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会社の核になる経験者募集/年休115日・土日祝休み・残業改善
勤務地 |
群馬県高崎市2330-5 針谷工事株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <年収660万円> *50代前半・1級管工事施工管理技士 (内訳) 月給40万円+諸手当+賞与 <年収580万円> *40代前半・1級管工事施工管理技士 (内訳) 月給36万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \経験・資格も、生活も大切にできる!/ 休日は、基本土日祝休み・年間休日115日。 仕事は、DX化・分業化で生産性・効率UP。 計約5.8ヶ月分の賞与・特別手当で高収入。 【もっと良い職場】へ転職するならぜひ。 経験・資格を活かしてキャリアアップ可能! 「働きやすさ」に本気でこだわる会社です。 そこに惹かれた20代社員が今年4名入社! 成長期を迎える当社を熟練の経験・資格で 引っ張ってくれる『即戦力』を大募集! ==================== \現場を知る36歳取締役が働き方改革!/ ==================== 【!】お休み充実!年間休日115日!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2024年4月より休日を10日プラス! 【!】業務データのクラウド化で便利に!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 設計・積算業務のほか、会議や打ち合わせも リモートワーク可能にしました! 業務データのクラウド管理で現場にいても 即座に情報共有&活□できます。 【!】『分業』で働きやすさを大幅改善!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ CAD・事務専門のスタッフを配置し CADによる施工図作成や申請書類作成 などを分業化!残業時間を削減しています。 【!】DX推進!業務効率UP&生産性UP!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最新システムを導入しており、 チャットツールの活用、写真管理のAI活用、 タブレットの支給なども行っています。 ======= \仕事内容/ ======= 空調換気設備工事、給排水衛生設備工事、 冷凍冷蔵設備工事、電気設備工事の施工管理。 *顧客やゼネコンとの打合せ *工程/品質/安全/原価の管理 *CADによる施工図作成(分業あり) [エリア]群馬県・埼玉県エリアが中心 [建物]公共施設、工場、店舗、教育施設など [工期]数日〜2年程度 [一物件当たり請負金額]数万円〜3億円程度 ==================== \当社の魅力、ホームページで発信中!/ ==================== 針谷工事株式会社 リクルートサイト https://harigai-recruit.com/ |
求める人材 |
求めている人材 \施工管理経験8年以上の有資格者募集/ 施工管理って大変な仕事。だからこそ 働きやすさにも待遇にもとことんこだわる! 若手社員も多くなり成長が止まない当社で 『会社の核』になれる方を募集します! =================== 【必須】 ※設備関係の施工管理の実務経験8年以上 ※2級管工事施工管理技士以上もしくは 2級電気工事施工管理技士以上 ※普通自動車運転免許 マネジメントスキルは要りません。 プレーヤースキル(1現場を1人でこなす力) があれば当社の即戦力です! =================== \\ こんな方を求めています // *施工技術向上や資格取得に挑戦できる方 *お客様目線、逆算思考で考えられる方 *弊社の働き方改革に共感できる方 *積極的に行動・発言し、社員同士の コミュニケーションが取れる方 \\ こんな思いをお持ちの方に! // *もっといい環境でスキルを活かしたい *もっと自由度高くものづくりを楽しみたい *もっと裁量を持って現場管理に挑戦したい *もっと成長してどんどん稼ぎたい =================== \\ 思わず一緒に働きたくなる! // 【福利厚生も人柄も「しっかり」した会社】 実は、現在活躍中のスタッフの中には 同じ現場で活躍していた協力会社から 転職された方も多いんです! 「指示が丁寧で作業しやすかった! しっかりした会社なんだと思った」 「ここは従業員の勤続年数も長いし、 みんな楽しそうにしてて、 自分もあの輪に入りたいなと思って」 そんな風に入社した方もいます! 設備関係の施工管理の経験や資格があり 転職を考えているなら逃す手なし。 ぜひ一度、お話してみませんか? =================== |
完全週休2日制/年間128日休以上・土日祝休/資格取得支援が充実/福利厚生も充実
勤務地 |
群馬県高崎市栄町4−11 原地所第2ビル1階 関東建設マネジメント株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆工事費用を算出するための資料を提供する仕事 国土交通省高崎河川国道事務所が道路工事を発注するため、設計図や仕様書から材料費などの合計金額を算出し、工事にかかる総工費を算出するデスクワークです。就業場所は当社高崎支店(高崎市)です。 【具体的な業務】 ・発注者との打ち合わせ ・積算に必要な現地調査 ・工事発注図面・数量総括表の確認 ・積算システムへの積算データ入力 ※PCを使用しての書類作成業務が主な仕事です。 【職場の環境】 力仕事ではないので、男女問わず働きやすい仕事です。 20代・30代・40代活躍中! 定期的にヒアリングを行い、風通しの良い会社です! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】普通自動車運転免許 【歓迎資格】1級/2級土木施工管理技士 【歓迎経験】資格取得に必要な現場経験をお持ちの方 【歓迎経験】土木施工管理及び発注者支援、行政補助、公物管理のいずれかの業務経験をお持ちの方 【歓迎経験】経験者/ブランク/復職希望歓迎! |
定職率 95%以上!\出る杭称える/自由な社風で堅苦しさ無し!全国 185店舗以上展開している安定企業!『20代・30代・40代活躍中』
勤務地 |
群馬県北群馬郡吉岡町821 ベイシア内 およねたい焼前橋吉岡店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *★*★*★*★*★*★*★*★ ・堅苦しい社風が苦手な方 ・面白い・楽しい会社・ ワクワク する会社で働きたい方 ・しっかり先輩がサポートしてくれる 職場で働きたい ・飲食業界でやりたいことを叶えられる 先を探している方 ・これまでの経験を自由な環境で 発揮したい方 ・業績好調な出店予定の多い企業で 働きたい方 \\\ 大歓迎です /// *★*★*★*★*★*★*★*★ 日本を代表するテイクアウト専門店へ 当社は、現在グループ店舗数約200店舗。 日本を代表する飲食店に向けて 日々前進しております!! 現在、1企業としてのたい焼き販売数は 【日本一を誇ります!】 (メーカー調べ) 今後の展開としては ・店舗数3000店 ・また 更なる 海外進出 (既に20店舗近くオープンしています) を目指しています! そんな急速な成長を遂げている当社では、 新たな挑戦に一緒に取り組んで頂ける メラメラ心持った エリアマネージャー候補を募集しています。 また企業イメージをより詳しくお伝えすると・・・ 【出る杭は”称える”】 これが弊社の社風です。 設立から76年以上愛され続けた弊社の安定基盤 があるからこそ積極的な挑戦ができる環境が整ってます! これまでの人生を発揮できる、上下関係なく 意見を伝えられる環境作りで【定着率ほぼ100%】 になっています。 <働くメリットは盛り沢山> ・店舗・エリアの垣根なし※原則転勤はありません ・フランクな人間関係! ・成長のチャンスが多くまわってくる! ・新企画やアイデア歓迎!しっかりと耳を傾けます! ・賞与年2回支給!月8日間休み ・充実の福利厚生! フランクな先輩スタッフも多く 幹部クラスの上司も気さくに対応してくれます。 縦社会の上下関係によるストレスも感じません。 <運営するブランドについて> たい焼きやお団子をメインに販売している創業76年 業績右肩上がりの安定企業です。 お子様からご年配まで幅広く愛される商品を取り扱っており、 時代問わず愛され続けるお店を自信を持って運営しています! 古き良き日本の食文化を継承しつつ、企業としてしっかり成長しながら 今期も多数の新店舗がオープンする予定です! 【エリアマネージャーのお仕事とは・・】 担当店舗の売上向上だけでなく、会社全体の 売上向上に向け業務を行なっていただきます。 具体的には・・・ ●シフト作成 ●売上管理 ●スタッフ育成 ●店舗の改善 ●競合店リサーチ ●各地域の人に喜んでいただけるイベント企画 今後も当社では事業の拡大に併せ、社員の 更なる成長のステージを生みだしていきます! 当社で働くメリット 飲食でのキャリアを構築していきたい。 将来飲食店を経営したい。 そのような方はピッタリです。 PLや人件費などの数値管理、売上を 最大化させるための販売施策の考案など…。 業務内容が幅広く裁量が多い仕事なので、 飲食店を経営する上で必要なスキルが 自然と身につきます。 時には新商品の企画提案や本部会議での プレゼンなどスキルUP出来るチャンスや 本領を発揮できるタイミングが沢山あります! 【まずはスタートとして・・・】 たい焼きやお団子を焼いたり、店舗のお仕事を覚えていきます! 充実した研修制度と分かりやすいマニュアルも しっかり準備しています!安心してくださいね! 将来的に店舗の管理・運営まであなたのペースに合わせてフォローします! 未経験からでも 1 ヶ月ほどで店長になる社員も多く 最短スピードでは 入社から2ヶ月 でエリアマネージャーにキャリアアップした メンバーが多数在籍しています! <<キャリアアップは様々>> 希望に応じて様々なキャリアも開できます。例として 入社開始<まずはお店の業務を覚える一般スタッフからスタート キャリアUP@: 3ヶ月から半年を目安に1店舗の店長業務開始 キャリアUPA :2〜3店舗の兼任店長へ・・・ キャリアUPB :5〜10店舗のエリアマネージャーへ キャリアUPC: 15店舗前後をマネジメントする憧れのブロックマネージャーへ! その後も能力に応じて幹部クラスの道があなたを待っています! もちろん 経験者の方は、これまでの経験内容により すぐにエリアマネージャーからのポジションにてスタートも出来ます ! その他に・・・ ・いつか自分のお店を持ちたい!というかたも独立支援制度があります 社内独立やFCでの自店立ち上げなど全面的にサポート! 【求める人材】 明るい人そして お客様の笑顔や家族の笑顔、また自分自身の 笑顔も大切にしたい方 経験者は優遇しますが、 未経験も全く問題ありません! 学歴不問、未経験者歓迎、ブランク OK 経験者歓迎(給与など、経験を考慮のうえ決定) \アピールポイント/ オープン店舗が多数控えています。 新店舗の開店を機会に昇格をするスタッフも多くチャンスが沢山ある環境です。 例えば前職で ●大手飲食企業で働いていたけど思うように昇格が出来ない ●新店のオープンが無く新店に携われないという方の現状を打破できる環境です。 また、 ●営業と関係のない細かいルールが多かった ●年功序列でやる気を失った ●上下関係が厳しく意見を言えなかったというような方も当社の環境に驚くはずです 現在活躍している先輩社員の例として L元アパレル店長経験者 L大手携帯会社でのエリアマネージャー経験者 L喫茶店の元店長 Lスーパーの惣菜担当責任者 など多種多様な業態から入社し活躍している先輩社員が多数在籍しています! まずは面接であなたが飲食業界でやりたい事や入社後に チャレンジしたいことがあれば是非お話をお聞かせください! 【勤務時間・休日】 勤務時間:配属店舗によりますが、9:00~20:00の間で実働8時間 休憩時間:1時間 勤務形態:シフト制 休暇・休日:月8日休み 給与・待遇 給与 ■収入例(本部在籍:東海エリア勤務) ◇エリアマネージャー 26〜39万(360〜550万) ◇ブロックマネージャー 30〜44万(420〜620万) ◇部長候補or部長 40〜55万 (520〜860万) 経験者の方はすぐにエリアマネージャーからスタート! ぐんぐんキャリアアップできるので高収入を狙えます!! 経験者の方は面接を通して決定させていただきます! ◎賞与あり ◎昇給あり 試用期間 試用期間あり6ヶ月 待遇・福利厚生 ◆社保完備 ◆交通費全額支給 ◆賞与あり ◆各種研修 ◆産休・育休制度 ◆家族手当(一人当たり月額3000円支給) ◆独立支援制度 ◆誕生日休暇(取得時1万円支給) ◆健康診断 ◆マイカー手当 ◆年6万迄支給 ( 自己研鎖目的での競合店への臨店費用や書籍購入費用等) 社会保険 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 その他 ◎まだ転職を決め切れていない方、 次の転職先を悩んでいる方、 その段階でも面接は大歓迎です! 1つの候補として当社の詳細を聞いてみませんか? まだまだ、 ここには書ききれない魅力も沢山あります。 面接では、あなたの今の状況や、これから先の希望の働き方 希望のキャリアに合わせて当社の魅力を説明させて下さい! 先輩マネージャーから一言・・・・ 「若い世代でも、大きな裁量権を持たせてもらっています。大変やりがいを持ちながら働けています! 同じ世代ではなかなか学べない経験や体験が米乃家ではどんどん吸収できています。」 (入社2年目 20代 男性エリアマネージャー) 「窮屈な縦社会がなく、大変フラットな社風の中気持ちよく働かせて頂いています。 自身がマネジメントしている店舗スタッフさんの成長を間近で見守れるという環境なので 素直に日々高いモチベーションを維持しながら働いています」 (入社7年目 30代 男性エリアマネージャー) 「お客様の笑顔と同じくらい従業員の笑顔をとても大切にしている企業です。 何か困ったことがあれば、すぐに相談できる環境がとても有難いと感じています」 (入社10年目 40代前半 男性エリアマネージャー) <応募後の流れ> ■口応募フォームよりご応募ください■ お電話での応募も可 ※indeed を見たと[090-2920-9442】採用担当(山口) まで連絡下さい。 ※面接日・入社日などはご相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 応募受付後の連絡 応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。 <幅広い方を歓迎します> レストラン、カフェ、CAFE、喫茶店、コーヒーショップ、ダイニング、回転寿司、コンビニ、ホテル、焼き肉屋、うどん屋、そば屋、ラーメン屋、ベーカリー、ケーキ屋、スイーツショップ、デパ地下、社員食室、韓国料理店、アパレル販売、店、学校給食などでの勤務経験やオープニングスタッフ・飲食店アルバイト、契約社員、派遣、正社員、カフェ正社員、として働いた経験も活かせます! 系列店含めて20代・30代・40代幅広く活躍中! |
求める人材 |
求める人材: ◆応募資格 要普通自動車免許 好ましい スタッフの育成経験・人件費管理・売上管理等 の経験者については優遇いたします。 【学歴不問/未経験歓迎】 ◎販売・サービス経験者(アルバイト可) ◎飲食業界での勤務経験者(アルバイト可) ◎店舗マネジメントに携わっていた方 ◎基盤が安定した会社で成長していきたい方 ◎ちゃんと評価してくれる会社で働きたい方 ◎マネジメントや経営について勉強したい方 |
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ナショナル社員採用!大手ドラッグストアの幹部候補採用!年収820万円も可能!社宅あり!福利厚生充実!
