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精神科領域でのアウトリーチを積極的に行っています。
勤務地 |
東京都杉並区 医療法人社団永翠会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・外来診療や訪問診療でのケースワーク業務 ・医師との訪問診療業務 ・精神科訪問看護業務 ・電話問い合わせ対応、院内事務業務 等 |
求める人材 |
求める人材: 求める人材: 【求めるスキル】 精神保健福祉士資格所得者(必須) 普通自動車運転免許(AT限定可)(必須) PC基本操作のできる方(WORD・EXCELの入力) 【こんな方歓迎】 精神科訪問診療業務の経験ある方や訪問看護ステーションでの経験がある方を歓迎します。 |
未経験OK!【祝金5万円支給】 月給27万円〜/短時間勤務可!駅近×年間休日125日以上
勤務地 |
東京都江東区東陽町駅 株式会社オハナ・ケア オハナ・ケアサービス江東 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ケアマネの資格をお持ちの方/ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ * <就職祝金5万円贈呈> * 未経験 / ブランク有OK 経験者歓迎! * 月給28万円以上+成果給+賞与 * 駅近×年間休日125日以上 * 担当件数によるインセンティブ有 * 時差出勤/午後のみ勤務等OK □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 \新設事業所で働くケアマネージャーさんを募集 / 江東区内で働きたいケアマネさん “在宅”をやってみたい施設ケアマネさん 資格はあるけど“実務”未経験のケアマネさんや ブランクがあるケアマネさんまで 幅広い方からの応募をお待ちしています。 まずは、質問・見学だけでも大歓迎ですので、 ぜひご一報お待ちしております。 < 株式会社オハナ・ケアってな〜に? > 〜何をやるかより誰とやるかを大切に〜 『株式会社オハナ・ケア』は、東京都江東区に密着し 居宅介護支援・訪問介護等の在宅介護サービスを 行っている会社です。 現在、「東陽町」「大島」「門前仲町」の駅近 3つの支店から、江東区内の常時約300名の ご利用者様の生活を支える役割を担っております。 江東区に根差し早10年、手前味噌ながら最近は、 弊社スタッフが、地域のご利用者様に必要不可欠な 存在になれたと感じております。 だからこそ、ご利用者様は勿論、 働いてくれる弊社スタッフの為に、 「江東区で一番良い会社」になろうと、 あらためて決意を固めております。 江東区で在宅のケアマネージャーとして活躍したい方、 弊社を少しでも気になってくれた方 ぜひ一度お話だけでも聞きに来てくださいね。 <お任せする業務内容一覧> 〜ヘルパー業務の兼任一切なし〜 * 利用者の介護相談 * ケアプランの作成 * 申請 * 請求業務 * 担当者会議 * モニタリング ※テレワークも準備中 <代表からのメッセージ> 「最も大切なことは、ご利用者様は勿論、 まず『働く人』が自分らしく、豊かな時間を過ごせるか」です。 その為に、スタッフの気持ちに真摯に向きあい 「介護が好き!」「介護の仕事に誇りをもてる」と 言ってもらえるような職場を常に目指しております。 なぜなら介護は本当に社会的に有意義な仕事ですし、 良くも悪くも職場で過ごす時間は、 スタッフの人生の多くの時間をしめるから、 職場で過ごす時間が、日々有意義ならば、 スタッフの人生もまた、日々有意義で 豊かなものになると思うからです。 そして、それがまた、ご利用者様に対する サービス向上に繋がると信じているからです。 【弊社の理念】 「スタッフの幸福・成長の先にこそ、真のサービスがある。」 是非、弊社理念に共感頂ける方は、ご応募頂けたら幸いです オハナケアは、江東区で一番の職場環境を目指しております! -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 * 介護支援専門員をお持ちの方 * 介護支援専門員を取得予定の方 【▼求める人物像▼】 * オハナケアに興味をもって頂いた方 * 新しい環境で活躍したい方 * 年齢を問わず頑張りたい気持ちがある方 * 施設のケアマネで在宅に興味がある方 * 実務未経験又はブランクがある方 * 腰を据えて長く働きたい方 * 江東区エリアで働きたい方 <このような方に最適> 新しい環境で介護支援専門員として 活躍したいという方は是非一緒に働きましょう! 資格を取得したばかりで実務経験がない方、 在宅介護業界に興味・関心がある方など、 幅広い方におススメいたします。 「住み慣れた場所で、自分らしく生活する」という ご利用者様やご家族様の気持ちに寄り添い支援する とてもやりがいのある仕事です。 |
◎残業月平均15H以内|年間休日120日以上|賞与年2回|福利厚生充実|入社祝い金30万円
勤務地 |
東京都新宿区西新宿 株式会社Rodina |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 <主な仕事内容> ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し、個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約3ヶ月〜6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 |
求める人材 |
求める人材: 必須要件:サービス管理責任者、または児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ◎「サービス管理責任者の資格はあるけど、リワーク支援の実務経験はない」という方も歓迎しております。 |
スーパーフレックス導入により働きやすさ抜群です!<土日祝休み>
勤務地 |
東京都江戸川区中葛西6-10-7 江戸川ビル2階 相談支援センター ハート花きりん |
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仕事の概要 |
仕事内容: 地域で暮らす障害のある方やその家族からの相談に応じ、必要な情報の提供・助言・障害福祉サービスの利用支援、関係機関との連絡調整などを行います。 当事者の方が自立した生活が送れるように総合的に支援します。 【主な仕事内容】 * 精神障害者のケアマネジメント * 営業時間内の電話相談対応 * 仕事の一環としての部会活動 【現在の体制】 主任相談支援専門員1名、相談支援専門員5名、事務1名 |
求める人材 |
求める人材: * 必須条件:精神保健福祉士または社会福祉士 * 初任者研修修了者 優遇(相談支援業務等経験5年以上も可/5年未満応相談) * ワード、エクセルの基本操作ができる方 * パソコン、スマートフォンの操作に抵抗がない方 |
【中野・杉並/資格更新・外部研修費用負担/週休3日制も可能!】 新規開設する居宅介護支援事業所で、主任ケアマネジャーを1名募集!
勤務地 |
東京都中野区中野 株式会社halka |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容 ・ケアマネージャーとしてご利用者様に必要なサービスを提供します ・オープニングスタッフ ・訪問看護併設の新規事業所で勤務 ケアマネジャーの給与が介護職より安いと話を聞くことがあり、地域のケアマネ業界の賃金底上げも目的として高水準の給与で中野・杉並区周辺のケアマネジャーの募集をします。 訪問看護との併設で新規立ち上げになります。 対応エリア:事業所半径4キロ圏内 |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件 -主任ケアマネジャー ■歓迎要件 -学歴不問 -ブランクOK |
株式会社ソナエル/老人ホーム紹介/創業から離職率4%/年間休日124日/時差出勤/テレワークetc ※3年以内に30拠点を展開し株式上場を目指しています!企業ページ
介護業界・営業経験を活かして
人生の選択の瞬間に寄り添っていく――。
介護業界経験者と同じ業界からの転職者で弊社にて活躍する入居相談員2名のエピソードを紹介したいと思います。(入社3年目・介護業界経験者)「訪問介護やデイサービスでの…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 <既存拠点>関東全域の16拠点!希望エリアに配属考慮<新設した7拠点>希… |
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年収例 |
526万円/32歳・入社3年目(月給35万円+賞与+資格手当3万円) |
仕事の概要 |
全国提携有料老人ホーム・サ高住の入居相談/紹介先の新規開拓営業 |
求める人材 |
介護業界経験(職種問わず)、営業経験(業界問わず)のある方★入居相談員経験は大歓迎! |
昇給賞与もしっかりご用意◎資格経験不問!
