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未経験者も活躍／主体的にキャリアを描ける／フラットな組織文化
勤務地
長野県大町市平2884-26 界 アルプス 給与例
給与例 ■700万円／29歳 ユニットディレクター職 （年俸700万円） ■430万円／24歳 サービスチームプレイヤー職 （月給24万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ー星野リゾート「界」ブランドの特徴ー ★接客業未経験の方も活躍中！ ★賞与年2回・昇給年1回 ★基本週休3日・年間公休163日(初年度) ★学歴不問！ 在籍するスタッフの多くは20〜30代 (高卒・専門卒の方も多く活躍中) ★フラットな組織文化！ 年齢・学歴関係なく、皆が平等に意見を 言い合える環境を大切にしています。 例えば…スタッフ同士は役職名で 呼び合うことはなく、 全員が「さん」付けて呼び合っています。 ◆信州の贅沢な田舎を体感する◆ 北アルプスの麓、 長野県・大町温泉郷に位置する温泉旅館です。 雪国のアーケード「雁木(がんぎ)」に沿って 客室や温泉棟が建ち並び、 囲炉裏でのおやきや燗酒などのもてなし、 信州の文化に触れ、 どこか懐かしい田舎の暮らしを 体感する時間が流れます。 春や夏、紅葉シーズンには アルペンルート観光や北アルプス登山、 ハイキングを楽しむ方も多く訪れます。 館内に乾燥室があり、 冬には白馬エリアでのスノースポーツを 楽しむ観光客に、 カラマツに囲まれた露天風呂を備えた温泉で 疲れを癒す時間を提供します。 【仕事内容】 星野リゾートの各施設の運営を担う 『サービスチーム』は、 ホテルのチェックインから チェックアウトまで、 お客様の動きに沿って、 滞在全ての業務に関わります。 ＜具体的な仕事内容＞ 1)フロント業務 2)客室清掃 3)調理業務 4)レストランサービス 上記の基本業務をマルチタスクで行います。 お客様と接することで得た気づきに加え、 客観的なデータも用いながら、 顧客のニーズをチームで考え、 新たなサービスの提案や業務改善に 繋げることができます。 お客様との接点が多い働き方だからこそ、 スタッフから様々なアイデアが生まれています。 『サービスチームの働き方』 ◎「滞在の演出」に関わる全ての業務 接客はもちろん顧客満足度を調べたり、 アクティビティの企画をチームで行うなど、 マーケティング視点を持ちながら 新たなサービスの提案から実行までを 一貫して担います。 お客様と接するなかで、 顧客ニーズを汲み取り、 そのニーズに合った「滞在の演出」を 日々行っています。 ◎その土地ならではの文化を発掘、発信！ サービスチームの重要な役割の一つに 地域の魅力を発掘し、 サービスやアクティビティとして企画、 展開する業務があります。 その土地で暮らすスタッフだからこそ 見つけられる、 地域の魅力をお客様へ伝えています。 ーFlatな組織文化ー 世界で通用するホテル運営会社になるための 戦略として、星野リゾートでは Flatな組織文化を大切にしています。 Flatな組織文化とは、 職責に関係なく、誰もが対等な立場で 侃々諤々(かんかんがくがく)と 議論ができる文化のことを指します。 鮮度の高い情報を持っているのは お客様に最も近いサービスチームのスタッフです。 サービスチームのスタッフ一人ひとりが 自由に発想し、 チームでフェアに議論を重ね、 自らの頭で考え、 正しい経営判断ができることが 星野リゾートの強みであり、 企業としての競争力に繋がっています。 ◆星野リゾートからのメッセージ◆ 国内外で約70の施設を運営し、 111年の歴史を歩んできた星野リゾート。 私たちは「旅を楽しくする」ことを使命に、 世界で通用する ホテル運営会社を目指しています。 サービス、マネジメント、間接部門や 新規施設の立ち上げなど、 活躍の場がどんどん広がる環境ですので、 ぜひ意欲的な方と お会いしたいと考えています。 また、入社後は、一人ひとりが主体的に キャリアを切り拓けるよう、スタッフの 成長を支える制度も設けています。 高まる観光需要の中、 私たちと一緒に地域の魅力を発掘し、 旅の楽しさを発信していく仲間を 募集しています！ 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ ◎高卒以上 ◎普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ーこんな方におすすめー □人と関わり、笑顔を見ることが好きな方 □地域の魅力を伝えることに興味がある方 □観光、旅行業への興味をお持ちの方 □チームで目標に取り組みたい方 □様々なアイデアを出して議論したい方 □U・I・Jターンを検討している方 □英語・中国語等、語学力を活かしたい方 （必須ではありません） □第二新卒歓迎 ＜こんな方と一緒に働きたい＞ ー界 アルプスでは ー ・長野の日本アルプスエリア （信濃大町、白馬、安曇野）の地域魅力を 様々な形で提供したいと考えている方 ・登山やハイキング、スノースポーツなど、 自然豊かな環境での アクティビティが好きな方 ・U・Iターンを検討している方 ・異業界からの転職を考えている方 ーキャリア入社の方の前職ー 飲食・ホテル・アパレルなど、 サービス業経験者の方や、 IT・金融業界、公務員の方など、 異業界経験者の方も多数活躍されています。 ＜入社後は＞ ■社内制度を活用し、 主体的にキャリアを描ける■ 星野リゾートでは、スタッフ全員が 思い思いのキャリアを描けるように、 サポートをする仕組みを用意しています。 社内ビジネススクール「麓村塾」 星野リゾートのサービスを学ぶ「S-pro」 会社が一方的に評価をするのではなく、 自己評価とそれをもとにした面談で 自己成長ができる評価制度など、 あなたの成長を支援します。 -
未経験者歓迎□「地域」と「人」を繋ぐ駅前複合施設□
勤務地
長野県須坂市1295番地1 シルキービル1階 bota(須坂市子育て就労総合支援センター) 給与例
給与例 【月給】21万円以上＋諸手当 〈モデル年収〉 ●26歳／年収400万円 ●30歳／年収480万円 ※経験・資格・能力等を考慮の上、優遇します。 仕事の概要
仕事内容 caf□ bota及びbota施設内の運営業務を お任せする管理者を募集します。 「管理者」…という難しそうな職種ですが、 決してそんなことはありません！ cafeアルバイトさんたちのシフト管理や 売り上げ管理・発注業務など、 店舗の運営管理だったり、 カフェが入っているbotaでの イベント企画や運営に関わるお仕事など、 コミュニティーを中心に笑顔になれる 場所を作るお仕事です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜具体的なお仕事内容＞ □caf□ botaでの管理業務 ■販売計画・売上管理 ■経費精算 ■在庫管理 ■スタッフ育成・シフト管理 …など □caf□ botaでの接客業務 ■ご注文のお伺い ■ドリンクの作成 ■スイーツなどの陳列 ■レジ・会計 …など ※お客様と会話をしながらの接客が 中心となります。 □bota施設内の運営業務 ■イベント開催時などの段取り ■カフェとのコラボイベント企画 …など ※施設運営業務を中心に。アルバイトやスタッフと 協力して働いてもらいます。 どちらのお仕事も お客様とのコミュニケーションを 大切にできる方であれば、 経験などは問いません＊..:*♪ ■ー botaについて ー■ 「地域のみなさんが集い、 笑顔になれる場所」を作ることを 目標に2022年7月にOPENしました。 いつでも、誰でも利用が可能な botaホール・カフェをはじめ、 コワーキングスペースや キッチンスタジオ・子育て支援 センターなどが整備されています。 地域に密着して働きたいという方の ご応募お待ちしております！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ●基本的なPCスキル(Excel・Word) ※業務経験は不問です。 【こんな方歓迎】 ◎企画やアイディアをカタチにしたい！ ◎新しいことに挑戦したい！ ◎チームワークを大切に仕事をしたい！ ◎地域に密着して働きたい！ ◎食べ歩きやカフェに行くのが好き！ ◎食べることが好き！ ◎新しいショップ情報に興味がある！ ◎人が好き！ ◎お客様に喜んでもらえる仕事がしたい！ …など ＜活かせる経験＞ ◆飲食店やサービス業での接客経験 ◆店舗運営などの管理経験 ◆チョークアートの経験 ┗黒板にメニューを書くこともあります□ ◆Canvaの操作経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
≪面接確約≫履歴書は面接時でOK【住み込みで働ける社員寮完備×温泉入り放題×全17室の小規模旅館】旅館での接客スタッフ大募集！資格不要・学歴不問！短期もOK！
勤務地
長野県茅野市北山5522 たてしな藍 仕事の概要
仕事内容: ≪面接確約≫履歴書は面接時でOK【住み込みで働ける社員寮完備×温泉入り放題×全17室の小規模旅館】旅館での接客スタッフ大募集！資格不要・学歴不問！短期もOK！ 【仕事内容】 「たてしな藍」での接客サービススタッフを募集します！ −−−−−− ●具体的には ・お客様の受付案内 お客様のお迎え、客室までのご案内等 ・お料理のご提供・片付け お客様のお食事のご提供、片付け ・館内清掃・点検 玄関の掃き掃除等 ・その他の接客業務 上記お仕事を経験や、スキルによって順々にお任せします♪ 不安なことや分からないことは 聞いていただければ、先輩スタッフがすぐに対応します。 −−−−−− 求める人材
求める人材: ※経験・資格・年齢不問！ ■未経験の方大歓迎 ■接客業経験ある方歓迎 ■主婦（夫）さん歓迎 ブランクOK ■I・Uターンの方大歓迎♪ 20代〜40代・50代・60代まで 多数の年代活躍中！ シニアさんでも安心して働けます♪ ＼こんなスキルがあれば活かせます！／ ※あれば尚可ですが、必須のスキルは特にございません。 ・ホテル勤務経験 ・飲食店勤務経験 ・接客業勤務経験 ・アルバイト経験 ・海外経験や英語でのコミュニケーション能力 -
＜未経験OK＞20代〜60代シニア世代迄活躍中◆明治後期からの歴史が香る老舗旅館◆
勤務地
長野県諏訪市3-2-14 有限会社諏訪観光ホテル ホテル鷺乃湯 仕事の概要
仕事内容: 【ホテルフロントスタッフ（夜勤専属）】 夜間のフロント業務をお願いします（電話応対や館内の巡回など） ◆未経験から活躍できます！◆ お客様の夜間のくつろぎの時間を守る大切な業務です。おもてなしの気持ちがあれば、未経験の方でも大丈夫です。先輩がしっかりお教えしますのでご安心ください！サポート体制も整っております◎ 求める人材
求める人材: ＜未経験歓迎＞ ◎年齢不問 ◎経験不問 ◎学歴不問 -
【平均勤続年数15年・有給取得率約7割／年間休日127日】
勤務地
長野県飯山市大字野坂田９３５番地 長野FCLコンポーネント株式会社 仕事の概要
仕事内容 弊社の生産管理業務の管理職としてご活躍いただきます。 主な業務内容 ・生産計画立案、納期管理、顧客納期回答 ・部品の発注、受入れ ・各種データ処理、伝票処理 ・製品倉庫、部品倉庫管理 ・部品サプライヤー対応 当社製品群（サーマルプリンタ、無線モジュール、車載電装製品）は情報通信（IoT）、医療器、金融、物流、POS/ECR、OA関連等様々な分野で使用される製品であり、今日の私たちの生活には欠かせない機器ばかりです。 モノづくりは、部品・製造設備があれば出来るものではなく、お客様からの受注と生産計画・部品手配・製造・出荷までがしっかりと管理・コントロールすることでお客様の期待に応えることができます。また製品開発段階より参画することでよりモノづくりに関わる醍醐味を味わえるものと自負しております。 求める人材
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・Microsoft Excelが使用できる方 （使用頻度の高いExcel関数が使える方） ・社内外とのコミュニケーションがとれる方 ・マネジメントの実務経験 【歓迎スキル・経験】 ・製造業における生産管理業務の実務経験 ・英会話ができる方 -
◆創立350周年を迎え、世界64ヵ国に事業展開。従業員数19万人・売上8兆円を超えるグローバル優良企業 ◆８年連続で「世界で最も革新的な100社」にランクイン。今後も市場開拓を目指し更なる事業成長を図ります。
勤務地
諏訪工場（長野県諏訪郡） 想定年収
500万円〜700万円 仕事の概要
建築、輸送、医療を中心に従業員数19万人・売上8兆円を超えるグローバル優良企業のサンゴバングループで… 求める人材
【必須】■学ぶ意欲、熱意のある方■分析力のある方■英語力のある方（ビジネスレベル）■エクセルスキル… -
＜住み込み可＞未経験OK！20代〜60代シニア世代迄活躍中◆明治後期からの歴史が香る老舗旅館◆
勤務地
長野県諏訪市3-2-14 有限会社諏訪観光ホテル ホテル鷺乃湯 仕事の概要
仕事内容: 【旅館で料理の配膳・接客サービス】 朝食・昼食・夕食時の料亭・宴会場・客室などでのお料理の配膳、片付け、接客サービスなどをお願いします。 * 客室では、お料理のご説明をしながら配膳します。 * 食事処・宴会場では、注文伺い、レジ対応などもお任せします。 スタッフ一同、当館で過ごす全てのお客様が気持ちよく居られるように最善を尽くしています。 ◆未経験から活躍できます！◆ 大切なのは、お客様へのおもてなしの心です。おもてなしの気持ちと、笑顔でご挨拶できれば、未経験の方でも大丈夫です！先輩がしっかりお教えしますのでご安心ください！サポート体制も整っております◎ ◆スキルUPできる環境！◆ お料理をお出しするタイミングや、食に関する作法、ビジネスシーンに欠かせない正しい言葉遣い、お客様への接客マナーなど、たくさんのことを実務の中で学ぶことができます。 ちなみに配膳・接客サービスの制服は着物なので、ついでに着付けも学べます。 ◎1週間もすれば自分で着られるようになりますよ 求める人材
求める人材: ＜未経験歓迎＞ ◎年齢不問 ◎経験不問 ◎学歴不問 -
地元大手老舗メーカー/ガスや水道メーターなど社会インフラ支える役割/事業運営も安定の環境
勤務地
〒390-1242長野県松本市〒390-1242 長野県松本市和田3967-10 東洋計器株式会社 仕事の概要
社内SE＠DX推進担当【長野県松本市】正社員/運用保守/本社勤務/転勤なし/土日祝休み/年間休日121日/賞与4,79ヶ月分（M23360） 計測器メーカーでの社内SE 長野県松本市和田3967-10 特徴 学歴不問 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK 寮・社宅あり ブランクOK 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 WEB面談可 業務内容 *DX推進担当および社内情報システムにおける各種業務をお任せします。 （社内SE/サービス・ITインフラの構築、運用/開発・保守など） ＜具体的には＞ ・上記業務に伴いベンダーとの交渉やIT技術デザインの企画から実行までの他、 DX推進やシステム刷新を通じた業務改革の推進をメンバーとして担当します。 ・DX推進をミッションとしているため部門内に明確な区切りはありません。 ・その方の得意分野やキャリアビジョンに応じて、インフラ業務または、 内製開発/保守業務とそれぞれに寄った業務を決定させていただきます。 ■ITインフラ業務担当 ・ネットワークの設計/管理 ・サーバーの設計/管理 ・セキュリティ対策・管理 ・ベンダーとの交渉や調整 ■内製開発/保守業務担当 ・基幹システム周辺の内製アプリケーション開発/保守 （基幹システム自体はベンダー保守です） ・AccessやExcel業務のDB移行/内製アプリケーション開発 ・レガシーシステムのWEBアプリケーション化 ・内製システムのアジャイル開発 ■DX推進（共通） ・社内システム導入の企画・プロジェクト管理 ・自動化/AI化推進 ・現場業務の改善提案/企画/システム設計 ・デジタルによる業務改善の推進 ＜環境について＞ ・ネットワーク −Fortigate / Cisco / HP / NEC ・サーバー −Windows 2008〜2022/Linux（仮想基盤：Hyper-V/VMware） ・データベース −SQL Server / Orcle / Postgre ・開発言語 −VB / VBA / VB.net / C / C# / Java / SQL / Python / Ruby / Rails / Swift ＜事業や製品の特長＞ ・創業以来、水道メーター・ガスメーターの開発・製造・販売に取り組んでいます。 ・水道メーターは8年、ガスメーターは10年で交換が義務づけられているため、 安定的な需要があります。さらには独自製品の開発にも積極的に挑戦しています。 ・キーワードは「メーターと通信の融合（IoT）」。メーターにマイコンを組み入れ、 例えばガス漏れや、震度5以上の地震などの異常を感知すると、ガスを遮断します。 ・今では当たり前となっているこの仕組みを、業界に先駆けて開発いたしました。 ・さらには、メーターを通信回線で結んで水やガスの使用状況で安否を確認する、 高齢者見守りサービスを開始。安心・安全な社会づくりにも取り組んでます。 ＜戦略やビジョンについて＞ ・メーターに付加価値を付けて新たな事業を展開しています。 ・2018年にKDDIの協力のもと業界初のLPWA送信機「IoT−R」を開発。 現在までに、数百万台単位での出荷を行っております。 ・全国のガス会社にて、検針業務の合理化をはじめとして、 配送業務の効率化や保安業務の高度化などにも活用されております。 ・また、送信機から得られる情報を活用できるよう、コンテンツにも力を入れ、 お得な料金メニュー、エネルギー見える化サービス、高齢者元気情報、 配送最適化情報、プリペイドサービス、電子請求・電子決済などを開発。 クラウド型プラットフォームを通じてサービスを提供しています。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります 職種 計測器メーカーでの社内SE 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 試用期間6ヶ月（待遇変更なし） 勤務先事業内容 創業以来取り組んできた事業は水道メーター・ガスメーターの開発・製造・販売。水道メーターは8年、ガスメーターは10年で交換が義務づけられているため、安定的な需要があります。 加えて、独自製品の開発にも積極的に挑戦しています。キーワードは「メーターと通信の融合（IoT）」。メーターにマイコンを組み入れ、そのマイコンがガス漏れや震度5以上の地震などの異常を感知すると、ガスを遮断します。今では当たり前のこの仕組みを業界に先駆け開発いたしました。 また、メーターを通信回線で結び、水やガスの使用状況で安否を確認する高齢者の見守りサービスを開始。高齢化社会が進む中、安心・安全な社会づくりにも取り組んでいます。 ■事業内容 ・水道メーター ・都市ガスメーター ・LPガスメーター ・自動検針システムの製造・販売 ・ガス料金収納代行業務（電子請求・電子決済システム「eガスチケット」） ・検針業務受託 （テレメシステムによる検針代行・集中監視24時間東洋計器マルチセンター） ・太陽光発電システム ・蓄電池システム施工販売・保守点検 ・各種流量計 ・記録計 ・緊急通報装置の製造・販売 ■インフラの進化をリードする存在です 近年ではガスや水道メーターのデータ送信機「IoT-R」が好評で累計出荷台数50万台を超えました。「IoT-R」は使用量などのデータを通信規格のLTEを使って、自動送信する機器。検針作業に大きな労力がかかる離島や別荘地で導入がはじまり、現在は北海道から沖縄まで全国各地で設置が進んでいます。 横浜市のモデル事業や大阪市や松本市の実証実験でも「IoT-R」が採用され、水道検針の自動化に加え、漏水検知や管路最適化の基礎データとしても期待が集まっています。 求める人材
