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38件(1〜38件を表示中)
未経験から医療事務のプロへ★座間総合病院の入院会計のオシゴト♪
勤務地 |
神奈川県座間市相武台 座間総合病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 座間市相武台にある『座間総合病院』の未経験・無資格OKの医療事務求人!入退院される患者様の診療費の計算や現金の管理、未収金の対応をおこないます。 ・入院基本情報や診療会計の入力 ・会計データの修正、請求書の再発行 ・未取り込みリストの処理 ・保険の変更登録 ほか、定時請求や退院会計の処理などをおこないます。 入院会計は、医療事務の中でもより深い知識やスキルが必要です。座間総合病院では、未経験からスタートして医療事務のプロ!を目指せます♪ 研修やOJTでしっかりサポートしますので、ご安心くださいね!マイカー通勤OK◎通勤ラクラク♪ 『医療事務の資格をとりたい!』 という方は、資格取得支援制度を利用して働きながら資格をとることが可能★一生モノの知識とスキルを身につけて、長く働きたい方にピッタリです★ ソラストであらたなチャレンジしてみませんか? 変更範囲:変更なし 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 必須PCスキル:文字入力のみ 未経験OK |
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\残業月平均5時間程度/未経験者歓迎|昨年度賞与支給実績4.2か月分|長期休暇取得OK
勤務地 |
神奈川県座間市相模が丘 株式会社スギ薬局(医療営業本部-キャリア)_相模が丘店(MC) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ 東証プライム上場 / 調剤併設型ドラックストアのパイオニア企業 スギ薬局で働く7つのメリット ───────────────────────────── 1.人柄重視!未経験から薬局事務に挑戦OK 2.転勤あり/転勤なしが選べる正社員! 3.残業ほぼなし|週休2日制|年間休日116日 4.ライフイベントも安心、育児休暇取得率も高 5.嬉しい社員購買割引制度有り! 6.住宅補助あり(自己負担1.5割〜3割程度) 7.医療事務から本社スタッフも目指せる環境 <具体的な仕事内容>━━━ 薬局内で、 受付業務・処方箋入力などの 店内業務をお願いします。 具体的には… ・お客様対応 (相談対応、不足薬対応、おくすり手帳紹介) ・薬局管理業務 (クリンネス、荷受け、開閉局業務) ・金銭管理業務 (調剤会計、日次債権管理) ・調剤補助業務 (処方箋受付、情報入力、調剤準備、お会計) ・発注、期限管理、破棄処理業務 ・レセプト請求、返戻対応 ・在宅カレンダーセット、在宅調剤お届け対応 その他、スキル度合いによっては 事務スタッフのフォローや新人教育も お願いします! <残業0〜10時間程度>━ 残業ほぼナシ! 残業に対する改善意識が非常に高く、 月平均5時間程度です。 また、夏季・冬季には公休と有給を組み合わせ まとめて4日間の連続休暇も取得可能♪ 出産・育児・介護関連の休暇制度も 充実しているので、 例えライフスタイルが変わっても 無理なく働き続けられる環境です! <応募後の流れ> @Indeedよりエントリー 1週間以内に、弊社専用MYページへのご案内を差し上げます。 ▼ A専用MYページ登録・応募完了 MYページより履歴書(写真添付)、 職務経歴書、その他書類のご登録をお願いします。 MYページのご登録をもって応募完了となります。 ▼ BWEB面接(1回) ▼ \ 採 用 / 入社日は相談に応じます。 ※ご応募から内定まで約1ヶ月程度です。 |
求める人材 |
求める人材: \ 未経験歓迎 / *在宅調剤センターへ通勤のできる方 お客様ときちんとコミュニケーション の取れる方なら、 男性、女性共に活躍できる職場です!* ※募集条件:39歳以下の方 (例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) ※業務上、車の運転が発生する場合がございます。 ※入社時資格不要(入社後登録販売者を取得頂きます) 【こんな人が向いています】 ・コミュニケーションをとることがお好きな方 ・丁寧かつミスなく事務処理を行える方 ・働きながら資格やキャリアアップに挑戦したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・評価制度の整った会社を探している方 |