勤務地 |
群馬県前橋市西片貝町四丁目16番地7 株式会社クスリのアオキ 西片貝店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 急成長中の調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わっていただきます。 入社後は、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。 店長候補としての採用となります! <主な仕事内容> -接客- お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 -商品の陳列- 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 -商品の発注/管理- 当社は自動発注システムを導入! チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ★入社後のキャリアステップについて 【STEP1】<基礎を学ぶ> 店舗にて、接客・商品陳列・商品発注/管理などの店舗運営基本作業を学びます。 3カ月程度で一人立ちできます! ▼ 【STEP2】<少しずつマネジメントに挑戦!> スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。 階層ごとの研修プログラムがあるので、マネジメント未経験の方もご安心ください! 最短入社3年目で店長への昇格も可能です。 ▼ 【STEP3】<多彩なキャリアを描ける> 店長昇格後は、さまざまなキャリアを目指せます! キャリア例) ◇複数店舗を統括管理するSV(スーパーバイザー) ◇バイヤースタッフ ◇本部スタッフ(店舗運営部、商品部、経営企画、開発など) |
求める人材 |
求める人材: <未経験の方、第二新卒の方、活躍中です!> ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ★職種・業種の経験をはじめ、社会人の経験も問いません! 充実の教育制度を整えておりますので、ご安心ください! ★次世代を担う幹部候補としての採用です! 将来を見据え、会社と共に成長してくれる方を募集します。 〜こんな方を求めています〜 ◎明るく元気な対応ができる ◎誰とでも誠実にコミュニケーションをとれる ◎新しいことに挑戦したい ◎地域貢献をしたい |
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超★レア案件□全国各地を旅行気分で飛び回る□一風変わった仕事
勤務地 |
群馬県高崎市吉井町馬庭1655 三峰流通センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 群馬に本社を置く、スポーツブランドのアパレル卸売を行う会社の催事販売員の募集! ☆★おすすめポイント★☆ ◆旅行好き、ホテル好きな方には夢のようなお仕事♪ ◆指示をされるより、自分の裁量で働きたい♪ ◆人と違った環境で働きたい! そんな方、必見です!!! 全国各地のホームセンター・公共施設等にて期間限定で販売を行う仕事です♪ 主な仕事は商品管理、スケジュール管理、在庫管理、出荷管理、チラシ制作、その他マネジメント業務、商品荷受です。 取扱商品→スポーツブランドの靴・衣料品・小物等がメイン。 いつも決まった場所で仕事するのではなく、全国各地を旅行している気分でお仕事できるんです♪ ≪一週間の流れ≫ ★ホームセンターなど 水曜:移動・準備 木曜〜日曜:催事販売 月曜:片付け(半休になります) 火曜:休み ★公共施設 3日スパン 1日目:搬入、設営 2日目:販売初日 3日目:販売、片付けのち帰社 関東圏から、今は北海道に上がっているチームも! 2週間程度のルートから、2,3ヶ月のルートになることも♪ いちばん長い人で半年弱のルートまであります♪ ルートや期間は本人の希望も反映して一緒に決定しますのでご安心を♪ |
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求めている人材 未経験大歓迎□ 面白そう、やってみたい、興味ある… 志望理由は何でもOK♪ ≪必須≫ 要普通自動車免許(AT限定可) →平成29年以降に免許を取得された方は準中型免許or中型免許必須 〜こんな方歓迎します〜 ◆成長意欲を持ち、知識を吸収していける方 ◆知恵・工夫が必要な環境で働きたい方 ◆商品企画・外商・店舗開発等、キャリアUPを考えている方 ◆色々なことに、前向きに対応できる方 ◆自ら進んで行動し、それを継続できる方 ◆マネジメント能力・コミュニケーション能力がある方 ◆人柄重視! |
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年収例 |
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興味があるプロジェクトで40代50代活躍中【ITエンジニア】アプリ開発やインフラ設計・構築など |
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【経験分野・年数、ブランク、学歴不問】安定企業でずっとエンジニアを続けたい方 |
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給与例 【年収例】 ・入社1年目 360万円(月給28万円+賞与) ・入社3年目 550万円(月給36万円+賞与) ・入社5年目 790万円(月給月給40万円+賞与) |
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仕事内容 【現場での力仕事は一切ナシ!】 「建設業界」と聞くと、現場でのキツい力仕事をイメージしがち、、、 ですが、この仕事は工事に関する事務職に従事していただくため、現場での力仕事は一切ありません! 事務室の中でのオフィスワーク(資料作成)などがメインになります! 部活動で言うところの、”マネージャー”のような立ち位置! ☆具体的には・・・ ・企業との予算や工程の打ち合わせ ・工事が完成するまでのスケジュール調整 ・工事写真の撮影及び整理 ・安全性に関するマネジメント業務 ・人員の手配 ・業務をスムーズに進めるための資料作成 etc... 【未経験の方も大歓迎!】 ★未経験でも安心できる環境です! 「事前に勉強してから転職したほうがいいのかな・・・」なんて心配はいりません。 当社では入社後に独自の研修制度で基礎的な知識を身に着けられる環境です! まずはベテラン社員や先輩社員の下で業務の補助を中心に行い、 数ヶ月後は簡単な仕事から着実に業務を覚えれるように段階的に仕事をお任せします♪ 【様々な業務を経験し、見えてくるキャリアアップ】 建設業界における事務職は、社会的な市場価値を大きく高められる仕事です! ☆管理事務を経験した後の主なキャリア ・住宅アドバイザー ・大手事務職、大手マネジメント業務 ・人材コーディネーター ・大手管理職 etc... ぜひここでの業務を糧に、将来的なキャリアアップを目指していきましょう! 【弊社独自のジョブチェンジ制度】 「将来的にはIT業界への参入を考えている...」 そんな方も歓迎です! 弊社では、エンジニア職や人材業へのジョブチェンジ制度と、それに伴った資格取得制度を取り入れております。 事務職として従事しながら、自分の理想のキャリアを目指していくことができます。 【働き方について】 私たちは、「会社全体」で社員一人ひとりの「働き方」に正面から向き合っています! 職場環境以外にも人間関係や、今後のキャリアプランについて遠慮なくご相談ください♪ もちろんご相談いただければ、従業員に寄り添います! また、当社では従業員満足度向上に向け、ワークライフバランスを第一に考え、 休日の確保や残業時間の削減に取り組んでおります。 【先輩社員の声】 高校・大学卒業後から、なんとなく就いた仕事をなんとなくこなす日々。 仕事にやりがいもなく上司やお客様からは理不尽に怒られることもあり、「このままでいいのかな・・・」ともんもんとした気持ちが湧き転職を決意。 そんな時に求人を見つけて、面接時に職場環境や業務内容について教えていただき、未経験の僕でも「ここなら大丈夫かも」と思い、入社しました。入社後は独自の研修で事務職について学び、今では大型プロジェクトに携われています! 面接時の説明通り、休みもしっかり取れて前職より収入もUPしました。 |
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群馬県高崎市倉賀野町3121 八木工業株式会社 |
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株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
自動車を60kmで衝突させたり、デジカメを色々な高さから落下させたり、電子機器に電磁波をさらして誤作動させたり、パソコンにありえない負荷をかけたり、半導体デバイスを高温多湿の状態で放置したり…色んな実験があります。実験・試験を仕事にしよう!
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群馬県その他複数 【業界トップクラス70,000件のプロジェクト】全国46都道府県/東京、神奈川… |
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年収例 |
709万円/入社10年(月給59万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
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家電、精密機器などの実験、評価、テスト業務(品質テスト・実験エンジニア) |
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群馬県高崎市上佐野町786-7 エームサービス株式会社『サンピエール病院』 |
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仕事の概要 |
仕事内容 こちらは、群馬県館林市近藤町にある 【株式会社セキグチデイリー】での 求人募集になります。 こちらでは、正社員を募集しております。 【仕事内容】 漬物や総菜の製造と生産に 関する管理業務をお願いします。 ・野菜の入荷検品や下処理後洗浄 ・作業スケジュールや生産予定数量指示書作成 ・5S活動の実施 ・従業員出勤管理 ・業務教育 【詳しくは・・】 刃物や機械などで野菜を処理し、 調味料と野菜を合わせて漬込み後、 ラインでの作業で商品を盛り付けする<製造業務>と 5S(整理・整頓・清掃・清潔・しつけ)の職場環境を整える活動や 従業員の出勤・退勤管理、社員の業務教育などの <管理する業務>になります。 ※現在、幹部候補生を募集しております。 能力・技術のある方は通常業務の他、 マネジメントをお任せすることもあります。 ただ、最初から全てのことをお任せすることはありません。 少しずつ、覚えていっていただければ充分です。 【生産管理について】 生産管理というお仕事は、 お客様に「食を通して幸せ」をお届けする仕事です。 「あまり見かけない…」「どんなことをするのか分からない」 そんなイメージを持つ方も多いと思います。 生産管理とは、製造業において生産活動を、 効率的に進めるために必要な役割です。 生産計画を立てるには、実際の製造工程を 理解しておく必要があるため、 入荷検品や洗浄、野菜のカット、盛付などの 製造作業も併せてお願いしています。 <製造の流れ> 白菜やきゅうりなどの野菜のカットや前処理 ↓ 洗浄 ↓ 調味料に付ける加工作業 ↓ ライン作業でのパックへの盛付 ↓ 包装作業 ↓ 仕分け <未経験でも安心!> 食品製造経験のある方は即活躍できます。 また、未経験の方でも安心のポイントがあります。 定期的な通信教育・外部セミナーを受講できますので、 食品製造に必要な教育をイチから受けられます! 業務一覧に基づいて教育制度を実施、 定期的に上長や社長との面談の機会もあり、 業務上の不安なことも放っておくことなく、 相談・報告できる環境を整えています <安定&安心して働けます。> 働きやすい環境づくりを実現するため、 面談等で従業員の意見を取り入れて 貸与物や設備を整えます。 また、上場企業のピックルスコーポ―レーションと 資本提携・業務提携をしております。 大手コンビニエンスストア 「セブンイレブン」と直接取引している為、 業務量も安定しているのが特徴です。 <働きやすさ抜群!その理由は・・> 「食を通して会社、顧客、従業員の幸せに貢献する」を 企業方針として掲げているから。その取り組みとして (1)意見箱の設置(デジタル意見箱で簡単投稿出来ます) (2)従業員のライフスタイルに合った雇用契約の推進 (3)必要があれば雇用契約の改定/ 変更も随時 (4)託児所が無料で利用OK (5)食事手当・役割手当・作業者手当など充実の手当あり (6)ご家庭の事情により、長期休暇の取得や 家族手当も扶養子供人数×5000円支給! 以上のことを行っています。 <こんな方にオススメ!> ・コツコツ、モクモク作業が好きな方 ・食品工場での勤務の経験がある方 ・経験を活かしたい方 ・食品製造業経験者活躍中 ・ご自身の希望日でお休みを取りたい方 ・気兼ねなく有給休暇を使いたい方 ・転勤したくない方 ・試用期間がある所での勤務をご希望の方 ・健康診断(対象者は契約社員・正社員の方に限ります)は会社負担、 インフルエンザ予防接種費用(子ども含む)は一部補助金あります。 <入社後の流れについて> 面談にて貸与物などの準備 その後、企業内のOJTとOFF-JTを行います。 ※OFF-JTとは、職場から離れてセミナーや研修を行うこと それによって働きながら仕事に必要な能力を 身に着けることを目的に行っております。 |
求める人材 |
資格・経験 必要な資格はありませんが、 食品の製造経験がある方は 問題なく勤務出来ます。 ・日本語の日常会話、 日本語の書類の読み書きが可能な方 ・59歳以下 ※定年を上限とするため |
《幹部候補》「業界経験者」または「店長経験者」を歓迎します!
