万+残業代+賞与) 年収520万円/35歳(月給31万+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 ◆安定性・将来性抜群の大企業!東証プライム上場企業・バローホールディングス ◆食材の品質にこだわる仕事ができます ◆青果、鮮魚、精肉関連の経験者が多数入社 ◆飲食店勤務経験者も大歓迎! ◆20代、30代、40代などさまざまな年代の転職者が入社 ◆長期休暇あり!週2日休むことも可能 青果、鮮魚、精肉の加工・販売。パンの製造・販売、チェックアウト部門、売場や店舗マネジメントもお任せします。 【具体的には】 生鮮部門内にある青果、鮮魚、精肉の販売コーナー、ベーカリーコーナーで加工、販売、調理、売場のマネジメントなどをお任せします。 ・青果 商品の補充・陳列 品質や賞味期限などの管理 お客さまへの商品説明など ・鮮魚 値付け・売場への陳列 店内での加工 季節のイベントに伴う販売企画 お客さまへの商品説明など ・精肉 店舗で販売する肉の発注、仕入れ スライサーなどを使った精肉の加工 さまざまな肉のパック詰め 売場における商品の補充 お客さまへの商品説明 メンバーのマネジメントやフォローなど ・ベーク 生地の発酵、整形、焼成、トッピング 売場での接客 ・チェックアウト 金銭授受業務 サービスカウンター業務 お客様への接客業務 ・売り方は? 鮮魚まるまる1匹の身を柵取りしたり、牛肉のブロックをすき焼き用にしたりするなど、お客さまからご要望をいただき、その場で加工して販売することも多いです。 【企業概要】 ・設立/1958年7月 ・代表者/代表取締役会長 田代正美 ・資本金/136億900万円 ・売上高(グループ連結) 8077億(2024年3月)、7599億(2023年3月) 従業員数/社員9518名、パート・アルバイト2万175名(2024年3月段階) ・事業所 本社/岐阜県恵那市大井町180-1 店舗/1353店舗(2023年3月31日時点)/岐阜、愛知、三重、静岡、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、山梨、東京、神奈川など ・事業内容 スーパーマーケット「バロー」をはじめ、ドラッグストア、ペットショップ、スポーツクラブなど様々な業態の店舗を運営しています。EDLP(エブリデイ・ロープライス)という戦略のもと、リーズナブルな商品をお客さまにお届けする戦略で売上・利益ともに年々アップ。新店舗の展開も積極的に推進していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆飲食業界経験者も大歓迎! ◆青果を扱った経験、鮮魚や精肉の加工経験者または調理経験者歓迎! ◆20代の管理職登用実績あり ◆U・Iターン歓迎 ◆シニア活躍中 ◆無資格歓迎 ◆家事・育児経験が役立つ仕事 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・高卒以上(要普免/AT限定可) ・第二新卒もOK!年齢不問・学歴不問で活躍できる環境です ・青果(野菜・果物)コーナーでの勤務経験がある方 規模を問わずスーパーで働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの下処理や調理経験がある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・精肉の加工経験や調理の経験がある方 精肉店で働いていた方 メーカーの食肉加工の経験がある方 飲食店やホテルなどでの調理経験がある方 など。牛・豚の加工技術と知識がある方は、即戦力として活躍できます。 ・ベーカリーショップでのご経験がある方 ・飲食業経験者も大歓迎 厨房で調理をしていた方(居酒屋やレストラン・ホテル・結婚式場など。和食、洋食など分野は不問) 【バローの魅力と働く人を紹介】 ・目指すは、街の八百屋、街の魚屋、街の肉屋、街のパン屋さん。 「もっと食材にこだわりたくて、バローを選んだ」 「キャリアアップを目指せるから」 「長く働ける環境で頑張りたかった」 というベテランや若手が多数入社しているバロー。 ・材の鮮度にこだわり、地域密着型の事業を展開 ・中途入社からキャリアアップ可能 ・職場環境が充実しており、長く働く人が多数 などの特徴があります。 ・PERSON 01/2021年入社・30代 青果、鮮魚、精肉など、ジャンルを問わず一気通貫でバローが大切にしているのは、味と鮮度。そのおいしさは、自分で食べたらすぐにわかるし、「旬の野菜や果物って、こんなにおいしいのか」と驚くことがたくさんありました。自分が「おいしい」と思える食材を、胸を張ってオススメできるのは、幸せなことです。 ・PERSON 02/2021年入社・20代 働いて驚いたのはふたつ。まず、販売している魚種の豊富さです。真鯛、サバ、アジといった定番に加えて、サワラ、アンコウも。しかも鮮度は、魚屋にも負けていません。 そして、徹底した衛生管理。まな板や包丁の殺菌、使用するタオルの管理などが、まさにすべてがプロの魚屋でした。 バローに転職して、自分自身のレベルアップを感じています。 |
業界売上No.1<東証プライム上場 テクノプロ・グループ>株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社(TPE) 企業ページ
◆ワークライフバランス良好<平均残業12.8h/月、年間休日123日(土日休み)、賞与年2回、退職金制度、残業代全額支給(1分単位)、定着率98%>◆充実の研修制度あり◆東証プライム上場グループ/大手優良IT企業・メーカーなどがお客様
勤務地 |
長野県その他複数 在宅勤務可◆関東、関西、東海、北海道、東北、中部、中国、四国、九州など… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
【ITエンジニアとして成長】多彩なプロジェクト(公共・金融・製造・流通・サービス・医療等)あり |
求める人材 |
学歴不問/経験者歓迎/ITスクールや大学、専門学校、独学で学んでいた方も歓迎します! |
<業界トップクラスの安定企業>賞与5ヶ月|年休112日
勤務地 |
長野県長野市1-28-3 長野NCビル2階 株式会社長野第一興商 カラオケ店舗事業/長野エリア |
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給与例 |
給与例 ◆628万円/36歳 マネージャー 入社5年(月給40万円+手当+賞与) ◆475万円/31歳 SV(月給31万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆東証プライム市場上場企業◆ 当社は「第一興商」の100%出資子会社で、長野県でのブランド展開を続けています。 リーディングカンパニーとしてカラオケ業界を牽引し、カラオケ店舗以外にも業務用カラオケの販売リースや飲食店運営などもやっており、安定経営を続けています。 ◆「経営視点」を大切にしています◆ 売上を上げるための手法は各店舗に任されており店長や店舗の社員で話し合い、料金設定の見直しや、施策やクーポンの企画他店舗とも情報共有を行い、成功事例を導入することもあります。 例えば、郊外と駅前や繁華街とではお客様のご利用スタイルが異なることがあります。 全国チェーンの特性を活かしながらもそれぞれの店舗特性に応じたプランを採用し、地域に根付いた運営を行っています。 今回、複数店舗を管理していただくエリアマネージャーを募集します。 【具体的には】 カラオケ「ビッグエコー」でのエリアマネージャーとして長野市エリアの複数店舗の管理業務をお任せします。 ◆□運営管理マネジメント ・スタッフ教育や人事管理 ・店舗運営に関わる売上やコストの管理 ・機器などの設備管理や危機管理 ・集客最大化に向けた販促、イベント企画の計画及び実施 ◆□営業マネジメント ・エリア、複数店舗のマネジメント統括 ・店舗業態の見直しや、新店舗出店の検討、準備 定期的に担当店舗を巡回し、チェックシートに沿ってサービスの品質や人材状況など適切な運営ができているか確認・改善していただきます。 ◆□第一興商グループ会議 年2回の第一興商グループ全社会議があり、出席することもできますので、県外のエリアマネージャーと交流し、知見を増やすことも可能です。 【入社後の流れ】 学歴や年齢に関係なく実績により評価。平等にチャンスがあります! ▼店長 入社後1〜6ヶ月は、店長として店舗運営を学んでいただきます。 *早い人で入社1ヶ月で店舗研修期間を卒業している社員も! ▼マネージャー(エリアマネージャー⇒チーフマネージャー) 他エリアのマネージャーのサポートのもとマネージャー業務に慣れていただきます。 ◆大手ならではの好待遇◆ ★賞与は年3回! ★頑張りに応じた報奨金制度や手当も充実! ★段階に応じた研修制度で成長をバックアップします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■20代・30代活躍中 ■学歴・経歴不問 <必須要件> ・普通自動車免許 ・サービス業界にて店長経験のある方 <歓迎要件> ・複数店舗の管理を行ったことがある方 ・安定した環境でキャリアアップしていきたい方 ・人を笑顔にするお仕事がしたい方 ・成長意欲のある方 ・元気で明るい対応ができる方 ◎飲食業・接客業・サービス業の接客経験やリーダー・マネジメント職の経験を活かしている方も多数! |
月平均残業23時間/青果、鮮魚、精肉、パン製造経験者歓迎
勤務地 |
長野県塩尻市桟敷300-1 スーパーマーケットバロー塩尻店 |
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給与例 |
給与例 年収420万円/26歳(月給25万円+残業代+賞与) 年収470万円/30歳(月給28万+残業代+賞与) 年収520万円/35歳(月給31万+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 ◆安定性・将来性抜群の大企業!東証プライム上場企業・バローホールディングス ◆食材の品質にこだわる仕事ができます ◆青果、鮮魚、精肉関連の経験者が多数入社 ◆飲食店勤務経験者も大歓迎! ◆20代、30代、40代などさまざまな年代の転職者が入社 ◆長期休暇あり!週2日休むことも可能 青果、鮮魚、精肉の加工・販売。パンの製造・販売、チェックアウト部門、売場や店舗マネジメントもお任せします。 【具体的には】 生鮮部門内にある青果、鮮魚、精肉の販売コーナー、ベーカリーコーナーで加工、販売、調理、売場のマネジメントなどをお任せします。 ・青果 商品の補充・陳列 品質や賞味期限などの管理 お客さまへの商品説明など ・鮮魚 値付け・売場への陳列 店内での加工 季節のイベントに伴う販売企画 お客さまへの商品説明など ・精肉 店舗で販売する肉の発注、仕入れ スライサーなどを使った精肉の加工 さまざまな肉のパック詰め 売場における商品の補充 お客さまへの商品説明 メンバーのマネジメントやフォローなど ・ベーク 生地の発酵、整形、焼成、トッピング 売場での接客 ・チェックアウト 金銭授受業務 サービスカウンター業務 お客様への接客業務 ・売り方は? 鮮魚まるまる1匹の身を柵取りしたり、牛肉のブロックをすき焼き用にしたりするなど、お客さまからご要望をいただき、その場で加工して販売することも多いです。 【企業概要】 ・設立/1958年7月 ・代表者/代表取締役会長 田代正美 ・資本金/136億900万円 ・売上高(グループ連結) 8077億(2024年3月)、7599億(2023年3月) 従業員数/社員9518名、パート・アルバイト2万175名(2024年3月段階) ・事業所 本社/岐阜県恵那市大井町180-1 店舗/1353店舗(2023年3月31日時点)/岐阜、愛知、三重、静岡、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、山梨、東京、神奈川など ・事業内容 スーパーマーケット「バロー」をはじめ、ドラッグストア、ペットショップ、スポーツクラブなど様々な業態の店舗を運営しています。