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57件(1〜50件を表示中)
◎未経験歓迎◎反響営業◎賞与あり◎手厚い育成体制◎インセンで月+20万可能◎WEB面接◎
勤務地 |
埼玉県さいたま市桜区田島 ハート引越センター 埼玉センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ハート引越センターで働く魅力□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【□□未経験の方が活躍中□□】 □□100%反響営業 □□飛込み・テレアポ一切なし □□賞与・毎月インセンティブあり □□17時あがりで残業は少なめ □□年間休日113日以上 □□成約率70%超え!インセンの月平均6〜9万円 □□安定した経営基盤で安心 □□男性の育児休暇取得実績あり □□本社スタッフへキャリアチャンジあり ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 少しでも興味がある方は 是非、ご応募してください□□ 【仕事内容】 お問い合わせいただいた法人または個人の お客様へ引越プランのご提案 【具体的には・・・】 ■メール・電話の対応 ■家財の下見 ■お見積りの作成・提出 ■アフターフォロー □□営業しやすい環境です□□ □反響営業100%で飛込みやテレアポなし □問い合わせは1日あたり約5件程度 □成約率70%と高水準!成約インセンあり □平均商談時間は30分〜1時間ほど 異業種からの先輩も多く、 営業の経験がない方でも始めやすいお仕事です。 |
求める人材 |
求める人材: □学歴・経験不問□ 必要なのは普通自動車運転免許(AT限定可)のみ! □□未経験歓迎 □□学歴不問 □□ 経験不問 □□ 第二新卒歓迎 □□ ブランク歓迎 □□ 20代 30代 40代活躍 □□ Iターン歓迎 □□ Uターン歓迎 |
「学べる・休める・成長できる」安定企業で正社員として働こう!
勤務地 |
埼玉県行田市佐間2丁目1‐41 株式会社コスモネット ソフトバンク行田 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 536万円/35歳・エリアリーダー職・経験5年(月給400,000円+賞与2回) 434万円/25歳・店長職・経験3年(月給320,000円+賞与2回) 324万円/22歳・店舗スタッフ・経験1年(月給232,000円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗でのお客様対応や商材・サービスの提案、接客、営業、販売 <ほぼ残業ナシ> 【具体的には】 ・機種変更やサービス問合せなどのお客様対応をはじめ、商材・サービスの営業や接客、発注業務や販促企画など。 ・商業施設のイベントなど、地域密着の接客も行います。 <飲食業や美容師から転職する方も多数!> お客様と深い関係性を築き、長くお付き合いしたいという希望を持って入社を決めた方が多いです。 <初めての正社員として働くならコスモネット!> 全国に402店舗を展開&好きな街で働ける! 通信業界トップクラスの店舗数を誇るから、希望のキャリアや勤務地を選んで働くことができます <未経験から一人前に!安心の教育・研修体制> 業界・職種未経験からスタートしても安心!集合研修や店舗での実践を通した教育など、一人ひとりの成長をサポートする体制も万全 <圧倒的な成長企業で長く働ける魅力!> 新規事業も積極的に手がけ、この10年間で売上高は約4倍!安心して長く働ける喜びを感じてください <確かなスキルを手に接客のプロフェッショナルへ> 端末や料金プランなど携帯電話に関する知識はもちろん、様々なお客様に喜んでいただける接客のチカラが身につきます <ほぼ残業なし!しっかり休める制度も充実> 最大6連休の「連続休暇制度」、自分で決めた記念日に休める「アニバーサリー休暇」をはじめ、月9〜10日休めて残業もほとんどない働き方が可能! 【キャリア入社社員の声】 接客スタッフ(20歳) 2022年4月入社 学生時代に経験した飲食店アルバイトでお客様に自分がしたことを喜んでもらえたり、「ありがとう」と直接言ってもらえるのがうれしかったんです。「やっぱり接客業に就きたい!」という思いを抑えきれずコスモネットに入社しました。 接客で心がけているのは「お客様の身になってお話しすること」と「世間話を大切にすること」。他愛のない話や操作のご説明をないがしろにせず、誠意を持ってお応えすることで指名をいただけるような関係を築くことができますし、ご家族やお友達をご紹介いただけることもあるんですよ。 コスモネットの人たちは本当にみんなポジティブ。 「失敗してもチャレンジ精神を認めてくれる」「ネガティブになる暇がないほど褒めてもらえる」環境は本当に働きやすく、ただただありがたいです。 実は2022年10月から新たに店長代理に昇進したんです。 コスモネットは一人ひとりの頑張りをしっかりと見て評価してくれるので、経験や知識がなくても接客が好きという前向きな思いがあれば必ず活躍できるはずです! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/職種・業界未経験者歓迎/20・30代活躍中!/大半が未経験・初めての正社員スタート 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・接客業に興味がある ・地元や好きな場所で働きたい ・正社員として働きたい ・安定・成長企業で成長したい |
反響営業なので未経験でも安心□□ 賃貸仲介業界ではトップクラス!基本給25万オーバーからのスタート□□□□
勤務地 |
埼玉県川越市川越駅 アエラス川越店(アエラスグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業売上の個人ノルマ 飛び込み営業やテレアポ営業 一切なし!!!!□□ ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様にお部屋をご紹介するルームアドバイザーのお仕事です! お客様に寄り添い、希望に合った賃貸物件を紹介していただきます! 『お兄さん・お姉さんのおかげで希望の物件に出会えた!感謝です!』 この言葉が何よりのやりがいです□ 【ノルマなしでも報酬面でしっかり還元】 〜業界最高水準の報酬率〜 □.年2回の賞与あり(業績は右肩上がり) 業績賞与により、年収1000万超えるスタッフも! □.毎月の成果に応じて即反映される手当 →個人達成賞(毎月)/個人順位賞(年間)/店舗順位賞(毎月/年間)/店舗達成賞(四半期) 努力をダイレクトに収入という形で評価します! 【お仕事の流れ】 @.当社ウェブサイトや賃貸情報サイトをご覧になったお客様からの反響 ↓ A.反響があったお客様に、電話やメールなどでアポイントを取得 ※メールは本社センターが初期対応し、来店を組みます! ↓ B.お客様へご希望の住まいの詳細をヒアリング ※ロールプレイ研修の実施により、自信を持って対応可能 ↓ C.希望に沿った物件をピックアップしご提案 ↓ D.お客様が気になった物件へ実際にご案内 ↓ ご契約成立□ 『協力体制営業』の推奨により、チームの同僚と楽しんで営業に取り組んで頂けます! 未経験の方も歓迎です。イチから育てていくので、お気軽にご応募ください! 当社では『単身向け』『ファミリー向け』『高級賃貸』を軸に3つのブランドを展開。 昨年度の賃貸仲介実績はなんと70,000件以上! 大手お取引先様からもご成約実績を多数表彰いただいています。 <□□DX化によりスタッフの業務負担を軽減> 公式LINEでのやりとりを積極的に取り入れ、面倒な業務は自動化。 また、エージェントの時間を奪う事務作業は全て本社の別部署が担当。 営業時間が終わってから夜遅くまで仕事をする必要はなく、残業ほぼ0を実現しています! |
求める人材 |
求める人材: 学歴・年齢不問/未経験者大歓迎!/ブランクOK ※第二新卒の方や正社員デビューしたい方もお待ちしています! ※20代から30代の世代が活躍中です! <こんな方にピッタリです!> ・若手活躍中!同世代と切磋琢磨しながら自己成長したい方 ・安定企業で将来も安心しながら活躍したい方 ・接客販売の経験がある方(短期バイトやパートでもOK) ・宅建士、宅地建物取引士の資格を活かしたい方(宅建手当3万円支給) ※資格がなくてもエントリー頂けます <先輩社員の前職は様々!> ・カフェや居酒屋などの元飲食店員・店長 ・アパレル、ホテルスタッフ、ブライダル、グランドスタッフなど異業界の接客・販売スタッフ経験者 ・エステティシャン、工場、製造、ドライバー等の全くの異業種 ・不動産営業やルート営業、法人営業などの同業同種も歓迎 選考では経験の有無が問われない何よりの証です! |
反響営業なので未経験でも安心□□ 賃貸仲介業界ではトップクラス!基本給25万オーバーからのスタート□□□□
勤務地 |
埼玉県所沢市 アエラス所沢店(アエラスグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業売上の個人ノルマ 飛び込み営業やテレアポ営業 一切なし!!!!□□ ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様にお部屋をご紹介するルームアドバイザーのお仕事です! お客様に寄り添い、希望に合った賃貸物件を紹介していただきます! 『お兄さん・お姉さんのおかげで希望の物件に出会えた!感謝です!』 この言葉が何よりのやりがいです□ 【ノルマなしでも報酬面でしっかり還元】 〜業界最高水準の報酬率〜 □.年2回の賞与あり(業績は右肩上がり) 業績賞与により、年収1000万超えるスタッフも! □.毎月の成果に応じて即反映される手当 →個人達成賞(毎月)/個人順位賞(年間)/店舗順位賞(毎月/年間)/店舗達成賞(四半期) 努力をダイレクトに収入という形で評価します! 【お仕事の流れ】 @.当社ウェブサイトや賃貸情報サイトをご覧になったお客様からの反響 ↓ A.反響があったお客様に、電話やメールなどでアポイントを取得 ※メールは本社センターが初期対応し、来店を組みます! ↓ B.お客様へご希望の住まいの詳細をヒアリング ※ロールプレイ研修の実施により、自信を持って対応可能 ↓ C.希望に沿った物件をピックアップしご提案 ↓ D.お客様が気になった物件へ実際にご案内 ↓ ご契約成立□ 『協力体制営業』の推奨により、チームの同僚と楽しんで営業に取り組んで頂けます! 未経験の方も歓迎です。イチから育てていくので、お気軽にご応募ください! 当社では『単身向け』『ファミリー向け』『高級賃貸』を軸に3つのブランドを展開。 昨年度の賃貸仲介実績はなんと70,000件以上! 大手お取引先様からもご成約実績を多数表彰いただいています。 <□□DX化によりスタッフの業務負担を軽減> 公式LINEでのやりとりを積極的に取り入れ、面倒な業務は自動化。 また、エージェントの時間を奪う事務作業は全て本社の別部署が担当。 営業時間が終わってから夜遅くまで仕事をする必要はなく、残業ほぼ0を実現しています! |
求める人材 |
求める人材: 学歴・年齢不問/未経験者大歓迎!/ブランクOK ※第二新卒の方や正社員デビューしたい方もお待ちしています! ※20代から30代の世代が活躍中です! <こんな方にピッタリです!> ・若手活躍中!同世代と切磋琢磨しながら自己成長したい方 ・安定企業で将来も安心しながら活躍したい方 ・接客販売の経験がある方(短期バイトやパートでもOK) ・宅建士、宅地建物取引士の資格を活かしたい方(宅建手当3万円支給) ※資格がなくてもエントリー頂けます <先輩社員の前職は様々!> ・カフェや居酒屋などの元飲食店員・店長 ・アパレル、ホテルスタッフ、ブライダル、グランドスタッフなど異業界の接客・販売スタッフ経験者 ・エステティシャン、工場、製造、ドライバー等の全くの異業種 ・不動産営業やルート営業、法人営業などの同業同種も歓迎 選考では経験の有無が問われない何よりの証です! |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
趣味を楽しんだり、大切な人とゆっくり過ごす時間も大切ですよね。私たちは「年間休日120日(計画年休5日、ライフサポート休暇7日を含む)」「残業月20時間以内」などの環境を整えており、ワークライフバランスを実現可能!★店長の平均年収600万円
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
945万円/32歳 経験5年(月給57万1000円+インセンティブ+賞与) 680万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 522万円/26歳 営業職 経験1年(月給29万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、未経験者歓迎★第二新卒・フリーター歓迎★クルマの知識不問★中途入社の8割が業界未経験 |
店舗急拡大中!活躍できるポジション多数!□□店長クラスは月給31万円以上□□スピードキャリアアップ可能□□業界最高水準の給与□□賞与年2回□□週休2日制&有給休暇も取りやすい環境
勤務地 |
埼玉県所沢市新所沢駅 株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------- 【店舗拡大につき急募!!】 成長期の今だから できる経験がある! 104ヵ国19,500店舗以上を展開する 世界的有名ブランド 「BURGER KING」 業界トップクラスの給与水準! 学歴や経験問わずしっかり稼げます! 早々に貴重なオープニング業務を 経験するチャンスあり! -------------------------------------- 成長期の店舗の 運営・マネジメントを担う 新メンバーの募集です。 --------------------------- 《お仕事の詳細》 □店舗運営□ ・お客様への接客や調理応対 ・ハンバーガーの製造及びオペレーション業務 ・店舗オペレーションのチェック ・販売促進の企画・立案 □管理・マネジメント□ ・店舗の衛生管理 ・アルバイトスタッフの育成・管理 ・アルバイトマネージャーの育成 ・売上・原価・諸経費の管理 etc *先輩がフォローしますので、 不安な点やわからない点は なんでも聞いてください□ ----------------------------- 《入社後》 まずは店舗業務を覚えるところからスタート! 主力商品やサイドメニューの調理など、基礎からお教えしていきます! □未経験でも安心な秘訣 オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、基本の型を覚えれば簡単に応用できるので、飲食・ファーストフード業界経験がない方でも安心して始められます! □経験者はスピード昇進可能 ファストフード業界経験や店長経験のある方はなるべく早く店長に抜擢したいと考えています。 これからたくさんの出店を予定しており、貴重なオープニング業務を経験していただくことも可能です! □キャリアの可能性が広がる! 店長後のキャリアフィールドは成長中だからこそ広くて豊富!! SV・OPサポート(採用・教育・マニュアル・計数管理)・マーケティング・メンテンナンス等、積極的な登用実績があります。 定期的に社内公募がありますので、ぜひ積極的に応募して下さい。 ※店長以上が応募資格 【実績】 ・2023年度:SV6名・マーケ1名・サプライチェーン1名・メンテナンス2名・カスタマーサービス1名 ・2024年度:SV3名・OPサポート2名 《チーム組織構成》 1店舗につき、1〜3名の社員と30〜40名のアルバイトで構成されています!(店舗規模による) アルバイトの中にはほぼ店長業務ができる優秀なスタッフも在籍しており、協力体制が取れる働きやすい環境です! |
求める人材 |
求める人材: ------------------------ 学歴不問! 経験不問! 未経験・第二新卒歓迎! ------------------------ 業界・職種未経験者大歓迎 転職回数が多い方もOK ブランクのある方もOK ファストフード業界経験者優遇 《こんな□は特にピッタリです》 ※必須ではありません ・飲□店やファーストフード店での経験がある□ ・店舗運営や新規出店に興味がある□ ・Hungryな□ ・伸び盛りの企業で□分を試したい□ ・成□企業で正社員として働きたい□ 《明確な評価制度でキャリアアップ》 売上等の数値目標とコアバリュー等の行動目標 この2軸で評価する制度を設けており、結果は随時、昇給・昇格に反映されます。 月1回の上司との1on1を通して、目標達成のための行動も明確化でき、高いモチベーションを維持して働けます。 売上高によって臨時ボーナスが支給されることもあり、やりがいをもって働けます! -------------------------------- |
反響営業なので未経験でも安心□□ 賃貸仲介業界ではトップクラス!基本給25万オーバーからのスタート□□□□
勤務地 |
埼玉県越谷市 アエラス新越谷店(アエラスグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業売上の個人ノルマ 飛び込み営業やテレアポ営業 一切なし!!!!□□ ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様にお部屋をご紹介するルームアドバイザーのお仕事です! お客様に寄り添い、希望に合った賃貸物件を紹介していただきます! 『お兄さん・お姉さんのおかげで希望の物件に出会えた!感謝です!』 この言葉が何よりのやりがいです□ 【ノルマなしでも報酬面でしっかり還元】 〜業界最高水準の報酬率〜 □.年2回の賞与あり(業績は右肩上がり) 業績賞与により、年収1000万超えるスタッフも! □.毎月の成果に応じて即反映される手当 →個人達成賞(毎月)/個人順位賞(年間)/店舗順位賞(毎月/年間)/店舗達成賞(四半期) 努力をダイレクトに収入という形で評価します! 【お仕事の流れ】 @.当社ウェブサイトや賃貸情報サイトをご覧になったお客様からの反響 ↓ A.反響があったお客様に、電話やメールなどでアポイントを取得 ※メールは本社センターが初期対応し、来店を組みます! ↓ B.お客様へご希望の住まいの詳細をヒアリング ※ロールプレイ研修の実施により、自信を持って対応可能 ↓ C.希望に沿った物件をピックアップしご提案 ↓ D.お客様が気になった物件へ実際にご案内 ↓ ご契約成立□ 『協力体制営業』の推奨により、チームの同僚と楽しんで営業に取り組んで頂けます! 未経験の方も歓迎です。イチから育てていくので、お気軽にご応募ください! 当社では『単身向け』『ファミリー向け』『高級賃貸』を軸に3つのブランドを展開。 昨年度の賃貸仲介実績はなんと70,000件以上! 大手お取引先様からもご成約実績を多数表彰いただいています。 <□□DX化によりスタッフの業務負担を軽減> 公式LINEでのやりとりを積極的に取り入れ、面倒な業務は自動化。 また、エージェントの時間を奪う事務作業は全て本社の別部署が担当。 営業時間が終わってから夜遅くまで仕事をする必要はなく、残業ほぼ0を実現しています! |
求める人材 |
求める人材: 学歴・年齢不問/未経験者大歓迎!/ブランクOK ※第二新卒の方や正社員デビューしたい方もお待ちしています! ※20代から30代の世代が活躍中です! <こんな方にピッタリです!> ・若手活躍中!同世代と切磋琢磨しながら自己成長したい方 ・安定企業で将来も安心しながら活躍したい方 ・接客販売の経験がある方(短期バイトやパートでもOK) ・宅建士、宅地建物取引士の資格を活かしたい方(宅建手当3万円支給) ※資格がなくてもエントリー頂けます <先輩社員の前職は様々!> ・カフェや居酒屋などの元飲食店員・店長 ・アパレル、ホテルスタッフ、ブライダル、グランドスタッフなど異業界の接客・販売スタッフ経験者 ・エステティシャン、工場、製造、ドライバー等の全くの異業種 ・不動産営業やルート営業、法人営業などの同業同種も歓迎 選考では経験の有無が問われない何よりの証です! |
「学べる・休める・成長できる」安定企業で正社員として働こう!
