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37件(1〜37件を表示中)
完全在宅のテレアポ☆インセンティブありで高収入も目指せます!
勤務地 |
東京都港区南青山5丁目17番12号リオン南青山401号 株式会社アプライム |
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仕事の概要 |
仕事内容 □□::::::::□□::::::::□□::::::::□□::::::::□□ フルリモートで働けるテレアポ業務 業績に応じてインセンティブも支給 憧れのファッション業界でのお仕事 □□::::::::□□::::::::□□::::::::□□::::::::□□ ファッション業界で活躍する企業様向けに 自社のサービスをお電話でご案内して アポイントメントを獲得するお仕事です♪ 業務に慣れてきたら アルバイトスタッフの管理業務や トークのアドバイス、SV業務などもお願いします! 架電する際に必要なトークスクリプトも 会社で用意しているので、ファッション 業界未経験の方でも安心して始められます 業界としても温厚な方が多いため、 「キツイ言葉で返された!」ということも ありません!ご案内するサービスも 絶対に必要なものを紹介するのでご案内も しやすいと思います♪ 完全在宅で働ける♪ □□□□□□□□□□ 面接時のみ対面になりますが、 基本はフルリモートでのお仕事です◎ 朝起きる□顔を洗う□お仕事開始! といった働き方も可能☆ 煩わしい通勤ラッシュもありません! 自分が生活する落ち着いた空間の中で お仕事ができるので、リラックスしながら 働けるのも嬉しいポイント☆ 自分のペースできちんと働きたい方に ピッタリなお仕事! PC等でネット上の会議室と繋いで業務を するため、困ったときは何でも相談可能♪ 完全在宅勤務でも安心ですよ◎ インセンティブもあり! □□□□□□□□ 業績に応じますが、アポイントメントを たくさん獲得した方には嬉しい インセンティブの支給もあり★ 頑張りはしっかりお給料に還元します!! 頑張りが収入UPにも繋がるから自然と やる気にも直結していきますよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 ☆性別・経験不問 ☆Excelを使った業務、資料作成の経験をお持ちの方歓迎 ☆異業種からの転職も大歓迎! ☆ネット環境、私物PC使用可能な方は優遇 ※PC等で会議室と繋ぎながら業務を行うため ※環境が整ってない方は機材を貸与します ☆結果分析、新規開拓などの出来る方歓迎 【下記いずれか必須】 ・テレアポ/架電業務経験者 ・ファッション業界の知見がある方 |
年間休日120日/残業月平均20h/常時1万件の案件保有
勤務地 |
東京都港区新橋 Yi株式会社 新橋 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収850万(月給56.7万円+手当+賞与/41歳/開発経験15年) 年収650万(月給43.3万円+手当+賞与/32歳/開発経験8年) 年収500万(月給33.3万円+手当+賞与/28歳/開発経験3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★大手通信会社のサービスなどの開発プロジェクト ★社員の生活を大切にする環境も整っています。 \保有案件が多いからこそ、自分に合った活躍ができます/ 大手通信会社のWebサービスや大手新聞社の電子版新聞のシステム等の開発をしている当社。 毎日寄せられる1,000件の依頼×常時10,000件の依頼の中から、 工程、分野、言語、働き方など、あなたの希望する条件にあったプロジェクトにアサインします。 <仕事内容:詳細> ソフトウェアやシステムにおけるテスト項目の作成・テストの実施を行っていただき、 仕様書通りに動いているか、バグが無いかの確認を行います。 お持ちの適性・スキルを考慮した上で最適なプロジェクトをお任せします。 また一部、業界職種ともに未経験の方もチャレンジできる案件を抱えています。 ※業種は商社や損保、公共系といった企業からゲームや広告メディア系の企業までと幅広い業種となりますが、比較的カジュアルな顧客が多いです。 ★プライベートも大切にできます。 保有案件1万件のうち6割はリモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務です。 特に上流工程の案件ではフルリモート勤務も多く、プロジェクト期間は4〜5年と長め。 長期案件に入ることが多いため、激しい環境の変化もなく、安定した日々を過ごすことができます。 ★社員の生活を大切にします。 案件が終了する1ヶ月前には人材コーディネーターと相談し、次に参画する案件を決定。 なるべく待機期間がないように調整しています。 ※やむを得ず待機が発生した場合には平均賃金の60%の給与を支給しています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 ◎独学・学校・職業訓練校等でITを学んだ経験がある方 ◎何らかの開発経験やテスト経験がある方 業界にて何らかの経験がある方は、 経験に沿って案件をご提案させていただきます。 |