勤務地 |
群馬県伊勢崎市連取町1554-1 家具のホンダ 伊勢崎店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 中核メンバーとして活躍したい方歓迎 / 《経験者募集》経験を生かしてキャリアUP 《手当・待遇充実》長く働ける環境あり! 《資格取得支援》更なるスキル習得を目指す ー 【 仕事内容 】 *「家具のホンダ」での接客・販売 *家具・インテリアの提案販売 *配送 *売り場づくり *マネジメント業務 *売上管理 *商品の仕入れ・発注 *在庫管理 *シフト作成 *スタッフ育成・教育 【 業界経験者や店長経験者の募集です 】 提案/販売業務だけでなく、 将来の幹部候補・店長候補としての 業務も行っていただきます。 家具・インテリア業界での経験や 店長・副店長の経験を活かして 即戦力として活躍していただくことを 期待しています! ー 当社の販売スタイルは 『住空間のプロデュース』 ー 400〜500ものブランドの商品から お客様がより豊かなイメージを持った上で 商品を決められるようサポートしています。 家具の購入サイクルはとても長いため、 お客様の生活・人生に寄り添うもの。 だからこそ手厚い接客がとても大切です! 家具一式をご検討の際には間取りを描くなど トータルコーディネートを行うことも。 ※1組のお客様の接客に 3〜4時間かけることもあります。 10年前に買っていただいたお客様から 「今日、○○さんはいますか?」 と言ってもらえることもある、 やりがいのある仕事です! ー 家具のホンダを紹介 ー 創業90年以上の 家具のセレクトショップとして、 長年地域の皆様に愛されているお店。 ホンダで取扱う家具・インテリアは 「長く使えるもの」としてブランドや テイストも多種多様に取り揃えています。 近年はEC市場規模の拡大に伴い、 通販のネット事業部も好調です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ※高卒以上 ※以下いずれかの経験者を募集 *家具・インテリア業界での経験 *店長・副店長等の経験(業界不問) 【こんな方は尚可】 インテリアコーディネーターの 資格をお持ちの方 【以下に1つでも当てはまる方歓迎!】 ・お客様の立場に立ち行動できる方 ・提案力強化のため自ら行動していける方 ・もっとお客様に寄り添った接客がしたい方 ー キャリアアップ例 ー [1] 店長 [2] 副店長 [3] 商品バイヤー [4] コーディネーター ゆくゆくは幹部として会社を 引っ張って頂くことを期待しています! |
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東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
【マンツーマンで教えます】未経験からエンジニアになりませんか?飛行機や自動車など設計できる力を身につけられます。◎研修充実 ◎残業12.7h ◎完全週休2日制 ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
群馬県その他複数 希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・四国・九州★希望エリア… |
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年収例 |
720万円/機械設計の経験10年(月給43万円+賞与+手当) 500万円/機械設計の経験5年(月給28万円+賞与+手当) 450万円/機械設計の経験3年(月給25万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
機械設計・CADオペレーター/正社員◆CATIA・AutoCADなど★研修充実 |
求める人材 |
CADオペレーターや機械設計者として働きたい方/未経験歓迎◆高卒以上/第二新卒歓迎 |
手に職を!20代前半積極採用/未経験可/学歴不問
勤務地 |
群馬県前橋市表町 株式会社Link |
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仕事の概要 |
仕事内容: ======================== \★具体的な仕事内容/ OJTをメインにリーダーや先輩のもとで実務に挑戦しながら業務に少しずつ慣れていただきます◎ 慣れてくれば、幅広い分野の豊富な案件から挑戦してみたい分野・工程はもちろん、 「リモート案件がいい」「納期が緩い案件がいい」など、希望する案件や働き方を選べます! ======================== 【プロジェクト案件例】 <<★ゲーム関連>> ハイパーカジュアルゲームから大規模スマホゲーム、ソーシャルゲームなど幅広い案件から、あなたの適性や希望に合わせて選べます◎ ▼ソーシャルゲームの運用・開発 └企画、要件定義、実装、テスト、運用 ▼自社制作ゲームの分析基盤開発 └基本設計~詳細設計~実装~テスト ▼アミューズメント系ゲームアプリケーション開発 └設計・実装 ▼自社ゲームタイトルのアプリ開発 └実装~運用保守 <<★プログラミング関連>> 大手企業・大規模案件も多数! 働き方や配属先も希望を最大限考慮いたします◎ ▼通信会社 └Webアプリ開発のプログラミング ▼大手製薬会社(化粧品・食品) └自社システムの改修、運用業務 ▼大手自動車メーカー └クラウド系システムのプログラミング ▼計測機器メーカー └計測器向けのアプリ開発のプログラミング \★入社後の流れ/ 入社後、いきなりエンジニアとして働くことはございません! 研修期間中、案件を担当することはないのでご安心ください。 まずは3ヶ月間の研修を通し、しっかり「学ぶこと」を目標に、基本的なスキルを定着できる環境です◎ ※経験者の方はスキルや希望に応じ、適切な案件にアサインします! ▼1ヶ月目/基礎演習 「ITって何?」という業界の知識や専門用語、タイピングなど基礎からしっかり習得! ▼2ヶ月目/実践演習 経験豊富な講師のもと、プログラミングの基本操作からレクチャー! 練習なので、失敗しても大丈夫◎ 一人ひとりのレベルに合わせて丁寧に教えます! ▼3ヶ月目/応用演習 「○○ができるシステムをつくる」 こういった目的に向けて、どんなプログラムが必要なのか考え、理解します◎ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 ・未経験者歓迎 ・20代・30代活躍中! 【こんな方が活躍しています】 ・安定的、長期的に就業したい方。 ・技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方。 ・年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方。 ・新しい技術に挑戦したい方、 教育制度が充実した企業で働きたい方 |
リニューアルオープン/賞与年2回/月1.5万の個室寮あり!
勤務地 |
群馬県吾妻郡草津町草津512-3 亀の井ホテル 草津湯畑(株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) |
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仕事の概要 |
仕事内容 "<おすすめポイント> *全国150棟以上のホテルを 運営する成長企業! *ホテル未経験の方も歓迎! *第二新卒の方も歓迎! *昇給年1回・賞与年2回あり *月額15,000円の個室寮完備! *寮にはエアコン・ベッド・テレビ・ 冷蔵庫・洗濯機完備! *マイカー通勤可! *1日最大2食まで食事実質無料! <仕事内容について> ◎ホテルレストラン・ホールスタッフ 「亀の井ホテル 草津湯畑」での レストラン・ホールスタッフのお仕事です。 お客様に心温まるおもてなしと 食体験を提供する大切な役割です。 ・お客様へのご案内や注文対応 ・お料理やお飲み物の提供 ・セッティング ・片付け など <生活費を節約できる!> ◎月額15,000円の個室寮完備! ◎寮にはエアコン・ベッド・テレビ・冷蔵庫・洗濯機完備 ◎就業日に限り1日最大2食まで食事実質無料! ※社員寮や従業員食堂はホテルにより仕様が異なります 【ホテルのご紹介】 2023年11月オープン!! JR長野原草津口駅より25分、 草津温泉バスターミナルより徒歩9分。 湯畑まで徒歩6分・西の河原露天風呂まで 徒歩7分の立地です。 源泉かけ流しのお風呂やひのき、 露天風呂などをご用意し、温泉好きの お客様にご満足いただけるホテルです。 草津温泉街における マイステイズホテルグループ 3軒目のホテルとしてオープンしました。 周辺には、コンビニやスーパー (もくべえ・スーパー大津 草津店)、 飲食店が多く並び、 買い物や食事にも便利です。" |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆レストラン・飲食店経験のある方優遇 ◆接客経験があればホテル未経験の方も歓迎 ◆第二新卒の方も歓迎 ◆I・Uターン歓迎 ◆基本的なPC操作ができる方 ◆日本語能力検定N1レベル以上の方 ・定年65歳 <レストラン経験者優遇> レストラン勤務経験のある方は 即戦力として歓迎します! オープニングスタッフとして マネジメントにも携わっていただきます。 ホテルレストラン未経験でも 販売・飲食店・カフェ・ファミレスなど 接客経験がある方は歓迎いたします。 |
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20代後半〜40代前半の方活躍中/採用から人事労務まで幅広い業務をお任せ!将来の管理職として道が開けている人事課のお仕事
勤務地 |
群馬県太田市植木野町植木野町300−1 株式会社シムックス |
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仕事の概要 |
募集背景 体制強化のため積極採用中です 仕事内容 ●幹部候補生としての採用 ●人事、リーダーなどのマネジメント経験が 最大限に活かせます! ●人事も管理職も人と接するお仕事 コミュニケーション能力を活かして 学生さんや社員のみなさんと関わることが できます ●さまざまな業務を担当 仕事の幅が各段に広がり、更なるスキル アップが叶います アナタの能力を信じて高みを目指して みませんか? 【お仕事内容】 まずは下記業務を中心に担当し、当社の やり方やフローに慣れていただきます。 各業務は複数名でおこないますので、 負担が1人にかかることはありません!! ●新卒採用 (募集活動、採用業務、内定者フォロー等) ●インターンシップや社内研修の企画&実施 ●社内人事制度の運用 ●人事制度の見直し、ブラッシュアップ ※業務比率は、新卒採用業務7割/ 労務関係3割です。 【将来的に…】 中途採用や社内相談窓口などを経験したのち、 管理職(部長職・課長職)を目指せます!! [こんな人が活躍] ●係長、課長、リーダーなどの経験がある方 ●管理職でマネジメント経験がある方 ●人事業務の経験がある方 ●スキルアップされたい方 ●キャリアアップされたい方 ●異業界からの転職者 ●教育やマネジメントに関わっていきたい方 ●前職の経験を活かし、待遇UPを 実現したい方 ●言われた事だけを実践するのではなく、 自身で考えて行動をとれる方 ●個としての成長はもちろん、会社をどう 成長させられるかを考えられる方 ●仕事を楽しみたい方 |
求める人材 |
応募資格 必須項目 ●PC操作、Word、Excelが使える方 ●普通自動車免許 【あると尚可な経験】 ●採用業務経験 ●営業経験 ●社内人事制度の管理、運用経験 ●社会保険、雇用保険、労働基準法等の 労務に関わる知識 |
≪世界3位の外資系企業│アルテングループ≫高収入OK│世界的知名度の企業で、最先端プロジェクトに多数参画!福利厚生&フォロー体制充実│アルテンジャパン株式会社企業ページ
プロジェクト、常時3,000件。│ AI、DX、ロボット、社内SE etc. │ 国内屈指のプロジェクト数を誇るアルテンなら、あなたのやりたいが見つかります。成長、挑戦、家庭、安定、高収入…どんなキャリアも、思い描けるのがアルテンです。
勤務地 |
群馬県その他複数 ▼希望考慮/各拠点・全国のプロジェクト先へ配属※業務によりリモートワー… |
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年収例 |
660万円/37歳・経験9年(月給48万円+各種手当(役職・残業)+賞与) 435万円/27歳・経験3年(月給33万円+各種手当+賞与) 720万円/46歳・経験17年(月給52万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
前職給与考慮★大手向け業務系アプリ・AI・IoT関連etc.人気案件も多数★システム開発 |
求める人材 |
月平均残業15h内★実務未経験可/IT知識ある方・自身の市場価値を高めたい方【定着率95%超】 |
土日祝休み/年間休日120日以上 未経験OK!男性活躍中! 原則残業なし/入社日相談OK
勤務地 |
群馬県伊勢崎市昭和町群馬県伊勢崎市昭和町3919 伊勢崎商工会議所ビル3F アクサ生命保険株式会社 群馬支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 群馬県伊勢崎市昭和町、 伊勢崎商工会議所管内の 「アクサ生命保険株式会社 伊勢崎営業所」にて、 正社員を募集いたします。 \このお仕事の魅力/ 【完全週休2日制/年間休日120日以上】 土日祝休みで夏季や年末年始はもちろん、 有給休暇もしっかりとれますので プライベートの時間もきちんと確保できます! 残業も基本的にはありません! 時短での勤務も可能ですのでご相談ください。 ご家庭のある方、子育て中の方も 無理なく働ける環境を整えております! 【未経験からのスタートも可能】 「誰だって最初は未経験者」 ほとんどのスタッフが未経験からのスタート。 きめ細かい充実の研修制度で しっかりとサポートします! 【福利厚生充実】 アクサ生命保険の安定した基盤が ございますので、従業員がより 働きやすいよう、充実の福利厚生が 用意されています。 家族のため、将来のため、 安心して働ける職場をお探しの方、 ぜひお問い合わせください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ \主な仕事内容/ ・商工会議所会員企業に対する、 生命保険による従業員の福利厚生制度 (退職金・弔慰金制度)のコンサルティング営業 ・経営者のリスク管理や事業継承の コンサルティング営業 ・個人のライフマネジメント(R)に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「ライフマネジメント(R)」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ・中小企業における健康経営(R) 導入・実践支援 ※「健康経営(R)」は NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 保険のことはよくわからないなど、 不安に思うことがある方も きちんとお教えしますので、 未経験の方もブランクのある方もご安心ください! 保険に詳しくなることは 実生活でもきっと役に立ちますよ。 |
