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新卒・第二新卒の方も安心★奨学金代理返済制度など福利厚生充実
勤務地 |
東京都千代田区日比谷駅1-2-2 日比谷シャンテB1F BIEWS(ビューズ) 日比谷シャンテ/BW-201 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □ビューズの魅力 ____________________ □美容師免許があればOK! □未経験・第二新卒 多数活躍中! □奨学金返済の80%を会社が負担! □残業ほぼなし!希望休、毎年5連休あり♪ □産休や育休など福利厚生も充実! □唯一無二の眉カット技術が身に付く! □顔の印象の8割は眉次第! お客様の「美」に貢献! □手取りをしっかり手元に残せる ____________________ 経済的負担を軽減することで、スタッフが安心して技術やスキルを高められる環境をつくりたい。その思いから、当店ではたくさんの手当てを用意しております。 お給料だけじゃない! 手当があるから、手取りがしっかり残せる @交通費は上限なく、全額お店負担 A完済まで奨学金の80%をお店が負担! B5年間家賃補助(20,000円)*規定あり その他にも、転居費用を最大20万円負担したり、ピアスグループのコスメ製品(百貨店化粧品やエステ、dejavuのマスカラ等)を社割でお得に購入できます! □社会保障制度もバッチリ! ____________________ 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備です!「前職は個人サロンだったので、社保が完備されていなかった…」という方も、どうぞご安心ください! □人間関係に配慮した職場環境 ____________________ 当店は指名制、ノルマ制ではございません。 必ず皆さんには固定給を保証しております! スタッフに気持ちよく、心地よくお客様を綺麗にしていただきたい思いから指名制、ノルマ制は採用しておりません。そのため、職場の風通しも良いことが強みです。 □仕事内容 ____________________ ビューズの眉施術は「眉カット」です。 一人ひとりの骨格や元々の眉の状態、 なりたいイメージなど、 さまざまなニーズにお応えするため テンプレートは使用せず、 経験豊富なプロがフリーハンドで お客様に合わせた眉をつくりあげます。 <施術・接客の流れ> (1) カウンセリング (2)お客様への説明・提案 (3)施術(眉カット・眉メイク) (4)ホームケアの提案・物販 <研修が充実> 入社後は、施術や接客の基礎を学ぶ、約2週間の研修があります。研修終了後は、店舗で入客しながら眉メイク技術のスキルを磨きます。 入客といっても初めのうちは、先輩スタッフとペアで接客をするのでご安心ください。 ひとり立ちした後も、月1回の定期フォロー研修があります。毎回、様々なテーマを学ぶので、技術はどんどん向上します。 経験・未経験問わず、入社後は充実した研修・教育体制で着実にスキルアップできますよ! <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤 店頭の掃除、カルテの準備 10:00 接客・施術 14:00 お昼休憩 15:00 接客・施術 16:30 休憩(30分) 17:00 接客・施術 19:00 退勤 ★分業制ではなく、一人で お客様を担当する事が出来るので、 やりがいも大きいです! ★予約制のため、残業はほとんどなし! ライフスタイルに合わせて、 仕事とプライベートを両立しながら 働いていただけます。 □美容師から転職したスタッフの声 ____________________ □成長の機会が豊富! ビューズは性別・年齢問わず幅広いお客様がご利用されるので、とにかく自身のスキルが日々向上していくことが実感できます。また、自分の技術でお客様がキレイになって喜んでくれる機会も多いので、日々やりがいと成長が感じられます。 □体力面、収入面ともに安心♪ 以前の職場は残業が多くて体力的に厳しい環境でした。今は残業がほぼなく、休みもしっかりとれてワークライフバランスがとれています。 □手荒れの悩みから解放! 美容師の仕事は好きでしたが、手荒れがひどくて辞めてしまいました。ビューズは資格を活かせて、手荒れの心配もないのがうれしい。ゆくゆくはフルメイクの技術も習得し、美容のプロとしてステップアップしていきたいです。 □結婚、出産後も長く勤務できる 産休育休の取得実績が豊富にあります。20代〜30代の社員が多く、子育て中の社員もいて働きながら子育てが出来る環境が整っています! |
求める人材 |
求めている人材 *必須条件* ・美容師免許をお持ちの方 ※新卒・第二新卒の方歓迎! *歓迎条件* ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・メイクアップやアイリストのお仕事経験がある方歓迎 ・化粧品販売(美容部員)のご経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎 |
入社祝い金最大13万円/未経験・20代活躍中/インセンティブあり
勤務地 |
千葉県柏市 株式会社style |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 個人お客様の新規獲得営業の募集です。 ご家庭の不用品や処分するものをリサイクルへ促します。 ご依頼を頂いた後の査定などは提携会社にお任せしますので、とにかくお客様から信頼を得て、ニーズを引き出すことが大切です。 ≪価値を再生・持続させる仕事≫ リユースの市場は年々拡大しており、日本の家庭に眠る不用品の総額は約44兆円にもなると言われています。 処分されるのでなく、リサイクルを通し価値を繋げる持続性の高い仕事です。 【結果はインセンティブで還元】 車で2〜3時間の範囲であれば営業活動へ行きます。1日に100件〜200件、歩数にして20000歩以上を歩いての訪問や、悪天候の日も営業活動をします。それでもお客様になかなかお話を聞いていただけない時もあり、決して楽な仕事ではありません。その分自分が出した利益はインセンティブとしてしっかり返ってきます。 |
求める人材 |
【求める人材】 * 切り替えが早く前向きな方 * 粘り強く結果を追い求めることができる * 明るくコミュニケーションが取れる 諦めの早い人や、地道に粘り強く仕事をするのが苦手な方には向いていないです。 |
業界売上高No.1/未経験歓迎/年齢や社歴に関係なく稼げる!
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区名瀬町1152 日本交通横浜株式会社 本社(戸塚営業所) |
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給与例 |
給与例 ・800万円/入社6年目/元営業(月給18万600円+歩合給+賞与年2回) ・650万円/入社3年目/元人事(月給18万600円+歩合給+賞与年2回) ・500万円/入社1年目/元SE(6ヶ月間月給38万円保証+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 予約制の空港送迎サービスで、神奈川トップクラスの実績を誇る当社。 国内外のお客様にオーダーメイドの旅をお届けする、観光案内サービスも好調です。 今後も更なるご期待に応えるために、空港送迎ドライバーを増員募集いたします。 ▼安心の高収入を実現 当社は業界の中でも、高水準の給与実績を実現しております。 ▼TOPクラス年収実績 年収790万円(月給+歩合給+賞与) ▼6ヶ月間 月給38万円保証+入社準備支度金30万円支給 業界未経験者の多くが、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 業界未経験スタートの社員を含め、全員が高水準の収入を実現しているのが当社の特徴です。 【具体的な業務内容】 空港送迎が多く、少ない乗務回数で安定した売上確保が可能です! 海外のお客様も、日本のお客様も、赤レンガ倉庫や中華街、川崎の工場夜景や山下公園、鎌倉や江の島など、 人気の観光スポットにお客様を送迎します! 皆様に「安心」を感じることができる移動手段として私たちタクシードライバーの存在は、非常に重要な役割を担っております。 日常生活を支える、空港送迎ドライバーとして、活躍のチャンスはたくさんあります。 ▼様々なシーンでアナタの存在が必要です ・自宅から学校や塾までのお子様の送り迎え ・空港からホテルまでの送迎 ・観光名所を一日かけてご案内 ・ビジネスでの出張同行 ・外国の友人にサプライズ ・旅行客向けの送迎 など 海外旅行の時に助けられた、現地の皆さんの優しさや気遣い。 その思い出を、今度は日本で、私たちが届けていきましょう。 【空港送迎ドライバーの仕事】 ・請負業務:企業、公官庁の専用車両の運転請負 ・ハイヤー業務:ゴルフ送迎、空港送迎、観光、冠婚葬祭 ・VIP送迎:企業の役員や官僚の送迎 【空港送迎ドライバーになるには】 まずは一般乗務員としてキャリアをスタート。 業務に慣れてきたら、養成カリキュラムを受講開始。 半年〜1年を目安に空港送迎ドライバーを目指します。 組織の規模、優遇された環境、育成体制、多くのファンから支持されるブランド…。 No.1のチームの理由。 理由.1< 最新AIで効率的に働けます > 日本交通の営業履歴データから、AIが“お客様が見つかるルート”を自動案内! 未経験の方でもルート通りに走るだけで着実に売上アップができる安心の最先端システムです。 理由.2<資格取得制度> 専門資格を会社費用負担で取得可・規定あり ・介護職員初任者研修 ・救急救命法メディック・ファーストエイド(略称MFA)、小児MFAプログラム 理由.3<アプリ・無線配車> 人気のタクシー配車アプリ「GO」をはじめ、無線配車の対応数は月間約70万件。 業界内の【シェア率60%】に達する圧倒的な件数です。 理由.4<大手企業・官公庁とのチケット契約> 日本を代表する大手企業や官公庁を含め1万を超える法人のお客様とタクシーチケット契約を結び、継続的にご利用いただいています! |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件:要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・車の運転が好き ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい方 ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食など ☆40代、50代、60代ミドルシニア活躍中。 ★ノルマなし ・ハローワークでお仕事を探している方も歓迎! ・正社員の経験がない方でも大丈夫! ・現社員の9割が未経験スタート! 充実した教育研修制度(外部研修、接客マナー等)や業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。 また、当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。(取得費用は会社負担) もちろん、経験者の方も大歓迎です! |
2024年7月に新店舗オープンにつきスタッフ増員募集!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-3-1サンフラワービル6階 有限会社六歌仙 |
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仕事の概要 |
仕事内容 **2024年7月に新店舗出店予定!** 【お仕事内容】 接客業務をお願いします。 ・アルバイトの管理(シフト作成など) ・お客様のご案内 ・注文の受付 ・料理やドリンクの提供 ・お会計対応 など 【当店の魅力!】 *業種・業界が未経験の方もOK! 8割以上のスタッフが飲食業界未経験から始めています。 *独立支援あり!将来店舗を持ちたい方も大歓迎! *完全週休2日&月給28万〜+賞与あり! プライベートな時間をしっかり確保しながら、 安定して働くことができます〇 【やきにく亭 六歌仙について】 その日に最も美味しい特上黒毛和牛を日本全国各地から仕入れ、 さらにその中でもより厳選した部分のみを提供する最高品質へのこだわり、 人数や利用シーンを選ばす、 ゆったりとしたひとときをお過ごしいただくための空間づくり、 そして感動を届け、満足して頂けるおもてなし。 「全てはお客様に感動していただくため」に。 総業当初から38年間、今も変わらない「六歌仙のこだわり」で、 これからも多くのお客様に感動と満足を提供し続けていきます。 今後は大都市を中心に、焼肉などの肉料理の店舗展開を計画しています。 店舗運営や店長業務に興味がある方は積極的にお任せしていきます。 もちろん他業態の出店も検討していることに加え、 独立を目指す方も大歓迎ですので、 あなたの「やりたい」を是非発揮してください。 |
求める人材 |
求めている人材 経験や学歴はいっさい不問! 【下記該当の方は尚歓迎です】 ・焼肉店での勤務経験のある方 ・飲食業界の経験のある方 ・お肉が好きな方 ・明るい接客対応のできる方 ・将来独立したい方 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!第二新卒、ブランクがある人もOK!さまざまな業界からの転職者が活躍中! |
稼げて高定着率♪未経験9割!超20代で1000万円を超えるスタッフも!お祝い金15万円リピート率9割超!
勤務地 |
神奈川県藤沢市 株式会社ブラスト 藤沢店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \業績拡大年々の店舗数増加につき新たなメンバーを募集!/ 業界TOPクラスの高待遇! 未経験から年収1000万円可能めっちゃ稼げる♪ 定着率の高さは自慢です♪ 安心の無料研修&研修終了後はお祝い金も支給! 充実の福利厚生!月2回家族への施術も可能! 全国から同業のサロン様が学びにくる最先端技術! 業界では珍しい、完全個室の施術室&スタッフルーム! 全国34店舗を展開!新規オープニング予定も多数あり! 「接客経験を活かしたい!」 「美容整体や健康に興味がある」 「一流のセラピストを目指したい!」 「しっかり稼いで生活を豊かにしたい!」 「人に喜んでもらえる仕事をしたい!」 そんな方にピッタリの求人です 基本給に加えて、歩合制を採用しているため 頑張りがお給料としてしっかり返ってくる!!! お客様のリピート率も80%超えなので安定して稼ぐことが可能です。 上記、どれかに惹かれたあなたにはぴったり! 応募時は履歴書不要なので、 ぜひ、今すぐ下のボタンからご応募を! ////////////////////////////////////// ・お電話の場合は「Indeedを見た」とお問合わせください ・電話応募はこちらから:03-6240-1405(採用担当宛) ・電話受付時間:11:00-22:00 ・Indeed応募は思ったより簡単3STEP! ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 全国に34店舗を展開する整体サロンで、 美容整体スタッフとして勤務していただける方を大募集! 小顔矯正・骨盤矯正・美脚矯正などの施術をお任せします。 (お客様の9割は女性です。) <具体的な業務内容> ・受付や接客対応 ・施術業務 小顔矯正、骨盤矯正、美脚矯正などの人気の施術を中心に、 全身を美しく整え、お客様を美と健康に導く、美容整体の施術を行います 入社後 約1ヶ月は、専門のSCHOOLで じっくり基礎から学ぶことができます! 未経験の方も安心してご応募ください! Uターン、Iターン歓迎! 現在東京、大阪、博多等で勤務中の方で地元で仕事をしたい方にもおすすめです 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: \こんな方も歓迎しています/ ・社内イベント多数!みんなでワイワイ楽しみたい方! ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・現在はパートやアルバイトの方で、正社員を目指したい方 ・美容やスポーツ、健康に関心がある方 ・フリーターの方 ・ブランクがある方 ・手に職をつけたい、独立したい方 ・美容・健康に興味のある方 ・ダイエット・筋トレに興味がある方 ・無資格歓迎 / 高卒OK ・経験・学歴不問 ・新卒/第2新卒OK! ・主婦(主夫)も活躍中 お客様の施術をお任せするため コミュニケーション能力や、接客スキルが大切です。 現在活躍中の社員の前職は、美容部員や マッサージ師、指圧師、エステティシャン、 リラクゼーションセラピスト、整体師、 事務スタッフ、受付、データ入力、 コールセンター等接客関係、 化粧品やアパレル販売職等様々です。 |
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14年連続業界売上No.1!入社準備支度金30万円/週3勤務
勤務地 |
神奈川県小田原市浜町3-6-22 日本交通横浜株式会社 小田原営業所 |
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給与例 |
給与例 ・650万円/入社6年目/元営業(月給179,928円+歩合給+賞与年3回) ・500万円/入社3年目/元人事(月給179,928円+歩合給+賞与年3回) ・450万円/入社1年目/元SE(月給179,928円+歩合給+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 やさしい笑顔と暮らしのリズムを生み出す。デリバリーサポート市場を本格的に開拓。 「本当に素晴らしいサービスだね」 「次もあなたにお願いしたい」 お客様にそう言って喜んでいただきたい。 ホスピタリティを体現する存在として、世界に誇る日本の「おもてなしの心」をあなたにお届けして欲しい。 今とこれからの日本を支えながら、たくさんのありがとうをもらえる「ホスピタリティドライバー」。 “ドライバー”の枠に留まらず、サポートが必要な方にそっと手を差し伸べるお仕事です。 単なる送迎にとどまらない、お客様のあらゆるライフステージを支えるこの仕事。 最も活かせるのは、ドライバー経験よりも、営業や接客等で培ったサービススキルや、育児・子育て・介護の経験です。 社会から求められる存在として究極のサービスを創る!入社後数カ月で高収入を実現! 【具体的には】 車椅子でのお墓参り、デパートでの買い物をはじめ、介助が必要な方の病院への定期送迎など子育てや介護で大変なお客様をサポートします。 お客様のご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お客様のご家族同様に見守っていってください。 ◇薬局でお薬を受け取り、ご自宅へお届け ◇自宅〜病院までの送迎(病院の受付予約代行) ◇お買い物のお客様の付き添いや買い物代行対応 ◇通常の一般送迎(※アプリによる配車依頼) ◇ハイヤー業務:定期送迎、空港送迎、冠婚葬祭 など幅広い業務をお任せします。 医療機関専属の運転手のようにJPN TAXIで様々な場所へ送迎することがミッション。 送迎の間のひとときをゆったり過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。 ★IT開発や品質でも業界を牽引、感染対策も徹底 ▼業界最高水準の給与実績を実現 TOPクラス年収実績:年収790万円 未経験者でも、前職からの収入UPを実現! 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現! |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件:要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・車の運転が好き ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい方 ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食など ☆40代、50代、60代ミドルシニア活躍中。 ★ノルマなし ・ハローワークでお仕事を探している方も歓迎! ・正社員の経験がない方でも大丈夫! ・現社員の9割が未経験スタート! 充実した教育研修制度(外部研修、接客マナー等)や業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。 また、当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。(取得費用は会社負担) もちろん、経験者の方も大歓迎です! |
乗務開始6カ月間は月給38万円を保証/年収790万以上も可能
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区名瀬町1152 日本交通横浜株式会社 本社(戸塚営業所) |
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給与例 |
給与例 ・800万円/入社6年目/元営業(月給18万600円+歩合給+賞与年2回) ・650万円/入社3年目/元人事(月給18万600円+歩合給+賞与年2回) ・500万円/入社1年目/元SE(6ヶ月間月給38万円保証+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 タクシー乗務員として、お客様を目的地まで届けるとともに、幸せも届けるお仕事です。 ドアが開いたときに感じる雰囲気、乗務員の言葉づかい、居心地の良さ。 神奈川マーケットで「サービスの良いタクシー」として選ばれる事を目指しています。 その為には、まず働く社員がイキイキと前向きにサービス力向上に取り組むことが大切だと考え、社員教育に力を入れています! 古くから続く「穏やかな社風」を大切にしつつ、少しずつ進化を重ねてまいります。 是非一緒にお客様から愛されるタクシー会社を作っていきましょう!! 出庫後すぐに営業出来る立地条件が抜群なエリアです! 働きやすいエリアに加えて、無線配車などもあります。 アプリにも対応しているうえ、日本交通専用乗り場もあるので、車を走らせながら、お客様を探す「流し」をせずとも、迎車のお客様である程度稼ぐことが可能です! 法人や、官公庁のチケット契約も多数しております。 一緒に頑張って頂ける乗務員さんを大募集中! |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件:要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・車の運転が好き ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい方 ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食など ☆40代、50代、60代ミドルシニア活躍中。 ★ノルマなし ・ハローワークでお仕事を探している方も歓迎! ・正社員の経験がない方でも大丈夫! ・現社員の9割が未経験スタート! 充実した教育研修制度(外部研修、接客マナー等)や業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。 また、当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。(取得費用は会社負担) もちろん、経験者の方も大歓迎です! |
