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<週休3日制&入社祝い金30万円>年間休日156日/上場企業で長期安定/未経験歓迎/年齢不問
勤務地 |
千葉県佐倉市佐倉駅 ラーメン山岡家 千葉佐倉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <週休3日制!年間休日156日> <昇給・賞与年2回あり!厚待遇> <シフト調整で5日以上の連休取得も可能> <仕事内容> 最短1年で店長へ昇格も可能! 自社ブランドのラーメン店で 調理や店舗運営などをお任せします。 ・接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイト採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 ・店舗年次予算計画、 月次損益書の作成、管理 入社後の給与は月額総支給は30万円以上!!。 経験に応じて優遇します。 各役職ごとにカリキュラムやセミナー、 試験をご用意し、試験合格者は 給与をアップしていきます! |
求める人材 |
求める人材: <未経験大歓迎> ・学歴・年齢不問 ・20代・30代・40代の転職者活躍中 <こんな方は尚歓迎!> ・飲食チェーンでの実務経験者 ・自分が作った料理を 自信を持って提供したい方 ・ラーメンが好きな方 ・美味しいものを提供したい方 |
<賞与年2回・入社祝い金30万円>キャリアアップも目指せる/上場企業で長期安定/年齢不問
勤務地 |
千葉県佐倉市佐倉駅 ラーメン山岡家 千葉佐倉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <店長の平均年収は550万円> <入社1年ほどで店長にステップUPも可> <20代・30代の転職者が多数活躍中> <入社祝い金30万円!> <仕事内容> ラーメン専門店で一般社員からスタート! 接客・調理など店舗運営や 店長業務全般をお任せします。 ・接客 ・仕込みやスープ作りなど調理 ・アルバイト採用や育成 ・食材の管理、衛生管理 ・店舗設備の管理 ・店舗年次予算計画、 月次損益書の作成、管理 一般社員からアドバンス社員、 店長を経てSVへキャリアアップも目指せます。 以前の経験に応じて月給23〜26万円スタート。 各役職毎にカリキュラムやセミナー、 試験をご用意しています。 試験合格者は翌月から役職・給与を変更。 収入アップも目指せます! |
求める人材 |
求める人材: <未経験大歓迎> ・学歴・年齢不問 ・20代・30代・40代の転職者活躍中 <こんな方は尚歓迎!> ・飲食チェーンでの実務経験者 ・自分が作った料理を 自信を持って提供したい方 ・ラーメンが好きな方 ・美味しいものを提供したい方 |
【入社祝金最大90万円!】入社1年目平均月収37万可能!長く飲食を続けたいなら、息の長い寿司職人
勤務地 |
千葉県佐倉市上志津上志津1663-18 や台ずし 志津駅前町 |
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給与例 |
給与例 【1】年収426万円/入社1年目 【2】年収510万円/入社3年目・店代 【3】年収660万円/入社5年目・エリアマネージャー ※月給23.3万円+賞与+役職手当+残業手当 ※飲食業界の経験者の場合、前職年収を考慮いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 \東証プライム上場のヨシックスホールディングス/ お寿司を握ったり、一品料理の調理などのキッチン業務、接客などのホール業務や、店舗マネジメント、アルバイトの面接店舗運営業務もお任せします。 大手ならではの福利厚生 ・入社祝金最大90万円(入社祝金60万+即握手手当30万)※規定あり ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20%オフ(本人がいれば友人・家族も対象) ・稼働分の50%を前払いする「前給制度」あり ・昇給制度や実績手当、精勤賞与などで積極的に還元 ・動画マニュアルあり 教育体制が整っているので安心 働きやすさの追求 原則≪転居を伴う転勤なし≫ ≪働きすぎ防止システム≫ ≪有給休暇完全消化制度≫ など、働きやすい環境が整っています。 出店店舗も増加中! ≪自己申請昇格制度≫で 年数回の昇格・昇給も可能!一人ひとりの頑張りを正当に評価することは当たり前。そんな「あたりまえや評価制度」が社員のモチベーションUPに繋がっています。 業界屈指の3つの経営戦略 ■施工の内製…創業以来続く建築部門(ヨシオカ建装)があり、他社が5年以上かかるところ1・2年で資金回収可&早期利益確保 ■田舎戦略…ちょうどいい立地で、集客と従業員の雇用が可能 ■老舗理論…大企業の効率化・統制と個人店の美味しさ・温かさ両方を合わせた店舗運営。手作りにこだわっています。 や台やグループ 関東から九州にかけて居酒屋チェーン「や台やグループ」を展開するヨシックスフーズ。 「元気を持って帰ってもらう店なんやで」を基本理念に、なぜだが懐かしくあたたかい、屋台のような空間を提供。 常連のお客様から休日にはお子様連れのファミリー層など、幅広い客層から愛されているお店です。 |
求める人材 |
資格 ≪未経験者歓迎・年齢・性別・資格不問≫ ※特定技能の在留資格をお持ちの方、日本語ネイティブレベルの方 ▼下記経験者なら早期習得が見込めます ・和食や海鮮料理など経験者 ・魚をさばける方 |
未経験・第二新卒歓迎!転職回数不問!充実した教育体制□□スピードキャリアアップ可能□□業界最高水準の給与□□賞与年2回□□週休2日制&有給休暇も取りやすい環境
勤務地 |
千葉県佐倉市ユーカリが丘駅 株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【店舗拡大につき急募!!】 人物重視の採用! 特別な知識・経験不問! 世界的有名ブランド 「BURGER KING」 業界トップクラスの給与水準! 学歴や経験問わずしっかり稼げます! -------------------------------------- 成長期の店舗の 運営・マネジメントを担う 新メンバーの募集です。 --------------------------- 《お仕事の詳細》 □店舗運営□ ・お客様への接客や調理応対 ・ハンバーガーの製造及びオペレーション業務 ・店舗オペレーションのチェック ・販売促進の企画・立案 □管理・マネジメント□ ・店舗の衛生管理 ・アルバイトスタッフの育成・管理 ・アルバイトマネージャーの育成 ・売上・原価・諸経費の管理 etc *先輩がフォローしますので、 不安な点やわからない点は なんでも聞いてください□ ----------------------------- 《入社後》 まずは店舗業務を覚えるところからスタート! 主力商品やサイドメニューの調理など、基礎からお教えしていきます! □未経験でも安心な秘訣 オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、基本の型を覚えれば簡単に応用できるので、飲食・ファーストフード業界経験がない方でも安心して始められます! □経験者はスピード昇進可能 ファストフード業界経験や店長経験のある方はなるべく早く店長に抜擢したいと考えています。 これからたくさんの出店を予定しており、貴重なオープニング業務を経験していただくことも可能です! □キャリアの可能性が広がる! 店長後のキャリアフィールドは成長中だからこそ広くて豊富!! SV・OPサポート(採用・教育・マニュアル・計数管理)・マーケティング・メンテンナンス等、積極的な登用実績があります。 定期的に社内公募がありますので、ぜひ積極的に応募して下さい。 ※店長以上が応募資格 【実績】 ・2023年度:SV6名・マーケ1名・サプライチェーン1名・メンテナンス2名・カスタマーサービス1名 ・2024年度:SV3名・OPサポート2名 《チーム組織構成》 1店舗につき、1〜3名の社員と30〜40名のアルバイトで構成されています!(店舗規模による) アルバイトの中にはほぼ店長業務ができる優秀なスタッフも在籍しており、協力体制が取れる働きやすい環境です! |
求める人材 |
求める人材: ------------------------ 学歴不問! 経験不問! 未経験・第二新卒歓迎! ------------------------ 業界・職種未経験者大歓迎 転職回数が多い方もOK ブランクのある方もOK ファストフード業界経験者優遇 《こんな□は特にピッタリです》 ※必須ではありません ・飲□店やファーストフード店での経験がある□ ・店舗運営や新規出店に興味がある□ ・Hungryな□ ・伸び盛りの企業で□分を試したい□ ・成□企業で正社員として働きたい□ 《明確な評価制度でキャリアアップ》 売上等の数値目標とコアバリュー等の行動目標 この2軸で評価する制度を設けており、結果は随時、昇給・昇格に反映されます。 月1回の上司との1on1を通して、目標達成のための行動も明確化でき、高いモチベーションを維持して働けます。 売上高によって臨時ボーナスが支給されることもあり、やりがいをもって働けます! -------------------------------- |
カッパ・クリエイト株式会社 リニューアルオープン・業績拡大のため関東・甲信越エリアで積極採用中!企業ページ
かっぱ寿司の店長候補(東北・長野・東京エリア積極採用中)●インセンティブ最大年4回/子ども手当や独身寮など待遇・福利厚生充実●年間休日120日程度(カレンダーによる)
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 ★新規オープン「南池袋店」「吉祥寺駅北口コスモビル店」その他全国(青森… |
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年収例 |
900万円/部長/45歳(年俸制/月75万円支給※年俸に業務手当含む) 770万円/エリアマネージャー/42歳(月給56万8400円+賞与年2回/月給内訳… 540万円/店長/38歳(月給38万1000円+賞与/月給内訳:基本給、業務手当… |
仕事の概要 |
かっぱ寿司の店舗運営業務(ホール業務・接客・調理補助)及び店舗管理業務 |
求める人材 |
【学歴不問】●外食未経験、第二新卒歓迎●20代〜30代中途入社者活躍中 |
入社祝金45万円!29歳以下限定募集!夏の新規開校募集!
