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キャバクラという選択肢。EXCITE(エキサイト)ならあなたの人生経験が活かせるので「アリだと思います!」
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区小杉町3-430 コパンビル3F EXCITE~エキサイト~ |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様のお酒作りや洗い物 などのバーテンダー業務を お願いします。 空いている時間はお客様の ご案内や簡単なホール接客、 及びキャストのフォローなども お願いします。 【こんな方歓迎します!】 ・サービス業を極めたい方 ・自分の成果を正当に評価されたい方 ・高収入を稼ぎたい方 ・新しい事へチャレンジしたい方 ・店舗マネージメントを学びたい ・次の新店舗は自分がメインで立ち上げたい ・将来的には独立したい EXCITEはそんな方々が活躍する ステージとなることをお約束します! 【成長への支援は惜しみません!】 経験よりも人柄や意欲を重視して採用 したいと考えてます。 みなさんそれぞれに夢や理想を当社を 踏み台として使ってくれて構いません。 あらゆることにチャレンジして自分の 「夢」を実現して下さい。 また、新人研修だけではなく、スキル アップの為の研修も充実しています! ============ お客様の「喜び」が「感動」 として感じられる仕事 ============ 私たち接客業の仕事はお客さまに 心底喜んでもらえる、素晴らしい 仕事だと思います。 EXCITEでは、より高いレベルの 本物のサービスとおもてなしを 実現し、お客様はもちろんのこと 従業員、その家族も含めてお店に 携わる全ての人を幸せにしたいと 考えています。 そのための挑戦と改革を今後も 弛まなく実行してまいります。 ============ フラットで風通し良く、 自由に意見交換できる環境! ============ EXCITEでは、入社年次や役職に かかわらず、スタッフ全員がフラット な関係を築いています。 ミーティングなども意見やアイデアが 言いやすくあなたの意見が採用され、 実績が良ければ即評価にもつながります。 あなたの考えたことが、採用され実際 に動き出し結果が評価される。 ルーティーンだけの仕事では得られない 達成感や充実感は働くうえでとても高い モチベーションを生み出してくれるでしょう! 「こんなことがしてみたい 」という想いを 持っている方、あなたの想いが叶う職場です! |
求める人材 |
経験・資格 18歳以上(法令による) ★経験者優遇 ★未経験者積極採用中! ★異業種からの転職を応援! |
京急グループの安定・安心感♪
当社の働きやすさを体験談としてご紹介!
当ホテルは”京急グループ”が運営しているだけあって殆どの店舗が駅チカの好立地。「通勤しやすそう」という動機で応募した私は面接時の皆さんの温かい雰囲気に「入社したい!」という気持ちが強くなりました。改めまして。京急イーエックスイン…
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勤務地 |
神奈川県川崎市その他複数 東京都、神奈川県、北海道(札幌市)◎希望考慮◎いずれも最寄り駅から徒歩… |
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年収例 |
300万円/入社1年目(月給19万円+各種手当+賞与) 330万円/入社5年目(月給20万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
ビジネスホテルのフロント◎23時間勤務で休憩7時間!◎休日たっぷり◎残業少なめ |
求める人材 |
学歴不問!◎特別な経験は一切不要!人柄重視の採用です!◎第二新卒歓迎◎20〜30代が中心に活躍中! |
キャバクラという選択肢。EXCITE(エキサイト)ならあなたの人生経験が活かせるので「アリだと思います!」
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区小杉町3-430 コパンビル3F EXCITE~エキサイト~ |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様のご案内やドリンク提供など の簡単なホール接客、及びキャスト のフォローなどをお願いします。 【こんな方歓迎します!】 ・サービス業を極めたい方 ・自分の成果を正当に評価されたい方 ・高収入を稼ぎたい方 ・新しい事へチャレンジしたい方 ・店舗マネージメントを学びたい ・次の新店舗は自分がメインで立ち上げたい ・将来的には独立したい EXCITEはそんな方々が活躍する ステージとなることをお約束します! 【成長への支援は惜しみません!】 経験よりも人柄や意欲を重視して採用 したいと考えてます。 みなさんそれぞれに夢や理想を当社を 踏み台として使ってくれて構いません。 あらゆることにチャレンジして自分の 「夢」を実現して下さい。 また、新人研修だけではなく、スキル アップの為の研修も充実しています! ============ お客様の「喜び」が「感動」 として感じられる仕事 ============ 私たち接客業の仕事はお客さまに 心底喜んでもらえる、素晴らしい 仕事だと思います。 EXCITEでは、より高いレベルの 本物のサービスとおもてなしを 実現し、お客様はもちろんのこと 従業員、その家族も含めてお店に 携わる全ての人を幸せにしたいと 考えています。 そのための挑戦と改革を今後も 弛まなく実行してまいります。 ============ フラットで風通し良く、 自由に意見交換できる環境! ============ EXCITEでは、入社年次や役職に かかわらず、スタッフ全員がフラット な関係を築いています。 ミーティングなども意見やアイデアが 言いやすくあなたの意見が採用され、 実績が良ければ即評価にもつながります。 あなたの考えたことが、採用され実際 に動き出し結果が評価される。 ルーティーンだけの仕事では得られない 達成感や充実感は働くうえでとても高い モチベーションを生み出してくれるでしょう! 「こんなことがしてみたい 」という想いを 持っている方、あなたの想いが叶う職場です! |
求める人材 |
経験・資格 18歳以上(法令による) ★経験者優遇 ★未経験者積極採用中! ★異業種からの転職を応援! |
キャバクラという選択肢。EXCITE(エキサイト)ならあなたの人生経験が活かせるので「アリだと思います!」