勤務地 |
埼玉県鴻巣市本町1丁目1‐2 株式会社コスモネット ソフトバンクエルミこうのすショッピングモール |
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給与例 |
給与例 【年収例】 536万円/35歳・エリアリーダー職・経験5年(月給400,000円+賞与2回) 434万円/25歳・店長職・経験3年(月給320,000円+賞与2回) 324万円/22歳・店舗スタッフ・経験1年(月給232,000円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗でのお客様対応や商材・サービスの提案、接客、営業、販売 <ほぼ残業ナシ> 【具体的には】 ・機種変更やサービス問合せなどのお客様対応をはじめ、商材・サービスの営業や接客、発注業務や販促企画など。 ・商業施設のイベントなど、地域密着の接客も行います。 <飲食業や美容師から転職する方も多数!> お客様と深い関係性を築き、長くお付き合いしたいという希望を持って入社を決めた方が多いです。 <初めての正社員として働くならコスモネット!> 全国に402店舗を展開&好きな街で働ける! 通信業界トップクラスの店舗数を誇るから、希望のキャリアや勤務地を選んで働くことができます <未経験から一人前に!安心の教育・研修体制> 業界・職種未経験からスタートしても安心!集合研修や店舗での実践を通した教育など、一人ひとりの成長をサポートする体制も万全 <圧倒的な成長企業で長く働ける魅力!> 新規事業も積極的に手がけ、この10年間で売上高は約4倍!安心して長く働ける喜びを感じてください <確かなスキルを手に接客のプロフェッショナルへ> 端末や料金プランなど携帯電話に関する知識はもちろん、様々なお客様に喜んでいただける接客のチカラが身につきます <ほぼ残業なし!しっかり休める制度も充実> 最大6連休の「連続休暇制度」、自分で決めた記念日に休める「アニバーサリー休暇」をはじめ、月9〜10日休めて残業もほとんどない働き方が可能! 【キャリア入社社員の声】 接客スタッフ(20歳) 2022年4月入社 学生時代に経験した飲食店アルバイトでお客様に自分がしたことを喜んでもらえたり、「ありがとう」と直接言ってもらえるのがうれしかったんです。「やっぱり接客業に就きたい!」という思いを抑えきれずコスモネットに入社しました。 接客で心がけているのは「お客様の身になってお話しすること」と「世間話を大切にすること」。他愛のない話や操作のご説明をないがしろにせず、誠意を持ってお応えすることで指名をいただけるような関係を築くことができますし、ご家族やお友達をご紹介いただけることもあるんですよ。 コスモネットの人たちは本当にみんなポジティブ。 「失敗してもチャレンジ精神を認めてくれる」「ネガティブになる暇がないほど褒めてもらえる」環境は本当に働きやすく、ただただありがたいです。 実は2022年10月から新たに店長代理に昇進したんです。 コスモネットは一人ひとりの頑張りをしっかりと見て評価してくれるので、経験や知識がなくても接客が好きという前向きな思いがあれば必ず活躍できるはずです! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/職種・業界未経験者歓迎/20・30代活躍中!/大半が未経験・初めての正社員スタート 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・接客業に興味がある ・地元や好きな場所で働きたい ・正社員として働きたい ・安定・成長企業で成長したい |
未経験歓迎!売れる体験で、営業の面白さを知ってほしい。
勤務地 |
埼玉県越谷市レイクタウン9-2-5 営業本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 病院・駅・空港の売店むけに雑貨・菓子・食品・飲料の提案営業。客層や流行を意識した売場作りを提案 【具体的には】 ナカムラ株式会社は、創業117年、挑戦を続ける専門商社。PB商品の開発や新規事業、海外展開等にも挑戦を続けています。 ●扱う商品 病院、駅、空港の売店などで見かけるような雑貨・菓子・食品・飲料など、新聞や雑誌・タバコ等を除くほぼすべてのアイテムを扱います。 ●営業先 担当エリア内の病院売店、駅売店、空港売店へ営業します。 特に病院内売店に関しては現在約1600病院と取引しており、駅売店で培ったノウハウを活かして今後は3000病院との取引を目標としています。 ●営業方法 当社の営業方法の基本は、「お客様と会って、データベースの売れ筋商品を提案する」ことです。限られたスペースの「売場」の中で最大限の売上を作るため、売場を目で見て、売れ行きを分析し、お客様から「本当に売れるの?」と言われるような商品でも実績データをもとに提案。想定以上の売上をお客様にもたらすことこそ、営業職の醍醐味です。 また、商品の紹介・販売にとどまらず、自分が店舗を運営する観点で売場活性化につながる商品企画や仕組みづくりにも力を発揮してください。 《「売れる商品」がわかるから自信が持てる》 ★1万点超の取り扱いアイテムの中から、全国の売れ筋商品が一目でわかる自社開発ソフトやデータベース、消費・賞味期限を一元管理できる最先端システムなどを駆使して 最適な提案が行えます。 ★様々なメーカーの菓子や雑貨など約1万点に及ぶ最新の商品を取り扱いますが、どれが売れる商品なのかが明確なので自信を持って提案ができます。さらに、リピート率が高いことが特徴です。 《出した成果をしっかり評価》 ★目標は自己申告。目標達成度合いに応じたインセンティブや昇給・昇進、賞与で、頑張っただけしっかりと還元。若手も経営に関わるポジションに抜擢します。 《将来は…》 ★営業として経験と知識を蓄えたら、新商品開発やメーカーとの折衝など商品仕入れ業務(商品企画部)の専任として活躍することも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 新しいことに挑戦したい未経験者・既卒・第二新卒者歓迎★社会人経験10年以下の方★要普免(AT限定可) 【具体的には】 新しいことに挑戦したい、活躍の場を求めているという前向きで意欲的な方でしたら、未経験の方大歓迎です。 ★既卒の場合:2024年3月以降に専門・短大・大学を卒業された方 ★社会人経験10年以下の方 ★人と接することが好きという方歓迎 ★口下手でも、人に好かれ、人の話を聞くのは好きというタイプの方も活躍しています 【将来あなたに期待したいこと】 〈代表取締役社長 中村正文 より〉 採用面接のときに「私を採用しないと損しますよ!」と言い放った応募者がいました。彼は今、本当に当社にとって不可欠な活躍をしてくれています。それくらいの意欲・熱意を感じられる方や有言実行タイプの方を新しい仲間として迎えられたら嬉しいですね。 当社は、年齢や入社年次によらない評価やポジション抜擢を実施していますので、将来取締役になるつもりで力を発揮してください。 |
<てけてけ>東証グロース上場/月9日休/昇給・賞与年2回/ユナイテッド&コレクティブ株式会社企業ページ
今の働き方に満足していますか?
勤務地 |
埼玉県その他複数 一都三県★転勤なし★終電考慮※居住地や希望を考慮いたします。※店舗異動… |
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年収例 |
880万円/45歳,部長職,入社11年目(月給68万円+賞与) 700万円/34歳,マネージャー職,入社8年目(月給42万円+各種手当+賞与) 590万円/28歳,店長職,入社5年目(月給28万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
\店長昇進最短2ヵ月/鶏料理専門店「てけてけ」の店舗管理・運営 |
求める人材 |
学歴・経験不問!美味しい料理を追求したい方!20代〜40代活躍中/人柄重視★ |
【業界未経験OK】月給81万円も可能/ノルマなし/残業99時間以内/研修内容・教育制度が充実
勤務地 |
埼玉県川口市川口駅 MEN'S クリア川口店【株式会社クリア】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: -------------------------------- 美容業界未経験の方大歓迎 全国48店舗を展開中、業界を代表する 大手脱毛サロン「Men'sクリア」にて 店舗スタッフとして働きませんか? -------------------------------- 【当社で働く魅力】 ■業界未経験で活躍する方が9割以上 ■ノルマなしで安定収入を実現可能 ■頑張りをしっかり評価/インセンティブ制度あり ■希望シフト制&残業ほとんどなし ■充実した福利厚生 ■経営基盤の安定した脱毛サロン 【当社について】 続々と新店舗OPEN予定★ 自慢の集客力で業界NO.1の業界トップサロン 全国120店舗以上を構える急成長中の「MEN'sクリア」 SNSで高評価&口コミも多数の人気サロンです! 【仕事内容】 来店いただいたお客様のカウンセリングと施術をメインに 脱毛サロン全体の店舗運営業務をお任せいたします。 ・来店時の受付 ・脱毛プランの提案 ・最新機器を用いた脱毛施術 ・既存顧客への脱毛プランおよび美容商品のご案内 ・その他、店舗運営業務 など 【美容業界未経験の方歓迎】 弊社は個人の集客ノルマ・契約ノルマは一切なし。 ※新規営業、テレアポ、飛び込みなし お客様のご希望に沿ったコースのプランニングに 集中していただくため、弊社内で業界随一の マーケティング部による集客を行っております。 またお客様用の脱毛プランも豊富に揃っており、 お客様のお悩みに合わせた脱毛プランを 自信を持ってご提案することができます。 成約率も高くおすすめしやすいです! 【 職場環境 】 平均年齢は26.7歳と、 20代〜30代の若い世代が多く活躍しています。 9割の先輩方が、美容業界未経験で働いています。 |
求める人材 |
求める人材: □業界未経験歓迎 □接客、営業経験、業務経験を活かせる □学歴不問/資格不問 □第二新卒やブランクのある方歓迎 □U・Iターン歓迎(引っ越し費用補助制度あり) 【先輩スタッフの入社理由をご紹介】 □脱毛サロンのお仕事に興味がある □接客や販売、営業経験を活かしたい □きれいになることや美容に興味がある □頑張りをしっかり感じられる環境で働きたい □安定した企業で働き続けたい □新しいことを学びたかった など 美容業界未経験の方がほとんどで、 営業職(法人/個人・新規/ルート問わず) 販売経験者(コスメ・化粧品店、アパレルなど) 接客経験者(ブライダル、CA、事務スタッフ)など のご勤務経験の方が経験を活かして働いております。 |
「学べる・休める・成長できる」安定企業で正社員として働こう!
