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32件(1〜32件を表示中)
スタッフの仲が良い病院です!
勤務地 |
神奈川県小田原市上新田14 株式会社プチマウンテン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ブランクOK!、女性スタッフ活躍中!】 動物病院で受付・事務として働ける方を募集いたします。 主な業務内容は ・受付業務 ・清掃業務 ・事務業務 など多岐に渡りますが、スタッフが丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。 はじめて就職される方も安心して働いていただけます。 給与は能力に応じて優遇させていただきます(要相談)。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験歓迎 ・元気で明るく動物が大好きな方 ・笑顔が素敵な方 ・20代〜30代活躍中 ・主夫・主婦活躍中 ※経験者優遇、長期勤務希望者優遇します。経験、実績等考慮します。 |
業務拡大のためサポート増員です!
勤務地 |
神奈川県小田原市飯泉 株式会社ウィル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 新車・中古車の販売からアフターフォローまで、「お客様のお車と笑顔のために」お客様のカーライフをサポートする事業や「毎日の食卓に小さな幸せを届ける」ベーカリー事業を運営しております。 【仕事内容】 ☆本社業務☆ 簡単な経理、総務業務などや各事業部の事務業務補助をお願いします。 ☆店舗業務☆ ・仕入れ・売上などの入力や書類作成などの事務作業全般 ・ご来店されるお客様、メール・電話でのお問い合わせの対応・案内業務 ・ご納車後のお車のメンテナンスなどアフターサービスのフォローのサポート |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎する方】 未経験者歓迎・経験者優遇・主婦(ママさん)・主夫歓迎・フリーター・正社員経験不問・ブランクありOK・女性活躍中・新卒、第二新卒歓迎 コミュニケーションを取ることが好きな方・新しいことにチャレンジしたい方 |
ライフワークに合わせて働けます
勤務地 |
神奈川県小田原市栄町2-13-1そびそ二宮ビル3階 E-12 株式会社ベジコープ_小田原 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事概要】 私たちが外国人材を派遣している企業様のサポートをしていただきます。 主に小田原周辺の【観光地ホテル】などを回っていただきます。 また、派遣外国人スタッフのフォローも行っていただきます。英語が話せなくても大丈夫!日本語が堪能な外国人スタッフが多いため、コミュニケーションは◎ 人手不足に悩む顧客企業の課題を解決するとともに、留学生たちの悩み・不安をフォローするのもあなたの役目。就業後の悩みやキャリア相談など、日本の頼れる友人や身内のような存在になってください。 【入社後について】 最初は分からない事ばかりだとばかりだと思いますが、丁寧に研修もおこないますのでご安心ください。入社後、業務に慣れてきたら新規開拓や外国人材の面接、職場見学の同行なども行っていただきます♪ |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車運転免許(AT限定可) |
<西武グループで安定雇用!>バス会社の営業事務スタッフ募集!未経験でも安心のサポート体制◎
勤務地 |
神奈川県小田原市久野465 伊豆箱根バス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 営業事務スタッフとして、 バスの運行管理や乗務員の 労務管理等をおまかせします! <具体的には・・・> ・配車表の作成 ・ドライバーの労務管理や点呼 など バスの管理業務全般を 行っていただきます! しっかりとしたサポート体制が 整っていますので、未経験者も ご安心ください! <こんな方におすすめです!> ・PC操作(Excel・Word等)可能な方 ・旅行や観光業界での業務経験がある方 ・運行管理者などの資格をお持ちの方 ・人とのコミュニケーションが好き・得意な方 ・営業事務の経験がある方 など ご興味のある方はぜひ お気軽にご応募ください! |
求める人材 |
経験・資格 【必須】 ・普通免許(AT限定可) ・基本的なPC操作(Excel・Word等)可能な方 旅行関係の資格をお持ちの方、 ご活躍いただけます◎ 経験者はもちろん、未経験者も大歓迎! バス運転士からの転職など、 異職種からスタートした社員も活躍中◎ ご応募お待ちしています! |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/応募者全員面接!