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チャレンジングな社風/未来とワクワクを創る会社創りに携わる
勤務地 |
東京都港区三田4丁目1−9 三田ヒルサイドビル 6F Vareal株式会社 東京オフィス |
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給与例 |
給与例 ◇想定年収360万円〜600万円◇ ――――――――――――――― これまでのご経験に応じてしっかりと評価いたします。 ◎500万円/31歳・入社4年目・東京(月給+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇◆−−−−求人のPoint!−−−−−◆◇ ◎ 若手が活躍できる環境 20~30代の若手が中心となっており、自分の意見やアイデアを自由に発信できる風通しの良い職場です。 固定観念にとらわれず、クリエイティブな発想を大切にする文化があります。あなたの新しいアイデアや提案が実現される場がここにあります。 ◎グローバル視点での人事業務 ベトナムのオフショア拠点を持つため、営業職・エンジニア職などは国際的な人材の確保が必要です。 そのため、人材確保の国際的な視点を養うことができます。グローバルな観点から多様な経験を積むことができます。 ◎大きな裁量とキャリアアップの機会 人事チームの中心的役割を担い、大きな裁量を持って働くことができます。 あなたの判断や決定が会社の成長に直接影響を与える重要なポジションです。 将来的にはリーダーやマネージャーとしてキャリアパスが開かれており、自己成長とともに目指すキャリアを実現できます。 ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ ◆Vareal株式会社について◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Vareal株式会社は、DX支援に特化した企業で、システム開発、AI開発、デザインを軸にワンストップで高品質なサービスを提供しています。 急成長中の企業であり、社員の平均年齢は31歳と若く、活気に満ちた職場環境が特徴です。 私たちのミッションは、DX支援を通じて社会課題を解決し、人々の生活を豊かにすることです。 あなたもこのミッションに共感し、共に成長していきませんか? ◆募集の背景◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 組織拡大に伴い、新たな仲間を募集いたします。 Varealは現在30名の社員を1年後に60名に倍増させる目標を掲げています。 この目標達成に向けた採用活動をお任せできる方を求めています。 将来的には採用部門の責任者としてリーダーシップを発揮し、企業の成長を支えてください。 ともに当社を支えてくれる方、ぜひ人事として一緒に働きませんか? ■お任せする業務内容■ ――――――――――― 採用計画に基づき、各部門間でのスムーズな人員配置に携わっていただきます。 【具体的には】 ◇基本的な採用戦略をベースに、目標達成に向けた戦略を各部門責任者と連携して企画立案 ◇戦略にマッチした採用手段(各種採用媒体・人材紹介・リファラル・ソーシャルリクルーティング等)を活用した広告出稿・手配・実施 ◇選考基準や選考フロー等の見直し ◇書類選考・面接・進捗管理 ◇採用後の入社時研修に関する教育内容企画〜実施 ◇離職率の分析〜検証〜離職率改善(採用ミスマッチ防止)/効果的な採用戦略・ターゲット設定を企画立案 ◇求職者に対して、当社の魅力を効果的にPRするためのブランディング・デジタルマーケティング戦略を企画立案 〜実施 ■入社後について■ ――――――――― ◆STEP1 入社後、まずは当社のビジネスと目標達成のための戦略を理解していただきます。各部門の責任者と密に連携しながら、各部門の要望をヒアリングします。 ◆STEP2 採用活動を開始し、実際に採用戦略の企画と実行に取り組んでいただきます。スピーディに実践し、採用目標を達成するための具体的なアクションを取ります。 ◆STEP3 徐々にリーダーシップを発揮し、採用部門の責任者としての役割を担っていきます。将来的には管理部門や経営幹部としてのキャリアパスも開かれています。 当社のビジネスと目標達成のための戦略を理解していただき、現在と未来のビジネスのために求められる人 材に対する採用活動について企画と実行を行っていただきます。 