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45件(1〜36件を表示中)
お客様に寄り添った住まいづくりのサポートをお願いします!
勤務地 |
富山県中新川郡立山町四谷尾691-4 木の香株式会社前川建築 |
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給与例 |
給与例 450万円/30歳/入社3年目(月給34万+諸手当+賞与) ※給与は経験や年齢等を考慮の上決定します |
仕事の概要 |
仕事内容 新築住宅部□でお客さまに寄り添い、住まいづくりのサポートをお任せします。 見学会などのイベントに来場されたお客さまに建物のご案内。 それぞれのお客さまの家づくりのフェーズに合わせて土地の提案や資金計画もいたします。 契約からお引き渡し、建てた後のアフターフォローなどお客さまとの末永いお付き合いが続きます。 訪問営業、電話営業は行いません。 「住み飽きないデザイン」「誠実な素材」「□□の□仕事」をコンセプトに□然素材を□いた住宅の建築を□っています。 ・家族が健康に暮らせること ・省エネ性能が高くてお財布にやさしいこと ・湿気が高い富山でも木が腐りにくく長持ちすること など 目に見えない部分もしっかと目を配り、2代・3代と住み継いでいける家づくりを提案しています。 『新築の竣□棟数は年間20棟』 社長以下営業スタッフの目の届く範囲が年間20棟だから、それ以上は建てません。 お客様とお話しする時間をたっぷり取り、お客様も私たちも満足できる家を建てたいと思っています。 この他に外構、グリーン雑貨など緑のある暮らしの提案を□う部□「niwanoso(ニワノソ)」を運営。 植栽計画も併せた住まいづくりをしています。 |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問> 経験者でブランクのある方も歓迎します! (他業種での営業職経験者もOK!) 【必須条件】 普通自動車免許 【こんな方を歓迎します!】 ・家づくりに興味がある方 ・自然素材が好きな方 ・仕事も遊びも楽しめる方 |
土日祝休み/ワークライフバランスを整える/しっかり稼げる環境
勤務地 |
富山県高岡市井口本江110 株式会社スミカ |
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給与例 |
給与例 320万円/入社2年目(月給221,974円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 -アピールポイント- ■未経験でも年収300万円以上 ■少しずつステップアップできる ■土日祝休み(月1回土曜出勤あり) ■働きやすい労働環境 ■創業76年、安定経営の老舗企業 ■北陸で住まいの事業を幅広く展開しているサニーライブグループ - <仕事内容> 一般住宅、アパートなどに利用される建築資材や水廻り設備の提案・販売を通じて、建物づくりに貢献できる仕事です。 【具体的には】 ●一般の住宅やアパ―トの建築・リフォームに使用する建築資材や外壁材、水廻り製品の見積り作成及び提案 ●資材納入段取り・打合せ ●施工が必要な場合は現場管理 基本的には既にお取引をいただいている富山県内のハウスメーカー様、工務店様、建材販売店様などがお客様。 安心・安全で住む人が笑顔になる住まいづくりを目指し、商品をご提案します。 【入社後について】 最初は先輩社員と同行と、見積書作成など事務作業からスタート。 業務に慣れてきたら、徐々に10社程度お客様を担当していただきます。 社内は和気あいあいとしており、話しやすい社員が多いです。 経験豊富な社員が多いのでわからないことはすぐに教えてもらえる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 \建築好きの方必見/◆高卒以上・要普免◆ <人柄重視採用> ●こんな方は尚歓迎します。 ├人と話すことが好き ├お世話好き ├責任感がある └住宅が好き 年齢の条件と理由:あり(35歳まで(キャリア形成のため 例外事由3号のイ)) |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
富山県その他複数 全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
富山県富山市新根塚町1-9-45 BNKビル 1A 東建コーポレーション株式会社 富山支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
駅チカで通勤便利!きれいなお店で働ける☆
勤務地 |
富山県富山市明輪町1−231 マルート1F 魚廣 マルート店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 >>安定企業で堅実に稼ぎたい方、責任のある業務がしたい方注目!!<< 居酒屋と鮮魚店を併設したニュースタイルのお店で ホール、キッチンのお仕事をお任せします。 <具体的には…> *販売やホールでのお客様対応 *レジ、商品の品出し・陳列など *居酒屋メニューや海鮮丼の調理 *鮮魚の販売や調理 *管理職・店長候補 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ◆中学・義務教育学校卒業以上 【歓迎】 ◆主婦(夫)歓迎 ◆有資格者歓迎/無資格可 ◆飲食店経験者や、接客・料理に興味のある方大歓迎 ◆飲食店/鮮魚店経験者優遇 ◆独立希望者支援 ◆新しいことに挑戦したい方、人間的に成長したい方 ◆UIターン歓迎 |
【株式会社ヤマダホームズ】ヤマダホールディングスグループの一員として、戸建住宅・リフォーム・不動産関連事業を手がけています◎「グッドデザイン賞」等、受賞歴多数!企業ページ
YAMADAグループが持つ強固な基盤の中
注力事業で企画〜販売の一連に挑戦できます
●家電量販店の最大手「ヤマダデンキ」●国内外の高品質家具を扱う「大塚家具」●断熱材や空調に強みを持つ「ヒノキヤ」これらを一例に、住まいにまつわる多彩な事業を展…...続きを読む
勤務地 |
富山県その他複数 【希望勤務地考慮】本社(群馬県)もしくは下記営業所※直行直帰有/全国【… |
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年収例 |
2000万円/店長職/32歳(月給55万円+業績給) 1200万円/店長職/33歳(月給47万円+業績給) 570万円/営業職/26歳(月給34万円+業績給) |
仕事の概要 |
不動産営業/分譲住宅の用地仕入れ、または戸建リノベーション企画販売★インセン上限無で高収入可 |
求める人材 |
【営業経験をお持ちの方※業界不問】★不動産営業経験者、給与含め優遇★第二新卒歓迎★残業月平均10h内 |
週4日〜OK◎英会話スキルが活かせる!正社員登用の実績有
勤務地 |
富山県富山市明輪町1-225 富山観光総合案内所 |
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給与例 |
給与例 ■月収例:週4日、1日7時間勤務の場合 時給1100円×1日7時間×4日×4週=12万3200円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ***アピールポイント*** ・男女不問◎ ・週4日〜OK残業無し ・正社員登用も可能で実績有 実際に半年で正社員の方も ************** <仕事内容> 観光案内などの他に日報作成、 PCデータ入力も対応していただきます。 1日500人から1000人程度の観光客の方と接します。 富山駅構内の施設案内(お手洗いやロッカーの場所)や交通機関の情報(あいの風とやま鉄道やバス停等)を伝えたり富山広域観光情報(富山市ガラス美術館の場所、富山城への行き方)を案内したりと簡単なことから少しずつお願いします。 <嬉しい昇給制度有> 語学力や観光の知識に応じて昇給もあります。 <安心な指導担当制の研修制度> 独り立ちできるまでしっかりサポートするのでご安心ください。 オープンなコミュニケーションを推奨し、スタッフの意見を尊重しています。 スタッフ自身がスキルアップできる職場環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 日本語、英語が日常会話以上に話せる方。 ホスピタリティがある接客ができる方。 ワード、エクセル基本操作ができる方。 <歓迎要件> ・北陸観光に関心のある方 ・日本酒に関心のある方 ・中国語・韓国語が話せる方 |
多彩なキャリアプランあり!本部勤務も!働く仲間をリスペクトし、チームワークを大切にできる方大歓迎!