勤務地 |
神奈川県小田原市中曽根196‐1 エクレセンス新富1階 大東建託株式会社 小田原支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 『書類選考なし・面接確約中!』 ※書類選考はありませんが、書類提出はお願いしております (在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみでOKです) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 【アピールポイント】 ・人物重視の選考!書類選考なし・全員面接! ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
無料資格取得支援やメンター制度あり|研修充実|5日以上の連続休暇取得可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
ケアワーカーが誇りをもって働ける世界を
一緒に作っていきませんか
「介護は、誰でもできる仕事じゃない。」「世の中に必要とされている大切な仕事なんです。」そう語るのは、愛知でサービスマネージャーを担当している西川さん。(2021年入社)そんな彼が前職で受けた衝撃的な出来事を教えてくれました。------- …
...続きを読む
勤務地 |
神奈川県小田原市その他複数 全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
600万円/サービスマネージャー・29歳・2年目・南関東勤務(月給35万円+手… 800万円/エリアマネージャー・31歳・3年目・南関東勤務(月給45万円+手当… 1000万円/ブロックマネージャー・35歳・5年目・南関東勤務(月給58万円+… |
仕事の概要 |
頑張りに応じてどんどんキャリアアップが可能!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
■学歴不問■無資格・未経験歓迎■7割が未経験入社■20代・30代活躍中 |
未経験者歓迎!賞与年4回!昼食支給!難しいPC作業等はございません!休日も取得しやすい環境をお約束!
勤務地 |
神奈川県小田原市 MINI NEXT 小田原(MINI正規中古車販売店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □\ここがPOINT/□ □□年間休日112日以上 □□残業は月平均20時間と業界平均より少ない □□休日も取得しやすい環境を約束 □□賞与年4回 □□確定拠出年金制度など福利厚生も充実 □□未経験OK!制服貸出あり! □□難しいPC作業等はございません! --------《具体的な仕事内容》-------- ・車を見にこられたお客様への受付案内がメイン! →ご用件をお伺いし、担当営業・整備士への引き継ぎをします。 あくまで一次対応になりますので詳しい車の知識は一切不要です◎ ショールームの雰囲気づくりやお店の顔となるような大切なお仕事です。 デスクワークでは、システム入力等簡単なPC操作ができればOK! ショールームでお客さまをお迎えし 店舗の運営をサポートする仕事(コンシェルジュ)です。 まずは受付にて笑顔で 「いらっしゃいませ!」とお迎えしてください! そのほかの事は徐々に覚えてもらえれば、大丈夫です □□未経験でも安心して働くことができます□□ お客さまに丁寧に対応できる方ならOK! 基本的なことはイチからお教えしますので 安心してご応募ください。 --------《一日の流れ》-------- 9:30 出社 オープン準備 ↓ 10:00 ショールームオープン ↓ ≪主な業務内容≫ ・ショールームでの接客応対 ・電話応対 ・事務(各種請求書・伝票の作成やイベント企画や店舗の装飾等) ・お見送り など、 ↓ 12:00 休憩 (人数状況などにより変わる) ↓ 18:30ショールームクローズ ↓ 退社 |
求める人材 |
求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━ クルマの知識がなくても大丈夫! ━━━━━━━━━━━━━━━ 新人研修制度もございますので安心です! 経験がないことを気にせず、 楽しみながらみんなで頑張りましょう! ☆未経験OK☆ ☆学歴不問☆ ☆基本的なPC操作ができる方歓迎!☆ ☆車の知識は要りません☆ ☆学歴不問☆ ☆幅広い年代活躍中☆ 受付業務をしながら事務も行うので、 キャリアアップを目指せます! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須要件】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 普通自動車免許 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・フリーター歓迎! ・ブランク歓迎! ・子育てがひと段落ついた主婦・主夫の方、歓迎! ・実務経験者歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【下記のような方も歓迎】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・20代・30代・40代・50代・60代と様々な年代の方が活躍してます♪ ・落ち着いた職場で働きたい方 ・人と接することが好きな方 ・ショールーム(展示場)の経験者 ・女性活躍中!男性活躍中! ・第二新卒や、ミドルシニア、中高年など様々な人が働いています! 〜様々な経歴の方が活躍できる求人です〜 接客業、カスタマーサポート、事務、アパレルスタッフ、 空港、販売スタッフ、美容クリニック、受付、 美容師、カフェ店員等様々な方が活躍しております! |
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女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内
勤務地 |
神奈川県小田原市前川120フレスポ小田原シティーモール 南館 2F カーブス カーブス小田原シティーモール |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心! ※店舗には3〜4名のコーチが常駐 \お客様へのサービス充実のために増員します/ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み(週休2日) ※平日のお休みはシフト調整可能(店舗による) ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り *運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください |
求める人材 |
資格 \カーブスのおすすめポイント/ 人をサポートする仕事がしたい… 誰かを応援することが好き… 運動・健康に関わる仕事がしたい… プライベートも大切にしたい… カーブスは そんなあなたのための職場です! \お客様へのサービス充実のために増員します/ |
【未経験者歓迎】年間休日114日/安心・安定の正社員
勤務地 |
神奈川県小田原市鴨宮631-1 ヤマダデンキ テックランド鴨宮店 |
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給与例 |
給与例 初年度年収例:420万円 (月給25万1500円+賞与4.5ヶ月+残業代) ※28歳・大卒6年目、業界未経験者の場合 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験者歓迎!接客経験者も大歓迎! 東証プライム上場の ヤマダホールディングスグループだからこその 安定した待遇・福利厚生! *年間休日114日 *昨年の賞与支給実績4.5ヶ月 *育休は女性だけでなく 男性の取得実績もあり! 「家電が好き」「販売・接客が好き」 「人と話すことが好き」な方をお待ちしています! 【業務内容】 黒物(TVなど)・白物(冷蔵庫など)・ パソコン関連機器・リフォーム商品などを 販売していただきます。 また、タブレットやレジの操作や、 接客における取次ぎ業務などもあります。 【販売ノルマなし】 当社には目標はありますが、ノルマはありません。 プレッシャーを感じることなく働けますよ! 【充実した研修制度】 入社後に丁寧な研修あり! OJTだけでなく、パソコンを使った「マイラーニング」などの 充実した教育制度を備えており、接客はもちろん 商品知識もしっかり学べます! 「経験がなくて」「ブランクがあって」 という方も、無理なく徐々に覚えていければOK! 業界未経験スタートでも、3ヶ月程度で お仕事に慣れている方が多いです! 【若手スタッフ多数活躍中】 主に20代・30代の若手社員が中心となって活躍中! スタッフ同士の仲もよく、サポート体制も万全! 【フリーターから正社員への挑戦も歓迎】 初めて正社員を目指す方も大歓迎です! 未経験から店長になっている方も多数! 【家庭と両立も応援】 育児・介護に伴う時短制度もあり! さらに育休は3歳まで取得可能です。(条件あり) |
求める人材 |
資格 未経験者歓迎!(業界・職種) 接客・販売経験者も大歓迎!ブランクOK! ※高卒以上 <下記のようなお仕事経験がある方、活かせます> 接客販売スタッフ(コンビニ、食品スーパー、 ドラッグストア、アパレル販売、雑貨販売など)、 レジ業務、品出しスタッフ、早朝品出し、 飲食店ホールスタッフ(レストラン、居酒屋、 ラーメン店、カフェ、喫茶店など)、軽作業スタッフ、 ピッキングなどのご経験 (経験は正社員や契約社員、短期を含むアルバイト、 パート、派遣、業務委託などもOK) |
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「好き」を仕事に!仕事の時間を楽しく!