応募資格 ◆必須条件：以下2つのいずれかで構いません 1.インフラ業務担当の実務経験ある方 ＜具体的には＞ ・ネットワークの実務運用経験 ・サーバー/データベースの実務運用経験 など 2.内製開発担当の実務経験ある方 ＜具体的には＞ ・事業会社でのサービスやアプリの開発経験 など ◆こんな方歓迎： ・DXの推進経験ある方 ・ネットワーク設計および構築に携わった事のある方 ・データセンターでの業務経験ある方 ・プロジェクトを主導した経験ある方 ・レガシーシステム刷新の経験ある方 ・ソリューションアーキテクト経験ある方 ・製造業や生産管理システムの経験ある方 ・英語力のある方 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。業務拡大や経営基盤強化のための採用を通じて、それぞれの分野に関するプロ人材として活躍の場を広げていただきたいと考えています。 ■国内水道・ガスメーター業界で初のISO9001を取得 信州の恵まれた自然環境の中で長年に渡り、生活に密着した水とガスのメーターを開発・生産してきました。料金取引に使われるメーターは高い精度が求められます。自社では1994年、国内の水道・ガスメーター業界で初めてISO9001を取得し、国際基準レベルの品質管理を行っています。 ■人口減・高齢化・過疎化などの社会問題解決に貢献 計量には人の知恵が結集されており、今後も「計量の価値」を高めることで社会の発展へと貢献していきます。現在は計量とIoT技術を融合したスマートメーターを推進中。この仕組みを活用した自動検針や、電子請求・電子決済システムは人口減・高齢化・過疎化などの社会問題の解決に役立ちます。 ■時代が求める新たな計量の価値を見出して製品化 ガスの安全を見守るマイコンメーターやメーターのリユースなどを通じ、社会の安全・CO2削減に取り組みながらSDGsにも貢献しています。また、自社運営の「東洋計量史資料館（松本市埋橋）」では国内外の計ることに関わる貴重な度量衡機器を公開し、「計ること」の大切さをご理解いただく活動を継続しています。時代が求める新たな計量の価値を見出し、製品化することで、人々の暮らしに貢献していきます。 学歴 不問 必要な経験等 上記「応募資格」の欄をご確認ください 必要な免許・資格 上記「応募資格」の欄をご確認ください -
インターコンチネンタルホテルズグループのグローバルな視点を兼ね備えた職場です。
勤務地
〒398-0001長野県大町市平〒398-0001 長野県大町市平2020 ANAホリデイ・リゾートイン信濃大町くろよん ANAホリデイ・リゾートイン信濃大町くろよん 仕事の概要
リゾートホテルでのオペレーションマネージャー/長野県大町市/ANAホリデイ・インリゾート信濃大町くろよん/インセンティブ有 リゾートホテルでのオペレーションマネージャー 長野県大町市平2020ANAホリデイ・リゾートイン信濃大町くろよん 特徴 車通勤OK 寮・社宅あり 資格優遇 賞与あり 正社員 週休2日 業務内容 ＜業務概要＞ ホテルのフロント、レストランサービス業務全般を統括し、部門の運営をリードするポジションを担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・日々の業務管理、仕事の計画/割り当て、適切な人員確保 ・スタッフの指導や評価を通したチームメンバーの能力の向上 ・ホテル目標達成に向けたアクションプランのリード ・総支配人の補佐として、部門の戦略/目標の作成とスタッフへの伝達 ・財務計画と運営計画の策定/実施/監視 ・スタッフのエンゲージメント向上 ・オーナーとの良好な関係構築、継続的な情報開示や状況報告の支援 ・お客様に満足いただけるよう適切なサービスリカバリーガイドラインの作成、導入 などを担当していただきます。 ＜部署について＞ ・現在、ホテルスタッフは社員36名、パートタイマー25名で構成されています。 ・現在フロントマネージャーが統括していますが、レストランサービス業務と併せて統括していただける方を今回新たに募集します。 ＜会社について＞ ・ANAホリデイ・インリゾート信濃大町くろよんは、立山黒部アルペンルートの玄関口「扇沢駅」に最も近いホテルとして、大自然を満喫しながら過ごせる施設を提供しています。 ・2025年秋には、新館として温泉ビューバス付きのお部屋30室と新しいレストランのオープンが予定されています。 ・運営会社は関西電力グループの株式会社関電アメニックスであり、IHG・ANAホテルズグループジャパンとの連携により、安定した基盤とグローバルな視点を兼ね備えています。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります 職種 リゾートホテルでのオペレーションマネージャー 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 2ヵ月（条件変更なし） 勤務先事業内容 ・ANAホリデイ・インリゾート信濃大町くろよんは、立山黒部アルペンルートの玄関口「扇沢駅」に最も近いホテルとして、大自然を満喫しながら過ごせる施設を提供しています。 ・2025年秋には、新館として温泉ビューバス付きのお部屋30室と新しいレストランのオープンが予定されています。 ・運営会社は関西電力グループの株式会社関電アメニックスであり、IHG・ANAホテルズグループジャパンとの連携により、安定した基盤とグローバルな視点を兼ね備えています。 求める人材
応募資格 【必須条件】 ・ホテル運営/企業経営の学士号を保有されている方 ・ホテル業界で3年以上の実務経験のある方 ・2年以上の管理職経験のある方 ・英語を流暢に話せる方 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 求める人物像 ・リーダーシップと問題解決能力を有し、チームをまとめ、スタッフの成長を支援できる方 ・高い顧客満足度を追求し、クリエイティブに取り組める方 ・国際的な感覚を持ち、異文化交流を楽しめる方 年齢 〜50歳（例外事由1号） 学歴 不問 必要な経験等 上記「応募資格」の欄をご確認ください 必要な免許・資格 上記「応募資格」の欄をご確認ください -
【東証プライム/海外売上比率98％】世界に先駆けてミニショベルを開発。世界40ヶ国に製品を提供し、欧州では2位、北米では5位の販売シェア。【プライム市場上場/無借金経営の財務基盤】【圧倒的な成長性/2025年2月期売上目標2,400億円】
勤務地
本社（長野県埴科郡） 想定年収
610万円〜800万円 仕事の概要
■海外ディストリビューターを通じた補用部品販売の営業活動・受発注業務■物流管理や在庫管理、在庫配置… 求める人材
【必須経験】■日常会話レベル以上の英語力■工業製品メーカーにて、物流管理、生産管理、営業等の社外と… -
―好きな街で自分にしかできない接客を―【未経験・第二新卒OK】【語学力を活かせる】【年休115日】
勤務地
長野県松本市梓川倭２３９４−６ auショップ 梓川 給与例
給与例 ３年連続の給与アップ！！ ITXコミュニケーションズではお客様はもちろん、 社員の「生活」を大事にしています。 そのため、 ・大手だが転勤のない雇用。 ・3年連続の基本給UP。 ・全社平均残業時間５時間以下。 と「ライフワークバランス」にも力を入れております。 仕事の概要
仕事内容 やりがい抜群！ auショップでお客様と店舗スタッフの「通訳」および、お客様へのスマホの料金プラン・サービスのご紹介や手続きをお願いします。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただけるやりがいのあるお仕事です！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 語学力を活かそう！ インバウンドのお客様がご来店される際に、語学力を発揮できる場面がたくさんあります。 英語、中国語、ポルトガル語、スペイン語、ベトナム語、ネパール語など活かせる言語は多数！ 外国人スタッフも多く活躍しています。 転勤ナシ！大好きな地元でずっと 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える範囲で働けます。 家族と離れる心配はありません◎ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 社員の幸せを第一に… より良いサービス提供には、社員の幸せが第一。 少しでも豊かな生活を送れるよう ・年間休日115日 ・平均残業時間月6.5時間 ・産育休取得率100％ ・従業員持株会制度 など ワーク・ライフ・バランスも抜群◎ 先輩の声 私はポルトガル語が話せるので、 遠方からもお客様が指名で来店されます。 そのお客様が家族やお知り合いの方を紹介してくださることもあります！ 言語が話せることでお客様も安心して喜んでいただけるので、 やりがいに繋がっています！ 求める人材
資格 最終学歴：高校卒業以上 未経験スタートOK！ ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆au・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 -
≪学歴・職歴・スキル不問！≫受賞歴多数の人気ホテルでのフロント業務＊第二新卒・社会人デビューも歓迎！充実の自社研修・頑張りは昇給・賞与で還元！インセンティブもあり！
勤務地
長野県茅野市中沖 カンデオホテルズ 茅野 仕事の概要
仕事内容: ●業界初！展望露天風呂・サウナを完備 ●学歴・国籍不問！スキルより人柄重視の採用！ ●満室インセンティブ・年2回の賞与のチャンスもアリ！ カンデオホテルズ 茅野にて、 フロントスタッフとして お客様へおもてなしをお願いします！ 【具体的な業務】 ・お客様のチェックイン、チェックアウト ・近隣地域の観光案内などの業務全般 ・御電話での予約受付顧客管理 ・客室清掃後のお部屋のチェック など ご希望に応じて さらにスキルアップしたい方には、 発注業務や売上管理など… ホテル運営に関わる業務にも携われます！ 【カンデオホテルズ 茅野について】 諏訪インターから降りてすぐに位置する 4つ星ホテル 南アルプス連峰や諏訪湖、諏訪大社 への観光目的で利用いただくことも◎ 一番の自慢は、 八ヶ岳連峰を一望できる 「展望露天風呂」！ 宿泊以外の感動を求めて、 国内外からお客様がいらっしゃいます♪ 【サポート体制について】 当ホテルは未経験入社率が90％以上！ いづれの業務もチーム体制で進めていくので、 「大変そう・・・」という方もご安心ください！ 求める人材
求める人材: 当ホテルはスキルより人柄重視の採用！ スキル・語学は自信がないけど、 ■憧れのホテル業界に挑戦してみたい… ■接客スキルをイチから学びたい… ■外国人の方と関われる環境で働きたい… そんな方大歓迎！ 必要なスキルは後からでOKです♪ ＜必須＞ ・日本語能力試験 N3レベル以上をお持ちの方 ・企業理念に共感いただける方 ・基本的なPC操作ができる方 ・接客業やサービス業に興味があり、好きな方 ・コミュニケーションをとるのが得意な方 ＜あると尚歓迎の資格・スキル＞ ・ホテルでの勤務経験者 ・受付やフロント業務の経験がある方 ・英語や韓国語、中国語が 日常会話レベル、それ以上の方 ・TOEIC、TOEFL、IELTSなどの 語学資格をお持ちの方 -
【実は…月の半分がお休み♪】★年間休日：年間休日169日◎賞与・昇給ありで安心して働けます！勤務開始日相談OK！
勤務地
長野県松本市中央2-1-23 東横イン 松本駅前本町 仕事の概要
仕事内容: 【実は…月の半分がお休み♪】★年間休日：年間休日169日◎賞与・昇給ありで安心して働けます！勤務開始日相談OK！ 【仕事内容】 ビジネスホテルのフロント業務 ●具体的には ・チェックイン、チェックアウト対応 ・予約、受付管理 ・電話対応 ・その他バックヤードでの事務作業等 ★常時2人体制で安心◎ ★研修もあり、先輩社員が しっかりサポートします。 ★経験問わず、大きな声と明るい笑顔で お客様の対応ができる方を歓迎致します！ 【研修について】 清掃研修、朝食研修、日勤研修、 通常勤務時間の研修など、 各部門に分けて丁寧に研修を行います。 あなたの覚えるスピードに合わせて、 しっかり覚えられるまで丁寧に教えますので、 安心してから実務にあたることができます♪ 求める人材
求める人材: ※未経験歓迎 ■簡単なPC操作必須 ■英会話の得意な方大歓迎！ 世界に羽ばたくホテルチェーンです。 ※ハローワークでお仕事をお探しの方も直接応募可能です。 -
2023年春に設立されたばかりの新しい会社で、Medtronic と DaVitaが共同出資し、腎臓病治療をターゲットとしたテクノロジーソリューションを提供する新会社としてMozarc Medical（モザークメディカル）が設立されました。
勤務地
スタンドアローン（新潟県）、スタンドアローン（長野県） 想定年収
500万円〜800万円 仕事の概要
腎臓領域に特化した医療機器の販売している当社にて九州北部エリアの慢性期腎臓治療医療機器の営業活動に… 求める人材
★医療業界の知識がある方優遇！【必須】■営業経験3年以上【歓迎】□代理店、卸の営業経験の方歓迎、MR… -
無資格・未経験OK！●整備技術研修週1回 ●資格取得支援制度あり●資格手当は最大10万円
勤務地
長野県須坂市大字高梨333番地10 株式会社Carport 仕事の概要
【仕事内容】 無資格・未経験からのスタートでも働きながら国家資格の整備士を目指せます！費用会社負担の資格取得支援制度あり！ 異業種からの転職も、新卒・第二新卒も大歓迎です！整備技術研修も週1回あり！スキルアップ・キャリアップできる環境です！ もちろん3級や2級の整備士資格をお持ちの方やご経験者の方も大歓迎です！資格手当は最大10万円支給！（自動車検査員） 業績好調に伴う増員募集です！ ■主な仕事内容 自動車整備士の全般業務をお任せします。 ・オイル交換 ・車検 ・点検スケジュールの調整 ・メンテナンスのアドバイス ・納車、引き取り など ●キャリアップ応援します！ 「資格はないけど、好きな車に関わって仕事がしたい」「スキルアップ・キャリアアップを目指した転職がしたい」という方、歓迎致します！ 働きながら資格取得を目指せる費用会社負担の資格取得支援制度あり！ブランクがある方も大歓迎です！ 色んなメーカー・車種の整備に携わることができるだけでなく、社内・社外研修も充実しているので技術アップ・キャリアップが可能です！ ●会社について Car（車）を通じて地域に笑顔を届けるPort（港）になりたい。スタッフ皆と共に成長し、地域に貢献する会社を目指しています。 その一環として、「何でも資格手当（非承認資格手当）」制度があります。自動車関連に限らず、「英語検定」や「調理師免許」、 「スポーツ指導員」など、どんな資格でも1つにつき月500円支給し、10個あれば月5,000円UP！ 社員みんなの得意を活かして、地域の皆様に喜ばれる新規事業の展開にもチャレンジしていきます。 今目指しているのは、社員の健康管理につながるフィットネスジム事業の展開です。 ●研修や資格取得でスキルアップ・キャリアップを支援します 社員の90％が未経験・無資格からスタートしています！整備士資格や保険の資格など、業務に必要な資格の取得は会社負担で全面サポート！ 働きながら資格が取れます！外部研修にも積極的に参加できますし、社内研修も定期的に行っています。 整備士メンバーなら、週1回営業時間中に、入庫受付を止めて整備技術研修を行っています。 新卒・第二新卒の皆さんにとっても安心してスキルアップ・キャリアップできる環境です。 ■会社見学だけでもOK 現在のスタッフも、前職は、トリマー、保育園の給食調理、飲食店、保険外交員など様々。新卒からのスタッフも活躍しています！ これまでの経験はいろいろなメンバーですが、社内運動会「カポリンピック」があったり、任意参加ですが「社内運動サークル」を 行っていたり、仕事以外の交流もあるので、チームワークの良さ・人間関係の良さはお客様や社外の方からも評判です。 いきなりの応募が不安な方は、会社見学だけでもご連絡ください！働き方や待遇面のお問い合わせにもお答えいたします。 ぜひお気軽にご応募・お問合せください。 求める人材
【応募資格】 ■無資格・未経験OK ■経験不問 ■新卒・第二新卒（既卒者）OK ■学歴不問 ■男女歓迎 ■要普通自動車運転免許（AT限定可）※取得予定の方もOKです。 ◎有資格者・ご経験者ももちろん大歓迎です（資格手当あり・経験やスキルも考慮致します） ・3級自動車整備士以上の有資格者 ・自動車整備の経験５年以上の方 など 【メリット】 #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #U・Iターン歓迎 #資格取得支援あり #車通勤OK #学歴不問 #交通費支給 #有資格者歓迎 #社会保険完備 #制服貸与 #駅近5分以内 #昇給あり #賞与あり #経験者歓迎 #バイク通勤OK #転勤なし #未経験者歓迎 #住宅手当あり #研修あり #ブランクOK #育休制度あり #40代も応募可 -
在宅OK・ノルマなし！未経験入社8割！大手グループ企業のコールセンターで働けます！
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長野県長野市 UTエフサス・クリエ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 「インターネット光回線サービス」についてのお問合せ対応に関する コールセンター業務全般をお願いします。 【主な業務】 ・サービスに関する問い合わせ対応 ・新規契約や解約の申し込み受付 ・転居等の個人情報の変更受付 ・商品のサービス説明 ・お客様と話しをしながら専用システムに情報入力 ★電話件数：1日平均20件程度 クレームなどの電話や対応に困ったときは、 SVやチーフコミュニケーターがフォロー対応していただけますのでご安心ください！ 求める人材
求める人材: 【既卒・第二新卒も歓迎！学歴・経験も問いません！】 人と話すことが好きな方で、基本的なPCスキルがあれば応募可能です！ （難しいPC操作はありません） ＜歓迎スキル・経験＞ ・コールセンターのご経験 ・接客や販売業のご経験 ★ 求める人材像 ★ ・人と話したり何かを教えることが好き、得意な方 ・仕事に前向きに取り組める方 ・長期のお仕事をしたい方 -
【ＣＯ２排出ゼロ電気自動車】必要な資格は入社後に会社負担で取得OK！年齢不問★未経験者大歓迎★LINE応募可
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長野県飯田市上殿岡717番地4 アップルキャブ 南信州広域タクシー有限会社 仕事の概要
仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《環境対策推進優秀企業です！》 当社は全国初の取り組みとして、 公共交通からの脱炭素化を目指しています。 今回募集中の行政とタイアップし行っている 乗合タクシーの４路線は全て ＣＯ２排出ゼロの再生可能エネルギーで充電した ゼロエミッションタクシー（電気自動車）で 運行をしています。 ＮＨＫを始めとした全民放、 また大手新聞社や地方新聞など 各メディアに取り上げられています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回募集中のお仕事は、 飯田駅、伊賀良、高速上飯田、高速高森、高速松川から、 松本市の信大病院、相澤病院、一之瀬脳神経外科病院まで 行政とタイアップし、運行している乗合タクシーの乗務員です。 年中無休で運行しており、 朝7:20飯田駅発、帰りは信大病院13:30発の1日1往復のみ。 一定ルートでの送迎なので、「分からない案内地を言われたらどうしよう」とドキドキすることもありません。 当社は、タクシードライバーとして必要な 「普通第2種免許」の取得費用を、会社負担！ そのため普通自動車免許さえあれば、働き始められます。 学科試験は塩尻の免許センターで受験していただき、合格後に乗務スタートとなります。 またその他にも、研修として ・ベテランの管理職が助手席に乗りアドバイスをする「同乗研修」 ・グループ会社全体で10日に1度行う研修会 など安心して乗務できるまでじっくりサポートを行ってます。 同じようにドライバー経験０からスタートした仲間たちが半分以上なので、ご安心くださいね。 ※研修中ももちろんお給与をお支払いいたします。（時給１０００円／研修内容により変動あり） 2024年は、なんと17名（内女性4名）も新しく入社済！ いまなら同じように未経験で入社した”同僚”が多数いるので、安心です♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ Web面接会・Web会社説明会も開催中！ WEBでのご応募もすぐに対応させていただきますが、 お電話やLINEでの直接応募も大歓迎でございます。 「少し話を聞いてみたい」というお気軽な応募で結構です。 採用担当 佐藤が１から全てご説明いたします。 経験は一切必要ありませんので、一度お問合せくださいね。 ★☆採用担当 佐藤 0265-28-2800☆★ LINE応募はこちらから⇒https://lin.ee/LhoFGwy ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 求める人材
