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東証プライム上場グループ!経験を活かし大手へステップアップ!
勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区中川1-4-1 ハウスクエア横浜3F 中川 |
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給与例 |
給与例 ◎年収450万円/経験3年/27歳 月給23万円+時間外手当+賞与 ◎年収550万円/経験6年/32歳 月給28万円+時間外手当+賞与 ◎年収650万円/経験10年/35歳 月給34万円+時間外手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――― ◎求人のおすすめPOINT! ―――――――――――――――――― ・東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ ・安定性の高いストック型ビジネス ・柔軟な働き方が可能 ┗フレックス制度&在宅制度導入! ・充実の研修制度 ┗企業内大学「TCBC」&事業部での研修 ・昇給年1回/賞与年2回 ・オンライン面接対応 *既存顧客への工事提案のため、 新規開拓の必要は一切ありません! 目の前のお客様のために専念できる環境です! 事業の安定性と充実した待遇はもちろん、 ワークライフバランスを保ちながら スキル・経験も存分に活かして働けます。 ここから新たな一歩を踏みだしませんか。 ―――――――――――――――――― ◎お仕事の詳細 ―――――――――――――――――― 工事部門の一員として、 マンションの改修工事に関する コンサル(工事提案等)をお任せします。 ◆建物改修工事提案、コンサルティング ┗マンション管理組合への大規模改修工事・ 中〜小修繕工事の提案営業 ◆工事会社・管理組合・理事会・ 修繕委員会との打ち合わせ ◆見積り・工事提案資料の作成 ◆居住者対応 ◆アフター対応(アフター点検等) あくまで建物共用部の修繕・改修工事のみ。 マンション内装リフォームは行いません。 また、マンション改修工事の場合、 居住者や近隣に配慮した工事となるため 早朝や夜遅くの工事は原則ありません。 <居住者の満足度と物件の価値を向上> 安全性、住みやすさ・快適さ、資産価値、 さまざまな観点から改善点を見つけだし、 ベストな解決策を模索しながら、 さらに付加価値を加えられるような工事を 計画するのが私たちのミッションです。 ―――――――――――――――――― ◎自社の管理物件のみを担当 ―――――――――――――――――― つまり新規営業をする必要はありません。 決定済みの修繕計画に沿って動き出すか、 ホームページからお問合せをいただくか、 または社内のフロント営業からの 依頼を受ける形で案件がスタートします。 担当するのは、ほぼすべて自社管理物件。 すでに関係性ができているお客様からの 依頼なので、対応もスムーズです! ―――――――――――――――――― ◎部署の雰囲気について! ―――――――――――――――――― 幅広い世代が活躍中の職場です。 20代から50代までの社員が在籍しており、 再雇用制度や定年延長を活用し、 60代以上の方も現役で働いているため、 営業ノウハウを学ぶ機会も豊富にあります。 1チーム当たりの構成人数は10名前後。 各事業部には10チーム程度あります。 ―――――――――――――――――― ◎教育体制には自信があります! ―――――――――――――――――― 経験者に対しても丸投げは絶対にしません。 これまで培ってきたスキルや経験を考慮し、 それぞれに合わせてフォローしていきます。 入社後は主にOJTで研修を行っていきます。 営業に必要な知識を得ることができる 事業部独自の営業向け研修も年に数回開催。 営業活動に有益な知識・ノウハウがあれば 仲間同士で積極的に社内で共有するなど、 スムーズな業務習得・スキルアップを支援。 一歩ずつ、着実に成長していけばOKです。 <TCBC研修について > TCBC Technical Courseの略。 技術分野の業務品質向上を目的とし、 基本知識や技術を習得できます。 入社時だけでなく階層やキャリアに 合わせて定期的に開催しており、 社員の技術力強化に繋げています。 <技術研修センター「NOTIA」> 電気、空調、防災、給排水それぞれの 原則原理が学べる実習フロア有! 本来は現場でしか得ることができない 各業務の作業を体験できます! ―――――――――――――――――― ◎勤務地 ―――――――――――――――――― 東京都台東区東上野6-2-1 MPR東上野ビル 銀座線「稲荷町」駅より徒歩1分 ―――――――――――――――――― ◎東急コミュニティーについて ―――――――――――――――――― ・1970年設立から半世紀が経過 ・業界トップクラスの実績/知名度 ・管理実績マンション89万戸以上 ・管理実績ビル1600棟以上 ・マンション、ビルの管理運営を基盤に 総合不動産管理業を展開中 ・管理対象は空港〜スタジアムまで様々 ・業界未経験から成長したスタッフ多数 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎建設・不動産業界での営業経験がある方 ┗ 資格は不問です! <様々な領域での営業経験が活かせます> ・デベロッパー ・ゼネコン ・仲介売買・賃貸 ・工務店 ・ハウスメーカー ・マンション管理 etc… <以下のような方を大歓迎> ・お客様に寄り添った提案がしたい方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・人との関わりが好きな方 ・お客様の想いを感じ取って色んな提案ができる方 <数字より顧客満足度を追求!> 例えば不動産営業という仕事は好きだけど、 数字に終われる日々に疲れ果ててしまった。 もっとお客様と向き合った営業がしたい。 そんな方はノビノビと活躍できるはずです。 こちらが売りたいものを売るのではなく、 お客様が本当に求めているものを感じ取り 提案するのが改修工事提案の仕事のため、 本当の意味で寄り添った対応が可能です。 <管理職も目指したい方も歓迎> キャリア入社者でも部長職・課長職に! 管理職の半数近くがキャリア入社者のため、 必要な能力・スキル・資格はもちろん、 どういうキャリアパスがあるかを 身近な上司からイメージすることができます。 <こんな人が活躍しています> デベロッパーや建設会社など、 建てる側で経験を積んだ先輩たちが、 当社では多く活躍しています。 彼らはホスピタリティにあふれ、 仕事の段取りがうまく、 お客様の立場に立って考え行動します。 自分のこととして責任を持って 業務に取り組む姿勢が求められ、 分業制の中で社内の連携を大切にしながら、 チームで成果を上げています。 |
残業ほぼなし&フレックス制でプライベートとの両立も◎
勤務地 |
神奈川県横浜市中区長者町4-9-1 株式会社YSGホールディングス |
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給与例 |
給与例 年収500万円/2年目:月給33万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は事業持株会社としてグループ各社の経営を統括するとともに、グループの財務基盤のポートフォリオを構築しています。 また、都心エリアと神奈川エリアを中心に、地方都市から北米シアトルとさまざまな地域に多種多様な不動産を所有・運営しています。 今回、不動産新規事業拡大に伴い、既存顧客・不動産の管理、仲介会社との渉外、および新規事業の企画を担当するメンバーを募集します。 仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自社で所有する不動産のリーシング活動、資産入替時の売買補助業務、および新規取得物件の企画立案業務をお任せします。 ■ PM会社やビルマネジメント会社との連携 ■ テナントのリーシングや仲介会社との連携 ■ 自社物件の運営管理業務 契約/入居者募集 など ■ 新規物件取得時の調査・企画業務 業務を通じて当社の資産価値を最大化し、安定した運営をサポートしていただきます。 特に、アウトソーシング先との連携が重要となるため、コミュニケーション能力が求められます。 個人での目標はありませんが、部署全体で目標を追いかける形になります。 入社後は、現場でのOJTを通じて業務を習得していただきます。 未経験の方でも安心して業務に取り組める環境を整えています! ココで働く魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■業界未経験者でも月給30万円以上◎ 腰を据えて長く働きたい方歓迎! ■自社ビルの管理なので、ノルマ営業なし! ■フレックスタイム制&残業ほぼなし! 「家族との時間を大切にしたい」「趣味の時間と両立して働きたい」そんな方にもピッタリの環境です♪ |
求める人材 |
求めている人材 ■ 必須条件 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・何かしらの法人営業経験がある方 ・コミュニケーション能力を持ち、アウトソーシング先との連携が円滑に行える方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方(簡単なWord、Excel、PowerPoint操作) ・新たなことに挑戦することが苦手ではなく、最後まで諦めずに行動し続けられる方 ■ 歓迎条件 ・不動産業界での実務経験がある方 ・日常会話程度の英語力をお持ちの方(日常業務では使用しません。) 未経験の方でも、入社後にOJTを通じて業務を習得していただける環境を整えています。 新たな知識を積極的に学び、業務に取り組む姿勢を持つ方を歓迎します。 |
【未経験OK!】月給50万円も目指せる!将来的にはリモート勤務も可能です♪
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区上倉田町769番1 アピタ戸塚店1階 Y.W.C.株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 主に次の業務をお任せします! ★スタッフの管理業務 ・求職者との面談 ・スタッフの教育・研修・ケア ・出退勤管理 ・アフターフォロー・キャリア形成支援 など ★現場運営業務 ・現場て□の業務およひ□管理 ・マニュアル作成 なと□ ★取引企業との打ち合わせ 当社の人材コーディネーターは、主に通信キャリア業界に特化しています□□ それらの企業と求職者の架け橋となるようなお仕事です。 人の人生や成長はもちろん、多くの人との関わりができて自己成長にも繋がります♪ \未経験さんも安心!/ 丁寧に時間をかけて基礎を学ぶから安心◎ 未経験からキャリアアップを目指してみませんか?□ ..□..□..□..□..□..□..□..□.. 入社後の流れ □¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨□¨□ 1□□基礎研修 入社後の1年6ヶ月〜最大2年間は通信キャリアの店舗にて、ビジネスマナーやビジネスコミュニケーション、 セールススキル・マネジメントスキルなどビジネス基礎を学んで頂きます。(週5日間) 2□□実務・店舗活動 その後、約1年間は平日3日間を人材コーディネーターの実務・週末2日間は通信キャリア店舗にて活動という2つの活動。 この期間中は人材コーディネーターとしての実務におけるサポートを先輩社員が行なってくれます♪ 3□□一人前のコーディネーターとして活躍! 一人前の人材コーディネーターとして週5日間のレギュラー活動 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方におすすめ】 ・安定した会社で働きたい ・プライベートも充実させたい ・頑張りが評価される環境で働きたい ・同世代と活き活き働きたい ・未経験でも正社員として働ける職場を探している 【様々な前職の社員がいます!】 ・アパレル店員さん ・飲食店員さん ・介護士さん ・俳優さん ・工場作業員さん ・不動産屋さん ・保険屋さんetc... 業界未経験の方でもステップアップできる環境が社内文化としてあるので安心してチャレンジできます! |
20〜30代の若手活躍中|家族との時間を大切に働ける環境です
勤務地 |
神奈川県横浜市中区尾上町4丁目47番地 リストホームズ株式会社 |
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給与例 |
給与例 <モデル年収> ■主任級:\5,298,080(月給\315,100(手当含む)+\630,200(賞与年間2か月分)+¥886,680(各月平均残業30時間分含む)) ■係長級:\5,706,680(月給\339,400(手当含む)+\678,800(賞与年間2か月分)+¥955,080(各月平均残業30時間分含む)) |
仕事の概要 |
仕事内容 <リストホームズについて> 弊社は横浜エリアを中心とした「デザイン性の高い住まいを提供するデベロッパー」です。 1棟の注文住宅から150棟を超える規模の街創りプロジェクトに至るまで、 各分野のプロフェッショナルが一つの思いをリレーしていく、自社一貫体制の家づくりを手掛けております。 リストグループのホールディングス化に伴い設置された法務部門で、新たなメンバーを募集いたします。 <リストホームズで働く魅力> ■家族との時間を大切に働くことが出来ます →不動産会社と聞くと激務をイメージされるかも知れませんが、弊社は特に働き方改革に力を入れております。 →19:30以降の残業は原則禁止! →□期休暇取得可能!(今年のお盆は法務メンバーは皆旅行をエンジョイしました) →クリスマス、お誕生日、授業参観など家族の大切な日は、フレックスタイム制度を利用した早めの退勤やお休みを推奨しています! →育休取得推奨(法務の男性社員も取得実績あり) ■中途離職率0%!(直近6年以内の採用者) →弊社を選んでくださった皆様に気持ちよく働いて頂けるように上記のような取り組みに力を入れております! <具体的なお仕事について> 不動産取引に必要な重要書類のチェック、添削、校正業務及び役所調査業務がメインです! 《主な業務》 不動産売買契約書および重要事項説明書等のチェック、添削、校正業務です。 《仕事の流れ》 不動産仲介取引が発生 ▼ 仲介業者が売買契約書と重要事項説明書を作成。 ▼ 私たちがその書類をチェックし、修正個所を指摘・指示。 配属先となる法務部門では 20代、30代が1名ずつが在籍しております。 恐らく士業事務所で働かれていた方や法務部門で働かれていた方は ”法務”と聞くと静かにPCと向き合いながら仕事をするイメージを持たれるかと思いますが、弊社の場合全く違います。 営業などの複数部署間のメンバーと活発にコミュニケーションを取りながら仕事を進めております。 営業のメンバーと同じフロアで仕事をしていただくのですが、活気のある賑やかな雰囲気の中で、 いろいろな部署と協力しながらお仕事をして頂くことになります。チーム一丸となって働ける環境です。 個人じゃなくチームで働きたい方、 活気があるオフィスで働きたい方は是非弊社で一緒に働きましょう。 <入社後の流れ> =丁寧なOJTを実施= 最初に先輩社員が基本事項についてレクチャー。 その後ケーススタディを繰り返し、 ある程度の知識・スキルを習得した後、実務へと入っていきます! 実務に入るまでの研修期間は未経験者で入社後2〜3カ月、経験者で1〜2ヶ月! 時間をかけて教育しますので、未経験の方もご安心ください。 <将来のキャリアパス> リストグループには一般的な不動産仲介事業だけでなく、 海外ビジネス、総合デベロッパー、分譲住宅事業、不動産投資顧問業 および金融商品取引業など、様々な不動産事業を手掛ける会社があります。 幅広い事業に触れ、ステップアップするルートやチャレンジの機会など、 キャリアパスは無数にあります。 <その他> ※勤務地の変更の範囲:会社の指定する場所 ※本社及び全ての支店を含む ※業務内容の変更の範囲:部署異動などにより全ての業務への配置転換の可能性がございます。 |