勤務地 |
東京都中央区日本橋人形町3-3-10 日本橋TECビル NPO法人エヌフィット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 就労を希望する障がいをお持ちの方に対し 、本人のニーズと適性を把握しながら就労に向けたサポート 【主な業務内容】 ・カリキュラム内容の作成、改善 ・カリキュラムの実施 (PC訓練、模擬面接、ビジネスマナー、グループワーク、など) ・利用者のニーズや状況のヒアリング及び、アセスメント ・営業活動(利用者獲得) ・売上管理(レセプト請求管理) |
求める人材 |
求める人材: \未経験可・ブランク可/ 福祉業界に興味がある方大歓迎! 【尚可】 社会保険福祉士、精神保健福祉士など経験者・有資格者歓迎 |
未経験から着実に成長・キャリアアップが叶う環境でスタート可能
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町1-10 神田ONビル 公益財団法人 パブリックヘルスリサーチセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 心身の健康に関わるすべてをサポートする公益財団法人で未経験からキャリアを築きながら活躍いただけます。 <業務内容> ・電話対応や予約管理 ・受付/案内などの接客 ・データ入力 ・郵送対応 ・検診車の運転 など 現場責任者として窓口業務や事務作業などをお任せします。 ========= <法人設立の目的> ストレスが心身の健康に及ぼす影響に関する研究や生命医科学に関する研究、その支援を行いながらも、その成果を疾病予防や健康増進に反映することで国民保健の維持向上に寄与することを目的に設立しました。 ========= |
求める人材 |
求めている人材 特別な知識・経験は必要ありません。 1〜2週間の連続出張ができる方 【必須】 ・要普通自動車免許 ・PCスキル ⇒タイピングができればOK!Excelが得意な方は歓迎します! <こんな方を歓迎します> ・未経験からのチャレンジ ・気配り/目配り/心配りを大切にしている ・コミュニケーション能力を発揮できる ・車の運転ができる/ドライブが趣味 ・チームワークを大切にできる ・色々な場所で働きたい ・安定した環境で腰を据えたい ・新しい環境で飛躍したい など ========= <活かせる経験> ・販売/サービス職などの接遇経験 ・複数人のチームメンバーをまとめた経験 ・事務/総務などのバックオフィス業務の経験 など ========= まずは話を聞いてみたいという方もお気軽にご連絡ください! |
富裕層向けの高齢者在宅ケア。お客様とスタッフの間をつなぐお仕事です
勤務地 |
東京都港区元赤坂1-1-7 伸こう会(株) ホームインステッド・ジャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《富裕層向けの高齢者在宅ケア/介護保険外サービスのお仕事》 ホームインステッド・ジャパンでは、一人の方とじっくり向き合える 介護保険外の在宅介護サービスを提供しています。 ケア・コーディネーターは、お客様とケア・スタッフとの調整役を担うお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 * ご利用者様、ご家族様とのご相談対応 * ケア・スタッフの管理、調整 会社HP→https://www.homeinstead.jp/ |
求める人材 |
求める人材: ◆介護保険事業所でサービス提供責任者のご経験があり、自費サービスでご経験を生かしたい方、歓迎! ◆介護福祉士、介護支援専門員、または社会福祉士のいずれかの資格をお持ちの方優遇(お持ちでない方もご応募いただけます) ◆基本的なPCスキル(Word, Excel等)をお持ちの方 |
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 自宅近くの施設で働けます。【採用強化施設】■東京都板橋区、江東区、江戸… |
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仕事の概要 |
ご入居者の食事・入浴・排泄の介助等生活サポート、施設内の事務 |
求める人材 |
学歴不問◎無資格OK◎男性女性問わず20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍中 |
経験者採用◆好待遇◆年休125日で働きやすさ◆前職給与保証
勤務地 |
東京都千代田区神田三崎町3丁目7番12号 清話会ビル5階 JAGATオンライン試験システム株式会社 |
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給与例 |
給与例 30歳 年収420万円(月給31万+インセンティブ:賞与別) 40歳 年収450万円(月給31万+インセンティブ:賞与別) 40歳 年収700万円(役職級・月給49万+インセンティブ:賞与別) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・まずWEBサイトなどから申し込みいただいた方に対して、婚活に関するヒアリング、カウンセリングを行い、どのような思いで、どのような相手を探されているかを親身になって聞いていただきます。 すでに婚活中の方も多い為、まず状況をヒアリングすることが最も重要です。そして、アイマリ倶楽部で積極的に活動すれば、必ず素晴らしい結婚に至ることを納得して入会して頂きます。 次に下記のようなサポートを行って行きます。 ・入会後の計画、お客様の目標、活動の方向性の話し合い ・お客様目標に寄り添った具体的な婚活プランの作成 ・婚活イベント、婚活パーティなどの運営サポート ・定期的にお客様からヒアリング ・男性・女性、それぞれのお客様の自分磨きをサポート ・最適なお相手の紹介・お見合いの交際内容についてのアドバイス ・定期的にお見合いをセッティング ・ヒアリングいただいた情報を基に、会員様に最も適したお相手を探しお見合いを申し込み ・交際スタート後のお悩みのサポート ・デートの時に着る服装アドバイスから、デートプランなど、様々なサポート ・お相手の気持ちの確認 ・プロポーズのタイミングや告白の言葉など、相談しながら二人三脚でご成婚を目指す ・会員様のプロポーズ大作戦の確認 ・プロポーズ成立、婚活ゴール、ご成婚 ・成婚セレモニーへの出席とお祝い 当東京アイマリ倶楽部はIBJ(日本結婚相談所連盟)に加盟しており、日本最大級の会員数を誇っていますので 自信をもってお客様にサービスのご案内をすることができます。 ※将来、専門会社に独立させる計画有、独立後に、社名・住所・アクセスが変更となる可能性あり |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ◆結婚相談所での勤務経験(経験年数は問いません) ≪以下の方は歓迎します!≫ ・ご自身の経験を活かし、待遇UPを目指している方 ・相手の立場に立って物事が考えられる、コミュニケーションの能力の高い方 ・人の役に立ち、世の中の為になる、やりがいのあるお仕事に就きたい方 ・人を幸せにしたり、人の幸せに立ち会う仕事がしたい方 ・人と会ったり、話を聞いたり、会話することが好きな方 ・友達などからよく相談されたり、頼りにされる方 ・営業として成果を出して高給を得たい方 ・育児や家庭の仕事と両立させて、これから頑張りたい方 ・30代、40代の方々が男女問わず活躍中です! |
【ご夫婦等で住み込み】食事提供がメインの寮のお仕事!家賃・水道光熱費なし!
勤務地 |
東京都豊島区東京都豊島区目白 株式会社ケイ・エス・コミュニティ |
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仕事の概要 |
仕事内容 朝夕の食事提供を中心に、そのほか簡単な入寮者さんへの対応などを行います。 独身寮(全75室)にて、ご夫婦等で住み込みでの業務になります。 お二人にご利用いただくお部屋は2DKでバス・トイレ付! 家賃、水道光熱費はすべて無料! ◆お仕事詳細 ・朝夕の食事提供(朝食10食、夕食30食程度※食事申込み数により多少前後します) ・郵便物や宅配便の受け取り ・その他、入寮者様への簡単な対応(部屋の鍵を忘れたので開けてほしいなど) 【お料理好き・調理業務の経験がある方歓迎!】 献立選びや材料仕入れから調理まですべてお任せします。 食堂の切り盛りをしたことがある、飲食店で仕入れから携わったことがあるなどの経験を活かせます! 【食事提供】 食事は申込数分を作って冷蔵庫へ納めます。 保管した食事は寮生が各自で温めなおして食べる仕組みなので 提供が終わるまで待機をせずに済みます。 |
求める人材 |
資格・経験 ・調理師資格(お二人のうちいずれか1名がお持ちであればOKです) ・調理経験者 ・ご夫婦等での住込みができる方 家庭的な料理が得意な方歓迎です! 飲食店の経営経験がある方など歓迎 管理人経験が無くても大丈夫!ほとんどの方が未経験スタートです。 |
未経験から福祉の仕事へ!30代活躍中!研修充実◎年休124日
勤務地 |
東京都荒川区東日暮里5-41-12 日暮里コミュニティビル2階 日暮里営業所 |
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給与例 |
給与例 ●年収460万円 … 経験5年 /管理職 ●年収355万円 … 経験3年 /主任 ●年収280万円 … 経験1年 /一般職 |
仕事の概要 |
仕事内容 <障がいのある方の就労を支援し、自立をサポートするお仕事> 一般社団法人東京障害者就労サポート協会が運営する「こすもす浅草橋・日暮里」にて、 就労に必要な知識・能力の向上を目指した支援・相談を行います。 ゆくゆくは企業様との単価交渉や利用者さんから希望のあった作業を行える会社様を探してもらいます。 -★ここがPoint★- □未経験歓迎・中途入社多数 □教育体制が充実 □完全週休2日制・年休124日 □資格取得支援制度あり - <未経験の方も大歓迎!成長したい方に◎> 支援・相談の他にも、受注した業務の納期などスケジュールの管理も行います。 支援の具体例は、作業に難しさを感じている方に対し、自助具(補助用の道具)を作り使用を提案する等。 ゆくゆくは履歴書作成や面接のサポートといった就職支援にも挑戦できます。 OJTやオンライン研修プログラムが充実しており、未経験者でも安心してスタートできます! 管理職を目指す方も全力でサポート!早ければ入社後3年で主任、5年で管理職になることも! <充実した研修制度> 1.実務はOJTで先輩が丁寧に教えます。施設内研修の他にも、希望者は外部研修にも参加可能! 2.好きな時に受講できるオンライン教材あり! 障がいの基礎知識、障がい者への接し方、ビジネスマナーなど <プライベートもしっかり◎> 完全週休二日制・年休124日!残業は月10時間程度と少なめ。 家族の誕生日や記念日に特別休暇を取ることができる制度も試験導入中。 その他、時短勤務、男性の育児休暇、パパママ育児応援制度もスタート! スタッフの想いも汲み取りながら、働き方改革を進めています! -★こんな方におすすめ★- □人の成長を支えることが好きな方 □福祉業界でキャリアアップを目指したい方 □安定した環境で長く活躍したい方 □チームワークを大切に働きたい方 □ワークライフバランスも重視したい方 - |
求める人材 |
求めている人材 最低限のPCスキルがあればOK! <あれば歓迎・優遇する資格> ◎社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士の資格 ⇒サポートしますので入社後に取得を目指すこともできます! ◎保育士・児童指導員などの資格 ★「いづれかは介護・福祉業界を変えたい!」 「役職を早期につけたい!」とお考えの方大歓迎です。 早くて数年で役職をつけることも可能で、経営という貴重な経験を若くして積むことも可能です。 |
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勤務地 |
自由が丘(東京都目黒区) |
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想定年収 |
280万円〜322万円 |
仕事の概要 |
デイサービスでの生活相談員業務及び、介護業務をご担当いただきます。【生活相談員業務】■お客様/ご家… |
求める人材 |
【必須】■普通自動車免許(AT可) ※運転に抵抗のない方■以下いずれかの資格[1]社会福祉士 [2]社会福祉主… |
<産業保健師/保健師免許をお持ちの方>法人向けの保健師として活躍しませんか?(年休120日以上・完全土日祝休み!)
勤務地 |
東京都千代田区神田多町2丁目2ー5 佐藤ビル5階 医療法人社団政松会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫≫≫≫私たちと働く魅力のご紹介≪≪≪≪≪≪ ・ 賞与年2回(最短6ヶ月〜昇給制度あり) ・ 完全土日祝休み、年間120日休み(ワークライフバランス良) ・ 産休&育休の取得実績あり(子育て応援) ・アクセス良好(通勤もランチも便利) ・ 様々な業界のお客様と関わるため、保健師として幅広い知識が身に付きます! 【仕事内容】 私たちは、法人向けに、 産業保健サービスを提供しています。 業務は多岐に渡りますが、 チーム体制にて分担して進めるため、 1人に集中しない安心の環境となります。 <一覧で見る業務内容> 企産業保健師業務: 職場の健康診断の実施と管理 従業員の健康相談および指導 メンタルヘルス対策の立案と実施 職場環境の評価と改善提案 営業業務: 新規企業への産業保健サービスの提案および契約獲得 クライアント企業との関係構築および維持 セミナーの実施: 健康に関する社内外向けセミナーの企画および実施 メンタルヘルスやストレス管理に関する教育セッションの提供 健康経営コンサルティング: 法人ごとに運用方法を提案し 企業のニーズに応じた健康経営プランの策定 健康経営銘柄取得に向けたサポートおよびアドバイスの提供 法人の健康経営を推進するためのコンサルティング業務 その他の一般的な産業保健師業務: 労働安全衛生法に基づく各種業務の遂行 健康情報のデータ管理および報告書の作成 健康増進プログラムの企画および実施 【組織構成】 常勤産業医:2名 非常勤産業医:2名 保健師:3名 事務:1名 <産業保健部について> 企業が従業員の健康管理や労働環境の改善、 職場ストレス対策などを行うための部署です。 最近では、企業の社会的責任として健康経営 が重要視され、法律や制度も整備されています。 産業保健部は、健康経営において重要な役割 を担っています。 >公式サイトもぜひご覧ください: (https://mcs.tokyo.jp/occupationalphysician.html) |
求める人材 |
求める人材: <必須スキル/条件> ・正看護師・保健師資格を有する方 ・臨床経験3年以上の方 ・コミュニケーション能力が高く、チームワークを重んじる方 ・自発的に業務に取り組む意欲のある方 ・基本的なPCスキル(Word・Excel) <歓迎条件> ・ 保健師実務経験無しでもOK! ・ 保健師としての経験がある方歓迎 ・ 営業活動やセミナー実施経験がある方優遇 ・ブランクをお持ちの方歓迎 ・主婦(夫)の方歓迎 <このような方に最適> ・コツコツとした業務が得意な方 ・責任感のある行動を意識できる方 ・長期的に活躍していただける方歓迎 |
障害のある方への就労支援! 3年以上の経験者の方歓迎!!