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区小杉町3-430 コパンビル3F EXCITE~エキサイト~ |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様のご案内やドリンク提供など の簡単なホール接客、及びキャスト のフォロー、キャスト及び従業員の マネジメントや売上管理、イベント 企画など店舗運営全般をお願いします。 【こんな方歓迎します!】 ・サービス業を極めたい方 ・自分の成果を正当に評価されたい方 ・高収入を稼ぎたい方 ・新しい事へチャレンジしたい方 ・店舗マネージメントを学びたい ・次の新店舗は自分がメインで立ち上げたい ・将来的には独立したい EXCITEはそんな方々が活躍する ステージとなることをお約束します! 【成長への支援は惜しみません!】 経験よりも人柄や意欲を重視して採用 したいと考えてます。 みなさんそれぞれに夢や理想を当社を 踏み台として使ってくれて構いません。 あらゆることにチャレンジして自分の 「夢」を実現して下さい。 また、新人研修だけではなく、スキル アップの為の研修も充実しています! ============ お客様の「喜び」が「感動」 として感じられる仕事 ============ 私たち接客業の仕事はお客さまに 心底喜んでもらえる、素晴らしい 仕事だと思います。 EXCITEでは、より高いレベルの 本物のサービスとおもてなしを 実現し、お客様はもちろんのこと 従業員、その家族も含めてお店に 携わる全ての人を幸せにしたいと 考えています。 そのための挑戦と改革を今後も 弛まなく実行してまいります。 ============ フラットで風通し良く、 自由に意見交換できる環境! ============ EXCITEでは、入社年次や役職に かかわらず、スタッフ全員がフラット な関係を築いています。 ミーティングなども意見やアイデアが 言いやすくあなたの意見が採用され、 実績が良ければ即評価にもつながります。 あなたの考えたことが、採用され実際 に動き出し結果が評価される。 ルーティーンだけの仕事では得られない 達成感や充実感は働くうえでとても高い モチベーションを生み出してくれるでしょう! 「こんなことがしてみたい 」という想いを 持っている方、あなたの想いが叶う職場です! |
求める人材 |
経験・資格 18歳以上(法令による) ★経験者優遇 ★未経験者積極採用中! ★異業種からの転職を応援! |
<WEB面接も大歓迎!>東京エリアの3ホテルで同時募集!未経験歓迎/月給25万+各種手当で高収入をGET!
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区 ワールドホテルマネージメント株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <東京エリアの3ホテルいずれか配属!> <未経験もOK!月給25万と高収入!> <その他祝い金や交通費など待遇充実!> <優しい先輩が丁寧に仕事を教えます!> <日勤のみで働きやすさもバツグン!> 今回は東京・神奈川の3勤務地で同時募集! 【1】アパホテル三田駅前 【2】マロウドイン東京 【3】川崎キングスカイフロント東急REIホテル のいずれかへ配属となります。 <仕事内容> ・客室の点検 ・スタッフのシフト調整 ・ホテルの収支管理 ・備品などの在庫管理 といった管理業務をお任せします! |
求める人材 |
求める人材: <未経験・経験者ともに大歓迎です!> <土日祝/大型連休で勤務できる方は尚歓迎!> <まずは責任をもって仕事ができればOK> <第二新卒やフリーターの方も活躍しています> 〜こんな方にぜひ〜 ・ホテル業界の仕事に挑戦したい ・ガッツリ稼げる環境に身を置きたい ・オシャレな制服で働きたい など |
未経験OK/昇給年1/賞与年2/定着率〇
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区下作延2丁目32-1 株式会社末長企画 アルバゴルフクラブ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ ゴルフ経験がなくても 人と接することが好きなら大丈夫! ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ 受付・接客業務・電話対応・レジなど、ゴルフ練習場のフロント業務全般をお任せします。 【具体的にお任せするのは…】 □開店・閉店準備 □フロント受付 □スクール対応 □電話受付 □ゴルフ練習場内の掃除 …など □ここでの「やりがい」を教えます!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 常連のお客様が多く、普段からお客様との会話は多いゴルフ練習場。 私達がお客様の名前や顔を覚えていくと、お客様から声をかけていただき自然と会話も増える事に喜びを感じます! |
求める人材 |
求めている人材 □学歴不問!未経験スタート歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「ゴルフ経験がない」「人と接することが好きな方」歓迎! 少しずつゴルフの知識を身につけていきましょう! □働くスタッフへインタビュー!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ゴルフの知識や経験が全く無い状態で入社したので、最初はとても不安でしたが、 日を重ねるにつれて少しずつですが、クラブの種類などゴルフの知識が身についていきました。 最初は分からなかった単語や名前がどんどん理解できるようになっていくことに、日々喜びを感じています! なので、私のような「ゴルフ知識ゼロ」の方も心配する必要は一切ありません! 「接客が好き」「長期でしっかり働きたい」という方は、ぜひ一緒に働いてみませんか? 私も含め、社員全員で一生懸命サポートいたします! 【入社3年目/20代スタッフ】 |
週休2日!経験者は月給23万円〜!未経験者も大歓迎!手に職を
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区 川崎市内の公共ホール |
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仕事の概要 |
仕事内容 川崎市にある公共ホールでの 舞台照明管理業務をお任せします。 <具体的には…> ・施設利用者との打合せ ・備品管理 ・その他付随業務 など ―――――――――――――――― 株式会社サイオーはこんな会社! ―――――――――――――――― 1970年に埼玉県で創業した 総合ビル管理会社です。 清掃、設備、警備をはじめ、 施設を安心・安全・快適に保つための 幅広いサービスを提供するとともに、 常に最先端の技術を追求してきました。 庁舎、劇場ホール、スポーツ施設、 学校といった公共施設から、 オフィスビル、研究所、工場などの 民間施設まで。 現在、350棟を超える施設の 維持管理・運営をお任せいただいている 当社では、技術の進歩を見据え、 ともにチャレンジしてくれる 幅広い業種のスタッフを募集しています。 ビル管理にイノベーションを! 先端技術の導入と人材育成に 挑戦し続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 \ 未経験歓迎 / 学歴不問 PCの基本操作ができる方 資格や経験なども必要ありません! \ 経験がある方はスグに活躍 / 職種・業界経験がある方は大歓迎! 未経験の方もきちんと レクチャーをするので安心です! <当てはまる方はぜひ!> ・安定企業で腰を据えて活躍したい ・未経験から新しいことに挑戦したい ・ワークライフバランスを大切にしたい |
