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35件(1〜35件を表示中)
知識不要!現場での作業がスムーズに進むようサポートする仕事
勤務地 |
東京都杉並区高井戸西サンシティ富士見ヶ丘 株式会社グラシア |
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給与例 |
給与例 年収380万円/入社1年目(月給25万円+手当+賞与) 年収600万円/入社2年目(月給35万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 新規開拓・目標なし!まずは内装工事現場での作業に立ち合い、作業スタッフ・お客様間の調整を行うコンシェルジュのような役割からスタートしましょう。 【現場について】 当社が担当する案件は、リフォーム、クロスや床などといった内装・設備の工事をはじめ、マンションやテナントなど賃貸物件の原状回復工事、定期清掃など実に様々。1つの現場で1日目はクロス貼り、2日目は床材…など、複数の業者が入ることがほとんどなので、作業がスムーズに行えるよう現場に立ち合い、作業内容の確認をしていただきます。時にはご依頼主からの要望をヒアリングしたり、作業スペースを確保するためにちょっと荷物を運んだり。いずれはその場で質問に答えられるようになってほしいですが、最初のうちは専門的な質問をされたら会社に持ち帰ったり電話で確認したりしてOK!場数を踏みながら慣れていきましょう。 一通りの業務に慣れたら、職人の手配や材料の発注、進捗・品質・コスト管理などといった業務もお任せしていきたいと思っています。打ち合わせ〜見積作成〜着工〜引き渡し〜アフターフォローまで、一連の業務すべてに携わるので、責任もありますが、その分やりがいを持って働ける環境です。 【営業先】 当社の場合、既にお取引のあるお客様からご紹介をいただいたり、他のご案件をリピートでご依頼いただいたりすることがほとんどです。そのため、既存のお客様との関係性構築やアフターフォローが主なお仕事になります。現在、ホームページなどからのお問い合わせは社長が対応していますが、ゆくゆくはそういったお客様も担当していただき、ニーズのヒアリングやご提案もお願いと思っています!同行しながら、徐々に仕事の流れや提案の仕方を覚えていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通免許 ・コミュニケーションスキルをお持ちの方 内装工事の専門知識などは、働きながら身に付ける、でOK!まずはスタッフ・お客様とコミュニケーションを密に取りながら、全体の進捗を確認し完成まで進めていきましょう。 【こんな方歓迎!】 ・営業事務としての勤務経験がある方 ・建築業界/リフォーム業界での勤務経験が2〜3年ある方(アルバイトでもOK) ・正社員として安定して働きたい方 ・新しい環境で挑戦したい方 ・手に職をつけたい、キャリアアップしたい方 【先輩スタッフからの一言】 Sさん(34歳/入社5年目) 「内装工事の現場仕事で手に職をつけたいと思って、5年前に入社しました。まだまだ成長中の会社ということもあり、社員一人一人の働き方を尊重してくれる社風なので、のびのびと働くことができます。常に目の前の仕事を丁寧に行うことでお客様との信頼関係が生まれ、それがまた次の仕事にも繋がります。また、経験を重ねてできることが増えていくと、その分待遇も良くなるので、その点もやりがいに感じています。自分の腕を磨いてキャリアアップしたい方にとっては、とても働き甲斐がある職場だと思います!」 Aさん(26歳/入社1年目) 「前職は保線工事の仕事をしていましたが、内装の仕事に興味があり、グラシアに転職しました。自分はまだまだ新人ですが、裁量を持ってイキイキと働く先輩たちの姿を見て、早く自分も経験を積んで技術を身につけ、そんな働き方ができるようになりたい!と強く思います。社長も先輩も気さくで話しやすいので、仕事でわからないことがあっても質問しやすいです。職人の世界は経験が命ですが、決して『見て覚えろ!』なんてことは言われません。教わって、育ててもらいながら、成長している自分にワクワクできる、そんな会社です。」 |
□新店舗出店予定/週休2日□ 完全反響営業。誠実にお客様に向き合えます。
勤務地 |
東京都杉並区天沼 生和不動産株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □□生和グループで働く□□ 【□□アピールポイント □□】 □□ 入社1年目年収500〜600万円も目指せる □□ 頑張った分はお給料アップ!やりがいがあります □□ グループ商材各種インセンティブ有り □□【未経験者歓迎】第二新卒も歓迎 □□【新規営業無し】100%完全反響のお客様のみ □□【週休二日制】年間休日120日・ワークライフバランスも両立 □□ ライフステージに合わせて、ジョブチェンジも可能! □□【夏期・年末年始休暇】連続7連休取得可 □□【転居に伴う転勤なし】配属先で長く活躍してください □□ 宅建資格取得支援あり □□ 多くの未経験の方が活躍中 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 少しでも興味がある方 遠慮なく応募してください□□ <お仕事の流れ> 生和コーポレーション施工の賃貸マンションのお部屋のご提案や内見のご案内をする仲介営業のお仕事です。 STEP1 お店でのご来店のお客様対応 お客様のご希望をヒアリングを行いながら、 (年齢、家族構成、収入など)最適な物件をご提案します。 ▼ STEP2 お部屋の内見対応 ご希望物件のご見学や内見のご案内を対応 ▼ STEP3 契約 物件見学後、ご納得いただけたら契約です。 契約書類の作成や重要事項説明を行います。 また今回の採用ポジションの方には現場で実績を残しながら、徐々に店のマネジメントにも取り組んでいただきます。 <一日の流れ> 9:30〜 朝礼、始業 電話・メール反響対応 11:50〜13:00 昼休憩 アポイント取得後、商談2〜3件(web、対面) 〜18:00 定時 始業前や終業後に顧客フォロー・名簿作成・ ロープレ等を行う場合もあります。 【キャリアパス】 主任→係長→課長→次長→部長 営業成績や社内資格制度の進捗によって昇進が可能です。 <当社営業のPOINT> □□100%完全反響営業□□ □東京で月間反響300本以上で依頼数安定〇 □□生和施工の人気物件を担当□□ □自社グループで建設した物件メイン〇 グッドデザイン賞の受賞歴も多数あるなど、デザイン・品質においても高い実績があります。 さらに、特に反響成約率が高い物件は、市場に公開していない仕組みのため、上記のように多くの反響をいただいています。 □□提案しやすい共通の基本設計□□ □自社施工なので、構造や間取り、キッチンなどの基本設計がマンションやエリアが違っても共通であることがほとんど。 各物件ごとに都度情報を頭に入れ直さなければならないわけではないため、本来物件に足を運んで情報を集める時間をお客様との商談に充てることができます。 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。: □□ □□ ”ココ”がおすすめ □□ □□ □□ 未経験でも短期間で成果を上げやすい まず座学研修で基礎知識をしっかり習得。 そこから同行・実践を通じて、二人三脚で先輩がフォローします。 着実に段階を踏んでいける環境なので、半年ほどで独り立ちできます。 反響も1人で抱え込むのではなく、本部がきちんと割り振ってくれるので分業制が整っており、目の前のお客様にじっくりと向き合うことが可能です。 □□ 新拠点だからこその豊富なチャンス 生和不動産という新会社として、新たにスタートした当社。 賃貸仲介のほか、売買、買取再販、物件管理、リノベーション、事業承継コンサルティングなども手がけますから、入居希望の方だけでなく、オーナー様への提案を行う場面も増えています。 仕事に慣れたら、ぜひ新しいことにも積極的にチャレンジしたい…とお考えの方も大歓迎。 会社としての『成長期』は、働く社員にとっても成長のチャンスです! □□ 無理せずに働ける□納得の評価制度 年間休日120日、長期休暇は1週間以上の取得が可能です。 「働き方改革」を推進していますので、今後ますます働きやすい環境が整っていきます。 また、評価では個々の業績はもちろん、店舗の目標達成も対象ですので、チームで協力して収入アップを目指すこともできます。 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 働く社員インタビュー □ __________ <営業・店長代理/入社4年目> 強度に優れたRC工法で安全性が高く、設備も充実したハイグレードな物件として評判の生和ブランドマンション。 グッドデザイン賞を受賞するなど外部評価も高く、お客様に自信を持って提案することができます。 建設からスタートした会社だからこそ、自社物件にこだわりと強みがあると感じています。 <営業・店長代理/入社4年目> もともと同じ賃貸仲介会社で働いていましたが、転職してからは子どもが生まれたり、マイホームを買ったり、生活の質も大幅に向上しました。 業界でのブランド力があることに加え、働き方の面でも不安要素がなくなりました。 そして、お客様に誠実に向き合える環境であることが、転職して最も良かったと思えるポイントですね。 \ こんなお声も! / 「17年の経験の中で、最もクリーンな会社です!週2日しっかり休めますし、大型連休もありますから。」 「不動産業界の営業って、けっこうグイグイいく感じ。入社前はそんなイメージを持っていましたが、生和にはいい意味で裏切られました。そもそも自信を持って、お勧めできる物件ばかり。だから98%という入居率を実現できているんです。」 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。: こちらの職種以外にも、生和不動産では様々な活躍の場がございます。 ◆◆◆◆◆━━━━━━━━━━━━ ◆◆◆◆ ◆◆◆ 動画でみる生和のお仕事 ◆◆ https://www.youtube.com/@user-jk2wg8dx7r ◆ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
応募資格 年齢不問・経験不問 □ 20代・30代活躍中 □ <人柄重視の採用を行っています> ◎職歴・学歴・転職回数は一切問いません(不問) ◎社会人未経験OK ◎ブランクもOK ◎職種・業種、未経験OK <以下の経験者も歓迎> 営業及び販売のご経験、建築、住宅、不動産仲介、 賃貸、不動産管理、土地活用ハウスメーカー、 マンション販売、戸建販売関連のご経験、 宅建、ディベロッパー、投資マンション、セールス ソリューション営業、コンサルティング営業、法人営業 等 生和ブランドで仕事したい方 |
知識不要!現場での作業がスムーズに進むようサポートする仕事
勤務地 |
東京都杉並区高井戸西サンシティ富士見ヶ丘 株式会社グラシア |