勤務地 |
千葉県佐倉市 ユーカリが丘 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 750万円/エリア長・31歳(月給50万円+賞与) 510万円/ブロック長・28歳(月給32万円+賞与) 400万円/講師・26歳(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 集団指導の学習塾の講師業務及び教室運営業務(29歳以下の方限定募集) *集団指導:15名程度の生徒へ授業 ・小中学生担当(高校受験)/文系(英・国・社)分野の指導 ※適性や希望に応じて以下内容も担当いただく可能性があります。 ・小中学生担当(高校受験)/理系(数・理)分野の指導 ・中学受験担当/理系(算数・理科)分野の指導 ・中学受験担当/文系(国・社)分野の指導 ・高校生担当/1教科から指導可 人と人との関係を軸にした対面型の授業が基本です。 【キャリアアップも迅速】 *入社 講師業務・教室運営のノウハウ習得 *教室長:最短半年〜平均3年 教室全体の運営やメンバー管理を担当 *ブロック長:最短1年半〜平均6年 地域の複数教室の運営を管理・サポート *エリア長:最短3年半〜平均10年 エリア全体の教室運営・人材育成を統括管理 教室長に就任後も、人材育成センター主催の新人室長研修等の長期サポートあり 将来的に本部での勤務も可能(人事など) 【現場主義にこだわり】 どの役職・立場になっても 講師として授業を担当することが可能。 【夏の新規開校オープニング募集!】 今夏も新規開校決定し、 今回はそのオープニング募集です! 研修を経た上で夏の新校舎の立ち上げに参加して、 校舎ごとの教育方針やカルチャー、生徒数の目標設定、 入塾生を増やすための広報・PR施策など、 地域NO.1の塾を目指してゼロから校舎づくりの醍醐味を味うチャンスもあります! 新規開校を続けるなど成長している会社なので、実力がついたら教室長、ブロック長、エリア長や本部スタッフへ ステップアップできる環境です! <勤務地:神奈川・東京・千葉・埼玉にある各校舎> <引越しを伴う場合費用一部補助/25〜35万円迄> *それぞれ駅近 *転勤なし *U/Iターン歓迎 <神田・高田馬場・横浜・WEBで説明・選考会開催中> *一都三県勤務地多数! 埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県 |
求める人材 |
求めている人材 教員免許不要/大卒者または24年春に大学を卒業予定の方 入社前の経験・知識・スキルは一切問いません、是非お気軽にご応募ください! <例えばこんな方、大歓迎です!> ・就活がうまく行かず休養中の方 ・自分のスキルに自信のない方、職歴がない方、フリーターなど ・大学受験、大学合格などの経験を武器に自分の力を発揮できる場を本気で探している方 ・もう一度新卒として就活をしたい方 生徒はもちろん、社員一人ひとりを大切に育てるのが私たちのこだわり 教室運営はマネージャーとしての側面が大きいため 学力よりも人を思える「人間力」を重視! <こんな志向の方、大歓迎!> ・早期キャリアアップを目指している ・マネジメントスキルを高めたい ・役職が上がっても授業を担当したい <教員免許不要!高校入試程度のレベルがあれば大丈夫!> ◎就職浪人中の方 ◎第2新卒者(23年・22年・21年既卒者) ◎大学中退者、採用実績多数あり(満2年以上在籍の場合に限る) ※受験を乗り越えて大学入学した経験を評価します!! ※9月入社も歓迎します! <以下の研修を完備しています> ・社会人研修 ・ホスピタリティー研修 ・コミュニケーション研修 等 一から成長できる環境を完備 <この求人のアピールポイント> ・入社祝い金最大45万円 ・引越し費用補助あり(規定あり) ・未経験、ブランクありOK ・得意科目で授業ができます! ・希望に沿った配属が可能! ・様々なキャリア掲載が可能!(集団授業→個別指導や本社勤務など) ・大学中退者多数活躍中! ・転居を伴う異動なし ・新規開校が多いのでキャリアアップが迅速 ・2024年7月に新社屋が新設! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・29歳未満 *長期勤続によるキャリア形成のため *それ以外の応募は無効です) |
転居を伴う転勤ナシ!学歴・経験問わず成長企業で収入・キャリアアップ可能□□週休2日制&休暇制度も充実□□賞与年2回□□残業代は1分単位で支給
勤務地 |
千葉県佐倉市ユーカリが丘駅 株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------- 【店舗拡大につき急募!!】 エリア限定勤務・正社員募集!! 104ヵ国19,500店舗以上を展開する 世界的有名ブランド 「BURGER KING」 業界トップクラスの給与水準! 学歴や経験問わずしっかり稼げます! -------------------------------------- 成長期の店舗の 運営・マネジメントを担う 新メンバーの募集です。 --------------------------- 《お仕事の詳細》 □店舗運営□ ・お客様への接客や調理応対 ・ハンバーガーの製造及びオペレーション業務 ・店舗オペレーションのチェック ・販売促進の企画・立案 □管理・マネジメント□ ・店舗の衛生管理 ・アルバイトスタッフの育成・管理 ・アルバイトマネージャーの育成 ・売上・原価・諸経費の管理 etc *先輩がフォローしますので、 不安な点やわからない点は なんでも聞いてください□ ----------------------------- 《入社後》 まずは店舗業務を覚えるところからスタート! 主力商品やサイドメニューの調理など、基礎からお教えしていきます! □未経験でも安心な秘訣 オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、基本の型を覚えれば簡単に応用できるので、飲食・ファーストフード業界経験がない方でも安心して始められます! □経験者はスピード昇進可能 ファストフード業界経験や店長経験のある方はなるべく早く店長に抜擢したいと考えています。 これからたくさんの出店を予定しており、貴重なオープニング業務を経験していただくことも可能です! □キャリアの可能性が広がる! 店長後のキャリアフィールドは成長中だからこそ広くて豊富!! SV・OPサポート(採用・教育・マニュアル・計数管理)・マーケティング・メンテンナンス等、積極的な登用実績があります。 定期的に社内公募がありますので、ぜひ積極的に応募して下さい。 *店長以上が応募資格、公募採用時は全国型に転換(以後は転居を伴う異動有) 【実績】 ・2023年度:SV6名・マーケ1名・サプライチェーン1名・メンテナンス2名・カスタマーサービス1名 ・2024年度:SV3名・OPサポート2名 《チーム組織構成》 1店舗につき、1〜3名の社員と30〜40名のアルバイトで構成されています!(店舗規模による) アルバイトの中にはほぼ店長業務ができる優秀なスタッフも在籍しており、協力体制が取れる働きやすい環境です! |
求める人材 |
求める人材: ------------------------ 学歴不問! 経験不問! 未経験・第二新卒歓迎! ------------------------ 業界・職種未経験者大歓迎 転職回数が多い方もOK ブランクのある方もOK ファストフード業界経験者優遇 《こんな□は特にピッタリです》 ※必須ではありません ・飲□店やファーストフード店での経験がある□ ・店舗運営や新規出店に興味がある□ ・Hungryな□ ・伸び盛りの企業で□分を試したい□ ・成□企業で正社員として働きたい□ 《明確な評価制度でキャリアアップ》 売上等の数値目標とコアバリュー等の行動目標 この2軸で評価する制度を設けており、結果は随時、昇給・昇格に反映されます。 月1回の上司との1on1を通して、目標達成のための行動も明確化でき、高いモチベーションを維持して働けます。 売上高によって臨時ボーナスが支給されることもあり、やりがいをもって働けます! -------------------------------- |
ナショナル社員採用!大手ドラッグストアの幹部候補採用!年収820万円も可能!社宅あり!福利厚生充実!
勤務地 |
千葉県佐倉市井野1387番地2 株式会社クスリのアオキ 井野店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。 入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。 店長候補としての採用となります! <主な仕事内容> -接客- お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 -商品の陳列- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- 当社は自動発注システムを導入! チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】<基礎を学ぶ> 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。 3カ月程度で一人立ちできます! ▼ 【STEP2】<少しずつマネジメントに挑戦!> スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。 階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください! 最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】<多彩なキャリアを描ける> 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます! キャリア例) ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ(店舗運営部、商品部、経営企画、開発など) |
求める人材 |
求める人材: <未経験の方、第二新卒の方、活躍中です!> ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ★職種・業種の経験をはじめ、社会人の経験も問いません! 充実の教育制度を整えておりますので、ご安心ください! ★次世代を担う幹部候補としての採用です! 将来を見据え、会社と共に成長してくれる方を募集します。 〜こんな方を求めています〜 ◎明るく元気な対応ができる ◎誰とでも誠実にコミュニケーションをとれる ◎新しいことに挑戦したい ◎地域貢献をしたい |
ITTO個別指導学院の運営スタッフ
勤務地 |
千葉県佐倉市ユーカリが丘3丁目3−11 ITTO個別指導学院 ユーカリが丘校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 480万円/33歳・マネージャー(月給36万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 子供達の将来を育てるお手伝いをしています。 「志望校に合格しました」と 生徒や保護者から感謝されやりがいを感じます! 時には辛いことも一緒に乗り越えていく必要があります。 誰かの為に一生懸命になれる方 一緒に本気で向き合ってみませんか? 授業に積極的に関わるのもよし、経営に専念するのもよし。 講座の企画や教室のレイアウト等もお任せ。 ファンを増やす手法はあなた次第! 当社が運営する塾の講師・教室長として授業や教室運営をお任せします。 勉強に加え、「7つの習慣」の考え方を通じて 生徒の人間性や生きる力も育んでいます。 教育者としても社会人としても成長できる仕事です! <仕事内容> 授業/個別指導・少人数の集団授業 生徒・保護者対応/進路相談等 アルバイトのシフト調整や育成 運営に関する事務作業等 経営管理 <1日の流れ(例)> 13時-出勤。清掃や事務処理等。 17時-講師が出勤。自分も授業を担当。 22時-最終コマが終了。1日の報告書を完成させ、退社。 <入社後の研修> 入社後、1ヶ月〜3ヶ月はエリアマネージャーや教室長の補佐として、教室運営に必要な事務や生徒獲得の方法などを一緒に研修。同時進行で講師監督のもと授業を行ないながら、実践的な仕事に携わります。 最初はわからないことも多いと思いますが、すぐにサポートできる環境を整えています。 <入社後のキャリア> スキルを積んで独立するのもOKですし、 教室長としてのレベルアップを目指してもOK! 社員主体で事業の幅を拡大しているため 別業界へジョブチェンジも可能。 当社で自分の可能性を大きく拡げましょう! 安定経営を実現している当社で、 様々なキャリアを描きながら活躍してください。 雇用形態:正社員 |
求める人材 |
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎!キャリアチェンジ希望の方もぜひご応募ください! 各種専門学校卒以上 ・意欲重視で選考いたします。これまでの業界・職種経験は、いっさい不問です。 ・必須ではありませんが、塾・教育業界の経験をお持ちの方は経験を活かせます。 <全くの未経験からスタートした先輩たちが活躍中です> 元営業やアパレル販売員、スポーツインストラクターなど、先輩たちの前職はさまざま。業界未経験者の先輩たちが、多数活躍しています。 <こんな方にピッタリ!> 授業を喜んでもらえる点だけでなく 自分のやり方で教室を運営できる点に大きな魅力を感じられる方 ・過去に塾講師の経験がある方 ・経営を1から学びたい方 ・接客経験のある方 |
業界売上No.1<東証プライム上場 テクノプロ・グループ>株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社(TPE) 企業ページ
◆ワークライフバランス良好<平均残業12.8h/月、年間休日123日(土日休み)、賞与年2回、退職金制度、残業代全額支給(1分単位)、定着率98%>◆充実の研修制度あり◆東証プライム上場グループ/大手優良IT企業・メーカーなどがお客様
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 在宅勤務可◆関東、関西、東海、北海道、東北、中部、中国、四国、九州など… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
【ITエンジニアとして成長】多彩なプロジェクト(公共・金融・製造・流通・サービス・医療等)あり |
求める人材 |
学歴不問/経験者歓迎/ITスクールや大学、専門学校、独学で学んでいた方も歓迎します! |
<人を育てる店長職>月給30万円以上/スタンダード上場
勤務地 |
千葉県佐倉市井野1505 七輪房 井野店(株式会社安楽亭) |
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仕事の概要 |
仕事内容 グローバル展開の巨大グループ、 『安楽亭』のブランドの一つ 『七輪房』の店長として、 以下のような業務をお任せします。 <主な業務> ・スタッフ教育 ・店舗マネジメント ・売上分析、課題分析 ・店舗戦略の立案、プロモーション ・キッチン/ホール業務 など 飲食店での副店長、 店長クラスの経験者を歓迎! 入社後は1か月、 2か月、3か月と各月ごとに 専用の研修を行います。 安楽亭グループにおける店舗運営や スタッフ教育のあり方を学びながら、 店長資格の取得を目指します。 <ポイント> 店長としてホール、 キッチンのスタッフと 密に連携しながら、 一体感のある店舗づくりを 目指してみてください。 スタッフの士気が高く、 教育が行き届いた店舗は 必ずお客さまの目に留まり、 話題の店舗へ成長します。 ・一人ひとりの頑張りや 強みに目を向ける ・それをキチンと伝える ・同時に自分がどんなお店にしたいか、 どんな役割を期待しているかも しっかりと伝えていく こうした指導方針を通じて、 より良い店舗づくりに貢献して いただければと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・飲食店の経験者 (副店長・店長クラス/年数不問) <以下志向の方歓迎> ・人の成長を素直に喜べる方 ・店長/副店長として働く中で 教育の重要性を感じてきた方 ・スタッフ間のコミュニケーションを 重視している会社で働きたい方 <以下の経験者は大歓迎> ・アルバイト教育の経験 ・売上などの数値管理の経験 ・焼肉、韓国料理等の業態経験 |
【マネジメント経験を生かした異業種からの転職者多数!キャリアアップ・チェンジで社会貢献しませんか?】賞与年2回◎日勤のみ◎小規模施設で裁量権を持って働けます!
