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\オシャレOK□/力仕事ナシで快適♪未経験歓迎◎接客のお仕事
勤務地 |
茨城県坂東市辺田1142−2 マックス坂東 |
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給与例 |
給与例 最大月収20万〜22万円も可能◎(手当込み) |
仕事の概要 |
仕事内容 パチンコホール内での接客をお任せします! 【お仕事例】 ・店内巡回 ・お客様のご案内 ・遊技台の清掃、消毒 ・カウンターでの景品交換 ・景品の補充、ディスプレイ などなど。 最初は明るく元気に「いらっしゃいませ」の挨拶ができればOK□ 簡単なことからお任せしていきます! □重たい玉運びナシ! 力仕事はないので、誰でも快適にらくらく勤務できちゃいます♪ □おしゃれOK(規定あり) 清潔感があれば、髪色やネイルも楽しみながら働けます◎ 規定の詳細については面接にてお気軽にお尋ねください☆ \未経験さん大歓迎/ 研修や先輩のフォローもばっちり□ 接客の基本からしっかり学べます◎ 実は、先輩スタッフもほとんどが未経験スタートなんです…! 業務中は常にインカムで連絡を取っているので、 一人立ち後のフォローも万全です! 困った時はすぐに駆けつけますよ□ 分からないことや不安なことがあれば気軽に聞いてくださいね♪ |
求める人材 |
求めている人材 ◆普通自動車免許(AT限定可) ◆経験不問 人柄重視の採用です□ パチンコ経験者さんももちろん大歓迎! 飲食や販売でのアルバイト経験がある方は 接客スキルを活かせるお仕事です(`・ω・´) 年齢の条件と理由:あり(20歳以上(受動喫煙防止のため)) |
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【憧れのブライダル業界へ】未経験歓迎/完全週休2日/学歴不問
勤務地 |
茨城県水戸市見川町2537-26 ディアズ水戸スパニッシュガーデン |
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給与例 |
給与例 〈年収例〉 年収308万円(月給22万円+手当+賞与+インセンティブ) (入社1年目・未経験・25歳の女性) |
仕事の概要 |
仕事内容 …――――――――――――――… ** 業界未経験も大歓迎! ** 結婚式を彩る仕事、始めませんか? …――――――――――――――… 「ウエディングドレスを着てみたい。」 そんな憧れを一度は抱いたことがある方も少なくないと思います。 その「憧れ」を一緒に叶えることが、私たちの果たすべき大きな役割。新郎新婦様一人ひとりが思い描いてきた憧れ・夢を上回るような、素敵なドレス選びを全力でお手伝いしましょう。 特別な知識・経験が必要そうに感じるかもしれませんが、業務の流れやスキルは一からお教えするので未経験の方でも大丈夫。 「結婚式」という晴れの舞台を一緒に彩るブライダ業界に、ここから挑戦してみませんか? …――――――――――――――――… ** 教えます!ここで働く魅力 ** …――――――――――――――――… 【1】平均年齢は26歳!若手が中心に活躍中! 【2】未経験OK!ほとんどが未経験&中途入社! 【3】面接確約!書類選考なし&人柄重視! 【4】必要なのは普通自動車免許のみ! 【5】完全週休2日制!プライベートも充実! 【6】インセンあり!頑張りはしっかり評価! ―――――――――――――――――――――― 【仕事内容】 新郎新婦様のドレス・アクセサリー・タキシードなどのコーディネート業務。 お客様それぞれのご希望に合わせたドレスを選んでいきます。 【具体的には…】 1)新郎新婦様がご来店(挙式予定日の3ヶ月〜1年前) ※平日は1〜2組/休日は1〜3組を担当 2)挙式への希望や想いをヒアリング 3)希望に合ったドレスの試着や打ち合わせ 4)挙式当日の着付け・お色直しのサポート 上記に加えて、 ・納品準備作業 ・衣装メンテナンス (アイロンがけ、縫製作業など) などの付随業務もお任せします。 ―――――――――――――――――――――― □ここにしかない、喜びがあります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「ドレス選び」は、結婚式準備の中でも重要視されるプロセスの一つ。自分たちが主役となる晴れの舞台だからこそ、多くの新郎新婦様がドレス選びにじっくりと時間をかけています。 「お姫様みたいな可愛いドレスが着たい」 「自分らしさが出せる個性的なドレスが良い」 「コンプレックスとなる体型をカバーしたい」 …など、ドレス選びで重きを置く部分は人それぞれ。 新郎新婦様のほとんどが初めてのドレス選びとなるため、一人ひとりの理想や思いをきちんとお伺いし、憧れを形にできるようなドレスをご提案しています。 何度経験しても、キラキラとした姿で結婚式を迎えた新郎新婦様の笑顔を見る瞬間は、計り知れない喜びがあります。 言葉だけでは伝えきれない、この嬉しさ・やりがいをぜひ一緒に分かち合いましょう! ……… □「チームで創ること」に意味がある。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「最高のウエディングをチーム全員で創りあげよう」 というのが、アトラクティブで働く社員が志す思い。ウェディングプランナー、サービススタッフ、ドレススタイリスト、料理人…と、お客様と最前線で関わる職種以外にも人事や総務などのバックオフィスの職種にも、この志は浸透しています。 同じ想いのメンバーが集まっているからこそ「最高のウェディング」が創れる。 そんな誇りある仕事を、ぜひ一緒に成し遂げませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・35歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成のため) ・普通自動車免許(必須) *学歴不問! *マイカー通勤歓迎! 【こんな方を歓迎!】 *ドレスやアクセサリーなどに興味がある *ブライダル業界で働いてみたい *Iターン・Uターンを考えている  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【先輩たちはみんな異業種から】 先輩たちの前職は、ブライダルジュエリー販売、ホテルスタッフ、住宅系や保険の営業、旅行会社、化粧品販売、事務、エステティシャン、ショップ販売員、美容院、アパレル販売など、様々な業界から入社いただいています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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日本経済を支えるBtoB物流/東証プライム上場企業グループ
勤務地 |
茨城県古河市谷貝字下原567−1 西濃運輸株式会社 古河支店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ■535万円(入社5年目・37歳) 扶養家族2名・持家/月給25万円+各種手当 ■410万円(入社2年目・26歳) 独身/月給24万円+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 /////////////////////////////////// BtoB物流のパイオニア的存在 東証プライム上場 『セイノーホールディングス』グループ の中核企業で正社員に! /////////////////////////////////// 職種・業界未経験、第二新卒歓迎! 人物重視の採用を行っています。 ドライバーではなく、 管理系の社員採用の増員募集です。 /////////////////////////////////// 「安定企業で働きたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「多様な職種に挑戦し、自分のキャリアプランを決めたい」 そんな想いをお持ちの方にピッタリの環境です。 /////////////////////////////////// 【業務内容】 総合事務職として、 約3年毎のジョブローテーションで 営業、総務・労務・事務・経理などの管理系、 物流管理などを経験していただきます。 様々な業務を経験することで、 ビジネスパーソンとしてのスキルアップが可能です。 ■営業 メーカーや商社を中心に、 様々な企業へ物流サービスをご提案。 各企業が求めるサービスを理解し、 輸送品質の向上や既存のお客様のシェア拡大、 新規顧客の獲得を目指します。 ■業務 各地域のお客様に対して、 集荷や配送の日程・運賃などの確認や 配送状況のお問合せ対応などを行います。 ドライバーへの指示出しや 配車管理なども担うポジションです。 ■管理 総務・労務・事務・経理など、 社内全体の管理を担います。 給与の支払い、社会保険の手続き、 備品の管理など、業務内容は多岐にわたります。 社員が日々働く上で欠かせない存在です。 西濃運輸の売上の大半は、企業間の物流。 宅配便のように決められたサイズや重量がないため、 温度・湿度管理に敏感なものや、 取り扱いに注意が必要な精密機械、 1tを超える大きなものなど 特殊輸送の依頼も多く受けています。 安心して輸送をお任せいただくため、 難しい局面でもお客様としっかり向き合い セイノーグループの物流ソリューションを 提供することを大切にしています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・大卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・職種未経験の方 ・業界未経験の方 ・第二新卒の方 【こんな志向の方に選ばれています】 ・社会貢献度の高い仕事がしたい ・人と接することが好き、またはその経験を活かしたい ・様々な仕事を経験してキャリア形成していきたい ・安定した基盤の会社で働きたい 【こんな仲間たちが活躍しています】 総合職の中途入社比率は20%ほどで、 様々な職種・年代・キャリアの方が在籍。 志望動機も様々で、 「社会インフラに関わる仕事がしたかった」 「安定企業で働きたかった」などの 想いを持って入社した先輩社員が活躍しています。 各支店にはドライバー50〜100名、 事務所メンバー20〜30名が在籍しています。 部署間の連携も活発で、 しっかりコミュニケーションを取りながら ミスのない配送を行っています。 |
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\新規開拓なし&ノルマなし&年収1000万以上/
勤務地 |
茨城県水戸市茨城県水戸市泉町1-2-4 水戸泉町第一生命ビルディング2F 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円 (2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円 (3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円 (4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円 (5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円 (6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 MDRT※会員数:881名 当社に入社し初めてMDRTとなった社員が大多数です。 ※MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号です。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 \当求人のアピールポイント!/ 2023年東証プライム市場に上場! お一人おひとりの人生を豊かにする 「一生のパートナー」がコンセプト! 顧客満足度91%の、 急成長&安定企業で働く、 マネードクターの生命保険営業職募集! - ★無資格から「お金のプロ」を目指せる★ ・資格不要で学歴も不問! ・金融業界や保険営業の経験者大歓迎! ・業界/分野問わず営業経験がある方も歓迎! ・第二新卒・ブランクありの方、 社会人歴10年以上の方も歓迎します! - ★反響型営業!★ ・年間15万件の見込み顧客の提供あり! ・お客様を自分で探す(探客)の必要なし! ・ノルマや新規開拓もなし! ・お客様対応とプランのご提案に注力できる! - ★高収入を目指せる!★ ・年収1,000万円超えプレーヤー多数在籍! ・入社2年目以上の社員の平均年収は888万円、 入社3年目以上だと960万円と高収入を目指せる! ・入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほどの成約で 年収500万円〜600万を実現できます! ◎社員の平均年収 年収1,253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1,028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) - ★柔軟な働き方が可能!★ ・土日休みの完全週休2日制! ・年間休日120以上とワークライフバランス充実! ・残業月平均2.8時間とメリハリをつけて働ける! ・自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、 働き方は柔軟!直行直帰も可能! ・支社によっては女性の割合が半数を超えています! - 【仕事内容】 生命保険の営業職として、 お客様のお金に関する相談対応から、 保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、 自分でお客様を探す必要はありません! お客様の人生設計に寄り添い、 貢献する仕事なので、感謝されることも多く、 顧客満足度91%を実現しています! - 【職場環境】 当社は新卒で入社する人は0で、 100%中途採用の職場です! 「支社で採用し、支社で育成する」 という文化が根付いているため、 皆が助け合いながら、 お互い強みや弱み、得意不得意を 相互補完し合っています。 わからないことがあれば、 上司・先輩・後輩といった立場に関係なく、 いつでもフラットに相談できる雰囲気のため、 非常に近い距離感で働いています。 皆転職当初につまづくポイント熟知しているので、 全力でフォローしてくれるため、 安心して働くことができます! ★社員インタビュー★ 現場の第一線で活躍しているFPにインタビュー! ぜひ読んでみてください♪ https://fp-moneydoctor.com/lp/recruit_fp/ - 【入社後の流れ】 1ヶ月目:座学、ロープレ、動画研修 2ヶ月目:OJTスタート! ・商品ごとの提案ナレッジ動画 ・トッププレーヤーのロープレ研修 ・保険会社からの商品研修 など、様々な研修があるため、 1から学ぶことができます! はじめはロープレ動画を完コピすればOK! 少しずつ一緒に成長していきましょう! - |
求める人材 |
応募資格 ・資格不要で学歴も不問! ・金融業界や保険営業の経験者大歓迎! ・業界/分野問わず営業経験がある方も歓迎! ☆第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【以下に当てはまれば尚歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! 【活かせる経験や前職例】 ・保険会社や保険代理店での生命保険販売の経験 ・ファイナンシャルプランナーの資格保有者 (FP3級/FP2級/CFP/AFPなど) ・銀行、信託、証券、損保、生保、リース M&A仲介などの金融業での営業職 ・個人営業や法人営業、代理店営業などの 提案営業(コンサルティング営業)経験 ・ルート営業(ルートセールス)、外勤営業、 ソリューション営業の経験 ・住宅販売、仲介、賃貸管理などの不動産営業 |
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平均年収800万円/賞与最大年6回/年間休日130日
勤務地 |
茨城県水戸市宮町1-3-41 メットライフ水戸ビル4F 株式会社トップ 茨城営業所 |
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給与例 |
給与例 ・1350万円/31歳/営業(月給35万4000円+インセンティブ+賞与) ・980万円/31歳/営業(月給37万2000円+インセンティブ+賞与) ・590万円/25歳/営業(月給26万5000円+インセンティブ+賞与) □平均年収800万円(月給26.5万円+インセンティブ+諸手当) ※営業全体の平均年収になります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □当社で働くPoint□ □賞与最大年6回 □インセンティブも支給 □最短半年での昇格も可能 □成長中でポストも多数 □完全週休2日制/土日祝休み □年間休日130日(年休+計画有休) □19時退社を目指し残業削減に注力 「成果を出した分は、ポストで評価してもらいたい」 「仕事はもちろんプライベートも充実させたい」 そうした想いを持っている方は、ここで「〇〇したい」という想いを叶えてみませんか? □1/お任せするお仕事 ・電話・インターネット回線やOA機器、防犯セキュリティシステム、LED照明といった、企業・店舗などの運営に欠かせない商材を提案。 ・50名規模の中小企業のIT化しきれていないお客さまをサポートします! ・導入後も長く利用し続ける商品を営業しますので、一件のお客様と長期的な関係性を築くことも可能。 分業制で工事・アフターサービスには専任の担当者が在籍。 提案に集中できる環境があるうえ、TVCMやプロスポーツチームの運営などを通じて培った知名度も、営業活動の追い風になります。 今までのノウハウから販路拡大のための商談も増加中。 テレビCMやスポンサー契約で認知度もUP! サービス力が強いので、お客さまもサービスを知ってもらうと興味を持ってくださります。 成果が出しやすい環境なので、営業に挑戦したい・稼ぎたい方にはピッタリです。 □2/入社後の流れ ・会社のこと、商品のことを学ぶ研修からスタート。 ・配属後はOJTに移行。 実践的なスキルを身に付けていただきます。 未経験でも、段階的にステップアップできますので安心です□ □3/未経験者を歓迎 採用にあたり、経験は問いません。 研修専門の部署による導入研修を約2ヵ月間にわたって実施し基本ルールや商品知識、営業ノウハウをゼロから学べますのでご安心ください。 飲食やアパレル、ウェディング、メーカー、不動産など、異業種出身のメンバーが多数活躍中です! 20代・30代が活躍中! □4/こんな方にぴったり! ・営業デビューで頑張りたい方 ・地域に密着して働きたい方 ・キャリアアップしたい方 ・プライベートを大切にしつつ稼ぎたい方 ==================== 会社名:株式会社トップ 資本金:1500万円 売上高:303億円(2024年3月現在) 従業員数:1694人(2024年5月現在) 事業内容: ・通信・OA機器(ビジネスホン・FAX・コピー複合機等)の販売・工事・保守 ・防犯セキュリティシステム(セキュリティハウス)の販売・工事・保守 ・エコ関連商品(LED照明機器・業務用エアコン等)の販売・工事・保守 ・旅行業全般(国内・海外・個人・団体等)の企画・販売 ・ソフトウェア販売・ホームページ制作・NWシステム構築・オンライン保守 ・リサイクル事業 ・フィットネス事業 |