求める人材 |
求めている人材 ★20〜30代の若手活躍中★未経験者も歓迎 今回の募集において最重要視するポイントは<コミュニケーション能力>です。 もちろん法務経験はあるに越したことは無いですが、仕事の流れが分かる程度でも構いません! <こんな方を求めています> お仕事内容でご紹介したように、弊社の法務部門では特に「コミュニケーション力」を求められます。 例えば、実際に家を作っている部署から書類を作成する上で必要な情報を聞き出したり、 営業メンバーに調査の依頼をしたりと、とにかく連携性が重要です。 ですので、今在籍しているスタッフとの関係性を大切に、彼らをサポートしながら会社を守ってくださる方と一緒に働きたいと考えております。 特に「人を巻き込んで何かをやり遂げられる方」「コミュニケーション能力に長けている方」が望ましいです。 現在在職されている会社でのご経験や学生時代にそんな経験がある方、是非面接の場でお話ください。 <学歴> ■高卒以上 <必須スキル> ■コミュニケーション能力に長けていること <歓迎スキル> ■事業会社の法務部署で働かれていた方 ■宅地建物取引士資格 ■士業(税理士、司法書士、行政書士など)事務所で働いた経験 ■士業を目指して勉強した経験 |
お客様との橋渡し役。ヒアリング力で顧客満足度を上げる仕事です
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル9階 住友不動産株式会社 神奈川東 |
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給与例 |
給与例 平均年収500万円(平均年俸470万円+報奨金+その他)/アフターサービス職の平均(2020年3月現在) |
仕事の概要 |
仕事内容 【アフターサービス】自社施工の注文住宅を訪問しヒアリング〜点検〜 接客対応を実施 【具体的には】 定期点検(新築/3ヵ月、12ヵ月、24ヵ月)等の際に接客対応の一環として、ご要望・ご相談のヒアリング実施。点検・調査及び報告資料の作成。住宅の不具合に対するヒアリングや手入れの説明が中心です。 困りごとのヒアリングをしながら、お客様のご要望にお応えしていきます。 【住友不動産ファンを増やすことが目標】 ○お任せするのはクレーム対応ではなく、当社のファンを作る仕事です。 ○車の運転ができなくても問題ありません。公共交通機関での移動も可能。 ○住宅や住設機器については、一から学べる環境です。 最低限の作業は入社後にしっかり研修するので未経験の方歓迎。そのため、これまでの経験ではなく、意欲や人物を重視した採用です。ご入社後、3ヵ月程度の基礎的な研修や先輩社員と一緒に現場同行でのOJT等、一から教育・フォローいたしますので、建築的な知識は一切いりません。将来的には、今後入社されてくる未経験者の教育やサポートも先輩社員としてご担当いただくこともあると思われます。 最低限の作業は入社後にしっかり研修するので未経験の方歓迎。新しいチームなので同期入社として仲間意識を育めます。 *社員コメント* 〇第2新卒(高卒以上/卒後2〜3年)、建築未経験者の方でも安心して就業できます。 必要なのは、お客様の声を聞く力です。不満や要望を自然に聞き出す力であり、住まいにどのような不具合を感じているかを聞き出せ・伝えられるコミュニケーション能力をお持ちの方を歓迎。新しいチームなので、同期入社の方とは仲間意識を育めます。 管理部採用課 採用担当 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 未経験者歓迎! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 お客様のご要望をきちんとくみ取れるコミュニケーション能力のある方歓迎 建築経験不問。住宅に興味がある方、インテリアが好きな方歓迎 〇未経験から活躍している社員の特徴 家と住まいに興味がある人は、それがスキルアップに繋がる要素です。 疑問を持ち、知りたいという気持ちが知識欲となり、お客様へのヒアリングも熱心に。 そんな人は成長も早いので、入社してすぐに活躍できます。 *普通運転免許必須 |
東証プライム上場/年休128日◆株式会社システナ◆土日祝休/月平均残業13h/時間単位の有給取得可/リモートワークあり/資格取得支援充実/Web面接可◆企業ページ
接客、販売、営業など未経験から高い定着率
あなたのチカラで誰かを「笑顔」にする事務
◎チームで活躍、「ありがとう」と言われる仕事◎ITの知識もゼロから身につけられる!◎毎月1日入社。同期と一緒に研修スタート◎先輩の90%が未経験入社。高い定着率で20代が多数活躍中◎日本企業の0.05%しかない東証プライム上場企業の正社員…
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勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 在宅勤務、リモートワーク、時差出勤も対応 本社(浜松町)及び東京・千葉… |
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年収例 |
730万円/未経験入社7年・マネージャー/元営業(月給40万円+賞与+残業代) 440万円/未経験入社4年・リーダー/元販売(月給26.2万円+賞与+残業代) 397万円/未経験入社2年・メンバー/元塾講師(月給23.1万円+賞与+残業代) |
仕事の概要 |
土日祝休・残業少なめ◆お客様社内の事務手続き代行や、問合せ対応等のサポート業務をチームで担当 |
求める人材 |
人と接するのが好き/人の役に立つ仕事がしたい方●第二新卒・未経験歓迎●大卒・専短卒以上30歳まで |
□賞与2回/年間休日120日以上/業界未経験でも充実の研修制度で安心デビュー□
勤務地 |
神奈川県横浜市西区横浜駅 株式会社ポリプロエージェンシー |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★こんな方におすすめです★ チームワークや協調性を大切にしたい 未経験でも充実した研修を通じてスキルアップしたい 頑張った分しっかりと評価してもらいたい 休みもしっかり取れる会社で働きたい 【具体的なお仕事内容】 ・データ入力・ファイリング ・請求書・見積書作成 ・報告書作成 ・プロジェクトの進捗・スケジュール管理 ・顧客対応(電話、メール) ・ミーティングのサポート ・図面の修正 その他、事務作業やサポート業務など ============= 未経験でも安心の研修、環境づくりに取り組んでいます。} 入社時研修はビジネスマナー、社会人としてのルールをはじめPCスキルや建設業界の基礎知識などしっかりと時間をかけて学んでいただきますので、安心してお仕事がスタートできます。 入社後も将来のキャリアアップへ向け、継続的にOJT研修、資格取得へ向けた講座など様々な成長の機会を提供します。 ============= |
求める人材 |
求める人材: 仕事を頑張りたい気持ちはあるけど自分のキャリアや将来に不安のある方はぜひご応募ください! 経験よりも、やる気とポテンシャルを重視します。 チームワーク、コミュニケーションを大切にする仲間を求めています。 ・既卒、第二新卒の方も歓迎 ・学歴、経験不問 ・転職回数、ブランクのある方もOK ・パート、アルバイト経験のみの方もOK ≪当社のキャリアアドバイザー制度は、あなたの成長を全面的にサポートします。未経験からでも、将来の目標に向かって歩みたい方、お待ちしています≫ |
手当+インセンティブで30万以上も狙える! □完全週休二日制! □服装自由! □26万スタート!
勤務地 |
神奈川県横浜市 Fulfill(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業界大手の旅行サービスを利用する お客様に寄り添い、 電話・メール・チャットを使って サポートしていきます□(非対面) 業務の中で一部英語使用もございますが (メッセージ対応のみ、英語での電話対応なし) 翻訳機を使っての対応が可能ですので、 英語学習中の方やこれから 英語を使って業務にチャレンジしたい方にも 成長できるチャンスが多くある環境です! 具体的には 家を貸す『ホスト』と借りる『ゲスト』から 寄せられる様々な問い合わせ内容を調査して、 戦略的な解決策を提供! 優先順位を決めて、 効果的なフォローアップを行っていきます♪♪ ~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~ ◆予約・キャンセル等の手続きサポート・確認 ◆ゲスト情報、サポート内容のデータ管理 ◆ホスト様からの掲載物件の相談対応 ... など ~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~☆~ |
求める人材 |
求める人材: □ 未経験歓迎! □ 学歴不問・経歴不問! □ 20代が活躍中! □ 人柄を重視しています! □ フリーター・社会人デビュー歓迎! 【応募条件】 ・コミュニケーション能力がある方 ・会話のマナーに気をつけられる方 ・メールやチャットにおいて、問題なく使用できるパソコンスキル 当社では 20代が中心となって活躍しており、 未経験を積極採用中です! 興味を持ってくださった方は ぜひ、ご応募くださいませ□ |
児童福祉対応の経験者/完休2日制/9月・10月スピード入社可
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区品濃町543-2 つるや第2ビル2階 オレンジスクール東戸塚第3教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 小中学生に学習支援を中心とし、生活していくうえで必要な分野である社会性や協調性、生活学力を身に付けるための支援をしている“オレンジスクール”。 「療育×学習=総合支援」を特徴としており、お子さま1人ひとりが抱える状況や様子にあわせてプログラムを組み「学習・自立支援」「生活能力の向上」「社会性の基盤づくり」の3つの側面でアプローチします。 これまでの実績や丁寧な支援・サポート体制により、沢山のお客さまにご支持をいただき入所依頼が急増中!地域で評判の人気施設です。 また子ども達に施設での生活を心地よく過ごしてもらうためには、スタッフが働きやすい環境づくりも必要不可欠であると考えています。残業や休日出勤が発生しないよう、しっかり管理します。社員1人ひとりの声をキャッチアップし、スピーディーに問題解決へと動く社内体制も大きな魅力です。 社員満足度が高い職場は、自然と笑顔が増え、教室の雰囲気も明るくなり、これが教室の人気にも繋がっています! 今回は子どもの成長を支援する児童指導員を募集。保育士または、児童指導員の経験がある方を歓迎します。向上□を持って業務に取り組める□を求めています。 〈仕事内容〉 発達障害やグレーゾーンなどの発達に課題のあるお子さまへの学習支援や療育支援サポートをメインにお任せします。 子どものサポートをはじめ、事務や企画などの仕事にもチャレンジ可能。幅広い業務に携わることで成長を感じることができ「仕事が楽しい!」といった声が沢山寄せられています。 ・小中学生への学習補助 └基礎学習やお友達と仲良くするために必要なコミュニケーションスキル等の獲得を支援します。 ・個別、集団遊びのサポート └カードゲームやボードゲーム、創作活動などを行います。 ・教材作成 └日々の児童の様子を観察し、支援計画に沿って教材を作成します。 ・施設運営に関わる事務 └ご家庭へのお便り準備や活動の記録やデータ入力を実施します。 ・創作活動やイベントの企画と実施 └あなたのアイデアを最大限活かしながら、子どもが楽しめるイベント・活動を企画してください。 お子さま10名前後にスタッフ5〜6名体制で支援。その他、スクールへの来客・受付対応や子ども達のお迎え・お見送り対応なども行います。 適性や希望にあわせ様々な業務にチャレンジ可能です。□ども達と□緒に楽しみながら、あなた自身も□緒に成□していきましょう□ ※送迎や、食事・おやつ提供などの業務はありません!お子さま1人ひとりとじっくり向きあうことができます。 〈研修制度が充実!〉 「新しい分野の知識も習得したい」、「もう1度イチから学び直したい」などあなたの希望にあわせて受けたい研修を受講可能。不明点や心配な点があれば、すぐに周りに質問できる環境があります。 残業はなく、定時にはお仕事終了!メリハリをつけた働き方ができるのでプライベートが充実した働き方が叶います! |
求める人材 |
求めている人材 〈必須条件〉 ・児童福祉対応の経験が5年以上ある方 ・2024年10月中〜2025年3月末の勤務が可能な方(応相談) ※数か月毎の更新もOKです。 〈当てはまる方は、ぜひご応募ください!〉 ・子どもが好きな方 ・子どもの支援、サポートに興味がある方 ・経験を活かして働きたい方 ・働く上でプライベートも大切にしながら活躍したい方 ・長く働ける職場を探している方 研修制度が充実しているのでブランクの方も安心。先輩スタッフによるOJTプログラムで着実に成長していくことができます。 |
フォロー体制が整っていて未経験者も安心!