勤務地 |
神奈川県小田原市前川神奈川県小田原市前川120フレスポ小田原シティーモール南館 ホットヨガスタジオLAVA フレスポ小田原シティーモール店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <当求人のおすすめポイント> @業界最大級のリーディングカンパニーで安定の環境! A未経験・異業種からの入社が多く、配属前の現場研修が豊富! B大手ならではのキャリアプランも充実しており、市場価値を高めれます! C女性管理職比率78%以上で女性の社会進出にとても前向きな風土です。 D経験を積んで業務委託として活躍される方もいたりとキャリアが広がります! 【仕事内容】 ホットヨガスタジオLAVAにて 受付・インストラクター業務だけではなく 店舗運営に関わる業務を全般的に行って頂きます。 レッスンだけずっとやってるわけではないので体力面もご安心ください。 <具体的な業務内容> ・受付業務 ・ヨガレッスン(1日2回〜3回) ・健康食品、サプリメントなどの物販の在庫管理、販促 など ・トレーニング設計、実施 ・マニュアル作成 ・店舗空間デザイン ・安全衛生管理 など、ヨガスタジオ運営のノウハウも学べます! |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問(中卒・高卒OK) ・経験不問 ・第二新卒OK ・既卒OK ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・UターンOK ・IターンOK ・JターンOK 20代〜30代の女性が多数活躍中の職場です! \一つでも当てはまったらぜひご応募ください!/ ・「誰かを幸せにしたい」「笑顔にしたい」という想いがある ・「成長したい」「今よりもステップアップしたい」 ・健康で綺麗でいたい ・正社員として活躍したい方(女性管理職多数在籍) ・自分に合った生活スタイルを送りたい ・地元に戻って働きたい ・元カフェスタッフ、飲食店ホールのご経験のある方 ・ホテル受付・受付事務や営業事務のご経験のある方 ・ブライダル業界・飲食店スタッフ・アパレル販売のご経験のある方 ・接客スタッフ・販売スタッフ・ジュエリー販売のご経験のある方 ・サービス業での経験を活かしたい方歓迎! ・販売や売り場担当といったサービス職の経験も活かせます! お客様に接してきたあなたの経験が活かせます! どんな経験も決して無駄になりません! |
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【女性スタッフ活躍中】お客様とジュエリーをつなぐお手伝い|研修有で未経験でも安心◎地元で長く働けます
勤務地 |
神奈川県小田原市中里296-1小田原ダイナシティ イースト 1F ミルフローラ ダイナシティ小田原店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 活かせるのは販売・接客の経験だけじゃない。「人の気持ちに寄り添える」「笑顔に自信あり」もOK! 店頭でのジュエリーの「接客」がメインのお仕事ですが ・売上や顧客データの管理 ・商品の手配・陳列・演出を行うMD業務 ・後輩の育成指導…など幅広い業務を担当します。 ※売上などのノルマはありません。 ★店舗配属時にOJT(On the Job Training)研修があります。 ★入社後は定期的なスキルアップ研修を実施 お客様が運命のジュエリーと出会うお手伝い。「買ってもらう」よりも「出会っていただく」という気持ちで。 「カワイイ!」とジュエリーに一目ぼれしたお客様が、ご購入を決めて下さった時の「あなたにお勧めしてもらえてよかった」という笑顔を見て、この仕事に就いてよかったなと達成感を味わうことができます。 「もっと喜ぶ顔がみたい」という気持ちは、宝石の知識を身に付けたり経験を積むごとに自分自身の喜びに代わっていきますよ。 販売・接客未経験からキャリアアップも資格取得も可能!「興味がある」なら他職種からの転職も大歓迎! 「接客や販売の経験がない」けど「ファッションに関連する仕事をしてみたい!」という夢が叶えられます! 「自分の年齢で大丈夫かな」という心配も不要です。 子どもが手がかからなくなったから、と入社した40代スタッフもジュエリーコーディネーター資格を取得し店長に! 未経験からでも家庭と両立しながらキャリアアップを叶えています。 福利厚生充実で長く安定して働ける環境をご用意!何歳になっても成長できるよう応援いたします! ◎年間休日120日以上!残業ほぼナシ! ◎資格取得支援制度やキャリアアップなど成長したい気持ちを応援! ☆平均勤続/9年 ☆平均有給取得/12.1日 ☆育児休業取得/女性63名・男性1名 ☆育児時短制度取得/67名 ☆育児支援制度/41名 ※小学3年生まで時短可 (2020年4月〜2021年3月期グループ連結データ) <Millufloraコンセプト「Love and Bond」> 「花を飾るようにジュエリーを身につけてほしい」という願いから名づけられたMilluflora(ミルフローラ)は、最新のトレンドを取り入れたデザインを多く、カジュアルからブライダルまで幅広いジュエリーを提供しています?。 |
