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勤務地 |
群馬県高崎市並榎町144 株式会社 長壁建築事務所 |
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給与例 |
給与例 賞与(前年度実績)年2回3.0ヵ月〜4.0ヵ月 |
仕事の概要 |
仕事内容 各工事現場及び当社事務所内での施工管理業務をお任せします。 ・積算、図面作成、施工現場の写真整理 ・関連会社との調整や建築資材の手配 ・申請書類や見積書などの書類作成 ・建設現場での現場作業者への指示管理 ・工事の行程管理、原価管理 など ☆業務比率は現場業務6割、事務所内業4割程度です |
求める人材 |
求めている人材 ★一般的なword、excel操作ができればOKです。 ☆コロナ禍にも負けず堅実に業績を上げており 今回は業務拡大のための増員募集です。 ☆2代目の若社長を中心に社内の風通しもよく、育児・介護制度や ワークライフバランスの推進、女性の活躍機会推進など、 現在は働きやすい環境作りに積極的に取り組んでいます。 ☆建築に興味がある、地図に残るような大きな仕事に携わりたい、 などまずは遠慮せず応募してみてください。 ☆今回は経験者採用ですが、現社員は全員建築業界未経験からの 入社なので、業界未経験、職歴が浅い方も働きやすい環境です。 ☆業界経験のある方でも新しい職場環境では仕事のやり方が違う こともありますので、慣れるまでは会社総出で責任をもって親 切丁寧にサポートします。 ☆入社後しばらくは現社員に同行し仕事を覚えていただき業務に 慣れてから担当案件をお任せします。 ☆希望があれば各種資格取得のためのバックアップ体制有り。 ☆有給消化率年間5日間以上、家庭を持つ社員も多く、腰を据えて 長期勤務しやすい職場です。 ☆中央建設国民健康保険加入、上乗せ労災加入、退職金制度有り ☆キャリアイメージ 30代未経験/年収300万 50代経験者/年収600万 |
ホテル業界未経験者歓迎!正社員デビューもOK!残業月平均3h
勤務地 |
群馬県高崎市八島町263 セントラルホテル高崎 |
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給与例 |
給与例 賞与あり(年3回/計5ヶ月分/2023年度実績) 内訳:月給18万5000円+賞与年3回+交通費 |
仕事の概要 |
仕事内容 << 正社員デビューも大歓迎! >> \ほぼ毎日定時退勤【残業月平均3時間】/ \1回出勤したら【丸1日以上はお休み】/ ======== 【未経験者歓迎】 ======== 「連勤なし」「長時間残業なし」だから 自分の生活にも、働き方にも余裕ができる! 「この夜勤の働き方、やめられないかも」 そう思えるホテルフロントスタッフ募集! ====== 【仕事内容】 ====== *チェックイン・アウトの手続き *予約管理 *接客応対 *電話応対 *事務作業(簡単なデータ入力) などをお任せします。 事務作業は文字入力ができればOK。 ずっと「立ちっぱなし」ではないから安心! お客様から直接感謝の言葉をいただける やりがいもあるお仕事です。 ============ 【夜勤でも負担少なめ!】 ============ 「夜勤って休めなそう」と思う方もいるかも しれませんが、当ホテルではお休み多め! 【夜勤】>【30時間半休み】>【夜勤】 のループになるので出勤は月10〜12回! 基本残業なし(残業月平均3h)で ほとんど定時に帰れます。 基本連勤が無いのもうれしいポイント! 先輩スタッフTさんの ある週のスケジュール <1日目/出勤> 午前中はジムで運動!その後夜勤 *夜勤/16:30〜翌10:00 <2日目/休み> 帰宅後寝て、夕方は映画鑑賞! <3日目/出勤> ゆっくり起きて家の掃除!その後夜勤 *夜勤/16:30〜翌10:00 =============== 【余裕をもって働けるポイント】 =============== 【1】いつでも質問OK! 業務は基本、3人体制で行います。 あなたの入社後1〜2ヶ月は計4名で シフトを組むのでさらに安心! 【2】サポート体制しっかり! 基本マンツーマンで教えます。 ちょっとした仕事のコツや接客の仕方など 丁寧に学べる環境だからこそ、実は 当ホテルで働くスタッフの9割が未経験! 元・飲食店勤務、元・販売スタッフなど 様々な方が在籍しています。 未経験入社のあなたの不安や緊張に 共感してくれる先輩ばかりです! 【3】「ずっと忙しい」ことはナシ! 時間帯によっては忙しいですが、 比較的ゆっくりできる時間もあります。 ゆっくりできる時間帯なら 呼び鈴が鳴ったときやカメラにお客様が 映ったときに対応すればOKなので 他のスタッフと雑談を交えながら働くことも ありますよ! ========== 【会社ホームページ】 ========== https://centralhoteltakasaki.com/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 *高卒以上 *PCで文字入力ができる方 (専門的なPCスキル一切不要) 【こんな方にオススメです】 *自炊やゲーム、創作活動など 退勤後は自分の時間をたっぷり楽しみたい *どちらかと言うと「夜型」 *人と関わるのが好き *せっかくならお礼の言葉を聞ける 仕事をしたい *デスクワークに興味がある 【経験不問/未経験者歓迎】 接客と事務、両方ができる仕事です。 *専門的な資格不問!無資格歓迎 *業界未経験者歓迎 【異業種からの転職者多数活躍中!】 前職「飲食店勤務」「雑貨の販売」 「アパレル販売」「カフェスタッフ」 「営業事務」「派遣スタッフ」など 異業種からの転職者や 正社員未経験者も多数活躍中! 経験やスキルを気にせず、 お気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【20〜30代女性社員活躍中】群馬最大級の製菓工場です**
勤務地 |
群馬県高崎市宮原町2-1 高崎森永株式会社 |
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給与例 |
給与例 月収183,908円 〇1日7.75時間勤務 〇21日出勤 *上記には残業、休出、深夜含んでおりません |
仕事の概要 |
仕事内容 【オススメしたいポイント5選】 (1)製菓工場として会社規模は群馬最大級!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (2)8/1までの入社で最短8か月で登用可能  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (3)20〜30代の若手社員が多数活躍中!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (4)長期休暇は9〜10連休の実績あり**  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (5)嬉しい日替わりの社員食堂を完備!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ //////////////////////////// キャンディ、チョコレート、 ビスケット、アイスクリームなどの 森永製菓の製造業務をお任せします! //////////////////////////// <具体的な仕事の流れ> 〇仕込み・成型・包装の それぞれの工程を担当します! 〇原材料の取り扱いや 機械オペレーター、品質チェック、 商品のケース詰めの作業もあります! 〇食品製造となりますので 冷暖房が保たれた場所での 勤務となります! \ 有名な、あのお菓子を作ります / ハイチュウ ビスケット カレドショコラ ダース 板チョコアイス チョコモナカジャンボ マリー ムーンライト チョイス などのスーパーやコンビニでも よく見かける森永のお菓子を作ります! 目に見えて製品化されるから やりがいも感じれます! \ 入社後、安心の研修制度 / 勤務開始後、各グループに分かれて 研修をしながら業務を行っていきます。 「製造業」や「工場」などで 勤務の経験がない方でも 働きやすい職場です! |
求める人材 |
求めている人材  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 特別なスキル・経験は 必要ありません! 業界・職種未経験OK  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社時はまずは”準社員”として 雇用させていただきます。 (正社員登用制度を完備しています) <正社員登用制度について> 当社では毎年4/1時点で 在籍満8か月以上の準社員で希望した方に 正社員登用試験を実施しております。 試験合格後、当社の正社員として 雇用形態が変更となります。 **こんな方大歓迎です!** 〇ゆくゆくは結婚したい 〇家族をもちたい! 〇夢のマイホームが欲しい! など将来を見据えた方大歓迎です。 当社では18〜35歳を中心に 女性社員が多数在籍しています! 未経験や高卒OKです! \第二新卒・若手社員も活躍中の企業/ 年齢の条件と理由:あり(18歳以上の方(深夜帯勤務があるため) 例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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月収26万円も可×土日休み!稼げる&楽しめる「ものづくり」
勤務地 |
群馬県高崎市白岩町425-2 株式会社工裕精工 |
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給与例 |
給与例 【未経験・入社2年目・21歳男性】 <月収例> 月収26万7000円 =月給20万円+残業代(6万円)+交通費・精勤手当(7000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 /////////////////////////////////////////// \ 活躍するスタッフは全員中途入社 / 【土日休み】も【安心できる収入】も 【ものづくりの楽しさ】もGETできる! 「製造未経験入社」の20〜30代活躍中! 「私生活重視」の既婚者・パパも在籍中! <土日休み>趣味も大切な人との時間も充実 <賞与年2回>3ヶ月分以上の支給実績あり <未経験で高収入>2年目で月収26万円も可 /////////////////////////////////////////// 当社は今年で設立30年を迎える 金属切削加工メーカー。 県内でも珍しい、航空機の ジェットエンジン部品などを製造しており 今後はロケットをはじめとする 航空宇宙産業への進出を目指しています! ====== 【仕事内容】 ====== 航空機や自動車部品製造を手掛ける企業 にて、金属部品などの製造を行います。 <こんなものを作っています!> *旅客機や戦闘機など航空機の部品 *半導体製造装置や医療装置の部品 *船舶やヘリコプターなどの部品 *バスケットゴールやフィットネスマシン などの体育機器部品 もちろん旅客機や機械などの知識不問! 作るものも、作り方も、丁寧に教えます。 ================ \ 未経験スタートの先輩多数 / 【丁寧な研修制度が整っています】 ================ 未経験の方でも、ものづくりの楽しさを 味わって欲しいという想いから、 当社では段階的な成長を実現できる 環境をご用意しています! (1)まずは部品や道具の使い方を覚えます! (2)ある程度覚えたら製造現場へ! 機械の使い方などを教えていきます。 先輩がそばにいるので、 わからないことはすぐに聞けます! (3)先輩のサポートを受けつつ独り立ち! ======== 【当社について】 ======== “高崎”から大空、そして宇宙へ羽ばたく… 『ものづくり』は、やっぱり面白い! <会社ホームページ> https://www.koyu-seiko.com/ 技術を学ぶのは簡単ではありませんが、 自分のアイデアを活かせるとより一層 面白く感じられるのが『ものづくり』。 「工裕精工」で生産工程をトータルに 学び、マルチに活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 要普通免許(AT限定可) (普免さえあれば未経験OK/無資格歓迎) 【製造未経験者歓迎】========== <こんな方を歓迎します!> ・素直で前向きな方 ・チームとして協力しあえる方 <こんな方にオススメ!> ・経験は無いけど、ものづくりに興味がある ・安定した収入とお休みが欲しい ・土日は大切な人との時間を大事にしたい ・未経験でも不安がなさそうな職場がいい ・職場の人間関係が良いところで働きたい ==================== \未経験者・異業種からの転職者が大半!/ 【経験不問・学歴不問!専門資格不問】 当社で活躍する社員は全員中途入社! 正社員の平均年齢は31.7歳で、 「結婚を機に転職した」という 既婚者・パパさんも活躍中です。 ほとんどの方が製造未経験で入社しており、 未経験から成長できる環境が整っています。 元アパレル販売スタッフや自動車営業、 飲食店勤務、大工、整備士など 多種多様な経歴を持つ社員が活躍中! <以下のことに興味のある方歓迎> 製造業、工場内作業、工場作業員、 工場正社員、検査・検品スタッフ、 組立工、構内作業スタッフ など 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社フォーラムエンジニアリング/東証プライム上場/エンジニアのスキルと繋がる仕事をAIでマッチング/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社企業ページ
【8月入社可能】エンジニアとして活躍し続けるあなたのためのプロジェクトをご紹介!◆ブランクOK◆完全週休2日制・土日祝休み◆通勤1H圏内考慮◆入社後も引越しを伴う転勤なし◆月平均残業8.7H◆転籍実績年間100名あり◆面接時に案件約5件提示
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・… |
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年収例 |
590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車、家電、精密機器等の品質保証/品質管理エンジニア業務をお任せします。 |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア経験がある方★20代〜50代活躍中! |
1年の約1/3が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
群馬県高崎市下之城町下之城町180-6 ポンテアルト 1F 東建コーポレーション株式会社 高崎支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □アピールポイント□ □休日・残業 □完全週休2日制 □長期連休3回(GW、夏季、年末年始) □年間休日120日!1年の1/3がお休み □過度な残業禁止 □月平均残業時間は10〜15時間 □収入 □月給26万3,000円以上 □固定給で年収650万円以上可 □年間賞与は基本給5ヵ月分 □入社すぐ月収が前職を超えた人多数 □会社 □安定性・将来性抜群 □東証プレミア上場企業 □景気変動の波に強い会社 □採用条件 □応募から最短2週間で入社可能 □経験/スキル一切不問 □社会人未経験OK □転職回数不問 □無職から入社した人も多数 □WEB面接OK ー □特別アピールポイント□ □未経験から収入を伸ばせるのは、ちゃんと理由あり! □30代 前職:消防員 上司や先輩が支え続けてくれたおかげて、収入を伸ばせました。 □30代 前職:アパレル販売員 入社後の教育・研修が充実!営業の作法や業界の構造なども分かりやすかったです。 □40代 前職:営業 大切なのは、誰でもできることを続けること。継続的な顧客訪問も立派な成果です。 □30代 前職:メガネの販売員 「これをしたらお客さまに喜ばれるかも」と思ったら実践!草むしり、掃除など、何気ないことでもOK! □30代 前職:飲食業 上司が受注まで導いてくれます。商談も上司が進めてくれました。 □30代 前職:フリーター 景気変動の波に強く、安定的な高収入を得られます。 ー □具体的な仕事内容□ □どんな仕事? ◆お客さまは? 地域の土地やアパートなどを持つ方です。 ◆オススメするのは? 新しい生活様式を取り入れた住まいを提案します。 ◆やりがいは? オーナーさまから信頼・感謝されます! 一緒に新しい賃貸マンションの建築や節税対策を進めるやりがいも! □仕事の流れ □初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 □打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。初めは上司が丁寧にサポート・支援! □商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 □ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 |