求める人材 |
資格・経験 経験不問(未経験者OK) 経験のある方やブランクのある方も大歓迎! |
【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
群馬県前橋市古市町 サンドラッグ 新前橋店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 *<未経験歓迎>無資格・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
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月1万のリゾートマンション個室寮有/賄いあり/賞与年2回
勤務地 |
群馬県吾妻郡草津町126 草津温泉 大東舘(株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) |
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仕事の概要 |
仕事内容 "<おすすめポイント> *全国150棟以上のホテルを 運営する成長企業! *フロント経験を活かせる! *月1万円の従業員寮完備! (リゾートマンション個室) *昇給年1回・賞与年2回あり *出勤日は無料の賄いあり! *マイカー通勤可(規定有) <仕事内容について> ◎宿泊部門マネージャー 「草津温泉 大東舘」での 宿泊部門マネージャーとして、 ホテルフロント、宿泊業務全般の マネジメントや人材マネジメントを 行っていただきます。 ・フロントなど宿泊業務全般 ・宿泊プランの企画 ・客室、施設管理 ・売上管理 など ホテルフロントやマネジメントの ご経験がある方、責任者としての 勤労意欲の高い方のご応募を お待ちしております! <生活費を節約できる!> ◎月額10,000円の個室寮完備! ◎寮はリゾートマンション個室です! ※電気料自己負担 ※空きがない場合もございます 【ホテルのご紹介】 「草津温泉 大東舘」は草津の シンボルである湯畑に一番近い 老舗温泉宿の1つです。 湯畑源泉から直接引き入れる温泉をはじめ、 落ち着きのある客室、 地元の素材や旬の食材をいかした お料理でおもてなししています。 JR長野原草津口駅より25分、 草津温泉バスターミナルより徒歩5分。 シャトルバスも運行しています。 毎分4千リットルの温泉が湧き出る 草津温泉のシンボル「湯畑」は ホテルの目の前! 熱の湯、西の河原公園など見どころが たくさんあります。 白糸の滝や白根山へも車で行ける距離です。 " |
求める人材 |
求めている人材 ◆フロント等宿泊部門勤務経験者 ◆マネジメントの経験がある方 ◆I・Uターン歓迎 ・定年65歳 <マネージャー経験者優遇> お客様に素敵なひとときを、 そしてまた当館に赴きたいと思って いただけるようなホテルづくりを 指揮官として、実感出来る仕事です。 一緒に働くスタッフの士気を高め、 やりがいを感じてもらうなど、 人材育成もやりがいの一つです。 |
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株式会社サンドラッグ(東証プライム上場企業) ◆年間休日・休暇118日以上/選べる転勤の有無/賞与年2回◆充実した研修制度あり/未経験からキャリアを手に!企業ページ
【月平均9日〜10日休み/希望休毎月3日あり】まだやりたいことがなくても“入社してから”キャリアが選べる東証プライム上場サンドラッグ◎「スキルがないから」「地元にいなきゃいけないから」といった理由で、理想の働き方を諦める必要はありません!
勤務地 |
群馬県その他複数 <全国の直営店舗>▼首都圏エリア東京・埼玉・神奈川・千葉▼近畿エリア大… |
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年収例 |
768万円/33歳・課長職/経験12年(月給46万円+賞与) 639万円/29歳・スーパーバイザー職/経験8年(月給41万円+賞与) 488万円/25歳・店長職/経験4年(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
「サンドラッグ」の店長・SV候補/店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 |
求める人材 |
※学歴不問 ※44歳以下の方(キャリア形成のため)★未経験者歓迎/第二新卒歓迎★20代〜30代活躍中 |
大手安定企業で長期研修あり
勤務地 |
群馬県前橋市亀里町361-7 住友不動産株式会社 北関東 |
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給与例 |
給与例 2090万円/40代半ば(月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給1790万円) 1470万円/30代半ば(月給25万円(同上)+高率歩合給1170万円) 1340万円/30代後半(月給25万円(同上)+高率歩合給1040万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【飛込なしの完全反響型】品質が高い住友不動産ブランドの新築一戸建て住宅の提案営業 自分の得意分野を活かしたスタイルで仕事を進めることができるのが特徴です。しかも営業専門職なので、わずらわしい会議や書類作成等は最小限にしており、お客様応対に専念できます。住宅営業職同士の情報交流は頻繁で、仕事帰りには飲みに行くなど、気さくな雰囲気です。 【具体的には】 〇営業スタイル 住宅展示場に来場のお客様、資料請求のお客様などに対し、新築注文住宅の営業・販売をご担当頂きます。飛込み営業はありません。通常の住宅展示場での集客以外に大型イベントを随時開催。商品説明、プラン提案(複雑な設計に関しては専門のプランナーが担当)、資金計画、ご契約、着工後のスケジュール管理、代金回収、設計から引渡しまで一貫体制で担当します。 *iPadを全員に支給 オリジナル仕様打合せアプリ等スムーズな商談をサポート 〇先輩メッセージ/明確な給与システムが入社の決め手。 住友不動産では、歩合給は年間獲得粗利額の最高25%。同業からの転職でしたが、給与は確実にアップしました。会議や書類作成などの間接業務は最小限。営業経験者としてスキルとノウハウが尊重され、上司から仕事の進め方に細かく口出しをされない環境が気に入っています。*将来的に営業所長への任用有(本人の志向により決定) *社員コメント* 〇明確な給与システムが入社の決め手。 住友不動産では、歩合給は年間獲得粗利額の最高25%。同業からの転職でしたが、給与は確実にアップしました。会議や書類作成などの間接業務は最小限。営業経験者としてスキルとノウハウが尊重され、上司から仕事の進め方に細かく口出しをされない環境が気に入っています。 注文住宅の提案営業(男性) 〇私が営業職を選んだ理由 一級建築士からの転身で、会話に自信がなく営業場面に不安がありました。しかし場数を踏むことで自然と鍛えられ、自信もついていきました。職種は営業職ですが、設計という得意分野からアプローチし、家づくりのいちばん面白い部分であるプランニングに自分らしさを発揮できています。 注文住宅の提案営業(女性) 〇プレイヤーとして結果を出し続けたい。 前の会社では所長に昇格したものの、マネジメントや会議などの業務が増え、営業だけに専念できない状況に。営業だけに集中できる場を求め、住友不動産へ入社。やはり営業は楽しいですね。受注した分だけ、報酬に反映されるので日々の仕事にも張り合いが出ます。 注文住宅の提案営業(男性) <住友不動産の注文住宅営業の魅力> ◎最長6ヵ月の研修、最低2棟の実務サポート、充実した営業ツール、工事長の同行などサポート体制は抜群 ◎飛込みなし・反響営業 ◎商品力(グッドデザイン賞は直近の2023年をはじめ13回受賞) ◎安定した経営基盤・信用力 ◎裁量が大きく一貫して対応 ★女性活躍中 ★20代・30代・40代が幅広く活躍中 |
求める人材 |
求めている人材 業容拡大に伴い、増員募集。業界経験・職種経験に関わらず、主体性と向上心を持って、仕事に取り組める方を歓迎します。 住宅・建築業界・不動産で、営業・設計・施□管理等いずれかの経験ある□、建築□、建築施□管理技□など資格を活かしたい□ 〇20代・30代・40代が幅広く活躍中 〇営業未経験でも積極性や□動□があれば活躍できる環境 〇学歴不問 *エリア内の勤務地に配属可能性あり(北関東:前橋、高崎、宇都宮) |
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経験者募集/昭和村の新鮮野菜をスーパー、食卓へ届ける安定企業
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群馬県利根郡昭和村1057-2 株式会社ヤマダイフーズ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収520万円/入社8年目 =月給35万円+諸手当+賞与 |
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仕事内容 << カット野菜を製造する安定企業 >> 食品業界問わず、業務計画や改善提案など あなたの培ってきた経験を活かして 製造体制のさらなる強化をお任せします。 他部署と連携し、生産性の向上などを 実現していただけることを期待します! =================== \ 取引先の9割が大手企業! / 【株式会社ヤマダイフーズについて】 スーパー、コンビニエンスストア向けの カット野菜、カップサラダ、 業務用カット野菜などを製造しています。 赤城山麓・群馬県昭和村で採れたての野菜 の美味しさをそのまま食卓へ届けたい。 野菜本来の美味しさが生きているのが 当社の商品の自慢です。 食品安全に関する国際規格の認証も 取得しています。2018年より、 HACCPに基づいた衛生管理を導入。 2021年には食品安全マネジメントシステム FSSC22000の認証も取得しました。 =================== 【仕事内容】 製造現場全般の管理をお任せ。 *労務管理 *製造ラインの改善活動 *人材育成 などを行います。 野菜を扱うからこそ、季節や収穫状況に 合わせた製造計画を立てるのが重要。 野菜の商品の特徴や傾向を学びながら 部門責任者として各部門との連携を図り、 利益を上げる体制の構築に取り組んで いただきます。 =================== 【1日の流れ(例)】 1)生産指示書を発行し各ラインへ作業指示 2)シフト表に基づいた出勤メンバーを確認 最適な人員配置を実施 3)各ラインの生産性、品質状況などの 確認と是正指示 4)前日(当日)の実績を入力し、データ集計 5)個々の就業時間を確認し 長時間労働削減への効率的な対策を実施 6)翌日の最適配置を考え、配置表を作成 =================== 【会社ホームページ】 https://www.yamadaifoods.com/ |
求める人材 |
求めている人材 製造業での製造・生産管理のマネジメント の経験者を募集(食品業界での経験は不問) 【業界未経験者歓迎の募集です】 機械や部品、プラスチック製品など 製造・生産管理の業界は問いません。 当社の商品は大手コンビニ、スーパーでも 並ぶものばかりなので 「身近な商品づくりに関わってみたい」 「地元に貢献したい・地元で働きたい」 「製造業での経験を活かしてみたい」 そんな方を大歓迎! ぜひあなたの経験を、当社の商品づくりに 活かしてください! *学歴不問・資格不問 *無資格歓迎 |
品質管理正社員募集/賞与5.25ヶ月/祝金最大650万円/セブンイレブン向けの食品工場
勤務地 |
群馬県高崎市群馬県高崎市 株式会社武蔵野 群馬工場 |
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仕事の概要 |
職種 コンビニ向け食品工場での品質管理スタッフ 仕事内容 ■衛生管理 工場で働くスタッフの衛生指導がメイン。 パートさんの衛生管理教育や手洗い、衛生ルールの指導をお任せします。 ■製造工程の確認 HACCPに基づいた生産管理体制が取られているか、 製品出荷までに食材への影響・人的危害がないか、 安心・安全な食品の製造をマネジメントしていただきます。 〜 具体的には 〜 製品の品質や機械洗浄に関するチェック業務、食材など材料の管理、 製造ラインの検査、工場内の巡回検査、製造工程の確認・改善、製品の品質保証業務。 <研修について> 製造ラインでの業務や品質管理といった実際のお仕事に触れながら 3ヶ月かけてじっくり学んでいってください。 見て・触れて覚えられるから、未経験者でも安心ですよ。 <活躍しているのは> 20代〜30代の若手スタッフが頑張っています。 お店で自分が関わった商品を見かけたときや、 責任のあるポジションで働くことにやりがいを感じている・・・ といった先輩スタッフの声もありますよ。 |
求める人材 |
資格・経験 工場(業界問わず)や食品調理施設にて品質管理業務の実務経験がある方 高卒以上 外国人の方は、日本語検定N1以上 |
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佐川急便◆経験不問◆充実の研修制度◆家族手当・各種祝い金など手当充実◆賞与・昇給年2回【全国の都道府県でドライバー募集】企業ページ
【未経験歓迎】当社自慢の充実した研修制度をご用意!一人ひとりの頑張りが評価され、希望のキャリアアップが叶います!【1年後】【3年後】【5年後】転職がゴールじゃない。長く働き続けられる理由があります。
勤務地 |
群馬県その他複数 全国各拠点より希望を考慮し配属※原則、転居を伴う転勤なし※マイカー通勤… |
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年収例 |
480万円/入社1年一般社員(月給24万円+賞与年2回+諸手当) 600万円/入社4年営業主任(月給30万円+賞与年2回+諸手当) 900万円/入社10年営業課長(月給67万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
法人・個人のお客様へ荷物をお届けするセールスドライバーをお任せ |
求める人材 |
準中型自動車免許(5t限定可・AT限定可)以上をお持ちの方※免許取得後1年以上経過している方 |
《未経験歓迎・週休2日制》 最低限月1回連休取得が可能!
