あなたにおすすめの求人
42件(1〜40件を表示中)
<成果主義&年功序列なし>転勤なし!自分の好きな地域で一旗あげたいアナタへ!
勤務地 |
秋田県秋田市大町3-4-1 NLP秋田ビル2F 株式会社エフティコミュニケーションズ 秋田営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ★当社のアピールポイントTOP5★ (1)未経験20代でも年収1000万円プレイヤー続出!成果主義で年功序列なし! (2)2028年度までの上場を目指し、より良い会社作りを追求 (3)性別・学歴不問!一旗あげたい!そんなフレッシュな仲間を求む! (4)年間休日は125日!残業月平均17.1時間!タイパ重視の働き方 (5)転勤なし!今時!?令和スタイルの自由な社風(自由と責任) \イチから稼げる営業を目指せる理由は…/ ・上場を目指し積極採用中のためポジション多数 ・基礎研修からスタートし3〜6ヶ月で一人前 ・社会的需要の高い商品で成約しやすい ・成果を正当に評価&還元するから稼げる ・年齢関係なくキャリアアップが可能 秋田市内の好立地オフィスにて営業職を募集します! あなたには、法人のビジネスに欠かせない 幅広い商品をご提案していただきます。 入社後は、基礎研修で、 業界の知識や営業ノウハウを学びます。 その後は、契約に繋げやすい インターネットサービスの提案からスタートし 営業活動に慣れていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: ★学歴/経験/ブランク/前職での雇用形態も不問! ⇒立派な志望動機も必要ありません! <こんな方はぜひご応募ください> ・学歴や経験に自信はないけど、一旗あげたい! ・イチから年収1000万円プレイヤーを目指したい ・自分の好きな地域で稼げる営業を目指したい! …そんな"野心"あふれるアナタをお待ちしております! <こんな先輩が活躍しています!> IT営業、不動産営業、アパレル販売、 飲食接客、 人材営業、WEB営業、 保険営業、通信営業など さまざまな業界出身の先輩が活躍しています! <活かせる経験> 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給30万円以上スタートの可能性が高いです! |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
秋田県秋田市山王7丁目2番14号 大東建託株式会社 秋田支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
【女性活躍中】年間休日125日/転勤なし/20時以降残業禁止
勤務地 |
秋田県秋田市秋田駅2丁目3-8秋田アトリオンビル10F 秋田支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 男女問わず、営業経験の無い20代・30代の方が様々な業界から 新たにチャレンジをしています◎(英語力は一切不問!) 年間休□125□以上。17時に定時退社して子供のお迎えに行く 子育てママや、子育てパパを応援。 時間に追われることなく余裕を持って働けます。 特別連続休暇として7日間の連休も取得可。 メリハリを持ちながら家族と過ごす時間がモチベーションに。 社員一人ひとりが自身の人生に向き合いながら、 最適なキャリア形成ができる環境です。 お子様が急に熱を出したときなどは、 出勤当日のお休みであっても、遠慮なくご相談ください。 ライフステージに合わせた働き方を尊重し、 最大限のパフォーマンスを発揮できるよう支援します。 勤務地に関係なく、自分次第で、 700万円以上の年収も十分に目指せます。 外資系企業ですが英語も一切不要です。 ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。 【この求人のアピールポイントまとめ】 ・充実の研修制度で業界未経験、営業未経験者も多数活躍中 ・100%法人営業、親や友人などへの営業は一切無し ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日125日以上 ・20時以降は残業一切禁止/休日出勤もありません ・キャリアパスが明確!安心して取り組める環境 ・転勤なし。地元で腰を据えて長く活躍できます ・勤務エリアに関係なく、30代で年収700万円以上を目指せる! 【仕事内容】 企業の様々なリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行い、 信頼関係を構築していただくお仕事です。 ※法人企業向けの損害保険営業職なので、 生命保険の営業とは違い、 縁故・知人に対して営業することはありません。 【具体的には】 訪問先はメーカー、建設業、商社、不動産、ITなどあらゆる業種の法人企業です。 例えば建設業であれば、建築物や資材など現場のモノに対する保険、 従業員の事故やケガに備える保険、賠償責任リスクに備える保険など、 想定されるリスクは多種多様です。 ※金融・商社・小売・不動産・建設・人材など様々な業界での経験・知識を活かせます。 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、保険の意義や商品知識を習得するほか、 ロールプレイングやトレーナー同行などで、業界ごとの提案事例や営業手法などを基礎から学べます。 入社時には、「生命保険と損害保険の違いもわからなかった」という人も少なくありません。 研修後も週に数回は勉強会なども開催しておりますので、数多く学ぶ機会が用意されています。 【生命保険営業と損害保険営業の違い】 生命保険営業の場合、成約すると大きな額が契約した初年度の給与に反映されますが、 2年目以降は給与が低く設定されていることが多いため、 毎年新規契約を取り続けないと、収入を保つことができない、ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、継続前提の商品であることはもちろんのこと、 毎年報奨金が積み上がっていくため、継続的かつ安定した収入を得ることが可能です。 そのためワークライフバランスを意識しながら、子育てやプライベートとも両立して働くことができます。 【社員メッセージ】 ●32歳 前職/飲食業の店長 営業は全くの未経験だったので、 2ヶ月の初期研修で、新規営業の基礎から 学べたのがありがたかったです。 前職は飲食業でしたが、 成果が見えづらく評価も横並びでした。 ここでは成果が即評価につながるので、 常に高いモチベーションを維持できます。 土日に休めるのも嬉しいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士 カーディーラー、飲食店、不動産、人材、小売 など。営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! |
新規のテレアポや飛込み営業ナシ! 食品業界・営業職経験活かせる! 年間休日124日でしっかり休める!
勤務地 |
秋田県秋田市四ツ小屋駅秋田県秋田市四ツ小屋字与左エ門川原351-1 株式会社ダイショー 秋田営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 創業58年の安定企業! スープ・タレ・調味料などの製造販売会社で 営業スタッフ(正社員)を募集致します。 既存得意先メインの食品メーカーの営業です。 認知度の高い商品を取り扱っております。 安定の正社員 土日祝休み、年間休日124日以上で しっかり休めます 未経験でも応募OK! <お仕事の詳細> ルート営業(正社員) ・調合調味料の販売 ・新商品の提案、試食 ・取り扱い商品の発注推進、売場フォロー ・受注商品の打ち込み作業 ・見積書作成、報告書作成 など ※社用車:ライトバン(AT車) ※県内全域(エリアごとに担当) ※外出時は1日5〜6件ほど回ります ◎担当エリアの得意先(スーパー・問屋)を ルート訪問し営業業務を行います。 ※納品業務はありません ◎最初は先輩スタッフと同行し担当顧客の 引継ぎからスタート。 詳しい業務内容や商品の知識などは 初歩的なものから徐々に身に付けていきましょう! ◎新規へのテレアポや飛び込み営業はありません。 書類作成も基本的なPC操作ができれば 問題なく取り組める物なので、ご安心ください! <ポイント> 未経験でも安心して始められます! 食卓でも身近な調味料を扱うので、 専門知識がなくても、まずは興味・関心があれば応募OK! ルート営業なのでまずは先輩スタッフに同行して お客様までの道のりを覚えたり、 知識を身に付ける所から始まります。 食品関係のスキルを活かせる! 経験ある方は今まで培ってきたスキルや経験を 存分に活かすことができますので、 自分に合った営業スタイルを確立していって下さい! 食品関係の業務経験者の方はもちろん、 他の業界で営業職を経験された方も お気軽にご相談下さい! 土日祝休みで仕事とプライベートの両立ができる! 有休は必ず年間最低5日以上は取得。 土日祝休み、年間休日124日で メリハリをつけて無理なく働けます! 働きやすさ◎ 各種手当や昇給・賞与、 再雇用制度等の待遇で頑張るあなたを しっかり評価・応援します! 残業も少なめなので(月平均4.5時間) 働きやすい職場です。 他社とは違うこんな営業も! 当社は「味・塩こしょう」など400種類以上の商品を 製造・販売しています。 そのため、ただ商品を売り込む営業だけではなく、 生鮮素材と調合調味料を使用した 「メニュー提案型」の営業なども行っております! 毎年新商品が多数発売され まだあまり知られていない商品をアピールし ヒットをつくり出すやりがいや おもしろさも実感できる仕事です。 毎日の食事を彩る身近な「調味料」だからこそ、 「食や料理に興味がある」 「真面目に丁寧に取り組める」など 誠実にお客様や商品と向き合う事が できる方であればどなたでも活躍できる会社です。 教育もしっかり行っていきますので、 私たちと一緒にステップアップしていきながら、 ルート営業の正社員として 食品業界を盛り上げていきましょう! 当社HPからも会社概要や商品等をご確認頂けます https://www.daisho.co.jp/ |
求める人材 |
資格・経験 ・年齢 40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
□未経験OK!人と接するお仕事が好きな方大歓迎!初年度から年収400万円以上!