人生を歌おう。
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区 株式会社第一興商 |
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給与例 |
【給与例】 ・年収400万円|22歳・経験2年 ・年収530万円|27歳・経験3年 ・年収720万円|39歳・経験8年 ※入社半年から2年で店長への昇格例多数あり。 ※副店長から店長への昇格で年収50万円アップも可能! 【キャリアマップ】 一般社員(店舗スタッフ) ▼ 副店長(店長の補佐) ▼ ブロンズ店長(店舗責任者) ▼ シルバー店長(中型店の責任者) ▼ ゴールド店長(複合店舗の管理・大型店の責任者) ▼ チーフマネージャー(少数店舗管理) ▼ ゼネラルマネージャー(10〜20店舗のエリア経営) ▼ 地区課長・ブロックマネージャー(マネージャー指導・ブロックマネジメント) ▼ 本部管理職(部長補佐・エクゼクティブ候補) ▼ エグゼクティブ(経営層) ※エリアマネージャーの推薦で昇格試験を受け、ブロンズ店長からキャリアをスタート。明確な評価基準をもとにキャリアアップができる環境を整えています。 ※昇格試験の合格率は9割以上!20代・30代の店長が活動中。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT! ▼▼ □未経験でも全国月給26万円以上スタート! □明確な評価基準で昇格&昇給可能 □残業月平均20時間未満|過度な残業なし! □東証プライム上場|『DAM』のメーカー直営店 【具体的には】 ビッグエコー(カラオケ店舗)にて、店舗運営全般業務をお任せします。 ■お任せするのは… ・点検業務 └カラオケ機器・厨房機器などの点検作業を実施します。 ・管理業務 └お客様が快適に入店できるよう店内を管理します。 ・フロント・ホール業務 └お客様のフロント対応やドリンク・フードをご提供します。 ※その他付随業務あり ■ゆくゆくは… ・採用・教育・シフト管理 └スタッフの採用・教育およびシフト管理を行います。 ・売上管理 └販促企画の立案や教育体制の構築など店舗運営に関する会議を行います。 ※まずは通常業務に就きながら仕事全体の流れをつかんでいただき、成長や得意分野に応じて運営管理・マネジメントの領域もご担当いただきます。 【1日の流れ(例)】 14:00|出勤 15:00|点検業務 16:00|管理業務 18:00|上長との打ち合わせ 20:00|フロント業務・ホール業務 23:00|退勤 【研修制度あり】 入社時の研修はもちろん、スキルの習熟度に応じた研修や、キャリア面での階層別のフォローアップなど、多様な研修コースをご用意しています。 【社員インタビュー】 ■小泉さん|30歳・入社1年目(消防士からの転職) 高校を卒業してずっと消防士として働いてきましたが、自分のやりたいことに素直になりたいと思い、思い転職を決意。もともと音楽が大好きだったこともあり、毎日流行の曲が耳に入ってくるカラオケは、良い環境だと思ったんです。中でもビッグエコーは、全国に店舗を持っていることに加えて、DAMを作っているメーカーでもあるため、その安定性に魅力を感じ入社を決めました。同僚はもちろんお客様もみんな音楽好き。毎日楽しく働けています! |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問 ・業界経験不問 ・未経験からのチャレンジも大歓迎! [ 必須 ] なし [ 歓迎 ] ・音楽が好きな方 ・カラオケが好きな方 ・キャリアパスが明確な環境で働きたい方 ・サービス業・接客業等の勤務経験がある方(アルバイト経験含む) ・リーダー・マネジメント職経験がある方 |
□安定の京急グループの正社員になりませんか?□夜勤だけどゆとりの休憩7時間あり!□川崎駅から近いので通勤もラクラク♪
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区砂子1-3-1 京急EXイン 京急川崎駅前 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ビジネスホテルの受付・フロントスタッフ募集 夜勤は23時間勤務のうち休憩・仮眠は7時間! 【具体的には】 京急EXインでの フロント業務をお願いします。 ・チェックイン・チェックアウトの手続き ・周辺案内 ・予約の管理(7〜8割がネット、2〜3割が電話による予約) ・問い合わせ対応や事務作業 ・客室やその他備品の在庫管理・受発注 その他、締め作業や年に数回の消防訓練などもあります。 ※シーズン、曜日によって業務量は異なります 常時2〜3名のスタッフ+支配人で運営しています。 お願いすることはフロント業務以外にも PCを使っての事務作業・備品発注もお願いします。 仕事中座りっぱなしということはなく、 マルチタスク経験が積めますので 社会人スキルや基本的なPCスキルも得られます◎ お客様から感謝されることも多いお仕事なので、 やりがいもバッチリです!! <1週間の勤務サイクル例> ▼月:休日 ▼火:出勤 ▼水:退勤後、明け休み ▼木:休日 ▼金:出勤 ▼土:退勤後、明け休み ▼日:出勤(日勤) ひとりのお客様のお出迎えから お見送りまでできる23時間勤務です。 休憩は計3時間、仮眠は4時間まとめて取れますので、 無理なく働けます。 <アイデアが活かせます> お客様へのサービスや業務改善など 様々な意見やアイデアは どんどん発信してください! 新しいサービスやキャンペーン企画で 実行したものも多数! ホテル業界経験のある方は、 支配人などへのスピード登用も! もちろん未経験の方も活躍次第で キャリアアップを目指せます! |
求める人材 |
求める人材: 基本的なPC操作が出来る方 (Word・Excelなど) 学歴不問! *特別な経験は一切不要!人柄重視の採用です! 未経験者の方歓迎 飲食店やアパレルショップ、 介護や教育関係など 前職様々なスタッフが活躍中! <以下歓迎> ・人と話すことが好き ・ホスピタリティマインドがある ・周囲と協力し合える *20代、30代活躍中* 「人と接する仕事が好き」 「この勤務のリズムがいい」 という仲間が活躍中! 遠方からの応募を想定して、 WEB面接にも対応していますし、 空室があれば独身寮にも入れます。 |
【未経験歓迎】【正社員募集】安心&自慢できる上場企業で高月収GET!プライベートも安定!