<夢中になれる仕事>未経験OK/インセン有/働きやすさ◎
勤務地 |
東京都港区南青山2-27-25ヒューリック南青山6階 株式会社ラグジュアリー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収504万円(入社1年目・23歳) 月収42万5,000円(月給29万+インセンティブ11万+特別賞与2万5,000円) 入社半年でサブマネージャーに昇格!新人ランキングも獲得し、新人のモチベーションアップにも貢献する頼もしい存在になってくれています。 ・年収740万円(入社3年目・26歳) 月収61万円(月給41万+インセンティブ20万) 入社2年でマネージャーに昇格で現場マネージャー。10名のメンバーの数字管理とマネジメントに打ち込み、メンバーを率いるリーダーとして活躍中! ・年収1005万円(入社5年目・28歳) 月収83万円(月給53万+インセンティブ30万) 入社4年でゼネラルマネージャーに昇格!営業販路責任者として組織の運営に関わり、プレミアムウォーターホールディングスの役員としても活躍しています。 |
仕事の概要 |
仕事内容 \楽しく!活躍するならLUXURY/ 一流の社会人になれるよう、3つのサポート・環境を整えています! 1.業界トップクラスの先輩から営業の基礎を学べる 2.チャレンジできる環境 3.明確な給与制度とインセンティブ 20〜30代で年収1000万円以上、稼いでいる社員も多数! それができるのも、「若い時から様々な体験・経験を積んでほしい」という社長の想いがあるからこそ! LUXURYで豊かな理想の人生を送っていきませんか? 【LUXURYとは・・・?】 親会社のプレミアムウォーターホールディングスが開発するウォーターサーバーの販売を手がけています。 全国に150万人以上のユーザーを抱え、国内の宅配水業界でトップクラスの売上高を誇ります。 グループの一員であるラグジュアリーはいかなる商材でもその魅力を伝えられる、「人の魅力で勝つ営業」を強みとする会社です。 情報化社会だからこそ、人と人との架け橋になれる《コミニュケーションセールス》を行っています。 【この仕事の特徴】 全国のイベント会場や大型ショッピングモールでイベントブースをつくり、商品をご案内するので、場所によってブースの様子は変わります。 「ここは家族連れが多い店舗かな、お年寄りが多い店舗かな」と考えながら、商品をご案内していきましょう! ただ商品をご案内するだけでなく、お客様の動線や人通りを考えて装飾、商品配置を決めていくので、企画やマーケティング要素もある仕事! 「商品が目立つ位置は?どんなポップがいいかな」と周囲のメンバーと連携をとりながら、お客様に商品をアピールしていきましょう。 【LUXURYで身に付く4つのスキル】 1)提案力 お客様を観察し、生活や家族構成を把握することで、 相手の心を掴む提案力が身につきます。 2)企画力 毎回違うイベント会場で開催するからこそ、 いかに商品を魅力的に見せるかを考え、 陳列方法やイベント運営などを企画実行します。 3)実行力 ゴールに対して、どんな行動をするべきかを大切にする社風です。 目的達成のために必要な行動を試行錯誤し、 取り組み続ける力が付きます。 4)マネジメント能力 リーダー職やマネジメント職につくと、 メンバーの育成に携わっていただきます。 組織を成功へ導くリーダーになるための思考が身に付くことは間違いありません! 結果に応じてスピーディーにキャリアステップが可能なので、入社2年目からマネージャー昇格が可能。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 学歴・経験不問 【歓迎条件】 未経験・第二新卒歓迎 【活躍タイプ】 ・仲間と一緒に成長したい ・1度頑張ると決めたことは、最後までやり通したい ・仕事もプライベートも充実させたい ・若いうちから稼いで、人生の選択肢を増やしたい ・失敗をバネにして試行錯誤するタイプ ・初対面の人と関係性を築くのが得意 ※1つでも当てはまればOK! 【活躍中の社員の入社動機】 ・ビジネスパーソンとして成長していきたい ・将来独立をしたい ・仲間を大事にする人たちと働きたい ・頑張りを収入に還元できる職場で働きたい ・とにかく稼ぎたい ・やりたい事が分からないけど 夢中になって働きたい 【夢を叶えた先輩たちの声】 〜成長したかったJ.Tさん〜 せっかく営業をするなら業界No1の会社で、トップ営業になりたいと思っていました。 入社1年目で掲げていた目標である「1年でマネージャーに昇格すること」も、 業界トップクラスの成績を持つ先輩の下で働き、営業の基礎を教えてもらうことができたおかげで達成できました! LUXURYに入社して間違いなかったです。 〜理想の生活を叶えたS.Mさん〜 趣味や、好きなものに対して値段を気にせずに買えるようになりたいと思っていたので、将来は年収1000万円稼ぎたいと思っていたんです! LUXURYはインセンティブ制度を包み隠さず教えてもらえるので、達成するためにこだわれましたね。 大変なこともありましたが、そのこだわりが功を奏し、入社1年で年収1000万円を実現できました! 【採用担当者からのメッセージ】 最初は明確な理想がなくても 「稼ぎたい」「マイホーム建てたい」「車を買いたい」「自律した大人になりたい」など、なりたい姿をイメージできれば問題なし! 私たちは、あなたのチャレンジを応援する1番の仲間であり続けます! 面接では今の想いやどんな夢があるか、ぜひ教えてください。 一緒に成長しましょう! |
10年かけてこだわり抜いた味。こんなにうまいもんじゃは他にはない。歩みを止めずに新しいもんじゃの歴史をつくる。そして、下町から始まったこの味を。匂いを消しても思い出は残る体験を。この東京の文化を。まだまだもっと多くの人へ、世界へ届けたい。
勤務地 |
東京、神奈川、埼玉、愛知、三重、大阪・札幌・広島、福岡など国内外の各店… |
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年収例 |
1076万円/部長/入社5年目/36歳(月給88万円+賞与2回) 680万円/エリアマネージャー/入社3年目/33歳(月給55万円+賞与2回) 560万円/店長/入社2年目/26歳(月給45万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
店長候補としてもんじゃ焼き屋の接客・調理からスタート!1年以内に店長昇格する人も! |
求める人材 |
学歴・経験不問!20代〜30代が95%活躍中! |
業界売上高No.1/年収790万円以上可/主婦(主夫)活躍中
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区名瀬町1152 日本交通横浜株式会社 本社(戸塚営業所) |
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給与例 |
給与例 ・800万円/入社6年目/元営業(月給18万600円+歩合給+賞与年2回) ・650万円/入社3年目/元人事(月給18万600円+歩合給+賞与年2回) ・500万円/入社1年目/元SE(6ヶ月間月給38万円保証+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 限られた空間の中で最上級のおもてなしを。 予約が多数の『日本交通横浜のハイグレード乗務員』 タクシーではなく「ハイヤー」という意識と誇りを持ち、お客様の快適な移動空間を提供しています。 予約のお客様が多数いらっしゃるのため、経験の有無に関わらず入社後数カ月で高収入を実現できます。 ぜひ、あなたも日本交通横浜のハイグレード乗務員として、ハイグレードな「接客スキル」、お客様と深く関われる「やりがい」、そして「高収入」のすべてを手に入れませんか。 ≪快適な空間を提供する最高級の接客サービス≫ 私たちは、タクシーを単なる移動手段ではなく、「サービスを提供する、一つの空間」と考えています。 海外からのお客様には、赤レンガ倉庫や中華街、川崎の工場夜景や山下公園、鎌倉や江の島など、人気の観光スポットにお客様を送迎します! 「おもてなし」の心を大切にした接客サービスを行っています。 働きながら、語学の維持や向上にもなり、まさに一石二鳥です! 人と人との絆がより求められる「今」だからこそ注目が集まる私達のサービス。 最上級のおもてなしを通じて、ハイスペックなスキルと収入を手に入れられる。 それが、業界のリーディングカンパニー“Japan Hospitality 日本交通横浜” 【ハイグレード乗務員の仕事】 ・請負業務:企業、公官庁の専用車両の運転請負 ・VIP送迎:企業の役員や官僚の送迎 航空会社などの法人契約も多く、パイロットやグランドホステスの送迎も多数。 移動距離も長く高単価な報酬も狙えます。 業界に巻き起こる激しい変化の中で変わらず求められるのは、人だからこそ実現できる上質なサービス。 これまでの信頼と実績を武器に、大手企業の役員や国内外のセレブといったお客様を対象に一人ひとりのご指定に基づいた、オーダーメイドのハイグレードサービスを開始しました。 ・いつブレーキを踏んだかさえも悟られない高い運転技術 ・車体に一切の水滴や指紋を残さない丁寧さ そしてなによりのやりがいは、VIPと心が通う瞬間。 単なる移動を超えた、感動的なドライバー体験があなたを待っています。 ハイグレード乗務員になるには、まずは一般乗務員としてキャリアをスタート。 業務に慣れてきたら、養成カリキュラムを受講開始。 半年〜1年を目安にハイグレード乗務員を目指します。 ハイグレード乗務員として経験を積んだ後は、管理職や本部職員へのキャリアパスもご用意しています。 一人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 組織の規模、優遇された環境、育成体制、多くのファンから支持されるブランド…。 No.1のチームの理由。 理由.1< 最新AIで効率的に働けます > 日本交通の営業履歴データから、AIが“お客様が見つかるルート”を自動案内! 未経験の方でもルート通りに走るだけで着実に売上アップができる安心の最先端システムです。 理由.2<資格取得制度> 専門資格を会社費用負担で取得可・規定あり ・介護職員初任者研修 ・救急救命法メディック・ファーストエイド(略称MFA)、小児MFAプログラム 理由.3<アプリ・無線配車> 人気のタクシー配車アプリ「GO」をはじめ、無線配車の対応数は月間約70万件。 業界内の【シェア率60%】に達する圧倒的な件数です。 理由.4<大手企業・官公庁とのチケット契約> 日本を代表する大手企業や官公庁を含め1万を超える法人のお客様とタクシーチケット契約を結び、継続的にご利用いただいています! |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件:要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・車の運転が好き ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい方 ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食など ☆40代、50代、60代ミドルシニア活躍中。 ★ノルマなし ・ハローワークでお仕事を探している方も歓迎! ・正社員の経験がない方でも大丈夫! ・現社員の9割が未経験スタート! 充実した教育研修制度(外部研修、接客マナー等)や業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。 また、当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。(取得費用は会社負担) もちろん、経験者の方も大歓迎です! |
【高年収/外回りなし!残業なしで週休2日】未来ある20~30代向けの求人/未経験OK/シフト自由/離職率0%で働きやすい環境!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区千葉駅 買取本舗七福神 千葉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 成長スピード絶好調!ブランド買取業界のトレンドリーダーを目指せ! σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ 事業拡大のため増員決定! 採用枠が徐々に埋まってきている状況ですので 少しでも興味のある方はお早めにご連絡ください。 σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ〜σ 当求人の特徴 /////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// 9割が未経験スタート!買取、査定をしたことがなくても、イチから学んでいただけます 週休2日制、シフト自由なので、長期休暇も取得可能。 通勤至便な立地で働ける!(勤務店舗選べます!) 11時〜19時勤務で残業もなし!仕事ついでに買い物もできます 育児短時間可能・産前産後休暇、家族手当もあり、長く続けられる仕組みがあります。 働きやすい環境で、社員同士も仲が良く、離職率は0%! 経験を積むと店舗責任者などキャリアステップあり 本部スタッフも同時募集中!お気軽にお問い合わせください! /////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// お気軽に045-352-8121まで 「求人を見た」 とお問い合わせください! 当社選考について 応募→書類送付→面談→内定→ご入社 ☆応募後書類(履歴書、職務経歴書)の送付をお願いしております。 ご応募後当社よりメールか電話でご連絡させていただきます。 【仕事内容】 <買取,査定スタッフ>として、、、 ・お客様対応 ・ブランド品の査定・鑑定・買取(バイヤー) ・事務業務 などをご対応いただきます。 電話,訪問の営業行為一切なし! WEBを見てお客様がご来店します。 入社後には充実した研修があるので、買取の経験がまったくなくてもOK! 基本的な接客マナーをはじめ、査定のやり方や宝飾品、 時計、バックなどの商品知識に関する研修もあるのでご安心ください 【1日の流れ(例)】 11:00:朝はゆったり出社♪ 11:00〜14:00:お客様対応/査定・鑑定・買取業務 14:00〜15:00:お昼休憩(休憩室完備) 15:00〜18:00:お客様対応/査定・鑑定・買取業務 18:00〜19:00:事務業務 19:00〜19:30:帰宅。帰りにお買い物も可能♪ @出社はゆったり目の11時から♪朝の時間を有効活用できちゃいます A残業は原則なし!定められた時間の中で効率的に働けます B基本19時退社!業務後お買い物も楽しめちゃいます♪ 当社選考について @WEBまたは電話から応募 A履歴書送付 B面談 C内定 Dご入社 ご応募後当社よりメールか電話でご連絡させていただきます。 書類(履歴書、職務経歴書)の送付をお願いしております。 書類選考後、面接の候補日を複数ご提示させていただきますので、 ご都合のいい日時ないしはご都合が合わない場合は、 候補日をご返信ください。 ご連絡する電話番号:045-352-8121 また面接はスーツでなくても構いません! 是非ラフな格好でお越し下さい! 面接官は当社人事担当が行います! 緊張なさらず皆様の熱い思いをぶつけてください! 社員インタビュー 様々な商品の評価や価値を理解する必要があるため、 仕事を通じて商品の知識が豊富になります。 古美術品やブランド品、エレクトロニクスなど、 さまざまな分野の知識を身に付けることができるのはやりがいです! (20代男性社員) 日々新しい商品と出会います。 希少なアイテムや珍しい品物に出会うこともあるため、 探求心を満たすことができる仕事です! (20代男性社員) 顧客と直接関わる機会が多いです。 お客様から商品のストーリーや背景を聞くことがあります。 また、商品の評価や査定結果を説明することもあります。 人々とのコミュニケーションを通じて、 お客様の期待に応える喜びを感じることができます! (20代女性社員) よくある質問 Q.選考基準はありますか? A.ありません!やる気や成長意欲の高い方大歓迎です! Q.休日や出勤方法はいかがですか? A.シフト自己申告で週休2日制!残業はありません! Q.通勤方法はいかがですか? A.どの店舗も駅近のため通勤も楽です! |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 ・経験者歓迎(経験者の場合、月給25万円以上のスタートです!) ・資格不要 ・学歴不問 ・20代、30代、40代活躍中! ・フリーター歓迎 ・男性女性問わず活躍可能! ・ブランクOK ・未経験OK! ブランド品の買取も知識・経験は一切関係なし! 異業種転職者多数 アパレル、営業、居酒屋スタッフ、バーテンダー、ドライバー等 他の業界・職種からまったくの未経験で入社した先輩がたくさんいます! こんな方にピッタリ! ・自分もオシャレが好き ・接客/営業経験を活かしたい ・お客様とお話しするのが好き ・立ち仕事はきついので座ったお仕事がしたい ・コロナ禍でも安定した仕事に就きたい ・正社員としてお仕事を探されている方 < 経験者の方は優遇します> 貴金属・ダイヤ・ブランドの買取・販売など |
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建物を「壊す」のではなく、歴史を「残す」ことへの挑戦。人の幸せにつながる、誇れる仕事を
勤務地 |
東京都中野区新井 ヤシマ工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【社会的使命に携われる仕事とは】 当社は 「壊す」のではなく「残す」ことによる豊かさの実現のため、『壊さないことへの挑戦』をビジョンに掲げています。 建物の老朽化や少子高齢化による空き家問題といった、日本の住宅が抱える課題がある中で、当社の事業・サービスは社会に、地球に、人に貢献できる仕事だと信じています。 【具体的な業務内容と流れ】 当社のコンサルティング営業は一般的な営業と異なり、形のないもの=工事をお客様に買っていただく仕事です。業部門の役割は、ビルやマンションを中心とした大規模修繕工事の提案とコーディネート、そして管理組合の運営をサポートとなります。 ▼長期修繕計画を検討されているお客様へのアプローチ └新規でテレアポや飛び込み営業をすることはありません。 └ご紹介や公募へのエントリー、電話・HPからのお問い合わせに対してのアプローチです。 主なお客様:マンション管理会社様、設計コンサルタント様、管理組合様、オーナー様 ▼お客様訪問・説明会への参加 L公募の場合(基本的にコンペ):エントリー合格後に説明会に参加 L直接のお問合せの場合:お客様のご要望や現状を確認することからスタート ▼建物の現地調査 L修繕の提案プラン作成のために2,3時間〜1日かけて現地で調査 L調査は管理会社様やコンサルタント様、当社の設計担当とともに実施 ▼現地調査の結果、お客様のご予算・ご要望に合わせた修繕プラン・見積書の作成 L設計担当が修繕箇所の優先順位を決めたり、修繕に必要な見積額を積算 L見積書や提案資料の作成は営業事務メンバーがサポート ▼コンペでのプレゼン L営業担当としてお客様のご要望を沿ったプレゼンを実施 L技術的な説明については設計や工事部の担当と分担 ▼受注後の引き継ぎ L現場代理人(施工管理)とともに着工に向けた入居者の方への説明会の実施 L社内での工事部への引き継ぎ(建物の状況、ご要望、周辺環境等) ================= 着工後のお打合せや問合せ対応などは、基本的に現場代理人が対応しますので、ここまでが基本的な営業としての業務範囲です。 専門的な知識ももちろん必要となる場面もありますが、それ以上に管理会社様や管理組合様、コンサルタント様や、入居者の方、社内の設計や工事、協力会社様などとの関係性をつくり、調整する能力が求められる仕事です。 実際に13年間務めた金融業界から転職し、入社後に専門知識やノウハウを学んで活躍している社員がいます! 社員インタビューはこちらから(採用サイト) https://recruit.yashima-re.co.jp/voice/interview4 【ヤシマ工業が目指す「100年マンション」】 当社は、2024年に220周年を迎える歴史を持ちながらも、保守的な雰囲気は少なくベンチャーマインド溢れる社風であるため、特に中途入社の社員からは驚かれます。 社員は20代、30代の比率が高く、上長や役員・社長との距離も近いので、「もっとこうした方が良いんじゃないか?」「ここはもっと改善できる」と積極的な意見が出てきます。実際、社内で若手社員が中心となったプロジェクトチームがあり、さまざまな角度から積極的な業務改善が行われています。 【歴史を残し、歴史をつくる仕事】 当社の売上は約8割が大規模修繕工事の案件となっており、100名規模の企業として案件の規模は大きく、数千万〜数億のものまでさまざまです。大規模修繕では居住者の方がいる建物の改修となるため、当社では建築サービス業としてお客様の生活や想いを大切にしたご提案・施工を心がけています。 「古くなったらから壊す」本当にそれでいいのでしょうか? 日本では時の経過とともに建物の価値は下がり、30年〜50年で取り壊してしまうことが一般的です。そのため、住宅費用が大きな負担となり、地球環境にも大きな負荷を掛けてしまいます。ヨーロッパなど海外では住宅を祖父母の代から受け継いでいくことも珍しくありません。これからは日本でもスクラップ&ビルドを繰り返す時代から、1つの建物を長く大事に使う時代へと変わっていくでしょう。 創業以来培ってきた技術力と積み重ねてきた信頼と実績をもとに、古くなったから壊すのではなく思い出の詰まった建物を「壊さないことへの挑戦」のビジョンを掲げ、お客様とともに「100年マンション」の実現を目指しています。その目標に共感し、私たちとともに歩んでいただける方をお待ちしています。 【ひとりひとりに合わせたキャリア】 会社の成長は社員の成長とともにあると考える当社では、ひとりひとりの希望に合わせた複数のキャリアパスをご用意しています。 日々の業務においては、自分自身で目標を設定し、半期ごとに振り返りをおこなうことで昇給・昇進・昇格の評価に反映されます。 <将来のキャリア> 営業でありながら建築士の資格を取得し「技術営業」として専門知識を深めていったり、幅広い経験を積みながらゼネラリストとして活躍していく社員など様々なキャリアパスがあります。もちろん、将来の幹部候補として、マネジメントの道に進む社員もいます。 <教育制度・資格補助補足> 自己啓発や資格取得に関わる費用を全額会社負担としています。 ◆資格手当 会社が定めた資格であれば資格取得後、毎月お給料とは別に手当が支給 ◆受験費用免除 会社で定めた資格であれば受験費用は会社が負担 ◆学費免除 例えば一級建築士の製図試験、一級建築士の資格取得に関しては、会社に承認されれば上限100万円まで予備校代を支給 ◆その他費用 合格後の手続きや、更新手続きなどに掛かる費用も会社が負担 ◆社外研修・講習会 外部講師による研修や社外との交流を全面的にサポート 【入社後の流れ】 入社後は営業本部1〜3部(全体で約10名)のいずれかに配属されます。 ▼ マンションの規模にもよりますが、1件あたりの工事の平均的な受注金額は8,000〜9,000万円。規模が大きいものでは6億円以上になるものもあります。営業1人あたり年間で10億円くらいの案件を担当します。 ▼ OJTにより先輩社員について業務の流れを身に付けていきます。(経験により3ヶ月〜1年)あなたの今までの経験を活かしながら、焦らずキャリアアップしていってください。 ※将来的には、会社の中核機能を担う幹部候補としての活躍を期待しています。 |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問】 業種問わず3年程度の営業経験をお持ちの方。 ★建築業界は未経験の方でも構いません。 世の中の役に立ちたい、社会貢献度できる仕事にチャレンジしたいという意欲のある方にはやりがいを持って取り組める仕事です! ◆こんな方を歓迎します ・社会貢献、地球貢献、人の幸せにつながる仕事をしたい方 ・住宅・不動産・建築業界での法人営業、技術営業経験をお持ちの方 ・自分のアイデアを発揮して、新しい価値を生み出したい方 ・自分の能力を高めたいという、成長意欲のある方 ・現状の仕事では任される範囲が狭く、物足りなさを感じている方 ・今より大きな規模の仕事をしたい!と前向きな考えをお持ちの方 ◆下記の経験をお持ちの方も歓迎です ・ルート営業、不動産営業、コンサルタント、法人営業、提案営業、リフォームアドバイザー、ラウンダーなどのご経験(業界不問) |