求める人材 |
求めている人材 □高卒以上 □普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) □業界・実務未経験者大歓迎 □20代、30代、40代の男性・女性が入社 ー □下記の方も大歓迎□ □第二新卒の方 □離職期間やブランクのある方 □無職の方、転職回数が多い方 □収入を伸ばしたい方 □「自分でも大丈夫…?」と不安な方 □社会人経験がない方(フリーターOK) ー □改めて、選考のポイントは?□ □履歴書の内容は一切関係なし ◆これからへの想いだけを重視する選考 ◆職歴、志望動機なども特別なことを書かなくて大丈夫 ◆履歴書に書けるスキルや経験がなくてもOK □キャリアは一切不問 ◆現職・離職、正社員・非正規社員などもこだわりません ◆100%、人物重視の採用 ◆無職から入社して高収入を得る人も □転職回数も一切不問 ◆転職回数の多さがネックで多くの会社の選考を落ちている方も大歓迎 □社会人未経験でも大丈夫 ◆フリーター、アルバイトからの応募歓迎 ◆これまでのキャリアに関係なくフラットに向き合います |
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創業50年以上◆月収27万5千円以上×残業なし◆ 年齢不問
勤務地 |
群馬県高崎市菅谷町20-213 群馬営業所 |
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給与例 |
給与例 《1年目/40代男性スタッフ》 月収例:32万円 日給1万千円+交通費+残業代+安全走行手当1万5000円、無事故皆勤手当各1万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 \□ アピールポイント □/ 私生活重視の方にもオススメ! 安心と高収入を同時にゲット ≪残業ナシ×無理のない労働環境≫ - □社用携帯支給!天候やルートチェックに活用 □ カラダへの負担は少なく、女性も多数活躍中 □ 夜間で渋滞の心配無×帰りに荷物積み無 □運転に専念できる環境です。(検品・書類作業ナシ!) □ デジタコ搭載・バックモニター完備 □24時間GPSでの動態管理、運行管理者がサポート □ 資格取得支援制度あり!受講日・受験日の給与も支給! - ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ★夜間配送★ 大手ホームセンターの商品を 配送センターから店舗に納品♪ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ 商品はカゴ台車で納品をします。 荷物の積み下ろしはパワーゲートを 使用するので手積み手降ろしなどの 重労働はなく、残業もなし♪ □積地:群馬営業所(高崎市) □配送エリア:埼玉県・栃木県 □配送件数:1日5件くらい *帰りは空の状態で自由帰社OK♪ *1人体制 慣れるまでは先輩が同乗サポート! 同乗研修時は、車内に空気清浄機の搭載や ビニールカーテンで仕切るなど感染予防を実施 ◆休憩を自由に取れたり、自分のペースで 働きたい方にはピッタリの環境です◎ 研修中は当日一緒にコースに入る先輩が教えるので、 相談などもしやすいですよ! 残業がなく午前中には家に帰れるから、 日中子どもと一緒に遊んだり、 親の面倒を見たりしている先輩が大勢います。 希望休の相談にも柔軟に対応するので、気軽に話してください! ◆資格取得支援制度あり◆ 資格取得費用は免除! 受講日・受験日の給与も支給! 収入を得ながら資格取得を目指せます。 実際、入社後に運行管理者の資格を取得した先輩もいます。 □ここはあなたに約束します□ - 当社は創業から50年続く老舗企業。 東京に本社を置き、群馬・栃木・神奈川に 営業所を展開しています。 昇給をはじめ、安全走行・無事故・皆勤手当などの 待遇が充実しているのも、安定した基盤を持つ会社ならでは。 ルートが決まっているのでイレギュラーも少なく、 毎日同じリズムで働けますよ◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◆業界・職種未経験の方も大歓迎! ◆U・IターンOK ◆ 学歴・性別・年齢不問 【必須】 ◆要中型免許/AT限定不可 (平成19年6月1日までに取得した普通免許も可) |
資格取得支援制度あり!未経験・ブランクOK
勤務地 |
群馬県高崎市箕郷町上芝26−1 株式会社遠州急行 群馬営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 10tウイング車での中距離フリー便輸送をお願いします。 当社は運行管理とのコミュニケーションを大事に しているので無理なスケジュールを組むことはありません。 日勤、夜勤など希望があればご相談下さい。 <創業53年の老舗運送会社です> お取引しているお客様は1万件以上! 大手食品メーカーから自動車関連など多岐にわたります。 だから仕事量も安定!もちろん将来も運行管理の道など キャリアアップもあり長く続けられる環境です。 <募集要項> お陰様で、お取引先からの信頼が厚く主要取引先は50社。 その他、リピートやご紹介に加えHPからの依頼も どんどん増えています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・65歳未満(定年の為) ・要大型免許以上 ・リフト免許保持者歓迎 *資格取得制度でステップアップも可能です。(当社規定で即日〜6ヵ月を目安に中型・大型・リフト免許を取得できます) *やる気や評価による ・女性ドライバーも活躍中 ・未経験・ブランクOK! 年齢の条件と理由:あり(65歳未満(定年の為)) |
未経験歓迎!正社員登用あり!(最短6ヶ月の実績)/車通勤可
勤務地 |
群馬県高崎市下滝町115-1 全農東日本エネルギー株式会社 高崎店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【主な仕事内容】 カメラによるモニターチェック・お客様へのご説明・店舗清掃・車の誘導など! 給油経験がない方もご安心下さい♪ 【未経験者歓迎!】 最初はカンタンな業務からスタートして、少しづつ覚えていければOK♪ 先輩スタッフが優しく丁寧に教えていくので、安心してくださいね。 困ったことや分からないことがあったら、何でも質問してください☆ |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎項目】 ・未経験の方大歓迎! ・第二新卒の方歓迎! ・特別な知識がなくてもOK! ・運転免許を持っていない方もOK! ★危険物乙四資格所有者の方は優遇します!! |
一般財団法人あんしん財団 ■残業ほぼなし ■年間休日125日 ■インセンティブ等手当充実 ■シンプルで売りやすい商品力企業ページ
お客様に喜ばれることが、自分自身の成長に。働きやすさもやりがいも揃った環境で、自分の可能性を広げていきませんか。
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 本部での1ヶ月半研修の後、お住まいや希望を考慮し下記いずれかの支局へ配… |
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年収例 |
966万円/43歳 入社5年目 管理職(月給43万1000円+役職手当+諸手当+賞… 805万円/41歳 入社3年目(月給32万6000円+諸手当+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
中小企業向けの「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」が1つとなったサービスの提案営業 |
求める人材 |
社会人経験5年以上★法人開拓営業の実績がある方優遇! |
脱残業×高給与で稼ぐ働き方を実現でき、サポート体制も万全!
勤務地 |
群馬県高崎市東町70 イースト70ビル3F 株式会社レソリューション 群馬サテライト |
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給与例 |
給与例 【年収例】 700万円/51歳(3年目)(月給50万円+賞与) 520万円/44歳(2年目)(月給40万円+賞与) 490万円/32歳(1年目)(月給40万円+賞与) ≪スタート月給例≫ ■自動車車検・整備のみ:月給40万円+残業代 ■未発表車両の試作車:月給45万円+残業代 |
仕事の概要 |
仕事内容 自動車整備・組立・検査/サービスエンジニア★週休2日 【具体的には】 ・自動車整備 ・自動車品質検査 ・メーカー車一般整備・修理など他にも多数 ・自動車メーカーでの実験評価・エンジン性能等検査 ・輸入車に特化した整備工場での整備業務 ・大手国産ディーラーでの点検・整備 ・建機・重機の整備 メカニック・エンジニアとして勤務先はメーカーまたはディーラー、 扱う車は国産車または輸入車、行う仕事は整備士や検査員、工場責任者など あなたの希望を細かくお教えください。 <レアな整備も多数> ○ロールス・ロイス、ベントレー、アルファロメオ、アストンマーチン メルセデス・ベンツ、BMW、ボルボ、アウディ、ジャガー、 マセラティ、ランボルギーニ、ブガッティなどの高級外車 ○ショベルカー、ブルドーザー、クレーン車、 フォークリフト、高所作業車などの大型建機 ○発電機、コンプレッサー、ポンプ トラクター、コンバイン、田植機などのレア重機 【資格を活かしてジョブチェンジも可能】 ・オイル交換 ・パーツ交換などの受付 ・故障診断 ・整備や点検スケジュールの調整 ・メンテナンスのアドバイス ・車検のご提案 ・新車や中古車販売などの営業業務 ・ETCやドライブレコーダーの取り付けなどの軽整備 ・受付 ・回送 ・製造 など ■研修充実――――――――――――――――――― ・新人メカニック早期戦力化セミナー ・ハイブリッドカー車検整備セミナー ・電気技術基礎セミナー ・国家1級整備士 口述試験対策セミナー ・板金や塗装などのプログラム など ※あいおいニッセイ同和自動車研究所にて技術研修の受講も可能 ■その他、レアなお仕事も沢山あります――――― ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者 ・市場措置案件 |
求める人材 |
求めている人材 【ブランク・リベンジOK!実務未経験者の方も歓迎】 実務経験不問★3級以上の自動車整備士または自動車検査員資格保有者 【こんな資格活かせます】 #大型・小型・二輪自動車整備士 #自動車検査員 #自動車シャシ整備士 #ガソリン自動車整備士 #ジーゼル自動車整備士 #自動車タイヤ整備士 #自動車電機整備士 #自動車車体整備士 ○メーカー資格をお持ちの方(国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスター等) <こんな方は優遇> ○整備士経験のある方(年数不問・ブランク歓迎) ○整備士から他職種にキャリアアップしたい方 |
トライ&エラーをしない方。 駄目、絶対。
勤務地 |
群馬県高崎市下豊岡町1267 ミヤケ工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 ◆35歳/「2級管工事施工管理技士」保有者 年収450万円(月給30万円+各種手当+賞与) ◆42歳/「1級管工事施工管理技士」保有者 年収550万円(月給35万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【この原稿を見てくれたあなたへのメッセージ】 トライ&エラーをする事。 それが私達の仕事です。 未経験、経験者、問いません。 でも、トライ&エラーを意識的にできるのか。 このスタンスはしっかり問います。 トライ&エラーが出来ない方は向かない仕事ですし、 トライ&エラーをしない方はお断りです。 誰かのトライが、誰かのトライのキッカケになる。 だからこそ、 ミヤケ工業はトライ&エラーを大切にします。 ◆群馬に根ざし、官公庁との取引も多数 ◆未経験から育てる充実のサポート体制 ◆経験者・有資格者は給与や待遇で優遇 ◆賞与や様々な手当で安定収入を実現可 ◆年間休日も増加!働き方改革を推進中 冷暖房空調・給排水衛生設備・水道施設の 修理・保守・メンテナンス案件における 施工管理をお願いします。 ◆お願いする仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社案件の8割が官公庁で、 その他大手ゼネコンや地元大手銀行など 民間のお客様とのお取引もあります。 ・お客様との打ち合わせ ・施工スケジュールの作成〜調整 ・工事の進捗確認、調整 ・工事に関する関係者への届け出 ・見積書作成 ・現場の安全管理 他にも必要に応じて作業の補助など、幅広く携わります。 工期は短くて1ヶ月未満、長いものでは1年以上と様々。 慣れてくれば1人で2〜3件を担当します。 施工管理にある程度の裁量が与えられており、 困ったときは助け合う風土もあるので、実力を発揮できます。 また、大きな現場であれば直行直帰も可能です。 日報や事務作業は社用タブレットで行えるので、本社に戻る必要はありません。 ◆あなたの成長をサポート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験の方は、まずは会社や仕事の知識を学んでからスタート。 先輩に同行して現場へ行き、できることから実践して身につけましょう。 分からないことは先輩にすぐに質問できるので安心してください。 また経験者はスキル・経験に応じて案件をお任せします。 適材適所を見極めて配属しているので、存分に活躍可能です。 現場でも、先輩が必ず同行するため「1人で放置」はありません。 日報や電話・メールでのやり取り、定例会議などを通じて 現場からの声に耳を傾けているので、 困ったことや気になることは遠慮せず相談してください。 ◆目標を持ってキャリアアップ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「管工事施工管理技士」などの専門資格も、 入社後会社の費用負担で取得していただきます。 取得には数年かかることもあるため、腰を据えて学んでください。 当社では「昇進にはこの資格が必要」といった評価制度を設けており、 自分の目標に向かってチャレンジできるはずです。 もちろん、取得した際は手当が給与にプラスされます! 年功序列ではなく、頑張りをきちんと評価する風土があるため、 経験・資格を活かして年収500万円以上稼いでいる先輩もいます。 ◆居心地の良い職場環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在は40代〜60代の施工管理技士6名が活躍中! 普段は別々の現場にいますが、進捗や情報を随時共有しており、 月1〜2回の定例会議でも色んなことを話し合っているから、 「距離」を感じることはありません。 少人数の職場ならではのアットホームさで、居心地も抜群です! 頼れる先輩ばかりなので、すぐに馴染めると思います。 ◆働きやすい環境を目指して  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「社員あっての会社」をモットーに、 給与や手当を充実させることで社員への還元に力を入れています。 また働き方改革も進めており、今年から年間休日が15日増加! 写真管理ソフトや見積もり管理ソフトを導入するなど、 効率よく働ける環境づくりに取り組み、残業も少なくなりました。 また有給も取得しやすいので、プライベートの時間も大切にできます。 その結果、定着率も高く、長く続いている人が多数! 負担の少ない安心できる働き方を、当社で見つけませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【求めない人材】 トライ&エラーを意識的にしない方 積極性がない方 仕事に前向きでない方 【求める人材】 当社のトライ&エラーをリードしてくれる方 行動力のある方 仕事を楽しもうとするスタンスのある方 【歓迎される経験・資格】 □給排水工事または土木工事の実務経験 □管工事施工管理技士(1級・2級) □排水設備工事責任技術者 □給水装置工事主任技術者試験 □土木施工管理技士 その他施工管理系の資格 やはり1番重要なのは、 意識的なトライ&エラーをする意識と行動力です。 |