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未経験から始められる受付事務。あなたの笑顔で出迎えてください
勤務地 |
神奈川県座間市広野台2-10-4 イオンモール座間2階 まきた眼科 座間院 |
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給与例 |
給与例 330万円/入社4年目(月給23万円+賞与+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験の方大歓迎!まずは明るい笑顔で対応してください。 研修制度も充実しているので安心して仕事が覚えられます☆ ・患者様の受付や会計 ・書類作成やデータ入力などの事務業務 ・診察介助や検査補助などの医療補助など 医院で働くのが初めての方でも先輩が丁寧に教えていきますので安心してください。 入社後は習熟度に応じ、最長6か月の導入研修があるので 全くの未経験の方も安心して覚えられます。 疑問など何でも聞ける環境ですので 経験に関わらずスタートできます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・笑顔で患者様の対応ができる方 <こんな方大歓迎> ・医療のお仕事に挑戦してみたい ・自分のスキルや経験を活かして仕事がしたい ・第二新卒の方 ・未経験者 も大歓迎です! まじめにお仕事に取り組める方であれば経験は問いません! 医療事務の実務経験のある方はスタート給与を考慮します。 (20〜40代スタッフ活躍中) |
残業少なめ!年間休日123日!ワークライフバランスを大切に働ける職場です。
勤務地 |
神奈川県座間市 医療法人興生会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 相模台病院のリハビリテーションセンターでの理学療法士(PT)の募集です! POINT!! 年間休日123日(2024年、令和6年度) 住宅手当あり 有給も多くプライベート、家族との時間を確保できます 【仕事内容】 <仕事内容> 病気や怪我によって 本来の自分の生活が 困難になった方に対して 病院内や関連施設の 老健リハスタッフとも連携しながら、 リハビリの提供を行っていただきます。 <一覧で見る業務内容> 【業務内容】 ・リハビリ計画の作成 ・急性期および亜急性期の疾患別リハビリ ・多職種によるカンファレンス 【代表的な1日の流れ:例】 08:45 出勤 09:00 患者さんの状況確認 リハビリの提供 12:00 お昼休憩 13:00 リハビリの提供 14:00 多職種カンファレンス 16:00 リハビリ見学 17:00 記録・書類作成 17:15 退勤 -------------------------------- 【職場環境】 スタッフ人数:PT6名、OT2名、ST1名 30代40代のスタッフが中心で活躍しております。 産育休取得実績も豊富で年間休日も多く、 また産育休取得実績も豊富で年間休日も多く、 子育て世代も多くいらっしゃいます。 子供の発熱等による急な休みには、 互いに休める環境を作るために協力しあっております! -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 応募〜採用まで、 最短10日程度でご案内しています。 -------------------------------- 【雇用形態】 正職員 試用期間3ヶ月 (試用期間中の労働条件:同待遇) 【給与】 月給:222,000円〜311,400 ※スキルや経験を元に決定いたします。 職務手当:13,500円 皆勤手当:4,500円 処遇改善手当:1,000円 ベースアップ手当:6,000円 危険手当:5,000円 <昇給・賞与について> 昇給年1回 賞与年2回(2023年実績年3.5ヶ月分) <各種手当一覧> 通勤手当 住宅手当 ・持ち家:5,000円(世帯主の場合) ・賃貸:10,000円(世帯主かつ賃貸契約者) 家族手当 皆勤手当 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 理学療法理士免許 実務未経験OK <その他の歓迎条件> 病院やクリニックなどの医療機関、福祉施設の実務経験者 既卒・第二新卒歓迎 ブランクのある方も歓迎 20代・30代・40代・50代活躍中 |
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薬剤師として自分らしく働こう!選べる働き方・勤務地限定制度・子育てサポート・手厚い福利厚生!
