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58件(1〜42件を表示中)
勤務地 |
千葉県成田市千葉県成田市公津の杜2-31-3 セントケア千葉株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【PR本文】 1.日勤のみのケアマネージャーのお仕事!【経験不問】 2.年間休日110日!有給休暇や産前産後休暇・育児休暇・介護休暇も取得可能! 3.交通費全額支給!マイカー通勤OKなので通勤もラクラク! 4.充実の待遇制度!安心して働ける環境をご用意しております。 【1日の流れ(例)】 9:00 申し送り 9:30 連絡調整(行政・医療機関・ご家族など) 11:00 カンファレンス 12:30 休憩 13:30 書類整理 15:00 フロア見守り 16:00 記録確認 【仕事内容】 地域に馴染んだプログラムを実施しています! 当社は在宅へ繋げる小規模多機能のノウハウを多様に備えています! 通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせてご自宅と施設・地域を一環し提供致します。 自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。 登録定員29名のお客様の計画作成業務 ・新規受付・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換 等 ※あなたの一人立ちまで現在のケアマネよりしっかり引き継ぎやフォローを行いますのでご安心ください。 ※認知症実践者研修と計画作成者研修未受講の方は当社負担にて受講していただくこととなります。 小規模多機能型居宅介護で働くメリットは、 お客様との距離が近い環境で支援ができること。 看護師・介護職・調理と連携してそれぞれの専門性を活かし、迅速できめ細かなケアができる強みがあります! お客様の経過観察が十分にできることから、 必要なサービスを過不足なくご利用できるよう調整したり、 その日の体調やご家族の都合に合わせて 随時ケアプランを変更するなど、 ケアマネとしてのスキルを存分に発揮いただけます! 多様性のある小規模多機能型施設なら 貴重な経験を積むことができるでしょう。 ぜひ職場見学にお越しください。 |
求める人材 |
求める人材/能力 *介護支援専門員 ※認知症実践者研修・計画作成者研修 あれば尚可 未受講の場合は入社後、会社負担にて受講していただきます。 *普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 未経験者歓迎 経験者歓迎 学歴不問 ブランクOK U・Iターン歓迎 PCスキル |
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東証プライム上場・年間休日最大129日・残業月平均25時間
勤務地 |
千葉県柏市中央町1-1 柏セントラルプラザ6階 積水ハウス株式会社 常葉シャーメゾン支店 |
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給与例 |
給与例 559万円/27歳(月給26万3700円+賞与 ※残業、各種手当別途) 785万円/37歳(月給36万9900円+賞与 ※残業、各種手当別途) 954万円/45歳(月給40万7000円+賞与 ※各種手当別途) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆「わが家」を世界一幸せな場所にする◆ 高強度・耐震性と圧倒的な設計の自由度を兼ね備えたオリジナル構法の独自技術を持ち賃貸住宅を中心に非住宅系の各種施設をお客さまへ提供しています。 お客さまの満足を第一に、先進の技術で、だれもが心地よさを感じる暮らしを!あなたの経験を活かして、施工管理職として活躍しませんか? 【業務内容】 シャーメゾン(賃貸集合住宅)を軸に非住宅など希望に応じて様々な物件の施工に携われます。 自由度の高い設計による建築の施工管理です。また、地球環境に配慮したZEHなどの技術も導入しており、高いレベルの技術を身に付けたい方には、最適な環境があります。 【積水ハウスの魅力】 ◎ハウスメーカーとして業界をリード ◎高齢者住宅、医療施設、保育施設など多角的な事業で安定基盤を築く ◎20代・30代活躍中 ◎入居率98%!話題の集合住宅「シャーメゾン」を主に担当 ◎戸建て住宅部門も募集 ◎全国に勤務地あり/UIターン歓迎 【ワークライフバランスを本気で考える】 オリジナルのIT機器、ITシステムの導入のほか、社員一人ひとりがスピードにこだわり、業務効率化を実現するために“工夫”する文化が根付いているため、プライベートの面を充実させながら働くことができます。 ★完全週休2日/土日、祝休/年間休日最大129日 ★残業は月平均25時間程度 ★社内資格制度があり高いモチベーションで取り組めます ★産休育休実績多数(男性の取得も推奨) ★幸せ度調査を実施するなど、従業員目線で多種多様な取り組みを実施 【インタビュー1】 週末も休日出勤、残業が多く、奥様に「このままでは体調を崩す」と健康面を心配され、積水ハウスに入社。現在は週末の家族との予定が立て易くなったり、家族で夕飯を囲む等、一家団らんの時間が増えるなど暮らしが大きく変化しました。 設計担当(中小ゼネコン出身) 【インタビュー2】 設計男性も100%育児休暇を取得するという積水ハウスに魅力を感じて入社。1人目は仕事が忙しく子育てにあまり参加できなかったが、2人目は積水ハウスの働きやすい環境もあり奥様と一緒に子育てに参加中です。 設計担当(中小ゼネコン出身) 【腰を据えて働ける環境】 「日本は少子化だし、人口が減ってハウスメーカーって大丈夫なの?」と、お考えの方もいるかもしれません。積水ハウスは、いつの時代でも安定した経営を行っていけるよう、多角的な事業ポートフォリオを展開しています。その一つに不動産フィー事業。自社で管理する不動産物件の入居率は約98%。不動産仲介ビジネスにおける空室率2%は稀であり、そうした面からも安定収益を実現しています。 また、戸建住宅事業においても、ブルーオーシャンである高額住宅を主にしているため、競合が少なく安定した受注棟数を実現しています。「安定した会社でキャリアを歩みたい」という方には最適だと言えるでしょう。 |
求める人材 |
求めている人材 【施工管理の実務経験者】 ※1級建築施工管理技士 ※建築士の有資格者(1級)※2級は応相談 ※木造、S、RC、SRC造いずれかでOK ※集合住宅を主に担当いただきますが、戸建住宅のみの経験者もOK <以下の方は、ぜひ> ・多角的な事業で安定した企業で腰を据えて働きたい方 ・ワークライフバランスも大事にしたい方 ・様々な建物づくりに携わりスキルの幅を広げたい方 【高額物件を作る喜び、自己成長を実現できる喜び】 ・高額物件…積水ハウスは高額物件の設計・施工を主にしており、お客さまに寄り添い“こだわりの一棟”を作ることができます。 ・多様性…戸建住宅、分譲住宅、分譲マンション、賃貸住宅など事業ポートフォリオが広く、様々な建物づくりに携われます。非住宅分野、木造、鉄骨などスキルの幅を広げられます。 ・自由度の高さ…例えば、集合住宅「シャーメゾン」においては、お客さまの要望などに自由設計で対応しています。同じシリーズで、似たような建物を作り続けることがないからこそ、日々の刺激を受けられます。 ・社内認定制度 チーフアーキテクト、チーフコンストラクターなど、インセンティブあり |
23年12月開設/立ち上げメンバー募集中/年収480万円以上・年休120日以上の高待遇でお待ちしています!
勤務地 |
千葉県船橋市塚田駅 住宅型有料老人ホーム 24かんご船橋(ピースフリーケアグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2023年12月オープンの新しい施設!/ 2023年12月に関東初進出!!事業拡大中・積極採用中◎ オープンから1年未満の施設を、一緒に作り上げていきたいメンバーを募集します! ここで実績を積み、キャリアアップを狙うのも大歓迎! 裁量をもって勤務したい方も大歓迎! 「プロとしての腕を磨いていきたい」 アツい思いを持った仲間と一緒に働くことを楽しみにしています! 医療・看護業界でよくある「ギスギスした人間関係」もなく 働きやすい職場環境に自信あります! 【おすすめポイント】 □年間休日120日以上・月10〜11日休み!! □各種手当たくさんあります!充実した福利厚生 □2023年12月オープンの新施設! □非常に風通しのいい職場環境です! □賞与年2回支給あり! □当社グループは関西エリアを中心に20ヶ所以上の施設を運営中の企業です \2023年12月11日新規開設した施設スタッフの募集/ 入居者様のケア全般(食事・入浴・排泄・口腔ケアなど)を行っていただきます。 ケアスタッフ・施設長・その他管理者が1つのチームとして運営を行っています。 <具体的な業務内容> 住宅型有料老人ホームへの施設内訪問看護業務。 ・入浴等保清の援助・機能訓練・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携・記録、報告書の作成 ・ご利用者様の身体介助、入浴介助、排泄介助 など ・ご利用者さまの健康チェックや血糖測定、注入、点滴、創傷処置、服薬治療 など 施設内訪問介護なので、 移動がなく楽に訪問看護を行えます! <スタッフみんなが気持ちよく働けるために> 病棟勤務と比べて、難しい看護はありません。 