勤務地 |
埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲6005番地1 2F 株式会社コスモネット ソフトバンクモラージュ菖蒲 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 536万円/35歳・エリアリーダー職・経験5年(月給400,000円+賞与2回) 434万円/25歳・店長職・経験3年(月給320,000円+賞与2回) 324万円/22歳・店舗スタッフ・経験1年(月給232,000円+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗でのお客様対応や商材・サービスの提案、接客、営業、販売 <ほぼ残業ナシ> 【具体的には】 ・機種変更やサービス問合せなどのお客様対応をはじめ、商材・サービスの営業や接客、発注業務や販促企画など。 ・商業施設のイベントなど、地域密着の接客も行います。 <飲食業や美容師から転職する方も多数!> お客様と深い関係性を築き、長くお付き合いしたいという希望を持って入社を決めた方が多いです。 <初めての正社員として働くならコスモネット!> 全国に402店舗を展開&好きな街で働ける! 通信業界トップクラスの店舗数を誇るから、希望のキャリアや勤務地を選んで働くことができます <未経験から一人前に!安心の教育・研修体制> 業界・職種未経験からスタートしても安心!集合研修や店舗での実践を通した教育など、一人ひとりの成長をサポートする体制も万全 <圧倒的な成長企業で長く働ける魅力!> 新規事業も積極的に手がけ、この10年間で売上高は約4倍!安心して長く働ける喜びを感じてください <確かなスキルを手に接客のプロフェッショナルへ> 端末や料金プランなど携帯電話に関する知識はもちろん、様々なお客様に喜んでいただける接客のチカラが身につきます <ほぼ残業なし!しっかり休める制度も充実> 最大6連休の「連続休暇制度」、自分で決めた記念日に休める「アニバーサリー休暇」をはじめ、月9〜10日休めて残業もほとんどない働き方が可能! 【キャリア入社社員の声】 接客スタッフ(20歳) 2022年4月入社 学生時代に経験した飲食店アルバイトでお客様に自分がしたことを喜んでもらえたり、「ありがとう」と直接言ってもらえるのがうれしかったんです。「やっぱり接客業に就きたい!」という思いを抑えきれずコスモネットに入社しました。 接客で心がけているのは「お客様の身になってお話しすること」と「世間話を大切にすること」。他愛のない話や操作のご説明をないがしろにせず、誠意を持ってお応えすることで指名をいただけるような関係を築くことができますし、ご家族やお友達をご紹介いただけることもあるんですよ。 コスモネットの人たちは本当にみんなポジティブ。 「失敗してもチャレンジ精神を認めてくれる」「ネガティブになる暇がないほど褒めてもらえる」環境は本当に働きやすく、ただただありがたいです。 実は2022年10月から新たに店長代理に昇進したんです。 コスモネットは一人ひとりの頑張りをしっかりと見て評価してくれるので、経験や知識がなくても接客が好きという前向きな思いがあれば必ず活躍できるはずです! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上/職種・業界未経験者歓迎/20・30代活躍中!/大半が未経験・初めての正社員スタート 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・接客業に興味がある ・地元や好きな場所で働きたい ・正社員として働きたい ・安定・成長企業で成長したい |
<反響営業&既存顧客がメイン>未経験者OK!月給30万円〜!経験者は前年年収保障可能/早期昇格のチャンスあり/年間休日123日
勤務地 |
埼玉県八潮市585-1 株式会社エイシン関東 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <有名案件多数の安定企業!> <月給30万円以上の高待遇!手当も充実> <経験者・スキルのある方は前年年収保障!> <早期昇格の実績あり!2年目で課長昇格も> <将来的にはマネージャー職も見据えての採用> 当社では新しい仲間を募集中! テナント改装や取り壊しの際に、 解体の見積もり〜手配をする 営業活動をお願いします。 【主な業務内容】 ・顧客との打ち合わせ ・積算を行い見積もりを作成 ・パートナー企業への発注業務 ・進捗管理 ・引き渡しおよび請求書発行業務 など、業者と依頼企業の窓口的な ポジションを担っていただきます。 当社は30年以上の実績を持ち、 有名商業施設・デパートなど 主要の取引先は常に20社以上、 取引先は約200社に及びます。 在籍中の営業スタッフは全員、 未経験から数年で一人前となり活躍中です。 経験者なら2〜3ヶ月で、 未経験でも約1年で業務をマスターできるよう サポート体制も整っています。 反響営業・既存顧客が多く、成約率70%ほど! 未経験者でも安心して取り組めます。 1〜2年目でも年収500万円程度を 目指せる環境です。 経験者や同業界での経験がある方で スキルに自信がある方は年収前年保障! お気軽にご相談ください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・エクセル・ワード・パワーポイントなど PCの操作が問題なくできる方 ・普通免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ・同業界での営業経験がある方 ・店舗デザイン・設計の経験がある方 ※年数や実績などがあれば優遇! ※どちらも必須ではありません <選考は人柄重視!> 専門スキルはなくても大丈夫! 人柄の良さ、ひたむきさを活かして スキルは入社後に学び 成長していける環境です。 昇進のチャンスも豊富で、 数年後には役職をもって 活躍することも可能です! |
店舗急拡大中!活躍できるポジション多数!□□店長クラスは月給31万円以上□□スピードキャリアアップ可能□□業界最高水準の給与□□賞与年2回□□週休2日制&有給休暇も取りやすい環境
勤務地 |
埼玉県児玉郡上里町神保原駅 株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------- 【店舗拡大につき急募!!】 成長期の今だから できる経験がある! 104ヵ国19,500店舗以上を展開する 世界的有名ブランド 「BURGER KING」 業界トップクラスの給与水準! 学歴や経験問わずしっかり稼げます! 早々に貴重なオープニング業務を 経験するチャンスあり! -------------------------------------- 成長期の店舗の 運営・マネジメントを担う 新メンバーの募集です。 --------------------------- 《お仕事の詳細》 □店舗運営□ ・お客様への接客や調理応対 ・ハンバーガーの製造及びオペレーション業務 ・店舗オペレーションのチェック ・販売促進の企画・立案 □管理・マネジメント□ ・店舗の衛生管理 ・アルバイトスタッフの育成・管理 ・アルバイトマネージャーの育成 ・売上・原価・諸経費の管理 etc *先輩がフォローしますので、 不安な点やわからない点は なんでも聞いてください□ ----------------------------- 《入社後》 まずは店舗業務を覚えるところからスタート! 主力商品やサイドメニューの調理など、基礎からお教えしていきます! □未経験でも安心な秘訣 オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、基本の型を覚えれば簡単に応用できるので、飲食・ファーストフード業界経験がない方でも安心して始められます! □経験者はスピード昇進可能 ファストフード業界経験や店長経験のある方はなるべく早く店長に抜擢したいと考えています。 これからたくさんの出店を予定しており、貴重なオープニング業務を経験していただくことも可能です! □キャリアの可能性が広がる! 店長後のキャリアフィールドは成長中だからこそ広くて豊富!! SV・OPサポート(採用・教育・マニュアル・計数管理)・マーケティング・メンテンナンス等、積極的な登用実績があります。 定期的に社内公募がありますので、ぜひ積極的に応募して下さい。 ※店長以上が応募資格 【実績】 ・2023年度:SV6名・マーケ1名・サプライチェーン1名・メンテナンス2名・カスタマーサービス1名 ・2024年度:SV3名・OPサポート2名 《チーム組織構成》 1店舗につき、1〜3名の社員と30〜40名のアルバイトで構成されています!(店舗規模による) アルバイトの中にはほぼ店長業務ができる優秀なスタッフも在籍しており、協力体制が取れる働きやすい環境です! |
求める人材 |
求める人材: ------------------------ 学歴不問! 経験不問! 未経験・第二新卒歓迎! ------------------------ 業界・職種未経験者大歓迎 転職回数が多い方もOK ブランクのある方もOK ファストフード業界経験者優遇 《こんな□は特にピッタリです》 ※必須ではありません ・飲□店やファーストフード店での経験がある□ ・店舗運営や新規出店に興味がある□ ・Hungryな□ ・伸び盛りの企業で□分を試したい□ ・成□企業で正社員として働きたい□ 《明確な評価制度でキャリアアップ》 売上等の数値目標とコアバリュー等の行動目標 この2軸で評価する制度を設けており、結果は随時、昇給・昇格に反映されます。 月1回の上司との1on1を通して、目標達成のための行動も明確化でき、高いモチベーションを維持して働けます。 売上高によって臨時ボーナスが支給されることもあり、やりがいをもって働けます! -------------------------------- |
【年収1000万円も可!50名を採用予定】株式会社ウェルオフ ◆介護福祉事業を専門にサービス付き高齢者向け住宅「エクラシア」90施設を運営 ◆株式上場準備中企業ページ
ウェルオフは、介護を「伸びしろの大きいビジネス」と捉え、利益を生み、それを社員に還元する仕組みづくりを追求しています。★施設長候補の大半が、14ヶ月前後(最長2年)で施設長に昇格!★20代・30代・40代活躍中
勤務地 |
埼玉県その他複数 【希望考慮】東京(清瀬・青梅・東久留米・昭島・町田・立川)埼玉(春日部… |
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年収例 |
550万円/入社2年目/高齢者向け住宅の施設長(月給37万円+賞与) 710万円/入社3年目/約5施設を統括するブロック長(月給50万円+賞与) 1000万円/入社7年目/約20施設を統括する統括部長(月給70万円+賞与) |
仕事の概要 |
介護施設マネジメント/現場で経験を積んだ後、デイサービス・高齢者向け施設の施設長・ブロック長へ |
求める人材 |
未経験OK●第二新卒者、ビジネススキルを身につけたい方歓迎!マネジメント経験者は優遇します●要普免 |
家賃補助5万円あり!人物重視の採用をしております。
勤務地 |
埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲 ゴンチャ モラージュ菖蒲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《 2025年までに北関東・埼玉北部エリア続々新規出店を計画中!》 安心の経営体制で店舗スタッフを増員募集! こちらの求人は、店長やマネージャーを目指す方向けの求人です。 半年 〜 1年程度の店舗スタッフとしてご活躍いただいた後、 店長への昇進を前提に考えております。 人気のグローバルティーブランドで働ける 学歴不問 転勤できる方優遇★ 20代~30代の若手が活躍中の現場です! <応募方法はこちら> ////////////////////////////////////// WEB応募 もしくは 027-233-8104まで お問合わせください。 応募後にPDFファイルをメール、または郵送にて 履歴書の送付をお願いしております。 履歴書を送付にて正式な応募完了となりますので、 恐れ入りますがご準備頂けますと幸いでございます。 ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 グローバルティーブランド「ゴンチャ」にて 店長候補としてご活躍いただきます。 半年〜1年間の現場経験の後、 実際に店舗をお任せいたします。 店長経験のある方は優遇いたしますが、 マネジメントへの意欲のある方であれば、 経験は不問です。 <具体的には> ・店舗オペレーション (接客、オーダー、レジ対応、ドリンクづくりなど) ・勤務シフト(スケジュール)の作成と管理 ・店舗資材の発注・在庫管理 ・売上、人件費等、計数管理 など <充実した研修制度> ・基本的な接客マナーなどについての基礎知識研修 ・お茶やブランドの知識についての導入研修 ・先輩のOJTによる接客/店舗業務研修 充実した研修制度が整っているので安心してお仕事していただけます! <将来にわたって活躍できる環境> 今後の店舗拡大に伴い、募集するポジションも増加中です! まずは、店長候補、店長として成長し、エリアマネージャーを目指してください! また将来的には、教育トレーナーや人事、経理、発注業務など本社スタッフとしての 活躍をすることも可能です。 -------------------------------- 【職場環境】 アットホームな雰囲気で わからないことがあれば、新人の方でも聞きやすい環境です! 新しい仲間と一緒に様々な経験を積むことができます。 グローバルティーブランド『ゴンチャ』の魅力を新しい仲間と共に広めていきましょう! -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 \経験やスキルではなく人物重視の採用をしております/ 店舗のマネジメントへの意欲のある方 ご応募をお待ちしております! 大切なのは、世界で愛されるゴンチャの魅力を多くの人に伝え、 ファンを作ることです。 まずは、ゴンチャへの理解を深め、 当社の核となる人物へと成長していってください! <歓迎条件> ・未経験OK ・店長経験のある方は優遇いたします。 ・転勤可能なかた歓迎 ・第二新卒歓迎 ・学歴不問 ・接客業が好きな方 ・飲□業界で働きたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・ハローワークでお仕事探してる方も歓迎 |
【業界未経験OK】月給81万円も可能/ノルマなし/残業99時間以内/研修内容・教育制度が充実
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区大宮駅 MEN'S クリア大宮マルイ店【株式会社クリア】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: -------------------------------- 美容業界未経験の方大歓迎 全国48店舗を展開中、業界を代表する 大手脱毛サロン「Men'sクリア」にて 店舗スタッフとして働きませんか? -------------------------------- 【当社で働く魅力】 ■業界未経験で活躍する方が9割以上 ■ノルマなしで安定収入を実現可能 ■頑張りをしっかり評価/インセンティブ制度あり ■希望シフト制&残業ほとんどなし ■充実した福利厚生 ■経営基盤の安定した脱毛サロン 【当社について】 続々と新店舗OPEN予定★ 自慢の集客力で業界NO.1の業界トップサロン 全国120店舗以上を構える急成長中の「MEN'sクリア」 SNSで高評価&口コミも多数の人気サロンです! 【仕事内容】 来店いただいたお客様のカウンセリングと施術をメインに 脱毛サロン全体の店舗運営業務をお任せいたします。 ・来店時の受付 ・脱毛プランの提案 ・最新機器を用いた脱毛施術 ・既存顧客への脱毛プランおよび美容商品のご案内 ・その他、店舗運営業務 など 【美容業界未経験の方歓迎】 弊社は個人の集客ノルマ・契約ノルマは一切なし。 ※新規営業、テレアポ、飛び込みなし お客様のご希望に沿ったコースのプランニングに 集中していただくため、弊社内で業界随一の マーケティング部による集客を行っております。 またお客様用の脱毛プランも豊富に揃っており、 お客様のお悩みに合わせた脱毛プランを 自信を持ってご提案することができます。 成約率も高くおすすめしやすいです! 【 職場環境 】 平均年齢は26.7歳と、 20代〜30代の若い世代が多く活躍しています。 9割の先輩方が、美容業界未経験で働いています。 |
求める人材 |
求める人材: □業界未経験歓迎 □接客、営業経験、業務経験を活かせる □学歴不問/資格不問 □第二新卒やブランクのある方歓迎 □U・Iターン歓迎(引っ越し費用補助制度あり) 【先輩スタッフの入社理由をご紹介】 □脱毛サロンのお仕事に興味がある □接客や販売、営業経験を活かしたい □きれいになることや美容に興味がある □頑張りをしっかり感じられる環境で働きたい □安定した企業で働き続けたい □新しいことを学びたかった など 美容業界未経験の方がほとんどで、 営業職(法人/個人・新規/ルート問わず) 販売経験者(コスメ・化粧品店、アパレルなど) 接客経験者(ブライダル、CA、事務スタッフ)など のご勤務経験の方が経験を活かして働いております。 |
店舗急拡大中!活躍できるポジション多数!□□店長クラスは月給31万円以上□□スピードキャリアアップ可能□□業界最高水準の給与□□賞与年2回□□週休2日制&有給休暇も取りやすい環境
勤務地 |