勤務地 |
東京都文京区本郷4-15-14 文京区民センター1F 文京区障害者就労支援センター |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/入社3年、経験8年目(月給24万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 障がいのある方の就労相談、職場実習、就職先の開拓などの支援業務 【具体的には】 関係機関と連携しながら就労前の準備支援、就労後の定着支援に係る就労の相談や助言、職場実習、就職先の開拓などの支援業務をお任せします。 □障がいのある方の就労・生活支援 ・利用者と面談の実施(職業準備支援・定着支援) ・企業訪問(職場開拓・職場実習支援・定着支援・企業支援) ・関係機関との調整や連携をしたソーシャルワークの実施(就労に伴う生活支援・通院同行・訓練等給付サービス事業者との連携など)など □障がい者雇用に関する広報・啓発活動の企画及び運営業務 ・講演会の企画実施 ・広報紙の取材、作成 ・余暇活動事業の企画、運営 ・企業の障害者雇用の支援相談 など □事業所または地域の社会資源との連携・促進のための事業に関する業務 ・区内障害者福祉施設との連絡会の企画運営 ・障害者自立支援協議会の事務局運営 ・共同受注ネットワーク及び事業所商品販売会の企画運営 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 約60名程度の支援が必要な支援対象者を担当して頂きます。 記録を書く日や、面談を立て続けに行う日など、状況に合わせて スケジュールの調整も行います。 職業準備期から就労定着期にかけて、総合的に就労支援をしていただきます。 OJTや外部研修にも参加していただく機会があります。 また雇用先の企業様に対して、 どんな配慮があるといいのか、 どんな声掛けをすればいいのか、 など障がいをお持ちの方が働きやすい環境づくりのためのアドバイスも行います。 文京区の登録人数は約850名、需要も増えているため これから一緒に働く仲間を追加増員しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人材不足等の社会情勢や改正障害者雇用促進法の施行により、障害のある方の雇用ニーズは急増しています。 私たちの法人は、障害のある方の「自立と自己実現」をミッションに、誰もがその人らしい働き方にチャレンジできる社会を目指し、障害者の就労支援を専門的に行っています。 社会情勢や関係諸制度が変化し、就労支援ニーズも多様化してきている中、就労支援分野におけるソーシャルワークができる奥の深い仕事です。 相談者数も増加しており、新しい仲間を迎えて、サービスの品質と支援の質を向上させることを目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・就労支援経験者(3年以上の経験歓迎) ・20代〜30代活躍中 【具体的には】 <以下いずれかの経験・資格をお持ちの方は尚可> ・障害のある方への就労支援 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・公認心理師 ・キャリアコンサルタント ・企業障害者雇用担当のご経験 |
事務職 正職員 事務経験不問 PC基本スキルあれば可 介護業界に興味がある方歓迎 土日祝休み
勤務地 |
東京都豊島区要町東京都豊島区要町3-3-10 グループホームファミリア千川 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 事務職 雇用形態 正社員 仕事内容 管理者(施設長)の業務フォロー全般(介護保険請求・勤怠管理ソフト等の入力含む) 介護保険請求・記録ソフトによる、介護保険請求業務、利用料金請求業務、出納管理業務 利用者の見守り業務(事務作業を中心に、利用者の食事見守り、清掃・消毒、配膳下膳他のサポート) ☆明るい対応ができる方、バランス良く物事を考え、周囲とのコミュニケーションが取れる方を求めます。 利用者や、利用者家族とも積極的に関わっていってくださいね。 |
求める人材 |
資格・経験 資格不問 PCスキル(Excel、Word、メール、勤怠管理ソフトの入力) 認知症高齢者介護・介護保険等に興味のある方(介護経験・知識のある方尚可) 入所後、認知症介護基礎研修を受講いただける方 (費用は規定に準じサポートします) ※中卒程度の学力要。入社時に簡単な計算テストあり |
「安心であたたかな在宅療養を日本中にゆきわたらせ、ひとりでも多くの方に心から満たされた人生を」医療を強みに看護・介護サービスを展開する企業★独自の働き方改革「ソフィアWOW!」が国内外のアワードを受賞しています!★
勤務地 |
デイサービス学大(東京都目黒区) |
---|---|
想定年収 |
280万円〜322万円 |
仕事の概要 |
デイサービスでの生活相談員業務及び、介護業務をご担当いただきます。【生活相談員業務】■お客様/ご家… |
求める人材 |
【必須】■普通自動車免許(AT可) ※運転に抵抗のない方■以下いずれかの資格[1]社会福祉士 [2]社会福祉主… |
美容知識不要!月給30万円-!残業ほぼ無!賞与有完全週休2日
勤務地 |
東京都港区港南2丁目4-18 第2秋山ビル4F 医療法人社団康静会 プルージュ美容クリニック 品川院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <美容クリニック×正社員募集> <質のい接客を磨けるチャンス> 【条件】基本的なPCスキルをお持ちの方 【仕事内容】クリニックカウンセラー 【雇用形態】正社員 <仕事内容詳細> ・カウンセリング =お肌や美容のお悩みを 優しく寄り添いながら聞き出します。 ・予約の電話対応、ご案内 =明るい声で気持ち良い対応を! ・事務作業 =こつこつ入力メイン ・SNSの投稿、更新 =普段SNS慣れしている方も歓迎 - 【月給30万円〜&賞与年2回】 美容の知識不要。 残業ほぼなし&完全週休2日制& 日勤のみでメリハリ勤務 - 【ストレスフリーな職場環境】 理事長の方針で、 仕事もプライベートも充実できる環境に 注力してきた当クリニック。 朝10時から勤務スタートで ラッシュの時間を避けられるので、 通勤もラクラクです! 定時は19時で、 翌日の準備も含めて 定時内に終わることがほとんどなので、 残業はなし! また、当クリニックは 完全予約制を敷いているため、 急な対応が発生することはなく、 患者様に一人ひとりに しっかり向き合える環境です。 1日の来院数は 約10〜20名ほどなので、 余裕を持って働けます。 有休消化にも積極的な上、 仕事が終わったら帰宅できる 「早帰り制度」や 「昼食支給」も魅力的です。 - 【無理のない環境で、長く働けます】 当社は、 完全性・確実性を高めるために 診療のベースとなる部分を マニュアル化。 最初の3ヶ月は、 それらを把握するために とにかく全て習得していただきます。 中には、大変に感じられる方も いらっしゃるかもしれません。 ところが、 一通りの業務を覚えてしまえば、 その後は大きな変化もなく、じっくり 働いていただくことができる環境です。 転勤はなく、年次を重ねるごとに マネジメント等の新たな業務が 増えるということもありません。 そのため、子育て等の ライフイベントがあっても安心。 もちろん、 産休・育休や育児手当支給 もしっかり整えています! - 【美容に関する知識は問いません】 受付カウンセラーの経験は問いません。 患者様の幸せはもちろん、 スタッフ自身が喜びとやりがいを 感じながら働ける環境が 大事だと考えております。 ただ、当院にこられる患者様は 専門クリニックとして 高いレベルのサービスを 期待されているのも事実です。 入社後、一つずつ知識や 技術を磨いていきましょう。 - |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・SNSの投稿等ができる方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 (Excel・Word・Power Point) ・社会人経験1年以上 - <歓迎> *美容外科、美容クリニックでの 勤務経験がある方 *医療事務や一般事務からの転職。 安定したリズムで働きたい方 *仕事のやりがいやスキルアップと プライベートの充実 両方欲張りたい方 *クリニック受付等 別診療科目のクリニックからの転職者 *生き生きと働ける職場を探している方 *美容に興味がある方 *持っている資格を活かしたい方 *患者様に共感しながら、 優しい気持ちでお仕事をしたい方 *礼儀や常識を切にできる方 *人の役に立ちたい方 *誰かに喜んでもらいたい方 *一緒に働くスタッフと 切磋琢磨しながら技術を高めたい方 〜etc. ・業界・職種未経験歓迎 ・20代女性活躍中 ・経験者優遇 ・ブランク復帰OK - |
月給30万円以上/週休3日・年休156日/髪色自由/渋谷1分
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通4階 株式会社金宝堂 |
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給与例 |
給与例 1000万円/月給83万3000円(入社10年目) 700万円/月給58万3000円(入社6年目) 500万円/月給41万6000円(入社1年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年間休日156日の週休3日制が魅力☆ □週休3日 or 2日の選べるワークスタイル □未経験でも月給30万円以上のスタート □残業少なめ!土日休みも可能です◎ □希望休が取れるのでプライベートも充実 □渋谷新社屋オープニングメンバー募集☆ □渋谷駅徒歩1分の道玄坂通りビル勤務 □髪型・髪色・ネイル・ピアスALL自由 □社会人・職種・業界未経験の方歓迎 □未経験者歓迎!20代〜50代活躍中☆ □葬儀業界経験をお持ちの方は高待遇! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □8月からの新しいメンバーを大募集□ 会社選びの際には「どこで働くのか」も 1つのポイントだと思います。 渋谷駅徒歩1分で通勤ラクラクの複合施設 "道玄坂通りビル"のキレイなオフィスで 同期の仲間と一緒に働きませんか。 ◎プライベートも仕事も充実させたい ◎休みもしっかり取りつつ安定収入を得たい ◎子育てや介護と両立して働きたい ◎夢を追うため不規則で夜勤専従で働きたい などなど、あなたのライフスタイルに 合わせて働ける環境がありますよ! 週休3日での勤務スタイルであれば、 1年の約半分がお休みなので自分の時間を 十分に確保しながら働くことができますよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《仕事内容》 あなたにはお問い合わせ対応を中心とした コールセンター業務をお任せします。 コールセンターはお客様との最初の 接点になる大切な仕事です。 お客さまの気持ちに寄り添っていただける ホスピタリティのある方を歓迎します。 《具体的には…》 ◎お問い合わせ対応 ◎データ入力 ◎見積り・資料作成 ◎発送業務 ◎葬儀関連手配 「事務をやったことがない…」 「コールセンターが初めて…」 そんな方でも大丈夫♪ 先輩達も未経験入社の方が大半ですので、 あなたの気持ちもわかる方ばかりです。 お問い合わせのあった方のみの 対応なのでテレアポは ありませんので安心です。 必要なことは入社後の研修制度や OJTで学べますのでご安心ください。 大切なのはお客様に寄り添い、 丁寧な対応を心がけることです。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 前職の経験も活かせる場面がたくさん 》 販売・サービス・飲食などの接客業や 冠婚葬祭業、コールセンター業など これまでの経験を活かせる場面が たくさんあります。 共通点は「話をして伝える事」 コールセンターのお仕事は、 お客様と現場の「架け橋」。 お客様のお話をしっかりと聞いていただき、 ご要望を現場に伝えられるようにすること。 働くうちに、あなたも気づけば コミュニケーションのプロに! 丁寧な話し方や言葉遣い、 正しい敬語の使い方など ビジネスマナーを 身につけることができます。 ぜひ皆さんに架け橋になっていただき、 現場にどんどん伝えてほしいです! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 頑張りは昇給&評価で還元 》 今回は10名以上を募集しますので、 同期の仲間と一緒に成長できる環境です。 スタッフとしてデビューした後は、 現場経験を経て、リーダーへ、 そして、マネージャーとして キャリアアップを目指せます。 先輩たちの中には未経験入社ながら 仕事ぶりが評価され、1年で大幅に 昇給・昇格した先輩もいますよ♪ 葬儀業界経験をお持ちの方は 高待遇で迎えたいと思います。 新しい仕事を始めるなら、 " 金宝堂"で働いてみませんか? +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 未経験OK!資格・経験不問! 》 ●学歴・経験不問 ●異業種未経験・第二新卒歓迎 ●正社員で腰を据えて活躍したい方 ●オフィスワークデビューも大歓迎 ●PCスキル(Word、Excel) 《 以下の方は尚歓迎 》 ●コールセンター勤務経験者 ●カスタマーサポート業務経験者 ●SVやBPO業経験者 ●冠婚葬祭業界の経験者 ●葬祭ディレクター経験者 ●販売・接客・サービス業経験者 ●PC入力、電話対応業務経験者 □自由なワークスタイルを実現! 「日勤のみ、夜勤のみが良い!」 「土日をしっかり休みたい!」 「週3日で同じ給料が欲しい!」etc... 働き方はあなたの希望に合わせた 十人十色のワークスタイルを実現! □8割以上が未経験からのスタート! 経験も知識ない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じてたご案内ができればOKです。 □職場環境・風土について 20〜50代まで幅人い世代が活躍中です! オフィス内の雰囲気はとてもフランクで、 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 □功績は昇給や昇格で厚く還元 グループ全体で年間100ホールを新規に OPENしていることからポジションも多数! 昇給率も前年10%〜60%の実績もあり。 あなたの頑張りはすぐに還元します! □活躍中の先輩について 飲食店、販売、接客、営業、建築、建設 事務、ウェディング、コンビニ、介護、 福祉、葬儀・葬祭の同業界からの方も! |
地域高齢者の健康相談や日常生活相談を行い、高齢者の健康を一緒に見守りませんか?