勤務地 |
神奈川県座間市相模が丘 株式会社スギ薬局(薬剤師キャリア採用)_相模が丘店(MC) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ───────────────────────────── 全国展開の調剤併設型の大手ドラックストア スギ薬局で働く6つのメリット ───────────────────────────── 1.転勤あり/転勤なしが選べる正社員! 2.週休2日制|年間休日117日 3.ライフイベントも安心、育児休暇取得率も高 4.嬉しい社員購買割引制度有り! 5.住宅補助あり(自己負担1.5割〜3割程度) 6.東証プライム上場の安定企業! <こんな企業です>━━━━ 私たちは、地域社会に貢献するために、 まごころを込めて親切にお客様に対応し 社員一人ひとりの幸福、あらゆる人々の 幸福を願い、笑顔を増やします。 また、創業から大事にしている 調剤併設だからこその実績があります! *調剤併設率:84.4 % *売上:毎年更新! *利益:300億円を継続達成! <具体的な仕事内容>━━━━ 薬剤師(総合薬剤師)として業務を お任せします。 調剤・監査・服薬指導・OTC販売・ 居宅療養管理指導、店舗運営業務など。 目安になりますが、 1日一人あたりの処方箋数 (調合数)は平均20枚です。 薬剤師登録者は約4人在籍、 1日に勤務する薬剤師は約2〜3人です。 業務の負荷がかかりすぎないよう、 フォローしあえる体制を整えています。 総合薬剤師とは… 店舗運営時間に合わせて 勤務体系を組む働き方になります。 年収を重視されるかたに おすすめです。 <充実した研修制度!キャリアップ可能!>━ 新入社員には各種研修だけでなく フォロー体制も整えています。 *入社時研修 『できる』ようになる 研修プログラムを ご用意! 安心して業務をスタート! *ステップアップ型の研修 1〜3年目 ・・・Sugiベーシックセミナー 4年目以降 ・・・Sugiアドバンスセミナー 医薬品管理などの責務がある 管理薬剤師へのキャリアアップも可能です。 【先輩スタッフのキャリアステップ】 入社3年目で店舗リーダー、 2年目で本部の人事担当など 幅広いキャリアステップをご用意! 公平・公正な人事制度があり、 自己申告制度でなりたい自分にチャレンジできる! 本部にも薬剤師が多く在籍! <職場の雰囲気>━ チームワークは抜群! みんなで声を掛け合い サポートしあって仕事を進めています。 20代〜60代の新卒から子育てママパパ、 主婦(夫)やフリーター、中高年、ミドルシニアまで 幅広い年代が活躍している職場です。 |
求める人材 |
求める人材: 薬剤師免許をお持ちの方(取得見込みの方を含む) 未経験OK 経験者大歓迎 ブランクOK 【こんな人が向いています】 ・コミュニケーションをとることがお好きな方 ・柔軟なワークスタイルをご希望の方 ・働きながら資格やキャリアアップに挑戦したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・評価制度の整った会社を探している方 |
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有料老人ホーム内の栄養士募集。安定収入と充実の福利厚生で、あなたの成長をサポートします。
勤務地 |
神奈川県座間市広野台1丁目32番13号 イリーゼ 座間 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●基本的な仕事内容 下ごしらえから調理、味付け、盛り付け、洗浄など、栄養士・調理業務全般を行っていただきます。お客様の健康を支える、栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です。1つ1つの作業に心を込めて、先輩たちとのチームワークを大切に働いています!先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください! ●入社2年目のS・Kさんの場合 「厨房の責任者として、住宅型有料老人ホームで入居者様に提供する日々のお食事の調理業務全般を担当しています。他にデスクワークとして発注や在庫管理、新人パートさんへの教育なども担当しています。私が在籍している施設は少数精鋭なので、入社して割と早い段階で調理以外の業務も対応してきました!」 ●栄養士のキャリアイメージ(キャリアパス) 栄養士 → チーフ → 調理インストラクター・マネージャーまずはひと通りの調理の流れを覚え、仕事に慣れることから。先輩のもとで徐々にスキルを身につけていきましょう!その後は事務作業も覚え、事業所の責任者を経て、複数施設を管理するポジションへ! ●市場価値の高いスキルが身につく 当社の強みは、グループに介護施設を運営している会社を持っており、特に介護福祉分野での給食サービスのノウハウが豊富にあるということ。高齢化社会が社会的な課題となっている中、より良い食事を提供していきたいという要望を、HITOWAグループ内だけではなく、多くの企業から相談をいただいています。 |
求める人材 |
資格 ・栄養士資格あるいは調理師免許 ・調理経験、普通自動車免許あれば尚可 栄養士資格は持っているけどブランクがある方も大歓迎です。 |
【高月給34万円以上】年間休日110日!月8〜9日休み
勤務地 |
神奈川県座間市四ツ谷638 あおば福祉サービス |
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給与例 |