勤務地 |
群馬県高崎市通町48 1F 炭火焼ホルモン Fuu |
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給与例 |
給与例 【月収例】 *月収28万円 (未経験スタート・料理長/店長) 月給23万円+役職手当5万円 【年収例】 *年収300万円 (未経験スタート) 月給23万円×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【9周年!嬉しい悲鳴増員募集】 ★大人気につき 新しい仲間大募集中★ 高崎市通町にある 焼肉店での正社員募集です! 2Fにある居酒屋のさんずほか、 新店舗もオープン予定! 未経験からでも頑張り次第で 店長などマネジメント経験も 可能ですよ! 焼肉店としてどんな雰囲気の お店にするのかなど、 みんなで協力してお店作りを していきたいと考えています。 ================ Fuuの店内は17席ですので、 動きやすさ抜群です! ================ |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方にはピッタリ】 ■みんなで一緒に頑張ることを大切に、 明るく元気な対応をお客様にできる方 ■地元で腰を据えて働きたい方 【ポイント】 *未経験歓迎*U・Iターン歓迎 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 正社員登用された先輩も活躍中!! ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 【こんな職種の出身者も活躍中】 調理師/飲食店/コンビニ/パティシエ/ ホテル/カフェなど 新店のオープンも予定 いま高崎で人気拡大中! NEW STAFF大募集します! 年齢の条件と理由:あり(・40歳未満(例外事由3号のイ)) |
【経験不問□】女性活躍中□お休みも柔軟に対応可◎
勤務地 |
群馬県高崎市菅谷町20-250 株式会社関東エース 高崎営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社の経営理念は 「物流を通じて社会に貢献し、 人間味のある物流を行う」です。 人間味のある物流を一緒に行いませんか!? ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ *\ おすすめPOINTをご紹介 /* □お水も無料配布 □無事故・無違反手当有で 20万円GETも可(規定有) □勤続10年で海外旅行プレゼント! □勤続20年で同伴者分も 海外旅行プレゼント! □小中入学お祝い金あり! □1年に1度、同居されている奥様か お母様の誕生日にお花のプレゼント♪ □資格取得制度有 (中型・大型へステップアップ可能) □入社前の見学も可能 ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ □家具メーカーの専属配送スタッフ募集□ 配送センターから主に県内のお客様へ、 1日10件程度の配送をお願いします! ┏━━━━━┓ ┃ ┃ ┃お仕事内容┃ ┃ ┃ ┗━V━━━┛ 家具の配送・ドライバー業務をお任せ□ テームで動いているので、 未経験の方もイチから丁寧にお教えします! ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ □従業員を守ることをお約束します□ 「すみません… 事故を起こしてしまいました…」 これは一生懸命やっていても 誰にでも起こりうることです。 スタッフからそういった連絡が入った時、 怒り出すようなスタッフは一人もいません! 「何があったの?」 「ケガは大丈夫?」 と、真っ先にスタッフの心配をします! きちんと【報告】をしてくれること、 それが一番重要です! 「ミスを責めても何も生まれない」 私たちはそう考えています。 報告してくれた内容をみんなで共有して、 再発がないよう、チーム一丸となって 努めていきます! ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ *1日の流れ(例)* □07:00/営業所に出社 □07:30/群馬県内の配送へ出発 □12:00/お昼休憩 □13:00/配送再開 □17:00/営業所帰着・夜積み □17:30/業務終了 \お疲れさまでした!/ □業務終了次第帰宅可能です♪ 早く終わればその分早く帰れます! ※16時に退勤する人もいます! ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ \\スタッフの声をご紹介// □未経験から始めた30代男性 ドライバー経験なしで飛び込みましたが、 所長をはじめ先輩スタッフのみなさんが とにかく丁寧に指導してくれました! 業務でミスをしてしまった時も、 みんなに気づかれないように、 個別で改善点や気を付けた方が いいことを教えてくれました! みんなの前で怒られて萎縮してしまう なんてことは一切ありません! □子育てと両立している20代女性 子どもが熱を出してしまった時も、 嫌な顔一つせず、フォローしてくれて チームメンバーに助けられながら 子育てと仕事を両立しています! お休みも希望通りに取得できるので、 学校行事や、家族行事なども 問題なく参加できています♪ ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ □ワークライフバランスを重視して勤務可 有給取得率はもちろん、 お休みにも柔軟対応するので 働きやすさ抜群◎ 中途比率、定着率ともに高いです。 □異業種からの転職を応援! 未経験の方も歓迎します! OJT研修で丁寧にお教えするので、 安心してお仕事をスタートできます。 第二新卒やU・Iターンの方もOK! 裁量の大きい仕事で 活躍したい方もぜひご応募ください! □資格取得支援制度あり! 管理職や幹部候補などへの キャリアチェンジ・キャリアアップ セカンドキャリアを会社が応援します。 マネジメント登用も可能です! |
求める人材 |
求めている人材 \未経験からスタートした先輩も活躍/ □要普通免許 ◎経験不問 ◎20代活躍中! ◎30代活躍中! ◎女性ドライバー活躍中! ◎女性役職者在籍! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ ≪□こんな経験者が活躍中□≫ 送迎ドライバー、バス運転手、宅配 配送・配達、引っ越し運転手 トラック運転手、軽貨物ドライバー 中型ドライバー、フォークリフト ルート営業、土木作業員、建築現場 施工管理、現場監督、倉庫作業経験者 自衛隊 などの経験が活かせます! 正社員・アルバイト・パート・ 業務委託・派遣など 前職の雇用形態は一切不問! 【運送】【配送】【配達】のお仕事は、 生活インフラを支える ヤリガイあるお仕事です□ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
月給35万円〜!成形技術の経験をお持ちの方お待ちしてます
勤務地 |
群馬県太田市東新町308番地 株式会社シーケンズ |
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給与例 |
給与例 700万円/45歳 プラスチック製品の統括責任者職 経験10年(月給45万円+賞与年2回+諸手当) 550万円/35歳 外注(成形・金型)の生産管理者 経験5年(月給35万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 これまでのご経験を遺憾なく発揮し 次世代を担うリーダーとして、 経験が豊富で当社を 引っ張っていただける方をお待ちしています。 キャスターの生産・品質管理業務を お任せいたします。 機械オペレート、品質管理、検証、 管理業務等をお任せいたします。 【具体的には】 ・工程表の作成 ・自動組み立て機のオペレート ・協力会社との連携、 外注製品の品質管理 ・スタッフマネジメント、 シフト管理 ・メンバーと共に新商品開発 など まずは一連の流れを覚えるところから。 慣れるまではしっかりサポートしています。 その後は、 新製品の生産などにも携わっていただきます。 <キャスターについて> 現行のキャスターは、 耐荷重が最大40kgと 使用できるシーンに 限りがありました。 しかし、当社が生み出している 新キャスターは耐荷重を 大幅にアップした 性能となっています。 コストは抑えつつ、 高い性能も持ち合わせているため あらゆる分野・用途に広がっていく 市場性(国内外)を持っています。 プラスチック製の軽量キャスターの 開発・製造・販売を行う当社。 取引先は大手のインテリア小売企業など。 長く安定した取引実績があり、 経営は安定しています。 【弊社について】 分社化してプラスチックキャスターの メーカーとして独自に 作り上げてきた実績をより 強固なものにするため、 今回は、 【生産管理スタッフ】を募集! 成形技術の知識や経験を お持ちの方をお待ちしております! 【当社の現状と現在の課題】 下記の課題を一緒に解決して プラスチック製品のメーカーとして 次のステップに行く為の人材を募集します。 【キャスター製造工程】 ・金型作成:外注 ・プラスチック成形:外注 ・組立て:自社工場および、 一部外注(福祉施設) ・梱包:自社工場および、 一部外注(福祉施設) ・納品:自社工場から 各クライアントへ発送 【自社工場】 ◆自動組立機 ・部品作成機械1台 ・全自動組立、梱包機1台 ・半自動組立機数台 (※外注先施設に設置) 【主な課題】 ◆自社工場 ・自動機のトラブル対応 (トラブルの原因究明と対策)の体系化 ・品質管理 (不良品の発見、対策、工程の見直し)と 生産性の両立 ◆製造工程 ・外注先福祉施設の生産数の調整 ・新規作業施設の開拓 ・施設および自社工場での 生産工程の最適化、交渉 ◆その他 ・金型の管理 (メンテナンス、修理、新規作成) ・自動機部品の管理 ・福祉施設への受発注管理、 部材および完成品の在庫管理 ・生産性向上の為の改善案の 策定および実行 ★社員インタビュー★ 「世の中に存在していないモノを実現させる」 という当社のモットーに共感し、熱意を持って 一緒に挑戦してくださる方を歓迎します。 外注業者も含め、多くの社員と協力し合って進めるため、 選考では人柄の部分にも着目します。 着実なキャリアアップも可能です。 将来的にはぜひ会社の中心人物となって活躍してください。 採用担当 現在を第二創業期と捉えて、 組織体制を強化し、 新しい人材に経営を任せたいと考えています。 私はできることなら、 大好きな開発に毎日没頭していたいんです。 まだ世の中にないものをつくり出すことが、 私の人生の一番の楽しみで、 私の人生そのものですからね。 社長・竹中照男 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 成形技術の知識や経験をお持ちの方 ※経験者募集 【こんな方は歓迎】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チームで一つの目標に向かって進みたい方 ・フォークリフト免許をお持ちの方 ・スキルを活かして新たな職場で チャレンジしたい方 ・マネジメント経験をお持ちの方 当社はプラスチック製のキャスターを 主に製造しているので、 「射出成形」の知識を活かしたい方は よりオススメです。 |
業界売上No.1<東証プライム上場 テクノプロ・グループ>株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社(TPE) 企業ページ
どんな経験も『次』へと活かせます◎40代・50代・60代活躍中!◆業界売上No.1!東証プライム上場だから叶う【働きやすさ】と【仕事の幅広さ】★プライム案件&受託開発多数/チーム制/1年以上の長期案件/大手企業がお客様★充実の研修あり
勤務地 |
群馬県その他複数 在宅勤務可◆関東、関西、東海、北海道、東北、中部、中国、四国、九州など… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/30代(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/20代(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
アプリ・インフラの設計など◆プライム/受託案件有/長期中心★ワークライフバランスしっかり! |
求める人材 |
アプリまたはインフラの設計経験をお持ちの方◆学歴不問・経験年数不問 |
福利厚生充実&キャリアアップに繋がる制度多数あり!
