あなたにおすすめの求人
眉カットのプロになれる★経験不問!未経験でも月25.4万円〜
勤務地 |
東京都千代田区日比谷駅1-2-2 日比谷シャンテB1F BIEWS(ビューズ) 日比谷シャンテ/BW-201 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □美容師免許があればOK! □未経験・第二新卒 多数活躍中! □奨学金返済の80%を会社が負担! □残業ほぼなし!希望休、毎年5連休あり♪ □産休や育休など福利厚生も充実! □唯一無二の眉カット技術が身に付く! □顔の印象の8割は眉次第! お客様の「美」に貢献! □プロ志向のあなたが輝ける場所 ____________________ ビューズは、 美容業界大手のピアスグループが 運営するブランドです。 だからこそ、福利厚生や待遇、 休日休暇制度が整っており、 安心してプロフェッショナルとして キャリアを築いていくことができる ステージが整っています。 □手取りをしっかり手元に残せる ____________________ 経済的負担を軽減することで、スタッフが安心して技術やスキルを高められる環境をつくりたい。その思いから、当店ではたくさんの手当てを用意しております。 お給料だけじゃない! 手当があるから、手取りがしっかり残せる @交通費は上限なく、全額お店負担 A完済まで奨学金の80%をお店が負担! B5年間家賃補助(20,000円)*規定あり その他にも、転居費用を最大20万円負担したり、ピアスグループのコスメ製品(百貨店化粧品やエステ、dejavuのマスカラ等)を社割でお得に購入できます! □社会保障制度もバッチリ! ____________________ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備です!「前職は個人サロンだったので、社保が完備されていなかった…」という方も、どうぞご安心ください! □人間関係に配慮した職場環境 ____________________ 当店は指名制、ノルマ制ではございません。 しかし、必ず皆さんには固定給を保証しております! ノルマのために残業… お客様への無理な押し売り… 回転数を増やすための流れ作業… 指名制のためお客様の取り合い… このような辛い経験はありませんでしたか?当店ではスタッフに気持ちよく、心地よくお客様を綺麗にしていただきたい思いから指名制、ノルマ制は採用しておりません。そのため、職場の風通しも良いことが強みです。 □仕事内容 ____________________ ビューズの眉施術は「眉カット」です。 一人ひとりの骨格や元々の眉の状態、 なりたいイメージなど、 さまざまなニーズにお応えするため テンプレートは使用せず、 経験豊富なプロがフリーハンドで お客様に合わせた眉をつくりあげます。 <施術・接客の流れ> (1) カウンセリング (2)お客様への説明・提案 (3)施術(眉カット・眉メイク) (4)ホームケアの提案・物販 <研修が充実> 入社後は、施術や接客の基礎を学ぶ、約2週間の研修があります。研修終了後は、店舗で入客しながら眉メイク技術のスキルを磨きます。 入客といっても初めのうちは、先輩スタッフとペアで接客をするのでご安心ください。 ひとり立ちした後も、月1回の定期フォロー研修があります。毎回、様々なテーマを学ぶので、技術はどんどん向上します。 経験・未経験問わず、入社後は充実した研修・教育体制で着実にスキルアップできますよ! <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤 店頭の掃除、カルテの準備 10:00 接客・施術 14:00 お昼休憩 15:00 接客・施術 16:30 休憩(30分) 17:00 接客・施術 19:00 退勤 ★分業制ではなく、一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! ★予約制のため、残業はほとんどなし! ライフスタイルに合わせて、 仕事とプライベートを両立しながら 働いていただけます。 □美容師から転職したスタッフの声 ____________________ □成長の機会が豊富! ビューズは性別・年齢問わず幅広いお客様がご利用されるので、とにかく自身のスキルが日々向上していくことが実感できます。また、自分の技術でお客様がキレイになって喜んでくれる機会も多いので、日々やりがいと成長が感じられます。 □体力面、収入面ともに安心♪ 以前の職場は残業が多くて体力的に厳しい環境でした。今は残業がほぼなく、休みもしっかりとれてワークライフバランスがとれています。 □手荒れの悩みから解放! 美容師の仕事は好きでしたが、手荒れがひどくて辞めてしまいました。ビューズは資格を活かせて、手荒れの心配もないのがうれしい。ゆくゆくはフルメイクの技術も習得し、美容のプロとしてステップアップしていきたいです。 □結婚、出産後も長く勤務できる 産休育休の取得実績が豊富にあります。20代〜30代の社員が多く、子育て中の社員もいて働きながら子育てが出来る環境が整っています! <アピールポイント> □技術 「唯一無二の高い眉カット技術が身に付く!」 眉の施術と聞いて「眉の形を整えること」と思っている方が多いと思いますが、 単に形だけ整えても顔や骨格に合っていなければおかしくなります。 ビューズのアイブロウスタイリストは、お客様のお顔や骨格に合った眉を フリーハンドの眉カット技術でつくりあげます。 施術を通してスキルが日々向上し、自身の技術でお客様がキレイになって 喜んでいただけることが大きなやりがいです。 □教育 「研修制度が充実!」 入社時に知識や技術の研修を受けていただきます。 研修施設で専任講師にじっくり教わることができるので、未経験の方でも安心してデビューができます。 店頭デビューしてからも、チーフや先輩のフォローや定期的に研修会も実施されるので、技術を磨き続けてスキルアップできます。 □社風 「メリハリがあるのでプライベートも充実」 休憩は60分と30分の2回きっちりとれて、 残業もほとんど無いのでオンとオフのメリハリがあり、仕事もプライベートも充実できます。 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「サロン見学してから判断したい」 という方もお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 *必須条件* ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方歓迎! *歓迎条件* ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・メイクアップやアイリストのお仕事経験がある方歓迎 ・化粧品販売(美容部員)のご経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎 |
美容師免許有なら未経験OK!奨学金返済の8割を会社がサポート
勤務地 |
東京都千代田区日比谷駅1-2-2 日比谷シャンテB1F BIEWS(ビューズ) 日比谷シャンテ/BW-201 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □美容師免許があればOK! □未経験・第二新卒 多数活躍中! □奨学金返済の80%を会社が負担! □残業ほぼなし!希望休、毎年5連休あり♪ □産休や育休など福利厚生も充実! □唯一無二の眉カット技術が身に付く! □顔の印象の8割は眉次第! お客様の「美」に貢献! □仕事内容 ____________________ ビューズの眉施術は「眉カット」です。 一人ひとりの骨格や元々の眉の状態、 なりたいイメージなど、 さまざまなニーズにお応えするため テンプレートは使用せず、 経験豊富なプロがフリーハンドで お客様に合わせた眉をつくりあげます。 <施術・接客の流れ> (1) カウンセリング (2)お客様への説明・提案 (3)施術(眉カット・眉メイク) (4)ホームケアの提案・物販 <研修が充実> 入社後は、施術や接客の基礎を学ぶ、約2週間の研修があります。研修終了後は、店舗で入客しながら眉メイク技術のスキルを磨きます。 入客といっても初めのうちは、先輩スタッフとペアで接客をするのでご安心ください。 ひとり立ちした後も、月1回の定期フォロー研修があります。毎回、様々なテーマを学ぶので、技術はどんどん向上します。 経験・未経験問わず、入社後は充実した研修・教育体制で着実にスキルアップできますよ! <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤 店頭の掃除、カルテの準備 10:00 接客・施術 14:00 お昼休憩 15:00 接客・施術 16:30 休憩(30分) 17:00 接客・施術 19:00 退勤 ★分業制ではなく、一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! ★予約制のため、残業はほとんどなし! ライフスタイルに合わせて、 仕事とプライベートを両立しながら 働いていただけます。 □美容師から転職したスタッフの声 ____________________ □成長の機会が豊富! ビューズは性別・年齢問わず幅広いお客様がご利用されるので、とにかく自身のスキルが日々向上していくことが実感できます。また、自分の技術でお客様がキレイになって喜んでくれる機会も多いので、日々やりがいと成長が感じられます。 □体力面、収入面ともに安心♪ 以前の職場は残業が多くて体力的に厳しい環境でした。今は残業がほぼなく、休みもしっかりとれてワークライフバランスがとれています。 □手荒れの悩みから解放! 美容師の仕事は好きでしたが、手荒れがひどくて辞めてしまいました。ビューズは資格を活かせて、手荒れの心配もないのがうれしい。ゆくゆくはフルメイクの技術も習得し、美容のプロとしてステップアップしていきたいです。 □結婚、出産後も長く勤務できる 産休育休の取得実績が豊富にあります。20代〜30代の社員が多く、子育て中の社員もいて働きながら子育てが出来る環境が整っています! <アピールポイント> □技術 「眉カット&眉メイクのプロになれる!」 眉の施術と聞いて「眉の形を整えること」と思っている方が多いと思いますが、 単に形だけ整えても顔や骨格に合っていなければおかしくなります。 ビューズのアイブロウスタイリストは、お客様のお顔や骨格に合った眉を フリーハンドの眉カット技術でつくりあげます。 施術を通してスキルが日々向上し、自身の技術でお客様がキレイになって 喜んでいただけることが大きなやりがいです。 □教育 「研修制度が充実!」 入社時に知識や技術の研修を受けていただきます。 研修施設で専任講師にじっくり教わることができるので、未経験の方でも安心してデビューができます。 店頭デビューしてからも、チーフや先輩のフォローや定期的に研修会も実施されるので、技術を磨き続けてスキルアップできます。 □社風 「メリハリがあるのでプライベートも充実」 休憩は60分と30分の2回きっちりとれて、 残業もほとんど無いのでオンとオフのメリハリがあり、仕事もプライベートも充実できます。 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「サロン見学してから判断したい」 という方もお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 *必須条件* ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方歓迎! *歓迎条件* ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・メイクアップやアイリストのお仕事経験がある方歓迎 ・化粧品販売(美容部員)のご経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎 |
新卒・第二新卒の方も安心★奨学金代理返済制度など福利厚生充実
勤務地 |
東京都千代田区日比谷駅1-2-2 日比谷シャンテB1F BIEWS(ビューズ) 日比谷シャンテ/BW-201 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □美容師免許があればOK! □未経験・第二新卒 多数活躍中! □奨学金返済の80%を会社が負担! □残業ほぼなし!希望休、毎年5連休あり♪ □産休や育休など福利厚生も充実! □唯一無二の眉カット技術が身に付く! □顔の印象の8割は眉次第! お客様の「美」に貢献! □手取りをしっかり手元に残せる ____________________ 経済的負担を軽減することで、スタッフが安心して技術やスキルを高められる環境をつくりたい。その思いから、当店ではたくさんの手当てを用意しております。 お給料だけじゃない! 手当があるから、手取りがしっかり残せる @交通費は上限なく、全額お店負担 A完済まで奨学金の80%をお店が負担! B5年間家賃補助(20,000円)*規定あり その他にも、転居費用を最大20万円負担したり、ピアスグループのコスメ製品(百貨店化粧品やエステ、dejavuのマスカラ等)を社割でお得に購入できます! □社会保障制度もバッチリ! ____________________ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備です!「前職は個人サロンだったので、社保が完備されていなかった…」という方も、どうぞご安心ください! □人間関係に配慮した職場環境 ____________________ 当店は指名制、ノルマ制ではございません。 必ず皆さんには固定給を保証しております! スタッフに気持ちよく、心地よくお客様を綺麗にしていただきたい思いから指名制、ノルマ制は採用しておりません。そのため、職場の風通しも良いことが強みです。 □仕事内容 ____________________ ビューズの眉施術は「眉カット」です。 一人ひとりの骨格や元々の眉の状態、 なりたいイメージなど、 さまざまなニーズにお応えするため テンプレートは使用せず、 経験豊富なプロがフリーハンドで お客様に合わせた眉をつくりあげます。 <施術・接客の流れ> (1) カウンセリング (2)お客様への説明・提案 (3)施術(眉カット・眉メイク) (4)ホームケアの提案・物販 <研修が充実> 入社後は、施術や接客の基礎を学ぶ、約2週間の研修があります。研修終了後は、店舗で入客しながら眉メイク技術のスキルを磨きます。 入客といっても初めのうちは、先輩スタッフとペアで接客をするのでご安心ください。 ひとり立ちした後も、月1回の定期フォロー研修があります。毎回、様々なテーマを学ぶので、技術はどんどん向上します。 経験・未経験問わず、入社後は充実した研修・教育体制で着実にスキルアップできますよ! <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤 店頭の掃除、カルテの準備 10:00 接客・施術 14:00 お昼休憩 15:00 接客・施術 16:30 休憩(30分) 17:00 接客・施術 19:00 退勤 ★分業制ではなく、一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! ★予約制のため、残業はほとんどなし! ライフスタイルに合わせて、 仕事とプライベートを両立しながら 働いていただけます。 □美容師から転職したスタッフの声 ____________________ □成長の機会が豊富! ビューズは性別・年齢問わず幅広いお客様がご利用されるので、とにかく自身のスキルが日々向上していくことが実感できます。また、自分の技術でお客様がキレイになって喜んでくれる機会も多いので、日々やりがいと成長が感じられます。 □体力面、収入面ともに安心♪ 以前の職場は残業が多くて体力的に厳しい環境でした。今は残業がほぼなく、休みもしっかりとれてワークライフバランスがとれています。 □手荒れの悩みから解放! 美容師の仕事は好きでしたが、手荒れがひどくて辞めてしまいました。ビューズは資格を活かせて、手荒れの心配もないのがうれしい。ゆくゆくはフルメイクの技術も習得し、美容のプロとしてステップアップしていきたいです。 □結婚、出産後も長く勤務できる 産休育休の取得実績が豊富にあります。20代〜30代の社員が多く、子育て中の社員もいて働きながら子育てが出来る環境が整っています! |
求める人材 |
求めている人材 *必須条件* ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方歓迎! *歓迎条件* ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・メイクアップやアイリストのお仕事経験がある方歓迎 ・化粧品販売(美容部員)のご経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎 |
(必須) 建築・建設・土木分野の専攻の方もしくは2年以上の関連業務経験のある方社内にお菓子や飲み物が常備しており、アットホームな雰囲気です。社内にお菓子や飲み物が常備しており、アットホームな雰囲気です。
勤務地 |
東京都千代田区外神田5丁目3ー1 秋葉原OSビル7階 株式会社マイダスアイティジャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【採用背景】 MIDAS IT JAPAN(マイダスアイティジャパン)は、米国、中国、日本、英国、インド、ロシア、ドバイ、フィリピン8つの現地法人および支社と、世界28カ国の海外ネットワークを通じて110カ国余りに工学技術用ソフトウェアを輸出するグローバルな韓国企業MIDAS IT (マイダスアイティ)の日本法人です。 現在日本法人では、東京事務所に約40名の従業員が在籍しており、2023年にはさらなる事業拡大のため、大阪事務所を設立いたしました。 今後も更なる事業拡大を視野に、東京事務所と大阪事務所で新メンバーを増員します! 【業務内容】 1.土木分野 * 土木構造物の設計ソフトウェアの企画および開発 * 橋梁、トンネル、地盤など土木構造物の解析コンサルティング業務 2.建築分野 * 構造解析、一貫構造計算、CAD など建築構造設計分野のソフトウェアの企画および開発 * 建築構造物の施工段階解析、時刻歴応答解析、FEM 詳細解析などの解析コンサルティング業務 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 ※必須 * 建築・建設・土木分野の専攻の方もしくは2年以上の関連業務経験のある方 【優遇】 1.土木分野 * midas Civil の設計機能の開発を担当する設計経験のある方 * 橋梁を含む土木構造物の構造設計の経験のある方 2.建築分野 * 建築構造分野の修士課程修了および修了見込みの方 * 建築構造設計の実務経験のある方 |
【初任給月収40万円/残業なし】株式会社PGSホーム☆20代〜60代まで活躍中(30代40代50代60代の入社多数)☆転勤なし☆完全週休2日制☆WEB面接ОK企業ページ
【入社祝金最大138万円】未経験から高年収が目指せます!「今の住まいに満足されていますか?」とコツコツアンケート調査をしていくお仕事なので、これまでの経験や学歴などは一切不問!さらに当社商品は特許も取得していますので成約率は90%以上!