勤務地 |
富山県小矢部市西中野972-1 アディダスジャパン株式会社 アディダス ファクトリーアウトレット 北陸小矢部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ・接客販売 ・店舗内の売場レイアウト作成 ・ディスプレイ など店舗運営業務に加えて、 ・店舗売上管理、分析 ・在庫、仕入管理 ・チームマネジメント、販売接客トレーニング など、マネジメント業務もお任せします! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… それぞれのレベルに合わせた研修プログラムを用意。 店舗スタッフの全てがプログラム化されたツールを使い、 アディダスのこと、商品のこと、店舗運営の基礎・応用まで全てを学べます。 研修はもちろん勤務時間内で行います。 先輩スタッフがOJTで実践しながら教えてくれるので 着実に知識やスキルを身に着けられる環境です。 多彩なキャリアプラン リーダーの役割には、 接客だけでなく様々な業務があります。 リーダーは、多くのスタッフのマネジメントや 店舗運営のコストを考え、 利益をあげていくリアルな局面にも向き合います。 顧客起点とビジネス感覚を持ち合わせることで、 市場価値の高いキャリアを作れます。 また、本部へのキャリアチェンジも可能です! 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 応募資格は下記の通りとなります。 ■小売り、サービス業界での接客/販売経験 もしくはチームマネージメントのご経験 ■スポーツ・ファッションが好きな方 ■アディダスの商品とサービスに情熱を注げ る方 |
料理苦手な新卒新人も「ど!はまり!!」するユニー生鮮の募集
勤務地 |
富山県富山市上袋100番68 アピタ富山店 |
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給与例 |
給与例 430万円/20代前半・店舗スタッフ(月給25万円+賞与+各種手当) 480万円/30代前半・部門長(課長)(月給27万円+賞与+各種手当) 680万円/40代前半・店長(月給44万円+賞与+各種手当) ★スタッフから入社後、部門長、店長へのキャリアUP可能 |
仕事の概要 |
仕事内容 アピタ・ピアゴなどの店舗で生鮮売場の担当に挑戦しませんか。 未経験からでも、先輩がサポートするので安心してください。 ★商品仕入や売場づくりにも挑戦できる! 慣れてきたら、商品仕入、売場レイアウト、ディスプレイなどについても、ご自身のアイディアを存分に発揮してください! データ、お客様の声、先輩の力を借りながら、売れる・喜ばれる、そんな売場づくりを目指していただきます。 ★キャリアUPの幅が広い! 基本業務から、仕入れ、売場づくり、店舗運営など、幅広い業務に挑戦可能なフィールドです! 努力に応じて、売場担当>部門長・課長>副店長>店長・・・と早期キャリアUPの可能。 他にも、商品部のバイヤー、本部の採用部門などなど、多彩なキャリアの選択肢もユニーならでは。 *新入社員に聞く!ユニーの生鮮にどハマりの理由* 肉を焼くくらいしかできなかった料理初心者の私が、まさかこんなに「生鮮」の魅力にハマるなんて思ってもみませんでした。 最初は包丁の使い方から、料理に合わせた処理の仕方などを1からじっくり学べました。 同じ魚や肉でも、自分の仕事によって形や見栄え、用途が変わっていくのが楽しく、どハマりしています。 【勤務地について】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定しております。 ※初回配属店舗は勤務地欄へ記載している店舗から変更となる場合があり、配属店舗の指定はできかねます。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎! 『やってみたいという気持ちだけでOK!』 技術や知識はトレーナーや現場の先輩たちが1から丁寧に教えるのでご安心ください♪ 生活に欠かせない「食」のプロに、 お客様に喜び・驚きを届ける「商売」のプロに、 業界・業種未経験からチャレンジできます! ★トレーナーより チャレンジ精神のある社員は全力でサポートします!チャレンジした結果の失敗を責めるようなことはありません。 むしろチャレンジを評価し、次に繋げるサポートを行いますので、安心して飛び込んできてください。 ★食品スーパーでの売場スタッフ・店長経験者の方は、これまでの経験・知識が存分に活かしてもらえるポジションもご用意しております。面接にてご相談ください。 |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
富山県小矢部市西中野972-1 アディダスジャパン株式会社 アディダス ファクトリーアウトレット 北陸小矢部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
給与UPしました!普段の生活が少し素敵になる仕事
勤務地 |
富山県富山市総曲輪3-8-6 大和富山 5F ドゥ・セー 大和富山店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【主な業務】 接客、販売、ディスプレイ、品出し、レジ業務 【入社後の流れ】 入社後は接客やレジ対応(ラッピング含む)の他、納品・品出し・簡単な発注・簡単なディスプレイを行って頂きます。 店長や先輩スタッフと一緒に経験に応じて対応させて頂きますので、未経験者の方も経験者の方も仕事にすぐに馴染んで頂くことができます。 商品に関しての情報も先輩スタッフから随時説明させて頂きます。 また仕事に慣れてきましたら、担当のカテゴリーを持っていただき、店長と一緒に売れ行きのチェックや売れ行きに合わせたディスプレイの修正、商品の発注を行って頂きます。 担当を持つことでより責任が生まれ仕事にやりがいを感じて頂けます。 【一日の流れ】 朝 :掃除、店頭の整理、備品の準備、入金準備、前日の売上チェック等 日中:接客、レジ対応(ラッピング含む)、店頭の整理、品出し、納品、発注、ディスプレイ修正等 夜 :一日の売上確認、締め作業、備品の準備等 ※店舗によって朝夜での準備や流れが異なります HP→https://fil-et-cucire.com/ |
求める人材 |
求めている人材 ・長期勤務出来る方大歓迎! ・カワイイ物が好きな方や雑貨が好きな方! ・人と話すことが好きな方! ☆未経験でもOK!20〜40代の女性スタッフ多数活躍中です! |
月13〜16日休み/営業電話やノルマなし!未経験者歓迎!
勤務地 |
富山県射水市黒河846-1 株式会社プレステージ・インターナショナル富山BPOタウン |
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仕事の概要 |
仕事内容 自動車保険の加入者からの電話受付、データ入力をお願いします。 【お仕事の流れ】 ・お客様からご連絡を頂き、保険加入者か確認(氏名や連絡先など) ・車のトラブル内容、状況の確認、お伺い ・対話及び対応履歴の入力(保険担当者へ連携作業) 入社時点で保険や車両に関する専門的な知識は不要で数ヵ月間の研修があります。 研修終了後も電話中に分からないことがあったり、電話が長くなっている時はすぐフォローしますので 少しずつお仕事を覚えていきましょう! 定期的な面談もあるので何でも聞いてくださいね! その他社内に複数配属先があり、希望などによって変更可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・文字入力やコピー、貼り付けなどの簡単なPC操作ができる方(Word、Excel、Powerpointなどのオフィスアプリのスキル不問) ・未経験者歓迎/年齢不問 ・事務デビューの方歓迎<経験不問&ブランクOK!> ※雇用形態:地域限定正社員(転勤なし) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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入社半年後に月給33万円へUP!土日祝休・年休120日以上/完全定時退社!県内TOPクラスの好待遇☆
勤務地 |
富山県砺波市鷹栖1223-1 ビコー 砺波営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収/月給例> 1年目/年収366万円 (月給28万円×6か月+月給33万×6か月) 2年目/年収456万円(月給38万円) ※給与は経験と能力を考慮し、決定いたします。 ※残業手当及び、手当は別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 【当社の強みとポイント】 ・年間を通じて、業績好調!急成長中★ ・業界経験や学歴ではなく"人"で採用します! ・月間残業時間は0時間 ※繁忙期は月1時間程度発生の可能性有 ・各種免許や資格など全額会社負担で取得可能! ・定着率95%以上!業界高水準の定着率! ・最短3日で内定通知をいたします 【お仕事詳細】 WEB等でお問い合わせがあったお客様に対し、メンテナンスのご案内をお願いします。 住宅メーカー様や不動産会社様からの住宅・店舗の物件メンテナンスなどのご案内となります。 クリーニングや不用品の回収にかかる費用、時間の概算を出し、お客様へご案内するお仕事です。 現在北陸3県で5000社以上とお取引させて頂いております。 【仕事の具体的な流れ】 (1)メール・電話・ネットなどからお問合せ (2)現地に訪問し、依頼内容の詳細を確認 (3)ご依頼の内容に合わせて、御見積書を作成し、お客様へお伝え (4)ご依頼確定後に、弊社の清掃スタッフやドライバーを手配 業界・建築知識などは一切不要です! |
求める人材 |
資格 【応募条件】 ・学歴:不問(中卒、高校中退もOK) ・経験:不問 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※未経験者・第二新卒の方、採用強化中!! ※ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! |
<地元から都心へ進出したい!そんな方を応援>引越し費用は会社負担、住宅手当25,000円支給!