EDLP(エブリデイ・ロープライス)という戦略のもと、リーズナブルな商品をお客さまにお届けする戦略で売上・利益ともに年々アップ。新店舗の展開も積極的に推進していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆飲食業界経験者も大歓迎! ◆青果を扱った経験、鮮魚や精肉の加工経験者または調理経験者歓迎! ◆20代の管理職登用実績あり ◆U・Iターン歓迎 ◆シニア活躍中 ◆無資格歓迎 ◆家事・育児経験が役立つ仕事 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・高卒以上(要普免/AT限定可) ・第二新卒もOK!年齢不問・学歴不問で活躍できる環境です ・青果(野菜・果物)コーナーでの勤務経験がある方 規模を問わずスーパーで働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの下処理や調理経験がある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・精肉の加工経験や調理の経験がある方 精肉店で働いていた方 メーカーの食肉加工の経験がある方 飲食店やホテルなどでの調理経験がある方 など。牛・豚の加工技術と知識がある方は、即戦力として活躍できます。 ・ベーカリーショップでのご経験がある方 ・飲食業経験者も大歓迎 厨房で調理をしていた方(居酒屋やレストラン・ホテル・結婚式場など。和食、洋食など分野は不問) 【バローの魅力と働く人を紹介】 ・目指すは、街の八百屋、街の魚屋、街の肉屋、街のパン屋さん。 「もっと食材にこだわりたくて、バローを選んだ」 「キャリアアップを目指せるから」 「長く働ける環境で頑張りたかった」 というベテランや若手が多数入社しているバロー。 ・材の鮮度にこだわり、地域密着型の事業を展開 ・中途入社からキャリアアップ可能 ・職場環境が充実しており、長く働く人が多数 などの特徴があります。 ・PERSON 01/2021年入社・30代 青果、鮮魚、精肉など、ジャンルを問わず一気通貫でバローが大切にしているのは、味と鮮度。そのおいしさは、自分で食べたらすぐにわかるし、「旬の野菜や果物って、こんなにおいしいのか」と驚くことがたくさんありました。自分が「おいしい」と思える食材を、胸を張ってオススメできるのは、幸せなことです。 ・PERSON 02/2021年入社・20代 働いて驚いたのはふたつ。まず、販売している魚種の豊富さです。真鯛、サバ、アジといった定番に加えて、サワラ、アンコウも。しかも鮮度は、魚屋にも負けていません。 そして、徹底した衛生管理。まな板や包丁の殺菌、使用するタオルの管理などが、まさにすべてがプロの魚屋でした。 バローに転職して、自分自身のレベルアップを感じています。 |
<正社員募集><プライベートも収入面もバッチリ!>自慢できる上場企業で高待遇!店舗数No.1!
勤務地 |
長野県小諸市大字滋野甲1171-3 株式会社コシダカ 小諸店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 820万円/34歳・入社9年(月給53万円+諸手当+賞与) 482万円/27歳・入社3年(月給30万8000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <正社員募集/未経験歓迎>経験や学歴は一切不問です! 未経験の方も安心して仕事に取り組めるよう、 各種研修充実・マニュアルも完備。 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 ・受付/お会計(レジ) ・フード/ドリンク作り ・清掃/除菌 ・スタッフの育成 ・お店の管理業務全般 ほとんどの社員が未経験から活躍中! できる事を1つずつ増やしていきましょう。 東証プライム上場企業ならではの職場環境!「働き方改革」に重きを置いています! ・大手企業だからこそ、待遇・福利厚生も充実 ・サービス業ながら、月8〜10日は必ずお休み ・残業は一番多くても30時間まで ・年2回の5連休などもあり(休暇取得率100%) 無理な連勤や長時間勤務などがないシフトで、 プライベートな時間も大切にしながら 業界随一の好待遇を目指しています。 収入面も安定!頑張りはしっかり評価!→将来の選択肢も多数! 20代や入社1、2年目の店長も多数!性別・学歴・職歴関係なく 早くから昇格できるため、収入もすぐアップ! 希望者には、店長の先のキャリアも充実! マネジメント、本社勤務、企画、海外事業などへ挑戦も可能です。 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し 今では本社業務に携わっている人も多くいます。 実は店舗数日本一!毎年、新店を多数出店中!地元での活躍はもちろん、他エリアでの活躍も可能! <数は多くても、地域密着で愛されるあたたかいお店> お喋りを楽しみにしてくれる常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」「研修中なの?頑張って〜!」 など、嬉しいお言葉をいただけることも! 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。 お店作りの自由度が高く楽しい!お店の運営を楽しみながら活躍できます! アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施! また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施中! 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい!」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ! |
求める人材 |
資格 【応募資格】 39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 |
月平均残業23時間/青果、鮮魚、精肉、パン製造経験者歓迎
勤務地 |
長野県上伊那郡辰野町中央606-1 スーパーマーケットバロー辰野店 |
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給与例 |
給与例 年収420万円/26歳(月給25万円+残業代+賞与) 年収470万円/30歳(月給28万+残業代+賞与) 年収520万円/35歳(月給31万+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 ◆安定性・将来性抜群の大企業!東証プライム上場企業・バローホールディングス ◆食材の品質にこだわる仕事ができます ◆青果、鮮魚、精肉関連の経験者が多数入社 ◆飲食店勤務経験者も大歓迎! ◆20代、30代、40代などさまざまな年代の転職者が入社 ◆長期休暇あり!週2日休むことも可能 青果、鮮魚、精肉の加工・販売。パンの製造・販売、チェックアウト部門、売場や店舗マネジメントもお任せします。 【具体的には】 生鮮部門内にある青果、鮮魚、精肉の販売コーナー、ベーカリーコーナーで加工、販売、調理、売場のマネジメントなどをお任せします。 ・青果 商品の補充・陳列 品質や賞味期限などの管理 お客さまへの商品説明など ・鮮魚 値付け・売場への陳列 店内での加工 季節のイベントに伴う販売企画 お客さまへの商品説明など ・精肉 店舗で販売する肉の発注、仕入れ スライサーなどを使った精肉の加工 さまざまな肉のパック詰め 売場における商品の補充 お客さまへの商品説明 メンバーのマネジメントやフォローなど ・ベーク 生地の発酵、整形、焼成、トッピング 売場での接客 ・チェックアウト 金銭授受業務 サービスカウンター業務 お客様への接客業務 ・売り方は? 鮮魚まるまる1匹の身を柵取りしたり、牛肉のブロックをすき焼き用にしたりするなど、お客さまからご要望をいただき、その場で加工して販売することも多いです。 【企業概要】 ・設立/1958年7月 ・代表者/代表取締役会長 田代正美 ・資本金/136億900万円 ・売上高(グループ連結) 8077億(2024年3月)、7599億(2023年3月) 従業員数/社員9518名、パート・アルバイト2万175名(2024年3月段階) ・事業所 本社/岐阜県恵那市大井町180-1 店舗/1353店舗(2023年3月31日時点)/岐阜、愛知、三重、静岡、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、山梨、東京、神奈川など ・事業内容 スーパーマーケット「バロー」をはじめ、ドラッグストア、ペットショップ、スポーツクラブなど様々な業態の店舗を運営しています。EDLP(エブリデイ・ロープライス)という戦略のもと、リーズナブルな商品をお客さまにお届けする戦略で売上・利益ともに年々アップ。新店舗の展開も積極的に推進していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆飲食業界経験者も大歓迎! ◆青果を扱った経験、鮮魚や精肉の加工経験者または調理経験者歓迎! ◆20代の管理職登用実績あり ◆U・Iターン歓迎 ◆シニア活躍中 ◆無資格歓迎 ◆家事・育児経験が役立つ仕事 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・高卒以上(要普免/AT限定可) ・第二新卒もOK!年齢不問・学歴不問で活躍できる環境です ・青果(野菜・果物)コーナーでの勤務経験がある方 規模を問わずスーパーで働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの下処理や調理経験がある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・精肉の加工経験や調理の経験がある方 精肉店で働いていた方 メーカーの食肉加工の経験がある方 飲食店やホテルなどでの調理経験がある方 など。牛・豚の加工技術と知識がある方は、即戦力として活躍できます。 ・ベーカリーショップでのご経験がある方 ・飲食業経験者も大歓迎 厨房で調理をしていた方(居酒屋やレストラン・ホテル・結婚式場など。和食、洋食など分野は不問) 【バローの魅力と働く人を紹介】 ・目指すは、街の八百屋、街の魚屋、街の肉屋、街のパン屋さん。 「もっと食材にこだわりたくて、バローを選んだ」 「キャリアアップを目指せるから」 「長く働ける環境で頑張りたかった」 というベテランや若手が多数入社しているバロー。 ・材の鮮度にこだわり、地域密着型の事業を展開 ・中途入社からキャリアアップ可能 ・職場環境が充実しており、長く働く人が多数 などの特徴があります。 ・PERSON 01/2021年入社・30代 青果、鮮魚、精肉など、ジャンルを問わず一気通貫でバローが大切にしているのは、味と鮮度。そのおいしさは、自分で食べたらすぐにわかるし、「旬の野菜や果物って、こんなにおいしいのか」と驚くことがたくさんありました。自分が「おいしい」と思える食材を、胸を張ってオススメできるのは、幸せなことです。 ・PERSON 02/2021年入社・20代 働いて驚いたのはふたつ。まず、販売している魚種の豊富さです。真鯛、サバ、アジといった定番に加えて、サワラ、アンコウも。しかも鮮度は、魚屋にも負けていません。 そして、徹底した衛生管理。まな板や包丁の殺菌、使用するタオルの管理などが、まさにすべてがプロの魚屋でした。 バローに転職して、自分自身のレベルアップを感じています。 |