勤務地 |
東京都千代田区その他複数 <転居を伴う転勤なし>関東・関西・東海・九州等全国20拠点※近隣エリアに… |
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年収例 |
900万円/38歳/入社3年(月給34万円+歩合給) 650万円/25歳/入社1年(月給28万円+歩合給※未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
住宅ペイントなどに興味をお持ちのお客様を探す市場調査・営業※アンケートが主なので仕事は簡単です |
求める人材 |
「稼ぎたい」意欲重視の採用!<経験不問/学歴不問/年齢不問/性別不問/転職回数不問> |
ビルクリーニング技能士/有資格者急募!【年間休日120日以上/土日祝休】東証プライム上場グループで安定勤務!
勤務地 |
東京都千代田区霞が関3-2-1 株式会社ピーオーテクノサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 10名のパートスタッフと協力し、 リーダーとして作業計画の立案や清掃資材の管理、 スタッフ教育などをおまかせします! 【具体的には】 (1)作業計画の立案 (2)品質・業務改善活動 (3)清掃資材の管理 (4)従業者(アルバイト・パートスタッフなど)の教育 (5)担当者との定期ミーティング など 【入社後の流れ】 OJTでしっかりフォロー! リーダー担当のスタッフから、現場で仕事をお教えします。 〜1ヶ月/仕事の流れをつかむ 〜3ヶ月/ひとり立ち が目標イメージです〇 「建築物清掃管理評価資格者」をこれから受験したい、という方は、資格取得に向け、勉強会の実施や実践教育を行うなどの資格取得支援も行います! 【1日の流れ】 7:00〜 日常清掃の補佐(30F鍵の開錠、欠員対応等) 9:00〜 消耗品の確認、資料の整理等、巡回、打ち合わせ 12:00〜 昼休憩(1時間) 13:00〜 日報の入力 14:00〜 清掃資材の洗濯、整理等、巡回 16:00〜 事務作業(作業計画の作成等) (残業は月20h程度です) 【募集背景】 ポーラ・オルビスグループの一員として、1986年に設立以来、30年近くグループのビルメンテナンス事業を手掛けてきた当社。いまではグループ内外問わず発注をいただいております。今回は、スタッフをまとめるリーダーポジションの採用です。今年定年退職を迎える先輩スタッフ(池原さん)が、丁寧にしっかりとフォロー&サポートさせていただきます。 【業務詳細】 (1)契約内容・仕様にならった作業管理のための計画を作成し、漏れが無いようスタッフを配置していただきます。(月に1度) (2)作業改善の継続。建物やスタッフの力量など、現場は日々変化するため、日ごろから許容範囲に収めるよう改善を図っていただきます。 (3)在庫が過剰にならないように管理や、定期点検、保管庫の整理整頓を行います。 (4)自主研修やミーティングなどを行い、仕事の進め方や清掃道具・資材の使い方、接遇マナーなどの教育を行います。 (5)現在起こっている問題や、今後の作業計画について、顧客担当者を含めたミーティングを行います。(月に1度) |
求める人材 |
求める人材: 「ビルクリーニング技能士1級」所有者 *改定前の平成28年度より前に「ビルクリーニング技能士」を取得された方も対象です。 *定年あり/65歳 ・経験者歓迎! ・ブランクOK! ・社会人経験が豊富なベテランさん歓迎! ・性別不問!男女問わず活躍中〇 ・学歴不問!資格があればOKです〇 ・長期で腰を据えて働きたい方歓迎! ・定年まで安定して勤務いただけます!(実績あり) ・ミドル活躍中 ・中高年活躍中 ・シニア活躍中 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ・60代も応募可 |
IT業界の専門知識と法人営業経験を積むことができます!
勤務地 |
東京都千代田区内神田1-4-10 ATS大手ビル2階 ライブテック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 概要: 組織拡大にともない、IT営業職の複数名募集です。 業務内容: ■マッチング業務 具体的が業務は主に3つです。 1、自社のエンジニアを案件元へ提案 2、すでにエンジニアが案件参画している現場で、 増員の話があった際に、自社エンジニアか、協業パートナー様から 要員紹介をしてもらって案件元へ提案 3、協業パートナー様から要員紹介をしてもらい、 自社要員でなくても要員提案可能な案件元へ提案 ■パートナー開拓 システム開発を対象とした新規顧客開拓、既存顧客対応を 中心とした営業活動を行っていただきます。 具体的には、交流会参加後、協業依頼の連絡や、 企業ホームページから協業依頼の問い合わせ、 XなどのSNSから協業依頼の問い合わせなどです。 ■面談対応 エンジニアを提案した顧客、または協業先からエンジニアへ 面談依頼があった場合、日程調整や事前面談練習、 場合によっては面談同席をしていただきます。 ■エンジニアのサポート、フォロー 自分経由で案件参画したエンジニアが、 参画後に現場でしっかりお仕事ができるように、 案件紹介元へ適切なヒアリングを行ったり、 円滑に作業が進むように調整をしていただきます。 開始時期: 7月から随時(即日も相談可) 勤務地(最寄り): JR神田駅から徒歩7分 募集人数:2名 その他: ・福利厚生、待遇については面談時に 詳細をご説明させていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル: ・営業経験1年以上 尚可スキル:(どれか1つでもあるとGOOD!) ・法人営業経験 ・SES営業経験1年以上 ・広告代理店営業経験 ・不動産営業経験 ・保険営業経験 |
完全週休二日制/土日祝休/資格取得支援制度も充実/20代〜40代活躍中!
勤務地 |
東京都千代田区神田富山町1ー3 金陽ビル2階 関東建設マネジメント株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 国土交通省東京国道事務所の道路の工事等に関する図面作成や数量算定など工事発注に必要な積算資料を作成し、発注者を支援する業務です。デスクワークが主体の業務です。 東京支店積算室内で業務を行っていただきます。 【職場の雰囲気】 定期的にヒアリングを行い、大変風通しの良い会社です。 力仕事ではないので、男女問わず働きやすい仕事です。 20代・30代・40代活躍中! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【歓迎資格・経験など】 ・1級または2級土木施工管理技士資格をお持ちの方 ・資格取得に必要な現場経験をお持ちの方 ・土木施工管理及び発注者支援、行政補助、公物管理のいずれかの業務経験の方 ・経験者歓迎/ブランク歓迎/復職希望歓迎! |
経験不問*半蔵門駅徒歩1分*完全週休2日*有給消化率100%
勤務地 |
東京都千代田区麹町1-6-6 プルミエ麹町ビル3F 半蔵門ファミリア矯正歯科医院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <求人POINT> *無資格・未経験歓迎! *完全予約制・患者様数20人以下の矯正歯科医院 *半蔵門駅・麹町駅から徒歩10分圏内 *人柄の良い院長!院内雰囲気の良さが魅力 *完全週休2日制・有給消化率100%! 【仕事内容】 *主な業務 診療補助、準備・片付け、清掃など *その他業務 電話対応、予約管理、会計業務など 【当院について】 *アクセス 東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」3a出口を出てすぐ! 有楽町線「麹町駅」からも徒歩5分というアクセスの良い立地です。 *診療 小児〜ご高齢者まで対象の矯正歯科専門クリニック。 一般歯科とは異なり、患者様のご予約を 同じ時間に重ねてお受けすることせず 1人ひとりとじっくり向き合う治療を行っています。 完全予約制なので急患もなく 忙しい時でも1日の患者様は20人以下。 患者様をお待たせしたしまう時間も最小限に留めることができ スタッフもゆとりを持って対応することができます。 *雰囲気 当院をご紹介する上で最もお伝えしたいのは、院内の雰囲気の良さ。 患者様の相談に親身なって耳を傾け、 しっかり向き合って治療を行う院長の姿には人柄の良さが感じられ ずっとここで働きたいと話すスタッフがほとんど。 院長を慕い、みんなで良いクリニックにしていこう という一体感もあります。 *HP https://hanzomon-kyousei.com/ 【未経験も歓迎】 経験や資格は一切問いません。 歯科業界の経験がない方のチャレンジも しっかりバックアップしていきたいと考えています。 これまでも完全未経験の方が 何人も入職されましたが教育体制を整えているので 今では全員が欠かせない戦力へと成長しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者歓迎 ・無資格歓迎 ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・ハローワークで求職中の方も歓迎 【下記の方に最適です】 ・真面目に仕事に取り組める方 ・協調性を大切にできる方 ・人間関係の良い職場で働きたい方 ・一から新しい業界で仕事を学びたい方 |
【年休125日】【完全土日休】【残業20h以内】社員の成長を積極支援!再生可能エネルギーで社会貢献、急成長を続けています◆株式会社ハウスプロデュース企業ページ
実は奥の真ん中が32歳の代表です!代表もメンバーも若く、コミュニケーションが活発!そんな空気感を、ぜひ面接で感じてください!創業29年目、会社の第二成長期に向けて積極採用中◆再生可能エネルギーで社会に貢献する当社で営業デビューしませんか?
勤務地 |
東京都千代田区その他複数 転勤なし◆おしゃれなオフィス<東京本店>東京都千代田区東神田1-11-14 TQ… |
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年収例 |
690万円/入社6年・34歳・課長(月給49万円+諸手当+賞与年3回) 550万円/入社4年・31歳・主任(月給39万円+諸手当+賞与年3回) 395万円/入社2年・25歳・未経験入社(月給28万円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
【研修制度&育成体制万全】法人向け・個人向けに、再生可能エネルギーに関わる提案を行います |
求める人材 |
【未経験スタート・第二新卒歓迎!営業デビュー応援◎】未経験の20代多数採用実績あり!※要普免 |
接客・サービス経験者募集!オープンのため正社員新規募集!
勤務地 |
東京都千代田区神田鍛冶町1-9-19 3階 鳥すきやき ぼたん 日本橋(2024年オープン) |
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給与例 |
給与例 ・400万/入社1年目 ・500万/入社6年目 ※賞与、期末賞与込みのモデルです。 ※今年度実績 賞与2.3ヵ月(1年) 年末賞与、期末賞与(予定)あり 昇給あり |
仕事の概要 |
仕事内容 <<<2024年夏オープン予定!接客・サービスのオープニングスタッフ募集>>> 本店は、千代田区神田の戦災を免れた地域にあり 明治30年創業当時より多くのお客様に愛され続けており、 店名にある看板メニューの鳥すきやきは、 1929年築の趣のある建物で鳥のすき焼きを提供し、 創業時からの味を守っております。 近隣で近年の少人数での接待利用の増加を受け 個室限定の新店舗オープンするため、「接客・ホールスタッフ」を増員募集します。 【仕事内容】 ・お客様対応 ・電話対応 ・お料理を運ぶといったお座敷での接客業務全般。 ・出来上がった商品の提供。 ・お客様の注文時の対応。 ・鍋を炊く作業があるのでお任せいたします。 ・レジオープンクローズ 他、ホール内清掃やテーブルセットなどの業務もお願い致します。 一部屋最大4人のお客様の接客・サービス担当としてご案内をお願いします。 2部屋の担当を頂く予定なので、接客・サービスの経験がある方や 割烹料理店・懐石料理店などでの勤務経験がある方は 過去の経験を活かして働けるかと思います。 正社員としての経験でなくとも、 アルバイトやパートなどちょこっとした経験でも歓迎。 ぜひご応募お待ちしております。 ー POSシステム、デジタルの顧客管理も導入されているので 「見て覚える」ということもありません。 1年前に5代目に代替わりもあり現在のスタッフも入れ替わりの時期を超え 年齢層も30〜40代がメインで勤務しております。 質問も遠慮なく出来るようなアットホームな雰囲気です。 ー 【1日の例】 17:00の開店に向けて、開店前までに和装に着替えるところからスタートします。 お客様のお席にて「鳥すきやき」をつくります。 パフォーマンス性も重要なので、 お客様とコミュニケーションを図りながら調理をお任せします。 作り方は、もちろん先輩スタッフから教えてもらい、 数回で覚えられる調理方法なので、 特別なスキルがない方でも安心してください! 17:00〜夜の営業が始まり22:00閉店、閉店作業後22:30には退勤可能です。 シフトを組み、週労働時間40時間内で働ける環境です。 14:30〜22:30 休憩あり 週労働Ave.35-38時間 ー 【当店の雰囲気・環境について】 ”明治30年創業”と聞くと「敷居が高そう」というイメージがあるかもしれませんが、堅苦しいイメージはなくアットホームな職場環境です。 先輩スタッフに気軽に相談や提案ができるので、風通しの良さが自慢。 経営陣との距離も近く、あたたかい職場で働ける環境を用意しています。 当店は「何年も同じことを繰り返し修行する」イメージとも無縁で、仕事に慣れてきた段階で一人立ちします。 お客様が「また、来たい」と思ってもらえるような、あなたらしさのおもてなしで接客をお願します。 ー 【労働体制について】 スタッフが長期的に安心して勤務していただけるよう、 完全週休二日制としており、週1休みと「日・祝休み」で完全週休二日のため 生活のリズムも作りやすく、プライベートとの両立も可能な体制です。 社則はありますが、労働時間、効率改善にも注力しており、 長く健康に働くことができるよう労働者の保全にも力を入れております、 和装勤務なので、着付けができる方は大歓迎! 着付け未経験者も先輩スタッフから指導があるので安心してください! ///////////////////////////////////////////////// 本店のホームページはこちら 鳥すきやき ぼたん https://www.sukiyaki-botan.co.jp/ 面接は基本的には店舗で行いますが、一次面接のみオンライン面接可能です。 オンラインご希望の方は面接時にご相談ください。 (ご応募はWEBのみ受け付けております) 本店(面接地):東京都千代田区神田須田町1-15 新店(勤務地):東京都千代田区神田鍛冶町1-9-19 3階 [勤務地アクセス] *JR「神田駅」南口〜徒歩3分 *「新日本橋駅」4番出口〜徒歩4分 *「三越前駅」A10出口〜徒歩5分 *「日本橋駅」〜徒歩12分 ///////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求めている人材 丁寧な接客ができる方 飲食店の勤務経験者歓迎 割烹料理店や懐石料理店、ホテルなどでサービス・接客経験がある方はなお大歓迎 ※経験が浅い方、アルバイトのみの経験でもOK 着付け未経験者もOK 着付け経験者、和装や着物での勤務経験のある方はなお歓迎 |
【新卒採用】眉カットのプロに★研修充実★奨学金80%を返済!