年収460万円以上が可能
勤務地 |
群馬県太田市 名古屋東部陸運株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の大型トラックドライバ―として 大型トラック(ウィング車)で 工場間や工場-センター間の 自動車部品輸送を行います。 <輸送エリア> 関東エリアが中心 ⇒群馬県内がメインとなります! <積み込み方法> フォークリフトのみ / 【1】働きやすい仕事内容 \ ☆毎日帰れる仕事です! ‥‥‥‥‥ 大型ドライバーにありがちな 《長距離や泊まりの運転 》 は基本的にありません! 《毎日家に帰れる》から 自分の時間・家族との時間 をしっかり取れますよ^^ ☆ルート配送だから楽々♪ ‥‥‥‥‥ 運転する道が決まっているので 簡単に覚えられますよ◎ 配送・配達・輸送など ドライバーの経験がある人なら 《スグに活躍できます!》 ☆身体への負担も少ない♪ ‥‥‥‥‥ 積み込みは基本フォークリフトで 運転も地場だけ! 身体への負担は 《グッと少なくなりますよ♪》 / 【2】満足の収入面 \ ☆転職後スグから安定収入◎ ‥‥‥‥‥ 入社1年目から安定収入を約束♪ 平均年収はなんと《510万円!》 賞与も70万円以上支給しています! 「収入が減って家族に迷惑かけたくない…」 というトラックドライバーさんも安心^^ / 【3】家族も安心の転職が叶う \ ☆創業60年以上の歴史あり! ‥‥‥‥‥ 名古屋東部陸運は 豊田で始まって60年以上! 盤石の経営基盤で 《安定感はバツグン》 腰を据えて働ける環境ですよ^^ ☆土日休みで年間休日120日以上! ‥‥‥‥‥ 大手自動車メーカーのカレンダー だから大型連休もかなり長め! しっかり休める環境です◎ |
求める人材 |
求める人材: \\大型ドライバー未経験大歓迎!//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【要】大型免許 フォークリフト免許 ◆大型ドライバー未経験大歓迎! ◆運送業界の経験者大歓迎! ◆中心トラック運転手から 大型トラック運転手を目指したい方! ◆配送・配達・輸送などの 中型トラックドライバーの経験活かせます! ◆安定企業の正社員で働きたい方大歓迎! ◆中高年の大型ドライバーさん活躍中! ◆トラックドライバー未経験の方も大歓迎! ※45歳未満の募集となります (長期勤続によるキャリア形成を図るため) ★管理職までキャリアUPも叶う! ゆくゆくは係長⇒課長⇒役員と、 会社を支える立場の役職まで 成長できる環境です♪ 「定年まで腰を据えて働きたい!」 そんな方にもピッタリの会社ですよ◎ <こんな経験が活かせます> トラックドライバー、中型ドライバー、トラック運転手、ルート配送、軽貨物ドライバー、大型ドライバー、中距離配送、長距離配送、物流業界、運送、配送、配達など |
株式会社サンドラッグ(東証プライム上場企業) ◆年間休日・休暇118日以上/選べる転勤の有無/賞与年2回◆充実した研修制度あり/未経験からキャリアを手に!企業ページ
【月平均9日〜10日休み/本部からの充実サポートあり/未経験歓迎】責任ばかり重いイメージのある“店長”というポジション…サンドラッグでは全てのスタッフに前向きにキャリアアップを目指してもらうため、管理職ならではの負担を最大限カットしました◎
勤務地 |
<全国の直営店舗>▼首都圏エリア東京・埼玉・神奈川・千葉▼近畿エリア大… |
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年収例 |
768万円/33歳・課長職/経験12年(月給46万円+賞与) 639万円/29歳・スーパーバイザー職/経験8年(月給41万円+賞与) 488万円/25歳・店長職/経験4年(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
「サンドラッグ」の店長・SV候補/店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 |
求める人材 |
※学歴不問 ※44歳以下の方(キャリア形成のため)★未経験者歓迎/第二新卒歓迎★20代〜30代活躍中 |
売上よりも顧客満足度を優先/年収790万円以上を目指せる!
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区名瀬町1152 日本交通横浜株式会社 本社(戸塚営業所) |
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給与例 |
給与例 ・800万円/入社6年目/元営業(月給18万600円+歩合給+賞与年2回) ・650万円/入社3年目/元人事(月給18万600円+歩合給+賞与年2回) ・500万円/入社1年目/元SE(6ヶ月間月給38万円保証+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 <自分に合った働き方を選択できる!> 地元・神奈川で、自分らしく収入アップを目指しませんか? 業界有数の規模を誇る日本交通グループの一員として、神奈川に拠点を置く地域密着型のタクシー会社、日本交通横浜。 一日の働き方もあなたの自由。 ・タクシー乗り場でゆっくりお客様を待つのもOK ・道を走って自分からお客様を見つけていくのもOK 他企業よりも選択肢の多い当社だからこそ、自分が望む働き方や収入に合わせてマイペースに働けます。 【期間限定!!】 <入社準備支度金 30万円支給(支給規定あり)> 当社の拡大期として期間限定で、入社準備支度金として30万円を支給します! 【具体的には】 お客様を目的地にお届けする観光ドライバーとして活躍していただきます。 <どれくらい稼げるの?> 【月収51万円/月収50万円/月収47万円/月給43万円/月収44万円】 年収700万円以上稼いでいる先輩が、勉強会で稼ぎ方のコツを伝授します! 安定的に稼げる理由は? 業界有数の規模を誇る「日本交通グループ」の一員である当社。 グループの強みを活かして、他社と競争せずに、お客様から選んでいただける環境・制度を整えています! ◆主要駅前などに「日本交通専用乗り場」あり ◆無線数は1日800件程で、長距離顧客も多く単価が高め ◆約1万2500社の法人・官公庁とのチケット契約で固定客が多い ◆予約専用のアプリを開発し気軽に予約できる環境を整備(アプリ経由の売上10億円突破!) 注目稼ぐのも、休むのも、あなたの自由! 車を走らせながら道でお客様を探す「流し」が主流の都内のタクシー会社と違い、当社は駅前などの乗り場でお客様を待つスタイルもOK! 待機中の空き時間は自由に過ごせるので読書やスマホゲームを楽しむドライバーもいます。 活動エリアも自分で自由に決められるので、みなとみらいを走り回って収入アップを狙ったり、地元の人気の少ない駅でゆっくりお客様を待ったり、自分の理想に合わせた働き方を選べます。 組織の規模、優遇された環境、育成体制、多くのファンから支持されるブランド…。 No.1のチームの理由。 理由.1< 最新AIで効率的に働けます > 日本交通の営業履歴データから、AIが“お客様が見つかるルート”を自動案内! 未経験の方でもルート通りに走るだけで着実に売上アップができる安心の最先端システムです。 理由.2<資格取得制度> 専門資格を会社費用負担で取得可・規定あり ・介護職員初任者研修 ・救急救命法メディック・ファーストエイド(略称MFA)、小児MFAプログラム 理由.3<アプリ・無線配車> 人気のタクシー配車アプリ「GO」をはじめ、無線配車の対応数は月間約70万件。 業界内の【シェア率60%】に達する圧倒的な件数です。 理由.4<大手企業・官公庁とのチケット契約> 日本を代表する大手企業や官公庁を含め1万を超える法人のお客様とタクシーチケット契約を結び、継続的にご利用いただいています! |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件:要普通運転免許(取得3年以上の方/AT限定可) ★以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を! ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・車の運転が好き ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・第二新卒/社会人経験10年以上歓迎 ・社会貢献性の高い仕事をしたい方 ★過去入社者の職歴例:営業・接客業・事務・介護・飲食など ☆40代、50代、60代ミドルシニア活躍中。 ★ノルマなし ・ハローワークでお仕事を探している方も歓迎! ・正社員の経験がない方でも大丈夫! ・現社員の9割が未経験スタート! 充実した教育研修制度(外部研修、接客マナー等)や業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。 また、当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。(取得費用は会社負担) もちろん、経験者の方も大歓迎です! |
英国生まれのラグジュアリースポーツカー!
勤務地 |
神奈川県横浜市中区山下町30 アストンマーティン横浜 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <主なお仕事> ◆ショールームに来店されたお客様へ新・中古車の提案・販売からアフターフォロー ◆車のご購入が決まったお客様へ必要書類の作成・納車までの準備 ◆既存のお客様へお乗り換えの提案 特に重きを置きたいのは、「人の役に立ちたい」「人が好き」という気持ちです。 お客さまの気持ちに親身になって理解し、満足度の高い応対やサービスが求められます。 お客様のカーライフを末永く支えることができるパートナーを目指して、 あなたも一緒に「アストンマーティン横浜」で一緒に働きませんか? <アストンマーティン横浜について> 英国生まれのラグジュアリースポーツカー「アストンマーティン」。 アストンマーティン横浜は、新車および認定中古車の販売を行う正規ディーラーです。 2019年4月、神奈川県横浜市中区山下町にショールームをオープンしました。 ショールームの隣には、英国の雰囲気を漂わせるレストラン&バー「The Gentlemen's Club」も併設しています。 <GRAZグループについて> ■主なグループ会社 BCJapan株式会社…本社は東京、ジャガー・ランドローバーの正規ディーラー4拠点を運営 ミッドランズ株式会社…本社は横浜、4拠点を運営 株式会社ベル…トライアンフ・グルック(中古車)を運営 グラーツオートモビール株式会社…アストンマーティン銀座・横浜を運営 シリウス株式会社…ジープの正規ディーラーを運営 など ■グループ名称 GRAZ AUTOMOTIVE HOLDINGS ■設立 2004年6月 ■資本金 1,000万円 ■グループ売上高 300億円 ■グループ従業員数 360人 ■代表者 荒井賢(代表取締役) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・営業経験者歓迎 ・ディーラー経験者歓迎 |
新規部門立ち上げに伴いライン長募集★完全週休二日★投資用マンション販売営業
勤務地 |
東京都港区芝4-11-1 株式会社プレミアムライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お願いしたい仕事内容】 3~5名の社員がいるラインのライン長をお願いします。 社員のアポイント取得や交渉の同行をメインにお願いします。 明確な昇格制度があるため、 自分の成果が明確に給与や役職に反映される仕組みになっています。 売り上げが歩合に反映されない… 成果をあげてもなかなか役職があがらない… そんな方は是非一度面接にお越しください。 詳しい給与形態等も併せてお伝えします。 <ゆくゆくは幹部として活躍いただくことも可能です。> 【プレミアムライフのアセット事業部とは…】 お客様のライフアドバイザーとして最適な資産運用をお手伝い。 投資用マンションの販売業務を通して、様々な知識を身に付け、 幅広い仕事にチャレンジしてください。 【具体的には…?】 〓主な仕事の流れ〓 * アプローチ 顧客リストに基づき、電話でお客様に当社が扱う資産運用型マンションをご紹介し、 訪問のアポイントを頂きます。 (電話営業や街頭アンケート・反響等営業手法は様々!) * 訪問 お客様のご要望についてきめ細かくヒアリング。 その後、お客様にピッタリのプランをご提案して頂きます。 不動産の知識だけでなく、保険や年金・税金など様々な知識が身につきます。 * お申込み・契約! 契約成立後は、必要書類の記入や金融機関への手続きを進めていただきます。 * アフターフォロー 契約を頂いてもそこで終わりではありません。 購入頂いたマンションの運用などもしっかりサポート。(専門部署へ引き継ぎます) アフターフォローも万全に行うことで、お客様との信頼を構築していきます。 ========================================= 【事業内容】 * 不動産の企画開発 * 不動産の売買仲介(住宅事業部:マイホームの購入・売却のご提案) * 不動産の賃貸仲介・管理(賃貸管理部:賃貸物件のご提案・管理) * 不動産に関するコンサルティング(アセット事業部:投資用マンションのご提案) =========================================== ・センチュリー21全国加盟店1,008店舗中 第1位!! ※2023年6月度 ・2013〜2022年、センチュリー21に加盟以来10年連続センチュリオン受賞! (世界8400店舗のセンチュリー21加盟店の中で、 国際本部で定める優秀店としての基準を満たした、店舗に与えられる称号です) ・トップオブクオリティサービス賞受賞 ご成約者様のアンケート評価で全国972店舗中、第1位獲得! ※店舗数=2019年12月末現在 ========================================= 事業部毎に営業スタイルが異なりますが ベースには「お客様に最適な提案を」という精神が根づいています。 専門の反響獲得部署があったり、お客様への様々な提案システムを導入しており 営業活動に集中出来、成果が出やすい環境づくりや 昇給昇格の見える化を行い、平等な評価基準を設けているので 自身の売り上げは確実に自分に返って来きます。 もちろん未経験の方もしっかりとした教育システムで不動産のプロに育てます。 面接でお会い出来ますことを楽しみにしております。 ========================================= |
求める人材 |
求める人材: ・投資用不動産販売の営業経験者 ・保険営表の経験者 ・将来への備えに興味がある人 ・投資用マンションに興味がある人 ・今よりも稼ぎたい人 ・成果をきちんと評価されたい人 |
<営業未経験&第二新卒歓迎>30代前半で年収600万円の社員もいます!20〜30代の社員が多数活躍中!一緒にお客様に感動を届けよう!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木駅 株式会社ミライズワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜オフィスをトータルプロデュースする営業募集〜 <弊社の営業職は"ここがPOINT"> ・オフィスレイアウトの設計経験が得られます。 ・裁量権を持って仕事ができるので、考える力が身につきます。 ・プロジェクトマネジメント力が養えます。 ・風通しの良い社風なので、アイデアが通りやすいです。 ・駅近くのスタイリッシュなオフィスでの勤務。 ///////////////////////////////////////////////// <採用サイト> https://www.miraiz-works.co.jp/recruit/ <コンテンツ例> ・オフィスデザインの施工事例 ・お客様からの感謝の声 ・ミライズワークスの魅力 ・一緒に働く仲間 など ///////////////////////////////////////////////// <募集背景> 新型コロナにより働く環境・働き方が変り、オフィス空間の価値が求められています。 当社は創業から13年で、おかげさまで1,200社以上のオフィスづくりをご支援してきました。 事業拡大に伴い、より多くのお客様にオフィスでの働き方、オフィスの価値をお届けするため、 企業理念の「想像以上の感動を」に共感していただける人材を募集中です。 <仕事内容> オフィス移転、オフィス改修を検討されているクライアントの発掘&獲得。 業務提携先や既存クライアントからお客様を紹介していただくこともあります。 お客様を紹介していただくためには「良い仕事をすること=お客様に感動を与えること」が欠かせません。 当社の営業は、受注して終わりではなく、受注後もオフィス空間の設計/デザインなど納品までを担当します。 <一覧で見る業務内容> ・お客様の要望をヒアリング ・要件定義と解決策の提案 ・プロジェクトマネジメント ・現地調査 ・デザイン、設計業務 ・見積もり作成や提案資料の作成 ・プレゼンテーション ・現場立会 など 周りを巻き込みながら、お客様の要望通りに動くだけでなく「+αの提案」を行い、営業としてのバリューを出していきます。 <職場環境> 20〜30代の若手が活躍中。 社長の宇治部は、元ガンバ大阪のアカデミーでコーチを務めていました。 スポーツ好き、料理好き、映画好きなど様々な個性・バックグランドをもっているメンバーが在籍していますが、 全員に共通することは「お客様にオフィスづくりで感動体験をお届けしたい」という想いです。 <その他> 弊社は「葛飾からJリーグへ」をテーマに活動している「南葛SC」のオフィシャルスポンサーをしています。 南葛SCは、キャプテン翼の作者・高橋陽一先生が代表を務めていらっしゃるサッカーチームです。 |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ・当社の理念である『想像以上の感動を』に共感していただける方 <歓迎> ・映画、音楽、スポーツなどを通して感動や興奮を味わったことがある方 ・日々勉強し、自己成長し続ける意欲がある方 ・周りの人への感謝を忘れないで「ありがとう」と口に出して言える方 ・友達、仲間など「誰かの役に立ちたい」と思える方 <当社に向いていないかも> ・仲間、友達、チームメイトと協力せずに、GOING MY WAYで我が道を行く人。 ・モクモクと寡黙に自分のことだけを考えて仕事したい人。 →当社の仕事は、営業1人だけの個人プレーでは進められません。協力しながらのチームプレイが求められます。 <この仕事の醍醐味> オフィス移転やリニューアルは企業にとって大きなイベントです。 完成したオフィス空間をお客様に納品した時の、お客様からの感謝の声や感動されている様子を見るとやりがいを感じられます。 お客様に感動していただくためには「**なオフィスにしたい」というご要望だけでなく 予算・納期などの制約も考慮しながら、プロジェクトを進めていくことが欠かせません。 <その他> 業界未経験・営業未経験の方もOKです! まずはお気軽にご応募ください。 <在籍社員のQ&A> Q ミライズワークスの魅力とは? A 未経験者でも安心の研修が整っていること。 私自身も未経験者として入社しましたが、入社後には研修があって座学でしっかりと学べます。入社前、入社後の仕事のギャップを感じることも特になく、必要な基礎知識を学べるので安心して仕事に取り組むことができます。従業員同士の年齢も近いため、普段からメンバーともやりとりがしやすくわからないことや困ったことなどお互いに聞ける環境です。担当させていただけるプロジェクトは全て一任されているため、自由度高く、そしてやりがいを感じながら仕事に取り組めています。 Q 仕事のやりがいは? A 完工後にお客様から言われる「ありがとう」 インテリアや内装というとやはり完工しないとちゃんと目で見て確認することができず、それまでは提案書など紙やパソコンの画面にてシミュレーションを確認していくことになります。お客様が頭の中で描いていらっしゃる構想をズレなく形にするため、ヒアリングなど綿密に行い関係各所にも同じ粒度と熱量でお客様のお考えを伝えてプロジェクトを進めていきます。完工後実際に目で見ていただき、「ありがとう」とお客様から言ってもらえた時は、お客様のご要望を形にすることができた喜びもあり毎回本当に嬉しいですね。 |
<てけてけ>東証グロース上場/月9日休/昇給・賞与年2回/ユナイテッド&コレクティブ株式会社企業ページ
今の働き方に満足していますか?