ITスキルと事務スキルの両方が身に付く◎
IT業界が初めての方でも大丈夫!もちろん、経験者は大歓迎(半数以上が未経験者)●ワークライフバランスを充実させたい●スキルを身に付けて長く働きたい●ITスキル(市…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 本社および東京23区内のプロジェクト先リモートワーク(在宅ワーク)可※社員… |
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年収例 |
350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+賞与※2ヵ月分) 420万円/30歳/入社1年目(月給28万円+賞与※3ヵ月分) 550万円/40歳/入社1年目(月給34万円+賞与※4ヵ月分) |
仕事の概要 |
ITプロジェクト内でのサポート事務(土日祝休み・年間休日127日)/IT未経験歓迎! |
求める人材 |
◎学歴・経験不問 ◎オフィスワークの経験がある方(業界・職種不問) ◎20代・30代活躍中 |
経験者募集◎土日休み/昇給賞与/各種手当、福利厚生充実!
勤務地 |
神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目6番1号 株式会社ツクイ ブランド・コミュニケーション部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *経験者募集!デザインなど経験ある方! *資格不問/20代〜30代が活躍中! *昇給/賞与/交通費/各種手当あり! *キャリアパス制度や資格支援など充実! *週休2日制/土日休みで働きやすさ抜群! *慣れてきたら週3日程度在宅OK! *「くるみん」取得の子育てサポート企業! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-106-311(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 社内広報を主体とした広報業務全般をお任せします。 〜〜 具体的には 〇社内広報を主体とした広報業務 〇社内報の記事作成 〇社内報更新のアナウンス 〇SNS用サムネイル更新および原稿作成 〇社内の情報収集(事業所・各部署への取材、会議参加) 〇広報素材・情報制作 ┗内容により、社外に依頼するケースがあります。 〇コミュニケーションツールの運用 ┗(社内報サイト、デジタルサイネージ、動画共有サービスなど) 〇他、上記に付随する業務全般 ※記事作成のため、全国の事業所や関係先へ取材に行っていただくことがあります。 ※業務に慣れてくれば週3日程度テレワークOK! 〜〜 配属部署について <広報課> 上大岡の本社や全国各地の介護事業所の中の事務スペースにて総勢7名が活躍中!全員が週3日程度のテレワークを実施しており、コミュニケーションは基本的にオンラインでとっています◎メンバーの経歴や年齢などはさまざまですが、一人ひとりが強みを活かし、伸び伸びと業務に取り組んでいるので働きやすさは抜群です♪ //////////////// 【入社後はしっかりサポート!】 入社後は先輩スタッフが基本的な業務の流れや社員とのコミュニケーションのとり方、記事や広報素材の作成に関することなど当社でのルールや業務の進め方を一つひとつ丁寧にお教えします◎これまでの経験やスキルを活かし、あなたの強みを活かして日々の仕事に取り組んでいきましょう!わからないことや困ったことがあれば、すぐに対面またはオンラインで相談できるので気軽に声を掛けてくださいね♪ //////////////// 【魅力を伝える楽しさを♪】 広報のお仕事は、当社で働く2万人を超える従業員の活躍や社内のイベントなどを魅力的に伝えること◎ウェブ媒体を主体に、伝えたいメッセージによって記事や動画などさまざまなものを制作するのでおもしろさも抜群!今後はSNSなどを使って社外への広報活動にも力を入れていきたいと思っています♪ //////////////// 【20代〜30代が活躍中◎】 制作の他に、ゆくゆくは取材も担当していただくので、営業経験がある方も大歓迎!現在は20代〜30代の若手社員も多数活躍しており、日々の生活で身に付けたSNSスキルなども活かしながら業務を楽しんでいます♪ //////////////// 【ディレクション経験ある方歓迎!】 illustratorやPhotoshopが使える方や広告制作物の制作経験がある方、コミュニケーション力に特化した営業経験がある方などは自身のスキルや強みを活かして活躍することが可能!ウェブ制作経験や基本的なコーディングができる方も大歓迎です◎ //////////////// 【充実した待遇&福利厚生あり◎】 「昇給」「賞与年2回」「交通費」「扶養手当」など各種手当も充実!独自の福利厚生やキャリアパス制度、資格取得支援制度、退職金制度など福利厚生も充実しており、社内には休憩スペースや電子レンジ、冷蔵庫もご用意しています◎ //////////////// 〜〜 女性管理職も多数活躍中! 当社では、「女性の活躍推進」として、結婚・出産・育児などのライフステージで、無理なく勤務を続けられるよう、結婚・出産祝い金や出産手当金、入学祝い金、出産育児一時金、産前産後・育児休業、育児休業給付金、育児のための所定外労働免除など、充実した制度を整えています◎ <詳細は下記URLをぜひご覧ください!> https://recruit.tsukui.net/career/diversity/woman.html //////////////// 〜〜 働きやすい環境推進◎ ◆「くるみん」取得(子育てサポート企業) ◆「イクボス」「イクメン」促進 ◆介護と仕事の両立のための社内制度整備(トモニンマーク取得) ◆障がい者雇用 ◆グローバル人財の雇用 などさまざまな視点・観点から働きやすい環境づくり・制度導入を行っています! <詳細は下記URLをぜひご覧ください!> https://recruit.tsukui.net/career/diversity/ //////////////// |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ※基本的なPC操作(office製品等)ができる方 ※illustrator・Photoshop・premiereproの使用経験がある方 ※グラフィックデザイン経験がある方 ┗指定サイズ・規格に合わせたグラフィックデザイン制作が可能な方 ※写真や画像の加工経験がある方 ┗写真の明るさや色調整、画像のリサイズなどができる方 ※簡易的な動画編集経験がある方 ┗実写動画素材のカット編集、静止画素材を使用した動画編集、簡単なテロップのデザイン、BGM・効果音などの追加ができる方 【歓迎】 〇広告代理店などの営業やディレクター経験がある方 〇広報物・広告物制作に携わった経験のある方 〇広報部門での業務経験がある方 〇制作物に関してディレクション経験がある方 〇ウェブグラフィックデザインの経験がある方 〇ウェブ制作経験がある方 〇基本的なhtmlを理解し、扱える方 〇基本的なコーディング技術をお持ちの方 【こんな方も歓迎!】 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業で安心して長く働きたい方 |
月給31万円以上/土日祝休み/安定経営のSOMPOグループ
勤務地 |
神奈川県横浜市中区本町2-12損保ジャパン横浜ビル 2F 損害保険ジャパン株式会社 損保ジャパン横浜ビル |
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給与例 |
給与例 560万円(入社5年目):月給34万円+各種手当+賞与年2回 ※勤務地によって異なる |
仕事の概要 |
仕事内容 \\\この求人のポイント/// ・30代、40代、50代をメインに活躍中!未経験でもOK! ・有給は初年度最大16日 → 2年目からは24日付与! 土日祝休み ・1日の実働7時間 & 残業平均20h/月 でワークライフバランスも◎ 年休120日! 東証プライム市場・損害保険業界トップクラスの『SOMPOホールディングス』グループ。 大手企業の安定した環境の中でワークライフを大切にしながらで働ける環境です! 今回は事故に遭われたお客さまへの対応などを行う事故対応の調査員を募集します。 【具体的な仕事内容】 ……………………………… <自動車保険> ・事故に遭われたお客さまに対して事故状況や被害状況のヒアリングとアドバイス ・事故でおケガをされたお客さま、お相手の方へ治療状況の確認や、治療終了までのフォローとアドバイス ・事故状況の確認や、損害額、賠償金の算定、お相手の方との示談交渉 ・電話や面談で、お客さま、お相手の方、保険代理店の方、医師および弁護士などの事故関係者への対応 ・各種書類作成やシステム操作 など ※主に電話やメールでの対応ですが、場合により、お客さまなどの関係先を訪問していただきます。 <火災新種保険> ・被害に遭われたお客さまへ、事故状況や被害状況のヒアリングとアドバイス ・損害状況の確認や損害額の算定、相手方との示談交渉 ・電話やメール、面談での相手方や代理店などへの対応 ・弁護士との面談・調整 ・各書類作成やシステム操作 など ※主に電話やメールでの対応ですが、場合により、お客さまなどの関係先を訪問してい ただきます。 【入社後の流れ】 未経験からでも安心してご活躍いただけるサポート体制 ………………………… 研修を通じて自動車保険や火災保険、法律などの基礎知識から学んでいただきます。 じっくりと導入研修からスタートし、基礎知識の習得後は現場でのOJTを中心に 徐々に業務に慣れていただければと思います。 教育・サポート制度が整っており、未経験から入社したメンバーが 多数活躍していますのでご安心ください! 事故の聴取など冷静に判断頂かなければいけない場面もありますが 他社での社会人経験や人生経験を活かして、30代、40代、50代メインで活躍しています。 ※当社にて定めた職務に従事いただく職務限定の正社員となります |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・59歳以下の方(60歳定年のため/例外事由1号) ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル 【こんな方がマッチします!】 ・安定した環境(大手企業)で働きたい方 ・人との会話など、コミュニケーションを取りながら仕事をするのが好きな方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・長く続けられる仕事がしたい方 未経験の方・社会人経験10年以上の方も歓迎ですが、 以下のような経験がある方は活かせるお仕事です! 【歓迎する経験】 ・金融、保険業界での勤務経験 ・顧客折衝の経験 ・接客対応などの経験 |
若手多数で活気のある会社です□□働きやすい環境
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区 TDCX Japan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ・従業員エンゲージメント活動を企画し、実行する。 ・年間エンゲージメント・イベントを計画すると共に、必要な予算を確保する。 ・従業員満足度アンケート結果を分析する。 ・各部門リーダーと連絡を取り合い、アクションプランを作成し、必要に応じてサポートする。 ・各種アワードの申請を実施する。 ・グローバル・マーケティング・チームと連携し、社内外でのブランド構築を支援する。 ・オンボーディング準備・主催 |
求める人材 |
求める人材: 優れたコミュニケーションスキル、人間関係構築能力、信頼性、洞察力が求められます。 コミュニケーションスキルは、職場内の異なるステークホルダーと円滑な対話を行い、情報の共有や問題解決に役立ちます。 信頼性は、機密情報や個人情報を適切に取り扱い、倫理的な規範を守ることができる能力です。 洞察力は、人々のニーズや要望を把握し、適切な人材配置や労働環境の改善につなげる能力です。 これらの特徴を持つ方は、人事業務において効果的なリーダーシップや労働力戦略の構築に貢献できます。 |
株式会社日立リアルエステートパートナーズ ◎(株)日立アーバンインベストメントと(株)日立ライフの合併により2020年4月に誕生企業ページ
「新しい時代」のオフィスづくりにも活躍!