勤務地 |
東京都千代田区日比谷駅1-2-2 日比谷シャンテB1F BIEWS(ビューズ) 日比谷シャンテ/FSBW-004 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □研修プログラムが充実! 入社後、研修施設で専任講師による、 マナー・知識・技術研修を受講いただきます。 技術だけでなくマナーも1から学べるので、 社会人デビューも安心です♪ □奨学金の80%を会社が負担! ご入社〜完済まで、 毎月の奨学金の80%をビューズが 代理返済いたします!(月12,000円まで) □引っ越し・家賃補助制度あり! 転居費用最大20万円を会社がサポート。 住宅(家賃)補助も5年間あり。 (※いずれも規定あり) □残業ほぼなし、勤務時間外の研修なし! 早番・遅番のシフト制で残業ほぼなし。 研修・レッスンはすべて勤務時間内に 実施されますので、 お給料の発生しないレッスンはありません。 □毎年の5連休制度でプライベート充実! 毎年5連続休暇を取得できるので 長期旅行にも行きやすいです♪ 毎日60分+30分の休憩がしっかり取れるので、 メリハリをつけて働けます。 □社会保障制度もバッチリ! ____________________ 「前職は個人サロンだったので、 社会保険が完備されていなかった…」という方も、 どうぞご安心ください! ■仕事内容 ____________________ お客様のお出迎えからお見送りまで、 基本的に1人で担当します。 1.カウンセリング お客様のお悩みやご希望が記載されたカウンセリングシートをもとに、ご希望や仕上がりイメージをヒアリングしながら骨格に合わせた眉をご提案します。 2.眉のコンディションチェック 現在の眉の状態を確認して左右差の原因をつきとめ、最小限にカットするためのカット箇所を確認します。 3.仕上がりイメージの確認 カット箇所をコンシーラーで塗りつぶして仕上がりの形を確認・微調整します。 4.施術スタート シェーバーで前処理を行い、少しずつ確認しながら カットします。ツイザーで眉下ラインを強調することでより美しい眉へと仕上げていきます。 5.眉メイク&アドバイス カット後は眉メイクで仕上げます。描き方をアドバイスしながら、ご希望の眉の形を描いていきます。最後にホームケア製品のご提案やアドバイスシートを作成してお渡しします。 ■フォロー体制充実 ____________________ 《入社時研修》 接客マナーや美容理論・技術に関する研修が充実しているので、未経験の方やブランクのあるでも安心。特別な経験や資格がなくても眉のプロフェッショナルとしてのキャリアをスタートすることができます。 《店舗配属後》 店舗配属後もチーフやトレーナー、先輩スタッフのフォローや丁寧なアドバイスがあるので安心して入客することができ、着実にスキルアップしていくことができます。 また、定期的な研修会や眉メイクやフルメイクの技術研修もあるので、美容のプロを目指し、基礎から応用まで着実にステップアップできる体制を整えています。 《サロンの特徴》 ビューズは、眉のプロとしてお客様の骨格に合わせた眉をご提案し、フリーハンドでお客様の"なりたい眉"を創り上げる眉専門サロンです。 短時間でもご実感いただける高い技術と手頃な価格で、年代・性別問わず多くのお客様にご利用いただいています。 また、お客様だけでなく働くスタッフ一人ひとりの環境を大切にしており、人員体制や休日制度など社員がムリなく過ごせる環境を整えています。 安心の研修制度と万全のフォロー体制の「ビューズ」で、アイブロウスタイリストとしてデビューをしませんか? |
求める人材 |
求めている人材 □2025年新卒の美容師免許を取得予定の方 ※2024年新卒・既卒で美容師免許をお持ちの方も大歓迎! ・アイブロウサロンに興味のある方 ・プライベートも充実させたい方 ・待遇、福利厚生がしっかりしている会社で働きたい方 |
福利厚生充実!賞与6ヵ月分!ゆくゆくは年収700万円以上も可
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町二丁目2-1 KANDA SQUARE15F・16F 小松ウオール工業株式会社 東京第一支店・東京OS支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/中途入社9年目(月給31万円+賞与年2回+諸手当) 590万円/中途入社3年目(月給26万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【業界を牽引し続ける東証プライム企業】 ・事業拡大に伴う増員募集です。 ・間仕切の施工管理業務をお任せします。 【当社の扱う間仕切(まじきり)とは】 ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。 ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等。 ★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。 【施工管理者とは?】 営業・設計と職人の方を繋ぐ役割をお任せします。 【お仕事の流れ】 ※営業や設計担当がお客様と打ち合わせ *設計図面をもとに、必要な材料の手配や工事担当(職人)を手配 *現場の進行準備を進める *場合によっては図面修正のためにCAD操作や採寸 *各現場の進行具合等を随時確認し、工期に遅れが出ないよう管理 \未経験者歓迎!/ 新たにキャリアを築きたい方、 挑戦をサポートします! ★施工管理など建設業界での勤務経験のある方で、スキルを活かして働きたい方も大歓迎です! 【入社後】 先輩のサポートの下、少しずつ経験を積みながら確実に成長できる仕事です! 資格取得など働きながらスキルアップできます。 【働き方も自慢!】 ・年間休日122日 ・月平均残業時間20時間以下 ・充実の福利厚生! ・東証プライム上場の安定企業! ワークライフバランスの充実に向け、あなたを後押ししていきます。 【その他】 基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです。 【当社について】 \業界を牽引し続ける東証プライム企業!/ 本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。 高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています! 建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています。 【社員インタビュー】 施工管理職/東京OS支店 未経験からの転職者も多いので、新入社員の苦労も十分理解しています。だからこそ、みな自分の経験を踏まえて、丁寧な指導をしてくれると思いますので、何の心配もせず、まずは意欲だけ持って来てください。 施工管理職/横浜支店 ビルや商業施設のテナント、学校や病院といった公共施設など、各現場の仕事を通して成長の機会も豊富です。建築に興味があれば経験は必要ありません。私たちと一緒に成長してほしいと願っています。 \全国に複数の拠点があります!/ 希望勤務地はお気軽にご相談ください。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者歓迎】 【施工管理経験者でスキルを活かして働きたい方も歓迎!】 ■必須 高卒以上 ■歓迎 長期にわたり1つの会社でステップアップしたい方 安定企業で安心して仕事に打ち込みたい方 *施工した案件が、形として残ることも「誇りが持てる」仕事の醍醐味です。 建物の新築工事から学校や病院などの公共性の高い現場まで様々。建築現場はこれからもずっと人の手によって支えられていくもの。 …つまり一生涯続けていける仕事でもあるのです。ぜひ日本の建築を支える「建築現場のリーダー」になってください! *正社員として初めて勤務する方や、第二新卒者やUIターン者も歓迎です。 入社日の調整もまずはご相談下さい。 |
月給30万円以上/未経験の若手活躍中/土日祝休み
勤務地 |
東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル2F 株式会社佐藤工業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *<土日祝休み>プライベートと両立できる! *<大型連休有>夏季・年末年始の休みあり *<未経験歓迎>ゼロから手に職が身に付く *<直行直帰も>車持ち込みで直行直帰も *<OJTあり>実務を通してしっかりと研修 //////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-3265-6611(採用担当)まで //////////////////// 【仕事内容】 施設の給排水設備などの修繕工事を行います。 〜具体的には〜 住宅供給公社や公営集合団地を中心に、各施設の給排水設備などの修繕工事を行います。現場は千代田区を中心とした23区エリア。朝会社に出社し、各自現場へ向かいます。在宅勤務などが増え、水回りの見直しを行うお客様も増えており、業績も好調!需要も高まっているため、長く安定して働けます。 【ゼロから手に職が身に付く!】 事前の知識や経験、資格などは必要ありません!独り立ちするまで先輩が実際の業務を通してしっかりとレクチャーします!初めは先輩の作業のサポートで工具を渡すなどの手伝いからスタート!覚えることが多いかもしれませんが、前向きに取り組む姿勢があれば先輩方もそれに応えてくれます。水道に関わる設備のメンテナンスはこれから先も無くなることのない仕事。これを機会に手に職を付けて将来性のある安定した業界で働きませんか? 【仕事と休みメリハリの利いた働き方が可能!】 職人さんって休みが少ない・・・そんなイメージを払拭するために当社では環境の改善に最優先に取り組んでいます!土日祝休みはもちろんのこと、残業はほぼナシ、自家用車を持ち込める方は直行直帰のご相談もOKです!もちろん、夏季・年末年始の長期連休もあります!ぜひ家族や友人、一人の時間を大切にしながら、仕事にもメリハリをつけてバリバリ頑張ってください! 【給与、その他待遇もしっかりしています】 長く安定して働けるように、休みだけでなく、給与も安定しています!未経験からでも(試用期間終了後は)月給30万円以上・交通費は月3万5千円まで支給!頑張りはしっかりと昇給で還元、賞与も業績により年2回支給します!ご結婚や出産など・・・ライフステージが変わっても安定して働けるような待遇でお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 *経験・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *20〜40代が活躍中 <こんな方を歓迎します> ・資格も経験もないけど手に職を付けたい方 ・将来もずっと長く働ける環境で仕事がしたい方 ・メリハリのある働き方をしたい方 |
【初任給月収40万円/残業なし】株式会社PGSホーム☆20代〜60代まで活躍中(30代40代50代60代の入社多数)☆転勤なし☆完全週休2日制☆WEB面接ОK企業ページ
定年なし!50代〜70代も現役で活躍中!成約率90%の特許商品×高額歩合で、いくつになっても「稼ぎたい」思いを実現!未経験スタートの1000万円プレイヤー多数!早期退職者も歓迎!【入社〜3ヶ月間は月収40万円以上保証】【賞与年3回】
勤務地 |
東京都千代田区その他複数 <転居を伴う転勤なし>関東・関西・東海・九州等全国20拠点※近隣エリアに… |
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年収例 |
1100万円/28歳/男性/入社4年(月給36万円+歩合給) 720万円/38歳/女性/入社3年(月給34万円+歩合給) 650万円/25歳/男性/入社1年(月給28万円+歩合給 ※未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
住宅ペイントなど外壁塗装の訪問販売・営業【マニュアル営業なので結果も出しやすい!】 |
求める人材 |
<経験不問/学歴不問/年齢不問/性別不問>★40代・50代・60代での入社者多数※残業ほぼなし |
◎年休120日〜◎土日祝休み◎残業約20〜30h◎在宅勤務可
勤務地 |
東京都千代田区飯田橋3―3―1 株式会社三笠書房 本社 |
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給与例 |
給与例 年収740万円/47歳/編集長職(月給52万円+賞与) 年収510万円/32歳/主任職(月給36万円+賞与) 年収420万円/27歳(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 女性向けジャンルのコミック編集・制作のお仕事です。 自社小説レーベル(ティアラ文庫・オパール文庫など)のコミカライズ、オリジナル作品などヒット作多数! 今、旬のコミカライズが自社原作をもとに行えるため、やりとりがスムーズに進むのも強みのひとつです。 恋愛がテーマの作品以外にも、ヒューマンドラマ、サスペンス、ミステリ、ファンタジーなど様々なジャンルに挑戦してみたい編集者を広く募集します。 連載コンペ等はなく、あなたが作家さんと一緒に作ってみたい作品に全力で挑戦できる職場です。 ※テレワークは週に2〜3日程度のペースで実施しています(入社半年後を目安に利用可能)。 ■業務内容■ <執筆依頼> 一緒に仕事をしてみたい作家さんを選定し、依頼・交渉をします。 <打ち合わせ> どういった作品を作りたいか、読者ニーズも考慮しながら作家さんと打ち合わせをします。 <編集・制作> 「連載」としての魅力を意識しながら、作家さんと一緒に作品を作り上げていきます。 <スケジュール調整> 原稿の〆切、書店・取次への納品、印刷所への入稿など、スケジュール管理も大事な仕事です。 <売上・反響チェック> 電子書籍は作品の売れ行きをすぐに把握できるため、作品へのフィードバックもしやすいです。 <紙書籍化> 電子配信で好評なら紙書籍化も。自社刊行できるため、スピード感をもって制作、発売できます。 ■代表作品■ オパールCOMICS(ティーンズラブ) 『調教系男子 オオカミ様と子猫ちゃん』 『制服の恋情 身代わり結婚ノスタルジア』 『この度、野獣なコワモテ将軍の教育係(妻)を拝命いたしました』 『今夜、君は僕のものになる』 オパールCOMICS kiss(少女・女性向け) 『悪女(と誤解される私)が腹黒王太子様の愛され妃になりそうです!?』 『敏腕上司と溺れる恋 〜Perfume〜』 『義弟を好きになってもいいですか 猫かぶりの甘い罠』 『長く短い夏』 \求人のポイント/ ★作品づくりにトータルで関わる 作家の発掘から企画、編集まで一貫した業務に携わり、ひとつひとつの作品をカタチにしていく。それが、当社の編集者の働き方です。 連載立ち上げから紙書籍まで、コミックというエンターテインメントを自分の手でトータルプロデュースできるからこそ、完成したとき、読者の評判を呼んだときには、より大きな達成感を味わうことができます。 個人の裁量の大きな職場で「連載コンペ」はありません。自由な発想で作家さんと一緒にチャレンジでき、“つくる楽しさ”を思う存分に味わえます。 ★ワークライフバランスも大切に ・完全週休2日 ・残業月20〜30h程度 ・テレワークも導入 仕事はもちろん、プライベートも充実させられる制度が整っている職場です。 裁量労働制の職場でコアタイムもないため、産休から復帰し子育てや家事と両立しながら働いているメンバーも。 ワークライフバランスを大切にできる環境の中、やりがいのある仕事に“長く”携わっていくことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 <歓迎条件> ・コミック(特に女性向け)の編集経験者 ・なにかしらの編集経験者 <こんな方が活躍中> ・20代,30代,40代の幅広い世代 ・編集者として長く働きたい方 ・作家さんの発掘や企画をイチから手がけたい方 ・誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方 ・商業、同人問わず、女性向けのコミックやエンタメが好きな方 ◎仕事に必要なことは、入社時にOJTで丁寧に指導していきますので、ご安心ください。 |
ひつまぶし専門店!頑張りはしっかりと評価します!完全週休2日制!充実した待遇が整っています!
