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48件(1〜42件を表示中)
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
埼玉県鶴ヶ島市大字藤金845-3 東建コーポレーション株式会社 鶴ヶ島支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 "月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。" |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
<経験者募集!>高給優遇いたします!
勤務地 |
埼玉県比企郡小川町532-1 株式会社花友 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・*・・*・・*・・*・・*・・*・ プロとして、働いてみませんか? 高給優遇いたします! ・*・・*・・*・・*・・*・・*・ ====== 【仕事内容】 ====== 地域密着の葬儀会社の葬祭ディレクターとして お通夜や告別式の準備、運営等をお任せします。 責任のある仕事ですが、 感謝の言葉をいただける機会も多く、 大きなやりがいを感じられますよ。 ===================== 誰にでも必ず訪れるかけがえのない瞬間。 心を込めて一緒にサポートしていきませんか? ===================== 地域にとって欠かせない存在として、 埼玉県北部エリアの地域に根差して活躍してきた当社。 エリア内では葬儀会社が少ないことに加え、 全国でも珍しい「エンバーミング」と 「国際輸送」の両方に対応する事で、 絶えずご依頼を頂ける状況となっております。 当社の職場の特徴は、勤続10年、20年以上と 長く働いてくれる社員が多い事。 福利厚生面はもちろん、 働きやすい環境の整備がこの嬉しい結果に 繋がっているのだと自負しています。 ご遺族の「心を込めておくりたい」 という気持ちに寄り添い、 かけがえのない瞬間に立ち合う、 なくてはならない仕事。 だからこそ、感謝の言葉を頂く機会も多く、 大きなやりがいを感じられるのが この仕事の醍醐味です。 ======== 【採用担当より】 ======== 当社では、 30名程の社員が在籍しております。 今回、葬祭ディレクターや葬祭プランナー、 葬祭スタッフの経験者を募集をしております。 あなたの経験を高く評価し、高給優遇いたしますので、 是非ご応募ください。 ====== 【会社概要】 ====== 小川町・ときがわ町・嵐山町・東松山市に 複数の葬祭会館を展開し、家族葬から大型葬まで 様々な規模の葬儀を手掛けている 葬儀専門の会社です。 設立:1988年 従業員数:27名 事業所: 【本社】埼玉県比企郡小川町増尾532-1 【葬祭会館】小川町/ときがわ町/嵐山町/東松山市 事業内容: 葬祭全般、エンバーミング、国内・海外搬送 仏壇・仏具販売、生花・供物・霊柩車 |
求める人材 |
求めている人材 ================ *学歴不問* 〜葬祭関連の経験者〜 ================ 【必須】 *普通自動車免許 【優遇】 *葬祭ディレクター1級・2級をお持ちの方 【歓迎】 *新しいことにチャレンジしたい方歓迎 *経験者 *ブランクOK *年齢不問 *必須条件以外の資格不問(無資格歓迎) *有資格者歓迎 *UIターン歓迎 |
ルートインジャパン株式会社 多彩な形態のホテル展開中!2025年度までに国内外で500店舗展開を目指しています!企業ページ
【2025年度までに500店舗展開を目指し、積極出店中!】57もの支配人のポストが空いています。あなたがこれまで培ってきた経験を活かして、支配人として当社で活躍しませんか?
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国各地にあるルートインホテルズ*高知県を除く46都道府県に店舗がありま… |
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年収例 |
500万円/入社10年目/地区支配人(月給35万+賞与) 450万円/入社6年目/マネージャー(ホテル責任者)(月給32万+賞与) |
仕事の概要 |
【ホテル支配人候補業務】フロント業務から宿泊プランの企画まで、幅広い業務に携われます。 |
求める人材 |
高卒以上・64歳以下(定年65歳)/社会人経験8年以上ある方★ジャンル問わずマネジメント経験のある方 |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
埼玉県桶川市末広1丁目5番21号 ボナール末広 1F 東建コーポレーション株式会社 桶川支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
勤務地 |
埼玉県富士見市西みずほ台2-1-9 イタリアン酒場TAKEYAみずほ台店 |
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給与例 |
給与例 月給23万〜40万 すぐ25万に上がります |
仕事の概要 |
仕事内容 〜未経験歓迎!イタリアン酒場の社員スタッフ大募集!!〜 月給23万〜40万 すぐ25万に上がります 年一回海外旅行(タイ・フィリピン・韓国・オーストラリア・ベトナム・カンボジア・台湾・シンガポール・インドネシア・グアム・サイパン) アルバイトも含めた全体旅行年一回 有給休暇有り 大型連休取れます 会社規定の黒字化によりボーナス支給 月6日休み 社会保険完備 親孝行手当月1万 子供の誕生日に図書券配布 寮完備格安 交通費支給 会員制ホテル宿泊可 申し訳ありませんが給料の前借りなどはしておりません。 【まずはあなたにお任せしたいお仕事内容】 ・注文取り ・料理、ドリンクの提供 ・ドリンク作成 ・配膳 ・調理補助 慣れてきましたら、アルバイト教育や店舗運営責任者を目指してください 独立希望者でしたら、2〜3年ほどで全て教えます、業者さんの紹介・金融機関への口利きを今まで何度も成功しています。過去10人以上独立者あり まずは1〜3ヶ月ほどアルバイトでやっていただきます、研修終わり次第社員登用します 契約社員などのシステムはありませんのでご安心を |
求める人材 |
求めている人材 【地元で大人気のイタリアン居酒屋】 新しい出会いに期待!?業界未経験の方、飲食店デビューも大歓迎!充実した教育制度はもちろんのこと、先輩スタッフが一人ひとりしっかりとサポートしていくので未経験からでも安心して働き始められます。必要なのは笑顔と元気だけ!一緒にお店を盛り上げてくれる方をお待ちしております ! 【働きやすいポイント】 ◆髪色・髪型自由◆ネイル・ピアスOK◆制服貸与 ◆履歴書不要◆即日面接可 【こんな方歓迎&活躍中】 ◆未経験者歓迎◆フリーター歓迎◆学歴不問◆20代学生中心に活躍中 独立希望者色々教えます!独立者多数 【こんな方におすすめ】 ◆未経験からスタートできる仕事がしたい◆未経験者の採用実績のある職場で働きたい◆プライベートの予 定と両立して働きたい◆フルタイムでガッツリ稼ぎたい◆人と話すこと・接客が好き◆誰かを笑顔にすること・ 喜ばせることが好き |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの営業経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の営業経験者が正当な評価を求めて入社中。 ◆クルマの知識不問 ◆結果を残せば年3回のインセンティブで還元、早期昇進も可能
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
【未経験歓迎】製造業で必要とされる分析・計測機器の技術営業
勤務地 |
埼玉県熊谷市佐谷田526 北関東営業所 |
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給与例 |
給与例 【昇給】 年1回 (4月) 【賞与】 年2回 【年収例】 500万円/入社8年目/32歳(月給30万円+賞与) 620万円/入社14年目/40歳(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 私たち東亜電測は、 分析・計測機器の有名メーカー「島津製作所」の製品を 主に販売している50年以上の歴史をもつ商社です。 あらゆる業界の製造過程において 高品質の製品を作るためには、 物質の性質や構造、状態などを定量的に知ることが必要です。 たとえば、 「液体やガスの中にどんな成分が含まれているか?」 「スマホ内部の配線や部品の故障の状態を分解せずに知りたい」 「この鉄の部材の強度を数値計測したい」 といった、 一般的な計測機器では難しい、 状況や物の数値化・可視化が求められます。 そこで必要とされるのが、 当社が販売する分析・計測機器。 エンドユーザーの目に触れることはありませんが、 製造現場では重要な役割を担うものです。 1機あたりの価格は数百万から数千万円。お客様の仕様に合わせカスタマイズします ◆未経験歓迎!既存顧客のフォローアップ営業 元々ニッチな業界・製品であるうえ、 現場でセットアップ作業なども行うなど、 技術的な志向性を求められることもあり、 即戦力は求めていません。 「この機器はどこで使用されるのかな?」 「気になるとつい質問攻めをしてしまう」 など 何ごとにも好奇心をもてる方であれば大丈夫。 1〜2年を研修期間と位置づけ、 業務に必要な専門知識は 入社後すべてお教えするのでご安心ください。 【会社の魅力】 当社は、島津製作所の有名な分析・計測機器を販売する50年以上の歴史を持つ商社です。 製造過程において高品質の製品を作るためには、物質の性質や状態を定量的に知ることが不可欠です。 そこで必要とされるのが、当社が販売する分析・計測機器です。 エンドユーザーの目に触れることはありませんが、製造現場では重要な役割を果たします。 また、当社は安定した環境で長く働ける会社であり、年間休日120日、完全週休2日(土日)など働きやすい環境を提供しています。 【募集背景】 北関東営業所は現在、営業5名、事務2名の計7名体制で、和やかな雰囲気のオフィスです。 組織強化のため、技術営業を増員募集しています。 営業や業界が初めてという方も大歓迎であり、長く働いている社員が多いため、安心して働くことができます。 【仕事内容】 島津製作所の精密機器・計測機器の既存顧客への技術営業を行います。 具体的には、既存顧客を中心とした精密機器の提案・フォローアップ営業を担当します。 主な製品は「動釣合(どうつりあい)試験機」であり、自動車や家電、医療機械などの内部で使用される回転体の不釣合いをなくし、高精度の釣合いを実現するための機器です。 顧客は主に自動車や家電、医療・工作機械などの部品メーカーで、技術営業の側面も含めた顧客サポートを行います。 また、定期メンテナンス・点検、国内・海外への出張などもあります。 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人材】 20〜30代活躍中! ・精密機器の<技術>or<営業>経験者は優遇 ・要普通免許(AT限定可) ・業界・業種未経験歓迎 <こんな方は歓迎> ◎技術系の実務経験を活かして営業でも活躍したい ◎“地道にコツコツ”を評価される環境で働きたい ◎さまざまな業界で必要とされる製品を扱いたい ★商材力だけでなく、人柄を強みに営業できるので、 トラック運転手やパチンコ機器設置業など、異業界出身者も活躍中です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎!売れる体験で、営業の面白さを知ってほしい。
勤務地 |
埼玉県越谷市レイクタウン9-2-5 営業本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 病院・駅・空港の売店むけに雑貨・菓子・食品・飲料の提案営業。客層や流行を意識した売場作りを提案 【具体的には】 ナカムラ株式会社は、創業117年、挑戦を続ける専門商社。PB商品の開発や新規事業、海外展開等にも挑戦を続けています。 ●扱う商品 病院、駅、空港の売店などで見かけるような雑貨・菓子・食品・飲料など、新聞や雑誌・タバコ等を除くほぼすべてのアイテムを扱います。 ●営業先 担当エリア内の病院売店、駅売店、空港売店へ営業します。 特に病院内売店に関しては現在約1600病院と取引しており、駅売店で培ったノウハウを活かして今後は3000病院との取引を目標としています。 ●営業方法 当社の営業方法の基本は、「お客様と会って、データベースの売れ筋商品を提案する」ことです。限られたスペースの「売場」の中で最大限の売上を作るため、売場を目で見て、売れ行きを分析し、お客様から「本当に売れるの?」と言われるような商品でも実績データをもとに提案。想定以上の売上をお客様にもたらすことこそ、営業職の醍醐味です。 また、商品の紹介・販売にとどまらず、自分が店舗を運営する観点で売場活性化につながる商品企画や仕組みづくりにも力を発揮してください。 《「売れる商品」がわかるから自信が持てる》 ★1万点超の取り扱いアイテムの中から、全国の売れ筋商品が一目でわかる自社開発ソフトやデータベース、消費・賞味期限を一元管理できる最先端システムなどを駆使して 最適な提案が行えます。 ★様々なメーカーの菓子や雑貨など約1万点に及ぶ最新の商品を取り扱いますが、どれが売れる商品なのかが明確なので自信を持って提案ができます。さらに、リピート率が高いことが特徴です。 《出した成果をしっかり評価》 ★目標は自己申告。目標達成度合いに応じたインセンティブや昇給・昇進、賞与で、頑張っただけしっかりと還元。若手も経営に関わるポジションに抜擢します。 《将来は…》 ★営業として経験と知識を蓄えたら、新商品開発やメーカーとの折衝など商品仕入れ業務(商品企画部)の専任として活躍することも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 新しいことに挑戦したい未経験者・既卒・第二新卒者歓迎★社会人経験10年以下の方★要普免(AT限定可) 【具体的には】 新しいことに挑戦したい、活躍の場を求めているという前向きで意欲的な方でしたら、未経験の方大歓迎です。 ★既卒の場合:2024年3月以降に専門・短大・大学を卒業された方 ★社会人経験10年以下の方 ★人と接することが好きという方歓迎 ★口下手でも、人に好かれ、人の話を聞くのは好きというタイプの方も活躍しています 【将来あなたに期待したいこと】 〈代表取締役社長 中村正文 より〉 採用面接のときに「私を採用しないと損しますよ!」と言い放った応募者がいました。彼は今、本当に当社にとって不可欠な活躍をしてくれています。それくらいの意欲・熱意を感じられる方や有言実行タイプの方を新しい仲間として迎えられたら嬉しいですね。 当社は、年齢や入社年次によらない評価やポジション抜擢を実施していますので、将来取締役になるつもりで力を発揮してください。 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの販売経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の販売経験者が活躍中。◆ブランド認知度「94.9%」により、100%反響営業を実現!初めての営業でも安心です。