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給与例 |
給与例 年収380万円/入社1年目(月給25万円+手当+賞与) 年収600万円/入社2年目(月給35万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 「営業」といっても新規開拓・目標なし!まずは内装工事現場での作業に立ち合い、作業スタッフ・お客様間の調整を行うコンシェルジュのような役割からスタートしましょう。 【現場について】 当社が担当する案件は、リフォーム、クロスや床などといった内装・設備の工事をはじめ、マンションやテナントなど賃貸物件の原状回復工事、定期清掃など実に様々。1つの現場で1日目はクロス貼り、2日目は床材…など、複数の業者が入ることがほとんどなので、作業がスムーズに行えるよう現場に立ち合い、作業内容の確認をしていただきます。時にはご依頼主からの要望をヒアリングしたり、作業スペースを確保するためにちょっと荷物を運んだり。いずれはその場で質問に答えられるようになってほしいですが、最初のうちは専門的な質問をされたら会社に持ち帰ったり電話で確認したりしてOK!場数を踏みながら慣れていきましょう。 一通りの業務に慣れたら、職人の手配や材料の発注、進捗・品質・コスト管理などといった業務もお任せしていきたいと思っています。打ち合わせ〜見積作成〜着工〜引き渡し〜アフターフォローまで、一連の業務すべてに携わるので、責任もありますが、その分やりがいを持って働ける環境です。 【営業先】 当社の場合、既にお取引のあるお客様からご紹介をいただいたり、他のご案件をリピートでご依頼いただいたりすることがほとんどです。そのため、既存のお客様との関係性構築やアフターフォローが主なお仕事になります。現在、ホームページなどからのお問い合わせは社長が対応していますが、ゆくゆくはそういったお客様も担当していただき、ニーズのヒアリングやご提案もお願いと思っています!同行しながら、徐々に仕事の流れや提案の仕方を覚えていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通免許 ・コミュニケーションスキルをお持ちの方 内装工事の専門知識などは、働きながら身に付ける、でOK!まずはスタッフ・お客様とコミュニケーションを密に取りながら、全体の進捗を確認し完成まで進めていきましょう。 【こんな方歓迎!】 ・法人営業としての勤務経験がある方 ・建築業界/リフォーム業界での勤務経験が2〜3年ある方(アルバイトでもOK) ・正社員として安定して働きたい方 ・新しい環境で挑戦したい方 ・手に職をつけたい、キャリアアップしたい方 【先輩スタッフからの一言】 Sさん(34歳/入社5年目) 「内装工事の現場仕事で手に職をつけたいと思って、5年前に入社しました。まだまだ成長中の会社ということもあり、社員一人一人の働き方を尊重してくれる社風なので、のびのびと働くことができます。常に目の前の仕事を丁寧に行うことでお客様との信頼関係が生まれ、それがまた次の仕事にも繋がります。また、経験を重ねてできることが増えていくと、その分待遇も良くなるので、その点もやりがいに感じています。自分の腕を磨いてキャリアアップしたい方にとっては、とても働き甲斐がある職場だと思います!」 Aさん(26歳/入社1年目) 「前職は保線工事の仕事をしていましたが、内装の仕事に興味があり、グラシアに転職しました。自分はまだまだ新人ですが、裁量を持ってイキイキと働く先輩たちの姿を見て、早く自分も経験を積んで技術を身につけ、そんな働き方ができるようになりたい!と強く思います。社長も先輩も気さくで話しやすいので、仕事でわからないことがあっても質問しやすいです。職人の世界は経験が命ですが、決して『見て覚えろ!』なんてことは言われません。教わって、育ててもらいながら、成長している自分にワクワクできる、そんな会社です。」 |
<店舗プロデュースに携わる>未経験でも安心の研修制度◎|昇給・賞与あり|店長・本部スタッフへの登用あり|【登録販売員手当あり】
勤務地 |
東京都杉並区荻窪駅 ユニバーサルドラッグ荻窪店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- □□地域密着&調剤薬局併設のドラッグストア! 東京都19店舗、埼玉県1店舗を運営しています□ □□販売経験は一切不問の正社員! 無資格・未経験から勤務スタートOK□彡 □□「登録販売者」をお持ちの方は 一律資格手当が付きます□ □□引っ越しを伴う転勤なし□ お店は都内or埼玉なので転居の必要なし! 腰を据えて働きませんか? ------------------------------------------------- 地域密着&調剤薬局併設のドラックストア、 「ユニバーサルドラッグ」の店舗スタッフ募集□ あなたにお任せしたいのは 医薬品・化粧品の販売をはじめとした、 店舗スタッフ業務! 無資格&未経験からスタートもOKです♪ <具体的には…> ・お客さま対応 ・品出し、レジ会計 ・商品の陳列や売り場づくりなど また、店内レイアウトや装飾、 お客様に支持されるサービスづくりなど 店舗プロデュースにも携われます♪ (登録販売者をお持ちの方は上記に加えて) ・お薬に関する説明、アドバイス ※調剤業務はありません。 ※PCスキル不要! 店舗実務経験後、店長及び、 本部スタッフへの登用などキャリアも 多数ご用意しております♪ |
求める人材 |
求める人材: 無資格・未経験OK!年齢不問♪ 登録販売者(一般医薬品)をお持ちの方尚可 ※合格者を含みます。 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
東京都杉並区その他複数 全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
*新店OPEN*残業ほぼ無*バイトスタートok*完全週休2日
勤務地 |
東京都杉並区松ノ木1-6-27 株式会社ファーストライズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のポイント】 ■初めての正社員・コンビニ業界で不安、、、 「アルバイトスタート」も相談ok ■第二新卒歓迎!知識・スキルが身につく環境です! ■選べる働き方/完全週休2日or3日 ■キャリアアップできる! 店長・マネージャー・部長など 目指せるポジション多数! ■副業ok!髪色・髪型・ピアス自由! 時代に合わせて働きやすい環境を整備! ■積極的に有給休暇取得を推進! ■夜勤勤務なし! ー <<新店openに向け、社員スタッフ募集>> 一般社員として、一緒働くスタッフと共に お客様から喜ばれるお店作りをお任せ! 【任せる業務内容】 ・接客 ・発注 ・在庫管理 ・スタッフ教育など *自分で考えた売り場が実際に形にしたり、 売り上げにつながる業務など裁量も大きく働けます! |
求める人材 |
求めている人材 *20代〜50代のスタッフが活躍中! 店長・店長補佐・一般社員として新たに正社員を募集! ◎バイトスタートOK!⇒社会人デビューの方でも安心! ★交通費全額支給 ◎有給休暇の取得推進を積極的に行っています! |
買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96% 年間賞与4.5か月
勤務地 |
東京都杉並区荻窪167-0043 東京都杉並区上萩1丁目7−1 ルミネ荻窪店5F 株式会社コメ兵 買取センタールミネ荻窪 |
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給与例 |
給与例 <入社時の想定年収> 年収350万〜450万円 年収例 年収370万円(25歳/役職なし) 年収480万円(30歳/チーフ・マネージャークラス) 年収550万円(35歳/マネージャークラス) |
仕事の概要 |
概要 買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96% 年間賞与4.5か月 仕事内容 【職種】 買取査定スタッフ 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定スタッフとして接客を行なう仕事です。販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 <具体的な仕事内容> ◇接客対応・受付 ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応(商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など) <訪れるお客様は?> リユース市場の拡大に伴い、お店にも老若男女さまざまな方がお見えになります。接客や査定を通じて、お取引させていただくお品物の思い出やお気に入りのポイントなど、とても楽しいお話の時間になることが多いです。お客様の中には定期的に足を運ばれる方もいらっしゃいます。お付き合いを重ねて親しくなるとお店よりもあなたに会いにいらしてくれるお客様が増えますよ! <関わるお品物は?> コメ兵にはブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなどをはじめ、多種多様なお品物をお取引します。どのお品物にも共通するのは、非常に高価で、世界トップクラスレベルの品々という点です。 商品にもよりますが、平均的な買取金額は数万〜十数万円が大半を占めています。お品物によっては100万円以上の買取金額になる高級品を扱うこともございます。 <仕事のポイント> ★知識ゼロでも安心!イチから査定の知識を学べます。 弊社は長年のノウハウからつくられた教育体制があります。ご入社後には基礎研修をうけていただき、ここで査定に関する基礎知識を勉強してもらいます。未経験者だけでなく業界経験者にも満足度が高い内容ですから、知識がなくても問題ありません。 ★珍しいお品物を見れるかも? 弊社コメ兵が扱う商品の数は全国的に見てもトップクラスの物量です。テレビでしか見ることが無いような国宝級のお品物にリアルで遭遇できることがあるかもしれませんよ? ★困りごとはスタッフ同士、店舗同士でサポートします。 弊社は相互支援体制に力をいれています。店舗で発生した困りごとは、店舗同士で連絡・相談をすることで解決を目指します。店舗同士をオンラインで繋ぐシステムがあり、サポートが受けやすいです。 また、査定が難しいお品物を担当された際には、専門鑑定士というサポートを担うスタッフも在籍していますので、困ったときも安心です! 【募集の背景】 <【50名以上】の積極採用の予定です!> 東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』。その中核企業として、リユース事業を手がけているのが当社です。店舗を構え、お客様が大切にされてきたお品物の買取から、次のお客様につなぐ販売まで一貫して行なっています。 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、そのために新規出店にも積極的です。前期だけで新店舗を30店ほどオープンしました。今後の3期で100店舗の新規出店を目指しています。 今回はその拡大のために、店舗運営に最も重要な買取査定スタッフを増員募集します。今回の募集では【50名以上】の積極採用を行ないます! |