勤務地 |
千葉県佐倉市 ウイズユー株式会社 ホープリビング佐倉志津 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□ ◎賞与あり・年2回(業績連動) ◎他業界でのマネジメント経験が活かせる ◎残業平均月10時間・充実のワークライフバランス ◎地元住民との交流が盛んで地域課題の解決もできる □□□□□□□こんな方にオススメ□□□□□□□ ◎小規模施設で裁量権を持って働きたい方 ◎サービス付き高齢者向け住宅での勤務経験がある方 ◎キャリアアップ・チェンジしたい方 ◎役職者のキャリアステップを進みたい方 ◎異業種でのマネジメント経験を活かしたい方 ◎相手の笑顔のために頑張れる方 ◎地域交流が好きで地域課題の解決に興味ある方 《こんなお仕事です》 施設責任者として、施設全体をマネジメントしていただきます。 利用者様や職員の声をもとに、あなたのアイデアや想いを 施設運営に活かしてください! ◯施設運営計画の策定 職員の業務改善、利用者様の確保、施設稼働率維持管理 ◯介護職員のマネジメント ◯利用者様やご家族、関連機関とのやりとり ◯予算/収支管理 介護保険請求業務、経費管理など 《地元の有力企業》 千葉県を中心に 20以上の介護事業所を展開するグループ 連結従業員数200名前後規模のウイズユー 介護事業を主軸に有料老人ホーム紹介、 施設及び求職者や高齢者のため、 地域にとって大切な働きをして参りました。 今回は当グループ・介護事業を担う 事業所施設でのデイサービス生活相談員の募集です◎ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《一緒に働く仲間》 ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン ※20代〜60代まで幅広い方が活躍中! ・女性スタッフさんの割合......................8割ほど ・ママさんスタッフの割合......................7割ほど ・未経験からの入社割合..........................5割ほど ・平均残業時間.........................................無し |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《こんなあなたに来てほしい》 ◇【必須条件】 ・普通自動車免許 【歓迎条件】 ・初任者研修以上の方歓迎 ・サ高住経験、管理者の研修経験、管理者経験 ※IT業界、商社、HR系など、マネジメント経験のある異業種からの転職者在籍! ・チームワークを大切にできる方 ・管理職としてキャリアアップしたい方 ◇【弊社での選考基準】 ご利用者様に寄り添う事ができるホスピタリティと 良質でアットホームな施設運営を目指す事ができる 人間力を重視して面接しております。 相手の求める質問にちゃんと質疑応答できる、 相槌などの傾聴の姿勢を示すことができる、 特別な経験や識がなくとも優しさだけは自信がある そんなあなたの武器を弊社で飛躍させてください。 ◇【以下の施設で勤務経験のある方も活躍中】 社会福祉士・精神保健福祉士・生活指導員 生活サポート・就労支援・介護福祉士 障がい者グループホーム・世話人 児童自立支援施設・母子生活支援施設 宿直手当・学童保育・児童発達支援事業 児童デイサービス・児童通所施設・児童館 児童発達センター・乳児院・児童養護施設 福祉児童発達支援センター・情緒障害児短期治療施設 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《応募・志望動機はあなたの率直な気持ちでOK》 弊社で活躍してくれているスタッフも 色んな理由で弊社へ応募してくれています。 ・介護業界での勤務経験がなかったけど挑戦してみた ・ワークライフバランスを充実させたい ・「ありがとう」の感謝の言葉がうれしい! |
店舗急拡大中!活躍できるポジション多数!□□店長クラスは月給31万円以上□□スピードキャリアアップ可能□□業界最高水準の給与□□賞与年2回□□週休2日制&有給休暇も取りやすい環境
勤務地 |
千葉県佐倉市ユーカリが丘駅 株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------- 【店舗拡大につき急募!!】 成長期の今だから できる経験がある! 104ヵ国19,500店舗以上を展開する 世界的有名ブランド 「BURGER KING」 業界トップクラスの給与水準! 学歴や経験問わずしっかり稼げます! 早々に貴重なオープニング業務を 経験するチャンスあり! -------------------------------------- 成長期の店舗の 運営・マネジメントを担う 新メンバーの募集です。 --------------------------- 《お仕事の詳細》 □店舗運営□ ・お客様への接客や調理応対 ・ハンバーガーの製造及びオペレーション業務 ・店舗オペレーションのチェック ・販売促進の企画・立案 □管理・マネジメント□ ・店舗の衛生管理 ・アルバイトスタッフの育成・管理 ・アルバイトマネージャーの育成 ・売上・原価・諸経費の管理 etc *先輩がフォローしますので、 不安な点やわからない点は なんでも聞いてください□ ----------------------------- 《入社後》 まずは店舗業務を覚えるところからスタート! 主力商品やサイドメニューの調理など、基礎からお教えしていきます! □未経験でも安心な秘訣 オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、基本の型を覚えれば簡単に応用できるので、飲食・ファーストフード業界経験がない方でも安心して始められます! □経験者はスピード昇進可能 ファストフード業界経験や店長経験のある方はなるべく早く店長に抜擢したいと考えています。 これからたくさんの出店を予定しており、貴重なオープニング業務を経験していただくことも可能です! □キャリアの可能性が広がる! 店長後のキャリアフィールドは成長中だからこそ広くて豊富!! SV・OPサポート(採用・教育・マニュアル・計数管理)・マーケティング・メンテンナンス等、積極的な登用実績があります。 定期的に社内公募がありますので、ぜひ積極的に応募して下さい。 ※店長以上が応募資格 【実績】 ・2023年度:SV6名・マーケ1名・サプライチェーン1名・メンテナンス2名・カスタマーサービス1名 ・2024年度:SV3名・OPサポート2名 《チーム組織構成》 1店舗につき、1〜3名の社員と30〜40名のアルバイトで構成されています!(店舗規模による) アルバイトの中にはほぼ店長業務ができる優秀なスタッフも在籍しており、協力体制が取れる働きやすい環境です! |
求める人材 |
求める人材: ------------------------ 学歴不問! 経験不問! 未経験・第二新卒歓迎! ------------------------ 業界・職種未経験者大歓迎 転職回数が多い方もOK ブランクのある方もOK ファストフード業界経験者優遇 《こんな□は特にピッタリです》 ※必須ではありません ・飲□店やファーストフード店での経験がある□ ・店舗運営や新規出店に興味がある□ ・Hungryな□ ・伸び盛りの企業で□分を試したい□ ・成□企業で正社員として働きたい□ 《明確な評価制度でキャリアアップ》 売上等の数値目標とコアバリュー等の行動目標 この2軸で評価する制度を設けており、結果は随時、昇給・昇格に反映されます。 月1回の上司との1on1を通して、目標達成のための行動も明確化でき、高いモチベーションを維持して働けます。 売上高によって臨時ボーナスが支給されることもあり、やりがいをもって働けます! -------------------------------- |
【異業界出身多数】月給最高31万超/賞与年2回&随時昇進/深夜営業ほぼナシ/長期休暇取得可能!
勤務地 |
千葉県佐倉市西ユーカリが丘 鎌倉パスタ イオンタウンユーカリが丘店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \異業界出身の仲間が多数在籍!/ 『鎌倉パスタ』の接客スタッフを募集! 入社後3か月で店長に躍進した方も◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方でも安心スタート!□□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 充実した研修でマナーもノウハウも完璧に◎ 店舗にて3ヶ月もの長期教育を実施中です。 知識0でも手厚いフォローを受けられます! 最初から稼ぎやすさバツグン!□□  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験に応じて月給は最高31万スタート。 さらに昇給年1回+賞与年2回+随時昇進 と チャンスの幅が常に広がっています◎ □【業務内容】□ 接客を中心に、店舗管理も担っていきます。 経験に応じて、最初は簡単な業務から お任せしますのでご安心ください。 □↓もっと詳しく↓□ メインは以下・・・ □□来店された方の案内 □□オーダー受付 □□お料理、お飲み物の提供 □□調理業務の補助 などなど 将来的に・・・ □□スタッフの教育、採用、マネジメント □□売り上げ管理 □□販促活動 などなど ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 20代30代の若手が長期活躍しています♪ 上場グループで再スタートしませんか? 様々な背景を持つスタッフが仲間です! ーーーーーーーーーーーーーーーーーー □【スタッフの声】□ 「鎌倉パスタで感心したことは、整備されたマニュアルの優秀さです。 これをしっかり活用できれば、誰でも無理なくよい店舗を作り上げることができます。 もちろんマニュアルだけに頼るのではなく、スタッフの考えや思いをダイレクトに店舗運営に反映できるので、 そこが仕事の面白いところでもあります。」(T.Rさん・20代・正社員・店長) |
求める人材 |
求める人材: <応募資格> →特になし!どなたでも歓迎中です♪ <こんな方が活躍中!> ■未経験者の方 ■新卒/既卒/第二新卒の方 ■ブランクがある方 腰を据えてお仕事したい方必見! あなたの将来まで見据えています□□□□ \異業界の経験も活かせます/ 小売/家電量販店/販売代理店 飲食業/カフェスタッフ/ホール業務 清掃業務/保守点検/警備業務 配送/倉庫作業/ドライバー/運送 イベントスタッフ/短期アルバイト 多くのポジションでチャンスがあります! |
株式会社レインズインターナショナル【東証プライム上場/株式会社コロワイド子会社】●住宅手当・借上住居有●月間残業10〜30時間程度●月給27万円以上企業ページ
【東証プライム上場/コロワイドグループ】「牛角」「温野菜」「とんかつ神楽坂さくら」などを全国展開!業界大手ならではの安定基盤を背景に社員の雇用・給与を維持させていただいています。未経験者歓迎で大募集の今がチャンスです!