将来は・・・ ◇採用部門の責任者 ◇管理部門の責任者 ◇財務・管理会計業務を担当 ◇経営幹部 等様々なキャリアの中から、自分の能力にマッチしたポジションに挑戦できます。 当社はDX支援を通しクライアントへ付加価値の高いサービスを提供することを目標にしており、バックオフィスもこれから大きくなっていくフェーズなので裁量のある仕事ができます。 東証プライム企業との取引実績が多いのが特徴です。 ◆みなさんへ一言◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Varealは、AI開発やDX支援を通じて社会課題を解決する急成長企業です。 多様なプロジェクトに携わり、グローバルなチームで働く機会が豊富です。 柔軟な働き方を推進し、ワークライフバランスを実現します。 ともに当社を支えてくれる方、ぜひ人事として一緒に働けることを期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 必要要件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇人事採用業務の経験※業界不問 ◇人材紹介業務経験 こんな方は大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇これまでの経験を活かして、優秀なエンジニア採用にチャレンジしたい方 ◇自由度が高く、裁量が大きいポジションで戦略立案〜実現まで主導したい方 ◇将来、経営幹部などにキャリアアップしたい方 ◆選考のPoint!◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 会社が急拡大中の現在、一人ひとりの仕事の質が会社全体のパフォーマンスに大きく影響します。 そのため、「主体的に考え行動し、会社と共に成長していただけるか?」を基準に選考を行います。 |
年間休日120日/残業月平均20h/常時1万件の案件保有
勤務地 |
東京都港区新橋 Yi株式会社 新橋 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収850万(月給56.7万円+手当+賞与/41歳/開発経験15年) 年収650万(月給43.3万円+手当+賞与/32歳/開発経験8年) 年収500万(月給33.3万円+手当+賞与/28歳/開発経験3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★大手通信会社のサービスなどの開発プロジェクト ★社員の生活を大切にする環境も整っています。 \保有案件が多いからこそ、自分に合った活躍ができます/ 大手通信会社のWebサービスや大手新聞社の電子版新聞のシステム等の開発をしている当社。 毎日寄せられる1,000件の依頼×常時10,000件の依頼の中から、 工程、分野、言語、働き方など、あなたの希望する条件にあったプロジェクトにアサインします。 <仕事内容:詳細> お客様先システムの運用保守 サーバやシステム、ネットワークの運用保守業務がメインとなります。 お持ちの適性・スキルを考慮した上で最適なプロジェクトをお任せします。 また一部、業界職種ともに未経験の方もチャレンジできる案件を抱えています。 ※業種は商社や損保、公共系といった企業からゲームや広告メディア系の企業までと幅広い業種となりますが、比較的カジュアルな顧客が多いです。 ★プライベートも大切にできます。 保有案件1万件のうち6割はリモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務です。 特に上流工程の案件ではフルリモート勤務も多く、プロジェクト期間は4〜5年と長め。 長期案件に入ることが多いため、激しい環境の変化もなく、安定した日々を過ごすことができます。 ★社員の生活を大切にします。 案件が終了する1ヶ月前には人材コーディネーターと相談し、次に参画する案件を決定。 なるべく待機期間がないように調整しています。 ※やむを得ず待機が発生した場合には平均賃金の60%の給与を支給しています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 経験者のみ募集 <歓迎する経験> ・独学/学校/職業訓練校等でITを学んだ経験 ・運用/保守業務の経験 業界にて何らかの経験がある方は、 経験に沿って案件をご提案させていただきます。 ★一部、業界職種未経験の方も募集しています。 「営業での折衝経験を活かして、ジョブチェンジしたい」 「運用保守の経験を活かして、インフラエンジニアとして成長したい」 といった高いポテンシャルをお持ちの方、歓迎です。 |
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未経験歓迎◇さあ、イベント業界に飛び込もう!◇20代活躍中!