求める人材 |
求める人材 <業界未経験の方、歓迎です!> ■高卒以上 ■何かしらの接客経験がある方(職種は問いません) ★第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎しています。 ★業界経験をはじめ、転職回数も問いません。 ★中途入社のメンバーも多く、それぞれ個性を活かして活躍中です。 ★必須ではありませんが、もしバイヤー経験があれば、すぐにご活躍いただけます。 |
【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
東京都杉並区高円寺北 サンドラッグ 高円寺北口駅前店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 #人気上昇中求人 *<未経験歓迎>無資格・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
完全週休2日(年間116日休み)/月給19万円以上/ 賞与年2回/35,000のメニューからグルメ・スポーツ・健康・レジャー・宿泊施設などの割引有り
勤務地 |
東京都杉並区 東急ストア 高円寺店/株式会社東急ストア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。*・。*・。*・。*・ P O I N T 。*・。*・。*・。 ◆【未経験者歓迎】人柄を重視して採用します ◆【経験不問/学歴不問】小売経験者は大歓迎 ◆【研修制度充実】業務流れ等から丁寧に指導 ◆【残業月16時間程度】プライベートも充実! ◆【完全週休2日制】ムリなく両立できます◎ ◆【年間休日116日】連続休暇も別途取得可! ◆【20代〜30代活躍中】男女ともに活躍中! ◆【創業65年以上/従業員6000名以上】 安定の基盤あり! ◆【大手ならではの福利厚生】 「WELBOX」35,000のメニューから グルメ、スポーツ、健康、レジャー、 宿泊施設などの割引有 。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ★東急グループならではの福利厚生が充実★ グループとしても、法人としても、 安定した経営基盤を背景に、 社員一人ひとりが安心して働けるような 職場づくりにも力を入れています。 また、どの店舗もそれぞれ十分な人員、 有資格者を配属しているため、 「なかなか希望に合った休みが取れない…」 といったこともありません。 私たち東急ストアは、東急線沿線を中心に スーパーマーケットを展開する 東急グループの一員です。 様々な事業を展開する東急グループの中でも、 最も皆さんの生活に近い存在として、 安全で良質な商品・サービスを 提供し続けています。 今後、お客さまにより一層の商品や サービスを提供していくために、 東急ストア各店での人員増加を図ります。 よりさまざまな方が、活躍できる ステージをご用意致しました。 ぜひこの機会に、さまざまな方に ご応募いただきたいと思います。 <仕事内容> 売場担当/店舗スタッフとして 接客・販売・製造・発注管理・ 売り場作りなどの店舗運営業務全般 【具体的には】 ・接客販売 ・レジ ・商品製造 ・売場管理・商品発注 ・スタッフ管理 ・売場づくり・提案 ・清掃 …などの売場担当・フロアスタッフ業務 【担当する売場】 ・青果 ⇒野菜や果物の品出し、 鮮度点検、販促物の作成など ・水産 ⇒刺身や切り身等のパック詰め、 品出し、価格シールの貼付け、加工など ・デリカ(惣菜) ⇒お惣菜の品出し、価格シールの貼付け、 製造など ・グロサリー ⇒飲料や菓子、生活用品など商品の補充、 日付管理、販売など 【やりがいポイント】 まずは売場担当としてお店のある 商圏や購買層などを分析し、 プロモーション、ディスプレイの仕方、 部門内オペレーションの計画など、 様々な工夫で売上も変わってくるのが 面白いスーパーのお仕事。 部門の責任者が一から丁寧に 教えていきますのでご安心下さい。 【キャリアアップ】 各部門の担当として店舗・部門運営に携わり 将来的には、店舗スタッフから 部門のリーダー、副店長、店長と キャリアアップを図っていきます。 ★研修制度も充実★ 当社では入社後約1週間はOJTを行いますので スーパーや小売業の経験がない方でも 一から仕事を覚えることが可能です。 さらに、小売業の売上管理やマネジメントなど 外部研修の機会も豊富に設けておりますので 将来的には、店長から本社管理職への ステップアップも可能です。 平均勤続17年!永く安定して活躍できます。 |
求める人材 |
求める人材: ■高卒以上 ★未経験歓迎 ★年齢不問 ★ブランクOK *未経験・第二新卒歓迎 *人物重視の採用 *20代・30代活躍中! *アルバイト・フリーターもOK <こんな方にピッタリ!> ◆人と協業することが好き ◆人を喜ばせるために創意工夫をした事がある ◆積極的に意見を出してお店作りに参加したい ◆東急グループの安定の中で長く働きたい |
★株式会社ブリング【完全週休2日制・年間休日120日以上⇒ワークライフバランスを実現できる環境!】★企業ページ
【業界経験者】年俸1000〜1500万円
経営視点を身につけ、キャリアアップを!
不動産売買・コンサルティング会社として設立17年目を迎える【株式会社ブリング】。豊富なノウハウ・知識で容積消化率を最大化し、経済合理性に特化した設計・プランニン…...続きを読む
勤務地 |
東京都杉並区その他複数 <駅チカ/転勤なし>東京都渋谷区神南1-6-6 OZAWA BUILDING5階★移転した… |
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年収例 |
1000万円/30歳 入社1年目(月給60万円+賞与) 1200万円/38歳 入社3年目(月給70万円+賞与) 1500万円/40歳 入社8年目(月給85万円+賞与) |
仕事の概要 |
不動産購入時・売却時における資料作成及び、付随する基礎調査(現地・役所)全般をお任せ。 |
求める人材 |
【不動産業界経験者を募集!】◆学歴不問◆宅建保有者は優遇◆裁量のある環境でチャレンジしたい方 |
勤務地 |
東京都杉並区 フィクスジャパン株式会社_東京エリア |
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仕事の概要 |
お仕事内容 【大手外資系日用品雑貨メーカーの店舗巡回ラウンダー】 担当エリアにあるドラッグストア、スーパー、ホームセンターなどのお店を車で訪問し、 お店の方に商品の魅力の案内やレイアウト提案、売り場作りをお願いします。 販売ノルマなどはないので安心して働けます。 1日1〜4店舗程度の巡回。 報告業務は全て貸与iPadでその場で入力・持ち帰り業務はありません。 ■1日主な動き ▼出勤(直行直帰です) ▼エリア店舗ご訪問(1日1〜4店舗をご訪問) ▼商品のご案内+売り場作り、レイアウトのご提案etc(ノルマはございません) ▼退勤(報告業務は全て貸与iPadでその場で入力のため、持ち帰り業務なし) 〈やりがい〉 ・ご自身で提案し作成した売場から、商品がたくさん売れること ・店舗の方から頼られ信頼されるときにやりがいを感じます! ・運転が好き!だけど、東京在住だとなかなか運転する機会がない…仕事で都内を運転できることがうれしい! 〈厳しさ〉 ・多岐に渡る商品知識や業務内容の習得が必要ですが、専任SVが研修や同行トレーニングであなたをサポートするので安心して就業いただけます! 未経験でご入社した先輩でも活躍できる環境です。 ご不安な点があれば面接時等にお気軽にご質問くださいませ! 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
勤務地 |
東京都杉並区 フィクスジャパン株式会社_東京エリア |
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仕事の概要 |
お仕事内容 【売れる売場を作るための店舗巡回ラウンダー】 「ノルマ無し」「直行直帰」「有給休暇が取りやすい」など 負担少なく臨機応変に働けるので 子育てと両立して働く方の多い職場です 【あなたにお任せするお仕事】 担当エリアの販売店を車で訪問し 商品の魅力やレイアウトなど 販売促進の提案をお任せします 【巡回エリア】 杉並区 及びその他周辺 ※1日1〜4店舗程度の巡回 ※報告業務は全て貸与iPadでその場で入力し直行直帰 【働きやすさ以外のポイント】 ■長く安定収入 10年以上勤務されている方も多数 家庭環境が変わっても続けられるお仕事です 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
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ヘルスケア事業部(病院・介護施設)のサブエリアマネージャー募集!【エリアマネージャー候補】
勤務地 |
東京都杉並区本天沼2−1 コンパスグループ・ジャパン 医療法人社団三成会河北前田病院(社員・契約社員) 39291 |
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仕事の概要 |
仕事内容 マネジメントポジションに挑戦したい方・キャリアアップをお考えの方大歓迎♪ 【募集強化中!】エリアマネジャーと一緒に、2〜3店舗程度を担当して頂きます。 現場の経験を活かし店舗に所属しながら、店舗のPL管理・業務改善提案・企画・新店立ち上げサポート等を行います。 「昇給・昇格がない…」とお悩みの方、ご応募お待ちしています!サブエリアマネジャーからエリアマネージャーへの昇格者多数実績があります。 キャリアアップが可能!昇格実績多数あり!基本給30万円以上+残業代1分単位支給! 店舗業務を行いながらエリアマネージャーのお仕事を学んでいっていただきます。 <業務内容> ●PL管理:担当店舗が予算達成をするためのアドバイザー的な役割です。 ●業務改善:新店、既存店の業務改善提案やサポートを行います。 ●トレーニング:従業員(社員、パートアルバイト)のトレーニングを行います。 充実した福利厚生!残業代1分単位支給・年間休日120日 ●残業代1分単位支給 ●年間休日120日(公休108日+年間特別休暇12日) ●半日有給制度あり ●財形貯蓄制度あり ●確定拠出制度あり ●パレット共済加入 ●出張手当あり ●交通費全額支給 ●昇給制度あり(年1回) ●賞与(年2回・2カ月分) ※車移動が発生するため自動車免許必須です。 ※宿泊を伴う際は、出張手当あり 店舗の経験を活かすことができます♪ <求める人財> ●給食委託会社経験者! ●福祉施設経験者! ●飲食業界経験者! ┗現場経験も十分に活かすることが可能です。 ●調理師or栄養士or管理栄養士資格 ┗資格を活かしマネジメントスキルを身にみつけることができます。 |