勤務地 |
東京都江東区北砂20−12 奉優会(公共サービス) 城東ふれあいセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 高齢者や地域の方が利用する区立施設でのお仕事です。 あなたには下記業務をお任せします。 ・施設における看護業務および付帯する業務 ・老人福祉センターでの相談業務メイン ・日常生活や健康相談、血圧測定、相談窓口等 ご利用いただく高齢者の健康を見守ります ご利用される方は、元気な方が多いですが、日常生活での悩みや健康面での不安な事、 福祉に関する相談などを傾聴し、必要に応じて専門機関へおつなぎします。 施設にお風呂もありますので、見守りが必要となります。 様々な年代が勤務しますので、全ての職員が働きやすいと思える環境づくりに力を入れています。 年間休日はしっかり122日!各種サークル活動(サッカー・バスケ・卓球・ゴルフ・マラソン・華道)も盛んなので、リフレッシュしつつ、オン・オフのメリハリをつけてお仕事できますよ。 また、くるみんマーク・トモニンマークを取得するなど、働きやすい環境を追求しています。 「地域の人々が育つことで、生活が革新する」という仕組を世界で発信していきます。 私たちは、顧客満足を得ることや、潜在的なニーズを社会システムとして具現化し、社会のニーズや「夢」を実現することを通して、広く社会に貢献していきます。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では、正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤専従、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・看護助手様々な働き方の職員が活躍しています。 |
■SOMPOホールディングスのグループ会社/保健事業・情報提供事業の受託件数において業界シェアNo.1■最良・最新・最適なサービスを追求し、「こころと身体」の健康をサポート【残業月10H以下/在宅勤務可(目安:月半分以上)】
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
450万円〜550万円 |
仕事の概要 |
◆契約法人を複数社(目安:5社)担当していただき、企業・事業場へ訪問し以下の業務をお任せ。★精神科… |
求める人材 |
【いずれも必須】■事業会社での産業保健での実施経験(2年以上必須:5年以上が望ましい)■精神保健福… |
≪保健師大募集!≫ チームで仕事をするので相談業務が初めてでもバックアップは万全です♪
勤務地 |
東京都港区白金台20−5 奉優会(包括) 地域包括支援センター 白金の森(高輪地区高齢者相談センター) |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護予防を中心に医療ニーズのあるケース支援や、介護予防教室・区民向け講座など、幅広いお仕事です。 地域包括支援センターにおいて、下記業務をお任せします。 ・介護予防の取り組み ・ケアマネジャー支援業務(医療面から) ・個別の介護予防ケアマネジメント作成 ・総合相談支援 ・区民向け事業による普及啓発 ・地域ネットワーク作り(町内会・民生委員・警察署・消防署など) 3職種のチームワークが要!専門職での協業や、関係機関や地域のネットワークづくりが仕事の醍醐味です。 地域のご高齢者様の生活をより豊かにしていくため様々な職種のスタッフと連携します。福祉分野が初めてでも、社会福祉士や主任ケアマネジャーと協働し、それぞれの専門性を活かしてチーム支援にあたりますのでご安心下さい。当センターは医療職が複数名おりますので、レクチャーや同行訪問、事業のサポートなどバックアップ体制は万全です。 全ての職員が働きやすいと思える環境づくりに力を入れています。 年間休日はしっかり122日!各種サークル活動(サッカー・バスケ・卓球・ボーリング・ゴルフ・マラソン・華道・吹奏楽)も盛んなので、リフレッシュしつつオン・オフのメリハリをつけてお仕事できますよ。 また、くるみんマーク・トモニンマークを取得するなど、働きやすい環境を追求しています。 わたしたちは、地域のご利用者様お一人おひとりのその方らしい暮らしを大切にします。 『社会福祉法人 奉優会』は社会の新しいニーズ(ソーシャル・ニーズ)を見つけ出し、それに対応する力(ソーシャルワーカーズ・アビリティ)を磨き、社会貢献を通じて法人の社会的責任(ソーシャル・レスポンシビリティ)を全うする。これらの3点を融合させながら、社会全体のニーズを満たすことのできる法人を目指していきます。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では、正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤専従、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・看護助手様々な働き方の職員が活躍しています。 |
求める人材 |
資格 "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","保健師" |
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土日祝休みの年間休日120日以上!残業なし! ネイルOK!
勤務地 |
東京都中野区新井2-30-11 パンデコンビル2F C エルターレ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は介護施設や老人ホームに理美容サービスを提供してます。 具体的なお仕事内容は、 ・請求書や領収書の作成 ・お客様への請求金額の確認と口座引落の登録 ・売上の確認 ・担当スタッフ(美容師&理容師)のスケジュール調整や施術内容の送付 ・受電対応 ・その他、理美容サービス全般に関わる業務を担当 福祉的要素が強いので社会貢献を通してお客様にお喜び頂けるとてもやりがいのあるバックオフィスのお仕事です。 美容師さんや理容師さん、営業をサポートします。 あなたが自信を持って仕事ができるようになるまでしっかりバックアップします。 |
求める人材 |
求めている人材 職種未経験OK 経験者優遇 既卒・第二新卒歓迎 学歴不問 【必須要件】 何らかの社会人経験のある方 (雇用形態・経験年数は不問) PCの基本操作ができる方 (簡単なデータ入力、Word・Excelの基本操作、キーボード入力操作) ―― 採用担当より ―― 訪問福祉理美容サービスと介護スタッフの派遣と紹介がメイン事業の当社。 中小から大手の法人まで幅広いお取引先を持ち、設立当初より安定した成長を続けています。 事業拡大の為、新たなメンバーを募集します。 「いつまでも健康で美しく」が、私たちが事業の柱としている想いです。 福祉的要素の強いお仕事を通じて、多くの方々を笑顔にできるのが私たちの仕事。 とても社会貢献が高いサービスですから、大きなやり甲斐を味わっていただけますよ。 |
在宅医療業界のパイオニア/未経験OK!早期の昇給・昇格あり
勤務地 |
東京都世田谷区瀬田3-5-17 当直基盤連携 二子玉川オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【医療系未経験でも問題なし◎】 当直医師の診療に同行し、サポート業務等を行います。 主治医である在宅医療機関の医師に代わり、 当直医師とともに患者さまのご自宅や 施設などを訪問します。 1チーム5名以上で稼働しているので、 常に相談できる体制があります! 医療行為がないので未経験でも安心です♪ <仕事内容> ■医療行為以外の診療サポート (医療用品の準備など) ■患者さま、ご家族への対応 ■クリニック(主治医)との連携 ■PC入力などの事務作業 ■当直医師の送迎 ■薬品管理 など ※医療行為はありません <入社後の流れ> ▼座学研修 入社後1ヶ月間は、同日入社の 同期メンバーと研修を 受けていただきます。 在宅医療に関する基礎知識から、 当社のサービス内容まで、 研修でしっかりとレクチャーします◎ ▼現場OJT 研修と同時並行で、上長・先輩に同行し 実務も学んでいきます。 1ヶ月の研修期間終了後も、周囲が しっかりフォローします! <1日の流れ例(土日祝)> 8:30 出勤し、車などを準備 9:30 医師を車に乗せ、訪問先へ 10:00 訪問診療の同行(2件) 11:30 医師を送り届け帰社、カルテ記載 13:00 休憩 14:00 内勤メンバーのフォロー 15:00 訪問診療の同行(2件) 17:00 帰社し、カルテ・日報記載など 事務作業 18:00 退勤 <配属先の編成> 1チーム5名以上で稼働しており、 往診時は医師と連携して業務に当たります。 一人きりで何かを任される場面もなく、 常に誰かが近くにいる環境なので、 常に相談できる体制が整備されているので 安心です。 また、シフト管理が徹底されているので、 本来の業務以外を押し付けられるような こともありませんよ。 二子玉川オフィス配属になった方は、 ・二子玉川オフィス ・保土ヶ谷オフィス ・長津田オフィスへの3拠点が シフトで組まれます。 長津田オフィス (神奈川県横浜市緑区長津田6丁目14-5-301号室) 保土ヶ谷オフィス (神奈川県横浜市保土ヶ谷区西久保町194) =ステップアップイメージ= 診療同行スタッフ:年収360万円〜 サブリーダー:年収400万円〜500万円 主任:年収430万円〜600万円 課長:年収450万円〜700万円 ■昇格に伴い、給与も アップしていきます! ■主任以上に昇格した際は 夜勤がなくなります。 入社6か月でサブリーダーになった方も! 年齢によらず、やる気や能力もきっちり評価 するので、皆さんの頑張りがしっかり反映 される環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎! ◆要普免(AT可) ◆基本的なPC操作(文字入力程度) ◆学歴・資格不問(医療行為はありません) <こんな方にピッタリです> ■誠実な対応ができる方 ■周囲と連携を取りながら、 協力して物事を進められる方 ■人の役に立ちたい方 |
【産業衛生で保健師としての幅が広がります!】日常に必要不可欠な「医療」に特化した人材サービスを展開/日本調剤(プライム上場)グループで[安定×成長]が叶う環境/定着率◎充実の福利厚生
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
420万円〜550万円 |
仕事の概要 |
当チームは企業に対して質の高い産業医のご紹介を中心としたサービスを提供しています。今回は法人向け産… |
求める人材 |
【必須】保健師としての実務経験がある方(行政・企業・健診機関いずれも歓迎です!)【研修】中途採用比率… |
【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員
勤務地 |
東京都墨田区錦糸1-1-5 Aビル4階 株式会社LITALICO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 〇就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 〇企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で最適な勤務先が見つかるようサポートします。 〇職場定着 実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格はありません。 【必須スキル】 ワード・エクセル・パワーポイントの使用に抵抗がないこと 人材系、ブライダル、販売スタッフや営業経験者など、さまざまな業界から幅広い経歴の方に入社いただき、活躍いただいています。 |