勤務地 |
神奈川県川崎市幸区下平間 株式会社コシダカ 営業促進部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 店舗数日本一!全国650店舗以上を誇るカラオケまねきねこのPR正社員募集! 経験不問!未経験歓迎!学歴不問!性別不問! 東証プライム上場企業で活躍できる!まねきねこを盛り上げよう! 【仕事内容】 ・店頭でお客様のご案内 ・チラシやグッズのサンプリング ・料金プランやお部屋の空き状況のご説明 などをお任せします。 経験は一切不問。 実際、ほとんどの社員・スタッフが未経験から活躍中しています。 「初の社員」「初社会人」「脱フリーター」も応援します。 今回募集する店頭社員は、 各店舗の売上UPに繋がる大切なポジション! ワイワイ楽しむ学生さん、ママ友と来店される主婦の方、など 様々なお客様と楽しくお喋りしたり、 コミュニケーションが取れるのが良い所。 「お喋りが好き」「コミュ力に自信あり」 「楽しく稼ぎたいし、安定も欲しい」 なんて方にもピッタリ!あなたらしく活躍できますよ! もちろん、各種研修充実・マニュアルも完備しているので 未経験の方も安心して仕事に取り組めます。 |
求める人材 |
求める人材: 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 異業種からの転職者、未経験者歓迎! 「地元の居酒屋アルバイト・パートから、初の正社員デビュー」 「大手接客販売サービス業界から転職」 「副業、Wワーク、短期単発のかけもちを卒業して1本で稼ぎたい」 …社員の学歴も職歴もバラバラですが、皆自分らしく活躍中! 【応募資格】 39歳以下(例外事由3号イ) |
人生を歌おう。
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区 株式会社第一興商 |
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給与例 |
【給与例】 ・年収400万円|22歳・経験2年 ・年収530万円|27歳・経験3年 ・年収720万円|39歳・経験8年 ※入社半年から2年で店長への昇格例多数あり。 ※副店長から店長への昇格で年収50万円アップも可能! 【キャリアマップ】 一般社員(店舗スタッフ) ▼ 副店長(店長の補佐) ▼ ブロンズ店長(店舗責任者) ▼ シルバー店長(中型店の責任者) ▼ ゴールド店長(複合店舗の管理・大型店の責任者) ▼ チーフマネージャー(少数店舗管理) ▼ ゼネラルマネージャー(10〜20店舗のエリア経営) ▼ 地区課長・ブロックマネージャー(マネージャー指導・ブロックマネジメント) ▼ 本部管理職(部長補佐・エクゼクティブ候補) ▼ エグゼクティブ(経営層) ※エリアマネージャーの推薦で昇格試験を受け、ブロンズ店長からキャリアをスタート。明確な評価基準をもとにキャリアアップができる環境を整えています。 ※昇格試験の合格率は9割以上!20代・30代の店長が活動中。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT! ▼▼ □未経験でも全国月給26万円以上スタート! □明確な評価基準で昇格&昇給可能 □残業月平均20時間未満|過度な残業なし! □東証プライム上場|『DAM』のメーカー直営店 【具体的には】 ビッグエコー(カラオケ店舗)にて、店舗運営全般業務をお任せします。 ■お任せするのは… ・点検業務 └カラオケ機器・厨房機器などの点検作業を実施します。 ・管理業務 └お客様が快適に入店できるよう店内を管理します。 ・フロント・ホール業務 └お客様のフロント対応やドリンク・フードをご提供します。 ※その他付随業務あり ■ゆくゆくは… ・採用・教育・シフト管理 └スタッフの採用・教育およびシフト管理を行います。 ・売上管理 └販促企画の立案や教育体制の構築など店舗運営に関する会議を行います。 ※まずは通常業務に就きながら仕事全体の流れをつかんでいただき、成長や得意分野に応じて運営管理・マネジメントの領域もご担当いただきます。 【1日の流れ(例)】 14:00|出勤 15:00|点検業務 16:00|管理業務 18:00|上長との打ち合わせ 20:00|フロント業務・ホール業務 23:00|退勤 【研修制度あり】 入社時の研修はもちろん、スキルの習熟度に応じた研修や、キャリア面での階層別のフォローアップなど、多様な研修コースをご用意しています。 【社員インタビュー】 ■小泉さん|30歳・入社1年目(消防士からの転職) 高校を卒業してずっと消防士として働いてきましたが、自分のやりたいことに素直になりたいと思い、思い転職を決意。もともと音楽が大好きだったこともあり、毎日流行の曲が耳に入ってくるカラオケは、良い環境だと思ったんです。中でもビッグエコーは、全国に店舗を持っていることに加えて、DAMを作っているメーカーでもあるため、その安定性に魅力を感じ入社を決めました。同僚はもちろんお客様もみんな音楽好き。毎日楽しく働けています! |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問 ・業界経験不問 ・未経験からのチャレンジも大歓迎! [ 必須 ] なし [ 歓迎 ] ・音楽が好きな方 ・カラオケが好きな方 ・キャリアパスが明確な環境で働きたい方 ・サービス業・接客業等の勤務経験がある方(アルバイト経験含む) ・リーダー・マネジメント職経験がある方 |
横浜から世界へ!!オープニングのため未経験の方も大歓迎♪