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 ●UIターン歓迎●自動車・バイク・自転車通勤可/一部店舗除く●住宅補助制… |
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年収例 |
540万円/店長/31歳(月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子… 770万円/エリアマネージャー/35歳(月給56万8400円(基本給・業務手当・食… 950万円/部長/45歳(月79万7100円支給) |
仕事の概要 |
店舗運営業務(ホール・接客・調理補助)及び店舗管理業務 |
求める人材 |
高卒以上●外食未経験、第二新卒歓迎●20代〜30代中途入社者活躍中 |
意欲があれば無資格OK◎資格取得支援あり◎上場企業グループ◎残業少なめ◎
勤務地 |
千葉県佐倉市江原台2丁目36−2 イオンディライト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \イオングループの安定基盤/ ◎転職者の満足度はなんと85%以上! ◎記念日休暇や年2回の4連続休暇アリ! ◎残業は月平均10〜20時間以内! 業界トップクラスの実績 +景気の影響を受けにくい仕事 なので安定して長く働ける環境です。 --------------- 仕事内容 --------------- イオングループ施設の設備管理 (保守・点検・運転管理) ■具体的な業務内容 ・電気、空調、給排水設備、熱源機器、昇降機などの整備・修繕 ・衛生管理をはじめ建物に付随する設備のメンテナンス、点検、運転状況の管理 ・修繕時の施工業者手配、立ち合い ・オーナー、テナントへの対応 ・パソコンによるデータ管理、報告書作成 など ■施設について ご担当いただく施設は、 ショッピングセンターやオフィスビル 物流施設、複合ビル、病院など。 基本的には「勤務地」に記載のある 施設をご担当いただく予定です。 --------------- 多彩な教育制度 --------------- 当社には自社の研修施設があり、 新入社員・スキルUP マネジメント研修を実施。 他にも社内テレビ講座などで 年150回以上・400日以上 資格受験対策も行っております。 継続的なスキルUPが可能です◎ |
求める人材 |
求める人材: ■必須■ 入社後に資格取得を目指せる方 幅広い分野で長くご活躍いただきたいので 資格取得にチャレンジしてくださる方を歓迎しています! 意欲があれば、現時点で未経験・無資格でもOKです◎ ■歓迎資格・経験■ ・第二種電気工事以上の資格 ・電気主任技術者 ・2級ボーラー技士 ・第三種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・設備管理(保守・点検・運転管理)の経験 ・その他(電気・空調・給排水設備・熱源機器・昇降機などの整備や修繕等)の経験も可 すでに資格をお持ちの方・経験者の方も もちろん大歓迎です! 即戦力としてご活躍いただけます◎ |
産休育休取得率100%!復帰率も95%の働きやすい環境を実現!
勤務地 |
千葉県佐倉市西ユーカリが丘千葉県佐倉市西ユーカリが丘6-12-3イオンタウンユーカリが丘 ホットヨガスタジオLAVA イオンタウンユーカリが丘店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクターのお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できます! \未経験者も安心!充実の研修内容/ ・1〜2ヶ月目:ヨガ導入研修、トレーナー研修、プログラム研修などデビューまでのカリキュラムを細かく用意。これまで3千人以上のインストラクターを輩出したLAVAならではの充実した研修があります。 ・3ヶ月目:現場でインストラクターとして活動! 緊張することは勿論あると思いますが、 自信を持ってヨガができるように専任トレーナーが成長に合わせてサポートしています! 同期入社の方も多いところも安心できる要素! 仲間と支えあいながら一緒に頑張りましょう! \あなたの希望でキャリア変更可能です!/ 『学んだこと・感じたこと・思ったこと』から、 他のポジションへのチャレンジし、生かすことができるキャリア変更制度があります! 例えば、 ・マーケティング ・採用担当 ・広報・商品開発など 入社時には思いもしなかったキャリアでワクワクを実現している 先輩社員が多くいます。 \ライフステージの変化にも対応できる環境/ 当社の産休育休取得率は100%! その後の復帰率も95%と高水準となっております。 育児手当や子ども手当も支給しており、お子様を育てながら 仕事ができます! この先、何年も何十年も「好きなことにチャレンジして、楽しくワクワク働きたい」 自分がいちばん楽しいと思うことをしている時間が、 人生においての宝というのが私たちの考え方です。 LAVAでは、この想いをカタチにすべく 「従業員の幸福度を最優先にする」ことに取り組み続けています。 <具体的な業務例> 店頭での業務監督 スタッフ採用 シフト管理 在庫管理 店舗設備管理 トレーニング設計 トレーニング実施 マニュアル作成 販促企画 店舗空間デザイン 安全衛生管理 |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問(中卒・高卒OK) ・経験不問 ・第二新卒OK ・既卒OK ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・UターンOK ・IターンOK ・JターンOK 20代〜30代の女性が多数活躍中の職場です! \一つでも当てはまったらぜひご応募ください!/ ・「誰かを幸せにしたい」「笑顔にしたい」という想いがある ・「成長したい」「今よりもステップアップしたい」 ・健康で綺麗でいたい ・正社員として活躍したい方(女性管理職多数在籍) ・自分に合った生活スタイルを送りたい ・地元に戻って働きたい \女性管理職比率が78%以上や産休育休取得率100%・復帰率95%/ 働きやすい環境をしっかりと整備しております! 結婚や子育てなどの大切なライフイベントを尊重しながら、 働けるのも魅力の一つです! <以下いずれかの経験があれば尚歓迎!> トレーニングプランの作成、提案 生活習慣指導、食生活指導 栄養管理指導 栄養管理サポート 健康管理 運動機能回復 ジムトレーニング スポーツ ダイエット ダンス ヨガ インストラクター パーソナルコーチ |
【リモート相談可能】事業管理者に興味のある方オススメ◎残業なし◎賞与年2回◎日勤のみ
勤務地 |
千葉県佐倉市中志津 ウイズユー株式会社 支え愛 志津 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□ ◎在宅勤務の検討・相談可能(週3~4日の実績) ◎残業ゼロ・ワークワイフバランス◎ ◎事業管理者、統括マネジメントに興味のある方 ◎主任介護支援専門員の資格を活かせる ◎賞与あり・年2回(業績連動) ◎運転免許が無くてもOK (施設内で完結) □□□□□□□こんな方にオススメ□□□□□□□ ◎主任介護支援専門員の資格を活かしたい方 ◎自分のやりたいことを実現したい方 ◎全体統括・マネジメントをしたい方 ◎主体的に行動できる環境で働きたい方 ◎さらなるキャリアアップをしたい方 ◎ワークライフバランスを大事にしている方 《こんなお仕事です》 主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)として 一緒に働くケアマネージャーの 管理や指導をしていただきます。 ・ケアプランのアドバイスやサポート ・事業所の管理 ・地域の特徴、課題を把握し適切なケアの実施 ・利用者宅を訪問(モニタリング・アセスメント) 《地元の有力企業》 千葉県を中心に 20以上の介護事業所を展開するグループ 連結従業員数200名前後規模のウイズユー スタッフは事業所おおよそ2~5名なので 大手企業様よりも自分のやりたいことを 実現できる環境がここにあります! 介護事業を主軸に有料老人ホーム紹介、 施設及び求職者や高齢者のため、 地域にとって大切な働きをして参りました。 今回は当グループ・介護事業を担う 事業所施設での主任ケアマネージャーの募集です◎ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《一緒に働く仲間》 ・働くスタッフさんの平均年齢...............40代メイン ・女性スタッフさんの割合......................8割ほど ・ママさんスタッフの割合......................7割ほど ・未経験からの入社割合..........................5割ほど ・平均残業時間.........................................無し |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《こんなあなたに来てほしい》 ◇【必須条件】 ・主任介護支援専門員の資格 ※ただし主任ケアマネとしての経験問わず ◇【弊社での選考基準】 ご利用者様に寄り添う事ができるホスピタリティと 良質でアットホームな施設運営を目指す事ができる 人間力を重視して面接しております。 相手の求める質問にちゃんと質疑応答できる、 相槌などの傾聴の姿勢を示すことができる、 特別な経験や識がなくとも優しさだけは自信がある そんなあなたの武器を弊社で飛躍させてください。 ◇【以下の施設で勤務経験のある方も活躍中】 社会福祉士・精神保健福祉士・生活指導員 生活サポート・就労支援・介護福祉士 障がい者グループホーム・世話人 児童自立支援施設・母子生活支援施設 宿直手当・学童保育・児童発達支援事業 児童デイサービス・児童通所施設・児童館 児童発達センター・乳児院・児童養護施設 福祉児童発達支援センター・情緒障害児短期治療施設 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《応募・志望動機はあなたの率直な気持ちでOK》 弊社で活躍してくれているスタッフも 色んな理由で弊社へ応募してくれています。 ・経歴に自信がなかったけど挑戦してみた ・将来、親の介護を見据えて仕事として経験したい ・残業がない職場で働きたかった ・人間関係不安だったから職場見学OKから探した |
<資格必須>上場企業グループ◎スキルアップサポートあり◎残業少なめ◎福利厚生充実◎
勤務地 |
千葉県佐倉市 イオンディライト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: --------------- \業務の幅を広げたい方必見/ スキルアップサポートが充実 --------------- ◆自社の研修施設でセミナーや実技演習 ◆年150回以上/400日以上の資格受験対策 第二種電気工事士の経験を活かして 「第三種電気主任技術者(電験三種)」 「建築物環境衛生管理技術」など さらなるステップアップを目指せます◎ 資格取得後は、給与UPはもちろん、 電気の専門家としてお客様からの信頼もUP! 業務の幅を広げて活躍いただけます。 --------------- 仕事内容 --------------- イオングループ施設の設備管理 ビルメンテナンス (保守・点検・運転管理) ■具体的な業務内容 ・電気、空調、給排水設備、熱源機器、昇降機などの整備・修繕 ・衛生管理をはじめ建物に付随する設備のメンテナンス、点検、運転状況の管理 ・修繕時の施工業者手配、立ち合い ・オーナー、テナントへの対応 など ■施設について ご担当いただく施設は、 ショッピングセンターやオフィスビル 物流施設、複合ビル、病院など。 基本的には「勤務地」に記載のある 施設をご担当いただく予定です。 --------------- 大手ならでは! 抜群の環境でキャリアップ --------------- マネジメントやコーチング研修など 現場力向上セミナーを受けながら センター長といったマネージャー職への キャリアアップも可能◎ 業務遂行の基本的技術を体系的に 学ぶことが出来ます。 その他、専門スキルやノウハウ習得のため 自社の研修センターには実機を用意。 高度な技術を持つスペシャリストを 育成する環境が整っています。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須■ ・第二種電気工事以上の資格 ・設備管理(保守・点検・運転管理)の経験 ・その他(電気・空調・給排水設備・熱源機器・昇降機などの整備や修繕等)の経験も可 ■歓迎■ ・電気主任技術者 ・2級ボーラー技士 ・第三種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・自衛消防技術試験合格者 |
業界売上No.1<東証プライム上場 テクノプロ・グループ>株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社(TPE) 企業ページ
どんな経験も『次』へと活かせます◎40代・50代・60代活躍中!◆業界売上No.1!東証プライム上場だから叶う【働きやすさ】と【仕事の幅広さ】★プライム案件&受託開発多数/チーム制/1年以上の長期案件/大手企業がお客様★充実の研修あり
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 在宅勤務可◆関東、関西、東海、北海道、東北、中部、中国、四国、九州など… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
アプリ・インフラの設計など◆プライム/受託案件有/長期中心★ワークライフバランスしっかり! |
求める人材 |
アプリまたはインフラの設計経験をお持ちの方◆学歴不問・経験年数不問 |
【複数施設を統括】より大きな裁量を持って施設を動かせます
勤務地 |
千葉県佐倉市 イリーゼ西志津 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか?などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長など管理者経験が5年以上ある方 ※下記の資格をお持ちの方は優遇いたします ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
基本夜勤ナシ◎介護主任の次のステージに挑戦しませんか?