日本最大級の商業ディベロッパー【イオンモール株式会社】国内168店舗・海外35店舗展開■2025年アジアNo1ディベロッパーを目指して挑戦を続ける!企業ページ
アジアNo.1の商業ディベロッパーを目指す『イオンモール』で、ワンランク上のキャリアを!まちのシンボルをつくり、地域に多くの笑顔を生み出す仕事。★借上社宅・住宅手当有★賞与年3回★年休125日★福利厚生◎★子女教育手当★教育制度充実
勤務地 |
長野県その他複数 <借上社宅/転居費用補助あり>全国のイオンモール(全国転勤有)■初任配… |
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年収例 |
650万円/35歳(月給37万円+賞与+各種手当) 555万円/30歳(月給32万円+賞与+各種手当) 485万円/28歳(月給28万550円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
【未経験歓迎】大型商業施設内のテナント売上向上サポート/販促企画 |
求める人材 |
【20代・30代活躍中!】接客・営業・SV・店長・リーダーなどの経験者/大卒以上 |
<東証プライム市場/株式会社ノジマグループ企業>グランマイスター経験を活かしてチャレンジ!
勤務地 |
長野県塩尻市広丘駅1111−1 ドコモショップ 塩尻吉田SS店 |
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給与例 |
給与例 月給27万円〜29万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! 日々の販売・接客に加え、ドコモショップの店長候補として 店舗全体のマネジメント業務をお任せします。 具体的には、スタッフの育成・売上分析・施策立案など。 スタッフ全員が楽しく働けるよう、コミュニケーションを 取りながらより良い店舗を作り上げていってください。 正社員で安心スタート! 経験者のアナタだからこそ、ITXの「正社員」としてお迎え! 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 正社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる! いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中! 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ! キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・ドコモショップで勤務経験のある方 ・グランマイスター以上の資格取得者 ※過去に取得していた方でもOKです! 【歓迎スキル】 ・店長や副店長などマネジメント経験 ・実績1位など自分なりの販売接客手法 |
<東証プライム市場/株式会社ノジマグループ企業>グランマイスター経験を活かしてチャレンジ!
勤務地 |
長野県塩尻市広丘駅1111−1 ドコモショップ 塩尻吉田SS店 |
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給与例 |
給与例 月給27万円〜29万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) ・未経験は23万円〜 <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! 日々の販売・接客に加え、ドコモショップの店長候補として 店舗全体のマネジメント業務をお任せします。 具体的には、スタッフの育成・売上分析・施策立案など。 スタッフ全員が楽しく働けるよう、コミュニケーションを 取りながらより良い店舗を作り上げていってください。 契約社員で安心スタート! 経験者のアナタだからこそ、ITXの「契約社員」としてお迎え! 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 契約社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる! いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中! 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ! キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 高校卒業以上 <通信業界での販売接客経験者> グランマイスターの資格取得者 ※過去に取得していた方でもOKです! <こんな方は特に大歓迎!> 「販売実績店舗1位」や「お客様満足度1位」 など、自分なりの販売接客手法を身につけ 前職で実績を上げている方 |
<東証プライム市場/株式会社ノジマグループ企業>グランマイスター経験を活かしてチャレンジ!
勤務地 |
長野県岡谷市銀座1‐5レイクウォーク岡谷 2階 ドコモショップ レイクウォーク岡谷店 |
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給与例 |
給与例 月給27万円〜29万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! 日々の販売・接客に加え、ドコモショップの店長候補として 店舗全体のマネジメント業務をお任せします。 具体的には、スタッフの育成・売上分析・施策立案など。 スタッフ全員が楽しく働けるよう、コミュニケーションを 取りながらより良い店舗を作り上げていってください。 正社員で安心スタート! 経験者のアナタだからこそ、ITXの「正社員」としてお迎え! 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 正社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる! いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中! 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ! キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・ドコモショップで勤務経験のある方 ・グランマイスター以上の資格取得者 ※過去に取得していた方でもOKです! 【歓迎スキル】 ・店長や副店長などマネジメント経験 ・実績1位など自分なりの販売接客手法 |
オープニング/月給30万円〜/実質休130日/20代多数活躍
勤務地 |
長野県長野市中御所1-16-18 藤栄中御所ビル5F 株式会社人材総合サービス(長野支社) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収650万円 5年目/30歳/マネージャー 月給45万円+インセン+決算賞与 年収500万円 3年目/27歳/チーフ 月給35万円+インセン+決算賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆当社について◆ 株式会社人材総合サービスは、 採用コンサルティング事業(人材事業)と、 エンジニアリングサービス(IT事業)の 両軸を持つ リクルート・Indeed正規代理店です。 これまでに上場企業を含む 様々なお客様の 採用コンサルティングを行い、 事業の発展に貢献してきました。 そんな中、北信越エリアの 採用ニーズの増加に合わせて 長野拠点を新設。 あなたにはこのオープニングメンバー 兼拠点長候補として、 地域の活性化やクライアントの発展に 貢献して欲しいと思います。 ◆チーフ候補からスタート◆ 今回は法人営業の経験者を 対象としているため、 チーフ級(係長級)からのスタートを予定。 人材・広告・ITなどの 業界経験は一切不問です。 業界未経験者向けの バックアップ体制も万全なので、 ぜひ気負うことなく ご応募いただければと思います! ◆業務について◆ リクナビNEXTをはじめとした WEB広告(求人メディア)を通じて クライアントの採用支援を行います。 当社は「売って終わり」の スタイルではなく、 広告内容のプランニング、 クリエイティブのディレクション、 運用コンサルティングまで トータルに手掛けます。 採用成功というゴールまで 伴走し続けられるため、 クライアントと一緒に 成功の喜びを分かち合えます。 ◆取り扱いメディア◆ ◇リクナビNEXT (中途採用支援) ◇リクナビ2025・26 (新卒採用支援) ◇Indeed (全領域支援) ◇タウンワーク (アルバイト・パート採用支援) ◇フロム・エーナビ (アルバイト・パート採用支援) ◇とらばーゆ (女性特化型の採用支援) ◇はたらいく (製造・技能職特化型の採用支援) ◆入社後は・・・◆ まずは先輩による研修・OJTからスタート。 営業同行などを通して 一通りの流れを学んだ後、 クライアントの開拓及び 広告提案を行います。 ◆受注後は・・・◆ 社内のコピーライターと協力しながら クリエイティブの企画や ディレクションを担当。 より深くクライアントを理解するために 企業取材や撮影を行うこともあります。 ※取材はコピーライターがメインに行います ◆掲載後は・・・◆ 効果測定をはじめとした、 運用コンサルティング (マーケティング分析)も担当。 クライアントの採用成功に向けて 最後まで伴走します。 ※現在は訪問・WEBの割合が1:1程度 長野オフィスは北信越エリアの クライアントを主に担当します。 ◆将来的には・・・◆ 業務に慣れてきた段階で、 メンバーのマネジメントもお任せ。 長野オフィスは立ち上がったばかりのため まだメンバー数は多くありませんが、 将来的な発展に備えて 体制強化に臨んでみてください。 |
求める人材 |
求めている人材 <BtoB営業の経験をお持ちの方> ・営業職としてリーダー級、 チーフ級などの経験がある方 ⇒会社の規模や マネジメント人数などは一切不問 ・WEB広告や採用支援などの 領域に興味・関心を持てる方 ※現職(前職)の業界は不問です。 <以下志向がある方は大歓迎!> ・新しい拠点で自分の力を試したい方 ・地元の地域活性化に貢献したいという方 (地方創生にも関われるお仕事です) ・学生時代に部活を頑張ってきた方 (スポーツ系部活の経験者多数!) ・WEB、IT、出版、広告、エンタメ、 不動産、人材、金融、飲食、食品、 製造、建築、医療、福祉まで 幅広い業界に携わってみたい方 ・求人広告、HR領域での 営業系経験ある方は優遇!! <営業メンバーについて> 営業部長:30代前半 営業マネージャー:30代前半 営業チーフ:20代後半 営業リーダー:20代半ば (※東京本社のメンバー含む) このように、年齢に関係なく 成果に応じた正当な評価や 昇格の実績があります。 もちろんインセンティブにも反映します。 そのほか、メンバークラスは 全員が20代です。 ※U・I・Jターン歓迎 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部◆業界最大級!◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
自動車を60kmで衝突させたり、デジカメを色々な高さから落下させたり、電子機器に電磁波をさらして誤作動させたり、パソコンにありえない負荷をかけたり、半導体デバイスを高温多湿の状態で放置したり…色んな実験があります。実験・試験を仕事にしよう!