求める人材 |
求めている人材 □第二新卒OK/経験・知識不問□ ※40歳以までの方(キャリア形成のため 例外事由3号のイ) 人物重視で採用を実施します! 座学・OJTの両面から教育体制を整えていますので、「興味がある」という方は、ぜひご応募ください。 □がんばり・成果が自分に還ってくる環境で働きたい方 □周囲とのコミュニケーションを円滑に進められる方 □成長企業で自分自身の成長も実現したい方 □先輩たちの声□ 「未経験でもポストを手にできます」 (前職:飲食店) 「教育体制が整っていて不安なく働けます」 (前職:飲食店) 「休日もきちんと確保できるようになりました」 (前職:アパレル) 「成果がシンプルに評価されるのでストレスがありません」 (前職:ウェディング) |
株式会社ハタグループ《2015年設立/不動産売買・管理をメインにリノベーション・民宿運営などにも進出/海外3拠点のネットワークを活かしてグローバルに事業展開》企業ページ
5名中2名が年収5000万円。
利益はみんなで分かち合う。
学歴がなくても、勉強に苦手意識があっても、ビッグマネーを掴める──。これは、高額商品を扱う不動産業界ならではの醍醐味です。世に数多の会社がある中で、一緒に働くのは何かの縁。経営者だけが儲かる会社なんて、楽しくもなんともありません…
...続きを読む
勤務地 |
茨城県その他複数 東京都中央区日本橋箱崎町32-9 3F※転勤なし※国内外出張あり※直行直帰可… |
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年収例 |
3000万円/入社5年目(月給60万円+インセンティブ+手当) 1500万円/入社3年目(月給40万円+インセンティブ+手当) 680万円/入社1年目(月給25万円+インセンティブ+手当) |
仕事の概要 |
不動産の仕入れ・売買営業◆ワンルームマンションから温泉付き別荘まで多彩な物件に関われる |
求める人材 |
学歴・経験・資格不問◆未経験の方はゼロベースから育成/経験者の方は即戦力として初日から商談をお任せ |
未経験歓迎□月給32万円+インセン□1日6.5hの時短勤務□
勤務地 |
茨城県水戸市城南1−1−6サザン水戸ビル3F 日本エコライフ 水戸支店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 1,300万円/□社8年□・30歳 800万円/□社5年□・26歳 600万円/□社1年□・23歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 省エネ機器のご案内・販売をお願いします! \\ この求人のアピールポイント // 【PRポイント】 □ノルマなし! □転勤なし! □分業制で、自分の仕事に専念できます! □インセンティブもあり、入社2年で年収900万円の先輩も! □13時勤務開始なので、午前中はゆっくり♪ 【具体的には】 太陽光発電システム、蓄電池、オール電化システムといった 省エネ機器をお客様にご案内し、販売するお仕事です。 国の補助金も後押しする、将来性のある商材を扱っているため、 ニーズも高く、成約率も良好! 営業が初めての方でも挑戦しやすい環境です。 ・専任スタッフが獲得した案件を引き継ぐ ・お客様のニーズをヒアリングし、最適な商品をPR ・成約後はそのまま、担当部署にバトンタッチ 【充実の研修制度】 入社後は、約3ヶ月間の研修で、しっかりと知識とスキルを習得します。 メーカーによる商品研修: 省エネ機器の商品知識を学びます。 ヒアリング研修:お客様のニーズを聞き取るスキルを習得します。 商談研修:商品説明のための商談スキルを磨きます。 同行研修:先輩との同行で、実際の現場を体験します。 研修や面倒見のよい先輩がいるので、 営業未経験の方でも結果を出しやすく、安心して営業デビューできます。 ノルマはありませんので、ストレスフリーに働けます! 【会社案内】 当社は、太陽光発電・蓄電池をはじめ、IHクッキングヒーターや エコキュートなど、豊富な商材ラインナップを揃え、 各ご家庭に快適な環境を提供しております。 その他にも、楽天イーグルスやJリーグチームのスポンサー としての活動にて、広く認知を頂いております。 その結果、施工実績は13,000件を超え、東北エリアで 売上、顧客数において2年連続No.1を獲得しました。(東京商工リサーチ調査) |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/未経験・第二新卒歓迎!要普通免許。 \\こんな方に向いています// ・自分の成果を正当に評価されたい方 ・営業にチャレンジしたい ・ヒアリング〜提案を磨きたい方 ・環境問題に興味のある方 |
社員で長期勤務*未経験歓迎◎社割あり/ほか待遇充実☆
勤務地 |
茨城県稲敷郡阿見町よしわら4-1-1 あみプレミアムアウトレット |
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仕事の概要 |
仕事内容 人気ブランドFURLA(フルラ)にて 店舗スタッフの募集!! 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* バッグや財布、小物類の接客販売業務 をお任せします◎ 【具体的には】 ・お客様へお声かけ、商品提案 ・商品の補充、管理 ・ディスプレイ変更 ・レジ打ち ・店内清掃 ・整理整頓 ・その他業務 など 現在は20代・30代の スタッフが中心に活躍中!! ==☆お仕事のポイント☆== ◇未経験歓迎! ブランドの知識がなくてもOK! ◇20代〜30代活躍中! 第二新卒やU・Iターン歓迎 ◇社割あり ◇個人ノルマナシ 業界未経験スタート者多数◎ 充実研修あり!! ブランドに関する知識や、 接客スキルを身につけるための 動画研修、実際の売り場での 先輩スタッフによる研修があるので 未経験の方もしっかり学べる 環境があります♪ 社会人デビューも歓迎です☆ |
求める人材 |
求めている人材 経験やスキル不問!未経験歓迎◎ ====================== 【必須】 高卒以上 【歓迎】 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・ブランクOK ・社会人未経験OK ・経験者歓迎 【こんな方にピッタリ】 ●人と話すことが好きな方 ●ファッションに興味がある方 ●FURLAが好きな方 ●アパレル業界・ 販売に興味がある方 【経験やスキルは必要ありません】 働いていた人の前職は様々。 ・カフェ、居酒屋、レストランなど 飲食店スタッフ ・アパレルや雑貨店など接客スタッフ ・ホテルのフロントスタッフ ・一般事務 ・受付 など もちろん販売経験がある方も大歓迎! スタート給与が上がるかもしれません! 「○○の経験があるけど、 どうなんだろう…」 こんなお悩みがございましたら、 お気軽にご相談ください! ====================== 【Q&A】 Q:業界未経験なのですが・・・ A:そんな方も大歓迎です! 未経験スタートのスタッフ多数! 接客の仕方やレイアウトまで 丁寧に先輩スタッフが教えます♪ Q:お仕事のブランクがあっても 大丈夫ですか? A:全く問題ありません!! 子育てが落ち着いたための職場復帰 なども大歓迎です◎ 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法)) |
□営業経験者多数入社□月給30〜65万+高水準インセンティブ
勤務地 |
茨城県土浦市下高津4-19-7 株式会社アイ工務店 土浦営業所 |
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給与例 |
給与例 1040万円/34歳(課長)(月給45万円+インセンティブ+賞与) 720万円/29歳(営業)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 980万円/32歳(係長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □営業経験者必見!求人のポイント □□高年収1,000万円を目指せる高水準の報奨制度あり ◆契約1件の額に応じてインセンティブ支給 ◆明瞭な評価基準による昇格と賞与 □□自由度の高い働き方 ◆完全週休2日制でワークライフバランス充実 ◆毎月のノルマ設定なし ◆一日のスケジュールは自分で決定可能 ◆無駄な会議/資料準備など一切なし ◆希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤無し □□高い商品力と適質価格が強みに ◆成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ 創業わずか13年で売上高1300億円突破 ー □仕事の流れ □展示場に来場されるお客様をご案内(100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし □具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 □資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 □成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ □住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングからお引渡しまで、一貫してお客様に寄り添った営業スタイルです。 □不動産業界未経験でも安心!営業経験者は過去出身業界に関わらず活躍中 ◆入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ◆使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 ー □アイ工務店の住宅とは? 私たちの住宅は、お客さま一人ひとりの想いを叶える、ひとつだけの注文住宅です。さまざまな魅力が営業活動を後押ししてくれます。 □□独自の空間 ◆収納スペースの効率的な配置を実施 ◆階段下も収納に活用。パンドリーとしてお酒や食材の保管にも活用可能 ◆開放感のあるリビングや子ども部屋などに活用できる天井高3m以上のハーフ吹抜 □□住宅性能 ◆住宅性能の共通基準である「住宅性能表示制度」で8項目で最高等級相当に対応 ◆2050年の脱炭素化に向けて断熱性能を強化。標準仕様で北海道エリアの「断熱等級5」の性能を実現 □□価格・オプション ◆高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 ◆競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供 |
求める人材 |
求めている人材 □必須 □何かしらの営業経験 ◆有形営業/無形商材問わず ◆個人営業/法人営業問わず ◆インサイドセールス/フィールドセールス問わず ◆住宅営業経験者は大歓迎・要普免(AT限定OK) ー □活かせる経験 □業種を問わず顧客との折衝経験(大企業・中企業・小企業・個人問わず) □お客様の要望を形にする提案型営業経験 *話すことが苦手でも活躍できる職場です! □宅地建物取引士の有資格者 ー □下記いずれかの方大歓迎 □より収入を伸ばしやすい環境で働きたい方 「成果が収入に反映される仕事をしたい」という方に絶好の環境です。 高い還元率のインセンティブがあることに加え、多くのお客さまにとって手が届きやすい価格帯を実現。 耐震性能や独自の収納など、さまざまな魅力も成約を後押しします。 □お客さまに喜ばれながら収入を上げたい方 私たちの家づくりで大切にしているのは、お客さまの想いを可能な限りカタチにすることです。 提案の段階で、お客さまから「この人にぜひ夢を託してみたい」と信頼される人ほど、収入を伸ばしています。 お客さまに喜ばれることを続けていけば、収入は自然に伸びていく。 そんなスタイルの営業です。 ー □転職者にインタビュー □プロフィール 46歳・2019年入社 前職:不動産営業 □転職のきっかけは? アイ工務店の成長スピードに大きな魅力を感じていました。 前職でも「アイ工務店は堅実かつ急速に拡大している」と話題でした。 □仕事の魅力は? 提案する注文住宅の仕様はひとつです。 基本的な仕様は決まっているので、そこにお客さまの想いをどう乗せて実現するか。 営業としても明確なプランを立てられるので、メッセージ性の強い提案ができます。 これも、成約率が高いこと、高収入を得る中途入社者が多い理由のひとつです。 □職場環境の魅力は? 中途入社者専門の、充実した教育体制があることです。 オンラインで2週間くらい、わかりやすくしっかり指導してくれます。 異業界の営業出身者も、きっと、スムーズなスタートができるのではないでしょうか。 □どんな人に合う仕事? 会社のなかで自分は今何位なのか。 どれくらい頑張ればどこまで上がれるか。 自身の成果と成長を明確に把握できる環境で頑張りたい方に絶好の会社です。 また、評価の指標は売上や契約棟数といった数字ですごくシンプル。 評価に納得しながら働きたい方にも合う環境です。 |
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<転勤なし◎>未経験歓迎・平均年齢25歳!プライム上場G
勤務地 |
茨城県水戸市元吉田町上千束1944−12 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAMOAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 470万円/33歳(7年目・マネージャー/月給34万円×12カ月+賞与+手当) 420万円/26歳(3年目・リーダー/月給28万円×12カ月+賞与+手当) 350万円/24歳(1年目・月給24万円×12カ月+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 "================= \\PICK UP!!// ・面接辞めました!""カジュアル面談""実施中 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・未経験入社7割 ・完全週休2日制/年休113日+指定休6日 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・転勤なし!直行直帰OK ================== 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 あわせて、リーダーポジション(フィールドリーダー)としてメンバーの育成、フォローなどを行います。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり ・売上UPの為の改善提案 ・スタッフの育成、管理 ・取引先とのやりとり ・イベント時のマネジメント <研修後のイメージ> ■各店舗へ配属⇒接客からスタート! 先輩社員に教えてもらいながら、 接客サービスの基礎・各店舗のルールや商品知識などを学びます。 ■半年〜:アドバイザー業務にもチャレンジ! 接客・販売に慣れてきたら、 売上を上げる為の企画・提案、 スタッフサポートといったアドバイザー業務にも挑戦できます。 ■9カ月〜:リーダーとしての業務も開始! スタッフのマネジメント、店舗の売上UPに向けた提案等 幅広い業務にチャレンジいただけます。 ************************ ★充実の研修から始まるから安心  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ★キャリアパス20通り以上  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター・人事担当などにジョブチェンジした先輩が多数在籍! 実は人事など本社で働く社員90%以上が販売経験者です◎ ************************ まずは、”転職相談”でOK。  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ウィルオブ・ワークの選考は、面接ではなくカジュアルなWEB面談からスタート。 会社概要についてはこちらからお伝えするので、事前準備は不要です! まずは人生相談をするつもりで、 カジュアルな面談にお越しください☆" |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代メンバー活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
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<年間休日110日×残業少なめ!>人と話すのが好き!という方にピッタリ
勤務地 |
茨城県猿島郡境町55−20 ドコモショップ 境店 |
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給与例 |
給与例 月給23万円〜27万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! スマホやタブレットの新規契約・プランの見直し・ 他社からの乗り換え対応などが中心です。 店舗でのイベント運営や店内POPの作成も行っているので ドコモショップ内での幅広い業務にチャレンジできる環境です。 第二新卒の方も 弊社では未経験から活躍できる理由があります! 先輩スタッフもほとんどが未経験から始めているので あなたの気持ちがわかります!学生時代の接客経験だけでもOK! しっかりと研修があるので社会人としての成長ができます! 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 業界未経験大歓迎! 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます! 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート! 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20代活躍中 ◆ドコモユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 |
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◆希望シフトもOK◆ファッションが好きな方、お待ちしてます!