最初は先輩が同行するので、 「経験が浅いから不安」という方も大丈夫! 「病棟勤務は体力的につらくなってきた」という方も ここなら経験を活かして活躍できますよ。 数名のスタッフが連携をとりながら看護を行うので、 1人で抱え込んだり、負担がかかることはありません。 <給与> 月給 388,750円〜 (夜勤4回含む) 年収:5,175,000円〜 5,535,000円 基本給に加え、各種手当が充実しているのが当社の特徴です。 ※生涯設計手当、皆勤手当、調整手当、経験手当、経験手当、夜勤手当、その他対象者には配偶者手当、こども手当、シングル手当、住宅手当などもございます! <賞与> 年2回(7月・12月)、合計510,000円 ※入社後1年経過後より支給。 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師資格 病棟での実務経験 年齢不問、学歴不問 <歓迎> 内科病棟での勤務経験のある方 有料老人ホーム、訪問看護業務経験者 ブランクある方もOK! 第二新卒歓迎 ミドル/中高年、40〜50代にも活躍していただけます 主婦(夫)歓迎 <向いている方> ・訪問看護に興味のある方 ・入居者様の気持ちに寄りそうことのできる方 ・入居者様一人ひとりにじっくりと向き合いたい方 ・ありがとうと笑顔を大事にできる方 ・看護師資格を活かして様々なキャリアに挑戦したい方 ・裁量を持って勤務したい方 ・新しい施設を一緒に作り上げていきたい方 ・新しい環境でチャレンジしてみたい方 在籍スタッフ情報 20代〜60代まで全ての世代がいます 年齢構成ですが20代20%、30代20%、40代50%、50代10%です! |
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お客様を待つのではなく自らお伺いする訪問理容師☆チームでの研修・情報共有もバッチリです!
勤務地 |
千葉県野田市清水740-1 など HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【1日の大まかなスケジュール】 ●当日施術を行う施設に訪問 当社が運営する介護施設『イリーゼ』に訪問して頂きます。 担当エリアで原則1日に1施設、複数人のチームで訪問します。 ↓ ●施術スペース・道具の準備 最近オープンした施設には専用の理美容ルームを完備! サロンとほとんど変わらない環境で施術ができます。 ↓ ●カット・カラーリング・パーマなどの施術 道具はご自身が使い慣れている一式を使って頂きます。 お客様やそのご家族のご要望、介護スタッフとも相談しながらスタイリングしていきます。 ↓ ●施術後の掃除、後片付け ー― 【サロンの働き方との違い】 時間に追われるサロンワークとは異なり、お客様の体調・介護度に合わせた丁寧な施術をお願いしています。 介護の知識や経験が無くても、お客様の手の届かないところに刃物を置いたり、耳元近くでゆっくり話したりなどちょっとした気遣いができれば大丈夫。 寝たきりのお客様に対して施術をする際には介護スタッフも補助に入りますのでご安心ください。 座っている状態での施術と異なり、普段と違う状態で行うことで技術も磨けます。 あなたの優しさが存分に活かせる環境です! ご入社後からは訪問美容に必要なマニュアルを活用して、先輩社員が丁寧に指導します。 また定期的に社員間のミーティングを行い状況を共有しているので、安心して業務に取り組めます。 ー 【HITOWAの訪問理美容だからできること】 *理美容チームで企画し、マニキュアでのネイルアートも行っています♪ お客様に喜んでもらえることに対して、企画や提案を柔軟に受け入れる社風です。 *自社施設への訪問のみなので、安定した仕事量があり不況にも左右されません。 固定給制の正社員雇用で長く安定して働けます。 *理容師・美容師が一緒にチームを組むことで、お互いの得意分野を活かし、スキルアップの機会も豊富です。 |
求める人材 |
経験・資格 ※理容師資格をお持ちの方 (理容師・美容師のどちらかの資格があればOKです!) ※理容師・美容師経験5年以上の方 ※土日祝に勤務可能な方 ★30代〜40代の方が中心に活躍中です! 【こんな方大歓迎】 ◎訪問理容師・出張理容師としての経験をお持ちの方 ◎理髪店等での勤務経験がある方 ◎資格・スキルを活かして新しい事にチャレンジしたい方 ☆訪問美容師の方も同時募集中です! |
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23年12月開設/立ち上げメンバー募集中/年収480万円以上・年休120日以上の高待遇でお待ちしています!