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
社会人未経験スタート大歓迎!/第二新卒もOK/昇給・食事補助あり/年間休日110日
勤務地 |
埼玉県狭山市笹井1-12 がってん寿司 狭山店 |
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給与例 |
給与例 【月給モデル】 ◎33歳店長職/月給33万円以上 ◎26歳副店長職/月給29万円以上 |
仕事の概要 |
仕事内容 様々な店舗での活躍を応援 当店【がってん寿司 狭山店】は 埼玉県狭山市笹井3-1-12にあります。 現在、関東を中心に店舗を展開中! 県内の店舗異動があります。(お住まいや希望を考慮) 引っ越しが必要になった場合は、手当(規定あり)を支給 未経験者大歓迎 店舗での接客・調理業務をメインで行っていただきます。 後に店長としてスタッフの指導や売り上げなど店舗の運営もお願いしていきます。 弊社オリジナルのキャリアアップにつながる充実した研修制度も完備! あなたの成長を応援していきます。 株式会社ジーエスアールについて がってん寿司を中心に計6ブランドを地域の特性やニーズに合わせて展開しています。グルメ回転寿司のパイオニアとして、常に成長、進化を追求してきました。その中心となるのはやはり“人”です。創業より私たちは、「職人でありながら経営者」であるハイブリッドな人材育成に努めてきました。店舗には魅力的な“人”が多くおります。 株式会社ジーエスアールのこだわり 市場直送、店内調理、会社として長年培ってきた技術力や、教育といった店舗マネジメント。“人”を育成し続けることこそがジーエスアールの強さであり、最大の魅力です。おいしいお寿司を日本中に届け、地域のお客様に愛される店をつくり、従業員が誇れる会社であり続ける。それが私の想いです。 市場直送・店内調理。 グルメ回転寿司のパイオニア 厳選した素材を市場から直送。素材の持ち味を職人の手で最大限に引き出し、最良の状態でご提供しています。合い言葉は「がってんしょうち!」。笑顔と元気をお届けする活気ある接客も特徴です。 |
求める人材 |
資格 業界・職種・社会人未経験の方大歓迎 ★第二新卒もOK 【外国の方も活躍しています。】 ※外国人との雇用契約は、就労ビザが必要です。 ※日本語能力試験(JLPT)N2レベル以上 ◎定年65歳 |
経験・アイデアを活かしスピード昇格可能★月9日以上休みあり
勤務地 |
埼玉県本庄市南一丁目2番10号 MEGAドン・キホーテ UNY本庄店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 752万円/エリアカテゴリーリーダー(月給48万5,000円) 614万円/生鮮売場責任者(月給40万2,000円) 362万円/生鮮スタッフ(月給27万) |
仕事の概要 |
仕事内容 【業績好調な「生鮮部門(青果)」での募集】 ドン・キホーテは34期連続増収営業増益を達成しました! 現在、業績好調で新規出店などが続いています。 そして、ドン・キホーテでも特に成長著しい部門が青果部門。 私たちの生鮮部門は「攻めの姿勢」で様々な取り組みをおこなっています! 大手企業だからこその安定した基盤の中でリスクを恐れず、 挑戦をより楽しめます。お客さまに喜びを届けるために挑戦していきましょう。 【仕事内容】 地域、客層にあった商品展開を行い、 売上・利益を高めていくことを期待されています。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持っており、 入社後、まずは売り場の責任者候補として 接客、品出し、加工などの業務からスタートし、 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略などをお任せしていきます。 業務一例: ・商品企画、SKU(企画、種類、枚数など)の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・アルバイト・パートさんのマネジメント 【ドン・キホーテの生鮮の魅力】 \あらゆる面でワクワクする仕掛けを/ 「海外でポピュラーなフルーツを仕入れよう」 「今よりも美味しく、少しでも安いものを届けたい」 どうやったらお客さまに驚きを与え、 話題にしてもらえるのかを考えます。 自分自身が携わっていける範囲も広く、加工はもちろん 商品の企画や調達、売り場の演出まで携わっていただきます。 幅広い業務を入社歴の浅いうちから経験できるので 成長スピードが早いのも当社の特徴です。 \実力主義で結果を正当に評価/ 業績も安定しており、腰を据え安心して働けるのも魅力のひとつです。 給与UPや待遇(休暇、手当、保険など)などを求めて入社してくるメンバーがたくさんいます。 入社歴や性別、経験などは問わず、実績を上げれば正当に評価。 経験の浅い方やチャレンジ意欲の大きい方も大きな対価を手にしています。 \安定した経営だからこそチャンスも多数あり/ 34期連続増収営業増益を達成。会社の業績が良いと、挑戦も楽しめます。 昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスも多数あります。 この点が「経営が安定している企業」だからこそのメリットです。 \ムダな残業はなし!チームで取り組み、効率を追求/ 月9日以上の休みがあります!! ワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。 常に効率を追求し、ムダな業務があればすぐに改善。 ムダな残業を無くすことで、仕事もプライベートも充実させることができます。 \多数のキャリアビジョン/ 売場責任者経験後は、複数店舗を統括するポジションや 商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 新たなポジションがうまれる可能性も十分あり、 経験者・スペシャリストの方にはチャンスが溢れています!! 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「青果売り場の経験を活かしたい」 「青果のスペシャリストになりたい」 「ドン・キホーテの青果部門を盛り上げたい」 「生鮮責任者としてキャリアアップしたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「大きな裁量を持って働きたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください! 【必須】 ・青果部門の経験者 ・学歴不問 ・社会人、又は既卒の方 【歓迎】 ・スーパーマーケット、専門店・個人商店などでの青果(フルーツ・野菜)の調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験(仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など) 【社員インタビュー】 青果担当Aさん: 「なぜやりたいか」を説明すれば、挑戦を歓迎してくれる会社です。 仕入れ、値段決め、メンバーの育成など、本当に幅広い業務を経験でき、その分成長でききます。 普通の企業は本部が一括で管理することが多いですが、当社は違います。 商品によっては各店舗ごとで仕入れを行えます! 「今よりも美味しく、少しでも安いものを届けたい」この気持ちを常にもちながら、仕入れルートを開拓。 「いいものを発見する」という楽しさがありますね。 青果担当Bさん: 当社の生鮮部門はすごく成長していたので、「どんな挑戦ができるのかな!」というワクワクする気持ちが大きかったです! 入社後もしっかりとした研修があり、粗利や値入れなどの商売の基礎から「カットフルーツの作り方」など、配属予定だった青果に関する特別な研修も受けられました。 私がいる店舗は海外の方が多く来店されます。 ターゲット心理を考え、海外でポピュラーな商品を展開し、人気商品になりました! その他にも、次は何で喜んでもらおうか自分のセンスを信じて、積極的に新しい商品を仕入れています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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日本最大級の商業ディベロッパー【イオンモール株式会社】国内168店舗・海外35店舗展開■2025年アジアNo1ディベロッパーを目指して挑戦を続ける!企業ページ
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勤務地 |
埼玉県その他複数 <借上社宅/転居費用補助あり>全国のイオンモール(全国転勤有)■初任配… |
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年収例 |
650万円/35歳(月給37万円+賞与+各種手当) 555万円/30歳(月給32万円+賞与+各種手当) 485万円/28歳(月給28万550円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
【未経験歓迎】大型商業施設内のテナント売上向上サポート/販促企画 |
求める人材 |
【20代・30代活躍中!】接客・営業・SV・店長・リーダーなどの経験者/大卒以上 |
20〜40代活躍中/昇給スピード早い/服・髪・ピアス自由!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区宮町1-38-1F 株式会社Alonation |
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給与例 |
給与例 ・年収300万円(月給25万円×12ヶ月) ・年収500万円(月給30万円×12ヶ月+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 <月給25万円スタートで安定収入!> <服装・髪型・髪色・ピアス・髭自由!> <海外出張や旅行も!実績あり!> <頑張り次第で高収入を目指すことも!> 店舗運営業務をお任せします。 ・お客様とのやり取り (メールや電話対応など) ・スマートフォンやタブレット端末の 店舗買取業務 ・買い取った端末の販売や出品 など 未経験の方も大歓迎! 月給25万円以上の正社員で安定勤務を 叶えませんか? 約3ヶ月程で一通りの業務を覚えられる &研修制度もしっかり整っているので 特別な経験やスキルは不要! また出勤時は“自分らしい服装”でOK。 <服装・髪型・髪色・ピアス・髭等、お客様にご迷惑を お掛けしない程度のものなら自由です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎/学歴不問 丁寧な研修でイチから学べるので安心! ・英語力不問 ・既卒、第二新卒歓迎 <経験者・社長を目指したい方歓迎> 当社の現社長は、元々弊社のアルバイトスタッフでした! まだ比較的規模が大きくないこともあり、 経営陣のすぐ近くで学ぶことができる環境です。 役員のみならず社員も年に数回海外渡航をしているので、 「海外に興味がある」「海外で仕事をしたい」 という方にもピッタリです! <このような経験も活かせます> ・スマホ、携帯販売、携帯ショップ ・受付 ・販売職 など 雇用形態に関係なく、正社員・パート・アルバイトで カフェスタッフ・販売スタッフ・接客・サービス業・人材コーディネーター キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー・キャリアカウンセラー 営業・営業職・ルート営業・業務委託・不動産・ラウンダー ルートセールス・登録販売者・食品営業 勤務などの経験がある方は歓迎します!(必須ではありません) |
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*月給28万5000円以上可*34期連続増収増益*ポスト多数
勤務地 |