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・特別休暇18日間 ・完全週休2日制(日・祝休み) ・残業時間は月10時間以下 ・年間休日123日 ・子どもたちの未来のヒーローになろう
勤務地 |
東京都港区芝 コアヴィレッジ芝公園 / コアファイズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: --------------おすすめポイント-------------- ・年間休日123日 ・完全週休2日制(日曜日祝日休み)でオンオフ充実 ・残業ほぼなし ・グループ会社はホテル事業をはじめ複数事業展開をしている安心の経営基盤 ・20代〜40代のスタッフが活躍 ・「イメージと違った」をゼロにするために必ず職場見学の場を設けています 「未経験、ブランクがあっても安心」 月一度の内部研修、外部研修など入社後の研修制度が充実! 独自のプログラムがしっかり用意されてます。 またプログラムは元ベネッセ研究所所長の五藤博義氏に監修を受け、 時代のニーズに沿ったサービスを展開しています。 . -------------- お仕事内容 -------------- 下記の作業をおまかせします! ・0〜18歳の発達に障がいのある子どもたちの療育 ・施設外での活動は少なめです ================ ★未経験者歓迎!実務経験はココから ★女性活躍中!子育てママも在籍中◎ ★年齢は不問です◎中高年も活躍中! ================ --------------具体的には-------------- ・個別支援計画に基づく療育の実施: ・身体、学習、生活、社会性スキル支援 ・児童発達支援管理責任者と相談のうえ、個別支援計画の作成 ・関係機関との連携のための訪問業務 └学校や幼稚園、相談支援機関など ※成長記録なども紙ではなく、スマートフォンだから効率的! --------------職場の雰囲気について-------------- 従業員:25〜30名 各事業所:6〜8名 ※1日あたりの利用人数は最大10名 10名の子どもたちを4名で担当しているので、一人一人に向き合った手厚い療育が可能です! --------------こだわりの詰まったオフィス-------------- 普段働くオフィスは、シンプルかつオシャレな空間になっています。 デザイナーが自信をもって設計した事務所なので、気持ちよく働けるはず。 職場内の雰囲気もよく、積極的に意見をいえる環境です。 子どもたちの個性を伸ばす場所だからこそ、 職員の個性も大事にしています。一緒に子どもたちの成長を見届けていきませんか? --------------どんな療育を行っているか-------------- <運営理念> 子どもは絶対に成長するという信念! 伸びる部分や伸びのスピードの違いはあっても、 成長できないことはないと私たちは考えています。 「自信」を持たせ自立をめざす! 子どもたちが成長していくためには、 まず自分に自信を持つことが何より重要です。 『できた!』『楽しい!』『自分が活躍できる!』 そんな実感を積み上げることが自立へのトレーニングの第一歩です。 アプローチ手法にはこだわらない! 子どもたちそれぞれのゴールの数だけアプローチの数があります。 子どもたちが常に前向きに取り組めるように 今その子どもの課題に必要なアプローチを 柔軟に行っていきます。 <コアヴィレッジだけの独自のプログラム開発> ・アセスメントツールに基づいた1000種類以上のオリジナル教材 ・自立に必要な項目をバランスよく配置した年間カリキュラム ・特性に配慮した『楽しいトレーニング』 ーーーこんな職場ですーーー □切磋琢磨し合える仲間たち 20代活躍中、50代活躍中! 幅広い年代が集まり活気ある社風です◎ □休憩中も快適に過ごせます 電子レンジ使用OK&お弁当持参OK! お昼はもちろん外で食べることもできます! □必要なものはコチラで用意 制服は会社が貸与&個人ロッカー・机あり! ユニフォームを用意する必要はありません。 |
求める人材 |
求める人材: ------必須条件------ 児童指導員任用資格 ※下記いずれかの要件を満たす方が児童指導 員の要件を満たしています。 ご不明な場合はお問合せください。 ・各種教員免許(幼小中高) ・大学卒業(福祉・教育・心理系学部卒) ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用 ・児童福祉施設で2年以上勤務 ※資格所持のみ・実務経験なしでもOKです ------こんな方にオススメ------ ・学歴不問!専門知識は入社後に身についていきます。 ・家事・育児経験が役立つ仕事!そのスキルを待ってました。 ・子どもが好きな人/障がいに理解がある人 これから好きになって、理解していこうと言う人 |
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☆入職祝い金10万円支給☆◎やりがい抜群◎ワークライフバランス充実◎幅広い年代の方が活躍中!
勤務地 |
東京都葛飾区 社会福祉法人敬寿会 葛飾敬寿園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ \□こんな魅力がある職業です□/ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 介護サービスを必要とする現場で活躍する職種。 利用者さんやその家族の相談に応じて 地域やさまざまなコミュニティとの連携など ニーズに合わせたサービスを提供するお仕事です! 《アピールポイント》 □どのような人とでも仕事に取り組めるようになる □自己肯定感も高められる □どんな環境でも仕事ができるようなスキルも身に付きます! 【仕事内容】 相談業務全般をお願いいたします。 |
求める人材 |
求める人材: 【スキル不問!】 ・フリーターの方/ブランクがある方OK! ・新卒/第二新卒者OK! ・主婦(主夫)の方OK! 【下記職業に興味がある方にもおすすめ】 ●介護福祉士●社会福祉士●訪問介護員 ●生活指導員●児童支援員 など |
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【設備管理経験2年程度お持ちの方】オフィスビルの設備管理 年間休日121日
勤務地 |
東京都江東区東京都江東区豊洲6-4 三井物産フォーサイト株式会社 |
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仕事の概要 |
職種 オフィスビルの宿直設備管理 仕事内容 2021年から稼働している最新鋭複合オフィスビルの空調・電気設備などの運転監視、施設維持管理業務をお願いいたします。 【具体的には】 ・設備の巡回保守点検及びトラブル一次対応 ・中央監視室での監視業務 ・空調機フィルター清掃等の作業 ・設備の小修繕(スイッチやコンセントの交換、他) ・協力業者管理(作業の打ち合わせ、日程調整、作業立ち合い) ・水光熱エネルギーの検針作業 ・各種報告書の作成 ・工事や点検時、テナント及びオーナー様との調整業務 ・ご経験等にあわせて、少しずつお任せしていきますのでご安心下さい。 ・業務は先輩社員が丁寧にお教えいたします。 【施設について】 「アクティブアトリウム」という発想のもと、斬新なデザインと高い機能性を両立したアトリウムは、利用者の居心地の良い空間を提供するだけでなく、設備メンテナンス性にも配慮された造りとなっています。 日常の省エネと万一の際への備えを両立している施設です。 (地域冷暖房とコージェネレーションシステムによってエネルギーを高効率化、BCP対策として停電時の電力供給、給排水機能の確保、セキュリティシステム、防災備蓄倉庫完備しています) |
求める人材 |
資格・経験 ◆応募条件◆ ・高卒以上 ・18歳以上(深夜勤務があるため) ◆必要資格・経験◆ ・オフィスビルなどでの設備管理の実務経験(2年程度) ・防災センター要員講習修了(ご入社後取得も可) ・自衛消防技術認定証取得(ご入社後取得も可) ◇歓迎要件◇ ・地域冷暖房施設の運転管理経験 ・大型物件で勤務されたご経験 |
経験者限定募集!年間休日120日で資格手当も充実♪
勤務地 |
東京都品川区西品川3-6-16 グランド西品川201号室 グループホームまんぷく |
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仕事の概要 |
仕事内容 アパート(全28部屋)にお住まいの 軽度の精神障がいをお持ちの方々の 居住支援に関わるお世話をお任せします! 具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■メールによる安否確認 毎日、利用者様の安全を確認するため、 メールでのやり取りを行います。 必要に応じて訪問確認も行います。 ■ご利用者様対応 それぞれのご利用者様のニーズに応じたサポートを行います。 お部屋の掃除の手伝いや、病院・クリニックへの付き添いなど、日常生活のサポートを行います。 ■調理業務 7名分の入居者の食事の準備を担当します。 栄養面を考慮した、健康的な食事の準備を行います。 ■事務処理 日々の業務記録や書類作成など、 一般的な事務作業も担当します。 ■清掃業務 施設全体の清掃や整理整頓を行い、 快適な生活環境を維持します。 この仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■未経験者も大歓迎 スタッフの多くが未経験からのスタート! みんなで助け合いながら仕事をしています。 サポート体制が整っているため、 安心して業務を始められます。 ■身体的負担が少ない 重い物を運ぶような力仕事や、利用者様との身体的な接触を伴う介助はありません。 体力に自信がない方でも無理なく働くことができます。 難しい業務は一切ありません! 先輩スタッフがサポートするので、少しづつ仕事を覚えていきましょう! 業務のやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■利用者様との信頼関係が築ける 利用者様が夢や目標に向かって前向きに頑張る姿を支えることが、この仕事の大きなやりがいです。 自分たちの支援を通じて、利用者様の表情が明るくなったり、感謝の言葉をいただける瞬間は、特にこの仕事をしていて良かったと感じる場面です。 ■自分の成長を実感できる 利用者様に日々頼られることで、責任感が芽生え、自分自身の成長を実感できる仕事です。 経験を重ねる中で、福祉に関する知識が深まっていく過程も非常に充実感があります。 ■福祉業界への知識を広げる 研修や先輩スタッフからの指導を通して、 福祉に関する制度や障がい者支援の仕組みを学び、日々成長できる環境です。 障がいをお持ちの方々が地域でどのように生活しているかを学び、理解を深めることができます。 まんぷくの”理念”  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「より善く生きる」 私達が最も大切にしている理念です。 人にはそれぞれ、こうなりたいと望む姿があるのではないでしょうか。 そして人が人生に疲れを感じてしまうのは、様々な状況でこうした理想を追求することが難しかったからだとも思います。 私たちまんぷくは、 人が毎日充実感をもって生きていくためには 「寄り添ってくれる誰か」が必要だと考えています。 利用者さんの心に寄り添うことを大切にしたグループホーム事業として、 利用者様の 「毎日を楽しく生きたい」 「日々充実感をもって過ごしたい」 という理想の一つ一つを叶えていきます。 興味をもってくれた方へ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 少しでも興味を持ってくれた方、 まずは面接でお話しましょう♪ 給与や業務のことなどなんでもご質問ください! ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 ・グループホームでの就業経験がある方(アルバイト経験でもOKです) ・事務作業に苦手意識がない方 こんな方歓迎します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・福祉と社会の繋がりや、在り方を学びたい方 ・協調性をもって働ける方 ・社交的な対応ができる方 ・責任感を持って取り組める方 |