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港南 ネクステージ 秋田店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □新給与スタート!未経験でも初年度年収400万円以上! □ノルマなし!お客様に寄り添ったご提案が可能! □女性 正社員活躍中!働きやすい職場環境をご準備! □自己成長とキャリア両方が叶う「グローバル社員」の働き方! ┗――――――――――――――――――――――┛ 男女問わず歓迎のお仕事ですが、 現在は女性社員が半数以上を占めています。 20代・30代の方、小さなお子さんを子育て中など 様々な方が活躍している会社です! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:受付事務スタッフ(カーライフプランナー) ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームへご来店いただいたお客様の 受付対応や事務作業、サービスメニューのご提案等を お願いいたします。 ◆具体的には、 ┗お客様ご来店時の受付、ドリンク提供 ┗点検や車検のご案内コール、DM等の郵送手配 ┗自動車保険、車検、キャンペーン等のご提案 ┗お問い合わせ等の電話対応 ┗システム入力や書類管理、手続きなどの事務作業 |
求める人材 |
求める人材: ※要普通自動車免許 【下記のような方歓迎】 ・人と接するお仕事が好きな方 ・人をサポートするお仕事が好きな方 カウンター営業経験のほか、 過去の接客経験なども活かして働くことができます! □□研修と充実したマニュアルもあります! 最初から自動車関連の知識をもって 入社される方は少ないと考えています。 そのため当社では未経験者採用を前提にした 教育体制を整えています! □ご案内用のマニュアルを各自に配布 □入社後4日間WEB研修を実施 |
シモンズベッドの販売スタッフを大募集!
勤務地 |
秋田県秋田市御所野元町3丁目3-20 株式会社東京インテリア家具 秋田店 |
---|---|
給与例 |
給与例 月収20万円前後(日給1万円×月20日間程度勤務) |
仕事の概要 |
仕事内容 出向先のシモンズ(株)の販売員として、主に自社製品(ベッド、寝装品等)を販売していただきます。 <具体的には…> シモンズ鰍フお得意先 株式会社東京インテリア家具秋田店様の売場にて、お客様のニーズや好みを伺いながら、当社製品の良さを精一杯アピールして気に入っていただき、販売につなげてください。 お客さまとの会話を楽しむことが成約につながります。 シモンズ製品は、国内外の有名ホテルに採用されるなど、品質の評価が高く、自信をもってお客様にご案内ができます! |
求める人材 |
求めている人材 販売業務のご経験(必須) 中でも家具の販売経験をお持ちの方歓迎。 お客さまとの会話を楽しめる方。 |
【地域型も給与アップ!】転居を伴う転勤なし!子育て中のスタッフにも嬉しい待遇が充実!
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港南 ネクステージ 秋田店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― \ 地域に根ざして働ける「地域型」採用スタート!/ 弊社では全国に店舗を展開しているので、 ご希望の勤務地にてお仕事していただくことが可能です。 「地域型」の働き方について □転居を伴う異動はありません! □職場はお住まいから50km圏内で設定いたします。 ご家庭の都合等で転居ができない方、 慣れ親しんだ場所で腰を据えて働きたい方にピッタリ! 東証プライム上場企業で安定して働きませんか♪ あなたにお任せするのは、 弊社のショールームでの「カーライフプランナー」 自動車を購入されたお客様に対して、 車検や保険、車両整備に関わる各種ご案内や お困りごとの解決を行っていただきます。 □入社時に専門的な知識がなくてもOK! 各店舗には専門的な知識を持ったスタッフが常駐していますので、 分からないことはすぐに確認していただけます。 完全未経験スタートの方も多数活躍していますよ! 【カーライフプランナーの主な仕事内容】 ・自動車整備で来店された方の受付 ・自動車に関する車検や保険のご提案 ・自動車のお乗り換えを検討中のお客様へキャンペーンのご案内 ・お問い合わせ等の電話対応 ・お客様へ車検や点検時期のお知らせのお電話 ・お客様へのドリンク提供 など |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許 ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験歓迎! ・男女活躍中! 【下記のような方大歓迎】 ・接客が好きな方 ・クルマ好きな方 ・笑顔に自信のある方 ・小売販売や飲食店等での勤務経験をお持ちの方 営業経験の他、過去の接客経験などを 活かして働くことができます! |
東証スタンダード上場企業で活躍!何らかの営業経験をお持ちの方/土日祝休/男性育休取得実績あり
勤務地 |
秋田県秋田市南通宮田6番8号 フルテック株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 東証スタンダード上場企業で、東日本エリアではトップクラスのシェアを誇る“フルテック株式会社”。 今回は、お客さま先(大手ゼネコン・設計事務所・サッシ会社等)へ訪問し、自動ドア(自社製品有)の新規製品をご提案する営業職を募集します! 【具体的な業務内容】 お客さまの課題・悩みを理解し、様々な商材の中からニーズに合った製品の提案をお任せ。 ・お客さま先への訪問、提案 ・お客さま対応(電話、メール) ・見積もり作成 など 1日2〜3件のお客さま先を訪問します。(※場合によりWeb商談あり) 企業様から多くの問い合 わせが集まっており、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 〈実績〉 ・渋谷ヒカリエ ・羽田空港国際線ターミナル ・東京都美術館 ・東京大学 ・早稲田大学 など 現在20〜30代のメンバーが活躍中!知識を学ぶための環境づくりも抜かりはありません。 営業現場で活躍する先輩があなたの成長を応援します! 抜群のチームワークであなたをサポートしますので、どんどん活躍の幅を広げてください! |
求める人材 |
求める人材: ◎何らかの営業経験をお持ちの方(年数不問) * 学歴不問 * 業界未経験歓迎 * 人物重視の採用です * 20代30代若手社員が活躍中! * 第二新卒歓迎! * Iターン,Uターン歓迎! * 経営基盤の安定した東証スタンダード上場企業の正社員へ! * ハローワークで仕事を探している方もお待ちしております! \下記いずれかの営業経験をお持ちの方歓迎/ 法人営業、建築業界、土木業界、設備業界(電気・消防・衛生等)、建材会社、建物管理会社、カーディーラー、広告代理店など。 【こんな方は向いているかも?】 * お客さまとじっくり信頼性を築ける * 裁量大きく活躍したい * スケジュール管理が得意 * 責任感・実行力がある * 働きやすい環境で長く活躍したい |
ソフトバンクG/経験資格不要!年休122日 / 個人ノルマなし!
勤務地 |
秋田県湯沢市材木町 ソフトバンク湯沢 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 残業少なめ/年間休日122日! 未経験でも安心、もちろん研修あり! 【弊社について】 法人名:テレニシ株式会社 本社:大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー14F 企業HP:https://www.recruit.tele-nishi.co.jp/ 弊社はソフトバンクの100%出資子会社として、 全国にソフトバンク,ワイモバイルショップを展開しています! なので福利厚生やはたらきやすさには業界トップの自信があります☆ ※詳細は待遇・福利厚生欄ご確認ください! 〜〜具体的には?〜〜 ソフトバンク,ワイモバイルショップでの 受付・接客をお任せします。 ・新規や機種変更のご案内、プランの見直し ・契約関連の事務対応 ・イベントの企画・運営 など 営業や接客業未経験でもビジネスマナー からしっかり研修行いますのでご安心下さい。 また配属後は先輩がサポートします! 近隣店舗との交流も多いのでスタッフ同士 プライベートでもよく遊んでいます☆ |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上かつ35歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成の為(3号のイ) ※経験不問・資格不問! <優遇条件> ・第二新卒も歓迎 ・産休、育休後の復帰歓迎 ・主婦歓迎、主夫歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・フリーター、ブランクがある方歓迎 ・業界未経験者歓迎 |
□新ポジション採用&新給与規定で年収900万円も可!※詳細は本文へ
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港南 ネクステージ秋田店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未来を担う新ポジションの求人スタート! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□残業少なめ(1日1h程度)&月2回土日祝休みも可! □□もちろん未経験歓迎!初年度年収425万円以上! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「お客様満足に繋がる仕事がしたい」 「数字のために働くのは違う」 「自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 売って稼ぐ、長時間働いて稼ぐという不安定な状態から 環境を変えたい方、ぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) 【以下の方は歓迎です!】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連のご経験も活かしていただけると考えています。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます! |
□入社2年目で年収500万円以上も可!慣れたエリアでキャリアップもできる働き方!