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区武蔵小杉駅 株式会社コントリビューション |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・各クライアントに任された商品などの魅力を伝えるお仕事です♪ 良い製品を作れても売り上げが伸び悩む企業様に代わって私達独自のマーケティングで伸び悩む企業の課題に対し、様々な視点から対策を考え、お手伝いをする企画・PRスタッフのお仕事です。 【未経験者優遇の安心OJT】 もちろん急に1人で現場に出ることはありません! 先輩のお仕事を見ながら、現場で学ぶ期間を設けることで、誰もが安心してスタートできます♪実は未経験からのスタッフが大半です。 【クライアントによって課題は様々】 みんなで工夫を凝らし、課題を解決していくので意見のやり取りから、発想力や企画力も身につきます。アイデアを形にして成果をあげます。 思考を共有することで、面白さとやりがいが待っています♪ ・PR商品の営業 ・マーケティング ・イベント営業 ・イベント企画 ・新商品の企画、買付 ◇キャリアアップについて◇ 意欲のある方にはプロジェクトリーダーを担当していただく部署もございます。 『どのような方法でPR活動を行うか』や『新入社員の研修サポート』など、下記にある企画・提案やマネージメント業務をお任せします。 ・PR企画 ・提案 ・マネージメント ・クライアント管理 ・商品選定 充実の研修あり♪ フリーターにアパレル店員、飲食店勤務にバイトを転々とする… そんな先輩たちも多く、入社9割が未経験スタート! 元教師の代表自らも研修を行い、入社後はすくすくと成長。 今ではかけがえのない存在へとキャリアアップしています。 その理由は、なんといっても充実の研修制度! 先輩社員のほとんどが、みんな同じ経験をしているので、答えも適格だし聞きやすくてわかりやすい!! 「PRスタッフ」 と言っても、そこには営業であったり販売であったり、クリエイティブであったりと様々な要素が隠されています。 プロジェクトごとに色が違いますので、経験を積んでいく中で、あなた自身にあったプロジェクトにご参画ください ホームページ http://www.contribution.co.jp/ インスタ https://instagram.com/yuichi623?igshid=YmMyMTA2M2Y= |
求める人材 |
求める人材: 未経験・フリーター大歓迎♪ 社会人デビューしたい方はぜひご応募ください♪ 新規事業創設メンバー立上げの為、積極採用期間中!! □実務・業界未経験歓迎 □学歴不問 □第二新卒OK ■特別な経験やスキルは必要ありません 「人の役に立つ仕事がしたい」 「社会に貢献したい」など そんな想いをお持ちの方にぜひチャレンジして頂きたいポジションです。 <こんな方も大歓迎> ・自分の実力をきちんと評価してもらいたい方 ・決められた仕事に縛られたくない方 ・将来のためにキャリアアップしたい方 ・仕事を楽しみたい方 ・人の為になる仕事がしたい方 ◎22才男性(新卒)新人研修を担当 家業を継ぐか就職するか悩んでいるときに代表の話を聞いて、視野を広げ経験を積みたいと入社しました。 自身いじられキャラで職場は明るく風通しが良い。 ◎23才女性(元公務員)*幹部候補 安定を求めて就職したが「冒険のない人生を定年退職まで」想像した時に不安になった。 今は自己成長を感じる事が出来て毎日が充実している。 ◎30歳女性(元事務職)*幹部 毎日同じでつまらない日々を変えるため転職。 今は営業を通じてみんなのムードメーカーとして活躍中! ◎28歳男性(元現場監督)*幹部 過去に30回近くの転職を経験。 好奇心旺盛で器用だけど飽きやすい為どの仕事も長続きしないのが悩み。 同社に出会い、日々成長を実感し、今では自己最高勤続を更新中! |
【新規OPENにつき、オープニングメンバー募集!!】スタートから月給40万円!賞与や月1賞与、社会保険も有◎
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区砂子2-5-25 あぶりビル3F JAGUAR~ジャガー~ |
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仕事の概要 |
仕事内容 店内清掃やテーブルセッティング、フード・ドリンクの配膳、 従業員のサポートなどを中心にお願いします。 慣れてきたらどんどん責任のある仕事をお任せしていきますよ! 飲食店での接客経験があれば、それを活かすこともできますよ◎ 研修制度も充実しているので、 未経験から着実にステップアップしていくことが可能です。 |
求める人材 |
経験・資格 18歳以上(法令に基づく) ◆未経験OK ◆経験者優遇 ◆異業種からの転職OK ◆年齢・学歴不問 |
サッカーJリーグやバスケットボール・バレーボールなどのスポーツイベントをささえるお仕事です。
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区等々力1 JFE東日本ジーエス株式会社 事務兼イベントスタッフ |
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仕事の概要 |
仕事内容 主なイベントは等々力競技場でのサッカーJリーグやとどろきアリーナでのバスケットボール・バレーボール スポーツイベントの会場で、盛り上がる雰囲気を肌で感じながら働ける。スポーツが好きな方には もってこいの職場です。 イベント会場ではアルバイトスタッフのまとめ役も! 券売やブースでのご案内といった実務の他、エリアのリーダーとしてスタッフのまとめ役がお仕事となります。 イベントのない日はデスクワーク 各種運営資料の作成など、イベントに向けた準備を行います。Excelの入力が出来る程度のスキルでok! |
求める人材 |
資格 未経験者可 高校卒業以上 "学歴不問","経験不問","未経験者可" |
週休2日!経験者は月給23万円〜!未経験者も大歓迎!手に職を
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区 川崎市内の公共ホール |
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仕事の概要 |