勤務地 |
東京都港区赤坂3丁目13-3 赤坂セントラルビル7F 株式会社エイトキューブ 東京支社 |
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給与例 |
給与例 600万円/入社4年目(未経験で入社)(月給32万円+賞与・手当) 800万円/入社5年目(経験ありで入社)(月給50万円+賞与・手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 #イベント好き大歓迎#人が喜ぶ顔に「ニヤッ」とする人大集合 制作からキャスティング、施工までトータルで イベントを手掛けているエイトキューブ。 スポーツイベント、集客イベントなどで多くの方に感動を届けています。 イベントやコンサートなどの運営のお任せします。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇ 具体的には _____________ ・販促プロモーション、スポーツイベント、商品サンプリング、 展示会など大小を問わず様々なイベントの運営 ・スタッフの管理、育成 プロデュースの部署と連携して、 当日運営の指揮をとっていただきます。 ―あなた自身が楽しんでほしい― 「こんなことをしたらきっと面白いだろうな」 企画から、当日までトータルで手掛けられるので わくわくは数倍になります。 ―未経験者歓迎!― 「何をやるのかわからないけど、なんだか楽しそう」 そう!楽しいんです! 未経験でもしっかり育てるので、ぜひ仲間になってください。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇ 先輩社員インタビュー _____________ ■「やらされる」のはしんどいけど「やりたいこと」は楽しい 入社してすぐのメンバーでも企画のミーティングに出て意見を出せます。 スタッフ全体の指揮をとり、イベントが成功した時の 達成感はないにもかえがたいものが あなた自身がワクワクしてくれることを私たちも楽しみにしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇ 社長メッセージ _____________ ■社員には働きやすい職場を 定時に帰れる日は帰る。休みはきちんと休む。 体が辛い時は人に頼む。がんばった分は賞与できちんと還元。 健康で楽しく仕事をするために大切なことです。 そのために仕事を一人で抱え込まず、共有することが大切だと考えています。 長く意欲的に仕事をするために、基本を大切にしていきます。 代表取締役 橘 恵治 |
求める人材 |
求めている人材 20〜30代活躍中!未経験OK! 「イベントと聞くとワクワクする」という方大歓迎! 【希望条件】 タイピング、エクセル、ワード、パワーポイントなどの基本的なPC操作 【未経験でも大丈夫!こんな方が活躍できます】 ・人と話すことが好き! ・人を楽しませるのが好き! ・困難を乗り越えることにやりがいを感じる! ・任された事は最後までやり抜きたい! |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
東京都港区その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/32歳/経験7年目(月給61万円) 650万円/29歳/経験5年目(月給53.5万円 ※年収200万円UP) 360万円/22歳/経験1年目(月給30万円) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
年間休日120日/残業月平均20h/未経験者歓迎!
勤務地 |
東京都港区新橋 Yi株式会社 新橋 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収850万(月給56.7万円+手当+賞与/41歳/開発経験15年) 年収650万(月給43.3万円+手当+賞与/32歳/開発経験8年) 年収500万(月給33.3万円+手当+賞与/28歳/開発経験3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★特別なスキルや経験は一切不要! 基本的なPCスキルと意欲があればOK!! ★社員の生活を大切にする環境も整っています。 <仕事内容:詳細> ・お客様の電話対応(ヘルプデスク) ・データ入力/管理 ・案件のサポート業務/資料作成 ・運用管理/導入サポート など お持ちの適性・スキルを考慮した上で最適なプロジェクトをお任せします。 一部、業界職種ともに未経験の方もチャレンジできる案件を抱えています。 ※業種は商社や損保、公共系といった企業からゲームや広告メディア系の企業までと幅広い業種となりますが、比較的カジュアルな顧客が多いです。 ★プライベートも大切にできます。 保有案件1万件のうち6割はリモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務です。 特に上流工程の案件ではフルリモート勤務も多く、プロジェクト期間は4〜5年と長め。 長期案件に入ることが多いため、激しい環境の変化もなく、安定した日々を過ごすことができます。 ★社員の生活を大切にします。 案件が終了する1ヶ月前には人材コーディネーターと相談し、次に参画する案件を決定。 なるべく待機期間がないように調整しています。 ※やむを得ず待機が発生した場合には平均賃金の60%の給与を支給しています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 未経験者歓迎 <歓迎する経験> ・独学/学校/職業訓練校等でITを学んだ経験 ・ヘルプデスク業務、テクニカルサポート業務 ・事務経験(Excel,Word等) 業界にて何らかの経験がある方は、 経験に沿って案件をご提案させていただきます。 未経験でも 「事務経験を活かして、ジョブチェンジしたい」 「ITスクールで学んだことを活かして成長したい」 といった意欲をお持ちの方は歓迎です。 |
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【女性限定採用求人】サントリーグループで管理職候補の募集!