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港南 ネクステージ 秋田買取店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― □本求人のココがポイント! ◆新設!「中域型」という働き方 広域の転勤なし!だけどキャリアップや 収入アップはしっかり目指せる! ※関東・東海・関西・九州など地方内の転勤のみ だから「仕事もしっかり、家庭やプライベート も大切に」が叶いやすい働き方! ※その他、「グローバル型」「地域型」あり ============================ 【職種】 自動車バイヤー 【雇用形態】 正社員 ============================ 【仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様の愛車の買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社ホームページ経由や店頭へのご来店のパターンもあります。 自動車買取の査定は主に下記の内容を行います。 主に1件あたり1〜2時間、1日3件程商談を行います。 ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 (エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など) ※飛び込み営業は一切ありませんのでご安心ください。 当社オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムがございますが、いきなり1人でできる仕事ではありません。 初めは先輩社員に同行し、査定方法を伝えていきます。研修内容含め一つずつ身に着けてください。 1人前になった時は「専門スキル」を身に着けている状態です。 当社の成約率は約5割。業界内の平均値よりも約2倍高い状態です。 より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □自動車乗り換えのお手伝いをする事も 買取査定の際に乗り換えを検討されるお客様も多いです。 ご要望に応じてご希望の条件をヒアリングし、ご提案をお願いします。 豊富な在庫を保有する当社なら、ニーズに合致した1台を探すことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: □未経験者歓迎!男女ともに活躍中!学歴・経験なども不問! ※要普通自動車免許(AT限定可) ◆こんな方にはぜひ! ・営業が好き、人に提案する仕事が好きな方 ・人と接する仕事が好きな方 ・クルマの事が好きな方 ・皆で協力する働き方が好きな方 ・仕事もプライベートも両方大切にしたい方 ・安定した環境、企業で腰を据えて働きたい方 もちろん、ご経験は活かせます! 自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 本求人に記載の「中域型」は、エリア内勤務の働き方です。 例:北海道、東北、甲信越、関東、東海、関西、中国、四国、九州など その為、仕事もしっかり、だけどプライベートではすぐに地元にも戻れるので、家庭や両親、ご友人などとの時間も大切にできます。 直近で新設した新しい働き方です! □研修制度も充実!本当に未経験OKです! 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修の他、必要に応じて開催しています。 教育はオリジナルのマニュアルが入ったアプリを活用し、例えば買取の進め方、実車両を使った勉強会など習得して欲しいスキルや知識の動画を配信し、理解度チェックもできるようにしています。 未経験からでも入社1ヶ月ほどで成果を出せる仕組みがあります。 |
【未経験者歓迎/20代の若手活躍中】直行直帰OK!賞与4ヶ月分・インセンティブ・昇給あり/土日祝休み・年間休日122日・長期休暇ありでプライベートも安心*世界150ヶ国に自社製品を展開する安定企業で腰を据えて働くチャンス!
勤務地 |
秋田県秋田市 株式会社寺岡システム |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *<未経験者歓迎>20代・30代の男女活躍中! *<しっかり休める>土日祝休み+各種長期休暇あり! *<手当充実>通勤・役職など各種手当あり! *<効率的に働ける>直行直帰を推進中! *<インセンティブ>頑張りはきっちり収入に! *<賞与あり>賞与4ヶ月分支給 【仕事内容】 <各種システム機器の提案営業> POSレジスター(レジ)や販売管理システムなど 各種システム機器のご提案に伴う営業業務全般を お任せします。 ―― 業務例 2024年7月、一万円・五千円・千円の3つの券種が 新しくなる改刷が行われる予定です。 それに合わせた既存機器のバージョンアップの 導入対応や、新紙幣対応の機器の新規提案なども 大事な業務のひとつです。 また、人員不足の対策としてセルフレジの提案や、 導入時の負担を軽減するためのIT補助金の活用など 自社商品の営業だけでなく、お客様のためになる 情報提供も行っていきます。 その他、見積書の作成や提案資料の作成 といったデスクワークも担当していただきます。 ―― 訪問エリア *エリア:秋田県内 *お客様:スーパーマーケットやデパート、 ドラッグストア、食品専門店、道の駅・産直所 食品製造/加工工場、飲食店、ベーカリーなど 「食」を扱う業界のお客様の他、市役所や病院、 水族館などレジを扱う業界・職種全般 *担当社数:20〜30社程度 無理のない社数をお任せします まずは同行からスタート *1日に3〜4件程度を目処にお客様をご訪問します *入社後は基本的な商品知識を習得 社内の雰囲気に慣れながら先輩営業について 実際にお客様先を回り、営業のノウハウや ご提案方法、お客様との折衝など営業としての スキルと経験を身に付けていきましょう。 丁寧かつ親身なサポート体制が整っているので 未経験の方でもご安心くださいね。 //////////////////////////////////////// <成果が出しやすい環境で。> 当社の製品は他のメーカーにはない 独自の技術をもとに、高い性能を誇る自慢の 商品ばかり。お客様にとっても便利で扱いやすい 商品のため、「選ばれる」環境が整っています。 だからこそ丁寧にご説明をし、誠実に向き合う ことが大切。これを心掛けながら日々の業務に 真摯に取り組める方を歓迎します。 //////////////////////////////////////// <社内全体で協力し合うからこそ。> 当社の強みは、その商品力はもちろんですが、 当社グループ独自の技術を生み出すエンジニアと 営業が常にコミュニケーションを取れる環境にも あります。お互いに些細なことまで共有する ことで生じた問題を解決し、速やかに対応する ことで、お客様からの信頼もさらに厚くなり、 それが当社の成長にも直結。 お客様だけではなく、社内コミュニケーションも 大切にすることを忘れずにお願いしますね。 //////////////////////////////////////// <ずっと意欲的に。> せっかくのご縁で入社していただいた方には、 長く腰を据えて働いていただきたいというのが 当社の想い。「土日祝休み」「夏季・年末 年始など各種長期休暇」「有給休暇」など 「年間休日122日」とプライベートも大切に できる環境はもちろんのこと、「昇給/1ヶ月 あたり3%(前年度実績)」「賞与/4ヶ月分」 「通勤・役職など各種手当」など収入面でも 長い安心をお約束します。 //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: <未経験者歓迎> *丁寧にお教えします! ※40歳以下/長期キャリア形成のため ※要普通運転免許(AT限定可) <20代、30代の男女活躍中!> *経験不問/未経験者歓迎/第二新卒歓迎 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎! *資格不問/無資格歓迎/学歴不問 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員/派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・仲間と一緒に楽しく働きたい方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境の中で働きたい方 |
年間休日120日/残業少/ホワイト500、えるぼし認定企業
勤務地 |
秋田県秋田市八橋三和町4番5号 いい部屋ネット 秋田店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/35歳・勤続5年(店長職)(月給34万円+歩合給+賞与) 620万円/30歳・勤続3年(主任)(月給25万円+歩合給+賞与) 420万円/27歳・勤続1年(月給22万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 テレビCMでも有名な『いい部屋ネット』のルームアドバイザー募集(未経験OK) 【応募条件】※下記3つ全てに該当する方 ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許可) ・年齢が45歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ <<求人アピールポイント>> ・東証プライム上場グループで安定基盤と充実した福利厚生 ・未経験からでも2年目で年収600万以上可能 ・残業少なめ、年間休日120日なのでワークライフも充実 ・地元密着で長く活躍できる環境が整っています ・大手だからこそ!教育体制&サポート体制がしっかり整っています ・健康経営優良法人2024(ホワイト500)/えるぼし(2つ星)認定企業 【具体的な仕事内容】 「いい部屋ネット」などのHPを見て来店されたお客様に、お部屋のご案内〜契約のお手続き、入居後のフォローをお願いいたします。営業というよりは、お客様に寄り添った接客を意識していただき、豊富なお部屋の中からピッタリなお部屋をご紹介しましょう! ・ご希望条件などのヒアリング ・物件のセレクト、ご紹介 ・気になる物件があれば現地へご案内 ・ご契約の手続き ・物件のお引渡し ・入居後のフォロー その他、ポータルサイトの更新等もお任せします。 【20〜30代活躍中/未経験から始められます!】 未経験OK・経験不問なので不動産業界にチャレンジしたい方や、大手企業で働いてみたい方など幅広く受付中!アパレルや飲食店、小売業、家電量販店などの販売・接客経験や、保険営業(生命保険や、保険アドバイザー、保険の窓口スタッフ)などの経験があると仕事の流れが掴みやすく、すぐに慣れることができると思います。もちろん不動産仲介営業の経験者や、宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方も大歓迎です! 