埼玉県新座市野火止4-1-77 ドン・キホーテ 新座野火止店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 565万円/売場責任者(月給38万8000円) 348万円/売場責任者候補(月給26万円) 714万円/店長(月給46万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ドン・キホーテのらしさ// 「地域に根ざしたお店作り」 それをするための仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 このようなお店作りをする上で、 いかにアルバイト・パートさんにもパワーを発揮してもらえるようマネジメントできるか、 マーケット特性を捉え、品揃えや陳列を考え、 お客さまに安さ・便利さ・楽しさを届け、購買に繋げるチャレンジが出来るか。 それを今回募集する売場責任者には期待をしています。 そして、PPIHグループとして進化していくドン・キホーテだからこそ、 今期は小売経験者採用により注力していきます! \\「小売業界の経験者」歓迎// 自分で「仕入れ」「価格設定」「売り場の演出」などを決定。 販売戦略の企画〜実践、商談、従業員のサポートなどをお任せ! お客さまのニーズを分析し、自らの感性を活かし、陳列や商品構成などの売り場演出まで担当。 お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 〜1日のスケジュール例〜 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\小売業界の経験者が当社を選ぶ理由// 〇安定、成長企業の安心感 (国内外問わず新しい挑戦を実行) 〇裁量の大きい仕事 (現場主義で主体性を発揮) 〇昇格のチャンスの多さ (学歴、入社歴は関係なし) 〇高額な年収 (成果に比例し、実力を正当に評価) 〇効率的な働き方 (無駄な残業はすぐに改善) 〇誰もが輝ける環境 (制度や仕組みを整備) \\ドン・キホーテで働く魅力// ★常に攻めの商売。常に新鮮な商売を★ 「渋谷でスタートをきる新業態ドミセ(大型複合施設)」「1,100万アプリ会員突破をしたmajica」など、私たちは時代の変化を見据えて、常に“攻め”の経営を続けていきます。 ★変わらない「権限委譲」&「実力主義」★ 本部ではなく、現場で意思決定していくのがドン・ホーテの特徴です。場合によっては、PB商品を検討の際に意見を求められることもあります。 ★多数のポストがあり、昇格の機会も豊富です★ 新店のオープンや新業態のスタートもあるので、ポスト数も多くあり、昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスが多数あります。 ★頑張りを正当に評価。実力主義で結果を重視★ 真っ当な評価制度があるからこそ、高いモチベーションを維持できます。「広い部屋に引っ越せました」「貯金が増えました」など、数多くのキャリア入社者が大きな対価を手にしています。 ★効率的な働き方を追求し、プライベートも充実★ ドン・キホーテではワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。それもあり、常に効率を追求。無駄な業務があればすぐに改善します。 ★制度や仕組みも整え、社員を支援します★ 安心して、長く、社員が働けるよう制度や仕組みも整えています。「女性が活躍できる環境の整備」「LGBTQ+の支援」など、ダイバーシティ推進を進めています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「自分の実力を正当に評価してくれる職場で働きたい」「もっと成長したい」小売業の経験者は特に大歓迎です。 *仕入れ、価格設定、販売、マネジメント、チーム運営など、培ってきた経験や知識を、存分に発揮できる舞台です。正当な評価制度やワークライフバランスを重視しているので「いい待遇」「いい環境」が叶います。 〇グローバル企業として活躍したい方も大歓迎。英語や中国語のスキルなど、自身の語学力を活かしたい方は国内でも海外でも活躍可能。 〇日本語能力試験N1相当 (ビジネスレベルは必須) 〇日本語+他言語でのコミュニケーションができる方も歓迎 〇社会人または、既卒の方が対象 〇学歴・前職不問 〇登録販売者資格をお持ちの方も歓迎 ○自転車整備士資格をお持ちの方も歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場・業界NO.1の売上シェア!テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
■40代・50代・60代活躍中! ■ワークライフバランスが整う正社員 ■47都道府県に勤務地あり ■エリアをまたぐ転勤なし ■10年以上在籍の技術者400名超 ■生涯現役が叶う環境 ■年間休日122日 ■完全週休2日制
勤務地 |
埼玉県その他複数 【47都道府県に勤務地あり★エリアをまたぐ転勤なし】 北海道、東北、関東… |
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年収例 |
803万円/45歳、入社5年(月収65.7万円 “月給45万円※一律手当・資格手当… 1185万円/52歳、入社3年(月収97.4万円 “月給70万円※一律手当・資格手当… 946万円/63歳、入社2年(月収78.0万円“月給55万円※一律手当・資格手当含… |
仕事の概要 |
施工管理/建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか |
求める人材 |
年齢不問・学歴不問★何らかの施工現場経験1年以上ある方★資格保有者優遇★40代・50代・60代活躍中 |
□入社祝金30万円 □昨年度の賞与支給実績●店長/年間70万円+決算賞与●副店長/年間60万円+決算賞与●マネージャー/年間80万円+決算賞与
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-6−2 そごう大宮9F 和幸株式会社 =とんかつ・牛たん専門店として海外のお客様からも知名度大= |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「和幸株式会社」の店長募集をご覧頂き、ありがとうございます。 2026年に創業50年を迎える歴史ある会社ですが、一昨年4月、30代の若さ溢れる代表が新たに就任し、世の中の新しい価値観に対応すべく新体制がスタートしました。 □社長が一番最初に取り組んだことが、 「給与改定」でした。 これまでも教育を始め、福利厚生の充実化や、大型連休の取得制度など様々な取り組みを実施してきましたが、2023年度は月給の5%相当をアップし、共に働くメンバーが更に安心して仕事に取り組めるようになりました。 ★だからこそ定着率がバツグンに良いのです。 2022年度の店長の離職率は「0」でした。 <具体的な仕事内容> ●店舗マネジメント全般 まずはホールでのサービス、キッチンでの調理を担当して頂きますが、 早い段階で店舗マネジメント全般をお任せします。 ・メニュー開発 ・販促の企画立案等を始め、 大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※早い段階でマネージャーを目指して頂く事も可能です。 |
求める人材 |
求める人材: <学歴不問・経験不問> ※未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎 新卒採用も積極的に実施している当社ですが、 新卒・第二新卒〜ベテランまで幅広く活躍中です。 もちろん! 経験者歓迎! 管理職・マネジメント経験者も歓迎 ★飲食店でのマネジメント経験者を歓迎しますが、 レストラン、居酒屋、バル、定食屋、蕎麦屋、ラーメン、カフェ イタリアン、フレンチ、スイーツなど業態は問いません。 ★現在活躍中のメンバーの前職 営業、販売、アパレル、飲食店の店長・マネージャー・料理長 スポーツジム、イベント企画など様々です。 <下記の志向の方を歓迎> ●新業態や新店舗の立ち上げに興味のある方 ●マネジメント・スタッフ育成を学びたい方 ●ゼロから調理技術を習得したい方 |
【美味門/バンビーナ】で未経験から始める正社員キャリア
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町桜木町1-8-3 サンユービル5F 美味門/バンビーナ 大宮 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご来店されたお客様の接客、調理、店舗の管理・運営をお任せします。 未経験者歓迎! 最初は簡単な業務から覚えていただき、少しずつできる業務を増やしていただきます! 先輩社員が丁寧にフォローするので、ご安心ください♪ 【具体的な業務】 (ホール) ■予約状況の確認 ■ご案内・注文受付 ■配膳 ■会計 ■片付けなど (キッチン) ■発注商品の検品 ■仕込み ■調理など 基本業務に慣れてきたら、 アルバイトスタッフの教育、シフト管理、売上管理などの管理業務もお任せします。 店舗経営のノウハウも学べ、キャリアの幅も広がります! ★安心の“お試し期間”あり 入社後まずは、店舗での研修がスタート!店長が基本的な業務を教えていきます。 2〜3ヶ月の“お試し期間”後、仕事に慣れてきたら、どんなお店で何をやりたいか、店長と話し合います。 その後、希望や適性を考慮して本配属。実務に取り組みましょう。 ★さかんな社内イベント 月2回、全社での研修・会議を実施。 3ヶ月に1回ほど、フットサル大会や運動会、飲み会も行ないます。みんなで音楽フェスに参加することも♪ また、年2回の合宿イベントでは、富士山登山、3333段の石段などにチャレンジ! 本部や他店舗とコミュニケーションを取ることで、自然に馴染めますよ! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!未経験者歓迎! 正社員デビュー、第二新卒、ブランク歓迎★ 先輩社員も多くが未経験からスタート。 「おいしいものを食べるのが好き」 「人を笑顔にするのが好き」 「正社員としてきちんとキャリアを歩みたい」 「頑張って稼ぎたい」 こんな方はきっと活躍できます! |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
趣味を楽しんだり、大切な人とゆっくり過ごす時間も大切ですよね。私たちは「年間休日120日(計画年休5日、ライフサポート休暇7日を含む)」「残業月20時間以内」などの環境を整えており、ワークライフバランスを実現可能!★店長の平均年収600万円
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
945万円/32歳 経験5年(月給57万1000円+インセンティブ+賞与) 680万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 522万円/26歳 営業職 経験1年(月給29万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、未経験者歓迎★第二新卒・フリーター歓迎★クルマの知識不問★中途入社の8割が業界未経験 |
未経験でも<年収500万円〜>多岐にわたるスキルが学べる!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区宮町1-38-1F 株式会社Alonation |
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給与例 |
給与例 ・年収300万円(月給25万円×12ヶ月) ・年収500万円(月給30万円×12ヶ月+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 ================== 未経験でも月給25万円〜! さらに幅広いスキルを身に着けられる 待遇もやりがいも大切にしたい方歓迎! 昇給スピードも速いので頑張った分だけ稼げる! ================== 店舗運営業務をお任せします。 <具体的には?> ・お客様とのやり取り (メールや電話対応など) ・スマートフォンやタブレット端末の 店舗買取業務 ・買い取った端末の販売や出品 など 営業のお仕事のみならず、 販売や買取等の知識を身に付けることも! 約3ヶ月程で一通りの業務を覚えられる &研修制度もしっかり整っているので 特別な経験やスキルは不要です! あなたの頑張り次第で さらに“高収入”を目指していただくことも! やる気をしっかりと評価します! ▼嬉しいポイント ・服装・髪型・髪色・ピアス・髭等もOK (お客様にご迷惑をお掛けしない程度) ・海外出張や旅行等もあり!(実績あり) ・頑張りに応じて高収入が叶えられる! ・未経験でも月給25万円スタートで! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎/学歴不問 丁寧な研修でイチから学べるので安心! ・英語力不問 ・既卒、第二新卒歓迎 <経験者・社長を目指したい方歓迎> 当社の現社長は、元々弊社のアルバイトスタッフでした! まだ比較的規模が大きくないこともあり、 経営陣のすぐ近くで学ぶことができる環境です。 役員のみならず社員も年に数回海外渡航をしているので、 「海外に興味がある」「海外で仕事をしたい」 という方にもピッタリです! <このような経験も活かせます> ・スマホ、携帯販売、携帯ショップ ・受付 ・販売職 など 雇用形態に関係なく、正社員・パート・アルバイトで カフェスタッフ・販売スタッフ・接客・サービス業・人材コーディネーター キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー・キャリアカウンセラー 営業・営業職・ルート営業・業務委託・不動産・ラウンダー ルートセールス・登録販売者・食品営業 勤務などの経験がある方は歓迎します!(必須ではありません) |
基本残業なし!連休も取得可◎1週間の長期休みもOK
勤務地 |
