業界未経験の方も大歓迎!既存営業がメインのため、成約率が高い!20、30代社員が多数活躍中!
勤務地 |
埼玉県上尾市原市駅705-1 スピカ1F シニアリンク・コミュニケーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------------------------- ・既存顧客9割!成約率90%以上! ・業界未経験の方、大歓迎! ・残業少なめ!1日1-2時間程度! ・年間休日120日! ・マイカー通勤可能!無料駐車場完備! ・就業前の職場見学可能(面接通過者) ----------------------------------------------- ご高齢で外出ができない方に向け、 昔、当たり前にできていた買い物の機会をつくり、 運営するお仕事です! 取引のある介護施設や病院にて買い物ブースを作り、 利用者様に楽しんでいただきます! 感動し、涙を流す方も多く、感謝の言葉をいただくため、 やりがいにつながり、長く勤める社員が多数います。 【具体的な仕事内容】 入社後は大きく2つの業務を行います。 @既存顧客営業 取引のある介護施設や病院に、 電話やWEBツール、直接訪問を行い、 サービスの提案を行います。 A企画、運営 成約後、実施日までのフォロー、 当日は現場に出向き、利用者様へ衣類販売を行います。 その他に新規顧客への提案もありますが、 9割が既存顧客への営業です。 更なるサービスの企画、軌道に乗せ運営に至るまで たくさんのアイデアや知恵、経験が必要です。 そのため未経験の方や異業種からの転職も大歓迎! 意見が言いやすいフラットな環境ですので、 新たな風を吹き込んでいただける事を期待しています。 お問合せだけでも大歓迎です! 気になることがあれば、 お気軽にお電話ください! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> ・未経験歓迎 ・新卒・第二新卒の方 ・学歴不問 ・経験不問 ・資格不問 ・髪型・髪色自由 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
【未経験OK◎】昇給あり□頑張った分だけお給料に還元□ICTを駆使した教室で働きやすい□
勤務地 |
埼玉県さいたま市南区南浦和 個別指導塾WAYS 南浦和教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \成長中★教育×IT系ベンチャー企業で塾講師に挑戦しませんか!/ ・個別指導WAYSとは 中だるみ中高一貫校生・高校生を対象に、数学・英語のテスト対策指導を行う塾です。 / 数学、英語が好きな方必見 \ 主に数学、英語を指導していただきます。 ・WAYSのポイント ★時間外労働、指導後の残業一切なし! 授業前の予習など時間外の労働や、講義後の報告作業による残業は一切ありません。 ★コミュニケーションが取りやすい! 私たちWAYSは、社員の平均年齢が20代と若いことが特徴です。 年齢の近い先輩講師が沢山いるので、不安なことがあれば教室長や先輩方に何でもご相談ください。 〈仕事内容〉 WAYSの塾講師として子どもたちを合格に導きましょう★ 〈ある日のスケジュール〉 14:30出社 14:30清掃・保護者面談 16:30メール対応など教室運営全般 16:55指導・大学受験生と学習計画面談・会議 21:10明日の業務について教室職員と確認 21:30退勤 子どもたちの「わからないところがわかった!」「勉強が楽しい!」という言葉がやりがいです・★ |
求める人材 |
求める人材: 未経験OK 応募資格 大卒以上OK、第2新卒OK、中途採用OK \こんな方と働きたい/ 教育に興味がある 子どもの指導が好き 今の教育業界を変えていきたい チームで作り上げていく事が好き 日々問題意識をもって指導に取り組める 常に新しいことにチャレンジしていきたい あれば尚良いスキル 英語・数学1A/2Bのスキル 教務担当の場合、学力給で最大2万円プラスになります。詳細は面接にてお話させて頂きます。 |
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■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
埼玉県その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/経験9年 入社1年目(月給61万円+諸手当) 650万円/29歳(月給53.5万円+諸手当 ※年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
新部署/残業5時間以内/休日124日以上/きれいなオフィス
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区東町1丁目50番地3号 L.Hビル2階 SUNS company 株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主に、住宅設備(太陽光・蓄電池・オール電化)の販売を行う当社での、 CS部門(カスタマサポート)設立に伴う募集です! ≪お任せしたい仕事≫ ・架電業務 営業担当が取得したアポイントの前確認やご契約後のお礼、工事前後のご連絡など。 ・連絡業務 電力会社と個人のお客様との間に入り、双方と連絡をとりスムーズな連携をお願いします。 ・問い合わせ対応 お客様からのお問合せ、修理依頼の対応など |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎する経験】 ・社会人経験3年以上 ・カスタマーサポート経験 ・企業の受付業務など お客様に対して、会社の窓口になっていただくお仕事をお任せ致します! |
17時30分には退勤しプライベートの時間を確保できるタイムスケジュールのため、仕事も遊びも本気で楽しめる人生を実現可能!しっかり休めるからこそ、仕事では最大限の成果を上げることができます!※関西エリア積極採用中!
勤務地 |
埼玉県その他複数 【全国展開中】福岡・熊本・広島・愛知・関西・関東など各エリアに配属 ※… |
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年収例 |
540万円/22歳・入社1年(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 630万円/27歳・入社2年(月給35万円+インセンティブ+賞与年2回) 1050万円/30歳・入社3年・部長 ※営業経験者(月給85万円+インセンティ… |
仕事の概要 |
《完全反響営業》時計・宝石・ブランド品等の鑑定・お客様へヒアリング・古物買取業務 |
求める人材 |
<未経験入社9割>新店舗拡大につき昇格のチャンス多数!第二新卒/経験・学歴不問/未経験者大歓迎 |
未経験OK!立ち上げ、運営、企画まで携われる!裁量権大!