【研修体制について】 店舗配属後はメンター制度で先輩営業スタッフが専任であなたを育成します!また、各店舗ともチーム体制を重視しているので、一人で誰にも相談できないといったことは一切ありません! 【当社について】 安心して長く働いていただけるよう、充実の待遇や休暇制度をご用意。私生活・仕事、共にサポートします。昇給や年2回の賞与であなたの頑張りを給与として還元!普段のお休みのほか、長期休暇やリフレッシュ休暇でしっかり休むことができるので、メリハリのある働き方が可能です。お休みの社員のフォロー体制をしっかり整えているので、安心して有休を取得できます! |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・年齢が45歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【こんな方も歓迎しています】 ・未経験から営業や不動産業界にチャレンジしたい ・上場企業グループの安定性の中で腰を据えたい ・成果に見合った正当な評価や収入を得たい ・キャリアアップ・スキルアップしたい ・資格習得にも挑戦したい 《異業界出身の20代・30代の先輩社員が活躍中!》 (前職例) ・販売スタッフ ・ディーラーの営業 ・介護スタッフ ・ブライダルコーディネーター ・事務 ほか 【女性活躍企業】 第二新卒の社員からは「経済的に負担になる奨学金を支援してくれて助かる」、結婚・出産を迎えた女性社員からは「家庭優先で働けて、キャリアも諦めなくて良いのが嬉しい」といった声が。それぞれのライフステージに合った仕組み・制度でサポート。社員にはプライベートも大切にしてほしいという思いから、働きやすい環境整備にも注力。待遇・福利厚生などでもしっかり形にしています。 |
基本土日休み◆年間休日122日◆賞与は3ヶ月分〜
勤務地 |
秋田県秋田市新屋鳥木町1-69 ワタキューセイモア株式会社 秋田営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 (入社2年目例)年収400万円/月給25万円+諸手当+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 ルート営業職を募集! 病院や福祉施設に商材・サービスの提案をお願いします。 【具体的には】 ◆弊社で取り扱う以下の商品・サービスを提案していただくお仕事です。 ◎医療用寝具・白衣・カーテン・タオル等の洗濯付きリース、販売 ◎医療用業務用品のリース、販売(介護ベッド・車いす・紙おむつなど) ◎病院内業務(滅菌・ベッドメイク・清掃など) ◎病院内売店(コンビニ含む)、コーヒーショップの運営 <仕事のポイント> 担当地域の病院・クリニック・介護施設などを訪問し、 商品やサービスの提案をお願いします。 ◇お客様へのヒアリング ◇課題解決に繋がる企画立案 ◇企画の提案 ◇アフターフォロー など ◎エリアごとに担当が分かれています。 ◎1日平均では7施設ほどを訪問します。 【経験は一切不問!業界トップクラスの安定企業で営業デビュー】 私たちワタキューセイモアは医療関連総合商社として、 医療用業務用品の提供から業務アウトソーシングまで、 幅広いサービスを展開し、創業から150年以上の歴史ある安定企業です。 特に主軸であるリネンサプライ業界では 国内トップクラスの実績を誇っております。 入社後は手厚い研修やOJTを通してじっくり学んでいける環境なので 業界や営業未経験という方でも安心してスタートできます。 販売やサービス、飲食等の経験も活かせます! <具体的な入社後の流れ> 入社から1〜2ヶ月間は、仕事の理解を深めるため、 工場や請負現場、事務職など、各部署での実務的な研修を実施。 その後、入社3ヶ月目以降は営業職としての本格的な研修に入ります。 見積など各種帳票類の作成、納品や集金のお手伝い、 先輩社員に同行しお客様を訪問します。 メーカー様との打ち合わせや勉強会など、 商品知識を高める機会も多く、研修制度が充実! しっかりとサポート致します! \社員インタビュー(営業職Oさん)/ 「結婚、そして家族も増え、今よりも年収をアップさせたい!」 …そんな想いから転職を決意しました。 当社を選んだ理由は、企業としての規模の大きさや、 営業として提案できることの幅の広さに魅力を感じたからです。 医療福祉に関わる仕事なので、間接的ではありますが 「命に関わる仕事」の一端を担っているという部分は 大きなやりがいにも繋がっています。 そのため、こまめにお客様のところへ通います。 お客様を深く知ると新しい提案に繋がりますよ。 また、社員の働きやすさにも積極的であることや 先輩方も気さくな方が多く、分からないことも すぐにアドバイスいただける社風も魅力だと思います。 \社員インタビュー(営業職)/ 医療業界は全くの未経験からのスタートでした。 最初は正直不安でしたが、研修を通してイチから学べました。 研修後も気軽に相談できる先輩がいるので安心です。 先輩の中にも未経験からスタートした方が多いです。 私はホテルのフロント係でしたし、 他にも、全く別の業界から来た社員も活躍しています。 \社員インタビュー(営業職)/ 人を支える医療・福祉の世界に興味を持ち、中途で入社しました。 清潔快適な寝具や白衣からベッドや紙オムツ等の 毎日の生活になくてはならない商品を幅広くご提供し、 患者様や利用者の方々への貢献を実感できる仕事です。 また、病院や高齢者施設の経営者様や職員様と直に接することで、 人として成長ができる事も魅力です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・40歳未満の方 ・普通免許 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆「感謝の気持ち」「謙虚な姿勢」を持って行動できる方歓迎! 私たちのお客様は医療・福祉の方々で、 その先には長く療養されておられる方々がおります。 この業界で力になりたい、役に立ちたい、喜ぶ笑顔が見たい… あなたのそんな思いを、ぜひ当社で発揮してください! 経験は一切問いません。 医療福祉の業界に寄り添える仲間をお待ちしております! 【医療や福祉業界未経験者が活躍中!】 「専門知識が必要で、難しそう…」 と思われる方もいらっしゃるかもしれませんね。 ですが、ご安心ください。 医療や福祉の経験がないという方はもちろん、 営業職も未経験という方を含め、 “まったくの未経験”からはじめた先輩がたくさんいます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
完全週休2日・土日祝休み インテリア商材のルート営業!暮らしに必要な商材だから長期安定、やりがいもって働けます!
勤務地 |
秋田県秋田市新屋朝日町13-19 アクトリー株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ハウスメーカー、工務店、建設会社の内装工事を請け負う工事会社へ 壁紙や窓廻り商品、床材等を提案や販売するルート営業です。 〈主な業務〉 受注業務 見積り作成 納品業務 売上と債権管理 展示会(毎年6月)の準備・当日対応 【入社後の流れ】 研修制度が充実しているので、 営業が初めての方も経験が浅い方も 安心してスタートできるお仕事です。 ・OJT(6ヶ月間) 先輩スタッフから当社の取扱製品や社内制度を学びます。 先輩スタッフに同行して得意先を回り、 営業の進め方を学びます。 一通りの流れを覚えたら、少しずつ 担当企業を持っていただき、一人立ちとなります。 【職場環境】 ・20代、30代、40代のスタッフが活躍中 ・中途入社の社員も多く、溶け込みやすい環境です ・各営業所ごとの研修や全社合同での親睦会など 交流の機会があり、人の輪が広がる会社です。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> - 高等学校卒業 - 普通自動車運転免許有(AT限定可) - PCスキル、ワード、エクセル操作程度可能な方 <歓迎条件> 〇 営業未経験の方歓迎 〇異業種の方も歓迎 〇 長期勤務をご希望の方歓迎 〇 新卒・第二新卒歓迎 〇 ブランクのある方歓迎 〇 ハローワークで求職中の方歓迎(現在募集中) |
□未経験でも月給26.7万円スタート!慣れたエリアでキャリアップもできる「中域型」の働き方!
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港南 ネクステージ秋田店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! 【この求人のポイント!】 □未経験でも月給26.7万円スタート! □エリア限定※1でも店長職などキャリアアップも目指せる! □オリジナルマニュアル完備!入社2年目で年収500万円以上も可! □集客の仕組みあり&成約率約50%/業界平均2倍 ―――――――――――――――――――――― 「仕事もプライベートもバランス良く働きたい」 「だけど一定の給与などは目指したい」 応募動機は不問の人柄採用です! 少しでも何かを感じればぜひご応募ください! ※1:エリア限定は以下の区分です。 関東エリア、北海道・東北エリア、東海エリア、 関西エリア、中国・四国エリア、九州エリア内 等 全国転勤はなく、住み慣れた地元にも戻りやすい、 仕事面では昇給昇格も目指せる新しい働き方です。 ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の営業スタッフ/エリア限定職 ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームにご来店のお客様への提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、親切、丁寧を しっかり意識し、お客様にニーズに沿う自動車の ご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) □□職種、業種は本当に未経験でも大丈夫です! 20代〜30代のメンバーが中心に活躍中の当社では、 その殆どが未経験からの入社です。 成長したい、収入や環境を良くしたいなど理由も様々。 各種研修制度、オリジナルマニュアルなど、 成長ツールも揃えていますので安心してご応募下さい □□以下のご経験は活かしやすいです 法人営業、個人営業、不動産営業、リフォーム営業、 商社営業、アパレル販売、サービス業、ブライダル業界 →多くの方が収入アップを実現しています! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修 ※その他必要に応じて開催しています。 |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
秋田県秋田市山王7丁目2番14号 大東建託株式会社 秋田支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
昭和49年創業、年商40億の酒田市本社の安定企業!