<営業経験者募集>*変化・成長中*ITベンチャー*土日祝休
勤務地 |
群馬県高崎市江木町1696-102 株式会社kaoiri |
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給与例 |
給与例 <32歳・営業職経験者> 年収710万円 (月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー【kaoiriについて】ー 《企業理念》 個性を活かす、社会に活かす 《ビジョン》 すべての企業に最高のIT環境を 《バリュー》 1.個の尊重 2.改善、改善、改善! 3.現象の先の本質を見極める ー 皆さんはITに対してどんなイメージを持っていますか? 一昔前は『難しい、未来の話』だと思われていたかもしれませんが、 今では『便利、当たり前にあるもの』というイメージをもっているのではないでしょうか? 確かにITツール単体を見ると非常に便利で、 私たちの生活を豊かにしていることは間違いありません。 しかし、ユーザー側の目的や課題は個人ごとに異なります。 ITツールに対しても『もう少しこれができたらいいのに・・・』 なんて思うこともあるのではないでしょうか? 私たちのクライアントも同様で、 ビジョンや経営課題は1社1社異なり、多岐にわたります。 パッケージ化されたITツールを導入しただけで解決できるほど、 簡単な課題ばかりではありません。 だからこそ、私たちkaoiriが存在していると思っています。 私たちは 1.クライアントのビジョン実現に向けた、本質的な課題を抽出する 2.クライアントの課題解決に合わせた柔軟なITの提案・活用支援をする 3.クライアントと同じ熱量で課題解決に取り組む この3つを通して、 クライアントのビジョン実現のサポートをすること。 そして成果に対して、喜び合える関係を目指しています。 ただ、私たちもまだ発展途上のスタートアップ企業です。 クライアントへの貢献度を高めていくためには クライアントや社会の変化に対応しながら、 私たち自身が成長することが最も重要だと考えています。 だからこそ ・人の悩みや課題に対して改善策を考えることがすき ・人の幸せを自分のことのように喜べる ・変化に対して前向きに楽しめる ・成長意欲がある こういった方と仲間になり、 より一層クライアントへ貢献できる組織作りをしていきたいと思っています。 またそういった仲間の自己実現が叶えられる環境作りも一緒にしていきたいと思っています。 ー【仕事内容】ー <ITツールの法人営業(管理職候補採用)> 【仕事内容】 既存顧客へのITツール提案営業をお任せ。 法人営業から始め、ゆくゆくはマネジメント 業務もご担当していただきます。 <具体的には> 1)提案するITツール/例 ・経理・人事システム (勤怠管理、シフト調整、在庫管理) ・案件管理/顧客管理/売上予測 など 2)商談について/例 「テレワークを導入したいが勤怠管理に 不安がある」といったご相談に対し、 勤怠管理システム等の最適なソフトウェアや ITツールをご提案します。 3)コンサルについて 中小企業のDXをサポートする 伴走支援型コンサルを行っています。 顧客の課題発見から解決まで 一気通貫でサポートしています。 ・ヒアリング・DX計画の策定 ・DX計画のプロジェクト遂行と管理 ・プロジェクト効果の検証と改善 *入社後は代表との営業同行を通し、 そのノウハウを学んでいきます。 ======================== < <将来の管理職候補採用> > あなたの実力を存分に発揮してください! ======================== ゆくゆくは当社を担う人材として、 エンジニア/営業/事務/Webデザイナー など、各メンバーを統括し、業務効率化や 改善に向けたアクションを期待します。 (当社の営業業務に慣れた頃、お任せしたい と考えています) |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・営業経験者(年数不問・業界経験不問) ・IT・ネットワーク業界未経験者歓迎! 〈WELCOME〉 ・目標を持っている ・成長意欲 ・挑戦心 目の前の壁に対して、失敗を恐れず挑戦し 成長していきたい人と働きたいと考えています。 〈SORRY〉 ・受け身 ・自己中心的 ・無関心 それぞれが自分の仕事に当事者意識を持ちながら、 チームで働くことを大切にしています。 <経験者歓迎*こんなご経験が活かせます> ・営業/個人営業/法人営業 ・提案営業/ルート営業 ・不動産営業/リフォーム営業 ・ラウンダー 上記のご経験は、アルバイト・パート、 正社員、契約社員、派遣、短期・長期等 雇用形態/期間は問いません。 *学歴不問 *必須以外の資格不問(無資格歓迎) |
面接確約★有名アイスを作るお仕事!未経験&正社員デビュー歓迎
勤務地 |
群馬県高崎市1306 大手乳製品メーカーの工場内 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 360万円/未経験・入社5年目(月収30万円(日給月給22万円+役職手当+残業手当)※夜勤の場合はさらに夜勤手当の加算あり ) |
仕事の概要 |
仕事内容 □面接確約!まずはお気軽にご応募ください!□ ヨーグルトまたはアイスクリーム製造の作業をお任せします! ★補助的業務でカンタン★遅番は更に収入UP! 【具体的には】 ヨーグルトまたは、アイスクリーム製造のいずれかを ご希望に合わせてお選びいただけます! ★いずれも未経験の方でも、1週間程度で覚えていただける業務です! 「学歴がコンプレックスで」「経験がないから」と悩むのは今回で終わり! それらで不採用にした事はありません! □仕事内容 【ヨーグルト製造】 ■構内運搬 パック詰めされた商品を、 パレットに積み替えて醗酵室へ運ぶ(熟成を促進させる) ↓ その後、冷却室に運ぶ ※フォーク免許所持者はフォーク作業有 ■商品検品 商品の破損、漏れなど 規定通りに仕上がっているか 製品パレットに移し替えながら目視で確認 ↓ 出荷ができる状態にして冷蔵庫へ運ぶ ※複雑な業務は一切なし 【アイスクリーム製造】 ■商品検品 できあがったカップに詰められた商品の「温度」と「内容量」の確認を行います。 「このまま店頭に並んでも大丈夫?」 という視点で確認できればOKです。 ■梱包 できあがった商品を機械が自動で段ボール箱に詰め、梱包するので、 その段ボールとビニールシートの補充を行います。 ■フォークリフト運転の資格をお持ちの方 パレットに積まれた商品を冷凍庫に入庫する作業もお任せします。 ※4〜5名のチームで業務を行います 【入社後について】 先輩がマンツーマンで業務を教えていきます□ 習熟度に合わせて徐々にできることから お任せしていきますのでご安心ください! □〜〜当社について〜〜 大手食品・乳製品メーカーのパートナー企業として、 誰もが知る高級アイスクリームとヨーグルトの製造業務を請け負っています。 特にアイスは、商品名を聞くと誰もが分かる 超有名な高級アイスクリーム。 数十年前からこのアイスの製造を行う、 日本唯一の工場でもあるんです! おかげさまで業績好調! そこで新しい仲間を好待遇でお迎えします! ◆未経験の方が活躍中! 難しい仕事ではないので、 すぐに覚えられます。 ◆入社1年目から月収22万円以上可能! 「正社員デビュー」の方でも、 早期に安定収入を手にできます。 ◆お財布に優しい社員食堂 (しかも食費手当支給) 食事手当は月5000円を支給。 「毎日のことなので助かる」と社員にも好評です。 ◆フォークリフト運転資格をとれます! 受験費用はすべて会社負担。 先輩たちの8割以上が入社後取得しています。 収入UPにもつながるのでぜひチャレンジしてください! ◆快適な職場環境 アイスクリーム工場の温度は常に20度に設定。 快適に働けます! ◆高級アイスを100円で購入できます 通常300円前後のミニカップを社割で購入! 「離職率0%、全員が定年退職」を目指している当社。 「みんなが喜んでくれるかな」といろいろな制度を考えています。 たとえば、食事手当(月5000円)はこないだまで 3000円でしたが物価上昇が相次ぐ世の中、 社員の皆がよろこんでくれればと思って変更しました。 そんな当社で一緒に働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 □【未経験者大歓迎!★30代・40代活躍中】★学歴不問・年齢不問 ☆☆応募者の方、全員と面接☆☆ 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 <まずはお気軽にご応募ください!> ■未経験・第二新卒/UIターン歓迎! ■20代・30代・40代・50代と幅広い年代の社員が活躍中! ■正社員デビューも大歓迎! <一つでも当てはまる方は、ぜひ!> □工場にて製造職のご経験のある方 □和やかな雰囲気で働きたい方 □モクモクと行う業務に抵抗がない方 □地元で安定して働きたい方 □フォークリフト免許を活かしたい方 □プライベートとやりがいの両立がしたい方 <ここはあなたに約束します!> これまで学歴や経験を理由に不採用にしたことはありません! 応募者全員との面接をお約束しているのも、書類上で判断しないため。 面接は2対1ではありますが、コーヒーでも飲みながらざっくばらんにお話ししましょう♪ 実際の職場や作業動画も見ることができるので、お気軽にお越しください。 工程ごとのチーム制で未経験の方でも安心◎ ドリンクや汗拭きシート支給など細かな待遇もご用意しています□ <一緒に働く方にお伝えしたい事> 1日の多くを過ごす職場だから、社員同士の雰囲気は大切。 助け合いながら良い風土を築いています。 「1日の大半をどんな気持ちで過ごすのか」を意識し日々を過ごしています。 業務と休憩中のメリハリがあり楽しく働けます! 【安定収入&プライベートの充実を応援!】 残業手当が出るので月収30万円も目指せます。 もちろん定時で帰れる日もありますよ。 アイスクリーム工場内は約20度に設定されていて快適に働けます! 休日は月8日以上、土日休みも相談OK。 趣味や遊びのための有給休暇も大歓迎です。 社割もあり、通常300円前後する高級アイスのミニカップを100円で購入可! 社員食堂では定食やカレー、ラーメンを格安で提供しています。 |
株式会社りらく【もみほぐし『りらくる』】|利用者数業界トップクラス!全国600店舗以上!応募後の面接・面談なしで即レッスン可能|週1日・1日1時間〜柔軟に働ける企業ページ
【週1日〜・1日1時間〜OK!】「子供のお迎え前に2時間」も良し、「週5でしっかり稼いで毎月旅行」も良し。働き方が自由に選べる!本業としても副業としても◎あなたに合ったスタイルがきっと見つかるはず!★未経験でも安心のサポート体制充実
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 転勤なし★全国47都道府県から店舗を選択!▼詳細はこちらからhttps://relx… |
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年収例 |
624万円/60代女性・経験5年※月22日入店・指名月100〜110名(平均月商52万… 456万円/30代男性・経験2年※月22日入店・指名月80〜90名(平均月商37万円) 850万円/30代女性・経験8年※月22日入店・指名月140〜150名(平均月商75万… |
仕事の概要 |
全国600店舗以上から選べる入店店舗!業界大手「りらくる」のセラピストとして施術・受付を行います。 |
求める人材 |
【未経験者歓迎】|経験・年齢不問|異業種からの転職者増加中!収入UPの為に必要なことが明確! |
年休120日/完全週休2日/未経験OK/平均年収720万円
勤務地 |
群馬県高崎市問屋町1丁目11−2 株式会社ファイブイズホーム 高崎問屋町店 |
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給与例 |
給与例 ■1200万円/30歳・営業経験8年 月給50万円+歩合+賞与 ■1000万円/28歳・営業経験6年 月給45万円+歩合+賞与 ■850万円/26歳・経験5年 月給35万円+歩合+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年間休日120日+有給+完全週休2日 □健康経営優良法人2023認定◎ □45年連続黒字経営の住宅メーカー □くるみん認定の子育てサポート企業 □営業職の平均年収は720万円! □年収1000円以上のメンバー多数活躍中 □賞与年2回+インセンティブ支給 □賞与300万円以上の方も(23年実績) □学歴不問・未経験OK・第二新卒歓迎 □営業職・不動産業界経験者の方は優遇 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□6月からの新メンバーを大募集□□ 45年連続黒字経営の地域密着の 住宅メーカーとして成長を続ける当社。 埼玉県が認定する「埼玉県 多様な 働き方実践企業認定制度」では、 最も評価の高い「プラチナ認定」を獲得。 ただ稼げる環境があるだけでなく、 待遇や福利厚生に力を入れており、 ライフステージの変化に合わせて 長く働き続けられる会社を目指しています。 続々と新店をオープンしており、 営業職の新メンバーを募集します。 未経験・第二新卒の方も大歓迎です。 不動産や営業経験者の方は優遇します。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 お客様と住宅との出会いを結ぶ 反響営業をお任せします! 【具体的には…】 当社が販売する分譲住宅および、 注文住宅のご提案全般を行う 営業として活躍していただきます。 WEBやSNS、広告・折り込みチラシなど をご覧になってお問合せをいただいた お客様や店舗・展示場へ来場された方へ の反響営業が中心になります。 本当に良い土地だけを提供するため、 1万5000件以上の情報から約1000件 まで絞りこみ高品質かつ低価格な 物件を提供しています。 立地、デザイン、豊富な建材、 優れた工法、価格のバランスetc… 自信を持って提案できる総合力の 高さが最大の自慢です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ =仕事の流れ= □お客様からの問い合わせ 店舗や展示場に来場されたお客様へ ご案内をお願い致します。 理想とする暮らし、 住まいへのご要望などを伺います。 □プランのご提案 お客様に伺った内容を元にプラン作成。 当社の分譲住宅ならではの特徴や ポイントをご案内します。 注文住宅をご希望のお客様へは、 簡単な間取り図を作成して仕様・費用の 見積もりもご提案しながら細部まで しっかりとご相談にのっていきます。 □ご成約 住宅購入に必要な法務手続き全般を サポートしながら注文住宅の場合は、 社内設計部に詳細な設計プラン・ 施工に関する業務を引き継ぎます。 □引き渡し・アフターフォロー そのほか、自身が担当する分譲住宅を 広く知っていただくためのチラシ作成、 ポスティング、HPやSNS告知など様々な カタチでのPR活動も業務のひとつです。 初契約まで2〜3ヶ月ほどが目安です。 先輩は月1棟ペースで成約する人が多数。 アパートからの住み替えで入社3ヶ月で 受注した新卒社員もいます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ =ある1日の流れ= 10:00 朝礼・メールチェック 11:00 提案書作成 12:00 お昼休み 13:00 ご来店いただいたお客様の接客 16:00 集客活動 18:00 事務作業 19:30 退社 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□営業職の平均年収は720万円□□ みんながコンスタントに成果を 挙げていますが先輩たちの ほとんどが未経験から入社です。 営業職の平均年収は720万円で、 なかには20代で1000万円以上 稼ぐ先輩もいます。 1成約ごとに支給される報奨金の他、 成果は賞与に反映されます。 23年は1回の賞与で300万円の方も! 明確な評価制度と手厚い待遇で 常に「上を目指そう」と思える環境。 「自分ならもっとできる!今までは 環境がなかっただけだ」と 思っている方は手をあげて歓迎します。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □丁寧に人材を育てる教育体制を完備□ お客様との会話を楽しむことができる 方なら経験や資格がなくても大丈夫。 入社3年目までは外部講師を招いて 営業ノウハウや時事ネタを交えたトークを 学ぶ講習、社長直々の勉強会など、 豊富な学びの機会をご用意します。 資格取得支援などでも、 個々の頑張りをサポートしています。 先輩・上司は、接客の悩みから 業界知識まで何でも相談に 乗ってくれる面倒見の良い人ばかり。 0からの挑戦でも安心して 成長できることをお約束します。 ▼リクルーティングサイト https://www.fiveishome-recruit.com/ ▼スタッフインタビューもぜひ https://www.fiveishome-recruit.com/interview/interview04/ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 営業職又は不動産業界経験者優遇 》 ◆普通運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆人と話すことが好きな方 ◆接客・販売・サービス業界経験者 ◆業界問わず、営業経験をお持ちの方 ◆住宅に関する知識、不動産業界の 経験などは一切必要ありません。 □9割以上が未経験からのスタート! 知識も経験もない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはお客様に寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じて+αの提案を分かりやすく 伝えることができれば大丈夫ですよ! □段階的に学べる研修・OJTあり 不動産や住宅の知識は基礎から丁寧に学び、 再現性の高いフローなど実践的なスキルも 段階的な研修や同行で身についていきます。 □職場環境・風土について 20〜40代が活躍している職場。 店舗の雰囲気はとてもフランクです。 □様々な業界/職種出身の先輩が活躍中 飲食店や販売スタッフ・接客スタッフ、 アポインター、反響営業、リフォーム営業、 コンサルタントなど人と接する仕事を してきた方々が活躍しています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