多様なスキルが身につく総務です。
◆日立製作所および日立グループ各社の総務全般を支援するする企業です。日立リアルエステートパートナーズは、日立製作所および日立グループ各社の総務業務をBPO(ビジ…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 東京、神奈川、茨城のいずれか※在宅勤務環境あり テレワークを推奨してい… |
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年収例 |
440万円/年齢30歳(月給24万円) |
仕事の概要 |
日立製作所および日立グループ会社の総務業務 |
求める人材 |
学歴不問◎総務または庶務業務の経験がある方 |
明確評価制度で無資格・未経験でもスキルアップ!福利厚生充実!年休125日以上/土日祝完全休み/賞与あり
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区東戸塚駅 株式会社オルプラ 人事室 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <オフィスワークデビュー大歓迎> <完全週休2日制/年間休日125日> <資格取得に応じてインセンティブあり> <お任せするお仕事> 事務業務全般をお任せします。 ・WordやExcelなどを使用したデータ管理、 集計・分析、資料作成 など ・電話対応、メール対応 ・会議調整、顧客対応 など 意欲次第で、あなたのやりたいことを どんどん叶えられるわがままな職場環境です! <充実の研修制度> ビジネスマナーやセルフマネジメントなど、 社会人にとって必須のである マインドセットに関する研修を実施します。 一人ひとりに合わせた研修を行います。 (Excel:表の作り方、複数の関数の組み合わせ、 ピボットテーブルの使い方など) さらに、電話対応の練習や 資格取得に向けた研修なども実施! 未経験でも安心してスキルアップできますよ。 |
求める人材 |
求める人材: 活躍中スタッフの80%が未経験スタート 正社員デビューも大歓迎! 業界・業種未経験OK! 人柄や意欲を重視します <歓迎タイプ> ・正確なコミュニケーションが取れる方 ・コツコツとした業務が得意な方 ・マルチタスクが得意な方 ・誰かを支えることが好きな方 ・成長意欲のある方 <スタッフインタビュー/25歳女性> 前職は営業スタッフでした。 ワークライフバランスを取りつつ、 経験を活かした仕事をしたいと思い転職。 残業がほとんどなくて土日祝休みなので、 プライベートの時間がかなり増えました。 頑張りや成果もきちんと評価してもらえて、 仕事に足してやりがいを強く感じています! |
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□若手募集中□若手が集まる会社で働きやすい社風!
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社スポーツフィールド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 (1)法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 (2)個人向け…「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【一日の流れの例】 08:50 ↓掃除、朝礼 09:05 ↓始業、企業営業(営業架電、訪問等) 12:00 ↓昼休み 13:00 ↓人財面談 18:00 ↓日報記載 19:00 ↓完全退社 21:00 ※水曜日は18:00、金曜日は20:00退社 |
求める人材 |
求める人材: 優れたコミュニケーション能力、共感力、洞察力、信頼性が求められます。 コミュニケーション能力は、クライアントとの対話やアドバイスの提供に不可欠です。 共感力は、クライアントの感情や状況に対して理解と共感を示し、適切な支援を提供する能力です。 洞察力は、クライアントの強みや興味を見抜き、適切なキャリアアドバイスや人材マッチングを行うために重要です。 信頼性は、クライアントの情報を機密に扱い、信頼を築くために必要です。 これらの特徴を持つ方は、他者のキャリアや人材に関わる仕事において優れたサポートを提供することができます。 |
□20~30代のスキルアップ支援□活気のある環境です!
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区 TDCX Japan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業界大手の旅行サービスを利用するお客様に寄り添い、電話・メール・チャットを使ってサポートしていきます(非対面)。 業務の中で一部英語使用もございますが (メッセージ対応のみ、英語でのお電話対応はなし)、 翻訳機を使っての対応が可能ですので、英語学習中の方やこれから 英語を使って業務にチャレンジしたい方にも成長できるチャンスが 多くある環境です。 具体的には 家を貸す『ホスト』と借りる『ゲスト』から 寄せられるさまざまな問い合わせ内容を調査して、 戦略的な解決策を提供。優先順位を決めて、 効果的なフォローアップを行っていきます。 ◆予約・キャンセル等の手続きサポート・確認 ◆ゲスト情報、サポート内容のデータ管理 ◆ホスト様からの掲載物件の相談対応 など |
求める人材 |
求める人材: 優れたコミュニケーションスキル、エンパシー、チームワークが求められます。 優れたコミュニケーションスキルは、顧客との対話やメールで明確かつ丁寧に情報を伝える能力です。 エンパシーは、顧客の感情や立場を理解し、共感する能力を指します。 チームワークは、同僚と協力し、効率的な運営を実現するために連携する能力です。 これらの特徴を持つ方は、顧客満足度の向上や円滑なコールセンター運営に貢献できます。 |
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月給30万以上★賞与年4回◆年間休日125日以上★完全週休2日制(土日祝)★転勤なし★<株式会社Style>「仕事は楽しく」をモットーに!企業ページ
建設現場を支える『事務業務』をお任せ!
収入UP♪⇒平均月収41万円+賞与年4回
\『働きやすさ』が魅力/◆年間休日125日/土日祝休み◆未経験も月給30万円〜⇒アシスタント事務全員の平均月収41万円┗平均月給35万円+手当◆昨年度は賞与年4回◆資格…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 ★関東・関西/積極採用中★希望のエリアへ配属□本社:京都市中京区百足屋… |
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年収例 |
760万円/入社1年目 26歳(月給63万円+諸手当+賞与) 700万円/入社2年目 32歳(月給58万円+諸手当+賞与) 380万円/入社1年目 20歳(月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
<手厚い研修があるから大丈夫!>★施工管理業務全般★資格取得支援制度あり |
求める人材 |
<未経験OK!>人柄重視で未経験者を積極的採用★35歳以下の方(キャリア形成の為) |
□若手募集中□若手が集まる会社で働きやすい社風!
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区 TDCX Japan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ・会社受付業務(来客対応ならびに社員からの各種問い合わせ対応) ・代表電話対応 ・オフィス内フロアや備品の管理 ・オフィスビル管理会社とのコミュニケーション ・各種総務業務 |
求める人材 |
求める人材: 組織力、細心の注意、コミュニケーションスキルが求められます。 組織力は、業務の計画やスケジュール管理、資料整理などを効率的に行う能力です。 細心の注意は、細かいデータや文書の確認を欠かさず行い、正確性を重視する姿勢を指します。 コミュニケーションスキルは、部門内や他部署と円滑なコミュニケーションを図り、業務の円滑な進行を促進する能力です。 これらの特徴を持つ方は、総務・事務業務を効率的に遂行し、組織全体の円滑な運営や情報管理の確保に貢献できます。 |
【営業要素強め】人材コンサルタント〜ゆくゆくは自社の採用担当〜 ※未経験歓迎
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社アスパーク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 これからの事業展開に必要な人材を採用することがあなたのミッションです。 会社のこと、採用する様々な職種のことを理解し、活躍できる人材の採用を実現してください。新卒採用も中途採用も両方お任せします。 求職者の方からも憧れを持っていただけるような採用担当として成長していきましょう! ※中途採用か新卒採用どちらかの専任担当になるケースもございます 【仕事詳細】 エンジニア職の人材に対する応募者の形成〜入社までのすべてが業務内容になります。 外に出てまだアスパークのことを知らない人と会うことやイベントに出展して会社の魅力を伝えるようなPR活動も私たちのお仕事です。 そのため営業職により近い業務内容としてメンバーたちは活躍しております。 ◆募集形成〜面接 まずは面接に呼び込むための周知活動から行っていただきます。 地域によって特性がございますので募集方法に関しては皆様にも考えて頂きながらの実施となります。 全社共通で行っていることとしては大学訪問での教授アプロ―チ、社員紹介をいただくための社内営業及びお声がけ、地域ごとの訓練校に対する会社PRのための営業活動、就職イベント出展などがございます。 また、そこからご紹介や接触した方に対して求める人材であるか見極め、必要な人材だと判断したらその人材にとっての当社の魅力をPRしていきましょう。求職者の方にとってはあなたが当社の第一印象になるため、会社の代表として接することを心掛けてください。 ◆就職フェアへの参加 イベントブースの装飾や運営、当日のプレゼンテーションまで行ないます。プレゼンテーションは先輩のお手本をご覧いただき、早期にお任せしていく予定です。 ◆学校訪問(大学・専門学校など) 新卒採用の際、学生の就職状況のヒアリングや学校説明会の開催を打診したりして、教授や就職課担当者との関係づくりを行います。 【本ポジションの採用に関して】 全国で3名の新しい仲間を採用します! 2005年の設立以来、エンジニア派遣や医療従事者派遣といった分野を極めてきた当社。2011年4月にはメディカル事業部を分社化し、同年12月には薬剤師に特化した派遣会社を完全子会社化するなど、着実に事業の裾野を広げてきました。2014年にはホールディングス制へ移行し、アスパークホールディングスを設立。事業拡大の勢いも増してきており、人材の採用も急務となっています。今後、現在の採用担当の人数では対応しきれなくなる可能性があるので、このたび新しく3名の仲間を採用することにしました。 【今回の業種について】 採用担当としての応募となりますが営業要素が必要のため 研修を含め実績を出していけるまでは営業(コンサルタント)の業務を実施いただきます。 その後の採用ポジションへの移行となりますのでご了承くださいませ。 |
求める人材 |
求める人材: 優れたコミュニケーションスキル、人間関係構築能力、信頼性、洞察力が求められます。 コミュニケーションスキルは、職場内の異なるステークホルダーと円滑な対話を行い、情報の共有や問題解決に役立ちます。 信頼性は、機密情報や個人情報を適切に取り扱い、倫理的な規範を守ることができる能力です。 洞察力は、人々のニーズや要望を把握し、適切な人材配置や労働環境の改善につなげる能力です。 これらの特徴を持つ方は、人事業務において効果的なリーダーシップや労働力戦略の構築に貢献できます。 |
◎未経験大歓迎◎服装自由◎充実の研修あり/受電のみで販売なし!
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社グローバルヒューマンブリッジ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ドコモでんきに関するお問い合わせ 注文・手続き、各種お問い合わせの対応をお願いします。 ◎プライベート充実◎ 1日7.5時間勤務でプライベートも充実☆ ◎充実の研修◎ 座学研修、OJT研修を1か月半〜2か月行います! 未経験でも安心して着台できるようにしっかりと専任の講師が教えてくれます! OJTはベテランスタッフと一緒に行いますので、わからないこともすぐにフォローしてくれます☆ 安心できる研修制度で安心して働けます! もちろん着台後も先輩やSVがすぐにフォローに入り助けてくれます! |
求める人材 |
求める人材: プライベートを充実させながら仕事をしていきたい方 コミュニケーション能力を上げたい方 接客経験を活かして行きたい方 前向きに頑張れる方 |
《全国各地に勤務地多数》大手優良企業の案件を中心に、豊富なお仕事をご案内可能! パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社企業ページ
リモートワーク/週3日/時短などもあり◎
*未経験の方も活躍できるシンプルワーク*
1人1人にあった「理想の働き方」を叶えるのが私たちの仕事。完全リモート勤務16時定時服装/髪色自由完全週休2日転勤なし年間休日125日以上など魅力的な待遇を備えた案件…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 在宅勤務OKの職場も多数◎U・Iターン歓迎♪関西・首都圏など全国各地から希… |
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年収例 |
347万円/東京都・入社1年目(時給1700円×8時間×21日×12ヶ月+残業代) |
仕事の概要 |
パナソニックグループ等大手企業での事務・総務≪未経験OK≫ |
求める人材 |
事務職デビューも応援!未経験でも大歓迎 ◎第二新卒・異業種からの転職も歓迎★ |
□20代30代が活躍中!□若手のキャリアップを応援!