勤務地 |
一都三県★転勤なし★終電考慮※居住地や希望を考慮いたします。※店舗異動… |
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年収例 |
880万円/45歳,部長職,入社11年目(月給68万円+賞与) 700万円/34歳,マネージャー職,入社8年目(月給42万円+各種手当+賞与) 590万円/28歳,店長職,入社5年目(月給28万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
\店長昇進最短2ヵ月/鶏料理専門店「てけてけ」の店舗管理・運営 |
求める人材 |
学歴・経験不問!美味しい料理を追求したい方!20代〜40代活躍中/人柄重視★ |
CRM構築でブランド認知度を高める◎福利厚生待遇充実◎在宅可
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー 27F コティジャパン合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★コンシューマービューティー事業部にて、デジタルおよびソーシャルメディアマーケティングマネージャー業務をお任せします。 <具体的には…> ・CRM戦略の策定/実行 ・各デジタル、ソーシャルメディア(SEO、SEM、ソーシャル メディア、電子メール、モバイル、ディスプレイ、Facebook、Instagram、Tik Tok、WeChat、LINEなど)におけるマーケティング活動およびキャンペーンの管理 ・ブランド認知拡大のためのコンテンツの企画、作成 ・消費者、競合他社、トレンドなどの調査や分析 ・関係各所との打ち合わせ、折衝 ・月次損益などの数値管理 ・全体のマネジメントおよびスケジュール管理 ・各種レポートの作成と報告 ◎マーケティング戦略を通じて、事業成長を牽引いただきます◎ マーケティングチームや関係各所(ソフトウェア開発者、コピーライター、グラフィックデザイナーなど多岐に渡ります)と密に連携を取りながら、新規顧客発掘や既存顧客との関係値構築、ブランドの認知度を高めるための企画実行など、幅広い業務に裁量大きく取り組めます。 業界のノウハウや知見を習得できるだけではなく、経営層との直接的な関わりも持てるので、人脈構築や自身の成長にもつなげられます。本質的な価値をお客様に提供したい方には、非常にやりがいのあるお仕事です! <当社について> 1904年にパリで創設されたビューティカンパニー「コティ」は、カラーコスメ、スキンケア、フレグランスの多岐にわたるブランドを展開しています。 150ヶ国以上のビジネス拠点では、多様な文化・背景を持つ社員で構成されており、一人ひとりが持つ美しさや多様性を尊重し、自信と喜びを持って自分自身の美しさを表現するための製品やブランドを提供しています。 歴史あるコスメ・フレグランスの会社ですが、日本におけるライセンス事業の運営を担うコティグループの日本法人【コティジャパン合同会社】は2020年に設立したばかり。今後予定されている新製品を含めて更なる事業成長が期待されており、新たな人材を採用し、組織強化を図ります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】高卒以上/化粧品やラグジュアリー業界での業務経験をお持ちの方(7〜10年)※プレステージまたは高級ブランドでの経験がある方は優遇◎ <こんな経験・スキルをお持ちの方は大歓迎!> ・マーケティング管理、情報システムなどの知識 ・デジタルおよびソーシャルメディアのマーケティングの経験 ・電子商取引におけるスキル、知識 ・eコマースマネージャー経験 ・イレギュラーなことにも臨機応変に対応できる方 ・何事も前向きに取り組める方 ・社内外のコミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ・ビジネスレベルの英語スキルをお持ちの方 ・Office(Word, Excel, PPT)が問題なく使用できる方 |
正当に評価し昇給昇格に反映!
勤務地 |
東京都文京区白山1−6−6 文京住販株式会社 |
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給与例 |
給与例 800万円/営業 入社1年目(月給30万円以上+賞与2回(インセン含む)+諸手当) 1400万円/営業 入社4年目(月給40万円以上+賞与2回(インセン含む)+諸手当) 1700万円/営業 入社7年目(月給60万円以上+賞与2回(インセン含む)+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 <反響営業・テレアポ無し>未経験からでも安心して始められる、不動産売買の営業をお任せします! 【具体的には】 ◎問合せ対応(電話、メール、SNSなどを利用しお客さまとコンタクト) ◎支店内対応(接客対応、物件紹介、詳細なヒアリング など) ◎内見対応(社用車でお客さまを案内します) ◎物件確認・調査 ◎物件情報サイトへの登録 ◎ご契約対応 ◎アフターフォロー など 当社HPなどに掲載されている「新築戸建て」物件や「マンション」、 さらには「中古物件」や「土地」などの情報を見た お客さまから頂く、問合せからスタートする不動産営業です。 すべて反響営業となるので、無理な飛び込み営業やテレアポなどは実施しません! また、お客さまからの反響は、社員で平等に担当を割り振り。 だから、新人でも売上の機会はきちんとまわってくるので、 お客さまに誠実に対応を進めることで成果が上げられます! 先輩スタッフが一緒にサポートしますので、未経験からでも安心して働ける環境です◎ 業界のことや物件の見方などはもちろんのこと、 その場ですぐに質問できるので、知識を身につけやすい環境となっています。 |
求める人材 |
求めている人材 20代30代活躍中!第二新卒歓迎/学歴不問 ”人柄重視”の採用◆要普通自動車運転免許(AT限定可) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 異業界からの挑戦を歓迎します♪ ブランクある方でもOK! ▼このような方と働きたい! ・今よりもっと稼ぎたいと向上心をお持ちの方 ・チームワークを大切に業務を進められる方 ・ヒトを想い、お客様の喜びにやりがいを感じられる方 ・住宅や不動産に興味がある方 ▼下記、資格や経験をお持ちの方は優遇します! ・宅地建物取引士 ・不動産業界での経験 |
当レストラン、サービスチームの最高責任者の募集です。
勤務地 |
東京都目黒区三田1-13-1 恵比寿ガーデンプレイス内 シャトーレストラン “ジョエル・ロブション” |
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給与例 |
給与例 年収550万円〜 ※月給:45万8333円×12ヶ月+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 「ミシュランガイド東京」において国内最多の16年連続三ツ星を獲得しているシャトーレストラン “ジョエル・ロブション”でのサービスをお願いします。 お客様の期待を上回るサービスを実現するために、多くの仲間が研鑽を重ねています。最高峰の舞台で自分の役割と向き合う一日一日が、あなたの糧となっていくでしょう。 <メートルドテル(Maitre d' Hotel)について> レストランにおける、サービスチームの最高責任者。ダイニング、サロンでのサービス、現場の人員配置、スタッフのマネジメント、育成支援など、ロブションのクオリティを維持し、お客様に喜んでいただくためのすべてを手掛けます。また、売上管理など経営に関わる部分でも力を発揮します。 <このポジションで活躍するスタッフの声> 「やるなら最高峰の舞台で」と考え、三ツ星のロブションへの入社を決めました。ロブションの精神である懇親性にエレガントさを追求した、この場所はまさに入社前に夢見ていた舞台です。そのサービスの責任者となった今でも、一組一組のお客様のご期待に応えられ、喜んでいただくことが何よりの喜びとなっています。 <三ツ星レストランでの最高の環境> 広々としたダイニングや2名〜20名まで入れる個室をご用意。 ハレの日のお食事、貸切りのイベント、ご接待でのご利用 多彩な空間を通じて幅広いニーズにお応えしております。 |
求める人材 |
求めている人材 <以下経験年数1年以上でOK> ・ホテルでの接客やサービス経験 ・レストランでの接客やサービス経験 ※雇用形態は問わない <以下歓迎> ・英語(日常会話程度) ・フランス語(学んだことがある方、話せる方など) ◆一流のサービス・接客スキルを身につけたい方大歓迎です。 |
【未経験可能】年休119日/完週2日制(土日休)/残業20h程度/賞与年2回/福利厚生充実
勤務地 |
東京都荒川区西日暮里駅 株式会社豊電子工業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 世界のものづくりを応援したい人、 新しいことが大好きな人、 世界No.1へチャレンジし続ける私たちの 仲間になりませんか? \業界未経験でも安心の研修制度あり/ 【仕事内容】 主に受配電設備およびFAシステムの営業をお願いいたします。 見積もりから受注・納品までが担当の範囲です。 □ 社内ミーティングや、 社外で顧客との打ち合わせ、 □価格調整や納期調整をしていただきます。 <入社後の安心サポート制度> 商品知識や営業方法まで インストラクターに業務を教えてもらいながら 約2〜3ヶ月後には独り立ちを目指します。 イチから丁寧にサポートしますので未経験でも安心! なんでも相談できる環境です☆ 【職場環境】 現在、営業職は20名程在籍しています。 各チーム6名程の規模です。 前職はドライバー、技能工、製造スタッフ、 不動産営業、代理店営業などさまざまですが みなさん活躍しています☆ 未経験の方も丁寧に指導しますので、 安心して働ける環境です♪ <現在活躍中の社員インタビュー> Q:入社して感じた豊電子の魅力 A:個々人の提案にも耳を貸してくれて、先輩たちのサポートやフォローも手厚い。 挑戦しやすい環境があると感じています。 Q:休日の過ごし方は? A:上司には休日は思いっきり遊べといわれています。(笑) 休日をしっかり使うことで業務の効率も上がるように思います。 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月(同条件) |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通自動車運転免許 ・年齢40歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由(3号のイ) <歓迎条件> ・職種未経験 ・業界未経験者歓迎 ・学歴不問 ・20代30代活躍中 ・主婦(夫)歓迎 ・第二新卒OK ・ブランクのある方歓迎 ・UIJターン歓迎 ・ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎♪ |
日本最大級の商業ディベロッパー【イオンモール株式会社】国内168店舗・海外35店舗展開■2025年アジアNo1ディベロッパーを目指して挑戦を続ける!企業ページ
アジアNo.1の商業ディベロッパーを目指す『イオンモール』で、ワンランク上のキャリアを!まちのシンボルをつくり、地域に多くの笑顔を生み出す仕事。★借上社宅・住宅手当有★賞与年3回★年休125日★福利厚生◎★子女教育手当★教育制度充実
勤務地 |
<借上社宅/転居費用補助あり>全国のイオンモール(全国転勤有)■初任配… |
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年収例 |
650万円/35歳(月給37万円+賞与+各種手当) 555万円/30歳(月給32万円+賞与+各種手当) 485万円/28歳(月給28万550円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
【未経験歓迎】大型商業施設内のテナント売上向上サポート/販促企画 |
求める人材 |
【20代・30代活躍中!】接客・営業・SV・店長・リーダーなどの経験者/大卒以上 |
完全週休二日!好待遇でお待ちしております!
勤務地 |
東京都台東区雷門2-1-13 雷門ビル 4F 和牛焼肉ぱんが 浅草店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「和牛焼肉ぱんが浅草店」で店長候補を募集します! 海外からの観光客が多いので英会話能力がある方は大歓迎です!! 意欲重視!最初は基本から一緒にスタートしましょう! スタッフと一丸となってお店を盛り上げてくださいね! ホールの現場業務をメインに店長業務もお任せします。 【主な仕事内容】 ・お客様のご案内 ・配膳・下げ膳 ・会計作業 ・カクテルなどのドリンク作成 ・開店閉店作業 ・店舗運営・管理 ・スタッフ育成・管理 ・その他お客様対応 【おすすめポイント】 《月給35万円〜50万円に加え、昇給、賞与、交通費全額支給の好待遇》 あなたの頑張りや努力はしっかりと評価します!収入向上を求める方には、ぴったりな職場です。 《完全週休二日制で月8日、年間110日の休日があるからプライベートも充実》 仕事もプライベートも充実した時間を過ごせれば、自然と長期的間勤務が可能になります。 ゆっくり休んで、長く働いてもらえる環境を整えています。 《あなたの経験やスキルを活かして活躍できる職場》 今まで培ってきた自身の経験やアイデアを存分に発揮できる環境です! お客様が心から楽しんでお食事していただける店舗にするためのメニュや多彩なサービスのアイデアなどあなたの能力を発揮できます! 《さらなるスキルアップもできる環境》 当社は今後店舗を拡大させていく予定です。店舗運営において主体的に活動したい方など幅広いスキルアップのチャンスです! 勤務しながら多岐にわたる経験を積むことができます。あなたの夢や目標達成に向けてサポートいたします! 《互いに支えあい支援できる職場》 「こんな時代だからこそお互い助け合おう!」皆が自然と助け合い支え合う職場でありたいと思っています。 スタッフ同士が連携し合いながら運営することで、個人のニーズに合わせた休暇取得が出来るようになります。 《あなたの挑戦を応援します!》 私たちは、目標に向かって突き進むすべての人に門戸を開いています。経験の長短にかかわらず、あなたが取り組みたい仕事をサポートし、成長できる場を提供します。 「こんなことをやってみたい」「こうすれば改善できるかもしれない」などあなたのアイデアを大切にします。目標に向かって、共に成長していきましょう! 《キャリアアップとスキルの向上》 浅草という場所柄、海外からのお客様がとても多い店舗です。 ご案内、メニューの説明、お食事のサーブ、お会計時など得意の英会話を活かす機会がたくさんあります。 世界中の方々とコミュニケーションをとりながらスキルアップできます! お肉、野菜、お酒、調理などの知識も学べます。 |
求める人材 |
求めている人材 昨今、海外からのお客さまが増加したため、英会話が得意な方を求めています。 正社員、月給35万円〜50万円、完全週休2日制と好待遇が魅力。 ぜひあなたのスキルとやる気を活かして、お客様をHappyにしてください! 既存店では20〜60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中! 国際色豊かな10ヶ国以上のスタッフも多数います。 仲間から刺激を受けて、世界観を広げることもできますよ! 。・*こんな方は歓迎いたします*・。 ・ホールスタッフ経験者歓迎! ・英語が話せる方 ・人とコミュニケーションをとるのが好き、得意な方 ・新たな挑戦をしたい、目標がある方 ・逆境にもひるまず努力する方 ・型にはまらない発想ができる方 ・協力しあって目標に向かっていける方 ・おもてなしの心とホスピタリティがある方 ・明るい雰囲気でお客様をお迎えできる方 ・細やかな気配りができる思いやりのある方 ・常に前向きに積極的に取り組む方 【飲食産業情報の発信源を目指しています】 今後、事業を拡大していく予定です。 私たちの会社は成長過程にあります。お互い、さらなる高みを目指しましょう! ここで磨いたスキルは必ず将来の糧になります。あなたのヤリガイとホスピタリティが、仲間とお客様を幸せにすると考えています。 経験者の方は即戦力として、全員が活躍できる場をご用意しております。 手厚くサポートいたしますので、ご安心下さい。不安なことや仕事への疑問などがございましたら、面接の際にお聞かせ下さい。会社のことや職場環境などしっかりお話します。 新しい環境で気持ちよくスタートできるようにしていきましょう。 たくさんの方のご応募お待ちしております!! |
#月8日休み#賞与年2回#家族手当あり/海外出店も計画中
勤務地 |
東京都港区芝5丁目22−3 マルウシミート/YAKINIKU MARUUSHI田町店 |
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給与例 |
給与例 <キャリアアップ例> ↓主任/26歳/入社2年/月給35万円(年収490万円) ↓マネージャー/35歳/入社3年/月給38万円(年収530万円) ↓店長/40歳/入社1年/月給45万円(年収580万円) ☆店長は年収1,000万円以上の実績もあり |
仕事の概要 |