給与例 <しっかり稼げる!安定収入が可能です> ■年収4,124,160万円(月給34万3680円×12ヶ月) 入社1年目 昇給あり・実務未経験者 |
仕事の概要 |
仕事内容 <訪問リハビリテーションのお仕事> ■高月給34万円以上 ■年間休日110日 ■交通費全額支給 ■丁寧な1ヶ月間の研修あり ■業績により寸志あり! ■入社祝い金最大10万円支給! <主なお仕事内容> 訪問理学療法業務全般をお任せします。 ・ご利用者様の状態やリハビリ記録の確認・申し送り ・道具・機械の準備、セッティング ・ご利用者様の状態を把握したうえで今後の訓練内容を検討 ・1日5〜7件程度の訪問…1件あたり40分程度(60分ご利用の方もいます) ・訪問には会社の車・バイク・自転車を使用 ・1ヶ月間の研修(同行訪問)あり ・訪問先には一人で向かいます。慣れるまでは先輩が同行しますのでご安心ください。 ★患者さんの症状や病歴、日常生活動作(ADL)の様子などの聞き取りを行い、運動機能や感覚機能、筋力などを検査します。 筋力増強や関節可動域拡大、バランス訓練などを用いて運動機能の改善を図ったり、医師の指示を踏まえ、患者さんの状態や目標に合わせたリハビリテーション計画を作成します。また、日常生活動作や運動方法などについて、患者さんや家族に指導を行うなどの役割を担っていただきます。 ★バイタル測定後、各利用者様に沿ったメニューでリハビリを行います。リハビリ中に何となく話される内容から普段の生活や問題点も見えてきます。看護師が訪問して聞き取りするよりも本音が出るときも多いので、そういった言葉を拾い看護と連携していきます。リハビリに積極的な利用者様が多いので、介入しやすいかと思います。 ★医師、看護師、介護士などの他の医療従事者と連携し、チーム全体で患者さんの治療にあたります。そのため、他スタッフと密にコミュニケーションを取ることを大切にできる方を求めています。 <行うリハビリの種類> ◆野外歩行練習…自宅周辺を一緒に歩きながら、歩行状態、杖や歩行器必要の有無、痛みの有無などを確認します。必要に応じて、姿勢を正したりなどを指導します。 ◆屋内歩行練習…自宅内での行動範囲で歩行練習します。リビングやトイレまでの銅線で段差などの問題がないかを確認し、必要であれば福祉用具の追加も提案します。 ◆ROM訓練…麻痺や拘縮がある利用者様に対して行います。 ◆リラクゼーション…筋緊張を緩和するリハビリも実施します。 <関わっている患者さんの症状例> ・四肢麻痺 ・頚髄損傷 ・脊髄損傷 ・パーキンソン ・リウマチ ・脳梗塞後の片麻痺 ・脳性麻痺 等 【座間市四ツ谷「あおば福祉サービス訪問看護事業所」で、地域のかけがえのない存在として活躍しませんか?】 <いつもそばで、頼れる存在へ。> 座間市四ツ谷にある「あおば福祉サービス訪問看護事業所」は、在宅療養生活を送る方々が、いつでも気軽に頼れる存在を目指して、高品質な訪問サービスを提供しています。 ご利用者様が安全に、心身に苦痛がなく、安らかに日常生活を過ごせるよう、支援させていただいております。 ============== スタッフに聞いた この仕事のやりがいは? ============== ケアマネさんから伺った利用者様の長期目標・短期目標を中心に、リハビリのメニューを組み立てます。 リハビリ中、最初の情報では知りえなかった今までの様々な想いを話してくれることもあり、傾聴しながら一緒に目標に向かっています。 病院のリハビリは回復がメインですが、在宅でのリハビリは100%ご利用者様の生活に沿ったもの。回復が目的の場合もあるし、状態維持が目的の場合もあります。 ご利用者様ご自身の生活の場にこちらが入って、長年住み慣れたご自宅で安心安全にその生活が継続できるように関われることが、在宅でのリハビリのやりがいだと思います。 どのご利用者様もご自宅で過ごすのが一番なもの。「まだまだできることは自分でやりたい」 その想いをお手伝いすることが、在宅訪問でしかできないやりがいです。 <経験豊富なスタッフが、丁寧にサポートします。> 経験豊富なスタッフが、一人ひとりの患者様とご家族に寄り添い、最適なケアプランを作成・提供します。 また、入職後1ヶ月間の同行研修制度で、未経験者の方やブランクがある方でも安心して働ける環境を整えています。 <当社の強み> ●座間市地域包括ケア会議および在宅医療推進協議会 座間市リハビリテーション専門職連絡会へ参加しています。 ●常に往診クリニックや多職種との情報共有システムで連携を取れる体制を整えています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 理学療法士資格 *理学療法士の実務経験者は優遇します。 <こんな方にオススメ> ・患者様と接することが好きな方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 ・地域医療に貢献したい方 ・訪問リハビリに興味がある方 ・資格を持っているが未経験の方 ・正社員のお仕事を探している方 <現在活躍中のスタッフ構成> ・看護師:6名 ・理学療法士:2名 ・事務:2名 ★30代〜50代が活躍中。 ★思いやりのあるスタッフばかり、明るい事務所で働きやすい環境です。 ============== チームワーク抜群の職場です ============== 看護師、理学療法士で情報を共有し、ご利用者様にとってより良いサービスを提供します。 異常の早期発見にもつながるため、コミュニケーションを取りながら取り組んでいます。 例えば、ご利用者様が痛みを訴えているときに筋骨の問題なのか、内科的な問題なのかを一緒に評価し、主治医へと報告するなど最適な判断を行うことができるのが、チームで取り組む上での魅力です。 |