勤務地 |
東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN サントリービバレッジソリューション株式会社 田町オフィス |
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給与例 |
給与例 ・550万円/30代/1年目/月給36万円+賞与+手当て |
仕事の概要 |
仕事内容 《 家庭もやりがいもどちらも大切に 》 既存の客様へ機材の設置・入れ替えの提案の女性管理職候補を募集! ◇◇◇ *求人のポイント* ◇◇◇ ◆ Web商談OK ◆ リモート×出社OK ◆ コアタイムなしのフレックス勤務制 ◆ 産育休取得率100%(昨年度実績) ◆ 新規営業なし ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ *【 お仕事について 】* 自動販売機や給茶機といった機材の設置・入れ替えの提案がメイン。 4〜5名のチームで連携しながらすでにお取引のあるお客様を中心に サントリー商品の魅力を伝えていきましょう! *【 さらに詳しく 】* 「移転に合わせて自販機を一新しませんか?」 「より商品購入しやすい機器に入れ替えませんか?」 「社員の福利厚生飲料として サントリーの飲料をお取り扱いいただけませんか?」 など、サントリー商品の魅力をお伝えしながら 自動販売機をはじめとする機材の新規設置・入れ替えなどをご案内します。 顧客満足度を高めるために、 既存の枠組みにとらわれず柔軟に提案が可能。 その行動量も正当に評価します。 例えば… ◎自販機やお酒を使ったセミナーを実施 ◎サントリーのサプリメントのサンプルと一緒に提供 ◎異業種企業とのコラボレーション企画 など *─多種多様な業界のお客様と関わる─* 飲食店/食品メーカー/通信/デベロッパーなど… 大手企業から飲食店など、幅広いお客様と関われる *─チーム営業が基本─* 4〜5名で連携し、既存のお客様先へご提案します。 フラットな雰囲気のチームで悩みも相談しやすい! 数年かけてお客様と関係性を築くことも多く、 長期的にお客様に寄り添う醍醐味を味わえます。 - *【 女性管理職について 】* "女性活躍を推進する当社では、 今後積極的な女性管理職の登用を行っていきます。" 最短3年で管理職にキャリアアップが可能です。 "活躍している女性管理職も増え、 仕事や人生のロールモデルとして、 あなたの将来についても相談できる環境です。" - *【 仕事の魅力 】* *「やってみなはれ」の文化が根付いたサントリーグループで働く】* 国内大手として知名度の高いサントリーグループ。 "創業者の「やってみなはれ」という言葉が 根付いており、グループのDNAとして 社員一人ひとりに受け継がれています。" "営業においても、 お客様への提案の自由度が高かったり、 失敗をチームでカバーしたりと 挑戦を後押しする社風となっています。" *売上数字だけで評価せず、プロセスも評価* "営業の担当商材は、お客様が継続して 利用することで利益となる事業モデル。" "そのため、商品の売上だけでなく、 どのようなアプローチを行ったかといった “プロセス”や“考動”を重視した評価基準としています。" "半期に1度、上長との考課面談で目標を決定。 設定した目標に向けてどれだけチャレンジしたかを 振り返り、一人ひとりの成長に繋げています。" - *【教育体制】* 入社後3ヶ月は育成期間。中途採用者向け研修や営業の基礎研修といったプログラムを通じて業務について学んでいきます。 実践的なノウハウはロープレや商談同行で吸収。先輩社員がメンターとして個別面談やフォローアップを行いますのでご安心ください。 ほかにも、様々なプログラムの中から学びたい研修を受講できる【応募型研修】をご用意。 研修費用の一部または全額を負担しています。 伸ばせる能力: ◇顧客折衝能力・提案力・コミュニケーションスキル ◇ビジネスマナーやタイムマネジメント ◇資料作成やプレゼンテーションスキル ◇衣食住に関する商品知識 など |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験可 ・学歴不問 *下記を満たす方:* ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定OK) ・以下の経験をお持ちの方 └何らかの営業経験(商材・toBtoC不問) └マネジメント経験(人数・規模不問) 社会人ブランクがある方も歓迎します! 【あると望ましい経験・能力】 *<下記のような方を歓迎します>* ・新しいことにチャレンジして可能性を広げたい ・子育てがひと段落しもう一度キャリアを考えたい ・安定企業で腰を据えて働きたい 《今回は女性管理職候補の募集になります》 "性別の条件と理由: 女性限定(ポジティブアクション)" "女性活躍支援における女性管理職比率向上のため 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
年間休日120日/女性5割/未経験からのITデビューを応援!