求める人材: 年齢・経験・学歴不問！ 履歴書が白紙でも、転職回数が多くても、私たちはそれだけでは合否を判断いたしません！ ■必須要項：普通免許取得後（1種）3年以上（AT限定も可） 未経験者歓迎！業務に必要な二種免許は、入社後に費用を会社負担で取得が可能です。 新卒〜中高年まで活躍中！40代以上も応募可／50代以上も応募可／60代以上も応募可／65代以上も応募可 フリーターOK！第二新卒OK！主婦・主夫OK！正社員での就業経験がない方もOK！お仕事のブランクＯＫです！ U・Iターン歓迎！県外や移住された方の採用実績あり！地理に詳しくない方でも大丈夫です！ 海外からのお客様もご利用されるので、英語や中国語のスキルも活かせます！ 誰もが自分のペースで、年齢や家庭の事情に影響されずに活躍できるのがタクシードライバーの魅力です。子育て中のママさんや、介護と両立したい方、たくさんの方がご自分のペースでご活躍されています。 この企業の類似求人を見る
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■カガクでネガイをカナエル会社で知られる化学メーカー。世の中の課題を解決する革新的製品を多数生み出しています。 ■塩ビ･ソーダ、特殊樹脂、食品･医薬中間体、医療機器、電材、合成繊維と幅広い事業領域でグローバルに拡大中。
勤務地
岡谷工場（長野県岡谷市） 想定年収
500万円〜950万円 仕事の概要
エネルギー発生装置（ジェネレーター）を設計・開発できる人材が不足しています。同様に病変を観察・診断… 求める人材
【必須】■電気・電子を用いた製品設計・開発の実務経験（医療機器に限定しない）■高専卒以上の電気・電… -
【評価制度導入で頑張りを可視化□】働きやすさ、人を大切にする会社です！完全週休2日制！月8〜10日休みを実現！！
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長野県北安曇郡白馬村白馬駅 飛騨牛焼肉 牛ざんまい 白馬店 仕事の概要
仕事内容: +++++++++++++++++++++++ 白馬村にリゾート焼肉店 8月OPEN□□ オープニングStaff大募集！ □駅から徒歩5分・実働8時間 □月8〜10日休める！ □昇給、昇格、賞与あり！ □とにかく”人”を大切にします◎ だから働く環境には自信があります！！ +++++++++++++++++++++++ 北アルプスの大自然に包まれて、 いつもの日常を少しだけ手放す。 働く時間も、自分を癒すひとときへ― こんな素敵な生活、送りませんか？ +++++++++++++++++++++++ 【お店について】 全国の『特A』ランクの銘柄米や、 厳選した黒毛和牛を一頭まるごと仕入れ、 お値打ちで堪能できる精肉卸問屋直営の 最強コスパ焼肉店を目指しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【お任せしたいこと】 まずはホール業務、調理や 仕込みを覚えていただき 店舗運営やスタッフ管理、 食材、資材の発注なども ゆくゆくはお任せしていきます。 メニュー開発などもできるので やりがいにも繋がります♪ 自社工場で丁寧にカットされたお肉が 店舗に届くので店舗での調理は少なめ◎ 注文もタッチパネル式なので楽チンです！ マニュアルもしっかりあるのでご安心ください！ ＼＼あなたの経験を活かして活躍できます／／ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【社長について】 とても穏やかで一人時間を大切にする社長は みんなでワイワイすることも好きで、 みんなが一緒なら頑張れる！と 仲間をとても大切にしています。 優しくて親しみやすく、 取り組んだことはやり切るタイプなので、 スタッフがついていきたい！と思える 人柄も素敵な社長です♪ そんな人を大切にする社長だからこそ、 「空き時間は自然やアクティビティを 楽しんで、夕方から働ける環境はないか」と考え、 たどり着いたのが白馬での新店オープンです！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【企業理念について】 幸せをつなぐ、明日への食づくり ＜人づくり＞従業員満足 ＜味づくり＞顧客満足 ＜幸せづくり＞社会貢献 お店で働く一人一人が、 人間性を磨き、成長していけるよう育て、 心の奥底からお客様の幸せを願い、 熱い想いをこめて尽くし、 お客様に感動を与えていきます。 また、関わる人々に心から愛され、 親しまれるお店や食文化を創造し、 「豊かで幸せな明日」に貢献します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こちらもご覧ください♪】 HPはこちら▼ https://www.aj-dream.com/ お肉に特化した会社なので お肉好きな方にもおすすめです♪ 調理技術や知識も身につく環境であり、 実践的なスキルを学べます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・経験者大歓迎 ・未経験者も歓迎！ ・新卒、第二新卒歓迎 ・ブランクOK！ ＜30〜40代の男性活躍中！＞ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方にピッタリ】 ◎大自然が好き ◎アウトドアが好き ◎スポーツが好き ◎英語が話せる方 ◎仕事しながら英語学びたい方 □□白馬という観光地柄、 外国人のお客様もいらっしゃるので リアルな英語に触れられます！ 【こんな方も歓迎】 ◎飲食業が好きな方 ◎食が好きな方 ◎プライベートも大切にしたい方 ◎研修制度が整っている飲食店で働きたい方 ◎キャリアップができる職場で働きたい方 ◎評価基準が明確な飲食店で働きたい方 ◎将来独立したい方 -
上田市別所温泉／旅館のお仕事始めませんか／正社員タッフ募集／旅館業務全般
勤務地
〒386-1431長野県上田市別所温泉〒386-1431 長野県上田市別所温泉227 玉屋旅館 仕事の概要
仕事内容 上田市にある 「信州別所温泉 玉屋旅館」にて 正社員スタッフを募集しています。 ※マネージャー候補 老舗だけど新しい綺麗な職場です。 〇勤務地は上田市別所温泉 〇正社員として雇用 〇8：00〜17：00の日勤勤務 〇シフト制（月9日休み） 〇月給250,000円〜※経験者は優遇 〇未経験の方も大歓迎 〇お仕事内容 「旅館業務全般」 正社員スタッフ募集 接客・客室業務・配膳・清掃業務 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・客室ルームサービス ・インフォメーション（観光案内、手配業務） ・電話・メール問い合わせ、PC事務作業など ・宴会場などの配膳 ・館内清掃 「入社後の流れ」 先輩からの丁寧な指導サポートあります。 1人でお客様の対応ができるまで 丁寧にサポートするので安心して下さい。 旅館業務全般がお仕事になりますので、 経験者は優遇します。 「オススメポイント」 ・ビジネス、接客マナーの経験をいかしたい方 ・これからビジネスマナーを身につけていきたい方 ・英語を活用したお仕事をお探しの方 などにお勧めのお仕事となっています。 〇旅館のお仕事始めませんか。 ホテル業未経験の方は経験が活かせます。 未経験でも先輩スタッフが親切丁寧に 指導しますので、安心してご応募ください。 ゆくゆくはマネージャーとして 活躍していただきたいと思います。 未経験の方も大歓迎です。 〇年齢などは問いません 当旅館では、30代〜50代まで 幅広い方が働いています。 中途採用で40代以降から未経験で お仕事をスタートされる方も多数。 ミドル(30代〜40代)の方も活躍出来るお仕事です。 〇やりがい お客様に来てよかったと言ってもらえた時は この仕事をやっていて最高の瞬間。 誰かのためにと思える方なら やりがいを感じる事ができるお仕事です。 あなたのアイデアで旅館をアピール。 お客様の旅をより素敵な思い出にできるよう、 地域の観光スポットをご案内したり、 おすすめのルートを提案したり。 あなたの想いがお客様の笑顔に繋がり、 あなた自身も笑顔になります。 〇通勤について 従業員無料駐車場を完備しており 車通勤が可能です。 上田市にお住いの方はもちろん、 東御市、小諸市、千曲市からも 通勤可能エリアです。 歴史ある旅館で一緒に働きませんか。 明治二年創業の老舗旅館 別所温泉 玉屋旅館 上田市別所温泉227 TEL：0268-38-3015 2015年3月に全室リニューアルした 源泉かけ流しの温泉旅館です。 玉屋旅館は、信州の鎌倉と呼ばれる 別所温泉街にある旅館で、 上田菅平ICから21kmの 距離にあります。 旅館の周辺には、 国宝や重要文化財をはじめ 多く文化財が点在していて、 北向き観音や安楽寺、常楽寺があります。 -
【普通運転免許だけで応募OK！】月収30万円以上を目指せる！自分のペースで働けるドライバーワーク！
勤務地
長野県佐久市 千曲バス株式会社 仕事の概要
仕事内容: 佐久市の魅力を広める仕事をいっしょにしませんか？ 「ここから見る景色が格別ですよ」「ここのラーメンがおいしいんですよ！」 タクシー内でのそんな一言がお客様から喜ばれます！ 乗車したお客様が「佐久市っていいところだな」と思ってくださるためにも、あなたの力が必要なんです！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 佐久千曲タクシーなら、自分にぴったりの働き方が可能です！ ★月収トップは30万円以上！迎車依頼を対応した分だけお給料アップ！ ★不要な残業はありません。休憩も自分のペースでとれます！ ★タクシーの中はあなただけのワークスペース！上司の目を気にすることなく働けます！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ▼観光タクシーのお仕事とは？▼ 当社では龍岡城五稜郭や佐久市立近代美術館、長野牧場などを2時間ほどで巡るコースを用意しています。 軽井沢や小諸、蓼科、白樺湖方面、上田などへの送迎をお願いされることも！ お客様の足となって佐久市近隣の観光スポットを巡りましょう！ 海外からのお客様もいらっしゃるので、英語や中国語を使える方は活躍できます！ （もちろん、まったくできない…という方もOKです！） 求める人材
求める人材: 【必須】普通自動車免許取得後3年以上（AT限定可） または、2種免許をお持ちの方 □業務に必要な二種免許は、入社決定後に資格取得支援制度を利用して取得が可能です。 *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* 年齢や性別・これまでの経歴や学歴不問！未経験者歓迎です！ 新卒〜中高年まで！50代以上も応募可能、60代以上も応募可能です。※正社員雇用の場合65歳が定年です（再雇用制度あり） 第二新卒歓迎、フリーター歓迎！お仕事のブランクＯＫです！ U・Iターン歓迎！地理に詳しくなくても、研修でしっかり学べます！ 二種運転免許の有資格者歓迎！他社でのタクシー業務経験者歓迎！ 海外からのお客様もいるので、英語や中国語のスキルも活かせます。（もちろん全くできなくても大丈夫ですよ！） *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* この企業の類似求人を見る
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■グローバルNo,1の売上を誇る医療機器メーカー『メドトロニック』/患者様の生活を劇的に変える画期的製品多数 ■4年連続で「働きがい認定企業」に認定。■医療業界未経験からの活躍実績多数！研修＆教育体制も整っております。
勤務地
事業所（群馬県）、事業所（新潟県）、事業所（長野県） 想定年収
500万円〜850万円 仕事の概要
世界TOPクラスの品質・性能・シェアを持つ当社医療機器の提案営業をお任せします。【担当商材】AORTIC(大… 求める人材
※社会人経験年数：〜15年程度【必須】■営業経験(業界不問) または コメディカル ■緊急対応問題ない方 -
施設常駐警備／未経験でもOK／充実の待遇／青木村
勤務地
長野県小県郡青木村長野県小県郡青木村 株式会社Ultimate Security&Delight 仕事の概要
仕事内容 株式会社Ultimate Security&Delight では 契約社員として施設常駐警備のスタッフを 募集しています。 「仕事内容」 小県郡青木村にあります工場内で ・モニター監視業務 ・職員及び来訪者の出入管理等受付業務 ・巡回業務 ・警報機器等の作動監視 ・門扉、出入口等の開閉 ・その他臨時（イベント警備等） などのお仕事です。 お客様の需要にあわせ、専門の知識を 習得したセキュリティスタッフになって いただきます。 「入社のポイント」 〇幅広い年齢層、そして性別問わず、 男性、女性共に大活躍できるお仕事です。 〇制服、装備品一式を無料で貸与します。 真新しいピカピカの制服です。 従来の警備服と一線を画した斬新で スタイリッシュな制服を用意して お待ちしております。 〇資格取得支援制度あります。 「やりがい、楽しさ」 多くの人の安心や安全を守ることができる 警備員のやりがいは、みなさんの生命と 財産を守ることができるところです。 日常の安全を守る仕事に就き、場所や 人などの安心、安全を守っていくことが できるのは、警備員ならではの強みです。 一番のやりがいは、その現場に関わる人 から思わぬ感謝を伝えられる時。 お客様の笑顔が最上のエネルギーになるんです。 自分が人々の役に立っている実感を味わい易く、 また頑張ろうという気持ちになれる仕事です。 「幅広い年齢の方が活躍中」 年齢･経験は問いません 契約社員として働けるチャンスです。 「こんな方が向いています」 〇人と触れ合う事が好きな方。 警備員もサービス業です。 決められたお仕事をこなしていく だけでなく、お客様に気持ちの 良い対応ができたらいいですね。 〇守る使命感と責任感がある方。 警備員は英語ではガードマンと いわれることがあるように、 場所や人を守る仕事です。 守る仕事に必要な資質は、 なんといっても責任感や使命感です。 任された現場に対して私が守るという 責任感を持って接することは、 仕事が円滑に進むだけでなく、 そこを利用している人にとって 大きな安心感につながります。 「不況に強い業種です」 このご時世でも忙しい不況に強い職業・・・ それは「警備員」です。 景気の動向で好不調が業種によりわかれます。 警備業はみなさんの安全、安心を守るお仕事。 このお仕事は景気に左右される事が あまりありません。 安定したお仕事を安心して続けていただけます。 「充実の待遇」 もちろん社会保険完備･交通費支給あります。 昇給･賞与や各種手当も充実。 努力した分は給料や昇給、 賞与にしっかり反映されます。 他にも家族手当、資格手当等、深夜手当 などの手当てもあり、 制服、スキンケア用品、安全靴及び 他装備品(無償貸与、無償交換)なども みなさんに貸与、支給されます。 育児休業制度もありますので、 一生の仕事として活躍できます。 「女性スタッフも活躍中」 女性セキュリティースタッフも多数活躍中。 在籍女性社員はひっぱりだこです。 きめ細やかな配慮、柔らかい対応がお客様に 喜ばれており、働きやすい環境です。 求める人材
資格・経験 18歳以上（法令規定による） 経験不問 普通自動車運転免許あれば尚可 -
未経験歓迎！新卒も大歓迎！□急成長中のインバウンド業界でキャリアを積みませんか？□ダイバーシティーな楽しい職場環境
勤務地
長野県下高井郡山ノ内町1398-1 (株)まちノベイト 仕事の概要
仕事内容: ＜『まちノベイト』で働く魅力ポイント＞ □安定した収入・未経験からスキルアップ！ □丁寧なサポート＆フォロー体制で安心 □世界に地域の魅力を発信 □地域活性化の貢献を実感できる 【仕事内容】 弊社のホスピタリティー事業部門の正社員ポジションを募集しています。 飲食店舗、宿泊施設、インフォメーションセンターなど 現場における接客サービス業務、および責任者の右腕となり 運営をサポートして頂くポジションになります。 幅広い業務を経験することができ、年齢、性別に関係なく、 能力に応じてキャリアアップできるチャンスがあります。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・飲食店舗での一般的な接客サービス業務 ・宿泊施設での接客サービス業務 ・予約管理業務 ・在庫管理業務 ・施設管理業務 ・販促業務 など ※これまでの経験やスキル、本人の希望に応じて担当業務は決定されます。 ＜多様な経験が可能！＞ 毎日同じ仕事の繰り返しではなく クリエーティブな仕事ができます。 現場における接客業務からプロモーション業務まで やる気次第で色々な経験を積むことが可能です。 ＜グローバルな職場環境＞ 弊社ホスピタリティー事業のお客様は、 多くの訪日外国人旅行者を含みます。 そのため、現場では外国人スタッフが活躍中で 年齢、性別、国籍に関係なくキャリアアップできる、 オープンでダイバーシティーな職場環境です！ 英語を学びたい方、得意な英語を仕事に活かしたい方には ピッタリなポジションです。 求める人材
求める人材: 〜自身の成長と会社の成長を重ねていける方〜 ＼未経験の方大歓迎！／ 新卒の方、未経験の方でも、自身のやる気、 好奇心、向上心が一番大事だと考えています。 ＜歓迎するスキル・経験＞ ・調理師免許 ・調理師業務経験 ・語学スキル（英検3級以上など） ・接客経験 ＜このような方に最適＞ ・変化を楽しめる方 ・業務を前向きに取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・周囲の動きを察知して動ける方 ・笑顔でおもてなしができる＆したい方 ＜その他の歓迎条件＞ ・学歴不問 ・年齢不問 ・新卒者歓迎 ・未経験者歓迎 ・男女とも活躍中 ・フリーター/ ブランクのある方歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・20代・30代活躍中 ・ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 -
【40代〜50代以上も応募可！】通院や送迎などのお手伝いを通じて人の役に立ちながら、貯金も増やせる！
勤務地
長野県佐久市 千曲バス株式会社 仕事の概要
仕事内容: たくさんの求人の中から、当社の求人に興味を持って下さり、ありがとうございます！ 長野県にお住まいの方なら、既にご存じかもしれませんが、当社は、千曲バスグループの一員として、タクシー業務を主とする「佐久千曲ハイヤー」と申します。 千曲バス株式会社は、大正15年の創業以来、長野県で90年にわたり、長野県の東部一帯（東信）にバス路線をめぐらし、地域の生活の足として親しまれてきました。現在では、貸切観光バスや高速バス事業も行っており、グループ全体で100台以上の車両を保有し、地域や全国の旅行者の足として安定経営を続けております。 そんな当社では現在、ご高齢者の方のご自宅から病院への通院サポートやお出かけの際の送迎をメインとするタクシードライバーを募集しています！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★応募に必要なのは、普通自動車免許のみ！ ★学歴不問で、経験も一切必要ありません！ 業務に必要な二種免許は当社の資格取得支援制度を利用して取得可能ですし、その他にも、自信をもってお客様をお乗せできるようになるまで、しっかりしたフォローと研修制度を準備していますので、 □履歴書がほぼ白紙…自信がない □正社員での就業経験がない… □育児や介護、その他のご理由でブランク期間が長い… そんな方も、ご安心ください。 □◎「タクシーもドライバーも経験はないけど、年齢に関係なく長く働き続けられる仕事に今のうちから就きたい…」 ◎「誰かの役に立ちたい、１日に何度も「ありがとう」と言われる仕事に就きたい…」 ◎「もう少し精神的・時間的余裕のある環境に転職したい…」 ◎「面倒な人間関係のない職場で、自分の頑張りがしっかり給与で返ってくる働き方をしたい…」 ★どんな理由でも構いません。 「話をもっと聞いてみたい」というお気持ちでも構いませんので気軽にご応募くださいね。 求める人材