勤務地 |
長野県その他複数 【業界トップクラス70,000件のプロジェクト】全国46都道府県/東京、神奈川… |
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年収例 |
709万円/入社10年(月給59万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
家電、精密機器などの実験、評価、テスト業務(品質テスト・実験エンジニア) |
求める人材 |
未経験歓迎!ものづくりの仕事に関わりたい方/高卒以上 |
未経験者可|30代・40代活躍中|IT×人間力で一歩先の教育
勤務地 |
長野県小諸市御幸町2-12-1 トップ学習塾アカデミー 小諸校 |
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給与例 |
給与例 ・年収760万円/36歳/入社14年目(月給38万円×12か月+賞与) ・年収697万円/31歳/入社10年目(月給33万円×12か月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 高校部に河合塾マナビスを持ち、学習塾、予備校を長野県内に7校展開している当社。 教育のDX化にいち早く目を付け、IT教材を人の力で活かした指導形態を構築しています。38年でつくり上げた地域の信頼も厚く、二世代にわたり親子で私どもを利用していただいています。今後は、早期に教育DXとマンツーマンを結びつけた独自の指導法をパッケージ化し、長野県全域への校舎展開を行っていきます。 今回、こうしたことを見据え、小・中学生向けの学習塾部門で教室運営をお任せする新しい教室長候補を募集します。 【具体的には】 〇生徒指導 ・小・中学生の学習指導と進路指導 ・成績管理 ・学習イベントの計画実施 〇校舎運営 ・予算管理(塾生数/売上目標/経費予算) ・人材マネジメント(社員、スタッフ) ・保護者対応 <充実した研修制度> ・入社時の基本研修 ・配属校舎でのOJT研修 など ◇◆キャリアアップについて◆◇ 本人の好き、得意分野をどう活かすか、今後のキャリアビジョンをどう描いていくか、月1回マネージャーと1on1ミーティングを実施しています。 まずは校舎長を目指し、その後はエリアマネージャー、新規事業立ち上げなど多彩なキャリアをご用意しております。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇◆未経験者歓迎◆◇ <こんな方におすすめ> ●人と接することが好きな方 ●チームワークの良い環境で働きたい ●新商品・サービスを考えたい ●新事業に関わりたい *教員免許不要 ◎小学塾・中学塾の経験のある方活躍中! ◎スクール長経験者活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補!全国&海外展開しているルートイングループで働きませんか?
勤務地 |
長野県塩尻市広丘駅842-1 ホテルルートイン 塩尻北インター/ |
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給与例 |
給与例 年収例 500万円/地区支配人(入社10年目)月給35万円+賞与 450万円/ホテル責任者(入社6年目)月給32万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 フロント業務から店舗の売上管理まで支配人候補としてホテル経営に関する業務全般。 具体的には… ・スタッフマネジメント 採用、育成、シフト管理 ・売上管理 ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・施設管理 建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務 収益の計算、原価の計算など 社内のフォロー体制も万全なので業界未経験でもご安心ください! ホテルでの勤務経験がなくても、 他業種でのマネジメント経験を活かせます。 もちろん、ホテル業界からの転職者も歓迎です! 今後もルートインホテルは数々の出店が控えているので、支配人のポストも増えていきます。 何かあったときの社内フォロー体制も万全。 複数店舗を管轄する「地区支配人」が あなたをフォローします! 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 ホテルひとつは、会社ひとつと同じ。新規出店で、雇用も生まれる。 1棟のホテルを建てると、 フロントや清掃スタッフなど新たな雇用が生まれます。 雇用が生まれると、その町の駅や商店街も元気になります。 不思議なもので活性化は広がり、来訪者が増え、 駅も商店街も、住む人たちも潤っていきます。 潤っている場所に行くのではなく、潤う場所をつくる。 これからも、この活動は続けていきます。 圧倒的なスピード感で新規出店できる、会社の安定基盤もルートインの強みで、魅力。 ホテル企画から運営・管理を一括しているだけではなく 店舗開発から設計企画、施工管理、メンテナンスに至るまで、 すべてをグループ会社で行っています。 海外進出も含めた新規出店のスピード感と、 これだけ出店していける自社の安定基盤があります。 だからこそ安心して、質の高いサービス・ご案内に打ち込むこともできる環境です。 |
求める人材 |
資格 業界未経験の方歓迎 ホテル業界未経験者も積極的に採用しています。 他業種でのマネジメント経験を活かして支配人へ! ホテル業界経験者も大歓迎 ・基本的なPC操作が出来る方 ・人と接するのが好きな方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・経営に興味がある方 ・外国語(英語や中国)が話せる方 ・販売や接客、営業経験のある方 年齢の条件と理由:64歳以下(65歳定年のため) |
マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補!全国&海外展開しているルートイングループで働きませんか?
勤務地 |
長野県塩尻市広丘駅1548-1 ホテルルートイン 塩尻/ |
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給与例 |
給与例 年収例 500万円/地区支配人(入社10年目)月給35万円+賞与 450万円/ホテル責任者(入社6年目)月給32万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 フロント業務から店舗の売上管理まで支配人候補としてホテル経営に関する業務全般。 具体的には… ・スタッフマネジメント 採用、育成、シフト管理 ・売上管理 ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・施設管理 建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務 収益の計算、原価の計算など 社内のフォロー体制も万全なので業界未経験でもご安心ください! ホテルでの勤務経験がなくても、 他業種でのマネジメント経験を活かせます。 もちろん、ホテル業界からの転職者も歓迎です! 今後もルートインホテルは数々の出店が控えているので、支配人のポストも増えていきます。 何かあったときの社内フォロー体制も万全。 複数店舗を管轄する「地区支配人」が あなたをフォローします! 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 ホテルひとつは、会社ひとつと同じ。新規出店で、雇用も生まれる。 1棟のホテルを建てると、 フロントや清掃スタッフなど新たな雇用が生まれます。 雇用が生まれると、その町の駅や商店街も元気になります。 不思議なもので活性化は広がり、来訪者が増え、 駅も商店街も、住む人たちも潤っていきます。 潤っている場所に行くのではなく、潤う場所をつくる。 これからも、この活動は続けていきます。 圧倒的なスピード感で新規出店できる、会社の安定基盤もルートインの強みで、魅力。 ホテル企画から運営・管理を一括しているだけではなく 店舗開発から設計企画、施工管理、メンテナンスに至るまで、 すべてをグループ会社で行っています。 海外進出も含めた新規出店のスピード感と、 これだけ出店していける自社の安定基盤があります。 だからこそ安心して、質の高いサービス・ご案内に打ち込むこともできる環境です。 |
求める人材 |
資格 業界未経験の方歓迎 ホテル業界未経験者も積極的に採用しています。 他業種でのマネジメント経験を活かして支配人へ! ホテル業界経験者も大歓迎 ・基本的なPC操作が出来る方 ・人と接するのが好きな方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・経営に興味がある方 ・外国語(英語や中国)が話せる方 ・販売や接客、営業経験のある方 年齢の条件と理由:64歳以下(65歳定年のため) |
マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補!全国&海外展開しているルートイングループで働きませんか?