求める人材 |
資格 "要普免","経験者歓迎","経験者のみ","要栄養士免許","要調理師免許" |
【上井草駅から徒歩2分】スーパーマーケットの警備 時間選べる/週2日〜OK/中高年・シニア活躍中
勤務地 |
東京都杉並区井草東京都杉並区井草五丁目5-20 株式会社フェニックス 池袋支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 5月にオープンしたばかりのキレイなお店です! 荻窪駅・石神井公園駅からもアクセスOK! <注目ポイント> 〇週2日〜OK 〇時間選べる 〇中高年・シニア活躍中 〇Wワーク・副業OK 〇直行直帰 未経験者大歓迎!勤務地固定で安定収入! 中高年・シニア・定年退職者など年齢問わず活躍中 【警備スタッフの仕事内容】 スーパーマーケットでの警備です。 〇朝の開店前納品対応 納品所にてトラックへの指示出し・降ろした代車の対応、 歩行者の安全確保をしていただきます 〇カゴ・カート回収 〇違法駐輪の防止(店舗が駅近くにある為) 未経験スタートOK! 人と関わりのあるお仕事なのでサービス業経験者歓迎! 中高年・シニア世代も多数活躍しています <こんな経験ある方活躍中> 〇施設警備アルバイト 〇カート回収アルバイト・パート 〇パトロールアルバイト・パート 〇シニアアルバイト 〇ブランクある方 もちろん未経験者も歓迎! 警備業が初めての方は事前に行う法定研修で 基礎知識を学んでから働けるのでご安心ください! 【勤務について】 2つの時間から選べます @6:00〜15:00 A14:30〜22:30 お好きな時間帯をお選びください! 日勤帯だから無理なく働けます 週2日〜OK!Wワーク・副業にもおススメ! 中高年アルバイトのお小遣い稼ぎにもピッタリ 60歳以上、シニア世代まで幅広い年代が活躍しています 当社では、あなたのご希望に沿える、多数の仕事をご用意しています https://entori.jp/phoenixより最新情報をご覧ください ▼HPはこちら https://phoenix-web.co.jp/ ▼応募後の流れについて ご応募情報を確認させていただいた後、 選考通過者の方に、追ってご連絡させていただきます 面接は池袋支店にて行います。 お問い合わせにつきましては、 03-6709-0071までお願いいたします。 |
求める人材 |
資格・経験 18歳以上(警備業法による) 資格・経験不問 |
<月9日休&残業20h未満>店長を目指せるたい焼き販売♪
勤務地 |
東京都杉並区上荻1−7−1 ルミネ荻窪店内1F 横浜くりこ庵 ルミネ荻窪店 |
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給与例 |
給与例 25歳(入社3年目)…年収337万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ●―――――――――――● 『横浜くりこ庵』 未経験OK!正社員募集 ●―――――――――――● 約100種類の味を扱う”たい焼き屋”です。 店舗業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・たい焼きの販売・接客 ・たい焼きの製造・加工 ・食材・備品等の発注・棚卸し など ※上記の業務を2〜3名のスタッフで 1時間毎に交代します。 ※業務マニュアルは電子化し、いつでも閲覧可能。 困った時に頼れます! ※人事面談を月に1度実施しますので、 悩みがあればお気軽にご相談ください! 【店長昇格後】 ・会議参加 ・売上管理 ・販売計画…売上目標や商品ラインナップ等 ・スタッフ管理…シフト作成・面談 ・人事採用…面接・採用・新人研修 など 【人員体制】 ・在籍人数…1店舗あたり8〜20名 ・1日の出勤人数…5〜6名 ※基本的なシフトは店頭に2名以上の スタッフを配置するので未経験でも安心! /////////////////////////////////////////// 《店舗ごとに「推しメニュー」がある!》 常に5〜9種類の商品が店頭に並んでおり ますが、店舗によって客層は異なるため、 たい焼きの推しメニューは店頭スタッフが 1〜2種類を選び、販売しています。 販売期間も店舗で決めることできるので、 日替わりや曜日によって味を変更するなど 店舗によって様々! みんなでワイワイ作戦会議しています! 例)シニア層が多いエリア …季節の食材を使った餡 若年層が多いエリア …バリエーション豊かなクリーム系 /////////////////////////////////////////// 《マーケティングスキルもアップ!》 レシートでの抽選や1周年記念イベント、 スポーツイベントに合わせた限定企画、 製薬会社や人気ゲーム会社とのコラボ、 多種多様な販売促進企画を実施中。 これらは現場スタッフのアイデアから 生まれたもの。もっとたくさんの方に、 くりこ庵のたい焼きを知っていただく、 斬新なアイデアをお待ちしています! 店舗の売上UPに繋がるでやりがいも抜群! /////////////////////////////////////////// 《子育てとの両立応援します!》 月9日休み、希望休は考慮しますので お休みはしっかりとることができます。 お子さんを保育園・幼稚園に送ってから 出勤するスタッフも活躍しており、 ワークライフバランスを大切に働ける 環境づくりを行っています。 入学式や運動会といった学校行事など 土日のお休み希望も対応します。 /////////////////////////////////////////// 《未経験OK!一人にはさせません!》 まずは興味があるだけでOK!経験不問! あなたに合わせて育成プログラムを作成。 その上で、エリア担当か人事担当が 月1度で約2時間の面談を実施します! そのほとんどの時間はお悩み相談。 仕事のこと、職場のこと、お休みのこと、 将来のことなど、プライベートのこと、 トコトンあなたに向き合うので、 遠慮せずにドンドンご相談ください! /////////////////////////////////////////// 《100の講座が受講可能です!》 「社会人デビュー向け接客マナー」 「モチベーションアップ」 「チームマネジメント」 「QSCの理解を深める講座」 「エリアマネ―ジャー向けの出店計画」 「PLの見方」etc. ※受講料全額会社負担、WEB受講可能 好きな時に受けられるオンライン講習です。 いま必要なこと、将来必要なことなど、 何を受けたら良いか、相談に乗ります! /////////////////////////////////////////// 《3世代で通っていただけるお客様も》 幅広い年齢層に支持されているので、 3世代で通っていただけるお客様も多数! 地域に根差したお店作りを心掛けており、 顔なじみのお客様が増えていく喜びも! /////////////////////////////////////////// 《経営理念》 Mission 食文化の創造と幸せの実現 Vision 見て楽しく 知って安心 食べて満足 Value 私達は 安心・安全な食材を提供します。 私達は 「美味しさ」でみんなの笑顔をつくります。 私達は 「お店は舞台」「従業員は家族」と考えます。 |
求める人材 |
求めている人材 ●―――――――――――● やる気重視×未経験歓迎 ●―――――――――――● ・学歴不問 ・飲食業未経験歓迎 ・サービス業未経験歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・髪色ある程度自由 /////////////////////////////////////////// 《以下の方もお待ちしております!》 ・『くりこ庵』が好き ・たい焼きなど甘いものが好き ・試行錯誤することが好き ・店舗運営に興味がある /////////////////////////////////////////// 《経験者の方へ…》 ・店舗運営や店舗管理の経験がある方 ・”食品衛生責任者”取得者 ・”防火・防災管理者”取得者 上記の方は試用期間なし&最短2ヶ月で 店長へ昇格することもあります。 /////////////////////////////////////////// |
【月給見直しました!】悩みに寄り添いご提案する接客がポイント。接客未経験でも高い提案力が身につきます
勤務地 |
東京都杉並区荻窪7−1ルミネ荻窪 3F Zoff(ゾフ) ルミネ荻窪店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゾフはノルマなし!お客様に寄り添う提案と技術が学べるお仕事です! 接客経験がある方にもおすすめ!第一印象を大きく左右する大事なメガネだからこそ、売上ノルマはなく、TPO・視力矯正・ファッション等様々な観点からお客様に提案が可能です。 店舗の立地や客層によっては人気商品が変わるので、店舗独自の客層に合わせた売り場づくり・提案ポイントを学び、考える面白さがあります! 90%が未経験からのスタート!学歴・接客経験不問!簡単な業務からお任せします。 【労働者が従事すべき業務の内容】眼鏡またそれに付随する物品等の販売・加工 ・接客・提案 ご来店されたお客様へメガネの提案や接客。 ・受付・案内・レジ 商品の購入受付や修理等のご案内。 ・商品のお渡し お顔に合わせた調整、アフターサービスのご案内。 慣れてきたら、視力測定やレンズの加工などの専門業務もお任せします! 充実した研修体制で専門スキルも習得可能!個人のペースを尊重したキャリアアップも応援します! 充実したOJT・集合研修制度があり、接客やメガネ販売の基礎的な知識の教育から専門知識が身に付く社内資格制度までサポートします! また希望者は、店長→エリアマネージャーというように、店舗でのキャリアアップはもちろんですが、その他に“社内公募制度”にて、試験に合格された方は本社の各部署で勤務いただくことも可能です。 年間100名以上の希望スタッフが正社員に!20代〜30代が活躍できる長く働ける環境を整えています! 若手が92%の会社で男女問わず活躍中!ライフスタイルに合わせて働けるので、子育て中のママさんも大活躍! 未経験の入社が多く、先輩が後輩をフォローしたり、若手がトレンド情報を発信したりとチームワークを大切にしております! 本社や海外勤務のチャンスもあるので、グローバルな視点を持ち、活躍の幅を広げることが可能です。 先輩社員の声:社員みんなが誰かのために仕事をしている会社。 ゾフでは年2回の正社員登用を実施。 中途社員の100名以上が毎年正社員に登用されています。 休暇や福利厚生も充実。 育児休暇は3年間取得可能。 実際に産休育休からの復帰率は92%となっています。 公休は月8日〜9日のシフト制です。 シフトは1カ月ごとに出すので希望休を出すことも可能です! |
求める人材 |