勤務地 |
千葉県船橋市塚田駅 住宅型有料老人ホーム 24かんご船橋(ピースフリーケアグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2023年12月オープンの新しい施設!/ 2023年12月に関東初進出!!事業拡大中・積極採用中◎ オープンから1年未満の施設を、一緒に作り上げていきたいメンバーを募集します! ここで実績を積み、キャリアアップを狙うのも大歓迎! 裁量をもって勤務したい方も大歓迎! 「プロとしての腕を磨いていきたい」 アツい思いを持った仲間と一緒に働くことを楽しみにしています! 医療・看護業界でよくある「ギスギスした人間関係」もなく 働きやすい職場環境に自信あります! 【おすすめポイント】 □年間休日120日以上・月10〜11日休み!! □各種手当たくさんあります!充実した福利厚生 □2023年12月オープンの新施設! □おかげさまで非常に風通しのいい職場環境になってます! □賞与年2回支給あり! □当社グループは関西エリアを中心に20ヶ所以上の施設を運営中の企業です \2023年12月11日新規開設した施設スタッフの募集/ 入居者様のケア全般(食事・入浴・排泄・口腔ケアなど)を行っていただきます。 ケアスタッフ・施設長・その他管理者が1つのチームとして運営を行っています。 <具体的な業務内容> 住宅型有料老人ホームへの施設内訪問看護業務。 ・入浴等保清の援助・機能訓練・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携・記録、報告書の作成 ・ご利用者様の身体介助、入浴介助、排泄介助 など ・ご利用者さまの健康チェックや血糖測定、注入、点滴、創傷処置、服薬治療 など 施設内訪問介護なので、 移動がなく楽に訪問看護を行えます! <スタッフみんなが気持ちよく働けるために> 病棟勤務と比べて、難しい看護はありません。 最初は先輩が同行するので、 「経験が浅いから不安」という方も大丈夫! 「病棟勤務は体力的につらくなってきた」という方も ここなら経験を活かして活躍できますよ。 数名のスタッフが連携をとりながら看護を行うので、 1人で抱え込んだり、負担がかかることはありません。 <給与> 月給340,750円〜 (夜勤4回含む) 年収:4,599,000円〜 4,959,000円 基本給に加え、各種手当が充実しているのが当社の特徴です。 ※生涯設計手当、皆勤手当、調整手当、経験手当、経験手当、夜勤手当、その他対象者には配偶者手当、こども手当、シングル手当、住宅手当などもございます! <賞与> 年2回(7月・12月)、合計510,000円 ※入社後1年経過後より支給。 |
求める人材 |
求める人材: 准看護師資格 病棟での実務経験 年齢不問、学歴不問 <歓迎> 内科病棟での勤務経験のある方 有料老人ホーム、訪問看護業務経験者 ブランクある方もOK! 第二新卒歓迎 ミドル/中高年、40〜50代にも活躍していただけます 主婦(夫)歓迎 <向いている方> ・訪問看護に興味のある方 ・入居者様の気持ちに寄りそうことのできる方 ・入居者様一人ひとりにじっくりと向き合いたい方 ・ありがとうと笑顔を大事にできる方 ・看護師資格を活かして様々なキャリアに挑戦したい方 ・裁量を持って勤務したい方 ・新しい施設を一緒に作り上げていきたい方 ・新しい環境でチャレンジしてみたい方 在籍スタッフ情報 20代〜60代まで全ての世代がいます 年齢構成ですが20代20%、30代20%、40代50%、50代10%です! |
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株式会社エル・フィールド ◆案件選択の自由/案件単価の82%〜94%を還元/営業・HR・テクサポの3部門でサポート!業界トップクラスのエンジニアファースト!企業ページ
【2024年4月、還元率82%以上に改定】前職給与UP保証/在宅勤務率95%以上/3部門による手厚いサポート/案件選択は100%自由/年間休日125日/子育て世帯活躍中…など業界屈指のエンジニアファーストを掲げています。
勤務地 |
千葉県【千葉市以外】その他複数 【在宅勤務率95%以上】東京・神奈川・千葉・埼玉を中心としたクライアント… |