勤務地 |
長野県上伊那郡南箕輪村8293-1 ホテルルートイン 伊那インター/ |
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給与例 |
給与例 年収例 500万円/地区支配人(入社10年目)月給35万円+賞与 450万円/ホテル責任者(入社6年目)月給32万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 フロント業務から店舗の売上管理まで支配人候補としてホテル経営に関する業務全般。 具体的には… ・スタッフマネジメント 採用、育成、シフト管理 ・売上管理 ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・施設管理 建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務 収益の計算、原価の計算など 社内のフォロー体制も万全なので業界未経験でもご安心ください! ホテルでの勤務経験がなくても、 他業種でのマネジメント経験を活かせます。 もちろん、ホテル業界からの転職者も歓迎です! 今後もルートインホテルは数々の出店が控えているので、支配人のポストも増えていきます。 何かあったときの社内フォロー体制も万全。 複数店舗を管轄する「地区支配人」が あなたをフォローします! 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 ホテルひとつは、会社ひとつと同じ。新規出店で、雇用も生まれる。 1棟のホテルを建てると、 フロントや清掃スタッフなど新たな雇用が生まれます。 雇用が生まれると、その町の駅や商店街も元気になります。 不思議なもので活性化は広がり、来訪者が増え、 駅も商店街も、住む人たちも潤っていきます。 潤っている場所に行くのではなく、潤う場所をつくる。 これからも、この活動は続けていきます。 圧倒的なスピード感で新規出店できる、会社の安定基盤もルートインの強みで、魅力。 ホテル企画から運営・管理を一括しているだけではなく 店舗開発から設計企画、施工管理、メンテナンスに至るまで、 すべてをグループ会社で行っています。 海外進出も含めた新規出店のスピード感と、 これだけ出店していける自社の安定基盤があります。 だからこそ安心して、質の高いサービス・ご案内に打ち込むこともできる環境です。 |
求める人材 |
資格 業界未経験の方歓迎 ホテル業界未経験者も積極的に採用しています。 他業種でのマネジメント経験を活かして支配人へ! ホテル業界経験者も大歓迎 ・基本的なPC操作が出来る方 ・人と接するのが好きな方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・経営に興味がある方 ・外国語(英語や中国)が話せる方 ・販売や接客、営業経験のある方 年齢の条件と理由:64歳以下(65歳定年のため) |
業界売上No.1<東証プライム上場 テクノプロ・グループ>株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社(TPE) 企業ページ
どんな経験も『次』へと活かせます◎40代・50代・60代活躍中!◆業界売上No.1!東証プライム上場だから叶う【働きやすさ】と【仕事の幅広さ】★プライム案件&受託開発多数/チーム制/1年以上の長期案件/大手企業がお客様★充実の研修あり
勤務地 |
長野県その他複数 在宅勤務可◆関東、関西、東海、北海道、東北、中部、中国、四国、九州など… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
アプリ・インフラの設計など◆プライム/受託案件有/長期中心★ワークライフバランスしっかり! |
求める人材 |
アプリまたはインフラの設計経験をお持ちの方◆学歴不問・経験年数不問 |
未経験者可|30代・40代活躍中|IT×人間力で一歩先の教育
勤務地 |
長野県佐久市岩村田646 トップ学習塾アカデミー 岩村田校 |
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給与例 |
給与例 ・年収760万円/36歳/入社14年目(月給38万円×12か月+賞与) ・年収697万円/31歳/入社10年目(月給33万円×12か月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 40年近い歴史を持つ小・中学部学習塾と、高校部門として長野県唯一の河合塾マナビスを持ち、長野県内に7校展開している当社。 教育のDX化にいち早く目を付け、IT教材を人の力で活かした指導形態を構築しています。38年でつくり上げた地域の信頼も厚く、二世代にわたり親子で私どもを利用していただいています。今後は、早期に教育DXとマンツーマンを結びつけた独自の指導法をパッケージ化し、長野県全域への校舎展開を行っていきます。 今回、こうしたことを見据え、小・中学生向けの学習塾部門で教室運営をお任せする新しい教室長候補を募集します。 【具体的には】 〇生徒指導 ・小・中学生の学習指導と進路指導 ・成績管理 ・学習イベントの計画実施 〇校舎運営 ・予算管理(塾生数/売上目標/経費予算) ・人材マネジメント(社員、スタッフ) ・保護者対応 <充実した研修制度> ・入社時の基本研修 ・配属校舎でのOJT研修 など ◇◆キャリアアップについて◆◇ 本人の好き、得意分野をどう活かすか、今後のキャリアビジョンをどう描いていくか、月1回マネージャーと1on1ミーティングを実施しています。 まずは校舎長を目指し、その後はエリアマネージャー、新規事業立ち上げなど多彩なキャリアをご用意しております。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇◆未経験者歓迎◆◇ <こんな方におすすめ> ●人と接することが好きな方 ●チームワークの良い環境で働きたい ●新商品・サービスを考えたい ●新事業に関わりたい *教員免許不要 ◎小学塾・中学塾の経験のある方活躍中! ◎スクール長経験者活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
未経験者可|30代・40代活躍中|IT×人間力で一歩先の教育
勤務地 |
長野県松本市深志1-2-30 アルピコプラザ2階 河合塾マナビス 松本校 |
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給与例 |
給与例 ・年収760万円/36歳/入社14年目(月給38万円×12か月+賞与) ・年収697万円/31歳/入社10年目(月給33万円×12か月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 40年近い歴史を持つ小・中学部学習塾と、高校部門として長野県唯一の河合塾マナビスを持ち、長野県内に7校展開している当社。 教育のDX化にいち早く目を付け、IT教材を人の力で活かした指導形態を構築しています。38年でつくり上げた地域の信頼も厚く、二世代にわたり親子で私どもを利用していただいています。今後は、早期に教育DXとマンツーマンを結びつけた独自の指導法をパッケージ化し、長野県全域への校舎展開を行っていきます。 今回、こうしたことを見据え、小・中学生向けの学習塾部門で教室運営をお任せする新しい教室長候補を募集します。 【具体的には】 河合塾のフランチャイズとして、長野県で唯一河合塾マナビスを5校舎展開 河合塾マナビスを長野県で唯一展開する会社。他に38年の歴史を持つ学習塾も展開し、教育のDX化を進めている。河合塾マナビスの映像授業を最大限に活かす動機づけ指導に定評がある。医科、歯科、薬科、看護系学部など、毎年医療系学部の合格者を多数輩出。2024年度入試では、信州大学医学部医学科3名を始め、医学部医学科に計7名の合格者を出した。 早期に教育DXとマンツーマンを結びつけた独自の指導法を持つ小・中学習塾と河合塾マナビスの一貫指導をパッケージ化し、長野県全域への校舎展開を行っていきます。 今回、こうしたことを見据え、河合塾マナビスで教室運営をお任せする新しい教室長候補を募集します。 【具体的には】 〇生徒指導 ・高校生の受講促進 (映像授業なので授業は行いません) ・成績管理 ・学習イベントの計画実施 ・大学受験学習指導、進路指導 〇校舎運営 ・予算管理(塾生数/売上目標/経費予算) ・人材マネジメント(社員、スタッフ) ・保護者対応 <充実した研修制度> ・入社時の基本研修 ・河合塾マナビス本部での新校舎長研修 ・配属校舎でのOJT研修 など ◇◆キャリアアップについて◆◇ 本人の好き、得意分野をどう活かすか、今後のキャリアビジョンをどう描いていくか、月1回マネージャーと1on1ミーティングを実施しています。 まずは校舎長を目指し、その後はエリアマネージャーや県外への進出担当、新規事業立ち上げなど多彩なキャリアをご用意しております。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇◆未経験者歓迎◆◇ <こんな方におすすめ> ●人と接することが好きな方 ●チームワークの良い環境で働きたい ●新商品・サービスを考えたい ●新事業に関わりたい *教員免許不要 ◎小学塾・中学塾の経験のある方活躍中! ◎スクール長経験者活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
未経験者可|30代・40代活躍中|IT×人間力で一歩先の教育
勤務地 |
長野県長野市1282-11 長栄第1ビル1階 河合塾マナビス 長野駅前校 |
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給与例 |