仕事内容 求人のポイント □【従業員の95%が20・30代の職場】お若い方でも裁量権を持って働けます。 □【研修制度充実】実務の技術研修はもちろんそれ以外も充実 □【本部へのキャリアアップ有】管理職になる道も有 □【駅チカ】通勤しやすさ抜群 □【飲食店経験者歓迎】 □【無煙ロースター有】匂いの心配なし □週休2日制(月8日休み) ============== お客様に愛される 焼肉ブランドの開発がミッション ============== 【店長候補】のお仕事 店舗での接客・ホール業務全般業務などの研修後、 マネジメントや売上管理など店長業務をお願いします。 ※経験スキルに応じて運営全般お任せしていきます。 ※試用期間終了後、即店長のポジションもございます。 <具体的には…> 予算売上の管理、ブランド構成(ファン作り) スタッフ教育、ES/CS向上、業態開発 etc. <店舗づくりも!> メニュー企画をしたり、スタッフの育成を考えたり、 といった業務は店長になる前から早期に挑戦することができます! たとえば… …メニュー考案!… 毎月変わるオススメメニューに合わせて、その内容を考案。 「今トレンドとなっているお肉を使ってみよう」 「たれを3種類から選べるようにしたらどうかな?」など。 …アルバイトの育成企画考案!… 楽しくお肉やお酒のことについて学べるように、 みんなで実際にお肉を焼いたりお酒を飲んだりしながら 「これはこう焼くといいんだよ」「こんなふうに提供するといいかも」 とざっくばらんに話す時間をつくったり、ロープレをしてみたり。 アルバイトスタッフが、お客様に自信を持って提供できるようになります。 <こんなことにも挑戦できます> シフト管理、生産者とのコラボや取材、 宣伝管理、インスタ用動画撮影&編集、 ドリンクやフードメニューの企画開発など ▼当社の最新情報やお店の雰囲気を是非ご覧ください! https://www.daitohkigyo.com/news/ 銀座を中心に多彩な飲食店ブランドを展開 ベンチャー気質の自由度×安定性が魅力◎ #月8日休み#賞与年2回#家族手当あり 個性を大切に、楽しく、自分らしく成長できる 活気ある焼肉バルで次期店長候補を積極採用中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \「YAKINIKU MARUUSHI」はこんなお店/ 「お肉が大好きな人がお腹いっぱい食べられる場所」をコンセプトに、 お肉に対して飽くなき探究心を持ち続け、 銀座でNo1のコスパ焼肉店を目指しています。 ナチュールワインや日本酒のペアリングにも力を入れています。 極上のお肉を通して銀座をはじめとする地域の方、そして日本を元気にしたいと考えています! ★“仕事=有意義な時間”と感じる職場で働きませんか? 「お客様に新しい飲食の体験をして喜んでいただくこと」がモットーの私たちは、 SNSやWEBメディアへの露出などもスタッフ同士で分担して業務を進めています。 商品開発能力、サービス知識マナー、お酒の知識、プロモーション、WEBデザインなど、 飲食店に必要な様々なスキルを皆で一緒に学び成長していけます! \過去にはこんな実例があります/ ●語学スキルを活かして、海外プロジェクトに兼任で参戦 ●人材育成が得意なスタッフが本部(採用担当)へ ●店長から入社1年でブランディングマネージャーへ ☆1年で3万円昇給など、年2回の査定で社歴問わず個人の実力を評価します! ◎失敗しても「とにかくやってみよう!」がモットー 定期的にプレゼンの機会があり「次はこんなお店がやりたい」という考えが実現したり、 「Instagramでまかないライブをやりたい」といった自由な発想を取り入れています。 失敗を恐れずに想いをカタチにすることで、これまでも皆で成功を掴んできました。 個性を大切にするからこそ強い集団になる。 経験を活かして新しいことに挑戦してみたい方、目標を持っている方を歓迎します! 会社の紹介 ◇◆9ブランド29店舗を展開する大東企業株式会社◆◇ 創業97年。銀座を中心に、焼肉、焼き鳥、和食など様々な業態を運営しています。 自社ビルを複数運営しているのも強みで、 コロナ禍も自社ビル内へ新規出店を進めてきました。 2023年は新たな寿司ブランドを2店舗・カウンター割烹を1店舗OPEN! 今後も、時代に合った新業態開発や逆境をチャンスととらえた挑戦をしていきます!≪各系列店でも同時募集中≫ 【ベンチャー気質の自由度】×【老舗の安定感】 作り上げてきた歴史と技術、安定した基盤があるからこそ、自由度高くチャレンジできます! 経営陣との距離が近いので、挙手すれば積極的にチャンスが巡ってくる環境です。 事業拡大もどんどん進めているので、一緒に新たな価値を創造しましょう! ≪一人一人に寄り添った教育&研修制度≫ 当社はマンツーマンで指導やフォローをしています。 各々の“好き”や“スキルアップしたい”という気持ちを大切に、 各研修で自分らしく成長できる環境をご用意します。 飲食が好きな方、お客様を喜ばせることが好きな方であれば、経験は問いません。 これから店長を目指したい方、マネジメントを学びたい方も安心してご参加ください。 □入社後の受け入れ体制 ▼約3ヶ月の研修からスタート! はじめの1週間は会社概要や理念について学びます。 その後、1ヶ月間で店舗スタッフの業務を把握。 3ヶ月の間に、数値目標についての考え方や収支構造の理解を目指します。 ▼半年〜1年でひとり立ち! 先輩がマンツーマンでつき、ひとり立ちまでフォローしていきます。 スタッフとしっかりコミュニケーションが取れる状態、 店舗コンセプトについて理解できている状態、 収支構造について理解している状態になればひとり立ちです。 …*銀座から世界へ挑戦*… 台湾、香港、オーストラリアetc. 今後は海外出店を計画中。 海外に興味がある方、語学が堪能な方、いつかは世界で活躍したい方は必見の職場です! (日本料理では既に海外出店実績あり) お店の特徴 □お肉は上質なのにカジュアルに楽しめることが最大の魅力。 種類によってはお客様の前で焼いています。女性社員も活躍中! □ナチュールワインや日本酒と焼肉のペアリングなど、 豊富なお酒の知識を学べることはもちろん、企画開発にも携われます♪ □「あえて宣伝をしない」こと。 宣伝費がない分 質の高い食材購入に資金をあてられております。 結果SNS等で話題となり、 多くの方にご来店いただいております。 ―店舗構成― □ホールスタッフは1日10名ほどで、そのうち社員は2名。 調理スタッフが1日6名で、そのうち社員1名、総料理長1名。 □社員は8割が男性で、30代を中心に活躍しています。 アルバイトは男女比率半々で、学生が中心です。 社員もアルバイトも分け隔てなく接するフランクな関係性。 みんなで楽しく交流しながら働いています! <キャリアアップも!> ひとり立ち後は、店長、主任、SV、部長といった幹部職へ昇格できます。 そのほか、語学スキルを活かして海外プロジェクトに参戦する先輩、 人材育成が得意で、本部の採用担当に挑戦した先輩、 入社1年でブランディングマネージャーに昇進した先輩などがいます。 ============================= インスタグラム https://www.instagram.com/maruushigroup/?hl=ja ============================= 働いている方のインタビュー 30代女性 勤続年数に関係なく、実力で昇給するシステムです。 評価制度に基づくキャリアアップがあり、それによる手当が出ます。 業績給で年二回のボーナスがキャリアアップすると支給されます。 ボーナスは店舗の業績による査定なので、やりがいがあります。 30代 / 女性 勤務時間・休日休暇:休日は年間で決まっており、長期連休を作成することが可能です。 年末年始は全店舗が休日となっているので、遠方に実家があり帰省する方々もゆっくり過ごす期間が設けられています。 シフト制なので、連勤は体力面で心配、という方も連勤にならないようにすることが可能です。 ============================== 当社は、まもなく創業100周年を迎える飲食企業でございます。 銀座を中心に都内29店舗、海外1店舗を展開し、食の力で長年多くの方を笑顔にしています。 今回募集するのは、焼肉ブランド『マルウシミート』 目指す姿は、『銀座でお客様に必要とされる時代に合った焼肉ブランドを作ること』です。 あえて宣伝をせず、宣伝費を削減する分、質の高い食材購入に資金をあて、顧客満足に注力しております。 その結果SNS等で話題となり、多くの方にご来店いただいております。 今後は、銀座を中心に新規出店、高価格帯焼肉レストランも計画中です。 また、バンコクやオーストラリアなど海外出店も 精力的に取り組んでいく方針です。 □公式HP:https://www.maruushi.com/ □当社NEWS:https://www.daitohkigyo.com/202405_maruushi_recommend/ 安定性と成長性のある当社で、ぜひ活躍しませんか? もし、ご興味がありましたらぜひエントリーをお待ちしております! 店舗見学や事前の面談も対応しておりますので、お気軽にご連絡ください。 |
求める人材 |
求めている人材 20〜30代活躍中!未経験者歓迎! ※業界問わず。 【こんな方を歓迎します】 ・接客が好きな方、飲食業が好きな方 ・自発的に発信する力や向上心がある方 ・安定した企業で裁量度高く働きたい方 ・チームで働くのが好き、協調性が持てる方 ・スタッフ指導等マネジメントに興味がある方 ・SNS、企画提案など、何かしらの得意分野がある方 ・カフェ・お寿司屋さんで勤務経験がある方 □この仕事のやりがい&厳しさ やりがい ■自分のアイデアで店舗づくりができる お客様に喜んでもらえるように、新メニューを考案したり、 アルバイトメンバーがモチベーション高く仕事に取り組めるように楽しく学ぶ時間をつくったり、 ということが社員としてのミッション。お客様が笑顔になる姿を見たとき、 アルバイトメンバーの接客が上手になっていく成長を見たとき、嬉しくなるそうです。 自分が試行錯誤したことが、 店舗の雰囲気づくりや売上アップにつながっていくことに、 達成感と喜びを感じられるでしょう。 厳しさ ■すぐには結果につながらない大変さ 「新メニューを導入したから即日売上がアップする」 「アルバイトのモチベーションが急激に上がる」という場面はなかなかありません。 現状を分析し、課題をもとに改善策を考え、 トライアンドエラーを繰り返していくことが大切です。 なかなか成果が出ない中でも、 現状を変えるために試行錯誤し続けることは簡単ではないでしょう。 □この仕事の向き&不向き 向いている人 ■様々な方とコミュニケーションを取ることが好きな方 先輩や部長に積極的な意見発信をしたり、 アルバイトスタッフの方とざっくばらんに話をしたり、 年齢や上下関係を問わず、交流をすることが大切。 様々な方とのコミュニケーションを楽しめる方は向いているでしょう。 向いていない人 ■自分1人だけで進もうとしてしまう方 お客様によりよい時間を提供するために、 店舗全体で一丸となって試行錯誤するのが、同社のスタイル。 周りと協力せずに、「自分だけがうまくいけばいい」 と考えてしまう方はマッチしないかもしれません。 以下のスキル・経験・資格ある方歓迎 【スキル】 Zoom エスプーマ サービス提供体制基準 スモーキングガン 【経験】 イベント企画 サービス提供 シフト管理 スタッフ スタッフ採用 テーブル案内 テーブル片付け ホテル 在庫管理 安全衛生管理 店舗/施設運営 接客 接客案内 提案 肉仕込み 英語接客 販促企画 食肉加工品 食肉品質管理 飲み物配膳 【資格】 SAP認定コンサルタント(在庫/購買管理) Webアナリスト検定 Web検定 ふぐ調理師 サービス接遇検定 1級 サービス接遇検定 2級 サービス接遇検定 準1級 フードアナリスト フードコーディネーター フードサイエンティスト フードスペシャリスト ワインソムリエ 認定ファシリティマネジャー 調理師 野菜ソムリエ 食肉士1級 食肉士2級 食肉士3級 飲料サービス士1級 飲料サービス士2級 以下卒業生活躍中 <大学校> 愛知教育大学、愛知淑徳大学、愛知みずほ大学、 青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、 跡見学園女子大学、追手門学院大学、桜美林大学、 大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、 大阪国際大学、大阪産業大学、大谷大学、 大妻女子大学、沖縄県立芸術大学、沖縄国際大学、 帯広畜産大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、 鎌倉女子大学、川村学園女子大学、関西外国語大学、 関西福祉科学大学、関西学院大学、神田外語大学、 関東学院大学、北里大学、九州国際大学、 共栄大学、京都学園大学、京都産業大学、 京都女子大学、京都造形芸術大学、共立女子大学、 杏林大学、近畿大学、岐阜経済大学、国立音楽大学、 敬愛大学、恵泉女学園大学、甲南女子大学、 甲南大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、 国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、 埼玉大学、相模女子大学、札幌学院大学、 産業能率大学、静岡県立大学、淑徳大学、松蔭大学、 尚美学園大学、昭和女子大学、白百合女子大学、 実践女子大学、十文字学園女子大学、 城西国際大学、城西大学、上智大学、 女子栄養大学、成蹊大学、聖心女子大学、聖徳大学、 西南学院大学、西武文理大学、専修大学、 仙台大学、創価大学、崇城大学、大正大学、 高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、 大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉科学大学、 千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、 中央大学、中京学院大学、つくば国際大学、 鶴見大学、帝京科学大学、帝京大学、 帝京平成大学、帝塚山学院大学、帝塚山大学、 東亜大学、東海学院大学、東海学園大学、 東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、 東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、 東京国際大学、東京女子体育大学、 東京女子大学、東京聖栄大学、東京成徳大学、 東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、 東京福祉大学、東京理科大学、東北学院大学、 東北生活文化大学、東北福祉大学、東洋学園大学、 東洋大学、同志社大学、獨協大学、 長野県立大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、 名古屋女子大学、名古屋文理大学、奈良県立大学、 二松学舎大学、日本獣医生命科学大学、 日本女子体育大学、日本大学、日本文化大学、 日本文理大学、ノースアジア大学、函館大学、 花園大学、阪南大学、梅花女子大学、 梅光学院大学、比治山大学、広島修道大学、 広島大学、フェリス女学院大学、福岡教育大学、 文京学院大学、文教大学、平成国際大学、法政大学、 北海道文教大学、前橋工科大学、宮城学院女子大学、 宮城大学、武庫川女子大学、武蔵大学、 武蔵野音楽大学、武蔵野学院大学、武蔵野大学、 武蔵野美術大学、明海大学、明治学院大学、 明治大学、名城大学、明星大学、目白大学、 山梨学院大学、横浜商科大学、横浜美術大学、 酪農学園大学、立教大学、立正大学、 立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、麗澤大学、 和光大学、早稲田大学、和洋女子大学 <短大・高専・専門学校> 愛国学園短期大学、 専門学校ESPエンタテインメント東京、 育成調理師専門学校、 石川県調理師専門学校、大阪観光専門学校、 大阪夕陽丘学園短期大学、大月短期大学、 大原トラベル・ホテル・ブライダル専門学校名古屋校、 大原ビジネス公務員専門学校池袋校、 大原簿記専門学校神戸校、 織田調理師専門学校、香川調理製菓専門学校、 関西外国語大学短期大学部、 専門学校神田外語学院、北里大学保健衛生専門学院、 吉祥寺二葉栄養調理専門職学校、吉祥寺二葉製菓専門職学校、 京都調理師専門学校、経専調理製菓専門学校、 光塩学園調理製菓専門学校、国際短期大学、 国際観光専門学校名古屋校、国際調理師専門学校名駅校、 国際デュアルビジネス専門学校、 国際トラベル・ホテル・ブライダル専門学校、埼玉女子短期大学、 埼玉ベルエポック製菓調理専門学校、札幌スイーツ&カフェ専門学校、 札幌ベルエポック製菓調理ウェディング専門学校、 札幌マンガ・アニメ&声優専門学校、 JTBトラベル&ホテルカレッジ、シェフパティシエ専門学校、 女子栄養大学短期大学部、駿台観光&外語ビジネス専門学校、 駿台トラベル&ホテル専門学校、 仙台ウェディング&ブライダル専門学校、 仙台スイーツ&カフェ専門学校、 仙台青葉学院短期大学、 仙台農業テック&カフェ・パティシエ専門学校、専門学校大育、 辻調理師専門学校、戸板女子短期大学、 東京ITプログラミング&会計専門学校、 東京栄養食糧専門学校、東京家政大学短期大学部、 東京経営短期大学、東京工学院専門学校、 専門学校東京国際ビジネスカレッジ、 東京コミュニケーションアート専門学校、 東京ブライダル専門学校、 東京ベルエポック製菓調理専門学校、 東京山手調理師専門学校、 東京リゾート&スポーツ専門学校、 東京YMCA国際ホテル専門学校、名古屋観光専門学校、 名古屋調理師専門学校、新潟調理師専門学校、 新潟ビジネス専門学校、新渡戸文化短期大学、 日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、 日本工学院八王子専門学校、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ21、 日本電子専門学校、日本動物専門学校、 専門学校日本ホテルスクール、 函館短期大学付設調理製菓専門学校、 服部栄養専門学校、ハッピー製菓調理専門学校、 華調理製菓専門学校、平岡調理・製菓専門学校、 広島外語専門学校、広島酔心調理製菓専門学校、 広島文化学園短期大学、広島YMCA専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校大阪、 北海道中央調理技術専門学校、町田調理師専門学校、 武蔵野調理師専門学校、目白大学短期大学部、 山形調理師専門学校、山梨学院短期大学、 横浜スイーツ&カフェ専門学校 今活躍中の方の専攻学科 法学・政策系、経済・経営・商学系、 社会・環境情報系、外国語・国際文化系、 人文系、教育系、生活科学系、 宗教・神学系、医療・保健系、 芸術・音楽系、 体育・スポーツ系、その他文系、 機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、 物理・応用物理系、 建築・土木系、生物・生命科学系、 化学・物質工学系、 資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、 畜産・酪農系、薬学系(4年制)、 薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、 獣医系、衛生医療・介護系、 その他理系 |
ほぼ残業なし◎完週休2日◎鎌ケ谷市勤務◎住まいの完全反響営業
勤務地 |
千葉県鎌ケ谷市初富本町2丁目10番13号 ファインドエステート株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/入社1年目(月給25万円+インセンティブ) 600万円/入社2年目(月給30万円+インセンティブ) 900万円/入社3年目(月給45万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【1】ホームページからお問い合わせを いただいたお客さまに 理想の住まいを提案する完全反響営業 高い契約率を誇る自社ブランド 主にご提案をお任せするのは自社ブランドである平屋専門店『らくいえ』の住まい。 1000万円から新築を購入できることもあり、「コストを抑えながらも、耐震性に優れて戸建を購入できる」と高い人気を誇ります。 【主な仕事内容】 お問い合わせを頂いたお客さまから予算、 住まいのイメージなどをヒアリング。見積りと合わせて、 希望に沿った住まいをご提案。 物件を気に入って頂ければご契約手続きへ。 【2】媒介取得に関する業務 不動産を売りたいお客さまへの最適なご提案 「売りたい方」と「買いたい方」を繋ぐお仕事です。 不動産の売却を検討されているお客さまから、媒介契約を取得する業務をお任せします。 不動産はどんな物件でもお客さまの大切な資産です。 お客さまに寄り添い、「根底から信頼し合えるパートナー」となって不動産売却を全力でサポートしてください。 【主な仕事内容】 売却査定の依頼を頂いた方へご連絡し、物件の状況やご要望などを詳しくヒアリング。 ご自宅へ訪問し、実際に物件の状況や周辺環境などを自分の目で確認しながら、プラスになるポイントや依頼主様のご要望も考慮の上、販売価格をご提案します。 販売スケジュールや販売方法などを詳しくご説明し、ご納得を頂いた上で媒介契約を締結します。 入社後、まずは先輩と仕事を進めるOJTからスタート。イチから丁寧に教えますので、不動産の知識や経験は不問です。 わからないことは気軽に質問できる環境なので、未経験の方もご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問<未経験・第二新卒歓迎> ◎普免優遇(無でも可) ◎業界問わず何らかの営業経験がある方、歓迎 <以下のような方、歓迎> ◇理想的なワークライフバランスを実現したい方 ◇全くの未経験から不動産営業に挑戦したい方 ◇鎌ケ谷市で腰をすえて働きたい方 ★不動産業界での営業経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます! 「不動産営業」と聞くと激務を想像されるかもしれませんが、 当社はほぼ残業なし。19時にはほとんどの社員が退社しています。 さらに火曜・水曜の完全週休2日制。 理想のワークライフバランスを実現できます。 自社ブランドの平屋専門店『らくいえ』も コストを抑えて耐震性、デザイン性に優れた住まいを提供できるため好調。 HPからのお問い合わせに対応する完全反響営業で、 ノルマ・飛び込みも一切ありません。 さらに頑張りはインセンティブでしっかり還元。 入社3年目で年収900万円を稼ぐ社員も。 働きやすい環境で収入アップを目指しませんか。 |
営業経験者歓迎/年休128日◎/30代〜40代活躍中!