勤務地 |
秋田県にかほ市平沢字平森60-1 秋田支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・410万円/36歳 5年目(月給25万円+賞与) ・320万円/27歳 1年目(月給20万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 昭和49年創業以来順調に業績を伸ばし、 小規模ながら年商40億を超えております! 商品の多様化、先端技術を駆使した製品に対応する為、 社員の商品知識の向上にも力をいれております。 ○電話応対による商品の受注、発注 ○パソコンによる伝票発行 ○一括購入品の発注、品揃え、納品 ※パソコン操作において、エクセル、 ワードを使える方を歓迎します。 操作自体は簡単な操作です。 わからない場合は先輩が丁寧に教えますので安心してください! |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・パソコン操作可能な方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・31歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
業界のリーダー企業=住友不動産の「新築そっくりさん」
勤務地 |
秋田県秋田市川元小川町3-15 住友不動産株式会社 秋田 |
---|---|
給与例 |
給与例 900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+高率歩合給600万円) 750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) 630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(同上)+同上330万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【充実の研修あり】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 【具体的には】 ■営業スタイル 現場見学会やイベントへ来場、HP経由の既存客に対し、商品説明から現地調査、耐震診断、販売、設計。プラン提案、見積、契約、着工、施工管理から引渡しまでの現場管理を一貫して対応する反響営業。未経験から高収入が見込め、飛込み営業はありません。お客様の愛着ある住まいを新築同様に再生する社会的にも意義深い仕事です。 ■教育制度 入社後1ヵ月の研修があり、『新築そっくりさん』の商品・サービスについて知識を身につけます。その後も先輩による商談のアドバイスやOJTによる指導が受けられます。どの支店もアットホームな雰囲気で、営業所長、事業所長までもが親身になって相談に乗ってくれます。また、経験の浅い方には、最長6ヵ月間のサポートプランナー(研修生)制度を用意しております。 ※将来的に営業所長への任用可能性あり ◆業界のパイオニア・トップブランドの「防災意義の高い商品」です。 「新築そっくりさん」は、阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、独自に研究・開発した“建て替えず”に安心安全で快適な住まいを実現する再生事業です。築年数の古い住宅の多くが、構造的に問題を抱えているにも関わらず、建築費など様々な理由で建て替えができないという状況にあり「地震に強く、しかも出来るだけ安価に建て替えせずに住宅を再生することができないだろうか」その問いかけが「新築そっくりさん」の開発に着手するきっかけとなりました。部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して“古い戸建住宅を耐震補強し一棟まるごと新築同然に再生する、追加費用なしの完全定価制リフォーム商品” 「新築そっくりさん」は、大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。 *社員コメント* ■歩合給は獲得粗利額の最高30% 結婚を機に、頑張りが報酬に反映される環境を求め、住友不動産へ。年収は、前職より大幅アップしました。「一棟丸ごと」リフォームの技術営業を選んだ理由は、現場監督の経験を活かせるから。元設計、施工管理など、営業未経験の先輩が活躍していたのも決め手になりました。 元施工管理→技術営業(男性・29歳) ■前職の経験が活かせる エンドユーザーと直接関わる仕事がしたいと思っていました。住友不動産では営業・設計・施工管理と一貫して担当できるので、経験を活かしながら、お客様のための提案が可能です。お客様の愛着ある、家の良いところを活かし、不満点を一新する仕事なので、お客様の感動が手にとるようにわかります。 元設計プランナー→技術営業(男性・36歳) ■ワークライフバランス良好 住友不動産に入社して“残業”“休日返上”は無くなりました。私の場合、日曜は顧客折衝にあて、火曜を振替で休み、火水と連休を取って、妻と国内旅行に行くことが多いです。それができるのも、自分でスケジュール管理ができるから。メリハリをつけて自分なりに充実した時間を過ごせています。 元自営(建築会社)→営業所長(男性・55歳) |
求める人材 |
求めている人材 建設・不動産業界で営業・設計・施□管理等の経験がある□ 〇□性活躍中 〇20代〜40代活躍中 【具体的には】 営業未経験の□歓迎 〇住まいづくりに興味のある□歓迎 〇建築への興味や意欲がある□歓迎 〇先輩の前職 ・住宅設備機器メーカーの営業 ・ショールームアドバイザー ・ハウスメーカーの設計 ・スケジュールを段取りできる□ ・対□折衝□のある□ 〇仕事の中で様々な関係者との調整経験がある□等は、充実した研修により、早い段階で成果に繋がっています。 *□級・二級建築□、1級・2級建築施□管理技□等、建築関連有資格者歓迎 |
新築住宅着工棟数No.1へ。成長を続けるタマホーム!
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港北七丁目5番27号 タマホーム株式会社 秋田北店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ★年収2083万円/入社8年目 店長(月給42万9000円+歩合+賞与) ★年収1404万円/入社4年目 係長(月給41万8000円+歩合+賞与他) ★年収1284万円/入社3年目 主任(月給40万9000円+歩合+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 モデルハウスにご来場されたお客様にタマホームの住宅をご紹介・ご提案していただきます。 【具体的には】 お客様のご来場からご契約、マイホームのお引渡しまでをフォローしていただきます。 <ヒアリング> TVCMやチラシなどを見たお客様が展示場にご来場されます。 購入をご検討中のお客様それぞれの「家づくり」に向けて、「ご予算」「家族構成」「こだわり」などを入念にヒアリングします。 <プランニング> タマホームがつくるのは、世界に一つだけの家。 「子どもたちに安心して遊んでほしい」「音楽や映画など、趣味に没頭したい」「家の隅々まで、デザインにこだわりたい」など、理想の暮らしを実現するプランを設計士と一緒につくり上げます。 でき上がったプランをもとに、お客様にご提案。 <完成イメージの確認> キッチンや家具などの設備・内装などはショールームにてお客様と現物を見ながら、確認をします。 <着工・お引渡し> 契約後、図面が完成するとすぐに着工作業へ。 住宅ローンのご相談などのフォローもしっかり行い、建物が完成したらお引渡しします。 <その後> 当社のアフターフォローは末永く続きます。 お子様の成長に合わせた間取りの変更、実際に暮らしたうえで見えてくる住み心地やご意見など、住宅に関する様々なご相談に乗ります。 ・完全反響営業 当社はテレビCMやネット広告をはじめ、マーケティングに力を入れているため、飛び込みなどの営業活動はありません。 また、1棟販売ごとにインセンティブが発生するので、がんばった分だけ稼ぐことができます。 ・選ばれる商品力 高品質・低価格の国産木材を安定的に生産・供給する流通システム「タマストラクチャー」を構築。 森林組合や林業者、製材工場と直接つながることで、中間マージンのカットを実現しました。 その結果、業界標準価格よりローコストで、しかも高品質な注文住宅を提供することができるようになり、多くのお客様に理想の住まいを提供しています。 また、規格住宅、地域限定商品等の販売強化に加え、下記のような高付加価値商品をラインナップに追加し、さらなる成長の原動力になっています。 ・地震に強い家づくり 最高ランク「耐震等級3」 ・省エネ地域区分に応じた高断熱性能 最高ランク「断熱等性能等級4」 |
求める人材 |
求めている人材 第二新卒歓迎! キャリアUP、年収UP目指す20・30代活躍中! 就業ブランクも不問! 【具体的には】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・お客様と誠実に向き合える方 ・一生に一度の決断に真摯に寄り添える方 優遇されるスキル ・営業・販売経験 ・リフォームや住宅引渡し後のアフターサービスの経験 ・宅地建物取引士の資格 お客様のパートナーとして理想の暮らしの実現に寄り添っていただける方を募集します。 |
この企業の類似求人を見る
チームワーク抜群で働きやすさ◎!福利厚生も充実している為、長く就業出来ます!
勤務地 |
秋田県湯沢市材木町1丁目2−28 株式会社stance innovation |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: stance innovationでは、活気に溢れるソフトバンク湯沢店にて一緒に働く常勤スタッッフを募集しております。 充実した研修制度と業務開始後もサポート体制が整っておりますので、未経験の方でも安心して業務に取り組めます! ★【業務内容】 ・ソフトバンクショップ内にて一回30分〜60分程度の講座を予約状況に応じて対応 ・スマホ教室は基本テキストに沿って実施(台本もしっかりあります♪) ・スマートフォンの初期設定サポート ・機種変更された方のデータ移行 ・簡単な事務作業 ・電話応対(主に来店予約受付) ・ご来店されたお客様へのご用件のお伺い など。 スマートフォンをご検討中のお客様や、ご利用中のお客様のスマートフォンに対する 不安を解消し、使いこなし方・楽しみ方・魅力を伝えるお仕事です☆ スマホ教室の講師は店舗にとって欠かせない存在となっております! 教える事が好きな方、接客が好きな方、講師の業務に興味を持っている方、応募動機は様々です!アットホームな職場環境で一緒に楽しく働きませんか? ★【こんな方が活躍しています】 前職は、飲食店やアパレルのショップ店員の接客経験のある方から、工場や事務職など接客未経験の方まで多くの先輩社員が在籍しております! 20代〜30代のスタッフが活躍し、□8割の方が業界未経験からスタート!□「コミュニケーション能力を磨きたい」「安定した業界で働きたい」など、□志望動機は様々です! |
求める人材 |
求める人材: 【学歴・年齢・経験・性別一切不問!】人物重視で採用しますので、異業種からの業界未経験歓迎です! ■未経験者大歓迎 ■8割以上が経験ゼロからのスタートです! ■経験者歓迎 ■ブランクOK ■第二新卒歓迎 ■職歴不問 ■離職者の方歓迎 ■無資格OK ■地元の方歓迎 ■Uターン・Iターン歓迎 |
パソナ契約社員★キャリコン資格いかして働きたい方!