給与例 ・年収760万円/36歳/入社14年目(月給38万円×12か月+賞与) ・年収697万円/31歳/入社10年目(月給33万円×12か月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 40年近い歴史を持つ小・中学部学習塾と、高校部門として長野県唯一の河合塾マナビスを持ち、長野県内に7校展開している当社。 教育のDX化にいち早く目を付け、IT教材を人の力で活かした指導形態を構築しています。38年でつくり上げた地域の信頼も厚く、二世代にわたり親子で私どもを利用していただいています。今後は、早期に教育DXとマンツーマンを結びつけた独自の指導法をパッケージ化し、長野県全域への校舎展開を行っていきます。 今回、こうしたことを見据え、小・中学生向けの学習塾部門で教室運営をお任せする新しい教室長候補を募集します。 【具体的には】 河合塾のフランチャイズとして、長野県で唯一河合塾マナビスを5校舎展開 河合塾マナビスを長野県で唯一展開する会社。他に38年の歴史を持つ学習塾も展開し、教育のDX化を進めている。河合塾マナビスの映像授業を最大限に活かす動機づけ指導に定評がある。医科、歯科、薬科、看護系学部など、毎年医療系学部の合格者を多数輩出。2024年度入試では、信州大学医学部医学科3名を始め、医学部医学科に計7名の合格者を出した。 早期に教育DXとマンツーマンを結びつけた独自の指導法を持つ小・中学習塾と河合塾マナビスの一貫指導をパッケージ化し、長野県全域への校舎展開を行っていきます。 今回、こうしたことを見据え、河合塾マナビスで教室運営をお任せする新しい教室長候補を募集します。 【具体的には】 〇生徒指導 ・高校生の受講促進 (映像授業なので授業は行いません) ・成績管理 ・学習イベントの計画実施 ・大学受験学習指導、進路指導 〇校舎運営 ・予算管理(塾生数/売上目標/経費予算) ・人材マネジメント(社員、スタッフ) ・保護者対応 <充実した研修制度> ・入社時の基本研修 ・河合塾マナビス本部での新校舎長研修 ・配属校舎でのOJT研修 など ◇◆キャリアアップについて◆◇ 本人の好き、得意分野をどう活かすか、今後のキャリアビジョンをどう描いていくか、月1回マネージャーと1on1ミーティングを実施しています。 まずは校舎長を目指し、その後はエリアマネージャーや県外への進出担当、新規事業立ち上げなど多彩なキャリアをご用意しております。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇◆未経験者歓迎◆◇ <こんな方におすすめ> ●人と接することが好きな方 ●チームワークの良い環境で働きたい ●新商品・サービスを考えたい ●新事業に関わりたい *教員免許不要 ◎小学塾・中学塾の経験のある方活躍中! ◎スクール長経験者活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
地域の暮らしを支え、長く愛される有名企業で新たなキャリアを♪
勤務地 |
長野県下伊那郡高森町山吹4515番地MEGAドン・キホーテUNY高森店1F 風まつり 高森 |
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給与例 |
給与例 430万円/20代前半・店舗スタッフ(月給25万円+賞与+各種手当) 480万円/30代前半・部門長(課長)(月給27万円+賞与+各種手当) 680万円/40代前半・店長(月給44万円+賞与+各種手当) 【想定年収】 375万円(22歳/月給23万円+賞与+残業代※毎月10h程) 〜490万円(40歳/月給29.7万円+賞与+残業代※毎月10h程) ★スタッフから入社後、部門長、店長へのキャリアUP可能 |
仕事の概要 |
仕事内容 東海の安定企業「ユニー株式会社」が運営する飲食店の店舗運営スタッフを募集します! 地元で愛され、暮らしを支える商業施設で、新たなキャリアを築きませんか? ★将来のスーパーバイザー候補としてお迎えします! まずは店舗スタッフとして入社いただき、ゆくゆくはスタッフのマネジメントやアドバイザー(スーパーバイザー・SV)までキャリアの幅が広がります! 入社後はフォローや研修等もしっかりあるので、業界の経験が浅くてもチャレンジいただけます! 【入社後の流れ】 1)まずは店舗スタッフとして商品の作り方や店舗オペレーションを学んでいただきます 2)業務に慣れたら、スタッフのシフト管理や売上管理などの店舗運営を学んでいただきます 3)スーパーバイザー(SV)に挑戦可能!店舗運営に携わっていただき、ゆくゆくは複数店舗の管理をお任せ 【キャリアステップ】 ・既存店舗にスタッフとして配属(半年〜2年) ・スーパーバイザーとして複数店舗を管理(2〜3年) その後は、統括スーパーバイザーや新規業態開発など様々なキャリアパスをご用意。 ★ポイント★ ・平均勤続年数21.7年!長く安心して続けられる環境。 ・ワークライフバランス充実。 ・年間休日115日と業界トップクラス。さらに6日間×年2回の連続休暇制度あり。 ・ライフステージに合わせた休暇・制度充実。 (産休、育休、介護休暇、アニバーサリー休暇、結婚祝い金ほか) ・社員のスキルUP・キャリアUPを全力サポート。 (研修・資格取得支援制度充実) ・上司や先輩から経験・知識を吸収できるだけでなく、研修や資格取得の機会も多数用意しています。 ★一人ひとりに裁量とチャンスあり!ルールや今までの慣習などの様々な制約にとらわれず、自由な発想で働けます。 【社員に聞く!】 入社1年/前職:寿司店店長… 飲食業にやりがいを感じたものの、サービス残業や名ばかりの有給休暇など職場環境が不満でした。 ユニー入社後は、休みを取りやすく趣味や大切な人と過ごす時間もでき、気持ちと身体の両方に「ゆとり」ができました。 また、すでに効率的な仕組みが確立されていて、難しいと感じることもありませんでした。 ユニーの魅力は、誰にでも新しいチャレンジのチャンスがあることです。 新業態の店舗でメニュー開発から参加し、ゼロから人気店舗を作り上げたことは、とても良い経験になりました! 【勤務地について】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定しております。 ※初回配属店舗は変更となる場合があり、配属店舗の指定はできかねます。 |
求める人材 |
求めている人材 業界職種未経験の方歓迎!/高卒以上/要普通免許(AT可) ★こんな方を歓迎! ・人と接する仕事がしたい方 ・キャリアの幅を広げたい方 ・裁量権のある職場で働きたい方 ・様々なことにチャレンジしたい方 専門知識・経験は不要! 上記いずれかに当てはまる方は、お気軽にご応募ください♪ ★下記いずれかの経験がある方は、即戦力として活躍できます! ・店舗運営、店長、スーパーバイザー(SV)、マネージャー ・飲食業界(カフェ・居酒屋・レストラン・チェーン店など)での経験 ・食品業界の経験 ※上記経験者優遇 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
長野県その他複数 ★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
未経験者可|30代・40代活躍中|IT×人間力で一歩先の教育
勤務地 |
長野県上田市天神1-9-4 HAMAビル2階 河合塾マナビス 上田校 |
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給与例 |
給与例 ・年収760万円/36歳/入社14年目(月給38万円×12か月+賞与) ・年収697万円/31歳/入社10年目(月給33万円×12か月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 40年近い歴史を持つ小・中学部学習塾と、高校部門として長野県唯一の河合塾マナビスを持ち、長野県内に7校展開している当社。 教育のDX化にいち早く目を付け、IT教材を人の力で活かした指導形態を構築しています。38年でつくり上げた地域の信頼も厚く、二世代にわたり親子で私どもを利用していただいています。今後は、早期に教育DXとマンツーマンを結びつけた独自の指導法をパッケージ化し、長野県全域への校舎展開を行っていきます。 今回、こうしたことを見据え、小・中学生向けの学習塾部門で教室運営をお任せする新しい教室長候補を募集します。 【具体的には】 河合塾のフランチャイズとして、長野県で唯一河合塾マナビスを5校舎展開 河合塾マナビスを長野県で唯一展開する会社。他に38年の歴史を持つ学習塾も展開し、教育のDX化を進めている。河合塾マナビスの映像授業を最大限に活かす動機づけ指導に定評がある。医科、歯科、薬科、看護系学部など、毎年医療系学部の合格者を多数輩出。2024年度入試では、信州大学医学部医学科3名を始め、医学部医学科に計7名の合格者を出した。 早期に教育DXとマンツーマンを結びつけた独自の指導法を持つ小・中学習塾と河合塾マナビスの一貫指導をパッケージ化し、長野県全域への校舎展開を行っていきます。 今回、こうしたことを見据え、河合塾マナビスで教室運営をお任せする新しい教室長候補を募集します。 【具体的には】 〇生徒指導 ・高校生の受講促進 (映像授業なので授業は行いません) ・成績管理 ・学習イベントの計画実施 ・大学受験学習指導、進路指導 〇校舎運営 ・予算管理(塾生数/売上目標/経費予算) ・人材マネジメント(社員、スタッフ) ・保護者対応 <充実した研修制度> ・入社時の基本研修 ・河合塾マナビス本部での新校舎長研修 ・配属校舎でのOJT研修 など ◇◆キャリアアップについて◆◇ 本人の好き、得意分野をどう活かすか、今後のキャリアビジョンをどう描いていくか、月1回マネージャーと1on1ミーティングを実施しています。 まずは校舎長を目指し、その後はエリアマネージャーや県外への進出担当、新規事業立ち上げなど多彩なキャリアをご用意しております。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇◆未経験者歓迎◆◇ <こんな方におすすめ> ●人と接することが好きな方 ●チームワークの良い環境で働きたい ●新商品・サービスを考えたい ●新事業に関わりたい *教員免許不要 ◎小学塾・中学塾の経験のある方活躍中! ◎スクール長経験者活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
飲食業界で、天井のないキャリアUPを目指したいあなたへ。
勤務地 |
長野県長野市字北川原1038−2 新幹線JR長野駅東口ビル1F 茜屋 長野 |
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仕事の概要 |
仕事内容 入社後はまず、お客様の接客、調理から慣れていただき、店長昇格後は店舗の管理・運営をお任せします! 未経験から店舗経営を学び、大きな裁量権をもってキャリアを積めるチャンスです。 最初は簡単な業務から覚えていただき、少しずつできる業務を増やしていただきます! 先輩社員が丁寧にフォローするので、ご安心ください♪ 【具体的な業務】 (ホール) 予約確認、ご案内、注文受付、配膳、会計など (キッチン) 料理の仕込み、調理など (店長昇格後) スタッフの教育、シフト管理、売上管理など 自身のアイディアでメニューを考案したり、 売上UPのための作戦を考えたり… 1店舗の経営者として、大きな裁量権を持ってご活躍いただけます。 黒字経営のノウハウは既に蓄積されているため、店舗経営のノウハウも学べ、キャリアの幅も広がります! ★安心の“お試し期間”あり 入社後まずは、店舗での研修がスタート!店長が基本的な業務を教えていきます。 2〜3ヶ月の“お試し期間”後、仕事に慣れてきたら、どんなお店で何をやりたいか、店長と話し合います。 その後、希望や適性を考慮して本配属。実務に取り組みましょう。 ★キャリアUPのスピード◎ 当社は年功序列ではありません。 努力や成果を見逃さずきちんと評価するので、スピード感をもってキャリアUPを目指していただけます。 店長昇格後も、スーパーバイザー(SV)、エリアマネージャー、本部長、役員…と、キャリアの幅は天井無し! 実際に、未経験から入社して数か月で店長に昇格し、30代で会社幹部に昇格する人も。 現場だけでなく、経営企画、広告、人事、店舗開発などまで年齢関係なく挑戦できるのが魅力です。 「飲食でキャリアを積みたいが、上が詰まっていてなかなか昇格できない」 「年功序列で努力しても評価されない」 など、キャリアに不安やモヤモヤを感じている方は、当社で活躍の幅を広げてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!未経験者歓迎!第二新卒、ブランク歓迎! 「キャリアの幅を広げ、将来も安心のキャリアを築きたい」 「努力をきちんと評価してくれる会社で活躍したい」 「もっと稼げるようになりたい」 こんな方は、きっと活躍できます! ★様々な前職の先輩が、経験を活かして活躍中です♪ 精肉・鮮魚の専門店、営業、ス―パーなど… 一見関係ないように思える経験でも、周囲への気配り、お客様との関わり方など、実は活かせるスキルや経験が沢山! 当社では、そのような他業態での経験・スキルも尊重し、活かしあえる風土です♪ ★さらに…下記のような方は、即戦力として活躍できます! 入社後すぐに店長候補!最速でのキャリアUPも目指せます。 ・マネジメントやメンバー教育の経験 ・飲食店での社員経験 居酒屋、レストラン、創作料理、焼肉など、ジャンル・業態は不問! |