勤務地 |
東京都千代田区丸の内 株式会社備長 ひつまぶし名古屋備長 丸ビル店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: マネージャーや店長のサポートなど、店舗運営業務をお任せしていきます。 ゆくゆくは管理職ポジションを目指したいという方も歓迎◎ 最高のサービスを目指している当店で、さらなるスキルアップをしていきましょう! 飲食店で大切なのは、売上や数字だけではありません。 目の前にいるお客さまを大切に、 「また来たい」と思っていただけるようなサービスを提供していきましょう! 【未経験者歓迎】 ひつまぶしや、飲食店の経験がなくても大丈夫! 丁寧な研修があるので、初めての方でも安心してスタートできます。 また、接客や飲食店での経験がある方は、大歓迎です。 お待ちしてます。 【チームワーク】 ひつまぶし備長は、チームでお店を運営♪ 仲の良さチームワークよく、みんなで助け合いながら お店を運営してます。すぐに馴染めますよ! 【居酒屋ではないので・・・】 お酒を大量に飲んでらっしゃる。というお客様はいません。 働く人が安心して、楽しく接客をすることができるのも、 専門店ならではの魅力なんです。 |
求める人材 |
求める人材: 「仕事もプライベートともちゃんと向き合いたい!」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します! 上質なサービスと料理を提供して、 たくさんの方に愛されるお店を目指しませんか? ◎調理経験をお持ちの方歓迎 ◎飲食店業界での経験をお持ちの方は即戦力! ◎レストランでの接客経験、配膳経験者、ホテルなどでのサービス経験も活かせます! |
レア案件!未経験の男女活躍中/地上250mからの窓ガラス清掃
勤務地 |
東京都千代田区丸の内1丁目9 勤務地:東京駅周辺 |
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給与例 |
給与例 560万円/30歳 入社9年目(月給34万円+諸手当+賞与年2回) 300万円/24歳 入社2年目(月給24万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 大手企業や有名商業ビルなどの窓ガラス清掃作業、社員・アルバイトの管理業務 具体的には 窓ガラス清掃を担当。 内側・脚立・ゴンドラ・ロープなどを使用して清掃します。 研修期間中の指導、OJTによる指導を行います! まずは簡単な仕事から実施し、徐々にできる事を増やしていきましょう。 1日の流れ(例) 8:45 現場に入り支度 ミーティング後、作業を開始 10:30 休憩(15分) 作業の続き開始 12:00 お昼休憩(60分) 13:00 午後の作業開始 14:30 休憩(15分) 16:30 片付け、業務終了後帰社 17:30 帰宅 休憩は合計90分ですが、現場の状況により昼休憩で一度に90分取ることもあります。 作業は3〜4名のチームで実施。 雨天時は内面作業や会社での事務作業となります。 開始時間は現場により、早出の場合はその分早上がりになります。 ゆくゆく管理・営業のお仕事もお任せしていきます |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎・学歴不問・経験者優遇 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 長期で安定して働きたい方 新しいことに挑戦してみたい方 いろんな場所に行ってみたい方 楽しい職場で働きたい方 先輩のほとんどが未経験からのスタート! 「高さも意外とすぐ慣れる」、 「丁寧な指導ですんなり業務を覚えられた!」等の声も多数 |
レア案件!未経験の男女活躍中/地上250mからの窓ガラス清掃
勤務地 |
東京都千代田区大手町2丁目1−1 勤務地:大手町駅周辺 |
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給与例 |
給与例 560万円/30歳 入社9年目(月給34万円+諸手当+賞与年2回) 300万円/24歳 入社2年目(月給24万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 大手企業や有名商業ビルなどの窓ガラス清掃作業、社員・アルバイトの管理業務 具体的には 窓ガラス清掃を担当。 内側・脚立・ゴンドラ・ロープなどを使用して清掃します。 研修期間中の指導、OJTによる指導を行います! まずは簡単な仕事から実施し、徐々にできる事を増やしていきましょう。 1日の流れ(例) 8:45 現場に入り支度 ミーティング後、作業を開始 10:30 休憩(15分) 作業の続き開始 12:00 お昼休憩(60分) 13:00 午後の作業開始 14:30 休憩(15分) 16:30 片付け、業務終了後帰社 17:30 帰宅 休憩は合計90分ですが、現場の状況により昼休憩で一度に90分取ることもあります。 作業は3〜4名のチームで実施。 雨天時は内面作業や会社での事務作業となります。 開始時間は現場により、早出の場合はその分早上がりになります。 ゆくゆく管理・営業のお仕事もお任せしていきます |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎・学歴不問・経験者優遇 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 長期で安定して働きたい方 新しいことに挑戦してみたい方 いろんな場所に行ってみたい方 楽しい職場で働きたい方 先輩のほとんどが未経験からのスタート! 「高さも意外とすぐ慣れる」、 「丁寧な指導ですんなり業務を覚えられた!」等の声も多数 |
賞与年3回/退職金制度/残業月13時間/メリハリをつけて活躍できる環境/産育休の取得実績多数/国内外で事業を拡大中!【株式会社K-ブランドオフ】企業ページ
もっと自由に、もっと面白い仕事を!
自分の力を試す大プロジェクトに挑戦☆彡
日本へ、海外へ『K-ブランドオフ』をもっと広げていきましょう。あなたの力を貸してください!\☆\私たちについて簡単にご紹介/☆/当社は『コメ兵HD』のグループ企業。1993年の創業から30年以上の歴史があります。ブランド品の買取販売を行う…
...続きを読む
勤務地 |
東京都千代田区その他複数 <東京オフィス>東京都千代田区鍛冶町1-9-16 丸石第2ビル4F┗「神田駅」か… |
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年収例 |
550万円/35歳・入社1年(月給35万円+諸手当+賞与) 630万円/43歳・入社2年(月給41万円+諸手当+賞与) 700万円/47歳・入社4年(月給45万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
ブランド買取販売店『BRAND OFF』の店舗開発/物件のリサーチ〜施工管理・開店まで一貫して担当 |
求める人材 |
営業経験を活かして新しいことをしたい方◆業界未経験OK◆店舗開発に興味がある方 |
【マイナビ子会社】未経験OKの編集・制作職/年間休日125日
勤務地 |
東京都千代田区一ツ橋東京都千代田区一ツ橋2丁目6番3号 一ツ橋ビル 2階 本社(株式会社マイナビ出版) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ Point ★ ・業界経験不問 ・年間休日125日 ・土日祝休み ・在宅勤務あり ・賞与年2回/各種手当充実 ●「マイナビ出版」について マイナビ100%出資の子会社として2015年に設立。 『Mac Fan』『Web Designing』『将棋世界』、世界遺産関連書籍など、 多様なジャンルの雑誌・書籍の出版などを手掛けています。 ●「世界遺産検定」について NPO法人世界遺産アカデミー主催の「世界遺産検定」は2006年より開始、2014年以降文科省の後援事業になっています。 これまでに約35万人が受検し、認定者は20万人以上。 2007年より株式会社マイナビグループが業務委託を受けて運営しており、現在はマイナビ出版の事業の柱のひとつとなっています。 ●「世界遺産検定」に関するコンテンツや書籍の制作をお任せ! ・世界遺産検定関連コンテンツ及び教材の編集・執筆 ・大学を中心とする学校授業用の資料(PowerPoint)作成 ・世界遺産関連書籍の企画・編集 ・PR用のポスターやリーフレット、チラシの制作 世界遺産検定関連コンテンツ及び教材は ユネスコの世界遺産センターHPの資料(英語・仏語)などを翻訳し、最新情報を反映させて作成します。 ※教材は各級毎に数種類あり、世界遺産委員会の時期には、決定事項の翻訳とHPへの掲載も行います。 ●活かせるスキル ・語学力(英語読解) ・地理/歴史/観光地などの知識 ・illustrator/Photoshopの操作スキル ・PowerPointの操作スキル |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上 ▼必須スキル ・英語スキル(資料を読むことができるレベル) ・歴史・地理に関する知識(一般教養レベルでOK) ・文章作成経験 ・PowerPoint資料作成経験がある方 ▼あれば尚可 ・Illustrator、Photoshopを使用した経験をお持ちの方 |
営業・接客業経験者募集*完全週休2日制*昇給・賞与あり*20〜40代の女性活躍中!
勤務地 |
東京都千代田区秋葉原駅 株式会社エテルナ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ・2024年2月にオープンした新店舗 ・営業や接客業経験者の方募集! ・完全週休2日制でプライベートも充実! ・昇給・賞与あり! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 水素吸入の体験を目的としたショールームでの店長業務をお任せします! 集客担当者から話を受けて来店される、健康や美容にご興味のある個人の方に 水素吸入を体験して頂き、家庭用水素発生器の説明をします。 【具体的な仕事内容】 ・体験の案内:店舗に体験に来られた方に対して水素吸入のご案内をして頂きます。 簡単なカウンセリングや水素吸入のサポートを行って頂きますが、 水素についての説明は説明用の動画をみて頂きますので、専門的な知識が無くても安心です。 ・店舗運営:体験の予約管理や備品の発注から店舗の清掃など、店舗運用全般をお願いいたします。 ・商品の案内:水素発生器の商品説明をいたします。幅広い年齢の方にご使用いただく機器ですので、複雑な説明が不要です。 また、店舗では商品の販売は行っておりませんので、販売ノルマはありません。 商品の購入を希望される方には、後日、購入希望契約書を送る旨の説明をしていただきます。 ・取次紹介店制度の案内:お知り合いへの紹介制度を設けていますので、制度についての簡単な説明をして頂きます。 ※集客は、主に本部が行いますが予約が入っていない場合などは、店舗前で集客活動をしていただく場合があります。 成果を出せばしっかり評価されるため、入社2年目で年収670万円も可能です。 将来は、拠点をまとめるゼネラルマネージャーを目指すことも可能です!(マネージャー手当あり) *<*株式会社エテルナとは*>* □素発□器の販売、□素サロンの運営、 健康□品の販売を□っている会社です。 この度2024年2□に、美容と健康で話題の□素発□器の体験ショールームがOPEN☆ HPはこちら↓ https://eterna-h2.co.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・営業職や接客業などの経験をお持ちの方 (お客様へのヒアリングや商品紹介、売り込みなど一通りの営業業務ができればOK) *資格不問 *学歴不問 *性別不問 【こんな方におすすめ!】 ・営業や接客の経験を活かしたい方 ・会社内の重要なポジションで働きたい方 ・自分のスキルや努力を評価してもらえる環境で働きたい方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・向上心のある方 ・既卒、第二新卒OK *ハローワークで仕事を探している方もぜひご応募ください |
*未経験歓迎*土日祝休み*年間休日123日*社屋移転の増員
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町2-2-2 神田須田町ビル5F 株式会社トーユーエコサポート 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 510万円/40歳 (月給33万円+諸手当+賞与) 460万円/35歳 (月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――【ココがポイント】―――――― *未経験OK!ベテランがじっくり育てます *土日祝休み&年休123日!休暇制度充実 *インフラ整備に必要不可欠な設備=安定! *「お客様の良き相談相手」としてご提案! *8月(予定)に社屋移転のため増員募集! ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 土木工事に欠かせない「防音設備」の 提案営業をお願いします。 <具体的には…> お客様は公共事業を手掛ける大手ゼネコン。 ただ商品を売り込むのではなく、 「この工事ではどんな防音対策が必要?」 といった相談に対してご提案を行う、 反響型の提案営業です。 <仕事の流れ> [1]お客様(ゼネコン)からの依頼 [2]防音資材の提案 [3]見積もり・受注 [4]手配・現場着工 [5]アフターフォロー ―――――――――――――――――― 好環境・厚待遇が叶えられるのは… 安定性だけじゃない!社風に理由あり! ―――――――――――――――――― 「防音設備はトーユーエコサポートに」 と真っ先に思い出して頂ける、 「関係づくり」を重視しています。 売り上げなどの数字よりも お客様の良き相談相手として、 長いお付き合いを実現できることが魅力。 「安定して長期で働きたい」方はもちろん、 「相手が本当に必要なものを届けたい」 「商品を通じてお客様の問題を解決したい」 そんな想いのある方にも最適の環境です! −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− <営業未経験でも大丈夫!> 勤続10年以上のベテランが丁寧に教えます! 入社後は先輩の同行からスタート。 お客様の顔や名前、提案方法や提案内容、 関係の築き方などからじっくり学びます。 商品知識のほか、防音に関する規定など 覚えることも多いですが、 身につくまで手厚くサポートしますよ! ―――――――――――――――― 【未経験OK】でも安心のポイント ―――――――――――――――― <その1:提案を後押しする商品力!> 同サービスを展開する企業は全国で3社。 競合が少ないため、高精度かつ適正価格の 防音資材を扱っているという“信頼”が、 あなたの提案を後押しします! <その2:個人ノルマなし!> 会社全体の売上目標はありますが、 個人ノルマはなし! 売上のプレッシャーを感じることなく、 お客様とじっくり向き合えます。 <その3:不要なアポ・商談なし!> 基本、既存顧客への反響型のため、 サービスを必要としていない方への 営業はありません! 相手の要望をしっかり聞いて、本当に 必要としているものをご提案します。 ==================== インフラ整備工事の騒音対策のエキスパート ==================== 当社は、工事現場等で使用される 「防音設備」の販売・レンタルを中心に、 騒音対策調査や、関連資材の組み立て 解体・搬入出までトータルに行っています。 近年、防音設備は大型化。 それに伴うお客様のニーズに応えるため 新たな仲間を募集いたします。 <会社概要> 【設立】2001年4月(創業22年) 【従業員数】41名 【代表者】代表取締役社長 川原 裕司 【HP】http://www.tohyu-eco.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【業界・職種未経験歓迎】 *学歴不問・経験不問 <求める人材> *お客様との関わりを大切にできる方 *コミュニケーションを大切にできる方 *何事にも積極的にアクションできる方 *様々な人とコミュニケーションを取ることが好きな方 *周囲から気配り上手と言われたことがある方 <こんな仕事に興味がある方も歓迎> ・ゼネコンへの営業 ・建築土木業界での勤務 ・土木の施工管理 ・仕入れ、調達関連 ・営業(法人営業、ルート営業、提案営業、 ルートセールス、不動産営業) など *未経験者歓迎 *資格不問・無資格歓迎 *長期歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
定時上がり&土日祝休み・20代〜30代活躍中!!
勤務地 |
東京都千代田区神田淡路町1-5 二引ビル4F 株式会社パスタカード |
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仕事の概要 |
仕事内容 「トレンドのお店には目がない」 「旅行大好き」 「ブランド力のある商品を提案したい」 「自分のアイデアを発揮したい」 「定時退社で固定の土日祝休みがいい」 などなどあなたの希望を叶えられちゃう求人のご紹介です! <プライベートも楽しめる働き方が可能> ほぼ残業なし&土日祝休みの完全週休2日制。 大型連休もしっかり完備。 さらに珍しい誕生日休暇もあり。 働きやすさもばっちりなのも魅力的! - ふと買い物をしていると、 ポイントやマイル、優待特典などのサービスを見かけませんか? スーパーやコンビニ、百貨店などでポイントカードがあったり、 特典が付くことが当たり前になってきています。 当たり前になるほど増えてきた理由は、 "競合他社に負けず、お客様を呼び込むための施策"として 会員様向けのサービスやポイントなどで差別化を図ろうとした企業背景があるからです。 それが「ちょっとでもお得に」買い物や施設を利用したい消費者側の意志とうまく絡み合い、 その結果ここまでの大幅な規模まで成長してまいりました! そんな企業様の【会員向けサービス拡充】のお手伝いのため、 ポイント、マイル、優待特典などの企画・運営を行う【営業職の募集】になります。 - 【仕事内容】 全国各地のホテルや旅館、メディアで話題の飲食店や美容室などの 店舗へ訪問して加盟店参加への企画・提案を行ってもらいます。 <お仕事の流れ(一例)> ・営業チーム内で流行り・話題のお店を調査&リサーチ ・お電話にて訪問のアポ取りを行う ・お店に訪問し、具体的な企画の案内や説明を行う ・加盟店登録のお手伝いやサポート ・各種媒体にて、加盟店の告知や販促活動 *カード利用者は比較的に所得層の高い方が多い傾向。 紹介するお店も雰囲気良く、客単価が高いなど条件が限られています。 *商品であるJALカードはブランド認知度の高さも魅力の一つ。 比較的商談まで話も進めやすいと話す先輩も。 <丁寧なバックアップ体制もばっちり> 入社後、安心してスタートできるような「導入研修」もご用意。 そこで商品知識やノウハウなどは包み隠さずすべてお教えします。 その後、仕事に慣れるまでは先輩が同行し、しっかりサポートしていきます。 <風通しの良い雰囲気も抜群の職場環境> 社内の雰囲気は、年齢や社歴問わず一人ひとりが自由にアイデアを発揮できる環境になっています。 社内規定やルールを守った上で、自分に合ったやり方を見つけて、ご活躍いただけるのを心より楽しみにしています! |
求める人材 |
求めている人材 営業経験ある方(業界・経験不問) 高卒以上 電話をかけることに抵抗のない方 責任もって物事に真摯に取り組める方 <こんな方も大歓迎!> ポイントやマイルを貯めるのが趣味 グルメや旅行が好きで興味がある <社内インタビュー> *入社2年目の20代女性 - 元々人と話すことが好きなので、毎日様々な業種、業務内容と 新しく出会えることへのやりがいを感じます! また営業=競争心が強いイメージでしたが、 ここではライバル・・・というよりも、同じ目標に向けて支え合う仲間として 協力しながら仕事に取り組めるのでとても働きやすいと感じますね。 「ここどうやって提案しよう・・・」など自分が困った時に 相談を持ち掛けると納得するまで時間を取って教えてくれます! *入社5年目の30代男性 - 名前を聞いたことある有名企業の企画を取扱っていることもあり、 「面白そう!」と興味をもったので入社を決断しました。 職場の仲間たちはお互いもっている情報交換も活発でスキルアップがしやすい環境です。 また商談する訪問先も、 プライベートでも行きたくなるようなレストランやホテルにお伺いするので、 友人や家族との旅行計画でも活用でき、違った目線でも仕事が楽しめるのも魅力の一つです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社エイ.アンド.エス.システム◆32期連続黒字経営の一級建築士事務所◆残業月平均20時間◆土日祝休み◆賞与年3回(前年度実績4ヶ月分)◆20〜30代活躍中企業ページ
組織設計事務所として飛躍を続ける当社には
多彩な設計に挑戦できる環境があります!