勤務地 |
群馬県前橋市表町2-11-8 小林工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 【想定年収】 450〜700万(経験能力考慮の上優遇) |
仕事の概要 |
仕事内容 《 創業143年の安定企業 》 一般住宅から大規模工事、リフォームまで。 「ときをつくり」 「ひとの記憶になっていく」 未来に繋がるお仕事に、あなたの力で 貢献しませんか? ・・・*+。 【お仕事内容】 <建築施工管理> 県内を中心とした施工現場にて、施工を 円滑に進める仕事となります。 <具体的には> 書類作成やスケジュール管理など、 現場に関わる品質・工程・安全・原価管理を 担っていただきます。 現場では設計図を基に協力会社の皆さんと 共に一つの建築物を構築します。 [ 勤務地・現場 ] 前橋市内及び群馬県内一円 −−−−−−−−−−−−−−−− 【 ここが当社の充実ポイント 】 −−−−−−−−−−−−−−−− □豊富な人材育成制度 入社後、スキルアップやキャリア形成に 繋がる、各種制度をご用意しています。 ・資格取得支援制度 ・階層別研修、外部研修 ・ブラザー制度、定期面談実施 ・読む会制度(自己啓発に関する書籍の 購入費を会社が負担) □福利厚生 ノー残業デーや子育て支援制度、 スマートフォン・PCの支給による 業務の生産性向上や、IT・DX化への取組み など、ワークライフバランスに配慮し、 社員がしっかり能力を発揮できるための 取り組みをしています。 □全社員の活躍 年齢/性別/職種/入社年に関わらず 全社員が意欲と能力により活躍中。 イキイキと豊かに働ける職場を目指して 環境を整えています。 <当社HP> https://www.kobayashikogyo.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高等学校以上 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPCスキル(タイピング・Word・ Excel) ・建築施工管理技士:2級以上 【歓迎条件】 ・建設業界経験者 ・有資格者優遇(建築士:1級・2級、 施工管理技士:1級・2級) <資格取得支援制度あり!> 資格取得支援制度で上位の資格取得を目指し キャリアアップすることができます! 「より責任のある仕事をして自己成長 したい」 「大規模な工事に関わりたい」 「スキルアップ・キャリアアップを 目指したい」 ・・・そんな意欲をお持ちの方大歓迎! *経験者歓迎・有資格者歓迎 *UIターン歓迎(U・Iターン歓迎) 建設業、建築工事、土木工事、現場作業員、 建設作業員、現場監督、マネジメントなどの 経験者歓迎! |
新店舗続々OPEN!店長へのスピード昇格も可能◎ 成長拡大中の業務スーパーで働きませんか?
勤務地 |
群馬県太田市岩瀬川町群馬県太田市岩瀬川町265-3 酒&業務スーパー岩瀬川店 |
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仕事の概要 |
職種 業務スーパーの店舗運営スタッフ 仕事内容 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 9日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定です。 ≪キャリアステップも充実≫ 店長やエリアマネージャー、本部スタッフなどへのステップアップも可能! ≪働く環境≫ ■会社の成長に伴い、ワークライフバランスが実現できる働き方の整備を推進しています。 ■受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ■永年勤続表彰制度あり 勤続10年/最大5日の特別休暇+旅行援助費5万円 勤続20年/最大10日の特別休暇+旅行援助費10万円 勤続30年/最大10日の特別休暇+旅行援助費10万円 |
求める人材 |
資格・経験 ■高卒以上 ■39歳以下(省令3号のイ) ■未経験者大歓迎 ■資格不問 |
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未経験からでもスタートできる管理職候補!
勤務地 |
群馬県太田市東長岡町1212-1 株式会社シムックス |
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給与例 |
年収例 年収 約450万円 月収例 月収 27万〜30.2万円 |
仕事の概要 |
募集背景 業績好調、業務拡大のため積極的に採用しております。 仕事内容 営業所内業務 ・オフィスビルや工場・学校などの清掃スタッフの管理と マネジメントをお願い致します。 ・学歴・経験不問です。お人柄や意欲を重視します。 懇切・丁寧に指導致します。 ・既存顧客フォロー ・労務管理 ・人員配置 ※ 未経験活躍中。お人柄や意欲を重視します。 ※ 入社後に研修、フォローをしっかりと行います。 [醍醐味] スタッフさんから感謝の言葉を頂く事がやりがいに繋がります。 また、施設の安全性や快適性は、利用者の満足度に直結します。縁の下の力持ち的なお仕事です。 [厳しさ] 営業所での業務内容は幅広く、苦労することもあります。 時にスタッフの急用や病欠によっては、スタッフ皆さんと協力してお仕事頂く事もありますが、 一緒にお仕事する事で、感謝の言葉や、さらにコミュニケーションが醸成されるきっかけとなります。 チームワークを活かしながら一つ一つの業務をこなし達成することは、仕事の遣り甲斐や、楽しさにつながります。 [こんな人が活躍] ・人と関わる事がお好きな方。 ・お人柄や意欲がある方。チャレンジをお待ちしております。 |
求める人材 |
応募資格 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定でも可能) ・お人柄・意欲を重視致します。未経験者歓迎です。 |
パナソニックのあらゆる電設資材を取り扱い、多様なお客様にソリューション提案を行う電材営業。ただモノを売るだけでなく付加価値を伴った課題解決を通じてお客様に貢献する中で営業として確かなキャリアを築くことができます。
勤務地 |
群馬県その他複数 全国各支社主な配属先は以下の通り北海道(旭川市・帯広市)、岩手県(盛岡… |
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年収例 |
850万円/入社1年目(月給40万円+諸手当+賞与) 500万円/入社1年目(月給26万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
パナソニックの電設資材を取り扱う代理店・販売店・工務店等への営業および販売促進活動 |
求める人材 |
国内営業経験(3年以上)がある方★業界未経験歓迎 要普通免許/大卒以上 |
「好き」を仕事に!仕事の時間を楽しく!
勤務地 |
群馬県高崎市八島町群馬県高崎市八島町17イシイビル ホットヨガスタジオLAVA 高崎店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <当求人のおすすめポイント> @業界最大級のリーディングカンパニーで安定の環境! A未経験・異業種からの入社が多く、配属前の現場研修が豊富! B大手ならではのキャリアプランも充実しており、市場価値を高めれます! C女性管理職比率78%以上で女性の社会進出にとても前向きな風土です。 D経験を積んで業務委託として活躍される方もいたりとキャリアが広がります! 【仕事内容】 ホットヨガスタジオLAVAにて 受付・インストラクター業務だけではなく 店舗運営に関わる業務を全般的に行って頂きます。 レッスンだけずっとやってるわけではないので体力面もご安心ください。 <具体的な業務内容> ・受付業務 ・ヨガレッスン(1日2回〜3回) ・健康食品、サプリメントなどの物販の在庫管理、販促 など ・トレーニング設計、実施 ・マニュアル作成 ・店舗空間デザイン ・安全衛生管理 など、ヨガスタジオ運営のノウハウも学べます! |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問(中卒・高卒OK) ・経験不問 ・第二新卒OK ・既卒OK ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・UターンOK ・IターンOK ・JターンOK 20代〜30代の女性が多数活躍中の職場です! \一つでも当てはまったらぜひご応募ください!/ ・「誰かを幸せにしたい」「笑顔にしたい」という想いがある ・「成長したい」「今よりもステップアップしたい」 ・健康で綺麗でいたい ・正社員として活躍したい方(女性管理職多数在籍) ・自分に合った生活スタイルを送りたい ・地元に戻って働きたい ・元カフェスタッフ、飲食店ホールのご経験のある方 ・ホテル受付・受付事務や営業事務のご経験のある方 ・ブライダル業界・飲食店スタッフ・アパレル販売のご経験のある方 ・接客スタッフ・販売スタッフ・ジュエリー販売のご経験のある方 ・サービス業での経験を活かしたい方歓迎! ・販売や売り場担当といったサービス職の経験も活かせます! お客様に接してきたあなたの経験が活かせます! どんな経験も決して無駄になりません! |
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調理経験のある方はご注目□[☆自慢の人材育成でスキルUP☆安定の正社員採用☆沢山の実績を誇る企業]
勤務地 |
群馬県吾妻郡草津町512-2 草津保養所アルペンローゼ 草津保養所アルペンローゼ(株式会社エムアンドエムサービス) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《経験者必見□》調理経験を活かせる環境! レストランでのキッチンスタッフ募集中です! ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━━ ”前職の経験を活かしてスキルUPしたい” ”正社員として安定キャリアを築きたい” ”調理スキルをもっと磨きたい” そんな方必見のお仕事です□ 正社員として安定したキャリアと ココでしか学べないスキルを身に付けられる 最高のチャンス★ 経験を無駄にしない場所で働きませんか? 【仕事内容】 調理業務全般をお任せします。 ・□材の発注や在庫管理 ・仕込み、調理、盛り付け ・衛生管理などを担当します。 将来的には・・・ メニュー作成、原価管理、衛□管理 □材マネジメントなど、 キャリアアップを□指して いただくこともできる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 →調理経験のある方 \貴重な経験を活かせるチャンス!/ ・ホテルのレストランでの調理経験 ・飲食での調理経験(ジャンル問わず) ・調理師資格をお持ちの方 ・料理長/副料理長等の経験 ・キッチンリーダー経験 …など そんな方は即戦力です☆ ※第二新卒の方OK ※20〜30代の若手活躍中 ※ミドル世代活躍中 ※ハローワークで求職中の方も是非! |
ホテル/リゾート/学生寮などを通じて、お客様の「よい朝のために」を実現!ホテル新規出店も続々予定!
勤務地 |
群馬県前橋市表町24-7 ドーミーイン 前橋 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事詳細】 ●プレイングマネージャーとして、人・物・売上管理などのマネジメントを中心にホテル全体の運営を行う支配人をめざしていただきます。 ●フロントや予約業務など、スタッフのひとりとして現場の仕事も担いつつ、メンバーの育成や客室の管理など多岐にわたる分野の管理を担当します。 ●魅力的なホテルを作りあげることがミッションです。 【ドーミーインだから】 ●ドーミーインはチェーンスタイルでありながら、それぞれのホテルが特色を持ち、現場の意見を強く重視する企業風土です。 ●「すべてはお客様のために」を掲げながら、スタッフを巻き込んで、自由にホテルを育てていく醍醐味が味わえます。 【ステップアップができる環境】 ●副支配人→支配人→総支配人→エリアリーダー→副部長とステップアップができる環境です。始めは副支配人として、支配人をサポートしながら管理業務をじっくり身につけてください。 ●スタッフ同士の仲がよく、和気あいあいとした雰囲気の風通しのいい職場です。 |
求める人材 |
資格 ・ホテルでの実務経験がある方 ・明るくポジティブな対応ができる方 ・人を巻き込みながらチームをリードできる方 ・自分のアイデアをカタチにする仕事がしたい方 ・チャレンジ精神旺盛で「まずはやってみる」を実践できる方 |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
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勤務地 |
群馬県吾妻郡草津町 草津保養所アルペンローゼ |
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求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 →調理経験のある方 \貴重な経験を活かせるチャンス!/ ・ホテルのレストランでの調理経験 ・飲食での調理経験(ジャンル問わず) ・調理師資格をお持ちの方 ・料理長/副料理長等の経験 ・キッチンリーダー経験 …など そんな方は即戦力です☆ ※第二新卒の方OK ※20〜30代の若手活躍中 ※ミドル世代活躍中 ※ハローワークで求職中の方も是非! |
安心のサポート体制!未経験可/年間休日125日/20代活躍中
勤務地 |
群馬県桐生市広沢町 株式会社Link |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 ■3ヶ月の研修期間でじっくり育成 ■リモート・プライム案件多数 ■ゲーム好きを活かせる! ■賞与年2回・昇給昇格あり ■年休130日・残業月10h以下 ■資格取得支援・家賃補助あり ■希望に応じて選べるキャリア 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 \★具体的な仕事内容/ OJTをメインにリーダーや先輩のもとで実務に挑戦しながら業務に少しずつ慣れていただきます◎ 慣れてくれば、幅広い分野の豊富な案件から挑戦してみたい分野・工程はもちろん、 「リモート案件がいい」「納期が緩い案件がいい」など、希望する案件や働き方を選べます! 【プロジェクト案件例】 <<★ゲーム関連>> ハイパーカジュアルゲームから大規模スマホゲーム、ソーシャルゲームなど幅広い案件から、あなたの適性や希望に合わせて選べます◎ ▼ソーシャルゲームの運用・開発 └企画、要件定義、実装、テスト、運用 ▼自社制作ゲームの分析基盤開発 └基本設計~詳細設計~実装~テスト ▼アミューズメント系ゲームアプリケーション開発 └設計・実装 ▼自社ゲームタイトルのアプリ開発 └実装~運用保守 <<★プログラミング関連>> 大手企業・大規模案件も多数! 働き方や配属先も希望を最大限考慮いたします◎ ▼通信会社 └Webアプリ開発のプログラミング ▼大手製薬会社(化粧品・食品) └自社システムの改修、運用業務 ▼大手自動車メーカー └クラウド系システムのプログラミング ▼計測機器メーカー └計測器向けのアプリ開発のプログラミング \★入社後の流れ/ 入社後、いきなりエンジニアとして働くことはございません! 研修期間中、案件を担当することはないのでご安心ください。 まずは3ヶ月間の研修を通し、しっかり「学ぶこと」を目標に、基本的なスキルを定着できる環境です◎ ※経験者の方はスキルや希望に応じ、適切な案件にアサインします! ▼1ヶ月目/基礎演習 「ITって何?」という業界の知識や専門用語、タイピングなど基礎からしっかり習得! ▼2ヶ月目/実践演習 経験豊富な講師のもと、プログラミングの基本操作からレクチャー! 練習なので、失敗しても大丈夫◎ 一人ひとりのレベルに合わせて丁寧に教えます! ▼3ヶ月目/応用演習 「○○ができるシステムをつくる」 こういった目的に向けて、どんなプログラムが必要なのか考え、理解します◎ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 ・未経験者歓迎 ・20代・30代活躍中! 【こんな方が活躍しています】 ・安定的、長期的に就業したい方。 ・技術力を追求したい方、マネジメントに挑戦したい方。 ・年収を上げたい、手当が豊富な企業で働きたい方。 ・新しい技術に挑戦したい方、 教育制度が充実した企業で働きたい方 |