勤務地 |
秋田県秋田市中通 パソナ・秋田 (889785) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ◆在職者向けキャリアコンサルティングの実施 ◆大学・専門学校等へのジョブ・カード活用したセミナー提案・実施 ◆企業開拓、ジョブ・カード活用やキャリアコンサルティングの説明 ◆企業向け、個人向けのセミナー企画・講師 ◆キャリアコンサルティングの日時調整・案内 ※第1・3土曜、第2日曜は出勤可能性あり ◎必須条件 キャリコン実務経験3年以上 <おすすめポイント> *チームで協力して取り組めます *社会貢献度の高いお仕事 KOR 6000889785 |
求める人材 |
求めている人材 ◎必須条件:キャリアコンサルティング資格(国家資格キャリアコンサルタント、キャリアコンサルティング技能士2級) キャリコン実務経験(カウンセラー) ◎必要スキル:Word(入力・編集)、Excel(入力・編集、SUM・AVE関数、表計算)、PowerPoint(基本操作) Outlookメール操作、Zoom・Tearms |
年間休日120日で充実!窓ふきなし!未経験大歓迎!無資格OK!
勤務地 |
秋田県北秋田市 全農東北エネルギー株式会社 JASS-PORT あきた北央 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 セルフなので、特に難しいことや体がキツいことはございません★ 基本的には室内でお客様の給油作業を危険がないか監視して頂きます♪ 給油の方法を教えたりするお仕事もあります! 清掃作業など未経験からでも始めることが出来るお仕事がほとんど♪ まずはお気軽にご連絡ください♪ ◆正社員登用制度あり◆ 【給与】 基本給:172,000円〜 昇給あり 賞与あり(令和4年度実績 年間2.0ヶ月) 【必須資格】 危険物乙四類 ※お持ちでない方も資格取得支援制度あり!弊社で負担します! 【福利厚生】 社会保険完備 車通勤OK 駐車場完備 交通費支給 制服貸与 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所 |
求める人材 |
経験・資格 □未経験者大歓迎! □30代〜50代、中高年の方も活躍中! □女性活躍中! □主婦(主夫)さん活躍中! |
本当に良いと思えるものをお勧めできる正直で誠実な営業。
勤務地 |
秋田県秋田市横森3-11-7 さきがけハウジングパーク 株式会社一条工務店 秋田さきがけ東展示場 |
---|---|
給与例 |
給与例 ◎月収例/月収31万7500円+歩合(28歳・主任・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当3万円+役職手当3万円 ◎月収例/月収45万7500円+歩合(36歳・係長(店長)・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当6万円+役職手当6万円+店長手当8万円 ◎年収例/年収1353万円/36歳/入社6年目(固定月給36万7500円+歩合) ◎年収例/年収925万円/30歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) ◎年収例/年収721万円/26歳/入社2年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 【20代・30代が活躍しています】 展示場に来られたお客様へ、一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事をお願いします。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 会社の特長: 一条工務店は、戸建注文住宅の販売戸数において、2017年度から6年連続業界第1位のハウスメーカー。テレビCMなどの大々的な広告戦略をとっていないため、知名度はそれほど高くはありませんが、実は全国の展示場数でも業界1位!実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 仕事の流れ: 展示場に来られたお客様をお迎えし、場内をご案内するところからスタート。具体的に検討したいというお客様には、建てたい家のイメージや要望をヒアリング。間取りや資金計画などプランを作成します。納得のいく図面ができるまでじっくりと向き合います。ご契約をいただけたときが第2のスタートライン。着工から引き渡し、そしてアフターフォローまで、しっかり責任を持ってお客様をサポートしていきます。 Q&A:飛び込み訪問はありますか? 展示場にて、住宅の購入を検討しているお客様を待つスタイルですので、飛び込み訪問や外回りなど、新たなお客様を開拓していくような業務はありません。 Q&A: お客様との関係は? お引き渡しの時には、涙を流して「ありがとう」と言ってくださるお客様もいます。この仕事は何千万円というお金をいただきながら、感謝の言葉までもらえる数少ない仕事。しかも一条工務店にはどこにも負けない商品力があるので、上手に口説こう、無理に売ろうとしなくて大丈夫。ありのまま正直にお客様と向き合えます。 Q&A:キャリア入社のハンデはありますか? 評価基準は、受注棟数・お客様満足度・公的資格取得の3つです。明確な基準があるので、社歴や年齢によるキャリア入社のハンデなく、昇給・昇格できます。キャリア入社した社員が、全社員にしめる割合はちょうど50%ほど。なんと管理職にしめる割合も50%ほどとなっています。 Q&A:評価制度は? 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、真の信頼を勝ち取り、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒業以上/要普通自動車免許 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業や販売の経験がある方歓迎! ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ! ※第二新卒者は大学院修了・大学・高専・専門卒業3年以内で就業経験1社以下の方が対象 ◎こんな方に向いています! ・企業理念「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」に共感していただける方。 ・自由な社風の中、自己管理ができる方。毎日の営業活動において細かく管理される組織 形態ではありません。自己管理能力と業績は比例する会社です。 ◎高収入を得たい方。年収例をご覧ください! |
未経験者歓迎!高売上店舗継承で年収1000万円の実現可能!
勤務地 |
秋田県秋田市 秋田県 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 550万円/月給30万円+手当 →FC加盟後:年収1720万円 (配偶者有/30代) 450万円/月給30万円+手当 →FC加盟後:年収1540万円 (独身者/30代) 520万円/月給30万円+手当 →FC加盟後:年収1630万円 (配偶者有/30代) |
仕事の概要 |
仕事内容 -アピールポイント- ・未経験者歓迎 ・年収1000万円の実現が可能 ・売り上げ上位店舗を継承 ・東証スタンダード上場 ・2024年3月期 純利益: 15,986百万円 - 【仕事内容】 店長を引継ぐ上で必要な 知識と売上を伸ばす為の店舗運営・ 販売・管理・経営能力の習得。 【具体的な仕事内容】 販売・店長業務等を経験し 繁盛店を引き継ぐ為に必要な 能力を身に付けます。 【1日の流れ】 ※複数で分担 ※契約期間は実働8hシフト制 ・6時55分 出勤・開店準備 ・ 7時 開店 ・ 9時 検品・商品陳列 ・15時 売上管理・分析※専用システム有 ・17時 販売強化 ・19時 発注 ※自動発注システムで 推薦された商品を一括発注 ・20時閉店&20時5分帰宅 ※継続的な普通の努力を評価 ※一般社員も同研修を 受けており脱落者ほぼ0! 【大人気の店舗で高収入を実現】 転職で年収1000万円以上を実現 安定基盤のもと充実の研修を経てFC店長へ フランチャイズ(FC)システムで ワーキングウェア・アウトドアウェアの 専門販売店をチェーン展開する当社。 FCの中でも 年収1000万円以上が見込める 高い売上のワークマンプラス、 #ワークマン女子の路面店舗 (一番高収入)の店長を 目指す方を募集します。 現在は30代〜40代前半の 15名の方が挑戦中! 真面目さ・素直さ重視の為、 経験は不問です! 【ワークマンの実績と安定性】 ■チェーン全体売上高: 1752億5000万円/2024年3月期 ■業界で売上・店舗数共に圧倒的No.1 ■FC店長の約半数は親族へ店舗継承 ■株式時価総額4583億円/2023年3月31日 ■主力の自社開発作業服は450万着販売 ■研修期間を経て独立 【募集要項」 高い売上の店舗をきちんと運営できるよう 「契約社員として 業務を学んでから加盟店になる」 というシステムを導入。 前店長から繁盛店を引継ぎ、 さらに売上を伸ばす能力が身に付きます。 稼げるよう確立されたこのシステムで “年収1000万円以上”を実現しませんか? 【社員インタビュー(1)】 応募した理由は 繁盛店のFC店長になれる という明確な目標があったから。 私は不器用な方なので 基本の徹底で稼げる という点も魅力でした。 自店継承前は楽しく 時に厳しく、店長を目指してました。 その甲斐あり、 今では自店の売上を引き継ぐ前の 110%に伸ばすことができました。 勇気を出して脱サラしてよかったです。笑 ※店長候補OB社員/ 独立後、 すぐに売上を110%伸ばしたFさん 【社員インタビュー(2)】 業績が伸び続けていることが 入社の決め手です。 ワークマンに属していると 日々多方面で学びがあり ビジネスを発展させるには “人”が何よりも大事だと実感します。 店長候補社員になった頃は 不安もありましたが 面接時から温かく迎えてくれて 本部の社員の方々がフォローしてくださり 業務上の不安も解消することができました。 ※店長候補OB社員/ 年収千数百万円店を継承したMさん 【将来あなたに期待したいこと】 <店長起用条件> 2年の契約社員期間終了後、 店舗を引き継いで頂きます。 業務を習得できていて、 かつ業績向上への意欲が 高いことが条件となります。 ※適性により引き継げないと 判断する場合もあります。 2年後に継承していただく店舗は 相談の上決定します。 ※可能な限りご希望を考慮しますが 希望に沿えない場合もございます。 また、一般社員も同じ研修を受けますが 脱落者はほぼいません。 こつこつ頑張れる方であれば大丈夫です。 <当社の特徴> ★WORKMAN Plus #ワークマン女子の効果 ワークマンの新業態“WORKMAN Plus”、 ”#ワークマン女子”。 一般の方もご利用頂ける 機能性ウェアを中心に扱っています。 □アウトドアウェアとStylish作業服の 複合店「WORKMAN Plus」が絶好調! □Plus店と既存店の製品は 100%共通のため既存店の売上も急増中! □SNSと繋げる次世代店舗 「#ワークマン女子」も大ブレイク! □百貨店内初出店 「東急百貨店吉祥寺店」 22年10月オープン! 【安心の研修でステップアップ】 今話題のワークマンプラス、 #ワークマン女子で店長を目指しませんか? 高い売上の店舗を運営できるノウハウを、 研修でしっかり身に着けることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・要普通免許・AT限可 ・未経験歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ★下記歓迎 ・サービス、アパレル、 店長、販売、営業等の経験者 ・継続的な努力、親切心を大切にできる方 ・意見を素直に受入れられる方 ※本部の意見を取入れる場面が多い為 ・当社製品の愛好家 |
※選考1回!20代スタッフが中心に活躍中!業績拡大の為大量採用【未経験から始める営業職】◆年間休日120日以上!/インセンティブ制度有/稼ぎたい方歓迎/5年以内の上場を目指す!