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駅から徒歩10分!アットホームな環境での事務・企画・運営・接客のお仕事です。※介護業務はありません
勤務地 |
東京都港区白金10−12 奉優会(公共サービス) 港区立白金いきいきプラザ |
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仕事の概要 |
仕事内容 資格や専門知識は不要です。あなたの経験や得意分野を活かせます。 地域の高齢者が元気になる、そんな企画を一緒に考えましょう! いきいきプラザはこんなお仕事です。 ・元気高齢者への楽しいイベントなどの企画運営 ・施設の管理やお部屋の貸し出し受付等 ・高齢者からの生活相談(コミュニケーション) 高齢者が元気でいきいきと生活していけるよう、様々なイベントを企画します。 人と接することが好きな方大歓迎!高齢者だけでなく地域の皆様に貢献するコミュニティ施設でのお仕事です。 老人会さんや町会その他関連する福祉施設や行政の方と協力し、様々なイベントも企画します。併設の保育園との交流も盛んです。各方面と良好な関係性を築き、相談者様が自立に向け前進していく姿に立ち会うことのできたときは、何にも代えがたいやりがいを感じることができます。地域イベントにも参加協力し、地域を盛り上げます。 職員も来館者も笑顔溢れる温かな雰囲気の職場です。幅広い年齢層の職員が活躍しています。 年間休日はしっかり122日!各種サークル活動(サッカー・バスケ・卓球・ボーリング・ゴルフ・マラソン・華道・吹奏楽)も盛んなので、リフレッシュしつつオン・オフのメリハリをつけてお仕事できますよ。 くるみんマーク・トモニンマークを取得するなど、子育てや介護との両立も可能な働きやすい環境で、子育て中の方も安心です。 わたしたちは、地域のご利用者様お一人おひとりのその方らしい暮らしを大切にします。 『社会福祉法人 奉優会』は社会の新しいニーズ(ソーシャル・ニーズ)を見つけ出し、それに対応する力(ソーシャルワーカーズ・アビリティ)を磨き、社会貢献を通じて法人の社会的責任(ソーシャル・レスポンシビリティ)を全うする。これらの3点を融合させながら、社会全体のニーズを満たすことのできる法人を目指していきます。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。 特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では、正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤専従、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・看護助手様々な働き方の職員が活躍しています。 |
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ユニバーサルデザインの保育を実現する仕組みをつくる!
勤務地 |
東京都港区港南品川インターシティC棟 15階 HITOWAキッズライフ株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/40歳・経験5年目(月給40万円+各種手当+賞与年2回) 500万円/34歳・経験3年目(月給34万円+各種手当+賞与年2回) 400万円/28歳・経験1年目(月給28万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 子どもや保育にかかわるすべての人々の、保育の質向上と成長をサポートしていくという願いのもと、保育や子育て関連事業に携わる方向けに保育関連研修の実施と、弊社研修部門のノウハウを活かした最新の科学や理論に基づく各種保育研修やコンテンツの開発を行う部門に配属となります。 保育園施設にて特別な支援を必要とする子どもや保護者への対応ができる保育者を育成する研修の実施・ノウハウの伝達等のサポートを行うと共に、社内外の理解度を深めて頂く取り組みを行っていただきます。 ユニバーサルデザインの保育を実現する仕組みを作り、すべての子どもと子育て家庭が幸せになる社会の実現をキッズライフから始めていきたい。その中心を担う人材を募集します。 <具体的には> ・特別な支援が必要な子の対応と環境・保育に関する研修カリキュラムの企画・運営、スタッフの知識底上げ ・保育園・施設を巡回し、スタッフ・園長に対しての特別な支援が必要な子の対応と環境・保育に関するサポート、アドバイス ・保育園・施設での成功事例、ノウハウの横展開 ・外部専門機関との連携 |
求める人材 |
求めている人材 【必須(MUST)】 ・障害児支援の経験 ・公認心理士又は作業療法士又は理学療法士又は障害児関連の資格のある保育士 【歓迎(WANT)】 ・保育業界に貢献する取り組みを実行した経験 ・児童発達支援施設・事業における勤務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・児童発達支援管理責任者 【求める人物像】 ・計画性をもってタスクをやり切ることができる方 ・関係各所との調整スキルを持っている方 ・新しいことに前向きにチャレンジできる方 ・問題提起、課題解決に向けた行動ができる方 |
勤務地 |
東京都目黒区大橋東京都目黒区大橋2-24-3 中村ビル2階 (株)やさしい手 情報システム部 情報システム課 |
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給与例 |
給与例 月給380,000円〜470,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 Q.情報システム課って何をする部署? A.やさしい手では、売上を向上させる・業務を効率化させるといった取り組みに対し、さまざまなIT技術を活用して仕組みを作り上げています。そうしたIT技術を活用した仕組みを、実際のシステムとして形にするのが情報システム課の役割です。 Q.どんな業務があるの? A.主要業務は、「システムを作り上げること」です。具体的には下記のような業務を行っています。 ■システムの開発 やさしい手で使用しているシステムを改修することや、新しいシステムを作り上げる業務です。とはいっても、プログラミングするといった専門的なことは業者に委託していますので、専門的な知識は必要ありません。 社内で発足しているPJにて「どんな業務を実現したいのか」「業務実現のためにどんな機能を作りたいのか」といった要件が検討されます。そのPJに参画し、検討された要件をシステム開発してくれる業者に伝えてシステム開発してもらえるように橋渡ししていきます。 ■システム戦略の策定 社内外含めてどのような人たちに使用してもらうのか、どんなシステムであるべきかを考え、システム同士がどのように関わっていくかをデザインしていきます。 そのうえで、新しく作り上げるシステムが他のシステムと同じような機能とならないように、必要とする機能の漏れがないようにシステム開発がされるていくよう、 各案件(各プロジェクト)同士の繋ぎ合わせを行っていきます。 ■システムの維持 社内においてシステムを安定的に使用していけるように、以下の業務も行っています。 ・PC導入や返却の手配・導入時の初期設定 ・ネットワーク回線の管理 ・セキュリティ対策 ・マスタ登録 ・ドメイン更新やサーバの入替といったシステム保守 ・お問い合わせ対応 |
求める人材 |
応募資格 今回の募集では、課長としてご活躍いただける人材を募集しております。 <こんな方を求めています> ・何が課題かを見極め、課題解決に向けて計画的に行動できる ・タスクの管理および進捗を自律して行っていける ・PJメンバーから運用想定や要求を引き出し、要求事項を具体化することができる ・周りの状況も気にかけ、率先して課題解決のサポートが行える ・受け身ではなく、自発的に行動ができる |
未経験歓迎/設立から40年、地域創造に注力!/年休125日
勤務地 |
東京都豊島区南長崎5-29-10 コーポ島忠1F 特定非営利活動法人NPOあおぞら |
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仕事の概要 |
仕事内容 障害者福祉の専門職としての業務をお任せします。 【仕事内容】 ・生活日常支援(相談、作業補助、食事、移動など) ・コミュニケーション能力の直接支援業務 など ★後々は、利用者が自立して働いていただけるのを目指しています★ ※担当業務はご本人の希望、適性等を勘案し、ご相談いたします。 【将来的な働き方について】 現場勤務によるキャリア形成を図り、将来的にご本人の希望や 業務能力等により営業・企画部門へ進める可能性もあります。 業務例) ・事業所内での立案、運営 ・組織マネジメント ・人材育成 ・会計、法務 ・地域の様々なステークホルダとの連携、 協働、ネットワークの維持構築 ・各種イベント運営 【私たちについて】 私たちは、地域で暮らす障害をお持ちの方を対象とした 福祉サービスを、東京都豊島区の南長崎エリアで 40年間運営しているNPO法人です。 就労継続支援B型の「AOLA」にて 施設の利用者が、アクセサリー製作や ダイレクトメール発送などの軽作業を担当。 自分のペースで働き工賃も得ています。 他にも、地域活動支援センターでは、福祉サービス全般の 相談を受けたり、施設の利用者の自立に向けての 共同生活を送るグループホームなど、現在5つの施設を運営。 さらには、施設の利用者の働く場としてのカフェや モノづくりや農作業を経験するワークショップなど、新たな取り組みにも挑戦しています。 |
求める人材 |
求めている人材 経験不問/職種未経験歓迎/既卒・第二新卒歓迎 【歓迎要件】 ■人のためになる仕事をしたい方 ■地域に貢献できる仕事がしたい方 ■人の笑顔に繋がる仕事がしたい方 ■資格を活かして働きたい方 ■新たなステージで成長したい方 ※心理・福祉・介護等の就学歴があれば尚可 【優遇要件】 下記資格をお持ちの方は優遇いたします ・ケアマネージャー ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・公認心理師 ・介護福祉士 ・作業療法士 など ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【現場の環境】 20〜40代活躍中! 未経験・経験者問わず、幅広い年齢の方が積極的にコミュニケーションを取り 働いているので、分からない事や悩みなど気軽に相談できる環境があります。 |
【経験者向け求人/即日入職歓迎】 元気な子どもたちと全力で楽しむ放課後の先生! 経験を活かしつつ、新しい挑戦ができる方にピッタリの環境です。
勤務地 |
東京都江東区南砂東京都江東区南砂6-3-13 *第三砂町小学校内 株式会社プロケア |
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仕事の概要 |
仕事内容 放課後子供教室事業の保育・遊びのサポート |
求める人材 |
応募条件 放課後児童支援員認定[必須] または、 各種教員免許 保育士 幼稚園教諭 社会福祉士のいずれか必須 *学童施設等の現場経験5年以上 |
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年間休日170日!ほぼ週休3日!無理なく続けられる環境です!