平均給与850万円以上/年間休日125日/フレックスタイム制
勤務地 |
群馬県高崎市芝塚町芝塚町1874‐12 グランドバレー 1階 大東建託株式会社 高崎支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視の選考を実施中のため、上記の応募条件を満たす方には原則として面接に進んでいただきたいと考えております。そのため下記の内容を必ず応募書類に記載してから、ご応募をお願いします。 ・職務経歴(それぞれ在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみで結構です) ※上記内容の記載がない方には別途ご提出をお願いする場合がございます。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
<営業職経験者募集>*変化・成長中*ITベンチャー*土日祝休
勤務地 |
群馬県高崎市江木町1696-102 株式会社kaoiri |
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給与例 |
給与例 <32歳・営業職経験者> 年収710万円 (月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ー【kaoiriについて】ー 《企業理念》 個性を活かす、社会に活かす 《ビジョン》 すべての企業に最高のIT環境を 《バリュー》 1.個の尊重 2.改善、改善、改善! 3.現象の先の本質を見極める ー 皆さんはITに対して どんなイメージを持っていますか? 一昔前は『難しい、未来の話』だと 思われていたかもしれませんが、 今では『便利、当たり前にあるもの』 というイメージをもっているのではないでしょうか? 確かにITツール単体を見ると非常に便利で、 私たちの生活を豊かにしていることは間違いありません。 しかし、 ユーザー側の目的や課題は個人ごとに異なります。 ITツールに対しても 『もう少しこれができたらいいのに・・・』 なんて思うこともあるのではないでしょうか? 私たちのクライアントも同様で、 ビジョンや経営課題は1社1社異なり、 多岐にわたります。 パッケージ化されたITツールを導入しただけで 解決できるほど簡単な課題ばかりではありません。 だからこそ、私たちkaoiriが存在していると思っています。 私たちは 1.クライアントのビジョン実現に向けた、本質的な課題を抽出する 2.クライアントの課題解決に合わせた柔軟なITの提案・活用支援をする 3.クライアントと同じ熱量で課題解決に取り組む この3つを通して、 クライアントのビジョン実現のサポートをすること。 そして成果に対して、喜び合える関係を目指しています。 ただ、私たちもまだ発展途上のスタートアップ企業です。 クライアントへの貢献度を高めていくためには クライアントや社会の変化に対応しながら、 私たち自身が成長することが最も重要だと考えています。 だからこそ ・人の悩みや課題に対して改善策を考えることがすき ・人の幸せを自分のことのように喜べる ・変化に対して前向きに楽しめる ・成長意欲がある こういった方と仲間になり、 より一層クライアントへ 貢献できる組織作りをしていきたいと思っています。 またそういった仲間の自己実現が叶えられる環境作りも 一緒にしていきたいと思っています。 ー【仕事内容】ー <ITツール運用のコンサルタント> 【仕事内容】 既存顧客へのITツールを通した 課題解決の提案をお任せします。 <具体的には> 1)提案するITツール/例 ・経理・人事システム (勤怠管理、シフト調整、在庫管理) ・案件管理/顧客管理/売上予測 など 2)商談について/例 「テレワークを導入したいが勤怠管理に 不安がある」といったご相談に対し、 勤怠管理システム等の最適なソフトウェアや ITツールをご提案します。 3)コンサルについて 中小企業のDXをサポートする 伴走支援型コンサルを行っています。 顧客の課題発見から解決まで 一気通貫でサポートしています。 ・ヒアリング・DX計画の策定 ・DX計画のプロジェクト遂行と管理 ・プロジェクト効果の検証と改善 *入社後は代表との営業同行を通し、 そのノウハウを学んでいきます。 ======================== < <将来の管理職候補採用> > あなたの実力を存分に発揮してください! ======================== ゆくゆくは当社を担う人材として、 エンジニア/営業/事務/Webデザイナー など、各メンバーを統括し、業務効率化や 改善に向けたアクションを期待します。 (当社の業務に慣れた頃、お任せしたい と考えています) |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・営業経験者(年数不問・業界経験不問) ・IT・ネットワーク業界未経験者歓迎! 〈WELCOME〉 ・目標を持っている ・成長意欲 ・挑戦心 目の前の壁に対して、失敗を恐れず挑戦し 成長していきたい人と働きたいと考えています。 〈SORRY〉 ・受け身 ・自己中心的 ・無関心 それぞれが自分の仕事に当事者意識を持ちながら、 チームで働くことを大切にしています。 <経験者歓迎*こんなご経験が活かせます> ・営業/個人営業/法人営業 ・提案営業/ルート営業 ・不動産営業/リフォーム営業 ・ラウンダー ・システムコンサルタント 上記のご経験は、アルバイト・パート、 正社員、契約社員、派遣、短期・長期等 雇用形態/期間は問いません。 *学歴不問 *必須以外の資格不問(無資格歓迎) |
土日祝休&残業少なめ/転勤なし/未経験可/資格取得支援制度有
勤務地 |
群馬県高崎市井野町1042-1 株式会社グンシナ |
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給与例 |
給与例 390万円(1年目29歳/経験有) ※月給28万円+諸手当+賞与 432万円(2年目39歳/資格有) ※月給32万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ――――――――――――――――――― 未経験者歓迎! 安心して働ける環境を整えています ――――――――――――――――――― [1]土日祝休み! 家族や友人とも予定が合わせやすい [2]月平均残業は10時間!負担なく働ける [3]転勤なし!地域に根差して働ける 【仕事内容】 個人のお客様に向けて、 LPガス・灯油・関連機器の販売・営業を お任せします。 ・既存のお客様への定期訪問、提案営業 ・LPガス使用のアパートオーナー、 店舗、工場へ新規営業 ・新規入居者へのガスの開栓のご案内 ・定期点検のご案内 ・給湯器等のガス機器のご紹介 お客様は個人の方。 お客様の立場を理解して、 ご要望を汲み取り、的確に対応することで 信頼関係を築いていきましょう。 スピード感のある対応が求められます。 <特長> ・既存と新規は1:1 ・営業エリアは本社から車で30分圏内 <1日の流れ> 8:30/出勤 メールチェック・対応、スケジュール確認 9:00/外出 アポイントに合わせ顧客訪問 ※1日10件程、工事などがあれば3件程 17:00/帰社 業務報告・見積書作成、情報共有、 明日のスケジュール確認 18:00/退社 <入社後の流れ> 1週間の外部研修の後、 約3ヶ月間の同行研修を行います。 先輩社員の提案を見ながら、 じっくり学べる環境です。 【アピールポイント】 「社員には安心して長く働いてほしい」 という想いから、 働きやすい環境作りに注力しています。 土日祝休み、残業少なめ、転勤なしと、 無理なく働ける条件が揃っています。 実際に「転職したことで趣味に打ち込む 時間が増えた」という声も! 働きやすさ重視で職場選びをしている方も 歓迎です。 <未経験入社の先輩社員にインタビュー> ガスの知識がないまま入社し、 はじめは分からないことだらけでした。 しかし、研修や資格取得講習会の他、 先輩のサポートのおかげで、 今では仕事が楽しいです! 生活に不可欠なライフラインを支える仕事 だからこそ誇らしいですし、 やりがいにも繋がっています。 (入社3年目/30代男性/3児の父) |
求める人材 |
求めている人材 <必須> 要普通自動車免許(AT限定不可) *未経験歓迎 *第二新卒歓迎 *営業経験者歓迎(業界不問) *学歴不問 *無資格歓迎 *ブランクOK *アルバイト・パートから 正社員デビューOK <下記に1つでも当てはまる人は歓迎> ・新しいことに挑戦したい ・資格の勉強は苦ではない ・手に職をつけたい ・こまめに相談や報告をしながら 仕事を進められる ・地域に貢献したい <下記の資格をお持ちの人は優遇> ・高圧ガス販売主任者(第二種販売) ・液化石油ガス設備士 ・危険物取扱者(乙種第4類) ※入社時必須ではありません。 上記資格は入社後に取得していただきます。 もちろん資格取得支援あり! 外部研修や受験費用の負担など、 資格取得に向て会社がバックアップ。 実務経験が必要な資格については、 工事部のメンバーも協力してサポートします。 *資格を取得すれば高収入も可能です。 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
賞与年2回の他、インセンティブは月平均6万円ほどで、月20〜25万円の整備士も!検査数、整備数、見積数などに応じて支給されますので、頑張りが報われます。《年間休日120日》《残業月13.3時間以内》《最新設備導入済み》《冷暖房完備》
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 大分、宮崎、香川、秋田、北海道、栃木、兵庫、静岡、愛知、滋賀、千葉、福… |
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年収例 |
727万円/41歳、整備工場長(月給51.5万円 + インセ+ 賞与) 547万円/32歳、検査員(月給36.5万円 + インセ+ 賞与) 442万円/27歳、2級整備士(月給29.5万円 + インセ+ 賞与) |
仕事の概要 |
クルマの修理・メンテナンスなど整備業務。◆インセンティブ平均月6万円、技術手当月最大20万円 |
求める人材 |
自動車整備士3級以上★実務未経験者歓迎★第二新卒歓迎【年間休日120日】【残業月13.3時間】 |
年間休日129日!未経験から手に職を!(資格取得目指せます)
勤務地 |
群馬県高崎市東町172-16 共済会館ビル 関東ホーチキ株式会社 高崎本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社の98%以上が未経験からのスタート! 学歴・経験不問!未経験でも安心です! ・ステップアップしながら資格取得も! ・異業種からの転身も多数! (元介護士、魚屋さん、製造業などなど) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 相談会・説明会も実施します! お気軽にご相談を!WEB実施もOK 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【消防設備士とは・・・】 消防法に基づき、商業施設や病院、 ホテルなどでの設置が義務付けられている 消防用設備(消火器具、屋内消火栓、 スプリンクラー、避難設備など)の設置、 点検をするために必要な国家資格。 人々の生活や命、安全を守る大切な仕事です。 【仕事内容】 関東全域のショッピングモールや 病院などでの消防設備をお任せします。 まずは自分で材料や道具をそろえて 機器を設置、消防署への書類提出、 といった流れで業務を行う 「自工労務」で現場経験を踏みながら しっかり経験を積んで頂きます。 その後は大きいプロジェクトで 品質やスケジュール、予算、 安全などの管理・指揮監督を行う 「施工管理」へとキャリアアップ。 ゆくゆくは消防設備士の資格を 取得してさらなる活躍も目指せます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通免許(AT限定可) ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験歓迎 (98%が未経験入社ですのでご安心ください!) ・長く腰を据えてお仕事に取り組める方 ・20代・30代のスタッフが多数在籍中となります。 <歓迎要件> 下記資格をお持ちの方歓迎! ・消防設備士 甲種1、2、3、4類 ・消防設備士 乙種6類 ・電気工事士 第一種、第二種 ・電気工事施工管理技士 |
未経験スタートでも月収23万円も可能です!
勤務地 |
群馬県高崎市栄町2-23 (株)ウラノス ホテル1-2-3高崎 |
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給与例 |
給与例 【未経験:入社半年】 *月収23万円 =月給21万円+深夜手当+交通費 |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 ホテル業務全般をお任せします。 【具体的には】 フロントでのチェックインや 電話対応、簡単なPC入力など。 【従業員インタビュー】 正直… ホテルって接客が難しそうで不安でしたが 礼儀をイチからしっかり学べるし 気さくな先輩ばかりで スムーズにマナーを身に付けられました! (スタッフ/異業種・未経験入社) |
求める人材 |
求めている人材 ホテル業務未経験OK!年齢・学歴不問 入力作業など簡単なPC操作ができる方 (Word・Excelを使う作業があります) 【異業種・未経験の方 歓迎!】 *当ホテルはビジネスマンの方から 観光目的の方まで幅広いお客様に ご利用いただいています。 *採用基準は 「明るくお客様へ対応できる方」だけ! *学歴・経験不問!やる気があればOK! *「様々なお客様への接客を通じ、 接遇マナーを学びたい、身につけたい」 そんな心持ちの方大歓迎です! <未経験OK!手厚い研修制度あり!> 「ホテルの接客業ってハードルが高いんじゃ?」 と感じている方もご安心下さい。 活躍するスタッフの9割は未経験スタート。 全くの未経験からでも活躍できます。 <こんな経験も活かせます> ・ホテルフロントスタッフ、イベントスタッフ、 受付スタッフなどの経験 ・一般事務、データ入力などの経験 ・飲食店勤務、アパレル販売スタッフ などの接客経験 |
オープニング募集!昇給・賞与有、残業ほぼ無、年間休111日!