求める人材 |
資格 ◎高卒以上 ◎ブランクOK <こんな方大歓迎> □ジュエリーやアクセサリーに興味がある □人と接すること、人を喜ばせることが好き □相手に寄り添う接客がしたい □馴染みのある地域で働きたい □大手企業で安定して働きたい ▼コミュニケーション力を活かせます 人と接することが好きな方なら販売・接客業未経験でも活躍していただけます。 「友達のお買い物につきそうのが好き」「あなたに相談して良かったと言われて嬉しい」「説明が分かりやすいと言われたことがある」という方大歓迎です。 ▼お仕事ブランクもOK ミルフローラでは30代・40代・50代のスタッフも多数活躍中 結婚や出産で仕事を離れて、子どもが成長したので社会復帰したい…そんな方にもピッタリです。 「きちんとご案内できるかな」「ジュエリーの知識を身に着けていけるかな」と不安に思っても 先輩がフォロー&アドバイスしますのでご安心ください。 ▼様々な前職の先輩が活躍中 飲食業、受付、介護、保育士、アパレルの販売、エステティシャン等様々な業界の出身者が活躍中。 ジュエリー販売未経験でも、営業などで培った対人スキル・経験も活かせます。 |
20代・30代活躍中!お客さまに寄り添ったご提案ができます!
勤務地 |
神奈川県小田原市中里296-1 ダイナシティイースト2F 小田原ダイナシティ店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1100万円/ブロック長職・経験7年(月給66万円+賞与) 750万円/店長職・経験4年(月給48万円+賞与) 410万円/店頭営業職・未経験者(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆『来店型保険ショップ』のリーディングカンパニーとして、 全国700店舗以上を展開する『ほけんの窓口』。 着実に業績を拡大しており、新しい仲間を募集します。 40社以上の保険商品の中から 本当にお客さまのための ご提案ができる仕事です。 ◆安心して働ける環境を整備! ・転勤無も選択可 ・残業月9時間程度 ・100%反響営業 ・90%以上が未経験入社 ・伊藤忠商事グループの安定性 ・20代、30代の方が多く活躍中! ・個人のノルマなし! ◆ご来店されたお客さまにしっかり寄り添い、ご意向・ご要望に合った保険をご提案(営業/販売) 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング 「保険の相談をしたい」と来店された お客さまのお話をお聴きすることからスタート。 個人ノルマ、新規開拓、顧客訪問はありません。 結婚、出産、老後の不安など ご来店のきっかけは様々です。 1回約2時間の相談会でお客さまの ご要望や不安等をお聴きし 一緒にライフプランを考えていきます。 ▼ご提案 ライフプランに基づき、提携している 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険商品をご提案(営業/販売)します。 ◆中途入社者向けの充実した研修をご用意。 お客さまとの向き合い方や、 保険の知識やスキルを一から学べる研修があり、 接客ノウハウ・保険の基礎知識・ 相談会の流れなどしっかり学べます。 店舗配属後もレベル別の集合研修やエリア別研修などを用意、 保険未経験者でもスキルを高めていけます。 ◆ライフパートナー(来店型保険ショップ内での営業/販売)を 経験した後、店長、地域の店舗を統括するブロック長や 教育部、採用部、営業推進、経営企画など幅広い業務を担当。 ◆転職者の声1 「前職はホテル業界。仕事は大好きでしたが、お客さまとは一期一会のお付き合いがほとんどで「お客さまともっと長く深く関わりたい」との思いから転職。 「結婚しました」「子どもが生まれました」「引っ越しました」とライフイベントごとに来てくださるお客様もいらっしゃいます。 40社以上の保険会社の商品から本当にお客さまのことを考えてご提案ができる この仕事に誇りをもっています。 ◆転職者の声2 転職して大きく変わったのがプライベートの過ごし方。 店舗で協力し合ってシフトを調整し、連休も取得することができます。 生活にゆとりができたことで、仕事にも全力で向き合えます。 未経験で入社した私ですが、「将来は教育・育成に携わりたい」という目標も。 年齢やキャリアに関係なく、手を挙げればチャレンジさせてくれるのも当社の良さです。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、経験不問 職種、業界未経験歓迎! ○人物重視の採用です○ <こんな方歓迎です!