埼玉県越谷市川柳町2丁目544番地 株式会社翔和 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *業界シェア最大級&海外展開中の安定メーカー *毎日追いかけないプラント設備の営業業務! *IT化&システム導入により生産効率◎ *基本的に残業なし/休日出勤は振替取得可! *ノルマなし&売上に応じて歩合・インセン支給 ///////////////////// 当社についてもっと知りたい方は ぜひこちらもチェックしてください! https://j-showa.recruitsite.net/ ―――――――――――――――――― <電話でのお問い合わせ> 048-985-8571(採用担当)まで お気軽にご連絡ください。 ///////////////////// 【仕事内容】 自社製品であるバケットコンベア・フライトコンベアといった産業機械の提案営業をお任せします。新しくコンベアを設置したい」「設置済みのコンベアをメンテナンスしてほしい」など、既存顧客に向けたルート営業やHPからのお問い合わせに対する反響営業がメインになります。 >>>業務のポイント *主なお客様は食品や化学薬品などの工場やホテルなど *新規開拓や飛び込み営業などは一切なし >>>入社後の流れ 座学で商品や部品の名称を覚えつつ、先輩に同行して商談の流れやお客様との関わり方を見て学びます。慣れてきたら、今度は自分がメイン担当となって先輩に同行・サポートしてもらう形へとシフト。さらに社外の研修、外部講師による社内研修、通信教育による研修などサポート体制は万全!入社から1〜2年ほどでのひとり立ちを目指していきましょう。 【業務生産性の高い職場】 顧客管理やタスク管理などの業務効率アップをIT化やシステム導入で実現。そのため、営業部署の残業はほとんどなく、お客様対応で休日出勤が発生しても、必ず振替休日を取得することができます。また、CRMを活用しているため、本人以外のスタッフでも業務対応が可能。部署全体でのフォロー体制も万全です。 【ワークライフバランス重視の働き方が可能】 しっかり働いた分、しっかり休むといったメリハリある生活を送ることができる当社。毎年1週間の休みを取得してセブ島でゆっくり過ごすスタッフもいるほど。町工場からスタートして自社製品を手掛けるメーカーへと成長しましたが、さらにエンジニアリング会社への成長を目指しています。それに伴う労働生産性のさらなる向上に合わせて、休日数を増やす方向です。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車運転免許(AT限定可) *経験・資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/高卒・専門卒・大学既卒の方も歓迎 *20代・30代活躍中 【こんな方を歓迎します】 ・外出業務、出張に抵抗がない ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる ・年功序列ではなく実力や成果を評価されたい ・成果がそのまま収入に反映される環境で働きたい ・業務効率や生産性を考えながら取り組める |
イオングループ【大規模募集】国内外で急速に成長し続けるイオングループの複数の企業が参画!★★★様々な仕事!様々な勤務エリア!様々なキャリア!★★★企業ページ
《《《大規模募集!イオングループ「12社」が参加》》》◆様々なポジションがあり、様々な挑戦が可能 ◆数多くの挑戦の機会と、それに見合った待遇 ◆革新を実現する挑戦 ◆ダイバーシティの浸透 ◆柔軟な働き方&ワークライフバランスの実現
勤務地 |
埼玉県その他複数 ≪希望考慮!≫全国各地に勤務地あり ■社宅あり ■U・Iターン歓迎※募集… |
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年収例 |
750万円/37歳/店長(月給50万円 ※募集企業により異なります《《《グル… 520万円/32歳/副店長(月給34万円 ※募集企業により異なります《《《グ… 440万円/27歳/バイヤー(月給29万円 ※募集企業により異なります《《《… |
仕事の概要 |
総合職(SV、店長、営業など)★業務は多種多様★柔軟な働き方が可能な環境を整備! |
求める人材 |
★職種・業種・マネジメント経験のある方歓迎!★「さらなる成長を実現したい方」歓迎! |
基本残業なし!連休も取得可◎1週間の長期休みもOK
勤務地 |
埼玉県越谷市川柳町2丁目544番地 株式会社翔和 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *業界シェア最大級&海外展開中の安定メーカー *毎日追いかけないプラント設備の営業業務! *IT化&システム導入により生産効率◎ *基本的に残業なし/休日出勤は振替取得可! *ノルマなし&売上に応じて歩合・インセン支給 ///////////////////// 当社についてもっと知りたい方は ぜひこちらもチェックしてください! https://j-showa.recruitsite.net/ ―――――――――――――――――― <電話でのお問い合わせ> 048-985-8571(採用担当)まで お気軽にご連絡ください。 ///////////////////// 【仕事内容】 自社製品であるバケットコンベア・フライトコンベアといった産業機械の提案営業をお任せします。新しくコンベアを設置したい」「設置済みのコンベアをメンテナンスしてほしい」など、既存顧客に向けたルート営業やHPからのお問い合わせに対する反響営業がメインになります。 >>>業務のポイント *主なお客様は食品や化学薬品などの工場やホテルなど *新規開拓や飛び込み営業などは一切なし >>>入社後の流れ 座学で商品や部品の名称を覚えつつ、先輩に同行して商談の流れやお客様との関わり方を見て学びます。慣れてきたら、今度は自分がメイン担当となって先輩に同行・サポートしてもらう形へとシフト。入社から1〜2年ほどでのひとり立ちを目指していきましょう。 【業務生産性の高い職場】 顧客管理やタスク管理などの業務効率アップをIT化やシステム導入で実現。そのため、営業部署の残業はほとんどなく、お客様対応で休日出勤が発生しても、必ず振替休日を取得することができます。また、CRMを活用しているため、本人以外のスタッフでも業務対応が可能。部署全体でのフォロー体制も万全です。 【ワークライフバランス重視の働き方が可能】 しっかり働いた分、しっかり休むといったメリハリある生活を送ることができる当社。毎年1週間の休みを取得してセブ島でゆっくり過ごすスタッフもいるほど。町工場からスタートして自社製品を手掛けるメーカーへと成長しましたが、さらにエンジニアリング会社への成長を目指しています。それに伴う労働生産性のさらなる向上に合わせて、休日数を増やす方向です。 |
求める人材 |
求めている人材 業界問わず営業経験がある方(年数不問) 要普通自動車運転免許(AT限定可) *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/高卒・専門卒・大学既卒の方も歓迎 *20代・30代・40代活躍中 【こんな方を歓迎します】 ・外出業務、出張に抵抗がない ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる ・年功序列ではなく実力や成果を評価されたい ・成果がそのまま収入に反映される環境で働きたい ・業務効率や生産性を考えながら取り組める |
高倉町珈琲は、誰もが知る大手ファミレスチェーンの創業者により、生み出されたお店です
勤務地 |
埼玉県鶴ヶ島市脚折町9-15 高倉町珈琲 鶴ヶ島店 |
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給与例 |
給与例 年収例360万円〜 (月給30万円) ※経験・スキルにより給与決定 |
仕事の概要 |
仕事内容 \高倉町珈琲とは/ 東京都多摩地域と埼玉県を中心に 全39店舗を展開するカフェ・レストランチェーン 一号店を八王子の高倉町に構え 「地域で一番のお店にしたい」という想いを店づくりに反映。 その心を忘れないよう高倉町の名前を店名にしました 目標はひとまず100店舗の展開! そのため新たな店長候補を育成も兼ねて 積極的に行っています \常に新鮮な気持ち・親切な心で くつろぎの空間をつくっていけるのが 高倉町珈琲の接客です/ 決まった正解やマニュアルはありません。 「ご家族やお友達と会話を楽しみたい」 「おひとりでゆったり過ごしたい」 高倉町珈琲に求められる空間は、 お客様ごとに全く異なります。 大切なのは『目配り・気配り』 店内をよく見回し、お客様に寄り添った おもてなしを提供してください \飲食業界の経験豊富なベテランから学べます/ 安さ・コストカットにウエイトを置く方向ではなく 質の良いサービスと顧客満足にこだわり 「楽しさや豊かさ」をもう一度お届けしたい そんな想いを共有できる社員たちは、 大手で存分に経験を積んだベテラン揃い 高倉町珈琲が掲げるサービスを 全国に増やし、次世代に繋いでいくため、 全てのノウハウをお教えする体制があります \2〜3年後を目安に店長を目指せます/ 入社後は、2〜3年後を目安に 店舗のすべてを任せられる店長としての スキル・知識が身につくよう育成します。 日々の店舗運営についてはもちろん、 スタッフ管理・マネジメント・仕入れ・ お店づくり・宣伝・新商品開発など 幅広く手掛けられる楽しみとやりがいも。 リーダーシップについてもサポートしていきます。 \主な仕事内容/ 「きれいな店・おいしい料理・親切な接客」を 整えてお客様をお迎えし、気持ち良く・ 楽しく過ごせるレストランを作ってください -ホール- ・お出迎え・オーダー伺い ・お料理ご提供 ・レジ・テイクアウト品の販売 -キッチン- ・仕込み・調理・盛り付け ・コーヒーやドリンク作り ・洗い場 |
求める人材 |
資格 飲食店での勤務経験がある方歓迎♪ <仲間になりたいのは、こんな人> ・明るく元気な対応ができる方 ・接客が好きな方 ・地域一番の店の店長になりたい方 ・マネジメントを習得したい方 ・独立志向のある方 ・楽しく美味しい商品開発にも興味のある方 「おもてなし」をとことん追求しませんか! 無人オーダー、無人レジ、無人配膳など サービスの姿がどんどん変化していく中、 それでも求められる「接客」とはなにか。 人にしかできないサービスを続けていきたい。 そんな情熱や意欲をお持ちの方が 思い切り接客の形を考えながら生み出せる。 そんな土壌が高倉町珈琲にはあります。 「レストラン」としての価値を提供したい 「腹を満たすのが食堂、 心も満たすのがレストラン」 創業者のこの考えの中では、 高倉町珈琲は「レストラン」です。 お客様の「心の休憩所」となることを目指し、 「ピカピカの店・おいしい料理・丁寧な接客」を 提供し、お客様の「心の休憩所」となる。 そんな志を供給できる仲間を求めています。 |
<フルリモートでキャリアアップ>管理職も女性8割/人事のサブスク/採用のプロ集団/20代〜30代活躍/未経験応募可/選考はWEB完結◆マルゴト株式会社企業ページ
フルリモート×人事!女性管理職8割、
理想の働き方でキャリアアップできる環境◎
◆業界注目の人事代行サービス◆ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄採用チームの月額制アウトソーシングサービス『まるごと人事』。採用計画の立案からスカウトメール運用、…...続きを読む
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★フルリモート勤務/全国 ※海外勤務は想定しておりません |
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年収例 |
620万円/35歳/MG職/経験4年(月給45万円 ※固定残業代11万5400円) 520万円/31歳/LD職/経験2年(月給40万円 ※固定残業代10万2600円) 383万円/29歳/CS職/経験1年(月給29万円 ※固定残業代7万4400円) |
仕事の概要 |
採用支援におけるプロジェクトの推進・管理/採用事務などをお任せします! |
求める人材 |
<業界未経験OK・第二新卒歓迎>採用業務経験をお持ちの方は大歓迎(HR営業・カスタマーサクセスなど) |
19時閉店でプライベートも充実♪
勤務地 |
埼玉県さいたま市浦和区1丁目15−1 伊勢丹浦和店5F クロード・モネ 伊勢丹浦和店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 レセプション業務全般をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・顧客や来訪者の受付対応 ・レジでの丁寧な接客 ・予約管理 ・施術内容やサービスのご案内 ・電話対応 ・メールやメッセージの管理 *お店の顔となるレセプションのお仕事* 『おしゃれなサロンで日々の疲れを癒したい』 『新しい髪型に挑戦したいけど似合うかな・・・』 お客様一人一人に想いがあり心境も様々。 ”髪を切る”だけの場所でないのがサロンです。 ただ接客をするだけでなく 「お客様が何を望んでいるのか」 「どんな気持ちなのか」 を考えて行動できる方は大歓迎です! お客様が心から満足していただけるよう、 最高の笑顔と心づかいでお客様をお迎えください♪ *関東エリアを中心に15店舗を展開するTKSグループ* 「クロード・モネ 伊勢丹浦和店」はベテランスタイリストによる正確な技術と、 レセプションスタッフによる丁寧で細やかな接客で お客様が心地よい空間を楽しめるサービスを提供するサロンです。 百貨店内にあるヘアサロンなのでお客様もリピーターの方が多く、 慣れてくれば「○○様」とお名前を呼べるようになります! 接客を大事にしているので、丁寧な接客でお客様をお迎えできる方は即戦力として活躍できます。 レセプション未経験でも言葉づかいやマナーなどが学べる環境なので、 今までの経験を活かして自分の接客スキルをさらにあげたい方にもピッタリな環境です◎ 仕事に対しての真摯さや真面目さは求めていますが、 堅苦しい雰囲気はないので安心してください♪ *浦和駅徒歩1分☆見学もOK* JR「浦和駅」から徒歩1分 駅チカなので天候に左右されず通勤も便利です◎ 気になるけど迷われている方は見学にきてもらうこともOKです♪ 職場やスタッフ雰囲気を見てもらい不安なことをゼロにしてから決めてもらいたいと思っています! |
求める人材 |
求めている人材 *新卒・第二新卒OK *美容の業界に少しでも興味がある方 【こんな方は大歓迎!!】 ・人とお話することが好きな方 ・チームワークを考え大切にできる方 ・笑顔でお客様対応ができる方 ・美容が好きな方 受付・レジ対応・一般事務・データ入力・電話対応などの お仕事経験がある方は大歓迎です☆ 経験を活かしながら働けます! |
マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補!全国&海外展開しているルートイングループで働きませんか?