経験・アイデアを活かしスピード昇格可能★月9日休みあり
勤務地 |
群馬県伊勢崎市三室町5330 MEGAドン・キホーテ UNY伊勢崎東店 |
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給与例 |
給与例 【想定年収】 508万円〜666万円 【年収例】 508万円/生鮮売場責任者(月給34万9000円) 666万円/生鮮売場責任者(月給43万5000円) ★エリアカテゴリーリーダーに昇格した場合… 【想定年収】 614万円〜956万円 【年収例】 614万円/エリアカテゴリーリーダー(月給40万2000円) 956万円/エリアカテゴリーリーダー(月給60万5000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <<業績好調な「生鮮部門(青果)」での募集>> 35期連続増収営業増益達成中! ドン・キホーテでも特に成長著しい部門が、国内外での「生鮮部門」中でも「青果部門」。多くのお客さまに新鮮で、美味しく、安い商品を届けられるよう努力し続けています。 【仕事内容】 地域、客層にあった商品展開を行い、売上・利益を高めていくことを期待されています。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持っており、入社後、まずは売り場の責任者候補として接客、品出し、加工などの業務からスタート。 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略などをお任せしていきます。 業務一例: ・商品企画、SKU(企画、種類、枚数など)の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・アルバイト・パートさんのマネジメント 【ドン・キホーテの生鮮の魅力】 \あらゆる面でワクワクする仕掛けを/ 「海外でポピュラーなフルーツを仕入れよう」 「今よりも美味しく、少しでも安いものを届けたい」 どうやったらお客さまに驚きを与え、話題にしてもらえるのかを考えます。 自分自身が携わっていける範囲も広く、加工はもちろん、商品の企画や調達、売り場の演出まで携わっていただきます。 幅広い業務を入社歴の浅いうちから経験できるので、成長スピードが早いのも当社の特徴です。 \安定した経営だからこそチャンスも多数あり/ 35期連続増収営業増益を達成。会社の業績が良いと、挑戦も楽しめます。 昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスも多数あります。 この点が「経営が安定している企業」だからこそのメリットです。 \ムダな残業はなし!チームで取り組み、効率を追求/ 月9日の休みがあります!! ワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。 常に効率を追求し、ムダな業務があればすぐに改善。 ムダな残業を無くすことで、仕事もプライベートも充実させることができます 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「青果売り場の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください! 【必須】 ・青果部門の経験者 ・学歴不問 ・社会人、又は既卒の方 【歓迎】 ・スーパーマーケット、専門店・個人商店などでの青果(フルーツ・野菜)の調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験(仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など) 【社員インタビュー】 「なぜやりたいか」を説明すれば、挑戦を歓迎してくれる会社です。 普通の企業は本部が一括で管理することが多いですが、当社は違います。 仕入れ、値段決め、メンバーの育成など、本当に幅広い業務を経験でき、その分成長でききます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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勤務地 |
群馬県その他複数 ※金沢・東北・名古屋・愛媛・沖縄積極採用※■東京本社目黒区青葉台3-6-28… |
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年収例 |
1200万円/月給50万円+インセンティブ600万円(経験5年・オフィス責任者) 650万円/月給30万円+インセンティブ290万円(経験2年・主任) 450万円/月給25万円+インセンティブ150万円(経験1年) |
仕事の概要 |
【平均月収56万円】【翌月リピート率93%】【個人ノルマなし】★業界特化のWeb広告営業 |
求める人材 |
★学歴不問 ★未経験・第二新卒歓迎 ★稼ぎたい方や夢がある方を歓迎 ※北陸支社は寮完備※ |
ジャンル不問/月1.5万の個室寮有/従業員食堂無料/賞与年2
勤務地 |
群馬県吾妻郡草津町草津15-8 草津温泉ホテルリゾート(株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) |
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仕事の概要 |
仕事内容 "<おすすめポイント> *全国150棟以上のホテルを 運営する成長企業! *調理師免許有取得者は優遇! *I・Uターン歓迎! *月1.5万円の従業員寮完備! *従業員食堂無料! *マイカー通勤可(規定有) *昇給年1回・賞与年2回あり <仕事内容について> ◎ホテル調理スタッフ 「草津温泉ホテルリゾート」の レストランでの調理全般のお仕事です。 スキルや経験に応じて調理を行い、 仕込みから盛り付けまでの 様々な調理業務、発注業務や アルバイトスタッフの指導もお願いします。 <新天地でもお仕事を始めやすい!> ◎月額15,000円の個室寮完備! ◎従業員食堂が無料! 生活費を節約したい方にもおすすめです。 【ホテルのご紹介】 『草津温泉ホテルリゾート』は、 草津の温泉街を見下ろす高台に建ち、 豊かな自然に囲まれた静かな環境で 源泉かけ流しの温泉や旬の味等、 リゾートライフを味わい尽くせる ホテルです。 JR長野原草津口駅より25分、 草津温泉バスターミナルより徒歩10分。 草津温泉バスターミナルと ホテル間でシャトルバスも運行しています。 毎分4千リットルの温泉が湧き出る 草津温泉のシンボル「湯畑」はホテルより 徒歩約10分! 熱の湯、西の河原公園など見どころが たくさんあります。 白糸の滝や白根山へも車で行ける距離です。 【職場のご紹介】 ホテル内にあるレストラン 「しゃくなげ」での勤務となります。 お料理基本コンセプトは、 『旬の素材を、地産地消で』。 会席料理ほか、「上州牛」 「上州麦豚」を愉しめる しゃぶしゃぶなど、料理長厳選の お料理を堪能できます。 群馬名物刺身こんにゃくや おきりこみなど、地元料理も 多数ご提供しております。" |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆調理経験のある方 ◆調理師免許有取得者優遇 ◆ホテル未経験の方歓迎 ◆ジャンルは洋食・和食問いません! ◆I・Uターン歓迎(寮完備!) ・定年65歳 <調理のご経験のある方を優遇> これまでの調理技術や経験を活かし、 さらにステップアップできる環境を 整えてお待ちしています。 お客様への心のこもったお料理を ご提供してください。 ホテル調理未経験の方や、 調理の経験が浅くて不安な方も まずはお気軽にご応募ください! |
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月収27万円以上♪契約社員フルタイム/土日祝休み/antm
勤務地 |
群馬県高崎市 株式会社mitoriz(gnm-tks) |
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給与例 |
給与例 例)月21日勤務した場合(車利用) 月収例:296,000円 月給27万5000円+車両手当1000円×21日=29万6000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎大手製薬メーカーでのSV業務♪◎ 製薬メーカーの一員として、 担当エリアのスタッフさんの教育や 指導をしていただくのがお仕事です! また該当商品の店内における露出を増やすため、 お店の担当者様とコミュニケーションをとりながら、 売り場の構築もしていただきます。 ◎主なお仕事内容◎ ・新人さんと同行レクチャー ・担当エリアのスタッフのマネジメントや教育 ・スタッフからの問い合わせ対応 ・必要に応じて店舗活動 ・事務局との定期ミーティング ・月1回、会議への参加 ※現在はWEB会議にて実施中。 などなど。 <スケジュール例> 9:15 自宅を出発 担当店へ直行 ↓ 10:00 1店舗目に到着 業務開始 同行でのスタッフフォローや、売場メンテナンスなど行います。 ※同行レクチャーの際は、1日4店舗前後巡回します ↓ 〜お昼休憩(1時間)〜 ↓ 18:00 終業 帰路に着きます ◎移動手段◎ 原則、自宅から直行直帰で 担当店舗を巡回していただきます。 ※担当エリアは居住地に合わせて決定いたします。 ※業務内容の変更範囲:変更なし ※就業場所の変更範囲:変更なし |
求める人材 |
求めている人材 〜こんな方におすすめ〜 ・店舗ラウンダー経験 ・各種営業職経験 ・販売や飲食店などの接客経験 ・とにかく「人とコミュニケーションをとること」が好きな方 ブランクOK!年齢不問! 丁寧な研修あり、困ったことがあればいつでも質問できるサポート体制があります。 異業種からスタートした方も大勢います! 日々のラウンダー活動では満足せず、 よりよい活動を目指して事務局と一丸となって ご尽力頂ける方を歓迎します! もちろん、初めから全てをお願いするわけではなく、 ゆくゆくは担当エリアのメンバーから 頼られる存在を目指していただき、 メンバーの同行フォローや教育を担っていただきます★ 初期研修や同行など、 勤務が始まってからのフォロー体制もありますので、 ステップアップしたい方、 チャレンジしたい方も大歓迎♪♪ |
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マネジメント経験活かせる/月1万のリゾートマンション個室寮有
勤務地 |
群馬県吾妻郡草津町126 草津温泉 大東舘(株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) |
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仕事の概要 |
仕事内容 "<おすすめポイント> *全国150棟以上のホテルを 運営する成長企業! *料飲、マネジメント経験者優遇 *月1万円の従業員寮完備! (リゾートマンション個室) *昇給年1回・賞与年2回あり *出勤日は無料の賄いあり! *マイカー通勤可(規定有) <仕事内容について> ◎ホテルレストランの責任者候補 「草津温泉 大東舘」にて レストランサービス業務全般の マネジメント、 料飲部門人材マネジメント等を 行っていただきます。 マネジメントや料飲でのご経験がある方、 責任者としての勤労意欲の高い方の ご応募をお待ちしております! <生活費を節約できる!> ◎月額10,000円の個室寮完備! ◎寮はリゾートマンション個室です! ※電気料自己負担 ※空きがない場合もございます 【ホテルのご紹介】 「草津温泉 大東舘」は草津の シンボルである湯畑に一番近い 老舗温泉宿の1つです。 湯畑源泉から直接引き入れる温泉をはじめ、 落ち着きのある客室、 地元の素材や旬の食材をいかした お料理でおもてなししています。 JR長野原草津口駅より25分、 草津温泉バスターミナルより徒歩5分。 シャトルバスも運行しています。 毎分4千リットルの温泉が湧き出る 草津温泉のシンボル「湯畑」は ホテルの目の前! 熱の湯、西の河原公園など見どころが たくさんあります。 白糸の滝や白根山へも車で行ける距離です。 " |
求める人材 |
求めている人材 ◆レストランサービス経験者 ◆マネジメントの経験がある方優遇 ◆I・Uターン歓迎 ・定年65歳 <マネージャー経験者優遇> レストランでのサービススタッフ としての経験がある方や、 マネジメントの経験がある方は優遇! レストラン業務全般に加え、 マネージャー候補として キャリアアップを図りたい方、 運営のプロフェッショナルとして 高い意欲をお持ちの方を応援します! |
【年一度“必ず”定期昇給】35歳以下の方限定求人★完全週休2日制!勤務場所の希望を出せます♪
勤務地 |
群馬県高崎市 株式会社クロード |
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仕事の概要 |