勤務地 |
富山県小矢部市西中野972-1三井アウトレットパーク 北陸小矢部 2F 2308区画 SN NISHIKAWA 三井アウトレットパーク北陸小矢部店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・入社2年目/店長職:年収576万円(月給25万円+賞与+諸手当) ・入社5年目/ブロック長職:年収745万円(月給60万円+賞与+諸手当) ◆表彰制度でモチベーションup!◆ 昇給や昇格のチャンスは半年ごと! 実績はもちろん、どのように接客を頑張って きたかしっかり評価されます。 ◆さまざまな社内表彰制度!◆ ・トライした姿勢を評価する「グッドトライ賞」 ・有益な知識をお客様にお伝えできる「ティーチャー制度」 など、勤務日数が少ないパートさんや販売に携わらない 縁の下の力持ちさんも、一緒になって盛り上がれるように工夫しています。 |
仕事の概要 |
仕事内容 「都会で働きたい…でも不安」ですよね?大丈夫! 上京って憧れる。でも… 「家賃高そう…」 「仕事も探さないと…」 「相談できる人がいない…」 こんな不安でためらっている方! 「家賃が安上がりになる」 「仕事を決めてから行ける」 「相談相手がいる」 こんな条件で上京できるチャンス、あります! お給料をもらいながら新生活の準備、 スタートしませんか? あなたの上京準備、お手伝いします! 上京後も安心! 会社のお金で生活費をずーっと節約♪ お給料もアップしてから働けます。 ・引越費用は会社負担 ・月25000円の住宅手当で家賃も安心 ・地元でしっかり研修してから行ける ・人間関係も構築できている 地元で6ヶ月間研修をしてから 都心店舗へ配属となりますので、 新生活の準備も整えて安心して向かえます♪ あなたにはこんなお仕事をお願いします 寝具・タオルの販売・接客をお願いします。 ・お客さまのお迎え、ご案内 ・睡眠のお悩みなどをヒアリング ・寝具・タオルのご提案 ・お渡しとお会計 ・購入後メンテナンスやアフターフォロー ・商品の在庫管理・発注 ・ほか、簡単なPC業務 など ※店長・店長候補への昇格後はシフト管理や 売上管理・マネジメントなどもお任せ。 プロとして頼られるお仕事です 「寝返りを打つのが辛くて…」「首が痛くて気持ちよく眠れない…」など、 睡眠のお悩み相談でご来店いただくことが多いのが「昭和西川」の特徴。 お客さまのお話をもとに、どんな寝具が快適になるかを考えます。 「見違えるほどラクになった!」と喜んでいただける瞬間は何よりも嬉しく、 プロとしてのやりがいも生まれます。 <お客様と長いお付き合いになることも!> 購入後もメンテナンスがあり、 いつまでも最適な状態でご利いただけるのも 満足度や信頼が高まるポイント。 「いつもの方に」とご指名をいただけたり、 「家族用にもお願い」と、新しい寝具を ご依頼いただく嬉しいお付き合いに 繋がることもある販売です。 |
求める人材 |
資格 ◆若手中心に活躍中!◆ お互いに助け合うことを忘れずに、 チームとして業務に取り組んでいます! 接客・販売のスキルを磨きながら、 人としても十分に成長できる環境です◎ ◆都心で勤務したい方◆ 入社半年後は東京近郊エリアでの勤務となりますので、 都心で働いてみたい、都心での生活に憧れがある方にぴったりです。 ◎経験や学歴は一切問いません! 以下1つでも当てはまる方は迷わずご応募ください! ・人と話すことが好き ・人に喜ばれる仕事がしたい ・健康に興味がある ・正社員としてずっと続けたい ・自分の力で成果を出せる仕事がしたい ・頑張ったら評価してくれる職場がいい ・末永くお付き合いできる接客がしたい ・キャリアアップをはかりたい |
入社半年後に月給33万円へUP!土日祝休・年休120日以上/完全定時退社!県内TOPクラスの好待遇☆
勤務地 |
富山県富山市黒瀬272 ビコー 富山支店 |
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給与例 |
給与例 <年収/月給例> 1年目/年収366万円 (月給28万円×6か月+月給33万×6か月) 2年目/年収456万円(月給38万円) ※給与は経験と能力を考慮し、決定いたします。 ※残業手当及び、手当は別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 【創立49年!安心・安定の老舗企業】 \株式会社BIKOの注目ポイント/ ・学歴・経験不問!未経験者も歓迎 ・残業時間は0時間※繁忙期も月1h程度 ・日中勤務/業界高水準の定着率95%以上! ・資格取得支援あり(会社負担)! ・業界経験や学歴ではなく"人"で採用します! 【仕事内容】 WEBやお電話でお問い合わせいただいた お客様に対し、新築・中古の住宅、店舗、 マンション等の物件における メンテナンスのご提案をお任せします! ご提案例: ・入居前清掃・ハウスクリーニング など ご興味を持ってお問い合わせいただいた お客様に対してのご案内のため 既に検討しているという方ばかりです! \9割が未経験スタート!/ 事前知識は一切不要。 一つひとつレクチャーするので、 着実に・慌てずにお仕事を学べます。 ぜひ安心してご応募ください! |
求める人材 |
資格 【応募条件】 ・学歴:不問(中卒、高校中退もOK) ・経験:不問 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※未経験者・第二新卒の方、採用強化中!! ※ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! |
20代〜30代活躍中!安定企業で長く活躍しませんか?
勤務地 |
富山県中新川郡立山町辻64 立山インター店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/店長/経験者・40代(月給42万円+賞与) 450万円/店舗管理チーフ/経験者・30代(月給28万円+賞与) 380万円/店舗管理/未経験者・20代(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 スーパー「アルビス」の販売スタッフとして働いていただきます! 【具体的には】 ・店舗における販売管理 ・販売計画の作成 ・発注・商品加工・売り場づくりなどの一連の業務 ・お客様への対応 など ============ 入社後は… ============ 本社教育課によるマンツーマンレクチャー、 青果・精肉・海産等、各部門の作業場での技術指導、動画視聴ののち、 店舗にてOJTで経験を積んでいただきます! ============ 製造系など異業種からの転職者多数活躍中! ============ 入社の先輩の7〜8割は製造系出身者! ライフイベントのタイミングで、 ワークライフバランスを整えるために転職してきた方が多いです◎ *原則定時退社(16時に退勤!) *月9日休み(希望休2日申告可) *有給休暇がとりやすい など、働きやすさ満載◎ 【社員インタビュー】 ・Aさん(女性/20代) イチ消費者としてアルビスを訪れたときには、食品に対するこだわりや店内の清潔感などが整っている印象でした。 求職者として、社員説明会に参加したときには、女性の働き安さや、従業員のキャリアについて真剣に考えてくれているのが伝わり入社を決めました。 現在入社4カ月ですが、マニュアルや動画研修などが整っており、働き安さを実感しています。 また、入社の年次に関わらず、社員の意見を取り入れていこうという社風なので、私の意見を取り入れていただけたときは、仕事をしていてやりがいを感じた瞬間です。 ・Bさん(男性/30代) 前職は工場勤務だったのですが、会社の通勤途中にアルビスがあり、夕食のおかずなどを買いに、よく立ち寄っていました。 惣菜もおいしく食材も新鮮で、地産地消の原材料にもこだわりを感じていました。 以前より「食」に興味があったのもあり、「食」を通じて地域のチカラになれるような仕事がしたいとアルビスへ転職を決意しました。スタッフの温かい対応の良さも入社の決め手となりました。 《社内等級制度》 等級アップによって、店長やエリアマネージャー、 本部スタッフなどへの幅広いキャリアパスがあります。 東海エリアはここ数年で店舗数拡大を計画しており、 ポストは用意できます。 ============ 当社について ============ 「アルビス」は富山県発祥、北陸エリアにて 売上シェアNo.1を誇るスーパーマーケット。 ・給与が毎年上がる環境 ・キャリアアップ制度充実 ・有給休暇がとりやすい プライム上場企業ならではの安定した基盤で、 正社員として長く活躍しませんか。 地産地消にこだわった食材や 無添加・減塩など健康志向に寄せた商品構成などが、 食に対する意識が高まるこのご時世にフィット。 店舗数が急速に拡大中です。 地域貢献・SDGs推進に対しても 積極的、且つ具体的に行動へ移すのも当社の特徴。 ・フードドライブ活動 ・高齢者向けの移動車販売 など、具体的な取り組みも実施。 これからも、食を通じて 地域の皆様の健康で豊かな生活に貢献し続けます。 ============ 北陸の海産物を強みに、商品に誇りをもって働けます◎ ============ 海産物も、野菜も 食材を洗う水すらもおいしいのが 私たちが自慢したい北陸の食。 地産地消の原材料にこだわった惣菜や産地直送の海産物。 消費者の健康にも配慮した、 無添加・減塩商品を数多く取り扱っており お惣菜からPB商品など 健康志向に寄せた商品構成になっています。 そんな、こだわりをもった商品だからこそ、 売り場に立つ自分に、誇りやモチベーションを持たせてくれるはずです。 【SDGsアクション】 《食の支援》 フードドライブ活動の実施 《エシカル消費》 人・社会・地域・環境に配属した商品の品揃えのほか、 使い捨てプラスチックの削減、食品トレーのリサイクル推進 《食品ロス削減》 IT活用・商慣習の変更や在庫の削減、予約販売の強化 《職場づくり》 多様な人材が能力を発揮できる環境づくり、 従業員の健康促進 【地元への貢献】 富山の味噌屋さんとの「萬屋たれ蔵」、 福井のお菓子メーカーとの「羽二重もっちりシュー」。 北陸企業と共同開発したオリジナル商品の販売も行うなど 多角的にの地元食文化を支援しています。 食塩摂取量が多い県民性を受け 自治体と連携した減塩セミナーを実施。 地域の小中学校から要望を受け 職業体験やSDGs活動の学習参加の機会を提供するなど、 イベントも多数開催しています。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、未経験歓迎/UIターン歓迎/第二新卒大歓迎/経験ある方もちろん歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 《こんな方を歓迎します》 ・北陸で働きたい方 ・食に関わる仕事をしたい方 ・お客様と顔を合わせて話すのが好きな方 ・売り場づくりや販売計画に興味がある方 小売経験者歓迎(特にスーパーマーケット、鮮魚の販売経験は大歓迎!) 鮮魚経験者採用強化中! ・前職業界例:GMS、食品、スーパー、ドラッグストア、家電量販店、飲食、ホテル、コンビニ、居酒屋、焼肉店、回転寿司、総菜工場、精密機器工場、介護施設、医療事務、冠婚葬祭、他小売など ・前職職種例:調理、キッチン、ホール、市場、食品加工、営業、接客、販売など ★女性も活躍中 ・当社は厚生労働大臣から女性が活躍できる証の 「えるぼし認定」最高ランクを取得しています! ・2027年までに、女性管理職者数25名を目標としています。 (2024年1月末時点13名) |