勤務地 |
茨城県ひたちなか市新光町35 ニューポートひたちなかファッションクルーズ1F Q (キュー)ニューポートひたちなかファッションクルーズ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 アパレル(レディース)のファッションのお仕事です。 お客様のお洋服を一緒に選んで差し上げたり、ブランドならではのこだわりのあるお洋服をご紹介ています。 お客様との会話も楽しみながら、お買い物のお手伝いをしています。 また、リピーターさんも多いので、自分が担当した方が再度ご来店される喜びも実感できます。 お店での接客全般の他には、Instagramを利用した商品紹介の写真撮影などもあります。 お客様のご来店につながるのが目に見えて分かり、やりがいのある内容です。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験も経験者も歓迎】 ・未経験の方 ファッションが好き、お洋服が好き、という気持ちがいちばん大切な要素です。 新しいお仕事への挑戦、ぜひ安心してご応募ください♪ ・経験者の方 フル勤務が難しかったり、ブランクがあるなど、やっぱりアパレルで働きたい!という気持ちの方も、気になることなどは何でもご相談お待ち致しております。 |
【年一度“必ず”定期昇給】35歳以下の方限定求人★完全週休2日制!勤務場所の希望を出せます♪
勤務地 |
茨城県水戸市 株式会社クロード |
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仕事の概要 |
仕事内容: **当社の魅力**  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇お得に、いち早く新商品をゲットできる♪ お客様に、心から商品をオススメしていただく為に。 新商品を自分で使ってみて、しっかり魅力を感じてからお客様にご紹介いただきたい。 そんな想いがある当社では、充実した研修制度を用意 座学にて基礎知識や業界の動向、ビジネスマナーまでしっかり学んでいただいた後 店舗にて先輩スタッフがOJTとしてついてもらいながらひとりだちまでサポート! ◇充実の福利厚生・定期昇給でしっかり稼げる 年に一度一万円以上の定期昇給! 上場グループが基盤となっているので福利厚生もばっちり。 安心して就業出来る環境を用意しております。 ◇人事、企画などへのジョブローテーションも可能♪ 現場経験を積んでいただき知識や営業を学んだあとは本部のポジションにてマネジメントや企画、人事などの役職も用意 グループ会社同士での繋がりも幅広くあるのでチャンスは多岐に渡ります! 今の本社メンバーも8割以上が現場スタッフからになります。 長くご活躍いただけるよう、産休・育休の制度なども充実しています♪ <仕事内容> ■店舗でのお客様の受付・ご案内業務 ■新規契約・機種変更の手続き ■契約内容の見直し、プラン変更の提案 ■操作説明、アドバイス ■お客様からの電話問合せ対応 ■取扱商品の在庫管理 など <お仕事について> 携帯販売ショップのスタッフは、お客様に“温かい気持ち”や“ワクワク”をお届けする、やりがいのあるお仕事。 はじめからスマホに詳しい社員はおらず、未経験での入社がほとんどです。 「契約プランの内容とかスマホの使い方とか、仕事で覚えることが多そう!」 なんて思っている方も、充実した社内研修でお仕事のスキルをしっかり習得できちゃいます。 また入店初日から教育担当が付いて、マンツーマンでの指導を受けられるだけでなく、 独り立ちするまでお店全体であなたのサポートに入るから安心して働けますよ。 お仕事で悩みがあれば、専属のコーディネーターさんにいつでも相談できる万全のフォロー体制。 1人で抱え込まず、みんなで一緒にキャリアアップを目指しましょう!" |
求める人材 |
求める人材: 〈必須条件〉 35歳以下の方(長期キャリアのため) 〈歓迎条件〉 学歴不問 / 未経験OK / ブランクOK 【未経験・第二新卒歓迎】学歴不問!人柄重視の採用★ 職種未経験歓迎◎ もちろんご経験者はその経験を活かして活躍できます。 <1つでも当てはまる方は大歓迎♪> ・社会人としての基礎を身に着けたい方 ・未経験からでも安定した収入を得たい方 ・しっかりとした研修を受け、成長したい方 ・正社員として働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ・育休・産休制度がしっかりした会社で働きたい方 ・女性活躍中!女性管理職登用実績あり! その他不安なことは面接で何でもお聞かせください♪ 10名以上の大募集です!お気軽にご応募ください。 |
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月7日休みでプライベートも充実!未経験からキャリ形成可能!
勤務地 |
茨城県土浦市有明町130 プレイアトレ土浦 2F 栗処くりと プレイアトレ土浦店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 =====この求人のポイント====== (1)未経験から店長へのキャリア形成可能 (2)スイーツ好きにはたまらない (3)月7日休みでプライベートと両立◎ ー 【仕事内容】 今回、募集するのは店長候補。 いきなり多くをお願いすることはないのでご安心ください! 主に、生搾り絹糸モンブラン専門店での接客・販売をお願いします。 難しい作業はないので無理なく就業可能! 丁寧サポートで安心してスタートできますよ♪ ー 【求人のポイント】 (1)未経験から店長へのキャリア形成可能 未経験スタートでもサポート体制バッチリ! イチから丁寧に教えますので安心してスタート可能! また、頑張りはしっかり評価しますので店長→マネージャーへとキャリア形成も可能。 (2)スイーツ好きにはたまらない 様々な和栗スイーツを扱っているので甘いもの好きにはたまらない! 販売を通してどんな商品が人気なのかも体感できることもポイント。 そして、実際に食べてみてお客様へおすすめしてみましょう! (3)月10日休みでプライベートと両立◎ 休み重視で就業できるので無理なく就業可能! もちろん稼ぎたい方もお気軽にご相談ください。 ー 「栗処くりと について」 茨城県産和栗にこだわった絹糸モンブランをはじめ、高級和栗利平を使用した焼き栗や素朴な甘さとコクが特徴のくりとん。 和栗で作ったフィナンシュなど様々なスイーツを展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 ・要普通自動車免許 *セントラルキッチンへの移動のため 【歓迎スキル】 ・飲食経験がある方 ・スイーツ、パン製造などに興味のある方 ・イチから販売を学びたい方 ・学歴不問 未経験スタートの社員多数活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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国指定重要文化財の日本最初期のワイン醸造場で働きませんか?
勤務地 |
茨城県牛久市中央3丁目20ー1 牛久シャトー株式会社 |
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給与例 |
給与例 【入社1年目Aさん】(月22日、1日8時間勤務) 月給21万円×12か月=計252万円 ※その他 交通費 時間外手当あり 【入社3年目Bさん】(月22日、1日8時間勤務) 月給27万円×12か月=計324万円 ※その他 交通費 時間外手当あり |
仕事の概要 |
仕事内容 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴ 歴史ある牛久シャトーのレストラン勤務 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴ ☆★この求人のおすすめポイント★☆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □歴史ある牛久シャトーで勤務 □未経験からでも活躍できる □長期的に腰を据えて勤務 □嬉しいスタッフ特典あり □教育体制バッチリ 【お仕事内容】 牛久シャトーレストラン内でのホール業務全般をお任せします! 将来のサービス長候補としての採用です。 経験・スキルに応じた業務からお任せしていきます。 未経験でも先輩スタッフがついているので安心して仕事に取り組めます♪ 具体的には・・・  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆お客様のご案内 ◆テーブルのセッティング ◆注文取り ◆料理の提供 ◆お会計 ◆店舗内外の清掃 ◆予約の電話対応など・・・ *1日にお客様は1〜1.5回転程です。 *座席数はホール50名・個室10名です。 〜牛久シャトーについて〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 明治中期に作られた本格的ワイン醸造場として、近代化産業遺産・国指定重要文化財・日本遺産に認定されている「牛久シャトー」。 国内のワイン造りの黎明期を感じられ、フランスの醸造場をモデルにした当時の建物を活かした記念館には多くの方が足を運んでくださっています。 今回は敷地内にあるレストランのスタッフを募集。 少しずつ慣れていける環境なので飛び込んできてください! 牛久シャトーで働くことは重要文化財・日本遺産を後世に継承する意味あるお仕事です! 気になる方はHPをご確認下さい。 https://maita37.wixsite.com/ushiku-chateau |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験OK ◆ブランクOK <歓迎条件> ◆接客経験がある方 ◆土日夜の時間帯まで勤務できる方 ◆牛久シャトーで働いてみたい方 ◆安定した勤務をしたい方 ◆長期での就労したい方 |
1日5組限定&完全貸切のスタジオ★経験不問★幸せを創る仕事♪
勤務地 |
茨城県水戸市見川2-3065-5 二十歳振袖館Az&スタジオCocoa 水戸店/株式会社小野写真館 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇°+°。°+。°+°。°+。°+°。°+。°+° 一組一組とじっくり向き合い、 唯一無二の思い出をカタチにする。 “好き”に特化したプロになれる! °+°。°+。°+°。°+。°+°。°+。°+°◇ ――【POINT】 *<総合職>お客様にトータルで寄り添う! *<経験不問>充実の研修で成長フォロー! *<女性活躍中>育児サポート制度も豊富♪ *<成長企業>県内外で多彩な事業を展開! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 029-274-1791(採用:堀越)まで ▼当グループHPもぜひご覧ください♪ https://ono-group.jp/ //////////////// ――【仕事内容】 成人式や卒業式、七五三など…様々な人生の節目に寄り添い、大切な思い出を写真に残す『二十歳振袖館Az&スタジオCocoa』。その運営スタッフとして、お客様対応から撮影のプロデュースまでを総合的にお任せいたします♪ 〜具体的には〜 *撮影プランのご説明・打ち合わせ *衣装選び・試着補助(フィッティング) *撮影の準備・撮影アシスタント *撮影した写真のセレクト など ▼慣れてきたら下記いずれかも担当 ・ヘアメイクや和装の着付けなど美容系業務 ・カメラ撮影などフォトグラファー業務 ※適正や希望、経験に応じてお任せします! <経験よりも人柄を重視します!> まずは当社のサービスやお客様との関わり方など、基礎の基礎から教えつつ、少しずつ業務に慣れていただくため未経験でもご安心ください!華やかに見える業界ですが、当社では意外と元々「人見知り」「子どもと上手く喋れなかった」というスタッフも活躍中♪お客様の個性に合った接客を大切にしている社風だからこそ、トーク力よりも人柄が輝きます。 <得意を活かし、選べるキャリア!> 総合職として一通りの基礎を身に付けた後は、着付けやヘアメイクを行う美容系、または撮影のいずれかに特化して技術を高めていけます。いずれも専門的な技術研修をご用意しており、イチから成長可能◎得意分野を伸ばしていきたい方はもちろん、「今はまだやりたいことが分からない」という方も入社後に自分に合った道を探していけますよ。 <成長意欲を支えるサポート!> カメラや美容系の道具など、業務で使う備品は一通り揃っていますが、「練習のため個人的にも買いたい」という方には購入費用を会社で立て替えることも!成長意欲に対しサポートは惜しみません♪ °+°。°+。°+°。°+。°+°。°+。°+°◇ \\こんな職場です!// ★フォトスタジオは“1日5組限定”! 振袖レンタル店と撮影スタジオが併設された当店。フォトスタジオ「Cocoa」は、“1日5組限定完全貸切(七五三は1日2組)”の新しいスタイルで運営しており、時間・空間的にも余裕を持った撮影を行っています。一組一組とじっくり向き合い、お客様と一緒にかけがえのない思い出を創っていく…そんなやりがいを実感できる環境です。 ★笑顔と幸せを拡げる多彩な事業! ブライダル事業やフォトスタジオ事業をはじめ、和装レンタル、旅館運営やアプリ事業まで、「笑顔」「幸せ」「感動」の連鎖を生む幅広い事業を手掛ける当社。『地元に数店舗ある写真館』だった企業規模もここ十数年で一気に拡大し、今では茨城・首都圏・静岡に24店のフォトスタジオを展開するまでになりました。今後も成長を続ける当社で、ぜひご活躍ください◎ ★保育園費補助など育児サポートあり! 20代・30代の若手から、子育てと両立するママさんまで幅広く在籍する当社。ライフステージを問わず自分らしく活躍していただくため、【保育園費の半額を会社負担】といった育児サポート制度も充実させています!こうした取り組みが評価され、株式会社小野写真館は日経WOMANの「女性社員が選ぶ、働きがいのある会社」で全国4位を受賞しました。 °+°。°+。°+°。°+。°+°。°+。°+°◇ 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 ◎人と関わること、喜ばせることが好きな方歓迎! ◎意欲・人柄重視の採用です! *経験・資格不問/未経験者歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *主婦(夫)歓迎・フリーター歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・派遣社員だった方も歓迎 *幅広い世代の女性が活躍中/子育てママさんも多数! <歓迎>※必須ではありません。 ・美容師免許をお持ちの方 ・写真館やフォトスタジオでの勤務経験がある方 ・和装の着付けができる方 <先輩スタッフの前職は…> ◎ヘアメイクを学びたい元美容師の方 ◎元アパレル業界サービス職の方 ◎福祉・保育業界などお子様と関わる仕事をしていた方 ◎趣味や仕事でカメラを扱っていた方 など ★全くの異業界出身者や新卒・第二新卒スタッフも多数活躍中です! |
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未経験歓迎!充実した教育制度で安心◎残業ほぼナシ!長期休暇有
勤務地 |
茨城県古河市三杉町1-8-1 小金井不動産株式会社 古河店 |
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給与例 |