勤務地 |
東京都渋谷区代々木1-37-7 勝栄ビル6階 株式会社フェイコム |
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給与例 |
給与例 【年収例】 386万円/入社2年 29歳(月給26万円+賞与1回+諸手当) 420万円/入社5年 34歳(月給30万円+賞与1回+諸手当) 【即戦力になれるような経験・スキルをお持ちの方】 540万円/入社時 年齢不問(月給40万円+賞与1回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 「フェイコムさんにまたお願いしますね。」 取引先である大手の企業様から得ている信頼。 この仕事はあまり知られていませんが、建物を建てるためには欠かせないものです。 「近隣にお住いの住民の方への説明業務」 始まった建築計画を、近隣の方々へ説明することから始まります。 「日当たりは大丈夫?」 「工事車両はどこに停まる?」等 不安を解消するために丁寧に説明していきます。 600件超えの実績の中で、理解を得るのに大変苦労したのはわずか10件程度。 それが私たちのプロフェッショナリズムの証です。 近隣住民の方へのご説明は 建築主の一方的なものであっても 住民の方に寄り添いすぎてもだめ。 あなたのコミュニケーション能力を最大限に活かせる仕事なのです。 【募集の背景】 フェイコムは不動産の『総合コンサルティング会社』 マンション、団地などの共同住宅や ビル、ホテルなどの中高層建物が建つ限り 私たちの仕事は必要とされ続けます。 不動産に関わる様々な課題を解決するには どれも説明業務が第一歩です。 当社はその高い“コミュニケーション能力”を強みに 今後は近隣折衝以外にも更なる業務拡大を計画中。 経験を積めば、大きくキャリアアップが目指せます! 【仕事内容】 あなたには「建築計画で生じる課題に対して近隣にお住いの住民の方への説明業務」をお任せします! 新たに建物を建築する際、建築主ご近隣ともども様々な課題もあり、相互調整していきます。 建築物を新たに建てるにはご近隣の方々へ丁寧な説明や意思疎通が 大事になります。 日々の説明活動を通して自己のコミュニケーションスキルを高めましょう! 【具体的には】 建築計画の際の... ◯近隣住民の方への説明(計画説明) ◯行政への申請 ◯取引先との打ち合せ 等 ☆人との会話が好きであれば、だれでも覚えられる業務なのでご安心ください ☆仕事の流れ☆ 不動産の建設計画がスタートしたら、私たちの出番! ▼ 建設計画時の周辺住居にお住いの方を訪問して、資料を基に建築計画の概略をご説明 ▼ 住民の方とお話をする中で 騒音や日当たりなど工事に関わる質問に 一つずつ説明していきます。 必要があれば説明会を開催します。 ▼ 上記のやりとりや設計プランをまとめた 許認可申請書を作成⇒行政に提出! (業務のうち半分はデスクワークです!) ▼ スケジュール通り、建築の許可申請にたどり着ければ、第一段階は終了。 1案件は建築の着工までの2〜3ヶ月間がピーク期間。 【入社後は…】 約半年間はOJTにて先輩と一緒に訪問し 住民の方との接し方や申請書類の作り方など 仕事の流れを学んでいきましょう! 20年超の実績で培ったマニュアルをもとに 未経験からしっかり育てていける体制が整っています。 【社長からのメッセージ】 「誰よりも秀でた才能を身につけるための訓練となる」 スキルスキルと良く耳にします。 さて、1人の人間(貴方)として、将来のビジネスシーンや生活の全てを 優位に進められる人になりたいのなら、自身の基本コミュニケーション能力を高めることが何よりも重要です。 人間としての最大の武器は言語を用いた、表現性豊かなコミュニケーション能力に他ならないのです。 この仕事は自己の根底的魅力を高めていくには最も適した仕事と言えるでしょう。 |
求める人材 |
求めている人材 30代〜40代活躍中!! @給与25万〜35万のクラス ・Word / Excel / Powerpointを使った業務経験 ・営業、販売サービスなど顧客折衝のご経験 A給与35万〜60万のクラス 上記に加えて、、 ☆即戦力で働ける方 宅地建物取引士の免許をお持ちで、 不動産営業・用地開発などの経験をお持ちの方。 【こんな方にオススメ!】 ・コミュニケーション能力に自信がある、または高めたい方 ・年上の方と接するのが得意 ・根気強く、仕事に取り組める ・まずはやってみよう!というチャレンジ精神がある ・管理職を目指していきたい!という向上心がある この仕事を通して対人スキルを最大限に高めることができます。 向上心の高い方お待ちしてます! また即戦力で営業経験・マネジメント経験豊富な方も大歓迎です! わたしたちと共に、会社をさらに大きくしていきませんか? あなたからのご応募、心よりお待ちしております! |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※<ワークライフバランスを大… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
営業経験者多数入社!月給30〜65万+高水準インセンティブ!
勤務地 |
群馬県北群馬郡吉岡町550-1 株式会社アイ工務店 吉岡営業所 |
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給与例 |
給与例 1040万円/34歳(課長)(月給45万円+インセンティブ+賞与) 720万円/29歳(営業)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 980万円/32歳(係長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【営業経験者必見!求人のポイント!】 ★高年収1,000万円を目指せる高水準の報奨制度あり! ・契約1件ごとに契約額に応じてインセンティブ支給 ・明瞭な評価基準による昇格と賞与で高収入をあなたも実現できる ★営業職として自由度の高い働き方を実現! ・完全週休2日制でワークライフバランスも充実! ・毎月のノルマ設定なし ・一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 ・社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし ・希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤は無し ★高い商品力と適質価格を生かした営業が可能! ・成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ !! 創業からわずか13年で売上高1300億円を突破!! 〇お客様に選ばれているから圧倒的な成長率となっています! ・高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売! ・競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供! ・「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応! 【仕事の流れ】 〜アイ工務店の注文住宅提案営業〜 #展示場に来場されるお客様をご案内(100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った営業スタイルがアイ工務店の持ち味。 業務の幅は多岐に渡るため、商品知識や経験が大幅に増える実感が得られます。 〇不動産業界の経験がなくても安心! 営業経験者は過去出身業界に関わらず活躍中! ・中途入社者80%以上 ・入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ・使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・何かしらの営業経験 *有形営業/無形商材問わず *個人営業/法人営業問わず *インサイドセールス/フィールドセールス問わず *住宅営業経験者は大歓迎 ・要普免(AT限定OK) <活かせる経験> ・業種を問わず顧客との折衝経験(大企業・中企業・小企業・個人問わず) ・お客様の要望を形にする提案型営業経験 *話すことが苦手でも活躍できる職場です! ・宅地建物取引士の有資格者 <下記いずれかの方大歓迎> ・さらなる成長の可能性を持つ会社で働きたい方 ・自分次第で収入を伸ばせる環境で頑張りたい方 ・転勤がなく、望みの街で働き続けたい方 ・将来に不安を感じることなく、腰を据えて働きたい方 ・営業として、さらに自分を磨きたい方 ・胸を張ってオススメできる商品を扱いたい方 ・家づくりにしっかり取り組みたい方 ・Uターン、Iターンで地元で働きたい方 |
<未経験者も歓迎/簿記3級程度の知識必須>働きながら専門的知識を身につけてキャリアアップ!
勤務地 |
東京都品川区五反田駅 ハートランド税理士法人 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 未経験者歓迎。税務・会計の専門的な知識を身につけながら働く! □ 接客業や営業職から転職者が活躍中! □ 創業以来8年連続増収増益!事業拡大中の税理士法人 □ インセンティブあり。頑張りはお給料で還元。 □ 有休消化率80%以上。休みやすい環境です。 おかげ様で創業以来8年連続増収増益!弊社がここまで成長できたのは「従業員ファースト」の姿勢だと自負しております。 <会社の特徴> ◆業界トップクラス!明確なインセンティブ制度 この業界でよくある「いくら顧問件数が増えても年収は一緒……」といったことはありません。頑張った分だけ報われる環境があり、20代で年収1,000万円を稼ぐスタッフもいます。 ◆理不尽な顧客には「NO」!従業員ファースト いくらお客様であっても、理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。顧客対応で不要なストレスを感じることはありません。 ◆未経験でも安心!充実の教育体制&入社後は複数名でいつでもサポート 新人スタッフには「教育担当」と「チーム長」がつき、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい体制を整えています。また、スキルアップチェックリストや評価シートなどを用いて、税務・会計の知識はもちろん、基礎のビジネススキルも体系的に学べます! ◆目指せミスマッチ「ゼロ」!職場体験 「面接で聞いた内容と実際の業務が想像と違った」 こうしたミスマッチを無くすため、数時間から数日間の「職場体験制度(時給2,000円)」を導入しております。 <一覧で見る業務内容> ・税務顧問対応(巡回監査) ・書類の添削業務 ・会計ソフトへの入力業務 ・申告書類等の作成業務 ・その他事務業務など 今回は未経験でも「新しい業界でチャレンジ&スキルを磨いていきたい!」という方を大歓迎です! 税理士法人ということで、一見難しく感じる業界、業務内容ですが、 仕事は親切丁寧にお教えしますし、体系的に知識が学べる環境や仕組みがありますのでご安心ください(^^) -------------------------------- <雇用形態> 正社員 ※試用期間6ヶ月 ※試用期間中月給:27万円以上。32時間分の固定残業代5万4千円を含む <給与> 月給:30万円以上 ※基本給24万円以上。32時間分の固定残業代6万円を含む <税務・会計スタッフの年収例> ・690万円/27歳/入社2年目/業界歴3年目/顧問件数22件/年間顧問売上1,500万円(月給30万円+平均インセンティブ月額27万円) ・950万円/36歳/入社5年目/業界歴10年目/顧問件数26件/年間顧問売上2,100万円(月給30万円+平均インセンティブ月額49万円) ・1,050万円/28歳/入社3年目/業界歴5年目/顧問件数29件/年間顧問売上2,300万円(月給30万円+平均インセン月額57万円) ・1,250万円/42歳/入社7年目/業界歴15年/顧問件数32件/年間顧問売上2,800万円(月給30万円+平均インセンティブ月額74万円) |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため・例外事由3号のイ) <歓迎条件> ・20代、30代活躍中 ・男性活躍中 <このような方を歓迎> ・対面での対応が得意な方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・自身の頑張りや成果を適正に評価してもらえる環境を求めている方 ・専門知識を身につけて、スキルアップやキャリアアップしたい方 ・しっかり稼ぎたい方 ・簿記3級と同程度の知識をお持ちの方 ・税理士になるために勉強中の方(科目合格者) <異業種からの転職者も活躍中!> 携帯販売代理店の営業、飲食店の店長、アパレルスタッフ、不動産営業、ウォーターサーバーの営業など |
◎年収600万円〜企画力=営業力と考える方を積極採用□
勤務地 |
東京都品川区西五反田8−1−14 最勝ビル4階 株式会社ジーエーピー |
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給与例 |
給与例 年収600万円 金融機関の営業経験/40代 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社の企画営業職をお任せします! ▼具体的には…▼ □当社の顧客20万人の富裕層を ターゲットとする新たな商品や サービスのマーケティング企画や提携 □当社サービスのマーケティング企画 □M&A、投資銀行業務、企業と業務提携 など、 事業拡大を目的とした業務をお願いします! 自社サイト「G-Callショッピング」、 「G-Callふるさと納税」などを中心に 事業を展開中! 2026年の上場に向けて 急速な組織体制の強化を進めています。 貴方の経験をぜひ当社で活かしてください! 残業も月10時間以内と少なめ♪ プライベートを充実させられます! <外部研修&書籍等補助制度あり□> 当社では外部研修の機会と スキルアップのために必要な 書籍等補助制度をご用意しております! 「営業としてさらに成長したい!」 そんな方にもぴったりな職場です♪ 水は高い所から低い所に流れます。 顧客もより良い商品サービスへ流れます。 顧客、提携会社、弊社の三方良しの 企画を創り、営業できる人、 全てが明らかになった時、 後ろめたいことを絶対にしない人、 道理を知り、法令を遵守し、 喜ばれる営業企画をしたい方を望みます。 |
求める人材 |
求めている人材 □金融機関などで営業経験3年以上の方 □企画提携を一流人と対峙してできる方 □経営のプロフェッショナルを 目指したい方 - ★こんな会社です★ 社名の「ジーエーピー」には優良な消費者と 優良な生産者の間にあるギャップを埋める という意味が込められています。 経営理念は会社が成長するために 自らの使命を感じ、奮闘努力する社員と 社員の家族が素晴らしい人生を 実現できるようにすること。 1996年の創業以来、富裕層を中心とする 約20万人の顧客基盤を強みとし、 時代に合ったサービスを提供しています! 2018年開始の「3年間重点項目」 ふるさと納税、ECサイトの強化により、 取扱金額は2023年で13億円から45億円に 拡大中です!! 自社通販サイト、ECサイトの出店を 中心とした事業展開も順調で、 拡大のフェーズに入っています。 - 今回募集するお仕事では、 【金融営業】や【提案営業】 【法人営業】【M&A】 などでの経験が活かせます! |
【39歳以下※省令3号のイ】賞与5ヶ月/社用車で直行直帰OK/残業代は全支給!年間休120/上場企業で福利厚生◎
勤務地 |
神奈川県横浜市瀬谷区 株式会社アベルコ 神奈川支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <安定・将来性抜群の創業98年無借金経営の歴史ある住宅系専門商社!> ・テレアポ・飛び込み無し、既存のお客様を回る営業 ・未経験歓迎!異業種からの転職も歓迎! ・残業手当はみなし一切なしの残業代全額支給! ・直行直帰OK、水曜日はノー残業デー! ・住居手当:上限40,000円/月など福利厚生充実! ・賞与年2回 (昨年実績年間5.5ヶ月)!安定の収入! アベルコは 「快適な空間づくりを通して、美しい社会の創造に寄与します。」 弊社は住宅・非住宅の住宅設備機器の販売・設置工事を主に行っております。 住宅設備機器を通し、豊かな生活環境の提案を行います。 【仕事内容】 〜既存のお客様を回るルート営業〜「ご縁」を大切に、お客様のご要望に応える仕事です。 * <具体的な業務> ・商材提案資料の準備・見積書の作成・現場で工事課と打ち合わせ・ 顧客管理シート作成・同行訪問し、 お客様に商材・工事提案 などお客様はゼネコン・ハウスメーカー、工務店、設備店。1人当たり20〜30件のお客様を先輩社員から引継ぎ半年〜1年後に担当を持ちます。クライアントとの人間関係を深めることで拡大させていくお仕事になります。※テレアポや飛び込みなどはありません。 <未経験でも安心の社内体制> 業務の大まかな流れを知るために、まずは先輩社員が既存のお客様に同行します。 新規のお客様は、既存のお客様からのご紹介が多く、慣れていけばだんだん増えていきます! 目標についても、お客様のご要望に応えて努力を重ねていけば達成できるレベルに設定されています。 * <一日の仕事の流れ(ある営業マンの一日)> 08:30~ 出社 メールをチェック/対応09:30~見積書などの内容確認10:00~ 図面関係の社内打合せ10:30~ 社有車でお客様回りに出発11:00~ 見積もり提出のお客様A社1軒12:00~ お昼休憩13:00~ 暫く訪問していない社長にご挨拶、B社1軒15:00~ 見積もり提出中のC社に状況確認1軒。16:00~ C社の近くにあるまだ未訪問のD社にも訪問17:00~ 全て4社の訪問を終え帰社メールチェックと業務女性に商品手配の指示※本日は水曜日のノー残業デーのため勤怠をパソコンで本日残業0時間。お疲れ様でした!【雇用形態】 正社員(半年間の試用期間あり※条件変更無し) |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 39歳以下※省令3号のイ 今回の採用で重視するのは 経験や実績よりも、“あなたの人柄”です! <歓迎条件> ・普通自動車免許 ・お客様、職人さん、先輩や後輩……そのような人々との「ご縁」を大切にできる方 ・明るい挨拶・対応を心がけられる方 ・人と話すのが好き方 ・周りを見渡して行動できる気配りが上手な方 ・フットワークが軽い方 ・初心者、フリーター、未経験大歓迎 ・新卒や第二新卒も可 ・Uターン・Iターンも大歓迎! ・学歴不問、実務経験不問 ・20代、30代の方活躍中! ・ハローワークでお仕事探し中の方 <現在当社で活躍中の社員> 前職は営業、セールスドライバー、ラウンダー、配達員 法人営業、企画営業、一般事務、不動産仲介など 未経験で転職してきた先輩ばかり。 一人ひとりに合った無理のない育成プランで育てていきますので 入社時に特別なスキルがなくても心配無用です! |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<無職の方も大歓迎!6つの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!お客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、フリーター、第二新卒、ブランクがある人、無職の人もOK! |
未経験歓迎!【はたらきやすさ重視♪】年間休日130日!土日祝完全週休2日制 / 充実の給与・福利厚生! 離職率低 / 高待遇
勤務地 |
東京都23区 株式会社トラストマネジメントジャパン 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \年収1,000万円を目指せる!/ 未経験からでも頑張り次第で どんどん昇格していける環境です。 今活躍している上司や先輩社員の 約9割が未経験からこの仕事をスタートしました。 出身の業界は様々ですが、 サ ッカーやバスケットボールなど、 スポーツ経験者が多いバイタリティに溢れる組織です! 【社員の年収例】 ・年収600万円/24歳・営業/経験1年/月給25万円+インセンティブ ・年収800万円/27歳・営業主任/経験2年/月給29万円+インセンティブ ・年収1,000万円/29歳・営業係□/経験3年/月給38万円+インセンティブ ・年収1,450万円/31歳・営業課□代理/経験7年/月給45万円+インセンティブ ・年収2,000万円/34歳・営業課□/経験10年/月給52万円+インセンティブ ------------------------- 【業務内容】 東京の都心エリア(6区〜9区)の不動産の中から 厳選した物件をニーズに合わせて ご提案するお仕事です。 上場企業の役職者や一般企業にお勤めの方々を中心に、 投資型マンションの販売を通して 資産形成のコンサルティングをお願いします。 ライフプランの設計からはじまり、 年金対策、税金対策や資産運用のコンサルティングをし、 お客様にあった将来設計のナビゲーターとなりましょう。 まずは、お客様のことを第一に考え、 満足してもらうことが大切です! ------------------------- 【当社は、、】 創業23年、人気エリアである 都心エリアの中古不動産をメインに 取り扱っている不動産投資会社です。 厳選に厳選を重ね、お客様にとってリスクが少なく、 資産価値の高い物件のみを提案しています。 |
求める人材 |
【求める人材】 ※未経験歓迎 ・学歴不問(中卒/高卒/専門卒/大卒OK) ・性別不問(男性女性共に活躍中) ・年齢不問(20代/30代/40代が活躍中) ・第二新卒・既卒歓迎 【資格/経験】 ・応募に必要な資格や経験はありません、 ・職種 / 業種未経験の方もOK (営業職や不動産業界が初めてという方でも大丈夫です) 〜こんな方にピッタリです!〜 ・人と話すのが好きな方 (お客様と仕事から世間話まで気軽に会話する場面もあります。) ・チャレンジ精神旺盛な方 〜歓迎するご経験・知識〜 ・法人営業( BtoB営業) ・個人営業 ・新規開拓営業 ・提案営業(ルートセールス) ・ソリューション営業 ・コンサルティング営業 ・外回り営業 ・外勤営業 ・飛び込み営業 ・カウンター営業 ・ラウンダー営業 ------------------------- 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 。交通費全額支給 ・宅建手当(月3万円) ・役職手当 ・営業手当 ・社宅制度 ・各種報奨制度 ・優秀者報奨旅行(海外)年2回〜3回 ・社員旅行(年1回) |
週休2日制/有給取得しやすい環境/子育てと両立する社員活躍中
勤務地 |
埼玉県加須市諏訪2-6-29 auショップ加須(株式会社T-agent) |
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給与例 |
給与例 年収600万円可能(月給30万円+インセンティブ+諸手当)/2年目スタッフ 年収420万円可能(月給28万円+インセンティブ+諸手当)/1年目スタッフ |
仕事の概要 |