即戦力・店長募集!リーダー経験活かせます◎
勤務地 |
富山県小矢部市西中野972-1三井アウトレットパーク 北陸小矢部 2F 2308区画 SN NISHIKAWA 三井アウトレットパーク北陸小矢部店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <ロングセラー商品「ムアツふとん」をはじめ、良質な眠りを提供しています> あるモノをそのまま売る販売ではなく、 お客さまに丁寧なカウンセリングをした上で 寝具をお渡しするスタイル。 ものづくりに興味がある方にもピッタリです! <お仕事の流れ> ■寝具・タオルの販売・接客をお願いします。 ・お客さまのお迎え、ご案内 ・睡眠のお悩みなどをヒアリング ・寝具・タオルのご提案 ・お渡しとお会計 ・購入後メンテナンスやアフターフォロー ・商品の在庫管理・発注 ・ほか、簡単なPC業務 など ■マネジメント業務 ・シフト管理 ・売上管理 など <プロとして頼られるお仕事です> 「寝返りを打つのが辛くて…」「首が痛くて気持ちよく眠れない…」など、 睡眠のお悩み相談でご来店いただくことが多いのが「昭和西川」の特徴。 お客さまのお話をもとに、どんな寝具が快適になるかを考えます。 「見違えるほどラクになった!」と喜んでいただける瞬間は何よりも嬉しく、 プロとしてのやりがいも生まれます。 <じっくりと末永く…な接客です> 睡眠にお悩みを抱えていたり、 購入を考えて来店されるお客様がほとんど。 そんなお客様に寄り添い、ご提案を行います。 ご納得いただけるまで何度も微調整します。 <お客様と長いお付き合いになることも!> 購入後もメンテナンスがあり、 いつまでも最適な状態でご利いただけるのも 満足度や信頼が高まるポイント。 「いつもの方に」とご指名をいただけたり、 「家族用にもお願い」と、新しい寝具を ご依頼いただく嬉しいお付き合いに 繋がることもある販売です。 |
求める人材 |
資格 ★すぐに即戦力になれる方を求めています!!★ ・アパレル、雑貨店などでの店長経験がある方(最低1年以上) ・高額商品を扱うお店での店長経験がある方は歓迎!(宝石、着物、不動産、車など) 1人のプレーヤーとして成果を出しながら、 チーム全体をより良い状態に導く役割を担っていただきます! ◆転勤なし!ずっと地元で働けます◆ 正社員採用ですが、遠方への転勤なし! 「実家や地元を離れたくない」 「いつかマイホームを買いたい」 「育児や介護があり引っ越せない」 「ペットがいるので引っ越せない」などで 正社員としての転職に不安がある方も 昭和西川なら安心です! |
【女性活躍中】年間休日125日/転勤なし/20時以降残業禁止
勤務地 |
富山県富山市牛島新町5-5タワートリプルワン9F 富山支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 男女問わず、営業経験の無い20代・30代の方が様々な業界から 新たにチャレンジをしています◎(英語力は一切不問!) 年間休□125□以上。17時に定時退社して子供のお迎えに行く 子育てママや、子育てパパを応援。 時間に追われることなく余裕を持って働けます。 特別連続休暇として7日間の連休も取得可。 メリハリを持ちながら家族と過ごす時間がモチベーションに。 社員一人ひとりが自身の人生に向き合いながら、 最適なキャリア形成ができる環境です。 お子様が急に熱を出したときなどは、 出勤当日のお休みであっても、遠慮なくご相談ください。 ライフステージに合わせた働き方を尊重し、 最大限のパフォーマンスを発揮できるよう支援します。 勤務地に関係なく、自分次第で、 700万円以上の年収も十分に目指せます。 外資系企業ですが英語も一切不要です。 ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。 【この求人のアピールポイントまとめ】 ・充実の研修制度で業界未経験、営業未経験者も多数活躍中 ・100%法人営業、親や友人などへの営業は一切無し ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日125日以上 ・20時以降は残業一切禁止/休日出勤もありません ・キャリアパスが明確!安心して取り組める環境 ・転勤なし。地元で腰を据えて長く活躍できます ・勤務エリアに関係なく、30代で年収700万円以上を目指せる! 【仕事内容】 企業の様々なリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行い、 信頼関係を構築していただくお仕事です。 ※法人企業向けの損害保険営業職なので、 生命保険の営業とは違い、 縁故・知人に対して営業することはありません。 【具体的には】 訪問先はメーカー、建設業、商社、不動産、ITなどあらゆる業種の法人企業です。 例えば建設業であれば、建築物や資材など現場のモノに対する保険、 従業員の事故やケガに備える保険、賠償責任リスクに備える保険など、 想定されるリスクは多種多様です。 ※金融・商社・小売・不動産・建設・人材など様々な業界での経験・知識を活かせます。 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、保険の意義や商品知識を習得するほか、 ロールプレイングやトレーナー同行などで、業界ごとの提案事例や営業手法などを基礎から学べます。 入社時には、「生命保険と損害保険の違いもわからなかった」という人も少なくありません。 研修後も週に数回は勉強会なども開催しておりますので、数多く学ぶ機会が用意されています。 【生命保険営業と損害保険営業の違い】 生命保険営業の場合、成約すると大きな額が契約した初年度の給与に反映されますが、 2年目以降は給与が低く設定されていることが多いため、 毎年新規契約を取り続けないと、収入を保つことができない、ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、継続前提の商品であることはもちろんのこと、 毎年報奨金が積み上がっていくため、継続的かつ安定した収入を得ることが可能です。 そのためワークライフバランスを意識しながら、子育てやプライベートとも両立して働くことができます。 【社員メッセージ】 ●32歳 前職/飲食業の店長 営業は全くの未経験だったので、 2ヶ月の初期研修で、新規営業の基礎から 学べたのがありがたかったです。 前職は飲食業でしたが、 成果が見えづらく評価も横並びでした。 ここでは成果が即評価につながるので、 常に高いモチベーションを維持できます。 土日に休めるのも嬉しいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士 カーディーラー、飲食店、不動産、人材、小売 など。営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! |
【福利厚生抜群の安定企業】自己負担2万円の社宅など制度充実
勤務地 |
富山県富山市婦中町下轡田 165−1 築地銀だこ 富山ファボーレ店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・1年目/一般職(20歳):332万円 ・2年目/店長(25歳):406万円 ・4年目/SV(30歳):533万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■築地銀だこをご紹介!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「築地銀だこ」はたこ焼き業界で 日本一の店舗数を展開しているブランドです。 創業者の佐瀬が掲げた 「和のファストフードを作りたい」 その様な想いから創業をした弊社。 皮はパリッと、中はトロッと、タコはプリッと  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日々、試行錯誤を重ねて独自の食感が 特徴のたこ焼を作り上げ現在では500店舗を 超える業態となりました。 人気の秘訣は「味とパフォーマンス」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 活気と親しみに満ちた雰囲気の中で、 熟練の職人が一つひとつ心を込めて 焼き上げるのが信条。 「たこ焼より銀だこ。たこ焼なら銀だこ」 アツアツのたこ焼を通して、 ほっとするひと時やたくさんの笑顔を 作ることが私たちの喜びです。 ■銀だこの働き方をご紹介!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 築地銀だこの店舗運営スタッフとして 以下の業務をお任せします! <主な仕事内容> ・スタッフの教育 ・店舗での調理/接客業務 ・店舗全体の運営/管理業務 たこ焼を焼く技術を身につけることは 勿論のこと、F/L管理やマネジメントスキルを磨くことが可能です。 たこ焼の焼き技術習得に関しても 明確な基準、社内資格を用意しております。 身につけた技術は一生もの。 奥深いたこ焼の世界で一緒に働きませんか? ■上場グループならではの安定感  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社ホットランド大阪は 東証プライム上場のホットランドの完全子会社 その為、充実した福利厚生制度がございます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・賞与(ボーナス)は年2回※昨年実績 ・自己負担2万円の社宅 ・みなし残業なし!1分単位で残業代支給 ・健康診断(年1回/無料) などなど、 生活に不安を感じることなく 夢や目標、仕事に全力で取り組める環境を 用意しております。 ■事業拡大につき正社員募集  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業績好調の為【2年連続!給与基準アップ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新業態、新店舗のオープンが 続いているのでポストも生まれています。 ・福利厚生が充実した会社で働きたい ・接客や調理の経験を活かしたい 志望動機は様々でOK!安定した環境で しっかりチャレンジできる環境です。 ■入社後のフォロー体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <段階別で研修を実施> 新人研修、店舗でのOJT、資格試験制度が 定期的にあるため技術と店舗運営の知識を しっかりと学べます。 入社1〜3年目で店長へ その後はSVやマネージャーを目指せます。 店長からのキャリアは様々! オーナーとして独立するなど様々なキャリアを描けます! |
求める人材 |
求めている人材 ■こんな方に来てほしい ・接客の仕事が好き ・コロナ禍で飲食を離れてしまった ・腰を据えて安定して働きたい ・たこ焼が好き 業界・職種未経験で全然OKです! たこ焼の技術がなくてもしっかり 身につけることができる環境が あるので安心してください。 今後のチャレンジを重視した採用 をしております。 安定した環境で 今後のキャリアを築いてください。 |