仕事内容 川崎市にある公共ホールでの 舞台照明・音響管理業務をお任せします。 <具体的には…> ・施設利用者との打合せ ・備品管理 ・その他付随業務 など ―――――――――――――――― 株式会社サイオーはこんな会社! ―――――――――――――――― 1970年に埼玉県で創業した 総合ビル管理会社です。 清掃、設備、警備をはじめ、 施設を安心・安全・快適に保つための 幅広いサービスを提供するとともに、 常に最先端の技術を追求してきました。 庁舎、劇場ホール、スポーツ施設、 学校といった公共施設から、 オフィスビル、研究所、工場などの 民間施設まで。 現在、350棟を超える施設の 維持管理・運営をお任せいただいている 当社では、技術の進歩を見据え、 ともにチャレンジしてくれる 幅広い業種のスタッフを募集しています。 ビル管理にイノベーションを! 先端技術の導入と人材育成に 挑戦し続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 \ 未経験歓迎 / 学歴不問 PCの基本操作ができる方 資格や経験なども必要ありません! \ 経験がある方はスグに活躍 / 職種・業界経験がある方は大歓迎! 未経験の方もきちんと レクチャーをするので安心です! <当てはまる方はぜひ!> ・安定企業で腰を据えて活躍したい ・未経験から新しいことに挑戦したい ・ワークライフバランスを大切にしたい |
【新規OPENにつき、オープニングメンバー募集!!】月給80万円以上!賞与や月1ボーナス、社会保険あり◎
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区砂子2-5-25 あぶりビル3F JAGUAR~ジャガー~ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ホール業務全般に加え、 従業員の勤務管理や店舗売上管理、 新人の指導やイベントの企画まで… 店舗運営に関わる業務すべてをお任せします。 飲食店での接客経験があれば、それを活かすこともできますよ◎ |
求める人材 |
経験・資格 18歳以上(法令に基づく) ◆未経験OK ◆経験者優遇 ◆異業種からの転職OK ◆年齢・学歴不問 |
あなたの経験や介護への想いを後進の育成に活かしてみませんか?
勤務地 |
神奈川県川崎市麻生区 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 本社所属のケアマネージャーとしての勤務になります。 担当エリアにある当社運営の有料老人ホームを巡回して、ケアマネ資格を取ったばかりの方や業界経験が浅い方を支援・サポートして頂きます。 *ケアマネージャーの資格・経験がある方の募集になります。 *複数名のチームを組んでエリアを担当します。 巡回先で解決できない事があれば同じチームの仲間に相談してください◎ *研修で業務への理解を深めていただき、その上で実務スタートになります。 一人ひとりのスキルに合わせた『オーダーメイド研修』の制度がありますので、現場からブランクのある方も不安を払拭できますよ! |
求める人材 |
経験・資格 ※下記の3つの条件を満たす方 ★ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 ★介護支援事業所での勤務経験がある方 ★介護業界で5年以上の勤務経験がある方 ◎男女問わず活躍中! ◎子育てが一段落された主婦(主夫)さん、ブランクのある方もお気軽に相談ください! ◎主任介護支援専門員を受講された方、管理職の経験がある方は優遇いたします ※65歳未満の方を募集(定年が65歳) |
人柄とサポート体制が魅力!業界・職種未経験OKの正社員募集
勤務地 |
神奈川県川崎市幸区下平間111 アサヒ2鹿島田店 |
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給与例 |
給与例 ・400万円/ホール・30歳(月給30万円+賞与) ・520万円/ホール・40歳(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 遊技場(パチンコ店)のフロア業務全般をお任せします。 玉運びなし!先輩が優しくフォローするので未経験でも安心してスタートできます! 開店・閉店準備、フロアでの接客、機械トラブル処理、景品交換、マイクによるアナウンスなどがメイン業務。 他、POP作成やイベント企画・立案・ディスプレイ変更等もお願いします。 ★自動計数機の導入により、玉運びなし&店内の移動もしやすくストレスフリー! 《未経験スタートでも活躍中》 首都圏にパチンコ店を展開する当社。店舗を運営するのは20代・30代の若手社員が中心です。 「遊んだことがない」という方から「時間があれば打っている」なんて方までパチンコに対する想いは様々ですが、業務においては未経験スタートがほとんど。 知識や経験がなくても活躍できる理由の一つとして、「相談しやすい先輩の存在」が大きいかもしれません。 また、年次に関係なく頑張る方には企画提案をお任せするなど成長を実感しやすい環境も働きやすい理由の一つ。 とはいえ、個人のペースを大切にしているので安心してくださいね。 《研修や指導に力を入れています》 研修やマンツーマンでの指導はもちろん、質問もしやすく、すぐに疑問を解消できる環境。 1ヵ月程あれば、一人で開店準備を任せられるまでに成長できます。 あなたに後輩ができた際も、優しく指導してください! |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎! 学歴不問! ◆幅広い世代の社員が活躍中 ◆24年3月専・短・大卒、第二新卒も歓迎 ◆業務経験はもちろん、パチンコの知識も一切不要! ◆明るく元気な挨拶など、前向きに仕事に取り組めればOK! ◆業界経験者の方も大歓迎です! 《先輩ホールスタッフより》 うちの会社は役職など関係なくスタッフの距離が近く、和やかな雰囲気の職場です。社員も役職者もホールに出て、スタッフと一緒に働いているので相談事もしやすいですよ。面倒見の良い方ばかりなので、「パチンコが全然わからない…」とい方もご安心ください!皆でサポートします。 |
≪長期安定の正社員≫未経験スタート大歓迎です!