仕事内容 携帯ショップ店舗や家電量販店にて、お客様にサービスのご案内を行う業務になります。取り扱うサービスはau・J:COMなど知名度が高いため、お話を聞いてもらいやすいことも魅力のひとつ。また当社が培ってきたノウハウがありますため、成約率は【48%以上】。お客様にとっても嬉しい・興味があるサービスばかりです。 ★1日のご案内人数は3〜4名程度。週末は多くて10名前後となります。次々と対応していくスタイルではありません。じっくり時間を掛けてお客様と向き合えます。 ※ご案内時間以外はショップ様のサポートを行います。信頼関係を築くことでよりお客様をご紹介してくださる機会も増えます! 《 入社後は… 》 まずは基礎知識を座学で学びます。その後は先輩スタッフと接客方法を練習。2週間程度で現場デビューが可能。とはいえ、スグに独り立ちではなく、先輩スタッフに同行して店舗で経験を積んでいけます。 《 ここがポイント 》 ◎安定した経営基盤のもと事業成長中 ◎無資格・未経験から始められるお仕事 ◎休日休暇・福利厚生充実 ◎自主性を大事にする社風です 提案方法など個々が裁量を持てます |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴不問 ◎第二新卒、未経験歓迎 ◎営業職経験者は尚歓迎します 《 意欲重視の採用です 》 当社は一緒にスタッフと会社を作り上げていくことを理念としています。そのため意見やアイデアは大歓迎。これまでの経験や閃きをぜひ言葉にしてください。そうした意欲的な方と働きたいと考えています。初めての転職の方も気軽にご応募ください。 …ちなみに、給与の相談も可能!しっかりスタッフの頑張りを評価したいので、遠慮なく仰ってください。 《 他にもこんな経験を活かせます 》 不動産・ルート営業・BtoB営業・BtoC営業・無形商材・有形商材・人材派遣・ルート営業・接客・アパレル販売・ラウンダー など ※正社員・パート・アルバイト・契約・業務委託など雇用形態問わず経験を活かせます。 《 先輩たちのモチベーションは… 》 ・成果を出して家族に楽させたい ・自分の時間もしっかり確保したい ・安定企業で自分の腕を試したい ・子どもたちに誇れる仕事がしたい ・社員旅行や飲み会など、横の繋がりが楽しい など |
週休1日の正社員!給与・休日等働き方を相談して決めましょう◎
勤務地 |
東京都千代田区丸の内2-4-1 丸ビル6F □紀州山海料理 愚庵 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □お客様のご案内 □オーダー □食事の提供 □レジ □接客全般 □予約票の管理 □季節限定メニューの作成 <一日の流れ> □ホールスタッフ 10:00〜11:00 開店準備 11:00〜15:00 お昼の営業 15:00〜17:00 みんなで賄い 17:00〜22:00 夜の営業 1対1で教えていきますのでご安心下さいね。 徐々にできることを増やしていきましょう★ 紀州箕島漁港、四国室戸岬といった漁港から、鮮度抜群のお魚を仕入れ 季節に応じた旬のお魚を使った鍋料理をご提供しています。 その為、豊富なお魚料理が学べますよ! 何かあれば話はじっくり聞きますし、相談も大歓迎です! <アピールポイント> ■自由度がめちゃめちゃ高い! 例えば・・・ 「メダカを飼いたい!」という従業員がいて、 「じゃあ飼っちゃおう!」となり、お店の雰囲気にあった水槽を経費で購入し 今ではお店入ってすぐの場所でメダカを飼っています。 それだけ風通しも良く自由度高めなんです! ■細かいルールは無し! 「お客様が入店された時の挨拶は絶対こう言ってください」 「髪色は暗めにしてください」 「土日は絶対に出勤してください」 などのルールは一切ありません! 裁量持って楽しく働きましょう! ■働き方が選べる! 「前まではお金を稼ぎたかったけど、今は自分の時間を大切にしたい!」 「来年の目標ができたから、それまでにもっと稼ぎまくりたい!」 働いてるうちに心境の変化ってありますよね、、、 そんな時は、相談してもらえれば一人一人にあった働き方を一緒に考えます! ライフワークバランスのとれた職場です ■チームワークが抜群! ポジション毎に仕事が分かれていますが、 業務が終わらない時はポジション関係なく助け合っています。 遠慮なく「助けて〜!!」と言い合えるほど、 仲の良さは抜群です。 ■独立者も多数! 創業から50余年、独立者は約40名! ここで得た技術で、挑戦したいものを見つけていく人も多くいます! 一生モノの技術を身につけていけます。 もちろん独立支援制度で、夢をサポートします! ■季節のお酒メニューを選べちゃう! 酒屋さんから季節限定のお酒のリストが送られてくるので、 どれを入荷したいか選べちゃいます! お酒が好きな人は、季節が変わるのが楽しみになる★ もちろんお酒が苦手な人でも、周りに相談しながら決めることもできます! |
求める人材 |
求めている人材 〜経験者採用〜 20代・30代・40代・50代活躍中 イタリアン・中華・フレンチなど別業態からの挑戦も歓迎! もちろん和食居酒屋・和食料理屋経験者は大歓迎! <こんな方にピッタリ!> ■経験を活かしてステップアップしたい ■裁量ある働き方で自分のスキルを試したい ■ワークライフバランスを重視している ■仕事でやりがいを感じたい ■しっかり教えてもらえる環境で長く活躍したい ■将来独立したい ■フリーターから正社員にステップアップしたい ■私生活と仕事を両立したい ■家庭と仕事を両立したい |
30〜40代活躍●あなたの営業経験で『組織改革』にチャレンジ
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区新川通4-16 株式会社京浜総工 |
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給与例 |
給与例 ・700万円/45歳(月給50万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 □当社について 京浜総工は、2013年5月に4人でスタートした設立11年目の会社です。 建築土木・プラント設備施工の領域で、京浜工業地域を中心に信頼を獲得し、 グループ会社3社・グループ社員数30名・連結売上高13億93百万円(単体10億42百万円)の規模にまで成長しました。 創業期から本格的な成長期へステージを移し、 更なる積極的M&A・事業領域拡大を展開していきます。 □今回お願いしたいのは、弊社グループでの組織経営。 当社の幹部候補としてご入社いただき、 グループ会社『株式会社 長谷川機工金物』へご出向いただき、経営層を担って頂くことを期待しています。 親会社と密に連携いただき、長谷川機工金物の抱える課題を解決することを目指していただきます。 【株式会社 長谷川機工金物について】 既存お取引先は200社以上 取引額は3.5億円〜4億円程度の組織規模です。 創業100年を越えており、 大手ゼネコンとのお取引実績もあり、 確かな経営基盤を持っています。 ・お取引先例 東急建設(株) 鹿島建設(株) 鹿島道路(株) エアーウォーターパフォーマンスケミカル(株) 丸全昭和運輸(株)など □組織課題は『成長力』 既存のお取引先との結びつきが強いため、 ハッキリ言えば、新規開拓をせずとも安定収益を確保できる状態です。 結果として、安定はしていますが、新規取引先が増えておらず、今ある営業資産を活かしきれていないことが課題の組織です。 □やりたいのは『組織改革』今ある経営資産を活かしきること 直近で弊社グループに参画した企業のため、 営業組織の課題の洗い出しや、今後の方針・戦略策定が急務です。 100年企業としてお取引先の数や幅など、 営業資産は十分な環境で、方針・戦略策定をベースに、 新規取引先の拡大にチャレンジしていただきます。 プレイングマネージャーとしての、 営業活動もお願いいたします。 常にニーズの存在する建築土木業界。 その中で、これまで既存のお客様への、ご紹介依頼などが不足していました。 将来の伸びしろしかないのが現状組織だと考えています。 □具体的な仕事内容 ・営業組織マネジメント/営業方針・戦略の策定/新規取引先の拡大 いまある経営資産を活かして、売り上げ規模の増を目指していただきます。 営業組織の変革・ルール作りの裁量もお渡しいたします。 プレイングマネージャーとして、 営業活動に従事していただく場面もあります。 現状の営業組織が、既存のお客様への紹介依頼なども中々できていない状態です。 現所属社員で新規の営業組織を立ち上げられそうか、 又は新規採用をして新組織を立ち上げていくべきなのか、 親会社とも連携して経営判断に関わるところまでお任せいたします。 裁量は十分にお渡しいたします。 営業推進していく中で、組織課題で支障のあることがあれば、 親会社にも連携して一緒に解決していきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 □営業担当として、高い業績を残したご経験のある方/あなたの営業スキルを経営に還元 30〜40歳代活躍中 □具体的には 【必須要件】 ・営業担当として、高い業績を残したご経験のある方を期待しています。 ・ご年齢は一切不問です。あなたのスキルを当社に還元してください。 □これまでのキャリアを活かして、 経営層へ挑戦できる魅力のある環境です。 積極的な組織拡大を狙っております。 令和6年10月には、京浜総工と長谷川機工金物のオフィスを統合予定です。 親会社との物理的な距離も近くなり、 より相談・連携がしやすい環境に進化します。 |
均一居酒屋の先駆けとして順調に出店を重ね、全国のお客様に愛されている焼鳥チェーン「鳥貴族」。一生懸命な人がちゃんと続けられる。そんな「正しい」会社であるために、「働きがい」と「働きやすさ」が両立する環境づくりに力を注いでいます。
勤務地 |
関東、東海、関西の直営店※勤務地は希望考慮※店舗は下記HP参照※TCC店を… |
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年収例 |
640万円/マネージャー(子2人:中学・高校)(月給42万円+手当・賞与) 560万円/店長(子1人:小学校就学前)(月給37万円+手当・賞与) 460万円/店長(子なし)(月給30万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
【店長候補】としてのホールスタッフ業務(接客)、調理、店舗運営・管理 |
求める人材 |
学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 |
年休121日☆残業少なめ☆上場企業のグループ会社で安定基盤☆
勤務地 |
東京都江東区潮見2-8-10 潮見SIFビル センコー不動産株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・498万円/26歳 実務経験3年 営業職(月給30万円+諸手当+賞与年2回) ・824万円/35歳 実務経験10年 営業職(月給45万円+諸手当+賞与年2回) ・1004万円/41歳 実務経験15年 営業職(月給57万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ▼不動産仕入・不動産開発・不動産仲介(営業職) 【具体的な業務例】 〜企画開発〜 グループ企業が利用する不動産の売買仲介・取得・開発業務。 情報収集から調査、契約手続き、決済まで一貫して行います。 〜条件などのすり合わせ〜 土地を取得したら建築プランに基づき発注。 竣工まで月1回ほど打合せ。 ※企画〜完成までは平均2〜3年 ※土地情報が出てきた場合、現地視察・打合せの出張あり 〜不動産仕入れ〜 自社運用の賃貸不動産、販売用不動産となる収益物件、開発用地の仕入れ業務。 グループ内外の取引先や人脈など、様々なルートを駆使して売り情報を入手します。 ◆倉庫開発用地、賃貸マンション開発用地等の情報収集、取得業務。 ◆遊休不動産の売買仲介業務。 ◆各種不動産コンサルティング業務。 ◆各種不動産有効活用提案業務。 など (キャリアに応じてお任せする業務は相談できます!) 今後の事業拡大を見据えての増員! 「ノルマに追われず、安定した環境で働きたい」 「業界経験を活かしてステップアップしたい」 「仕事とプライベートを充実させたい」と考える方にとって、ぴったりな職場です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普免(AT限定可) 【歓迎条件】 ・社会人経験2年以上 ・不動産の売買仲介などの経験者 ・用地仕入れ、不動産営業などの経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者 【こんな方にオススメします】 ・周囲と協力して業務を進められる方 ・自発的に学び、前向きに業務を取り組める方 |
【□□年休120日以上・寮・社宅あり(自己負担2万円)□□】\元芸人の社長を筆頭に、情熱溢れるメンバーが集まる会社/
勤務地 |
神奈川県横浜市 株式会社アルマダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \新時代の扉を開け!働こう!あなたらしく!/ 元芸人の社長を筆頭に、 情熱溢れるメンバーが集まる会社! ―― 【仕事内容】 大手クライアントの商材を代理で販売します。 売る商材は、まだ日本では広く知られていない 『実に勿体ない!!』商品。 事業を拡大し更なる飛躍を目指すため、 一緒に新しい事業に チャレンジしていただける仲間を募集します! <扱う商材例> ・輸入雑貨 ロサンゼルスから仕入れた、水を使わず掃除ができるエコな商品など ・全国のスイーツ・おつまみ 北海道のチーズケーキ、鎌倉のバームクーヘンなど ・インターネット回線 ソフトバンク光/air (Soft Bank)、NURO光 (SONY)など ※扱う商材は、クライアント状況やご本人のご希望など 考慮しながら決めていきます。 <仕事内容例> ・上記商材の個人への販売 ・イベント企画、パンフレットの企画制作などのPR業務 ・ゆくゆくは新規事業の企画〜立ち上げも挑戦できます! -------------- <安心のサポート・充実した研修あり!> 入社後2日間は座学で商品知識を学び、 3日目からは先輩と一緒に営業活動を開始! 1人で行動できるまでしっかりサポートします! 研修明けからも2〜3人1組で営業活動を行なうため、 困ったときは遠慮なく相談してください! -------------- \スタッフの成長が会社の成長/ 一緒に成長していただける方の ご応募お待ちしております! 〜働くこと、そして人生を楽しむ〜 スタッフの好奇心と努力、 お客様からの厚い信頼などにより、 海外事業も手掛けられる会社を目指しております。 常に新しいことにチャレンジをしながら 他社とは違う&真似できない 会社を目指している当社。 3年後、5年後…新事業、 関連会社などへの発展・チャレンジを共に行う 新しい仲間を【アルマダ】では募集しております。 -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【□□アルマダの魅力□□】 □ 年間休日120日以上! □ 充実した福利厚生! □ インセンティブ充実!(毎月あり) □ 日払い・週払い・即日払いOK □ 寮・社宅(自己負担2万円)上京したい方にピッタリ □ 住宅手当あり(規定あり) □ 起業・独立サポート □ベンチャー企業ならでは!新規事業の企画〜立ち上げにも携わることができます! -------------------------------- 【□□キャリアUPチャンス□□】 誰に対しても平等な評価制度があり チャンスは豊富にあります! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか? スタッフのキャリアプランについて しっかりサポートします! <キャリア例> チーフ→リーダー チームリーダー→マネージャー □ 若手活躍中 □ 中高年活躍中!! □ 平均年齢28歳 □ 20代、30代、40代活躍中!! --------------- \未経験からでも安心して働けます/ 現場社員の前職は多種多様です! 別業界からの 転職者も多数活躍しております! ・コンビニスタッフ、受付、飲食店 ・ドラッグストアスタッフ、事務 ・バックパッカー、芸人、コールセンター ・スイミングインストラクター など 基本的なことを先輩スタッフが丁寧に教えます! 仕事に慣れるまで、しっかりフォロー していきますので安心してください! 「自分を変えたい!」 「何か新しいことにチャレンジしたい!」 そんな気持ちを抱えて入社した人ばかりです! -------------------------------- 【先輩たちの声】 □□頑張りはしっかり評価□□ 制約に応じてインセンティブ支給! 頑張りはそのまま評価 収入に繋がりやすいです! □□働きやすい環境□□ 細かなしばらみや 煩わしい人間関係はなく 働きやすい職場です! 自由に意見を発信しやすく 会社の立ち上げに深く 携われる点も楽しいです! □□ポストが豊富□□ 「いつか」ではなく「目の前」に チャンスがあるので 成長意欲のある方には 最適な環境だと思います! -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 -------------------------------- 【給与】 月給:265,000円〜602,000円+インセンティブ 年収:300万円〜800万円 ※当社規定に基づきます。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業手当(別途全額支給) ※日払い・週払い・即日払いOK <月収例> 1、入社1年 238,000円 23歳 役職 チーフ 2、入社2年 301,000円 30歳 役職 リーダー 3、入社3年 488,000円 25歳 役職 チームリーダー 4、入社3年 602,000円 29歳 役職 マネージャー ※キャリア、業績、役職によって変動あり -------------------------------- 【求める人材】 \未経験歓迎/ 未経験スタートした社員多数!! 教育体制はバッチリ!! 丁寧にイチから教えますので安心してください!! ◎ 学歴/業界/経験不問 ◎ 人柄・人物重視の採用 ◎ 既卒歓迎、第二新卒歓迎 ◎ UIターンの方歓迎 ◎ 現在活躍しているのは首都圏以外の方、地方出身者が約6割 沖縄から北海道まで全国からのご応募大歓迎 ―― <ひとつでも当てはまる方は大歓迎!> ● 人柄やコミュニケーション能力を活かしたい方 ● チームで楽しみながら仕事を進めていきたい方 ● みんなで協力しながら切磋琢磨出来る方 ● 周りの方に感謝出来る方 ● チャレンジ意欲が旺盛な方 ● 目標達成の喜びをチームで分かち合える方 ● 海外に興味のある方 ● 将来自分の会社を持ちたい方 ● 成果を正当に評価してもらいたい方 ● 裁量の大きい環境で力を発揮したい方 ● 早く役職につけるようになりたい方 ● 仕事とプライベートのバランスをとって働きたい方 ● ベンチャー企業・スタートアップに興味がある方 あなたの「夢」「好き」「希望」「興味」などが 当社の成長の大きな糧となると考えております。 -------------------------------- 【勤務時間】 下記の2パターン(事業によって異なる) ・12:00〜20:00まで ・09:00〜18:30まで *週1回は除いて直帰できます。 ※休憩1時間、実働8時間 ※残業代は全額別途支給 -------------------------------- 【休日休暇】 ●完全週休2日制(土・日) ●年間休日120日以上 《その他休暇》 ●GW休暇 ●お盆休暇 ●年末年始休暇 ●育休・産休 ●有給休暇 -------------------------------- 【待遇・福利厚生】 ● 社会保険完備 ● 労災保険 ● 健康保険 ● 厚生年金 ● 日払い・週払い・即日払いOK ● 住宅手当あり(規定あり) ● 交通費全額支給 ● 雇用保険 ● 時短勤務制度有り ● インセンティブ賞与(毎月あり) ● 昇給あり ● 健康診断 ● タブレット貸与 ● 役職・職務手当(規定による) ● 転勤はありません。 ● 直行・直帰も可能(事業により異なる) ● ゆくゆくは一部在宅勤務もできるよう調整中です! 〈家賃月2万円の社宅あり!〉 会社から徒歩15分ほどの場所に、 3ヶ所の寮(社宅)があります。 「転職を期に上京したい!」 「お金を貯めたい!」という人にピッタリです! 実際に、沖縄愛知、青森などから 上京してきた先輩社員も多数在籍! 〈海外研修!(旅費全額会社負担)〉 成果を上げたメンバーを、海外研修に招待。 滞在期間は1週間〜10日ほどで、社員からも大好評です。 これまでは、東南アジア各国、 スペイン、ダラス、ニューヨークに行っております! -------------------------------- 【会社概要】 ●法人名 :株式会社アルマダ ●従業員 :30名 ●所在地 :神奈川県横浜市瀬谷区相沢7-5-1 ●URL :https://www.armada-116.com/ 《事業内容》 ・企画営業 ・営業代行 ・人材育成 ・独立サポート <社名の由来> アルマダとは16世紀に無敵を誇った スペインの艦隊の呼び名です。 どうせ仕事をするなら楽しい方がいい、 仕事を楽しむ事ができれば人生無敵だと思います。 そんな充実した人で溢れた会社にしたいと考えています。 そんな人達で溢れた組織こそが 無敵艦隊だと考えアルマダという社名にしました。 -------------------------------- 【応募に関して】 応募→面接2回→採用 ・氏名、電話番号、生年月日などを入力して応募。 ※仕事見学も各事業可能です! ※書類選考については一切なし! 人柄・人物重視の採用になります。 即日勤務可能な場合 ご相談いただけましたらご希望添えます。 -------------- 【1】応募 ↓ 【2】1次面接(リモート面接) LINEのビデオ通話orZOOMビデオ通話 ↓ 【3】最終面接(リモート面接orご来社頂き面接) ※リモート面接か実際にご来社頂き面接するかを 選択して頂いております。 選考には全く影響しませんのでご来社が大変な方は リモートで全然大丈夫です! ご来社された方は、実際に営業に同行して頂くなど 職場見学も実施しております。 ご応募いただいた後、 こちらから今後の選考について メッセージをお送りいたします 面接は、お互い質問し合い、 理解を深めていく場です。 求職者様の「当社で働きたい」 という想いを大切にしています。 ------------------------------------------------- <採用責任者より皆さまへのメッセージ> 書類選考は一切行なっていません! 今までのご経歴や、年齢、転職回数など 全く関係ありません。 仕事について知りたいこと、 不安なこと、何でも聞いてください! まずはカジュアルにお話させて頂きたい と思っていますので、少しでもご興味のある方は ぜひ一度お問い合わせください! =================>>> 《電話応募のお問い合わせ》 045-534-3499(担当:マツザカ)まで 「Indeed(インディード)を見た」 とお問い合わせください。 ご応募お待ちしております。 お会いできるのを楽しみにしています!! =================>>> 【面接では以下の点を特に重視しております】 ・入社後の仕事のイメージが湧くか ・アルマダへの志望動機 ・当社への興味、関心 |
未経験でも月給30万円スタート*経験者は年収630万円可能!