勤務地 |
秋田県秋田市 株式会社freemova |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【通信関連事業 営業職】 現在50社以上のCATV事業者様とご契約のある当社には、 首都圏でのトップクラスのシェアを強みに、幅広い事業展開が期待されている といえます。また大手電気通信事業者様との強いパイプによって、 ご依頼も日々増加。 まずはこれらの仕事を任せられる人材の 採用・育成をミッションの1つとしております。 【人材派遣・人紹介事業 人材コーディネーター職】 ▼企業へ提案・フォロー (◇新クライアントへのアプローチ◇訪問・人材ニーズのヒアリング ◇契約書などの書類作成◇クライアント企業とのマッチング) ▼求職者への対応 (◇派遣登録スタッフの採用・面談◇登録の手続き◇就業現場への同行◇就業後のスタッフフォロー) ※営業やマネジメントが未経験でも現場経験を積んで頂きながら人材コーディネーターを目指して頂けます |
求める人材 |
求める人材: ※学歴不問・未経験歓迎 |
新規開拓なし&ノルマなし&年収1000万以上 毎日の出社義務も拘束時間もありません。 週3、15時迄、1ヵ月休むなど 働き方を自分で決める保険の営業
勤務地 |
秋田県秋田市中通秋田県秋田市中通2-2-7 トラストワンビル21 株式会社FPパートナー |
---|---|
給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 生命保険の営業経験者歓迎!無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 【社員インタビュー】 ◎妊娠が転職を考えるきっかけでした。 元々保険の営業をしていたんですが、 結婚して妊娠したのをきっかけに、 転職を考えるようになりました。 それまで働いていた保険会社では 夕方以降に商談することが多く、 子育てとの両立が難しかったんです…。 もっとお客様の課題に寄り添って、 お客様ひとりひとりの課題を解決できる 営業になりたいという想いもありました。 そんな時に同僚がFPパートナーに転職。 働き方を自由に決められることや 総合金融業を目指すという 会社のスタンスに共感して、 自分も転職することにしたんです。 ◎ストレスゼロの働き方。 転職して2年近くたちますが、 これまでに働き方で ストレスを感じたことはありません。 FPパートナーには、 商談の自動マッチングシステムがあるんですが、 このシステムが、本当にすごいんです!! 顧客情報が一元管理されているだけでなく、 各自が希望の条件を入力しておくと、 システムが自動でお客様をマッチングして、 商談をセッティングしてくれるんです。 私は、まだ子供が保育園に通っているので、 夕方17時には保育園にお迎えにいけるように 場所と時間の希望を登録しています。 新規のお客様を自力で探す必要もないし、 働く時間も自分で決められるので、 本当に助かっていますね。 ◎どんな働き方も自由。 いまはまだ個人のお客様が中心なこともあり、 平日にお休みをとって、 土日にも働くようにしています。 でも、自分が小さい頃に親が仕事で忙しくて さみしかった記憶があるので、 子供が小学生になったら、 一緒にいる時間を増やしたいなと思っています。 土日に休んでも収入をキープできるように、 法人のお客様対応やセミナー講師の勉強も 仕事の合間にするようにしています。 会社が色々な勉強会を定期的に開催していて、 受けたいものがある時には時間をおさえておけば、 誰でも受けられる。 自分がしたい働き方やなりたい姿を目指して、 知識をつけたり、スキルを磨いていけば、 どんなことでも叶うのが、この会社の魅力です。 その半面、毎日の出社の義務もないし、 さぼっていても何もいわれない。 自分で目標ややるべきことを設定して、 自分でマネジメントができない人には もしかしたらきついかもしれません。 私も慣れるまではちょっと苦労しましたね…。 でも、自己管理がしっかりできれば、 こんなに働きやすい環境はないと思います。 子供が小学生になったら、 夏休みに長期間、仕事を休んで、 一緒に海外でホームステイする! なんて働き方もできるし、 収入を維持しながら週3日だけ働くのも いいかなと思っています。 どんな働き方もできるし、 どんな生き方もできる。 この仕事に出会って、 自分次第で何でもできる。 そんな自由を手に入れられた気がします。 (入社1年目/元保険の営業) 【仕事内容】 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間15万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては女性の割合が半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●成長、活躍できる理由 年間15万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、他社で結果を出せなかった人も多数活躍中。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることでお喜びいただければ、 何かお困りごとの際にお客様の方からご連絡をいただけます。 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1680名。MDRT会員数は881名。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験よりも素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問/生命保険の営業経験者 ☆第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【以下に当てはまれば尚歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
年休127日!年収700万円以上可!働く人にもやさしい職場。
勤務地 |
秋田県秋田市外旭川字野村201 アーバンティ加賀屋B号室 東建コーポレーション株式会社(ホームメイト)秋田店 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収587万円/29歳・女性/仲介職(固定給年額371万円+諸手当+賞与) 年収688万円/41歳・男性/仲介職(固定給年額558万円+諸手当+賞与) 年収709万円/34歳・女性/店長(固定給年額564万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・お客さまは? 当社が運営するお部屋探しの店舗「ホームメイト」にご来店のお客さまです。 ・仕事は? お客さまに賃貸物件(アパート・賃貸マンション・貸店舗)をご案内して、仲介契約まで導きます。 【仕事の流れ】 1/お客さまがご来店。お部屋探しのご要望を伺います 2/ご要望を整理して、合うお部屋をご提案 3/実際に物件をご案内。設備なども詳しく紹介します 4/ご契約。各種手続きを進めます 5/鍵のお引渡し 仕事に必要な知識、コツなどは、先輩がしっかり教えるのでご安心ください。気さくな人ばかりなので、どんなことも気軽に質問・相談できます。 【仕事のポイント】 ・ご要望を詳しくお聞きするのが大切 立地、間取り、家賃、内装設備など、お客さまが一番重要視していることを把握するのが大切です。 ・オーナーさまへのご提案も実施 仕事の空き時間を使って、土地活用を提案する営業も並行して行います。お客さまとの出会いや会話を楽しみながら仕事を進めてください。 【魅力を紹介】 ・ホームメイトは、賃貸仲介件数ランキング(全国)で毎年上位 ・男女問わず多くの社員が活躍中 ・産休・育休をはじめ、長く働きやすい環境 ・長期連休や振替休日制度あり など、魅力はたくさん!なかでも好評なポイントを紹介します。 (1)年間休日120日以上 繁忙期などに対応できるよう、当社仲介カレンダーに沿ってお休みを取得できます。 (2)無駄な残業はなし 仕事がある日でも、自分の時間をしっかり取れます。 (3)成果は収入に還元 給与とは別に、頑張った成果を還元する制度もあります。 (4)成果を出しやすい環境 ホームメイトの知名度は全国でも高く、お客さまのご来店が途絶えることはありません。 (5)安心して働ける大企業 建設業界・不動産業界内でも大企業に属しています。 (6)高いボーナス 毎年のボーナス支給実績も安定しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1345億4000万円(22年4月期) 連結/3115億8600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者歓迎】普通自動車運転免許をお持ちの方。高卒以上。 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 【下記のような方、大歓迎】 ・ワークライフバランスを大切にして働きたい方 年間休日は127日。残業も多くありません。 ・安定性・将来性のある会社で働きたい方 景気変動に強く、近年も業績は安定しています。 ・お客さまに感謝される仕事をしたい方 お部屋探しをしている方、オーナーさまなど、さまざまな方から「ありがとう」と感謝の言葉をいただく機会が多々あります。 ・宅地建物取引者の資格をお持ちの方 ・男性・女性ともに活躍している職場です ・20代、30代の若手社員も多数働いています |
□□2024年8月より年間休日120日へ!|売って稼ぐはもう終わり&安定×高収入!未経験でも月給30万円スタート!