勤務地 |
埼玉県熊谷市筑波2-115 URBAN EARTH BBQ 熊谷店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 330万円/月給25万円+諸手当・決算賞与 500万円/月給35万円+諸手当・決算賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 2024年4月OPEN予定、URBAN EARTH BBQ 熊谷店の運営。 明るく元気な仲間と一緒に【お客様を笑顔にする】仕事を一緒にしてみませんか。 BBQ会場では、お客様が焼くスタイルなので調理は基本的に無し! 飲食未経験の社員スタッフが多数在籍しておりますので、未経験者でも安心して働ける環境です! <注目のベンチャー企業> 2014年の創業からBBQを中心としたアウトドア事業、自社いちご農園を経営する農業事業、BBQメディアの運営などの多角経営によって安定性を誇る『スタンドケイ』。 BBQ場検索サイトを自社で運営するなど、高い集客力を活かして新たなBBQ会場を続々とオープンし急成長中! <お願いする仕事は・・・> JR熊谷駅前のURBAN EARTH BBQ 熊谷店の運営。 運営といっても、準備や接客などがメインで特別なスキルは不要です! 当社では20代前半の女性店長も活躍中です! 【具体的には】 屋上BBQ会場の運営をお任せします。 ・オープン準備 ・接客 ・アルバイトスタッフへの教育 ・SNSの投稿など 屋上BBQ場は商業施設の新たな魅力づくりにもつながり、注目度バツグン!出店数も増加しています! 「BBQ=夏」と思われがちですが、私たちが展開するのは季節を問わずお客様に楽しんでいただけるBBQです。「この地域はご家族連れが多いので、こんなイベントはどうか」、「この季節は、人気のグルメをメニューに取り入れよう」など、スタッフで意見を出し合いながら運営しています。その中心的存在として、固定観念を打ち破るようなBBQ会場づくりを牽引してください。 もちろん、最初から「ぜんぶ任せる!」みたいに丸投げしたりはしません。まずは実績のある私たちの運営ノウハウなどをしっかりお教えします。実務に慣れてきたら、ぜひ積極的に提案も行ってください。「アイデアを活かせるのは楽しそうだけど、実行するのは難しそう」なんて心配はご無用です。きちんとカタチにできるよう、みんなでサポートします。 <多角的に成長できる環境> 立ち上げ、運営、企画など様々な仕事に携わり、多彩な経験を積み、幅広いスキルを身につけられる環境です。また社歴や年齢に関係なく、積極的に提案する姿勢を評価し、責任ある仕事をどんどん任せていく会社です。実際に20代前半でマネージャーになった女性社員もいます。みなさんにも早期キャリアアップのチャンスがあります。 <入社後の流れ> 全国でBBQ会場を運営しているからこそ、基本的な業務の進め方など教えます。 当社はコミュニケーションをとりながら運営するスタイルなので、 安心して働いて頂けます! BBQの繁忙期は夏ですが、 BBQを軸に運営する当社は季節を問わず、多くのお客様が満喫しています! BBQ場:4月〜10月 牡蠣小屋:11月〜3月 と、1年間通して店舗運営に携わって頂けます。 <「面白い!」があふれる仕事> BBQ場の運営が中心事業ですが、冬季の牡蠣小屋の営業、別部署ではいちご農園も自社運営しております。 不定期でイベント(過去BBQ会場で音楽LIVEや縁日、出張さつまいも掘り企画などを開催)を行えるのも当社の特徴。 普通の飲食会社では無い当社でワクワクしながら一緒に働きましょう! <圧倒的な成長性!> 2014年の設立と新しい会社ながら3事業を展開し、安定的に成長を続けている当社。 日本最大級のBBQ検索サイトで自社広告を出せたりSEOのノウハウを持っていたりと 店舗がさらに盛り上がるノウハウのもとで成長を実感できます! <働きやすさもバツグン> フレックス制を導入している当社では、休日や勤務時間を自分で設定できるため 例えば休日を週に2回入れて完全週休2日制のように働くことも可能です。 配属先は希望を考慮!原則転勤もなく、愛着のあるエリアで活躍できますよ! 自分の店舗を日々魅力的にしていく、そんな手ごたえを感じられる仕事をしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 完全未経験でOK 飲食業界が初めてという方も歓迎 \オープニング募集/ 【未経験歓迎】 「アイデアをカタチにしたい」「アウトドアが好き」「誰かの喜ぶ顔を見たい」そんな方にピッタリな仕事です! \人柄重視で採用!/ 完全未経験でも大丈夫! 「飲食業界で働くのは初めて」という方も多数在籍! 少しでも興味があれば、ご応募を! \急成長中の会社なので早期キャリアアップも!/ 20代前半でマネージャーになった入社1年目の女性もいるなど、 積極的な提案姿勢が評価され、 キャリアアップを実現できます! \楽しく仲間と一緒に働ける/ 沢山の店舗スタッフと「お客様の笑顔の為に」 楽しく働くことができます! 沢山のありがとうを頂くことができる仕事です <採用基準は・・・> 私たちは創業時から、経験より人柄や意欲を重視してきました。大事なのは「これまで何をしてきたか」ではなく、「これから何をやりたいか」です。 |
◆案件定着率99%×フルリモ案件多数◆月給18.4万円以上アップ◆還元率80%以上◆案件内容・単価全て公開◆プライム案件多数【フルウィル株式会社】企業ページ
\「エンジニアの働きたい会社」を目指して、満足度の高い環境を整えています!/■還元率80%超■案件の自由選択&プロジェクト内容・単価全て開示!■前給保証■年収220万UPも!■待機中の給与100%保証■年休130日■リモート可
勤務地 |
埼玉県その他複数 ■東京・大阪・札幌・名古屋・福岡★希望を考慮・転居を伴う転勤は無し◆希… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
案件定着率99%◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM |
求める人材 |
【第二新卒歓迎!経験年数】★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方★副業・テレワークOK |
【17期連続成長】学習塾・家庭教師など経験者歓迎/教育事業で夢を実現しませんか(24年度オープニングスタッフ)
勤務地 |
埼玉県越谷市レイクタウン みやび個別指導学院 越谷レイクタウン校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 学習塾の教室長としてスクール運営全般をお願いします ・入塾希望の保護者様対応や相談 ・講師のマネジメントなど教室運営業務 ・講師業務 多くの「人」との関わりの中で、1校舎を「運営する」という経営感覚を養うことができるお仕事です。 担当マネージャーがサポートとしてつき、習得度に合わせて少しずつ仕事の幅を広げてください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須経験】 学習塾・個別指導塾・家庭教師・学校の先生の経験 <求める人物像> ・自分の力で成長したい、成長意欲の高い方 ・素直で明るいコミュニーションが取れる方 \こんな方も活躍中/ ・勉強だけを教える塾の運営ではなく、自ら考え選択できる大人を増やすための教育の場を提供したい方 ・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方 ・社員一人一人のことを気にかけられる方 【先輩社員の過去の経歴例】 ・子どもが好きな方 ・塾講師/集合塾/個別塾の経験者 ・幼稚園/保育園経験者 ・小学校/中学校/高校の先生(教員免許)など |
”入社祝金50万”|買取専門店『おたからや』|転勤なし!20代で年収2000万円超え多数在籍×毎月の高額インセンティブ|株式会社いーふらん企業ページ
【未経験歓迎!初年度年収600万円以上を保証×転勤なし&好きな勤務地で働ける】自分の理想と明るい未来を描きたいなら“いーふらん”!海外進出も図り国内外で事業拡大中!アポ取り一切なしの100%反響型の営業×高還元のインセンティブを毎月支給◎
勤務地 |
埼玉県その他複数 転勤なし/全国のおたからや直営店舗、または出張買取可能エリア■本社(横… |
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年収例 |
600万円/入社1年目・22歳 未経験入社(月給32万円+インセンティブ+賞与) 1200万円/入社1年目・24歳/未経験入社(月給35万円+インセンティブ+賞… 2500万円/入社3年目・27歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
お客様の資産価値の最大化に寄り添うブランド品買取営業・店舗接客★来店された方への100%反響型! |
求める人材 |
【高卒以上/未経験歓迎】35歳以下の方/地元や好きな勤務地で働き、高収入を手にしたい方! |
自宅訪問型産後ケアサービスの短時間正社員です。赤ちゃんとお料理好にピッタリ!
勤務地 |
埼玉県さいたま市 産後ヘルパー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・産後ヘルパーのお仕事は、出産直後の産じょく期のお客様宅に訪問し、産後ママの心と体のケアがメインのお仕事です。 ・心のケアは、ヘルパーが相談に乗ったり、様々なアドバイスをします ・体のケアは、産後ママの栄養管理や乳房、腹部、足などのケアをします ・また同時に、授乳のお手伝いや沐浴などの赤ちゃんケアや、食事や掃除などの家事ケアも重要なお仕事になります。 ・充実した研修制度によって仕事内容を身につけていただくことができますので、未経験者でも安心して働くことができます。 ・一人のお客様に対して複数の産後ヘルパーが担当します。LINEグループでお客様のことやヘルパー同士のことを共有しますので、安心してお仕事することができます。 ・パートは週2日から平日中心のシフト制なので、子育てしながら勤務可能です ・30代〜60代の子育て経験者やシニア層が活躍中です ・お客様宅への直行直帰OKの楽々通勤です 以下、産後ヘルパーのお仕事内容がわかるホームページと動画チャンネルを必ず御覧いただきご応募ください ●産後へルパー株式会社 公式HP https://sango-helper.co.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 提供するサービスは、ママケア、家事ケア、赤ちゃんケアが中心となりますので、愛情を持っち、心を込めたサービスを提供できる方を求めています。 料理上手、おしゃべり上手、かわいい赤ちゃんが大好きな方に向いているお仕事です。 また、やりがいを感じることができますので、、長期間働く事ができる人材を求めています。 充実した研修により未経験者でも勤務可能です。 保育補助経験者、給食調理経験者、ベビーシッター経験者、家事代行経験者、介護職経験者、保育士経験者 などの経験者は向いています。 |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「経験を高く評価される」と40代・50代・60代転職者に喜ばれている当社の環境。“エンジニアのキャリアをどう続けていきたいか”あなたの「心の声」を聞かせてください! ◆再雇用制度/退職金制度ほか、メンタルヘルスチェックなど守る制度も充実!