勤務地 |
埼玉県鴻巣市袋791番地1 ホテルルートイン 鴻巣/ |
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給与例 |
給与例 年収例 500万円/地区支配人(入社10年目)月給35万円+賞与 450万円/ホテル責任者(入社6年目)月給32万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 フロント業務から店舗の売上管理まで支配人候補としてホテル経営に関する業務全般。 具体的には… ・スタッフマネジメント 採用、育成、シフト管理 ・売上管理 ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・施設管理 建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務 収益の計算、原価の計算など 社内のフォロー体制も万全なので業界未経験でもご安心ください! ホテルでの勤務経験がなくても、 他業種でのマネジメント経験を活かせます。 もちろん、ホテル業界からの転職者も歓迎です! 今後もルートインホテルは数々の出店が控えているので、支配人のポストも増えていきます。 何かあったときの社内フォロー体制も万全。 複数店舗を管轄する「地区支配人」が あなたをフォローします! 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 ホテルひとつは、会社ひとつと同じ。新規出店で、雇用も生まれる。 1棟のホテルを建てると、 フロントや清掃スタッフなど新たな雇用が生まれます。 雇用が生まれると、その町の駅や商店街も元気になります。 不思議なもので活性化は広がり、来訪者が増え、 駅も商店街も、住む人たちも潤っていきます。 潤っている場所に行くのではなく、潤う場所をつくる。 これからも、この活動は続けていきます。 圧倒的なスピード感で新規出店できる、会社の安定基盤もルートインの強みで、魅力。 ホテル企画から運営・管理を一括しているだけではなく 店舗開発から設計企画、施工管理、メンテナンスに至るまで、 すべてをグループ会社で行っています。 海外進出も含めた新規出店のスピード感と、 これだけ出店していける自社の安定基盤があります。 だからこそ安心して、質の高いサービス・ご案内に打ち込むこともできる環境です。 |
求める人材 |
資格 業界未経験の方歓迎 ホテル業界未経験者も積極的に採用しています。 他業種でのマネジメント経験を活かして支配人へ! ホテル業界経験者も大歓迎 ・基本的なPC操作が出来る方 ・人と接するのが好きな方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・経営に興味がある方 ・外国語(英語や中国)が話せる方 ・販売や接客、営業経験のある方 年齢の条件と理由:64歳以下(65歳定年のため) |
【初任給、40万円】このチャンスを逃すな!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区仲町1‐24 オリンピアビル1F 株式会社マスミフードサービス ちばチャン大宮南銀店 |
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給与例 |
給与例 600万円/副店長:24歳(月給42万円+賞与) 700万円/店長:26歳(月給50万円+賞与) 1200万円/SV:39歳(月給70万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【年収1000万以上の社員多数】 大手居酒屋チェーン「ちばチャン」で、飲食業界での経験を生かし、店舗経営に携わる! 【具体的な仕事内容】 ◆店舗運営業務 メニュー開発提案、社員教育、売上管理、シフト管理 ◆調理業務 ◆ホール業務 ◆アルバイトや新人社員の指導 店舗責任者の一人として、 全員が気持ちよく働けるよう、スタッフをサポート! 【掲げるのは「従業員第一主義」】 給与は高く、休みは多く。 私たちマスミフードサービスが最も大切にしているのは、従業員満足度です。 お客様に満足いただけるサービスを提供するためには、 まず従業員満足度を高めることが不可欠と考えています。 【給与は業界トップクラス】 「店舗の利益は、現場スタッフの努力の証」 その考えのもと、店舗の利益(目標売上高を超えた分)は従業員で純粋に分配。 ボーナスの形で社員一人ひとりに最大限還元します。 ★業界トップクラスの月給+賞与はきっちり年2回! (月給例) 店長 月給50万円 副店長 月給40万円 + (賞与額例) 44歳 店長 入社7年目…130万円 28歳 店長 入社4年目…85万円 32歳 副店長 入社1年目…110万円 【店舗は会社、店長は経営者。】 「1店舗、1経営者」という考えのもと、各店舗に裁量を任せる社風が根付いています。 店舗の立地や客層に合わせたアイデアも、自由に提案可能! 独自の接客サービスや新メニューのアイデアが、現場からぞくぞくと生まれています。 【年齢関係なく、最速キャリアアップ可能!】 年齢関係なく努力を全うに評価し、さらなるチャンスを次々と作っていきます。 1年以内に副店長、店長とステップアップする社員、 20代でSVにキャリアアップする社員も! また、来年度以降7店舗以上の出店が決定。 その分、キャリアアップのチャンスも豊富です! 〜はたらく社員の声〜 ●育てることで、自分も育っていく。(社員K /副店長) 「仕事の中で心がけているのは、スタッフ一人ひとりと密にコミュニケーションをとり、信頼関係を築くこと。副店長として、部下に信頼されるための人間力を磨き続けたいと思っています。まだまだ学ぶこともたくさんありますが、自分が育成した部下が成長を遂げ、結果を出したときは、この仕事で最も嬉しい瞬間です。」 ●店長を目指して、日々特訓中。(社員I /副店長) 「現在、店長になるためのトライアル試験に向けて、勉強に励んでいます。早く店長になって、自分の店舗を持ち、成果を出せる人間になりたいと思っています。年齢・経験問わず、入社2年目でも実力さえあれば店長になれるのがマスミフードサービス。少しでも早く成長したいと思ってます。」 ●飲食業界のネガティブイメージを払拭したい。(社員K/副店長) 「当社の経営を可能にしているのは、徹底したオペレーション管理。動線設計やレシピ開発など、全てが緻密な設計の上で成り立っています。近年では、社員の負担を減らすためにセントラルキッチンを導入するなど、低賃金・重労働・休みが取れないといった飲食業界のネガティブイメージの払拭にも積極的に取り組んでいます。」 |
求める人材 |
求めている人材 調理の経験と情熱。ここでなら活かせる。 20代・30代・40代活躍! 飲食業界経験者(バイトOK)、副店長、店長経験者は大歓迎! ※学歴不問、転職回数不問 【具体的には】 ◆収入アップをはかりたい ◆調理や接客スキルを正当に評価されたい ◆数値分析やマネジメント力を身につけたい ◆年齢や学歴に関係なく評価してもらいたい ◆家族がいるため、勤務地を限定したい ★10代〜20代で業界未経験の方も活躍中! ★下記いずれかの経験のある方大歓迎! ・飲食店のホール業務(バイト経験でもOK) ・調理業務(飲食店キッチン等) ・店舗管理(飲食店バイトリーダー、店長経験等) 〜はたらく社員の声〜 ●前向きに挑戦できる人にはぴったりの職場。(社員N / 店舗スタッフ) 「当社では積極的に世代交代をしていこうという考え方があり、年齢や経験問わず、若手の意見も取り入れてくれる環境があります。最近では20代で店長を任される社員も多く、会社全体の雰囲気がフレッシュです。そんな当社の社風のもと、これから入社してくる方には、新たなチャレンジをたくさんしていただけたらと思います。」 ●飲食経験を活かして働ける。(社員T / 店舗スタッフ) 「高校時代に取得した調理師免許を仕事で活かしたいと考えていたため、飲食業界の会社を中心に就職活動を行いました。面接の際に社長が言っていた、<新しいことを積極的に開発し、激戦必至の飲食業界で上位になる>という言葉と熱意に心を打たれ、入社を決めました。」 ●信頼できる仲間がいるから頑張れる。(社員T /店舗スタッフ) 「当社の魅力は、社員同士の距離が近いことです。先輩社員も優しい方ばかりなので、入社してから人間関係で悩むことはありませんでした。特に同期社員とは休みの日にご飯を食べに行くほど仲が良く、ともに仕事をする仲間として、しのぎを削るライバルとして、大きな支えになっています。」 |
経験・アイデアを活かしスピード昇格可能★月9日以上休みあり
勤務地 |
埼玉県鴻巣市箕田3111-1 MEGAドン・キホーテ 北鴻巣店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 752万円/エリアカテゴリーリーダー(月給48万5,000円) 614万円/生鮮売場責任者(月給40万2,000円) 362万円/生鮮スタッフ(月給27万) |
仕事の概要 |
仕事内容 【業績好調な「生鮮部門(鮮魚)」での募集】 ドン・キホーテは34期連続増収営業増益を達成しました! 現在、業績好調で新規出店などが続いています。 そして、ドン・キホーテでも特に成長著しい部門が「生鮮部門(鮮魚)」。 私たちの生鮮部門は「攻めの姿勢」で様々な取り組みをおこなっています! 大手企業だからこその安定した基盤の中でリスクを恐れず、 挑戦をより楽しめます。お客さまに喜びを届けるために挑戦していきましょう。 【仕事内容】 地域、客層にあった商品展開を行い、 売上・利益を高めていくことを期待されています。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持っており、 入社後、まずは売り場の責任者候補として 接客、品出し、加工などの業務からスタートし、 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略などをお任せしていきます。 業務一例: ・商品企画、SKU(企画、種類、枚数など)の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・アルバイト・パートさんのマネジメント 【ドン・キホーテの生鮮の魅力】 \あらゆる面でワクワクする仕掛けを/ 「目玉になるような旬の魚や貝を大量に仕入れて勝負する」 「他店に負けないようリサーチを徹底し価格で勝負する」 どうやったらお客さまに驚きを与え、 話題にしてもらえるのかを考えます。 自分自身が携わっていける範囲も広く、加工はもちろん 商品の企画や調達、売り場の演出まで携わっていただきます。 幅広い業務を入社歴の浅いうちから経験できるので 成長スピードが早いのも当社の特徴です。 \実力主義で結果を正当に評価/ 業績も安定しており、腰を据え安心して働けるのも魅力のひとつです。 給与UPや待遇(休暇、手当、保険など)などを求めて入社してくるメンバーがたくさんいます。 入社歴や性別、経験などは問わず、実績を上げれば正当に評価。 経験の浅い方やチャレンジ意欲の大きい方も大きな対価を手にしています。 \安定した経営だからこそチャンスも多数あり/ 34期連続増収営業増益を達成。会社の業績が良いと、挑戦も楽しめます。 昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスも多数あります。 この点が「経営が安定している企業」だからこそのメリットです。 \ムダな残業はなし!チームで取り組み、効率を追求/ 月9日以上の休みがあります!! ワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。 常に効率を追求し、ムダな業務があればすぐに改善。 ムダな残業を無くすことで、仕事もプライベートも充実させることができます。 \多数のキャリアビジョン/ 売場責任者経験後は、複数店舗を統括するポジションや 商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 新たなポジションがうまれる可能性も十分あり、 経験者・スペシャリストの方にはチャンスが溢れています!! 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「鮮魚売り場の経験を活かしたい」 「鮮魚のスペシャリストになりたい」 「ドン・キホーテの鮮魚部門を盛り上げたい」 「生鮮責任者として海外でチャレンジしたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「大きな裁量を持って働きたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください! 【必須】 ・鮮魚・水産部門の経験者 ・学歴不問 ・社会人、又は既卒の方 【歓迎】 ・スーパーマーケット、専門店・個人商店などでの鮮魚・水産商品の調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験(仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など) 【社員インタビュー】 鮮魚担当Aさん: 前職も鮮魚部門で働いており、魚を捌く力には自信がありましたが、「今までやっていたことは、本当に一部だけ」だったと愕然としました。 入社後は「仕入れの方法」「利益の出し方」など、色々な業務を学べています。 当社が重視するのは「利益」「売上」の両方。 目標達成するためにSKU(企画、種類、枚数など)を工夫して、地域、客層にあった商品展開を行っています。 自分の意思でどんな挑戦をするかを決められる醍醐味があります。 鮮魚担当Bさん: 入社してからは効率的な働き方が実現でき、家族との時間も増えました。 「自分自身の趣味」など、プライベートも充実しています。 働き方が変化し、家族と過ごす時間も増えました。 また、成果を出した分、評価されるまっとうな制度があります。 何を仕入れるか、店頭での演出方法、マネジメントなども任せてもらえ、仕事の幅が広がりました。 それにあわせて、手にできる対価も増えたのが嬉しかったです。 成果がでれば対価も大きくなる。当然ですが、正当な評価制度があればこそ、常に高いモチベーションを維持しながら働けます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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基本残業なし!連休も取得可◎1週間の長期休みもOK
勤務地 |
埼玉県越谷市川柳町2丁目544番地 株式会社翔和 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *業界シェア最大級&海外展開中の安定メーカー *毎日追いかけないプラント設備の営業業務! *IT化&システム導入により生産効率◎ *基本的に残業なし/休日出勤は振替取得可! *ノルマなし&売上に応じて歩合・インセン支給 ///////////////////// 当社についてもっと知りたい方は ぜひこちらもチェックしてください! https://j-showa.recruitsite.net/ ―――――――――――――――――― <電話でのお問い合わせ> 048-985-8571(採用担当)まで お気軽にご連絡ください。 ///////////////////// 【仕事内容】 自社製品であるバケットコンベア・フライトコンベアといった産業機械の提案営業をお任せします。新しくコンベアを設置したい」「設置済みのコンベアをメンテナンスしてほしい」など、既存顧客に向けたルート営業やHPからのお問い合わせに対する反響営業がメインになります。 >>>業務のポイント *主なお客様は食品や化学薬品などの工場やホテルなど *新規開拓や飛び込み営業などは一切なし >>>入社後の流れ 座学で商品や部品の名称を覚えつつ、先輩に同行して商談の流れやお客様との関わり方を見て学びます。慣れてきたら、今度は自分がメイン担当となって先輩に同行・サポートしてもらう形へとシフト。入社から1〜2年ほどでのひとり立ちを目指していきましょう。 【業務生産性の高い職場】 顧客管理やタスク管理などの業務効率アップをIT化やシステム導入で実現。そのため、営業部署の残業はほとんどなく、お客様対応で休日出勤が発生しても、必ず振替休日を取得することができます。また、CRMを活用しているため、本人以外のスタッフでも業務対応が可能。部署全体でのフォロー体制も万全です。 【ワークライフバランス重視の働き方が可能】 しっかり働いた分、しっかり休むといったメリハリある生活を送ることができる当社。毎年1週間の休みを取得してセブ島でゆっくり過ごすスタッフもいるほど。町工場からスタートして自社製品を手掛けるメーカーへと成長しましたが、さらにエンジニアリング会社への成長を目指しています。それに伴う労働生産性のさらなる向上に合わせて、休日数を増やす方向です。 |
求める人材 |
求めている人材 コンベアなど産業機械の営業経験がある方(年数不問) 要普通自動車運転免許(AT限定可) *資格不問/無資格歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/高卒・専門卒・大学既卒の方も歓迎 *20代・30代・40代・50代活躍中 【こんな方を歓迎します】 ・外出業務、出張に抵抗がない ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる ・年功序列ではなく実力や成果を評価されたい ・成果がそのまま収入に反映される環境で働きたい ・業務効率や生産性を考えながら取り組める |
創業以来、右肩上がりで成長!未経験でも月給28万円〜!