> ・お客さまのお役に立てる仕事がしたい方 ・地域に根付いて活躍したい方 ・専門知識を身につけキャリアアップしたい方 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・長期で安定して働きたい方 教育業界、ホテル、不動産、ブライダル、接客・販売サービス、医療・福祉など 様々な業界出身の先輩たちが活躍しています。 ★全国の直営店舗で募集します★ 総合職としての募集のため、全国転勤の可能があります。 転勤のない働き方も選択可能! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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書類選考なし・応募者全員と全員面接!平均年収850万円
勤務地 |
神奈川県小田原市中曽根196‐1 エクレセンス新富1階 大東建託株式会社 小田原支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 『書類選考なし・面接確約中!』 ※書類選考はありませんが、書類提出はお願いしております (在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみでOKです) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 大東建託では書類選考で『合否』をつけることをやめました。 なぜなら、書類だけでは分からないこと、伝わらないことがあるからです。実際にお会いして「すぐに採用したい」となったケースも多々あります。 面接確約ですので、ぜひ直接お話しして当社のことも知っていただきたいです。ご応募お待ちしております! 【アピールポイント】 ・面接確約!書類選考なし! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOKですよ! 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
●年2回7連休あり●年間休日113日●店長平均年収639万円
勤務地 |
神奈川県小田原市成田481 株式会社物語コーポレーション 焼肉きんぐ小田原成田店 |
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給与例 |
給与例 798万円/入社6年目・ブロック長(42歳 既婚 子供2人)(年俸798万円/月額換算66万5000円) 672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円+賞与2回) 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <飲食業界やマネジメントの経験者歓迎> 即戦力で店長・SVへ駆けあがってください! □充実した休暇制度・福利厚生 ____________________ ・年間休日数 113日 ・残業時間 平均17時間/月 ・年2回の7連休取得率 96.3% ・住宅手当(4万2000円/月) ・独身寮(ワンルーム借上げ・家具家電付き) 入寮者にも住宅手当がつきます。 ・家族手当(既婚者1万円+子女1人につき5000円/月) ・別居手当(8万2000円/月) □物語コーポレーションにおける店長とは? ____________________ 当社では、店長を最も重要な役職とみなし、「プレジデント」と呼んでいます。 そのため店長の裁量権は大きく、年に1度の予算会議では、店舗の経営戦略と必要な予算を直接役員に交渉できます。 スタッフを何人採用するのか、販売促進にどれだけ力を入れるのかは、店長であるあなた次第。 「お客様のためになる」と思ったアイデアを、すぐに実践していけます。 その権限に見合った報酬を付与しています。 ※全店長の平均年収 639万円 □物語コーポレーションとは? ____________________ 焼肉業界売り上げNO.1の「焼肉きんぐ」や200店舗以上展開の「丸源ラーメン」をはじめとした、 外食事業の運営およびフランチャイズチェーン展開を事業とする当社。 初のカフェ業態となる「果実屋珈琲」1号店を2023年に新規オープンするなど、 今後も各ブランドの出店数を拡大していく見通しです(オープン予定の店舗多数)。 □入社後のイメージ ____________________ ◆入社〜研修期間 入社後は入社研修・事業部別研修を経て、店舗(直営店)配属となります。 店長候補として、3か月でホールキッチンのオペレーション業務、半年で管理業務・責任者業務を習得。 ◆店長昇格後 年商約2〜3億円の店舗の売上・利益管理、 30名〜80名の従業員の採用・教育・労務管理、 店舗・業態改善に繋がる提案・企画等、業務内容は多岐にわたります。 □様々なキャリアパスをご用意 ____________________ エリアマネジャー・ブロック長・事業部長といった営業ラインでのキャリアアップ、 採用・教育・開発・FC等本社スタッフへのキャリアチェンジ等が可能です。 (本社スタッフの7割は現場出身者です) <先輩社員のキャリアパス> ・入社6か月で店長、入社11か月でエリアマネジャー ・入社7か月で店長、入社4年半で「寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵」事業部長 ・入社4か月で店長、入社2年半で商品開発部 |