勤務地 |
千葉県佐倉市 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 施設で暮らすお客様・そこで働くスタッフなど「人」と、日常を過ごす「ホーム」、そして「会社」とをつなぐ架け橋のような役割になります。 介護のスペシャリストだけにとどまらず、管理や運営にも関わるスペシャリストとして活躍できるのが魅力のお仕事です。 ============ 【具体的なお仕事内容】 施設を運営するための要である、スタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 現場のスタッフと一緒に介護をしながら、それぞれの施設が持つ課題点を見つけて、解決し、施設がうまく運営できるように働きかける役割になります。 ○担当していただくエリアの施設に対して、当社の事業理念を体現・浸透させる ○施設の課題を明らかにし、その課題に対して解決策の立案〜実行 ○新規施設のオープンの際には介護職として立ち上げ、現地スタッフの補助 ○現場のスタッフとの面談、職員向けの研修の実施 など ※必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解説策を実行していってください。 ※今までの施設勤務で、やりたくてもできなかった介護ケアを叶えられる機会が豊富にあります! |
求める人材 |
経験・資格 ●介護福祉士の資格をお持ちの方 ●パソコンスキルがある方(データ入力、資料作成等) ●スタッフとの円滑なコミュニケーションが取れる方 ●介護施設の運営経験や、マネジメント能力がある方 ※運営に携わった経験の年数は問いません。 (経営の知識等は不問です) ※年齢は問いません \こんな方をお待ちしております!/ *現職で役職が無く、キャリアアップしたい方 *施設運営の課題解決に興味がある方 *介護福祉士の資格を違った形で活かしたい方 |
【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆
勤務地 |
千葉県佐倉市 イリーゼ西志津 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社の運営する有料老人ホームのホーム長として、介護施設全体の舵取りをお任せします。 お客様への日々の介護ケアと向き合いながら、施設の運営・マネジメント業務など、施設経営者としての役割も担っています。 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理 など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネジャーに当社をご紹介頂くための渉外活動 今までの経験から、 「もっとお客様に寄り添った介護ケアができたらいいのに」 「こんなレクリエーションをやってみたかった」 という叶えたい希望や理想があると思います。 入社後から即戦力として活躍していただけますので、その想いを発揮する場所をご用意してお待ちしております! ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に施設のオペレーション等じっくり把握できます。 ※将来的に本社の幹部候補としての道もあり、実績も多数あります。 頑張りはしっかり評価する制度が充実しております! |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長などマネジメント職の経験が1年以上ある方 ●下記の資格等、医療・介護系の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・ケアマネジャー ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
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録画選考実施中!最短2週間で内定!業界未経験のインストラクターが多数活躍中!研修制度充実!業界のリーディングブランドでヨガのキャリアを始めませんか?
勤務地 |
千葉県佐倉市西ユーカリが丘 ホットヨガスタジオLAVA イオンタウンユーカリが丘店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 あなたの「やってみたい」を全力応援!! 未経験者目線の手厚い研修で、ゼロからヨガのインストラクターに! <未経験 無資格大歓迎!> ヨガの経験やスキルは一切不要! 他職種からインストラクターを目指す方がほとんどです。 ヨガが好き、ヨガインストラクターのお仕事に興味があるけれど、始め方がわからない。。という方を全力でバックアップします。 入社〜インストラクターデビューまでは最短2~3ヶ月! <充実したトレーニング制度> 未経験からプロのインストラクターへ、またその先様々な道を叶える研修が揃っています。 ・ヨガ導入研修 ・アジャスト研修 ・解剖学研修 ・店舗運営を学ぶキャリアアップ研修 【当社LAVAについて】 日本最大級の470店舗以上を展開する業界のリーディングブランド! 「外見だけではない、内面の美しさ」を磨き、 豊かな日々を送ってほしいという願いから、 2004年に誕生したホットヨガスタジオLAVA。 業界トップとして成長を続け、 北は北海道、南は沖縄まで、 日本で最大の店舗数・ネットワークを築いています。 ☆LAVAで働く特徴☆ @「好きを仕事に」 当社のインストラクターは未経験から始めたスタッフがほとんど! 一人ひとりの好きなことは違っていても、根幹にあるのはLAVAの理念でもある、 「ヨガを通してひとりでも多くの人を幸せにする」 ということです。 Aゼロから学べる充実の研修制度 ご入社いただいた後は店舗配属までの間にトレーニング研修を受けて頂きます。 3千人以上を輩出したLAVAだからできる、実践的な内容で集中的に学べます。 業界導入研修→トレーナー研修→接客研修と順序立てて研修をしていくのでご安心ください。 B意欲と個性に合わせた充実のキャリアパス制度 LAVAで働くことを通じてビジネスパーソンとして成長してほしい。 そんな想いで、キャリアアップ制度を整えています。 インストラクターからキャリアをスタートし、 ヨガの道を極めてトップインストラクターになるのも、 店舗マネジメントを行う店長、スーパーバイザーになるのも、 ビジネススキルを磨いて本部企画職へのキャリアチャレンジ制度に挑戦するのも自由。 自分が「やりたい」を叶える機会がLAVAにはあります。 【職務内容】 ヨガのインストラクター業務が生業になりますが、 レッスン以外にもフロントでのお客様対応・クリンネス 美容商品の販売・事務作業など多岐にわたります。 店舗運営すべてに関わることで、 お客様一人ひとりと深くコミュニケーションを取ることができます。 <具体的な業務内容> ・ヨガレッスン(1日2回〜3回) ・受付業務 ・健康食品、サプリメントなどの物販の在庫管理、販促 など ・トレーニング設計、実施 ・マニュアル作成 ・店舗空間デザイン ・安全衛生管理 など、ヨガスタジオ運営のノウハウも学べます! 【選考の流れ】 @Webで簡単応募 応募後にすぐにご案内のメールを差し上げます。 ↓ Aかんたん録画選考 自己PR動画を30〜60秒間、スマホ撮影するだけ。 録画式なので、納得がいくまで何度でも撮り直しOKです! 合否は翌営業日にご連絡差し上げます。 ↓ Bお近くのヨガスタジオにて体験レッスン受講していただきます。 (無料で受講可能!) その際に不安なことなどあれば、お気軽にスタッフにご相談くださいね。 ↓ C最終選考 東京・大阪・福岡オフィスでの実施となります。 内定まで最短2週間! ※一部書類選考を実施する場合も有り |
求める人材 |
応募資格 学歴・経験不問! 経験よりも意欲・人物面採用です。 20代・30代の女性が多数活躍中の職場! ヨガに興味がある お客様を幸せにしたいという意欲が大切です! 【下記の方も歓迎しています】 第二新卒の方 初めて正社員として働く方 Uターン・Iターン・Jターンの方 <こんな経験がある人も活躍中!> フィットネストレーナー経験 トレーニングプランの作成、提案 生活習慣指導、食生活指導 栄養管理指導 栄養管理サポート 健康管理 運動機能回復 ジムトレーニング スポーツ ダイエット ダンス・バレエ・ヨガ インストラクター パーソナルコーチ |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【POINT01】芸能事務所やアパレル、アニメなど幅広い業界の案件多数★【POINT02】社内研修や資格取得支援の他、独自のスキルUP支援制度あり【POINT03】土日祝休み&ほぼ残業なし×年収200万円UPも実現可能!成長中の企業で活躍◎
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 ★転勤なし★リモートワークOK!都内の各プロジェクト先へ配属■本社/東京… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
【UI/UXデザイナー・ディレクター】案件数1800件以上★UI/UXデザインやディレクションなど |
求める人材 |
<20代〜30代活躍中!>◆UI/UXデザインまたはWEBディレクションの経験がある方【学歴不問】 |
【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集
勤務地 |
千葉県佐倉市 イリーゼ西志津 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・施設管理者支援(相談・提案・研修) ・担当施設の安定した運用を図り、職員が働きやすい職場環境を整備 ・必要時入居者様対応やご家族の方への対応 ・スタッフの面談、指導、教育、評価、異動面談、採用や労務管理 ・売上管理、施設全体の収支管理 施設での介護ケアが適切で円滑に行われるように、全体をマネジメントして頂きます。 現職の管理者・現場スタッフの相談に乗ったり、より良くなるためにはどうすればいいのか?などの指導・サポートをお願いします。 ※6か月間のOJT期間がありますので、その間に各施設の情報等はじっくり把握できます。 |
求める人材 |
経験・資格 ●65歳未満の方を募集(定年65歳) ●ホーム長や施設長などマネジメント職の経験が1年以上ある方 ●下記の資格等、医療・介護系の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・看護師、准看護師 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護職員基礎研修 ・ケアマネジャー ・主任介護支援専門員 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 |
「転勤なし」の正社員販売!★入社後オーダーメイド枕プレゼント★落ち着いて接客です♪
勤務地 |
千葉県佐倉市 まくらぼ イオンタウンユーカリが丘店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <最高級のオーダーメイドまくら!> あるモノをそのまま売る販売ではなく、 お客さまに丁寧なカウンセリングをした上で カスタマイズしたまくらをお渡しするスタイル。 ものづくりに興味がある方にもピッタリです! <お仕事の流れ> 「まくらぼ」店頭での販売をお願いします。 ・お客さまのお迎え、ご案内 ・睡眠におけるお悩みなどをヒアリング ・まくらの作成 ・フィッティング〜調整 ・お渡しとお会計 ・購入後メンテナンスやアフターフォロー ・ほか、事務業務 ※店長・店長候補への昇格後はシフト管理や 売上管理・マネジメントなどもお任せ。 <プロとして頼られるお仕事です> 「寝返りを打つのが辛くて…」「首が痛くて気持ちよく眠れない…」など、 睡眠のお悩み相談でご来店いただくことが多いのが「まくらぼ」の特徴。 お客さまのお話をもとに、どんなまくらを作れば快適になるかを考えます。 「見違えるほどラクになった!」と喜んでいただける瞬間は何よりも嬉しく、 プロとしてのやりがいも生まれます。 <まくらのカスタマイズ作業はシンプルです> まくら内の8つのポケットに入れる中材の選定や 量・組み合わせを調整することで、 この世でたった1つのまくらを作れます! 調整作業自体は難しくないので、覚えるのに あまり苦労はありません。 プロとして磨いていくのは、どんな症状や体型の 方にどんなまくらが合うかの知識面。 先輩が教えていくのでご安心ください。 <じっくりと末永く…な接客です> お客さまに横になっていただきながらまくらをフィッティングし、 ご納得いただけるまで何度も微調整します。 購入後もメンテナンスがあり、最適な状態で使い続けられるのも 満足度や信頼が高まるポイント。 「いつもの方に」とご指名をいただけたり、 更に新しいまくらをご依頼いただく 嬉しいお付き合いに繋がることもある販売です。 |