一級建築士事務所として建築・設備設計を手がける「建築設計事業」とゼネコン・サブコンなどのクライアントに技術支援を行う「エンジニアリングサービス事業」を2本柱と…...続きを読む
勤務地 |
東京都千代田区 【東京都千代田区飯田橋/駅チカ/転勤なし】≪本社≫東京都千代田区飯田橋… |
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年収例 |
400万円/入社2年目・25歳(月給25万円+賞与) 550万円/入社6年目・30歳(月給35万円+賞与) 700万円/入社10年目・40歳(月給43万円+賞与) |
仕事の概要 |
福祉施設・共同住宅・病院・工場など幅広い案件における設計(意匠、空調・衛生、電気)をお任せします。 |
求める人材 |
建築系の学校・学部・学科で学んだ方 ※設計の実務経験がない方・第二新卒の方も歓迎 |
賞与年2回(昨年実績3.0〜4.0ヶ月)/正社員登用制度あり
勤務地 |
東京都千代田区丸の内KITTE丸の内3F G-SHOCK STORE丸の内 |
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給与例 |
給与例 ■■収入例■■ ※平均残業15H含む ・入社2年目:年収約330万円 ・入社5年目:年収約390万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \\★ 駅チカの商業施設!CASIOブランドストア勤務! 『G-SHOCK STORE』で大人気「G-SHOCK」「BABY-G」の販売!★// 東京駅・丸の内近くのCASIO直営ショップ『G-SHOCK STORE』で 大人気の<G-SHOCK><BABY-G>の接客・販売をして頂きます。 ≪充実の研修制度で販売未経験でも安心してスタートできます≫ @まずは会社の事を知って頂くため一からしっかり説明します。 (理念、取り組み、お店の事、人事制度、就業規則など) Aマンツーマンでの2〜3日の研修を実施(時計講習、マナー研修など) B勤務開始後も、安心できる先輩のOJTフォロー体制を整えています ≪自分が成長できる職場環境です≫ ◆明確な評価制度・昇格制度であなたの頑張りを評価します。 ※昇格制度:当社ではステージ制を採用(ステージT〜W) 評価の上次のステージへステップアップしていきます。 ◆入社時以降も豊富な研修によりスキルアップをサポートします ・入社3ヶ月目(試用期間終了時)、入社2年目 ⇒全国の同期スタッフで集まっての研修を実施します ・昇格研修 ⇒次のステージへ昇格した際に、昇格者全員で集まり実施します ・定期研修 ⇒自分の身につけたいスキルに合わせた研修を受けることができます ・販売士資格取得支援制度 ⇒受講費用だけでなく参考書購入も会社が全額負担します 5年10年と長期で活躍している先輩も多く将来を見据えて働ける環境です。 1日の仕事の流れ ■10:30〜 11時のオープンに向け開店準備 ・店内清掃、売り場を整える(展示直し、販促物の片づけ) ・ミーティング実施(売場の目標進捗確認、本日の取りくみを共有 など) ↓ ■11:00〜(店舗OPEN) お客様へのご案内 お客様との会話を楽しみながら一緒に時計を選んだり、ご提案をします。 お昼前〜13時位までがお客様が多い時間帯です。 ↓ ■13:00位〜 売場が少し落ち着いたタイミングでお昼休憩(40分間) (従業員用休憩室があります) ↓ 休憩から戻ったら、再びお客様へのご案内を再開 空いた時間で入荷商品の展示作業を行ったりもします。 16:00位からが特に多くのお客様で賑わいます ↓ 18:00位〜 順に小休憩を取得(20分間) ↓ 休憩後は閉店までお客様ご案内を再開 ※早番の場合は19:30で勤務終了 お買い物や食事を楽しんでから帰宅するスタッフも多いです。 ↓ 21:00(閉店) 閉店作業 ・レジ締め ・乱れや汚れが強い場合はカーペット掃除なども行います ↓ 21:10 業務完了・退店 企業公式採用ホームページ:https://c-market-adv.jp/-/top/index.html |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、資格・経験不問 ★未経験者歓迎(充実の入社時研修制度で安心スタート) ★経験者優遇(前職の経験やスキルにより優遇) ≪経験は問いませんので未経験の方も安心してご応募ください。≫ 現在、全国で20代の男女が活躍していますが、みんな時計販売未経験からの入社です。 アパレルや雑貨などの販売経験者のみではなく、カフェなどの飲食店といった 様々な業種・業界からの転職者が活躍しています! |
◎入社の9割が業界未経験者◎
勤務地 |
東京都千代田区神田駿河台 株式会社GURA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 設立したばかりのITベンチャーで一緒に夢を見ませんか? 「IT」とは? ここから始めます! 《未経験者でも安心の研修制度》ゼロからエンジニアに! 「開発をやってみたいけど未経験で何をしたらいいかわからない」 「将来の為に知識や技術を身に着けたい」 そんな方でも、まずはITの基礎知識から研修で勉強して頂きます! 【入社後は…】 ▽STEP01▽ まずは3ヶ月の研修からスタート。 自社研修スペースでIT業界の基礎からプログラミングスキル、ビジネスマナーまで じっくり学べます。 研修3ヶ月目には同期でチームを組み、アプリ制作やweb制作などのテーマに応じて 模擬プロジェクトを実施していただきます! 仕事の流れを把握できるので自信を持ってデビューできます! ▽STEP02▽ ついにエンジニアデビュー! 最初は大手企業で様々な経験を積んできた先輩のサポートを受けながら、 エラーチェックなど簡単な業務からお任せしますのでご安心ください。 「未経験者を丁寧に育てる」という想いが浸透しているので、 「向上心」「積極性」をしっかりと育んでいきます。 ≪未経験の方は簡単なシゴトから!≫ ▼まずはサポート業務から! ・企業向けPCの初期設定やソフトのインストール ・システムやアプリのチェック・検証 ・サーバーなどの監視 他 ▼慣れてきたら、少しずつレベルUP! ・パソコン・タブレット端末用の業務アプリへの機能追加 ・ソーシャルゲームの期間限定イベント実装 ・システムやサーバー運用 他 ▼開発や構築に挑戦しよう! ・新規スマホゲームやアプリの企画・開発 ・WEBサイト開発・ディレクション・デザイン ・サーバーやネットワーク構築 他 ▽STEP03▽ あなたが目指したい目標・夢に合わせて 定期的な面談でリクエストを聞きながら キャリアプランを一緒に考え、 キャリア担当がしっかりサポートしていきます。 あなたの挑戦したいことをたくさん聞かせてください! こんな想いがある方大歓迎です!! □アプリやゲーム開発にチャレンジ!使う側から作る側へ! □手厚い入社後研修があるから未経験入社率は約80%! □ビジネスマナーやパソコンの使い方から学べる! 【将来こんな仕事が待っています!】 ■官公庁や金融機関向けインフラ構築(ネットワーク・サーバ) ■有名メーカー商品サイトの開発・管理 ■VRゴーグルやスマートウォッチなどのウェアラブル開発 ■全国の人々が必要とする通信インフラ ■仮想通貨などで注目を集めるブロックチェーン …最先端の仕事を目指せます! |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/未経験歓迎】 会社の未来を一緒に作ってくれる方お待ちしてます! ★やる気さえあればご応募OK★ お人柄重視の採用です! 今までの経験や実績などは何もいりません 大事なのは”これからを変えようとする意欲”のみです 「今の仕事で行き詰っている方」 「将来を不安に抱えている方」大募集! 【面接は1回のみ/即日〜の入社も歓迎!】 万全の環境で着実に成長していくことができます。 もちろん、IT業界経験者の方も歓迎!これまでのご経験が活かせるポジションがあります。 書類では見えない、お人柄重視の採用です! 『将来、何になりたいのかまだ分からない…』方から、 『実はWeb系の勉強をしている!』方まで、幅広く歓迎します。 |
新規OPEN店舗続々!未経験歓迎 / 賞与年2回 / 昇給・昇格年2回 / 独立支援制度 / 服装・髪型・ピアスなど自由 / 拡大期
勤務地 |
東京都千代田区神田佐久間町45315 GATOビル8階 株式会社ZINO |
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仕事の概要 |
仕事内容: フード・ドリンクはもちろん、スタッフとのトークや店舗に設置している[カラオケ、ダーツ、TVゲーム、テーブルゲーム、シーシャ]などで、楽しい時間を提供するエンターテイメントバー♪ お客様との楽しい時間を過ごすことがメインのお仕事です! <マネージャー業務> ・店舗運営、スタッフマネジメント・教育 ・売上管理、発注管理 ・シフト管理 など 仕事とプライベートはしっかり両立!がZINOのモットー♪ 年に2回、6連休取得が可能で、働きやすさも大きな魅力です! --------------------------------- キャリアアップ(役職別給与): ■ ゼネラルマネージャー 年収1020.5万円(月給62.0万円+賞与) ■ シニアマネージャー 年収756万円(月給51.5万円+賞与) ■ チーフマネージャー 年収604.5万円(月給43.0万円+賞与) ■ エリアマネージャー 年収496万円(月給37.0万円+賞与) ■ マネージャー 年収424万円(月給31.5万円+賞与) |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問・未経験歓迎】拡大期真っ最中の当社で、一緒に成長を楽しめる方/髪型・髪色・ピアス自由/ブランクOK □ 何かしらのマネジメント経験がある方歓迎(業界・職種問わず) □ 店長経験がある方歓迎(業界問わず) 【こんな方にぴったりです】 ・楽しく働ける環境を求めている方 ・成長中の会社で働きたい方 ・お仕事とお休みのメリハリをつけたい方 |
◆1985年設立◆完全週休2日/土日◆長期休暇あり◆賞与あり
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 19F 株式会社ビルボ 東京支社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 364万円/27歳(月給28万円+賞与) 455万円/39歳(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 スーパーマーケットの販促に繋がる 広告写真をクライアントである スーパーマーケット等の現場で 撮影するお仕事です 【具体的な仕事内容】 当社と取引のある全国の スーパーマーケットに納品する チラシやカタログといった広告の 写真撮影をお願いします。 ライティング等、商品毎の 撮影マニュアル等もありますが 「美味しそうに見える角度」や 「商品の魅力が伝わる構図」などは クライアントの希望を押さえたうえで フォトグラファーのセンスに お任せしています。 最初は難しいかもしれませんが 少しずつ食品や食材の撮影に慣れて頂き センスを活かした撮影をお願いします。 クライアントのスーパーマーケットでの 食品や食材の撮影がメインとなり 現場には営業が同行する場合もあれば 一人で撮影をお願いする場合もあります。 ※撮影時の服装は 先方に失礼のないようなものであれば 私服でも問題ありません。 ※クライアント先等で 撮影の打ち合わせ等がある場合は スーツの着用を お願いすることもあります。 ■撮影に必要な 機材一式(カメラ、三脚等)は 社内に用意してある備品を 使用して頂きます。 自宅から機材の持ち運びなどは ありません。 ■食器等の撮影小物に関しても 社内であらかじめ用意している ものがありますので 撮影時はこちらをご利用ください。 ■使用機材:ニコン D7200 |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問★フォトグラファーとして 実務経験がある方歓迎!(年数不問) ★要普通自 動車免許(AT限定可) 一眼レフカメラを 実務レベルで使用できる方であれば 食品や食材関連以外の人物撮影や 商品物撮りなど、 異業界出身でも構いません。 チームワークを大切に 熱意を持って取り組める方を求めます。 スーパーマーケットのチラシや カタログ撮影に関する知識、ノウハウは 入社後に身に付けて頂ければOKです! ★スタジオカメラマンのアシスタントなど 撮影スタジオでの実務経験がある方や 正社員として社内カメラマンを 目指したい方は この機会に是非ご応募ください。 |
賞与年3回/退職金制度/残業月13時間/メリハリをつけて活躍できる環境/産育休の取得実績多数/国内外で事業を拡大中!【株式会社K-ブランドオフ】企業ページ
80%以上の先輩たちが未経験からスタート
”将来に活かせる”スキルが身に付きます★
\未経験入社のメンバー多数!/現在活躍しているメンバーの8名中6名が未経験での入社。当社でなら経験ゼロから「ECサイト運営」に携われます♪………………………… 手…...続きを読む
勤務地 |
東京都千代田区 <東京オフィス>東京都千代田区鍛冶町1-9-16 丸石第2ビル4F┗「神田駅」か… |
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年収例 |
400万円/28歳・入社1年(月給23万円+諸手当+賞与) 450万円/29歳・入社2年(月給26万円+諸手当+賞与) 500万円/30歳・入社3年(月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
ブランドバッグ・宝石・時計などの買取販売店「BRAND OFF」のECサイト運営★残業月13時間程度 |
求める人材 |
《未経験OK!》#社会人デビュー #第二新卒 #学歴不問 #初めての正社員 ★英語力を活かせます |
正社員として未経験から成長!実践的な内容でイチから理解
勤務地 |
東京都千代田区神田駅 株式会社Tech Plus |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼△▼万全のサポート体制が整っています▼△▼ 入社後はまず、2ヶ月間の研修を受けて社内SEのスキルを身につけていただきます。 現役のSE講師や先輩エンジニアがしっかりサポートするので、安心してくださいね。 研修が終わっても、サポートは続きます! 目の前の業務だけではなく、社内SEとしての今後のキャリアイメージなど、長期的な目標も一緒に作っていきましょう! -------入社後の流れ------- 未経験の方は約2ヶ月間の社内研修でITの基礎知識やプログラミングを学びます。 【1. 最初の1ヶ月は基礎研修】 まずはIT用語などを学びプログラムに対する考え方や、正規化したプログラムを作成する基本を学習! 社内システムの言語はいくつかの種類に分かれていますので、以下のいずれかを学習していただきます。 学習内容:HTML、CSS、Javascript、Java、Python、C言語 【2. 次に応用研修】 実際にプログラミングを書いて簡単なシステムやアプリを開発。開発の流れを0から作っていただきます。 未経験でも分かりやすいマニュアルがあるので、ご安心くださいね! 【3. 仕上げに3ヶ月目から実案件】 同期のメンバーと一緒にシステム、アプリを設計から作っていただきます。 また、綺麗なプログラミングコードを書けるように、コーディング作法についても学びます。 -------研修終了後------- 研修終了後は社内のシステム、Web開発業務に携わっていただきます。もちろん先輩のサポートのもとで業務を行います。 分からないことはすぐに聞ける環境なので、ご安心ください。 最初にお任せするのは、簡単なテスト業務など。 慣れていただければ、プログラミングのお仕事もご依頼します! ◎顧客管理システムのの管理・メンテナンス ◎全社ネットワークの管理 ◎社内サーバ管理 など |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上/未経験歓迎 新卒・既卒・第2新卒歓迎、業界業種歓迎 ▼△▼こんな方を歓迎します▼△▼ 「研修制度が充実している会社に入りたい」 「IT・Web業界に入りたい」 「手に職を付けたい」 ▼△▼こういう方が活躍しています▼△▼ ・元事務職 ・元小売業 ・元製造業 ・元建設業 ・元タクシードライバー ・元介護士 ・元営業職 ・元運送業 ・元飲食店員 ・元フリーター など 社会人経験が無かった方も活躍中! ※多数応募があるため、書類選考通過者にのみ3日以内にご連絡をいたします。 |
未経験者でも同期と一緒に成長可能!入社後3か月間の研修あり!!