勤務地 |
神奈川県横浜市 TDCX Japan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 携帯電話の保証サービスを提供している企業に代わって、一般のお客様やパートナー企業様からのお電話やメールの問い合わせに対応する仕事です! <どんなお問い合わせがくるの?> 携帯電話の故障・破損・紛失などのトラブルが発生した際に、保証サービスに加入されている一般のお客様からのお問合せや、携帯電話を提供しているパートナー企業様からのお問合せに対応します。 <具体的な仕事内容> 保証サービスに加入されている一般のお客様、及びパートナー企業からの問い合わせ対応、及びトラブルシューティング。 |
求める人材 |
求める人材: 優れたコミュニケーションスキル、エンパシー、チームワークが求められます。 優れたコミュニケーションスキルは、顧客との対話やメールで明確かつ丁寧に情報を伝える能力です。 エンパシーは、顧客の感情や立場を理解し、共感する能力を指します。 チームワークは、同僚と協力し、効率的な運営を実現するために連携する能力です。 これらの特徴を持つ方は、顧客満足度の向上や円滑なコールセンター運営に貢献できます。 |
勤務地 |
神奈川県横浜市港南区神奈川県横浜市港南区日野6-11-3 株式会社 木下の介護 |
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仕事の概要 |
お仕事内容 ■募集の背景 業界経験・人生経験・社会人経験・マネジメント経験を生かし、施設長として運営を支えてくれる方を募集します。 ■仕事内容 施設長として、施設運営・マネジメント・スタッフ管理など★働きやすさ×キャリアアップ◎ 【具体的には】 介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。 施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。 ●施設の運営・マネジメント ●職員の管理・労務業務、教育、育成 ●月次報告など売上・利益管理 ●施設内の環境整備・安全確保 ●福祉用具や業務フローの導入・改善 ●ご利用者様のご家族との面談 ●行政対応 ●レクリエーションやイベントの企画運営 【一日の仕事の流れ】 ◆出社 メールチェックし、その日の業務内容の把握。 スタッフの勤務状況確認。 ↓ ◆朝礼 介護の理念を周知し、ご入居者の状況をスタッフと共有します。 ↓ ◆全館巡回 全てのフロアをまわり、安全確認(施錠状況など) ご入居者やスタッフとコミュニケーションをとるようにしています。 ↓ ◆施設長としての事務業務 ↓ ◆近隣の病院、施設等に訪問(毎日ではありません) 各種医療機関や行政機関等の各種窓口を回り、以前紹介頂いたご入居者の状況報告を行います。 新たにご入居を希望されている方を紹介いただくこともあります。 また、自治体や地元PTAなどにも顔を出し、地域の活性化に向けて行われるイベントに協力することもあります。 ↓ ◆帰社 事務業務や翌日の準備を行って帰宅。 |
□20~30代のスキルアップ支援□活気のある環境です!
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社ゼットン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 今後の店舗開発や新規事業の拡大を見据え、全国規模で新しいメンバーを募集いたします!「店づくりは人づくり、店づくりは街づくり」を掲げ、「食」をベースに新しいモノを一緒に創りあげていきましょう! <具体的な仕事内容> ヘルシーでナチュラルなアイランドライフスタイルを提案する「アロハテーブル」「HEAVENLY」ほか、多彩なカフェブランドの店長候補として、まずはホールスタッフ業務をお任せします。ゆくゆくは、店長業務をお願いします。 <業務は現場主体を大切に> 当社は激しい売上競争を追求する会社ではありません。お店が好きな仲間と店づくりを楽しむ会社です。そして「上がつまっているから」「やったことがないから」などを理由にやりたいことをあきらめることがないよう、できる限り積極的に現場に仕事を任せる方針をとっています。 <社内でのコミュニケーションを大事にしています> 店舗間を超えて意見を交換しあえる社内SNSは、当社が取り入れている社内の環境づくりのひとつ。新しいアイディアの発信やイベント・新商品への意見をもらうことが可能です。さらに当社では、スポーツやダンス、音楽や写真など部活動が盛んです。仲間を募って新しいこともスタートできます。また「1ON1リクエスト」は、直属の上司ではない先輩や幹部、海外スタッフとも直接話ができる制度です。積極的な行動やアイディアを生み出すには、自由にコミュニケーションがとれる環境が欠かせません。明るく面白いメンバーが自然と集まる当社で、ぜひ業務を楽しんでくださいね! <大手アパレルと提携!グローバルな視野でライフスタイルを追求> 「店づくりは人づくり、店づくりは街づくり」を掲げ、国内外で独自の店舗を展開しています。2004年より公共施設への出店をスタートさせ、名古屋にある徳川園、大阪にある中之島公園ほか、2019年には葛西臨海公園、2023年には横浜にある山下公園の公園リニューアルプロジェクトも手がけてきた実績があります。2022年には、30以上のファッション・雑貨ブランドを通してライフスタイルを提案するアダストリアとグループ提携し、今後もより豊かなライフスタイル提案をめざしていきます。 【キャリアステップ】 <海外にも!多彩なキャリアの道があります> 当社がマネジメントで重視するのは、人を中心にしたチームづくり。20代の店長、マネージャーへステップアップへの早期のキャリアアップも実績多数あります。本人の実力次第では、大きな仕事に取り組む機会も。また、海外にも複数店舗を持つ当社では、海外インターンシップ制度を利用した海外勤務のチャンスもあります。世界中に友達の輪を広げることも可能ですよ! <つながりを広げよう!> SNSなどで発信してきた自己表現力はビジネスでも活かせるスキルです。当社では社内外におけるコミュニケーションに価値をおいた取り組みも多数行っています。たとえば、幹部や海外とコミュニケーションを取る機会を設けたり、趣味やプライベートでのつながりもつくっていける部活動で店舗を超えた関係を築いたり。ためらわず、どんどん発信し成功体験を増やしていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: リーダーシップ、組織力、コミュニケーションスキルが求められます。 リーダーシップは、チームを率いて目標達成に向けて指導し、モチベーションを高める能力です。 組織力は、業務の計画や調整、資源管理などを効率的に行う能力を指します。 コミュニケーションスキルは、スタッフとの円滑なコミュニケーションを通じて業務や方針を伝え、協力を促す能力です。 これらの特徴を持つ方は、店舗の効率的な運営やチームのパフォーマンス向上に貢献し、顧客満足度の向上にも寄与できます。 |
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【日本最大級の医療グループ】医療法人 明芳会 板橋中央総合病院グループ本部事務局■産育休の取得実績多数/昇給あり・賞与年2回など大手ならではの待遇が自慢!企業ページ
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IMSグループは、医療・介護施設を国内最大規模で展開する安定企業です。北海道から関東、ハワイまで約140の施設の運営に携わっています。★多くの人にIMSグループが選ば…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 <居住地近くの勤務地へ配属>東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬(IMSグルー… |
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年収例 |
320万円/入職 1年目(総合事務)(月給20万7000円+諸手当+賞与2回) 350万円/入職 4年目(総合事務)(月給22万円+諸手当+賞与2回) 500万円/入職 10年目(係長)(月給32万円+諸手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
【事務総合職】医療系の事務業務全般 |
求める人材 |
【人柄重視!医療業界デビューも応援】未経験スタートの30代後半の方も活躍中! |
年間休日105日/土日祝休み有★無資格・未経験OK★大手物流企業の充実待遇も魅力です!
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区羽沢町83-1 西久大運輸倉庫 神奈川支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■ドライバーさんのスケジュールを管理する配車・運行管理業務です 食品・飲料・雑貨等を取り扱う倉庫とJR貨物輸送に関わる事務のお仕事です。 シフト管理やトラックの手配を行う配車業務を担当していただきます。 <業務内容> ・配車計画の作成(補助) ・運行状況の進捗確認 ・トラックの割り振り ・取引先や協力会社との納期調整 ・JR貨物輸送に関わる業務 ・メール対応、電話対応、など ■物流の基礎から理解できる教育プログラムを用意! 仕事の流れを覚えていただくために、 「モノを運ぶ」物流の仕組みから一つずつ丁寧に教えていきます。 半年から1年かけて段階的にステップアップできるのも魅力! ゆくゆくは労務管理や採用、営業所管理・運営などにも 携わっていただきたいと考えています。 できることが増えたり、資格を取得したら手当もついて収入もUPします! ■頑張りや成長が収入に還元するよう、評価制度も刷新! 100年企業のさらなる飛躍のために、社内制度も改革中! 全社横断で能力を評価するフラットな人事制度を設けています。 一人一人の頑張りや成長を昇給・昇格・賞与等で より一層個人に還元する仕組みを推進しています。 働きやすくなるためなら、作業効率化や前職での 経験を生かした取り組みなど、意見もどんどん採用します。 ■新しいことにチャレンジしたい方大歓迎! 社歴や年齢は関係なし! 創業100年以上の老舗ながらも、フラットな人間関係と 風通しの良い社風で成長を続けている当社。 頑張る人やチャレンジする人を応援する風土が根付いているので、 過去には異業種からの転職で試用期間後に所長になった方もいらっしゃいます! ■キャリアアップを応援してくれる会社です! 今回の募集は配車事務ですが、 ひとり一人のスキルや適性に合わせて 着実にステップアップできる環境をご用意しています。 将来は神奈川支店を担う管理職・支店長としての活躍を期待していますし、 拠点の立ち上げなど、新しいステージへの挑戦だってOK! あなたが理想とするキャリアプランを、私たちと一緒に考えていきましょう! |
求める人材 |
資格 高卒以上 男女不問 未経験歓迎 要普通自動車運転免許 基本的なパソコン操作ができる方 周囲の人と積極的にコミュニケーションが取れる方 - 【歓迎スキル】 ◎物流・運輸業界経験者(事務・配車・運行管理など) ◎リフト免許をお持ちの方 ◎中型免許または大型免許をお持ちの方 ◎顧客との折衝業務の経験者 ◎運行管理者資格(貨物)取得を目指している方 - \このような方ももちろん大歓迎です/ ・トラックドライバーから内勤の事務に転向したい方 ・物流・運輸業界で倉庫管理からさらにステップアップを図りたい方 ・大手企業で正社員として安定して働きたい方 |
□プライベートも充実させませんか?□スキルアップ可能!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区 株式会社エー・ピーホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 当社が運営する海鮮居酒屋「四十八(よんぱち)漁場」にて、店長候補としてさまざまな業務をお任せします。接客・ホールが未経験で入社された方も多数活躍しています! <具体的な仕事内容> 経験に合わせて以下の業務をお任せいたします。 オーダー・お料理・ドリンク類のご提供・お会計等 慣れてきた方には下記の業務もお任せいたします。 ・アルバイトの教育、採用、マネジメント ・売上管理 ・販促企画 など <勤務時の服装> 女性:和装ユニフォーム(作務衣型の和シャツとパンツ) 男性:作務衣型の制服 【1日の流れ(例)】 13:00:出勤 ▼ 13:00〜:売り上げ入金、予約確認、検品・納品・発注、開店準備、PC業務 ▼ 15:30〜:休憩&まかない ▼ 16:30〜:朝礼 ▼ 17:00〜:営業開始 ▼ 23:00〜:閉店、閉め作業、洗い作業 ▼ 23:30〜:退勤 【入社後の流れ】 <スキルアップできる環境です> 未経験で不安という方もいらっしゃると思いますが、当社は育成に力を入れております。充実した研修制度に沿って段階的な教育を行いますので安心してください! <育成環境が充実!> 当社では店舗ごとに先輩社員や店□がしっかりと指導をいたしますので、未経験の方もプロフェッショナルなスキルを身につけられます。人材の成□に合わせて、新規のブランドを続々と立ち上げる予定です! 【キャリアステップ】 <店長を目指せる!> まずは現場でお仕事をしていただき、一人ひとりの習得スピードにより異なりますが、適性・希望に応じて店□になるためのキャリアプランをご用意しています。 <豊富なキャリア形成!> 店舗運営の経験を積んだ上で、エリアマネージャーへのキャリアアップや商品開発、営業企画や人事・採用など本部ポジションへのキャリアも目指せます。店□・料理□の先は決められたキャリアを目指すのではなく、自分次第で将来を切り開いていく「自律モデル」を展開しています。 グループ会社社□・ローリスクな社内独立・海外進出など可能性は無限大です。各個人がひとつのブランドとなり、やりたいことを実現できます。個性や強みを発揮できる多種多様なブランドや事業に携わり、自分らしいキャリアを歩んでください。 |
求める人材 |
求める人材: リーダーシップ、組織力、コミュニケーションスキルが求められます。 リーダーシップは、チームを率いて目標達成に向けて指導し、モチベーションを高める能力です。 組織力は、業務の計画や調整、資源管理などを効率的に行う能力を指します。 コミュニケーションスキルは、スタッフとの円滑なコミュニケーションを通じて業務や方針を伝え、協力を促す能力です。 これらの特徴を持つ方は、店舗の効率的な運営やチームのパフォーマンス向上に貢献し、顧客満足度の向上にも寄与できます。 |
「未経験歓迎」手に職を付けながら働ける事務職!プロジェクトの事務アシスタント業務をお任せします!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい 株式会社Onfleek (人材紹介事業部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【バックオフィス・デスクワークからプロジェクトを支えるお仕事!】 縁の下の力持ちとして、調整力や事務処理能力が身に付くお仕事です♪ □□°------------------------------□□° □具体的には… データ入力や資料作成/計画書・発注書類の作成/協力会社との打ち合わせ/工程や人員の管理/議事録作成などの総務業務/職場環境の管理/労務事務 □1日のスケジュール例 8:00 メールチェックや朝礼 10:00 品質・安全書類の作成や、プロジェクトの巡視など 11:30 業者の方と打ち合わせ 12:00 昼休み 13:00 現場巡視や写真の撮影など 15:00 事務所内に戻り、書類の作成や明日の準備 17:00 日報記載 □□°------------------------------□□° □このポジションの魅力 ◎充実の福利厚生・待遇!住宅手当や社宅制度などを完備しています!ボーナスは年2回しっかりと支給します□ ◎大手以上の研修制度!PCの使い方から、ExcelやWordの基本など、事務に必須のスキルはしっかりと研修いたします★ ◎明確な評価制度で納得の待遇!毎年、個人が立てた目標の達成度で評価するので、自分の頑張りを額面としてしっかり評価いたします! □□°------------------------------□□° □研修制度について 手厚い研修体制で何人もの未経験人材を育成しています!配属前研修では社内ルール、Excelやメールといったパソコンの基本操作などの事務業務、専門用語を学んでいきます! 配属後は、定期的にスキルアップ面談も行い、「資格取得サポートを利用して宅建士やITパスポート、MOSなどの資格を取得する」こともできます! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験歓迎!人柄採用ですので、ぜひお気軽にご応募ください! 【応募条件】 ・35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ・普通自動車運転免許(AT可)を保有している方 【こんな方歓迎!】 ・事務職として安定的に働いていきたい方 ・手に職を付けていきたい方 ・コミュニケーション能力を活かした仕事をしたい方 |
株式会社ライトパス/フルリモート可/未経験者歓迎/完全週休2日制(土日祝)/残業月5時間以内/平均年齢26歳/定着率95%/24年6月設立のスタートアップ企業!企業ページ
ゲームしながらお給料もらおう!