土日祝休み&入社時より育短利用OK!企業内保育園併設
勤務地 |
富山県射水市黒河846-1 株式会社プレステージ・インターナショナル富山BPOタウン |
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仕事の概要 |
仕事内容 自動車保険の加入者からの電話受付、データ入力をお願いします。 【お仕事の流れ】 ・お客様からご連絡を頂き、保険加入者か確認(氏名や連絡先など) ・車のトラブル内容、状況の確認、お伺い ・対話及び対応履歴の入力(保険担当者へ連携作業) 入社時点で保険や車両に関する専門的な知識は不要で数ヵ月間の研修があります。 研修終了後も電話中に分からないことがあったり、電話が長くなっている時はすぐフォローしますので 少しずつお仕事を覚えていきましょう! 定期的な面談もあるので何でも聞いてくださいね! その他社内に複数配属先があり、希望などによって変更可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・文字入力やコピー、貼り付けなどの簡単なPC操作ができる方(Word、Excel、Powerpointなどのオフィスアプリのスキル不問) ・未経験者歓迎/年齢不問 ・事務デビューの方歓迎<経験不問&ブランクOK!> ※雇用形態:地域限定正社員(転勤なし) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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新規開拓&ノルマなし 未経験から年収1000万以上を目指せます。 週3だけ、15時迄、1ヵ月休むなど 働き方を自分で決める 保険の営業・アドバイザー
勤務地 |
富山県富山市 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 【社員インタビュー】 入社1年半…営業・アドバイザー ◎妊娠が転職を考えるきっかけでした。 元々保険の営業をしていたんですが、 結婚して妊娠したのをきっかけに、 転職を考えるようになりました。 それまで働いていた保険会社では 夕方以降に商談することが多く、 子育てとの両立が難しかったんです…。 もっとお客様の課題に寄り添って、 お客様ひとりひとりの課題を解決できる 営業になりたいという想いもありました。 そんな時に同僚がFPパートナーに転職。 働き方を自由に決められることや 総合金融業を目指すという 会社のスタンスに共感して、 自分も転職することにしたんです。 ◎ストレスゼロの働き方。 転職して2年近くたちますが、 これまでに働き方で ストレスを感じたことはありません。 FPパートナーには、 商談の自動マッチングシステムがあるんですが、 このシステムが、本当にすごいんです!! 顧客情報が一元管理されているだけでなく、 各自が希望の条件を入力しておくと、 システムが自動でお客様をマッチングして、 商談をセッティングしてくれるんです。 私は、まだ子供が保育園に通っているので、 夕方17時には保育園にお迎えにいけるように 場所と時間の希望を登録しています。 新規のお客様を自力で探す必要もないし、 働く時間も自分で決められるので、 本当に助かっていますね。 ◎どんな働き方も自由。 いまはまだ個人のお客様が中心なこともあり、 平日にお休みをとって、 土日にも働くようにしています。 でも、自分が小さい頃に親が仕事で忙しくて さみしかった記憶があるので、 子供が小学生になったら、 一緒にいる時間を増やしたいなと思っています。 土日に休んでも収入をキープできるように、 法人のお客様対応やセミナー講師の勉強も 仕事の合間にするようにしています。 会社が色々な勉強会を定期的に開催していて、 受けたいものがある時には時間をおさえておけば、 誰でも受けられる。 自分がしたい働き方やなりたい姿を目指して、 知識をつけたり、スキルを磨いていけば、 どんなことでも叶うのが、この会社の魅力です。 その半面、毎日の出社の義務もないし、 さぼっていても何もいわれない。 自分で目標ややるべきことを設定して、 自分でマネジメントができない人には もしかしたらきついかもしれません。 私も慣れるまではちょっと苦労しましたね…。 でも、自己管理がしっかりできれば、 こんなに働きやすい環境はないと思います。 子供が小学生になったら、 夏休みに長期間、仕事を休んで、 一緒に海外でホームステイする! なんて働き方もできるし、 収入を維持しながら週3日だけ働くのも いいかなと思っています。 どんな働き方もできるし、 どんな生き方もできる。 この仕事に出会って、 自分次第で何でもできる。 そんな自由を手に入れられた気がします。 【仕事内容】 未経験・無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間14万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●未経験でも成長し、活躍できる理由 年間14万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、異業種・異職種出身の人も多数活躍中。 元消防士や元保育士、元教師、元エンジニアなども活躍してくれています。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることで喜んでいただければ、問合せも自然に増えていくので、 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1507名。MDRT会員数は888名、営業社員内の会員専有率は44.1%です。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験がなくても、素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問/未経験歓迎】 人と接することが好きな方・何かしらの営業経験がある方はなお歓迎します! ☆未経験・第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【ひとつでも当てはまればなお歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■生命保険や損害保険商品の営業経験がある方(年数不問) ■何かしらの営業経験がある方(法人・個人問わず) ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「未経験でも会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
業界のリーダー企業=住友不動産の「新築そっくりさん」
勤務地 |
富山県富山市総曲輪1-7-15 日本生命富山総曲輪ビル9階 住友不動産株式会社 富山 |
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給与例 |
給与例 900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+高率歩合給600万円) 750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) 630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(同上)+同上330万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【充実の研修あり】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 【具体的には】 ■営業スタイル 現場見学会やイベントへ来場、HP経由の既存客に対し、商品説明から現地調査、耐震診断、販売、設計。プラン提案、見積、契約、着工、施工管理から引渡しまでの現場管理を一貫して対応する反響営業。未経験から高収入が見込め、飛込み営業はありません。お客様の愛着ある住まいを新築同様に再生する社会的にも意義深い仕事です。 ■教育制度 入社後1ヵ月の研修があり、『新築そっくりさん』の商品・サービスについて知識を身につけます。その後も先輩による商談のアドバイスやOJTによる指導が受けられます。どの支店もアットホームな雰囲気で、営業所長、事業所長までもが親身になって相談に乗ってくれます。また、経験の浅い方には、最長6ヵ月間のサポートプランナー(研修生)制度を用意しております。 ※将来的に営業所長への任用可能性あり ◆業界のパイオニア・トップブランドの「防災意義の高い商品」です。 「新築そっくりさん」は、阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、独自に研究・開発した“建て替えず”に安心安全で快適な住まいを実現する再生事業です。築年数の古い住宅の多くが、構造的に問題を抱えているにも関わらず、建築費など様々な理由で建て替えができないという状況にあり「地震に強く、しかも出来るだけ安価に建て替えせずに住宅を再生することができないだろうか」その問いかけが「新築そっくりさん」の開発に着手するきっかけとなりました。部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して“古い戸建住宅を耐震補強し一棟まるごと新築同然に再生する、追加費用なしの完全定価制リフォーム商品” 「新築そっくりさん」は、大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。 *社員コメント* ■歩合給は獲得粗利額の最高30% 結婚を機に、頑張りが報酬に反映される環境を求め、住友不動産へ。年収は、前職より大幅アップしました。「一棟丸ごと」リフォームの技術営業を選んだ理由は、現場監督の経験を活かせるから。元設計、施工管理など、営業未経験の先輩が活躍していたのも決め手になりました。 元施工管理→技術営業(男性・29歳) ■前職の経験が活かせる エンドユーザーと直接関わる仕事がしたいと思っていました。住友不動産では営業・設計・施工管理と一貫して担当できるので、経験を活かしながら、お客様のための提案が可能です。お客様の愛着ある、家の良いところを活かし、不満点を一新する仕事なので、お客様の感動が手にとるようにわかります。 元設計プランナー→技術営業(男性・36歳) ■ワークライフバランス良好 住友不動産に入社して“残業”“休日返上”は無くなりました。私の場合、日曜は顧客折衝にあて、火曜を振替で休み、火水と連休を取って、妻と国内旅行に行くことが多いです。それができるのも、自分でスケジュール管理ができるから。メリハリをつけて自分なりに充実した時間を過ごせています。 元自営(建築会社)→営業所長(男性・55歳) |
求める人材 |