求める人材 |
資格 ◆転勤なし!ずっと地元で働けます◆ 正社員採用ですが、遠方への転勤なし! 「実家や地元を離れたくない」 「いつかマイホームを買いたい」 「育児や介護があり引っ越せない」 「ペットがいるので引っ越せない」などで 正社員としての転職に不安がある方も まくらぼなら安心です! ◆「あなた専用」まくらをプレゼント◆ 「まくらぼ」の最高級のまくらの使い心地は、 入社後まず、あなた自身で体感できます! もちろんフィッティングしてあなたにぴったりな まくらを調えた上でプレゼントしますよ♪ ◎経験や学歴は一切問いません! 以下1つでも当てはまる方は迷わずご応募ください! ・人と話すことが好き ・人に喜ばれる仕事がしたい ・健康に興味がある ・正社員としてずっと続けたい ・自分の力で成果を出せる仕事がしたい ・頑張ったら評価してくれる職場がいい ・末永くお付き合いできる接客がしたい ・キャリアアップをはかりたい |
【40代・50代の方も多数活躍中!】年齢不問!中途社員を積極採用中!接客に特化したコンサルティングセールス。あなたの人生経験がノジマのチカラになる!
勤務地 |
千葉県佐倉市西ユーカリが丘 ノジマ イオンタウン ユーカリが丘店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 来店されたお客様へのご対応や 商品のご説明・ご提案が中心の 販売コンサルタントです。 自分の売上だけに集中できるので あなたの経験を活かして活躍できます。 また、キャリアアップには2つの選択肢があります。 ・エースコンサルタントとして 販売のプロを目指すコース ・店舗運営や人のマネジメントコース 接客のプロとして 年齢関係なく表舞台で活躍したいという方にピッタリです。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎 ◆こんな方がピッタリ □人生経験を活かしたい方 □頑張った分だけ評価されたい方 □社歴や年齢に関係なく働きたい方 <異業界からのチャレンジ大歓迎> |
担当エリア内の複数施設で勤務◎新しい働き方で経験を積めます
勤務地 |
千葉県佐倉市 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 担当エリア内にある近隣の複数施設での看護業務をお願いします。 週単位・月単位で施設を巡回し、現場の看護スタッフの業務フォローや課題の抽出にあたっていただきます。 複数名のチームで巡回しているので、困ったことがあれば同じチームのスタッフやエリア長ともいつでも相談できますよ! *今までの施設や病院での勤務経験から、「もっとこういうケアがしたい」という思ったことはありませんか? イリーゼはその想いを発揮して、やりたいことに挑戦する方を応援しています。 エリアナースは複数の施設を勤務することでマルチな経験が詰めるので、看護師としてのスキルも向上できますよ! あなたの考えを活かしてステップアップできる、そんな転職先をご用意しております◎ |
求める人材 |
経験・資格 ●正看護師の方(准看護師の方も募集中です!) ●パソコンスキルがある方(データ入力、資料作成等) ●複数の施設で勤務するため、それぞれの施設のスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方 ●スタッフや施設の運営・マネジメント経験や能力がある方 ※運営に携わった経験の年数は問いません。 (経営の知識等は不問です) ※年齢は問いません \こんな方をお待ちしております!/ *現職で役職が無く、キャリアアップしたい方 *施設運営の課題解決に興味がある方 *看護師の資格を違った形で活かしたい方 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
<『人材長期育成ランキング1位』をはじめ、各口コミランキングで上位に>★案件数1800件以上/AWS等のクラウド案件あり/アパレルやゲームなど業界も多彩★年収200万円UP可能★残業月10h以下とほぼなし★上場に向け準備中!【定着率98%】
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 ★転勤なし★リモートワークOK!都内の各プロジェクト先へ配属■本社/東京… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
<最新技術のプロジェクト多数>希望に応じてアサイン◆要件定義〜運用・監視など【インフラエンジニア】 |
求める人材 |
◆サーバorネットワークエンジニアの経験がある方◆今よりもスキルUP&年収UPしたい方【学歴不問】 |
吉野家の正社員募集!飲食未経験・社会人未経験からのチャレンジも歓迎です!
勤務地 |
千葉県佐倉市寺崎北千葉県佐倉市寺崎北4丁目1−5 株式会社吉野家 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 吉野家の正社員で働く魅力 / ◎店舗売上の評価以上に、環境づくりや接客などでしっかり評価! ◎明確な評価制度と着実なステップアップ! ◎店長表彰やコンクールなど、表彰制度が多数! 【 入社後の流れ 】 接客や調理、食材の発注など、吉野家の店舗運営に関わる店舗スタッフからスタート! その後、アシスタントマネジャーや店長へとステップアップしていきます。 < 具体的には…> ▼3ヶ月間の入社後研修 初日からいきなり店舗に立つことはありません! 基礎研修で業務や店舗運営に関わる知識を学びましょう。 ※研修期間は東京のモデル店舗で実習を行います。 ▼実際の店舗で実践 研修後はアシスタントマネジャーとして、研修で学んだことを実際の店舗で実践! 半年〜1年間は現場で経験を積んでいきましょう。 ▼店長昇格試験を受験 合格後、初級店長として1店舗をお任せ! 先輩店長やエリアマネジャーなどに相談できる環境も整っています◎ 初級店長後は、中級店長・上級店長・エリアマネジャーというステップで昇格していきます。 ステップアップに必要なことは研修で学べるので、着実に成長できますよ! ■ 店舗マネジメント以外のキャリアも! 他の業務やポジションへチャレンジできる、社内公募制度もあります◎ 商品企画・店舗開発・管理部門・エリアマネジャー・海外・グループ会社の社長などなど… 当社で、あなたの興味や強みを磨き、たくさんの可能性を広げていきませんか? |
求める人材 |
応募資格 学歴不問・未経験/フリーター大歓迎! これまでの経験は一切問わず、はじめての正社員も歓迎。 大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎! ◆男女問わず活躍中! ▼入社理由も様々◎ ・家から近かったから ・オフィスワークに向いていなかった ・学歴に関係なく評価されたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・牛丼が好きだから など |
人生を歌おう。
勤務地 |
千葉県佐倉市 株式会社第一興商 |
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給与例 |
【給与例】 ・年収400万円|22歳・経験2年 ・年収530万円|27歳・経験3年 ・年収720万円|39歳・経験8年 ※入社半年から2年で店長への昇格例多数あり。 ※副店長から店長への昇格で年収50万円アップも可能! 【キャリアマップ】 一般社員(店舗スタッフ) ▼ 副店長(店長の補佐) ▼ ブロンズ店長(店舗責任者) ▼ シルバー店長(中型店の責任者) ▼ ゴールド店長(複合店舗の管理・大型店の責任者) ▼ チーフマネージャー(少数店舗管理) ▼ ゼネラルマネージャー(10〜20店舗のエリア経営) ▼ 地区課長・ブロックマネージャー(マネージャー指導・ブロックマネジメント) ▼ 本部管理職(部長補佐・エクゼクティブ候補) ▼ エグゼクティブ(経営層) ※エリアマネージャーの推薦で昇格試験を受け、ブロンズ店長からキャリアをスタート。明確な評価基準をもとにキャリアアップができる環境を整えています。 ※昇格試験の合格率は9割以上!20代・30代の店長が活動中。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT! ▼▼ □未経験でも全国月給26万円以上スタート! □明確な評価基準で昇格&昇給可能 □残業月平均20時間未満|過度な残業なし! □東証プライム上場|『DAM』のメーカー直営店 【具体的には】 ビッグエコー(カラオケ店舗)にて、店舗運営全般業務をお任せします。 ■お任せするのは… ・点検業務 └カラオケ機器・厨房機器などの点検作業を実施します。 ・管理業務 └お客様が快適に入店できるよう店内を管理します。 ・フロント・ホール業務 └お客様のフロント対応やドリンク・フードをご提供します。 ※その他付随業務あり ■ゆくゆくは… ・採用・教育・シフト管理 └スタッフの採用・教育およびシフト管理を行います。 ・売上管理 └販促企画の立案や教育体制の構築など店舗運営に関する会議を行います。 ※まずは通常業務に就きながら仕事全体の流れをつかんでいただき、成長や得意分野に応じて運営管理・マネジメントの領域もご担当いただきます。 【1日の流れ(例)】 14:00|出勤(引き継ぎ・確認) 15:00|点検業務(店内巡回・点検業務) 16:00|管理業務(売上管理・運営管理) 18:00|上長との打ち合わせ 20:00|フロント業務・ホール業務 23:00|退勤 【研修制度あり】 入社時の研修はもちろん、スキルの習熟度に応じた研修や、キャリア面での階層別のフォローアップなど、多様な研修コースをご用意しています。 【社員インタビュー】 ■小泉さん|30歳・入社1年目(消防士からの転職) 高校を卒業してずっと消防士として働いてきましたが、自分のやりたいことに素直になりたいと思い転職を決意。もともと音楽が大好きだったこともあり、毎日流行の曲が耳に入ってくるカラオケは、良い環境だと思ったんです。中でもビッグエコーは、全国に店舗を持っていることに加えて、DAMを作っているメーカーでもあるため、その安定性に魅力を感じ入社を決めました。同僚はもちろんお客様もみんな音楽好き。毎日楽しく働けています! 【直近入社の転職理由】 ■Aさん|27歳・6月入社(前職:グランピング施設の運営) 学生時代はビッグエコーで青春時代を過ごしてきました。今度はお客様の楽しい思い出を作る側、カラオケで歌う事の楽しさを提供できればと思いました。 ■Bさん|28歳・7月入社予定(前職:保険外交員) 学生の頃から音楽が好きで、カラオケの中ならDAMの音質が好きなんです!カラオケ店で働くなら断然ビッグエコー。接客業の経験が活かせると思い転職を決めました。 ■Cさん|29歳・7月入社予定(前職:物流サービス) 昔からカラオケが好きだったのと、学生時代にアルバイトをしていた事もあり、私にとってビッグエコーが馴染み深いカラオケ店でした。様々なアルバイトをしてきた中で、ビッグエコーで働いていた時期が一番楽しく、やりがいを感じており、今回の転職の決め手になりました。 |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問 ・業界経験不問 ・未経験からのチャレンジも大歓迎! [ 必須 ] なし [ 歓迎 ] ・音楽が好きな方 ・カラオケが好きな方 ・キャリアパスが明確な環境で働きたい方 ・サービス業・接客業等の勤務経験がある方(アルバイト経験含む) ・リーダー・マネジメント職経験がある方 |
あなたの経験や介護への想いを後進の育成に活かしてみませんか?