勤務地 |
東京都港区新橋 Yi株式会社 新橋 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収850万(月給56.7万円+手当+賞与/41歳/開発経験15年) 年収650万(月給43.3万円+手当+賞与/32歳/開発経験8年) 年収500万(月給33.3万円+手当+賞与/28歳/開発経験3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★女性エンジニア5割 ★専属営業担当のフォローで未経験でも安心! ★基本的なPCスキルと意欲があればOK!特別なスキルや経験は一切不要! ★社員の生活を大切にする環境も整っています。 \保有案件が多いからこそ、自分に合った活躍ができます/ 大手通信会社のWebサービスや大手新聞社の電子版新聞のシステム等の開発をしている当社。 毎日寄せられる1,000件の依頼×常時10,000件の依頼の中から、 工程、分野、言語、働き方など、あなたの希望する条件にあったプロジェクトにアサインします。 <仕事内容:詳細> ・お客様の電話対応(ヘルプデスク) ・データ入力/管理 ・案件のサポート業//資料作成 ・運用管//導入サポート など \基本的なPCスキルがあれば大丈夫です!/ ITの知識や業界経験がなくてもOKです。 あなたのスキルや習熟度に合わせて あまり難しくない案件のサポート業務からお任せします。 研修や実際の仕事内容にチャレンジしながら 少しずつ専門的なスキルを身につけていきましょう! お持ちの適性・スキルを考慮した上で最適なプロジェクトをお任せします。 また一部、業界職種ともに未経験の方もチャレンジできる案件を抱えています。 ※業種は商社や損保、公共系といった企業からゲームや広告メディア系の企業までと幅広い業種となりますが、比較的カジュアルな顧客が多いです。 ★プライベートも大切にできます。 保有案件1万件のうち6割はリモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務です。 特に上流工程の案件ではフルリモート勤務も多く、プロジェクト期間は4〜5年と長め。 長期案件に入ることが多いため、激しい環境の変化もなく、安定した日々を過ごすことができます。 ★社員の生活を大切にします。 案件が終了する1ヶ月前には人材コーディネーターと相談し、次に参画する案件を決定。 なるべく待機期間がないように調整しています。 ※やむを得ず待機が発生した場合には平均賃金の60%の給与を支給しています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 1年以上の社会人経験がある方 未経験OK! 基本的なPCスキルがあれば大丈夫です。 元事務や元販売スタッフ、元営業など 前職もさまざまな先輩社員が活躍しています。 業界にて何らかの経験がある方は、 経験に沿って案件をご提案させていただきます。 |
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◆案件定着率99%×フルリモ案件多数◆月給18.4万円以上アップ◆還元率80%以上◆案件内容・単価全て公開◆プライム案件多数【フルウィル株式会社】企業ページ
\「エンジニアの働きたい会社」を目指して、満足度の高い環境を整えています!/■還元率80%超■案件の自由選択&プロジェクト内容・単価全て開示!■前給保証■年収220万UPも!■待機中の給与100%保証■年休130日■リモート可
勤務地 |
東京都港区その他複数 ■東京・大阪・札幌・名古屋・福岡★希望を考慮・転居を伴う転勤は無し◆希… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
案件定着率99%◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM |
求める人材 |
【第二新卒歓迎!経験年数】★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方★副業・テレワークOK |
年間休日120日/残業月平均20h/常時1万件の案件保有
勤務地 |
東京都港区六本木 Yi株式会社 六本木 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収850万(月給56.7万円+手当+賞与/41歳/開発経験15年) 年収650万(月給43.3万円+手当+賞与/32歳/開発経験8年) 年収500万(月給33.3万円+手当+賞与/28歳/開発経験3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★大手通信会社のサービスなどの開発プロジェクト ★社員の生活を大切にする環境も整っています。 \保有案件が多いからこそ、自分に合った活躍ができます/ 大手通信会社のWebサービスや大手新聞社の電子版新聞のシステム等の開発をしている当社。 