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資格不要、未経験歓迎! 巻き爪矯正に特化したフットケア治療院
勤務地 |
東京都荒川区南千住7-11-1 大京ハイツ 102号室 東京巻き爪矯正院 南千住院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国の“足からの健康”を支える社会貢献!全国42院経営の巻き爪専門の仕事 資格不要、未経験歓迎、店舗拡大につき求人募集開始! 【仕事内容】 フットケアの中でも巻き爪矯正に特化している店舗での仕事です。 ネイルマシン(電動ヤスリ)を使用し爪の表面に独自開発のプレートを貼り矯正します。 手先の器用さが求められる細かい仕事ですが、巻き爪の痛みで悩む方を笑顔に変えることができる、やりがいのある仕事です。 お仕事の詳細は公式求人サイトへ https://m-recruit.巻き爪専門.jp/ 【給与】埼玉/東京エリア配属 試用期間(契約社員)月給240,000円〜 正社員担当職 月給272,000円〜 副院長月給340,000円〜 院長月給400,000円〜 ※通勤手当別途支給(社内規定による) ※配属店舗や業務内容により職務手当あり ※挑戦と実力に報いる人事評価と昇格制度 ※転職者の場合には、今までの前職の給与・年齢・役職・経験なども考慮して、初任給相談可。 【入社〜正社員までの流れ】 入社から6ヶ月は試用期間(養成期間)として有期雇用となります。 入社より3ヶ月内で社内巻き爪技療士初級ライセンスを取得していただきます。 6ヶ月経過後に社内登用試験実施し合格すると正規雇用(正職員)となり無期の雇用契約を結びます。 ※試用期間も社保加入します。 ※初級ライセンスはマニュアルに沿って矯正板を貼ることができる基礎的なレベルです。入社1ヶ月目で取得する方もいます。 ※初級ライセンス取得者は100%正社員化されてます。(2024年4月現在) |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎!資格不要! 求めるのは過去の資格や経験でなく、これからの未来をどうするかを真剣に考え、挑戦して行こうと するポジティブな意志です。医療機関ではありませんので、国家資格なども必要ありません。 元ネイリストでフォルム形成やケアの知識やネイルマシンの技術を活かして活躍している方、QOLや社会に貢献したいという意志の強い元介護福祉士、医療業界の方をはじめ、営業、販売職、飲食店、小売業などからの異業種からの転職者も培われた接客力を活かして、皆さん未経験からスタートして活躍してます。新たなことに挑戦し、自己成長していこうという意欲のある方をお待ちしてます。 人の健康を支えるやりがいもあり、未経験の20代〜40代前半の方がメインで活躍中、年齢での上下関係に縛られない活気のある職場です。正社員離職率は4期平均5%です。 |
デイサービス介護職員 身体介護は少ないです。 ブランクがあっても安心。
勤務地 |
東京都荒川区東日暮里8-16 奉優会(通所) 荒川区立東日暮里在宅高齢者通所サービスセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 通われるご利用者に日常生活のお手伝い、レクリエーションの実施、入浴の介助をお願いします。 日中20名〜30名のご利用者に対し 職員10名程度で日常生活の支援に当たります。 午前中は送迎、バイタル測定、入浴介助など 午後はレクリエーションの実施などをお願いします。 デイサービスは基本的に1つのフロアでサービスを提供するので 例えばブランクがある方でも先輩社員の目の行き届く環境で 不安なく復職できます! 40代で復職された方も多数!ライフステージに合わせた働き方とキャリアアップが可能です。 長きにわたり、女性の社会進出を後押ししてきた奉優会。 その活動が評価され、2018年に「東京都女性活躍推進大賞」を受賞。 産育休後の復職率は96%。 女性の管理職比率は50%を超えています。 40代で復職し 今では管理職を務めるという女性が多数いるのも 法人全体で女性活躍を後押ししようとする意識の表れです。 良いケア」の実現は職員の心身の充実から! ご利用者の体調は1日単位、時間単位でも大きく変化します。 変化に柔軟に対応し良いケアを提供するためには 何より職員の心身の充実が不可欠。 奉優会では週休2日の休日を確保、 夏季休暇と合わせると年間休日は122日以上! 一般企業のカレンダー通りの休日数と同程度。 心身をリフレッシュして万全な状態でケアできます。 全ての職員が働きやすいと思える環境づくりに力を入れています。 年間休日はしっかり122日!各種サークル活動(サッカー・バスケ・卓球・ボーリング・ゴルフ・マラソン・華道・吹奏楽)も盛んなので、リフレッシュしつつオン・オフのメリハリをつけてお仕事できますよ。 また、くるみんマーク・トモニンマークを取得するなど、働きやすい環境を追求しています。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では、正社員・パート・アルバイト・介護職員・専従、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・看護助手様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
資格 "学歴不問","第2新卒者","経験不問","経験者歓迎","長期できる方","介護福祉士","実務者研修","介護職員初任者研修","認知症対応型サービス事業所管理者研修","認知症実践者研修","介護職員基礎研修","ヘルパー1級","ヘルパー2級" |
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【荒川区特養看護師】従来型特養。夜勤なし。仕事とプライベート充実できます。
勤務地 |