勤務地 |
埼玉県その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
興味があるプロジェクトで40代50代活躍中【ITエンジニア】アプリ開発やインフラ設計・構築など |
求める人材 |
【経験分野・年数、ブランク、学歴不問】安定企業でずっとエンジニアを続けたい方 |
【17期連続成長】未経験歓迎・20代・30代活躍中/夢に挑みながら成長できる環境で働きませんか(24年度オープニングスタッフ)
勤務地 |
埼玉県越谷市レイクタウン みやび個別指導学院 越谷レイクタウン校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 学習塾の教室長としてスクール運営全般をお願いします ・入塾希望の保護者様対応や相談 ・講師のマネジメントなど教室運営業務 ・講師業務 多くの「人」との関わりの中で、1校舎を「運営する」という経営感覚を養うことができるお仕事です。 担当マネージャーがサポートとしてつき、習得度に合わせて少しずつ仕事の幅を広げてください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須経験】 学歴・経験不問・未経験&新卒・第二新卒歓迎! ※Uターン・Iターン歓迎! ※キャリア形成を目的に、40歳以下の方を採用予定です(例外事由 3号 イ) <求める人物像> ・自分の力で成長したい、成長意欲の高い方 ・素直で明るいコミュニーションが取れる方 \こんな方も活躍中/ ・勉強だけを教える塾の運営ではなく、自ら考え選択できる大人を増やすための教育の場を提供したい方 ・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方 ・社員一人一人のことを気にかけられる方 【先輩社員の過去の経歴例】 ・子どもが好きな方 ・塾講師/集合塾/個別塾の経験者 ・幼稚園/保育園経験者 ・小学校/中学校/高校の先生(教員免許)など |
<東証グロース上場企業|未経験でも月給25万円以上|20代のメンバーの多数活躍|年間休日122日以上|直行直帰あり>アディッシュ株式会社企業ページ
スタートアップが成長するにあたり直面する課題を、あなたが伴走者として支援していくカスタマーサクセス!異業界から活躍している方多数。研修制度、フォロー体制が充実。
勤務地 |
埼玉県その他複数 本社または東京都23区を中心とした1都3県の各プロジェクト先■本社:東京都… |
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年収例 |
450万円/30代・2年目・前職:法人営業(月給35万円+各種手当) 400万円/30代・2年目・前職:接客業(月給30万円+各種手当) 320万円/20代・1年目・前職:カスタマーサポート(月給25万円+各種手当) |
仕事の概要 |
各種ITソリューションの導入・運用支援、運用フローの構築・改善等を担当いただきます |
求める人材 |
★20代・30代・男女活躍中|第二新卒歓迎【学歴・経験不問◎幅広い業務にチャレンジしたい方】 |
完週休2日◆ピカピカの倉庫◆ワクワク働ける物流ベンチャー企業
勤務地 |
埼玉県八潮市大字伊勢野254 八潮倉庫(株式会社KEYCREW) |
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給与例 |
給与例 ★年収例 532万円/アシスタント1年(月給38万円+賞与年2回) 826万円/リーダー2年(月給59万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆━━━━━━━━━━━━━━━◇ 日本の経済を支える物流業界の発展を担う! 物流ベンチャーの倉庫管理社員大募集! ◇━━━━━━━━━━━━━━━◆ 倉庫管理、商品管理の仕事のイメージ、 みなさんは想像できますか? モクモクと商品に向き合い、給与もそれなりに… そんなイメージを持っている方もいるのではないでしょうか? もちろん基本の業務は、その名の通り、倉庫内の商品を管理したり、 検品したり、データ入力をしたり等 キラキラした目立つようなお仕事ではありません。 しかし!弊社ではどんなポジションでも頑張る社員は 【公平な評価】をするよう、会社で決めております。 例えば、 一般社員:月給25万円〜 アシスタント:月給38万円〜 チーフ:月給45万円〜 リーダー:月給56万円〜 マネージャー:月給67万円〜 ディレクター:月給78万円〜 など、昇給も着実にしていくことが可能です! せっかく働くなら仕事をバリバリがんばって、 頑張った分は会社から評価される。 そんな働き方をしませんか? =★=★=★=★=★=★=★=★=★= 『世界を面白いモノで埋め尽くす』 をMissionに、2018年8月に設立しました。 現在のEC市場は、商品の販売までは簡単に誰でもできる一方で、 その製品をお客様に「届ける」インフラはまだ標準化されておりません。 我々は、誰もが自由に利用できる物流サービスを構築することで EC事業を展開する中小企業・個人事業主が抱える物流課題解決を目指し 多くの事業者が世界中に商品を届けられる社会を実現します。 <STOCKCREWのサービス範囲> ・入荷・出荷等の物流業務 ・在庫管理業務 ・管理システムの提供 我々のやりたいことに共感していただける方!ご応募お待ちしております。 =★=★=★=★=★=★=★=★=★= 【詳しい仕事内容】 倉庫作業をするアルバイト・パートの管理、倉庫管理全般を行います ◎人員管理・工程管理 ◎倉庫内の商品・在庫管理 ◎検品・ピッキング・梱包 ◎納品書・送り状発行 ◎データ入力など ※フォークリフト作業あり(資格取得支援有) <1日の流れ/例> ▼08:30 事前段取り、人員振り分け ▼09:00 朝礼、作業スタート(入荷・在庫の整理など) ▼12:15 休憩 ▼13:00 昼礼、進捗確認・計画修正 ▼15:00 小休憩 ▼15:15 翌日段取り、作業計画作成、ミーティング ▼17:55 終礼 ▼18:00 帰宅 業界経験が非常に長いものも在籍しているので、 20〜30代で未経験、これからしっかり仕事を習得したい!という方も活躍していただけます。 =★=★=★=★=★=★=★=★=★= 「ちょっとまだイメージがわきにくい…」 「どんな人が活躍してるんだろう…」 そんな方は、弊社のコラムをチェック! 最近入社したばかりのメンバーの話や、 物流拠点はどのようにつくられるものなのか…!等 きっと仕事イメージも沸くはず♪ チェックしてみてくださいね! ◆https://keycrew.co.jp/journal/ =★=★=★=★=★=★=★=★=★= |
求める人材 |
求めている人材 ◎必須:普免 ◎学歴・経験不問 ◎未経験大歓迎 ★20代・30代活躍中 「倉庫管理、商品管理などの経験があるがなかなか評価してもらえない」 「未経験の仕事を全力で取り組んで、稼ぎたい!」 など、志望理由はどんな事でも大丈夫です◎ 面接でじっくりお話ししましょう!!! |
★土日休み/年休125日/19時までに退社推奨/昇給年4回/手当充実(子ども手当など) 【株式会社ジェイシーエス】企業ページ
◆誰でも月給28万円◆土日休みの年間休日125日◆19時までに退社推奨◆部下の育成に自信あり! ホワイト企業として名乗っても良いですか?