勤務地 |
東京都中野区新井2−8−13 一般財団法人 中野区障害者福祉事業団 |
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仕事の概要 |
仕事内容 休みもしっかり!リフレッシュしながら 仕事にも打ち込める環境です! ■仕事内容■ 障害のある方の就労支援業務 ・・・具体的には・・・ 【企業への訪問や打ち合わせ】 障害者を雇用する企業と連絡を取り合い 調整を行います。企業の希望や要望を 聞き、最適な支援を提供します。 【就労相談】 障害を持つ方が職場でスムーズに働ける ように手助けします。 状況に応じたアドバイスなどを行います。 【企業見学や実習動向支援】 実際の職場環境を体験できるように、 企業見学や実習の手配を行います。 実習中のフォローもします。 【トレーニング】 職場で必要なスキルやマナーを教えます。 障害を持つ方が自信を持って働けるように 実践的なトレーニングを提供します。 ★就職後も定期的に連絡を取り、 長期的に安定して働ける環境を維持します。 <しっかり休み仕事に集中できる> 月16日勤務でほぼ週休3日のため、 心身のリフレッシュに最適な環境です。 休みが多いからこそ、仕事に集中 しやすくなり、効率的に働けます。 プライベートも充実させながら、 やりがいのある仕事に打ち込めます! <未経験でも安心してスタート!> 未経験の方でも安心して始められるよう 充実したサポート体制を整えています。 資格がなくても、しっかりとした研修 とフォローで、安心して取り組めます。 ■働きやすいポイント■ *月16日勤務・年間休日170日! *夕方に終わるのでプライベート充実 *未経験歓迎で安心のサポート体制 |
求める人材 |
求めている人材 ★未経験者歓迎 ★PCの基本操作できる方 ★無資格OK ★社会福祉士・精神保健福祉士 介護福祉士あれば尚歓迎! |
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◆月給26万円〜!◆放課後等デイサービス◆午後から子供のケア
勤務地 |
東京都江東区永代2-34-11 セレナハイム門前仲町1階 みらいキッズ門前仲町 ケア・プランニング株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 子供たちの支援は午後からなのでメリハリをつけて働けます! 小学校就学前の障害のある子どもが通う児童デイサービスの児童発達支援のお仕事です。 定員10名と小規模なので1人1人にしっかり寄り添うことができます。 <仕事内容> 放課後等デイサービスにて、児童指導員として障がいがある子ども達のサポートをお願いします。 子どもたち1人1人の状態に合わせて寄り添った支援ができるので、日々できなかったことができるようになったり、成長を目の当たりにできるのでとてもやりがいがあります。 保護者の方も、最初は不安そうなお母さんたちが、通うにつれて「最近こんなことができるようになったんです」と、明るくお話してくださるようになるので、誰かの力になりたい、人の役に立つ仕事がしたいとお考えの方にはぴったりのお仕事です。 体力的にもゆとりを持てます 職員一人一人の意見を大切にする職場です! 入社7年目の児童発達管理者、豊原(40代前半:温和な性格と言われます(笑))をはじめ、 スタッフ皆でコミュニケーションを取りながら進めます。 風通しが良く、お休みもしっかりあるので長く勤めやすい環境だと思いますよ。 <2021年内装をリニューアル> 受入れ人数が増え、それに伴って内装もリニューアル。 より一層子ども達を見守りやすくなり、働きやすくなります! <一日の流れ(一例)> ・お迎え ・はじめの会 ・学習支援(学校の宿題のお手伝い、生活課題など) ・おやつ、お誕生日のお祝い 子どもたちの笑顔が見られます ・グループ活動(英会話・音楽リトミック・運動・創作・お出かけなど) ・自由活動 ・おわりの会 ・送迎 <平日のスケジュール> 10:00〜12:00 出社、準備 12:00〜 休憩 13:00〜 送迎・事務作業 14:00〜18:00 児童受け入れ・児童支援 18:00〜 送迎 19:00 退勤(残業はほぼありません) 児童の受け入れは午後からになり、午前中は事務作業や準備になるのでメリハリをもって働けます!! <施設について> 【 月8日休み+長期連休あり! 】 30代・40代が活躍中の職場・主婦さんも活躍中です。 気になった方は見学のみも可能!お気軽にご連絡ください。 小学校就学前の障害のある子どもが通う児童デイサービスのお仕事です。 定員10名と小規模なので子どもたち1人1人にしっかり寄り添うことができます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ <みらいキッズの特徴> 「こころづくりとからだづくり」を大切に子供たちに向き合います。 体の機能もまた、子供たちの成長は凸凹がみられます。 みらいキッズでは、なわとび、自転車、ボルダリング、トランポリン等々、様々な教具を用いて、ビジョントレーニング、感覚統合訓練を行ってまいります。 学校教育への十分な準備、連携も取っていきます!宿題だけをサポートすることに留まらず。専門の講師が学校教育との連携による進度をとり、知育の角度からも□聞く、□話す、(3) 読む、□書く、□計算する、□推論する、といった基礎学力を身につけて行きます。 将来の英語需要に備えたネイティブによる英会話レッスン、こばと教材出版の療育学習カリキュラムなど、ただやるのでなく、年間スケジュールの中で綿密なサポートを行います。 子供一人一人にじっくり向き合いたいという気持ちをお持ちの方にピッタリの環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎】 保育士・児童相談員・教員免許のいずれかの資格 または障害児童の分野で実務経験2年以上の方 普通自動車運転免許 ◎ブランク、未経験OK ◎年齢不問 \こんな方にもオススメ/ 保育園・小規模保育園・企業内保育の勤務経験者 学童保育、児童養護施設、企業主導型保育園での勤務経験者 保育士・保育補助・幼稚園教諭の勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方 正社員・アルバイト・パートの経験がある方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 資格を活かしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 ================================== <スタッフからのコメント> 私の前職は保育園での保育士でした。1人で子供20人程度を見る必要が あったため、フォローしきれない子供がいたり、子供との時間を充分に 取れていない事にもどかしさを感じていました。着席させるのにやっとで毎秒 何かしらの対応に追われ、子供の成長を充分に見守れない環境を変えたいと思い 放課後等デイサービスでの勤務を決めました。 放課後デイサービスではスタッフ1人につき子供が2〜3人なので、1人1人の子供と 密度濃く関わる事ができます。今は間近で成長を見守る事ができ、先週できなかった 事が出来るようになったり、子供の喜びを一緒に喜べる環境で働けていることがが何よりも 嬉しいです。 ================================== |
実働約7時間!ブランクOK!フレックス制度も完備しているためライフワークに合わせて働きやすい★
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社日本サポートサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◆実働約7時間!ブランクOK!フレックス制度も完備しているためライフワークに合わせて働きやすいです。 ◆即戦力として活躍できる職場!資格や経験を活かし、地域の人々の健康づくりに貢献できます。 ◆フレックスタイム制あり(コアタイム11:00〜15:00)! お子様の送り迎えやご家庭にプライベートに合わせて、自由に働く時間をコントロールできます。 ◆30代、40代の子育てママさんも多数活躍中! 子育てや家事と仕事の両立をサポートします。 ◆通勤ラッシュを避けて、ストレスフリーに通勤!フレックスタイム制と駅近立地で、快適な通勤を実現できます。 \!こんな方におすすめ!/ ・プライベート時間を重視して働きたい方 ・資格や経験を活かして働きたい方 ・積極的に業務に取り組める方 ・地域の人々と関わりたい方 ・やりがいのある仕事で社会貢献したい方 【仕事内容】 保健指導、栄養指導のお仕事で、初回、中間、最終面談をお願いします。 特定保健指導の他、糖尿病重症化予防、高齢者事業、被保護者事業、など様々なお仕事の経験が出来ます。 当社は「一人ひとりに寄り添う指導」をモットーに掲げております。 一人ひとりの健康を支えるやり甲斐のあるお仕事です ■具体的な仕事内容 ・スタッフ配置確認 ・スケジューリング(スタッフへ仕事の割振り) ・業務の進捗確認 ・保健指導フォロー ・スタッフシフト調整・管理 ・保健指導に関わる問合せ対応 ・ユーザー対応(進捗報告、書類提出、打ち合わせ) ・その他事務作業 |
【救命救急士募集】あなたの資格経験を当社で活かしませんか?
勤務地 |
東京都練馬区早宮1-17-19-101 東洋企画 練馬民間救急サービス |
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仕事の概要 |
仕事内容 民間救急車同乗業務 吸引・モニター管理等 搬送業務(スクープストレッチャー等) 【当社の強み】 財源に限りのある介護保険だけに依存することがない、 民間救急事業(介護タクシー)入札事業は高齢化に伴い市場性が拡張し高いニーズがあります。 特に「通院・転院」などの生活に欠かせないサービスは、利用者から非常に感謝されます。 【取引病院】 順天堂練馬病院・東京医大病院・日大板橋駿河台病院 慶応大学病院・武蔵の赤十字病院・済生会病院 東京逓信病院・慈恵医大病院・練馬区のすべての病院 |
求める人材 |
求めている人材 救急救命士資格 普通自動車免許 |
□年間休日120日以上□連休をとって旅行に行くことも可能!