勤務地 |
群馬県高崎市問屋町3-7-3 ベストライフ高崎 |
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給与例 |
給与例 月収例 ・30万500円/33歳 3年目(月給23万5500円+資格経験手当+こども手当+皆勤手当) ・27万6500円/29歳 1年目(月給23万1500円+資格経験手当+こども手当+皆勤手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 2024年8月にオープンする有料老人ホーム ベストライフ高崎施設での介護福祉士を 募集しています。 <主な仕事内容> ご入居者様のケアプランに沿って ・生活全般に渡った介護サービスの提供、 ・毎日のレクリエーションの企画・実施など ※送迎業務は含まれません。 *7月から始まるオープニング研修までは 既存施設のベストライフ星の里 (群馬県富岡市後賀529-1)での 勤務も可能です(同条件) ●2ヵ月間のマンツーマン研修あり (希望により延長可/条件変更なし) *****アピールポイント***** 【未経験の方も、経験浅い方も大丈夫】 資格や経験に関わらず、 2ヶ月間の研修を用意。 マンツーマンでイチから指導していきます。 経験の浅い方やブランクある方なら、 身体介助のコツなど改めて復習できるので、 きっとすぐに慣れると思いますよ。 【会社負担で資格取得が可能!】 「ケアマネジャー」などの バックアップが充実。 【スタッフが働きやすい環境づくりを徹底】 *各種手当が充実 入社祝い金、資格手当、家族手当、 こども手当、出産祝い金など *夜勤も安心 夜勤は2名体制。勤務明けと翌日は休み。 体調管理やプライベートもバッチリ! *ワークライフバランス 残業がほぼなく、連続休暇も可能。 有給休暇取得率も80%以上です。 *女性管理職40% がんばりをしっかり評価。 女性が大活躍している会社です。 *育児や家庭との両立をバックアップ 産前産後休暇、育児休業、子どもの看護休暇あり 子育てママも多い当社では、周囲の理解があり、とても協力的。 気兼ねすることがありません。 ブランクから復帰された方も多数! *安定経営 創業20年以上で全国に190ヶ所以上の 介護施設を展開しており、およそ 3600名のスタッフが勤務しています。 年齢層は18歳〜65歳迄と幅広く、 平均年齢は40代、男女比は4:6です。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須資格> ・介護福祉士の方(業務経験問わず) ・運転免許なしOK <下記の方も、多数活躍中です> ・新卒・第二新卒歓迎 ・介護職の資格取得に興味のある方 ・介護のアルバイト経験があり、正社員へキャリアアップしたい方 ・ケアマネージャーを目指している方 ・子育て中、子育てが落ち着いた主婦(夫)の方 ・ミドル・シニア層の方 ・ブランクのある方 ・資格はあるけれど経験が浅い方 ・子育てや家事との両立をはかりたい方 ・地元に帰ってきたU・Iターンの方 病院、特養、老人ホーム、グループホーム、 デイサービス、介護老人保険施設、 サービス付き高齢者住宅、ショートステイなどでの 勤務経験のある方 ◎20代〜50代まで年齢に関係なく 本当に幅広い層が活躍してます! ◎現在、ハローワーク・カイゴジョブ・コメディカルドットコム・介護求人ナビ等で 介護職・ケアスタッフをお探しの方も、 こちらからご応募いただけます ◎ライフステージが変わっても安心 結婚、出産、お子さまの就学など、 家族の状況が変わったら「仕事続けられるかな?」と 不安になることもあるでしょう。 ベストライフでは、スタッフにそんな不安を感じさせないよう、 休暇制度であれば、産前産後休暇、 育児休業、子どもの看護休暇など。 育児と両立できるように短時間勤務も可能です。 「こども手当」による支援も。 また、子育てママも多い当社では、 周囲の理解があり、とても協力的。 気兼ねすることがありません。 だからこそ、女性の管理職も 多数育っているのです。 |
■年間休日120日 ■完全土日祝休 ■未経験大歓迎
勤務地 |
群馬県高崎市江木町1696-102 株式会社kaoiri |
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仕事の概要 |
仕事内容 ー【kaoiriについて】ー 《企業理念》 個性を活かす、社会に活かす 《ビジョン》 すべての企業に最高のIT環境を 《バリュー》 1.個の尊重 2.改善、改善、改善! 3.現象の先の本質を見極める ー 皆さんはITに対して どんなイメージを持っていますか? 一昔前は『難しい、未来の話』だと 思われていたかもしれませんが、 今では『便利、当たり前にあるもの』 というイメージをもっているのではないでしょうか? 確かにITツール単体を見ると非常に便利で、 私たちの生活を豊かにしていることは間違いありません。 しかし、ユーザー側の目的や課題は 個人ごとに異なります。 ITツールに対しても 『もう少しこれができたらいいのに・・・』 なんて思うこともあるのではないでしょうか? 私たちのクライアントも同様で、 ビジョンや経営課題は1社1社異なり、 多岐にわたります。 パッケージ化されたITツールを 導入しただけで解決できるほど、 簡単な課題ばかりではありません。 だからこそ、私たちkaoiriが存在していると思っています。 私たちは 1.クライアントのビジョン実現に向けた、本質的な課題を抽出する 2.クライアントの課題解決に合わせた柔軟なITの提案・活用支援をする 3.クライアントと同じ熱量で課題解決に取り組む この3つを通して、 クライアントのビジョン実現のサポートをすること。 そして成果に対して、喜び合える関係を目指しています。 ベンチャー企業なので社員や組織が日々変化・成長をしている環境です。 変化や成長を前向きに楽しめる・喜べる方と仲間になり、 より一層社員が活躍できる組織作りのサポートをしていきたいと思っています。 ー【仕事内容】ー 一般事務職として下記の業務をお任せします。 少数精鋭なので、お任せする業務の幅は広くなりますが、 様々な業務に携ることで、マルチに活躍できる人材に成長できます。 <具体的には> *補助金申請 *データ入力 *書類作成 *来客・電話対応 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 PC操作に苦手意識がない方 〈WELCOME〉 ・正確な処理 ・献身的 ・臨機応変 会社を支える仕事なので、 思いやりを持って対応することを大切にしています。 〈SORRY〉 ・自己中心的 ・無関心 それぞれが自分の仕事に当事者意識を持ちながら、 チームで働くことを大切にしています。 |
富士冷熱株式会社【設立以来60年の歴史を刻み、長年経験を積んだベテランはもちろん若手社員が活躍中の会社です】企業ページ
これは、採用面談の最後に必ず言っている言葉です。「社員ファースト」を徹底的に貫き60年。温かい会社でありたいという想いを行動へと移すため、様々な変革を行ってきました。【20代〜30代活躍中】【平均勤続年数12年超】【自社ビル勤務】
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 本社:台東区入谷2-33-1★自社ビルです!●日比谷線「入谷駅」徒歩3分※お… |
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年収例 |
940万円/入社17年目(月給63万円+賞与) 720万円/入社11年目(月給50万円+賞与) 630万円/入社6年目(月給44万円+賞与) |
仕事の概要 |
★空調設備の施工管理(一部修理対応)★一人前となるまでしっかり育てます★OJT&マンツーマン制度有 |
求める人材 |
【月給26万円以上+賞与年2回】未経験大歓迎/要普免●産後パパ育休を取得した男性社員が在籍 |
住宅金融業界の最前線で挑戦中!未経験者歓迎◎年休124日
勤務地 |
群馬県高崎市旭町24-2 ニュースタイルビル2階 パブリックホールディングス株式会社 高崎店 |
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給与例 |
給与例 920万円/入社10年目 49歳(年俸920万円※等級等により決定) 780万円/入社9年目 37歳(年俸780万円※等級等により決定) 1050万円/入社5年目 38歳(年俸1050万円※等級等により決定) |
仕事の概要 |
仕事内容 スキルに応じて住宅ローンの提案・営業業務全般をお任せします。 金融に関する知識やスキルが最大限学べる環境です。 【具体的には】 以下のような業務をお任せします。 ●住宅ローンのご提案・営業 ハウスメーカーや工務店、不動産会社、お客様に住宅ローンのご提案を行います。 ネット銀行ローンは目を引きます。 ●保険やローンの見直し 当社では無料でお客様の保険やローンを見直すサービスも行っています。 ★お客様を支える大きなやりがい ネット銀行、メガ、地銀、フラットなど約150種類のローンの中から お客様・事業者の意向に合ったローンをご提案できます。 営業の醍醐味・楽しさを存分に味わえるお仕事です。 ★入社後は 入社後1〜2ヶ月の研修で、専門用語や業務についてなど必要なことは身につけられるので、安心して業務に取り組めます。 研修後は簡単な業務を通して実務のスキルを徐々に磨いていきましょう。 独り立ち後も先輩がサポートするので、困ったことがあれば何でも聞いてください。 業務に慣れるまで1年、2年かかっても大丈夫です。 少しずつ覚えていきましょう。 お客様から感謝の言葉をいただける機会も多く、やりがいを感じながら日々働くことができます。 <キャリアアップについて> 将来的にはマネージャーや幹部社員として活躍いただくことも! キャリアアップを実現しながら夢の実現を引っ張っていってください! |
求める人材 |
求めている人材 年齢・性別不問/第二新卒OK/未経験者大歓迎 ・未経験者〜金融関連の知識・経験をお持ちの方まで幅広く歓迎! ・業界、職種未経験の方歓迎 ・営業未経験の方でも先輩社員が丁寧にお教えするので安心! <必須> ・基本的なPCスキル(入力程度でOK)をお持ちの方 <求める人物像> ・人と接することが好きな方 ・意見を共有し、柔軟に受け入れられる方 ・粘り強く考えられる方 ・主体的に業務に取り組め、成長意欲がありキャリアUPしたいと考えている方 <以下に当てはまる方を歓迎します!> ・営業職経験者 ・金融・建築・不動産業界の経験者 ・住宅ローンの経験者 <社長メッセージ> 2005年10月に日本版モーゲージブローカーをめざして創業して以来、フラット35をはじめとする住宅金融媒介業をメインに手がけてきた私たち。 グループには上場企業との合弁会社もあり、さらなる成長が見込める当社で、ともにキャリアアップしていきませんか?「人材=財産」と考える風土だからこそ、人事評価制度や教育に投資しています。マネジメント力をつけたら、経営幹部への道も開けますよ。 |
定年後なし!月給35万円以上多数!ブランクある方も大歓迎!
勤務地 |
群馬県高崎市東町70 イースト70ビル3F 株式会社レソリューション 群馬サテライト |
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給与例 |
給与例 【年収例】 700万円/51歳(3年目)(月給50万円+賞与) 520万円/63歳(2年目)(月給40万円+賞与) 490万円/61歳(1年目)(月給40万円+賞与) ≪スタート月給例≫ ■自動車車検・整備のみ:月給40万円+残業代 ■未発表車両の試作車:月給45万円+残業代 |
仕事の概要 |
仕事内容 メカニック・エンジニアとして自動車整備などをお願いします。 【具体的には】 扱う車は国産車または輸入車、行う仕事は整備士や検査員、工場責任者など… あなたの希望を細かくお教えください。 ■勤務先例――――――――――――――――――― ・TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバル など 自動車メーカーでの実験評価・エンジン性能等検査 ・輸入車に特化した整備工場での整備業務 ・大手国産ディーラーでの点検・整備 ・建機・重機の整備 ・新車の品質検査、新車整備・組立 ・工場責任者 ■研修充実――――――――――――――――――― ・新人メカニック早期戦力化セミナー ・ハイブリッドカー車検整備セミナー ・電気技術基礎セミナー ・国家1級整備士 口述試験対策セミナー ・板金や塗装などのプログラム など ※あいおいニッセイ同和自動車研究所にて技術研修の受講も可能 ■その他のお仕事にジョブチェンジすることも可能――――― ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者 ・メーカー車一般整備・修理など他にも多数あり! ・TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバル など 自動車メーカーでの実験評価・エンジン性能等検査 ・輸入車に特化した整備工場での整備業務 ・大手国産ディーラーでの点検・整備 ・建機・重機の整備 【レアな整備も多数】 ▼高級外車 ロールス・ロイス、ベントレー、アルファロメオ、アストンマーチン、メルセデス・ベンツ、BMW、ボルボ、アウディ、ジャガー、マセラティ、ランボルギーニ、ブガッティなど ▼大型建機 ショベルカー、ブルドーザー、クレーン車、フォークリフト、高所作業車など ▼レア重機 発電機、コンプレッサー、ポンプ、トラクター、コンバイン、田植機など 【資格を活かしてジョブチェンジも可能】 ・オイル交換 ・パーツ交換などの受付 ・故障診断 ・整備や点検スケジュールの調整 ・メンテナンスのアドバイス ・車検のご提案 ・新車や中古車販売などの営業業務 ・ETCやドライブレコーダーの取り付けなどの軽整備 ・受付 ・回送 ・製造 など |
求める人材 |
求めている人材 ■自動車整備士資格をお持ちの方!ブランク・リベンジOK!実務未経験者の方も歓迎 【こんな資格活かせます】 #大型・小型・二輪自動車整備士 #自動車検査員 #自動車シャシ整備士 #ガソリン自動車整備士 #ジーゼル自動車整備士 #自動車タイヤ整備士 #自動車電機整備士 #自動車車体整備士 ○メーカー資格をお持ちの方(国産技術検定・輸入車テクニシャン・マイスター等) <こんな方は優遇> ○整備士経験のある方(年数不問・ブランク歓迎) ○整備士から他職種にキャリアアップしたい方 |
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【面接確約】未経験から入社4年後に年収2500万円目指せる!