埼玉県狭山市狭山市駅 株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------- 【店舗拡大につき急募!!】 成長期の今だから できる経験がある! 104ヵ国19,500店舗以上を展開する 世界的有名ブランド 「BURGER KING」 業界トップクラスの給与水準! 学歴や経験問わずしっかり稼げます! 早々に貴重なオープニング業務を 経験するチャンスあり! -------------------------------------- 成長期の店舗の 運営・マネジメントを担う 新メンバーの募集です。 --------------------------- 《お仕事の詳細》 □店舗運営□ ・お客様への接客や調理応対 ・ハンバーガーの製造及びオペレーション業務 ・店舗オペレーションのチェック ・販売促進の企画・立案 □管理・マネジメント□ ・店舗の衛生管理 ・アルバイトスタッフの育成・管理 ・アルバイトマネージャーの育成 ・売上・原価・諸経費の管理 etc *先輩がフォローしますので、 不安な点やわからない点は なんでも聞いてください□ ----------------------------- 《入社後》 まずは店舗業務を覚えるところからスタート! 主力商品やサイドメニューの調理など、基礎からお教えしていきます! □未経験でも安心な秘訣 オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、基本の型を覚えれば簡単に応用できるので、飲食・ファーストフード業界経験がない方でも安心して始められます! □経験者はスピード昇進可能 ファストフード業界経験や店長経験のある方はなるべく早く店長に抜擢したいと考えています。 これからたくさんの出店を予定しており、貴重なオープニング業務を経験していただくことも可能です! □キャリアの可能性が広がる! 店長後のキャリアフィールドは成長中だからこそ広くて豊富!! SV・OPサポート(採用・教育・マニュアル・計数管理)・マーケティング・メンテンナンス等、積極的な登用実績があります。 定期的に社内公募がありますので、ぜひ積極的に応募して下さい。 ※店長以上が応募資格 【実績】 ・2023年度:SV6名・マーケ1名・サプライチェーン1名・メンテナンス2名・カスタマーサービス1名 ・2024年度:SV3名・OPサポート2名 《チーム組織構成》 1店舗につき、1〜3名の社員と30〜40名のアルバイトで構成されています!(店舗規模による) アルバイトの中にはほぼ店長業務ができる優秀なスタッフも在籍しており、協力体制が取れる働きやすい環境です! |
求める人材 |
求める人材: ------------------------ 学歴不問! 経験不問! 未経験・第二新卒歓迎! ------------------------ 業界・職種未経験者大歓迎 転職回数が多い方もOK ブランクのある方もOK ファストフード業界経験者優遇 《こんな□は特にピッタリです》 ※必須ではありません ・飲□店やファーストフード店での経験がある□ ・店舗運営や新規出店に興味がある□ ・Hungryな□ ・伸び盛りの企業で□分を試したい□ ・成□企業で正社員として働きたい□ 《明確な評価制度でキャリアアップ》 売上等の数値目標とコアバリュー等の行動目標 この2軸で評価する制度を設けており、結果は随時、昇給・昇格に反映されます。 月1回の上司との1on1を通して、目標達成のための行動も明確化でき、高いモチベーションを維持して働けます。 売上高によって臨時ボーナスが支給されることもあり、やりがいをもって働けます! -------------------------------- |
家賃補助5万円あり!人物重視の採用をしております。
勤務地 |
埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲 ゴンチャ モラージュ菖蒲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《 2025年までに北関東・埼玉北部エリア続々新規出店を計画中!》 安心の経営体制で店舗スタッフを増員募集! こちらの求人は、店長やマネージャーを目指す方向けの求人です。 半年 〜 1年程度の店舗スタッフとしてご活躍いただいた後、 店長への昇進を前提に考えております。 人気のグローバルティーブランドで働ける 学歴不問 転勤できる方優遇★ 20代~30代の若手が活躍中の現場です! <応募方法はこちら> ////////////////////////////////////// WEB応募 もしくは 027-233-8104まで お問合わせください。 応募後にPDFファイルをメール、または郵送にて 履歴書の送付をお願いしております。 履歴書を送付にて正式な応募完了となりますので、 恐れ入りますがご準備頂けますと幸いでございます。 ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 グローバルティーブランド「ゴンチャ」にて 店長候補としてご活躍いただきます。 半年〜1年間の現場経験の後、 実際に店舗をお任せいたします。 店長経験のある方は優遇いたしますが、 マネジメントへの意欲のある方であれば、 経験は不問です。 <具体的には> ・店舗オペレーション (接客、オーダー、レジ対応、ドリンクづくりなど) ・勤務シフト(スケジュール)の作成と管理 ・店舗資材の発注・在庫管理 ・売上、人件費等、計数管理 など <充実した研修制度> ・基本的な接客マナーなどについての基礎知識研修 ・お茶やブランドの知識についての導入研修 ・先輩のOJTによる接客/店舗業務研修 充実した研修制度が整っているので安心してお仕事していただけます! <将来にわたって活躍できる環境> 今後の店舗拡大に伴い、募集するポジションも増加中です! まずは、店長候補、店長として成長し、エリアマネージャーを目指してください! また将来的には、教育トレーナーや人事、経理、発注業務など本社スタッフとしての 活躍をすることも可能です。 -------------------------------- 【職場環境】 アットホームな雰囲気で わからないことがあれば、新人の方でも聞きやすい環境です! 新しい仲間と一緒に様々な経験を積むことができます。 グローバルティーブランド『ゴンチャ』の魅力を新しい仲間と共に広めていきましょう! -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 \経験やスキルではなく人物重視の採用をしております/ 店舗のマネジメントへの意欲のある方 ご応募をお待ちしております! 大切なのは、世界で愛されるゴンチャの魅力を多くの人に伝え、 ファンを作ることです。 まずは、ゴンチャへの理解を深め、 当社の核となる人物へと成長していってください! <歓迎条件> ・未経験OK ・店長経験のある方は優遇いたします。 ・転勤可能なかた歓迎 ・第二新卒歓迎 ・学歴不問 ・接客業が好きな方 ・飲□業界で働きたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・ハローワークでお仕事探してる方も歓迎 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの営業経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の営業経験者が正当な評価を求めて入社中。 ◆クルマの知識不問 ◆結果を残せば年3回のインセンティブで還元、早期昇進も可能
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
家賃補助5万円あり!人物重視の採用をしております。
勤務地 |
埼玉県羽生市川崎 ゴンチャ イオンモール羽生店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《 2025年までに北関東・埼玉北部エリア続々新規出店を計画中!》 安心の経営体制で店舗スタッフを増員募集! こちらの求人は、店長やマネージャーを目指す方向けの求人です。 半年 〜 1年程度の店舗スタッフとしてご活躍いただいた後、 店長への昇進を前提に考えております。 人気のグローバルティーブランドで働ける 学歴不問 転勤できる方優遇★ 20代~30代の若手が活躍中の現場です! <応募方法はこちら> ////////////////////////////////////// WEB応募 もしくは 027-233-8104まで お問合わせください。 応募後にPDFファイルをメール、または郵送にて 履歴書の送付をお願いしております。 履歴書を送付にて正式な応募完了となりますので、 恐れ入りますがご準備頂けますと幸いでございます。 ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 グローバルティーブランド「ゴンチャ」にて 店長候補としてご活躍いただきます。 半年〜1年間の現場経験の後、 実際に店舗をお任せいたします。 店長経験のある方は優遇いたしますが、 マネジメントへの意欲のある方であれば、 経験は不問です。 <具体的には> ・店舗オペレーション (接客、オーダー、レジ対応、ドリンクづくりなど) ・勤務シフト(スケジュール)の作成と管理 ・店舗資材の発注・在庫管理 ・売上、人件費等、計数管理 など <充実した研修制度> ・基本的な接客マナーなどについての基礎知識研修 ・お茶やブランドの知識についての導入研修 ・先輩のOJTによる接客/店舗業務研修 充実した研修制度が整っているので安心してお仕事していただけます! <将来にわたって活躍できる環境> 今後の店舗拡大に伴い、募集するポジションも増加中です! まずは、店長候補、店長として成長し、エリアマネージャーを目指してください! また将来的には、教育トレーナーや人事、経理、発注業務など本社スタッフとしての 活躍をすることも可能です。 -------------------------------- 【職場環境】 アットホームな雰囲気で わからないことがあれば、新人の方でも聞きやすい環境です! 新しい仲間と一緒に様々な経験を積むことができます。 グローバルティーブランド『ゴンチャ』の魅力を新しい仲間と共に広めていきましょう! -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 \経験やスキルではなく人物重視の採用をしております/ 店舗のマネジメントへの意欲のある方 ご応募をお待ちしております! 大切なのは、世界で愛されるゴンチャの魅力を多くの人に伝え、 ファンを作ることです。 まずは、ゴンチャへの理解を深め、 当社の核となる人物へと成長していってください! <歓迎条件> ・未経験OK ・店長経験のある方は優遇いたします。 ・転勤可能なかた歓迎 ・第二新卒歓迎 ・学歴不問 ・接客業が好きな方 ・飲□業界で働きたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・ハローワークでお仕事探してる方も歓迎 |
【女性活躍】平均年収700万円/残業少なめ/年間休日125日
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目340番地 ウノビル 5階 大東建託株式会社 流通開発大宮支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・733.6万円/入社5年目(月給37万8000円+賞与280万円+残業代30時間/月) ・603.2万円/入社3年目(月給31万6000円+賞与224万円+残業代30時間/月) ・519.2万円/入社1年目(月給30万7000円+賞与168万円+残業代30時間/月) |
仕事の概要 |
仕事内容 【応募条件】※下記3つ全てに該当する方 ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許可) ・年齢が45歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 当社は創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 2026年までに、現在の女性管理職比率を6.5%から8%以上 とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・結婚しても昇進を目指して仕事を続けていける会社で働きたい... ・妊娠の相談や出産後のポジションなど相談しやすい会社で働きたい... ・社内でロールモデルとなるような女性社員がいる会社で働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は700万円) <<求人アピールポイント>> ・女性活躍推進企業 ・女性のキャリアを応援する女性育成プログラムが充実!30代女性課長も多数。 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・東証プライム上場企業で安定基盤と充実した福利厚生 ・残業少なめ、土日祝休み、年間休日125日なのでワークライフも充実 ・転勤なし&地元密着で長く活躍できる環境が整っています ・大手だからこそ!教育体制&サポート体制がしっかり整っています ・健康経営優良法人2024(ホワイト500)/えるぼし(2つ星)認定企業 ・女性、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上 【仕事内容】 新規出店先を探している企業様と土地活用を希望するオーナー様双方のニーズを満たす事業提案を行うお仕事です。手掛ける案件は、ホテル、物流倉庫、コンビニ、ドラッグストア、保育園、介護施設など多岐に渡ります。地域の方に喜ばれる地域貢献はもちろん、街の発展など社会貢献にもなるやりがいある仕事です。 【具体的な仕事内容】 1,土地情報の収集 既に関係性のある金融機関(銀行)や、税理士事務所、地域の不動産会社などに定期的に訪問し企業の出店にマッチしそうな土地の情報を収集します。 社内の別部門とも連携して紹介をいただくこともありますので、飛び込み営業やテレアポなどの営業はございません。 2,どんな施設が求められているか考察 この土地にどんな施設を誘致したら地域の人が喜ぶか、街が発展するかなどを考えます。 世界的ハンバーガーチェーンやカフェを手掛けた事例もあり、手掛ける案件に制限はありません。 3,出店を考えている企業向けにご提案 倉庫、コンビニ、ドラッグストア、保育・福祉施設など新規出店を考えている企業様に対して、仕入れた土地をご提案します。 入社7年目の女性社員は「いつか街の真ん中に大きなホテルを建てたい」という夢を持ち、日々、仕事をしています。 【20〜30代活躍中/未経験から始められます!】 未経験OK・経験不問なので不動産業界にチャレンジしたい方や、大手企業で働いてみたい方など幅広く受付中! まったくの未経験者が入社半年以内に初契約を頂けており、どんな方も活躍できる職場です。 アパレルや飲食店、小売業、家電量販店などの販売・接客経験や、保険営業(生命保険や、保険アドバイザー)など、お客様とコミュニケーションをとるお仕事の経験があると仕事の流れが掴みやすいかもしれません。 もちろん土地仕入れや不動産営業の経験がある方、宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方も大歓迎です! 【入社後のサポート体制について】 入社後は新人研修が1カ月間あり、その後も充実の研修プログラムが用意されています。 支店内での勉強会も毎月開催され、疑問や不安が解消できます。 提案内容については社内で最適な提案に仕上げられるようサポートします。 その他、課長からのアドバイスやフォローはもちろん、支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等、様々な分野のメンバーの協力を得られますので安心してくださいね。 【当社について】 安心して長く働いていただけるよう、充実の待遇や休暇制度をご用意。私生活・仕事、共にサポートします。 昇給や年2回の賞与であなたの頑張りを給与として還元!普段のお休みのほか、長期休暇やリフレッシュ休暇でしっかり休むことができるので、メリハリのある働き方が可能です。 お休みの社員のフォロー体制をしっかり整えているので、安心して有休を取得できます! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
【はたらきやすさ重視♪】充実の福利厚生!退職金制度・住宅手当など福利厚生充実!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区 株式会社アスパーク/大宮オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: -------アピールポイント------- □□やる気重視!2年目でチーフ昇格可能 当社では、積極的に手をあげた人が 新規事業の責任者に抜擢されたり、 意欲をカタチに出来る社風です。 もちろん能力も重要視はしますが、 何よりも大事にしているのは 「夢や目標に向けて行動しているか、 日々意識しているか。」です。 □□頑張りを正当に評価します 昇進するにつれ、手当が10,000円ずつUP! 賞与は昨年度実績4ヵ月分支給! 2種類のインセンティブ制度もあります。 □□長く働き続けられる環境 ・月の平均残業時間は約20時間 ・有給休暇取得日数は平均8.5日 ・平均勤続年数6.7年 ・育休取得率は100% (2021年 女性34名、男性3名取得)、 ・住宅手当など福利厚生が充実 ------------------------------------------------------------- 【仕事内容】 仕事を探している求職者と人材を求める 企業の橋渡し役となる仕事です。 領域は、技術系分野の人材派遣サービスで、 雇用創出を通じて、人の人生や企業活動に 貢献することができ、双方から感謝される 社会意義の高いサービスです! <主な仕事内容> @人材を求める企業を探索 “いつまでに、どんなスキルを持つ人材が、 何人必要か”などをヒアリングしていきます。 A求職者のマッチング 希望条件などを照らし合わせ、該当する方に 企業を紹介。就業希望の意思確認を行います。 Bエンジニアのフォローアップ 派遣期間中はエンジニアに就業状況のヒアリ ングや就業サポート、また次の職場への希望 確認などを行います。 C企業の採用確認やフォローアップ 企業に増員や契約延長の必要有無の確認など 継続的に人材と企業を支援していきます。 |
求める人材 |
【求める人材】 経験/資格等は一切問いません 他業界からの転職者も多数活躍中です! ※20代/30代が活躍中! <歓迎条件> ・第二新卒の方 ・高専卒、専門卒、大卒、大学院卒の方 ・産休育休後の復帰を目指す方 ・Uターン/Iターンを検討されている方 ・法人営業/個人営業の経験がある方 ・接客/販売の経験がある方 ・人材紹介、人材派遣の経験がある方 ・キャリアコンサルタントの経験がある方 ・キャリアアドバイザーの経験がある方 ・人材/教育業で就業されていた方 ・IT/製造業で就業されていた方 など |
月給32万円〜◆賞与年3回◆長期休暇有◆完全週休2日制◆
勤務地 |
埼玉県上尾市原市駅4122-5 株式会社日本電機サービス 埼玉営業所 |
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給与例 |