勤務地 |
東京都千代田区秋葉原駅 株式会社DYN |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験でも安心の理由は、充実の未経験者向け研修!ITスキルや知識をゼロから学べます。事実、ほとんどの先輩社員が未経験からスタートしています! ≪まずはITスキル・知識を学ぼう!≫ 入社後は先輩について仕事を覚えていきます。分からないことはいつでも聞ける環境なのでご安心ください。 ≪ゲームテスターとして活躍!≫ 仕事の流れや業界の動きに慣れたら、本格的にテスターとして仕事をお任せしていきます! ≪ゲームテスターで働く先輩たちのプロフィール≫ <前職> アパレル、飲食、観光、事務、営業、フリーターなど <趣味> アニメ、音楽、エンタメ、英語、旅行、ゲーム など 【具体的には】 ■ゲームの単体・結合・総合テスト ■ゲーム・アプリ・システム等のテスト業務 ■ゲーム・アプリ・システム等のテスト結果のまとめ ■バグの調査・修正・システム改修業務 ※理解度やスキル次第では、未経験プログラマへのステップアップも可能! |
求める人材 |
求める人材: <職種・業界経験不問> ・ITへのご興味をお持ちの方 ・将来はフリーランスで働きたい ・独学でITを学んできたけれど、実践的なスキルをつけたい ・IT業界について、イチから学べる環境を探している |
【営業経験3年以上必須】急成長中の企業で活躍できます!年間休日123日/各手当など高待遇
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社コスメ・ニスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: たくさんのお気に入り保存ありがとうございます! 採用が充足いたしましたら終了となりますので ぜひお早めにご応募ください! ※応募いただいた方全員確認しご連絡させていただきます! ≪Point≫ □各手当等高待遇(下記詳細記載あり) □年収例520万円※入社5年目・係長職 □年休123日/完全週休2日(土日休み)/長期休暇年3回 □有休は希望通りに取得可能 □産休育休の取得実績もあり安心して働ける(現在は9名取得中) □大手メーカーと取引を結ぶ業績好調の企業 □社内イベント等の交流もたくさん!仲のいい職場環境! <会社紹介> ー『株式会社コスメ・ニスト』ー 私たちは化粧品・医薬部外品の製造および、 新製品の企画から研究開発まで行っています。 大手メーカーと取引を結び業績は好調。 2008年の創業以来毎年120〜150%の 成長を続けています。 増収増益⇒社員へ還元⇒生産性UP ⇒新しい工場や倉庫、研究室を設立 と良いサイクルが生まれています! 将来性ある企業で活躍しませんか。 【仕事内容】 法人営業職 <一番行うお仕事の詳細> お客様のもとへ伺い、 製品へのご要望や課題をヒアリング。 社内の他部署とも連携を図りながら、 最適なご提案を行っていきます。 <弊社が製造する製品> スキンケア…化粧水・乳液・美容液 ヘアケア…シャンプー・トリートメント その他…衣類用洗剤、フレグランスなど 現在ですとヘアケアの案件が多いです! 最近は消臭ミストや柔軟剤などの日用品も増えてきております <一覧で見る業務内容> ・打ち合わせ、ニーズヒアリング ・成分や容器などのデザイン決め (研究開発部門と相談しながら進めます) ・開発、生産、品質管理工程 ・納品、アフターフォローなど 主な取引先: 大手化粧品メーカーなど。 既に取引のある企業様に向け、 ニーズを聞き取り調整を行います。 営業エリア: 東京都内が中心 ※社用車・電車での訪問以外に、 WEB商談にも取り組んでいます! 納品までのお取引の流れ: 〜〜〜〜〜〜 企画・提案 →施策評価 →処方・仕様決定 →見積もり・発注 →バルク製造 →充填・包装 →品質検査 →納品 〜〜〜〜〜〜 新たに商品開発する、 充填包装のみなど、 お客様によってニーズは様々,,, 基本的には受託が多いので、 内容が決まってることも多いです! 様々な要望に対応できる”生産能力の高さ”が弊社の強みです♪ 〜求人の魅力をご紹介〜 【安心してスタートできる】 充実した研修制度があり、 まずは先輩社員と一緒に顧客を訪問し、 仕事を覚えていただきます。 成分の知識や商品が作られるまでの工程も、 しっかりと学べて理解を深められます。 【やりがいを実感できる仕事です】 「この成分を配合したいんだけど」 「今までになかった商品を生み出したい」等、 お客様のニーズをカタチにすることができ、 新商品の開発に貢献できます。 自分が携わった製品は全国のドラッグストアや、 テレビ・スーパーなどで実際に見かけることも! 喜びを実感できます。 【収入UP・キャリアUPも可能】 □モデル年収: ・年収520万円 /係長職/経験5年 (月給30万円+諸手当+賞 与 ) ・年収800万円 /課長職/経験10年 (月給50万円+諸手当+賞 与) 急成長中の会社で、ゆくゆくは 管理職や拠点長などのポジションに チャレンジできることも! 年齢ではなく業績で比較的出世の道も早いです! 早い人で3年ほどで課長になった方も、、! キャリアアップが可能な環境です。 .∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞. 【職場環境】 長期休暇や休日数が多いだけでなく、 ライフイベントに対応した休暇制度も充実。 ストレスフリーで仕事とプライベートを 上手く両立できます。 営業部について: 職員数:9名(うち女性2名) 平均年齢:30代 人員拡大を予定しております! .∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞..∞. <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・営業経験3年以上 ・学歴不問 ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> ・20代・30代活躍中 ・U、Iターン歓迎 <活かせる経験> 化粧品業界出身や提案営業経験者はもちろん、 銀行営業、不動産営業などの 対人営業をされている方もご活躍いただけます! |
未経験からIT業界へ挑戦するなら今!!充実した研修が当社にはあります
勤務地 |
東京都千代田区東京駅 株式会社Tech Plus |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■==========■ そもそもハッカーとは? ■==========■ ハッカーとは、インターネット、Web、サーバーをハッキングし、個人情報などの情報を盗むなどの行為をする人のことです。 ハッカーにはブラックハッカーとホワイトハッカーの2種類存在します。 ブラックハッカーは主にハッキングを行い、プログラムなどを書き換え個人情報を悪用したりするハッカーです。 それに対して、ホワイトハッカーはセキュリティエンジニアとも呼び、ブラックハッカーのサイバー攻撃からサーバー部分などを守るエンジニアを指します。 ■=====■ 研修内容は? ■=====■ プロの専任講師が研修を行います。 ◎IT基礎 ◎ネットワーク、サーバー研修 ◎情報セキュリティ研修 ◎プログラミング研修 ◎ファイアウォール研修 ◎実践演習 3ヶ月間かけて丁寧に研修を行いますので、IT知識のない方でも安心してご応募ください! ■============■ ホワイトハッカーの仕事内容 ■============■ 研修後の仕事内容を見ていきましょう! 最初は以下の簡単な業務から始めていただきます。 ◎ITインフラの運用・監視 ◎セキュリティシステムの運用 ◎ファイアウォールの設定変更 ◎Webシステムのセキュリティ運用 ◎金融アプリの運用・監視 など、まずは基礎知識から身に付けていただきます。 将来的にはセキュリティの構築にも携わっていただきますので、より高度なスキルを身に付けることができます。 ■=============■ ホワイトハッカーに必要な知識 ■=============■ サーバーやネットワークといったITインフラや、情報セキュリティについて詳しくなる必要があります。 ITの基礎研修からスタートしますので、完全未経験からでも少しずつ学んでいただくことは可能です!! 完全未経験でも活躍している方が多数いらっしゃいますので、お気軽にお問合せください。 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上/未経験歓迎 新卒/既卒/第二新卒歓迎 お気軽にご応募ください! ■===歓迎===■ ・セキュリティに興味がある ・未経験だけどIT業界に興味がある ・スキルを身に付けていきたい ・キャリアチェンジを考えている ・誰かをサポートするのが好き PC経験が無くて不安…という方もご安心ください! 完全未経験でも学べる環境を用意しています。 ※応募が多数あるため、書類選考通過者にのみ3日以内にご連絡をいたします。 |
資格を活かし、社会資本である
『高速道路』を支える仕事。
◆【 巨大な社会インフラである「高速道路」 】◆当社<道雄技研(ドウユウギケン)>が手掛けているのは、関東・中部・北陸に及ぶ各地の「高速道路」です。計画・調査・…...続きを読む
勤務地 |
東京都千代田区その他複数 ▼各事業所(勤務地は希望を最大限考慮します!)東京・神奈川・千葉・埼玉… |
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年収例 |
460万円/25歳(月給21万円+諸手当6万円+賞与年3回) 580万円/35歳(月給25万円+諸手当7万円+賞与年3回) 750万円/45歳(月給33万円+諸手当8万円+賞与年3回) |
仕事の概要 |
高速道路の橋梁・トンネルなどの発注者支援<施工管理・保全管理(点検業務)・設計等> |
求める人材 |
社会インフラを支えるというやりがいがあります!(必須)◆道路工事または土木施工管理のご経験 他 |
お茶と抹茶のスイーツカフェ<京はやしや>で店長候補を募集します!
勤務地 |
東京都千代田区有楽町 株式会社京はやしや |
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仕事の概要 |
仕事内容 創業270年。京都宇治の老舗茶舗「京はやしや」。 煎茶・抹茶のスイーツやお茶を提供する店舗のホール・キッチン業務をお任せします。 【具体的には】 ・接客(オーダー取り、商品提供、レジなど) ・調理(キッチン業務全般) ・在庫管理 ・メニュー開発 ・サービス企画 ・販売促進 ・スタッフ管理 など 将来の店長候補として、店長をサポートする業務をメインにお任せします。 * … * … * … * …* … * … * … * 【将来の店長候補のポジション】 店長というと、売上管理、人材育成、シフト管理、メニュー開発、在庫管理、衛生管理、顧客対応… と、たくさんの業務があり、忙しいイメージがあるかもしれません。 京はやしやでは、店長一人に業務負荷をかけたくないので、店長業務を分担する方針を決めました。 それと同時に、次世代の店長を今のうちから育成していきたいと考えています。 そこであなたには、店長業務の一部をサポートしていただくポジションとして、まずは週5日の実働8時間で、店舗運営を効率よくまわしていただきたいと思っています。 お茶の知識もはじめは必要ありません。 入社後にしっかりと研修がありますので徐々に覚えてもらえれば大丈夫です。 触れる頻度、飲む頻度が多いほど、お茶のことを深く知ることができます。 仕事に慣れるまでは、ホール・キッチン業務からお任せしますが、近い将来、店長として業務をこなせるように、店舗運営や人材管理、コスト管理のノウハウを一つずつ丁寧にお教えします。 お店の特徴、客層、一緒に働くメンバーなど、店長を務める前にまずはお店のことをよく知って、あなたのペースで馴染んでいってください。 繁忙期は多少残業があるかもしれませんが、あなたのミッションは実働8時間×週5日で店舗運営をまわすことです。 残業をしない・させないようにする効率化のためのアイデアは大歓迎! 将来の店長候補として、まずは一歩踏み出してみませんか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【素材からこだわれるメニュー開発】 新商品のメニュー開発は現場の声を重視しています。 「お客様を喜ばせるためにこんな商品を出したい」というスタッフの想いからアイディアを生み出し、実際に商品化もしています。 素材へのこだわりが強いのも京はやしやの特徴です。 例えば、2023年2月に新商品として誕生した「いちご琥珀餅(いちごこはくもち)」。 いちごの大きさと味を追求して、天候に左右されることなく常に品質の良いいちごを提供していただける伊豆のいちご農家さんと契約をするまでに、3年の月日を要しました。 また、お茶に対してのこだわりも創業以来変わることはありません。 お茶農家さんや茶師との結びつきも強く、長年研修などでもお世話になっています。 煎茶については、10人分しか取れない希少なものを実際に試飲させていただいたりもしています。 妥協しない商品づくりができる環境があります。 役職に関係なく意見を言える風土があるので、あなたの斬新なアイデアにも期待しています。 お茶の世界は奥深いです。 当社でワクワクできる仕事をしてみませんか? |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問 【必須条件】 ・飲食業での勤務経験(アルバイトも可) 【歓迎要件】 ・店長経験がある ・パティシエ経験がある ・調理経験がある ・マネジメント経験がある レストランの店長、リーダー、日本食料理屋の店長などご経験のある方は業種や職種は問いません。 ・日本茶が好き 知識が豊富である必要はありません。 素直な気持ちでお茶に向き合い、「お客様に想いのこもった一杯を楽しんでいただきたい」と思っている方歓迎です! 弊社HPをご覧いただき、京はやしやの想いに共感いただける方だと嬉しいです。 https://kyo-hayashiya.jp/ |
人事経験3年以上必須|賞与2回支給あり|土日祝日休み|年間休日120日以上◎
勤務地 |
東京都千代田区神田司町2丁目7−2 メリックス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 今後もさらなる事業拡大を目指すため 採用や労務管理を行う 人事スタッフを増員募集します◎ \働きやすさが自慢です/ ★週休2日制/年間休日120日以上★ 学校施設をご担当いただきますので 土日祝日はお休みです! ★福利厚生充実★ ・賞与年2回支給あり ・交通費は全額支給 ・食事補助あり などなど 安心して長く働ける制度が整っています◎ ======== 仕事内容 ======== 一緒に働いてくれる大切なスタッフさんの ために働きやすい環境づくりをお任せします◎ <具体的な仕事内容> ・人事・労務管理領域における実務遂行 ・採用企画および採用関連業務 ・研修制度検討から導入、運用 ・業務効率化を図るシステム導入、運用 ・勤怠管理 ・給与・賞与計算、年末調整業務 ・社会保険、労働保険各種手続き、届出 ・入退社手続き ・総務・庶務・経理業務の支援 など 〜当社について〜 私たちは学校や社員食堂などの給食業務の受託をはじめ、幅広い事業を展開し、 安全で安心で「おいしい!」と言っていただけるお食事をお届けしています。 「おいしいしあわせは、生きるエネルギー」という想いを大切にする、私たちと一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 採用経験3年以上 |
賞与年2回(昨年実績3.0〜4.0ヶ月)/正社員登用制度あり
勤務地 |
東京都千代田区神田花岡町3 秋葉駅スグの大手家電量販店 |
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給与例 |
給与例 ■■収入例■■ ※残業代は含めず ・入社2年目:年収約300万円 ・入社5年目:年収約380万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎秋葉原駅スグの家電量販店での カシオ電子楽器(電子ピアノ・キーボード)の接客・販売です。 個人ノルマは無く、店舗目標に向かってチームで協力して業務にあたっています。 大切なのは笑顔と楽しむ気持ち! カシオはスタッフを目的に足を運んでくださるお客様も多いのが特徴です。 お客様に商品と自分自身の魅力をお伝えし、新たなカシオファンを増やしましょう★ ≪充実の研修制度で販売未経験でも安心してスタートできます≫ @まずは会社の事を知って頂くため一からしっかり説明します。 (理念、取り組み、お店の事、人事制度、就業規則など) Aマンツーマンでの2〜3日の研修を実施(商品講習、マナー研修など) ≪自分が成長できる職場環境です≫ ◆明確な評価制度・昇格制度であなたの頑張りを評価します。 ※昇格制度:当社ではステージ制を採用(ステージT〜W) 評価の上次のステージへステップアップしていきます。 ◆入社時以降も豊富な研修によりスキルアップをサポートします ・入社3ヶ月目(試用期間終了時)、入社2年目 ⇒担当アイテム問わず全国の同期スタッフで集まっての研修を実施します ・昇格研修 ⇒次のステージへ昇格した際に、昇格者全員で集まり実施します ・定期研修 ⇒自分の身につけたいスキルに合わせた研修を受けることができます ・販売士資格取得支援制度 ⇒受講費用だけでなく参考書購入も会社が全額負担しサポートします 5年10年と長期で活躍している先輩も多く将来を見据えて働ける環境です。 企業公式採用ホームページ:https://c-market-adv.jp/-/top/index.html |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 鍵盤楽器の演奏経験のある方(過去レッスンを受けていたもOK!現役で演奏をしていなくても大丈夫です) ★販売未経験者も大歓迎(充実の入社時研修制度で安心してスタートできます) ★20代〜30代の男女スタッフ活躍中! |
【3年以上の事務経験必須】完全週休2日制・年間休日120日以上!ワークライフバランスもキャリアアップも求めたい方にピッタリな職場です♪
勤務地 |
東京都千代田区神田佐久間町3丁目21−2 PWビル2階 株式会社ピーズメディカルサポート |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★毎年安定昇給! ★時間外勤務無し!年間休日120日以上! ★成長産業で安定してキャリアアップ可能! 病院へ医療機器・消耗品・材料・家具備品を販売している会社です。安定して成長しており、業務拡大の為一般事務職増員募集中です! 【主な仕事内容】 【仕入先へのメール/電話応対(発注・納期確認・製品問い合わせ)】※営業担当のサポート応対をお願いします。 【Excel・Wordにて資料作成】※納入実績一覧表・比較表など資料の作成です。 【販売システムへのデータ入力】※受注入力をお願いします。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・事務経験3年以上 ・Excel、Wordソフトの基本操作ができる方 《こんな方お待ちしています》 PC操作が好きな方・得意な方 決められた時間内に集中して業務に取り組む事が得意な方、好きな方 専門知識を吸収しキャリアアップを図りたい方 |
◆有給消化率100%◆定時退社OK◆賞与年3◆完全週休2日◆一生無くならない仕事。景気に左右されない業界!麻布台ヒルズも手がけた技術力が自慢の日栄工業株式会社企業ページ
子どもができた。
人一倍、稼ぎたいと思った。
それが僕の入社の動機です。もともとは介護職でした。当然、現場の知識なし、経験なし。まさに裸一貫でのチャレンジでした。それでも、作業着や道具は全部支給され丁寧に…...続きを読む
勤務地 |
東京都千代田区その他複数 【直行直帰OK】希望を考慮⇒東京・埼玉・千葉のオフィスビル、マンション本… |
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年収例 |
1000万円/入社17年目・40代(月給77万5000円+賞与70万円) 620万円/入社4年目・20代(月給37万円+賞与175万円) 570万円/入社2年目・20代(月給35万円+賞与150万円) |
仕事の概要 |
新築ビルへのエレベーターの設置作業/技術者 |
求める人材 |
未経験、第二新卒も歓迎 ★20〜30代活躍中 ★学歴不問 |
《スキル・経験は一切問いません!》◎同じ熱い想いを持った仲間と共に学べる、最高の環境です!