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年収例 |
850万円/40歳・入社4年目(月給65万円) 600万円/31歳・入社2年目(月給46万円) 380万円/26歳・入社1年目(月給29万円) |
仕事の概要 |
【案件選択100%自由】業務系システム・アプリ・WEB開発などITエンジニア業務◆自社開発増加中 |
求める人材 |
【転職者の全員が年収UP】エンジニアの実務経験をお持ちの方(実務経験1年以上・分野・工程不問) |
施術でお客様を笑顔にする訪問美容師/自社施設への訪問なので仕事量安定◎
勤務地 |
千葉県野田市清水740-1 など HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【1日の大まかなスケジュール】 ●当日施術を行う施設に訪問 当社が運営する介護施設『イリーゼ』に訪問して頂きます。 担当エリアで原則1日に1施設、複数人のチームで訪問します。 ↓ ●施術スペース・道具の準備 最近オープンした施設には専用の理美容ルームを完備! サロンとほとんど変わらない環境で施術ができます。 ↓ ●カット・カラーリング・パーマなどの施術 道具はご自身が使い慣れている一式を使って頂きます。 お客様やそのご家族のご要望、介護スタッフとも相談しながらスタイリングしていきます。 ↓ ●施術後の掃除、後片付け ー― 【サロンの働き方との違い】 時間に追われるサロンワークとは異なり、お客様の体調・介護度に合わせた丁寧な施術をお願いしています。 介護の知識や経験が無くても、お客様の手の届かないところに刃物を置いたり、耳元近くでゆっくり話したりなどちょっとした気遣いができれば大丈夫。 寝たきりのお客様に対して施術をする際には介護スタッフも補助に入りますのでご安心ください。 座っている状態での施術と異なり、普段と違う状態で行うことで技術も磨けます。 あなたの優しさが存分に活かせる環境です! ご入社後からは訪問美容に必要なマニュアルを活用して、先輩社員が丁寧に指導します。 また定期的に社員間のミーティングを行い状況を共有しているので、安心して業務に取り組めます。 ー 【HITOWAの訪問理美容だからできること】 *理美容チームで企画し、マニキュアでのネイルアートも行っています♪ お客様に喜んでもらえることに対して、企画や提案を柔軟に受け入れる社風です。 *自社施設への訪問のみなので、安定した仕事量があり不況にも左右されません。 固定給制の正社員雇用で長く安定して働けます。 *理容師・美容師が一緒にチームを組むことで、お互いの得意分野を活かし、スキルアップの機会も豊富です。 |
求める人材 |
経験・資格 ※美容師資格をお持ちの方 (美容師・理容師のどちらかの資格があればOKです!) ※理容師・美容師経験5年以上の方 ※土日祝に勤務可能な方 ★30代〜40代の方が中心に活躍中です! 【こんな方大歓迎】 ◎訪問美容師としての経験をお持ちの方 ◎出張美容師として勤務経験がある方 ◎美容室でスタイリストの経験をお持ちの方 ◎資格・スキルを活かして新しい事にチャレンジしたい方 |
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勤務地 |
千葉県【千葉市以外】その他複数 <UIターン歓迎!エリア限定勤務可>▼拠点◇東京/東京都港区芝浦3-5-39 … |
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年収例 |
540万円/37歳・経験6年(月給40万円+諸手当+賞与) 420万円/29歳・経験4年(月給32万円+同上) 350万円/24歳・経験1年(月給25万円+同上) |
仕事の概要 |
月平均残業15h★半導体・電子・次世代技術など最先端のものづくりを担当(製造・組立・試験・計測など) |
求める人材 |
未経験・第二新卒・文系OK!★市場価値の高い仕事に就きたい方★まずは興味からでもOK!入社前面談も可 |
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