求める人材 |
求めている人材 ★明確な評価制度・充実した育成体制あり 【未経験OK・学歴不問・職歴不問】 \第二新卒・ブランク・正社員経験なしの方歓迎!/ 人物重視の採用です。 面接であなたの生き方(5年後10年後のビジョン)や考え方を聞かせてください! □歓迎する経験 ____________________ ・飲食業界での店長、飲食店スタッフ経験 ・焼肉屋やラーメン屋、居酒屋、レストランでのホールスタッフ経験 ・喫茶店でのカフェスタッフ経験 ・業界を問わず、店長(店長同等含む)などのマネジメント経験 ・エリアマネジャー等、複数店舗の管理経験 ・仕事でのリーダー経験 □活躍している人財 ____________________ ・改善案やアイデアを考えるのが好き ・マネジメントスキルを高めたい ・企画やマーケティングに興味がある ・実力で評価される環境で働きたい ・仲間とのつながりを大切にしたい ・家族や自分の時間をきちんと持ちたい |
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◎転勤なし!好きな街でずっと働ける!総合職【販売/店長候補】
勤務地 |
神奈川県小田原市前川100 小田原シティーモールフレスポ2F ノジマ 鴨宮店 |
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給与例 |
給与例 【月給例】 [28歳/大卒] ・月給27万5千円(入社初月) 社会人経験をお持ちの多くの方が、 このくらいの月給でご入社されています! 【月収例】 [入社10年目/エリア長] ・月収59万円 (月給42万円+手当+残業代) [入社5年目/店長] ・月収46万円 (月給34万円+手当+残業代) [入社2年目/リーダー] ・月収34万円(月給29万円+手当+残業代) 【年収例】 年収650万円/入社10年目・エリア長 年収500万円/入社5年目・店長 年収450万円/入社2年目・リーダー ※前職給与も考慮して決定します ※残業代、役職手当、資格手当は別途支給します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【高水準の給与や手厚い福利厚生】 □賞与年4回 □月平均10時間以下(ほぼ定時退社) □有給消化率も90%以上 □年収600万円以上も可能 □転居を伴う転勤ナシ □ノルマなし - 【好きな街で働く選択肢を!】 好きな街を好きな仕事で盛り上げませんか? 一度きりの人生だから 好きな仕事を選ぶのはもちろん、 好きな場所でずっと働く… そんな選択をしてみませんか? 「地元って、やっぱりいいところだったんだなー」 「友達や家族が近くにいると、寂しくない!」 そんなあなたに ピッタリの働き方がここにあります! ノジマは関東圏を中心に 家電専門店・携帯ショップを 260店舗以上展開する東証プライム上場企業。 全国に店舗がありますが基本的に 転居を伴う異動もありませんし、 勤務地も希望に応じます。 地元など好きな街なら 気心の知れた友達と、週末飲みに行ったり リフレッシュしながら働けます。 友人以外にも知っている人が多い街で 働くという安心感もあると思います。 家電の販売を通して 好きな街を元気にしませんか? 地元に数年ぶりに帰ってみたら… 「地元にノジマがあった」 という理由でノジマで働き始めた先輩スタッフも! UIターンも大歓迎です。 接客が初めてでも人と話すことが好きなら大丈夫。 未経験から接客のプロとして育った 先輩たちも多数活躍しています。 「地域のプロ」として その「地域のお客様のニーズ」に 合わせたお店づくりができるのもノジマならでは。 - ノジマ独自のポイントを ここからご紹介していきます! 好きな街に合ったお店を仲間と一緒に作ろう! <ノジマ独自のポイント> ●その地域に合わせたお店づくり お店があるエリアによってお客様の層もバラバラ。 どんなお客様がいて、何も求めているのか。 それを一番知っているのはお店のスタッフたち。 だから地域に合わせたお店づくりを任せます。 店長は言うなれば、社長のポジション。 スタッフみんなにも裁量を与え、 それぞれの考えでお店づくりに取り組んでもらいます。 