給与例 730万円/38歳・経験9年(月給40万円+賞与) 600万円/32歳・経験3年(月給35円+賞与) 500万円/29歳・経験1年(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ドライブレコーダーやカーセキュリティ関連の自社製品の提案営業/販促企画 【会社説明】 設立が1970年となりまして、今年で55年目の会社となります。 私たちは、ドライブレコーダーやカーセキュリティなど自動車関連製品の企画・製造・販売・品質管理までワンストップで展開しています。 ニッチトップを目指し、ありそうで無かったスキマな商品を業界に先駆けて開発し社会の変化やニーズに応え、マーケットを開拓する柔軟性や技術力が強み。 設立から54年間、一度も赤字を出す事なく現在も安定経営を続けており、前期は過去最高売上・最高利益を達成しました。 【仕事内容】 自社製品である自動車関連の電子部品やドライブレコーダー、カーセキュリティー等の販売拡大のため、自動車ディーラーや自動車関連会社への営業・販促企画をお任せします。 営業所をまとめる管理業務も将来的には担っていただきます。 ●営業スタイル 担当エリアの自動車ディーラーや自動車関連会社へ当社の製品を販売していただきます。 業界での認知度も高く、売上シェアもトップクラスですので営業はやりやすいと思います。 ●担当エリア 所属の営業所を拠点とし、その周辺の複数の都道府県をご担当いただきます。 全国各地にある自動車ディーラーや自動車関連会社を担当するため、県から県といった広範囲での営業活動を行います。 <入社後は…> 弊社テクニカルセンター(東京都)で約1ヶ月間の研修にて、自社開発しているドライブレコーダーやカーセキュリティーなど自動車の電子部品について学び、商品知識を身に付けていただきます。 その後、OJTにて営業ノウハウを習得し、エリアを担当していきます。 <キャリアパス> メンバー→所長→課長(エリアマネージャー)→次長 のフローで昇進することができます。 早い人だと、入社1年半でエリアマネージャーポジションについており、来年次長に昇進する社員も! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・法人営業の経験をお持ちの方(業界・年数不問) ・要普通自動車免許(AT限定可) <下記の方は歓迎します> ◎コミュニケーション能力を活かしたい方 ◎自動車業界の経験がある方 ◎車やカー用品が好きな方 ◎法人相手の提案営業経験のある方 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの販売経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の販売経験者が活躍中。◆ブランド認知度「94.9%」により、100%反響営業を実現!初めての営業でも安心です。
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
【月給25万円スタート!】冠婚葬祭のトータルカンパニー”メモリード”で営業職を募集!幅広い事業療育でキャリアアップの選択肢も広がる会社です。
勤務地 |
埼玉県鶴ヶ島市2-6 K&Yビル2F 株式会社メモリード |
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仕事の概要 |
仕事内容: .・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。 あなたの描くキャリアやビジョンに応じて 様々なコースが選べます! .・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。 【@営業マネージャーコース】 メモリードの営業所チームのリーダー職として、 冠婚葬祭に関わるイベント時などのお客様対応や パートスタッフの育成・指導、メモリード会員 システムのご案内・契約などを行なっていただきます。 ------------------------------------------------ 【具体的には…】 □イベントの企画・運営 □パートさんの活動管理 □イベントの集客・PR活動 ------------------------------------------------ 【A営業プレーヤーコース】 メモリードの会員システムや医療共済の ご案内・契約などを行なっていただきます。 マネジメントよりもプレーヤーとして スキルを磨きたい方はこちらのコースが最適です。 ------------------------------------------------ 【具体的には…】 □メモリード会員システムのご案内・契約 □少額短期保険のご案内・契約 ------------------------------------------------ 【入社後の流れ(研修制度)】 入社後、冠婚葬祭に関する知識や、メモリードの 会員システムについて、丁寧に研修を行います。 営業スキルに加え、冠婚葬祭の知識、当社の サポートシステムなど、必要な知識をしっかり 身につけられますので、未経験の方でもご安心ください。 ------------------------------------------------ 【メモリードで実現できるキャリアアップ制度】 メモリードは営業部だけではなく、 婚礼部・葬祭部など様々な領域がありますので 「営業職だけでなく、将来的にはもっと仕事の 幅を広げていきたい」という意欲のある方大歓迎です。 ・キャリアアップ例 □営業マネージャーor営業プレーヤー ▼ □婚礼、葬祭マネージャーorプレーヤー ▼ □婚礼、葬祭支配人 ▼ □婚礼、葬祭総支配人 ▼ □営業部長、葬祭部長、婚礼部長 ・年収モデル □営業マネージャー/年収650万円 □営業プレーヤー/年収650万円 □婚礼総支配人/年収700万円 □葬祭総支配人/年収700万円 ------------------------------------------------ □□「未経験だけど大丈夫?」□□ 心配無用です。スタッフ全員未経験からスタートしています。 しっかりした研修があるので冠婚葬祭のお仕事について イチから学べます。転職組のスタッフは全員異業種から! 自らにもきっと役立つ冠婚葬祭のエキスパートが目指せます。 頑張った分だけきちんと評価されるから高収入も望めます! |
求める人材 |
求める人材: ●高卒以上 ●男女不問 ●未経験者歓迎 ●20代〜40代活躍中 【必須】 ◎人と話すことが好きな方 ◎チームで一つの目標を達成することにやりがいを感じる方 【歓迎】 ◎業界問わず営業経験がある ◎成果がきちんと給与に反映される会社がイイ ◎転職したいが、初任給にはこだわりたい ◎やりがいある仕事がしたい ◎せっかく働くなら楽しく働きたい 弊社は営業未経験で他業種出身の方が9割を 占めています。前職は接客・販売系、美容系、 IT系、飲食店、不動産営業、保険外交員など 様々な方に働いていただいています。 【未経験・第二新卒歓迎・学歴不問】 社会人未経験の方・ブランクがある方も歓迎 ★人物重視の採用 ※第二新卒の方・社会人経験10年以上の方ともに歓迎 ※Uターン、Iターン歓迎 |
【月給25万円スタート!】冠婚葬祭のトータルカンパニー”メモリード”で営業職を募集!幅広い事業療育でキャリアアップの選択肢も広がる会社です。
勤務地 |
埼玉県上尾市上町1-4-1 関東商工会館ビル5F 株式会社メモリード |
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仕事の概要 |
仕事内容: .・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。 あなたの描くキャリアやビジョンに応じて 様々なコースが選べます! .・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。 【@営業マネージャーコース】 メモリードの営業所チームのリーダー職として、 冠婚葬祭に関わるイベント時などのお客様対応や パートスタッフの育成・指導、メモリード会員 システムのご案内・契約などを行なっていただきます。 ------------------------------------------------ 【具体的には…】 □イベントの企画・運営 □パートさんの活動管理 □イベントの集客・PR活動 ------------------------------------------------ 【A営業プレーヤーコース】 メモリードの会員システムや医療共済の ご案内・契約などを行なっていただきます。 マネジメントよりもプレーヤーとして スキルを磨きたい方はこちらのコースが最適です。 ------------------------------------------------ 【具体的には…】 □メモリード会員システムのご案内・契約 □少額短期保険のご案内・契約 ------------------------------------------------ 【入社後の流れ(研修制度)】 入社後、冠婚葬祭に関する知識や、メモリードの 会員システムについて、丁寧に研修を行います。 営業スキルに加え、冠婚葬祭の知識、当社の サポートシステムなど、必要な知識をしっかり 身につけられますので、未経験の方でもご安心ください。 ------------------------------------------------ 【メモリードで実現できるキャリアアップ制度】 メモリードは営業部だけではなく、 婚礼部・葬祭部など様々な領域がありますので 「営業職だけでなく、将来的にはもっと仕事の 幅を広げていきたい」という意欲のある方大歓迎です。 ・キャリアアップ例 □営業マネージャーor営業プレーヤー ▼ □婚礼、葬祭マネージャーorプレーヤー ▼ □婚礼、葬祭支配人 ▼ □婚礼、葬祭総支配人 ▼ □営業部長、葬祭部長、婚礼部長 ・年収モデル □営業マネージャー/年収650万円 □営業プレーヤー/年収650万円 □婚礼総支配人/年収700万円 □葬祭総支配人/年収700万円 ------------------------------------------------ □□「未経験だけど大丈夫?」□□ 心配無用です。スタッフ全員未経験からスタートしています。 しっかりした研修があるので冠婚葬祭のお仕事について イチから学べます。転職組のスタッフは全員異業種から! 自らにもきっと役立つ冠婚葬祭のエキスパートが目指せます。 頑張った分だけきちんと評価されるから高収入も望めます! |
求める人材 |
求める人材: ●高卒以上 ●男女不問 ●未経験者歓迎 ●20代〜40代活躍中 【必須】 ◎人と話すことが好きな方 ◎チームで一つの目標を達成することにやりがいを感じる方 【歓迎】 ◎業界問わず営業経験がある ◎成果がきちんと給与に反映される会社がイイ ◎転職したいが、初任給にはこだわりたい ◎やりがいある仕事がしたい ◎せっかく働くなら楽しく働きたい 弊社は営業未経験で他業種出身の方が9割を 占めています。前職は接客・販売系、美容系、 IT系、飲食店、不動産営業、保険外交員など 様々な方に働いていただいています。 【未経験・第二新卒歓迎・学歴不問】 社会人未経験の方・ブランクがある方も歓迎 ★人物重視の採用 ※第二新卒の方・社会人経験10年以上の方ともに歓迎 ※Uターン、Iターン歓迎 |
【店長35万円〜】和光市駅直結『ミアボッカ』カジュアルイタリアン★積極採用中
勤務地 |
埼玉県和光市本町4番6号エキアプレミエ和光3F ミア・ボッカ エキアプレミエ和光店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★ハローワーク掲載中★北海道の食材をイタリアンでさらに美味しく!北海道本社イーストン 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かしたパスタ・ピザメインのイタリアンレストランでの接客・キッチン・マネジメントのお仕事です。キッチンやホール、店舗やスタッフのマネジメントなど幅広く業務を担当いただきます。カクテルやワインにも詳しくなれるのはもちろん、マネジメントスキルやコミュニケーションスキルもUPしますよ! 経験不問!飲食店業務のノウハウが学べる職場です。しっかりとした指導体制が充実しています。 接客・調理の経験がない方もご安心ください。当店は指導体制が充実しているので、経験がなくても安心して働くことができますよ。もちろん、飲食店や接客業務の経験者はスキルを活かして働いていただけます。飲食店の店長経験者のスタッフのなかには、最短半年で店長に昇進した方も!スタッフのスキル・経験はしっかり評価しています◎ お客様やスタッフとのコミュニケーションが楽しい職場です!「ありがとう」の言葉がやりがいに◎ 幅広い業務に携わっていただくので、やりがいも十分にありますよ!お客様との会話を楽しんだり、忙しい時はスタッフ同士サポートし合ったりする職場なんです。飲食店や接客業の経験者はこれまでのスキル・経験を活かして働いていただけますよ◎新しい業態でも、ランチやディナーなど地域の人々に愛されるお店を目指します! スタッフが長く働ける理由の一つは、<充実の待遇>がしっかり揃っているからなんです! 「せっかく働くなら、スタッフのことをしっかり考えている職場がいい…」当店は職員一人ひとりが働きやすいように、長期でもしっかりと働ける待遇を揃えています。お店の『柱』として、スタッフが安心して働けるようサポートし、お客様に笑顔をお届けするお店づくりのお仕事はとってもやりがいがありますよ! 北海道を中心に仙台や東京などにも店舗展開している当社。食事を通してお客様に「感動」を共有しています。 食を提案する立場にある私たち。イタリアンや焼き鳥、バーなど幅広く運営しています。社員一人ひとりが食文化への理解を深めるため、国内外への研修を定期的に重ねています。学べる機会が多いのも当社の魅力です。 北海道の生産者から届くこだわりの食材を活かし、ランチやディナーなど、地域の人々に愛されるお店を一緒に作っていきませんか? |
求める人材 |
資格 【こんな方が活躍中!】 イタリアンに限らず、様々な前職経験者が多数活躍中です! ? ・飲食店のホールスタッフ、キッチンスタッフ →ファーストフード、ファミリーレストラン、 カフェ、居酒屋、焼肉、和食、中華、ラーメン、フレンチなど ? ・販売スタッフ →アパレルや雑貨販売、ドラッグストアやスーパー、 コンビニでのレジ対応など ? ・接客スタッフ →パチンコ、カラオケ、ボウリングをはじめとした アミューズメント施設での対応など ? 上記の職種経験のある方が、経験を生かして活躍されています! もちろん、未経験スタートの方も活躍できる環境ですよ! |
【月給25万円スタート!】冠婚葬祭のトータルカンパニー”メモリード”で営業職を募集!幅広い事業療育でキャリアアップの選択肢も広がる会社です。
勤務地 |
埼玉県川越市広栄町11-9 株式会社メモリード |
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仕事の概要 |
仕事内容: .・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。 あなたの描くキャリアやビジョンに応じて 様々なコースが選べます! .・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。.・。 【@営業マネージャーコース】 メモリードの営業所チームのリーダー職として、 冠婚葬祭に関わるイベント時などのお客様対応や パートスタッフの育成・指導、メモリード会員 システムのご案内・契約などを行なっていただきます。 ------------------------------------------------ 【具体的には…】 □イベントの企画・運営 □パートさんの活動管理 □イベントの集客・PR活動 ------------------------------------------------ 【A営業プレーヤーコース】 メモリードの会員システムや医療共済の ご案内・契約などを行なっていただきます。 マネジメントよりもプレーヤーとして スキルを磨きたい方はこちらのコースが最適です。 ------------------------------------------------ 【具体的には…】 □メモリード会員システムのご案内・契約 □少額短期保険のご案内・契約 ------------------------------------------------ 【入社後の流れ(研修制度)】 入社後、冠婚葬祭に関する知識や、メモリードの 会員システムについて、丁寧に研修を行います。 営業スキルに加え、冠婚葬祭の知識、当社の サポートシステムなど、必要な知識をしっかり 身につけられますので、未経験の方でもご安心ください。 ------------------------------------------------ 【メモリードで実現できるキャリアアップ制度】 メモリードは営業部だけではなく、 婚礼部・葬祭部など様々な領域がありますので 「営業職だけでなく、将来的にはもっと仕事の 幅を広げていきたい」という意欲のある方大歓迎です。 ・キャリアアップ例 □営業マネージャーor営業プレーヤー ▼ □婚礼、葬祭マネージャーorプレーヤー ▼ □婚礼、葬祭支配人 ▼ □婚礼、葬祭総支配人 ▼ □営業部長、葬祭部長、婚礼部長 ・年収モデル □営業マネージャー/年収650万円 □営業プレーヤー/年収650万円 □婚礼総支配人/年収700万円 □葬祭総支配人/年収700万円 ------------------------------------------------ □□「未経験だけど大丈夫?」□□ 心配無用です。スタッフ全員未経験からスタートしています。 しっかりした研修があるので冠婚葬祭のお仕事について イチから学べます。転職組のスタッフは全員異業種から! 自らにもきっと役立つ冠婚葬祭のエキスパートが目指せます。 頑張った分だけきちんと評価されるから高収入も望めます! |
求める人材 |
求める人材: ●高卒以上 ●男女不問 ●未経験者歓迎 ●20代〜40代活躍中 【必須】 ◎人と話すことが好きな方 ◎チームで一つの目標を達成することにやりがいを感じる方 【歓迎】 ◎業界問わず営業経験がある ◎成果がきちんと給与に反映される会社がイイ ◎転職したいが、初任給にはこだわりたい ◎やりがいある仕事がしたい ◎せっかく働くなら楽しく働きたい 弊社は営業未経験で他業種出身の方が9割を 占めています。前職は接客・販売系、美容系、 IT系、飲食店、不動産営業、保険外交員など 様々な方に働いていただいています。 【未経験・第二新卒歓迎・学歴不問】 社会人未経験の方・ブランクがある方も歓迎 ★人物重視の採用 ※第二新卒の方・社会人経験10年以上の方ともに歓迎 ※Uターン、Iターン歓迎 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<無職の方も大歓迎!6つの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!お客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、フリーター、第二新卒、ブランクがある人、無職の人もOK! |
手厚い研修と高率歩合で未経験から年収1000万円も可能!完全週休2日&残業月平均7.5時間以下の環境なのでプライベートも充実!