給与例 <年収350万円>22歳:営業職(経験1年) (月給22万円+手当)×12か月+賞与 <年収450万円>26歳:営業職(経験3年) (月給22万円+手当)×12か月+賞与 <年収600万円>32歳:店長職(経験5年) (月給22万円+手当)×12か月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 〇「人が好き」「明るく楽しく働きたい」方歓迎☆ 〇年齢や入社歴に関係なく、がんばりをしっかり評価!昇進も早い! 〇お客様の「ありがとう」が直接聞ける♪ 。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜 《仕事概要》 まずは、カウンターで笑顔でお客様対応できればOK! 最初は、右も左も分からないと思います・・・そんなの当然! まずは丁寧な研修で知識やマナーも身に付けてもらいますが、それでも、いざ、本番になったら不安ですよね。 そんな時は、先輩スタッフにどんどん声をかけてくださいね。みんな気さくで話しやすい方ばかりです。 最初は、先輩スタッフと一緒にお客様の対応してもらって、どんな風にお客様とやり取りをするのか見てもらいます。 でも、一番大切なのは知識や経験ではなく「お客様に寄り添う」ことだと思うんです。 お客様もお部屋を探す際、右も左も分からない状態でご来店すると思います。 もしかしたら、土地勘もないかもしれません。 そんなお客様に「共感」するだけでも、お客様は安心しますし、お部屋探しの悩みが話しやすくなります。 その、お話を1つ1つ、丁寧に拾って、「解決しよう」と一生懸命取り組む姿を見て、お客様はアナタの「ファン」になるのです。 なので、スマートな提案ができる!とか知識がある!とかではなく、結局のところ「人間」だと思います。 だからこそ、経験やスキルよりも「人に喜んでもらいたい」「人と話すのが好き」という方に来てもらいたいです。 【具体的な業務内容】 ●カウンターでのお客様対応 ●物件案内 ●契約手続き・・・などなど 。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜 《未経験スタートの方が全体の87%》 営業や接客経験がなくても大丈夫! 研修で基礎からしっかり教えます! また、ニーズのあるお客様に対しての対応がメインなので、強引な売り込みや、飛び込み、テレアポは一切ないので安心してください。 加えて、社員同士の仲の良さも自慢の当社。 毎年恒例にBBQや国内外旅行などを通して、社員同士の交流を行い、普段の業務でも話しやすい環境を作っています。 なので、分からないことや、不安なことがあったら、周りの先輩に相談しやすい環境です。 先輩自身も、業務で迷ったりしたら周りに気軽に相談している姿も見られます。 こうした居心地の良い環境作りが長く腰を据えて働ける秘訣でもありますね。 。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜 《プライベートとの両立抜群》 賃貸業界は残業が多い・・・というイメージがありのですが、当社は、残業することがほぼありません。 また、休日出勤が発生した場合は、必ず代休を取得できます。 。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜 《頑張りをしっかり評価》 早い方ですと、入社して1年で昇進!・・・という方もいます。 3年以内には管理職になる方も!? 当社のスタッフの550万円以上なのも、頑張りが評価されている証です。 年収1500万円を達成した先輩社員もいますし、30代前半で統括部長になった方も在籍しています。 このように、経験や入社歴、年齢に関係なく、給与や昇進で確実に評価する体制が整っております。 ”頑張り損”なんて働き方なんて古い!!・・・当社で働いていると、そんな風に思っちゃいますね(笑) 。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜 《私たちの特徴》 地域に根ざした不動産の老舗企業としての安心感と認知度があり、お客様も気軽に相談できますし、多くの物件と実績があります。 これまでのノウハウを学びながら、未経験からでも活躍できます! 社員の働きやすさを追求しており、福利厚生も充実。 特に残業時間は少なく、サービス残業はありません。 長期休暇も取得できるので、メリハリの効いた働き方が可能です。 今後も、働く社員が心地よく仕事ができる環境を常に提供しつづけるために、社員の声に耳を傾け、改善し続けていきたいと思っております。 。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜 《――最後に》 結局のところ、大切なのは人と人との「コミュニケーション」なんです。 誰もが人生で1回は賃貸の窓口にお世話になったことがあると思います。 その時に笑顔で、丁寧で、専門知識がない私たちにわかるように説明してくれたり、「こんな理由で探してます」なども組んでもらった上で、対応してもらえたり・・・ 特に、探す理由や、金額、お部屋のこだわり等を、今日初めて会う人に話すのって、実は勇気がいるんですよね。 初めての人にプライベートな話をするってことじゃないですか(笑)「どんな仕事」とか、ね。 それを、会話の中から情報を引きだしていかなければなりません。 例えば、相手の職業が遅い時間に終わるような業態でしたら、遅い時間帯まで電車がある駅周辺で・・・など、お客様自身も考えてなかった事にも気づいて、一緒に考えてくれたりしたら、お客様は安心してお部屋を探すことができますし、住んだあとも「ここに住めて良かった」「小金井不動産に相談してよかった」と思ってくれると思います。 「人と会話するのが好き」「お客様の喜びが、モチベーションになる」そんな方にうってつけのお仕事だと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 <<未経験者大歓迎!>> 〇初めての就職の方もOK! 〇接客が好きな方にもピッタリ! 〇人と話すことが好き、接客の仕事が好きな方、大歓迎 *80%以上のスタッフが不動産業界初めてでした! *20代〜30代のスタッフが多く活躍している職場 <必須条件> ●普通自動車運転免許/AT限定OK →業務のため必要です。 ●入社後、宅地建物取引士資格取得いただける方 →取得費用は全額会社負担いたします! 。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜。・*〜 《こんな方に向いてるかも!》 ・チャレンジ精神がある方、好奇心のある方 ・素直な方、人に喜ばれるのが好きな方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・実績と昇格、給与が連動した会社で働きたい方 ・収入もちゃんと上げていきたい方 ・やりがいある仕事をしたい方 ・お客様から喜ばれる仕事をしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【未経験からキャリアアップを目指せる!】ABCマートで新たな一歩を踏み出そう!
勤務地 |
茨城県水戸市元吉田町 1030-6 ABC-MART カインズ水戸店[2356] |
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給与例 |
給与例 <初年度想定年収> 311万3000円〜327万2800円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <具体的には> ■シューズの接客販売 ■レジ ■商品整理 ■品出し ■ディスプレイ など 店舗運営業務全般をお願いします。 \接客を大事にしています/ どんな靴が好きか、どんなシーンで履きたいか…お客さまの話を聞きながら、一緒にぴったりの1足を見つけるお手伝いをします。 お客様の笑顔が見られるのが、この仕事のやりがいの一つです! 未経験でも大丈夫!先輩スタッフが丁寧に教えます! 靴のこと、接客のこと、 最初は何もわからなくても大丈夫! 販売研修から専門的な商品知識習得まで、 多岐にわたる研修をご用意。 未経験の方でも安心してスタートできます♪ ■研修、フォロー体制 販売研修、新入社員教育担当制度、 新入社員研修、フォローアップ研修、 メーカー担当者による商品の勉強会 など 残業少なめ、休みもしっかり♪働きやすい環境です! ■定時上がり推奨! ■月9日休み&最大9連休OK♪ GWなどの繁忙期はみんなで協力し、 閑散期はしっかりリフレッシュ♪ 全社で残業時間削減にも力を入れています! 「友達との約束を入れられる!」 「仕事後に整体の予約ができる!」 「海外旅行に行ける!」 などプライベートも充実します♪ あなたのキャリアを応援します! 年に一度、あなたの希望や適性に合わせて 次のステップを考えていきましょう! 店舗での販売だけでなく 店舗の運営責任者や 本社での勤務、海外研修など 様々な道やチャンスもあります♪ <ステップアップ例> ▼店舗スタッフ ▼リーダー ▼副店長 ▼店長 ▼スーパーバイザー など 先輩社員の声をご紹介 「様々な研修制度があり、スキルアップできることが嬉しいです。入社2年目でリーダーに昇格しヤリガイも実感しています!」 == 「お客様との会話を通して、たくさんのことを学べます。人との繋がりを感じられる仕事です!」 == 「社員旅行やイベントなど、みんなで楽しめる機会がたくさんあります。仕事もプライベートも充実できます」 |
求める人材 |
資格 ◆高卒以上 ◆第二新卒者歓迎 ◆販売職未経験OK ◆アパレル業界未経験OK \平均年齢20代☆/ 若手社員が多数活躍中! 社会人デビューの方も大歓迎! <こんな方にオススメ> ★靴や洋服などオシャレに興味がある ★スニーカーが大好き ★得意なことで新しいチャレンジがしたい ★正社員にチャレンジしたい <これまでの経験がきっと活かせます> アパレル販売 、飲食、食品販売 、サービス、営業、オフィスワーク、介護、福祉など、様々な業界での経験をお持ちの方、大歓迎! 人と接することが好きな方、ぜひご応募ください。 現在アルバイトやパート、派遣社員として働いている方もお気軽にご応募を! <勤務地補足情報> ◆採用状況により配属店舗が変更となる場合がございます。 ただし、その場合には原則現住所から通える範囲(自宅から1時間半以内)で選定。 ◆新規出店やステップアップの際には引っ越しを伴う店舗異動をする可能性あり。 ◆Uターン / Jターン / Iターン大歓迎!! |
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積水ハウスグループ*年休129日&賞与年3回!*安定企業
勤務地 |
茨城県水戸市元吉田町963-3 積水ハウスリフォーム株式会社 茨城営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 800万円/35歳 営業職 経験10年(月給50万円+諸手当+賞与) 580万円/30歳 営業職 経験6年(月給36.2万円+諸手当+賞与) 410万円/25歳 営業職 経験2年(月給25.6万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \*おすすめPOINT*/ ■東証プライム上場グループ ■年休最大129日! ■「月平均20h」と残業少なめ ■有給取得を推奨 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <新規・飛び込みなし!>「積水ハウス」の物件にお住まいのお客様へのリフォーム提案営業です。 【具体的には】 ・お悩みのヒアリング ・現地調査 ・プラン提案 ・工事中の現場確認 ・アフターフォロー 担当エリアのお客様を巡回訪問し、住宅に関するお悩みを伺った上でリフォームを提案。 ご契約後も、工事中やお引渡し後までお客様のフォローを行いながら、長期にわたりじっくりと信頼関係を築いていきます。 お客様からご依頼をいただくようになると、1日2〜3件の打ち合わせが入ったり、 工事が始まれば施工現場に足を運ぶことも多くなります。 *住宅業界未経験でも安心の育成環境* 住宅業界が初めての方であっても、安心してスタートできる研修をご用意しています。 研修動画などのツールも充実しており、わからないことも必要に応じて確認できる他、 全国の同期が集まる研修が2年間で5回用意されています。 また、研修中は先輩に同行する時間があるため、お客様とどんな話をしているのか、どういった案件に対して何を提案しているのかなどをしっかり学べます。 担当エリアを任された後は、沢山のお客様と出会い、様々な経験を経ながら “世代を越えて愛されるお家”がある感動やそのリノベーションに関われるやりがいにきっと気付いていただけるはずです! |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・要普通自動車免許 ・高卒以上 ・65歳未満(65歳定年の為) <こんな方歓迎です!> ・未経験者の方 ・モノづくりに興味をお持ちの方 ・安定企業で働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ・リフォームやインテリアに興味がある方 採用サイトも是非ご覧ください! https://www.sekisuihousereform.co.jp/recruit/career/ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
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★年休120日★年間賞与5ヵ月★未経験の男性・女性が活躍中
勤務地 |
茨城県鹿嶋市宮中字角内附4648-1 スカイヴァレィ 東建コーポレーション株式会社 鹿嶋支店 |
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給与例 |
給与例 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 □タブレットに豊富なデータあり □効率よく進められるルート営業 □お客さまをコツコツ訪問するのが大切 □固定給だけで、前職の年収を超える人多数 □業界内でも多い休み □盤石な経営基盤の上場企業 ♯お客さまのデータが入ったタブレットを見て、地域の方々をコツコツ訪問するルート営業です。 ♯同じお客さまを訪問するので、少しずつ顔なじみになっていきます。 ♯「ここのお客さまが持っている土地にアパートや賃貸マンションを建てるといいのでは」と思ったら訪問するのが大切です。 <効率よく訪問できます!> ♯訪問先は決まっているので、効率よく仕事を進めることが可能です。 ♯タブレットには有益な情報がたくさん。お客さまの困りごとを的確に解決することが可能です。 <やりがいいろいろ!> ♪いろいろなデータを見て、自分で想像し、動くおもしろさあり! ♪お客さまから「土地の悩みを解決してくれてありがとう!」と感謝されます。 ♪出した成果は、収入などの面で自分にしっかり返ってきます。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界・実務未経験者OK □ 高卒以上(要普免) □無職の方も大歓迎 □フリーター(社会人未経験者)OK □これまでのキャリアは一切不問 □ブランクがある方もぜひご応募ください □20代、30代、40代の未経験者も多数入社 □収入を伸ばしたい □営業の仕事にチャレンジしてみたい □安定業で長く働きたい □ワークライフバランスを大切にして働きたい …などの方、大歓迎!入社後は充実の教育・サポートを用意しています。 |
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未経験歓迎!圧倒的なブランド力で、年収800万円以上も可能!