《入社祝金40万円□》□年間休日126日□実務未経験OK□家賃の9割を会社が負担□社宅制度あり※適応条件あり□有給取得率高め□□業界トップクラスの高待遇□
勤務地 |
神奈川県座間市相模が丘 さくら薬局 座間相模が丘店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新着】薬剤師求人 正社員募集! -------------------------------------------- □入社祝金40万円支給! □年間休日126日&平均有給消化日数9日! □賞与年2回、年4.6ヶ月分支給! □社宅あり(敷金・礼金全額負担・家賃9割負担) □小学1年生修了まで育児時短勤務OK! □退職金制度あり! >>ママさん薬剤師も活躍中! 創業40年以上!業界大手『さくら薬局グループ』 なら、安定して長く働けます。 -------------------------------------------- 【お仕事の詳細】 *お薬の調剤 *服薬指導(オンライン服薬指導もあり) *薬歴の管理 *在庫管理(医薬品・消耗品) *各種保険請求業務(レセプト)など 処方科目:総合科目 -------------------------------------------- 【調剤過誤防止システム導入済!】 混合、調剤したお薬をはかりに乗せるだけで 処□箋の内容と異なる場合アラートを出してくれる □社開発の調剤過誤防□システムを全店で導□。 調剤過誤を起こさず、患者さまとスタッフを守ります。 -------------------------------------------- 【研修制度充実!】 選択制の研修を導入しているため、 経験や興味にあわせて、自分で分野を選択可能! 参加の有無も自由なので、 あなたのペースで取り組めます。 <研修内容の一例> ・疾患別ベーシック講座 ・疾患別アドバンス講座 ・在宅医療講座 など -------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 必須資格:薬剤師免許(実務未経験OK!) 未経験者歓迎!経験者優遇! 薬剤師デビュー&第二新卒OK! #ブランクOK #経験不問 #ハローワークで求職中の方も歓迎 -------------------------------------------- |
正看護師募集(週40h)!精神科経験者歓迎!昇給・賞与あり!日曜定休!オンコールなし
勤務地 |
神奈川県座間市栗原中央神奈川県座間市栗原中央2-21-11 株式会社ファーストナース |
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仕事の概要 |
仕事内容 訪問先にて薬剤の管理・健康状態のチェック、 困りごとは無いか、お話相手になって 頂くお仕事です。 ステーションを拠点として1日7件件程度 社用車で訪問して頂きます。 【仕事内容】 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を観察し、精神症状をモニタリングします。 服薬管理: 薬の管理や副作用のモニタリングを行い、服薬のアドバイスを行います。 ご家族様のサポート: ご利用者様の家族に対して、ご利用者様の病状や治療計画に関する情報提供や、ご家族様がご利用者様をサポートする方法についてのアドバイスを行います。 地域資源の活用: ご利用者様が地域のサポートやリソースを活用できるようにアドバイスし、適切な支援を提供します。 予防と健康促進: 精神健康の状態を安定させ、再発を防ぐために、生活習慣の改善や健康促進活動をサポートします。 〜1日の流れ(例)〜 <9:00> ステーションに出勤、または現地に直行 決められたルートに沿って1日訪問を行う ・午前(3〜4件程度) ・午後(4〜5件程度) 訪問ルートの間で空いているところで休憩(1時間) 日々の記録は専用端末を貸与して、移動前に記録を行う <18:00> ステーションで退勤、または直帰 =ここがメリット= 日曜定休のステーションです。 夜勤なし、日勤のみの勤務でオンコール対応は ありません。安定した生活リズムで働けます。 =未経験から始められる= 他の診療科の経験者でも最初は先輩スタッフも 同行するので「訪問看護は初めて」「精神科は初めて」 という方も安心してご勤務いただけます。 ※未経験の方はweb研修を受講していただく必要がございます。 =採用担当より= 正看護師の資格を活かして活躍できます! ご利用者様に寄り添い、在宅での生活を サポートしていくやりがいのあるお仕事です。 ご家庭やプライベートとしっかり両立して頂けます。 皆様のご応募をお待ちしています! 〜親子、兄弟で就業多数!〜 |
求める人材 |
資格・経験 普通自動車免許必須(社用車利用) 正看護師 精神科経験者歓迎 |
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残業少なめ!年間休日123日!ワークライフバランスを大切に働ける職場です。
勤務地 |