勤務地 |
埼玉県その他複数 東京、仙台、千葉、横浜、埼玉、名古屋、大阪、福岡の各営業所※ご希望の勤… |
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年収例 |
530万円/入社1年目(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 780万円/入社2年目/主任(月給43万円+インセンティブ+賞与年2回) 1020万円/入社3年目/課長(月給51万円+インセンティブ+賞与年2回) |
仕事の概要 |
IT化・DXの提案を通してオフィスのあらゆる困りごとを解決する法人営業。 |
求める人材 |
<学歴不問>20代〜30代活躍中 ★第二新卒も歓迎です!★IT知識や経験がなくてOK! |
【2025年新卒/若葉支店】積極採用中! 地域密着の不動産営業職(反響営業)
勤務地 |
埼玉県鶴ヶ島市 株式会社住協 |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 月給25万円+高率歩合給(インセンティブ)+報奨金 ※上記月給額には、固定残業手当(38時間分5万6500円)を含みます。 月の残業が38時間を超えた場合、別途残業手当を支給します。 ※試用期間(当初6ヶ月)有:条件変更なし ※車両手当:10,000円/月 (自車で営業活動の場合。ガソリン代全額会社負担) ※賞与年2回 (6月・12月) ※資格手当:宅地建物取引士 20,000円/月 ※通勤手当(上限100,000円/月) ☆引越を伴う転勤なし ☆20代・30代の若年層が活躍しています! ☆平日休み ☆高収入で稼げるチャンス! ※平均年収700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【2025年新卒/若葉支店】積極採用中! 地域密着の不動産営業職(反響営業) ★対面・WEB(Zoom)どちらも対応★会社説明会随時受付中!不動産業界で活躍するなら住協グループで!若手社員への充実した教育・研修制度が整っています! アピールポイント 住協は創業44年、不動産の開発、仲介、売買といった、 「住まい」に関わる事業を幅広く展開しています。 地域密着の経営を続けてきた当社だからこそ、お客様との信頼関係があります。 不動産業界に興味がある方はぜひ、安定基盤のある住協で始めてみませんか! 【当社の魅力】 当社は自社一貫体制で、宅地開発から分譲・注文住宅などの 設計・施工・保険や、アフターサービスまで グループ内ですべて完結できるので、お客様の幅広いニーズに対応可能です。 所沢を中心に、地域に密着し、安定した経営で地域のお客様の住まいを提供しています。 新築戸建16,000棟以上の施工実績があり、確かな技術力と信頼があります。 住協グループでは、不動産事業と建設事業を通じて、 お客様の様々なニーズにお応えするために 各部門に専門性の高い人材を有し、それぞれ連携し、 豊かで明るい地域社会の実現に貢献しています。 営業職では所沢商圏2021年度住宅販売(総合部門)1位 トップクラスの販売実績があります。 【数字で見る住協グループ】 ◆注文住宅販売総合部門1位 ※2021年度実績 住宅産業研究所調べ 所沢商圏、所沢市、飯能市、入間市にて総合部門1位を獲得 ◆建築士113名在籍(一級建築士37名、二級建築士76名が在籍) ◆新築戸建販売棟数1万6014棟 ※2023年2月現在 ◆売上高789億円 ※2022年度 ◆施工管理技士 171人 ※2022年度4月現在 ◆投資用マンション・ホテル等総供給戸数 1万5721戸 ※2012年10月〜2022年9月現在 累計実績 ◆従業員数 596人 ※2022年9月現在 ◆拠点数 23拠点 ◆創立44周年 【先輩インタビュー】 ■小手指店 N・S 3年目 結果がわかりやすい数字として見える仕事がしたいと思い、この仕事を選びました。 地元で働きたいという気持ちと、親からの勧めもあり、応募を決意しました。 入社してみて、志望動機の通り、結果が数字としてわかりやすい仕事です。 楽しさも苦しさもセットになっていて、緊張感をもって仕事をしていますが、 先輩や上司の方々が親切、丁寧に仕事を教えてくださるので、 イチから知識と技術を身につけられました。 頑張りはしっかり収入にも反映されるので、やりがいも感じています。 家は売って終わりではなく、お客様の生活や、今後のプランも考えてご提案するよう心けています。 私は人に「認められたい」「褒められたい」「頼りにされたい」という 想いが強いので、今の仕事はやりがいを感じています。 旦那さまが持病でローンを組むのが難しいお客様を担当した際に、 まずはローンの不安を取り除きましょうと、親身になって接客を行うことで 「家探しはあなたにしかお願いしないよ」と言っていただけた時はとても嬉しかったです。 ■東久留米支店 K・F 4年目 大学4年生の頃は特にやりたいこともなかったのですが、友達がしっかり 就職活動をしていて焦りを感じ、とりあえず「合同説明会」に参加してみました。 やりたいことが明確ではなかったので、せっかく仕事をするなら頑張った分、 対価を得られる業種を選びたいと思い、営業職で探し始めました。 ベンチャー企業なども応募しましたが、創業間もない企業も多く、 正直、将来性に不安を感じていました。そんな中、たまたま合同説明会に 参加した住協は、採用担当者も落ち着いた雰囲気で、 しっかりと地に足のついた企業であると感じ ここなら安心して始められそうだと思い、志望したのがきっかけです。 入社してみると、地域密着で40年以上営業を続けていることや、自社物件が豊富なことなど、 ベンチャー企業にはない安心感がありました。 一生に一度の買い物である大切な住まいを選び、購入いただくことは、 就活の時に考えていたような生半可な取り組み方が通用する世界ではありません。 新しいことに挑戦していく意欲と根気は必要だと感じています。 それさえ備わっていれば、住協には土台がしっかりとあるので 自信をもってお客様にご提案することができます。頑張れば頑張るほど、 その労力に見合った報償をいただけるので、さらなる向上心も自然と培われます。 |
求める人材 |
応募条件 2025年、高校・専門・短大・大学卒業予定者 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ◎人柄重視の採用です。 |
■還元率80%超■年収200万円UP■月給35万円以上■還元率80%以上■案件内容・単価全て公開<年齢不問・人柄重視!>【ウィンヴォルブ株式会社】企業ページ
◆最低でも【還元率80%超】◆【案件選択制】案件単価・給与の決め方も全て公開!◆案件は希望を考慮◆年間休日130日/残業月10h以下/フルリモート案件あり◆フレックスタイム制も選択可◎業界トップクラスの『働く環境』を整えています!