勤務地 |
群馬県高崎市芝塚町1874‐12 グランドバレー 1階 大東建託株式会社 高崎支店 |
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給与例 |
給与例 700万円/入社1年目(月給24万円+残業代+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社では第二新卒の方を対象とした営業職(住宅アドバイザー)の採用を強化中! もちろん経験は一切不問で、平均年収は850万円。頑張りが給料にきちんと反映されます。 実際に未経験から入社後4年で年収2500万円に届いた先輩も! 様々な経験を積むことでスピードをもって成長できる環境です。 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許でもOK) ・社会人経験が3年未満の方(第二新卒に該当する方) ☆━…・‥━…・‥━…・‥━…・‥━・‥━…・‥☆ 上記、応募条件を満たす方は『面接確約中』!! ☆━…・‥━…・‥━…・‥━…・‥━・‥━…・‥☆ 研修は新卒入社と同水準!非常に手厚い体制でお迎えしております。 学歴や、特別な経験、スキルは不要です。年収に地域差もありません! プライム上場の落ち着いた環境で年収850万円以上目指してみませんか? 【アピールポイント】 ・応募条件を満たす方とは面接確約中/人柄重視の採用! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・経験/スキルは一切不問! ・転勤なし!腰を据えて長く働ける環境が整っています! ・WEB面接対応可能! 【研修が終わったら…】 住宅アドバイザーとして業務にあたっていただきます。 ・直接お客様の元へ訪問して、使ってない畑や空き地などの土地活用について話を聞く。 ・お客様から聞いた内容をもとに上司と一緒にプランを考える。(上司が手厚くサポートします) ・上司と同行し、再度お客様のもとに訪問。策定したプランをもとに賃貸事業をご提案 ・契約が完了し、工事が始まったら完了するまでサポート ★すべての工程で上司が必ずフォローしますのでご安心ください★ <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ◎ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 ・「なでしこ銘柄」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎充実した研修体制とスキルアップできる環境◎ 新卒入社の方たちと同じ、充実の教育・研修プログラムをご用意。 名刺の渡し方から教えますので、安心してください。 現場配属後も定期的にフォロー研修を実施しているのでスキルアップもできますよ! |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許でもOK) ・社会人経験が3年未満の方(第二新卒に該当する方) ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ※経験不問 ※要普通免許 ※業界、職種未経験の方歓迎 【注目】 ・人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【こんな方、歓迎】 ・「今の会社で将来大丈夫なんだろうか」と漠然とした不安がある方 ・知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 ・大手で安心して実力を試したい方 ・頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ・お客様に向き合える仕事がしたい方 ・高収入を目指したい方 |
<年間休日120日>調理師資格を活かして、安定した働き方を当社で実現しませんか。
勤務地 |
群馬県高崎市末広町41−1 コンパスグループ・ジャパン 刀陽会綿貫病院(社員・契約社員)64950 |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!調理師の資格を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? 勤務開始後、まずは器具の準備。ガスや電気をつけて、調理器具を使えるようにします。 次に、食材の下準備。当日の献立に応じて食材の皮をむいたり下ごしらえを行います。 準備が終わればいよいよ調理。煮物・揚げ物などレシピに沿って調理をしていきます。 量は多いですが、各担当と役割分担・協力をしながら調理を進めていきます。 募集強化中!充実の待遇でワークライフバランスの取れた環境を提供します。 社員寮や社宅(規定あり)、食事補助、共済会、確定拠出型年金、定年後の継続雇用制度など福利厚生が充実しており、長く安定して働くための会社からのバックアップは万全です。あなたのご希望も踏まえて、目指すキャリアを実現できるようサポートいたします。 お客様と直接関わることができ、直にお声をいただけるのが、この仕事の醍醐味です! 今各店舗で活躍している調理師の7割は中途入社。 結婚・出産や全く別の仕事をしていたりなど、ブランクがあっても、もう一度調理師の資格を活かして働こうと思われている方はみんな大歓迎です! 年齢性別などに関係なく、あなたのやる気を応援します! 当社のキャリアパスについて 下記4つのコースが存在します。 (1)栄養士 (2)シェフ (3)ゼネラリスト (4)サポートファンクション キャリアを明確に描けるよう毎年上長と面談の上目標を設定し、中間面談も重ね、1年の総合評価を行います。 総合評価を基に昇格/昇給、フィードバックを実施し翌年の目標設定に繋げ、プロフェッショナルへの成長を促します。 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 以下の資格を保有していることが必須 調理師 年齢の条件と理由:定年65歳 |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
★入社祝い金10万円★経験分野・ブランク不問★異分野へのチャレンジを応援★未経験可★転職者の9割以上が年収UP!サービス残業なし★完全週休2日(土日祝休)★若手から50代、60代活躍★ワークライフバランスも充実!
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 【希望の通勤範囲】首都圏・全国拠点/北海道・東北・北信越・関西・東海・… |
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年収例 |
720万円/48歳・入社3年目(月給48万円+諸手当) 1050万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 490万円/35歳・入社1年目(月給32万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建設プロジェクトにおける施工管理・作図業務。 |
求める人材 |
建設・プラント業界【建築、設備、電気、土木、プラント】での何らかの経験 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
群馬県高崎市東町184-14 一般財団法人関東電気保安協会 群馬事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ┠電気主任技術者資格をお持ちの方 ※40歳未満(例外事由3号のイ) ┗経験者は年齢不問 初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ※以下の方尚歓迎(必須ではありません) ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識 ●学歴・性別不問 ●20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、 当社に転職した先輩も活躍しています。 |
年間休日127日!知識ゼロでOK!若手活躍中!正社員登用有◎
勤務地 |
群馬県高崎市岩鼻町239 日本化薬株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・320万円/入社1年(月給19万5000円+残業代+賞与+手当) ・350万円/入社3年(月給21万円+残業代+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 -アピールポイント- □年間休日127日! □未経験歓迎! □大正5年設立の安定企業! □正社員登用あり! □腰を据えて働くことも可能! - □仕事内容 □原材料の計量 □製造ラインへの投入 □製造ラインの洗浄 □記録のためのPC作業あり (メールの送受信などの簡単作業) お任せするのは 医薬品や医薬品の原料となる 「原薬」の製造です。 「薬を調合するのって難しそう」 「医学的な知識って必要?」 と思われるかもしれませんが、 製造スタッフの仕事はシンプル! あらかじめ決められた原材料を 混ぜ合わせればOKです! ======== □当社について ======== 「世界的すきま発想。」をスローガンに掲げ、 ニッチでも付加価値の 高い製品をつくり続けてきた当社。 総合化学メーカーとして、 医薬品や機能化学品、農薬、染料など、 様々な製品を手掛けてきました。 医薬品、スマートフォン、自動車、 食品といった暮らしのあちこちに 日本化薬の製品が使われています。 現在は全国各地に工場や 研究所などの拠点を展開し、 また海外にも関連グループ会社多数あり。 世界規模で実績を伸ばしております。 *一切経験を求めていません! 医薬品の製造は、 世界中の人々の命を守るも同然。 私たちが造っている医薬品が、 多くの人の病気を治している。 そんなやりがいを感じられる仕事です! □将来を見据えて働ける環境 大正5年設立という 安定企業ならではの 働きやすさも魅力の1つ! 未経験から始めても 安定した収入を得られるよう 給与は月給19.7万円。 日々の頑張りには、 昇給や年2回の賞与で還元しています。 転勤もないので 腰を据えて働きたい方にピッタリ! 年間休日127日と プライベートも充実させられます。 【HP】 https://www.nipponkayaku.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 □若手活躍中☆未経験者歓迎! □未経験専門知識は不要です! □未経験長期でご活躍できる職場です! 「コツコツ作業が好き」 「安定した収入を得たい」 「地元で働きたい」 など応募のきっかけは 何でもOK! |
「月給50万円以上」の社員多数!無資格&未経験者歓迎!
勤務地 |
群馬県高崎市2440−6 テックジャパン株式会社 群馬営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 一軒家・マンション等での住宅設備 (エアコン・水廻り・照明工事等)の設置や 取り外しをしてもらいます。 エアコン設置のお仕事です。 住宅設備の設置や取り外しをしてもらいます。 覚えるまで会社の仲間と一緒なので安心ですよ◎ お客様のところには車で向かいますので 要普通免許ですが、他に必要な資格等はありません。 慣れるまでは先輩が丁寧に教えますので 未経験の方でも安心してくださいね☆ もちろん経験者、ブランクのある方も大歓迎♪ 今までの経験を活かして働きませんか? 覚えるまで会社の仲間と一緒なので安心です! 今のうちに手に職をつけましょう! 「月給50万円以上」の社員多数! 無資格&未経験者でも すぐ覚えられます♪ ☆業績安定☆手に職を付ける☆ 基本、直行直帰となります。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許(AT限定可) |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
群馬県高崎市芝塚町芝塚町1874‐12 グランドバレー 1階 大東建託株式会社 高崎支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
ランスタッド株式会社|世界39か国に展開する世界最大級の総合人材サービス|在宅勤務|フルフレックス|年間休日124日|120%成長事業|正当な評価制度企業ページ
”Diversity&Inclusion”もっと自由に、自分らしく働ける場所へ!土日祝休・フレックス・インセン年4回・公正な評価制度・社内公募等、働き方もキャリアも自由にデザインできるランスタッドで更なる成長を目指せます◆業界未経験大歓迎◆
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 全国の拠点から希望勤務地をお選び下さい※WEB面接可※採用拠点は時期によ… |
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年収例 |
750万円/入社6年目 前職:人材営業(月給55万円+インセンティブ) 600万円/入社4年目 前職:IT営業(月給40万円+インセンティブ) 462万円/入社2年目 前職:アパレル販売(月給28万5000円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
企業と求職者のマッチングを担う人材コンサルタント営業/土日祝休・在宅勤務制度有 |
求める人材 |
営業・販売接客・サービス業など対人スキルが活かせる業務経験をお持ちの方、第二新卒歓迎 |
<土日祝休み>WEBサイトプログラマーの経験者募集!
勤務地 |
群馬県高崎市江木町1696-102 株式会社kaoiri |
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仕事の概要 |
仕事内容 ー【kaoiriについて】ー 《企業理念》 個性を活かす、社会に活かす 《ビジョン》 すべての企業に最高のIT環境を 《バリュー》 1.個の尊重 2.改善、改善、改善! 3.現象の先の本質を見極める ー 皆さんはITに対して どんなイメージを持っていますか? 一昔前は『難しい、未来の話』だと 思われていたかもしれませんが、 今では『便利、当たり前にあるもの』 というイメージをもっているのではないでしょうか? 確かにITツール単体を見ると非常に便利で、 私たちの生活を豊かにしていることは間違いありません。 しかし、 ユーザー側の目的や課題は個人ごとに異なります。 ITツールに対しても 『もう少しこれができたらいいのに・・・』 なんて思うこともあるのではないでしょうか? 私たちのクライアントも同様で、 ビジョンや経営課題は1社1社異なり、 多岐にわたります。 パッケージ化されたITツールを導入しただけで 解決できるほど簡単な課題ばかりではありません。 だからこそ、私たちkaoiriが存在していると思っています。 私たちは 1.クライアントのビジョン実現に向けた、本質的な課題を抽出する 2.クライアントの課題解決に合わせた柔軟なITの提案・活用支援をする 3.クライアントと同じ熱量で課題解決に取り組む この3つを通して、 クライアントのビジョン実現のサポートをすること。 そして成果に対して、喜び合える関係を目指しています。 ただ、私たちもまだ発展途上のスタートアップ企業です。 クライアントへの貢献度を高めていくためには クライアントや社会の変化に対応しながら、 私たち自身が成長することが最も重要だと考えています。 だからこそ ・人の悩みや課題に対して改善策を考えることがすき ・人の幸せを自分のことのように喜べる ・変化に対して前向きに楽しめる ・成長意欲がある こういった方と仲間になり、 より一層クライアントへ 貢献できる組織作りをしていきたいと思っています。 またそういった仲間の自己実現が叶えられる環境作りも 一緒にしていきたいと思っています。 【仕事内容】 WEBサイトの制作、運用保守、 プログラムの作成 <具体的には> ・サイト制作 (コーディング、WEBデザイン) ・運用保守(サイト、動画、記事の更新) ・プログラム作成 (PHP、JavaScript、HTML、 CSS、SQLを使用) *お客様は8割が県内の企業様です! 単なる作業ではなく、 顧客や案件によって内容が異なるため、 コミュニケーションを取りながら進めます。 その分、達成感も大きいお仕事です! 【リモートワークOK!】 在宅勤務OK! *週1回程度会議等で出社あり 【勤務時間】 9:00〜18:00(休憩1h) *月残業平均10〜30h |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *WEBサイトの プログラム作成経験がある方 (1年以上だと尚可) *U・Iターン歓迎 *20代・30代活躍中 <歓迎スキル> *以下いずれかの経験 ・React, Vue.js等を用いた フロントエンド開発 ・EC-CUBE, Shopifyを用いたECサイト制作 ・Ruby on Rails, Larabel等を用いた Webアプリケーション開発 ・システムの要件定義、設計、 実装、運用の経験 ・ネイティブアプリケーション開発の経験 《以下の様な経験も活かせます!》 WEBやHP制作のプログラミングは もちろん、ECサイト運営、 ネットショップ運営等の経験者も大歓迎! 〈WELCOME〉 ・目標を持っている ・成長意欲 目の前の壁に対して、失敗を恐れず挑戦し 成長していきたい人と働きたいと考えています。 〈SORRY〉 ・受け身 ・自己中心的 ・無関心 それぞれが自分の仕事に当事者意識を持ちながら、 チームで働くことを大切にしています。 *学歴不問 |
駅チカ♪資格不要◎有給も取得しやすく残業ほぼなし!