勤務地 |
埼玉県草加市高砂1丁目6-39 宇津木ビル5階 レグセントジョイラー株式会社 埼玉支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: この度は数ある求人の中から当社の求人を開いていただき誠にありがとうございます。 当社は設立以来16期全て黒字・無借金経営を継続、全国へ拠点拡大中の伸び盛り企業です。 その原動力となっているのは「どうすれば仕事が面白くなるのか」を常に考えて行動する人財に他なりません。 やりたいと思ったら、自ら企画し、積極的にアピールする。 ただ指示に従うよりも、その方がずっと楽しく、達成感も感じられます。 今回は未経験入社の20代〜30代が活躍中のとことん稼げる営業職を募集します。 □□こんなお悩みはありませんか?□□ □本気で次の転職を成功させたい! □理想の会社とまだ出会えていない! □この転職をきっかけに人生逆転させたい! こちらの求人を見ていただけたのも何かのご縁。 次の環境をご用意した上で、あなたからのご応募をお待ちしています。 □□営業未経験でもすぐに活躍出来る社内研修 □□頑張りが直接収入に反映するインセンティブ □□新たな挑戦を支援するキャリアップ制度 当社には入社してすぐに活躍し、圧倒的なスピードで成長したい方の渇望を満たす環境が整っています。 □周りがあっと驚くような収入を得られた! □圧倒的なスピードで管理職に昇進できた! □自らの手で新事業部を立ち上げられた! これまで当社に転職して人生を変えたスタッフが数多くいます。 もしも今回の転職活動の中で、 どんな会社を受けようかと迷っていれば、 先ずは当社に応募してください。 絶対後悔はさせません!! 先ずは最後までご覧いただいた上で、 ぜひ【応募画面に進む】ボタンより、 面接へのエントリーをお待ちしています! ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 携わるのはCMや雑誌でもお馴染みのサービス。 地域密着企業であるケーブルテレビ局のプロモーションをサポートする業務をご担当いただきます。 NetflixやDAZNといった映像コンテンツと高速インターネットを楽しめるケーブルテレビサービスなどをご提案することで、各ご家庭の放送・通信環境を充実させていきます。 【電話での営業は一切ありません】 案内文を投函し、お問い合わせのあったお客様先へ訪問するスタイルなので、お話を聞いてもらいやすく、未経験からでも安心です。 未経験からでもしっかり稼げるような環境と制度があるので、異業種から転職される方も安心して飛び込んできてください。 ご入社いただいた後に、必要最低限の知識を学んでいただくための研修をご用意しています。 勿論、営業経験者の場合は、飛び級でキャリアアップ出来るような制度もご用意していますので、これまで培った知識と経験を思う存分発揮してください。 □ご案内するサービス 「映像コンテンツ」「高速光インターネット(Wi-Fi)」「固定電話」「格安モバイル」等 □サービスの特徴 当社の特徴は、徹底した地域密着型であること。信頼関係を築くとともに、地域の皆さまにより良い快適なライフスタイルのご提案していきましょう! 事前アポイントがあるので提案もスムーズ、1日2〜3件ほど成約出来ます。続々と新プラン・商品が生まれているので、お客様のご要望にお応えしながら柔軟なご提案が可能です。 □この仕事のやりがい □お客様の生活を快適に出来るお手伝い お問い合わせをする方は、「こんな番組だったら見たい」「もっと快適にインターネットを楽しみたい」といった希望をお持ちの方が多いです。「あ、そんなサービスあったんだ」「教えてくれてありがとうね」といったお言葉をもらうことも多いです。お客様が求めているサービスを提供出来た時は、お客様の役に立てたことを実感出来ます。 □頑張りが給与になって返ってくる 3年前に「ダメな自分から脱却したい」という想いで入社した方のエピソード。売れている先輩のマネをし続けたことで、成果を出せたとのこと。自分なりにアレンジせず、教わったことを素直に積み重ねていったことが契約に繋がり、給与も増えていき、欲しかった車を現金で買えるほどになったとのこと。友人と恋人と自分の車で遊びに行けるようになり、増えていく預金残高を見るのが楽しみになったとのことです。 □お仕事の流れ ▼対象設備が既に導入されているお客様からの問い合わせを受けて訪問日を決定 □ ▼ご訪問時にお客様のお悩みをヒアリングして、お客様のニーズに合った環境をご提案 □ ▼ご契約成立 □1日の流れ ▼9時〜:出社 1日の動きの確認・出発準備 □ ▼10時〜12時:事務所を出発 事前に訪問予定となっているお客様を対応(1〜2件) □ ▼12時〜13時:お昼休憩 お客様対応の合間に休憩 □ ▼13時〜17時:お客様対応 事前に訪問予定となっているお客様を対応(2〜4件) □ ▼17時:事務所に帰社 書類の整理や翌日の準備 □ ▼18時:退社 ※1日の訪問件数や休憩時間も自分で調整出来るため、無理のない動きが可能です。 □募集の背景 これまで16年間積み重ねてきた信頼と実績のおかげで、大変ありがたいことにお取引先企業様から多くの増員依頼を頂戴しております。 そこで地域に根ざして末永く当社と一緒に成長していただける方々を募りたいという想いから今回の募集に至りました。 □入社後の流れ サービスに関する知識、ビジネスマナー、商品知識などを丁寧にレクチャーします。 社会人経験のなかった先輩たちも、この研修を通して当社の第一線で活躍しています。 多数の実績があるからこそ、未経験でも大歓迎です。 研修後も同行営業など先輩が仕事の流れを教えてくれますので、安心して業務に取り組めます。 □研修内容 @座学(入社~5日) ビジネスマナー 個人情報の扱い方 通信の仕組み など 「名刺交換をする理由」のような基本的なことからしっかりお教えします。 Aお客様との接し方(入社6日~10日) 雑談から商品説明への移り方 声のトーンやリズム など B先輩社員に同行(入社11日~) 実際の仕事の進め方を学びます。 お客様訪問時も不安がなくなるまでは先輩社員が同行します。 ※実績例:未経験からでも新人研修後に即戦力として活躍している社員多数 □仕事のポイント └トップセールスマン監修のマニュアル完備! 「いつ」「どこで」「なにを」「どのように」すれば良いか、全部が分かるマニュアルがありますので、未経験の方でも最初から安心して楽しくお仕事することができます! 実際に未経験入社で活躍している方の前職は、アパレルの店員、建設業界、料理人など、さまざまです♪ □キャリアアップ └自己申告制のため、毎月チャンスがあります! キャリアアップしたいと思ったら、社歴や年齢に関わず昇進希望の企画書を作成して、その内容をプレゼンするだけです。 その企画書が通れば、翌月から昇進することが出来ます。 また、もし企画書が通らなくても、企画書プレゼン時に経営陣から昇進のために必要なヒントがもらえますので、それを元に最短で翌月に再挑戦することも可能です。 ※実績例:中途入社3ヶ月で係長職に昇格/新卒2年目で係長に昇格など |
求める人材 |
求める人材: □職種業界未経験・第二新卒・UIJターン歓迎 □職歴不問 販売・接客・サービス業など、人と関わるお仕事の経験がある方歓迎。 先輩の9割が未経験からのスタートです。 □転職回数不問 意欲重視の採用のため、これまで自分に合う会社を見つけられなくてもハンデにはなりません。 当社で長く活躍してください。 □学歴不問 社会に出たら出身学校は関係ナシ。ちなみに社長は高卒です。 □経験不問 全てのフローをゼロから覚えた人の方が後輩を育てるのが得意です。 不安が無くなるまで先輩達がしっかり教えます。 □この仕事の向いている人 ・高い成長意欲をお持ちの方 ・人と接するのが好きな方 ・地域や地元に貢献したい方 ・自ら考え、行動を起こせる方 ・チームワークで仕事を進めることが好きな方 ・営業スキルを身に付けたい方 □特に向いている人 ・今の自分を変えたい人 ・とにかく自信を持ちたい ・これまで以上にガッツリ稼ぎたい ・いつか自分の会社(お店)を持ちたい といった想いがあり、それを原動力にして行動を起こせる人が活躍できます。 □頑張りは正当に評価 当社は頑張った分だけ給与が増えていく仕組みを採用しています。 それが成約数に応じたインセンティブです。 年収1000万円を超えるスタッフもいるなど、社歴や経験関係なく、頑張りがそのまま評価されます! □必須資格 普通自動車免許(AT限定可) |
手厚い研修と成果が出やすい環境で未経験から初年度想定年収400万円〜!/完全週休2日&残業月平均7.5時間以下の好環境!
勤務地 |
埼玉県草加市高砂1丁目6-39 宇津木ビル5階 レグセントジョイラー株式会社 埼玉支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: この度は数ある求人の中から当社の求人を開いていただき誠にありがとうございます。 当社は設立以来16期全て黒字・無借金経営を継続、全国へ拠点拡大中の伸び盛り企業です。 その原動力となっているのは「どうすれば仕事が面白くなるのか」を常に考えて行動する人財に他なりません。 やりたいと思ったら、自ら企画し、積極的にアピールする。 ただ指示に従うよりも、その方がずっと楽しく、達成感も感じられます。 今回は未経験入社の20代〜30代が活躍中のルート営業職を募集します。 □□こんなお悩みはありませんか?□□ □本気で次の転職を成功させたい! □理想の会社とまだ出会えていない! □この転職をきっかけに人生逆転させたい! こちらの求人を見ていただけたのも何かのご縁。 次の環境をご用意した上で、あなたからのご応募をお待ちしています。 □□営業未経験でもすぐに活躍出来る社内研修 □□頑張りが直接収入に反映するインセンティブ □□新たな挑戦を支援するキャリアップ制度 当社には入社してすぐに活躍し、圧倒的なスピードで成長したい方の渇望を満たす環境が整っています。 □周りがあっと驚くような収入を得られた! □圧倒的なスピードで管理職に昇進できた! □自らの手で新事業部を立ち上げられた! これまで当社に転職して人生を変えたスタッフが数多くいます。 もしも今回の転職活動の中で、 どんな会社を受けようかと迷っていれば、 先ずは当社に応募してください。 絶対後悔はさせません!! 先ずは最後までご覧いただいた上で、 ぜひ【応募画面に進む】ボタンより、 面接へのエントリーをお待ちしています! ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 携わるのはCMや雑誌でもお馴染みのサービス。 地域密着企業であるケーブルテレビ局のプロモーションをサポートする業務をご担当いただきます。 多種多様な映像コンテンツと高速インターネットを楽しめるケーブルテレビサービスなどをご提案することで、各ご家庭の放送・通信環境を充実させていきます。 【電話での営業は一切ありません】 案内文を投函し、お問い合わせのあったお客様先へ訪問する反響スタイルなので、お話を聞いてもらいやすく、未経験からでも安心です。 営業とは別のアポイント専任担当が調整してくれた事前アポイントがあるので提案もスムーズ、1日2〜3件ほど成約出来ます。 □ご案内するサービス ◎映像コンテンツ(映画、ドラマ、アニメなど) ◎高速光インターネット(Wi-Fiなど) ◎MVNO(格安スマホ・格安SIM)、他 □サービスの特徴 徹底した地域密着型であること。地域に根差して信頼関係を築くとともに、地域の皆さまにより良い快適なライフスタイルをご提供していきます! リモートワークの普及で需要は拡大中です。 豊富な商材ラインナップで、お客様のご要望に応じた最適なご提案が可能です。 □この仕事のやりがい □お客様の生活を快適に出来るお手伝い 「こんな番組だったら見たい」「もっと快適にインターネットを楽しみたい」といった希望をお持ちの方に対して、「あ、そんなサービスあったんだ」「教えてくれてありがとうね」といったお言葉をもらうことも多いです。 お客様が求めているサービスをご提供出来た時は、お客様のお役に立てたことを実感出来ます。 □情報共有も万全なので、働きやすさ満点! 全国各地に支社を持っている当社。売上は好調なのですが、1人1人にノルマを課しているわけではありません。営業職同士はライバルであり、仲間という風土が浸透していて、それがプラスに作用しています! 社内システムも整っているので、営業手法などについて常に教え合うことが可能。チームで成長出来る環境です! □お仕事の流れ ▼対象設備が既に導入されているお客様からの問い合わせを受けて訪問日を決定 ▼ご訪問時にお客様のお悩みをヒアリングして、お客様のニーズに合わせてご提案 ▼ご契約成立 □1日の流れ ▼09:00ー出勤 ▼09:15ーみんなで作戦会議 ▼09:30ーお客様先に出発 ▼10:30ーご契約『早くも1成約!』 ▼11:30ーちょっと早めにランチ♪ ▼13:00ー午後からの活動スタート ▼14:00ー検討が失注『悔しいけど、次で挽回だ!』 ⇒頼りになる先輩と話してリフレッシュしよう ▼15:00ーご契約『今日の目標達成!』 ⇒支社の仲間から「おめでとう」の言葉が続々と ▼17:00ー事務所に帰社 ▼17:30ー今日の振り返りと明日の事前準備 ⇒明日のために上長と一緒に対策会議だ ▼18:00ー業務終了 ⇒早く帰ってリラックスしよう♪ □募集の背景 これまで16年間積み重ねてきた信頼と実績のおかげで、大変ありがたいことにお取引先企業様から多くの増員依頼を頂戴しております。 そこで地域に根ざして末永く当社と一緒に成長していただける方々を募りたいという想いから今回の募集に至りました。 □入社後の流れ サービスに関する知識、ビジネスマナー、商品知識などを丁寧にレクチャーします。 社会人経験のなかった先輩たちも、この研修を通して当社の第一線で活躍しています。 多数の実績があるからこそ、未経験でも大歓迎です。 研修後も同行営業など先輩が仕事の流れを教えてくれますので、安心して業務に取り組めます。 □研修内容 @座学(入社~5日) ビジネスマナー 個人情報の扱い方 通信の仕組み など 「名刺交換をする理由」のような基本的なことからしっかりお教えします。 Aお客様との接し方(入社6日~10日) 雑談から商品説明への移り方 声のトーンやリズム など B先輩社員に同行(入社11日~) 実際の仕事の進め方を学びます。 お客様訪問時も不安がなくなるまでは先輩社員が同行します。 ※実績例:未経験からでも新人研修後に即戦力として活躍している社員多数 □仕事のポイント └トップセールスマン監修のマニュアル完備! 「いつ」「どこで」「なにを」「どのように」すれば良いか、全部が分かるマニュアルがありますので、未経験の方でも最初から安心して楽しくお仕事することができます! 実際に未経験入社で活躍している方の前職は、アパレルの店員、建設業界、料理人など、さまざまです♪ □キャリアアップ └自己申告制のため、毎月チャンスがあります! 上のポストで頑張りたい・新規事業をやってみたい…そう思ったら自ら手を挙げて、企画書を作成。社長含めエリア責任者が徹底的に議論し、OKが出たら希望が叶います。議論では役職関係なく、納得いくまで話し合います。 ※実績例:中途入社3ヶ月で係長職に昇格/新卒2年目で係長に昇格など |
求める人材 |
求める人材: □職種業界未経験・第二新卒・UIJターン歓迎 □職歴不問 先輩の9割が未経験からのスタートです。 □転職回数不問 意欲重視の採用のため、これまで自分に合う会社を見つけられなくてもハンデにはなりません。 当社で長く活躍してください。 □学歴不問 社会に出たら出身学校は関係ナシ。ちなみに社長は高卒です。 □経験不問 全てのフローをゼロから覚えた人の方が後輩を育てるのが得意です。 不安が無くなるまで先輩達がしっかり教えます。 □この仕事の向いている人 ・高い成長意欲をお持ちの方 ・人と接するのが好きな方 ・地域や地元に貢献したい方 ・自ら考え、行動を起こせる方 ・チームワークで仕事を進めることが好きな方 ・営業スキルを身に付けたい方 □特に向いている人 ・今の自分を変えたい人 ・とにかく自信を持ちたい ・これまで以上にガッツリ稼ぎたい ・いつか自分の会社(お店)を持ちたい といった想いがあり、それを原動力にして行動を起こせる人が活躍できます。 □頑張りは正当に評価 当社は頑張った分だけ給与が増えていく仕組みを採用しています。 それが成約数に応じたインセンティブです。 年収1000万円を超えるスタッフもいるなど、社歴や経験関係なく、頑張りがそのまま評価されます! □必須資格 普通自動車免許(AT限定可) |
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>キャリア・通信業界経験者大歓迎!