勤務地 |
茨城県水戸市桜川1-1-1 センチュリー水戸サウスゲートタワー1F 株式会社飯田産業 水戸営業所 |
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給与例 |
給与例 ■1,100万円(35歳/経験10年/所長) (月給41万円+賞与250万円+歩合270万円+各種手当) ■800万円(29歳/経験6年) (月給32.5万円+残業代5万円+賞与170万円+歩合150万円+各種手当) ■600万円(26歳/経験3年) (月給27.5万円+残業代3万円+賞与120万円+歩合100万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \応募条件/下記2点両方に該当すればOK! ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定免許でもOK) ・高卒以上の40歳未満の方 ※長期キャリア形成のため(例外事由3号のイ) □注目□ 上記の応募条件を満たす方の場合の書類選考の通過率は「70%」以上! 人物重視で選考実施中です。営業経験がない方も、不動産業界で働いたことのない方もぜひご応募ください! ――――<アピールポイント>――――― (1)【分譲住宅国内シェアNo.1】圧倒的なブランド力で販売しやすい◎ (2)取り扱うのは自社グループのブランドのみ!(良質で安価なので大人気) (3)業者を通しての販売のため、接客は少なめ (4)完全週休2日制で、月当たりの平均残業時間は13.4時間 (5)売上実績に応じたインセンティブ支給。年収800万円以上も可能! 当社は『戸建分譲住宅シェアNO.1』市川團十郎(海老蔵)氏のCMでおなじみの飯田グループHDの中核企業です。 『企業力(ブランド)・知名度・情報力・住宅性能』あなたが活躍するために必要なものが全て揃っています。 多くの方が営業未経験・業界未経験で入社しています。 「ワークライフを大事にしたい」 「でも稼ぎたい」 両方とも、当社で実現しませんか? あなたのキャリアアップに向けて、将来を見据えて働ける環境をご用意しています。 ――――<仕事内容>――――― 当社と付き合いのある不動産仲介会社を通じて、お客様に自社ブランドの戸建住宅を販売するお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・仲介会社に新規物件を紹介 ・仲介会社向けの物件紹介資料の作成 ・現場の写真撮影、物件の管理 など 付き合いのある不動産仲介会社の担当者に対し「どのようなコミュニケーションをとれば販売しやすくなるか?」「どのようなサポートをすれば成約率が上がるか?」など大半は仲介会社の担当者と連絡を取り合うため、いかに一社でも多くの仲介会社と懇意になれるかが成果を出すポイントです! また、ゆくゆくは分譲住宅を建てるための土地の仕入れや企画業務にも携わり、仕事の幅をさらに広げていただきます。 ――――<研修体制>――――― 未経験でも安心してスタートできるよう研修制度を整えています。 仲介会社との打ち合わせは慣れてくるまで上司が同席しますし、資料作成やコミュニケーションのコツなどもきちんと教えながら進めていきますので、ご自身のペースで成長していくことができます。 周りも未経験スタートの先輩ばかりなので、安心してください! ――――<会社の特長>――――― 当社の住宅がお客様から選んでいただきやすい理由は『良質な自社ブランドの住宅』を『安価』で提供しているから。 実際に、飯田グループでは*1日に約120戸、1年間で約46,000戸以上の家をご提供*しています。 これは、日本全国で分譲戸建住宅を購入された方々の約30%が当社グループから家を選んでいただいているということです。 ※『分譲住宅国内シェアNo.1』の地位も獲得しました! ※住宅産業研究所調べ(2022年4月1日〜2023年3月31日) ――――<配属について>――――― お住まいを基に初任地を決めさせていただきます。 ※本求人勤務地の近隣の営業所をご提案をする場合もございます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】※下記2点に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定免許でもOK) ・高卒以上の40歳未満の方 ※長期キャリア形成のため(例外事由3号のイ) ※業種・職種未経験の方歓迎!「正社員デビューしたい」方もお待ちしています。 【実際に入社した社員の前職を一部ご紹介】 ・ルート営業や法人営業、不動産仲介などの営業職に従事していた方 ・居酒屋の店長や、アパレル、携帯ショップ、ドラッグストアなどの接客業に従事していた方 ・デパートや小売店で販売スタッフに従事していた方 ・ジムインストラクターや、事務職、学校で教員をされていた方 ・介護職や、保育士など全くの異業界で働いていた方 その他、自衛隊や、配送ドライバーなどをしていた方など本当に幅広い業界や職種で働いていた方が入社しています。 【応募歓迎条件】 ・住宅営業、売買営業、賃貸営業に興味のある方 ・宅建/宅建士/宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・不動産鑑定士の資格をお持ちの方 ・賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方 年齢の条件と理由:あり(・高卒以上の40歳未満の方 ※長期キャリア形成のため(例外事由3号のイ)) |
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書類選考なし・応募者全員と全員面接!平均年収850万円
勤務地 |
茨城県水戸市元吉田町1160‐16 大東建託株式会社 水戸支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 『書類選考なし・面接確約中!』 ※書類選考はありませんが、書類提出はお願いしております (在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみでOKです) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 大東建託では書類選考で『合否』をつけることをやめました。 なぜなら、書類だけでは分からないこと、伝わらないことがあるからです。実際にお会いして「すぐに採用したい」となったケースも多々あります。 面接確約ですので、ぜひ直接お話しして当社のことも知っていただきたいです。ご応募お待ちしております! 【アピールポイント】 ・面接確約!書類選考なし! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOKですよ! 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
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【女性歓迎】★月26万〜★1年目年収600万可★年休120日
勤務地 |
茨城県鹿嶋市宮中字角内附4648-1 スカイヴァレィ 東建コーポレーション株式会社 鹿嶋支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 □完全週休2日制 □年間休日120日 □過度な残業禁止 □応募から最短2週間で入社可能 □賞与は基本給5ヵ月分 □経験やスキルは一切不問 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 □お客さまは? 地域の土地やアパートなどを持つお客さまです。 □提案することは? 新しい生活様式を取り入れたアパート・賃貸マンションを提案します。 □やりがいは? 「ペットOKの賃貸マンションにすると、女性から注目されますよ」 「この地域はご家族が多いので、広いアパートをつくりませんか」 などの提案をオーナーさまにして、一緒に住まいをつくる楽しさがあります。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事の流れ】 □初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 □打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 □商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 □ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 □高卒以上 □普通自動車免許(AT限定OK) □女性積極採用中!(ポジティブアクションにつき) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【歓迎】 □業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 □第二新卒の方 □現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です □収入を伸ばしたい方 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【応募条件の魅力】 □転職回数やブランクなどは一切不問 □無職、非正規社員も歓迎 □無職から入社して高収入を得る人も □前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
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正社員の6割・管理職の7割が女性□中途入社100%□好待遇□
勤務地 |
茨城県稲敷郡阿見町よしわら4丁目1−1 あみプレミアム・アウトレット あみプレミアム・アウトレット |
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仕事の概要 |
仕事内容 〈昇給あり〉毎年1万円以上! 〈倍額昇給〉社員の30%が2〜4万円昇給! 〈年休120日〉有給消化必須! 〈ボーナスあり〉賞与年2回支給! 〈退職金あり〉勤続3年以上で受取可! ※待遇詳細はページ下部の 給与の補足説明欄よりご覧ください。 ―――――――――――――――――― 〈 仕 事 内 容 〉 □業務1.店舗数拡大を目指して営業活動 S.C. や駅ビル、百貨店、アウトレットなどの商業施設で人手不足に困っているお店を探します。 既存店舗の入っている館へ行ったついでに情報収集、という感覚でOKです。 もちろん、取引してみたいブランドや施設があれば開拓はお任せします。 掲示板の求人情報を見たり、館の営業担当さんとお話ししたりと、代行運営を検討中のブランドが対象となります。 長い時間をかけてテレアポをしたり、新規の施設をたくさん歩き回ったり…ということは行いません。 □業務2.店舗スタッフの採用人事 店舗運営に必要なスタッフさんを募集するため、求人広告の作成をします。 広告作成フォーマットの使い方をお教えするので未経験の方でもご安心ください。 広告スキルのある方や広告運用に興味のある方も大歓迎です。 広告代理店から応募率の高さや原稿水準の高さを褒められることが多いため、ぜひノウハウを取得し楽しんで作成ください。 応募が来たら営業アシスタントが連絡を取り、面談からは営業担当が引き継ぎます。 複数店舗を管轄するため、人選や采・チーム内の人事配置はお任せします。 □業務3.スタッフの労務事務 アルバイト・パートさんの労務を一部サポートします。 労務処理の大部分は名古屋本社の労務部署が司りますが、スタッフとの橋渡しとして労務事務やサポートといった線引きになります。 スタッフさんが新しく入社する際には社会保険の手続きを依頼します。 また、毎月の給料日に向けて給与の確認をし、本社でダブルチェックが行われます。 ――――――――――――――――――― 〈 勤 務 時 間 〉 □フレックス制度導入 実働時間が7.5時間になるように 調整して勤務してください。 コアタイムを設けていないので 直行直帰や店舗ヘルプ、内勤など その日の働き方はあなた次第です。 ※終日店舗のシフトに入る場合は 実働7.5時間/休憩7.5時間です。 □勤務例:オフィス→店舗 12:00 オフィスへ出社 通信環境の良い場所でWEB面接 契約書郵送など書類の事務処理 15:00 お昼休憩(1時間) 16:00 管轄の店舗へ移動 16:30 店舗でクローズのヘルプ 店長からの質問に対応 スタッフに労務関係のお話 店頭接客で休憩回しのヘルプ 隙を見て館の営業担当さんに接触 20:00 閉店 20:30 閉め作業・退勤□ □勤務例:終日店舗のヘルプ 11:30 遅番として店舗に出勤 12:30 店頭接客・休憩回し VMDや陳列状況のチェック 人員状況の見直し スタッフレクチャー・育成のヘルプ 15:30 休憩1(1時間) 16:30 店頭に戻って接客 落ち着いた時間帯に応募対応 面接済の方の応募書類処理 20:00 閉店時間!閉め作業レクチャー 20:30 退勤□ ――――――――――――――――――― 〈 一緒に働くメンバー 〉 □女性活躍中 正社員の6割・管理職の7割が女性です。 この職種では14名の女性が活躍中です。 □営業の先輩たち 新卒採用はないので全員が中途入社です。 30〜50代がおり、入社1年目から 勤続20年以上まで幅広く在籍しています。 □全国に支社があります アパレル系事業では、 北海道/東北/関東/中部/関西/九州 上記6エリアに分かれてチームを組みます。 運営中の店舗数に応じて 1〜5名の営業担当でチーム制です。 営業アシスタントもいます。 ――――――――――――――――――― 〈 会 社 紹 介 〉 □安定型企業 2年連続売上10%以上UP! 昨年度は全国に130店舗を展開し年商17億円を記録。 今年度は全国170店舗・年商20億円を目標としコツコツ頑張っています。 □株式公開企業 詳細は小社HPをご覧ください。 URL: https://www.plusc.co.jp/ □年に1回の全体パーティーあり 別エリアとは基本電話でのやりとりです。 しかし、年に1回の「全体集会」あり! 2020年〜2023年までは エリアごとにリモートで開催しました。 2019年には関西を代表するテーマパークで 自由行動+ステージフロアを貸し切った パフォーマンスや人事発表を行いました。 2024年の全体会議ではホテルを貸し切り 高級美容家電などの景品付きゲームや 社長直々の余興で大盛り上がりしました。 日頃は黙って集中タイプの社員が 多いですが、パーティーでは一転! 景気の良さやみんなの人柄を見る機会です。 |
求める人材 |
求めている人材 □転勤なし 希望にない転勤は一切ありません。 地元でずっと働きたい方歓迎です。 郊外や地方の管轄など、施設によっては自動車通勤もOKの場合があります。 移動にかかる交通費は公共交通機関・ガソリン代ともに全額支給です。 □希望すればエリア異動も可能 社宅・家賃補助制度ありの会社や引っ越し代金補助のある会社を探している方へ。 希望のエリアへの異動もOKです。 入社してからライフプランや環境の変化があっても働き続けられるように支援します。 □ノルマなし 個人・チームともにノルマはありません。 自分で取って来た案件への思い入れや、 人事采配・動かすことのイメージを 掴んでもらうことが優先だからです。 □管理職・マネジャー採用 マネジメント経験者大歓迎! 複数店舗を管理する立場になります。 1店舗のマネージャーや店長職で余裕を感じる方、もう少しレベルアップしたい方などにおすすめです。 / その他、以下のメリットがあります。 \ □第二新卒歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □フリーターから正社員を目指す □学歴不問 □職種未経験歓迎 □業界未経験歓迎 □応募者全員と面接 |
年間休日120日!残業ほぼなし!産休育休実績多数!
勤務地 |
茨城県水戸市泉町1-6-1 京成百貨店 1F ロクシタンジャポン株式会社/ロクシタン 水戸京成百貨店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 美容部員/ビューティーアドバイザー業務、 ロクシタン商品(スキンケア・ボディケア・ヘアケアなど)の販売・接客業務、 売り場作り、在庫管理、売上管理などをお任せします。 ★ロクシタンジャポンという安定基盤! ★充実した福利厚生制度が整っています! <具体的には・・・> ・美容部員/ビューティーアドバイザー業務 植物素材を使用したフランス生まれのスキンケアブランドにて お客様一人一人に合わせた製品のご提案や、季節ごとの新製品のご案内をするなど、 お客様のお悩みに寄り添った接客をお願いいたします。 ・売り場作り 季節のおすすめの製品や新製品の入荷に合わせて売場の陳列場所を変更します。 ロクシタンでは約4週間毎にプロモーションが入れ替わりますので、 プロモーション製品や売れ筋製品を魅力的に陳列するための大切な仕事です。 ・在庫管理、売上管理など 店舗の在庫状況を調べ、仕入れた製品数と、 販売した製品 数の差し引きが合っているかどうか確認し、補充が必要な製品は発注します。 また、慣れてきましたら売上管理の業務などもお願いいたします。 【アピールポイント】 ★全国120店舗展開の、ロクシタンジャポンという安定基盤! ★充実した福利厚生制度が整っています! ・年間休日120日 ・残業ほぼなし!月平均3?4時間(繁忙期は多少変動あり) ・産休育休取得実積多数(各種休業、時短勤務制度あり) 出産・育児休暇、時短勤務など各種制度を完備しており、育児や介護と両立しながら働くスタッフが多数おります。 ロクシタンは、社員が安心して働ける環境づくりにも積極的に取り組んでおります。 ・研修充実(基礎研修あり、未経験安心) 商品研修や接客スキルを磨くことははもちろん、コミュニケーション研修や座談会の機会を設けるなど、 充実したプログラムで個々の成長を全面的にバックアップしています。 「ロクシタン」では南仏プロヴァンスのライフスタイルに基づいた製品を 心に残る接客とともに提案しています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須要件> ・高校卒業以上 ・社会人経験1年以上 業務拡大のため、ポテンシャル重視で、経験や年齢などを問わずに積極採用中! 異業種からの転職など、 業界未経験者を歓迎しています! <歓迎要件> ・ビューティアドバイザー経験者 ・美容部員/カウンセラー経験者 ・コスメ/化粧品が好きな方 ・美容を学びたい方 ・接客スキルを高めたい方 ・スキンケア販売・美容部員経験者 ・百貨店経験者 ・ブランクOK アパレル、営業、ブライダル・ホテル・旅行業界など異業種経験の方ご活躍中 |
水戸エリア2店オープン予定!「新規立上げ」やる気のある方歓迎
勤務地 |
茨城県水戸市 株式会社BEE’SETERNITY 買取大吉 水戸エリア新店舗 |
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給与例 |
給与例 年収476万円(月給25万円×12ヶ月+インセンティブ176万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 テレビCMでおなじみ「買取大吉」! 事業拡大大募集! ご来店されたお客様の受付や接客業務。他、発送作業等有。 お仕事の具体的な流れは、 【査定業務】 1.ご来店されたお客様の受付 2.お客様が持ち込まれたブランド品や貴金属等の写真を撮って、本部にLINEで送る 3.本部から査定額が出て送られてくるので、 それをお客様にお伝えして買取り 【マネージメント業務】 ・売上の管理 ・在庫確認、発送業務及びその管理 ・店舗の美化、衛生管理 「買取査定って難しそう」 と思われている方、安心してください。実は、未経験でも鑑識力や知識がなくても出来るお仕事です。査定は本部に商品の写真を送って完了!また、わからないことはサポート部への問い合わせで即解決できる環境が整備されています。さらには、先輩社員にも聞きやすい職場環境で悩みもさらっと解決してくれます。シフト制で希望休も取りやすく、残業もほぼありません!いつでも対応できるので安心して飛び込んできてくださいね! ・ここはあなたに約束します 特別なスキルは必要ありません。モノや人との携わりを楽しめる方に向いているお仕事です。お客様の想いをきけて信頼関係を構築出来ると世代を超えてお付き合いが出来る事もありますよ。また、本部とのサポート連携がしっかりしているのもポイント!接客業務前に本部の研修を受けることができ、研修後もスグに問い合わせが出来る環境が整っているので安心してスタート出来ます。 ・ここは覚悟して欲しい 店舗には色々な商品が持ち込まれ、宝石や骨董品等の普段の生活では出会えないような高額商材、レアな商品等に出会えることも。そんな商品と直に関われる事はこのお仕事の醍醐味ですが、お客様によっては色々な想いがあるからこそ、交渉に難色を示す方もいらっしゃいます。お客様のお話や想いを受けとめながらご説明をして、ご納得いただき、次の方に良い形で譲り渡すお手伝いが出来るといいですね! ・それでも不安な方へ 職場見学ができます。転職や未経験な業界は「不安」だらけ。店舗での接客や査定のやり方を実際に見学できます。まずは「不安」を解消するために職場見学に参加してみてください。どのように業務を進めているのか? どんなスタッフが働いているのか? 疑問にもしっかりとお答えいたします!とにかく「不安」をなくしましょう!お問い合わせはお気軽に! 職場見学問い合わせ先: 070-4178-7525 yatsumonji.e@gmail.com 担当者:ヤツモンジエリカ (氏名、電話番号、生年月日、性別、希望日(第1希望から第3希望まで)、希望時間(第1希望から第3希望まで)をお伝えください。) ※見学所要時間60分程度 |
求める人材 |
求めている人材 採用は学歴・経験よりも元気・愛嬌を重視! ・高卒以上 ・経験不問 ・未経験歓迎!異業種からの転職もOK ・PC入力程度スキル Word・Excelの基本操作ができる方歓迎 ・人と話すのが好きな方明るい接客の出来る方歓迎 「現在20代、30代が働く職場です」 少人数なので、 自分の力が発揮できますよ! 異業種からの転職第大歓迎!元、アパレル店員や携帯ショップの店員、保険のセールスレディetcが活躍しています。 |
本当に良いと思えるものをお勧めできる正直で誠実な営業。
勤務地 |
茨城県土浦市下高津4-19-7 ABCハウジング 土浦住宅公園 株式会社一条工務店 土浦東展示場 |
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給与例 |
給与例 ◎月収例/月収31万7500円+歩合(28歳・主任・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当3万円+役職手当3万円 ◎月収例/月収45万7500円+歩合(36歳・係長(店長)・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当6万円+役職手当6万円+店長手当8万円 ◎年収例/年収1353万円/36歳/入社6年目(固定月給36万7500円+歩合) ◎年収例/年収925万円/30歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) ◎年収例/年収721万円/26歳/入社2年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 【20代・30代が活躍しています】 展示場に来られたお客様へ、一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事をお願いします。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 会社の特長: 一条工務店は、戸建注文住宅の販売戸数において、2017年度から6年連続業界第1位のハウスメーカー。テレビCMなどの大々的な広告戦略をとっていないため、知名度はそれほど高くはありませんが、実は全国の展示場数でも業界1位!実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 仕事の流れ: 展示場に来られたお客様をお迎えし、場内をご案内するところからスタート。具体的に検討したいというお客様には、建てたい家のイメージや要望をヒアリング。間取りや資金計画などプランを作成します。納得のいく図面ができるまでじっくりと向き合います。ご契約をいただけたときが第2のスタートライン。着工から引き渡し、そしてアフターフォローまで、しっかり責任を持ってお客様をサポートしていきます。 Q&A:飛び込み訪問はありますか? 展示場にて、住宅の購入を検討しているお客様を待つスタイルですので、飛び込み訪問や外回りなど、新たなお客様を開拓していくような業務はありません。 Q&A: お客様との関係は? お引き渡しの時には、涙を流して「ありがとう」と言ってくださるお客様もいます。この仕事は何千万円というお金をいただきながら、感謝の言葉までもらえる数少ない仕事。しかも一条工務店にはどこにも負けない商品力があるので、上手に口説こう、無理に売ろうとしなくて大丈夫。ありのまま正直にお客様と向き合えます。 Q&A:キャリア入社のハンデはありますか? 評価基準は、受注棟数・お客様満足度・公的資格取得の3つです。明確な基準があるので、社歴や年齢によるキャリア入社のハンデなく、昇給・昇格できます。キャリア入社した社員が、全社員にしめる割合はちょうど50%ほど。なんと管理職にしめる割合も50%ほどとなっています。 Q&A:評価制度は? 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、真の信頼を勝ち取り、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒業以上/要普通自動車免許 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業や販売の経験がある方歓迎! ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ! ※第二新卒者は大学院修了・大学・高専・専門卒業3年以内で就業経験1社以下の方が対象 ◎こんな方に向いています! ・企業理念「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」に共感していただける方。 ・自由な社風の中、自己管理ができる方。毎日の営業活動において細かく管理される組織 形態ではありません。自己管理能力と業績は比例する会社です。 ◎高収入を得たい方。年収例をご覧ください! |
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20代・30代活躍中!お客さまに寄り添ったご提案ができます!