勤務地 |
千葉県佐倉市 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 本社所属のケアマネージャーとしての勤務になります。 担当エリアにある当社運営の有料老人ホームを巡回して、ケアマネ資格を取ったばかりの方や業界経験が浅い方を支援・サポートして頂きます。 *ケアマネージャーの資格・経験がある方の募集になります。 *複数名のチームを組んでエリアを担当します。 巡回先で解決できない事があれば同じチームの仲間に相談してください◎ *研修で業務への理解を深めていただき、その上で実務スタートになります。 一人ひとりのスキルに合わせた『オーダーメイド研修』の制度がありますので、現場からブランクのある方も不安を払拭できますよ! |
求める人材 |
経験・資格 ※下記の3つの条件を満たす方 ★ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 ★介護支援事業所での勤務経験がある方 ★介護業界で5年以上の勤務経験がある方 ◎男女問わず活躍中! ◎子育てが一段落された主婦(主夫)さん、ブランクのある方もお気軽に相談ください! ◎主任介護支援専門員を受講された方、管理職の経験がある方は優遇いたします ※65歳未満の方を募集(定年が65歳) |
接客・販売系から転職した先輩も多数活躍中★□介護サービスを通じてご利用者の「笑顔」を作り出すお仕事です★
勤務地 |
千葉県佐倉市表町3丁目12番地2 アースサポート佐倉 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【このお仕事の魅力】 ★□訪問入浴のシェア第1位! ★□資格手当、独自スキル手当が充実! ★□最大手ならではの充実したサポート・研修あり ★□日勤のみのお仕事でプライベート充実! ★□アクセス良好、駅チカ! ★□経験者はもちろん、未経験者も大歓迎! ■訪問介護事業所でのサービス提供業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供(身体介護、生活援助) ・サービス提供責任者の補助業務 ・事務作業 ・その他 最初は必ず同行研修を受けつつ当社の介護現場を知って頂きます。 サービス提供責任者や訪問介護アドバイザーという訪問介護のスペシャリストなど、より高いキャリアへ進んで頂くことも可能です♪ |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎/学歴不問 介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修 ★上記資格のいずれかをお持ちの方(必須) 経験・学歴・年齢不問(※定年は60歳です) お資格をお持ちであれば、経験は問いません。 介護が初めての方も歓迎いたします! 【当社で活躍中の入浴ヘルパー】 ・若手からミドルまで幅広い年代で女性中心に活躍中 (20代/30代/40代) ※ハローワークでお仕事探されている方も対象 【学歴】:不問 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの営業経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の営業経験者が正当な評価を求めて入社中。 ◆クルマの知識不問 ◆結果を残せば年3回のインセンティブで還元、早期昇進も可能
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
1都3県の広域を担当/主任ケアマネ取得支援制度あり
勤務地 |
千葉県佐倉市 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県にある各施設での巡回勤務になります。 固定の勤務地ではなく、定期的に施設を回り各施設でスタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ○新任ケアマネージャーの方が施設で安心して勤務していただけるようになるため、育成・指導やケア、定着するまでをサポート ○担当していただくエリアの施設のケアマネージャーのヘルプ業務や、当社の事業理念を体現し浸透させる教育業務 ○施設の課題を明らかにし報告、その課題に対して解決策の立案〜実行 課題の施設で一定期間(1週間〜数か月)の勤務になります。 必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解説策を実行していってください! ★主任ケアマネージャーの資格をお持ちの方は優遇いたします ★ケアマネの経験・視点をより良い施設づくりの為に活かせるお仕事です! 今までのケアマネージャーの業務・イメージに囚われず、マネジメントなど幅広い業務に挑戦してみたい方をお待ちしております。 |
求める人材 |
経験・資格 ●ケアマネージャーとしての経験が3年以上の方 ●1都3県の施設で勤務が可能な方 ●主任ケアマネージャーの資格をお持ちの方は優遇いたします ※現在60代女性の方も活躍中です! ※主任ケアマネ取得支援制度あります(講義時間は勤務時間内/費用会社負担) \こんな方をお待ちしております!/ *現職で役職が無く、キャリアアップしたい方 *施設運営の課題解決に興味がある方 *ケアマネージャーの資格を違った形で活かしたい方 |
【アースサポート佐倉】【サービス提供責任者】フォロー体制充実◎あなたのスキルが活かせます!【月給27万円以上可能】
勤務地 |
千葉県佐倉市表町3丁目12番地2 アースサポート佐倉 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 介護業務とサービス提供責任者業務比率は大体7:3です。 お客様お一人お一人について、しっかり把握して頂けます。 サービス提供も行って頂くことで、現場と密接に関わりながら管理業務ができます! 最初は同行研修を受けつつ当社の介護現場を知って頂きます。 計画書の作成などの管理業務も、必ずアドバイザーや責任者がフォローしますのでご安心ください♪ |
求める人材 |
求める人材: 経験者歓迎/学歴不問 ★下記資格のいずれかをお持ちの方(必須) 介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修 経験者も未経験者も大歓迎! まずはお気軽にお問い合わせください♪ |
プライム上場グループ企業/社員定着率95%以上/残業代全額支給/寮・社宅あり
勤務地 |
千葉県佐倉市 株式会社テクノプロ・コンストラクション 東京建築第一支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 一部上場グループの安定基盤。 年収800万円オーバーの社員も多数! 全国の建設現場を、人材面から支えるテクノプロ・コンストラクション。 フツウの建設派遣と違うのは、「技術者ファーストであること」です。 技術者が納得でき、無理せず働くことができる環境を提供することが、私たちの使命です。 取引先の選定を慎重に行い、むやみやたらに取引先を増やさないこと――それが、技術者を守る第一歩だと考えているんです。 《ココがポイント!》 ・頑張りは必ず還元!残業代は1分単位で支給 ・経験やスキルを活かした案件へアサイン ・U・Iターン歓迎!負担実質0円の社員寮あり ・研修制度充実!Winスクールと提携 《具体的な仕事内容》 ・写真撮影やファイリング業務 ・現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ ・プロジェクト全体の計画作成 ・現場の安全管理や、工費の管理 など 配属先にて、施工管理としての業務をお任せします。 「しっかり稼げる仕事でオンもオフも充実させたい」 「日々の頑張りを評価してくれるところで働きたい」 「自宅の近くで働ける環境だったらうれしい」 ――そんな方にはテクノプロ! たくさんの案件の中から、あなたのご希望を優先してお仕事をご紹介します。 「こんな自分になりたい」が叶う環境がここにあります。 もちろん、施工管理の経験を活かして施工図専任担当へキャリアチェンジしたいという方も歓迎。 あなたのキャリアプラン実現を、当社がお手伝いします。 《年収例》 ・513万円(24歳/入社2年目) ・643万円(33歳/入社3年目) ・715万円(35歳/入社5年目) ・706万円(43歳/入社3年目) |
求める人材 |
求める人材: =学歴不問/ブランクOK= =年齢不問/性別不問= =女性管理職・20代管理職登用実績あり= ・施工管理のご経験をお持ちの方 ┗得意な工法、分野は問いません。施工管理経験がなくても、職人(大工)として現場経験をお持ちの方もお気軽にご相談ください。 \こんな方が活躍しています/ ・自身の経験に見合った給与で活躍したい方 ・これを最後の転職活動にしたい方 ・大手の現場で安心して働きたい方など あなたの希望や要望にあった働き方をサポート! 《歓迎資格》※必須ではありません ・建築施工管理技士・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士・電気通信施工管理技士 ・土木施工管理技士・建築士・電気工事士 <下記の経験がある方もぜひ> 20代30代40代50代活躍中 中途社員比率8割以上 無資格歓迎 経験者歓迎 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 二級建築士 一級建築士 ハローワークでお探しの方も歓迎 CADオペレーター autocad jw cad 在宅 図面 建築設計 インテリア 建設業 内装工事 現場監督 内装 住宅 建築設計 土木作業員 現場作業員 建設業 重機オペレーター 解体 作業員 |
<プライム上場グループ>残業代は1分単位で支給!経験が活かせる環境
勤務地 |
千葉県佐倉市 株式会社テクノプロ・コンストラクション 東京建築第二支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <この先も必要とされるスキルを> ・定着率95%!残業時間少なめでプライベートも充実 ・私服面接・WEB面接もOK、まずは気軽にご応募ください! ・スキルアップ支援制度も充実! お任せするお仕事: 建設業界での需要が伸びているCADオペレーター。 実際に着工後には後戻りができない土木系の工事では 特に需要が高く、より精度が高く・安全性の高い工事が可能になっています。 あなたには、CADオペレーター業務をお任せします。 設計図や施工図など、建設図面の作成に携わっていただきます。 経験やスキルに応じて、あなたに合った案件をお任せします。 <当社について> 当社は業界のリーディングカンパニーとして、全国約600社以上の企業から継続的に依頼をいただいています。 「しっかり稼げる仕事でオンもオフも充実させたい」 「日々の頑張りを評価してくれるところで働きたい」 「自宅の近くで働ける環境だったらうれしい」 ――そんな方にはテクノプロ! たくさんの案件の中から、あなたのご希望を優先してお仕事をご紹介します。 「こんな自分になりたい」が叶う環境がここにあります。 もちろん、働き方にも気を配っており、 業界あるあるの「サービス残業」「休日のサービス出勤」は一切ありません! |
求める人材 |
求める人材: <学歴・ブランク不問> ・CADを使用したことがある方 若手の方もベテランの方も、 ご自身のスキルにあった現場で活躍できます! <下記の経験がある方もぜひ> 20代30代40代50代活躍中 中途社員比率8割以上 無資格歓迎 経験者歓迎 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 二級建築士 一級建築士 ハローワークでお探しの方も歓迎 CADオペレーター autocad jw cad 在宅 図面 建築設計 インテリア 建設業 内装工事 現場監督 内装 住宅 建築設計 土木作業員 現場作業員 建設業 重機オペレーター 解体 作業員 |