勤務地 |
埼玉県久喜市鷲宮字谷田7−1アリオ鷲宮2F auショップ アリオ鷲宮 |
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仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! auショップでスマホやインターネット等、 サービスのご案内をお願いします。 具体的には、スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただける やりがいのあるお仕事です。 働きやすさバッチリ! 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 正社員で安心スタート! 経験者のアナタだからこそ、ITXコミュニケーションズの 「正社員」としてお迎え! 派遣として携帯ショップで勤務している方も大歓迎です。 正社員なら役職者へのキャリアアップも目指せます! 働きやすさバッチリ! 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける! 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
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「夢はなんですか?」と聞かれることが嫌だった。
勤務地 |
埼玉県本庄市鵜森215−1 株式会社グッド・クルー 埼玉 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収480万円(入社5年目・本部リーダー/月給34万円) 年収358万円(入社3年目・営業部/月給25万5000円) 年収300万円(入社2年目・店舗育成担当/月給23万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 日本の20代若者の7割が「やりたいことがわからない」。そんな時代を生きるあなたへ。 「やりたいこと」に囚われすぎて、本当の自分って何だっけ?なんて落ちこむこともあったでしょう。 私たちが出す答えは、『「やりたいこと」はやらなきゃわからない。』 できることが「やりたいこと」に□がることもある。これかも!と思っていざやってみたら、なんか違うんだよなあってなることもある。ネットで検索するだけじゃわからない世界があるんです。 必要なことはたった一つ。「やってみようという勇気」それだけ。 あなたの勇気をぜひグッド・クルーで出してほしい。そう思っています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『「転職」をせずに「天職」を見つける。』 これがグッド・クルーのコンセプト。 弊社で経験できる仕事は、営業、販売、人事、経理、労務、コンサル、事務、企画、メンタルケアなど多岐にわたります。やりたいことが見つかるまで様々な仕事を経験できます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたには入社して3年間は携帯販売の仕事をしていただきます。携帯販売と聞いて、あなたはどう思いました?クレーム対応で忙しそうな仕事とか、あんまりいいイメージがないんじゃないかなって思います。 携帯販売はキャリアの縮図なんです。 どうやってものを売るか(営業) スタッフに楽しく働いてもらうにはどうすればいいか(人事) 給与計算(労務) 売上が上がらない課題は何でどのように解決するか(コンサル) 店舗の売上管理(経理) 契約や店舗まわりなどの書類作成(事務) お客さんをどう集めるか(企画) クレームを受けたスタッフをどうケアするか(メンタルケア) 仕事の基本が詰まっている。つまり、携帯販売を通して、自分の適性が見えてくるんです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「やりたいこと」を見つけたいと入社した社員がたくさんいます。働きながら自分をよく知ることで「やりたいこと」を見つけています。もちろん1人ではなく、先輩や上司、役員、キャリアコンサルタントに気軽に相談できるサポート体制を整えていますので、今の悩みやできないことなど何でも相談してください。自己分析なども行い、より深く自分を知る機会になると思います。 3年間は長いと感じるかもしれません。でも20年間見つからなかったものがたった3年間で見つかるんです。 一緒にあなたの「やりたいこと」を見つけていきましょうね!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \\ 公式HPもぜひご覧ください // 実際の面接についてもご紹介しています! https://www.good-crew.co.jp/recruit-2/new-2-2-2/ |
求める人材 |
求めている人材 20代活躍中! <未経験歓迎!> ・高卒・専門卒以上歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・第二新卒の方歓迎 ・学歴・前職不問! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 <求める人物像> ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力に自信がある方 ・素直に業務に取り組める方 <従業員構成> ・男女比 3:7 ・平均年齢26歳 ・接客未経験者の割合8割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【 キャリアパス制度について 】 <1年目> モバイルショップの販売業務からスタート! 販売や営業のノウハウを1年かけてじっくりと学びます。 <2年目> 新人教育や売上管理を担当! 「現状の課題を見つけて、解決する」までのスキルを磨きます。 <3年目> 店舗管理者に昇進! 売上管理やスタッフの育成などを お任せします。 <4年目以降> 自分に合ったキャリアを選択! 「これだ!」と思える職種にチャレンジできます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \こんな方へもおすすめ!/ 販売・接客関連のお仕事をしたことがある方(レジ打ち・会計業務・商品ディスプレイ・値札付け・在庫管理・棚卸しなど) 接客スキル・接客マナーを磨きたい方 介護職・看護師・ブライダル関連など、対人スキルが必要な仕事の経験がある方 店舗経営・マーケティングに興味のある方 レストラン・ホテルでのフロントやホールスタッフ経験者 コールセンター・テレフォンアポインター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 携帯やウォーターサーバー等の販売営業経験 Uターン・Iターン希望の方 アパレル、ペットショップ、インテリアショップ、コスメ販売、美容院やエステサロン、雑貨ショップ、フラワーショップ、イベントスタッフ スキルアップ・キャリアアップしたい方 \ここで培った経験を活かせます/ ドラッグストア・家具屋・家電量販店・ホームセンター・百貨店・ブランドショップ 居酒屋やカフェなどの飲食店 コンビニ・スーパー・ファストフード店 アパレル、ペットショップ、インテリアショップ、コスメ販売、美容院やエステサロン、雑貨ショップ、フラワーショップ、イベントスタッフ |
株式会社物語コーポレーション/東証プライム上場/全店長の平均年収620万円<内訳:月給42.3万円(能力給25万円+各種手当17.3万円)+賞与112万円想定>企業ページ
★焼肉業界のトップブランド★16期連続黒字経営■接客・販売・店長などの経験を高く評価★自身の裁量で店づくりができる■月9日公休(2月は8日)■働く選択肢が広がるリージョナル(地域限定)制度もスタート※web面接対応
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国のオリジナルブランド直営店舗※ご自身で働くエリアを選べるマイエリア… |
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年収例 |
672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円… 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
店長・販促企画 なりたい自分を語ってください!キャリアアップを最大限支援します。※外国籍社員活躍中 |
求める人材 |
【学歴・社会人歴不問/業界・職種未経験OK】★飲食業ご経験者はすぐにご活躍いただけます |
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>キャリア・通信業界経験者大歓迎!
勤務地 |
埼玉県久喜市吉羽14−6 auショップ 久喜 |
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仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! auショップでスマホやインターネット等、 サービスのご案内をお願いします。 具体的には、スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き。 親身になって対応することでお客様に喜んでいただける やりがいのあるお仕事です。 働きやすさバッチリ! 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 正社員で安心スタート! 経験者のアナタだからこそ、ITXコミュニケーションズの 「正社員」としてお迎え! 派遣として携帯ショップで勤務している方も大歓迎です。 正社員なら役職者へのキャリアアップも目指せます! 働きやすさバッチリ! 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける! 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
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「夢はなんですか?」と聞かれることが嫌だった。
勤務地 |
埼玉県熊谷市筑波2丁目115アズ熊谷3階 株式会社グッド・クルー 埼玉 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収480万円(入社5年目・本部リーダー/月給34万円) 年収358万円(入社3年目・営業部/月給25万5000円) 年収300万円(入社2年目・店舗育成担当/月給23万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 日本の20代若者の7割が「やりたいことがわからない」。そんな時代を生きるあなたへ。 「やりたいこと」に囚われすぎて、本当の自分って何だっけ?なんて落ちこむこともあったでしょう。 私たちが出す答えは、『「やりたいこと」はやらなきゃわからない。』 できることが「やりたいこと」に□がることもある。これかも!と思っていざやってみたら、なんか違うんだよなあってなることもある。ネットで検索するだけじゃわからない世界があるんです。 必要なことはたった一つ。「やってみようという勇気」それだけ。 あなたの勇気をぜひグッド・クルーで出してほしい。そう思っています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『「転職」をせずに「天職」を見つける。』 これがグッド・クルーのコンセプト。 弊社で経験できる仕事は、営業、販売、人事、経理、労務、コンサル、事務、企画、メンタルケアなど多岐にわたります。やりたいことが見つかるまで様々な仕事を経験できます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたには入社して3年間は携帯販売の仕事をしていただきます。携帯販売と聞いて、あなたはどう思いました?クレーム対応で忙しそうな仕事とか、あんまりいいイメージがないんじゃないかなって思います。 携帯販売はキャリアの縮図なんです。 どうやってものを売るか(営業) スタッフに楽しく働いてもらうにはどうすればいいか(人事) 給与計算(労務) 売上が上がらない課題は何でどのように解決するか(コンサル) 店舗の売上管理(経理) 契約や店舗まわりなどの書類作成(事務) お客さんをどう集めるか(企画) クレームを受けたスタッフをどうケアするか(メンタルケア) 仕事の基本が詰まっている。つまり、携帯販売を通して、自分の適性が見えてくるんです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「やりたいこと」を見つけたいと入社した社員がたくさんいます。働きながら自分をよく知ることで「やりたいこと」を見つけています。もちろん1人ではなく、先輩や上司、役員、キャリアコンサルタントに気軽に相談できるサポート体制を整えていますので、今の悩みやできないことなど何でも相談してください。自己分析なども行い、より深く自分を知る機会になると思います。 3年間は長いと感じるかもしれません。でも20年間見つからなかったものがたった3年間で見つかるんです。 一緒にあなたの「やりたいこと」を見つけていきましょうね!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \\ 公式HPもぜひご覧ください // 実際の面接についてもご紹介しています! https://www.good-crew.co.jp/recruit-2/new-2-2-2/ |
求める人材 |
求めている人材 20代活躍中! <未経験歓迎!> ・高卒・専門卒以上歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・第二新卒の方歓迎 ・学歴・前職不問! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 <求める人物像> ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力に自信がある方 ・素直に業務に取り組める方 <従業員構成> ・男女比 3:7 ・平均年齢26歳 ・接客未経験者の割合8割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【 キャリアパス制度について 】 <1年目> モバイルショップの販売業務からスタート! 販売や営業のノウハウを1年かけてじっくりと学びます。 <2年目> 新人教育や売上管理を担当! 「現状の課題を見つけて、解決する」までのスキルを磨きます。 <3年目> 店舗管理者に昇進! 売上管理やスタッフの育成などを お任せします。 <4年目以降> 自分に合ったキャリアを選択! 「これだ!」と思える職種にチャレンジできます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \こんな方へもおすすめ!/ 販売・接客関連のお仕事をしたことがある方(レジ打ち・会計業務・商品ディスプレイ・値札付け・在庫管理・棚卸しなど) 接客スキル・接客マナーを磨きたい方 介護職・看護師・ブライダル関連など、対人スキルが必要な仕事の経験がある方 店舗経営・マーケティングに興味のある方 レストラン・ホテルでのフロントやホールスタッフ経験者 コールセンター・テレフォンアポインター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 携帯やウォーターサーバー等の販売営業経験 Uターン・Iターン希望の方 アパレル、ペットショップ、インテリアショップ、コスメ販売、美容院やエステサロン、雑貨ショップ、フラワーショップ、イベントスタッフ スキルアップ・キャリアアップしたい方 \ここで培った経験を活かせます/ ドラッグストア・家具屋・家電量販店・ホームセンター・百貨店・ブランドショップ 居酒屋やカフェなどの飲食店 コンビニ・スーパー・ファストフード店 アパレル、ペットショップ、インテリアショップ、コスメ販売、美容院やエステサロン、雑貨ショップ、フラワーショップ、イベントスタッフ |
「夢はなんですか?」と聞かれることが嫌だった。
勤務地 |
埼玉県草加市花栗4−24−18 株式会社グッド・クルー 埼玉 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収480万円(入社5年目・本部リーダー/月給34万円) 年収358万円(入社3年目・営業部/月給25万5000円) 年収300万円(入社2年目・店舗育成担当/月給23万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 日本の20代若者の7割が「やりたいことがわからない」。そんな時代を生きるあなたへ。 「やりたいこと」に囚われすぎて、本当の自分って何だっけ?なんて落ちこむこともあったでしょう。 私たちが出す答えは、『「やりたいこと」はやらなきゃわからない。』 できることが「やりたいこと」に□がることもある。これかも!と思っていざやってみたら、なんか違うんだよなあってなることもある。ネットで検索するだけじゃわからない世界があるんです。 必要なことはたった一つ。「やってみようという勇気」それだけ。 あなたの勇気をぜひグッド・クルーで出してほしい。そう思っています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 『「転職」をせずに「天職」を見つける。』 これがグッド・クルーのコンセプト。 弊社で経験できる仕事は、営業、販売、人事、経理、労務、コンサル、事務、企画、メンタルケアなど多岐にわたります。やりたいことが見つかるまで様々な仕事を経験できます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたには入社して3年間は携帯販売の仕事をしていただきます。携帯販売と聞いて、あなたはどう思いました?クレーム対応で忙しそうな仕事とか、あんまりいいイメージがないんじゃないかなって思います。 携帯販売はキャリアの縮図なんです。 どうやってものを売るか(営業) スタッフに楽しく働いてもらうにはどうすればいいか(人事) 給与計算(労務) 売上が上がらない課題は何でどのように解決するか(コンサル) 店舗の売上管理(経理) 契約や店舗まわりなどの書類作成(事務) お客さんをどう集めるか(企画) クレームを受けたスタッフをどうケアするか(メンタルケア) 仕事の基本が詰まっている。つまり、携帯販売を通して、自分の適性が見えてくるんです。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「やりたいこと」を見つけたいと入社した社員がたくさんいます。働きながら自分をよく知ることで「やりたいこと」を見つけています。もちろん1人ではなく、先輩や上司、役員、キャリアコンサルタントに気軽に相談できるサポート体制を整えていますので、今の悩みやできないことなど何でも相談してください。自己分析なども行い、より深く自分を知る機会になると思います。 3年間は長いと感じるかもしれません。でも20年間見つからなかったものがたった3年間で見つかるんです。 一緒にあなたの「やりたいこと」を見つけていきましょうね!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \\ 公式HPもぜひご覧ください // 実際の面接についてもご紹介しています! https://www.good-crew.co.jp/recruit-2/new-2-2-2/ |