勤務地 |
茨城県石岡市石岡12886 フォレストモール石岡 フォレストモール石岡店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1100万円/ブロック長職・経験7年(月給66万円+賞与) 750万円/店長職・経験4年(月給48万円+賞与) 410万円/店頭営業職・未経験者(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆『来店型保険ショップ』のリーディングカンパニーとして、 全国700店舗以上を展開する『ほけんの窓口』。 着実に業績を拡大しており、新しい仲間を募集します。 40社以上の保険商品の中から 本当にお客さまのための ご提案ができる仕事です。 ◆安心して働ける環境を整備! ・転勤無も選択可 ・残業月9時間程度 ・100%反響営業 ・90%以上が未経験入社 ・伊藤忠商事グループの安定性 ・20代、30代の方が多く活躍中! ・個人のノルマなし! ◆ご来店されたお客さまにしっかり寄り添い、ご意向・ご要望に合った保険をご提案(営業/販売) 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング 「保険の相談をしたい」と来店された お客さまのお話をお聴きすることからスタート。 個人ノルマ、新規開拓、顧客訪問はありません。 結婚、出産、老後の不安など ご来店のきっかけは様々です。 1回約2時間の相談会でお客さまの ご要望や不安等をお聴きし 一緒にライフプランを考えていきます。 ▼ご提案 ライフプランに基づき、提携している 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険商品をご提案(営業/販売)します。 ◆中途入社者向けの充実した研修をご用意。 お客さまとの向き合い方や、 保険の知識やスキルを一から学べる研修があり、 接客ノウハウ・保険の基礎知識・ 相談会の流れなどしっかり学べます。 店舗配属後もレベル別の集合研修やエリア別研修などを用意、 保険未経験者でもスキルを高めていけます。 ◆ライフパートナー(来店型保険ショップ内での営業/販売)を 経験した後、店長、地域の店舗を統括するブロック長や 教育部、採用部、営業推進、経営企画など幅広い業務を担当。 ◆転職者の声1 「前職はホテル業界。仕事は大好きでしたが、お客さまとは一期一会のお付き合いがほとんどで「お客さまともっと長く深く関わりたい」との思いから転職。 「結婚しました」「子どもが生まれました」「引っ越しました」とライフイベントごとに来てくださるお客様もいらっしゃいます。 40社以上の保険会社の商品から本当にお客さまのことを考えてご提案ができる この仕事に誇りをもっています。 ◆転職者の声2 転職して大きく変わったのがプライベートの過ごし方。 店舗で協力し合ってシフトを調整し、連休も取得することができます。 生活にゆとりができたことで、仕事にも全力で向き合えます。 未経験で入社した私ですが、「将来は教育・育成に携わりたい」という目標も。 年齢やキャリアに関係なく、手を挙げればチャレンジさせてくれるのも当社の良さです。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、経験不問 職種、業界未経験歓迎! ○人物重視の採用です○ <こんな方歓迎です!> ・お客さまのお役に立てる仕事がしたい方 ・地域に根付いて活躍したい方 ・専門知識を身につけキャリアアップしたい方 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・長期で安定して働きたい方 教育業界、ホテル、不動産、ブライダル、接客・販売サービス、医療・福祉など 様々な業界出身の先輩たちが活躍しています。 ★全国の直営店舗で募集します★ 総合職としての募集のため、全国転勤の可能があります。 転勤のない働き方も選択可能! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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未経験から営業のノウハウを学べる/完全週休2日制/20代活躍
勤務地 |
茨城県石岡市東大橋3151-1 Honda Cars 茨城南 石岡店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆20代スタッフ・Kさん(未経験スタート) ”年収596万円” =月給21万7100円×12か月 +インセンティブ+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 世界的人気を誇るホンダの 正規カーディーラー! 車に関して悩んでいるお客様、 アドバイスが欲しいと考えている お客様に寄り添う『営業職』を 募集いたします。 充実した休日休暇と 途切れることのない需要で 安定した働き方をお約束! ============= ◆未経験の方も大歓迎! ◆嬉しい完全週休2日制 ◆直接感謝を頂けるやりがい ◆ノルマなしの好環境 ============= \ どんな仕事があるのか? / ・新車のご案内(電話・メール) ・車検のお知らせ ・車の査定(車の状態確認など) ・ショールームで商談 など まずはシンプルな電話・メール案内から スタートしていきましょう! 段々と業務に慣れてきたら、先輩と一緒に お客様のヒアリングなども始めますよ。 分からないことは都度先輩に質問OK◎ じっくり育てていく土台があるので 気兼ねなく話しかけてください。 研修などで学んだ知識を活かして お客様に的確なアドバイスができた時は 嬉しいものですよ♪ ―――――――――――――――――――― 【勤務地】 龍ヶ崎市・つくば市・土浦市・阿見町・牛久市 取手市・石岡市・鉾田市・神栖市の 各ショールーム 店舗の人員状況が変動する場合がある為 勤務地は通勤可能な県内15拠点から ご希望をお伺いしてご相談の上 決定いたします。 < 本社:つくば市花室1127-6 > |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験歓迎 ◆第二新卒OK ◆異業種からの転職歓迎 ◆ノルマなし 経験ゼロから活躍できる! 経験者はスキルを活かして輝けます◎ 20代(25歳)/30代/40代活躍中! \こんな方は活躍できます/ ・販売、レジ対応など、接客経験がある方 ・インセンティブで稼ぎたい方 ・営業について学びたい方 |
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ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
茨城県水戸市桜川1-25 大同生命保険株式会社 水戸支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 大同生命がご提供するのは、 個人ではなく中小企業に向けた保険商品です。 友人、知人への保険勧誘ではありません。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内するお仕事です。 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などもお任せします。 従業員の退職金準備、労災時の補償など、 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 前職でルート営業やコールセンターなどで法人との接渉経験のある方も活躍中! 主婦(夫)の方でパート・アルバイト・派遣スタッフから正社員を目指す方も◎ 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
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<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>経験を活かして新しいチャレンジ!
勤務地 |
茨城県猿島郡境町55−20 ドコモショップ 境店 |
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給与例 |
給与例 月給25万円〜27万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! ドコモショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、 スタッフの育成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート! スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き業務から じっくり覚えていきましょう。 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 お店で働いているスタッフも「職場が楽しい」と言ってくれる スタッフが多いです。店長候補として「お客様」にも 「スタッフ」にも安心を届けましょう! いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中! 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ! 当社の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上の方 ・通信業界での販売接客経験者 ※ドコモ・au・ソフトバンク等、 キャリアを問わずOK。 ※家電量販店でのスマホ販売経験含む 【歓迎スキル】 「販売実績1位」や「お客様満足度1位」 など、自分なりの販売接客手法を身につけ 前職で実績を上げている方 |
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月給26万円以上/定着率90%/35歳以下の方/要普通免許
勤務地 |
茨城県つくば市南中妻506-1 日東エネルギー株式会社 つくば営業所 |
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給与例 |
給与例 【入社時の想定年収】 ・年収350万円/20代/1年目/未経験者(月給26万5,225円+諸手当+賞与(年2回)) ・年収410万円/20代/1年目/営業経験者(月給28万3,675円+諸手当+賞与(年2回)) 【年収例】 ・500万円/30代/5年目(月給33万1,275円+諸手当+賞与(年2回)) ・420万円/20代/2年目(月給29万円+諸手当+賞与(年2回)) ・390万円/20代/1年目(月給27万5,000円+諸手当+賞与(年2回)) |
仕事の概要 |
仕事内容 〈安定性&将来性バツグン〉エネルギー業界の垣根を超えたライフライン企業として地域社会に貢献! 日東エネルギーは『総合エネルギー提案企業』としてお客様の安心・安全、そして快適な暮らしをサポートしています。 エネルギー事業の枠を超え、リフォーム事業、スーパーマーケット事業、ウォーターサーバー事業など時代のニーズに合った最先端なサービスを展開。SDGsへの取り組みにも注力しています。 ENEOSグローブ(株)やタカラスタンダード(株)、TOTOエムテック(株)をはじめとする、大手企業との取引も多数。現在、関東1都5県(東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木)に拠点を備え、エリア内の約12万世帯にLPガスを供給しており、業績は好調です! 景気に左右されることのない必要不可欠な業界だからこそ、安定的に活躍できる環境があります。3年間での新卒社員定着率90%、平均勤続年数は10年と長く勤務している社員も多いのが特長です。 「エネルギー」って難しそう…。そう感じているあなたでも大丈夫!入社後の研修で基礎から学び、知識豊富な先輩が丁寧にサポートします。「人の役に立ちたい」、「安定基盤で腰を据えて働きたい」という方は未経験から成長を実現できる環境で、新たなチャレンジをしてみませんか? 〈仕事内容〉 効率的で環境にやさしいエネルギーであるLPガスを新たなお客様に提案するお仕事です。 アウトバウンド型の営業スタイルで、訪問での新規アプローチやBtoB開発、賃貸物件管理会社やビルダー訪問など手法は様々。 当社では、じっくりとお客様に向き合えるため顧客満足度も高く、成果につながりやすい環境です。 『〇〇さんありがとう』など感謝の言葉をいただける機会も! ◆入社後は? 座学で2日間導入研修を行い、OJTを通じて少しずつ仕事の流れを覚えていきます。キャリアに合わせたカリキュラムを複数設け、成長を全社的にサポート!社内制度を活用し、業務に必要な国家資格「液化石油ガス設備士・高圧ガス販売主任者」の取得を目指していきます。教材やセミナーはすべて会社で揃えており、最長1年間でじっくり資格取得が目指せます! ◆将来のキャリアパスについて 1人ひとりの頑張りを正当に評価。社歴・年齢問わず、どんどん上を目指せる環境があります。活躍次第で、リーダー⇒所長⇒マネージャーへとステップアップが可能!あなたの頑張りがダイレクトにキャリアへ繋がります。実際に入社2〜3年で、リーダーに抜擢されたメンバーも! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎/高卒以上】◎営業スキルをイチから習得◎人物重視の採用 【必須】 ◎35歳以下の方(3号のイ/長期キャリア形成のため) ◎普通自動車免許(AT可) 【下記1つでも当てはまる方にピッタリ!】 ・プライベートも大切しながら働きたい ・安定した分野で働きたい ・自分で考え、行動することができる ・コミュニケーション力を活かして働きたい ・お客様へ寄り添った仕事がしたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
女性活躍*未経験スタート多数*残業少*産休育休取得率100%
勤務地 |
茨城県水戸市内原1-175 TOMPKINS 水戸店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【20代〜30代女性活躍中】育休&産休あり 【ノルマなし】商品や接客を学べる研修あり 【評価制度あり】成果をしっかり評価 景気に左右されず直近の売上は右肩上がり! 2023年度は42億円を突破! 3期連続40億越え! ジュエリー業界シェア北関東1位取得! ※自社調べ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 ―――――――――――――――――――― 世界一流ブランドの正規取扱店ですので、 カルティエやオメガなどハイブランドの時計 の販売や、エリア唯一の取扱いとなる 俄やラザールダイヤモンドなどの ブライダルジュエリーの販売を行います! その他、事務処理や 店内清掃、ディスプレイ変更もあり。 空いている時間は、お客様宛に お手紙を書いたりお電話したりしています。 <入社後の流れ> 商品知識・接客の基礎研修、 各ブランドの社外研修の他、 先輩がマンツーマンで指導いたします。 <主な取り扱いブランド> カルティエ/セイコー/俄/ カフェリング/ポンテヴェキオ他 〜販売経験活かせる〜 百貨店などの販売スタッフや ビューティーアドバイザーなどの経験者は 即戦力としてご活躍いただけます! 「〇〇さん、今日いますか?」 と指名をもらうスタッフも! あなたも、お客様に信頼される 販売スタッフを目指しませんか? また当店は、空いている時間に 自分のできることを探し、お客様に 【より魅力的に伝えるには・・・?】 などと考えられる方を求めています。 『1件でも多く、接客したい!』と思って いる方からのご応募をお待ちしております。 ―――――――――――――――――――― 【 この仕事を通して身に付くこと 】 ―――――――――――――――――――― 販売・接客を通して見聞が広がり、お客様に 尽くすことで気配りや気遣いを学べます。 当社が取り扱う商品は、人生の門出に 記念として購入されるケースが多いです。 その門出のサポートをさせていただくことで、 自分自身の成長にも繋がります! ―――――――――――――――――――― 【 やりがい抜群!接客を大切にできる 】 ―――――――――――――――――――― 「お客様のため」を想える接客がやりがい! 高級時計・ジュエリーに囲まれて働けます。 評価制度もあり!接客業としての コミュニケーション力を正当に評価します! 新規顧客の獲得や、リピーターづくりなどが 評価指標となっています。 単なる接客業ではなく、自分の成長に 繋げられるため、やりがいを感じながら 働けますよ! 月に一度、講師を招いて、 研修・勉強会も行っています! ―――――――――――――――――――― 【販売スタッフインタビュー/入社2年目】 ―――――――――――――――――――― 単なるレジ打ちではなく、お客様が本当に 身に付けたいと思えるアイテムに出会える ように提案できることが魅力です。 国内外の数あるブランド品やデザインから、 お客様のスタイルや趣味に合う商品をご提案。 ときには「こんな使い方はどうですか」 といったアドバイスもします。 お客様を本当に想った提案に やりがいを感じます。 <株式会社ツカダ> 【設立】1988年4月 【代表取締役社長】塚田 和克 【従業員数】65名 【事業内容】 国内外の高級時計・宝石・ 眼鏡・ブライダルジュエリーの販売。 栃木県・茨城県に6店舗を展開。 「TOMPKINS(トンプキンス)」 ロレックス・カルティエなどの 海外ブランド中心 「TSUKADA(ツカダ)」 セイコー・シチズン・フォーナインズといった 国内の一流ブランド時計やジュエリー、眼鏡など |