求めている人材 建設・不動産業界で営業・設計・施□管理等の経験がある□ 〇□性活躍中 〇20代〜40代活躍中 【具体的には】 営業未経験の□歓迎 〇住まいづくりに興味のある□歓迎 〇建築への興味や意欲がある□歓迎 〇先輩の前職 ・住宅設備機器メーカーの営業 ・ショールームアドバイザー ・ハウスメーカーの設計 ・スケジュールを段取りできる□ ・対□折衝□のある□ 〇仕事の中で様々な関係者との調整経験がある□等は、充実した研修により、早い段階で成果に繋がっています。 *□級・二級建築□、1級・2級建築施□管理技□等、建築関連有資格者歓迎 |
NOVAホールディングスグループ・高収入・年間休日117日
勤務地 |
富山県富山市五福1143-1 アリスショッピングセンター1F NOVA富山五福アリス校/株式会社NOVA |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 『駅前留学NOVA』で有名な英会話スクールでの受付・カウンセラー業務になります。 お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案やお客様の自宅学習のフォロー等をお願いします。 <業務の流れ> ▼無料体験レッスンのご案内 まずは、無料体験レッスンを受講される方に目的・要望・お悩み等をヒアリング。 レッスン終了後には、NOVAのシステムや入会後プランのご提案をしていただきます。 ▼入会の手続き お客様が入会される場合、入会手続きのご案内と受講コースについてのご説明をしていただきます。 ▼初回レッスンの予約・学習フォロー お客様の初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス。 講師の紹介や教材の使い方などのフォローをしていただきます。 ▼講師との連携 生徒様のレッスンの様子や上達度確認したり、レッスンに関してお客様の要望や予約変更があった場合のスピーディーな共有など、講師との連携業務を行っていただきます。 ▼定期カウンセリング お客様の進捗状況を確認し、それに合わせた受け方の提案や目標の見直しを行なっていただきます。 <楽しくてやりがいのあるお仕事です!> 「留学のために」「ビジネスのために」など、お客様の夢の実現のためのサポート業務です! 自分自身も日々英語に携われるので、英語が好きな方やスキルアップしたい方にもピッタリです! |
求める人材 |
求めている人材 高校卒以上 *未経験者歓迎します! *簡単なパソコン基本操作ができる方 *英語力不問(働きながらスキルアップしたい方歓迎) <資格や職歴は問いません!> 今活躍している先輩も、前職は事務職や販売職、営業職、キャビンアテンダント、空港グランドスタッフ、海外旅行添乗員、ホテルスタッフ、貿易事務、通訳・翻訳、海外留学サポートなどバラエティ豊か。 業界・職種未経験の方も安心してチャレンジできます! <こんな方にぜひ!> ・英語が好きな方 ・スキルアップしたい方 ・留学経験や英語を学んだことがある方 ・英語力を活かして働きたい方 ・人と会話するのが好きな方 |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
富山県富山市天正寺1295 ベル・ウィングU1階 大東建託株式会社 富山支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
未経験大歓迎!安定した環境で腰を据えて働ける
勤務地 |
富山県射水市流通センター青井谷1丁目6番地3 北陸プリマハム株式会社 |
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給与例 |
給与例 中途□社2年□(30代)/□給250,000〜270,000円程度 |
仕事の概要 |
仕事内容 スーパーマーケットや量販店をメインに提案営業をしていただくお仕事です。 _____魅力ポイント______ ◎プリマハム株式会社の子会社で安定して働ける! ◎有名商品提案メインの営業でノルマが無し! ◎家賃補助や賞与2回など福利厚生も充実! _________________ 【具体的な仕事内容】 ・エクセルでのお見積り作成 ・スーパーマーケットや量販店に訪問、提案 ・既存顧客へのサポート 【1日のスケジュール例】 8:45〜朝礼、 9:00〜メールチェック、事務作業 10:30〜ミーティング 12:00〜昼食 13:00〜お得意先への訪問と商談 16:00〜移動 17:00〜発注作業や事務作業 18:00退社 【北陸プリマハムとは】 プリマハム株式会社の100%出社の子会社です。 プリマハムは業界のパイオニアとして、 食肉、ハム・ソーセージ、加工食品をメインとした事業を行っております。 経営基盤が安定しており、腰を据えて働くことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 20代30代活躍中! 未経験大歓迎! 【必須条件】 ・□校卒業以上 ・普通□動□免許(AT限定可) 【求める人物像】 ◎明るくまじめな方 ◎人と話すのが好きな方 |
<土日祝休み&入社時より育短利用OK>この夏社内保育園増設!
勤務地 |
富山県射水市黒河846-1 株式会社プレステージ・インターナショナル富山BPOタウン |
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仕事の概要 |
仕事内容 保険をご契約いただいているお客様の登録内容の確認や解約依頼に関する電話対応及び入力事務作業をお願いします。 営業電話やノルマはありません。 電話対応や保険業務を未経験から始めた方がほとんどです! 2ヵ月ほどの研修期間があります。 研修終了後も電話中に分からないことがあったり、電話が長くなっている時はすぐフォローしますので 少しずつお仕事を覚えていきましょう! 定期的な面談もあるので何でも聞いてくださいね! <電話事務対応例> ・住所変更手続き ・改姓変更手続き ・解約手続き ・加入者証紛失による再発行 など その他社内に複数配属先があり、希望などによって変更可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・文字入力やコピー、貼り付けなどの簡単なPC操作ができる方(Word、Excel、Powerpointなどのオフィスアプリのスキル不問) ・未経験者歓迎/年齢不問 ・事務デビューの方歓迎<経験不問&ブランクOK!> ※雇用形態:地域限定正社員(転勤なし) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
年休107日以上!賞与年2回(4か月分)★未経験でも高収入◎
勤務地 |
富山県富山市本郷町75-8 ワンダフルセルフ本郷(コスモ石油特約店) |
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給与例 |
給与例 【キャリアUPも可!資格取得支援あり】 <<Kさんの場合(入社8年目28歳)>> ■入社2年目→年収400万円 通常の業務に加えて、車の簡単なメンテナンス(オイル・タイヤ交換など)、車検に関わる業務。 ■入社3年目(主任へ昇格)→年収435万円 整備士資格の取得や保険販売業務スタート ■入社6年目(所長へ昇格)→年収550万円 人材育成や店舗に関わる業務。 |
仕事の概要 |
仕事内容 セルフガソリンスタンドのため、接客少なめ・難しい作業は一切なし! 特別なスキルは一切不要です。 やる気と元気以外は何もいりません! <<お仕事のカンタンな流れをご紹介>> (1)給油の許可出し(事務所内での作業がメイン) (2)セルフで給油中のお客様のフォロー (3)最後は笑顔でお見送り ご近所の方や常連さんが多く安心です* 周りに常にスタッフがいますので、困ったことがあればいつでもご相談下さい! <<働く従業員さんにインタビュー!!>> 質問:入社の「きっかけ」と「理由」は何でしたか!? 【回答(1)】 毎月利用しているスタンドでした! 気持ちの良い挨拶がとっても印象的で、「こんな職場とスタッフさんと働きたい」と思いました。 【回答(2)】 製造業で働いていましたが、安定企業で、安心して働ける会社を探していました。 キャリアアップ制度や収入UPの話も聞いて、さらに志望度が高くなり入社しました! <<アルバイトから正社員へステップアップした社員さん>> 未経験でしたが、友人が働いていたのでココに決めました! 異業界から転職し、2年程度、アルバイトとして接客・洗車・事務作業などをこなしていました。 ある時、正社員登用の話しをいただき、風通しが良いこの職場なら働きやすいな。と考え、正社員として働くことを決めました! |
求める人材 |
求めている人材 *要自動車免許 *未経験OK *学歴・経験一切不問 *経験やスキル能力に応じて、ベース給与のアップもございます! *射水市・立山町・滑川市など幅広いエリアから出勤しているスタッフが在籍しています! <採用担当より> 働くうえで、「お給料」も「お休み」はもちろんのこと、 それと同じくらい、職場の雰囲気って大事だと思っています。 当社は、仕事に来てもらうのが楽しみになるようにスタッフ同士本当に仲良く働いてます! 基本から丁寧に教育するので、未経験でも安心して始められます。 空調完備の快適な休憩室でこまめに休憩を挟みながら勤務しているので、 無理なく働いて頂けるような環境にしています! まずは、勇気を出して応募してみてください*。・ |
事務職未経験者歓迎のオフィスワーク!入社時より育短利用OK!
勤務地 |
富山県射水市黒河846-1 株式会社プレステージ・インターナショナル富山BPOタウン |
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仕事の概要 |
仕事内容 自動車保険の加入者からの電話受付、業者などの手配事務、データ入力をお任せします。 【受付例】 ・タイヤがパンクしてしまった… ・車のエンジンがかからない など ※営業電話やノルマはありません。 【お仕事の流れ】 (1)お客様からご連絡を頂き対応 ※氏名や連絡先などを確認し、保険加入者かどうか、車両が安全な所に停まっているかを確認 (2)お客様の状況や現在地を確認 (3)状況に応じて、レッカーや修理業者を手配 (4)お客様へ業者の到着時間を連絡 (5)対話及び対応履歴の入力作業 ★お客様から落ち着いたタイミングで、「無事家に帰ることができました!」など連絡を頂くことも! 入社時点で保険や車両に関する専門的な知識は不要で数ヵ月間の研修があります。 研修終了後も電話中に分からないことがあったり、電話が長くなっている時はすぐフォローしますので 少しずつお仕事を覚えていきましょう! 定期的な面談もあるので何でも聞いてくださいね! その他社内に複数配属先があり、希望などによって変更可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・文字入力やコピー、貼り付けなどの簡単なPC操作ができる方(Word、Excel、Powerpointなどのオフィスアプリのスキル不問) ・未経験者歓迎/年齢不問 ・事務デビューの方歓迎<経験不問&ブランクOK!> ※雇用形態:地域限定正社員(転勤なし) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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新築住宅着工棟数No.1へ。成長を続けるタマホーム!