勤務地 |
埼玉県その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
770万円/経験8年目 入社1年目(月給64万円) 650万円/入社1年目(月給53万円 ※入社1年で年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
最低でも『還元率80%超』×『上場グループ』 ★なにかしらの開発経験・インフラ経験がある方 |
「Chance-Making Company」 お客様、社員、そしてあなたへポジティブな変革を。
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町 株式会社ウィルオブ・ワーク |
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給与例 |
【給与例】 年収720万円/入社5年目・マネージャー(月給48万円+賞与) 年収550万円/入社3年目・リーダー(月給36万円+賞与) 年収400万円/入社1年目・コーディネーター(月給26万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【募集要項】 *東証プライム市場上場グループ! *未経験からのチャレンジ大歓迎 *成長のための研修制度も充実! . □未来を創る仲間をお待ちしています  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 総合職として人材サービス業務(人材コーディネーター)など、幅広い業務に挑戦してみませんか? お客様(企業)と、スタッフさんの架け橋となるポジションです。 お客様の求める人材を紹介したり、スタッフさんのスケジュール管理やサポートを担当するのがお仕事です。 . *課題解決のプロとして ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新規・既存クライアントへの人材や課題解決の提案、フォローが中心。 クライアントの課題のヒアリングや、希望のスタッフのご紹介、サービスの提案を行ないます。 . *スタッフさんのフォロー・サポート ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ クライアントの就業先で働いているスタッフさんの状況ヒアリングをはじめ、勤怠管理、就業中のサポートを行ないます。 お客様は勿論、スタッフさんも「パートナー」という姿勢で向き合います。 . □製造業界、特に食品業界が強みです  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 創業当初から食品メーカー様との取引からスタートしている当社ですが、年々食品関連企業様との取引が増加しました。 既存のお客様をサポートする人材コーディネーターは、 「個と組織をポジティブに変革する」ためにチーム一体となってクライアントとスタッフさんにサービスを提供します。 . □職場環境・風土について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *入社後の流れ ・・・・・・・・・・・・・・・ ・グループ合同の社員研修 ・事業部内の基礎研修 ※現場配属後も、定期的に研修を実施します(営業研修、拠点長候補研修、キャリア研修など) . その他、講座受講ができます。 ・社外のセミナー(費用は9割会社負担) ・eラーニング(PCスキル/プレゼンテーション/ロジカルシンキングなど) . *20代・30代活躍中!! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 先輩は、お客様や社内メンバーの力になりたいという想いを持った社員ばかり。 困ったことがあれば気軽に相談できます。 活躍を褒め合いお互いの長所を伸ばしていける環境で、フランクな社風です。 . *「働くチャンスを、一人ひとりに。」の理念を体現! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 出る杭は打たず、手を挙げる人にチャンスを与えて成長してきた当社。 Chance-Making Companyを掲げ、 東証プライム市場上場のウィルグループのグループ企業の安定性とベンチャーマインドを兼ね備えた文化が魅力! 前向きな社員の働く姿に共感し入社を決める方も少なくありません。 中には、気付いたら面接で人生相談をしていました!という方も! |
求める人材 |
応募資格 \未経験者歓迎・人柄採用/ ・学歴不問 ・普通自動車免許(AT限定可) ・PCの基本操作(ExcelやWordでの文字入力ができればOK!) 【具体的には】 未経験者の方歓迎!! 20〜30代活躍中 業界業種問わず、営業・接客経験が半年以上ある方大歓迎! ・成長を楽しめる方 ・人と携わる仕事がしたい、人材業界に興味がある方 ・若い仲間と切磋琢磨しながら仕事がしたい方 ・新しい仕事にチャレンジしたい方 初めての正社員の方も大歓迎! 迷った方は、まずはご応募下さい。 中卒、高卒はもちろん、第二新卒や既卒の方も歓迎。 コミュニケーション能力を活かし、アパレル販売、エステティシャン、食品の工場勤務をしていた先輩が活躍中! |
月給16万円UPの実績あり■フルリモ可■急成長ベンチャー■月給32万円以上■案件内容・単価全て公開■年齢不問・人柄重視【ファンタレイ株式会社】企業ページ
還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/案件の自由選択など/交渉下手でも安心の平等評価/フレックスタイム制も選択可能/待機中の給与100%保証『ファンタレイ』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています!
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★東京・大阪・名古屋・福岡・札幌⇒希望を考慮・転居を伴う転勤は無し・在… |
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年収例 |
670万円/経験7年(月給55万円 ※年収210万円UPの実績あり) 450万円/経験3年(月給37.5万円 ※年収100万円UPの実績あり) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
年齢・学歴不問!★何かしらの開発orインフラ経験がある方 ★人柄重視!リモート・副業OK! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県所沢市 株式会社オンデーズ/島忠ホームズ所沢店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
「エンジニアとして、一人ひとりが“なりたいキャリア”を築く」、これがココロザシの描くビジョン☆モダンな技術スタックにこだわったプロジェクト選定など、最短距離での理想の成長曲線を描ける環境を用意しています☆
勤務地 |
埼玉県その他複数 <フルリモート割合は9割>全国からご応募歓迎!本社:東京都港区南青山3-8… |
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年収例 |
1044万円/入社時年収624万円→1年後 840万円→2年後 1044万円 ※入社から2… 756万円/入社時年収420万円→1年後 552万円→2年後 756万円 ※入社から2年… 528万円/入社時年収360万円→1年後 420万円→2年後 528万円 ※入社から2年… |
仕事の概要 |
プライム案件7割/Web+モダンな技術に特化 |
求める人材 |
★開発エンジニアとして実務経験ある方 |
手当充実★夜勤手当は1回5000円★慣れるまで先輩スタッフが同行します♪
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1丁□49 明和マンション701 株式会社土屋(ホームケア土屋 大宮) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <主な業務内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □調理や食事の介助、家事の援助 □定時の排泄介助 □痰の吸引 □胃ろうや腸ろうからの経管栄養 □就寝中の見守りや起床のお手伝い といった医療的ケアを含めた日常生活全般です。 ●介護の対象者 主に、ALS、脳性麻痺、脊髄損傷、 筋ジストロフィー、多系統萎縮症、 重度心身障害、などの障害をお持ちの方です。 ●医療的ケアを行うために 気管切開による喀痰(かくたん)吸引や 胃ろうを用いた経管栄養など、 医療的ケアが必要な方もいらっしゃるため、 入社時に資格を取得していただきます。 ・受講・取得費用は無料! ・座学(1日)・実技(1日)・現場(1日)(※同行)です <土屋ってどんな会社?>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社土屋は「重度訪問介護」という事業を全国で展開しています。 ご自宅で生活する重度の障害をお持ちの方へ介護サービスを提供します。 ご利用者1人1人に応じた丁寧なケアに取り組んでいただけるため、 病院や介護施設とは異なったやりがいを得られます。 支援を待つご利用者のために、あなたの力を貸してください! <Point>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆早期キャリアップ可能 ⇒勤務年数に関わらず、30代で管理者に就いてる方もいます ◆残業なし ⇒基本的に残業はありません。時間外手当は別途支給します ◆男性社員の育休実績多数あり! ⇒ホームページに体験記もあります♪ https://tcy.co.jp/recruit/category/childcare-leave/ 最初は先輩が同行します。 現場に慣れていただいたら基本的に、1人で訪問となりますが 困り事や問題が起きればすぐに報告できるようになっています。 安心して働ける環境です♪ |
求める人材 |
求める人材: □以下いずれかの資格をお持ちの方 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・看護師、准看護師 □普通自動車免許必須(AT限定可) ※運転免許をお持ちでない場合は、 自転車や公共交通機関での訪問となります ○●-------------------------------------------------●○ 転職を考えている介護士のみなさん! 資格があればすぐに活躍できる環境です♪ 《★以下資格をお持ちの方も歓迎★》 ・ホームヘルパー2級 ・初任者研修 ・サービス管理責任者 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・介護職員基礎研修 ・社会福祉士、社会福祉主事 |
【我慢せずに自分らしく働ける会社】を目指して、働く環境を業界最高水準で整えています!|還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/フレックスタイム制も選択可能/待機中の給与100%保証/案件の自由選択etc
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★全国5拠点⇒希望考慮・転居を伴う転勤なし・リモートOK【本社】東京都港… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 540万円/経験4年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収100万円UP(月… |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
<第二新卒・経験年数不問>★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK |
<未経験からエンジニアデビュー>プロの講師からITの基礎を学べる!9割未経験スタート!人柄重視の採用*土日祝休み*
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区大宮駅 株式会社KICS |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★未経験からシステムエンジニアデビュー★ 当社で働く社員の9割以上が未経験スタート! プロの講師を招いての研修など 最低でも1年以上の研修をご用意しているので 「研修が終わってしまったけどわからないことだらけ…」 なんて状態にはならないのでご安心ください♪ 【具体的な案件は…】 ・ゲームやアプリの開発 ・SNSアプリ開発 ・金融機関向け各種システム など <ベンチャー企業だからこその手厚い研修> 当社では、育成に一番力を入れている為 週に1回オンライン又はオフラインにて 代表やプロの講師から知識を学ぶことが可能! 研修時のサポートはもちろんですが、 就業先での実務の際もしっかりとサポートをしていくので IT業界が初めてでも問題ありません◎ 業務の幅も広く、学べることも多い為 学んだことを活かして経営者の道に進むことも可能です! ★お仕事のポイント★ ■9割以上が未経験入社! ■独立後は自分で案件を探すことも可能! ■土日祝休み*年間休日120日 ■経験よりも人柄重視の採用 ■資格取得制度あり」 ■ベンチャーならではのサポート体制 |
求める人材 |
求める人材: *<応募条件>* ■経験・学歴一切不問 全くの未経験からスタートできます◎ *人柄重視の採用です* 【こんな方歓迎です!】 ・自分の成長に繋がるお仕事をしたい方 ・IT業界に興味のある方 ・エンジニアデビューしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・ITエンジニアやプログラマー経験のある方 ・インフラエンジニアやwebエンジニア経験のある方 |
年収200万円UP■案件選択制■月給35万円以上■案件内容・単価全て公開 <年齢不問・人柄重視の採用!>【リダクション株式会社】企業ページ
交渉下手でも安心の平等評価/還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/フレックスタイム制も選択可能/案件の自由選択など『リダクション』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています!