求める人材 |
求めている人材 【職種・業界未経験者歓迎*経験不問】 \ 学歴不問・年齢不問・資格不問 / <以下の方歓迎> *接客やブライダルジュエリーに興味がある方 *販売経験を活かしたい方 *お客様のことを考えて商品提案できる方 *転勤がなく、腰を据えて働きたい方 *新しいことにチャレンジしたい方 <社員の前職> 携帯ショップスタッフ、葬祭業、美容師、 アウトレット販売員、ディーラー営業など。 業界未経験者も多数活躍中! <特に活かせる経験> *時計・ジュエリーの知識 (趣味程度でOK) *アパレル・書店・雑貨店などでの 接客販売経験 ※上記経験の雇用形態は不問! (例)正社員・アルバイト・パート・ 契約社員・派遣社員など *第二新卒歓迎 *経験者歓迎 *ブランクOK *無資格歓迎 *有資格者歓迎 |
年休127日!年収700万円以上可!働く人にもやさしい職場。
勤務地 |
茨城県鹿嶋市宮中4648-1 スカイヴァレィ 東建コーポレーション株式会社(ホームメイト)鹿嶋支店 |
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給与例 |
給与例 年収587万円/29歳・女性/仲介職(固定給年額371万円+諸手当+賞与) 年収688万円/41歳・男性/仲介職(固定給年額558万円+諸手当+賞与) 年収709万円/34歳・女性/店長(固定給年額564万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・お客さまは? 当社が運営するお部屋探しの店舗「ホームメイト」にご来店のお客さまです。 ・仕事は? お客さまに賃貸物件(アパート・賃貸マンション・貸店舗)をご案内して、仲介契約まで導きます。 【仕事の流れ】 1/お客さまがご来店。お部屋探しのご要望を伺います 2/ご要望を整理して、合うお部屋をご提案 3/実際に物件をご案内。設備なども詳しく紹介します 4/ご契約。各種手続きを進めます 5/鍵のお引渡し 仕事に必要な知識、コツなどは、先輩がしっかり教えるのでご安心ください。気さくな人ばかりなので、どんなことも気軽に質問・相談できます。 【仕事のポイント】 ・ご要望を詳しくお聞きするのが大切 立地、間取り、家賃、内装設備など、お客さまが一番重要視していることを把握するのが大切です。 ・オーナーさまへのご提案も実施 仕事の空き時間を使って、土地活用を提案する営業も並行して行います。お客さまとの出会いや会話を楽しみながら仕事を進めてください。 【魅力を紹介】 ・ホームメイトは、賃貸仲介件数ランキング(全国)で毎年上位 ・男女問わず多くの社員が活躍中 ・産休・育休をはじめ、長く働きやすい環境 ・長期連休や振替休日制度あり など、魅力はたくさん!なかでも好評なポイントを紹介します。 (1)年間休日120日以上 繁忙期などに対応できるよう、当社仲介カレンダーに沿ってお休みを取得できます。 (2)無駄な残業はなし 仕事がある日でも、自分の時間をしっかり取れます。 (3)成果は収入に還元 給与とは別に、頑張った成果を還元する制度もあります。 (4)成果を出しやすい環境 ホームメイトの知名度は全国でも高く、お客さまのご来店が途絶えることはありません。 (5)安心して働ける大企業 建設業界・不動産業界内でも大企業に属しています。 (6)高いボーナス 毎年のボーナス支給実績も安定しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1345億4000万円(22年4月期) 連結/3115億8600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者歓迎】普通自動車運転免許をお持ちの方。高卒以上。 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 【下記のような方、大歓迎】 ・ワークライフバランスを大切にして働きたい方 年間休日は127日。残業も多くありません。 ・安定性・将来性のある会社で働きたい方 景気変動に強く、近年も業績は安定しています。 ・お客さまに感謝される仕事をしたい方 お部屋探しをしている方、オーナーさまなど、さまざまな方から「ありがとう」と感謝の言葉をいただく機会が多々あります。 ・宅地建物取引者の資格をお持ちの方 ・男性・女性ともに活躍している職場です ・20代、30代の若手社員も多数働いています |
残業月4h程度!基本週休2日シフト制◎20代・30代活躍中♪
勤務地 |
茨城県つくば市稲岡66-1 イオンモールつくば2階 きものやまと イオンモールつくば店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇着付けは入社後に学べます! 着物に馴染みがない・・という方も安心! ◇販売接客未経験という方でも歓迎です! ◇勤務はシフト制で週休2日! 産休育休も取得率100%◎ ◇働く皆さんをサポートします! 着物も入社3年目まで毎年1着無料貸与◎ ◇現場教育(マンツーマン制度)では、 自身の着付けはもちろん お客様への着付けの方法など学べます! ◇他にも産地研修やオンライン研修など、 研修制度が充実しているので すぐに着物の知識や接客技術が習得できます。 【お仕事詳細】 着物の店舗業務がメインです! 接客対応や販売業務をお任せいたします 1.店舗での接客販売(提案) お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します! 2.クリーニングの受付 お客様が店舗に持ち込んだクリーニングの 受付業務を行なっていただきます。 (クリーニング業務は行いません) 3.着付けレッスン(完全予約制/1回60分) お客様が一人で着物が着られるように、 簡単な着付けレッスンを行います。 4.他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ー 【充実の福利厚生】 子育て後にお仕事に復帰されたい 主婦(夫)の方応援します! ママさんパパさん多い職場なので、助け合える環境です! 充実の福利厚生!育児時短勤務制度あり! お子様が小学校卒業するまで取得可能 ー |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!経験不問!未経験者歓迎 *高卒・大学卒など学歴不問 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *主婦・主夫歓迎(主婦パートさん活躍中) *ブランクOK!時短勤務OK・扶養内勤務OK *40代以上も応募可、50代以上も応募可 ー 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・子育て後、仕事に復帰したい方 ・和服や着物が好き!興味や憧れがある方 ・安定の大手企業で長く活躍したい方 【下記経験者歓迎】 ・アパレル、化粧品、コスメ、美容系 ・飲食店(カフェ、喫茶店、居酒屋など) ・ホテル受付、結婚式、ブライダル、 ウェディング、エステサロン関連サービス業 ・事務職、営業職、保険営業、コールセンター ー 〇 入社後のフォロー 入社後には、各店舗マンツーマンで 先輩が手厚い研修&丁寧にお教えします。 着付け方や小物の名前などは、徐々に覚えて いただければ大丈夫。未経験でも安心して 働くことができますよ! 〇 お休み希望も柔軟対応 年間休日120日と比較的多くプライベートを 充実させながら働いている社員がほとんど! 土日祝もお子さんの行事やイベント事に 合わせてお休みのご相談が可能です! 〇 スキル・キャリアアップ応援 株式会社やまとでは、働く女性を応援して います。販売員として働き続けることも できますが、チーフ/店長のポジションに 挑戦することも可能です! ゆくゆくは、より着物に携わる企画部へ。 幅広いキャリアプランの中から自分に合った 働き方を見つけることができます! ー |
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20〜30代の若手活躍中!年休125日/転勤なし/残業少なめ
勤務地 |
茨城県水戸市中央2丁目6-29富士火災水戸ビル6F 茨城支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 男女問わず、営業経験の無い20代・30代の方が様々な業界から 新たにチャレンジをしています◎(英語力は一切不問!) 年間休□125□以上。17時に定時退社して子供のお迎えに行く 子育てママや、子育てパパを応援。 時間に追われることなく余裕を持って働けます。 特別連続休暇として7日間の連休も取得可。 メリハリを持ちながら家族と過ごす時間がモチベーションに。 社員一人ひとりが自身の人生に向き合いながら、 最適なキャリア形成ができる環境です。 お子様が急に熱を出したときなどは、 出勤当日のお休みであっても、遠慮なくご相談ください。 ライフステージに合わせた働き方を尊重し、 最大限のパフォーマンスを発揮できるよう支援します。 勤務地に関係なく、自分次第で、 700万円以上の年収も十分に目指せます。 外資系企業ですが英語も一切不要です。 ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。 【この求人のアピールポイントまとめ】 ・充実の研修制度で業界未経験、営業未経験者も多数活躍中 ・100%法人営業、親や友人などへの営業は一切無し ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日125日以上 ・20時以降は残業一切禁止/休日出勤もありません ・キャリアパスが明確!安心して取り組める環境 ・転勤なし。地元で腰を据えて長く活躍できます ・勤務エリアに関係なく、30代で年収700万円以上を目指せる! 【仕事内容】 企業の様々なリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行い、 信頼関係を構築していただくお仕事です。 ※法人企業向けの損害保険営業職なので、 生命保険の営業とは違い、 縁故・知人に対して営業することはありません。 【具体的には】 訪問先はメーカー、建設業、商社、不動産、ITなどあらゆる業種の法人企業です。 例えば建設業であれば、建築物や資材など現場のモノに対する保険、 従業員の事故やケガに備える保険、賠償責任リスクに備える保険など、 想定されるリスクは多種多様です。 ※金融・商社・小売・不動産・建設・人材など様々な業界での経験・知識を活かせます。 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、保険の意義や商品知識を習得するほか、 ロールプレイングやトレーナー同行などで、業界ごとの提案事例や営業手法などを基礎から学べます。 入社時には、「生命保険と損害保険の違いもわからなかった」という人も少なくありません。 研修後も週に数回は勉強会なども開催しておりますので、数多く学ぶ機会が用意されています。 【生命保険営業と損害保険営業の違い】 生命保険営業の場合、成約すると大きな額が契約した初年度の給与に反映されますが、 2年目以降は給与が低く設定されていることが多いため、 毎年新規契約を取り続けないと、収入を保つことができない、ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、継続前提の商品であることはもちろんのこと、 毎年報奨金が積み上がっていくため、継続的かつ安定した収入を得ることが可能です。 そのためワークライフバランスを意識しながら、子育てやプライベートとも両立して働くことができます。 【社員メッセージ】 ●32歳 前職/飲食業の店長 営業は全くの未経験だったので、 2ヶ月の初期研修で、新規営業の基礎から 学べたのがありがたかったです。 前職は飲食業でしたが、 成果が見えづらく評価も横並びでした。 ここでは成果が即評価につながるので、 常に高いモチベーションを維持できます。 土日に休めるのも嬉しいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士 カーディーラー、飲食店、不動産、人材、小売 など。営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! |
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研修制度充実/未経験歓迎/学歴・年齢不問/20〜30代活躍中
勤務地 |
茨城県常総市水海道淵頭町2903-1 ドコモショップ水海道店 |
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給与例 |
給与例 <月収例> 入社2年目 月収26万3000円(月給20万5000円+資格手当+残業代) ※資格手当3万円 ※残業代20時間分 |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== お客様の立場に立ったご提案と 満足いくサービスの継続的提供がモットー! 経験や知識、資格などは入社時には不要! "今欲しい研修"で個々にあった研修を実施中 ==================== ★"今欲しい研修"で1人ひとりの成長を 的確に促します。 ★頑張りや成果はしっかり評価。 成長していきたい!という方におすすめ! ★産休・育休取得実績あり 復帰の実績もあり子育てママ活躍中! <お仕事内容> 店舗での接客・販売業務をお任せします! <具体的には...> カウンター業務中心/モバイルアドバイザー ・新規契約や機種変更の各種手続き ・料金支払い対応 ・故障などの相談受付 ・スマホ教室開催、運営 など 契約は書面ではなく、 タブレットを使用します。 <フォロー体制◎入社後も安心♪> 入社後の研修や階層別研修もあります。 入社年数に関係なく、常に目標設定や モチベーション管理が可能です。 <入社後について...> まずはマニュアルを見ながら 順番に覚えていきましょう! スタッフをお客様に見立てた ロープレ練習も行えますよ! <当社について> 1998年設立。守谷市をメインとし、 茨城県南地区にて地域密着で店舗展開を 行っています。 大手3キャリアの代理店として、 ドコモショップ、auショップ、 ソフトバンクショップを 7店舗運営しています。 子育て社員制度を2015年に導入しました。 産休・育休からの復帰率100%です。 他にも、残業なし、土日祝日休み、 子どものお迎えのため終業時間を早めに設定 家族手当、子育て手当1人あたり1万円の支給 などをご用意しています。 <キャリアアップについて> 入社時 モバイルアドバイザー 入社〜2年 スタッフリーダー 3〜4年 副店長 4〜5年 店長 ※上記年数で自動的に 任命されるものではありません。 頑張り次第で先輩より先に キャリアアップすることも可能です。 ショップ販売員で経験を積んだうえで、 法人営業に挑戦も可能です。 その後店長としてショップへ戻ってくる方も さらにその先は 店舗や営業を統括するマネージャーや役員 といった道も目指せますよ! 女性管理職登用実績もあります。 役員の3割、管理職の1割以上が女性です。 <とある1日の仕事の流れ> 9:30/出社・店内清掃 9:40/朝礼 9:55/開店準備 10:00/開店・接客 12:00/スタッフ同士、順番にお昼休憩 13:00/接客・ご案内・商品の整理・陳列 17:00/獲得報告・整理整頓 18:45/閉店準備 19:00/閉店・退社 <社員インタビュー> ピリピリ感などは一切ありません。 ニチコムの運営店舗では、 どの店舗もあたたかな雰囲気です。 地域密着7店舗という規模感が 丁度良いと思いますね。 また、お花見やBBQ、クリスマス会 など社内イベントもあり、 20代、30代の同年代が多く、 チームワークも抜群に良い環境です。 中途入社スタッフ |