資格 【未経験者・メガネ未使用の方も大歓迎!】 「ふだんメガネを使わないけど…」という方ももちろんOK フリーター・既卒・第二新卒の方大歓迎! ≪こんなスタッフたちが活躍しています!≫ 中途入社例について ★22歳/男性/飲食店スタッフ(アルバイト) ★24歳/女性/受付事務 ★23歳/男性/食品メーカーの営業 ★21歳/女性/レジャー施設スタッフ(アルバイト) ★29歳/女性/事務アシスタント ★33歳/男性/総合スーパーの接客員 ★23歳/女性/ホテルフロントスタッフ 【こんな方にピッタリ♪】 ・人と話すのが好き ・おしゃれが好き ・ノルマのない販売バイトがしたい ・新しい事にチャレンジしたい ・ゆくゆくは社員を目指したい ・ワンランク上の販売スキルを身に着けたい ・未経験スタート ・かけもちありのフリーターさん ・普段メガネをかけない(伊達メガネ) という方も大歓迎です! |
勤務地 |
東京都杉並区 フィクスジャパン株式会社_東京エリア |
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仕事の概要 |
お仕事内容 【未経験者OKの販売促進の提案】 「子育てが落ち着いたので働きたい」 「40代、50代から新しいことに挑戦したい」 「負担少なく安定収入を得たい」 そんな想いの方は是非ご応募下さい 【あなたにお任せするお仕事】 担当エリアの販売店を車で訪問し 商品の魅力やレイアウトなど 販売促進の提案をお任せします 【巡回エリア】 杉並区 及びその他周辺 ※1日1〜4店舗程度の巡回 ※報告業務は全て貸与iPadでその場で入力し直行直帰 【このお仕事のやりがい】 ■あなたの提案から商品がたくさん売れます ■店舗の方との信頼関係が築けます ■消費者目線を活かした目線が活かせます ■必要とされ更に安定収入が得られます ■ノルマ無しなので負担少なく自由な提案が可能です 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
いつものあのスーパーで働いてみませんか? 残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都杉並区下井草5-3-9 オーケー株式会社 / 下井草店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: レジはどの部門に配属されても必ず経験する部門。誠実かつ丁寧な接客が身につけられます!! レジ部門はスーパーマーケットにおける接客の「要」。レジ担当の対応によって、お店自体の印象が大きく左右されると言っても過言ではありません。そのため、オーケーでは新入社員は必ずレジの研修を受け、接客のイロハを学びます。レジ部門に配属された場合は、ゆくゆくはサービスカウンター業務や事務作業をお任せします。また、レジトレーナーとして様々な店舗を巡回してレジ部門の接客レベルを底上げするというキャリアを希望する方も多くいます。 まずはレジスタッフとしてのレジ打ちから始めていただき、ゆくゆくはサービスカウンターでのお客様対応やレジスタッフのヘルプ。 また、備品発注などの事務業務・管理業務(デスクワーク)もあり、キャリアアップの道も多岐に渡ります。 お客様との会話が最も多いポジションですから、しっかりと現場力を磨くことが出来ます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・フリーター歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※接客経験のある方はもちろん、未経験からでも活躍とキャリアアップが可能です! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2023年度は10店舗を新規オープン、12ヶ月で店舗スタッフを180名採用! 20代・30代の若手から40代・50代まで幅広く活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しのか方も! |
いつものあのスーパーで働いてみませんか? 残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都杉並区高円寺南4-28-3 オーケー株式会社 / 高円寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: レジはどの部門に配属されても必ず経験する部門。誠実かつ丁寧な接客が身につけられます!! レジ部門はスーパーマーケットにおける接客の「要」。レジ担当の対応によって、お店自体の印象が大きく左右されると言っても過言ではありません。そのため、オーケーでは新入社員は必ずレジの研修を受け、接客のイロハを学びます。レジ部門に配属された場合は、ゆくゆくはサービスカウンター業務や事務作業をお任せします。また、レジトレーナーとして様々な店舗を巡回してレジ部門の接客レベルを底上げするというキャリアを希望する方も多くいます。 まずはレジスタッフとしてのレジ打ちから始めていただき、ゆくゆくはサービスカウンターでのお客様対応やレジスタッフのヘルプ。 また、備品発注などの事務業務・管理業務(デスクワーク)もあり、キャリアアップの道も多岐に渡ります。 お客様との会話が最も多いポジションですから、しっかりと現場力を磨くことが出来ます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・フリーター歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※接客経験のある方はもちろん、未経験からでも活躍とキャリアアップが可能です! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2023年度は10店舗を新規オープン、12ヶ月で店舗スタッフを180名採用! 20代・30代の若手から40代・50代まで幅広く活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しのか方も! |
趣味や子育てに…充実させたい人必見□ 自分のペースでお仕事OK♪ あなたにピッタリなポジションです♪
勤務地 |
東京都杉並区 株式会社エンクルー |
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仕事の概要 |
仕事内容 □井の頭線の大手スーパーが仕事場 □レジ業務メインのシンプルワーク◎ □内定まで最速2週間のスピード選考!【WEB面接にも対応】 自分のために、家族のために自由に時間を使える! 嬉しい働き方があなたを待っています +具体的なお仕事内容+ 〇レジ対応(お客様のお会計・セルフレジのお手伝い) 〇売場の案内 〇領収書の発行 〇カゴの清掃・移動 ◎先輩たちもほとんどが未経験からのスタート! ◎接客やレジの操作方法はイチから学べます! ◎一つの職場だけではなく、様々な店舗で働くことができるので、 新たな出会いも多いポジションです! \多彩なキャリアも!/ レジ社員として入社した後に、当社のバックオフィスや営業、 レジ社員を統括するマネジメント職へのキャリアも目指せます◎ ブランクのある方も安心してリスタートできます! \負担が少ないシンプルワーク/ レジ業務がメインのお仕事!重いものを持つ品出しや、しゃがんだり立ったりする陳列作業などは基本的にありません。 \入社後の手厚い基礎研修/ 業務の進め方など、配属先の先輩社員が丁寧に教えます。一人一人に合わせてサポートしますので経験のない方もご安心下さい。 |
求める人材 |
資格・経験 資格、経験は不問です。(当社は未経験からのスタートが殆どです!) 業界を問わず「接客」「販売」のご経験をお持ちの方(年数、ブランク不問)は、 ご経験を活かしてご活躍いただけます。 |
オーケーの看板であるピザづくりも!/残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都杉並区南荻窪4-26-1 オーケー株式会社 / 荻窪店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ベーカリー部門では、店舗で焼き上げたパンやピザを店頭で販売しています。特に人気なのがピザと食パンで、数枚まとめて購入されるお客様がいるなど、ファンがとても多いのが特徴です。 OJT研修はもちろん、部門別研修もあるのでパンの作り方をしっかり学ぶことができます。社員・パート・アルバイトさん共に、女性の割合が多い部門です。 粉からミキサーにかける→こねる→発酵→成形→焼く パン作りを最初から最後まで、しっかりと経験できる職種です。もちろん、魅力的な売り場作りも含めて面白いところはたくさん! 未経験スタートのスタッフも多く、丁寧な研修を経てきちんと一人前に成長できます。 お客様の要望に応えて喜んでいただけたり、 オーケーの目玉商品、ピザづくりを担当したりとやりがい十分! チーフになれば商品構成も自由裁量でお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・フリーター歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※同業他社やパン屋さんでの経験者はもちろん、未経験者も大歓迎! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2023年度は10店舗を新規オープン、12ヶ月で店舗スタッフを180名採用! 20代・30代の若手から40代・50代まで幅広く活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しのか方も! |
いつものあのスーパーで働いてみませんか? 残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都杉並区南荻窪4-26-1 オーケー株式会社 / 荻窪店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: レジはどの部門に配属されても必ず経験する部門。誠実かつ丁寧な接客が身につけられます!! レジ部門はスーパーマーケットにおける接客の「要」。レジ担当の対応によって、お店自体の印象が大きく左右されると言っても過言ではありません。そのため、オーケーでは新入社員は必ずレジの研修を受け、接客のイロハを学びます。レジ部門に配属された場合は、ゆくゆくはサービスカウンター業務や事務作業をお任せします。また、レジトレーナーとして様々な店舗を巡回してレジ部門の接客レベルを底上げするというキャリアを希望する方も多くいます。 まずはレジスタッフとしてのレジ打ちから始めていただき、ゆくゆくはサービスカウンターでのお客様対応やレジスタッフのヘルプ。 また、備品発注などの事務業務・管理業務(デスクワーク)もあり、キャリアアップの道も多岐に渡ります。 お客様との会話が最も多いポジションですから、しっかりと現場力を磨くことが出来ます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・フリーター歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※接客経験のある方はもちろん、未経験からでも活躍とキャリアアップが可能です! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2023年度は10店舗を新規オープン、12ヶ月で店舗スタッフを180名採用! 20代・30代の若手から40代・50代まで幅広く活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しのか方も! |