勤務地 |
群馬県高崎市栄町21−1 医療法人社団耕生会 丸橋全人歯科 |
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仕事の概要 |
仕事内容 受付業務や会計・電話対応等をお任せ。 自由診療のみのため、保険請求などの 専門的な作業もなく安心◎ ◆当院について◆ 当院は自由診療に力を入れた 治療を行っております。 お仕事内容は記載の通り♪ 主に、患者様の対応や事務的 なお仕事がメインとなります。 患者様への丁寧なご説明、 データ入力はフォーマット内 に打ち込んでいくだけなので、 難しい作業はございません! 丁寧に先輩スタッフがお教え いたしますのでご安心くださ いね♪また、規定はございま すがいずれの職種でも、従業 員価格で治療を受けることが 可能です。実際にスタッフ さんの中には、歯列矯正治療を 受けている方もいらっしゃいます♪ 産休取得後も戻ってきて働いてくれ てるスタッフさん多数◎働きやすい 職場環境と好評です♪ 【一緒に働くあなたへ】 働きはじめてから「思っていた環境と 違った」という状況を作らないため にも、ぜひ気になることや不安なこと は遠慮なくご質問くださいね。 私たちも、「ここで働けて良かった」 と思ってもらえるような環境づくりを してお待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 *20〜40代の女性スタッフ活躍中 *未経験歓迎 *経験者歓迎/ご経験者の方につきましては、前職の給与に沿って給与額を考慮させていただきます。 【こんな経験がある方にもオススメ!】 医療事務、クリニック受付、受付医療事務、病院受付、薬局受付、接客、 データ入力、一般事務、フロントスタッフ 【このワードにピンときたらオススメ!】 未経験歓迎、正社員、経験者優遇 |
60歳以上限定募集!東証プライム上場/平均年収600万円
勤務地 |
群馬県高崎市東町160-11 株式会社アサンテ 高崎営業所 |
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給与例 |
給与例 ・460万円/63歳・入社3年目/月給38万3600円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のポイント】 ・未経験入社 95%|手厚くフォローさせていただきます ・インセンティブがあるのでやりがいをもって働けます ・自社の研修センターを完備/充実な研修体制でお迎えします ・転勤なく、地元で働けます ・東証プライム上場、業績好調の安定企業です 「第2の人生を全力で楽しみたい」 「定年退職してからも社会との繋がりを持ちたい」 「年齢に関係なく、頑張った分しっかり給料を稼ぎたい」 「自分にできるのだろうか..?」 未経験の業界・仕事内容に不安もあると思います。 当社にあなたの不安もやる気も全て聞かせて下さい。 まずは面接時に色々とお話ししましょう。 是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ご自身の担当エリアで戸建てのお宅を訪問し『無料のメンテナンス調査』をご案内。 興味を持っていただいた方に対して無料調査実施日の日程調整をしていただくまでが仕事内容となります。 ※実際の調査や契約、工事などの業務は別の担当が行います。 ご案内はお手元にあるチラシに書いてあることを読んで伝えるだけなので、複雑なことはありません。 興味のない方にはチラシを渡すだけでOKです。 【仕事のイメージ】 担当エリアの地図をチェックしながら戸建てのお宅を訪問し『無料のメンテナンス調査』をご案内。 ↓ 「うちはいいわ」と言われたら、チラシを渡して次へ。 「ちょうど、どこかの業者に問い合わせようと思っていたの!」などと興味を持ってくださったお客様や「無料ならお任せしようかしら」といったお客様に無料調査のアポイントをいただきます。 業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください。 業界売上No.1の実績と JA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、お客様からの信頼も厚いです! <安心して働ける3つの魅力> ■自慢の教育環境■ 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由! アサンテの仕事を学ぶための研修センターがあります。 営業スタッフとして立派に成長するため、座学はもちろん、ロープレなどの実践もします! ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけて下さい。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます! ※ホテルのようで、温泉や食事付! ■国内売上No.1の実績の信頼■うまい営業トークや押しの強さは必要なし。 信頼と実績があるので自信を持ってご案内できます。 ■頑張った成果を給与に反映■ 固定給に加えて毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。 |
求める人材 |
求めている人材 ・普通自動車免許をお持ちの方 【こんな方大歓迎】 ・頭を使うだけでなく、体を動かす仕事が合っている ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・頑張った分しっかり結果が出る仕事がしたい ・稼ぐ理由がある ・健康も意識しながら働きたい 【こんな経験がある方が活躍中!】 飲食、外食、運転手、物流、教育、保育、公務員、農林水産、建築、技能工、設備、交通、運輸、流通、建築、引越し、アパレルなど未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です! もちろんリフォーム営業、ルート営業、不動産営業、提案営業など営業経験がある方も大歓迎です! |
未経験・無資格OK!子ども好きな方にオススメの乳幼児教育スタッフ!
勤務地 |
群馬県高崎市棟高町1400イオン高崎 3F BabyPark(ベビーパーク) イオン高崎 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「ベビーパーク」は、「親子の絆」を大切にしたい、パパとママのための親子教室です。 「叱らずに個性を育てる育児法」という独自のメソッドに基づき、0歳〜3歳児の親子に対して1コマ50分のレッスンを担当いただきます。 講師になって育児を一緒にお手伝いしませんか? <具体的な仕事内容> ・育児相談タイム ・良い脳をつくるアクティビティ150種 など ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 未経験・無資格からスタートできます! 保育士や幼稚園教諭など教育関連の資格がなくても大丈夫。 講師育成にこだわり充実した研修があるため、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます! 「子どもは好きだけど、資格がないから不安」そんなお悩みもTOEZなら一切不要です! 子育てと教育に興味があり、やりがいを感じながら働きたい方、ぜひ一緒に働きましょう! 福利厚生が充実!女性が働きやすい環境を実現★ ・土日両日勤務で月給27万円! ・年間休日125日でお休みも充実! ・残業ほとんどなし! ・時短勤務も選べるので育児との両立も可能です! ・べビーパークはママさん講師が多い為、急な子どもの熱でのお休みも理解があります!(代講制度あり) ・産休・育休実績多数!ママさんが活躍できる環境! ストレスフリーカンパニー2023・2024に表彰されました! 「ストレスフリーカンパニー」は、ストレスフリーカンパニー表彰委員会がストレスチェックの結果を基に、ストレスフリーな会社を毎年表彰する制度です。長く働ける環境を用意しております◎ https://stressfreecompany.jp/ 子育て経験で得た知識が活かせるお仕事です! 講師のほとんどが子育てと仕事を両立するママ。 前職は、飲食や販売などの接客業、保育士や塾講師、営業職など様々! <こんな方も活躍いただけます!> ・専業主婦歴が長いけど、社会人復帰にチャレンジ ・子どもが成人した40〜50代の未経験の方 ・保育士は諦めたけど、子どもと関わる仕事は続けたい ・人と会話することや接客が好き |
求める人材 |
資格 ※高校卒業以上 ※同業他社での兼業不可(正社員は兼業不可) ※定年制(60歳) ※お仕事にブランクのある方も歓迎 ※20代/30代/40代/50代の方も多数活躍中 ※職種・業界経験一切不問! ※ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ※フリーター歓迎/正社員をこれから目指したい方 ※主婦(夫)歓迎/産休、育休後の復帰歓迎 "学歴不問","高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","長期できる方" |
この企業の類似求人を見る
株式会社フォーラムエンジニアリング/東証プライム上場/エンジニアのスキルと繋がる仕事をAIでマッチング/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社企業ページ
【8月入社可能】経験者が多数活躍中!◆ブランクOK◆完全週休2日制・土日祝休み◆月平均残業8.7H◆平均有休取得日数16.8日/年◆通勤1H以内考慮◆入社後も転居を伴う転勤なし◆就業先への転籍実績年間100名
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・… |
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年収例 |
590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車、家電、精密機器等の機械設計エンジニア業務をお任せします。 |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア経験がある方★20代〜50代活躍中! |
新築住宅着工棟数No.1へ。成長を続けるタマホーム!
勤務地 |
群馬県高崎市緑町3丁目1-14 タマホーム株式会社 高崎店 |
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給与例 |
給与例 ★年収2083万円/入社8年目 店長(月給42万9000円+歩合+賞与) ★年収1404万円/入社4年目 係長(月給41万8000円+歩合+賞与他) ★年収1284万円/入社3年目 主任(月給40万9000円+歩合+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 モデルハウスにご来場されたお客様にタマホームの住宅をご紹介・ご提案していただきます。 【具体的には】 お客様のご来場からご契約、マイホームのお引渡しまでをフォローしていただきます。 <ヒアリング> TVCMやチラシなどを見たお客様が展示場にご来場されます。 購入をご検討中のお客様それぞれの「家づくり」に向けて、「ご予算」「家族構成」「こだわり」などを入念にヒアリングします。 <プランニング> タマホームがつくるのは、世界に一つだけの家。 「子どもたちに安心して遊んでほしい」「音楽や映画など、趣味に没頭したい」「家の隅々まで、デザインにこだわりたい」など、理想の暮らしを実現するプランを設計士と一緒につくり上げます。 でき上がったプランをもとに、お客様にご提案。 <完成イメージの確認> キッチンや家具などの設備・内装などはショールームにてお客様と現物を見ながら、確認をします。 <着工・お引渡し> 契約後、図面が完成するとすぐに着工作業へ。 住宅ローンのご相談などのフォローもしっかり行い、建物が完成したらお引渡しします。 <その後> 当社のアフターフォローは末永く続きます。 お子様の成長に合わせた間取りの変更、実際に暮らしたうえで見えてくる住み心地やご意見など、住宅に関する様々なご相談に乗ります。 ・完全反響営業 当社はテレビCMやネット広告をはじめ、マーケティングに力を入れているため、飛び込みなどの営業活動はありません。 また、1棟販売ごとにインセンティブが発生するので、がんばった分だけ稼ぐことができます。 ・選ばれる商品力 高品質・低価格の国産木材を安定的に生産・供給する流通システム「タマストラクチャー」を構築。 森林組合や林業者、製材工場と直接つながることで、中間マージンのカットを実現しました。 その結果、業界標準価格よりローコストで、しかも高品質な注文住宅を提供することができるようになり、多くのお客様に理想の住まいを提供しています。 また、規格住宅、地域限定商品等の販売強化に加え、下記のような高付加価値商品をラインナップに追加し、さらなる成長の原動力になっています。 ・地震に強い家づくり 最高ランク「耐震等級3」 ・省エネ地域区分に応じた高断熱性能 最高ランク「断熱等性能等級4」 |
求める人材 |
求めている人材 第二新卒歓迎! キャリアUP、年収UP目指す20・30代活躍中! 就業ブランクも不問! 【具体的には】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・お客様と誠実に向き合える方 ・一生に一度の決断に真摯に寄り添える方 優遇されるスキル ・営業・販売経験 ・リフォームや住宅引渡し後のアフターサービスの経験 ・宅地建物取引士の資格 お客様のパートナーとして理想の暮らしの実現に寄り添っていただける方を募集します。 |
家と住まい方に興味がある人は、それがスキルアップに繋がります
勤務地 |
群馬県高崎市上中居町37-1 住友不動産株式会社 群馬 |
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給与例 |
給与例 平均年収500万円(平均年俸470万円+報奨金+その他)/アフターサービス職の平均(2020年3月現在) |
仕事の概要 |
仕事内容 【アフターサービス】自社施工のリフォーム住宅を訪問しヒアリング〜点検〜 接客対応を実施 【具体的には】 定期点検(リフォーム/3ヵ月、12ヵ月)等の際に接客対応の一環として、ご要望・ご相談のヒアリング実施。点検・調査及び報告資料の作成。住宅の不具合に対するヒアリングや手入れの説明が中心です。 困りごとのヒアリングをしながら、お客様のご要望にお応えしていきます。 未経験者歓迎!お客様との橋渡し役。ヒアリング力で顧客満足度を上げる仕事です。 *建築やインテリアが好きな方 お客様がどう困っているのか、どんな不具合を感じているのかを聞き出せる方、伝えられる方が求められます。何故なら修繕作業がメインではなくお客様の要望を聞いて、困りごとをヒアリングする事が、最初の一歩。その後、手入れを丁寧に説明する事や業者への修繕依頼がお任せしたい業務内容となります。 技術的なことに特化した従来のアフターサービスではなく、ヒアリング活動を通して困りごとを明確にして住友不動産ファンを増やすことが目標です。最低限の作業は入社後にしっかり研修するので未経験の方歓迎。新しいチームなので同期入社の方とは仲間意識を育めます。 ご入社後、3ヵ月程度の基礎的な研修や先輩社員と一緒に現場同行でのOJT等、一から教育・フォローいたしますので、建築的な知識は一切いりません。将来的には、今後入社されてくる未経験者の教育やサポートも先輩社員としてご担当いただくこともあると思われます。 ○お任せするのはクレーム対応ではなく、当社のファンを作る仕事です。 ○車の運転ができなくても問題ありません。公共交通機関での移動も可能。 ○住宅や住設機器については、一から学べる環境です。 *社員コメント* 住友不動産は自分で学び仕事を身につける…という社風です。受身で全てを教えてもらいたいというタイプだと務まらないかもしれません。それでも、事業部や勤務地に関わらず、共通して言えることは気さくな人が多いこと。自分からどんどん質問してください。仕事を円滑に進めるためにもコミュニケーションは大事。日頃から何でもフランクに言い合え、ミーティングや情報交換なども頻繁に行われています。 管理部採用課 採用担当 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 未経験者歓迎! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 お客様のご要望をきちんとくみ取れるコミュニケーション能力のある方歓迎 建築経験不問。住宅に興味がある方、インテリアが好きな方歓迎 〇未経験から活躍している社員の特徴 家と住まいに興味がある人は、それがスキルアップに繋がる要素です。 疑問を持ち、知りたいという気持ちが知識欲となり、お客様へのヒアリングも熱心に。 そんな人は成長も早いので、入社してすぐに活躍できます。 *普通運転免許必須 |
より厚待遇&好環境でステップUPしたい経験者に◎未経験もOK
勤務地 |