勤務地 |
東京都江東区南砂3-8-33 デイサービスたけのこ |
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給与例 |
給与例 〈年収例〉 入社6年目/35歳男性(令和5年度実績) ・383万2400円/基本給+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 =================== □この求人のおススメポイント!□ =================== ◎年間休日120日以上 ◎連休取得可能で良子も楽しめます□ ◎頑張りは給与で還元します! ◎夜勤ナシ!日勤のみで生活リズム整う! ■お仕事内容 デイサービスたけのこの介護職員を募集! ・身体介助(入浴・食事・排泄など) ・リクレーションの実施 ・見守り ・利用者様の送迎 など 「誰かのサポート役に回ることが好き」 「やりがいのある仕事がしたい」 という方、初任者研修以上&普通免許を お持ちであれば大歓迎です! ■スケジュール例 8:00 準備・送迎、送迎後担当に入る 12:00 休憩 13:00 現場・書類作成など 17:30 退勤 =================== 《募集情報》 =================== 【勤務地】 デイサービスたけのこ ・東京都江東区南砂3-8-33 ・東西線「南砂町駅」徒歩3分 【給与】 月給 24万3200円 〜 30万円 ・※給与は資格・経験等による ・一律処遇改善手当あり/5000円〜 ・資格手当含む/10000円 ・昇給年1回あり ・賞与年2回あり 【時間】 8:30〜17:30 ・休憩60分、実働8時間 ・月残業平均10時間! 【休日】 日曜日+他平日1日(週休2日制) ・年間休日120日以上 ・介護、育児休暇取得実績あり ・有給休暇 【待遇】 ・交通費実費支給(上限40,000円/月) ・退職金共済加入 ・定年制あり(一律65歳) ・再雇用制度あり ・処遇改善手当 ・借り上げ寮あり(賃料一部負担) ※入居時期応相談 ・資格取得支援あり =================== 《会社について》 =================== ライコム・コーポレーションは地域に密着 した在宅介護サービスを提供しています。 ご利用者様とそのご家族、そして私たちが 一緒になってより良い環境をつくり上げて いくことを目指しています。 ご利用者様の生活を援助したり、 お世話をしたりするだけの一方的な介護で 終わってしまわないように、 ご利用者様一人ひとりの声に しっかりと耳を傾けます。 「老後」という人生の素晴らしい時間を、 自分らしく生き生きと過ごして いただけるように、 スタッフ一丸となって取り組んでいます。 ■施設について ご利用者様が我が家のように楽しく 安心して過ごせる施設にするため、 アットホームなデイサービスを運営。 カレンダーづくりやボーリング大会、 運動会、夏祭りなど、 季節の行事やイベントを楽しく開催! ■ご利用者様について 要介護度1〜3の方が多いです。 普段は世間話や最近のニュース、 献立の相談などの話をしていますよ。 ■当施設が大切にしていること ご利用者様の笑顔がより多く見れるよう 沢山コミュニケーションをとること。 スタッフ同士で常に連携を取り、 ご利用者様の様子をしっかりと見ています。 ご利用者様の声を大事にしているので、 高い利用者満足度を頂いています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・介護職員初任者研修 ・普通運転免許 <歓迎条件> ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 チームワークのある方や 人の気持ちに寄り添うことができる方、 先を見て動ける力のある人が活躍中! 主婦、主夫さんや中高年も活躍中です。 「以前は訪問介護をやっていて、 デイサービス介護は初めて...」 という方でも大丈夫です! ======================== 《スタッフインタビュー》 ======================== デイサービスへの転職を探していた際、 休みの多さや給料もですが、自分のやって みたい仕事ができそうだったので、入社を 決めました。 入社前は人間関係がうまくいくか不安でし たが、職員同士のコミュニケーションも活発 で働きやすいです。ご利用者様からの 『楽しかった』 『あなたがいないと賑やかじゃない』 などの言葉がやりがいになっています。 『常に明るく元気に行動し、皆様を笑顔 にする』 『同じことの繰り返しではなく、 新しいことにチャレンジする』 を目標に、ご利用者様の発語が増えるように 聞き出す事と話しやすい雰囲気づくりを 意識しています。 (35歳男性/入社7年目) ======================== 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
勤務地 |
東京都品川区西大井東京都品川区西大井3丁目11番19号 社会福祉法人長岡福祉協会 障害者グループホームつばさの家 |
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給与例 |
給与例 月額213,598円〜278,274円 |
仕事の概要 |
仕事内容 2024年4月に品川区にオープンの「障害者グループホームつばさの家」の オープニングスタッフ募集 1フロア6室の小規模な「障害者グループホーム」で生活支援員を募集します。 入職後は、職種や経験・未経験の方問わず、採用職員研修を受講していただき、当法人の理念や業務の基本を学んでいただくところからスタートします。 座学での研修やOJTなどありますので、グループホーム、デイサービス、特別養護老人ホーム(特養)、障がい者支援施設などでの勤務経験がおありの方はもちろん、ブランクのある方や実務経験の浅い方で、新卒や第二新卒の方も安心して業務に取り組めます。 20代の若手から、30代、40代の中堅層、50代や60代のベテラン層まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 |
求める人材 |
応募資格 年齢:18歳〜59歳(定年年齢が60歳の為及び深夜就業の為) 学歴:不問 経験:障害者施設での業務経験2年以上あれば尚可 資格:不問 グループホームやデイサービス、特別養護老人ホームや有料老人ホームなど、障害者支援施設に限らず様々な介護施設経験者が活躍中。 仕事ブランクOK |
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勤務地 |
東京都目黒区大橋東京都目黒区大橋2-24-3 中村ビル6F (株)やさしい手 おまかせ事業部 在宅生活支援課 |
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給与例 |
給与例 月給223,000円〜282,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【主な業務内容】 ・相談員の派遣 ※相談員の仕事内容は以下になります。 @自立型の高齢者向け住宅に常駐してフロント対応をする。 A法人や行政から委託を受けた高齢者住宅へ訪問する。 ・相談員の育成、支援、採用 ・業務管理 ・提携先(企業や行政)への連絡調整 ・法人営業 ・レクリエーション企画/開催 ・ソーシャルワーク計画の作成 ・高齢者との面談 ・高齢者へのコミュニティ参加のご提案やご支援 ・高齢者のお困りごとの早期解決の支援 【1日のスケジュール(例)】 9:00 朝礼 クレド(企業理念)を読み深めた後に、社内チームメンバー一日の動きを再確認します。 9:30メールチェック、相談員の手配や調整連絡 メールチェックや、派遣予定に変更がある場合、現地対応する相談員の手配や調整連絡を実施します。 12:00 ランチタイム 午後も元気に動けるように、しっかりとランチ休憩を取っていただきます。 13:00 面談記録の作成、チェックなどの事務作業 高齢者への相談業務は必ず記録に残し、関係各所に提出をします。 自身が行った面談記録の作成や、相談員が作成した記録内容のチェックを行い、 ご利用者様の日々のご様子の変化が無いか、対応や緊急性のある状態は無いか確認していきます。 17:30 夕礼 一日の業務の振り返りを実施します。 また、翌日スムーズに業務を実施するためにスケジュールの確認も行います。 18:00 退社 今日も一日、お疲れ様でした |
求める人材 |
応募資格 ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修修了者 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 上記いずれかの資格を保持している方 |
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勤務地 |
東京都目黒区大橋東京都目黒区大橋2-24-3 (株)やさしい手 大橋サービス事業部 キャリアサポート課 |
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給与例 |
給与例 月給250,000円〜296,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【主任キャリアアドバイザーの仕事内容】 ・チームリーダーとして、チームマネジメントや部下育成をお願いします。 もちろんいきなり難しいことを求めるのではなく、業務を習得しながら 少しずつマネジメントスキルを身に付けていただきます。 ・お仕事を探している求職者(家政婦)の研修や指導をするお仕事です 具体的には、 @求職者の募集 各種媒体等を利用し、求職者の募集をお願いします。 A求職者の登録支援 登録応募いただいた求職者の登録支援をおねがいします。 B求職者の研修 求職者の研修のスケジュール、募集、出欠、当日運営に関する業務をお願いします。 C求職者の面接 求職者のスキルチェックや就業希望条件のヒアリング D請求に関する業務 求人者様に対しての、請求書・領収証発行に関する業務をお願いします。 E求職者の保険 求職者の賠償保険、労災保険等、保険加入脱退に関する業務をお願いします。 F専用システムを使用したデータ入力、資料作成 G営業活動 Hその他、目標達成に向けての計画・実行 |
求める人材 |
応募資格 無資格・未経験の方大歓迎です キャリアアップのために、資格取得に関する支援制度もあります。 【歓迎要件】 ・介護経験・人材営業経験がある方はさらに優遇 ・チーム運営やマネジメント経験のある方(業種問わず) |
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【医療事務経験者募集】賞与年2回!完全週休2日制で働きやすい
勤務地 |
東京都品川区東五反田5-27-3 第二野村ビル5F 東京アーバンクリニック五反田 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―■医療事務経験者募集■― 【雇用形態】正社員 【職種】クリニックでの受付 駅近で通勤便利なクリニックです! - <診察科目> 小児科・アレルギー科 皮膚科・内科 - ・受付 ・案内 ・会計 ・電話対応 ・電子カルテの操作 忙しい時間がありますが、 スタッフ皆で協力しながら働いています! おかげで院内の雰囲気も良く、 分からないことなども聞きやすい環境! 経験活かしてブランク復帰も歓迎! 「子育てで10年ブランクがある」 といった方も大歓迎です! 完全週休2日制で お休みもしっかり取れます。 今まではパートとして 受付事務、歯科助手、医療事務で 働いていた方も 長期切り替えのきっかけに是非! 一緒に地域の皆様に愛される医院を 作っていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・59歳以下の方(60歳定年制のため) 【下記のいずれかに該当する方】 ・医療事務資格をお持ちの方 ・医療事務資格取得の専門学校卒業者 ・医療事務経験者 *ブランクok *フリーター歓迎 *主婦・主夫歓迎 *学歴不問 *資格不問 「クリニック受付・ 病院事務・受付・医療事務 等の経験を活かしたい」 「医療事務専門学校の卒業生で 資格だけ持っている」 等という方も大歓迎です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳以下/定年のため) |
資格・経験を活かせる相談支援専門員/昇給・賞与あり、各種手当充実/年間休日123日
勤務地 |
東京都大田区萩中東京都大田区萩中2丁目12-23 大田区立はぎなか園 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 相談支援専門員 雇用形態 正社員 仕事内容 ・障害者の計画相談作成、モニタリングの作成 ・関連施設との連絡調整 |
求める人材 |
資格・経験 ・年齢・学歴不問 ・相談支援専門員初任者研修修了または 直ぐに相談支援専門員初任者研修を受講できる福祉の経験 必須 ・PCスキル(ワードやエクセルで記録などの作成) *あれば尚可 ・社会福祉士、介護福祉士、ヘルパー2級、介護職員初任者研修修了者 ・その他福祉・介護関係資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
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