勤務地 |
富山県高岡市東上関320 タマホーム株式会社 高岡店 |
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給与例 |
給与例 ★年収2083万円/入社8年目 店長(月給42万9000円+歩合+賞与) ★年収1404万円/入社4年目 係長(月給41万8000円+歩合+賞与他) ★年収1284万円/入社3年目 主任(月給40万9000円+歩合+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 モデルハウスにご来場されたお客様にタマホームの住宅をご紹介・ご提案していただきます。 【具体的には】 お客様のご来場からご契約、マイホームのお引渡しまでをフォローしていただきます。 <ヒアリング> TVCMやチラシなどを見たお客様が展示場にご来場されます。 購入をご検討中のお客様それぞれの「家づくり」に向けて、「ご予算」「家族構成」「こだわり」などを入念にヒアリングします。 <プランニング> タマホームがつくるのは、世界に一つだけの家。 「子どもたちに安心して遊んでほしい」「音楽や映画など、趣味に没頭したい」「家の隅々まで、デザインにこだわりたい」など、理想の暮らしを実現するプランを設計士と一緒につくり上げます。 でき上がったプランをもとに、お客様にご提案。 <完成イメージの確認> キッチンや家具などの設備・内装などはショールームにてお客様と現物を見ながら、確認をします。 <着工・お引渡し> 契約後、図面が完成するとすぐに着工作業へ。 住宅ローンのご相談などのフォローもしっかり行い、建物が完成したらお引渡しします。 <その後> 当社のアフターフォローは末永く続きます。 お子様の成長に合わせた間取りの変更、実際に暮らしたうえで見えてくる住み心地やご意見など、住宅に関する様々なご相談に乗ります。 ・完全反響営業 当社はテレビCMやネット広告をはじめ、マーケティングに力を入れているため、飛び込みなどの営業活動はありません。 また、1棟販売ごとにインセンティブが発生するので、がんばった分だけ稼ぐことができます。 ・選ばれる商品力 高品質・低価格の国産木材を安定的に生産・供給する流通システム「タマストラクチャー」を構築。 森林組合や林業者、製材工場と直接つながることで、中間マージンのカットを実現しました。 その結果、業界標準価格よりローコストで、しかも高品質な注文住宅を提供することができるようになり、多くのお客様に理想の住まいを提供しています。 また、規格住宅、地域限定商品等の販売強化に加え、下記のような高付加価値商品をラインナップに追加し、さらなる成長の原動力になっています。 ・地震に強い家づくり 最高ランク「耐震等級3」 ・省エネ地域区分に応じた高断熱性能 最高ランク「断熱等性能等級4」 |
求める人材 |
求めている人材 第二新卒歓迎! キャリアUP、年収UP目指す20・30代活躍中! 就業ブランクも不問! 【具体的には】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・お客様と誠実に向き合える方 ・一生に一度の決断に真摯に寄り添える方 優遇されるスキル ・営業・販売経験 ・リフォームや住宅引渡し後のアフターサービスの経験 ・宅地建物取引士の資格 お客様のパートナーとして理想の暮らしの実現に寄り添っていただける方を募集します。 |
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事務未経験OKのオフィスワーク!休憩は社内のカフェで息抜き◎
勤務地 |
富山県射水市黒河846-1 株式会社プレステージ・インターナショナル富山BPOタウン |
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仕事の概要 |
仕事内容 保険の解約、住所変更、代理店からのお問い合わせ対応をお願いいたします。 1件約10分ほどのお電話を1日1人20〜30件ほど取っていただきます。 電話の内容は基本的には解約・契約の問い合わせとなります。 <対応例> ・引っ越しをするので、保険を解約したい ・引っ越してきたので、保険を契約したい ※保険の説明業務はございません。 |
求める人材 |
求めている人材 ・文字入力やコピー、貼り付けなどの簡単なPC操作ができる方(Word、Excel、Powerpointなどのオフィスアプリのスキル不問) ・未経験者歓迎/年齢不問 ・事務デビューの方歓迎<経験不問&ブランクOK!> ※雇用形態:地域限定正社員(転勤なし) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
キャリアの多様性が有り、業務フォロー体制が充実の精肉部門!
勤務地 |
富山県富山市上冨居三丁目8番38号 アピタ富山東店 |
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給与例 |
給与例 430万円/20代前半・店舗スタッフ(月給25万円+賞与+各種手当) 480万円/30代前半・部門長(課長)(月給27万円+賞与+各種手当) 680万円/40代前半・店長(月給44万円+賞与+各種手当) ★スタッフから入社後、部門長、店長へのキャリアUP可能 |
仕事の概要 |
仕事内容 【アピタ・ピアゴなどの店舗 精肉売場スタッフ(責任者候補)】 まずは各配属部門の売場にて商品加工やパッケージング、接客業務を習得していただきます。 その後、売場レイアウトのプランニング、商品仕入れ、価格仕入れ、売上数値管理、人員管理等を それぞれの能力を見てお任せしていきます。 一通りの業務を習得いただいた後、部門長さらには店長、統括マネージャー等を目指していただきます。 ※経験者の方は入社後、最短半年で部門長へ昇格実績有り。 **募集背景** 既存社員の定年に伴う欠員補充及び、各部門の技術力向上に向け、 今まで精肉部門にて技術と知識を磨かれた方だからこそ気付ける改善点や施策を 積極的に提案できる方を迎え、体制強化を図るための募集です。 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定しております。 ※初回配属店舗は勤務地欄へ記載している店舗から変更となる場合があり、配属店舗の指定はできかねます。 |
求める人材 |
求めている人材 ●必須要件 精肉部門にて2年以上勤務されたご経験をお持ちの方 ●歓迎要件 日々目まぐるしく変化する状況を楽しめる方 各部門長に留まらず、向上心を持って勤務いただける方 上場企業グループにてスケールの大きな仕事を希望される方 |
全国展開中。でも店舗移動は同エリア内のみ!腰を据えて働けます
勤務地 |
富山県中新川郡立山町大石原75 クスリのアオキ 立山店 |
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給与例 |
給与例 ◆年収402万円/店長 入社2年 ※月給28万円+賞与+手当 ◆年収521万円/エリアマネージャー 入社3年 ※月給35万円+賞与+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ドラッグストア・スーパーなどに テナント出店している 精肉店の店長候補として、 以下の業務をお任せします。 ・売上管理 ・発注・仕入・値付 ・販促企画 ・売り場づくり ・採用及び社員教育 ・調理 ・清掃 など <精肉店のメンバー構成> 1店舗あたり少なくて10人前後、 多くて30人くらいです。 パートの方が約8割を占めています。 <入社後の流れ> (1)配属店舗にてOJT研修(2ヶ月〜半年) ・売場及び商品陳列の理解 ・機械(スライサーなど)の取り扱いの理解 ・機械を使用しての切り分け作業 ・パック詰め・加工作業 など (2)店長に昇格(早くて半年〜1・2年) <全国転勤なし> 地域によって異なる食文化。 売れ筋のお肉も地域ごとに特徴があります。 地元の皆様に愛される店舗になるためには 従業員がその地域に慣れていることが大切です。 そのため、全国転勤なし。 同一エリアの範囲内での勤務としています。 家具家電つき、家賃3000〜5000円の 社員寮がありますので ひとり暮らしデビューも可能です。 *希望店舗を考慮し配属先を決定。 *同エリア内でも極端に離れた店舗への 異動は基本的にありません。 *車通勤OK <業績好調> 大手ドラッグストアや量販店の 店内にある精肉コーナーを 運営している当社は、 年間40店以上のペースで新規出店を継続中。 売上も、 420億円(2020年) 488億円(2021年) 540億円(2022年) 580億円(2023年) と年々増加しています。 |
求める人材 |
求めている人材 <経験・学歴不問> 未経験、第二新卒、脱フリーター、 ブランクがある方も大歓迎! <こんな方にピッタリ> ・好きな地元で働きたい方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・将来的な独立を目指し、 経営ノウハウを学びたい方 *飲食業界や営業など、様々な前職の 先輩社員が活躍しています。 *20代・30代・40代・50代が活躍中! |
【転勤なし◎】正社員デビュー歓迎!平均年齢25歳
勤務地 |
富山県高岡市昭和町二丁目2番1号 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAMOAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \求人のポイント/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・完全週休2日制 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・結婚、出産祝い金支給!副業OK ・転勤なし!直行直帰OK 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり ー<研修後のイメージ>ー ■各店舗へ配属⇒接客からスタート! 先輩社員に教えてもらいながら、 接客サービスの基礎・各店舗のルールや商品知識などを学びます。 ■半年〜:アドバイザー業務にもチャレンジ! 接客・販売に慣れてきたら、 売上を上げる為の企画・提案、 スタッフサポートといったアドバイザー業務にも挑戦できます。 ■9カ月目〜:リーダーポジションとして活躍! スタッフのモチベーションUP・店舗改善・イベント企画・顧客ニーズ分析などもお願いしていく予定です。 もちろんその分給与はアップします。 ー ☆ 充実の研修から始まるから安心 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ☆ 抜群のサポート体制 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 同じく接客・販売経験のある先輩社員が1からフォローします。 入社後はもちろん、入社前の選考段階で気になること・悩んでいることも何でも相談してください! ****おすすめポイント**** ■販売職未経験入社7割 キャリアチェンジ大歓迎 ■平均年齢25歳 正社員デビューのメンバー多数 ■サポート充実 専任コーディネーターの手厚いフォロー ■残業1日0〜30分 残業少なくプライベートも充実 ■毎週2日or3日休み 有休取得推奨&男性も産休育休実績あり ■キャリアパス20通り以上 挙手制!人事・研修担当・管理職etc. |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代、30代活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