仕事内容: **当社の魅力**  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇お得に、いち早く新商品をゲットできる♪ お客様に、心から商品をオススメしていただく為に。 新商品を自分で使ってみて、しっかり魅力を感じてからお客様にご紹介いただきたい。 そんな想いがある当社では、充実した研修制度を用意 座学にて基礎知識や業界の動向、ビジネスマナーまでしっかり学んでいただいた後 店舗にて先輩スタッフがOJTとしてついてもらいながらひとりだちまでサポート! ◇充実の福利厚生・定期昇給でしっかり稼げる 年に一度一万円以上の定期昇給! 上場グループが基盤となっているので福利厚生もばっちり。 安心して就業出来る環境を用意しております。 ◇人事、企画などへのジョブローテーションも可能♪ 現場経験を積んでいただき知識や営業を学んだあとは本部のポジションにてマネジメントや企画、人事などの役職も用意 グループ会社同士での繋がりも幅広くあるのでチャンスは多岐に渡ります! 今の本社メンバーも8割以上が現場スタッフからになります。 長くご活躍いただけるよう、産休・育休の制度なども充実しています♪ <仕事内容> ■店舗でのお客様の受付・ご案内業務 ■新規契約・機種変更の手続き ■契約内容の見直し、プラン変更の提案 ■操作説明、アドバイス ■お客様からの電話問合せ対応 ■取扱商品の在庫管理 など <お仕事について> 携帯販売ショップのスタッフは、お客様に“温かい気持ち”や“ワクワク”をお届けする、やりがいのあるお仕事。 はじめからスマホに詳しい社員はおらず、未経験での入社がほとんどです。 「契約プランの内容とかスマホの使い方とか、仕事で覚えることが多そう!」 なんて思っている方も、充実した社内研修でお仕事のスキルをしっかり習得できちゃいます。 また入店初日から教育担当が付いて、マンツーマンでの指導を受けられるだけでなく、 独り立ちするまでお店全体であなたのサポートに入るから安心して働けますよ。 お仕事で悩みがあれば、専属のコーディネーターさんにいつでも相談できる万全のフォロー体制。 1人で抱え込まず、みんなで一緒にキャリアアップを目指しましょう!" |
求める人材 |
求める人材: 〈必須条件〉 35歳以下の方(長期キャリアのため) 〈歓迎条件〉 学歴不問 / 未経験OK / ブランクOK 【未経験・第二新卒歓迎】学歴不問!人柄重視の採用★ 職種未経験歓迎◎ もちろんご経験者はその経験を活かして活躍できます。 <1つでも当てはまる方は大歓迎♪> ・社会人としての基礎を身に着けたい方 ・未経験からでも安定した収入を得たい方 ・しっかりとした研修を受け、成長したい方 ・正社員として働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ・育休・産休制度がしっかりした会社で働きたい方 ・女性活躍中!女性管理職登用実績あり! その他不安なことは面接で何でもお聞かせください♪ 10名以上の大募集です!お気軽にご応募ください。 |
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*月給28万5000円以上可*35期連続増収増益*ポスト多数
勤務地 |
群馬県前橋市小屋原町472-1 ドン・キホーテ ガーデン前橋店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 565万円/売場責任者(月給38万8,000円) 348万円/売場責任者候補(月給26万円) 714万円/店長(月給46万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ドン・キホーテのらしさ// 「地域に根ざしたお店作り」 それをするための仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 このようなお店作りをする上で、 いかにアルバイト・パートさんにもパワーを発揮してもらえるようマネジメントできるか、 マーケット特性を捉え、品揃えや陳列を考え、 お客さまに安さ・便利さ・楽しさを届け、購買に繋げるチャレンジが出来るか。 それを今回募集する売場責任者には期待をしています。 そして、PPIHグループとして進化していくドン・キホーテだからこそ、 今期は小売経験者採用により注力していきます! \\「小売業界の経験者」歓迎// 自分で「仕入れ」「価格設定」「売り場の演出」などを決定。 販売戦略の企画〜実践、商談、従業員のサポートなどをお任せ! お客さまのニーズを分析し、自らの感性を活かし、陳列や商品構成などの売り場演出まで担当。 お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 〜1日のスケジュール例〜 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\小売業界の経験者が当社を選ぶ理由// 〇安定、成長企業の安心感 (国内外問わず新しい挑戦を実行) 〇裁量の大きい仕事 (現場主義で主体性を発揮) 〇昇格のチャンスの多さ (学歴、入社歴は関係なし) 〇高額な年収 (成果に比例し、実力を正当に評価) 〇効率的な働き方 (無駄な残業はすぐに改善) 〇誰もが輝ける環境 (制度や仕組みを整備) \\ドン・キホーテで働く魅力// ★常に攻めの商売。常に新鮮な商売を★ 「渋谷でスタートをきる新業態ドミセ(大型複合施設)」「1,500万アプリ会員突破をしたmajica」など、私たちは時代の変化を見据えて、常に“攻め”の経営を続けていきます。 ★変わらない「権限委譲」&「実力主義」★ 本部ではなく、現場で意思決定していくのがドン・ホーテの特徴です。場合によっては、PB商品を検討の際に意見を求められることもあります。 ★多数のポストがあり、昇格の機会も豊富です★ 新店のオープンや新業態のスタートもあるので、ポスト数も多くあり、昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスが多数あります。 ★頑張りを正当に評価。実力主義で結果を重視★ 真っ当な評価制度があるからこそ、高いモチベーションを維持できます。「広い部屋に引っ越せました」「貯金が増えました」など、数多くのキャリア入社者が大きな対価を手にしています。 ★効率的な働き方を追求し、プライベートも充実★ ドン・キホーテではワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。それもあり、常に効率を追求。無駄な業務があればすぐに改善します。 ★制度や仕組みも整え、社員を支援します★ 安心して、長く、社員が働けるよう制度や仕組みも整えています。「女性が活躍できる環境の整備」「LGBTQ+の支援」など、ダイバーシティ推進を進めています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「自分の実力を正当に評価してくれる職場で働きたい」「もっと成長したい」小売業の経験者は特に大歓迎です。 *仕入れ、価格設定、販売、マネジメント、チーム運営など、培ってきた経験や知識を、存分に発揮できる舞台です。正当な評価制度やワークライフバランスを重視しているので「いい待遇」「いい環境」が叶います。 〇グローバル企業として活躍したい方も大歓迎。英語や中国語のスキルなど、自身の語学力を活かしたい方は国内でも海外でも活躍可能。 〇日本語能力試験N1相当 (ビジネスレベルは必須) 〇日本語+他言語でのコミュニケーションができる方も歓迎 〇社会人または、既卒の方が対象 〇学歴・前職不問 〇登録販売者資格をお持ちの方も歓迎 ○自転車整備士資格をお持ちの方も歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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【59歳以下の方&普通免許お持ちの方対象】年休113日(土日休&年3回長期休暇有)ワークライフバランス充実!(部署異動有)
勤務地 |
群馬県太田市脇屋町 カリツー株式会社 群馬営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【今だけ】入社祝い金あります!! ※支給条件あり 詳細はHPをご確認ください 「事務総合職」募集! 弊社は社員紹介で入社される方も多く、 特に身内の方のご紹介が多いのも特徴で、 人間関係が良く和やかで働きやすい風土の会社です! 安定した会社で心身ともに健康に働きたい方におすすめです! 気になった方はお気軽にお問い合わせください! □<アピールポイント>□ □□年間休日113日、年3回長期連休 □□賞与年2回!!昇給年1回!! □□2023年「働きやすい職場認証制度」の「二つ星」を取得! □□未経験歓迎!!安心して始められるような研修制度充実 □□産休・育休・時短勤務あり、家庭や子育てとの両立が可能! □□どんなことも話せる、相談しやすい風通しの良い職場環境! □□幅広い年代の社員が活躍中。定年まで安心して働けます! □□ほとんど自動車部品なので、季節変動が少なく仕事量も安定! 【仕事内容】 ・乗務員の管理やトラックの配車・運行・貨物に関わる業務 ・顧客や営業所から持ち込まれた製品等を中継する業務 具体的には・・・ ・ドライバーや車両のスケジュール管理 ・顧客に合った効率的な輸送ルートを提案 ・運賃等の見積書作成及び交渉 ・特車の対応、トラブル時の調整 ・荷姿や荷量、重量や積載数を元に積荷の計算を行う ・既存顧客への訪問 ・グループ会社や協力会社管理 最初はわからないことも多いかと思いますが、 じっくり仕事を覚えていってくださいね! 先輩社員達がしっかりサポートします! <事務総合職とは> 将来的に管理職を目指す幹部候補です。 ※総合職のため、部署異動や、役職がつくと県外異動の対象となります。 ※県外赴任者は、原則、数年で地元へ帰任します。 ※異動がない社員や、県外に一度も赴任になったことのない社員もおります。 (全員が全員、(特に県外に)異動するわけでもありません。) ※配属先によって、倉庫管理・営業・間接業務など様々な業務があります。 <研修制度> 年数回、各階層別の集合研修を行っています。 【参考例】 ・マネジメントの基本 ・ビジネスパーソンとしての情報収集 ・ビジネスモデル研究 ・コミュニケーション能力 |
求める人材 |
求める人材: ・59歳以下の方(定年のため) ・学歴不問 ・要 普通自動車免許 ・第二新卒歓迎 ・経験者歓迎 ・子育て中のスタッフも活躍中! 【こんな方におすすめです】 アットホーム、ピリピリしていない職場をお探しの方 (営業職でもノルマや飛込みの営業などもないです) ストレスなしで働きたい、安定して働きたい、 コツコツ頑張りたい、ノルマなどに追われたく無い、 ワークライフバランスを大事にしたい、 プライベートを大切にしたい、人と話すのが好きな方、 人間関係の良い職場で働きたい方 など |
年休120日以上/WLB重視/福利厚生充実/第二新卒も活躍中!★生涯エンジニアで働こう★ ▼働く社員の希望を最大限尊重して、一緒に開発業務を行っています。 ▼選考は、WEB面接可 ・平日お仕事終わりの面接も可。 ▼入社後にe-ラーニング研修、研修支援制度あり
勤務地 |
群馬県伊勢崎市 関東スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: EV用、熱マネジメントシステムのデバイス部品の機械設計業務に従事して頂きます。 直近は、EV推進での開発業務で注目されている熱マネジメントシステムの開発領域に従事頂きます。 EVについては、バッテリーを冷やす機能と合わせて、バッテリーから熱を回収して、車両内で活用する仕組みも、サスティナブル項目の一つとして取り上げられています。 その構成部品(デバイス)の開発及び、熱回収システムの樹脂配管のレイアウト検討などを行って頂きます。 ■業務内容 ・CATIAv5でのモデリング、レイアウト検討業務 ・モータールーム内のレイアウト検討 ・デバイス構成部品(HVAC、熱交換器)の開発業務 ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 製品開発に携わり、技術的な深さや難しさ、解決すべき問題も多く、それを解決するために自分自身の能力を高めることができるというやりがいがあります。 技術革新に対応した新技術の導入など、様々な取り組みが求められますが、チームで連携し取り組んでいきます。 <働きやすい環境をご用意> □高収入実現可能! □基本土日休み! □黒字経営連続12年の安定環境! □長期休暇充実! 家族手当、住宅手当、在宅勤務制度などの福利厚生も充実! ご家庭を持ちながらも働きやすい環境です! 定着率はなんと93%以上! やりたい仕事を、積極的にできる環境で、問題解決も管理部・技術部一丸となって対応しており、安心して業務をできる環境を整えています。 スキルアップも積極的にできるよう、研修利用制度も充実しています。 <PRポイント> ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 製品開発に携わり、技術的な深さや難しさ、解決すべき問題も多く、それを解決するために自分自身の能力を高めることができるというやりがいがあります。 技術革新に対応した新技術の導入など、様々な取り組みが求められますが、チームで連携し取り組んでいきます。 |
求める人材 |
求める人材: エンジニアとして、学習されて資格を取得している方や、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 下記のスキル・経験がある方※必須ではありません。 ・CATIAv5でのサーフェスモデル、ソリッドモデルを作成できること ・自動車や輸送機器の設計経験(年数不問) ・樹脂製品の機械設計の知見(力学、材料などのベースの知見) ・資格業界問わず機構設計経験のある方 ・優遇資格:機械・プラント製図試験、3DCAD検定試験(1級)、機械保全技術士、技術士(機械) |
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創業以来増収増益中!だから全社員の平均年収が538万円以上!年間休日120日以上など働きやすさも◎!
勤務地 |
群馬県伊勢崎市連取町3093-18 日本キャリアグループ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: >>>>>> ここがPoint! <<<<<< ◆店長の平均年収は621万円! 昇給ごとに大幅給与アップ! ◆週休2日制で年間休日は120日以上! 年に2回の5連休取得を推奨中! ◆独立や海外志向にもお応えできる キャリアアップが可能! >>>>>>>> <<<<<<<<< 大手回転寿司チェーンの店舗スタッフとして、 店舗運営に関する業務をお任せします。 <業務内容> ・店内のオペレーション業務(ホール・キッチン) ・アルバイトスタッフのマネジメント ・売上やシフト管理 <豊富な研修制度で成長を後押し> 一般社員として入社し、ひと通りの知識や 経験が身についたら、副店長、店長と 順を追って昇格を目指せます! 研修が充実しているため未経験でも安心! 最短半年で昇格でき、1段階の昇格ごとに 給与も大幅にアップします。 <各種手当や休日が充実しています> 1分単位で支給される残業代や深夜手当、 役職手当、家族手当、帰省交通費、車両管理手当、 特別手当、マネジメント手当など、 さまざまな手当を充実させています。 休日も、週休2日制に加えて全店休業や 有給休暇などを含めると年間120日以上! 待遇面の充実は、そのまま仕事のやりがいに 直結します! ※この求人は人材紹介での募集となります。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問/未経験者歓迎 ※飲食や回転寿司業界が初めての方も歓迎します。 【こんな方をお待ちしています】 ・接客や飲食バイトの経験がある方 ・フリーターを卒業したい方 ・第二新卒の方 【こんな方にピッタリ!】 ・がんばりがしっかり評価される環境で働きたい! ・福利厚生が整った会社で長く働きたい! ※知識や経験より人柄を重視して採用します。 |
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