求める人材: 【必須】普通自動車免許取得後3年以上（AT限定可） または、2種免許をお持ちの方 ★業務に必要な二種免許は、入社決定後に資格取得支援制度を利用して取得が可能です。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴ 学歴不問！年齢や性別・これまでの経歴よりも お人柄重視の採用を行っています。未経験者歓迎！ 50代以上も応募可能、60代以上も応募可能です。 ※正社員雇用の場合：定年65歳となります（再雇用制度あり） フリーター歓迎！お仕事のブランクＯＫです！ もちろん若手や新卒・第二新卒歓迎！ U・Iターン歓迎！地理に詳しくなくても、研修でしっかり学べます！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴ 二種運転免許の有資格者歓迎！他社でのタクシー業務経験者歓迎！ 海外からのお客様もいるので、英語や中国語のスキルも活かせます。（もちろん全くできなくても大丈夫です！） -
空気圧機器の開発から製造、販売、を担い高い技術力と最高品質の製品で世界に誇る当社にて海外営業職をお任せいたします。海外現地法人（アメリカ、中国、韓国、台湾、ベトナム、タイ）への赴任を目標とした採用となります。
勤務地
日本ピスコ伊那第二工場（長野県上伊那郡） 想定年収
480万円〜650万円 仕事の概要
まずは海外業務課にて、海外顧客からの受発注業務や海外現地法人のサポート業務を通じ、自社製品の知識や… 求める人材
【必須経験】■営業経験をお持ちの方■英語または中国語のビジネスレベルのスキル（英語：TOEIC600点以上… -
【完全週休2日制×5日間の特別休暇あり□】人材＝人財！だから働きやすさを追求します！！
勤務地
長野県北安曇郡白馬村白馬駅 飛騨牛焼肉 牛ざんまい 白馬店 仕事の概要
仕事内容: +++++++++++++++++++++++ 白馬村にリゾート焼肉店 8月OPEN□□ オープニングStaff大募集！ □駅から徒歩5分・実働8時間 □月8〜10日休める！ □昇給、昇格、賞与あり！ □とにかく”人”を大切にします◎ だから働く環境には自信があります！！ +++++++++++++++++++++++ 北アルプスの大自然に包まれて、 いつもの日常を少しだけ手放す。 働く時間も、自分を癒すひとときへ― こんな素敵な生活、送りませんか？ +++++++++++++++++++++++ 【お店について】 全国の『特A』ランクの銘柄米や、 厳選した黒毛和牛を一頭まるごと仕入れ、 お値打ちで堪能できる精肉卸問屋直営の 最強コスパ焼肉店を目指しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【お任せしたいこと】 まずはホール業務、調理や 仕込みを覚えていただき 店舗運営やスタッフ管理、 食材、資材の発注なども ゆくゆくはお任せしていきます。 メニュー開発などもできるので やりがいにも繋がります♪ 自社工場で丁寧にカットされたお肉が 店舗に届くので店舗での調理は少なめ◎ 注文もタッチパネル式なので楽チンです！ マニュアルもしっかりあるのでご安心ください！ ＼＼あなたの経験を活かして活躍できます／／ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【頑張りを平等に評価します！】 定期的に上長との面談時間を設け、 「◎」「△」などフィードバックを行うので 足りないスキルや課題を改善して 着実にレベルアップしていくことが出来ます。 頑張りを平等に評価する制度があるので やりがいに繋がりますよ♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【FC独立支援制度あります！】 ＼将来独立したい方も大歓迎！／ 弊社は人材育成に力を入れており、 FCの4割が元スタッフから 独立した方たちです！ 仲間をしっかり増やしてから 店舗を増やしていくので、 働き方や人を大切にする環境を 維持したまま独立することができます♪ もちろん、独立は考えていないという方にも 活躍していただけるよう マネージャーなどの環境も ご用意しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【社長について】 とても穏やかで一人時間を大切にする社長は みんなでワイワイすることも好きで、 みんなが一緒なら頑張れる！と 仲間をとても大切にしています。 優しくて親しみやすく、 取り組んだことはやり切るタイプなので、 スタッフがついていきたい！と思える 人柄も素敵な社長です♪ そんな人を大切にする社長だからこそ、 「空き時間は自然やアクティビティを 楽しんで、夕方から働ける環境はないか」と考え、 たどり着いたのが白馬での新店オープンです！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【企業理念について】 幸せをつなぐ、明日への食づくり ＜人づくり＞従業員満足 ＜味づくり＞顧客満足 ＜幸せづくり＞社会貢献 お店で働く一人一人が、 人間性を磨き、成長していけるよう育て、 心の奥底からお客様の幸せを願い、 熱い想いをこめて尽くし、 お客様に感動を与えていきます。 また、関わる人々に心から愛され、 親しまれるお店や食文化を創造し、 「豊かで幸せな明日」に貢献します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・店長経験のある方歓迎！ ・飲食店経験者歓迎！ ・ブランクOK！ ＜30〜40代の男性活躍中！＞ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方にピッタリ】 ◎大自然が好き ◎アウトドアが好き ◎スポーツが好き ◎英語が話せる方 ◎仕事しながら英語学びたい方 □□白馬という観光地柄、 外国人のお客様もいらっしゃるので リアルな英語に触れられます！ 【こんな方も歓迎】 ◎飲食業が好きな方 ◎人をまとめることが好きな方 ◎経験を活かしたい方 ◎食べることが好きな方 ◎料理が好きな方 ◎プライベートも大切にしたい方 ◎研修制度が整っている飲食店で働きたい方 ◎キャリアップができる職場で働きたい方 ◎評価基準が明確な飲食店で働きたい方 ◎将来独立したい方 -
長野市／貴重品運搬スタッフ募集／経験問いません/急募
勤務地
〒380-0922長野県長野市〒380-0922 長野県長野市七瀬3-2（イーストゲート長野ビル７F） 新日本警備保障株式会社 仕事の概要
仕事内容 正社員セキュリティースタッフ募集 男性、女性機動スタッフ 貴重品運搬警備 ミドル・シニアも活躍中 未経験の方活躍中 昇給、賞与あり 勤務地／長野市 「仕事内容」 警備契約先金融機関等の現金及び重要書類等の輸送。 警備業務の花形部門、選ばれし者として使命感と達成感を味わえる 魅力あふれる仕事です。 「貴重品運搬警備とは」 現金・有価証券・貴重品等、契約先の財産を 警報設備搭載車両を用いて予め定められた日時、場所等ルートに沿って 安全に補填・回収・運搬する業務です。 ２名１組で１台の運搬車両に乗務します。 １名は必ず資格者が乗務しますので初めての方でも安心です。 車の運転が得意な方、大歓迎です。 「経験がなくても大丈夫」 未経験からすぐに正社員警備員になれるんです。 警備職は研修を受け、 かなりの時間を要するので実際に働くまでは大変、 そんなイメージを持っている方も 多いのではないでしょうか？ 確かに警備職は法定で 20時間の研修を受ける必要がある業種です。 ただ、1日8時間の研修を3日間行えば 4日目には晴れて一人前の警備員になれます。 「やりがい、楽しさ」 多くの人の安心や安全を守ることができる 警備員のやりがいは、みなさんの生命と 財産を守ることができるところです。 日常の安全を守る仕事に就き、 場所や人などの安心、安全を 守っていくことができるのは、 警備員ならではの強みです。 一番のやりがいは その現場に関わる人から 思わぬ感謝を伝えられる時。 自分が人々の役に立っている実感を味わい易く、 また頑張ろうという気持ちになれる仕事です。 「幅広い年齢の方が活躍中」 年齢･経験は問いません 弊社では20代〜60代までの 幅広い方が働いております。 「こんな方が向いています」 守る事に対する使命感と責任感がある人。 警備員は英語ではガードマンといわれることがあるように、 場所や人を守る仕事です。 守る仕事に必要な資質は、 なんといっても責任感や使命感です。 任された現場に対して私が守るという 責任感を持って接することは、 仕事が円滑に進むだけでなく、 そこを利用している人にとって 大きな安心感につながります。 「充実の待遇」 もちろん社会保険完備･交通費支給あります。 昇給･賞与(年2回)や各種手当も充実。 努力した分は給料や昇給、 賞与にしっかり反映されます。 他にも家族手当、調整手当等、財形貯蓄 などの手当てもあり、 制服、トランシーバー、 安全靴及び他装備品(無償貸与、無償交換)なども みなさんに貸与、支給されます。 育児休業制度もありますので、 一生の仕事として活躍できます。 「女性スタッフも活躍中」 警備なでしこ（女性セキュリティースタッフ） も多数活躍中。 働きやすい環境です。 こちらからも詳しい会社情報が得られます http://www.shinnihonkeibi.com/ 長野支社 長野市七瀬3番地2（イーストゲート長野） TEL.026-226-7660（代） 求める人材
資格・経験 経験者、資格取得者歓迎 普通自動車免許必須 -
＼＼必要な資格は会社が全額負担／／ドライバー未経験でも始められる！個人ワークだから働き方自由！★LINE応募もすぐ対応いたします★
勤務地
長野県飯田市上殿岡717番地4 アップルキャブ 南信州広域タクシー有限会社 仕事の概要
仕事内容: しらびそ高原、下栗の里、元善光寺、天竜舟下り、 飯田市美術博物館、日本トレッキング、秋葉街道など、 飯田の観光案内をするタクシードライバーとして働いてみませんか？ 当社「アップルキャブ 南信州広域タクシー」では、 交通手段としてのタクシーだけではなく、 観光に来た国内外のお客様へ、飯田下伊那地域など 自然豊かな素晴らしいスポットの魅力を案内する「観光タクシー」サービスも行っています。 ずっと地元に住んでいた方は、 地元民しか知らない美味しいご飯屋を紹介したり、 隠れた歴史をお伝えしたり。 結婚や仕事をきっかけに他県から引っ越しされた方には 地図の勉強からお教えします！ ただお客様を決まった目的地へお連れするコースもありますが、大半の旅はオーダーメイド。 お客様の予算や好みを聞いて、 「歴史が好きなら、このルートで回りましょう」 「自然に癒されて、お酒が好きなら最後にここに寄りましょう」 など、お客様に合わせた提案ができて、 宿泊施設や駅でピックアップして、その日宿泊される場所へ 直接お送りできるのがタクシー観光の良いところです。 タクシードライバーとして安定した稼ぎを得つつ、 ＋αの専門知識を武器に、さらに自分の強みにしたい方、 話を聞くだけでもいいので、気軽にご応募くださいね。 2024年は、なんと17名（内女性4名）も新しく入社済！ いまなら同じように未経験で入社した”同僚”が多数いるので、安心です♪ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ＜セキララ公開！月収例（平均）＞ 2024年11月 363200円 2024年12月 394111円 2025年1月 377251円 ※あくまでもタクシー業務のみをしている乗務員の平均です！ 年収400万円以上も可能です！ （月収36万円×12ヶ月＝432万円） 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 WEBでのご応募もすぐに対応させていただきますが、 お電話やLINEでの直接応募も大歓迎でございます。 「少し話を聞いてみたい」というお気軽な応募で結構です。 採用担当 佐藤が１から全てご説明いたします。 経験は一切必要ありませんので、一度お問合せくださいね。 ★☆採用担当 佐藤 0265-28-2800☆★ LINE応募はこちら⇒https://lin.ee/LhoFGwy 求める人材
求める人材: ■必須要項：普通免許取得後（1種）3年以上（AT限定も可） 未経験者歓迎！業務に必要な二種免許は、入社後に費用を会社負担で取得が可能です。 もちろん、他社での経験者歓迎！二種免許の有資格者歓迎します！ 年齢・経験・学歴不問！ 履歴書が白紙でも、転職回数が多くても、私たちはそれだけでは合否を判断いたしません！ 新卒〜中高年まで活躍中！ 20代、30代、40代、50代、60代活躍中！（60代以上も応募可能です。） フリーター歓迎！第二新卒歓迎！主婦・主夫OK！ 正社員での就業経験がない方もOK！お仕事のブランクＯＫです！ U・Iターン歓迎！県外や移住された方の採用実績あり！地理に詳しくない方でも大丈夫です！ 海外からのお客様もご利用されるので、英語や中国語のスキルも活かせます！ 誰もが自分のペースで、年齢や家庭の事情に影響されずに活躍できるのがタクシードライバーの魅力です。子育て中のママさんや、介護と両立したい方、たくさんの方がご自分のペースでご活躍されています。 -
■2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したグローバルメガサプライヤー■素材から部品/製造装置/ITまで次世代自動車に必要な技術の全てを自社で保有。■WEB面接可
勤務地
大手町本社（東京都千代田区）、横浜事業所（神奈川県横浜市西区）、東御工場（長野… 想定年収
740万円〜1220万円 仕事の概要
当社IT領域の内部監査担当として、ITシステム、プロセス、および統制の有効性の評価と強化の支援をお任せ… 求める人材
【必須】■IT監査、IT統制、リスク管理、または関連分野での経験(2年以上) ■TOEIC 650点程度の英語力(… -
◆日勤◆電話応募は優先面接□0800-080-1018
勤務地
長野県佐久市岩村田5501-21 SPD株式会社 熊谷支社 KU015 仕事の概要
仕事内容 ホームセンターでカート・かご回収など ＊未経験スタート活躍中！ ＊丁寧な研修あり！ ＊休憩時間もしっかりあるので 身体に無理なく働けます！ ＊直行直帰OＫで通勤もラクラク□ ＼すぐに働きたい人必見！／ SPDではスピード採用を心掛けています。 さらに！お電話からの応募なら その場で面接日を決められます！ TEL：0800-080-1018 お仕事を始めるのに面倒な手続きが 億劫な方、長く勤めて落ち着きたい方に ぴったりな会社です♪ 【お仕事内容】 カート置き場⇒カート置き場に移動するだけ お客様が使い終わったカートは 駐車場や店舗の出口の置き場に戻されます。 出口のカート置き場にあるカートを入口の 置き場に戻していただく業務です。 また、置き場以外に放置されたカートを 見つけていただき、そのカートを入口まで 戻していただくので、適度に体を動かせて、 いい運動になるとも評判です！ 無理な仕事量をお任せすることはありません。 自分のペースで働きたい方にもおすすめです◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜SPDで長く働ける理由！＞ ・社保完備／有給など福利厚生が充実！ ・現場の正直な意見を取り入れる風土！ 例えば、PCが苦手な方も丁寧に教えます！ 年配の方も日報をPCではなく FAXに切り替えたことも！ ・週末だけ…平日数日だけ…など、 Ｗワークのシフト相談も可能です。 プライベートと両立したり、 自営業で働きながら 少ない日数で安定収入という方もいます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜こんな会社＞ SPD株式会社は施設内警備やスーパー、 マンション警備、モニター監視、 商業施設警備…など 期間限定ではない長期で働ける 数多くの案件を受諾しています。 だからこそ、仕事量も豊富！ 安定して働けます。 ＜面接は15分程度！＞ 面接の際は普段着でＯＫ！ 難しいことは聞かないので リラックスしてくださいね♪ ・週何日くらい働きたいか ・休みたい曜日はあるか など、きっちりした面接というより 今後のことを一緒に決めていくイメージです。 また、面接時にお仕事のイメージが できるように警備のお仕事内容についての 5分程度の動画を見ていただきます。 求める人材
求めている人材 ＊未経験・ＷワークＯＫ！ ＊30代・40代・50代・60代活躍中！ ＊再就職支援□ ⇒早期退職された中高年・シニア活躍中！ ＊曜日固定可能！土日限定可□ □学歴不問 □フリーター歓迎 □扶養内勤務OK □ブランクOK □ミドル活躍中 □シニア応援 □副業・WワークOK □未経験・初心者OK □即日勤務OK □長期歓迎 □正社員・契約社員・ アルバイト・パートなど 前職の雇用形態は一切不問！ ＜シニア活躍中！＞ 「年齢的に大丈夫でしょうか？」 「定年過ぎてますが採用になりますか？」 申し訳なさそうにご応募頂くことも ありますが、全く問題ございません！ 実際に、当社グループの40％以上は 60歳以上の方が活躍しています！ 今回募集するお仕事では、 【警備員】【交通誘導警備員】【監視員】 【施設警備員】【英語】【警備1号2号】 等での経験が活かせます！ 【交通誘導】や【施設警備】 【常駐警備】や【警備員管理】などの 経験をお持ちの方は即戦力！ アナタも是非【警備】のフィールドで 私たちと活躍しませんか！ -
スキルアップと給与アップを両立！市場価値が高いエンジニアに！
勤務地
日本 Marvel株式会社 給与例
給与例 □ 想定年収：4,200,000円〜8,400,000円 ※上記金額には、みなし残業手当（50時間分・10.4万円〜21.2万円）を含みます、超過分は別途追加支給します。 ※試用期間は6ヶ月、その間の雇用形態は契約社員、その他の条件に差異なし □ 年収例 年収420万円（PG/25歳/月給35万） 年収840万円（PM/40歳/月給70万円） □ 2023年の昇給実績を特別公開! 平均値+259,902円/年(月給換算 21,658円/月) 中央値+222,000円/年(月給換算 18,500円/月) 実力に応じた明確な給与テーブルの設定をしているので、 結果や成長がそのまま給与に直結します! 年収アップ率は平均110〜120％です。 地方にいながら、東京水準の報酬を得られるのが魅力です。 [参考]2021年の昇給実績 平均値+218,400円/年(月給換算 18,166円/月) 中央値+216,000円/年(月給換算 18,000円/月) ──────────────── □評価制度について 人事評価は、半年に一度、代表が6段階で行います。 クライアントのフィードバックを踏まえ、 学力や記憶力よりも、勤勉性と協調性を重視しています。 これからも、会社の規模拡大に合わせて、 最適な評価制度を常に更新してまいります。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 エンジニアファーストの成長企業で、 一歩先のキャリアを掴むチャンス! 毎日の単調作業では物足りない方や、 技術をとことん極めたい方などに最適! 「同じ作業内容ばかりで、成長している実感がない…」 「エンジニアとしてスキルアップできる環境で働きたい」 「適正に自分の実力を評価してもらい、給与アップもしていきたい」 「仕事の悩みや収入アップの方法など、社内で相談できる環境で働きたい」 「今より通勤時間も残業も減らして、プライベートの時間を増やしたい」 上記のようにお考えの方は、 ぜひ最後までご覧ください。 働きながら自然と市場価値の高いエンジニアになれる環境が、ここにあります! □ポイントをサクっと紹介! □ 勉強会や研修、Slackでの学習環境など充実の教育体制! □ 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを同時に実現♪ □ 専属でエンジニアをサポートする「キャリア管理部」を設置！！ □ 在籍エンジニアはスキルアップを実現！ この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────── エンジニアファーストの企業だから、 あなたの市場価値が確実に高まる!! わずか3期で社員数30倍の成長企業で働く ＼スキルアップと収入アップを同時に実現!!／ 完全在宅勤務OK! フロントエンジニアを大募集! ──────────────── □どんな会社？ ＼日本一エンジニアに愛される会社を目指しています!／ Marvelは、某有名なアメリカンコミックスにちなんで 名付けられたスタートアップ企業です。 自社のオリジナルプロダクトの開発や デジタルマーケティング、 IT戦略・企画立案から運用保守まで ワンストップで提供するなど、 さまざまな事業を展開しています。 私たちは短期間で急成長し、1期目の社員5名から、 たった3期目にして149名に規模を拡大させてまいりました。 