東京都荒川区荒川47-2 奉優会(特養) 荒川区立特別養護老人ホーム花の木ハイム荒川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 高齢者施設で一人ひとりに寄り添えるケアを一緒にしませんか? ゆっくりした生活の中で、高齢者の健康管理(バイタルチェック、胃瘻の管理、配薬、医療処置など)を中心に、ご利用者様一人ひとりに向き合った看護をお願いします。 配置医と相談しながら多職種協働ですすめる看護業務。ご利用者様とのコミュニケーションを大切に、笑顔に触れることでやりがいを感じて頂けると思います。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 「看護師資格はあるけど、ブランクがある」「出産・育児のため長い間仕事をしていない」そんな方も大丈夫! 奉優会で活躍中の看護師さんの中には、子育て中のお母さんが多く働いています。 そのため、久々にお仕事復帰する方も安心して働けるよう、サポート体制をしっかり整えています。まずは徐々に感覚を取り戻してもらえれば大丈夫です! 残業もほとんどありません。仕事とプライベートの両立ができます。 今後も新規オープン事業所続々! 東京23区の他、神奈川県、埼玉県の都市部を中心に129事業所を展開。(2023.1現在) 介護保険サービスから介護予防まで、サービス領域が大きいのも奉優会の特徴です。 ご自宅の近くで、ご自身の興味があるサービス事業所で、選択肢の幅が広くて嬉しいですね。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
資格 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","第2新卒者","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","正看護師","准看護師" |
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西日暮里駅から徒歩30秒の好立地★安定のグループ企業だからポスト&チャンス多数♪短期昇給・昇格で高収入
勤務地 |
東京都荒川区西日暮里5-14-9 CLUB ラハイナ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・お客様のご案内 ・オーダーとり ・ドリンク、フードの提供 ・灰皿、アイスの交換 ・簡単な清掃 ・SNSの運用 誰にでもできるホール業務のお仕事です! スタッフがしっかりサポートしますので、未経験の方もご安心下さい。 |
求める人材 |
経験・資格 18歳以上(風営法・条例による) ※未経験OK ※経験者優遇 ※ブランクのある方もOK ※異業種からの転職OK ※学歴・職歴一切不問 |
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【荒川区特養看護師】従来型特養。夜勤なし。仕事とプライベート充実できます。
勤務地 |
東京都荒川区荒川47-2 奉優会(特養) 荒川区立特別養護老人ホーム花の木ハイム荒川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 高齢者の生活を一緒にサポートしていただける方お待ちしています! バイタル測定や服薬管理が主な業務です!病院経験者で高齢者施設の経験が無い方もご安心ください! 施設を利用されるご高齢者様の健康管理や浴後の処置等看護サービスを提供していただきます。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 今後も新規オープン事業所続々! 東京23区の他、神奈川県、埼玉県の都市部を中心に129事業所を展開。(2023.1現在) 介護保険サービスから介護予防まで、サービス領域が大きいのも奉優会の特徴です。 ご自宅の近くで、ご自身の興味があるサービス事業所で、選択肢の幅が広くて嬉しいですね。 看護師としての経験年数よりその人のお人柄でお願いいたします 高齢者の方の生活をサポートすることに医療面から是非お力をかしていただける方をお待ちしています! 施設内では看護業務だけでなく他の一般業務にもお手伝いをお願いしています。 看護師としての経験も大切ですが、皆様のお人柄をより重視しております!! 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
資格 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","第2新卒者","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","正看護師","准看護師" |
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790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
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お子さんや妊婦さんの送迎サポート運転手◆未経験・第二新卒・高卒・既卒・大卒以上もOK◆大手企業で働く |
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勤務地 |
東京都荒川区荒川47-2 奉優会(特養) 荒川区立特別養護老人ホーム花の木ハイム荒川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 特別な事をするのではなく、日常に寄り添う。それが介護。 介護はその方が望む日常に寄り添い、支えるそれが大切です。コミュニケーションの中で、その希望に寄り添いサービス提供します。 サービス内容は、会話から身体介護、レクリエーション、運動の機会、外出の機会の提供など様々です。 その方らしく過ごせるよう、様々な希望に応えられるよう業務や技術を身に着けていただきます。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 働きながら研修を受けたり、資格を取得しさらなるキャリアアップも目指せます! 未経験、無資格の方でも働きながら介護に関わる資格を取得することができます。実際に多くの方が資格を取得し、資格手当など給与もアップしています。介護の資格を取得し、福祉のプロを目指しませんか? また、管理者の資格取得の為に研修への参加も積極的に支援しています。管理者資格を取得しキャリアアップ目指してみませんか? これから介護を始めようと考えている未経験の方でも研修制度が充実しているので安心! ★施設を利用されるご入居者様への介護業務全般がお仕事内容となります。 ステップ1:施設の1日の流れを覚えていきましょう。業務に慣れるまでは先輩介護職が丁寧に教えます。 ステップ2:ご利用者様の顔と名前、そして生活歴などを把握し、コミュニケーションを図ります。 ステップ3:事業部内の中途採用研修も定期的に開催し安心です。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。 |