毎日寄せられる1,000件の依頼×常時10,000件の依頼の中から、 工程、分野、言語、働き方など、あなたの希望する条件にあったプロジェクトにアサインします。 <仕事内容:詳細> PMOとして、開発現場に参画していただきます。 ・各プロジェクトのリスクコントロール、マネジメント及びコンサルティング 、進捗管理など ※業種は商社や損保、公共系といった企業からゲームや広告メディア系の企業までと幅広い業種となりますが、比較的カジュアルな顧客が多いです。 ★プライベートも大切にできます。 保有案件1万件のうち6割はリモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務です。 特に上流工程の案件ではフルリモート勤務も多く、プロジェクト期間は4〜5年と長め。 長期案件に入ることが多いため、激しい環境の変化もなく、安定した日々を過ごすことができます。 ★社員の生活を大切にします。 案件が終了する1ヶ月前には人材コーディネーターと相談し、次に参画する案件を決定。 なるべく待機期間がないように調整しています。 ※やむを得ず待機が発生した場合には平均賃金の60%の給与を支給しています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 経験者のみ募集 <必須経験> ・オープン系言語の開発経験 ・開発ディレクターとしての経験 <歓迎する経験> ・クライアント対応・顧客折衝の経験 ・開発プロジェクトのマネジメント経験 <求める人物> ・コミュニケーション能力のある方 ・能動的に行動できる方 ・クライアントに提案したり、 ・問題解決のために考える仕事に興味がある方 |
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大規模PJかつ大きな裁量、成長企業で日本のDX推進をリード
勤務地 |
東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 株式会社SHIFT 東京本社 |
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給与例 |
給与例 年収例 900万円/30代前半/5年目(月給75万円と各種手当) 560万円/20代後半/3年目(月給44.1万円と各種手当) 420万円/20代半ば/1年目(月給35万円と各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 まずは、SHIFT独自のソフトウェアの品質保証・テストのノウハウを習得いただき、テスト設計やプロジェクトメンバー管理を補佐役としてご担当いただきます。 【SHIFTと品質保証について】 SHIFTはソフトウェア品質保証のリーディングカンパニーです。ソフトウェアが利便性の高いものになるよう、改善提案やテストを行うのが「品質保証」で市場規模約5.5兆円。競合相手は少なく、高い売上高成長を続けてきました。 2022年4月には東証プライム市場へ移行し、現在も急成長中。増え続けるニーズに応えるため品質保証のPM補佐を募集します。 【仕事内容・具体的には】 製品に欠陥がなく、仕様通りに動作するかといった確認にとどまらず、使う人のニーズを満たし、かつ高い満足感が得られる製品・サービスを生み出すことを目指します。 【業務詳細例】 ・テスト実行者の管理 ・テスト設計 基本設計書/詳細設計書の把握 単一機能のテスト設計を作成 テスト設計書のレビュー 【ワークライフバランス】 リモートワーク可能/定年70歳/役職定年なし 【キャリアパスについて】 PM補佐として経験を積んだ後、 品質保証エンジニア、 PMやPMO、 コンサルタントへのキャリアアップも目指せます。 <使用言語> Java/JavaScript/Python/HTML/SQL/CSS/PHP/TypeScript/Ruby など |
求める人材 |
求めている人材 ITエンジニアとして何らかの経験をお持ちの方(規模、業種業界、使用言語不問) 【具体的には】 いずれかのスキルをお持ちの方 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験(規模、業種業界、言語問わず) ・一連の開発工程(要件定義〜システムテスト/移行)の知識 歓迎条件 ・プリセールス、運用保守、コンサルタントなどITに関わる経験 ・ITプロジェクトにおけるプロジェクトリーダーの経験 |
年間休日120日/残業月平均20h/常時1万件の案件保有
勤務地 |