求める人材 |
求めている人材 コミュニケーションが好き、 人と接することが好きといった方必見! ・未経験者歓迎 ・学歴・年齢・経験・資格不問 ・ブランク歓迎 「正社員デビューしたい」方も 「接客・販売業に挑戦したい」方も 「ブランクがある」という方も大歓迎です。 *-* 下記リンク先で、実際に働くスタッフの ”実体験”や”仕事のやりがい” ”お仕事風景”をご覧いただけます☆彡 https://ssw.web.docomo.ne.jp/syuto/dssaiyou/#person_area |
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年休127日!年収700万円以上可!働く人にもやさしい職場。
勤務地 |
茨城県水戸市元吉田町1315-1 サンク エトワール 1F 東建コーポレーション株式会社(ホームメイト)水戸支店 |
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給与例 |
給与例 年収587万円/29歳・女性/仲介職(固定給年額371万円+諸手当+賞与) 年収688万円/41歳・男性/仲介職(固定給年額558万円+諸手当+賞与) 年収709万円/34歳・女性/店長(固定給年額564万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・お客さまは? 当社が運営するお部屋探しの店舗「ホームメイト」にご来店のお客さまです。 ・仕事は? お客さまに賃貸物件(アパート・賃貸マンション・貸店舗)をご案内して、仲介契約まで導きます。 【仕事の流れ】 1/お客さまがご来店。お部屋探しのご要望を伺います 2/ご要望を整理して、合うお部屋をご提案 3/実際に物件をご案内。設備なども詳しく紹介します 4/ご契約。各種手続きを進めます 5/鍵のお引渡し 仕事に必要な知識、コツなどは、先輩がしっかり教えるのでご安心ください。気さくな人ばかりなので、どんなことも気軽に質問・相談できます。 【仕事のポイント】 ・ご要望を詳しくお聞きするのが大切 立地、間取り、家賃、内装設備など、お客さまが一番重要視していることを把握するのが大切です。 ・オーナーさまへのご提案も実施 仕事の空き時間を使って、土地活用を提案する営業も並行して行います。お客さまとの出会いや会話を楽しみながら仕事を進めてください。 【魅力を紹介】 ・ホームメイトは、賃貸仲介件数ランキング(全国)で毎年上位 ・男女問わず多くの社員が活躍中 ・産休・育休をはじめ、長く働きやすい環境 ・長期連休や振替休日制度あり など、魅力はたくさん!なかでも好評なポイントを紹介します。 (1)年間休日120日以上 繁忙期などに対応できるよう、当社仲介カレンダーに沿ってお休みを取得できます。 (2)無駄な残業はなし 仕事がある日でも、自分の時間をしっかり取れます。 (3)成果は収入に還元 給与とは別に、頑張った成果を還元する制度もあります。 (4)成果を出しやすい環境 ホームメイトの知名度は全国でも高く、お客さまのご来店が途絶えることはありません。 (5)安心して働ける大企業 建設業界・不動産業界内でも大企業に属しています。 (6)高いボーナス 毎年のボーナス支給実績も安定しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1345億4000万円(22年4月期) 連結/3115億8600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者歓迎】普通自動車運転免許をお持ちの方。高卒以上。 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 【下記のような方、大歓迎】 ・ワークライフバランスを大切にして働きたい方 年間休日は127日。残業も多くありません。 ・安定性・将来性のある会社で働きたい方 景気変動に強く、近年も業績は安定しています。 ・お客さまに感謝される仕事をしたい方 お部屋探しをしている方、オーナーさまなど、さまざまな方から「ありがとう」と感謝の言葉をいただく機会が多々あります。 ・宅地建物取引者の資格をお持ちの方 ・男性・女性ともに活躍している職場です ・20代、30代の若手社員も多数働いています |
【業界・営業経験必須】キャリアアップが目指せる環境です!
勤務地 |
茨城県古河市中田2236-1 ソーシャルインクルーホーム古河中田/51430201 |
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給与例 |
給与例 ・シニアマネージャー 月給45万円 ・統括マネージャー 月給50万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■障がい者グループホームにて、ホームの新規立ち上げや入居営業を行なう「エリアマネージャー」を募集します。 - ■障がい者グループホームとは? - 知的・身体を問わず、障がいのある方が日常の生活支援を受けながら共同生活を営む「住まい」です。ソーシャルインクルーホームには、18歳〜64歳まで、幅広い年代の方がいらっしゃいます。日常の生活支援といっても、身の回りのこと(入浴や排せつ、お食事など)は自分でできる方がほとんどです。 支援が必要な方にはもちろんサポートを行いますが、近くで見守りさせていただくことが多いため、利用者様、そしてスタッフともに、のびのびと過ごすことができるのが、大きなポイントです。 - ■今回の募集背景 - 私たちは、「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」を合言葉に、障がい者グループホームを全国235施設運営しています(23年11月末現在)。2017年設立と若い会社ながら、スピード感を持って事業を展開。1つひとつの施設が私たちの理念の結晶です。 今回は、そんな理念の屋台骨ともいえるエリアマネージャーの募集。介護・医療・福祉業界のいずれかで『現場経験』と介護福祉業界での営業経験の両方をお持ちの方であればOKです(別途、普通運転免許も必要です)。将来的には統括マネージャーへのキャリアアップも可能! - ■仕事内容について - ・新規開所施設の立ち上げ ・入居契約にまつわる訪問対応 ・スタッフの採用 ・マネジメント ・備品の準備 ・家具の組み立て ・スタッフ管理 ・直接支援業務(お食事作り・通院同行・一部介助業務) など *新規ホームの場合は1〜2事業所、 既存ホームの場合は3〜4事業所程管理します。 - ■活躍中のスタッフについて - 支援業務の世話人・生活支援員のスタッフは、高齢者介護などの経験者が多く、未経験からスタートした方も少なくありません。医療ケアや介護業務が少なく、あくまで日常生活のサポートが中心ですので、「身体的にも精神的にも余裕を持って働けるのが嬉しい」とスタッフ談。 - ■自分に合った働き方が選べる - キャリアアップを目指したい方も、 自分のペースで無理せず働きたい方も大歓迎! 待遇面を含め、社員自身がやりがいや 幸せを実感できる環境を整えています! <例> ・エリアマネージャー ↓ ・シニアマネージャー 月給45万円 ・統括マネージャー 月給50万円 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 ※以下@Aの条件を全て満たす方 @介護・医療・福祉業界のいずれかで 『現場経験』と介護福祉業界での営業経験の両方をお持ちの方 A普通自動車運転免許(AT限定可) *20代30代40代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! *エリアマネージャーの経験がない方も活躍中! 【こんな方が活躍中!】 長期で働きたい方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん |
□20代・30代活躍中!□年収アップ・キャリアアップ可能
勤務地 |
茨城県石岡市旭台1丁目1番4号 株式会社プレナス やよい軒石岡旭台店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給34万2000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、シニアストアマネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) ・年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。 引越代も全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1601億8000万円(2024年2月期連結) 従業員数 / 1221名 店舗数 / 2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <49歳以下※高卒以上※要普免> □飲食業界経験者が多く活躍中! 「もっと収入を上げたい。」 「キャリアアップがしたい。」 「将来の生活を考えると不安。」 などの思いを持って多くの方が当社に入社。 今の生活を変えたいあなたのご応募をお待ちしております。 □20代・30代活躍中 □第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 □要普通自動車運転免許 □グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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必須:美容師免許/ウィッグ未経験歓迎!ノルマなし!年休120
勤務地 |
茨城県水戸市城南1-2-10 水戸城南ビル4階 株式会社スヴェンソン 水戸スタジオ |
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給与例 |
給与例 "358万円(23歳/経験1年) 428万円(28歳・チーフスタイリスト/経験5年) 608万円(45歳・マネージャー/経験20年)""" |
仕事の概要 |
仕事内容 オンライン説明会開催中!! 会社紹介、仕事内容詳細、ブランド紹介、福利厚生など、求人票では伝えきれない当社の魅力をご説明いたします! 【こんな方にオススメ】 ・応募するか迷っている方 ・仕事理解を深めた状態で、面接を受けたい方 ・人事に質問してみたい方 ・社風、雰囲気を感じてみたい方 ●開催日時 随時 平日 10:00‐17:00 ※ご希望をお伺いいたします。 ●説明会内容 ・会社紹介 ・ブランド紹介 ・仕事内容詳細 ・質疑応答 ●所要時間 ・30〜45分程度 ●開催方法 オンライン(zoom) ●参加条件 美容師免許をお持ちの方 ZOOMが利用できる環境をご準備お願いいたします。 ●参加方法 @【応募画面に進む】からエントリー A参加希望日をご記入ください。 Bエントリーいただいた方向けに、こちらから詳細のご案内をお送りします。 \説明会のみの参加は履歴書不要です/ 【仕事内容】 当社の特許技術「編み込み式増髪法」の施術、メンテナンス、カット、頭皮ケア等をお任せします。 入社後は自毛のカット等で入客しながら編み込み式増髪法を学べるので、ウィッグが未経験の方も大丈夫です! 研修は業務時間内に行います! まずはサロンに慣れていきながら、できることからスタートしていきましょう! 完全予約制で個室で一人ひとりのお客様に丁寧に対応できます。 *========*========*=======*========* 【転職してきたスタッフが活躍中!】 美容室・理容室から転職してきたスタッフも多く、結婚やライフステージの変化でより働きやすい環境を求められたり、これまでの経験を活かして一人ひとりのお客様に丁寧に対応できるサロンを探していた方など、様々なスタッフが入社して活躍しています。 ほとんどがウィッグ未経験者なので安心してスタートできますよ! *【?こんなサロン?】* **残業はほぼなし!自分の時間も充実!* **完全予約制!1日多くても5名までの対応* **ウィッグ未経験の中途スタッフ活躍中!* **業界トップクラス!充実の待遇・制度☆* *【スヴェンソンとは?】* 「美と健康と環境の分野で社会に貢献する」という企業理念のもと、全国で70店舗以上展開。 メンズヘアサロン、女性用のオシャレ・医療用ウィッグ、ヘアケア商品等、幅広い商品・サービスを提供。 社員の平均年齢は39歳、幅広い年齢層のスタッフが活躍中! サロンワークだけでなく、マネージャーや本社勤務等キャリアステップをサポートします。 また、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受けた証『くるみんマーク』取得企業です。 【時短社員制度あり】 1日の勤務時間(実働)を4時間、5時間、6時間と選べる制度があります! 社員としての待遇を受けながら、短時間勤務が可能です! 子育て、介護など一人ひとりの働き方の柔軟性を重視し、プライベートを大切にしながら、長く安定して働き続けることができます。 *よくあるご質問* 【 Q 】ブランクが長いのですが応募できますか? 【 A 】ブランクの長い方も大歓迎です。実際5−10年のブランクがある方もたくさんご入社いただいております。 理美容業界から他業界に転職された後、「もう一度理美容の仕事がしたい!」と思って、弊社にご入社いただくことが多いです。不安なところは面接でぜひ遠慮なく聞いてくださいね。 【 Q 】理美容師の経験はありますが、ウィッグは未経験です。応募できますか? 【 A 】ハイ、ぜひご応募ください。弊社では、入社してくださる美容師さんの9割が中途入社の方です。その中で、ウィッグ業界経験者という方は1割程度。ほとんどの方がウィッグ業界未経験でのスタートです。また、弊社の増髪技術は他社にはない独自技術(メンズは特許取得済み)。ウィッグ業界経験者の方でもみんな初めて学ぶ技術になります。全員スタートは同じというだけで少しは安心していただいけるのではないでしょうか。 【 Q 】ワークライフバランスが気になります… 【 A 】年間休日120日(月2回迄土日休み可能)、産休・育休復職率100%、平均有給取得日数は13日、平均残業時間は月間4.7時間です。まだまだ十分とは言えませんが、有難いことに「転職して自分の時間が増えた!」と言っていただけることは多いです。(アルバイト・パートは希望シフト制です) 【 Q 】ノルマはありますか? 【 A 】弊社の給料形態は個人ノルマや歩合制、指名料はございませんので、売上のプレッシャーやスタッフ同士でお客様を取り合うといったことはなく、すべてのお客様に対して100%寄り添った接客をさせていただいております。 *【メンズウィッグスタイリスト 研修カリキュラム概要】* 1年目 ・技術研修(スヴェンソンの特殊技術である編み込み増髪法や、お客様対応スキルを段階に応じて研修します) ・理念研修(社員一人一人が、スヴェンソン創業からの歴史や、企業理念に対する理解を深めるための研修です) 2〜3年目 ・リーダー研修(選抜)・スキルアップ研修 以降キャリアに応じて、幅広い研修を行いサポートいたします。 |
求める人材 |
求めている人材 美容師免許をお持ちの方 ★ウィッグ未経験歓迎! 【こんな方にピッタリ】 *一人ひとりのお客様に丁寧に向き合いたい *慌ただしく働くのではなく完全予約制のサロンでゆとりを持って働きたい *お休みが取りやすい環境で働きたい *仕事だけでなくプライベートも大事にしたい *安定の大手企業で将来を安心して働きたい *Uターン、Iターン(移住)大歓迎 |
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