オープニングメンバーの募集です!
ゲームが大好き!当社はそんな志望動機で入社した社員が楽しく働いています。「ゲームする時間が欲しくて入ったの誰?」「わたし!」「おれも…他にもいるっすよ」これが…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 ★在宅勤務★年間休日125日★転居をともなう転勤なし★本社(渋谷)および… |
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年収例 |
350万円/23歳 経験3年(月給26万円+賞与+資格手当) 420万円/27歳 経験5年(月給30万円+賞与+資格手当) 700万円/35歳 経験12年(月給50万円+賞与+資格手当) |
仕事の概要 |
ゲームやアプリの操作チェック(テスト)やIT事務 ◆残業月5時間以内/平均年齢26歳/正社員募集 |
求める人材 |
★平均年齢26歳★未経験入社が98%★業界・職種・社会人未経験歓迎!学歴不問(高卒も大学卒も活躍中) |
□人柄重視採用□未経験者◎完休2日制♪有給休暇消化率100%
勤務地 |
神奈川県横浜市西区北幸1-1-6 Y.W.C株式会社/横浜市西区北幸の携帯ショップ |
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給与例 |
給与例 入社2年目/24歳女性Aさん 月収32万円×12ヶ月 =年収384万円 入社3年目/28歳男性Bさん 月収40万円×12ヶ月 =年収480万円 入社4年目/33歳男性Cさん 月収50万円×12ヶ月 =年収600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 *☆*――*☆*――*☆*――*☆* □職種・業界未経験歓迎! □毎週2日しっかり休めてメリハリ◎ □完全店舗来店型なので 呼び込み等する必要無し! □ノルマは無し!未経験でも働きやすい! □副業・Wワークも可能な柔軟対応! □頑張った分だけ昇給・昇格有り! *☆*――*☆*――*☆*――*☆* お客様対応、案内業務がメインなので 苦手意識があっても安心して 取り組めるのが魅力です! まずは相談だけでも構いませんので 気軽にお問い合わせ下さい。 《業務内容》 □受付案内、登録事務処理 □お客様相談対応 □スマホ操作案内 □修理・解約相談 □スマホ設定サポート 簡単なスマホ操作や 料金プランについて悩んでいる お客様へのフォローをしていただきます! お客様の疑問に対してお応えし、 ご利用できるように案内してください。 《研修の流れ》 @座学研修 まず座学研修で基礎知識を しっかり学びます。ある程度の知識を 覚えれば操作説明など、簡単な お仕事から担当していただきます。 AOJT研修 カウンターで先輩スタッフと一緒に お客様の要件を伺って 対応していただきます。最初から1人で 案内をする事はありません!先輩や 教育担当が隣に付いてくれるので 安心して業務に取り組んで下さい。 B受付業務スタート 業務に慣れてきたら独り立ちデビュー! お客様からの要望に応えて「助かったよ」 「ありがとう」などの言葉が やりがいになっていくのを感じられます。 スマホが詳しくなればお客様に 教えるだけでなく、自分も最新情報に 触れられるので常に最先端でいられる 魅力があります! |
求める人材 |
求めている人材 *☆*――*☆*――*☆*――*☆* □人柄重視の採用です□ 【学歴不問/未経験歓迎】 ・スマホや携帯に興味のある方 ・人と話すのが好きな方 ・専門スキルを身につけたい方 ・評価がしっかり反映される 仕事に興味ある方 ・業種未経験・第二新卒歓迎 ・社会人経験・転職回数不問 *☆*――*☆*――*☆*――*☆* 【社員インタビュー】 ◎24歳女性正社員(中途入社2年目) 当社へは業界未経験で入社しました。 接客経験は半年ほどで スキルもありませんでしたが、とにかく 行動することを怠りませんでした! 研修も常にマンツーマンで指導してもらい、 家からも通いやすい店舗で安心して 業務に取り組めました。今では 一人で仕事ができるようになったので、 楽しく過ごしてます! ◎31歳男性管理職(中途入社3年目) 当社へは、28歳で入社しました。 コミュニケーション能力が高い方では ありませんでしたが、 人に寄り添う力には自信がありました。 入社後は自分の強みを生かし、 とにかく実直に仕事に向き合いました。 その結果、今では管理職を任されて やりがいを持って仕事をしています。 【こんな方が活躍中です】 ・飲食店ホールスタッフをしていた方 ・工場作業員をしていた方 ・営業ヘルプデスクをしていた方 ・アパレルショップ店員をしていた方 ・不動産営業をしていた方 など 様々な経験をお持ちの方が 活躍している職場です! |
<即戦力採用>年間休日105日/土日祝休み有★大手物流企業の充実待遇も魅力です!
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区羽沢町83-1 西久大運輸倉庫 神奈川支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■管理職・支店長候補としてのポジションです!最初は運行管理や支店長のサポートからスタート! <業務内容> ◎配車業務 ◎運行状況の進捗確認 ◎トラックの割り振り ◎取引先や協力会社との納期・スケジュール調整 ◎労務管理、売上管理などの営業所運営 ◎面接・採用 ◎JR貨物輸送に関わる業務 ほか、事務作業 ※構内での車両移動や倉庫内作業のサポートも時折発生するため、リフト免許と中型免許以上をお持ちの方を歓迎します ■スキルを活かして今よりもっとキャリアアップしたい方歓迎!時間をかけて丁寧に育てていきます! 物流拠点責任者やマネジメント経験者、 運行管理者(貨物)保有者の方をお迎えしたいと思っています。 夜勤や交替勤務ではなく日勤のみ・固定休。 有給取得も気軽にできる環境! プライベートの時間を確保したいという方にもおすすめです。 ■支店長のその先にも様々なステージに挑戦することができます! 神奈川支店は横浜と厚木に拠点を展開。 事務・ドライバー・倉庫スタッフなど 職種の垣根を越えて何でも相談できる関係性も魅力です。 まずはこの2拠点でリーダーシップを発揮していただきたいと思います。 その先の将来は… 「神奈川で腰を据えて働きたい」 「拠点の立ち上げに関わりたい」 など、新しいステージへの挑戦だってOK! ■キャリアアップを応援してくれる会社です! 創業100年以上の老舗ながらも、フラットな人間関係と 風通しの良い社風で成長を続けている当社。 頑張る人やチャレンジする人を応援する風土が根付いているので、 あなたのこれまでのキャリアを活かして 存分に活躍できる環境をご用意します! 過去には異業種からの転職で試用期間後に所長になった方もいらっしゃいます! ■頑張りや成長が収入に還元するよう、評価制度も刷新! 100年企業のさらなる飛躍のために、社内制度も改革中! 全社横断で能力を評価するフラットな人事制度を設けています。 一人一人の頑張りや成長を昇給・昇格・賞与等で より一層個人に還元する仕組みを推進しています。 働きやすくなるためなら、作業効率化や前職での 経験を生かした取り組みなど、意見もどんどん採用します。 |
求める人材 |
資格 高卒以上 男女不問 中型免許以上 運行管理者資格(貨物)取得者 リフト免許 配車・運行管理の実務経験者 周囲の人と積極的にコミュニケーションが取れる方 - 【歓迎スキル】 ◎物流・運輸業界でのマネジメント経験及び管理職・リーダーの実務経験 ◎顧客との折衝業務 ◎労務管理、面接(採用)の実務経験 ◎作業計画の立案、改善業務 - \このような方ももちろん大歓迎です/ ・物流・運輸業界でさらにステップアップを図りたい方 ・大手企業で正社員として安定して働きたい方 |
【神奈川県横浜市中区】土日祝休み/正社員/転勤無
勤務地 |
神奈川県横浜市中区 株式会社フォーラムエンジニアリング横浜フォーラム |
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給与例 |
給与例 506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与) 624万円/34歳/配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与) 689万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給40万8000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・生産計画の立案 ・納期管理、原価管理、工程管理、部品選定 ・コスト管理、発注業務 ・報告書作成(Excel、Word使用) |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/ものづくりの仕事で成長したい方/理工系卒・第二新卒歓迎★20代活躍中! 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 <このような方を歓迎します> ◆理系出身の方 ◆エンジニアに興味がある方 ◆未経験からエンジニアに挑戦したい方 ◆手に職をつけたい方 ◆転職して働き方を変えたい方 ◆プライベートもしっかり満喫させたい方 ◆大手メーカーで活躍してみたい方 ◆製造、整備士の経験がある方 ◆セールスエンジニアの経験がある方 ◆CADの使用経験がある方 ◆土日祝休みの環境でプライベートを充実させたい方 ※現在離職中の方も歓迎! 〜以下に当てはまる方は大歓迎です!〜 〇理系学部卒業の方 〇自動車やバイクが好きな方 〇計算、数学が得意な方 〇Excelができる方 |
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株式会社アクセル(AXCELL) #土日祝休み #時差出勤OK #転勤なし #残業少なめ #オフィスカジュアルOK企業ページ
丁寧なサポート体制があり成長できる◎
オフィスワークデビューにもピッタリ♪
新しい環境へ1歩踏み出してみませんか?安心してスタートできる環境が整っています!**充実のサポート体制でバックアップ!仕事の進め方やコツは丁寧にレクチャー◎求職…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 転居を伴う転勤無し!勤務地は100%希望考慮■関西大阪本社/大阪市北区梅… |
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年収例 |
450万円/30歳 入社3年目(月給32万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【新卒採用・中途採用に関わるサポート業務】オフィスワークデビューという方も安心◎ |
求める人材 |
\意欲&人柄重視/学歴不問・未経験・第二新卒歓迎◆35歳以下の方/キャリア形成のため |
◎高待遇【インストラクター/接客サポートスタッフ】
勤務地 |
神奈川県横浜市青葉区美しが丘 たまプラーザ |
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仕事の概要 |