社員の95%以上がエンジニアで、 20~30代の若手が多く活躍しているのが特徴です。 事業拡大中の企業の多くは、 労働環境の整備が後回しになりがちと言われていますが、 私たちはエンジニアファーストの会社です。 拡大同時に社内の労働環境もしっかり整備し、 事業の成長と福利厚生の両立を実現し続けています。 □どんなお仕事？ 社内開発案件、または上場企業との直取引を含む1500社以上の提携先にて、豊富なプロジェクトがあります。 まずは面談にて、 スキルやご希望の確認をしっかり行った上で、 プロジェクトの配属を決定しております。 □ 基本は3~4名のチームで構成 少人数のチームで開発を行うため、コミュニケーションが取りやすく、効率的に作業が進められます。 モダンな環境でスキルを磨けます! 例えば、こんな開発ができます。 □ Android／iOSアプリケーション開発 □ Webアプリケーション開発 □ フロントエンド開発など 現在、「レガシーな環境で市場価値が上がっていないんじゃないか…」とお悩みの方は、ぜひ、一度お話をさせてください。Laravel、Python、Vue.js、React.jsなど、モダンなプロジェクトが多数あります! □ 用語解説 Laravel: PHPのフレームワークで、Webアプリケーションを効率よく開発できます。 Python: データ分析やAIの開発に使用される、可読性の高いプログラミング言語です。 Vue.js: シンプルで使いやすいJavaScriptフレームワークです。 React.js: Facebookが開発したJavaScriptライブラリで、動的なWebアプリケーションの構築に使用されます。 また、弊社では開発以外の業務は パートナー企業に依頼しているので、 開発に集中できる点も社員に好評です! □具体的な仕事内容 □ Android／iOSアプリケーション開発 ・UI/UX設計 ・UI実装/コーディング ・テスト、リリース対応など □ Webアプリケーション開発 ・基本設計 ・機能実装/コーディング ・保守改修/システム運用 □ フロントエンド開発など ・UI/UX/コンポーネント設計 ・UI実装/コーディング ・リファクタリング対応など など（プロジェクトにより変動） □過去のプロジェクト事例より、ほんの一部をご紹介! ■消費者向けスマホアプリ開発 └大手中古車販売事業者向けオークションアプリのリプレイス └技術選定・調査〜設計以降の開発工程を担当 ［開発環境］ Flutter(Dart), VS Code, Xcode, Android Studio, Git, Bitbucket, Povider, Freezed, StateNotifier ■金融系新規サービスプラットフォーム開発 └大手証券会社の次世代投資サービスのプラットフォーム開発 └技術選定・調査〜設計以降の開発工程を担当 ［開発環境］ React, Next.js, TypeScript, Github, AWS ■環境系データ収集システム新規開発 └省庁が使用する水質、地質などのデータを収集・管理するシステムの刷新 └フロントエンド、バックエンドで設計以降の開発工程をフルスタックに担当 ［開発環境］ React, Next.js, TypeScript, Java/Spring Boot, PostgresQL, Redux, HTML/CSS(Sass)GitLab 上記はほんの一部です。 豊富なプロジェクトから、面談を通じて、 最適なプロジェクトに配属していただきます。 □1日の流れのイメージ 10:00 始業〜プロジェクト朝会 11:00〜12:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 12:00〜13:00 休憩 13:00〜14:00 週次定例会議 or 開発業務 14:00〜15:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 15:00〜 休憩(15〜30分程度) 15:15〜18:30 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 18:30 終業 □入社後の流れも明確! 手厚いサポートで即戦力に♪ 1ヶ月目：プロジェクト参画、業務環境構築及びキャッチアップ期間 3ヶ月目：能力に応じてタスクが割り振られる 6ヶ月目：これまでの活躍に応じて、半期面談を通して昇給判断と今後のステップアップについてキャリア管理部と面談を実施 ※面談については、各エンジニア専用のSlackチャンネルがあるためいつでも相談できます。 その他、定期的に面談を実施したり、 経験が浅い方向けに自社で勉強会を開催するなど、 新しいメンバー向けのサポートも充実しています! ──────────────── □ Marvelで働くと、こんな違いが出ます! ＜現職や競合他社で働いた場合＞ □ スキル面 ・会社都合のスキルアップが求められやすい ・スキルアップやキャリアアップに3〜10年かかることが多い ・エンジニア個人に合わせたフィードバックが得られにくい傾向にある □ 仕事内容 ・お客さま都合で内容が左右されることが多い ・会社の都合で、同じプロジェクトに何年も参画させられる ・組織貢献や社会貢献の実感が少ない □ 待遇面などによる社員の生活 ・個別のフィードバックがなく、収入アップ（キャリアアップ）のための方針が不明確 ・決裁者（役員以上クラス）と直接交渉する機会がない（もしくはチャンスが少ない） ・年間1000〜5000円など、微々たる昇給額が多い ＜Marvelで働いた場合はこうなれます!＞ □ スキル面 ・トレンドに合わせた、今後も通用するスキルを身につけられる ・他社比較でスピード感を持ったスキルアップができる ・現在の自分に何が必要か、個人レベルでフィードバックがもらえる □ 仕事内容 ・現在地からのステップアップ（=成長）につながる業務機会が豊富にある ・会社の都合で同じプロジェクトに何年も参画させられることはない ・やる気があれば開発業務以外にも、制度・組織づくりを学べる「会社業務」などもチャレンジできる □ 待遇面などによる社員の生活 ・過去に年間100万円近く昇給した例もあり、スキルアップが会社での評価に連動しやすい ・半年〜1年に1回は昇給しており、勤続など実力以外の面も評価につながりやすい ・今後の収入・キャリア・スキルアップするために必要なことなど、個別にフィードバックがもらえる 現在のお仕事や転職活動で「パッとしないな」と感じておられる方は、ぜひ、弊社の門をたたいてください。私たちMarvelで働いていただき、キャリアに差をつけてください。 □正直、この仕事の大変な点は？ 最先端の技術を使って開発するためには、 積極的に技術を身につけようとする 前向きな姿勢が必要です。 Marvelで活躍している社員は、 高いビジネス力とIT技術を持つエンジニアが多く、 新しいフレームワークを試したり、 勉強会を開いたりと、 積極的にチャレンジしています。 今は、スキルに少し自信がなくても、 これから身につけていけば大丈夫です。 スキルアップにつながる環境で、 自ら学んで開発を極めたい方には ぴったりの職場になることをお約束します。 ──────────────────── 求める人材
求めている人材 □応募資格(以下のいずれかに該当する方) [1] システム開発経験をお持ちの方（言語不問） [2] 何らかのプログラミング or オブジェクト指向言語の実務経験をお持ちの方（言語不問） [3] HTML,CSS,JavaScriptの使用経験がある方 [4] 以下の言語/FWでいずれかの使用経験をお持ちの方 TypeScript, React, Vue, Next.js, Nuxt.js, Angular, Nest.js, Express.js, Vanilla.js, jQuery, ほか、JavaScriptのオープンソースライブラリ・FW □どんな言語でも経験があればご応募OK! 「こんな開発してみたい!」や「こんなスキルを身につけたい」といった想いを重視しています。 上記に該当しない場合も、タスク完遂のために情熱を持ってやり切れる方であればご応募可能です。ぜひチャレンジしてください。 □歓迎要件 ・エンジニア職として半年~3年以上の経験をお持ちの方 （※React, Next.js, TypeScriptの開発経験があれば3年未満も応募可） ・転職回数やブランク、学歴不問 ・経験浅めの方・第二新卒歓迎 ・英語力がある方 □COBOLからWeb系に転向した事例も! 「レガシーな言語からWebに移りたい」という理由で入社し、 入社直後からVue.jsを使うウェビナーのサイト開発に 携わっている社員もいます。 Web系技術は現在のIT業界で非常に需要が高く、 スキルチェンジすることで エンジニアとしての市場価値が大きく向上し、 キャリアアップの幅が広がります。 □英語を活かして、技術力をアップできる環境! Marvelでは、海外ベンダーとのやり取りで 英語を活かせる環境も整っています。 英語でのやり取りにより、 海外の最新技術やトレンドに関する情報を入手できるため、 自身の技術力を常にアップデートできます。 □このようなお考えの方にぴったりの会社です ・誠実で素直な人 ・会社と共に成長したい人 ・好奇心を持って課題に挑戦していく姿勢がある人 ・自ら機会を創り出し成長していく意思を持っている人 □応募しやすい条件も揃っています♪ ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・副業・WワークOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ※海外籍の方へ：セキュリティ面や何かあった場合に緊急対応が難しいため、日本に在住の方のみ、ご応募を受付しております。 ─────────────── ＼Marvelで働くメリット5選／ □ [1] 充実の教育体制! 勉強会や研修、Slackなど、最新技術に常にアクセスできる環境! 私たちは「社員教育も福利厚生」の一環と考えており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 月一回の勉強会やスキルアップ研修、 Slackを用いた学習など、 手厚いサポート体制をご用意しています。 例えば、最新技術やトレンドに関する勉強会は 毎月開催していますので、 エンジニアとして、常に最新の情報を キャッチアップすることができます。 また、バーチャルオフィスにて 毎月実施している勉強会では、 例題を基にプログラムコードを書き起こすなど、 参加型形式で行っており、参加者からも大好評です! モダンな言語をテーマに実施し、 参加できなくてもアーカイブ動画を参照することが可能です。 他にも、社内用Slackにて 各言語ごとに質問できる環境を整えています。 Slackでは過去の質問内容も見れるため、 疑問点を素早く解決することができます。 □ [2] 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを実現♪ Marvelでは、ランクと等級により 明確な給与テーブルが用意されています。 昇給の機会も年に2回あります。 給与テーブルも特別公開中! 給与詳細欄をチェック! □ [3] 親身なアドバイスであなたの市場価値を向上! キャリアアップや現場での悩みなど エンジニアが気軽に相談できる「専属部署」を設けています。 それが「キャリア管理部」です。 多くの会社は営業の方が エンジニアの相談に乗っていますが、 「正直、営業の方には悩みを相談しにくい…。」 という方もいらっしゃるかと思います。 私たちのキャリア管理部では 元々エンジニア出身の社員で構成されています。 そのため、同じエンジニアの立場から 親身なアドバイスをもらうことが可能です。 例えば、取ったほうがいい資格や、 リモートワークなどの働き方に関することなど、 幅広く相談を受け付けています。 あなたの市場価値を上げることにコミットしていますので、遠慮なく頼っていただけます。 □ [4] フルリモート率はなんと8割! 残業ほぼなしの働きやすい職場! 他にも、固定残業時間以外の残業10時間以下、 年間休日123日、有給は初日から使用可能など、 働きやすい環境をご用意しているため、 安心して長くお勤めいただいております。 女性社員の比率も3.4割と高く、 残業ほぼなし、仕事の合間に お子様の送り迎えができるなど、 リモートワークを活用して家事と両立できる点は、 女性社員の皆さんからも特に好評です! □ [5] 優秀なメンバーと働けるから、自然とスキルも向上! 弊社には大規模なシステム開発から スタートアップでの開発経験を持つ 優秀なエンジニアが多数在籍しています。 その他、システムを作るだけでなく、 提案やマーケティングに強いエンジニアもいます。 このような経験豊富なメンバーから 直接アドバイスをもらいながら 業務を進めることができるため、 着実にスキルを磨くことができます。 また、弊社は技術力だけでなく 営業力もあるため、豊富な案件を取り揃えています。 通常、私たちの規模なら 営業メンバーは3,4名程度が妥当と言われていますが、 弊社では13名配置しております。 だから豊富な案件を取りそろえることができるのです。 優秀なメンバーとともに 自分が希望する案件でスキルアップができる点も、 弊社の強みです。 ─────────────── □ 企業文化 エンジニアの市場価値を上げることにコミットしており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 社員の「やりたい」という想いを 極力叶えたいというのが、 私たちMarvelの想いです。 社員の要望で福利厚生を変えたり、 希望のモダンな言語開発ができるよう アサインしたりするなど、 社員の夢を叶えるために、 全力でバックアップしています! IT業界のスタンダードとなる技術を身につけ、 共に日本一エンジニアに愛される会社を目指し 成長する「仲間」を積極的に採用いたしております。 「エンジニアとして成長したい」という想いを持つ、 かけがえのない「仲間」との出会いをお待ちしています! □ 数字で見るMarvel ＜言語割合＞ TypeScript 45% JavaScript(React,Vue,Nuxt) 30% PHP 15% Java 15% ＜年齢割合＞ 20〜24歳：10% 25〜29歳：41% 30〜34歳：25% 35〜39歳：14% ※その他：10％ ＜職種割合と人数＞ エンジニア 90.2%：184名 営業 7.5%：10名 その他コーポレート 2.3%：8名 Marvelには、海外籍の社員が10％在籍しています。 ※トルコ、スリランカ、フィリピン、ロシアなど 海外の社員がいることで、 社内で異文化コミュニケーションが取れることも 大きなメリットとなっています。 毎年の社員総会後、 全社員に「匿名」でアンケートを実施しています! 今回も88%以上の社員が Marvelを「良い会社」と思ってくれています。 □ リアルな数値を特別公開! Q．Marvelは良い会社だと感じている（5段階評価） 5：61.63% 4：26.74% 3：10.47% 2：1.16% 1：0.00% □ 「良い会社」の回答には、こんな理由がありました。 ・エンジニアのキャリアや待遇を尊重していると感じたため。 ・エンジニアファーストを体現している会社だと思います。 ・フルリモート率、スキルアップ、有休消化率等に着目していて、エンジニア想いで素敵だと感じる。 ・案件が多く、挑戦もできる環境だと思います。 ・営業さんの案件獲得、エンジニアへの献身が改めて感じられたため。 ・経営陣始め、みんながいい方向に向かうように取り組んでいると感じたため。 ・前の会社でも定期的に全社員が集まるオンライン会議がありましたが、本当に一方通行だったのですが、Marvelではリアクションが活発だったため □ 実際に確かめてください! 約20名のエンジニアインタビューも公開中! ＼長押ししてWEB検索／ https://note.com/marvel_engineer/m/m9338d3853802 ─────────────── -
【普通運転免許（AT限定可）で応募OK】タブレット端末の指示に従い運行するだけのシンプルなドライビングワーク！千曲バス×自治体で協力運行中！
勤務地
長野県佐久市 千曲バス株式会社 仕事の概要
仕事内容: バスとタクシーの良いとこ取り！と最近話題の乗合タクシー！（デマンドタクシー） 移動に困っているお客様を救うため、企業と自治体が協力して、運行を行っています！ バスの停留所まで向かうのは難しい、でもタクシーはちょっと高くて…そんなご高齢者やお子様など、地域の方を手助けして、社会福祉に貢献しませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＼＼乗合タクシー（デマンドタクシー）って何？／／ 乗合タクシー（デマンドタクシー）は、近年全国的に増えているタクシーサービスの一つで、タクシー会社と自治体が協力して運営を行っています。 佐久市で令和５年４月より本格運行を始めたのが、「デマンドワゴンさくっと」。利用者の事前予約に応じて運行経路や運行時間を設定して乗り合いで運行する会員登録制の地域公共交通です。 乗合のため、タクシーよりも良心的な価格で利用でき、バスよりも時間や送迎場所を柔軟に選ぶことができるので、ご高齢者や遠距離通学の小中学生の足として、大変喜ばれています！ ＼＼シンプルなお仕事なので、タクシードライバーデビューにも最適！／／ 乗合タクシーは、事前ご予約制なので、タブレット端末の指示に従い運行するだけのシンプルなドライビングワークです。運行経路や運行時間は、ご予約に応じてAI配車システムが自動的に計算してくれるのでご心配なく！ 運転するのは、トヨタのミニバン「ノア」のタクシー車両！広々とした車内で快適にお仕事ができますよ！ ご予約のない時間は、通常のタクシーのお仕事をお任せしますので、「予約がないから稼げない」そんな心配はありません！（通常のタクシー送迎も８割以上がお電話によるご予約です。） *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* 学歴も経験も不問！応募に必要なのは、普通自動車免許のみです！ 業務に必要な二種免許は当社の資格取得支援制度を利用して取得可能！ 自信をもってお客様をお乗せできるようになるまで、しっかりしたフォローと研修制度を準備していますので、履歴書がほぼ白紙、正社員での就業経験がない、ブランク期間が長い、そんな方もご安心ください！ 40代、50代、60代からスタートしたドライバーさんも多数活躍中！ *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* 求める人材
求める人材: 【必須】 普通自動車免許取得後3年以上（AT限定可） または、2種免許をお持ちの方 ★業務に必要な二種免許は、入社決定後に資格取得支援制度を利用して取得が可能です。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴ 学歴不問！年齢や性別・これまでの経歴よりも お人柄重視の採用を行っています。未経験者歓迎！ 50代以上も応募可能、60代以上も応募可能です。 ※正社員雇用の場合：定年65歳となります（再雇用制度あり） フリーター歓迎！お仕事のブランクＯＫです！ もちろん若手や新卒・第二新卒歓迎！ U・Iターン歓迎！地理に詳しくなくても、研修でしっかり学べます！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴ 二種運転免許の有資格者歓迎！他社でのタクシー業務経験者歓迎！ 海外からのお客様もいるので、英語や中国語のスキルも活かせます。（もちろん全くできなくても大丈夫です！） この企業の類似求人を見る
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窓・ファサード業界のグローバルリーディングカンパニー。日本市場での革新的なイノベーションを目指しているため、様々な発想でチャレンジが可能です。
勤務地
本社（東京都港区）、（長野県） 想定年収
500万円〜600万円 仕事の概要
70年の歴史を持ちドイツに本社を置く、窓・ドアおよびファサードシステムのプロバイダーの日本法人である… 求める人材
【必須】建材または建築・不動産業界での法人営業経験【魅力】スタートアップの俊敏さと、多国籍企業の強… -
全従業員対象に10%賃上げなども実施/建設機械の完成品メーカー/高い海外販売実績/高利益率の優良グローバル企業
勤務地
〒389-0605長野県埴科郡坂城町〒389-0605 長野県埴科郡坂城町上平205 株式会社竹内製作所 仕事の概要