求める人材 |
求めている人材 20代活躍中! <未経験歓迎!> ・高卒・専門卒以上歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・第二新卒の方歓迎 ・学歴・前職不問! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 <求める人物像> ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・コミュニケーション力に自信がある方 ・素直に業務に取り組める方 <従業員構成> ・男女比 3:7 ・平均年齢26歳 ・接客未経験者の割合8割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【 キャリアパス制度について 】 <1年目> モバイルショップの販売業務からスタート! 販売や営業のノウハウを1年かけてじっくりと学びます。 <2年目> 新人教育や売上管理を担当! 「現状の課題を見つけて、解決する」までのスキルを磨きます。 <3年目> 店舗管理者に昇進! 売上管理やスタッフの育成などを お任せします。 <4年目以降> 自分に合ったキャリアを選択! 「これだ!」と思える職種にチャレンジできます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \こんな方へもおすすめ!/ 販売・接客関連のお仕事をしたことがある方(レジ打ち・会計業務・商品ディスプレイ・値札付け・在庫管理・棚卸しなど) 接客スキル・接客マナーを磨きたい方 介護職・看護師・ブライダル関連など、対人スキルが必要な仕事の経験がある方 店舗経営・マーケティングに興味のある方 レストラン・ホテルでのフロントやホールスタッフ経験者 コールセンター・テレフォンアポインター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 携帯やウォーターサーバー等の販売営業経験 Uターン・Iターン希望の方 アパレル、ペットショップ、インテリアショップ、コスメ販売、美容院やエステサロン、雑貨ショップ、フラワーショップ、イベントスタッフ スキルアップ・キャリアアップしたい方 \ここで培った経験を活かせます/ ドラッグストア・家具屋・家電量販店・ホームセンター・百貨店・ブランドショップ 居酒屋やカフェなどの飲食店 コンビニ・スーパー・ファストフード店 アパレル、ペットショップ、インテリアショップ、コスメ販売、美容院やエステサロン、雑貨ショップ、フラワーショップ、イベントスタッフ |
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>働く環境を変えたいアナタにピッタリ!
勤務地 |
埼玉県久喜市鷲宮字谷田7−1アリオ鷲宮2F auショップ アリオ鷲宮 |
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仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! auショップでインターネット回線「auひかり」の契約・お手続き などのご案内をお願いします。乗り換えや引っ越しで利用を検討 されるお客様が中心!ご予約のお客様ばかりなので安心です。 また、スマホやアクセサリー等の提案販売もお任せします。 いち早くキャリアアップ 当社の理念は「社員全員が経営者」。年齢・社歴を問わず挑戦 できる環境があります。経験者のあなたには店長・副店長・ エリア長などの幹部候補をお任せしたいと考えています。 チャンスは平等だからこそ、入社2年目で副店長になった方も 活躍中!早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ! 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 正社員で安心スタート! 経験者のアナタだからこそ、ITXコミュニケーションズの 「正社員」としてお迎え! 派遣として携帯ショップで勤務している方も大歓迎です。 正社員なら役職者へのキャリアアップも目指せます! 転勤ナシ!地元で働ける! 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
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◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
埼玉県その他複数 ◆勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<収入を伸ばした転職者を紹… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK!20代、30代、40代の転職者多数! |
<年間休日110日×残業少なめ!>頑張り次第でスピード昇進もアリ!理想のキャリアを描ける
勤務地 |
埼玉県越谷市レイクタウン1−1イオンレイクタウン MORI 3階 ドコモショップ イオンレイクタウン店 |
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給与例 |
給与例 月給24万円〜27万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! ドコモショップでスマホ・料金プラン・その他サービスの ご紹介や事務、契約手続きをお願いします。 当社ではお客様の立場に立った丁寧な対応を心掛けています。 また出張販売イベントの企画や独自POP作成などオリジナルの アイディアを実現できます! 業界未経験大歓迎! 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます! 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート! ショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 「丁寧に説明する」「一人ひとりの不安や悩みに耳を傾ける」等 「多く売る」よりも「お客様に寄り添う」ことが大切なんです。 まずは知識を身に着けることからじっくり始めましょう! 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆ドコモユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 |
<年間休日110日×残業少なめ!>頑張り次第でスピード昇進もアリ!理想のキャリアを描ける
勤務地 |
埼玉県草加市1−39 ドコモショップ 草加バイパス店 |
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給与例 |
給与例 月給24万円〜27万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! ドコモショップでスマホ・料金プラン・その他サービスの ご紹介や事務、契約手続きをお願いします。 当社ではお客様の立場に立った丁寧な対応を心掛けています。 また出張販売イベントの企画や独自POP作成などオリジナルの アイディアを実現できます! 業界未経験大歓迎! 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます! 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート! ショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 「丁寧に説明する」「一人ひとりの不安や悩みに耳を傾ける」等 「多く売る」よりも「お客様に寄り添う」ことが大切なんです。 まずは知識を身に着けることからじっくり始めましょう! 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆ドコモユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 |
<年間休日110日×残業少なめ!>人と話すのが好き!という方にピッタリ
勤務地 |
埼玉県越谷市レイクタウン1−1イオンレイクタウン MORI 3階 ドコモショップ イオンレイクタウン店 |
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給与例 |
給与例 月給24万円〜27万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! 店舗での携帯電話・スマホやタブレットの販売・新規契約・ 機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 ご予約のお客様を中心にサービスや料金プランをご案内します。 販売ノルマはありません。 お客様のお困りごとやお悩みを伺い最適な提案をお願いします。 ショップの役割 ネットで何でも契約する時代にリアル店舗で出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 「丁寧に説明する」「一人ひとりの不安や悩みに耳を傾ける」等 「多く売る」よりも「お客様に寄り添う」ことが大切なんです。 まずは知識を身に着けることからじっくり始めましょう! 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 業界未経験大歓迎! 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます! 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート! 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆ドコモユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆コンサルタントを120名採用◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均7.1時間企業ページ
日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!◆残業月平均7.1時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率97.1% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり
勤務地 |
埼玉県その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆コンサルタントを120名採用◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均7.1時間企業ページ
◆残業月平均7.1時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率97.1% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり【日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!】
勤務地 |
埼玉県その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
株式会社プレナス ◆月給32.5万円以上◆入社1年目・年収470万円◆賞与年2回・福利厚生充実◆フレックスで自由度の高い勤務企業ページ
経験者も未経験者も月給32.5万円〜!
1年目から年収470万円も。
「ほっともっと」「やよい軒」を運営している私たち。経験者・未経験者ともに、多くの転職者が入社し定着しています。定着率は93.8%。理由の一部をお伝えします。【待遇編】<1>充実した借上げ寮・社宅制度社員に転居を伴う転勤が発生した場合…
...続きを読む
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国に展開しているプレナスブランドの各直営店舗◆全国転勤「グローバルコ… |
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年収例 |
679万円/エリアマネージャー※入社6年目(月給45万1000円+諸手当+賞与年… 581万円/シニアストアマネージャー※入社3年目(月給40万6000円+諸手当+… 495万円/ストアマネージャー※入社2年目(月給31万2000円+諸手当+賞与年… |
仕事の概要 |
私たちが運営する「ほっともっと」「やよい軒」の店舗運営。 |
求める人材 |
<45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 |
連日満員御礼!『新時代』で全国展開を果たし、新ブランド『鳥ぶら』も順調に拡大中!/飲食業界で同業他社をしのぐ勢いのある会社です◆株式会社ファッズ企業ページ
収入やポジションを落とさず
好きな飲食業界で活躍し続けたいあなたに
飲食業界でキャリアアップを考えているあなたへ。今の収入を落とすことなく将来の夢も描ける転職をしませんか。いずれの店舗も駅近で、毎日にぎわうお店があります。その名も「新時代」。2006年の1号店から始まり、現在全国150店舗。加速度的に店…
...続きを読む
勤務地 |
埼玉県その他複数 関東エリア・東海エリアの「新時代」直営店★全て駅近!※配属店舗は希望考… |
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年収例 |
650万円/入社2年・31歳店長(月給38万円+賞与100万円+報奨金) 550万円/入社1年・26歳店長(月給35万円+賞与70万円+報奨金) 1000万円/入社2年・41歳店長(月給42万円+賞与260万円+報奨金) |
仕事の概要 |
店長候補◆経験・適性より即店長、部長職など、あなたに見合ったポジションでスタート! |
求める人材 |
【学歴・性別不問】【人物重視で採用】◆飲食業界で仲間と共にスピード出世したい方にオススメ! |
年2回7連休OK<住友商事グループの安定基盤>平均勤続年数12.3年|残業月平均24.7時間|残業代全額支給|くるみん・えるぼし認定企業>サミット株式会社企業ページ
★業界未経験者活躍中★1都3県で拡大中★
食を通じて地域貢献!研修制度充実!
「アイディアを活かして、売り場づくりにチャレンジしてみたい」「仕事と家庭を両立できる環境で、長く活躍したい」もし、そうした希望があるのなら、『サミット』の店舗スタッフとして活躍しませんか?<*-*- 住友商事グループの安定基盤と好環…
...続きを読む
勤務地 |
埼玉県その他複数 <転勤なし>東京・神奈川・埼玉・千葉の各店舗にて勤務いただきます。入社… |
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年収例 |
650万円/チーフ・入社5年目(月給40万円+賞与年2回) 440万円/販売担当・入社2年目(月給27万5000円+賞与年2回) 900万円/店長・入社14年目(月給55万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
★7連休×年2回|住友商事100%出資★「サミットストア」の各店舗にて売場づくりや接客をお任せします |
求める人材 |
★未経験歓迎!20代・30代活躍中【高卒以上|接客、店舗企画が好きな方】 |
東和フードサービス株式会社【東証スタンダード上場】■創業50年目■高級喫茶、カジュアルカフェ、イタリアン、鉄板ステーキ・お好み焼専門店を展開■福利厚生・待遇充実企業ページ
20代・30代活躍中!安定した環境で
多くのチャンスと挑戦を楽しめる会社です。
大正ロマンをモチーフにした店内で、脱日常の空間を提供する『椿屋珈琲』。高級感のあるアンティークな雰囲気の中で、珈琲マイスターが淹れる本格派のサイフォン珈琲をゆ…...続きを読む
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★東京・神奈川・埼玉・千葉の各店舗※通勤1時間圏内での店舗配属 |
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年収例 |
480万円/29歳、入社3年目(月給30万円+賞与) 590万円/38歳、入社9年目(月給37万円+賞与) 720万円/45歳、入社15年目(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
店長候補/店舗の運営業務(売上管理、スタッフ教育、ホールでの接客など)★20代から店長を目指せます! |
求める人材 |
高卒以上※未経験者・第二新卒者歓迎 |
株式会社IKKI(Car Shop IKKI) ◆高率歩合給により高収入が実現◆2021年に誕生した地域の頼れるカーショップ◆店舗数拡大中企業ページ
仕事もプライベートも大事に働きたい…
そう考えるあなたにピッタリな会社です。
2021年4月に誕生した当社。埼玉県、神奈川県を中心として地域のお客様に中古車売買サービスをご提供し、設立以来業績好調に伴い年々成長を続けています。今回募集するの…...続きを読む
勤務地 |
埼玉県 勤務地は希望を考慮します。※全店舗車通勤OK!■大宮店:さいたま市西区三… |
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年収例 |
1500万円/主任(月給30万5000円+歩合給) 1000万円/一般職(月給25万円+歩合給 ※営業社員の平均額) |
仕事の概要 |
中古車の買取営業・販売 ★HP・電話・紹介などによる完全反響営業 |
求める人材 |
【学歴・経歴不問】要普通免許(AT限定可)★20〜30代男性活躍中! |
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