勤務地 |
埼玉県ふじみ野市亀久保4-7-18 ラーメンまこと屋 ふじみ野店 |
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給与例 |
給与例 年収例 650万円/39歳/入社3年目:店長 (月給52万5000円×12ヶ月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・ホール/お客様の注文確認、商品提供、レジ ・調理/麺づくり、チャーハン・ギョーザなど 調理、仕込みなどのキッチン業務 2023年12月、80店舗に到達! 売上もこの5年で急激に増加! 2028年までに200店舗、 売上100億円の達成に向け急速に成長中! 9月には本社をガラス張りのオフィスへ移転しました。 成長に拍車をかける為、一緒に頑張る仲間を募集します。 30代エリアマネージャーより・・・ 特にチェーン店は 働いている店舗の中だけで、 世界が完結しがちですよね。 実際、入ったばかりの時は 私もそうでした。 店舗でうまくいかず、悩んでいました。 そんな私の救世主となったのが 幹部のみなさんでした。 ポロっと携帯で相談したら、 すぐに遠くから飛んできてくれて。 悩みを解決してくれたのはもちろん、 本気で心配をしてくれたのが 何よりも嬉しかったです。 だから私も、誰かが悩んでいたら 絶対最速で駆けつけたいと思っています。 まこと屋は店舗の垣根をこえ、 会社全体で「家族」です。 もちろん辛い経験は しないにこしたことはないですが、 「頼れる仲間はたくさんいるんだ」 ということを知っていてくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 ・仲間を支えるなど「絆」を大切にできる方歓迎 熱烈歓迎 ・仲間や人との絆を大切にしたい方歓迎 ・飲食店の経験者(アルバイト可)優遇 エリアマネージャー(入社4年目・女性)より・・・ みんなで社員旅行に行ったり、 地域のお祭りに出店したり、 キッチンカーでラーメンを振る舞ったり、 店舗で仕事をするだけでなく、 色んな交流の機会があるのも特徴の1つ。 1人ひとりの繋がりがとても強い会社で、 私もそれぞれを応援したい気持ちが自然と芽生えました。 もはや企業じゃなくて「家族」だと思っています。 |
残業少なめ*未経験スタートでも月給22万円以上*各種手当充実
勤務地 |
埼玉県久喜市1206-1 久喜三菱自動車販売株式会社 本店(久喜店) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 未経験でも、、 【月給22万円以上】 【研修制度充実で安心】 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ==*==*== 【仕事内容】 ==*==*== ■新車・中古車の販売 ■データ入力などの事務業務(顧客管理) ■車検・点検などのアフターフォロー お客様のカーライフを 長くサポートする仕事です! 押し売りではなく、お客様のご要望をお伺いし 最適なご提案ができると ご紹介や次回のご購入へとつながっていきます! 先輩社員が丁寧に指導し、 未経験者も安心して働くことができますよ! *チームで行う仕事*責任のある仕事* ==*==*== 【会社の特徴】 ==*==*== 正規ディーラーとして埼玉に複数の店舗を展開し 地域のお客様のカーライフをサポート! 当社ではチームワークを大切にしています。 <休みを取りやすい環境> ・子どもの行事なども参加を後押し! <安心、安定の経営基盤> ・三菱自動車、スズキ自動車の 正規ディーラーなので、 腰を据えて働けます! |
求める人材 |
求めている人材 =============== *経験不問・未経験者大歓迎* =============== 【必須】 *高卒以上 *普通自動車免許(AT限定可) 【優遇】 *ディーラー経験者 【歓迎】 *業種・業界未経験歓迎 *経験者歓迎 *ブランクOK *年齢不問 *UIターン歓迎 *必須条件以外の資格不問(無資格歓迎) 【求める人物像】 *「お客様に寄り添った営業を行いたい方」 「イチから成長していきたい方」歓迎! 車の知識や営業経験は不問です。 未経験の方も担当の先輩社員が イチから丁寧に教えていきますので 安心してください! 【以下の営業職の経験がある方歓迎】 提案営業・法人営業・個人営業 ルート営業・企画営業・不動産営業 リフォーム営業・海外営業 など ※上記経験の雇用形態不問! (正社員・アルバイト・パート・ 派遣社員・業務委託など) |
未経験OK!国内での研修あり!唯一無二の人材を目指せる!
勤務地 |
埼玉県狭山市鵜ノ木7-29 株式会社昭工舎 狭山工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ミャンマー、中国などの海外工場に渡航し、 射出成形作業及び技術を伝えるお仕事です! 射出成形の技術は 未経験から習得OK! まずは国内の工場(狭山工場)で しっかりと技術を身に付けて、 その後に海外工場へ渡航します。 ▼担当するのは… セイコー・カシオ・シチズンの 国内外の時計メーカーの 文字板の生地製造です。 射出成形マシンという 機械を使って製造を行うので、 まずはこのマシンの操作方法や 業務知識をレクチャーします。 射出成形操作から検査まで、 一連の工程を身に付けたら いよいよ海外拠点へ出発です! まずはミャンマーの工場に行き、 日本の高い技術を伝えていきます。 「◯◯さんが来てくれたから」 「ニッポンの◯◯はすごいね!」 そんな言葉をたくさんもらえます! 【仕事のポイント】 赴任先は自社工場なので、 かしこまることなく働けます。 現地の言葉を喋れる 仲介ポジションの社員がいるので ミャンマー語や現地の言葉が 喋れなくても大丈夫です◎ 技術面で困ったことがあれば 遠隔で国内のメンバーに相談可能。 全力でバックアップしますので、 安心して働けます。 【将来的には…】 海外拠点の技術指導をこなした スペシャリスト人材として 当社を担っていくポジションに ついていただきたいと思います。 また、新規で海外拠点を 立ち上げる可能性もあるため、 その際のオープニング(立ち上げ)にも 携わっていただきたと思います。 【昭工舎について】 腕時計の文字板や 装飾品などの製造を手掛け、 世界中のメーカーと 取引を行っています。 【主要得意先(敬称略・順不順)】 セイコーウォッチ、セイコーエプソン、 盛岡セイコー工業、 カシオ計算機、 シチズン時計、セントピュール、 プリモ・ジャパン、ザ・キッス、ヤマ 【主要仕入先】 双日、片桐貴金属工業、 テフコインターナショナル、 ラザール・キャプラン・ジャパン・インク、 ロージィブルー |
求める人材 |
求めている人材 <海外勤務に興味があればOK!> ・学歴不問、資格不問 ・未経験歓迎、第二新卒歓迎! ・ものづくりの仕事に興味がある方 <以下の方歓迎!> ・海外で働いてみたい ・たくさんの国の文化にふれたい ・社会貢献できる仕事がしたい ・唯一無二のキャリアを築きたい ★技術職、製造オペレーター、 国際業務、海外技術協力官、 海外コーディネーター、 技術コーディネーターなどの 職種に興味がある方、大歓迎! |
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オールラウンドに活躍できる★福利厚生が充実した総合歯科医院
勤務地 |
埼玉県草加市3-31-3 医療法人社団LIVE WELL 長栄歯科クリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 当院のスタッフはみんな温厚で気さくです。 職種の垣根を超えて楽しく過ごせ、人間関係の悩みを気にせず働ける職場です。 20〜60代活躍中の職場★ 50代〜60代の方も、子育て世代の方も、一様にご活躍されています。 業務範囲は予防、外科、矯正、訪問、審美と幅広く、あらゆる分野でマルチなDHを目指せます。 転職後は、当院に慣れていただくために、DrやDHがサポートする時間を十分に確保しています。 のびのびと働ける環境です。 また、インセンティブ制度(成果給)もあり、DHとしてやりがいを実感できます。 豊富な福利厚生や産育休制度もあり、ライフプランを描きやすく、安心して長く働ける職場です。 ≪長栄歯科のポイント≫ @一般企業以上の福利厚生を完備しています。 企業型確定拠出年金の制度を導入したり、定年退職を65歳としたり、 スタッフの生活面にメリットがある内容の福利厚生を複数完備しています。 A有給消化100%!ぜひ使ってください。 また、スタッフ数が多いので、お子様関連の「急な休み」にも当院は対応できるので安心です。 B色んな分野に強みがあるDHが在籍しています! 当院には様々な知識や強みを持った16名のDHさんが在籍しています★ 半担当制で、一般歯科から口腔外科、矯正まで学べ、拡大鏡ルーペも使えます♪ 希望すれば、オペにも参加できますよ。 CDHさんにも成果給、訪問手当を支給 衛生士さんでも、インセンティブ制度があります。 がんばった分、しっかり自分にかえってきます! D私生活の充実、DHライフの充実 どちらも大切に考えています。 当院はワークライフバランスを大事に考えており、オン・オフばっちり。 福利厚生が整う会社なので自分のライフビジョンを描きやすいです。 残業もほぼありません。 E歯科では珍しく、産前産後休暇、育児休暇も実績が複数あります。 子ども家庭庁ベビーシッター補助券も無料で使用可能。保育園の延長代も全額会社負担です! 若手からママさんスタッフまで、多くの方々に支持されています♪ F忙しい朝にうれしい10時開院 働くママさんに嬉しい、朝の時間に余裕あり。 毎日ゆとりをもって出勤できます。 G残業ほぼなしです。 【業務内容】 衛生士業務をはじめ、予防処置、保健指導、診療補助などの口腔衛生業務(TBI、スケーリングなど) 慣れてきたら手術室や訪問診療に参加できます。 ・当院は一部患者担当制です(あなたのご希望に添えます) ・希望者は訪問診療に携われます。 ワイヤー矯正、マウスピース矯正、手術対応、訪問診療対応など 当院であらゆる分野でご活躍いただけます。 「歯科外来診療環境体制届出済」 「かかりつけ歯科医機能強化型歯科診療所」 |
求める人材 |
求めている人材 歯科衛生士免許をお持ちの方 |
未経験さん大歓迎◎福利厚生が充実した総合歯科医院
勤務地 |
埼玉県草加市3-31-3 医療法人社団LIVE WELL 長栄歯科クリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 当院のスタッフはみんな温厚で気さくです。 職種の垣根を超えて楽しく過ごせ、人間関係に悩みを気にせず働ける職場です。 業務範囲は【診療補助】になります。 転職後は、当院に慣れていただくために、ドクターやスタッフがサポートする時間を十分に確保しています。 のびのびと働ける環境です。 また、訪問診療に出た場合、訪問診療手当が別途つきます。やりがいを実感できます。 豊富な福利厚生や産育休制度もあり、ライフプランを描きやすく、安心して長く働ける職場です。 ≪長栄歯科のポイント≫ @一般企業以上の福利厚生を完備しています。 企業型確定拠出年金の制度を導入したり、定年退職を65歳としたり、 スタッフの生活面にメリットがある内容の福利厚生を複数完備しています。 A有給消化100%!ぜひ使ってください。 また、スタッフ数が多いので、お子様関連の「急な休み」にも当院は対応できるので安心です。 B希望すれば、資格がなくてもオペにも参加できますよ。 C私生活の充実、お仕事の充実どちらも大切に考えています。 当院はワークライフバランスを大事に考えており、オン・オフばっちり。 福利厚生が整う会社なので自分のライフビジョンを描きやすいです。 D残業もほぼありません。 E歯科では珍しく、産前産後休暇、育児休暇も実績が複数あります。 子ども家庭庁ベビーシッター補助券も無料で使用可能。保育園の延長代も全額会社負担です! 若手からママさんスタッフまで、多くの方々に支持されています♪ F忙しい朝にうれしい10時開院 毎日ゆとりをもって出勤できます。 |
求める人材 |
求めている人材 歯科助手のお仕事は資格がなくてもできます。 医療にご興味のある方、ぜひご応募ください♪ 【歓迎条件】 ・未経験OK ・2025年3月に高校・大学卒業予定の方もOK |