仕事内容 女性専用フィットネスクラブ『Curves(カーブス)』にて、 接客サポートスタッフとして、下記のような業務をお任せします。 入社後は、できるところから始めて、一歩ずつお仕事の幅を広げていきましょう。 == 具体的なお仕事内容 == *受付・窓口(ゲスト)対応 *お客様情報の管理(数値入力や更新) *かんたんな体操/柔軟運動のサポート *お客様とのコミュニケーション(お客様の体調確認や声掛けなど) *店舗内外で行う健康イベント(血管年齢/体力測定/お体チェックなど) *お客様の健康数値測定(体重測定など) *お客様への健康情報のお届け *書類作成や配布 *(入会/プラン変更/商品購入)書類作成や資料配布 *店内装飾ほか 1日の流れ(平日) ▼ 9:25〜 朝礼・開店準備 ▼10:00〜13:00 開店/午前の営業 ▼13:00〜15:00 店舗クローズ(休憩75分) ▼15:00〜19:00 午後の営業 ▼19:00〜19:10 閉店/クローズ業務&終礼 ▼19:10〜 退社 ※お客様は女性のみ 30〜70代の方が中心。 ※スキルレベルにより、人財担当や育成担当の兼務はあり。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎! ◆学歴・年齢不問 ◆運動経験やPCスキル不問 ◆資格不問 ※他のフィットネスクラブ・スポーツクラブでの職歴、 スポーツインストラクター経験は不要 内定の可能性が高い人 〜こんなスタッフが活躍しています〜 ・接客経験を活かしたい ・コミュニケーションを活かして、頑張る人をサポートしたい ・体を動かしながらアクティブに働きたい ・健康づくりを通して、人を笑顔にしていきたい ・プライベートと仕事どちらも充実させたい 【あると望ましい経験・能力】 多くの人と接し、コミュニケーションを取ることが多いお仕事なので 接客などの経験がある方は、活かせる環境です。 【過去に採用した転職者例】 飲食店スタッフ、保険営業、販売スタッフ、グランドスタッフ、介護職、エステティシャン、ショップ店員、エンターテインメント施設スタッフなど、先輩たちの前職はバラエティに富みます。子育てと両立しているママさんや、新卒入社のメンバーもおり、ほとんどが未経験からのスタートです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
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多彩なキャリアパス! □□ 学歴・経歴不問□□完全週休2日制/残業10h以下/福利厚生充実/ジョブローテーション有〜志望動機不要!やりたいことを一緒に探していきましょう!〜
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社free mova |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□仕事概要 「挑戦したい」「今ここから変わりたい」「誇れる自分になりたい」 そんな本気の想いをもつ若者に、様々な仕事の機会を提供することで成長をサポートし、 次のキャリアアップへと繋げる人材を育成し、人材輩出する企業です。 入社後は、社会人基礎研修等で社会人の基礎スキルを身に着けていただき、 その後はどんな仕事を行う上でも欠かせない、『コミュニケーション能力』『ヒアリング能力』 『トーク力』『売上を意識する力』を身に着けることのできる案件に本人から細かくヒアリングを行った上でアサイン。 現場でスキルアップしながら、定期的に上司であるトレーナーと 仕事の適性やキャリアについて相談したうえで、次のキャリアを決めることができます。 キャリアアップ先はマネジメント職だけではなく、グループ企業や社外企業など豊富にご用意。 ベンチャー企業のため、新たに事業が立ち上がるチャンスもあります。 □□仕事内容 入社後は社会人研修やビジネスマナー研修などにご参加いただきます。 社会人の基礎スキルを習得してから案件にアサインとなりますのでご安心ください。 〈案件一例〉 ・家電量販店での販売営業(BtoC) ・イベントでのサポートや販売営業 ・コールセンター ・事務職 ・ホテルフロント職 ・ラウンダー職(BtoB) 当社では社会人として必要なスキルを複数定義しており、 最初の案件はこのスキルをバランスよく身に着けることのできる仕事にアサインするようにしています。 もちろん、1人1人の適正、勤務地も考慮しますので、面接時にご相談ください。 仕事に慣れてきたら新たな提案を任せてもらったり、リーダーを努めることで更に業務スキルを磨いていきます。 現場で1.5年〜3年ほど経験を積んだのちには、様々なキャリアパスをご用意しています。 〈キャリアパス例〉 ・当社内でのキャリアアップ ・グループ会社での新規事業へのチャレンジ ・担当職のプロフェッショナル ・当社を卒業して新たなフィールドへチャレンジなど □□入社後・研修の流れ ▼STEP1《現場期間》 入社後、当社の理念や事業についての「入社研修」や、 「ビジネスマナー研修」「コンプライアンス研修」などの基礎的な部分を座学で学んでいただきます。 同時に担当していただくクライアントの選定やお仕事に関する「就業前研修」を実施。 実際にクライアントの仕事を通じて、「話す力」を高めながら「事業内容」「現場理解」を深めていきましょう! ※担当するお仕事は、「適性」「通勤時間」「クライアント状況」に応じて決定します! ※実務を通じて自分の苦手な事が見えてきたら、それに伴う個人研修「オーダーメイド研修」を実施! 出来ないを出来るに変えていきましょう! ▼STEP2《中間期間》 クライアントの仕事に慣れてきたら、少しづつ実績にこだわったり、 ジョブチェンジをしながら、より高難度の仕事が出来るようにしていきます。 同時に、リーダーとしてマネジメントの基礎を経験したり、 後輩に研修を実施し、教育の基礎を経験していきましょう! ※定期的な面談を実施し、STEP3で何をしたいのか? それをするために何が足りていないか?話し合いを重ねていきます。 ※「リーダー研修」や、自身で研修担当を経験し、後輩を育てられる先輩になっていこう! ▼STEP3《配属期間》 クライアントの現場を経験し、実務遂行力が身に付いたら。多彩なキャリアに配属となります。 ・営業:クライアントの商品をユーザーに提案。当社なら扱いたい商材を自分から提案することもできます。 ・営業事務:当社運営のバックオフィス業務をお任せします。 ・採用担当:当社の採用業務や社員研修をお任せします。 ・人材コーディネーター:自社社員とクライアント様との仕事の調整・フォローを行います。 配属期間後も、「部署研修」「部署間研修」「チームビルディング」など、様々な研修を実施しております。 常に学び、成長し続けましょう! 今何ができるか、わからなくても構いません。 これから何をしたいか、ぜひ面接でも、会社に入社してからも、一緒に考えていきましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴/職歴不問!!】 ・20代スタッフが中心に活躍中! ・未経験歓迎! ・アルバイト経験のみでもOK! 社会人経験のない方のご応募もお待ちしております。 正社員としてここからキャリアをスタートさせたい意欲さえあれば 幅広い研修制度も充実しているので、自信がない方もご安心ください! |
35歳以下全員面接!未経験入社95%以上!年休125日
勤務地 |
神奈川県横浜市西区 株式会社コアスタッフィング/A2CH総合横浜 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 540万円/入社5年(月給45万円+賞与+インセンティブ+各種手当) 450万円/入社4年(月給35万円+賞与) 300万円/入社2年(月給24万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 まずは、配属先で皆さんにも 身近な存在である有名企業の 商品PRをお願いします! *店頭での商品のPR・接客販売・ サービスのご案内 *受注受付・事務 *マーケティング・販促企画 *店舗イベントの企画立案と運営 【理想のキャリア、プライベートも充実! コアスタッフィングで叶えられること!】 未経験でもOK 長期×安定勤務 人間関係の良さは当社の自慢! 研修、サポート体制を充実 無理のないステップアップ 魅力あるジョブローテーション制度 会社は個性豊かなメンバーが勢ぞろい。 社員同士コミュニケーションを積極的にとり、 信頼関係をつくることを大切にしています。 嬉しい時はともに喜び、 困ったときは共に支え合う そんなチームです。 年齢や社歴に関わらず、 皆が平等にチャレンジできる環境があり 仕事の幅を広げながら活躍出来ます! 【入社後のフロー】 ・入社前研修 安心して入社をして頂くため、 疑問点は遠慮なく聞いて下さい! ・クライアント業務への配属 店舗での業務をスタート! 先輩社員のサポートあり◎ ・1〜3年後には... 人材コーディネーター、 キャリアアドバイザー、広報や人事などの ポジションにチャレンジ! 「配属先のお仕事を継続したい!」 という選択も大丈夫です。 【頑張り次第で、スピード感のある昇給・昇格も】 先輩社員のキャリア 入社2年 リーダーに昇格 入社3年 キャリアアドバイザー兼SNS広報に抜擢 という20代の先輩もいらっしゃいます。 当社で一緒に、ぜひ理想のキャリアを育んで下さい! - |
求める人材 |
求めている人材 <複数名採用!スピード入社も可> 35歳以下の応募者の方は、全員面接いたします! 人柄重視の採用です! 【具体的には】 35歳以下の方(キャリア形成のため) 業界・職種未経験の方歓迎 社会人未経験の方も積極的に採用中です! 2024年専・短・大卒業見込みの方も、 お気軽にお問い合わせ下さい。 未経験、第二新卒、この春卒業した方、 即戦力となれる方、 Uターン・Iターンを検討している方なども大歓迎! <あれば活かせるスキル> ・コミュニケーション能力がある ・人と話すのが大好き! ちょっとしたことでも構いません。 ご自身の強みを活かしたい方、大歓迎です! <先輩社員たちの入社理由もさまざま!> ・プライベートの時間を大切にしたい ・人の役に立つ仕事がしたい ・地元で正社員になって安定したい ・コミュニケーションスキルを活かしたい etc、、、 それぞれの思いを実現しながら、 いきいきと活躍しています! 若手の男女が多数活躍中! 和気あいあいとした居心地のよい職場です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
あなたの仕事が依頼者の助けに【弁護士法人サリュ】年間休日125日◆完全週休2日制◆住宅・資格手当あり◆出産祝金あり◆昇給・賞与あり企業ページ
未経験からあなたにしかできない仕事を!
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座学研修に加え実際に案件同行する二軸の研修で未経験の方も安心のサポート◎会社経営の相談から交通事故の対応など「法律問題のリアルな姿」を知りスピード感を持って知識を習得できる環境です。専門性の高い業界…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県横浜市その他複数 U・Iターン歓迎!全国募集★希望を最大限考慮しますが、ご希望に沿えない場… |
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年収例 |
840万円/40代後半・経験13年(月給60万円+諸手当) 700万円/30代後半・経験8年(月給50万円+諸手当) 460万円/30代前半・経験3年(月給32万円+諸手当) |
仕事の概要 |
完全週休2日制◆資格取得支援有◆依頼者の相談に同席するなど弁護士のサポート |
求める人材 |
40歳未満の方歓迎!経験・資格不問!男女共に歓迎「人のためになる仕事がしたい」情熱・向上心のある方◎ |
■月給31万円■土日祝休み・年休122日■未経験OK■残業少な目■フルタイムの秘書■人柄重視の採用です!