勤務地 |
東京都千代田区神保町駅 株式会社ユニゾン・テクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 最初は簡単なゲームプログラミング動作確認やテスト作業から始めていただきます。 入社後は、基本的なゲーム制作研修を実施! 未経験でも安心して仕事に取り組むことができます。 ▼研修内容▼ ・ゲームテスト基礎 ・ゲーム制作の流れ研修 ・C言語、Swiftなどのプログラミング研修 ・スマホアプリ、コンシューマーゲームの開発研修 入社後は研修から始めていただきます。 未経験の方が多く活躍しておりますので、ご安心ください。 ▼具体的な仕事内容▼ 最初はゲームのデバック仕事から始めていただきます。 ある程度、スキルを身に付いた段階で、次のステップに少しずつ進んでいきます。 〜その他の仕事内容〜 ・ゲームソフトウェアのプログラミング ・ゲーム開発に必要となる各種開発ツールの作成、バージョンアップ ・テストプレイによる、ゲームバランス調整サポート ・発見した不具合を開発スタッフへの報告 ・修正された不具合をゲームプレイによる修正確認 ・テストケースの作成 ・チームメンバー管理 ゲームデバッカーは、テストの品質を担保することが目的です。 制作中のゲームにバグが発生しないかを洗い出し、ユーザーに良いゲームを届けます。 ゲームを面白くするために、職種や担当箇所の垣根をこえて日々アイディアを出しあいます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆◇◆中途転職の方◆◇◆ 高卒以上/未経験歓迎 人柄重視の採用になります! 面接ではざっくばらんにお話ししましょう。 ◆◇◆新卒の方◆◇◆ 専門学校卒以上/25卒歓迎 ※大卒の方は文理不問です ※専門学校は情報系専門卒の方のみとなります \ 歓迎 / ・セキュリティに興味がある ・未経験だけどIT業界に興味がある ・スキルを身に付けていきたい ・キャリアチェンジを考えている ・誰かをサポートするのが好き PC経験が無くて不安…という方もご安心ください! 完全未経験でも学べる環境を用意しています。 ※多数応募があるため、書類選考通過者にのみ3日以内にご連絡をいたします。 |
【要経験/TOEIC700/N1相当必須】年休123日・充実の福利厚生!国内・アジア圏向け海外営業
勤務地 |
東京都千代田区外神田 山本電気株式会社 東京支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ココが魅力ポイント!≪≪≪ ・丁寧な研修あり!未経験の方も安心 ・海外営業として英語が活かせる環境! ・資格取得支援あり!スキルUP応援! ・昇給あり!頑張りを評価&収入UP! ・財形貯蓄/確定拠出型年金/退職金あり! ・福利厚生充実!長期休暇も取得しやすい! ・プライベート充実!土日休!年間休日123日 【募集背景】 国内外で評価されている技術力/品質の高さ をより世界各地へ展開し強化していくために 増員募集いたします。 【仕事内容】 モーター営業職 (将来の幹部候補生として採用を考えています) 同社製品であるモータに関する 営業(国内・海外)をお任せ致します。 <具体的な業務> @既存顧客への商品提案、折衝、価格交渉など 既存顧客との納期、 価格交渉から新規引き合い等の対応、 社内関連部門との調整を行っていただきます。 A新規の販路開拓 社内の技術部等の関連部署とも連携しながら、 新しい顧客の開拓活動も行っていただきます。 ※取引先には海外企業も多く、 コロナ禍前の通常時には 月1回程度の頻度で海外出張がありました。 (飛び込み営業等はありません!) また、海外企業の多くはアジア圏となります。 <時差について> 海外との打ち合わせは月1回程度です。 弊社では半期ごとに価格交渉があるため、 その時期は3〜4回に渡ってWEB打ち合わせが 発生することもございます。 海外との時差の関係上、 定時時間前後に打ち合わせが発生する場合は、 適宜勤務時間を調整し対応しております! 例: ・20時からの打ち合わせの場合 →定時前に帰宅、自宅から打ち合わせに参加 ・8時からの打ち合わせの場合 →出社後打ち合わせに参加、定時前に帰宅 《主要お取引先の国》 ・インド(自動車用モータ関連) ・アメリカ合衆国(自動車用モータ関連) ・マレーシア(自動車・掃除機用モータ関連) ・タイ(自動車用モータ関連) この中ではインドが一番シェアが高くやりとりがあります。 お取引様もネイティブではないことが多いので、まだ自信がない方もご安心ください! <入社後の流れ> 東京支店でのOJT(営業同行)で、 社内業務処理・実際の営業に関する 業務を学んでいただきます。 経験、スキルに応じて客先を複数、 担当し経験を積んでいきます。 人にもよりますが、 半年〜1年程度はOJT期間を設けておりますので、 どんどん先輩社員に頼ってください! その他、業務に応じて 外部研修(海外輸出業務研修など)を実施しています。 未経験の方も安心して スキルを身につけられる環境です! 【職場環境】 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 20代〜40代男性活躍中! 営業部スタッフ:約10名 男女比:7:3 (会社全体7:3) □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 話しやすくフランクな雰囲気! 先輩・後輩分け隔てなく、 サポートし合いながら働ける職場です。 気になることがありましたら、 いつでも相談してください。 一緒にお仕事できることを 楽しみにしております!! アピールポイント: 【会社情報】 山本電気株式会社は、1934年に創業以来、 小型モータのカスタマイズ製造・販売と、 自社ブランドの電動調理家電機器の製造・ 販売の2つの事業を柱に、 幅広く顧客の ニーズに沿った商品展開ができる企業です。 その技術力や品質は国内外で高い評価を得ています。 安定した経営基盤を誇る老舗企業です。 ↓下記HPもぜひご覧ください!! https://www.ydk.jp/ 求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・高卒以上の方 ・TOEICスコア700以上 ・日本語能力試験N1相当 <歓迎条件> ・第二新卒の方歓迎! ・フリーター歓迎! ・ブランクをお持ちの方歓迎! ・ハローワークでお仕事をお探し中の方もOK! ・留学経験のある方、仕事で英語を話してみたいといった若手の方歓迎! 休暇・休日: ・完全週休2日制 ・年間休日123日 ・年次有給休暇(初年度10日付与) (※有給休暇取得率向上のため 年間休日に加え5日間/年は全社休業) ※祝日は出勤の場合あり (詳細は各年度の会社カレンダーによる) <長期休暇> ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 勤務地: 東京支店:東京都千代田区外神田5-1-15 KSKビル8F <交通アクセス> 銀座線 末広町駅より徒歩約1分 JR線 秋葉原駅より徒歩約10分 待遇・福利厚生: 【待遇/福利厚生】 <待遇> 月収:33万円〜50万円+諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮いたします。 ※試用期間3ヶ月(条件面は同じ) <入社時のモデル年収例> 350万〜500万円(昇給あり) <賞与> 年2回 <昇給> 年1回 <諸手当> ・交通費支給 ・住宅手当 <福利厚生> ・社会保険完備 (雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・退職金制度(勤続3年以上) ・資格取得支援制度 ・公的資格取得/自己啓発(通信教育等)支援 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出型年金 ・健康診断 ・マイカー通勤OK!(無料駐車場あり) ・産前産後休業制度 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・研修制度 ・受動喫煙対策 (屋内禁煙) ・感染症対策実施中 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「ここで働いてよかった!」 と思っていただけるよう、 高待遇でぜひお迎えします!! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ その他: 【会社概要】 企業名 :山本電気株式会社 設立年月:1934年 (昭和9年6月10日) 所在地 :福島県須賀川市和田道116番地 事業内容:小型各種モータおよび家電製品 (電動調理機器等)の開発・製造・販売 従業員数:132名(2023年3月現在) 会社URL:https://www.ydk.jp/ -------------------------------------------- 【応募後のプロセス】 Indeedから応募 →書類選考 →面接(1〜2回) →内定!! <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタン を押してカンタン応募。 ※面接時に写真付履歴書をご持参ください。 ※面接時は気楽にお話しましょう!! 働く際のご希望などもお聞かせください。 ※面接日・勤務開始日は応相談! (※在職中の方はスケジュール など最大限考慮します。) ※面接時マスク着用をお願いします。 (面接官もマスク着用します) ※職場見学歓迎! ///////////////////////////////////////////////// 〈お問い合わせ〉 担当:萩原 Tel:03-5826-8281 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 受付時間:9:00~18:00 ///////////////////////////////////////////////// |
\営業の経験者募集/35歳以下面接確約□□自動車GPS端末の反響営業です!
勤務地 |
東京都千代田区外神田1ー16−9 朝風二号館ビル7階 田中電気株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \将来の夢を叶えたい若手を応援しています!/ 当社は"夢を叶える"事を全力で応援します! 社長の田中もサッカーコートを作る夢を実現してます! あなたも当社で夢に向かってお仕事してみませんか? \ココがおススメポイント/ □□100%反響営業で提案しやすい! □□安定企業で働ける □□安心のフォロー体制 □□20代・30代活躍中! □□福利厚生も充実! □□年間休日128日以上 ※有給込み(取得率100%!!) ▼具体的な仕事内容 中古自動車販売会社へ 車両用GPS端末を紹介するお仕事です。 自社で開発している商品で他社にはない独自機能があり、 業界では優位性の高い商品となります! 興味があるお客様に対して、 商品の紹介や導入に向けたサポートをしていただきます。 ▼業務内容 ・GPS端末などの提案 ・契約手続き ・導入サポート ・アフターフォロー ▼教育体制について 専任の教育担当が付き、 座学とOJT教育であなたをしっかりとサポート! 最短で3カ月、最長で1年のサポートで 活躍できるようになるまで責任をもって伴走します。 |
求める人材 |
求める人材: ▼必須条件 ・法人営業経験者(年数不問) ▼歓迎条件 ・20〜30代の若手活躍中 ・キャリアを伸ばしたい方 ・車業界のお仕事をされていた方 ・競合優位性の高い商材を扱いたい方 ・安定した未来をつくりたい方 ・ご家族に安心してもらいたい方 ・子供の将来を明るくしたい方 <経験者歓迎! 第二新卒歓迎!> 車業界の経験をお持ちの方歓迎!(経験年数は不問です) ブランクがある方も歓迎します。 <独り立ちまではしっかりサポート> 経験があるといっても、会社が変われば仕事の進め方やルールが異なるため、 最初は不安も多いと思います。 お仕事に慣れるまではしっかりとサポートしますので、ご安心ください! |
現社員90%以上が、20代文系未経験スタート!ITの事がまったくわからなくても、3か月の研修で有力な資格取得→手に職つく!