東京都港区新橋 Yi株式会社 新橋 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収850万(月給56.7万円+手当+賞与/41歳/開発経験15年) 年収650万(月給43.3万円+手当+賞与/32歳/開発経験8年) 年収500万(月給33.3万円+手当+賞与/28歳/開発経験3年) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★大手通信会社のサービスなどの開発プロジェクト ★社員の生活を大切にする環境も整っています。 \保有案件が多いからこそ、自分に合った活躍ができます/ 大手通信会社のWebサービスや大手新聞社の電子版新聞のシステム等の開発をしている当社。 毎日寄せられる1,000件の依頼×常時10,000件の依頼の中から、 工程、分野、言語、働き方など、あなたの希望する条件にあったプロジェクトにアサインします。 <仕事内容:詳細> サーバやネットワークの設計構築 お客様先でのサーバや、ネットワークの設計・構築業務がメインとなります。 お持ちの適性・スキルを考慮した上で最適なプロジェクトをお任せします。 また一部、業界職種ともに未経験の方もチャレンジできる案件を抱えています。 ※業種は商社や損保、公共系といった企業からゲームや広告メディア系の企業までと幅広い業種となりますが、比較的カジュアルな顧客が多いです。 ★プライベートも大切にできます。 保有案件1万件のうち6割はリモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務です。 特に上流工程の案件ではフルリモート勤務も多く、プロジェクト期間は4〜5年と長め。 長期案件に入ることが多いため、激しい環境の変化もなく、安定した日々を過ごすことができます。 ★社員の生活を大切にします。 案件が終了する1ヶ月前には人材コーディネーターと相談し、次に参画する案件を決定。 なるべく待機期間がないように調整しています。 ※やむを得ず待機が発生した場合には平均賃金の60%の給与を支給しています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 経験者のみ募集 <歓迎する経験> ・システムやネットワーク、クラウドに関する知見 <歓迎する経験> ・設計/構築経験 ・Linux/UNIXの経験・知識 ・AWSの基本的な機能を理解しての、EC2やRDSなどの利用経験 ※業界にて何らかの経験がある方は、 経験に沿って案件をご提案させていただきます。 ★一部、業界職種未経験の方も募集しています。 「IT業界での経験を活かしてエンジニアへチャレンジしたい」 「ITスクールで学んだことを活かしてエンジニアになりたい」 といった高いポテンシャルをお持ちの方、歓迎です。 <求める人物> ・コミュニケーション能力のある方 ・能動的に行動できる方 ・継続的に学習ができる方 ・チャレンジする意欲のある方 |
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給与例 <年収例> 年収850万(月給56.7万円+手当+賞与/41歳/開発経験15年) 年収650万(月給43.3万円+手当+賞与/32歳/開発経験8年) 年収500万(月給33.3万円+手当+賞与/28歳/開発経験3年) |
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求めている人材 学歴不問 経験者のみ募集 <歓迎する経験> ・システムやネットワーク、クラウドに関する知見 <歓迎する経験> ・設計/構築経験 ・Linux/UNIXの経験・知識 ・AWSの基本的な機能を理解しての、EC2やRDSなどの利用経験 ※業界にて何らかの経験がある方は、 経験に沿って案件をご提案させていただきます。 ★一部、業界職種未経験の方も募集しています。 「IT業界での経験を活かしてエンジニアへチャレンジしたい」 「ITスクールで学んだことを活かしてエンジニアになりたい」 といった高いポテンシャルをお持ちの方、歓迎です。 <求める人物> ・コミュニケーション能力のある方 ・能動的に行動できる方 ・継続的に学習ができる方 ・チャレンジする意欲のある方 |
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仕事の概要 |
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年収例 |
420万円/27歳 経験4年(年俸同額) 550万円/32歳 経験6年(年俸同額) |
仕事の概要 |
経理・会計・税務ほか/クライアント先の業務を個人またはチームで対応 |
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経理・財務・会計・税務のいずれかの実務経験者(年数不問)*希望を考慮しクライアント先を決定 |
勤務地 |
東京都港区その他複数 東京都全域 |
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年収例 |
396万円/入社1年目 SV(月給33万円×12ヶ月) |
仕事の概要 |
家電量販店へのラウンダーSV |
求める人材 |
未経験歓迎/営業・ラウンダー・家電量販店ラウンド経験は尚歓迎 |
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