神奈川県座間市 医療法人興生会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 相模台病院のリハビリテーションセンターでの作業療法士(OT)の募集です! POINT!! 年間休日123日(2024年、令和6年度) 住宅手当あり 有給も多くプライベート、家族との時間を確保できます 【仕事内容】 <仕事内容> 病気や怪我によって 本来の自分の生活が 困難になった方に対して 病院内や関連施設の 老健リハスタッフとも連携しながら、 リハビリの提供を行っていただきます。 <一覧で見る業務内容> 【業務内容】 ・リハビリ計画の作成 ・急性期および亜急性期の疾患別リハビリ ・多職種によるカンファレンス 【代表的な1日の流れ:例】 08:45 出勤 09:00 患者さんの状況確認 リハビリの提供 12:00 お昼休憩 13:00 リハビリの提供 14:00 多職種カンファレンス 16:00 リハビリ見学 17:00 記録・書類作成 17:15 退勤 -------------------------------- 【職場環境】 スタッフ人数:PT6名、OT2名、ST1名 30代40代のスタッフが中心で活躍しております。 産育休取得実績も豊富で年間休日も多く、 また産育休取得実績も豊富で年間休日も多く、 子育て世代も多くいらっしゃいます。 子供の発熱等による急な休みには、 互いに休める環境を作るために協力しあっております! -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 応募〜採用まで、 最短10日程度でご案内しています。 -------------------------------- 【雇用形態】 正職員 試用期間3ヶ月 (試用期間中の労働条件:同待遇) 【給与】 月給:222,000円〜311,400 ※スキルや経験を元に決定いたします。 職務手当:13,500円 皆勤手当:4,500円 処遇改善手当:1,000円 ベースアップ手当:6,000円 危険手当:5,000円 <昇給・賞与について> 昇給年1回 賞与年2回(2023年実績年3.5ヶ月分) <各種手当一覧> 通勤手当 住宅手当 ・持ち家:5,000円(世帯主の場合) ・賃貸:10,000円(世帯主かつ賃貸契約者) 家族手当 皆勤手当 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 作業療法士免許 実務未経験OK <その他の歓迎条件> 病院やクリニックなどの医療機関、福祉施設の実務経験者 既卒・第二新卒歓迎 ブランクのある方も歓迎 20代・30代・40代・50代活躍中 |
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正社員/精神科訪問看護ステーションの相談員募集!未経験OK/昇給・賞与あり/インセンティブあり
勤務地 |
神奈川県座間市栗原中央神奈川県座間市栗原中央2-21-11 株式会社ファーストナース |
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仕事の概要 |
仕事内容 訪問先にて患者さんのご希望に沿った サービスや在宅生活を叶えるため、 退院後の支援や病院受診援助、 行政手続きをお願いします。 =こんなお仕事です= <退院後のサービス利用に向けた調整> 地域支援事業の方と連携を深め ご利用者様の在宅生活をサポートいたします。 <病院受診の支援業務> 医療機関へ通院する際に患者さんに付き添い、 受診の手続きなどのサポートを行っていきます。 <行政手続き代行および支援など> 退院後、継続的な地域生活をおくる為 各都道府県の役所・保健所等、関係機関への 調整・連絡の他、医療機関の費用負担に 関する公費補助制度申請の代行を行います。 <事業所内での事務作業> 書類作成や社内書類の準備など 事務作業を行っていただきます。 =ここがメリット= 日曜定休のステーションです。 夜勤なし、日勤のみの勤務でオンコール対応は ありません。安定した生活リズムで働けます。 業績結果によってインセンティブが発生します! =採用担当より= 初任者研修修了者以上の資格を活かして 活躍できます!未経験の方でもご応募可能 ですので、まずはご相談ください。 皆様のご応募をお待ちしています! 〜親子、兄弟で就業多数!〜 |
求める人材 |
資格・経験 普通自動車免許必須(社用車利用) 初任者研修修了者以上 未経験者可 |
准看護師募集(週32h)!精神科経験者歓迎!昇給・賞与あり!日曜定休!オンコールなし
勤務地 |
神奈川県座間市栗原中央神奈川県座間市栗原中央2-21-11 株式会社ファーストナース |
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仕事の概要 |
仕事内容 訪問先にて薬剤の管理・健康状態のチェック、 困りごとは無いか、お話相手になって 頂くお仕事です。 ステーションを拠点として1日7件件程度 社用車で訪問して頂きます。 【仕事内容】 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を観察し、精神症状をモニタリングします。 服薬管理: 薬の管理や副作用のモニタリングを行い、服薬のアドバイスを行います。 ご家族様のサポート: ご利用者様の家族に対して、ご利用者様の病状や治療計画に関する情報提供や、ご家族様がご利用者様をサポートする方法についてのアドバイスを行います。 地域資源の活用: ご利用者様が地域のサポートやリソースを活用できるようにアドバイスし、適切な支援を提供します。 予防と健康促進: 精神健康の状態を安定させ、再発を防ぐために、生活習慣の改善や健康促進活動をサポートします。 