アフターセールス担当【長野県埴科郡坂城町】東証一部上場企業/一般職/本社勤務/賞与実績6,6ヶ月/年間休日125日（M24558） 完成品メーカーでのアフターセールス担当 長野県埴科郡坂城町上平205 特徴 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK 寮・社宅あり ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 WEB面談可 業務内容 *建設機械の補用部品の発注および業務管理の担当者として以下の業務をお任せ。 アフターセールスサポート部でのアフターセールス業務という位置付けになります。 ＜具体的には＞ ・補用部品の受発注業務システム入力 ・倉庫の物流管理 ・業務に対する改善提案 など ※出張などの活動はございません ＜会社ついて＞ ・ミニショベルや油圧ショベルなど、 建設機械に関して設計開発をはじめ、 生産や販売までを行う完成品メーカーです。 ・自分の携わった仕事が製品となって形に現れ、 お客様の反応もリアルタイムにフィードバック。 ・2014年から同業界メーカーにおいては、 長野県内にてナンバーワンを誇っています。 ・建設機械の販売先は9割以上（98％）が海外。 ・世界40ヶ国に製品を輸出。直接現地法人、 もしくは代理店を通じて販売を行ってます。 ・海外販売での実績を通じて蓄積された高い技術力、 製造力と販売力を活かし世界各地に製品を提供中。 ・別名「建機のベンツ」とも称されています。 ・エリアとして多いのは北米およびEU諸国。 世界中において「メイドインNAGANO」が活躍中。 ・欧州市場においては、稼働時間が日本国内の約2倍。 この過酷な作業条件に耐えうる建設機械として、 「TAKEUCHI」の製品は海外で高い評価を得ています。 ＜業界/業種について＞ ・自動車業界と同様、電動化や自動運転の開発が進んでおり、 建設機械ではCASEの先端技術開発が創成期を迎えています。 ・社内では2021年からリチウムイオンバッテリー式ミニショベル発売。 日米欧で建設機械のリモコン操作のデモンストレーションも開始。 ・見た目はもちろん性能・耐久性・操作性にもこだわりが凝縮。 エンジニアにとって魅力が詰まった業界・業種となっています。 ＜社内の雰囲気について＞ ・企業風土として、公務員的な安定がありながら、 ベンチャー的なチャレンジおよび成長環境でもあります。 ・中途採用者からは「努力したことが報われる環境」、 という声もあり、職場と業績という2軸の両方を、 満足できる環境に近いという自負がございます。 ・業務においては「権限委譲」が多く生じる職場でもあり、 自身で上を目指していきたい方には最適な環境です。 ・逆を言えば、仕事が自身に降ってくる環境でもあるため、 この点は受け身の方であれば厳しい可能性があります。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります 職種 完成品メーカーでのアフターセールス担当 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 試用期間3ヶ月（待遇変更なし） 勤務先事業内容 1963年の創業以来、ミニショベル・油圧ショベル・クローラーローダー等の「建設機械の完成品メーカー」として歩んできました。 建設機械の販売先は「9割以上が海外」であり、海外販売での実績を通じて蓄積された高い技術力・製造力・販売力を生かし、世界各地に製品を提供しています。 特に欧州市場においては稼働時間が日本国内の「約2倍」に及ぶため、この過酷な作業条件に耐えうる機械として、TAKEUCHIの製品は海外で高い評価を得ています。 ■事業内容： 建設機械の開発、製造及び販売 ＜主要製品＞ ・ミニショベル（製品質量が6トン未満のもの） ・油圧ショベル（製品質量が6トン以上のもの） ・クローラーローダー ・クローラーキャリア ■社会貢献活動/地域行事への参加など対外的な活動について SDGsを念頭に事業活動を通じて、地球に優しく豊かな社会の実現に貢献したいと考えています。 製品においては、2021年7月に当社初の電池式ミニショベルの量産機種を出荷。さらに2021年10月より、長野県内の全事業所で使用する電力の全てをCO2フリー電力に切り替えました。 求める人材
応募資格 ◆必須条件： ・製品や部品販売のオペレーション経験 ・Excel、Word、PowerPointを使用した実務経験 ◆こんな方歓迎： ・英語力に自信のある方（日常会話レベルでOK） ・マネジメントにおける実務経験ある方 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 求める人物像 部門・体制強化の為の採用。アフターパーツ事業拡大に伴う増員です。担当業務の専門性を深めてプロフェッショナルとして活躍していただくこと、組織の目標達成に向けて中心的な役割を担っていただくことを、将来的な役割として期待してます。求める人物像は一芸に秀でた方。これだけは誰にも負けない！というものをお持ちの方を歓迎します。 ■新入社員の定着率100％ 2012〜2014年、2016〜2018年でそれぞれ記録。背景には福利厚生も含めた働きやすい環境があります。中途採用の方も働きやすく、入社歴が浅くても裁量の大きな仕事を任せられることで、若手のうちから多くの経験を積むことが可能です。最近では管理職も含めて多くの方が入社。中途採用がキャリア形成に不利になるということはありません。 ■全従業員対象に10％賃上げ実施 競争力向上へ向けて「人への投資」を念頭に。2023年度の賃金については基本給を一律に引き上げるベースアップや、定期昇給・賞与によって1人当たり平均10％の引き上げを実施しました（技能実習生/パートも含む全従業員平均）。 ■製品に対する市場評価の高さに強み パワフルかつ耐久性、操作性、快適性に優れた製品はその独自の付加価値の提供により、高い市場シェアを実現。「ミニショベル」についてはEU第2位、北米第5位のシェアを占めており、グローバルスタンダードとしての評価を揺るぎないものにしています。 必要な経験等 上記「応募資格」の欄をご確認ください 必要な免許・資格 上記「応募資格」の欄をご確認ください この企業の類似求人を見る
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★年間休日169日★【実は…月の半分がお休み♪】◎賞与・昇給ありで安心して働けます！勤務開始日相談OK！
勤務地
長野県松本市中央2-1-23 東横イン 松本駅前本町 仕事の概要
仕事内容: ★年間休日169日★【実は…月の半分がお休み♪】◎賞与・昇給ありで安心して働けます！勤務開始日相談OK！ 【仕事内容】 ビジネスホテルのフロント業務 ●具体的には ・チェックイン、チェックアウト対応 ・予約、受付管理 ・電話対応 ・その他バックヤードでの事務作業等 ★常時2人体制で安心◎ ★研修もあり、先輩社員が しっかりサポートします。 ★経験問わず、大きな声と明るい笑顔で お客様の対応ができる方を歓迎致します！ 【研修について】 清掃研修、朝食研修、日勤研修、 通常勤務時間の研修など、 各部門に分けて丁寧に研修を行います。 あなたの覚えるスピードに合わせて、 しっかり覚えられるまで丁寧に教えますので、 安心してから実務にあたることができます♪ 求める人材
求める人材: ※未経験歓迎 ■簡単なPC操作必須 ■英会話の得意な方大歓迎！ 世界に羽ばたくホテルチェーンです。 ※ハローワークでお仕事をお探しの方も直接応募可能です。 -
【東証プライム上場】残業少なめ、選択した地域で勤務可能
勤務地
長野県飯田市松尾明7933-1 株式会社バローホールディングス スーパーマーケットバロー松尾店 給与例
給与例 年収420万円／26歳（月給25万円＋残業代＋賞与） 年収470万円／30歳（月給28万円＋残業代＋賞与） 年収520万円／35歳（月給31万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【バローで働くポイント】 ・安定性、将来性抜群の 大企業！東証プライム上場企業 ・食材の品質にこだわり、 お客様から喜ばれる 仕事ができる ・生鮮のスペシャリストを 目指して店長と同等の 年収が可能 ・店舗出店も加速、 ポジションも多数 あります!! ・選択した地域で勤務可能、 地元密着で安心して 働ける 【具体的な仕事内容】 生鮮売り場づくり （精肉・青果・鮮魚・惣菜・ ベーカリー(パン)など） 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど様々な 業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品を お客さまにお届けする戦略で 売上・利益ともに年々アップ。 全国に1444店舗（25年1月末現在）を展開中。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（要普免／ AT限定可） ※年齢不問（20代・30代・ 40代・シニア世代など 幅広く中途入社者が活躍中） ※業界未経験OK 【応募歓迎条件】 ・青果、鮮魚、精肉の 加工経験者または 調理経験者 ・食品スーパーや 小売店経験者 ・中食や百貨店の 惣菜コーナー経験者 ・ホテルや結婚式場、 レストランなどの 飲食フード業界経験者 （和食、洋食、中華などの 分野は不問） ・生鮮の商品知識がある方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方 ・UIターン歓迎 【具体的には....】 ・青果（野菜・果物） コーナーでの勤務経験が ある方 規模を問わずスーパーで 働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを 扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を 扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や 調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの 下処理や調理経験が ある方 海鮮居酒屋などでの キッチン経験のある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・精肉の加工経験や 調理の経験がある方 精肉店で働いていた方 メーカーの食肉加工の 経験がある方 飲食店やホテルなどでの 調理経験がある方 牛・豚の加工技術と 知識がある方 ・ベーカリーショップでの ご経験がある方 【バローに入社した方達の 応募理由】 ・もっと食材にこだわりたくて、 バローを選んだ ・キャリアアップを目指せる 環境だった ・長く働ける環境で 頑張りたかった ・誰かの役に立ちたい、 感謝される仕事に 興味がある などなど、さまざまな理由で 応募してきたベテランや 若手が多数入社しています。 -
■“青い地球を未来につなぐ”をパーパスに再生可能エネルギー発電所の立上げ〜保守・運営まで行うベンチャー企業 ■国内外の最新技術とトップクラスの人材を迎い入れ、他社が出来ないグローバル×ローカルな技術とノウハウで世界に貢献
勤務地
（大分県豊後大野市）、（長野県木曽郡）、（福島県） 想定年収
400万円〜600万円 仕事の概要
発電所建設の工事管理をおこないます。国内各地で当社が元請けとして建設している太陽光、風力発電所の建… 求める人材
【必須】■工業高校卒・大卒■Word/Excel/PowerPointが利用できる人 (日常利用レベル可、)■気候変動等の… -
車の知識は不要！研修・フォロー充実！ ●新卒・第二新卒OK！●未経験者歓迎！●学歴不問！
勤務地
長野県須坂市大字高梨333番地10 株式会社Carport 仕事の概要
【仕事内容】 未経験から活躍できるサービスフロント・接客メインののお仕事です！ 車に関する知識がなくてもOKです！車が好きな方や異職種からの転職歓迎致します！ 新卒・第二新卒も大歓迎です！研修制度とフォロー体制で１から丁寧にお教えします。業績好調に伴う増員募集です！ 自動車関係のご経験がある方はもちろん、サービスフロント・アドバイザー！前職の給与・資格・経験など考慮致します！ ■主な仕事内容 サービスフロント・アドバイザーとしてのお仕事です。 ・車検、点検、修理のご相談にご来店頂いたお客様への受付 ・必要な修理内容などのご案内 ・修理にかかる費用見積や整備内容のご案内 ・整備担当と修理内容に関する打合せ ・ほか、車検、点検などをご希望のお客様からの問い合わせ対応 ・点検車両の入庫調整〜整備〜出庫までの流れの把握、調整業務 ・代車などの手配 など ●会社について Car（車）を通じて地域に笑顔を届けるPort（港）になりたい。スタッフ皆と共に成長し、地域に貢献する会社を目指しています。 その一環として、「何でも資格手当（非承認資格手当）」制度があります。自動車関連に限らず、「英語検定」や「調理師免許」、 「スポーツ指導員」など、どんな資格でも1つにつき月500円支給し、10個あれば月5,000円UP！ 社員みんなの得意を活かして、地域の皆様に喜ばれる新規事業の展開にもチャレンジしていきます。 今目指しているのは、社員の健康管理につながるフィットネスジム事業の展開です。 ●研修や資格取得でスキルアップ・キャリアップを支援します 社員の90％が未経験・無資格からスタートしています！整備士資格や保険の資格など、業務に必要な資格の取得は会社負担で全面サポート！ 働きながら資格が取れます！外部研修にも積極的に参加できますし、社内研修も定期的に行っています。 整備士メンバーなら、週1回営業時間中に、入庫受付を止めて整備技術研修を行っています。 新卒・第二新卒の皆さんにとっても安心してスキルアップ・キャリアップできる環境です。 ■会社見学だけでもOK 現在のスタッフも、前職は、トリマー、保育園の給食調理、飲食店、保険外交員など様々。新卒からのスタッフも活躍しています！ これまでの経験はいろいろなメンバーですが、社内運動会「カポリンピック」があったり、任意参加ですが「社内運動サークル」を 行っていたり、仕事以外の交流もあるので、チームワークの良さ・人間関係の良さはお客様や社外の方からも評判です。 いきなりの応募が不安な方は、会社見学だけでもご連絡ください！働き方や待遇面のお問い合わせにもお答えいたします。 ぜひお気軽にご応募・お問合せください。 求める人材
【応募資格】 ■無資格・未経験OK ■経験不問 ■新卒・第二新卒（既卒者）OK ■学歴不問 ■男女歓迎 ■その他 ・パソコン操作が苦手な方も大歓迎！（基本的な入力やExcelの基本的な操作ができれば十分です） ※仕事で必要なパソコン操作は丁寧にお教えいたします。 【メリット】 #車通勤OK #学歴不問 #未経験者歓迎 #有資格者歓迎 #経験者歓迎 #ブランクOK #社会保険完備 #制服貸与 #交通費支給 #賞与あり #昇給あり #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #U・Iターン歓迎 #駅近5分以内 #バイク通勤OK #転勤なし #住宅手当あり #研修あり #育休制度あり #40代も応募可 #資格取得支援あり -
年間休日112日(最大7連休可能)！賞与年2回！ホテル内レストランで新しいキャリアに挑戦！
勤務地
長野県中野市西3番27号 ホテルルートインGrand 中野小布施-信州中野駅前-/ 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 ホテル内レストランでの調理・ホール接客・洗い場を担当していただきます。 ゆくゆくは食材の発注や在庫管理、新メニューの考案、 新人スタッフへの研修、シフト作成などもお任せし、 レストラン運営の一端を担ってほしいと考えております。 未経験の方も歓迎いたします！ 簡単な調理や料理の補充、食器の片付けなど仕事内容は難しくありませんので、 これを機に、ホテル・飲食業界にチャレンジしたいという方も大歓迎です。 ルートイングループでは特に朝食提供に力を入れています。 レストランスタッフとして、お客様へこだわりの朝食を一緒にご提供していきましょう！ 経験者も歓迎！ 夕食はオーダー形式のレストランです。 オーダーを取り、お料理を運ぶホールのお仕事や、 一品料理や定食などの調理も家庭料理の経験があれば大丈夫です。 今まで調理に携わっている方であれば、ご自身の腕を存分に発揮できるお仕事です。 もちろん、未経験の方や他業種でお仕事されていた方の挑戦も大歓迎！ チームワークを大切に！ ホテルでは同じ部署だけではなく、フロントや客室清掃スタッフといった多くのスタッフが携わり、ご宿泊されるお客様に気持ち良くご利用頂けるように、皆が協力し合い一緒に働いています。他の部署とも連携し、よりよいホテルづくりを目指しています。 チャレンジできる環境 将来的には、レストラン運営だけではなく、ホテルスタッフへのキャリアチェンジも可能。 年2回ある異動に関するアンケートで希望を伝えてください。 入社後は、会社の入門研修やリーダーを目指す方向けのリーダー研修など、安心して業務に取り組んでいただけます。 求める人材
資格 ■高卒以上 ■第二新卒歓迎 ＜歓迎条件＞ ・調理経験のある方 ・人と接する事が好きな方 ・接客業・販売サービス経験がある方 ・マネジメント経験のある方 年齢の条件と理由：64歳以下(65歳定年のため) -
【全員面接実施中！元介護職の方も大活躍中！】必要な資格取得費用は会社が負担します！★LINE応募可★
勤務地
長野県飯田市上殿岡717番地4 アップルキャブ 南信州広域タクシー有限会社 仕事の概要
仕事内容: 「いつもありがとう」 そんな感謝の言葉があふれるお仕事を始めませんか？ お任せするのは、 ストレッチャーや車いすで乗車できる車両を運転して、 移動に困っているおじいちゃんおばあちゃんの 通院やお買い物などを手助けするお仕事です。 運転するだけではなく時には、 乗降を介助したり、 病院に付き添ったり、 お客様に喜んでいただけるサポートをお願いします！ ★全員面接実施中！まずは気軽にご希望の働き方をご相談ください！ ★2024年は、なんと17名（内女性4名）も新しく入社済！ いまなら同じように未経験で入社した”同僚”が多数いるので、安心です♪ ☆LINE応募も可能です⇒https://lin.ee/LhoFGwy ───────────────────── 実は「人助け」ができる お仕事なんです！ ───────────────────── タクシーを利用するお客様は、 観光客やビジネスマンだけではありません。 ご高齢者や障がいをお持ちの方、 妊婦さんなど、 日常生活の中で「移動」に困っている方がたくさんいます。 そんなお客様の生活を助けるのも、 タクシードライバーの大切なお仕事。 あなたのちょっとした気遣いで 「いつもありがとう、またよろしくね」 そんな感謝の言葉がいただけますよ！ あなたの「やさしさ」で、地域の社会福祉に貢献しませんか？ ───────────────────── 道でお客様を拾う「流し営業」はほぼゼロ！ お客様から依頼される配車依頼が90%以上です！ ───────────────────── タクシーというと、走り回ってお客様を探す、 そんなイメージがあるかもしれませんが、 当社ではお客様からのご予約での無線配車が90％以上！ だから、未経験者でも 「稼げなくてどうしよう…」なんてことはありません。 配車依頼をコツコツこなしていくだけで、 自然と売上が上がります！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ＜セキララ公開！月収例（平均）＞ 2024年11月 363200円 2024年12月 394111円 2025年1月 377251円 ※あくまでもタクシー業務のみをしている乗務員の平均です！ 年収400万円以上も可能です！ （月収36万円×12ヶ月＝432万円） 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ───────────────────── 日勤のみ、夜勤のみも可能！ 勤務シフトはご相談ください！ ───────────────────── タクシードライバーのお仕事は「個人ワーク」。 なので、ご家庭やご自身の都合に合わせて働くことができます。 ・子供がいるので日勤のみ希望 ・稼ぎたいから夜勤メインで など、あなたのご希望の働き方をまずはご相談ください。 趣味や家族との時間を大切にした働き方を始めませんか？ ───────────────────── 「ほったらかし」はありません！ 不安なく運転していただくため、 アフターフォローはしっかりと行います！ ───────────────────── 個人プレーであるタクシーの仕事は、 「もう少し稼ぎたいけど…どうしたらいいんだろう」 などとちょっぴり不安になる時があります。 そんな不安を抱えないように 当社ではしっかりフォローをいたします！ ベテランの管理職が助手席に乗り アドバイスをする「同乗研修」や、 グループ会社全体で10日に1度行う研修会など、 ドライバーの不安を払拭するための手厚い研修が行われています！ また、業務に必要な 二種運転免許の取得費用は会社が負担致しますので、 お金の心配も必要ありません！ 当社では入社される方の半分以上が未経験者。 ドライバー経験０からスタートした 仲間たちがたくさんおります！ 他業種からの転職も大歓迎です！ ───────────────────── サービス残業なし！ 休息や休日もしっかり取得できます！ ───────────────────── タクシー業務は安全な運行を管理するために、 乗務後に十分な「休息」を取ることが 法律で義務付けられています。 仕事中の休息はもちろん、 決められた勤務時間、 休日の取得などもしっかり行なっています。 シフトが終われば、そこで勤務終了！ 「毎日終電まで働いて、翌日も朝早くから出勤……」 そんな生活はもう卒業です！ また、有給休暇も周りに気をつかわずに取得可能！ お子様の行事やご友人とのご旅行などもお気軽にご参加くださいね！ ───────────────────── 人間関係のストレスとはさようなら！ ───────────────────── タクシードライバーは、 一度街へでてしまえば完全に「個人」の時間です。 もう職場の人間関係に悩むことはありません。 誰かの尻拭いをしたり、 誰かのために持ち帰り仕事をすることもありません。 成果はすべて自分の給与に正当に還元されます。 そして仕事中の休憩や食事、仮眠などは 自由にとることができます。 上司や同僚に見張られることもないので、 自分のペースで気軽に働いてくださいね！ 求める人材