群馬県高崎市問屋町問屋町2丁目4番地の6 JESCOAKUZAWA株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収370万円〜700万円 └月給20万〜32万円×12か月+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 電気設備や通信設備といった、 街のインフラを支えている 「JESCO AKUZAWA」。 100年以上の歴史を持ち、 おかげさまで現在も右肩上がりの成長を 続けています。来年3月には新社屋も 完成予定の当社ですが、 増え続ける仕事の依頼に対応しきれていない 悔しい現状があります。 そこで今回は、より多く、より幅広い案件を 受けられる体制を作るために、 正社員スタッフを増員募集。 公共施設や民間の工場などの電気工事で 現場をまとめる施工管理スタッフを お迎えします。 ★具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・電気設備や通信設備などの 現場での施工管理 ・監視カメラの管理・保守点検業務 ・消防設備等管理業務 現場は主に高崎市内で 出張はほぼないですが、 将来的には、市外・県外への 業務拡大も視野に入れています。 ★上場企業グループ会社! (東京証券取引所 スタンダード市場)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1919年に創業した 「JESCO AKUZAWA」は、 「JESCOホールディングス株式会社」の グループ企業として、群馬県高崎市を拠点に、 電気・電気通信工事を手がけています。 ・監視カメラ設置工事 ・通信設備事業 ・電気設備事業、 ・監視カメラリース事業など 様々な角度から街のインフラを 支えており、官公庁及び 民間企業からの依頼が多く、 事業拡大を目指しています。 ★社内コミュニケーションもさかん  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社はで、年齢やキャリアに関係なく 話ができる風通しのよさが自慢。 後輩から先輩へ仕事の手伝いを お願いするシーンもあり、 「俺を使うなよ〜(笑)」なんて 冗談を言いながら、先輩が メンバーのサポートを行うことも。 ★メリハリつけて働ける  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 休めるときにしっかり休んでほしい、 という考えの当社では、 工期が集中するとき以外は、 有給休暇が取りやすい環境です。 先輩が休みを取らないと後輩が休みづらい、 と、先輩が率先して有休をとっています。 基本土日休みで年間休日も 117日とたっぷりあるので、 プライベートも大切にできます。 ★資格取得も全面バックアップ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勉強法や試験対策などについても、 アドバイスを受けることができます。 蓼科には研修所があり、資格取得に向けた 勉強合宿が開催されることも。 着実にスキルとキャリアを磨きたい方には おすすめの環境です! ★手厚い福利厚生で長く安心して働ける!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昇給、賞与、手当などの待遇に加えて、 JESCOグループのならではの福利厚生も あります。共済会ではマラソンや ゴルフなどをグループ企業の仲間たちと 一緒に楽しむこともできます。 また、将来に向けた備えとして、 持株会制度や厚生年金基金、 退職金制度、などもご用意しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・グループ、会社の将来を担う人材として 責任感を持って取り組める方 ・電気工事 実務経験者歓迎 ・未経験OK 【あれば尚可】 第二種電気工事士 第一種電気工事士 2級電気工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 |
泊まり勤務なし/セカンドキャリア応援/平均月収30~50万円
勤務地 |
群馬県高崎市倉賀野町1736-1 平和交通タクシー 高崎営業所 |
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給与例 |
給与例 〈月収例〉 男性(60代):月収50万円(基本給16万4560円+時間外手当+歩合給) 男性(70代):月収30万円(基本給16万4560円+時間外手当+歩合給) 新人(50代):月収20万円(基本給16万4560円+時間外手当) 頑張りが給与に直結します! |
仕事の概要 |
仕事内容 ★★入社祝い金5万円支給(規定あり)★★ 主にJR高崎駅・倉賀野駅周辺エリアでのタクシー乗務員のお仕事です。 駅構内タクシー乗り場を拠点に営業します。 1人1車両、専用のタクシー車両をご用意! 歩合制だから頑張り次第で稼げます! 【勤務の流れ】 @営業所に出勤 A免許証・アルコール・健康状態チェック B担当車両の点検、清掃 C出庫して営業スタート 【オススメポイント】 ◆深夜の泊まり勤務なし ◆普通自動車二種免許養成制度あり ※全額会社負担(社内規定あり) ※養成制度利用の場合は入社祝い金無し ◆利用者急増中のタクシー配車アプリ対応 2020年に高崎エリアでいち早くタクシー配車アプリを導入! →ご依頼総数の増加、運転手さんの収入UPにつながっています! 【たくさん稼ぐコツ!】 お得意様の配車業務、JR駅タクシー乗り場の送迎業務、アプリの配車業務等のご依頼ひとつひとつに真摯に取り組むことが売り上げを伸ばすコツです! 時間効率を意識して営業すれば必ず結果として表れますのでぜひ一緒に頑張りましょう! ※転勤の可能性:なし |
求める人材 |
求めている人材 ◆要普通自動車運転免許(AT限定可) ◆学歴・経験不問 ◆普通自動車第二種免許あれば尚可 ※普通2種・中型2種・大型2種 ★普通自動車二種免許養成制度あり ※全額会社負担(社内規定あり) ※養成制度利用の場合は入社祝い金無し <こんな方にオススメ> ◆運転が好きな方 ◆モクモクと働くことが得意な方 ◆ガッツリお金を稼ぎたい方 ◆新たなキャリアに挑戦したい方 定年退職してタクシードライバーとしてセカンドキャリアを歩まれている社員もいます! 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・21歳以上(道路交通法により)) |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
営業又は販売経験があるあなたを店長候補としてお迎えします。半年〜1年で「店長」に昇進することが前提の募集です。【月給40万円以上】【最低保証年収600万円】【年3回インセンティブ支給】【年間休日120日/残業月20時間】
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 700万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 600万円/25歳 営業職 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験が3年以上ある方★30・40代活躍中!業界未経験者歓迎!クルマの知識不問 |
未経験OK!昇給・賞与あり!頑張った分給与に反映!
勤務地 |
群馬県高崎市下里見町1913 株式会社しんかわ |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社で製造している食料品・チルド製品 (炒飯・寿司・おこわ・笹だんご等)の 製造管理をお任せします。 【具体的には】 ・製造現場管理指導 ・製品試食 ・書類作成(仕様書、報告書等) ・商品ラベル作成 ・衛生指導 など 【入社後は】 2〜3ヶ月ほどは学びの時間。 当社の商品を知るため、 工場で製造作業にも関わります。 その後、先輩の業務を切り分けて 少しずつ製造管理のお仕事をお任せしていきます。 【将来的には】 一通りの業務を習得したら、 製造管理の管理職候補として キャリアアップも目指せます。 業務の効率化や品質向上など、 改善にも目を向けながら 仕事の幅を広げてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ☆高卒以上 ☆未経験歓迎 ☆第二新卒歓迎 ☆U・Iターン歓迎 ☆ブランクOK ☆年齢不問 <必須> ・普通自動車免許(AT可) ・基本的なPCスキル(Word・Excel等) ・社内外の方と円滑なコミュニケーションをとれる方 <こんな方は歓迎・優遇します!> ・製造管理業務、衛生管理・品質管理指導の経験がある方 ・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 |
【エリア限定社員】未経験でもリーダーや店長も目指せる!★厚待遇!年間休日116日◎連休取得可
勤務地 |
群馬県高崎市大八木町 アカチャンホンポ 高崎店を含む関東いずれかの店舗 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【 仕事内容 】 マタニティ・ベビー・キッズ用品に携わるお仕事。接客・販売、 レジ応対、商品整理、売場づくり、商品発注・品出し、店内清掃 などをお任せします。自分ならどんなお店でお買い物をしたいか 商品の魅力がどうすれば伝わるか、お客様の立場で考えながら お店作りに関われるのがこのお仕事の魅力の一つです。 【 関東エリアで積極採用中!大手企業で安心◎ 】 総合的な子育て総合支援企業として、2007年にセブン&アイ・ホールディングス グループの一員となった当社。 土台がよりしっかりした中、さらにクオリティーの高い育児サポートを 提供し続けるべく今回、増員募集を行います! <勤務地について> 当店を含む、関東エリアにある店舗への配属となります。 ※面接の上、決定します。 【 充実の研修でイチから学べる 】 入社後、まずは研修からスタート。 *商品知識 *レジの操作方法 *接客 など。 基礎からしっかり学べます。 仕事はあなたのペースで慣れていけばOK◎ "あなたらしい接客"でお客様に寄り添っていただき より良いお店創りに貢献してくださいね♪ 【 スタッフの声 】 自分の妊娠、出産、子育ての経験を活かせると思ったのが応募の きっかけでした。自身が妊娠した当時とてもありがたかったのは 先輩ママのアドバイス。私が利用していたアカチャンホンポの スタッフが親身に相談に乗ってくれました。子育てが一段落した 時、自分の経験が少しでも役に立てばと思い入社を決めました。 【 様々なキャリアプランが選べる 】 エリア限定社員 →接客・レジ対応など。 ▼ ストアリーダー →各カテゴリ毎のリーダーとしてスタッフを育成 ▼ 副店長 →お店全体の基盤づくりやアルバイト・パートさんの管理など店長のサポート ▼ 店長 →店舗のトップとして経営・管理・雰囲気づくり やる気や成果に応じて正当に評価! 社歴・年齢に関係なくキャリアアップ可能 |
求める人材 |
資格 ・未経験・第二新卒歓迎! ・社会人・正社員デビューも歓迎! ・経験不問 <歓迎スキル> ・コミュニケーションをとるのが好き ・お客様を喜ばせたい ・子どもが好き ・チーム一丸となって目標達成に取り組める 【勤務地について】 関東エリアに展開する48店舗 ★駅チカ・アクセス良好! ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ※配属先は通勤・勤務時間を考慮 |
【年間休日120日以上(計画有給5日含む)】働きやすさ抜群の総合職(幹部候補)20〜40代活躍中!
勤務地 |
群馬県高崎市飯塚町44−1 魚べい飯塚店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全席タッチパネル式の寿司店での店舗運営業務全般 ・調理業務 (寿司ネタを切る、サイドメニューを作るなど ) ・接客・会計・ご案内業務 ・店舗運営業務全般(売上や食材、設備の管理など ) ・衛生管理・指導 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの接客・製造指導 など 【描けるキャリアパス】 一般社員→チーフ→店長 →統括店長(2店舗を管理) →スーパーバイザー(10〜20店舗を管理) その後は、営業部長の道も! その他、海外指導員・店舗開発・商品開発など豊富なキャリアを目指せます。 飲食経験を活かし半年から1年程度で店長としてステップアップしている方もいます。 飲食業界に挑戦したい・未経験から頑張りたいと思っている方のサポート体制も万全です! 研修制度が充実しており、身に付くまでしっかりと指導いたします。 |
求める人材 |
求める人材: ・好奇心旺盛な方 ・行動力のある方 ・上昇志向がある方 ・世界を股にかけて働きたい方 ・コミュニケーション能力が高く、周囲と積極的に意見交換できる方 経験よりあなたの人柄や気持ちを重視しています。 【経験・資格】 高卒以上 飲食業未経験の方・正社員経験のない方でも丁寧にサポートしますのでご安心下さい。 20代〜40代を中心に若手が活躍中! 語学スキルを活かし海外指導員としての活躍もOK ・新卒 ・第二新卒 ・資格不要・未経験歓迎 ・Iターン・Uターン ・ブランクOK |
働きやすい環境なので、長く続ける人が多いです。
勤務地 |
群馬県高崎市上中居町上中居町37-1 住友不動産株式会社 群馬 高崎 |
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仕事の概要 |
仕事内容 住宅丸ごとリフォーム「新築そっくりさん」戸建・マンションのCADによる図面や3Dパース作成 【具体的には】 営業(セールスエンジニア)の指示に基づき、スピーディ&ハイセンスに、新築そっくりさんの意匠図面(平面図・立面図など)やパースをCADで描いていただきます。思い出ある家を丸ごとリフォームする新築そっくりさん。その再生をサポートするCADオペレーターとして、あなたのセンスを活かし、さらにスキルアップしませんか。 *戸建「新築そっくりさん」は、大型リフォーム受注数全国No.1(500万円以上のリフォームの年間受注件数(7099件)で住友不動産が全国第1位(2023年)*リフォーム産業新聞社調べ 1572号(2023/10/09)) *マンションリフォーム10年連続全国売上No.1 ※2014〜2023年度/住友不動産グループ実績(マンションリフォーム売上ランキング2023)*リフォーム産業新聞社調べ 1574号(2023/10/23) 〇平均年齢30代前半。約40名のCADオペレーターが在籍。3DCADを用いて、設計プランナーが作成したラフプランを意匠図面、パースの描き起こしをします。インストラクターが数ヵ月間付いて丁寧に指導しますので、他のCADソフトの経験者でも全く心配ありません。最初は少ない仕事量から少しずつ増やし、半年から1年で基本的な仕事量をこなせるようになります。 〇住友不動産の魅力は、上場企業の中でも安定性抜群!当社の経常利益は2200億円を超えており、上位100位以内に入っています。主力のビル賃貸は、東京ではトップクラスの230棟(当社調べ 2024年1月現在) 分譲マンションは、業界トップクラスの供給実績があります。 *社員コメント* ■働きやすく福利厚生が充実 私は住友不動産の福利厚生制度が利用できる、今の働き方がとても気に入っています。同年代の女性が多く、何でも話し合えるところも魅力。子供ができたら『時短勤務』にして、できるだけ長く働き続けたいです。 CADオペレーター (31歳 既婚 女性) 前職:事務 |
求める人材 |
求めている人材 実務経験としてCAD経験者歓迎 *キャリアが浅い方、ブランクがある方、実務未経験者も可 【具体的には】 使用ソフトは、Jw_cad ですが、Jw_cad 以外でも、CADの経験者であれば歓迎します。 *ハウスメーカー、建設会社、建設業界での設計経験者歓迎 |
◆案件定着率99%×フルリモ案件多数◆月給18.4万円以上アップ◆還元率80%以上◆案件内容・単価全て公開◆プライム案件多数【フルウィル株式会社】企業ページ
\「エンジニアの働きたい会社」を目指して、満足度の高い環境を整えています!/■還元率80%超■案件の自由選択&プロジェクト内容・単価全て開示!■前給保証■年収220万UPも!■待機中の給与100%保証■年休130日■リモート可
勤務地 |
群馬県高崎市その他複数 ■東京・大阪・札幌・名古屋・福岡★希望を考慮・転居を伴う転勤は無し◆希… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
案件定着率99%◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM |
求める人材 |
【第二新卒歓迎!経験年数】★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方★副業・テレワークOK |
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