飲食業界で、天井のないキャリアUPを目指したいあなたへ。
勤務地 |
長野県長野市1362浪やビル2階 美味門 長野 |
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仕事の概要 |
仕事内容 入社後はまず、お客様の接客、調理から慣れていただき、店長昇格後は店舗の管理・運営をお任せします! 未経験から店舗経営を学び、大きな裁量権をもってキャリアを積めるチャンスです。 最初は簡単な業務から覚えていただき、少しずつできる業務を増やしていただきます! 先輩社員が丁寧にフォローするので、ご安心ください♪ 【具体的な業務】 (ホール) 予約確認、ご案内、注文受付、配膳、会計など (キッチン) 料理の仕込み、調理など (店長昇格後) スタッフの教育、シフト管理、売上管理など 自身のアイディアでメニューを考案したり、 売上UPのための作戦を考えたり… 1店舗の経営者として、大きな裁量権を持ってご活躍いただけます。 黒字経営のノウハウは既に蓄積されているため、店舗経営のノウハウも学べ、キャリアの幅も広がります! ★安心の“お試し期間”あり 入社後まずは、店舗での研修がスタート!店長が基本的な業務を教えていきます。 2〜3ヶ月の“お試し期間”後、仕事に慣れてきたら、どんなお店で何をやりたいか、店長と話し合います。 その後、希望や適性を考慮して本配属。実務に取り組みましょう。 ★キャリアUPのスピード◎ 当社は年功序列ではありません。 努力や成果を見逃さずきちんと評価するので、スピード感をもってキャリアUPを目指していただけます。 店長昇格後も、スーパーバイザー(SV)、エリアマネージャー、本部長、役員…と、キャリアの幅は天井無し! 実際に、未経験から入社して数か月で店長に昇格し、30代で会社幹部に昇格する人も。 現場だけでなく、経営企画、広告、人事、店舗開発などまで年齢関係なく挑戦できるのが魅力です。 「飲食でキャリアを積みたいが、上が詰まっていてなかなか昇格できない」 「年功序列で努力しても評価されない」 など、キャリアに不安やモヤモヤを感じている方は、当社で活躍の幅を広げてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!未経験者歓迎!第二新卒、ブランク歓迎! 「キャリアの幅を広げ、将来も安心のキャリアを築きたい」 「努力をきちんと評価してくれる会社で活躍したい」 「もっと稼げるようになりたい」 こんな方は、きっと活躍できます! ★様々な前職の先輩が、経験を活かして活躍中です♪ 精肉・鮮魚の専門店、営業、ス―パーなど… 一見関係ないように思える経験でも、周囲への気配り、お客様との関わり方など、実は活かせるスキルや経験が沢山! 当社では、そのような他業態での経験・スキルも尊重し、活かしあえる風土です♪ ★さらに…下記のような方は、即戦力として活躍できます! 入社後すぐに店長候補!最速でのキャリアUPも目指せます。 ・マネジメントやメンバー教育の経験 ・飲食店での社員経験 居酒屋、レストラン、創作料理、焼肉など、ジャンル・業態は不問! |
飲食業界で、天井のないキャリアUPを目指したいあなたへ。
勤務地 |
長野県松本市中央1−3−1 田中屋ビル1.2階 九十九 松本 |
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仕事の概要 |
仕事内容 入社後はまず、お客様の接客、調理から慣れていただき、店長昇格後は店舗の管理・運営をお任せします! 未経験から店舗経営を学び、大きな裁量権をもってキャリアを積めるチャンスです。 最初は簡単な業務から覚えていただき、少しずつできる業務を増やしていただきます! 先輩社員が丁寧にフォローするので、ご安心ください♪ 【具体的な業務】 (ホール) 予約確認、ご案内、注文受付、配膳、会計など (キッチン) 料理の仕込み、調理など (店長昇格後) スタッフの教育、シフト管理、売上管理など 自身のアイディアでメニューを考案したり、 売上UPのための作戦を考えたり… 1店舗の経営者として、大きな裁量権を持ってご活躍いただけます。 黒字経営のノウハウは既に蓄積されているため、店舗経営のノウハウも学べ、キャリアの幅も広がります! ★安心の“お試し期間”あり 入社後まずは、店舗での研修がスタート!店長が基本的な業務を教えていきます。 2〜3ヶ月の“お試し期間”後、仕事に慣れてきたら、どんなお店で何をやりたいか、店長と話し合います。 その後、希望や適性を考慮して本配属。実務に取り組みましょう。 ★キャリアUPのスピード◎ 当社は年功序列ではありません。 努力や成果を見逃さずきちんと評価するので、スピード感をもってキャリアUPを目指していただけます。 店長昇格後も、スーパーバイザー(SV)、エリアマネージャー、本部長、役員…と、キャリアの幅は天井無し! 実際に、未経験から入社して数か月で店長に昇格し、30代で会社幹部に昇格する人も。 現場だけでなく、経営企画、広告、人事、店舗開発などまで年齢関係なく挑戦できるのが魅力です。 「飲食でキャリアを積みたいが、上が詰まっていてなかなか昇格できない」 「年功序列で努力しても評価されない」 など、キャリアに不安やモヤモヤを感じている方は、当社で活躍の幅を広げてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!未経験者歓迎!第二新卒、ブランク歓迎! 「キャリアの幅を広げ、将来も安心のキャリアを築きたい」 「努力をきちんと評価してくれる会社で活躍したい」 「もっと稼げるようになりたい」 こんな方は、きっと活躍できます! ★様々な前職の先輩が、経験を活かして活躍中です♪ 精肉・鮮魚の専門店、営業、ス―パーなど… 一見関係ないように思える経験でも、周囲への気配り、お客様との関わり方など、実は活かせるスキルや経験が沢山! 当社では、そのような他業態での経験・スキルも尊重し、活かしあえる風土です♪ ★さらに…下記のような方は、即戦力として活躍できます! 入社後すぐに店長候補!最速でのキャリアUPも目指せます。 ・マネジメントやメンバー教育の経験 ・飲食店での社員経験 居酒屋、レストラン、創作料理、焼肉など、ジャンル・業態は不問! |
株式会社バローホールディングス ◆1週間程度の連休も取得可能 ◆時短勤務・育休あり ◆希望する街で働ける制度あり企業ページ
◆好きな街でずっと働ける地域限定勤務制度あり◆残業代全額支給◆年間賞与は3.5ヵ月分◆東証プライム上場企業のバローホールディングス◆スーパー、小売、飲食業経験者歓迎◆果物、野菜、魚、牛肉、鶏肉、豚肉などの知識が強みに◆20代30代40代入社
勤務地 |
長野県その他複数 岐阜・愛知・三重・静岡・福井・石川・富山県・長野・滋賀・京都・大阪府、… |
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年収例 |
420万円/26歳(月給25万円+残業代+賞与) 470万円/30歳(月給28万+残業代+賞与) 520万円/35歳(月給31万+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
青果、鮮魚、精肉の加工・販売。パンの製造・販売、チェックアウト部門、売場や店舗マネジメントも。 |
求める人材 |
飲食業界経験者も大歓迎!青果を扱った経験、鮮魚や精肉の加工経験者または調理経験者歓迎! |
イオングループ【大規模募集】国内外で急速に成長し続けるイオングループの複数の企業が参画!★★★様々な仕事!様々な勤務エリア!様々なキャリア!★★★企業ページ
《《《大規模募集!イオングループ「12社」が参加》》》◆様々なポジションがあり、様々な挑戦が可能 ◆数多くの挑戦の機会と、それに見合った待遇 ◆革新を実現する挑戦 ◆ダイバーシティの浸透 ◆柔軟な働き方&ワークライフバランスの実現
勤務地 |
長野県その他複数 ≪希望考慮!≫全国各地に勤務地あり ■社宅あり ■U・Iターン歓迎※募集… |
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年収例 |
750万円/37歳/店長(月給50万円 ※募集企業により異なります《《《グル… 520万円/32歳/副店長(月給34万円 ※募集企業により異なります《《《グ… 440万円/27歳/バイヤー(月給29万円 ※募集企業により異なります《《《… |
仕事の概要 |
総合職(SV、店長、営業など)★業務は多種多様★柔軟な働き方が可能な環境を整備! |
求める人材 |
★職種・業種・マネジメント経験のある方歓迎!★「さらなる成長を実現したい方」歓迎! |
アパホテル株式会社◆8年連続 全社員給与アップ中◆賞与年2回53年連続支給◆2027年までに15万室展開予定◆日本全国に勤務地あり◆企業ページ
【月9日休み】【安定した収入】【年齢や社歴に関係なくキャリアアップできる環境】【充実した福利厚生待遇】【丁寧に育てる研修制度】アパホテルには笑顔で一流を目指せる環境が広がっています。
勤務地 |
長野県その他複数 全国のアパホテル直営店▼選べる3つの働き方▼ライフスタイルに合わせて勤… |
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年収例 |
524万円/33歳、入社5年目 地域職(支配人)(月給30万円+各種手当+賞与… 462万円/27歳、入社2年目 全国職(月給27万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
充実の研修で成長★ホテルフロント業務 ★副支配人、支配人、スーパーバイザー候補業務 |
求める人材 |
学歴不問 未経験歓迎 ★20代、30代他業界からの転職者活躍中 |
ルートインジャパン株式会社 多彩な形態のホテル展開中!2025年度までに国内外で500店舗展開を目指しています!企業ページ
【2025年度までに500店舗展開を目指し、積極出店中!】57もの支配人のポストが空いています。あなたがこれまで培ってきた経験を活かして、支配人として当社で活躍しませんか?