オーケーの看板であるピザづくりも!/残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都杉並区宮前4-26-5 オーケー株式会社 / 杉並宮前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ベーカリー部門では、店舗で焼き上げたパンやピザを店頭で販売しています。特に人気なのがピザと食パンで、数枚まとめて購入されるお客様がいるなど、ファンがとても多いのが特徴です。 OJT研修はもちろん、部門別研修もあるのでパンの作り方をしっかり学ぶことができます。社員・パート・アルバイトさん共に、女性の割合が多い部門です。 粉からミキサーにかける→こねる→発酵→成形→焼く パン作りを最初から最後まで、しっかりと経験できる職種です。もちろん、魅力的な売り場作りも含めて面白いところはたくさん! 未経験スタートのスタッフも多く、丁寧な研修を経てきちんと一人前に成長できます。 お客様の要望に応えて喜んでいただけたり、 オーケーの目玉商品、ピザづくりを担当したりとやりがい十分! チーフになれば商品構成も自由裁量でお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・フリーター歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※同業他社やパン屋さんでの経験者はもちろん、未経験者も大歓迎! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2023年度は10店舗を新規オープン、12ヶ月で店舗スタッフを180名採用! 20代・30代の若手から40代・50代まで幅広く活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しのか方も! |
オーケーの看板であるピザづくりも!/残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都杉並区下井草5-3-9 オーケー株式会社 / 下井草店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ベーカリー部門では、店舗で焼き上げたパンやピザを店頭で販売しています。特に人気なのがピザと食パンで、数枚まとめて購入されるお客様がいるなど、ファンがとても多いのが特徴です。 OJT研修はもちろん、部門別研修もあるのでパンの作り方をしっかり学ぶことができます。社員・パート・アルバイトさん共に、女性の割合が多い部門です。 粉からミキサーにかける→こねる→発酵→成形→焼く パン作りを最初から最後まで、しっかりと経験できる職種です。もちろん、魅力的な売り場作りも含めて面白いところはたくさん! 未経験スタートのスタッフも多く、丁寧な研修を経てきちんと一人前に成長できます。 お客様の要望に応えて喜んでいただけたり、 オーケーの目玉商品、ピザづくりを担当したりとやりがい十分! チーフになれば商品構成も自由裁量でお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・フリーター歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※同業他社やパン屋さんでの経験者はもちろん、未経験者も大歓迎! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2023年度は10店舗を新規オープン、12ヶ月で店舗スタッフを180名採用! 20代・30代の若手から40代・50代まで幅広く活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しのか方も! |
いつものあのスーパーで働いてみませんか? 残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都杉並区宮前4-26-5 オーケー株式会社 / 杉並宮前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: レジはどの部門に配属されても必ず経験する部門。誠実かつ丁寧な接客が身につけられます!! レジ部門はスーパーマーケットにおける接客の「要」。レジ担当の対応によって、お店自体の印象が大きく左右されると言っても過言ではありません。そのため、オーケーでは新入社員は必ずレジの研修を受け、接客のイロハを学びます。レジ部門に配属された場合は、ゆくゆくはサービスカウンター業務や事務作業をお任せします。また、レジトレーナーとして様々な店舗を巡回してレジ部門の接客レベルを底上げするというキャリアを希望する方も多くいます。 まずはレジスタッフとしてのレジ打ちから始めていただき、ゆくゆくはサービスカウンターでのお客様対応やレジスタッフのヘルプ。 また、備品発注などの事務業務・管理業務(デスクワーク)もあり、キャリアアップの道も多岐に渡ります。 お客様との会話が最も多いポジションですから、しっかりと現場力を磨くことが出来ます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・フリーター歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※接客経験のある方はもちろん、未経験からでも活躍とキャリアアップが可能です! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2023年度は10店舗を新規オープン、12ヶ月で店舗スタッフを180名採用! 20代・30代の若手から40代・50代まで幅広く活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しのか方も! |
オーケーの看板であるピザづくりも!/残業代100%支給/お正月3が日全店休業
勤務地 |
東京都杉並区高円寺南4-28-3 オーケー株式会社 / 高円寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ベーカリー部門では、店舗で焼き上げたパンやピザを店頭で販売しています。特に人気なのがピザと食パンで、数枚まとめて購入されるお客様がいるなど、ファンがとても多いのが特徴です。 OJT研修はもちろん、部門別研修もあるのでパンの作り方をしっかり学ぶことができます。社員・パート・アルバイトさん共に、女性の割合が多い部門です。 粉からミキサーにかける→こねる→発酵→成形→焼く パン作りを最初から最後まで、しっかりと経験できる職種です。もちろん、魅力的な売り場作りも含めて面白いところはたくさん! 未経験スタートのスタッフも多く、丁寧な研修を経てきちんと一人前に成長できます。 お客様の要望に応えて喜んでいただけたり、 オーケーの目玉商品、ピザづくりを担当したりとやりがい十分! チーフになれば商品構成も自由裁量でお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者・第二新卒・フリーター歓迎】 ※経験・学歴不問!人柄重視の採用です ※同業他社やパン屋さんでの経験者はもちろん、未経験者も大歓迎! ※学歴不問 ※柔軟性があり臨機応変に対応できる方 └過去の成功体験に縛られず、新しいやり方を取り入れられる 等 ★2023年度は10店舗を新規オープン、12ヶ月で店舗スタッフを180名採用! 20代・30代の若手から40代・50代まで幅広く活躍中 ★3年程での昇格実績多数 ★経験により役職者として採用 〜さらに、こんな考えをお持ちの□は歓迎〜 ・大好きな食品分野で働きたい方 ・仲間とチームで働くやりがいを味わいたい方 ・家族を大事にしながら、仕事もしっかり頑張りたい方 ・成長中の大手企業で安心して仕事がしたい方 ・ハローワークでお探しのか方も! |
【積極採用中】駐輪場スタッフ大募集!! 経験者優遇!未経験OK!イチから丁寧に指導します。
勤務地 |
東京都杉並区和田 杉並区 商業施設 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <駐輪場スタッフを大募集!>お客様に気持ちよくお買い物いただけるようにサポートしましょう。 店頭駐輪場や駐車場内でのお仕事です。通行人や車両のご案内をお願いします。人々の安全と快適さを守る重要な役割を担っているので、責任感を持って仕事にあたってください。責任がある分、やりがいも充分な仕事です! 20代、30代、40代、50代、高卒からシニア・中高年の方まで幅広い世代が活躍中です。 土日祝勤務できる方大歓迎!安定して長く働きたい方にもオススメです。働き方は気軽に相談してくださいね。 現在は『シニア層』『土日祝だけ働きたい方』『ダブルワーク希望者』が活躍しています。それぞれの都合に合わせて無理なく働ける環境なので、あなたの希望の働き方を教えてくださいね。分からないことも気軽に相談しやすい環境です。初めは先輩社員がついてのインターン業務からサポートしますので未経験でも安心して仕事を覚えてください。 新しいことにチャレンジするも良し、これまで培ってきたスキルを活かすも良し!しっかりフォローします。 業界未経験の方でも問題ありません!異業種からの転職者が多数活躍しています◎人と接する機会が多いので、「前職は接客業でした。」という方は接客経験を活かせるかもしれませんよ!あなたの頑張りをしっかり支えるので、自分のペースで成長していけます。警備経験のある方や交通誘導警備検定2級所持者は優遇! 厚待遇でお迎えするので、働きやすさは抜群。あなたのご応募をお待ちしています。 働きやすいのにはちゃんと理由があるんです。正社員登用制度や等級制度(5級からスタートし、1級に近づくごとに手当がUPする制度)、資格手当など、嬉しいポイントがもりだくさん!腰を据えて長く働ける環境なのが自慢です。 <1年365日24時間体制で即時対応!>昭和61年の設立以来、確かな信頼と実績を積み上げてきました。 千葉県に本社を構える『株式会社 日警保安』は現在、従業員数800名以上。施設警備・交通警備・巡回・機械警備・保安業務・ビル管理・清掃業務を手掛ける当社は、事故・事件等への迅速な対応の実現のため、常に準備を整えています。 |
<ノルマなし>ゼロスタートから年収1000万円目指せる環境!