勤務地 |
神奈川県川崎市宮前区犬蔵1-6-60 GOLF東名川崎 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■フロント(受付)のお仕事 ・お客さまの接客 ・店舗内のご案内 ・お電話の対応 複雑なプラン内容などはないので、 マニュアル通りでOK♪ ■清掃のお仕事 ・掃除機をかけ ・ベッドメイク 家事感覚でできちゃいます。 研修があるので、 未経験の方も安心です。 フロントで、接客して、 清掃でちょこっと体を動かして、 健康に働きましょう★ 1日もあっという間です♪ |
求める人材 |
経験・資格 ◎20歳以上 ※喫煙スペース(場所)での勤務が必須のため ◆未経験OK! 接客経験がない人や、ホテル業界が初めてという人も。 20〜50代の幅広い世代が活躍中です。 |
温かい“おもてなし”の気持ちを大切に/idp_tky_hs
勤務地 |
神奈川県川崎市幸区堀川町 神奈川県川崎市内のホテル |
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給与例 |
給与例 "・想定年収 ┗3,500,000円〜4,900,000円 ★支配人に昇格後は、年俸420万円以上 となります。 ┗年俸の1/12を毎月支給します。 <年収例> ・550万円/55歳・支配人(年俸制) ・420万円/33歳・フロントリーダー (月収30万円+賞与年2回) ・375万円/28歳・一般職 (月収26万円+賞与年2回) ※給与額は能力やスキルを考慮の上、 当社規定より決定します。" |
仕事の概要 |
仕事内容 全国展開している「大手ブランドホテル」と 「デザイナーズホテル」での勤務です! どのホテルも駅チカばかりでアクセス抜群★ 週休2日制/年間休日110日 資格取得支援制度有/各種手当豊富 社員寮あり(東京のみ) - ((★お仕事の内容★)) お任せするのは主にフロントと レストランの2つの業務をお願いします! 【フロント業務】 ・チェックイン/チェックアウトの手続き ・PCでの予約の対応 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・アメニティ等の備品交換 ・ホテル周辺のご案内 ・朝食会場やレストランのサポート ・ホテル内ブライダルサロンでのお客様対応 ・その他事務業務 【レストラン業務】 ・お料理(ブッフェ)の補充 ・お客様からのオーダー取り ・お客様テーブルへの料理の提供 ・食事済み食器の片付け どちらの業務も、お客様への“おもてなし”の 気持ちがそのままお仕事に反映される、 やりがいのあるお仕事です! - ((★POINT★)) @未経験からでも安心! ┗入社後はまず基礎研修からスタート! 基本的な接客の際によく使用する言葉遣い や、ビジネスマナー研修から始まります。 研修には同期メンバーと一緒に参加。 仲間も増えるので安心できますよ♪ A配属後もしっかりサポート◎ ┗各ホテルに配属後も、先輩社員による OJT研修や、サポート専門部署の社員 との定期面談を実施! 不明点や悩みは、しっかりお話して 解消していきます。 また、今後のキャリア実現に向けて、 研修や1on1ミーティングも行ないます。 Bキャリアアップも可能! ┗その後のキャリアアップとして、 ホテル支配人への道や、 社内FA(社内転職)制度を使って、 他業種へのジョブチェンジも可能。 また、専門資格を持つ相談員による、 「キャリア相談室」もございます! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/未経験OK ※日本語能力試験レベル:N2推奨 未経験、第二新卒、初めての正社員でもOK 人物重視採用です! 応募に必要なスキルや経験はありません! ★こんな方にピッタリ★ ・人に喜んでもらえると嬉しい ・ついつい気を使っていろいろ見てしまう ・話すことが好きで聞き上手と言われる ・海外の文化に触れたり、交流したりする ことが好き ・日本文化の魅力を発信するような仕事に 興味がある ・ホテル業界に興味はあるが、 何から始めたらよいか分からない ・異業種で培った接客力を活かして働きたい ・英語や中国語など語学を活かした 仕事がしたい 2020年にホテル・観光業界の運営支援を スタート。 大手ブランドホテル、リゾートホテルを はじめ、全国のホテルから多数のご依頼を いただいております。 国内外の観光客も増える中、全国で積極採用 を行なっています! |
ホットヨガ7部門1位の実績90%以上が未経験スタート!充実のフォロー体制で働きながらキレイになれる♪
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区溝口1-14-5 CALDO(カルド) 溝の口 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <フィットネスジムのトレーナーさんを募集中!> <具体的なおシゴト内容> * トレーナー業務 * フロント業務 * 会員情報や予約状況の管理 * キャンペーン、サービスの企画 * 備品管理や清掃業務など ダイエット、体質改善、筋力アップ、運動機能向上、 トレーニングメニュー・ダイエットメニュー作成など 様々なニーズに合わせて マンツーマンでのご指導をお願いします! ★90%以上が未経験スタート◎充実した研修★ トレーナー研修、フロント研修など、 研修制度も充実 勉強したけど、まだ自信がないという方や、 全くの初心者の方でも問題ありません◎ 働きながらしっかり勉強できます!! 好きな仕事をしながら、自分を磨いてみませんか? <充実の福利厚生!プライベートとの両立バッチリ♪> <産休・育休取得率100%!!> 育休からの復帰後は、時短での勤務など ライフスタイルに合わせて働き方を選べます。 <有給消化率も100%◎> 制度があるだけでなく、使用実績もあるので、 休暇申請しやすい環境です。 プライベートも大事にしながら楽しく働けます♪ |
求める人材 |
資格 20〜30代のスタッフが多数活躍中 * 未経験大歓迎!! * 資格・経験不要です◎ * 学歴不問 \こんな方へオススメ/ * トレーナー、インストラクターになりたい * フィットネスが好き * ヨガ・ピラティスが好き * 温泉(スパ)が好き * 体を動かすことが好き * 人を喜ばせることが好き * 美容や健康に興味がある * 働きながら健康になりたい * 裁量をもって働きたい! お客様の健康をサポートしながら、 あなたも自分自身と見つめ合い、 自分を磨いていきましょう |
【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます
勤務地 |
神奈川県川崎市麻生区 イリーゼ多摩はるひ野 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか?などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長など管理者経験が5年以上ある方 ※下記の資格をお持ちの方は優遇いたします ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集
勤務地 |
神奈川県川崎市麻生区 イリーゼ多摩はるひ野 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか?などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長などマネジメント職の経験が1年以上ある方 ●下記の資格等、医療・介護系の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・ケアマネージャー ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
基本夜勤ナシ◎介護主任の次のステージに挑戦しませんか?