勤務地 |
東京都千代田区秋葉原駅 株式会社Tbook |
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仕事の概要 |
仕事内容: * 【専任講師による研修期間3ヶ月間】 ※研修期間中は勉強することが仕事!出向などは一切ありません! 未経験からでも安心して学べる環境です 研修では資格の取得や実践を想定したプログラムを組んだり、 最先端技術のAWSの研修も行います。 「エンジニアって難しそう」 「ITに興味はあるけど勉強したことが無くて不安…」 「PCの使い方もあまり勉強したことがない…」 ーご安心ください!ー 基礎から丁寧に研修しますので、IT完全未経験から 安心して学べる充実した環境です! さらに、福利厚生制度・キャリアアップ支援制度も充実。 詳しくは【待遇・福利厚生】欄をご確認ください! * 【具体的な研修内容】 < ステップ1> 基礎から応用までイチから丁寧な研修を行います * IT基礎研修 * コンピューターの仕組み * PCの使い方 * OS基礎(Windows,Lnux) * Java, Python, PHP, C, C++などの"各案件希望に応じた"言語研修 < ステップ2> 資格を取得を目指して研修開始 * 言語研修 * 実践を用いたサーバー構築 * 資格の試験対策 < ステップ3> 実践に近い形で同期とチームを組み、WEBサイト、アプリ、システムの開発 * WEBサイト制作 * アプリ開発実践演習 プロジェクト例 * ECサイト制作 * HP作成 * Pythonでのネットワーク自動化 * 高齢者向け見守りシステム開発 * 外資系のAWS設計、構築 当社では年間700以上の研修を実施中 学びたい技術を選択して研修に任意で参加可能です。 【入社後の流れ】 * ステップ1ーーーーー 最大3ヶ月の研修&OJTからスタート! まずは自社の研修施設でITの基本を学びます。 自分のペースで学習していけるのでおいてけぼりになることはありません。 * ステップ2ーーーーー 実際にお仕事スタート! あなたに合ったスキルのお仕事からスタートします。 まずは先輩エンジニアと一緒に動くので、いきなり1人で難しい仕事を任されることはありません。ご安心ください。 少しずつ経験を積んで、スキルアップしていきましょう! * ステップ3ーーーーー 1段階ハイレベルな仕事にチャレンジ。 グレードの高い資格を取得できるカリキュラムと環境もご用意。 より高度かつ世の中からの需要も高いスキルも身につけられますので、スキルアップとともに年収アップもしていけます。 ゆくゆくは、インフラ環境を自らの手で作る(AWS、設計、構築など)ハイレベルなお仕事に挑戦可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ★やる気さえあればご応募OK★ お人柄重視の採用です! \未経験者採用&育成実績多数/ 社員の80%以上が未経験スタートです! ※業界・職種・社会人経験、前職の雇用形態は不問です。 ※アパレル店の販売、飲食店の接客など、異業種から入社した先輩が数多く在籍しています。 |
★賞与年3回★年間休日125日★土日祝休★残業少なめ★退職金制度■高級ブティック、W&J、アパレル業界を中心に人材コンサルティングを提供【株式会社Mauloa】企業ページ
◎未経験歓迎★年休125日〜×残業少なめ
#入社2年目で年収800万円も可能!?
□未経験入社3ヶ月目でコンサルへ昇格□入社2年目・20代で年収800万円達成!『Mauloa』でなら、こんなスピード昇進&昇給も可能!“稼がせてあげたい”“良い生活をして…...続きを読む
勤務地 |
東京都千代田区その他複数 ★転勤なし★首都圏エリア/直行直帰OK★築地駅〜徒歩2分!中央区築地3-13-… |
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年収例 |
700万円/入社2年目(月給26万円+諸手当+賞与年3回) 800万円/入社2年目(月給30万円+諸手当+賞与年3回) 1000万円/入社4年目(月給33万円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
<早期キャリアUP&大幅収入UPが実現可能!>アパレル企業と求職者をつなぐ【人材コーディネーター】 |
求める人材 |
<未経験・第二新卒歓迎!>◆20代〜30代活躍中!◆頑張った分はしっかりと評価されたい方【学歴不問】 |
【年間休日123日・土日祝休み・介護実務なし】営業担当と同行□「紙おむつ」の使用例を紹介できればOK!正社員登用率50%(実績)
勤務地 |
東京都千代田区 大王製紙株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【介護士の経験や資格が活きる、病院・施設向けの商品説明】 営業サポートとして、営業担当と一緒に病院や介護施設に訪問します。 エリエールの紙おむつの商品説明の担当として ・その商品の強みや使用メリット ・介護・看護現場での有効的な使用例 などを、施設長さんなどにご案内します。 現在活躍中の皆さんが女性です。 【経験を活かして、働き方を変えませんか?】 ・もっと休みがほしい ・土日休みの仕事がいい ・夜勤なし、日勤のみがいい そんな介護経験者の方におすすめです! 【役割はお客様に快適さを提案する"営業サポート"】 慣れてくれば一人で外出する場合もありますが、 基本は営業担当と一緒に行動するので、 顧客折衝経験がない方も安心してご応募くださいね! ご入社される方は未経験の方がほとんどなので、 研修も充実しています! 【その他アピールポイント】 ・プライム(旧東証一部)上場企業の大王製紙 ・土日祝休み・年間休日123日 ・残業ほぼなし!月に0〜3時間 ・直行直帰もOK ・昇給年1回(4月)・賞与年2回(7月・12月) 【今だけ□□急募の激レア求人】 馴染みのないお仕事かと思いますが、 まずはオンライン説明会にて詳しくご説明いたします! 気になった方は、急募枠が埋まる前に まずは下記「応募画面へ進む」から オンライン説明会に今すぐご応募を! ================ 応募は簡単! 必要情報を入力ですぐ完了 GoogleやLINEなどのアカウントで ログインも可能なので、スムーズです。 ================ |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 介護(看護)系の有資格者募集です! < 必須資格> 下記いずれか ・介護福祉士資格 ・ケアマネージャーの資格 ・看護資格 ※上記の他、普通自動車免許 (AT限定可)は必須 ※ブランクOK < 必須経験> 介護 または 医療現場での介護業務従事経験 (目安2年程度) < 活躍中の皆さん> ・女性が活躍中! ・主婦(夫)の方活躍中 ・20〜40代が活躍中 ・子育てや家事・育児と両立している方 < 先輩たちの前職例> 介護系出身の方が多く活躍しています! ・介護職員、介護福祉士、ケアマネージャー ・デイケア、デイサービス、社会福祉法人などでの生活扶助 ・サポート生活支援、生活介助 < 先輩たちの志望動機例> ・体力的な負担を減らしたい ・今後を見据えて、働きやすさを改善したい ・経験/資格を活かしつつ、別の業種にチャレンジしたい <活かせる経験> ※必須ではありません。 ・介護支援専門員、ホームヘルパー 、福祉指導員の経験 ・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設 、介護付有料老人ホーム、 デイケアサービスグループホーム(認知症対応型生活介護)、 サービス付高齢者住宅 、住宅型有料老人ホーム、訪問介護 等での経験 |
「次世代の和食を創る」夢を追求する仲間を募集します。
勤務地 |
東京都千代田区丸の内1−5−1新丸の内ビルディングB1 だし茶漬け えん 新丸ビル店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 だし茶漬けえんの店長として店舗運営をお願いします。スタッフのマネジメントや店舗オペレーション、お店づくりをお任せします。新規出店も多い業態ですので、お任せできる方には新店オープンのオープニング店長としても活躍いただきたいと考えています。 私たちBYOが目指すもの  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「和の文化を伝承する食の創造」をビジョンに、和の食を通じて、常に変化する時代の中で新たな価値を探り、豊かなライフスタイルの創造に貢献します。 「和」の可能性に挑戦するブランド  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちのお店は『えん』と『おぼんdeごはん』だけではありません。日本が誇る発酵文化をテーマとした『ときのとき』、他にも、マグロなどの食材や、だし茶漬けや肉豆腐など料理にフォーカスしたものなど、実に様々。「和」の新しい可能性に挑戦し続けるブランドづくりを続けています。 広い視野を持った人材に  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 例えば、料理人であれば狭い領域での熟練者ではなく、店全体を見渡せる力を身につけて欲しい。サービスであれば、接客だけでなく調理補助や販売を受け持ったり、様々なスキルを身につけて欲しい。私たちBYOは飲食業界で広い視野を持つ人材を育てたいと思っています。 |
求める人材 |
求めている人材 飲食業界で3年以上の実務経験のある方(ホール・キッチンは問いません) ・飲食店の業態やジャンルも問いません ・店長・副店長経験のある方歓迎いたします |
「未経験者積極採用中!」経歴不問&人柄採用!まずは面接でお会いしましょう!お気軽にご応募ください◎
勤務地 |
東京都千代田区秋葉原駅 株式会社ユニゾン・テクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\ ゲームが好きな人しかできない仕事? //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ そんなことありません! 最初は簡単なゲームプログラミング動作確認やテスト作業から始めていただきますので、どなたでもスタートできます! 入社後は、基本的なゲーム制作研修を実施! 未経験でも安心して仕事に取り組むことができます。 ▼研修内容▼ ・ゲームテスト基礎 ・ゲーム制作の流れ研修 ・C言語、Swiftなどのプログラミング研修 ・スマホアプリ、コンシューマーゲームの開発研修 未経験の方が多く活躍しておりますので、ご安心ください♪ ▼具体的な仕事内容▼ 最初はゲームのデバック仕事から始めていただきます。 ある程度、スキルを身に付いた段階で、次のステップに少しずつ進んでいきます。 〜その他の仕事内容〜 ・ゲームソフトウェアのプログラミング ・ゲーム開発に必要となる各種開発ツールの作成、バージョンアップ ・テストプレイによる、ゲームバランス調整サポート ・発見した不具合を開発スタッフへの報告 ・修正された不具合をゲームプレイによる修正確認 ・テストケースの作成 ・チームメンバー管理 ゲームデバッカーは、テストの品質を担保することが目的です。 制作中のゲームにバグが発生しないかを洗い出し、ユーザーに良いゲームを届けます。 ゲームを面白くするために、職種や担当箇所の垣根をこえて日々アイディアを出しあいます。 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上/未経験者歓迎 お気軽にご応募ください! 〈歓迎〉 ・スキルを身に付けていきたい ・キャリアチェンジを考えている ・もの作りが好き ・IT、ゲーム業界に興味がある 〈活躍している方〉 ・元事務職 ・元運送業 ・元飲食店員 ・元フリーター など 様々な業界からキャリアチェンジしています。 社会人経験無い方も活躍しています! ※多数応募があるため、書類選考通過者にのみ3日以内にご連絡をいたします。 |
<未経験歓迎>国家資格不要ではじめられる最先端ドローンの許認可申請スタッフ!完全週休2日制・年間休日125日
勤務地 |
東京都千代田区 バウンダリ行政書士法人 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <アピールポイント> ・未経験歓迎!行政書士の資格も不要! ・中小企業から上場企業まで幅広くサポート ・ドローン業務でシェア日本トップを目指しています ・ドローンの許認可申請のプロを目指せる ・【若手が大活躍】20代、30代活躍中 ・年間休日125日!完全週休2日制 ・テクノロジーを積極的に活用 ・コミュニケーションが取りやすい ・オフィスカジュアルOK <企業紹介> 測量や土木など、幅広く使われるようになった 「産業用ドローン」に関わる許認可申請を 得意とする《バウンダリ行政書士法人》です。 今後ますます発展が見込まれる分野の パイオニアとして、2021年9月には東京オフィスを開設。 仙台オフィスは2022年5月に移転し、 さらに広々と快適になりました! <ホームページ> https://boundary.or.jp/ 【募集背景】 業績好調であり、セミナーやご依頼の お問い合わせも増えてきている中で、 さらなる成長を実現するため、 ドローンに関わる申請スタッフを 増員募集しております。 〜資格不要・ドローン知識・法務経験はなくてもOK〜 必要な知識は入社後にしっかりレクチャー。 資格不要で行政書士に近しい業務に携われる! ドローンの許認可申請のプロフェッショナルを、 目指すことが可能です! 【仕事内容】 行政書士法人にて、 ドローンに関わる申請業務全般を お任せします。 <一覧で見る業務内容> 〇 許認可を軸としたコンサルティング 〇 申請業務 <代表的な1日の流れ:例> 9:00 出勤 社内チャット通知の確認/お客様からのメール確認/ 本日の業務内容確認 9:45 朝礼 10:00 書類作成/お客様とのやり取り (対面、メール・電話・公式LINE使用) ※必要書類の依頼、申請状況の報告等 役所とのやり取り(不明点の問合せ、許可までの調整等) 他メンバーの業務管理(進捗確認、案件の担当者振り分け等) 12:00 昼休憩 13:00 勉強会(専門知識向上を目的とした勉強会を行っています)※毎週木曜 13:15 書類作成/ お客様とのやり取り (対面、メール・電話・公式LINE使用) ※必要書類の依頼、申請状況の報告等 役所とのやり取り(不明点の問合せ、許可までの調整等) 他メンバーの業務管理(進捗確認、案件の担当者振り分け等) 18:00 退勤 ※月平均20〜30時間程度の残業あり <長期的にスキル&キャリアアップできる> 成長を実感しながら多岐にわたり 活躍することができるため、 幅広くスキル&キャリアアップを目指せます。 楽しいことはみんなで分かち合い、 困った時はみんなで助け合う、 一緒に働くスタッフも 成長しあえる環境を整えています! -------------------------------- 【職場環境】 代表を含め社員の平均年齢が 《35.9歳》と比較的若く、 社風については代表 佐々木の意向もあり、 風通しが良く、質問や相談をしやすい環境です! 行政書士について分からないことが多く、不安。 そんな方でも大丈夫です! そういった専門的な知識は不要となりますので、 コミュニケーションが好きな方であれば、 不安なく、楽しく働いていただけます! -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・ 4大卒以上 ・Word、Excel、PowerPointの基本レベル必須 ※ドローンに関する専門的な知識は必須ではありません。 【この求人ポジションにこんな方がマッチします】 □行政書士に合格できなかったが、 活躍の場があれば実務経験を積みたい方。 □営業等のセンスに依存しがちな仕事は嫌いではないが、 なにか確固たる軸が欲しい方。 □自分の市場価値を上げたい方、確かな実績を残したい方 □中高大でスポーツ・部活・体育会を経験している。 ※他業界からの転職大歓迎。法務実務は丁寧にお教えします。 <風通しがよく"おたかい"職場ではありません> 採用面接はお互いを知るための、 「ゆるやかな面談」という雰囲気で進めています。 ざっくばらんにお話しをさせていただきながら、 これまでのお仕事経験を具体的に教えて下さい。 その経験と力が最大限発揮できる ポジションを一緒に話し合って決めましょう! 私たちは今後、行政書士に限らず ドローンを始めとした 成長市場において、 法務とコンサルティングを軸とした 事業を展開していきます。 ぜひ、一度お話させてください。 バウンダリ行政書士法人は急成長中です。 ご依頼も多くやりがいにあふれております! |
賞与年3回/退職金制度/残業月13時間/メリハリをつけて活躍できる環境/産育休の取得実績多数/国内外で事業を拡大中!【株式会社K-ブランドオフ】企業ページ
魅力的なECサイトが、
会社の成長を加速させる。
現代社会において“WEB“を通じて商品の魅力を発信し購入するのが当たり前になった今。魅力的なサイトがあるからこそ、商品や会社の認知度が上がり、消費者の購買意欲も…...続きを読む
勤務地 |
東京都千代田区 <東京オフィス>東京都千代田区鍛冶町1-9-16 丸石第2ビル4F┗「神田駅」か… |
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年収例 |
450万円/30歳・入社1年(月給28万円+諸手当+賞与) 550万円/35歳・入社3年(月給34万円+諸手当+賞与) 630万円/38歳・入社4年(月給40万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
当社が運営する自社サイト「BRAND OFF」のECサイト運営・データ解析・効果測定 |
求める人材 |
《Web業界orECサイト運営経験者を募集!》◆経験を活かしてさらにスキルを磨きたい方を歓迎! |
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