勤務地 |
東京都杉並区阿佐谷南1-47-24 1F 株式会社東宝ハウス杉並 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 1500万円/入社3年2カ月(完全歩合給制) 1000万円/入社1年2カ月(完全歩合給制) 700万円/入社2年(月給30万円+歩合給) |
仕事の概要 |
仕事内容 不動産営業として、お客様の希望する物件を探しご提案。 そしてその後のアフターフォローサポートなども担当します。 営業手法は完全反響型。新規開拓や飛び込み営業をすることはありません。 取り扱うのは、「戸建住宅」「分譲マンション(新築・中古)」「土地のご提案」「ローン・不動産投資の相談」など、多種多様。 お客様のご要望やお悩みに対して、最適なサービスを提供してください。 「今はまだ購入のタイミングではない」 「この物件だとローンの支払いでその後のお客様の生活が大変になる」 など、デメリットを感じた際には、時にはご購入をお断りすることも。 個人ノルマがないからこそ、お客様1人1人に真剣に向き合い、提案できる。 これが、東宝ハウスならではの魅力です。 また単に住まいをご提案するだけではないという点がグループの大きな強み!「住まい」の東宝ハウス各社、 「ライフプランニングと保険」の東宝ハウスNEXT、「金融」の東宝ハウスフィナンシャルが連携することで、 生涯にわたりサポートできる体制が整っています。 例えば当社のファイナンシャルプランナーがお客様との打ち合わせ時に同席。 その場でローン計画のご相談やアドバイスも行えるので、成約率が更に高くなります。 <お仕事の流れ> ・お問合せ対応 当社は大手住宅情報サイトをはじめ、様々なメディアに大量の予算を投入した広告展開を行っています。 こうして問い合わせ頂いたお客様とのアポイントをまずは調整します。 ご来店前には該当の物件をあらかじめ調査することで、お問い合わせに対するレスポンスも早く対応が可能。 こういった事前準備もまた、さらなる成約率の高さに繋がります。 ・ヒアリング・物件のご紹介 初回アポイントでは「売ること」は一切意識せず、まずはお客様と同じ目線で進んでいけるように、 ご要望やお悩み、今後の家族計画などを対話していきます。 お伺いした内容をもとに、お客様に最適な物件をご紹介していきます。 ・お客様とご契約 実際に内見を行い、プラン内容にご満足頂けたら、ご契約となります。 お客様ご自身で最適な選択ができるよう最大限サポートをしていきます。 <東宝ハウスとは> 【不動産仲介実績全国8位】直近8年間で売上は約3倍。 東宝ハウスグループは創業47年、間もなく半世紀を迎えます。 これまでCM等の大きなプロモーションを実施せず、 グループ各社のメンバーが現場でお客様対応をする中で「ユーザーファースト」を徹底してきたことで、着実に信用・信頼を積み上げてきました。 その結果、大きな広告費をかけず、口コミ等で、お客様からお問合せを頂いています。 今回、お客様の幸せを叶えるため、お客様感動度No.1企業へと飛躍するための増員募集です。 <入社後の流れ> 入社後は、各社でのOJTや研修、ホールディングスにて専門的知識を身に着けるための定期的な研修も実施を実施いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎 40歳未満の方/例外事由3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため) <こんな思いをお持ちの方にピッタリです> 人に寄り添うことが好き、人が好きな方 多くのことに興味を持って接することが好きな方 新たなスタートを支えたい、応援したい方 誰かの役に立ちたい仕事がしたい方 年齢の条件と理由:あり(40歳未満の方/例外事由3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【したい接客できてますか?】お客様のイチバンをトコトン探す。そんな接客がノジマ流です。
勤務地 |
東京都杉並区上荻 ノジマ 荻窪駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 来店されたお客様の気になる商品やお悩みに 耳を傾け、提案し解決していただく提案型の接客です。 「接客・販売スタッフ」ではなく、 「コンサルタント」として 顧客満足を追求するのが「ノジマ流接客」。 お客様のニーズを考えた商品の選定や メーカーに忖度のない提案ができます。 ゆくゆくはエースコンサルタントという 接客をさらに磨けるポジションに キャリアアップも可能! プロのコンサルタントとして、あなたの経験を 活かしていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: 飲食・宿泊業・アパレル等の 販売・接客経験者も活躍中です。 20代・30代・40代・50代活躍中 ◆こんな方がピッタリ □もっとお客様に寄り添う接客がしたい方 □好きな接客の仕事を長く続けたい方 □自分の理想の接客像がある方 <異業界からのチャレンジ大歓迎> |
完全週休二日制/9連休取得推進【年収800万円(30代 主任職)】
勤務地 |
東京都杉並区高井戸西2丁目12番8号 SF-2128 株式会社AQ Group リフォーム事業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のポイントまとめ】 (1)100%反響対応になりますので、テレアポや飛び込みはございません。 (2)木造住宅日本一を目指しており、毎年2,000件以上のオーナー様が増えております。 (3)長く働ける環境有り(年間休日115日、9連休取得推進) (4)19時にPC自動的シャットダウン/持ち帰り仕事もありません (5)キャリアデザイン制度あり(様々な部署や職種にもチャレンジできます) (6)充実した福利厚生(出産祝い最大100万円/人) 【仕事内容】 オーナーや一般顧客のお問い合わせに対してご要望を伺い リフォーム工事の提案 から施工まで行います。 【営業業務】 反響(HP・点検時) ↓ 現地調査 見積・プラン提案 ↓ 契約 ↓ 施工管理・業者発注 ↓ 完工・引渡し 【一日の流れ(例)】 9:00 出社(or現場直行)※朝礼 | 10:00 オーナー宅 10年点検、現地調査、商談(3〜4件 | 16:00 帰社 | 17:00 事務作業(見積、契約書、申請業務等) | 18:00 業務終了 |
求める人材 |
求める人材: AQ Groupの永代家守りを強化したい方 事業活動を通して社会に役立ちたい方 建替え予算の厳しいお客様をリフォームで助けたい方 【必須条件】下記2点に該当する方であればOK ・営業や販売、接客、サービス業などでの勤務経験がある方(経験年数は不問) ・自動車免許をお持ちの方(AT免許でも可) |
フリーター歓迎!インセンティブも クラフト麦酒酒場スタッフ
勤務地 |
東京都杉並区高円寺北2-22-6 キャニオンプラザ大須賀 1F クラフト麦酒酒場 シトラバ 高円寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 国内外のクラフトビール20種類が揃うお店! 働くとビール通になっちゃいます(笑) <やりがいある仕事> ホール業務をお願いします。 幅広い業務をお任せするので、将来的に 店長・副店長を目指していただくことも可能です。 慣れてきたら新メニュー開発やイベント提案など、 あなたなりのアイデアも発信してください! 「お客様に喜んでもらえること」を 一緒に考えていきましょう! <充実の待遇・福利厚生あり!> *月8〜10日休みで連休取得OK *固定残業時間超過ほぼなし *深夜営業なしだから *インセンティブあり など スタッフ働きやすい制度を整えています。 今後も時短制度など、環境整備を行っていく予定です! <頑張りはシッカリ評価!> 接客やお店を大事にする心を 大切にしながら活躍していただく方には キチンと評価し、昇給をしています。 ☆前年度は全員昇給! <ゆくゆくはお店をお任せすることも> 今後は今の店長たちがマネージャーとして、 店舗の一線を退くこともあるため 将来的に既存店や新店舗などの 店長をお任せする事もあります。 お店作りに興味がある方にとっても 存分に活躍できる環境です! <株式会社CITRABAについて> 中野や新井薬師などに複数展開中! 4月には東京駅で新店舗をオープン予定! 高円寺店ではクラフトビールを筆頭に レモンサワーや様々なお酒を用意。 6年目にもなり一番常連客が多い店舗です。 また若者も多く、店内の装飾はインスタ映え お客様やスタッフ同士の会話も楽しく コミュニケーションが得意な方にピッタリ! |
求める人材 |
求めている人材 〇学歴・性別一切不問 〇未経験者歓迎 〇飲食店未経験者でもOK! *飲食業界・サービス業の経験者尚歓迎(アルバイト可) <こんな方にぜひ!> *クラフトビールが好き・興味がある方 *新しいことにチャレンジしたい方 *チームワークを大切にできる方 *店舗運営や経営について学びたい方 *将来自分のお店を持ちたい方 年齢の条件と理由:あり(20歳以上の方(業務でお酒の試飲等がある為)) |
週休2日、長期休暇、直行直帰などでワークライフバランスもバッチリ!固定月給29.5〜45万円で安定しながらも、年収1200万円稼ぐ社員もいます!