求める人材: ■必須要項：普通免許取得後（1種）3年以上（AT限定も可） ★未経験者歓迎！業務に必要な二種免許は、入社後に費用を会社負担で取得が可能です。 もちろん、他社での経験者歓迎！二種免許の有資格者歓迎します！ ★年齢・経験・学歴不問！ 履歴書が白紙でも、転職回数が多くても、私たちはそれだけでは合否を判断いたしません！ 新卒〜中高年まで活躍中！40代以上も応募可／50代以上も応募可／60代以上も応募可 フリーター歓迎！第二新卒歓迎！主婦・主夫OK！正社員での就業経験がない方もOK！お仕事のブランクＯＫです！ U・Iターン歓迎！県外や移住された方の採用実績あり！地理に詳しくない方でも大丈夫です！ 海外からのお客様もご利用されるので、英語や中国語のスキルも活かせます！ 誰もが自分のペースで、年齢や家庭の事情に影響されずに活躍できるのがタクシードライバーの魅力です。子育て中のママさんや、介護と両立したい方、たくさんの方がご自分のペースでご活躍されています。 -
【プライム市場上場:売上高は10年連続の過去最高を更新中】世界トップシェア多数"世界有数の相合精密部品メーカー" M&Aにより小型ベアリング(世界シェア60%)から,モーター,センサー,半導体,無線技術等の幅広い事業ポートフォリオを構築
勤務地
軽井沢工場（長野県北佐久郡） 想定年収
450万円〜750万円 仕事の概要
東南アジア（カンボジア）の工場にて、建物付帯設備の保守・保全等管理業務を担っていただきます。 求める人材
【必須】■海外駐在経験があり、海外赴任が可能な方■電気設備もしくは建物付帯設備等の保守・保全業務の… -
保険や車の知識は不要！研修・フォロー充実！ ●新卒・第二新卒OK！●未経験者歓迎！●学歴不問！
勤務地
長野県須坂市大字高梨333番地10 株式会社Carport 仕事の概要
【仕事内容】 未経験から活躍できる自動車保険の営業スタッフ！保険や車に関する知識がなくてもOKです！車が好きな方や異職種からの転職歓迎致します！ 新卒・第二新卒も大歓迎です！研修制度とフォロー体制で１から丁寧にお教えします。業績好調に伴う増員募集です！ 自動車販売や保険営業のご経験がある方はもちろん、販売や営業全般のご経験がある方も大歓迎です！ 前職の給与・資格・経験など考慮致します！ ■主な仕事内容 自動車保険の代理店としてお客様へ最適な損保商品のご案内をするお仕事です。 ・自動車保険、損害保険に関する業務全般（新規、更改、異動、解約） ・電話対応や照会応答等 ・見積書の作成、発送 ・保険契約金の入金確認 ・その他自動車保険契約に関わる業務全般 など ●販売ノルマはありません。 訪問や飛び込み営業は一切ありません。もちろんノルマもなし！20代〜30代のスタッフが多く、協力し合いながら 未経験からのスタートでも活躍出来ます。お客様とコミュニケーションを取りながらやりがいを感じれるお仕事です！ ●会社について Car（車）を通じて地域に笑顔を届けるPort（港）になりたい。スタッフ皆と共に成長し、地域に貢献する会社を目指しています。 その一環として、「何でも資格手当（非承認資格手当）」制度があります。自動車関連に限らず、「英語検定」や「調理師免許」、 「スポーツ指導員」など、どんな資格でも1つにつき月500円支給し、10個あれば月5,000円UP！ 社員みんなの得意を活かして、地域の皆様に喜ばれる新規事業の展開にもチャレンジしていきます。 今目指しているのは、社員の健康管理につながるフィットネスジム事業の展開です。 ●研修や資格取得でスキルアップ・キャリアップを支援します 社員の90％が未経験・無資格からスタートしています！整備士資格や保険の資格など、業務に必要な資格の取得は会社負担で全面サポート！ 働きながら資格が取れます！外部研修にも積極的に参加できますし、社内研修も定期的に行っています。 整備士メンバーなら、週1回営業時間中に、入庫受付を止めて整備技術研修を行っています。 新卒・第二新卒の皆さんにとっても安心してスキルアップ・キャリアップできる環境です。 ■会社見学だけでもOK 現在のスタッフも、前職は、トリマー、保育園の給食調理、飲食店、保険外交員など様々。新卒からのスタッフも活躍しています！ これまでの経験はいろいろなメンバーですが、社内運動会「カポリンピック」があったり、任意参加ですが「社内運動サークル」を 行っていたり、仕事以外の交流もあるので、チームワークの良さ・人間関係の良さはお客様や社外の方からも評判です。 いきなりの応募が不安な方は、会社見学だけでもご連絡ください！働き方や待遇面のお問い合わせにもお答えいたします。 ぜひお気軽にご応募・お問合せください。 求める人材
【応募資格】 ■無資格・未経験OK ■経験不問 ■新卒・第二新卒（既卒者）OK ■学歴不問 ■男女歓迎 ■要普通自動車運転免許（AT限定可）※取得予定の方もOKです。 【メリット】 #車通勤OK #学歴不問 #未経験者歓迎 #有資格者歓迎 #経験者歓迎 #ブランクOK #社会保険完備 #制服貸与 #交通費支給 #賞与あり #昇給あり #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #U・Iターン歓迎 #駅近5分以内 #バイク通勤OK #転勤なし #住宅手当あり #研修あり #育休制度あり #40代も応募可 #資格取得支援あり この企業の類似求人を見る
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全従業員対象に10%賃上げなども実施/建設機械の完成品メーカー/高い海外販売実績/高利益率の優良グローバル企業
勤務地
〒389-0605長野県埴科郡坂城町〒389-0605 長野県埴科郡坂城町上平205 株式会社竹内製作所 仕事の概要
物流管理＠主任補佐【長野県埴科郡坂城町】東証一部上場企業/本社勤務/賞与実績6,6ヶ月/年間休日125日（M24559） 完成品メーカーでの物流管理＠主任補佐 長野県埴科郡坂城町上平205 特徴 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK 寮・社宅あり ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 WEB面談可 業務内容 *係長補佐クラスとして、建設機械の補用部品の発注・グローバル在庫管理をお任せ。 アフターセールスサポート部での物流管理担当という位置付けになります。 ＜具体的には＞ ・補用部品の受発注業務 ・グローバル在庫の配置計画 ・需要予測ツールの管理 ・物流管理 ・サプライチェーン全体の効率化に向けた分析/提案 など ※国内外の出張対応が年1回ぐらいのペースで発生します ＜会社ついて＞ ・ミニショベルや油圧ショベルなど、 建設機械に関して設計開発をはじめ、 生産や販売までを行う完成品メーカーです。 ・自分の携わった仕事が製品となって形に現れ、 お客様の反応もリアルタイムにフィードバック。 ・2014年から同業界メーカーにおいては、 長野県内にてナンバーワンを誇っています。 ・建設機械の販売先は9割以上（98％）が海外。 ・世界40ヶ国に製品を輸出。直接現地法人、 もしくは代理店を通じて販売を行ってます。 ・海外販売での実績を通じて蓄積された高い技術力、 製造力と販売力を活かし世界各地に製品を提供中。 ・別名「建機のベンツ」とも称されています。 ・エリアとして多いのは北米およびEU諸国。 世界中において「メイドインNAGANO」が活躍中。 ・欧州市場においては、稼働時間が日本国内の約2倍。 この過酷な作業条件に耐えうる建設機械として、 「TAKEUCHI」の製品は海外で高い評価を得ています。 ＜業界/業種について＞ ・自動車業界と同様、電動化や自動運転の開発が進んでおり、 建設機械ではCASEの先端技術開発が創成期を迎えています。 ・社内では2021年からリチウムイオンバッテリー式ミニショベル発売。 日米欧で建設機械のリモコン操作のデモンストレーションも開始。 ・見た目はもちろん性能・耐久性・操作性にもこだわりが凝縮。 エンジニアにとって魅力が詰まった業界・業種となっています。 ＜社内の雰囲気について＞ ・企業風土として、公務員的な安定がありながら、 ベンチャー的なチャレンジおよび成長環境でもあります。 ・中途採用者からは「努力したことが報われる環境」、 という声もあり、職場と業績という2軸の両方を、 満足できる環境に近いという自負がございます。 ・業務においては「権限委譲」が多く生じる職場でもあり、 自身で上を目指していきたい方には最適な環境です。 ・逆を言えば、仕事が自身に降ってくる環境でもあるため、 この点は受け身の方であれば厳しい可能性があります。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります 職種 完成品メーカーでの物流管理＠主任補佐 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 試用期間3ヶ月（待遇変更なし） 勤務先事業内容 1963年の創業以来、ミニショベル・油圧ショベル・クローラーローダー等の「建設機械の完成品メーカー」として歩んできました。 建設機械の販売先は「9割以上が海外」であり、海外販売での実績を通じて蓄積された高い技術力・製造力・販売力を生かし、世界各地に製品を提供しています。 特に欧州市場においては稼働時間が日本国内の「約2倍」に及ぶため、この過酷な作業条件に耐えうる機械として、TAKEUCHIの製品は海外で高い評価を得ています。 ■事業内容： 建設機械の開発、製造及び販売 ＜主要製品＞ ・ミニショベル（製品質量が6トン未満のもの） ・油圧ショベル（製品質量が6トン以上のもの） ・クローラーローダー ・クローラーキャリア ■社会貢献活動/地域行事への参加など対外的な活動について SDGsを念頭に事業活動を通じて、地球に優しく豊かな社会の実現に貢献したいと考えています。 製品においては、2021年7月に当社初の電池式ミニショベルの量産機種を出荷。さらに2021年10月より、長野県内の全事業所で使用する電力の全てをCO2フリー電力に切り替えました。 求める人材
応募資格 ◆必須条件： ・製品や部品販売の物流オペレーション、部品在庫管理、予算管理やシステム管理などの実務経験 ・英語力（日常会話レベルでOK） ◆こんな方歓迎： ・マネジメントにおける実務経験ある方 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 求める人物像 部門・体制強化の為の採用。アフターパーツ事業拡大に伴う増員です。担当業務の専門性を深めてプロフェッショナルとして活躍していただくこと、組織の目標達成に向けて中心的な役割を担っていただくことを、将来的な役割として期待してます。求める人物像は一芸に秀でた方。これだけは誰にも負けない！というものをお持ちの方を歓迎します。 ■新入社員の定着率100％ 2012〜2014年、2016〜2018年でそれぞれ記録。背景には福利厚生も含めた働きやすい環境があります。中途採用の方も働きやすく、入社歴が浅くても裁量の大きな仕事を任せられることで、若手のうちから多くの経験を積むことが可能です。最近では管理職も含めて多くの方が入社。中途採用がキャリア形成に不利になるということはありません。 ■全従業員対象に10％賃上げ実施 競争力向上へ向けて「人への投資」を念頭に。2023年度の賃金については基本給を一律に引き上げるベースアップや、定期昇給・賞与によって1人当たり平均10％の引き上げを実施しました（技能実習生/パートも含む全従業員平均）。 ■製品に対する市場評価の高さに強み パワフルかつ耐久性、操作性、快適性に優れた製品はその独自の付加価値の提供により、高い市場シェアを実現。「ミニショベル」についてはEU第2位、北米第5位のシェアを占めており、グローバルスタンダードとしての評価を揺るぎないものにしています。 必要な経験等 上記「応募資格」の欄をご確認ください 必要な免許・資格 上記「応募資格」の欄をご確認ください -
＜土日祝のみ＞電話応募は優先面接□0800-080-1018
勤務地
長野県飯田市上殿岡５６１−１ SPD株式会社 熊谷支社 KU001 仕事の概要
仕事内容 ＝☆＝＝･＝＝･＝＝＝☆＝ 未経験から始められる!! 警備のオシゴト□ ＝☆＝＝･＝＝･＝＝＝☆＝ ホームセンター内の敷地で 歩行者の安全確保を最優先！ 地域の方に「ありがとう」と 言われるやりがいのあるお仕事です□ □未経験スタート活躍中！ □丁寧な研修あり！ □休憩時間もしっかりあるので 身体に無理なく働けます！ □直行直帰OＫで通勤もラクラク□ +++++++++++++++++++++++ ＜SPDで長く働ける理由！＞ ・社保完備／有給など福利厚生が充実！ ・現場の正直な意見を取り入れる風土！ 例えば、PCが苦手な方も丁寧に教えます！ 年配の方も日報をPCではなく FAXに切り替えたことも！ ・プライベートと両立したり、 自営業で働きながら 少ない日数で安定収入という方もいます！ +++++++++++++++++++++++ ＜こんな会社＞ SPD株式会社は施設内警備やスーパー、 マンション警備、モニター監視、 商業施設警備…など 期間限定ではない長期で働ける 数多くの案件を受諾しています。 だからこそ、仕事量も豊富！ 安定して働けます。 求める人材
求めている人材 ＼未経験ＯＫ！学齢不問！専門知識は不要／ ＊Ｗワークで副業と両立のシニアも活躍中 ＊再就職支援□ ⇒早期退職された中高年も活躍中！ ＊曜日固定可能！ □学歴不問 □フリーター歓迎 □主婦・主夫歓迎 □扶養内勤務OK □ブランクOK □ミドル活躍中 □副業・WワークOK □男性活躍中 □未経験・初心者OK □即日勤務OK □長期歓迎 □正社員・契約社員・ アルバイト・パートなど 前職の雇用形態は一切不問！ ＜シニア活躍中！＞ 「年齢的に大丈夫でしょうか？」 「定年過ぎてますが採用になりますか？」 申し訳なさそうにご応募頂くことも ありますが、全く問題ございません！ 実際に、当社グループの40％以上は 60歳以上の方が活躍しています！ 今回募集するお仕事では、 【警備員】【交通誘導警備員】【監視員】 【施設警備員】【英語】【警備1号2号】 等での経験が活かせます！ 【交通誘導】や【施設警備】 【常駐警備】や【警備員管理】などの 経験をお持ちの方は即戦力！ アナタも是非【警備】のフィールドで 私たちと活躍しませんか！ -
全従業員対象に10%賃上げなども実施/建設機械の完成品メーカー/高利益率の優良グローバル企業です
勤務地
〒389-0605長野県埴科郡坂城町〒389-0605 長野県埴科郡坂城町上平205 株式会社竹内製作所 仕事の概要
海外営業【長野県埴科郡坂城町】東証一部上場企業/海外での販売実績強/賞与実績6,6ヶ月/年間休日125日（M24249） 建設機械の海外営業 長野県埴科郡坂城町上平205 特徴 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK 寮・社宅あり ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 WEB面談可 業務内容 *営業部 海外営業・製品営業にて、 下記の職務内容を上司指示のもとスムーズに遂行し、 課員との緻密な連携を実施していきます。 ＜具体的には＞※（1）〜（3）には海外出張も伴います （1）営業活動： 販売取引先である海外法人子会社・海外代理店および、 国内商社との間での予算管理や受注手配、 船積み手配（一部貿易業務を含む）、アフターフォロー等 （2）プロダクトサポート： 販売取引先間との当社製品市場トラブルおよび不具合等の対応。 （開発部や品質部と連携しながらの業務になります） （3）製品企画/改良提案： 取引先と頻繁なコミュニケーションを図りながら市場のニーズ、 および声を拾い上げて新製品の企画や製品改良を提案 （4）製品の販促資料作成： 自社製品の利便性と価値を伝えるための販促資料の作成 ※営業活動、プロダクトサポート、製品企画/改良提案。 この各業務においては「海外出張」を伴う場合もございます。 ＜この業務のミッションについて＞ ・職務内容を上司の指示の下、 スムーズに遂行し課員との緻密な連携を行うこと。 ・部品部、品質部、開発部、管理購買部等の、 社内関連部署との連携を取っていくこと。 ＜会社ついて＞ ・ミニショベルや油圧ショベルなど、 建設機械に関して設計開発をはじめ、 生産や販売までを行う完成品メーカーです。 ・自分の携わった仕事が製品となって形に現れ、 お客様の反応もリアルタイムにフィードバック。 ・2014年から同業界メーカーにおいては、 長野県内にてナンバーワンを誇っています。 ・建設機械の販売先は9割以上（98％）が海外。 ・世界40ヶ国に製品を輸出。直接現地法人、 もしくは代理店を通じて販売を行ってます。 ・海外販売での実績を通じて蓄積された高い技術力、 製造力と販売力を活かし世界各地に製品を提供中。 ・別名「建機のベンツ」とも称されています。 ・エリアとして多いのは北米およびEU諸国。 世界中において「メイドインNAGANO」が活躍中。 ・欧州市場においては、稼働時間が日本国内の約2倍。 この過酷な作業条件に耐えうる建設機械として、 「TAKEUCHI」の製品は海外で高い評価を得ています。 ＜業界/業種について＞ ・自動車業界と同様、電動化や自動運転の開発が進んでおり、 建設機械ではCASEの先端技術開発が創成期を迎えています。 ・社内では2021年からリチウムイオンバッテリー式ミニショベル発売。 日米欧で建設機械のリモコン操作のデモンストレーションも開始。 ・見た目はもちろん性能・耐久性・操作性にもこだわりが凝縮。 エンジニアにとって魅力が詰まった業界・業種となっています。 ＜社内の雰囲気について＞ ・企業風土として、公務員的な安定がありながら、 ベンチャー的なチャレンジおよび成長環境でもあります。 ・中途採用者からは「努力したことが報われる環境」、 という声もあり、職場と業績という2軸の両方を、 満足できる環境に近いという自負がございます。 ・業務においては「権限委譲」が多く生じる職場でもあり、 自身で上を目指していきたい方には最適な環境です。 ・逆を言えば、仕事が自身に降ってくる環境でもあるため、 この点は受け身の方であれば厳しい可能性があります。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります 職種 建設機械の海外営業 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 試用期間3ヶ月（待遇変更なし） 勤務先事業内容 1963年の創業以来、ミニショベル・油圧ショベル・クローラーローダー等の「建設機械の完成品メーカー」として歩んできました。 建設機械の販売先は「9割以上が海外」であり、海外販売での実績を通じて蓄積された高い技術力・製造力・販売力を生かし、世界各地に製品を提供しています。 特に欧州市場においては稼働時間が日本国内の「約2倍」に及ぶため、この過酷な作業条件に耐えうる機械として、TAKEUCHIの製品は海外で高い評価を得ています。 ■事業内容： 建設機械の開発、製造及び販売 ＜主要製品＞ ・ミニショベル（製品質量が6トン未満のもの） ・油圧ショベル（製品質量が6トン以上のもの） ・クローラーローダー ・クローラーキャリア ■社会貢献活動/地域行事への参加など対外的な活動について SDGsを念頭に事業活動を通じて、地球に優しく豊かな社会の実現に貢献したいと考えています。 製品においては、2021年7月に当社初の電池式ミニショベルの量産機種を出荷。さらに2021年10月より、長野県内の全事業所で使用する電力の全てをCO2フリー電力に切り替えました。 求める人材