NOVAホールディングスグループ・高収入・年間休日117日
勤務地 |
埼玉県川越市脇田町3-5 MAYAビル2F NOVA川越校/株式会社NOVA |
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給与例 |
給与例 ■456万円/入社6年目/管理職(年俸456万円:月額38万円) ■396万円/入社3年目/マネージャー職(年俸396万円:月額33万円) ■360万円/入社1年目(年俸360万円:月額30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 『駅前留学NOVA』で有名な英会話スクールでの受付・カウンセラー業務になります。 お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案やお客様の自宅学習のフォロー等をお願いします。 <業務の流れ> ▼無料体験レッスンのご案内 まずは、無料体験レッスンを受講される方に目的・要望・お悩み等をヒアリング。 レッスン終了後には、NOVAのシステムや入会後プランのご提案をしていただきます。 ▼入会の手続き お客様が入会される場合、入会手続きのご案内と受講コースについてのご説明をしていただきます。 ▼初回レッスンの予約・学習フォロー お客様の初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス。 講師の紹介や教材の使い方などのフォローをしていただきます。 ▼講師との連携 生徒様のレッスンの様子や上達度確認したり、レッスンに関してお客様の要望や予約変更があった場合のスピーディーな共有など、講師との連携業務を行っていただきます。 ▼定期カウンセリング お客様の進捗状況を確認し、それに合わせた受け方の提案や目標の見直しを行なっていただきます。 <楽しくてやりがいのあるお仕事です!> 「留学のために」「ビジネスのために」など、お客様の夢の実現のためのサポート業務です! 自分自身も日々英語に携われるので、英語が好きな方やスキルアップしたい方にもピッタリです! |
求める人材 |
求めている人材 高校卒以上 *未経験者歓迎します! *簡単なパソコン基本操作ができる方 *英語力不問(働きながらスキルアップしたい方歓迎) <資格や職歴は問いません!> 今活躍している先輩も、前職は事務職や販売職、営業職、キャビンアテンダント、空港グランドスタッフ、海外旅行添乗員、ホテルスタッフ、貿易事務、通訳・翻訳、海外留学サポートなどバラエティ豊か。 業界・職種未経験の方も安心してチャレンジできます! <こんな方にぜひ!> ・英語が好きな方 ・スキルアップしたい方 ・留学経験や英語を学んだことがある方 ・英語力を活かして働きたい方 ・人と会話するのが好きな方 |
創業以来、右肩上がりで成長!未経験でも月給30万円〜!
勤務地 |
埼玉県ふじみ野市亀久保4-7-18 ラーメンまこと屋 ふじみ野店 |
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給与例 |
給与例 年収例 650万円/39歳/入社3年目:店長 (月給52万5000円×12ヶ月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・ホール/お客様の注文確認、商品提供、レジ ・調理/麺づくり、チャーハン・ギョーザなど 調理、仕込みなどのキッチン業務 ・マネジメント/店舗のマネジメント全般 売上管理・スタッフ管理など 2023年12月、80店舗に到達! 売上もこの5年で急激に増加! 2028年までに200店舗、 売上100億円の達成に向け急速に成長中! 9月には本社をガラス張りのオフィスへ移転しました。 成長に拍車をかける為、一緒に頑張る仲間を募集します。 30代エリアマネージャーより・・・ 特にチェーン店は 働いている店舗の中だけで、 世界が完結しがちですよね。 実際、入ったばかりの時は 私もそうでした。 店舗でうまくいかず、悩んでいました。 そんな私の救世主となったのが 幹部のみなさんでした。 ポロっと携帯で相談したら、 すぐに遠くから飛んできてくれて。 悩みを解決してくれたのはもちろん、 本気で心配をしてくれたのが 何よりも嬉しかったです。 だから私も、誰かが悩んでいたら 絶対最速で駆けつけたいと思っています。 まこと屋は店舗の垣根をこえ、 会社全体で「家族」です。 もちろん辛い経験は しないにこしたことはないですが、 「頼れる仲間はたくさんいるんだ」 ということを知っていてくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 ・仲間を支えるなど「絆」を大切にできる方歓迎 ・業界・職種未経験の方歓迎 熱烈歓迎 ・仲間や人との絆を大切にしたい方 ・飲食店の経験者(アルバイト可)優遇 エリアマネージャー(入社4年目/女性)より・・・ みんなで社員旅行に行ったり、 地域のお祭りに出店したり、 キッチンカーでラーメンを振る舞ったり、 店舗で仕事をするだけでなく、 色んな交流の機会があるのも特徴の1つ。 1人ひとりの繋がりがとても強い会社で、 私もそれぞれを応援したい気持ちが自然と芽生えました。 もはや企業じゃなくて「家族」だと思っています。 |
未経験も月給26万円以上/45歳以下全員面接/年休121日
勤務地 |
埼玉県日高市35-1 グランド産業株式会社|埼玉営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 380万円/入社2年目・20代(月給27万円+賞与+諸手当) 470万円/入社7年目・30代(月給33万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 成長事業!既存顧客へのルート営業 組立ハウスやガードフェンスなど、レンタル建材のご案内を行います。 長くお付き合いのあるお客様のご要望に 当社商品でお応えするルート営業。 ガツガツした営業活動ではなく 信頼関係を築いていくのがポイント。 コミュニケーション好きな方は、仕事を大いに楽しめます! 【営業の流れ】 ・定期訪問でニーズの深堀や新商品提案 ・数量や工事場所などをお聞きし、見積書を作成 ・必要に応じて現場の周辺調査も担当 ・納品日や在庫確認、配送手配 ・納品後は現場スタッフが担当 【お客様について】 ハウスメーカーや建機及び什器レンタル業者 イベント会社など約1100社と取引を行っています。 関係性が構築されたお客様ばかりなので、安心して引継ぎ可能。 設立37年目ながら、今もぐんぐん成長中! さらに事業を伸ばすため営業を増員します! 建築業界のニーズ増加を受けて安定した基盤を持ち、設立37年目を迎えた当社もさらなる事業成長を実現しました! それに伴い、各営業所で新たな仲間を迎えるなど益々その勢いを増しています。 生活に欠かせないマンションや公共施設などを造る建築業などを現場で支えている私たち。 組立ハウスやガードフェンスなど、様々な建材商品をレンタル・販売しております。 近年入社した営業メンバーの、約9割が未経験スタート!お互いに助け合いながら、お客様と向き合っています。 もちろん経験者は尚歓迎!コアメンバーとしての活躍に期待しています。 せっかく営業をはじめるなら、勢いのある成長事業で!たくさんの同期が、あなたを待っています。 【求人のポイント】 インセンティブで高収入を目指すガツガツした営業ではなく、お客様にじっくり向き合って提案していくスタイルです。 そのため、毎月安定した収入を得ながら活躍したい方に当社営業はオススメ。 接客・サービス業などの顧客対応スキルを活かして正社員で働きたい方、お客様を大切に考える営業がしたい方はぜひご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・営業未経験でも月給26万円〜&経験者優遇 ・接客・サービス業の経験も活かせます 【具体的には】 未経験者の方歓迎 学歴・年齢・男女は問いません。 20〜50代と幅広いスタッフが活躍しています。 異業種からの転職者も多く、9割が未経験スタートでした。 【必須】 普通自動車免許 【以下のような経験者も歓迎です】 企画営業、代理店営業、内勤営業、カウンターセールス、ルートセールス、海外営業、メディカル営業、技術・システム・IT営業、人材系営業、販促企画、営業企画、営業コンサルタント、マーケティングコンサルタント、金融法人営業、FP【ファイナンシャルプランナー】、金融個人営業、金融代理店営業、パートナーセールス、不動産営業 など様々な経験がある方を歓迎します!フリーターから正社員を目指す方も大歓迎です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
新店続々OPEN*学ぶ機会、チャレンジ機会が多数*月9休み
勤務地 |
埼玉県新座市野火止4-1-77 ドン・キホーテ 新座野火止店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 565万円/売場責任者(月給38万8000円) 348万円/売場責任者候補(月給26万円) 714万円/店長(月給46万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ドン欲、大歓迎// 「こんなに頑張っているのに、年収があがらない」 「チャンスがあれば、私も結果が出せる」 「お金」「仕事」「環境」など、 得たいものがあるからこそ転職を決意したはず。 どんな「欲」でもかまいません。 一つでも手にしたいものがあれば、どんなことにもチャレンジしていけるはずです! \\新店が続々オープン// ポジションも増加!チャンスも増加!学ぶ機会も増加! 活躍のチャンスが多いことはもちろん、 新店であれば、「学ぶ機会」も豊富。 商売の基礎の基礎から、とことん教えてもらえます。 \\地域に根ざしたお店作り// 仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 つまり、販売戦略の企画〜実践、商談など 幅広い業務を自分自身の意思で進められます! お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 〜1日のスケジュール例〜 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\中途入社者が感じたドン・キホーテの魅力// 〇全打席、ホームラン狙い。 社歴、前職に関係なく、挑戦のチャンスがまわってきます。 遠慮は一切不要。 「売れる」「目立てる」「喜ばれる」ように、一生懸命がんばります。 〇失敗、歓迎。 失敗しないことが、失敗。 仮に結果がでなくても、次に活かせばOKです。 むしろ、失敗を怖れ、動きださないのが一番NGです。 〇成果を出せば稼げる。当たり前です。 入社数年で店長に昇格したメンバーもたくさんいます! この年収があれば「家も、車も、旅行も」手にできます。 〇師匠いっぱい。 陳列、販売、接客、演出、POP、商談、マネジメントなど、 師匠となる先輩が多数います。 指導料は、なんと「0円」。 〇安心してください。つぶれません。 34期連続増収営業増益! 売上高※「1兆9,368億円」、従業員数※「17,107名」、 店舗数:※722店(国内:617 海外:105)。 今後も成長を続けていきます。 ※2023年6月時点 〇とってもホワイト。 ドン・キホーテではワークライフバランスを重視。 無駄なことはなくして、メリハリつけた働き方を目指しています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 雇用形態関係なく販売経験が少しでもあれば、大歓迎! ★先輩たちの前職も色々★ 前向きに挑戦できる方!業界経験も不問! 先輩たちの前職(コンビニのアルバイトなど)も様々です。 大切なことは過去ではなく、「これから頑張れるか」です。 ・第二新卒者 ・社会人未経験者 ・フリーターの方 ・ブランクのある方 ◯社会人または、既卒の方が対象 ◯学歴・前職不問 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
業界No.1企業の管理職を目指せる!拠点は全国200以上*初任給33万円スタート!高卒・未経験も大歓迎!