〜1日の流れ(例)〜 <9:00> ステーションに出勤、または現地に直行 決められたルートに沿って1日訪問を行う ・午前(3〜4件程度) ・午後(4〜5件程度) 訪問ルートの間で空いているところで休憩(1時間) 日々の記録は専用端末を貸与して、移動前に記録を行う <18:00> ステーションで退勤、または直帰 =ここがメリット= 日曜定休のステーションです。 夜勤なし、日勤のみの勤務でオンコール対応は ありません。安定した生活リズムで働けます。 =未経験から始められる= 他の診療科の経験者でも最初は先輩スタッフも 同行するので「訪問看護は初めて」「精神科は初めて」 という方も安心してご勤務いただけます。 ※未経験の方はweb研修を受講していただく必要がございます。 =採用担当より= 正看護師の資格を活かして活躍できます! ご利用者様に寄り添い、在宅での生活を サポートしていくやりがいのあるお仕事です。 ご家庭やプライベートとしっかり両立して頂けます。 皆様のご応募をお待ちしています! 〜親子、兄弟で就業多数!〜 |
求める人材 |
資格・経験 普通自動車免許必須(社用車利用) 准看護師 精神科経験者歓迎 |
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未経験スタート歓迎します。社会貢献にもつながる、日清医療食品の栄養士(契約社員)求人
勤務地 |
神奈川県座間市新田宿151 横浜支店 座間苑(日清医療食品株式会社 横浜支店)_380M492 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 栄養士として、献立作成や食数・食札の管理、食材の発注、納品 食材の検品、提供前の食事検品、帳票類の作成、採算管理、社員 指導、勤務シフト作成、会議出席などをお願いします。資格があ れば未経験スタート大歓迎です!OJT研修にて先輩が丁寧にお教 えするので、安心感を持って初めていただける環境です。 ブランクがあっても安心 日清医療食品では、育児・介護・看護休暇から復帰した方も多く 在籍しているため、ブランクがある方に対するサポート体制も万 全です。家庭の事情でお仕事から離れていた方や、異業種に転職 したものの、もう一度チャレンジしてみたい方など、大歓迎です 。職場の仲間がしっかりフォローするのでご安心ください。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3〜4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 |
求める人材 |
資格 ■要 栄養士資格 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 第二新卒やブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
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全国200以上の事業所/従業員2,000名の大手介護事業会社幹部候補/複数の施設を統括するエリアマネジャー<訪問看護>
勤務地 |
神奈川県座間市入谷252-0024 神奈川県座間市入谷5-1667-9 コーポロンデ101 株式会社ビオネスト |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント。 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 勤務地は希望を考慮した上で、適性を見て決定いたします。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメントをお任せします。 ・売上・コスト・コンプライアンスという3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメントを行っていただきます。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化していただきます。 【担当の可能性がある施設】※担当施設は希望や適性に応じて決定します。 通所介護施設 サービス付き高齢者向け住宅 訪問看護ステーション 放課後等デイサービス 生活介護施設 障がい者向けグループホーム 【仕事のポイント】 マネジメント経験が輝きます。 より多くのご利用者に満足していただくためには、まずは担当施設の利益を上げていくことが大切です。 週や月ごとにKPIを確認し、翌週や翌月に向けての対策を考えた上で、行動に移します。 人件費も考慮して、生産性の高い人員配置を手がけていただきます。 業界の先を行く取り組みを、積極的に行なっています! ご利用者に喜んでいただけるサービスを提供できるように、新しい取り組みを行なっています。 例えば、芸能事務所と協業して「リモート寄席」や「訪問“お笑い”看護」を実現しました。 他にも、契約書を遠隔でも取り交わせるような仕組みづくりに励むなど、業務効率改善にも積極的です。 業界の枠を超えたアイデアがあれば、実現のためにご提案ください! |
求める人材 |