応募資格 ◆必須経験： ・社会人経験ある方（5年以上） ・メールベースで取引先と問題なくコミュニケーションが取れ、 日常会話レベルでのコミュニケーションが出来る英語力がある方 ・実践的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど）がある方 ・一般的な産業機械（自動車、産業車両、機械系部品）に関連した、 商材の知識をお持ちの方 ・一般的なITシステムに関する知識をお持ちの方 ◆こんな方歓迎： ・その他の営業活動およびプロダクトサポートに必要なスキルをお持ちの方 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 求める人物像 部門・体制強化の為の採用です。担当業務の専門性を深めてプロフェッショナルとして活躍していただくこと、組織の目標達成に向けて中心的な役割を担っていただくことを、将来的な役割として期待してます。求める人物像は一芸に秀でた方。これだけは誰にも負けない！というものをお持ちの方を歓迎します。 ■新入社員の定着率100％ 2012〜2014年、2016〜2018年でそれぞれ記録。背景には福利厚生も含めた働きやすい環境があります。中途採用の方も働きやすく、入社歴が浅くても裁量の大きな仕事を任せられることで、若手のうちから多くの経験を積むことが可能です。最近では管理職も含めて多くの方が入社。中途採用がキャリア形成に不利になるということはありません。 ■全従業員対象に10％賃上げ実施 競争力向上へ向けて「人への投資」を念頭に。2023年度の賃金については基本給を一律に引き上げるベースアップや、定期昇給・賞与によって1人当たり平均10％の引き上げを実施しました（技能実習生/パートも含む全従業員平均）。 ■製品に対する市場評価の高さに強み パワフルかつ耐久性、操作性、快適性に優れた製品はその独自の付加価値の提供により、高い市場シェアを実現。「ミニショベル」についてはEU第2位、北米第5位のシェアを占めており、グローバルスタンダードとしての評価を揺るぎないものにしています。 必要な経験等 上記「応募資格」の欄をご確認ください 必要な免許・資格 上記「応募資格」の欄をご確認ください -
勤務地
〒399-0014長野県松本市平田東〒399-0014 長野県松本市平田東3-15-3 株式会社松本マツダオート 仕事の概要
仕事内容 ＼トップクラスの営業スキルを手に！／ 月収27万円スタート＋賞与年2回！ 年収550万円も目指せる！未経験OK！ スピード昇進・昇給！やる気次第で上を目指せる！ 【求人のPOINT】 □ボーナス年2回、毎年の昇給あり □ノルマなし・ペナルティなし □管理職登用実績あり □ロープレ大会で全国優勝経験あり □残業月15h以内！長期休暇もあり □家賃補助や社員食堂も完備！ □平均年齢33歳！若手活躍中！ □研修充実で未経験も安心！ 【お任せする仕事】 ◇ 車の販売・メンテナンス相談対応 ・ご要望のヒアリング ・車の説明、提案 ・書類作成・各種申請 ・納車、アフターフォロー など ※ノルマやペナルティなし！ ※外回りなし、店舗での対応！ ※メインは購入後のアフターフォロー ★ロープレ大会で全国優勝経験あり ー 全国約1000店舗のマツダ接客大会で最優秀賞受賞！ 3年連続エクセレントショップ認定の環境で、 トップレベルのスキルを学べる！ 直近で、入社して1年半の新人が関東で3位を 取った実績もありスピード感をもって成長できる！ ＜入社後の研修制度＞ OJT形式で先輩社員が丁寧に指導！ 約3か月間かけてメーカー研修やメンター制度、ロープレ研修を じっくり行うので着実にスキルが身に付きます◎ ＜その他研修＞ 全額会社負担で自動車保険の研修や 現地で車両査定の研修受けれます◎ さらに自分を見つめ直し、キャリアや ライフプランを考える研修もあり！ 求める人材
必要資格・経験 〈 必須 〉 ・普通自動車免許（AT限定可） ☆経験やスキルよりも、「この仕事をやってみたい」「成長したい」という気持ちを大切にしています！ 〈 歓迎 〉 ・営業職の勤務経験がある方 〈 POINT 〉 〇未経験者歓迎！ 〇経験者も歓迎！ブランクOK！ 〇U・Iターン歓迎 〇第二新卒歓迎！マネージャー採用 〇20代、30代の若手活躍中 〇子育て中のパパさん活躍中 最終学歴 学籍不問！高卒・大卒問わず応募可能！ -
【東証プライム上場】残業少なめ、選択した地域で勤務可能
勤務地
長野県千曲市大字杭瀬下二番地の二 株式会社バローホールディングス スーパーマーケットバロー千曲店 給与例
給与例 年収420万円／26歳（月給25万円＋残業代＋賞与） 年収470万円／30歳（月給28万円＋残業代＋賞与） 年収520万円／35歳（月給31万円＋残業代＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 【バローで働くポイント】 ・安定性、将来性抜群の 大企業！東証プライム上場企業 ・食材の品質にこだわり、 お客様から喜ばれる 仕事ができる ・生鮮のスペシャリストを 目指して店長と同等の 年収が可能 ・店舗出店も加速、 ポジションも多数 あります!! ・選択した地域で勤務可能、 地元密着で安心して 働ける 【具体的な仕事内容】 生鮮売り場づくり （精肉・青果・鮮魚・惣菜・ ベーカリー(パン)など） 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【バローとは？】 スーパーマーケットをはじめ、 ドラッグストア、ペットショップ、 スポーツクラブなど様々な 業態の店舗を運営。 リーズナブルな商品を お客さまにお届けする戦略で 売上・利益ともに年々アップ。 全国に1444店舗（25年1月末現在）を展開中。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（要普免／ AT限定可） ※年齢不問（20代・30代・ 40代・シニア世代など 幅広く中途入社者が活躍中） ※業界未経験OK 【応募歓迎条件】 ・青果、鮮魚、精肉の 加工経験者または 調理経験者 ・食品スーパーや 小売店経験者 ・中食や百貨店の 惣菜コーナー経験者 ・ホテルや結婚式場、 レストランなどの 飲食フード業界経験者 （和食、洋食、中華などの 分野は不問） ・生鮮の商品知識がある方 ・食品加工スキルがある方 ・小売業での経験がある方 ・UIターン歓迎 【具体的には....】 ・青果（野菜・果物） コーナーでの勤務経験が ある方 規模を問わずスーパーで 働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを 扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を 扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や 調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの 下処理や調理経験が ある方 海鮮居酒屋などでの キッチン経験のある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・精肉の加工経験や 調理の経験がある方 精肉店で働いていた方 メーカーの食肉加工の 経験がある方 飲食店やホテルなどでの 調理経験がある方 牛・豚の加工技術と 知識がある方 ・ベーカリーショップでの ご経験がある方 【バローに入社した方達の 応募理由】 ・もっと食材にこだわりたくて、 バローを選んだ ・キャリアアップを目指せる 環境だった ・長く働ける環境で 頑張りたかった ・誰かの役に立ちたい、 感謝される仕事に 興味がある などなど、さまざまな理由で 応募してきたベテランや 若手が多数入社しています。 -
生産管理/管理職候補/生産計画・在庫管理・外注管理・納期管理等/長野FCLコンポーネント株式会社/長野県飯山市/年間休日127日（M24037）
勤務地
長野県飯山市大字野坂田〒389-2298 長野県飯山市大字野坂田935 長野FCLコンポーネント株式会社 仕事の概要
生産管理/管理職候補/生産計画・在庫管理・外注管理・納期管理等/長野FCLコンポーネント株式会社/長野県飯山市/年間休日127日（M24037） 生産管理/管理職候補/生産計画・在庫管理・外注管理・納期管理等 長野県飯山市大字野坂田935 特徴 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK 寮・社宅あり 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 業務内容 【お任せする仕事】 生産管理業務の管理職候補として、生産計画・立案、在庫管理、外注先の管理、納期管理、コストの管理、新しい取引先の選定などに携わっていただきます。 ＊主要な業務 ・生産計画立案、納期管理、顧客納期回答 ・部品の発注、受入れ ・各種データ処理、伝票処理 ・製品倉庫、部品倉庫管理 ・部品サプライヤー対応 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります 職種 生産管理/管理職候補/生産計画・在庫管理・外注管理・納期管理等 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 産機・FA、車載、EV・グリーンエネルギー、ヘルスケア、IoT通信などのエンドマーケット向けに、リレー、I/Oデバイス、無線・センサー等の電子部品とモジュールを開発・生産・販売 求める人材
応募資格 【必須条件】下記いずれも満たす方 ・製造業における生産管理業務の実務経験 ・社内外とのコミュニケーションがとれる方 ・マネジメントの実務経験 【歓迎条件】 ・Microsoft Excelが使用できる方 （使用頻度の高いExcel関数が使える方） ・英会話ができる方 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 求める人物像 【当社について】 当社は、大手メーカーの製品に搭載する電子部品の製造を行う会社です。 製造会社として国内2社、海外2社、および販売子会社として国内1社、海外5社で形成し、グローバルに事業展開しております。 当社製品群（サーマルプリンタ、無線モジュール、車載電装製品）は情報通信（IoT）、医療器、金融、物流、POS/ECR、OA関連等様々な分野で使用される製品であり、今日の私たちの生活には欠かせない機器ばかりです。 モノづくりは、部品・製造設備があれば出来るものではなく、お客様からの受注と生産計画・部品手配・製造・出荷までがしっかりと管理・コントロールすることでお客様の期待に応えることができます。また製品開発段階より参画することでよりモノづくりに関わる醍醐味を味わえるものと自負しております。 ※中途入社の方も多く、働きやすい環境です。職場環境は風通しがよく、自由に意見を言える雰囲気が魅力です。 ※ポジティブな取り組みを評価する社風のため、発想を活かした提案は歓迎されます。 ＊ 弊社は大手メーカーの製品に搭載する電子パーツ・コンポーネントを製造しています。 製品例には、スイッチングデバイス関連製品としてリレー、ヒューマン・インターフェース・デバイス関連製品であるタッチパネル・サーマルプリンタ・キーボード・無線モジュール・KVMソリューション等があります。 ＊ 働く社員に対してオープンでフェアな環境を提供し、チームワークと自己実現を大切にしています。 例えば、上司も、役職でなく「○○さん」と名前で呼びあうフラットな関係、大きすぎない組織で皆の顔と名前がわかる環境、一人のヒーロー・ヒロインが牽引するのでなく、皆で協力しあって仕事を進めるスタイルなどは、同社の特徴といえるでしょう。 ＊ そんなオープンでフェアな組織、かつ少数精鋭だからこそ、新しいことに挑戦したい創造力の高い人材にも、技術を突き詰めたい追究力の強い人材にも、チームで成果を重んじる協調力の豊かな人材にも、活躍の場がある会社です。＊製造会社として国内2社、海外2社、および販売子会社として国内1社、海外5社で形成し、グローバルに事業展開しております。また、近年はEMS（受託製造）事業にも力を入れております。 ＊ グループ会社との連携により、製品の開発設計、部品の金型設計・製作、射出成型、プレス、めっき、基板実装、自動機設計・製作、組立までの一貫製造体制を敷いています。 ＊ お客様のタイムリーな商品価値向上にお役に立つビジネスパートーナーとして「高信頼高品質」「技術提案力」「コスト競争力」の継続的提供と環境・社会への貢献を図り利益と成長を実現します。 年齢 〜60歳 ※例外事由 3号 イ 必要な経験等 上記「応募資格」の欄をご確認ください 必要な免許・資格 上記「応募資格」の欄をご確認ください この企業の類似求人を見る
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全従業員対象に10%賃上げなども実施/建設機械の完成品メーカー/高利益率の優良グローバル企業です
勤務地
〒389-0605長野県埴科郡坂城町〒389-0605 長野県埴科郡坂城町上平205 株式会社竹内製作所 仕事の概要
購買・調達【長野県埴科郡坂城町】東証一部上場企業/海外での販売実績強/賞与実績6,6ヶ月/年間休日125日（M24247） 建設機械の購買・調達 長野県埴科郡坂城町上平205 特徴 土日祝休み 交通費支給 車通勤OK 寮・社宅あり ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 WEB面談可 業務内容 *本社の購買部 部品調達にて、 購買業務全般に従事していただきます。 ＜具体的には＞ ・調達購買機能は本社に一括しており、集中的に国内・海外関連会社も含め、 大きな市場で経験を積むことが可能です。 ・既存のサプライヤーとの調整から、新規のサプライヤーの開拓まで、 購買として今後も需要が伸びることが予想される建機業界において、 幅広く経験を積むことができます。 ・入社段階では不要ですが、ゆくゆくは安価で海外工場での生産にも 対応した海外サプライヤーの比率を上げていくため、 英語力を用いて開拓をいただくことを期待しております。 ・中国やアメリカ等海外関連会社とのやり取りも発生するため、 調達購買にとどまらずグローバルな人材として、 キャリアを築いていくことが可能です。 ＜会社ついて＞ ・ミニショベルや油圧ショベルなど、 建設機械に関して設計開発をはじめ、 生産や販売までを行う完成品メーカーです。 ・自分の携わった仕事が製品となって形に現れ、 お客様の反応もリアルタイムにフィードバック。 ・2014年から同業界メーカーにおいては、 長野県内にてナンバーワンを誇っています。 ・建設機械の販売先は9割以上（98％）が海外。 ・世界40ヶ国に製品を輸出。直接現地法人、 もしくは代理店を通じて販売を行ってます。 ・海外販売での実績を通じて蓄積された高い技術力、 製造力と販売力を活かし世界各地に製品を提供中。 ・別名「建機のベンツ」とも称されています。 ・エリアとして多いのは北米およびEU諸国。 世界中において「メイドインNAGANO」が活躍中。 ・欧州市場においては、稼働時間が日本国内の約2倍。 この過酷な作業条件に耐えうる建設機械として、 「TAKEUCHI」の製品は海外で高い評価を得ています。 ＜業界/業種について＞ ・自動車業界と同様、電動化や自動運転の開発が進んでおり、 建設機械ではCASEの先端技術開発が創成期を迎えています。 ・社内では2021年からリチウムイオンバッテリー式ミニショベル発売。 日米欧で建設機械のリモコン操作のデモンストレーションも開始。 ・見た目はもちろん性能・耐久性・操作性にもこだわりが凝縮。 エンジニアにとって魅力が詰まった業界・業種となっています。 ＜社内の雰囲気について＞ ・企業風土として、公務員的な安定がありながら、 ベンチャー的なチャレンジおよび成長環境でもあります。 ・中途採用者からは「努力したことが報われる環境」、 という声もあり、職場と業績という2軸の両方を、 満足できる環境に近いという自負がございます。 ・業務においては「権限委譲」が多く生じる職場でもあり、 自身で上を目指していきたい方には最適な環境です。 ・逆を言えば、仕事が自身に降ってくる環境でもあるため、 この点は受け身の方であれば厳しい可能性があります。 ※本求人は、マーベルキャリアコンサルティング合同会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります 職種 建設機械の購買・調達 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 試用期間3ヶ月（待遇変更なし） 勤務先事業内容 1963年の創業以来、ミニショベル・油圧ショベル・クローラーローダー等の「建設機械の完成品メーカー」として歩んできました。 建設機械の販売先は「9割以上が海外」であり、海外販売での実績を通じて蓄積された高い技術力・製造力・販売力を生かし、世界各地に製品を提供しています。 特に欧州市場においては稼働時間が日本国内の「約2倍」に及ぶため、この過酷な作業条件に耐えうる機械として、TAKEUCHIの製品は海外で高い評価を得ています。 ■事業内容： 建設機械の開発、製造及び販売 ＜主要製品＞ ・ミニショベル（製品質量が6トン未満のもの） ・油圧ショベル（製品質量が6トン以上のもの） ・クローラーローダー ・クローラーキャリア ■社会貢献活動/地域行事への参加など対外的な活動について SDGsを念頭に事業活動を通じて、地球に優しく豊かな社会の実現に貢献したいと考えています。 製品においては、2021年7月に当社初の電池式ミニショベルの量産機種を出荷。さらに2021年10月より、長野県内の全事業所で使用する電力の全てをCO2フリー電力に切り替えました。 求める人材
応募資格 ◆必須経験： ・購買としての実務経験ある方 ・サプライヤーでの営業経験ある方 ※上記いずれかのご経験でOK ◆こんな方歓迎： ・海外顧客と英語を使用して、 円滑なコミュニケーションを図ることが出来る方 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 求める人物像 部門・体制強化の為の採用です。担当業務の専門性を深めてプロフェッショナルとして活躍していただくこと、組織の目標達成に向けて中心的な役割を担っていただくことを、将来的な役割として期待してます。求める人物像は一芸に秀でた方。これだけは誰にも負けない！というものをお持ちの方を歓迎します。 ■新入社員の定着率100％ 2012〜2014年、2016〜2018年でそれぞれ記録。背景には福利厚生も含めた働きやすい環境があります。中途採用の方も働きやすく、入社歴が浅くても裁量の大きな仕事を任せられることで、若手のうちから多くの経験を積むことが可能です。最近では管理職も含めて多くの方が入社。中途採用がキャリア形成に不利になるということはありません。 ■全従業員対象に10％賃上げ実施 競争力向上へ向けて「人への投資」を念頭に。2023年度の賃金については基本給を一律に引き上げるベースアップや、定期昇給・賞与によって1人当たり平均10％の引き上げを実施しました（技能実習生/パートも含む全従業員平均）。 ■製品に対する市場評価の高さに強み パワフルかつ耐久性、操作性、快適性に優れた製品はその独自の付加価値の提供により、高い市場シェアを実現。「ミニショベル」についてはEU第2位、北米第5位のシェアを占めており、グローバルスタンダードとしての評価を揺るぎないものにしています。 必要な経験等 上記「応募資格」の欄をご確認ください 必要な免許・資格 上記「応募資格」の欄をご確認ください
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