勤務地 |
東京都杉並区高井戸西2丁目12番8号 SF-2128 株式会社AQ Group 不動産事業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 (1)ホワイト企業アワード3年連続受賞中! (2)平均年収は600万円/固定給制なので収入も安定◎ (3)さらに各種報奨金制度により頑張った分は業績に応じて収入UP (4)長く働ける環境有り(年間休日115日、9連休取得推進) (5)地元密着で長く働ける環境 (6)直行直帰、自家用車移動が可能!自律して働ける方が成果を上げています 【会社と事業部のご紹介】 CMでもおなじみのアキュラホームを運営する当社が、土地の仲介事業を始めました アキュラホームは全国に100以上のモデルハウスを抱える日本有数の注文住宅メーカーです。 昔は「既にある土地に家を建てたい」という方が多かったのですが、近年弊社の住宅展示場に来るお客様の約7割が土地から探されるようになってきたので、「土地探しからアキュラホーム内で担えるようにしよう」という背景から、土地仲介の専門事業部が立ち上がりました。 限られた予算や土地の条件に制限されて、希望通りの家が建てられない。 こんな悩みを持つお客様の助けになるお仕事です。 また、大手注文メーカーならではの強みで、住宅展示場への集客はバッチリ。 来場者のお客様の中で、土地に関して困っている人だけ、仲介事業部に紹介される流れなので、営業自身がお客様を直接探す必要はありません。 【仕事内容】 アキュラホームで注文住宅を検討されているお客様に対して、当社の住宅営業担当者と協力しながら家・土地それぞれの観点で最適なご提案をしていただく営業職です。 【仕事の流れ】 ・当社の住宅営業担当から、お客さまの紹介 ※週2〜3件、月10件ほどの紹介があります ↓ ・土地探しにおける希望条件などをヒアリング ↓ ・希望条件に合う土地の調査・検討 ※土地情報は提携業者から紹介があるため、自分で新たな土地の開拓業務(電話営業や、ポスティング)などは無し ↓ ・現地へのご案内 理想の家づくりのため、土地のメリット・デメリットもしっかり伝えます ↓ ・ご契約 ※土地と住宅の同時契約割合は8~9割程度 ※契約書やり取りなどは専任部署が対応してくれるため、営業に専念することが可能です 【この仕事で活かせる経験】 1,不動産仲介営業の経験 2,住宅メーカー(ハウスメーカー)での営業経験 3,土地の仕入れ営業の経験 など 「売上ノルマがキツい.../上司からのプレッシャーがキツい...」 「お客様のためにならないような営業を強いられる...」 「営業のはずなのに、集客や契約などにも手を取られて、お客様と余裕を持って向き合えない」 「休みも少なく、将来のことを考えられる時間もない...」など 今やってることって本当に自分がしたいことなのかな?と悶々としてませんか?上記のような理由から転職活動を始め、当社に入社し活躍している社員がたくさんおります。 本事業は業界内でもまだまだ珍しい取り組みです。私たちが成功させた方法が、今後の業界のスタンダードになる可能性もあります。「こんなサービスが世の中にあってよかった」と思ってもらえるような仕事に興味を持って頂けた方は、もう少し読み進めてみてください! 当社に転職した営業の声 正直にお客様と向き合え、いろいろ挑戦できる仕事です (営業担当 下河内) 都内の不動産会社で用地仕入れなどBtoBの不動産営業に携わっていましたが、BtoCの営業でお客様が喜ぶ顔が見たかったことと、将来のために、土地の売買以外の経験も積みたくて入社しました。 当社では、お客様に誠実に説明することを大切にしています。 土地を紹介する際も、現地に同行しデメリットもしっかり伝え、ご納得いただいた上で商談を進めます。 お客様を紹介してもらうため、展示場の営業担当との信頼関係も重要です。 多くの営業担当者や不動産会社との連携を深めながら、お客様を第一に考えられる営業が可能です。 新規事業を創っているやりがいもあるため、 今まで以上に仕事に意欲的に取り組めています。 地位でも、収入でもなく、“やりがい”で選びました (営業担当 倉持) 戸建分譲企業で分譲企画や用地仕入れに10年携わり、仲介会社で6年ほど不動産売買に携わりました。 企画、仕入、仲介と一通り経験し、営業所長も務めましたがさらに成長するため、新しいビジネスモデルの構築に挑戦しようとこの仕事を選びました。 事業が立ち上がったばかりで役員や課長との距離も近いため、とても自由度が高い環境です。 私たちの提案が住宅の成約にも影響しかねないプレッシャーもありますがそれだけやりがいもあり、向上心のある方、 新しいことに挑戦したい方には、非常に面白い仕事だと思います。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】下記いずれかに該当する方(全て経験年数は不問です) ・不動産仲介営業の経験 ・住宅メーカー(ハウスメーカー)での営業経験 ・土地の仕入れ営業の経験 ※転職回数や、年齢は不問です。 ・高卒、大卒、第二新卒、学歴問わず積極採用中! ・若手から、ミドル層まで幅広く活躍中! 【こんな方大歓迎】 ・人と接する事が好きな方 ・経験を活かし、自分なりに色々と試行錯誤して物事を進めたい方 ・安定した基盤のもと、新しいことにチャレンジしてみたい方 ・数字だけを追い求めるような環境を変えたい方 ・頑張りや、成果をきちんと正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・人に喜んでもらえると嬉しい方 ・宅建(宅地建物取引士)の資格をお持ちの方 ※資格保有者を優遇いたします。 |
〇フレックスタイム制〇年休125日〇幅広い年代の方が活躍中!〇
勤務地 |
東京都杉並区 株式会社ニッケン・キャリア・ステーション 日建学院グループ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ==建築・不動産業界に特化== 資格取得の日建学院グループ/ ニッケン・キャリア・ステーションより 厳選求人のご案内です! =============== ≪当社はオーダーメイドの建築用内外装金属製品や金属製建具の設計・施工を行なっている企業です。≫ 今回は営業職の募集となります! 【 具体的な業務内容 】 ・営業先は大手設計事務所、スーパーゼネコン、建材メーカー、施主等の得意先となります。(飛び込み営業はなく、お客様の多くは問合せ企業様やご紹介頂いた企業様がメインとなります。) ・主に自社製品である建築内外装金属製品や金属製建具の提案を行って頂きます。 企業様との打ち合わせは多くありますが、業務に慣れるまでは先輩社員の方が同行をしますのでご安心下さい。 【 案件について 】 銀座や六本木、日本橋、東京駅周辺といった大きな街で一度は目にしたことのある大型ビルや、有名ホテルといった街のシンボルになる建物に関わる企業様とのお取引になります。 【 社内体制について 】 20代から50代の社員が在籍しており、中途社員の方々も多く在籍している為、社内に溶け込みやすい環境が整っております。 金物に関する営業経験がなくてもベテラン社員が丁寧に教えますので、ご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: < 必須要項 > ■建設業界での営業経験(1年以上) |
450万円〜700万円/弊社より入社実績有◎/充実した福利厚生・手当有♪
勤務地 |
東京都杉並区 株式会社ニッケン・キャリア・ステーション【日建学院グループ】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ==建築・不動産業界に特化== 資格取得の日建学院グループ/ ニッケン・キャリア・ステーションより 厳選求人のご案内です! =============== [ 仕事内容 ] 建売住宅の設計職(仕様検討・商品開発) <具体的には> 戸建住宅主軸のディベロッパー。自社物件棟数増加のため社員を増員! 建売住宅の設計(仕様検討・商品開発)をお任せ致します。 ■具体的な業務内容 ・自社ブランド(ミラスモ)の商品開発に向けた推進、管理(カラーセレクトや資材選定、仕様書の管理など) ・自社物件のボリュームチェック、プラン検討 ・協力設計事務所の管理、指導 ・確認申請の進捗管理(仕様、構造など) ・各種法令調査に伴う自社物件の設備、仕様等の変更検討 ※同社では、営業職がプランを作成し、設計職(本ポジション)がチェック・修正をしております。チェック後は設計事務所に外注しておりますので、作図業務はありません。 |
求める人材 |
求める人材: ・木造戸建住宅の設計経験者 |
420万円〜1200万円/弊社より入社実績有◎/充実した福利厚生・手当有♪
勤務地 |
東京都杉並区 株式会社ニッケン・キャリア・ステーション【日建学院グループ】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ==建築・不動産業界に特化== 資格取得の日建学院グループ/ ニッケン・キャリア・ステーションより 厳選求人のご案内です! =============== [ 仕事内容 ] 企画営業職 <具体的には> ・不動産仲介業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・仲介業者に仕入れ交渉 ・土地の区割りや建てたい家をプランニングする ・買い手が見つかった際には契約及び引渡し業務を行う ⇒販売はグループ会社が行うので、基本的には自社で行いません◎ ・販売後のフォロー等 当ポジションは、単なる営業職としてオートメーションやパッケージ商品を売るのではなく、「住宅のトータルプロデューサー」として用地仕入れから携わり、一から建てたい家を企画していく当社の要とも言えるポジションです。 |
求める人材 |
求める人材: ・普通自動車免許(AT限定可) ・不動産業界での経験がある方 (例)仲介・賃貸・開発・売買など職種は問いません |
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