勤務地 |
埼玉県その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
780万円/経験10年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収200万円UP(月… |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
【17期連続成長】学習塾・家庭教師など経験者歓迎/教育事業で夢を実現しませんか(24年度オープニングスタッフ)
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区東大成町 ITTO個別指導学院 さいたま東大成校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 学習塾の教室長としてスクール運営全般をお願いします ・入塾希望の保護者様対応や相談 ・講師のマネジメントなど教室運営業務 ・講師業務 多くの「人」との関わりの中で、1校舎を「運営する」という経営感覚を養うことができるお仕事です。 担当マネージャーがサポートとしてつき、習得度に合わせて少しずつ仕事の幅を広げてください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須経験】 学習塾・個別指導塾・家庭教師・学校の先生の経験 <求める人物像> ・自分の力で成長したい、成長意欲の高い方 ・素直で明るいコミュニーションが取れる方 \こんな方も活躍中/ ・勉強だけを教える塾の運営ではなく、自ら考え選択できる大人を増やすための教育の場を提供したい方 ・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方 ・社員一人一人のことを気にかけられる方 【先輩社員の過去の経歴例】 ・子どもが好きな方 ・塾講師/集合塾/個別塾の経験者 ・幼稚園/保育園経験者 ・小学校/中学校/高校の先生(教員免許)など |
リモートワークOK/5日以上の連続休暇可/ポテンシャル採用!2022年に創業◎「若者の憧れとなるITエンジニア集団」を目指す<CONFIT株式会社>企業ページ
「タイピングすらまともにできない…」そんなあなたも大丈夫!経験・スキルは一切不問です。全くの未経験者が当社でエンジニアデビューを果たしています。<平均年齢26歳/男女比6:4>の活気に溢れたベンチャーで、IT業界への一歩を踏み出しませんか?
勤務地 |
埼玉県その他複数 本社または常駐するクライアント先での勤務<東京・神奈川・埼玉・千葉> … |
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年収例 |
520万円/27歳/入社5年目(月給35万円+手当+賞与) 320万円/24歳/入社2年目(月給23万円+手当+賞与) 730万円/32歳/入社7年目(月給50万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
ITエンジニアとしての各種業務(プロジェクト)を、1人ひとりの習熟レベルに合わせてお任せします。 |
求める人材 |
20〜30代活躍中!学歴・経験不問!意欲重視の『ポテンシャル採用』未経験/第二新卒/U・Iターン歓迎 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県新座市 株式会社オンデーズ/エキア志木店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
■年収200万円以上UPの実績有■月給35万円以上■還元率80%以上■案件内容・単価全て公開 <年齢不問・人柄重視の採用!>【イリオスター株式会社】企業ページ
交渉下手でも安心の平等評価/還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/フレックスタイム制も選択可能/待機中の給与100%保証/案件の自由選択など『イリオスター』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています!
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★東京・大阪⇒希望を考慮・転居を伴う転勤は無し・在宅ワーク(完全在宅)… |
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年収例 |
670万円/経験7年((月給55万円)※年収210万円UPの実績あり) 450万円/経験3年((月給37.5万円)※年収100万円UPの実績あり) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
【17期連続成長】学習塾・家庭教師など経験者歓迎/教育事業で夢を実現しませんか(24年度オープニングスタッフ)
勤務地 |
埼玉県上尾市 ITTO個別指導学院 埼玉上尾小敷谷校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 学習塾の教室長としてスクール運営全般をお願いします ・入塾希望の保護者様対応や相談 ・講師のマネジメントなど教室運営業務 ・講師業務 多くの「人」との関わりの中で、1校舎を「運営する」という経営感覚を養うことができるお仕事です。 担当マネージャーがサポートとしてつき、習得度に合わせて少しずつ仕事の幅を広げてください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須経験】 学習塾・個別指導塾・家庭教師・学校の先生の経験 <求める人物像> ・自分の力で成長したい、成長意欲の高い方 ・素直で明るいコミュニーションが取れる方 \こんな方も活躍中/ ・勉強だけを教える塾の運営ではなく、自ら考え選択できる大人を増やすための教育の場を提供したい方 ・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方 ・社員一人一人のことを気にかけられる方 【先輩社員の過去の経歴例】 ・子どもが好きな方 ・塾講師/集合塾/個別塾の経験者 ・幼稚園/保育園経験者 ・小学校/中学校/高校の先生(教員免許)など |
株式会社TERASS ■話題の「不動産エージェントファーム」、全国にエリアを拡大中。業界最高水準のコミッション率と自由な働き方が注目されています。企業ページ
【有名動画配信サイトでも話題の企業!】「不動産仲介にノルマも出社も不要だ。」出社義務や毎月のノルマから解放され、真にお客様に寄り添った営業活動に集中できます◆業界最大級水準のコミッション率『75%〜90%』◆年収2000万円以上稼ぐ方も。
勤務地 |
埼玉県その他複数 自宅・カフェなど働きたい場所でOK地方の実家に帰ったり、旅行先で仕事をす… |
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仕事の概要 |
個人向け不動産仲介営業■出社義務なし/顧客業務に専念できるサポート体制 |
求める人材 |
■30代・40代活躍中!■売買・賃貸問わず「仲介」経験者を募集。※宅建免許無くてもOK |
【17期連続成長】未経験歓迎・20代・30代活躍中/夢に挑みながら成長できる環境で働きませんか(24年度オープニングスタッフ)
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区東大成町 ITTO個別指導学院 さいたま東大成校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 学習塾の教室長としてスクール運営全般をお願いします ・入塾希望の保護者様対応や相談 ・講師のマネジメントなど教室運営業務 ・講師業務 多くの「人」との関わりの中で、1校舎を「運営する」という経営感覚を養うことができるお仕事です。 担当マネージャーがサポートとしてつき、習得度に合わせて少しずつ仕事の幅を広げてください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須経験】 学歴・経験不問・未経験&新卒・第二新卒歓迎! ※Uターン・Iターン歓迎! ※キャリア形成を目的に、40歳以下の方を採用予定です(例外事由 3号 イ) <求める人物像> ・自分の力で成長したい、成長意欲の高い方 ・素直で明るいコミュニーションが取れる方 \こんな方も活躍中/ ・勉強だけを教える塾の運営ではなく、自ら考え選択できる大人を増やすための教育の場を提供したい方 ・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方 ・社員一人一人のことを気にかけられる方 【先輩社員の過去の経歴例】 ・子どもが好きな方 ・塾講師/集合塾/個別塾の経験者 ・幼稚園/保育園経験者 ・小学校/中学校/高校の先生(教員免許)など |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
「稼ぎたい」「休みたい」もOK!