勤務地 |
長野県その他複数 全国各地にあるルートインホテルズ*高知県を除く46都道府県に店舗がありま… |
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年収例 |
500万円/入社10年目/地区支配人(月給35万+賞与) 450万円/入社6年目/マネージャー(ホテル責任者)(月給32万+賞与) |
仕事の概要 |
【ホテル支配人候補業務】フロント業務から宿泊プランの企画まで、幅広い業務に携われます。 |
求める人材 |
高卒以上・64歳以下(定年65歳)/社会人経験8年以上ある方★ジャンル問わずマネジメント経験のある方 |
共栄火災海上保険株式会社 Kyoei Fire&Marine Insurance Co.,Ltd ★在宅勤務可★初期配属考慮★完全週休2日制★土日祝休み企業ページ
JA、生協など独自のチャネルで安定した事業を展開◎働きやすさも働きがいも叶えながら、損害保険の「ゼネラリスト」に成長する◎【年間休日120日以上・完全週休2日制・フレックス勤務、在宅勤務可・各種制度、手当充実】
勤務地 |
長野県その他複数 ■全国型総合職(全国転勤有、社宅完備、各本社業務)全国の各事業所※初期… |
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年収例 |
460万円/30歳/経験5年目※未経験(月給33万円+各種手当) 600万円/35歳/経験1年目※業界経験あり(月給42万円+各種手当) |
仕事の概要 |
代理店営業、損害査定、システム開発など |
求める人材 |
大卒以上もしくは社会人経験のある方★要普通自動車免許(AT限定可) ★第二新卒歓迎 |
【100%正社員採用/年間休日118日/一週間連続休暇取得可能/記念日休暇制度3日】ヤマトホームコンビニエンス株式会社 ★オンライン面接★企業ページ
全国の事業所で大募集!地元で働ける安心の
職場環境と業界トップクラスの充実福利厚生
\学歴・経験・スキル一切不問!/≪家族も安心の福利厚生が自慢です!≫■地元で働ける。UIターンも相談OK!■月収37万円も可能!生活安定!■業界トップクラスの手厚い福利厚生あり■休日も充実!昨年休日取得実績135日!■未経験から技術が…
...続きを読む
勤務地 |
長野県その他複数 全国の各支店(北海道・関東・東京・北信越・東海・関西・中国・四国・九州… |
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年収例 |
503万円/東京23区在住在勤/扶養家族(配偶者+子2人)(月給25.6万円(一… 446万円/大阪市内在住在勤/扶養家族(配偶者+子2人)(月給23万円(一律… |
仕事の概要 |
単身者向けの引越や家電の設置等を行う配送ドライバー |
求める人材 |
年齢/学歴不問!経験不問!未経験大歓迎★UIターンも相談OK! |
TOHOシネマズ株式会社 ★明確なキャリアステップ制度で支配人を目指せます!国内トップクラスの映画館運営会社!全国75ヶ所に展開!東宝株式会社100%出資企業企業ページ
人々を感動をさせるのは、
映画の内容だけではありません。
PCやスマホさえあれば、どこでも手軽に映画を観られる便利な時代になりました。では、映画館の価値はどこにあるのでしょうか?それは“空間”。家でなく、映画館で観てよかった!と思える非日常空間こそが、映画館の本当の価値なのです。だからこ…
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勤務地 |
長野県その他複数 全国のTOHOシネマズ★キャリアアップのために全国転勤があります【東日… |
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年収例 |
750万円/支配人、37歳 経験7年(月給39万円+賞与+諸手当+期末賞与) 560万円/副支配人、30歳 経験5年(月給27万円+賞与+諸手当+期末賞与) 350万円/マネージャー、24歳 初年度(月給20万円+賞与+諸手当+期末賞与) |
仕事の概要 |
劇場運営、劇場を構成する各セクション(売場)の管理・販促等★マネジメント業務が中心です |
求める人材 |
≪20〜30代活躍中≫学歴不問、未経験者・第二新卒も歓迎!全国転勤可能な方★マネジメント経験歓迎 |
株式会社プレナス ◆月給32.5万円以上◆入社1年目・年収470万円◆賞与年2回・福利厚生充実◆フレックスで自由度の高い勤務企業ページ
経験者も未経験者も月給32.5万円〜!
1年目から年収470万円も。
「ほっともっと」「やよい軒」を運営している私たち。経験者・未経験者ともに、多くの転職者が入社し定着しています。定着率は93.8%。理由の一部をお伝えします。【待遇編】<1>充実した借上げ寮・社宅制度社員に転居を伴う転勤が発生した場合…
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勤務地 |
長野県その他複数 全国に展開しているプレナスブランドの各直営店舗◆全国転勤「グローバルコ… |
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年収例 |
679万円/エリアマネージャー※入社6年目(月給45万1000円+諸手当+賞与年… 581万円/シニアストアマネージャー※入社3年目(月給40万6000円+諸手当+… 495万円/ストアマネージャー※入社2年目(月給31万2000円+諸手当+賞与年… |
仕事の概要 |
私たちが運営する「ほっともっと」「やよい軒」の店舗運営。 |
求める人材 |
<45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 |
株式会社Next innovation◆年間休日125日以上◆完全週休2日制(土日祝)◆全国から勤務地選択可能◆転勤・出張なしOK◆副業OK◆無資格・未経験OK企業ページ
年の1/3以上が休み。働く場所も選べる。
月給は31万円以上。自慢の待遇、あります
<Next innovationの働きやすさのポイント7選◆>◎全国から勤務地を選べる!あなたの好きな土地で働けます☆┗なんとなく都会で働きたい!田舎でのんびり過ごしたい。あの土地で食べた美味しいものが忘れられない・・・。どんなキッカケでもOK!…
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勤務地 |
長野県その他複数 ★全国から勤務地を選べます!転勤なし【全国各地/勤務地は希望を考慮】当… |
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年収例 |
390万円/1年目 20歳(月給27万円+賞与) 700万円/2年目 24歳(月給40万円+賞与) 750万円/3年目 31歳(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
★未経験でもイチから育てます!【月給31万円以上/幅広い案件あり】現場での施工管理業務をお任せします |
求める人材 |
★未経験からはじめられます!【学歴不問/無資格・社会人デビュー・第二新卒歓迎】◎経験者も大歓迎! |
≪世界3位の外資系企業│アルテングループ≫高収入OK│世界的知名度の企業で、最先端プロジェクトに多数参画!福利厚生&フォロー体制充実│アルテンジャパン株式会社企業ページ
売上高200%成長★好調に伴う大量募集!
“ものづくり”なら、世界3位のアルテンへ
半導体、5Gスマホ、EV装置など最先端のプロジェクトが多数ある【世界3位のアルテングループ】で、ワンランク上のキャリアを描きませんか?「もっと技術を磨きたい」と願う皆さまに、私たちは徹底的に寄り添います。 ― ― ― ―当社は世界3位…
...続きを読む
勤務地 |
長野県その他複数 <UIターン歓迎!エリア限定勤務可>▼拠点◇東京/東京都港区芝浦3-5-39 … |
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年収例 |
540万円/37歳・経験6年(月給40万円+諸手当+賞与) 420万円/29歳・経験4年(月給32万円+同上) 350万円/24歳・経験1年(月給24万円+同上) |
仕事の概要 |
月平均残業15h★半導体・電子・次世代技術など最先端のものづくりを担当(製造・組立・試験・計測など) |
求める人材 |
未経験・第二新卒・文系OK!★市場価値の高い仕事に就きたい方★まずは興味からでもOK!入社前面談も可 |
株式会社IMC【Web広告代理店/全国に16拠点展開】★完全週休2日(土日)★年間休日125日以上 ★残業10h以下 ★20〜30代活躍中 ★Netflix無料企業ページ
“バディ”と一緒に、
『2年以内に月収50万円』を目指そう!
学歴がない方でも、スーツで働いたことがない方でも、ここなら1000万円以上のプレイヤーになれるーー。なぜなら、あなたには“バディ”がいるからです。“バディ”は、英語で相棒という意味。私たちは、入社後の半年から1年にかけて特定の先輩が…
...続きを読む
勤務地 |
長野県その他複数 ※金沢・仙台・宇都宮・浜松町・名古屋・広島・愛媛・沖縄積極採用※■東京… |
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年収例 |
1200万円/月給50万円+インセンティブ600万円(経験5年・オフィス責任者) 650万円/月給30万円+インセンティブ290万円(経験2年・主任) 450万円/月給25万円+インセンティブ150万円(経験1年) |
仕事の概要 |
【平均月収56万円】【翌月リピート率93%】【個人ノルマなし】★業界特化のWeb広告営業 |
求める人材 |
★学歴不問 ★未経験・第二新卒歓迎 ★稼ぎたい方や夢がある方を歓迎 |
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