応募条件 正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士いずれか必須、マネジメント経験者に限る 普通自動車運転免許証(AT限定可) <以下のような方、活躍!> ・医療、介護、障がい福祉というヘルスケア業界に「関心」と「熱い想い」がある方 ・新規事業の立ち上げ、新規施設の立ち上げ経験がある方 ・「既存の仕組み」で成果を出すと共に、「新しい仕組み」を創り出すことができる方 ・成果を「言葉」にし、かつ、経営数字・KPIなどの「数字」で語れる方 ・企業の変革期を自分自身の「圧倒的な成長環境」とプラスにとらえ直すことができる方 |
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勤務地 |
神奈川県座間市相模が丘5-13-39 マースコート相模原102 日本レメディー株式会社 いきいき訪問看護ステーション GTrail-1039 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・在宅でのリハビリ(拘縮予防や機能の回復、嚥下機能訓練ほか) ・医師の指示に置よる医療処置(インシュリン注射・点滴等の施行・血糖測定ほか) ・血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック ・医療機器(在宅酸素、人工呼吸器、持続点滴、膀胱カテーテル) ・褥瘡管理 ・認知症ケア(認知紹介後の相談、事故防止のための工夫) ・低栄養や運動機能低下を防ぐためのアドバイス ・療養上のお世話(食事、洗髪、入浴の介助ほか) ・終末期の看護(ターミナルケア) |
求める人材 |
求めている人材 正看護師(経験不問) 普通自動車免許 基本的なPCスキル(word、excel) ※未経験・ブランク可 ※人柄重視で採用します! |
座間市/訪問看護師(オンコールなし)未経験者活躍中!年間休日120日!5連休を年4回取得可能<訪問看護>
勤務地 |
神奈川県座間市入谷252-0024 神奈川県座間市入谷5-1667-9 コーポロンデ101 株式会社ビオネスト |
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仕事の概要 |
仕事内容 《主な業務内容》 ・ご利用者宅を訪問し、傾聴、服薬管理、バイタルチェック等の訪問看護業務全般をお任せいたします。 ・メンタルケアを中心として、医療機関、行政等と連携し、ご利用者が快適な日常生活を営めるようにサポートするお仕事です。 《使用機器》 ・タブレット(iPad:カイポケ) 計画書、報告書、訪問看護看護記録、算定実績など一元的に記載と管理ができ、本部など遠隔からの内容確認とサポートを可能にしております。 《訪問先施設》 ラシエル福田、上溝、清新 他社グループホーム ※訪問先に関しては今後拡大の可能性がございます。 《対象疾患》 知的・発達障害 精神障がい 《業務割合》 外部居宅3:当社施設7 《事業所特性》 事業所は座間駅近くにあり。座間近郊から相模原市の施設の訪問看護 当社では全国に訪問看護ステーションを開設しており、施設のご利用者に合わせたケアを実践しています。 例えば、高齢者施設併設の訪問看護は高齢者ケア(介護保険)が中心、アルツハイマー型認知症の方は精神科訪問看護での介入、 障がいグループホーム併設の訪問看護は、知的発達、精神障がい者への精神科訪問看護が中心(医療保険)、 神経筋疾患などの厚労大臣指定の別表7患者には1日複数回(3回)の訪問看護を実施し、医療機関並みの介入 を心掛けています。 |
求める人材 |
応募条件 正看護師、普通自動車免許(AT限定可) |
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座間市/訪問リハビリ 作業療法士/未経験OK!年間休日120日/年4回5連休取得可能/正社員登用制度あり!<訪問看護>
勤務地 |
神奈川県座間市入谷252-0024 神奈川県座間市入谷5-1667-9 コーポロンデ101 株式会社ビオネスト |
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仕事の概要 |
仕事内容 《主な業務内容》 ご利用者宅を訪問し、作業療法業務を行っていただきます。 ご利用者が快適な日常生活を営めるようにサポートするやりがいのあるお仕事です。 《訪問先施設》 ラシエル福田、上溝、清新 他社グループホーム ※訪問先に関しては今後拡大の可能性がございます。 《対象疾患》 知的・発達障害 精神障がい 《業務割合》 外部居宅3:当社施設7 《事業所特性》 事業所は座間駅近くにあり。座間近郊から相模原市の施設の訪問看護 当社では全国に訪問看護ステーションを開設しており、施設のご利用者に合わせたケアを実践しています。 例えば、高齢者施設併設の訪問看護は高齢者ケア(介護保険)が中心、アルツハイマー型認知症の方は精神科訪問看護での介入、 障がいグループホーム併設の訪問看護は、知的発達、精神障がい者への精神科訪問看護が中心(医療保険)、 神経筋疾患などの厚労大臣指定の別表7患者には1日複数回(3回)の訪問看護を実施し、医療機関並みの介入 を心掛けています。 - 雇用期間:6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所: 入社時 訪問看護ステーションココエル 座間 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容: 入社時 作業療法士業務 変更の範囲 会社の定める業務 - |
求める人材 |
応募条件 作業療法士、普通自動車免許(AT限定可) |
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