だから、外観もレイアウトも品揃えも違って、 全ての店に個性があるんです。 あなたの好きな街に合ったお店を 仲間たちと力を合わせて作っていきましょう! ●メーカーへの忖度なし 商品はメーカーごとにコンセプトがあります。 ノジマではどんなメーカーのモノであっても 長所と短所をすべてをお伝えして 満足のいく商品選びをしてほしいと考えています。 特定のメーカーを贔屓にすることはなし。 メーカーの派遣販売員がお店に立つこともありません。 ●販売ノルマなし 売上成績にこだわると、高額の商品を優先してしまいがち。 それが本当にお客様のためになるのかというと答えはノーです。 たくさん売ることよりも、高く売ることよりも 大切なのはファンを一人でも多く作ること。 その積み重ねにより、売り上げは伸びていく… つまり数字は追わない、後からついてくるもの。 ノジマ流接客術の大事な考え方です。 - ノジマならではの社風をまずは知ってほしい! 【結果だけではなくプロセスを評価】 上司はもちろん、同僚やお客様も評価。 社内での評価基準が明確化されているため 納得できる公正な評価制度となっています! スピード昇格も可能! 最速1年で店長になった先輩もいます。 別の選択肢を選んだっていい! 好きな街でずっと…という生活 もちろん選べます。 でも長い人生だから 途中で変わってもいいんです! 【多彩なキャリアが描ける】のも ノジマの大きな特徴です。 【販売接客の道を極める】 ・エースコンサルタント ・リーダー ・店長 ・エリア長 ・地区長 将来、海外の店舗での勤務も相談OK! 【販売接客以外の道も】 本部スタッフとして活躍するもOK ・総務、人事、採用 ・販促企画 ・MD ・スポーツ事業 ・海外事業 その他にも様々な部署があります。 もちろん部署異動は希望を最大限考慮。 どの部署を希望するにしても資格や 実務経験は一切問わないため誰にでも 「やってみたいことにチャレンジ」できる環境があります! ノジマは歴史ある安定企業でもあります! ここでは語りつくせないこともいっぱい! - 【具体的な仕事内容】 来店されたお客様へのご対応や商品のご説明、ご提案などの デジタル家電専門店ノジマでの接客・販売業務をお願いします。 数字ではなく「顧客満足の追求」がノジマ流の接客。 大切なのは「目の前のお客様」なのでノルマはなく、 家電量販店では珍しく各メーカー社員の派遣もありません。 メーカーへの忖度なくフラットな目線で お客様に本当に合った商品を提案するという 「フィットコンサル」が実現できるんです。 その為には、お客様一人ひとりとしっかりと向き合い 悩みやご要望を聞く姿勢が大切です。 覚えること・学ぶことが多いですが、 eラーニングを中心とし、自信で学んで頂ける環境を整えています。 商品を売るのではなく、ニーズをヒアリングして 「この商品があればどんな生活が実現できるか」を お客様にイメージして頂けるような提案ができれば一人前です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 ■20〜70代活躍中 ■第二新卒も歓迎 ◎UIターン歓迎 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ノジマは過去よりもこれからを評価 どれだけ自ら動いたか、前向きな失敗や チャレンジしたプロセスはしっかり評価し、 頑張った人に抜擢やチャンスをとことん与えます! ★チャレンジできる環境 「出る杭は伸ばす」という風土のノジマは 向上心高く挑戦できる方を、社歴に関わらず評価 |
ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
神奈川県小田原市栄町14-52MANAX8F 大同生命保険株式会社 湘南支社小田原営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 大同生命がご提供するのは、 個人ではなく中小企業に向けた保険商品です。 友人、知人への保険勧誘ではありません。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内するお仕事です。 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などもお任せします。 従業員の退職金準備、労災時の補償など、 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 前職でルート営業やコールセンターなどで法人との接渉経験のある方も活躍中! 主婦(夫)の方でパート・アルバイト・派遣スタッフから正社員を目指す方も◎ 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
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