立派“すぎる”志望動機は不要です!
経営者は、常にさまざまな課題に直面しています。人手不足によるリソース不足、なかなか内定が出ないという採用難、商品を掲載しているECサイト運営方法…。さまざまな課題に対して、多角的な視点から適切な商材を提案しお客様の【課題】を解決す…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 【転勤なし】希望の支社へ配属◆出社したくなるデザイナーズオフィスが魅力… |
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年収例 |
3107万円/25歳 2年目/前職:IT営業(月給50万円+歩合) 2059万円/28歳 1年目/前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1007万円/27歳 2年目/前職:一般事務(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【Web商材の営業・販促企画】高利益×高還元×高受注の自社商材あり◆売りやすい商材展開が魅力です◎ |
求める人材 |
【職種・業種未経験OK!】座学研修&OJT研修あり◆コミュ力を活かして営業のプロを目指しましょう! |
【17期連続成長】未経験歓迎・20代・30代活躍中/夢に挑みながら成長できる環境で働きませんか(24年度オープニングスタッフ)
勤務地 |
埼玉県所沢市大字山口 ITTO個別指導学院 所沢山口校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 学習塾の教室長としてスクール運営全般をお願いします ・入塾希望の保護者様対応や相談 ・講師のマネジメントなど教室運営業務 ・講師業務 多くの「人」との関わりの中で、1校舎を「運営する」という経営感覚を養うことができるお仕事です。 担当マネージャーがサポートとしてつき、習得度に合わせて少しずつ仕事の幅を広げてください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須経験】 学歴・経験不問・未経験&新卒・第二新卒歓迎! ※Uターン・Iターン歓迎! ※キャリア形成を目的に、40歳以下の方を採用予定です(例外事由 3号 イ) <求める人物像> ・自分の力で成長したい、成長意欲の高い方 ・素直で明るいコミュニーションが取れる方 \こんな方も活躍中/ ・勉強だけを教える塾の運営ではなく、自ら考え選択できる大人を増やすための教育の場を提供したい方 ・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方 ・社員一人一人のことを気にかけられる方 【先輩社員の過去の経歴例】 ・子どもが好きな方 ・塾講師/集合塾/個別塾の経験者 ・幼稚園/保育園経験者 ・小学校/中学校/高校の先生(教員免許)など |
ホールドハンズ株式会社●事業立上げに伴うスタートメンバー募集【迎える超高齢化社会。誰もが安心して暮らせる未来を創るべく、総合的な支援を行う企業です】企業ページ
最期まで「生き抜く」ために「つなぐ」仕事
事業成長に最適な<3つの資源>があります
【ホールドハンズは、何をつかみ何をつなぐのか?】人口の21%超が65歳以上となる「超高齢化社会」の到来が迫る日本。さらに現在、高齢者の約20%が「一人暮らし」という実情があります。「家族に迷惑をかけたくない」「頼れる家族や親族がいない…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 「白金高輪」駅から徒歩5分★駅チカ東京都港区南麻布2-7-25 日高ビル5F●営… |
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年収例 |
600万円/【初任給例】身元保証事業経験者(月給30万円+諸手当) 450万円/【初任給例】未経験入社(月給25万円+同上) |
仕事の概要 |
高齢者が病院や施設に入る際の身元保証や各支援の事業企画/立上げメンバー採用●専門士業との強固な関係有 |
求める人材 |
【人物重視採用・未経験可・20代30代活躍】●身元保証事業経験者、優遇●事業成長が給与アップに直結! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社オンデーズ/浦和コルソ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
【フルリモート/16時退社OK】株式会社CITRONシステムズ ◆経験者歓迎!【あなたの働きやすい環境に合わせます】企業ページ
全国どこでもOK!
フレキシブルな会社で自分らしく働く
CITRONシステムズは2019年4月に設立し、6年目を迎えたSalesforce専門開発会社です。我々はワンストップで、お客様の業務システムに関するお悩みを解決しています。当社は技術力やコミュニケーションを得意とするメンバーが集まり、プロジェクトの…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 東京本社/東京都新宿区高田馬場3-12-5 セブンビル3S※全国フルリモート可/… |
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年収例 |
550万円/チームリーダー、リードエンジニア(年俸550万円) 800万円/中規模以上プロジェクトマネージャ(年俸800万円) 1200万円/大規模プロジェクトマネージャ(年俸1200万円) |
仕事の概要 |
Salesforceエンジニア:システム設計開発、AWS連携 など |
求める人材 |
Salesforce 、AWS または Java の経験を有すること |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県深谷市 株式会社オンデーズ/ふかや花園プレミアム・アウトレット店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
「負けず嫌い」は才能です。
「欲張り」も才能です。
運動会のかけっこですら順位を決めたがらないこの国では、「負けず嫌い」や「欲張り」は、周りから煙たがられる存在かもしれません。ですが、裏を返せばそれは「負けず嫌い」や「欲張り」という“才能”への僻みとも捉えることもできます。ならば…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 ★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
1991万円/31歳/前職:新規開拓営業/2年目(月給35万円+インセンティブ) 672万円/25歳/前職:経営企画/2年目(月給24万円+インセンティブ) 489万円/27歳/前職:アニメーター/1年目(月給24万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
ニーズの調査・提案・フォローまで!“集客×採用”で営業・販促から経営課題の解決を目指すお仕事です。 |
求める人材 |
【未経験OK・学歴不問】既卒&第二新卒の方歓迎◆意欲重視の採用 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県春日部市 株式会社オンデーズ/イオンモール春日部店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
未経験でも、翌月には月収100万円超。
それ、当社じゃ普通のことなんです!