勤務地 |
神奈川県川崎市麻生区 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 施設で暮らすお客様・そこで働くスタッフなど「人」と、日常を過ごす「ホーム」、そして「会社」とをつなぐ架け橋のような役割になります。 介護のスペシャリストだけにとどまらず、管理や運営にも関わるスペシャリストとして活躍できるのが魅力のお仕事です。 ============ 【具体的なお仕事内容】 施設を運営するための要である、スタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 現場のスタッフと一緒に介護をしながら、それぞれの施設が持つ課題点を見つけて、解決し、施設がうまく運営できるように働きかける役割になります。 ○担当していただくエリアの施設に対して、当社の事業理念を体現・浸透させる ○施設の課題を明らかにし、その課題に対して解決策の立案〜実行 ○新規施設のオープンの際には介護職として立ち上げ、現地スタッフの補助 ○現場のスタッフとの面談、職員向けの研修の実施 など ※必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解説策を実行していってください。 ※今までの施設勤務で、やりたくてもできなかった介護ケアを叶えられる機会が豊富にあります! |
求める人材 |
経験・資格 ●介護福祉士の資格をお持ちの方 ●パソコンスキルがある方(データ入力、資料作成等) ●スタッフとの円滑なコミュニケーションが取れる方 ●介護施設の運営経験や、マネジメント能力がある方 ※運営に携わった経験の年数は問いません。 (経営の知識等は不問です) ※年齢は問いません \こんな方をお待ちしております!/ *現職で役職が無く、キャリアアップしたい方 *施設運営の課題解決に興味がある方 *介護福祉士の資格を違った形で活かしたい方 |
月給30万円以上可!未経験歓迎◎裁量大きく活躍できる場です!
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区子母口521-2 カミパレス・ドレミファクラブ 子母口店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 550万円/入社6年目/マネージャー/月給40万円+歩合+賞与 420万円/入社2年目/店長/月給30万円+歩合+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗の経営に興味がある方大歓迎! ★各種報奨金有 ★安定の福利厚生 現在の常識は未来の非常識! 常識に囚われず 「やりたい」を形に! あなたの「夢」や「成長」を 大切にする事をお約束します! 1から学べる環境を提供しますので、 すぐにでも働きたいあなたを お待ちしています! 【仕事内容】 当社の店舗管理者は社長と同じ。 マネジメントの全てをお任せします 基本的なオペレーションから スタッフ育成、店舗管理。 新メニュー開発、空間デザイン、 出店コンサル、新規事業開発等。 まずは当社運営のカラオケ店での 勤務で経験を積んでください。 【ここがポイント!】 ★未経験もOK!意欲を重視した募集です ★マネジメントのノウハウをしっかり学べる ★目標に向けてポジティブに働ける環境 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎! <こんな方をお待ちしています♪> 〇お客様の喜びが見たい! 〇人の喜びは自分の喜びと思える方! 〇自分の裁量で働きたい方! 〇将来お店を持ちたい方! 〇実績を残して当社の役員になりたい! <職員について> ◎20〜60代の男女が活躍中です。 「時期的に就職がうまくいかず、 思うように活躍ができていない…」 「始めたいけれど年齢を気にしている」 そんな方も、是非当社に 応募してみませんか? |
【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆
勤務地 |
神奈川県川崎市麻生区 イリーゼ多摩はるひ野 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社の運営する有料老人ホームのホーム長として、介護施設全体の舵取りをお任せします。 お客様への日々の介護ケアと向き合いながら、施設の運営・マネジメント業務など、施設経営者としての役割も担っています。 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動 今までの経験から、 「もっとお客様に寄り添った介護ケアができたらいいのに」 「こんなレクリエーションをやってみたかった」 という叶えたい希望や理想があると思います。 入社後から即戦力として活躍していただけますので、その想いを発揮する場所をご用意してお待ちしております! ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に施設のオペレーション等じっくり把握できます。 ※将来的に本社の幹部候補としての道もあり、実績も多数あります。 頑張りはしっかり評価する制度が充実しております! |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長などマネジメント職の経験が1年以上ある方 ●下記の資格等、医療・介護系の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・ケアマネジャー ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
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