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資格 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","高校生可","新卒者","第2新卒者","長期できる方","介護福祉士","実務者研修","介護職員初任者研修","認知症実践者研修","介護職員基礎研修","ヘルパー1級","ヘルパー2級" |
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東京都荒川区荒川47-2 奉優会(特養) 荒川区立特別養護老人ホーム花の木ハイム荒川 |
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仕事内容 私たちと一緒に一人ひとりに寄り添えるケアをしませんか? ゆっくりした生活の中で、高齢者の健康管理(バイタルチェック、胃瘻の管理、配薬、医療処置など)を中心に、ご利用者様一人ひとりに向き合った看護をお願いします。 配置医と相談しながら多職種協働ですすめる看護業務。ご利用者様とのコミュニケーションを大切に、笑顔に触れることでやりがいを感じて頂けると思います。 経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します!奉優会で一緒に働きませんか? 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。 看護師にも看護主任、看護課長といったポストもあります。 中には看護師で特別養護老人ホームの副施設長になった方もいます! 継続的に新規オープンもあるので、将来的に人の育成やマネジメントにも興味があるという方にもお勧めです! 看護職として今まで得た経験をこれからの人生のキャリアアップに繋げられます。 看護職としてのキャリアアップだけでなく、社会人としてのキャリアアップを図ってゆきたいと考えている方も大歓迎です。 収入は勿論ですが、マネジメント業務(チーム・人材・施設運営)を習得し地域の高齢者社会を支えたいと考えている方には良い環境です。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では正社員・パート・アルバイト・介護職員、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・理学療法士・作業療法士・管理栄養士・ドライバー等の様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
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790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
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東京勤務×転勤なし■大手企業のタクシードライバー■ワークライフバランス◎■転職回数不問■高卒も活躍 |
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40代〜50代〜60代の男性・女性、中高年・シニア活躍中■学歴不問・年齢不問■未経験入社率100% |
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790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
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介護・サポートドライバー:中高年や身体が不自由な方の外出・通院支援■元介護士・ヘルパーも歓迎 |
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未経験、高卒・第二新卒・大卒以上も歓迎■20代・30代・40代・50代の男性・女性活躍中■残業なし |
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未経験歓迎!20代〜30代〜40代〜50代の男性・女性や新卒・第二新卒が活躍中|転職回数・学歴不問 |
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790万円/入社6年目の最高年収(※年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/入社2年目の最高年収(※平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(※最高年収は710万円 ※月収は全て月給18… |
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未経験入社・乗務開始から2ヵ月目で月収40万円・50万円というドライバーは珍しくありません。収入の使い道は「アプリ課金」「飲食」「貯金」「子どもの学費」「生活費」…...続きを読む
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664万円/30代 1年目(年収例・月収例の内訳は全て月給18万2000円+歩合+… 790万円/40代 5年目(同上) 500万円/20代 1年目(同上) |
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タクシー運転手/大手企業ならではの給与・研修・制度・環境が充実/月給40万円保証/月最大13勤務 |
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学歴・経験・年齢・性別・転職回数不問/女性も活躍中/未経験入社率100%/自社研修施設で丁寧に指導 |
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