創業からわずか数年で年商115億円を記録したサングローブ。2023年には当社初の国外に支社を展開し、今後も2つ以上の国内支社展開が決定しています。急速に拡大を続けている当社の成長を支えてくれているのが、売上を生み出し続けてくれている営業…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 ★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
2524万円/27歳 2年目 /前職:海外業界(月給50万円+歩合) 1224万円/27歳 2年目 /前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1003万円/28歳 1年目 /前職:SV(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【コンサルティング営業】研修制度充実!毎月インセンティブ支給◎事務作業・顧客フォローなしの完全分業制 |
求める人材 |
【未経験歓迎】既卒・第二新卒歓迎◆事業拡大に伴う大幅増員採用です◎座学研修・OJT研修あり |
□今年度20店舗を超える出店予定□ポスト増加&昇給年4回□□月給45万円以上+賞与年2回!完全週休2日制!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区 月島もんじゃ おこげ 大宮|加納コーポレーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「東京文化を世界へ」というビジョンのもと、東京のソウルフード”もんじゃ焼き”の魅力を多くの人に伝え続けている私たち! 第1号店である「月島もんじゃ もへじ 月島本店」は、もんじゃ激戦区の中でも連日行列ができる人気店へと成長。 スピード感のある出店を重ね、今年度は創業以来最多となる20店舗を超える出店予定!! もんじゃ焼きという文化的価値のある食事と、 エンタメを通しお客様の一生の想い出をつくる『東京文化の伝道師』として、 当社の成長の一翼担いご活躍いただけませんか? □この求人のポイント□ ・2015年設立の若い会社で創業期メンバー募集 ・賞与年2回/完休2日/手当充実etc.圧倒的な待遇 ・若手活躍!20代店長、30代SVも数多く誕生! ・【昇給年4回】店舗拡大によりポスト増加! ・未経験でもやる気があれば応募OK! ・独自の制度や長期研修プログラムで安心感◎ 。.。:+* ゚ ゜゚ *+:。.。:+* ゚ ゜゚ *+:。.。 【 仕事内容 】 □□もんじゃ業界シェアNo.1企業を目指して□□ 目指すは、当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現。 まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取るため、成長をさらに加速してくれる店長候補を募集します。 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします! ・ 【 入社後の流れ 】 本格的な研修施設で終日座学研修 ▼ 店舗を貸し切ってのトレーナーとマンツーマンでのオペレーション修得研修 ▼ 現場に出る前に全商品の調理、および試食 ▼ もんじゃの奥深さを体験するためのオリジナルもんじゃ開発研修 ▼ トレーナーが横についての実店舗での現場デビュー! ▼ 配属前オリエンテーション |
求める人材 |
求める人材: ◆年数・雇用形態問わず、外食経験者大歓迎!! └和食、イタリアン、フレンチ出身者など、多士済々なメンバーが活躍中!! ◆学歴不問!業界・職種未経験歓迎! ◆社会人デビュー&第二新卒の方もOK! ※前職が、刑事・CA・お笑い芸人・俳優・モデルなど、さまざまな経歴の先輩も活躍しています! ※接客やコミュニケーションを取るのが好きな方も歓迎! ※就業ブランクのある方や社会人経験10年以上の方、歓迎します! 【こんな方大歓迎】 * 人を喜ばせる方法を真剣に考えられる方 * 新しい環境で力を試したい方 * 何事も前向きに努力ができる方 * 自己成長を楽しみたい方 ・フリーター/高卒OK/ブランクOK/転勤なし ・未経験OK!家族のために働くパパ活躍中 【あれば活かせる!】 調理師免許・食品衛生責任者 ホテル・レストラン・カフェ・居酒屋・和食・洋食・ラーメン店・その他飲食店、 接客・サービス/ホール・配膳/キッチン・調理・調理補助・店長・マネージャー・スーパーバイザー・新店立上げ・マネジメント経験 など |
面接交通費支給★年間休日125日以上★残業ほぼなし★転勤なし★研修あり★簡単な業務からスキルUP★IT未経験スタートの20代・30代活躍中★株式会社アクティアス企業ページ
\業界・職種未経験での入社率98.2%/
未経験入社した彼ら・彼女らの今を大公開!
2017年の設立から7年で従業員数が約400名になりました。改めて振り返ると本当にいろいろな経歴の持ち主を採用し、みんな一人前のエンジニアになっているのです。そこで!未経験で入社した特徴ある社員の前職/長所、そしてその後を調査し、今を大…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 ◆残業月10h以内◆リモートワーク案件も多数/約6割が週1日出社の在宅勤務… |
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年収例 |
850万円/36歳(月給50万円+賞与) 520万円/27歳(月給38万円+賞与) 380万円/24歳(月給29万円+賞与) |
仕事の概要 |
【資格取得率100%】ITエンジニア(ゲーム・インフラ運用)◆タイピング選手権などで仲間とスキルUP |
求める人材 |
平均年齢25歳★未経験・大学中退・高卒・第二新卒歓迎!仕事もプライベートも楽しみたい方 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社オンデーズ/大宮マルイ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
「社会人スタートでつまづいてしまった…」
そんな方も大丈夫!誰もが活躍可能な環境◎
「全ての必要な人に必要なケアを」を理念とするユースタイルラボラトリー。介護業界のITベンチャー企業としてテクノロジーを駆使したサポートや介護ケアサービスを行っています。<Point>◆異業種からの転職者が7割です◆キャリアアップのサポー…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 《全国拡大エリアで採用中!》東京都、神奈川県、埼玉県、茨城県、栃木県、… |
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年収例 |
500万円/コーディネーター・28歳・未経験/1年目(月給36万円+賞与) 600万円/サービスマネージャー・32歳・未経験/2年目(月給42万円+賞与) 700万円/エリアマネージャー・37歳・未経験/4年目(月給50万円+インセン… |
仕事の概要 |
難病や障害がある方の生活サポートの仕事。ゆくゆくはスタッフ育成やコーディネーター業務もお任せします。 |
求める人材 |
<学歴・経験・資格不問> 第二新卒歓迎!10代・20代・30代・40代・50代活躍中! |
【17期連続成長】未経験歓迎・20代・30代活躍中/夢に挑みながら成長できる環境で働きませんか(24年度オープニングスタッフ)
勤務地 |
埼玉県上尾市 ITTO個別指導学院 埼玉上尾小敷谷校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 学習塾の教室長としてスクール運営全般をお願いします ・入塾希望の保護者様対応や相談 ・講師のマネジメントなど教室運営業務 ・講師業務 多くの「人」との関わりの中で、1校舎を「運営する」という経営感覚を養うことができるお仕事です。 担当マネージャーがサポートとしてつき、習得度に合わせて少しずつ仕事の幅を広げてください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須経験】 学歴・経験不問・未経験&新卒・第二新卒歓迎! ※Uターン・Iターン歓迎! ※キャリア形成を目的に、40歳以下の方を採用予定です(例外事由 3号 イ) <求める人物像> ・自分の力で成長したい、成長意欲の高い方 ・素直で明るいコミュニーションが取れる方 \こんな方も活躍中/ ・勉強だけを教える塾の運営ではなく、自ら考え選択できる大人を増やすための教育の場を提供したい方 ・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方 ・社員一人一人のことを気にかけられる方 【先輩社員の過去の経歴例】 ・子どもが好きな方 ・塾講師/集合塾/個別塾の経験者 ・幼稚園/保育園経験者 ・小学校/中学校/高校の先生(教員免許)など |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
<全国に新規事業所を続々と立ち上げ中!>
未経験でも半年で一人前のマネージャーに!
2012年に設立し、訪問介護を主軸に利用者・企業・ヘルパーの3者間をつなぐマッチングプラットフォームをつくるなど新しい介護のカタチを創出している当社。ビジネスとITの力を使って、介護福祉領域の新しいスタンダードをつくることで社会課題の…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
550万円/コーディネーター・28歳・2年目(月給35万円+手当+賞与) 600万円/サービスマネージャー・30歳・3年目(月給45万円+手当+賞与) 800万円/エリアマネージャー・34歳・5年目(月給58万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
早期キャリアアップ可能!育成プログラムで成長を支援!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
■学歴不問■無資格OK■7割が未経験入社■20代・30代のマネージャーも活躍中 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県朝霞市 株式会社オンデーズ/くみまちモールあさか店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
全国の中小企業を救うのは、
ほかでもない、あなたです。
「良いサービスはあるのに、売る人がいない!」「良い商品はあるのに、認知度がない!」そんな企業のお悩みを解決するのがサングローブのセールスコンサルタント。多角的な視点から展開を続けてきたWeb広告をはじめとしたさまざまな商材を採用課…
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勤務地 |
埼玉県その他複数 ★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
1991万円/31歳/前職:新規開拓営業/2年目(月給35万円+インセンティブ) 672万円/25歳/前職:人事/2年目(月給24万円+インセンティブ) 489万円/27歳/前職:化粧品販売/1年目(月給24万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【顧客の課題を解決するプロフェッショナル】座学研修&OJT研修あり!3件に1件が受注に繋がる商材◎ |
求める人材 |
【未経験OK・学歴不問】既卒・第二新卒の方歓迎◆完全人柄採用 |
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