4月入社OK!20代・30代活躍中/女性が働きやすい職場
勤務地 |
富山県高岡市下伏間江383 イオンモール高岡2階 きものやまと イオンモール高岡店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 着物の販売業務がメイン! 配属店舗にて、来店されたお客様への 接客対応や販売業務をお任せします。 ー 1.店舗での接客販売(提案) ご要望・ご年齢・着用シーン・流行に 合わせて「ピッタリの着物」を ご提案します。振袖・浴衣・お宮参り用など 幅広く取り扱います。(販売ノルマなし) 2.クリーニングの受付 きもの専門店ならではのノウハウを活かし 他店購入・譲り受けたお着物もお直しや ケアができます。 (店舗お持ち込みの場合の受付業務) (クリーニング業務は行いません) 3.着付けレッスン(完全予約制/1回60分) お客様が一人で着物が着られるように、 簡単な着付けレッスンを行います。 きもの、浴衣、袴、帯結びなどの 「着付け」は入社後にしっかり学べるので 安心です! 4.他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 「社員の声」に寄り添う当社だからこそ、 どの店舗も安心して関係性を築ける環境。 「きものが好き!興味や憧れがある」 「一風変わったアパレル販売をしてみたい」 そんな気持ちのスタートでOKです! ー |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!経験不問!未経験者歓迎 *高卒・大学卒など学歴不問 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *主婦・主夫歓迎(主婦パートさん活躍中) *ブランクOK!時短勤務OK・扶養内勤務OK *40代以上も応募可、50代以上も応募可 ー 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・子育て後、仕事に復帰したい方 ・和服や着物が好き!興味や憧れがある方 ・安定の大手企業で長く活躍したい方 【下記経験者歓迎】 ・アパレル、化粧品、コスメ、美容系 ・飲食店(カフェ、喫茶店、居酒屋など) ・ホテル受付、結婚式、ブライダル、 ウェディング、エステサロン関連サービス業 ー 〇 入社後のフォロー 入社後には、各店舗マンツーマンで 先輩が手厚い研修&丁寧にお教えします。 着付け方や小物の名前などは、徐々に覚えて いただければ大丈夫。未経験でも安心して 働くことができますよ! 〇 お休み希望も柔軟対応 年間休日120日と比較的多くプライベートを 充実させながら働いている社員がほとんど! 土日祝もお子さんの行事やイベント事に 合わせてお休みのご相談が可能です! 〇 スキル・キャリアアップ応援 株式会社やまとでは、働く女性を応援して います。販売員として働き続けることも できますが、チーフ/店長のポジションに 挑戦することも可能です! ゆくゆくは、よりきものに携わる企画部へ。 幅広いキャリアプランの中から自分に合った 働き方を見つけることができます! ー |
サポート体制○レベルに合わせてスタートできます!
勤務地 |
富山県小矢部市西中野972−1 三井アウトレットパーク 北陸小矢部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 /キッチン用品ブランドの \店長・店長候補を募集!! ー <お仕事内容> 接客販売、品出し、レジ、梱包 検品作業、店内清掃 など お客様のニーズに沿って 商品のご案内やご提案をお願いします。 *ギフト用にご来店される方も多いです! ー店長業務ー シフト作成、スタッフのマネジメント 売上管理、報告書作成 担当プロデューサーと相談の上、 ご経験やスキルに合わせて進めていくので 安心してスタートできます^^ *いつでも相談できる距離感です! ・・・・チェックポイント・・・・・ ・〇地域限定社員で転勤なし ・ ・〇年休120日 ・ ・〇ボーナス年2回 ・ ・〇毎年1万円以上昇給 ・ ・〇キャリアアップ制度あり ・ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ <ブランドについて> 『Le Creuset(ル・クルーゼ)』 フランス発祥のブランド。 ホーロー鍋を中心にキッチンウェア やケトルなどを展開。 人気のお鍋はデザイン性だけでなく 機能性も高く評価されており、 幅広い料理に使える万能アイテムです。 \商品の貸し出しありで体験できる/ ー 身をもって体験できるから 自身を持って接客できるのがポイント* |
求める人材 |
求めている人材 \店長デビューを応援します/ ・接客販売のご経験がある方 これまでのスキルを活かして お仕事しませんか? 違う業種での 管理職経験も活かせます!! |
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ー店長はゴールじゃないー〇販売職で広がるキャリアと将来性〇
勤務地 |
富山県小矢部市西中野972−1 三井アウトレットパーク 北陸小矢部 三井アウトレットパーク 北陸小矢部 |
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給与例 |
給与例 ・414万円/入社3年 ・500万円/入社4年(チーフ) ・600万円/入社6年(マネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 === 店長経験をお持ちの方必見 === Q)ー店長として充実した日々を送っている 中で、今後のキャリアプランに関して悩んで いませんか? 上位のポジションが詰まっていて、この先 働き続けたとしても 「その先のキャリアがみえない」 「本当にこのままでいいのか」 など不安な気持ちを抱えて仕事するのは もったいない! == その悩み小社なら解消できます == A)ー店長に留まらない!小社には広がる キャリアや可能性があります。 ・今回募集するポジションは、新しい管理職 「店舗ディレクター(プロデューサー職)」 複数店舗の売上管理や人材採用などを担って いただきます A)ー長く勤めても給与など待遇が良くなら ない。なんてこともありません。 ・売り上げに応じたインセンティブ支給アリ ・毎年1万円以上の昇給 年収がどんどんUP A)ーブランドイメージとマッチしなくなっ た。なんてこともありません。 ・小社は全国で130店舗以上のアパレル店舗 の運営代行を行っています。直営店とは異な り、様々なジャンルやブランドがあります 「RALPH LAUREN」「mezzo piano」 「WEDGWOOD」等全国で40ブランド以上 年を重ねても退職せずにブランドチェンジ ができ、いつまでも居心地良く働けます。 ==== 他にも伝えたいメリット ==== #年間休日120日(プライベートも大切に) #毎年1万円以上の昇給あり(毎年年収UP) #転勤なし(地域限定正社員) #チーム制で協力し合える(働きやすい環境) #産休・育休取得実績有(女性も多く活躍中) === 経験を活かし次のステージへ === 今までのアパレル業界での接客販売経験や 副店長、店長やSVなどのマネジメント経験 を活かし、新たなキャリアにチャレンジ したいとお考えのあなたにおススメします 【具体的な仕事内容】 (1)人材採用 ・求人広告の作成 ・応募者の面談・採用 決められた媒体で求人広告を作り 応募者の面談を実施。担当店舗のスタッフ 採用や相談を受けたクライアントへの 派遣スタッフの採用を行います (2)店舗の売上管理・販売サポート エリア内の複数店舗の売上や利益管理を行い どう利益を上げるか戦略を立てます また、人員が不足している担当店舗の店頭に 立ち、接客を行うことも 販売を続けることが出来るのも魅力の1つ (3)人事・労務関係の事務処理 クライアントへの契約書・請求書発行の 手続きや、スタッフさんへの入社書類説明、 勤怠管理、給与チェックと、採用に関わる 事務作業を行います *ほとんどのプロデューサーが労務知識は 無い状態からのスタート。 更なるステップアップに(*研修アリ) ※(1)〜(3)全て専属トレーナーや仲間からの レクチャーがあるのでご安心ください ※エリア毎に5名程度のチーム制で行います === 店長経験がない方も歓迎 === 〇キャリア選べます 「販売スタッフ」「ストアマネージャー」 「店舗ディレクター(プロデューサー)」 ご経験に合わせてキャリアが選べます。 また、店長から始めてプロデューサーへ スタッフから始めてストアマネージャーへ などのステップアップも可能です。 ==== 広がる可能性・将来性 ==== アパレル業界では、人材不足に悩まれている 企業も多く、小社のサービスも需要が増え続 けております。 今まで蓄積してきたノウハウをお客様に提供 し、誠心誠意、全身全霊をかけて向き合って まいりました。 お蔭様で、ご依頼は増え続け現在は130店舗 40ブランド以上の代行運営を担っており 更に来年度(7月以降)には30店舗以上の増加 を予定。組織全体で強化する必要があり 今回の募集にいたります。 現在社員数120名以上・スタッフ650名以上 = キャリアの選択肢も沢山ある小社で = 「最後の転職にしませんか?」 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・ブランクOK ・転職回数不問 === こんな経験活かせます === *アパレル・雑貨の販売・接客業や営業職のご経験がある方 *店長・SV(スーパーバイザー)・リーダーなどのマネジメント経験がある方 *人材採用・育成の経験 など === こんな方にぴったりです === *人と話すことが好きな方 *コミュニケーション力のある方 「今の環境では成長できるか心配」 「将来性のある会社で働きたい」 「販売だけでなく、新たなキャリアにチャレンジしたい」 「最後の転職にしたい」 などとお考えの方 |
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