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目4-15 岡野相続税理士法人 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 当法人の代表の業務を効率化できるようにサポートしていただくお仕事です。 残業少な目でお休みも取りやすい環境です! ■具体的な仕事内容 税理士法人の社長秘書として、社長のサポートをしていただきます。 秘書業務未経験の方もご安心ください! 社長専属一名でのお仕事ですが、 総務チーム(4名)も一緒に、秘書業務をフォローしております。 ・社長のスケジュール管理 ・取引先などの情報収集、資料作成 ・駐車場やタクシー手配 ・社長のデスク周り整理(文房具補充・シュレッダーなど) ・書籍購入(社長が新聞広告欄から購入したい本を指示しますので、ネットで購入。) ※出張などの同行はありません。 ■一日の流れ(例) 08:45〜09:00 出社・社長お出迎え 09:00〜10:00 スケジュール・優先事項確認 10:00〜11:00 社長からの依頼事項対応 11:00〜12:00 調査(日経株価上位10社や、健康診断を実施している近隣の病院リストなど) 12:00〜12:30 社長の昼食準備(お手伝いさんがつくったお弁当とお茶を机に並べる) 12:30〜13:30 昼休憩 13:30〜14:00 午後のスケジュール調整 14:00〜15:00 社長からの依頼事項対応 15:00〜16:00 調査(横浜アリーナで開催するイベント情報。) 16:00〜17:00 社内外のスケジュール調整 17:00〜17:45 翌日以降の予定確認・お見送り ================== 秘書業務が未経験でもOK! ================== 社会人経験が浅くても業界の知識や経験がなくても大丈夫。充実したサポート体制が整っているので、安心してスタートできますよ! 秘書はコミュニケーション力や判断力、事務処理能力に高度なビジネスマナーなどといったビジネスリテラシーを身に着けるのにぴったりのお仕事です。 ビジネスパーソンとして価値ある経験を積める点が大きな魅力。この機会に「秘書」というお仕事にチャレンジしてみませんか? ===================== 岡野相続税理士法人について ===================== 2005年の創業以来「お客様の役に立ちたい」をモットーに、全国各地、お客様の相続税に関するお悩みを解決してまいりました。 今では「相続税専門の税理士法人」として、本社のある新横浜の他、東京、名古屋、札幌、立川、池袋に拠点を構えるまでに成長いたしました。 土地評価額を下げることを強みに、188億円(2,769件/令和6年8月現在)もの相続税還付に成功してきた実績があります。 今後も相続税専門の税理士法人として日本全国支店展開を計画しております。 【求人ID-HSO】 |
求める人材 |
【応募資格】 ■必須条件 ・社会人経験がある方(業界・年数不問) ・基本的なPC操作ができる方 ※いずれの条件にも合致する方の募集です。 ■歓迎条件 ・普通自動車運転免許(AT可) ・ミニバンを運転できる方 (近距離ですが、クリーニングを取りに行ったりかさばる荷物があったりするので 車が使えた方が楽な場合がございます。) 【こんな方を求めています】 ・タスクやスケジュール管理が得意な方 ・サポート業務にやりがいを感じる方 ・正確さ、丁寧さを大切に仕事に取り組める方 ■非喫煙者のみ採用 従業員の健康を守るため、「受動喫煙・三次喫煙」防止の観点から、 「非喫煙者」の方のみ採用しております。 ※「三次喫煙」とは、タバコを吸った後も30分〜45分間は、 喫煙者の息から有害物質が吐き出されることが報告されており、 それが原因で喘息発作を起こす人もいます。 |
35歳以下全員面接!経験・資格不問!正社員デビューを応援!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区 株式会社コアスタッフィング/A2CHPR横浜 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 540万円/入社5年(月給45万円+賞与+インセンティブ+各種手当) 450万円/入社4年(月給35万円+賞与) 300万円/入社2年(月給24万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【あなたの”コミュ力”が活かせる】 【人柄重視の採用です♪】 20代〜30代の若手が多数活躍中! 「人材開発企業」を理念に掲げ、首都圏で事業を展開する当社。 派遣事業の枠を超えた人材開発を通して、クライアントのビジネスの成功に貢献しています。 未経験からのスタートも大歓迎!教育体制が充実しているので、無理なくステップアップできます。 あなた次第で、可能性は無限に広がります。 働きやすさも自慢の当社で、あなたもぜひ理想のキャリアを育んでください。 【仕事内容】 家電量販店に訪れるお客様に向けて、お客様のニーズに合った商品をご提案していただきます。 配属先の店舗にて、来店されたお客様への販売・接客 【研修について】 店舗配属前に座学研修を実施します。 必要な知識を事前に学んでからデビューするので 専門知識がなくてもOK! 能力や希望に応じ、店舗マネジメントなど キャリアアップも目指せます◎ 【生活スタイルに合わせた働き方を実現!】 働きやすさも抜群!シフトいろいろ♪ 「朝〜夕方」「昼〜夜」「午後〜閉店まで」のシフト制で 勤務地も東京・神奈川・千葉・埼玉に複数あるため 生活スタイルに合わせて働ける環境です◎ オンオフのメリハリをつけやすい♪ ☆プライベートの時間を大切にしたい ☆もっと稼ぐために上を目指したい ☆地元で正社員になって安定したい といった、さまざまなモチベーションで働くスタッフがいます。 このような未経験でも挑戦しやすい環境を整えているからこそ 未経験の方の定着率も抜群で安定した勤務が実現可能です! |
求める人材 |
求めている人材 <複数名採用!スピード入社も可> 35歳以下の応募者の方は、全員面接いたします! 人柄重視の採用です! 【具体的には】 35歳以下の方(キャリア形成のため) 業界・職種未経験の方歓迎 社会人未経験の方も積極的に採用中です! 2025年専・短・大卒業見込みの方も、 お気軽にお問い合わせ下さい。 未経験、第二新卒、この春卒業した方、 即戦力となれる方、 Uターン・Iターンを検討している方なども大歓迎! <あれば活かせるスキル> ・コミュニケーション能力がある ・人をサポートすることが好き ・接客が好き、得意! ・人と話すのが大好き! ちょっとしたことでも構いません。 ご自身の強みを活かしたい方、大歓迎です! <先輩社員たちの入社理由もさまざま!> ・プライベートの時間を大切にしたい ・人の役に立つ仕事がしたい ・地元で正社員になって安定したい ・コミュニケーションスキルを活かしたい etc、、、 それぞれの思いを実現しながら、 いきいきと活躍しています! 若手の男女が多数活躍中! 和気あいあいとした居心地のよい職場です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
20代活躍中×80%以上が未経験スタート!!福祉業界で20年以上の実績!【土日祝休み&長期休暇有】
勤務地 |
神奈川県横浜市西区神奈川県横浜市西区北幸1丁目4番1号 横浜天理ビル10階 株式会社ニッソーネット |
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給与例 |
【給与例】 年収500万円(月給28万円+賞与+インセンティブ)※20代/メンバー入社2年目 年収550万円(月給32万円+賞与+インセンティブ)※30代/マネジャー2年目 年収600万円(月給36万円+賞与+インセンティブ)※30代/チーフマネジャー1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 【業界20年以上で知名度◎】【飛び込み営業なし】 幼稚園や保育園などの施設に対して、保育士の専門職をマッチングするお仕事です。 電話登録からアフターフォローまで一貫して担当いただくため、顧客とスタッフ、双方と関係を構築しながら継続的にサポートできることが大きな特徴です! \具体的には/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や通勤時間など希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフ一人ひとりのニーズにあわせたお仕事をご紹介します。 (2)求人獲得に向けた営業活動 担当するエリアの取引先に対してお電話にて採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご提案します。 (3)職場見学会の同行 ミスマッチ防止のため、ご紹介した施設へスタッフと訪問します。 (4)スタッフのアフターフォロー お仕事を開始されたスタッフに電話等でご状況を伺い、悩みがあれば相談に乗るなど長期的にサポートを行います。 ***Point*** 〇顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 〇スタッフひとり一人に合わせた手厚いフォロー 〇営業活動のDX化により、精度の高いマッチング 〇資格取得の提案などスタッフのスキルアップもサポート \研修制度/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・入社後3日間 企業理念や各事業の理解、人材営業に必要な知識を身に付けるための座学研修を実施。 「人材派遣とは?」「介護業界って?」という基礎知識の研修からスタート ・配属後2ヵ月 営業活動の流れや業務内容の説明、ロールプレイングなどOJT研修を実施。およそ2ヵ月で一通りの業務を教わり、早い方なら3ヵ月目から独り立ちとなります。 ※研修後も気軽に相談できる環境なのでご安心ください! ※未経験社員がほとんどのため、自身の経験やノウハウを後輩社員に伝えていく風土があります! ***未経験歓迎*** 様々な経歴をもった先輩社員が活躍しています! 業種・職種ともに未経験大歓迎ですので、ぜひご応募ください! <社員の前職例> 不動産営業/福祉用具のルート営業/アパレル販売/携帯販売/スーパー/ブライダルコーディネーター/飲食店/整体師/介護士/保育士など \入社後のキャリア/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年齢や経験年数に関係なく、 【出る杭は伸ばす】方式の昇進制度! 最短1.5年でマネジャーポジションへ昇進が可能! ★20代の管理職登用実績あり <キャリアプラン例> メンバー → マネジャー → チーフマネジャー → ゼネラルマネジャー ※ポジションアップと同時に給与もUPします! 【社員に聞いてみた!入社理由TOP3】 1位 福祉業界に特化 2位 社風・社員の雰囲気 3位 成長できる環境 \\ 会社説明会 個別開催中// 書類選考通過後は、「会社説明会」または「一次選考」どちらかをお選びいただきます。 会社説明会は、仕事内容ややりがいを30分程でお伝えします。求人票ではお伝えしきれないことも沢山ありますので、お気軽にご応募ください! (変更の範囲:会社の定める業務) |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問・未経験歓迎!】 〜営業デビュー大歓迎〜 「人と関わる仕事をしたい、介在価値を感じたい!」そんな想いをお持ちの方なら大丈夫! U・Iターン歓迎! <必須要件> ・普通自動車免許をお持ちの方 ・39歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため) \1つでも当てはまる方はぜひご応募を!/ ・人材業界に興味のある方 ・コミュニケーションスキルを磨きたい方 ・自己成長・やりがいのある仕事につきたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 年齢制限:例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
20代活躍中×80%以上が未経験スタート!!福祉業界で20年以上の実績!【土日祝休み&長期休暇有】
勤務地 |
神奈川県横浜市西区神奈川県横浜市西区北幸1丁目4番1号 横浜天理ビル10階 株式会社ニッソーネット |
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給与例 |
【給与例】 年収500万円(月給28万円+賞与+インセンティブ)※20代/メンバー入社2年目 年収550万円(月給32万円+賞与+インセンティブ)※30代/マネジャー2年目 年収600万円(月給36万円+賞与+インセンティブ)※30代/チーフマネジャー1年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 【業界20年以上で知名度◎】【飛び込み営業なし】 福祉施設に対して、介護士の専門職をマッチングするお仕事です。 電話登録からアフターフォローまで一貫して担当いただくため、顧客とスタッフ、双方と関係を構築しながら継続的にサポートできることが大きな特徴です! \具体的には/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や通勤時間など希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフ一人ひとりのニーズにあわせたお仕事をご紹介します。 (2)求人獲得に向けた営業活動 担当するエリアの取引先に対してお電話にて採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご提案します。 (3)職場見学会の同行 ミスマッチ防止のため、ご紹介した施設へスタッフと訪問します。 (4)スタッフのアフターフォロー お仕事を開始されたスタッフに電話等でご状況を伺い、悩みがあれば相談に乗るなど長期的にサポートを行います。 ***Point*** 〇顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 〇スタッフひとり一人に合わせた手厚いフォロー 〇営業活動のDX化により、精度の高いマッチング 〇資格取得の提案などスタッフのスキルアップもサポート \研修制度/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・入社後3日間 企業理念や各事業の理解、人材営業に必要な知識を身に付けるための座学研修を実施。 「人材派遣とは?」「介護業界って?」という基礎知識の研修からスタート ・配属後2ヵ月 営業活動の流れや業務内容の説明、ロールプレイングなどOJT研修を実施。およそ2ヵ月で一通りの業務を教わり、早い方なら3ヵ月目から独り立ちとなります。 ※研修後も気軽に相談できる環境なのでご安心ください! ※未経験社員がほとんどのため、自身の経験やノウハウを後輩社員に伝えていく風土があります! ***未経験歓迎*** 様々な経歴をもった先輩社員が活躍しています! 業種・職種ともに未経験大歓迎ですので、ぜひご応募ください! <社員の前職例> 不動産営業/福祉用具のルート営業/アパレル販売/携帯販売/スーパー/ブライダルコーディネーター/飲食店/整体師/介護士/保育士など \入社後のキャリア/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年齢や経験年数に関係なく、 【出る杭は伸ばす】方式の昇進制度! 最短1.5年でマネジャーポジションへ昇進が可能! ★20代の管理職登用実績あり <キャリアプラン例> メンバー → マネジャー → チーフマネジャー → ゼネラルマネジャー ※ポジションアップと同時に給与もUPします! 【社員に聞いてみた!入社理由TOP3】 1位 福祉業界に特化 2位 社風・社員の雰囲気 3位 成長できる環境 \\ 会社説明会 個別開催中// 書類選考通過後は、「会社説明会」または「一次選考」どちらかをお選びいただきます。 会社説明会は、仕事内容ややりがいを30分程でお伝えします。求人票ではお伝えしきれないことも沢山ありますので、お気軽にご応募ください! (変更の範囲:会社の定める業務) |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問・未経験歓迎!】 〜営業デビュー大歓迎〜 「人と関わる仕事をしたい、介在価値を感じたい!」そんな想いをお持ちの方なら大丈夫! U・Iターン歓迎! <必須要件> ・普通自動車免許をお持ちの方 ・39歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため) \1つでも当てはまる方はぜひご応募を!/ ・人材業界に興味のある方 ・コミュニケーションスキルを磨きたい方 ・自己成長・やりがいのある仕事につきたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 年齢制限:例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
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