勤務地 |
東京都文京区大塚5-3-13 D'sVARIE 新大塚ビル7階 株式会社外装専科 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収630万円(経験者・社歴3年) ※月給40万円+賞与 年収420万円(未経験入社・社歴1年) ※月給30万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【POINT】 *未経験でも月給30万円スタート *経験者は年収630万円スタート可能 *広告等の反響営業で飛び込み営業なし *月9日休み&年間休日116日 *マンション修繕工事の有名企業 *独自のビジネスモデルで成長中 *ほぼ100%元請け工事で高い収益率 ・・・・・・・・・・・・・・・ 独自のビジネスモデルで成長中! マンションの外壁など 大規模修繕をしたいけれど マンションの修繕積立金不足で お悩みの管理組合様が 全国に数多くいらっしゃいます。 修繕したいけれどお金がない… このまま放っておくしかないのか… そんな管理組合様にとって 大規模修繕の駆け込み寺として 毎年多くの依頼をいただいています。 当社のビジネスモデルを 更に拡大していくため リフォーム営業経験者はもちろん 営業未経験者も募集します。 【仕事内容】 マンションの大規模修繕工事の 営業をお任せします。 新聞広告等をご覧になった お客様へ提案する反響営業です。 飛び込み営業は一切ありません。 <お客様> ・マンション管理組合様 ・オーナー様 <案件> ・マンション ・商業施設 ・オフィスビル ・工場 ・病院 ・物流施設、等 <エリア> 東京都内を中心に関東と 東海・東北への出張もあります。 直行直帰OKです。 【教育体制】 充実の研修をご用意していますし、 先輩で1つ1つ丁寧にお教えするので 未経験の方も安心してご応募ください。 定期的なフォロー面談も実施します。 【会社の強み】 「まちがいだらけの大規模修繕」の 著者である伊藤洋之輔が創業。 マンション修繕工事の駆け込み寺 として業界では有名な会社で マンション管理組合様から直接仕事を頂き 元請けとなることがほとんど。 その理由は大きく分けて2つあり、 1つは自社雇用の施工管理技士と 専属の職人中心で工事を行い、 工事にかかる費用を大幅に削減。 2つめはお客様に適正な見積り価格と 情報の公開を徹底しているから。 上記のビジネスモデルを実践することで、 全国の管理組合様から多くの支持をいただき 2023年4月期は売上高26億8800万円と 増収増益を続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 *業界・職種ともに未経験歓迎 *要普通免許(AT可) *学歴不問・第二新卒の方も歓迎 *リフォームの営業経験5年以上の方優遇 【こんなアナタに!】 ・本当にお客様に喜ばれる仕事がしたい ・売れるビジネスモデルの会社で働きたい ・広く社会に貢献したい ・成長企業で自分も成長したい ・仕事もプライベートも充実させたい ・マンション管理会社で勤務経験がある |
☆オープニングスタッフ大募集☆□年齢・経験問わず月給30万円〜働けます! □マンション寮完備+初期費用は会社で負担します!
勤務地 |
神奈川県厚木市中町2-1-8 プリムローズ本厚木館2F Gal Next |
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仕事の概要 |
仕事内容: °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ ° 今年5月に本厚木にNEWOPENしたお店! ◆◆ホールスタッフ大募集◆◆ 急成長で店舗拡大中のグループ店! 神奈川最高クラスの待遇でお待ちしております。 °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ °□□ ° □月給30万円以上 □マンション寮あり □髪型・髪色自由 □ヒゲOK □充実した福利厚生 □スピード昇格 □オープニングスタッフ □高収入 □人気求人 ------------------------------------------- 【☆オシャレも楽しめる☆】 清潔感があれば 髪型/髪色 ヒゲ/ピアスも自由! 洗練された空間でカッコ良く働いて下さい ------------------------------------------- 【神奈川県最高クラスの給与水準】 給与面について是非一度、 他社様と比較されてください。 比較して頂ければ 当社の規模についてご理解頂けるかと思います。 ------------------------------------------- 【寮完備】 即入居可能なマンション寮を完備(1人部屋) さらに、 【初期費用】は会社が負担します!! ------------------------------------------- 【売上インセンティブ支給(毎月)】 店舗の売上に応じて 各個人に高額インセンティブを支給。 ------------------------------------------- ◎仕事内容◎ 最初は灰皿の交換・飲食物の提供など 簡単な業務からスタートします。 鳴れてきたら徐々に ホール業務全般をお任せしていき ゆくゆくはキャストさんの管理や イベントの企画等も お任せしていきたいと考えています。 ------------------------------------------- ■未経験大歓迎■ 現STAFFの半数以上が未経験からの入社です。 イチから丁寧に研修を行いますので 初心者の方もご安心下さい。 研修終了後も自立するまでは 先輩スタッフがしっかりと フォロー&サポートしますのでご安心くださいませ。 ------------------------------------------- ■経験者優遇■ 経験者の方は これまでの経験を考慮した上で 最大限優遇させて頂きますので まずは一度面接にいらしてください。 ------------------------------------------- ■過去の経歴は不問■ 学歴・職歴・経歴などは一切問いません! ・「高収入な場所に身を置きたい」 ・「華やかな夜の世界を覗いてみたい」 動機はなんでも構いません! やる気があれば皆さん大歓迎です! 。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・* ◎業界未経験者/過去の転職実績◎ 【飲食店からの転職事例】 ・居酒屋の店長 ・居酒屋のホールスタッフ ・居酒屋のキッチンスタッフ ・カフェスタッフ ・バーテンダー ・カラオケ店の正社員 ・ホスト 。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・*。・* ◎異業種からの転職事例◎ ・営業職 ・トラック運転手 ・ドライバー ・不動産業 ・建設業 ・建築業 ・製造業 ・運輸業 ・鉱業 ・農林水産業 ・サービス業 ------------------------------------------- ■経験者優遇■ ・キャバクラ ・クラブ ・ラウンジ ・ガールズバー ・スナック などで 勤務経験のある方は優遇します! 神奈川県TOPクラスの待遇をご用意している為 同業種からの転職も多数いらっしゃいます! 今のポジションや収入 待遇に満足されていない方は 是非一度当店に話を聞きに来てください! ------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: □未経験歓迎 □経験者優遇 □フリーター歓迎 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
◆勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<収入を伸ばした転職者を紹… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK!20代、30代、40代の転職者多数! |
高卒生の就職を支援するメディア/服装自由/ネイルOK
勤務地 |
東京都新宿区西新宿西新宿8丁目11番10号星野ビル3階 ミライズ株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収】 初年度の年収 324万円〜660万円 モデル年収例 年収348万円 / 23歳 営業職 経験1年 年収430万円 / 27歳 営業職 経験1年 年収540万円 / 28歳 経験1年 【昇給・賞与】 昇給/年1回 業績によってインセンティブあり 【諸手当】 交通費全額支給 時間外手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 高校生の新卒採用をしたい企業の、採用活動を支援する営業職を募集しています。人事担当者への自社サービスの提案や、その後のフォローなどを行います。飛び込み営業やテレアポはございません!高卒採用を検討している企業は年々増えているため、これから需要が高まっていくと予想されます。また、高校で企業説明会のイベントを実施することもあり、その計画やサポートも行います♪ 営業職をしていて、社会貢献度の高い商材を扱ってみたいという方、新卒(大卒・高卒)や第二新卒で新たなスタートダッシュを切りたい方、営業経験はないけれどチャレンジしてみたいという方、ぜひご応募ください♪ かしこまった面接ではなく、カジュアルな面接になりますので、不明点などあればどんどん聞いてください! 【具体的な業務内容】 ・高卒生の採用を考えている企業への自社サービスの提案営業 訪問(飛び込み営業なし)、オンラインで行います。 ・サービス導入後の採用支援 ・高校で開催される企業説明会などのイベントの実施 <1日の流れ> 09:30 朝礼 1日のスケジュールの確認 09:45 打ち合わせの準備 10:00 オンライン打ち合わせ 11:00 クライアントからのメールの返信など 12:00 ランチ(オフィスは駅近なので、飲食店やコンビニなど充実しています♪) 13:00 クライアントへの訪問準備&移動 14:00 クライアントと現地で打ち合わせ 東京都、神奈川県、埼玉県がメインの訪問先になります。 訪問先がオフィスから遠い場合は、直行直帰で在宅ワークをすることもあります! 17:00 帰社 見積書など書類の作成、まとめ 18:30 :退社 【入社後の流れ】 先輩社員と訪問の同行やロープレなどを通して、高卒生の就職に関する知識などを身につけていきます。未経験でも1ヶ月ほどで独り立ちができます。不安な方は、慣れるまで先輩がフォローしますので安心してください♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 基本的なPCスキル(入力程度でOK) 活躍中の社員の前職はアパレルショップ店員や、飲食業、美容系クリニックの受付など様々です! 未経験で新たに挑戦してみたい、という方もぜひご応募ください☆ 【歓迎条件】※必須ではありません 企業向け営業職の経験 【こんな方に向いています】 若者の未来を応援したい 人とコミュニケーションをとることが好き 将来性ある市場で自分の力を試してみたい 会社と共に自分自身も成長したい 頑張っただけしっかり評価されたい プライベートも大切にしながら働きたい |
幹部候補募集!裁量権を持った仕事をしたい方大歓迎!
勤務地 |
東京都府中市美好町1-14-8 宅配寿司 大黒屋 府中分倍河原店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 750万円/店長/入社5年(月給50万円+各種手当+役職手当+賞与) 600万円/店長候補/入社3年(月給40万円+各種手当+インセンティブ+賞与) 500万円/店長候補/入社1年(月給35万円+各種手当+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事内容の詳細】 宅配すし店の店舗運営全般・シフト管理、 売上管理、アルバイト育成、店舗管理等の エリアマネジメント・管理職業務をお任せします。 1人当たり、2〜3のエリアマネージャーとして、 常駐店舗を設け、周辺店舗のマネジメントと店舗管理をお任せします。 店長の育成はもちろんの事、率先的にアルバイト・パートスタッフとの コミュニケーションを取っていただき、 アルバイト・パートのマネジメントも実施いただけることを期待します。 独立支援制度もあるので、社長を目指したい方も大歓迎! 【入社後の流れ】 まずは研修から実施 商品情報や仕事の進め方、寿司の握り方など基本から学び、 徐々にマネジメントで経験や能力を発揮していってください。 勤務地はまずは希望を考慮します。 基本的には川崎市内、東京都内(西側)を中心に店舗を構えているので、 遠くても30〜1時間以内の移動距離に店舗がございます。 事業内容 「宅配寿司 大黒屋」の運営 |
求める人材 |
求めている人材 ※要原付免許(普通自動車二輪免許)必須 <このような方、大歓迎です!> □飲食店でのSV、エリアマネージャー経験のある方 □店長経験者でステップアップを目指したい方 □より経営に近い場所で、学びたいと考えている方 □店というチームで動くので、コミュニケーション得意な方 □美味しいものを作るモチベーションの高い方 □将来自分の店舗を持ち、営業していきたいとお考えの方 □社長になりたいという野望がある方 |
【業界未経験歓迎/早期キャリア形成が可能】飛び込みやテレアポは一切なし!家賃補助や昇給あり/インセンティブ有
勤務地 |
東京都品川区上大崎 株式会社ROOCAS ONE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜ROOCASONEとは〜 業界経験15年以上の代表が、 2016年9月に設立した、 ''不動産管理''に特化した新しい会社です。 賃貸物件の管理とは 「物件を売ること」ではなく、 「物件を管理」することです。 あなたには 「いい人に物件を貸したいオーナー様」と 「いい物件を借りたい入居者様」の間に入り、 橋渡しの役割をお願いします。 8期目を迎えましたが、毎年着々と業績更新中! アツい気持ちとやる気を持った仲間を探しています! 【業務内容】 オーナー様から管理を依頼された、 マンションやアパート等の賃貸物件の管理業務や 新たな管理物件を獲得するための 営業活動をお任せします。 〜業務内容〜 《@入居者の募集》 管理物件の空室を埋めるために、 賃貸仲介会社へ入居者の募集を依頼します。 《A入居希望者の対応》 申込受付・案内・審査・賃貸契約書等の作成。 《B入居中の対応》 家賃の入出金の確認、更新・解約業務(精算・退去立会いなど) 《C建物管理や修繕業者の手配》 設備の不具合対応や入居者様の退去に伴う、 室内の原状回復作業に現地に行くこともあります。 その他、ハウスクリーニング業者の手配や 鍵の管理等も行っていただきます。 《D営業》 当社のHPやDMなどを見て お問い合わせいただいたお客様の対応 既存のお客様からご紹介をいただくことも営業の一つです 飛び込みやテレアポは一切不要です ※その他、事務作業、デスクワークもございます。 不動産業界によくある、 ギスギスした雰囲気などは一切なく、 代表(44歳・2児のパパ)を含め、4人のスタートアップなので、 あなたを含めた社員全員の声を反映しやすく、 全員が働きやすい環境を作っていけるフェーズです! |
求める人材 |
求める人材: ・学歴、職歴不問 ・業界未経験者歓迎! ※あなたのやる気や意欲を重視しています。 <一つでも当てはまる方は大歓迎!> ・正社員の仕事に就きたい方 ・不動産業界で働いていた方 ・成長中のベンチャー企業で働きたい方 ・社長の近くで働きたい方 ・会社の中心メンバーとして働きたい方 ・20代・30代で会社の幹部・役員になりたい方 <活かせる経験> ・賃貸仲介や売買の営業経験がある方 ・宅建や賃貸不動産経営管理士、 ・マンション管理士の資格を持っている方 ・管理業務主任者や宅地建物取引士の資格 |
未経験歓迎!年間休日130日!【はたらきやすさ重視♪】土日祝完全週休2日制 / 充実の給与・福利厚生! 離職率低 / 高待遇
勤務地 |
東京都板橋区 株式会社トラストマネジメントジャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【当社は、、】 創業23年、人気エリアである 都心エリアの中古不動産をメインに 取り扱っている不動産投資会社です。 厳選に厳選を重ね、お客様にとってリスクが少なく、 資産価値の高い物件のみを提案しています。 / 都内中心に住めるチャンス! 社宅制度あり! \ 都内中心エリア(中央区、千代田区、港区など) にある弊社所有物件にて、 社宅として住んでいただくことが可能です! ※単身向け、社内規定あり ------------------------- 【業務内容】 東京の都心エリア(6区〜9区)の不動産の中から 厳選した物件をニーズに合わせて ご提案するお仕事です。 上場企業の役職者や一般企業にお勤めの方々を中心に、 投資型マンションの販売を通して 資産形成のコンサルティングをお願いします。 ライフプランの設計からはじまり、 年金対策、税金対策や資産運用のコンサルティングをし、 お客様にあった将来設計のナビゲーターとなりましょう。 まずは、お客様のことを第一に考え、 満足してもらうことが大切です! -----------おすすめポイント-------------- ・9割未経験スタート!未経験歓迎 ・頑張りは給与に反映!高年収ポジション ・インセンティブや賞与など充実の待遇 ・研修制度充実 / サポート制度あり ・プライベートも充実の年間休日130日! ・本人希望によって社宅制度あり ・駅近好立地!池袋駅から徒歩1分 ------------------------- |
求める人材 |
求める人材: ※未経験歓迎※ ・学歴不問(中卒/高卒/専門卒/大卒OK) ・性別不問(男性女性共に活躍中) ・年齢不問(20代/30代/40代が活躍中) ・第二新卒・既卒歓迎 【資格/経験】 ・応募に必要な資格や経験はありません、 ・職種 / 業種未経験の方もOK (営業職や不動産業界が初めてという方でも大丈夫です) 〜こんな方にピッタリです!〜 ・人と話すのが好きな方 (お客様と仕事から世間話まで気軽に会話する場面もあります。) ・チャレンジ精神旺盛な方 〜歓迎するご経験・知識〜 ・法人営業( BtoB営業) ・個人営業 ・新規開拓営業 ・提案営業(ルートセールス) ・ソリューション営業 ・コンサルティング営業 ・外回り営業 ・外勤営業 ・飛び込み営業 ・カウンター営業 ・ラウンダー営業 ------------------------- 《年収1,000万円を目指せる!》 未経験からでも頑張り次第で どんどん昇格していける環境です。 今活躍している上司や先輩社員の 約9割が未経験からこの仕事をスタートしました。 出身の業界は様々ですが、 サ ッカーやバスケットボールなど、 スポーツ経験者が多いバイタリティに溢れる組織です! 【社員の年収例】 ・年収600万円/24歳・営業/経験1年/月給25万円+インセンティブ ・年収800万円/27歳・営業主任/経験2年/月給29万円+インセンティブ ・年収1,000万円/29歳・営業係□/経験3年/月給38万円+インセンティブ ・年収1,450万円/31歳・営業課□代理/経験7年/月給45万円+インセンティブ ・年収2,000万円/34歳・営業課□/経験10年/月給52万円+インセンティブ |
株式会社クレディセゾン【東証上場】★クレジットカード総会員数約3,600万人◎年間休日120日◎平均有給休暇取得日数15.2日◎出産祝金・子どもの入学祝金あり企業ページ
安心できる環境でキャリアが積める!【年間休日120日】【平均有給休暇取得日数15.2日】【リモートワーク導入率100%】【月間平均所定外労働時間11.4時間】★将来的には企画やマーケティング職、別の事業へ挑戦することも可能。
勤務地 |
転勤なし・リモートワーク導入<本社> 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャ… |
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年収例 |
560万円/前職:金融業界・30代前半(月給32万円+諸手当+賞与2回) 450万円/前職:IT業界・20代後半(月給28万円+諸手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
「ファイナンス」「デジタル」のいずれかの部門に配属。将来は他事業部への異動や新規事業への挑戦も可能 |
求める人材 |
第二新卒歓迎!●営業や接客・販売、企画系など様々な人とコミュニケーションを取り仕事を進めていた方 |
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