株式会社クスリのアオキ/20代30代活躍中◎週休2日・残業月約18.2h/東証プライム上場企業グループ/ドラッグストアを912店舗運営★あなたにあった働き方を企業ページ
【スピーディに店舗を拡大中の「クスリのアオキ」で新しいメンバーを募集】【未経験&第二新卒歓迎/20代・30代が活躍中】【週休2日制/土日を含め月4日は希望休を取得可能】【将来的には、SVやバイヤー、管理部門など様々なキャリアを描けます】
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 【転居を伴う転勤のないあなたに合った働き方も選択可能/U・Iターン歓迎】… |
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年収例 |
820万円/入社10年目/課長(月給37.2万円+諸手当+賞与) 500万円/入社3年目/店長(月給28.2万円+諸手当+賞与) 330万円/入社1年目(月給22.2万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
ドラッグストア「クスリのアオキ」の運営全般をお任せします/未経験でも安心の教育体制を用意◎ |
求める人材 |
【20代・30代が活躍中!第二新卒・フリーターOK/経験・知識不問】 ★人物重視で採用を行います! |
プライム上場グループ企業/社員定着率95%以上/残業代全額支給/寮・社宅あり
勤務地 |
千葉県佐倉市 株式会社テクノプロ・コンストラクション 東関東支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: =学歴不問/ブランクOK= =年齢不問/性別不問= =女性管理職・20代管理職登用実績あり= ・施工管理のご経験をお持ちの方 ┗得意な工法、分野は問いません。施工管理経験がなくても、職人(大工)として現場経験をお持ちの方もお気軽にご相談ください。 \こんな方が活躍しています/ ・自身の経験に見合った給与で活躍したい方 ・これを最後の転職活動にしたい方 ・大手の現場で安心して働きたい方など あなたの希望や要望にあった働き方をサポート! 《歓迎資格》※必須ではありません ・建築施工管理技士・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士・電気通信施工管理技士 ・土木施工管理技士・建築士・電気工事士 <下記の経験がある方もぜひ> 20代30代40代50代活躍中 中途社員比率8割以上 無資格歓迎 経験者歓迎 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 二級建築士 一級建築士 ハローワークでお探しの方も歓迎 CADオペレーター autocad jw cad 在宅 図面 建築設計 インテリア 建設業 内装工事 現場監督 内装 住宅 建築設計 土木作業員 現場作業員 建設業 重機オペレーター 解体 作業員 |
求める人材 |
求める人材: =学歴不問/ブランクOK= =年齢不問/性別不問= =女性管理職・20代管理職登用実績あり= ・施工管理のご経験をお持ちの方 ┗得意な工法、分野は問いません。施工管理経験がなくても、職人(大工)として現場経験をお持ちの方もお気軽にご相談ください。 \こんな方が活躍しています/ ・自身の経験に見合った給与で活躍したい方 ・これを最後の転職活動にしたい方 ・大手の現場で安心して働きたい方など あなたの希望や要望にあった働き方をサポート! 《歓迎資格》※必須ではありません ・建築施工管理技士・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士・電気通信施工管理技士 ・土木施工管理技士・建築士・電気工事士 <下記の経験がある方もぜひ> 20代30代40代50代活躍中 中途社員比率8割以上 無資格歓迎 経験者歓迎 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 二級建築士 一級建築士 ハローワークでお探しの方も歓迎 CADオペレーター autocad jw cad 在宅 図面 建築設計 インテリア 建設業 内装工事 現場監督 内装 住宅 建築設計 土木作業員 現場作業員 建設業 重機オペレーター 解体 作業員 |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部◆業界最大級!◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
自動車を60kmで衝突させたり、デジカメを色々な高さから落下させたり、電子機器に電磁波をさらして誤作動させたり、パソコンにありえない負荷をかけたり、半導体デバイスを高温多湿の状態で放置したり…色んな実験があります。実験・試験を仕事にしよう!
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 【業界トップクラス70,000件のプロジェクト】全国46都道府県/東京、神奈川… |
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年収例 |
709万円/入社10年(月給59万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
家電、精密機器などの実験、評価、テスト業務(品質テスト・実験エンジニア) |
求める人材 |
未経験歓迎!ものづくりの仕事に関わりたい方/高卒以上 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの販売経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の販売経験者が活躍中。◆ブランド認知度「94.9%」により、100%反響営業を実現!初めての営業でも安心です。
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 ★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
■40代・50代・60代活躍中! ■ワークライフバランスが整う正社員 ■47都道府県に勤務地あり ■エリアをまたぐ転勤なし ■10年以上在籍の技術者400名超 ■生涯現役が叶う環境 ■年間休日122日 ■完全週休2日制
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 【47都道府県に勤務地あり★エリアをまたぐ転勤なし】 北海道、東北、関東… |
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年収例 |
803万円/45歳、入社5年(月収65.7万円 “月給45万円※一律手当・資格手当… 1185万円/52歳、入社3年(月収97.4万円 “月給70万円※一律手当・資格手当… 946万円/63歳、入社2年(月収78.0万円“月給55万円※一律手当・資格手当含… |
仕事の概要 |
施工管理/建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか |
求める人材 |
年齢不問・学歴不問★何らかの施工現場経験1年以上ある方★資格保有者優遇★40代・50代・60代活躍中 |
【40代〜50代活躍中】独立まで徹底的にサポート/個別指導塾Axis(アクシス)/株式会社ワオ・コーポレーション企業ページ
「地元に貢献したい」そんな想いを、充実のサポート体制で実現できました。★未経験・異業種から「経営者」として成功したオーナー多数★定年の心配なし!60歳・70歳でも働ける★1ヶ月の研修あり★全国各地&オンライン説明会開催中
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 ★転勤なし★全国どこでも可能★UIターン開校大歓迎★2大キャンペーン実施… |
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年収例 |
1020万円/FCオーナー(1校経営:営業利益85万円×12ヵ月※生徒60名) 1535万円/FCオーナー(1校経営:営業利益127万円×12ヵ月※生徒80名) 780万円/FCオーナー(1校経営:営業利益65万円×12ヵ月※生徒50名) |
仕事の概要 |
個別指導AxisのFCオーナーとして、教室長をお任せします |
求める人材 |
<Web説明会実施中>教育業界の経験不問◎元営業や管理職等活躍中■高卒以上※出身校・偏差値・資格不問 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
#月8日〜10日休み #昇給チャンス年2回 #半年間の研修あり #転居を伴う転勤なし★20代〜30代多数活躍中!業界トップクラス企業の正社員×希望勤務地も考慮!異業界の接客・販売経験も活かせる!
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 全国の「眼鏡市場」の各店舗自宅からの通勤可能圏内の店舗にて勤務できます… |
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仕事の概要 |
<転居を伴う転勤なし>『眼鏡市場』での接客販売・メガネ加工・調整・補聴器販売など |
求める人材 |
【業界未経験歓迎】高卒以上/第二新卒歓迎◆20代〜30代も多数活躍中 |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
IT・機械・電気電子・組込・保全・品質管理など、オールジャンルで活躍できます◎研修充実◎残業12.7h ◎完全週休2日制(土日休み) ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎未経験・第二新卒歓迎 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・九州★希望エリアへの配… |
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年収例 |
720万円/経験10年(月給43万円+賞与+諸手当) 500万円/経験5年(月給28万円+賞与+諸手当) 450万円/経験3年(月給25万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
技術系総合職/IT・機械・電気電子・組込・保全など※研修充実★ワークライフバランス保てます |
求める人材 |
<未経験歓迎>エンジニアに興味をお持ちの方※高卒以上/第二新卒大歓迎!/20代・30代活躍中 |
株式会社ライフコーポレーション(東証プライム上場)★転居を伴う異動なし★地元密着の食品スーパー「LIFE」の運営★首都圏・近畿圏に300店舗以上を展開企業ページ
ライフコーポレーションは経験や年齢、社歴は関係ありません。やる気や努力をしっかり評価して、仕事とポストをどんどん任せていくのがライフ流の「人財の育て方」。お客様から最も信頼される地域一番店を目指して共に成長していきませんか?
勤務地 |
千葉県佐倉市その他複数 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県の各店… |
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年収例 |
590万円/32歳(10年目)(月給36万6000円+賞与) 440万円/27歳(5年目)(月給26万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
各部門での販売・接客・調理/食品(デイリー、加工食品)、青果、鮮魚、精肉など |
求める人材 |
学歴不問 未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎! |
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