勤務地 |
埼玉県入間市 サカイ引越センター入間支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆管理職候補で初任給33万円スタート! ◇東証プライム上場企業で役職者を目指せる! ◆未経験歓迎!研修充実で安心のサポート体制! ◇ゼロからスタートして管理職を目指せます! === 仕事内容 === 引越業界No1のサカイ引越センターで、 管理職候補として働いて頂けます。 全国200拠点以上ある拠点の 管理職を育成するための募集です。 入社後はまず営業を中心に様々な職種を経験していただき、 その後、管理職候補としてのお仕事もお任せします。 ◎営業・引越・内勤スタッフのマネジメント ◎アルバイトさんの採用 ◎お客様からの問い合わせ対応 …なにか困ったことがあれば、 頼れる支社長やブロック長が いるので、なんでも相談できますよ。 〜〜 社内のフォロー体制も充実、 まずは私たちの仕事を知って頂きます。 〜〜 現在の管理職たちは、引越の営業の経験を経て、 管理職に昇進しています。 もちろん、引越の仕事は未経験でスタートされる方が ほとんどですが社内の研修制度や 先輩がしっかりサポートしますから安心してください。 入社後研修はもちろん、 営業講師・技術講師と呼ばれる相談役、 アドバイザーもいるため、 サポート体制はバッチリです。 資料やトーク・サービス内容に関しては、 全国の先輩たちの事例を元に最新版がアップデートされています! 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、 入社後も安心して働くことができます。 === 給与 === 月給33万〜60万円+各種手当+賞与年3回 <先輩社員の年収例> 700万円/入社5年目 支社長/31歳(月給40万円+賞与) 〜〜〜 新生活応援企業としての強み 〜〜〜 東証プライム上場の当社は、 グループ会社との連携を活かして、様々なサービスを提供しています。 お客様宅へ訪問した際に、 実は買い替えた方がお得な家電のご提案をできることがあります。 最近はこのような、家電販売などを含めて 新生活トータルアドバイザーとしてご提案を行っております 商品についても、家電メーカー様からの研修をそのまま各エリアにて 講習を受けることができ、様々な知識を身に着けることができます。 サカイで取り扱っている家電は、量販店より安くご案内することができるうえ、 お引越し当日にすぐに利用できるため、お客様に非常に喜んで頂けます! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 高校卒業以上 →弊社は実力主義!学歴より入社後の頑張りを評価します。 成長企業であなたの力を試してみませんか? 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩スタッフ活躍中! 未経験者歓迎! マネジメント経験がある方は優遇します。 ほとんどの方が未経験でスタートしています。 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! |
業界No.1企業の管理職を目指せる!拠点は全国200以上*初任給33万円スタート!高卒・未経験も大歓迎!
勤務地 |
埼玉県さいたま市中央区新中里 サカイ引越センター大宮支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆管理職候補で初任給33万円スタート! ◇東証プライム上場企業で役職者を目指せる! ◆未経験歓迎!研修充実で安心のサポート体制! ◇ゼロからスタートして管理職を目指せます! === 仕事内容 === 引越業界No1のサカイ引越センターで、 管理職候補として働いて頂けます。 全国200拠点以上ある拠点の 管理職を育成するための募集です。 入社後はまず営業を中心に様々な職種を経験していただき、 その後、管理職候補としてのお仕事もお任せします。 ◎営業・引越・内勤スタッフのマネジメント ◎アルバイトさんの採用 ◎お客様からの問い合わせ対応 …なにか困ったことがあれば、 頼れる支社長やブロック長が いるので、なんでも相談できますよ。 〜〜 社内のフォロー体制も充実、 まずは私たちの仕事を知って頂きます。 〜〜 現在の管理職たちは、引越の営業の経験を経て、 管理職に昇進しています。 もちろん、引越の仕事は未経験でスタートされる方が ほとんどですが社内の研修制度や 先輩がしっかりサポートしますから安心してください。 入社後研修はもちろん、 営業講師・技術講師と呼ばれる相談役、 アドバイザーもいるため、 サポート体制はバッチリです。 資料やトーク・サービス内容に関しては、 全国の先輩たちの事例を元に最新版がアップデートされています! 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、 入社後も安心して働くことができます。 === 給与 === 月給33万〜60万円+各種手当+賞与年3回 <先輩社員の年収例> 700万円/入社5年目 支社長/31歳(月給40万円+賞与) 〜〜〜 新生活応援企業としての強み 〜〜〜 東証プライム上場の当社は、 グループ会社との連携を活かして、様々なサービスを提供しています。 お客様宅へ訪問した際に、 実は買い替えた方がお得な家電のご提案をできることがあります。 最近はこのような、家電販売などを含めて 新生活トータルアドバイザーとしてご提案を行っております 商品についても、家電メーカー様からの研修をそのまま各エリアにて 講習を受けることができ、様々な知識を身に着けることができます。 サカイで取り扱っている家電は、量販店より安くご案内することができるうえ、 お引越し当日にすぐに利用できるため、お客様に非常に喜んで頂けます! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 高校卒業以上 →弊社は実力主義!学歴より入社後の頑張りを評価します。 成長企業であなたの力を試してみませんか? 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩スタッフ活躍中! 未経験者歓迎! マネジメント経験がある方は優遇します。 ほとんどの方が未経験でスタートしています。 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! |
業界No.1企業の管理職を目指せる!拠点は全国200以上*初任給33万円スタート!高卒・未経験も大歓迎!
勤務地 |
埼玉県越谷市谷中町 サカイ引越センター川口支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆管理職候補で初任給33万円スタート! ◇東証プライム上場企業で役職者を目指せる! ◆未経験歓迎!研修充実で安心のサポート体制! ◇ゼロからスタートして管理職を目指せます! === 仕事内容 === 引越業界No1のサカイ引越センターで、 管理職候補として働いて頂けます。 全国200拠点以上ある拠点の 管理職を育成するための募集です。 入社後はまず営業を中心に様々な職種を経験していただき、 その後、管理職候補としてのお仕事もお任せします。 ◎営業・引越・内勤スタッフのマネジメント ◎アルバイトさんの採用 ◎お客様からの問い合わせ対応 …なにか困ったことがあれば、 頼れる支社長やブロック長が いるので、なんでも相談できますよ。 〜〜 社内のフォロー体制も充実、 まずは私たちの仕事を知って頂きます。 〜〜 現在の管理職たちは、引越の営業の経験を経て、 管理職に昇進しています。 もちろん、引越の仕事は未経験でスタートされる方が ほとんどですが社内の研修制度や 先輩がしっかりサポートしますから安心してください。 入社後研修はもちろん、 営業講師・技術講師と呼ばれる相談役、 アドバイザーもいるため、 サポート体制はバッチリです。 資料やトーク・サービス内容に関しては、 全国の先輩たちの事例を元に最新版がアップデートされています! 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、 入社後も安心して働くことができます。 === 給与 === 月給33万〜60万円+各種手当+賞与年3回 <先輩社員の年収例> 700万円/入社5年目 支社長/31歳(月給40万円+賞与) 〜〜〜 新生活応援企業としての強み 〜〜〜 東証プライム上場の当社は、 グループ会社との連携を活かして、様々なサービスを提供しています。 お客様宅へ訪問した際に、 実は買い替えた方がお得な家電のご提案をできることがあります。 最近はこのような、家電販売などを含めて 新生活トータルアドバイザーとしてご提案を行っております 商品についても、家電メーカー様からの研修をそのまま各エリアにて 講習を受けることができ、様々な知識を身に着けることができます。 サカイで取り扱っている家電は、量販店より安くご案内することができるうえ、 お引越し当日にすぐに利用できるため、お客様に非常に喜んで頂けます! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 高校卒業以上 →弊社は実力主義!学歴より入社後の頑張りを評価します。 成長企業であなたの力を試してみませんか? 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩スタッフ活躍中! 未経験者歓迎! マネジメント経験がある方は優遇します。 ほとんどの方が未経験でスタートしています。 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! |
業界No.1企業の管理職を目指せる!拠点は全国200以上*初任給33万円スタート!高卒・未経験も大歓迎!
勤務地 |
埼玉県越谷市谷中町 サカイ引越センター越谷支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆管理職候補で初任給33万円スタート! ◇東証プライム上場企業で役職者を目指せる! ◆未経験歓迎!研修充実で安心のサポート体制! ◇ゼロからスタートして管理職を目指せます! === 仕事内容 === 引越業界No1のサカイ引越センターで、 管理職候補として働いて頂けます。 全国200拠点以上ある拠点の 管理職を育成するための募集です。 入社後はまず営業を中心に様々な職種を経験していただき、 その後、管理職候補としてのお仕事もお任せします。 ◎営業・引越・内勤スタッフのマネジメント ◎アルバイトさんの採用 ◎お客様からの問い合わせ対応 …なにか困ったことがあれば、 頼れる支社長やブロック長が いるので、なんでも相談できますよ。 〜〜 社内のフォロー体制も充実、 まずは私たちの仕事を知って頂きます。 〜〜 現在の管理職たちは、引越の営業の経験を経て、 管理職に昇進しています。 もちろん、引越の仕事は未経験でスタートされる方が ほとんどですが社内の研修制度や 先輩がしっかりサポートしますから安心してください。 入社後研修はもちろん、 営業講師・技術講師と呼ばれる相談役、 アドバイザーもいるため、 サポート体制はバッチリです。 資料やトーク・サービス内容に関しては、 全国の先輩たちの事例を元に最新版がアップデートされています! 全国一律で教育を行うオペレーションも充実している為、 入社後も安心して働くことができます。 === 給与 === 月給33万〜60万円+各種手当+賞与年3回 <先輩社員の年収例> 700万円/入社5年目 支社長/31歳(月給40万円+賞与) 〜〜〜 新生活応援企業としての強み 〜〜〜 東証プライム上場の当社は、 グループ会社との連携を活かして、様々なサービスを提供しています。 お客様宅へ訪問した際に、 実は買い替えた方がお得な家電のご提案をできることがあります。 最近はこのような、家電販売などを含めて 新生活トータルアドバイザーとしてご提案を行っております 商品についても、家電メーカー様からの研修をそのまま各エリアにて 講習を受けることができ、様々な知識を身に着けることができます。 サカイで取り扱っている家電は、量販店より安くご案内することができるうえ、 お引越し当日にすぐに利用できるため、お客様に非常に喜んで頂けます! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 高校卒業以上 →弊社は実力主義!学歴より入社後の頑張りを評価します。 成長企業であなたの力を試してみませんか? 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩スタッフ活躍中! 未経験者歓迎! マネジメント経験がある方は優遇します。 ほとんどの方が未経験でスタートしています。 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! |
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