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港南 ネクステージ 秋田店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ―――――――――――――――――――――― ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□"新給与"!未経験でも初年度年収425.6万円以上! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□丁寧な仕事が昇給に繋がる仕組みへ! □□未経験者歓迎!オリジナルマニュアル完備! □□なので未経験でもしっかり成長できます! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「今よりもっと良い環境で働きたい」 「1つずつ丁寧に取り組む事が得意」 「努力がしっかり認められる会社がいい」など 応募動機は不問の人柄採用です! 少しでも何かを感じればぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の販売営業スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 ショールームにご来店のお客様への提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、親切、丁寧を しっかり意識し、お客様にニーズに沿う自動車の ご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) □□職種、業種は本当に未経験でも大丈夫です! 20代、30代のメンバーが中心に活躍中の当社では、 その殆どが未経験からの入社です。 成長したい、収入や環境を良くしたい 人と接する仕事が好きだから続けたいなど 理由も様々です。 各種研修制度、オリジナルマニュアルなど、 成長のためのツールも揃えていますので 安心してご応募下さい。 □□以下のご経験は活かしやすいです 法人営業、個人営業、不動産営業、リフォーム営業、 商社営業、アパレル販売、家電販売などの小売り業、 接客・サービス業、ブライダル業界 →多くの方が収入アップを実現しています! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒・中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修 ※その他必要に応じて開催しています。 |
月収50万以上も可能□□□□□□´- 残業ほぼなし&年間休日125日以上□□□
勤務地 |
秋田県由利本荘市東梵天 Y.W.C.株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \ 携帯の販売スタッフ募集 / 未経験から始めるチャンス! 当社では、携帯販売スタッフを募集中です□ 充実の研修プログラムがあり、未経験者も安心してスタートできます! 副業OKで、週休2日制なので、ワークライフバランスを大切にしながら稼げます。 ¨⌒¨□□□□□□¨⌒¨□□¨⌒¨□□□□□□¨⌒¨ 《仕事内容》 □携帯・スマートフォンの提案・販売 □お客様からの問い合わせ対応 □解約手続き □その他事務作業 等 ¨⌒¨□□□□□□¨⌒¨□□¨⌒¨□□□□□□¨⌒¨ 《POINT》 □□ワークライフバランス充実 年間休日125日以上。プライベートな時間もしっかり確保できます。残業ほぼなし! □□高収入が目指せる 昇給あり!頑張り次第で月給50万円以上も可能です。 □□未経験者も活躍可能! 研修充実!未経験者でもすぐに活躍できる環境が揃っています♪ 稼ぎたい方、ワークライフバランスを充実させたい方などなど…応募理由は人それぞれ! 新しいキャリアに挑戦したい方、ぜひお問い合わせください★ |
求める人材 |
求める人材: \未経験歓迎!20~30代の方活躍中!/ □□学歴不問。 □□業界・職種・社会人経験も問いません。 □□第二新卒の方、正社員が初めての方も、ぜひご応募ください! ◆こんな方におすすめ ・安定した会社で働きたい ・プライベートも充実させたい ・頑張りが評価される環境で働きたい ・スマホや携帯の操作が得意 ・人に教えるのが好きな方 ・未経験でも正社員として働ける職場を探している 大手携帯会社での携帯販売経験や、家電量販店にてスマホ販売経験、光などのネット回線、ケーブルテレビの営業経験がある方も歓迎です! \様々な前職の社員がいます!/ ・アパレル店員さん ・飲食店員さん ・介護士さん ・工場作業員さん ・不動産屋さん ・保険屋さんetc... 業界未経験の方でもステップアップできる環境が社内文化としてあるので安心してチャレンジできます! |
<面接1回で大手上場企業の正社員に>研修充実|経歴・学歴不問!インセンティブで年収600万円以上も続出
勤務地 |
秋田県秋田市御所野堤台 株式会社LIF |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: "・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 \「人と話すのが好き」という方大歓迎/ 大手中古車販売店のセールススタッフを募集中! 経歴や職歴は問いません。「人と話すのが好き」という方なら誰でも大歓迎です! ◎安心の研修体制(じっくり学んでから現場へ) ◎高年収(売れた分だけしっかり稼げる) ◎個人ノルマ無し(チームで目標を追うスタイル) ◎福利厚生完備(大手上場企業の安心感) ◎プライベート万全(年間休日120日/残業20時間) 少しでも興味がある方は、ぜひお気軽にご応募ください。「とりあえず話を聞きたい」という方も大歓迎です! ※後で確認できるように「保存」も忘れずに! ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ※応募対象は39歳以下の方のみとなります。 (若手の長期的なキャリア形成をはかるため) 【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人気中古車販売店「ガリバー」の店舗にて、 中古車の販売や買取を行っていただきます! ーーーー具体的な業務詳細ーーーー <中古車の販売/営業> ・来店されたお客様の希望をヒアリング ・希望に合った自動車を管理システムから検索 ・条件にマッチした自動車を提案 <中古車の査定/買取> ・お客様が買取に出した中古車を査定 ・査定結果をもとに中古車の買取 ーーーーーーーーーーーーーーーー 入社後は2週間の研修があるので、 未経験の方もご安心ください。 〈研修後の1日のスケジュール例〉 10:00-開店 11:00-お客様対応 12:00-お昼休憩 13:00-書類作成 15:00-お客様対応 20:00-閉店 ※トータル2時間休憩 「人と話すのが好き」が武器になる!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中古車販売で何よりも大事なのが、「お客様の気持ちを汲み取り、ニーズに合った1台を提案する力」です。 実際に活躍している社員の多くは、過去に営業や接客業や飲食業を経験しており「人と話すのが好き」という方が多いです。 接客/販売/営業経験がある方にとっては、これまでの経験を存分に活かして活躍できると思います。 〈こんな人が活躍しています!〉 ・飲食店のホール:年収220万→年収405万 ・アパレル店の販売員:年収350万→年収420万 ・ホテルの接客:年収360万→年収410万 ・コールセンター:年収300万→年収405万 ・教師:年収400万→年収450万 ・事務員:年収300万→年収410万 【未経験でも問題ナシ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クルマに詳しくない方も、 カーディーラーの経験が無い方も、 充実した研修があるので安心です! 入社後は、2週間かけてじっくり研修を行います。 研修後も、先輩社員が丁寧にサポートするので、 困ったことがあっても気軽に相談できます。 【反響営業だから押し売りはナシ!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ※反響営業とは、お客様が自ら店舗を訪れてくれる営業スタイルのことです。 ガリバーは業界トップクラスの認知度を誇っており、集客に困ることはほとんどありません。 そのため、セールス担当は来店されたお客様にとことん向き合えます。テレアポや飛び込みなど、押し売りのような業務は一切行いません。 目の前のお客様にとってベストな選択肢を考える、セールスの一番楽しい部分に集中することができます。 【インセンティブでしっかり稼げる!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ガリバーでは、販売実績に応じて、 月給にインセンティブが上乗せされます! 販売のコツを掴んできた方の中には、 入社2年目から600万円を超える方や、 中には1,000万円に達する社員もたくさんいます。 人と話すことが苦でなければ、 年収1,000万円も本気で目指せる環境です。 <年収事例> ・年収450万円(25歳/入社1年) →月給27万円+インセンティブ+賞与 ・年収650万円(27歳/入社2年) →月給35万円+インセンティブ+賞与 ・年収1,000万円(28歳/入社3年) →月給42万円+インセンティブ+賞与 ・年収1,500万円(30歳/入社5年) →月給57万円+インセンティブ+賞与 【20代を中心に活気あふれる職場です!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各店舗ではアルバイトスタッフを含め、 スタッフの7〜8割が20代です! 女性社員も在籍しており、 賑やかで活気あふれる職場で働けます。 他の自動車販売店で働いていた方も、 「ガリバーの雰囲気が好き」 と言って、居心地の良さを感じてくれる方が多いです。 【年間求人120日でプライベートも充実】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「年間休日120日」「残業月20時間」といった、 ワークライフバランスを実現できる環境も整備されています。 自分の時間を犠牲にすることはありません。 【まずは気軽にご応募ください】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ガリバーは、 「営業は初めてだけど、人と話すのは好き」 という人には、まさにぴったりの職場です。 コミュニケーションが得意な方であれば、 未経験でも販売実績を上げやすく、 年収を大幅に上げられる可能性もあります。 セールスや営業に興味があり、 未経験から一歩踏み出したいと考えている方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 応募後の初回面談は合否に影響しないため、 とりあえず話を聞きたい方も大歓迎です。 ※応募が埋まり次第掲載が終了になりますので、 少しでも気になる方は、ぜひお気軽にご応募ください。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・39歳以下の方のみ(経歴・学歴不問) ・普通自動車免許を保有(AT限定可) ・日本の高校を卒業されている方 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・正社員としての就業経験をお持ちの方 ・1社で1年以上の就業経験をお持ちの方 【こんな方が実際に応募されてます!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・不動産営業などから商材を変えたい方 ・普通車/高級車問わずクルマが好きな方 ・販売・接客業の方 ・パート/アルバイト経験のみの方 ・フリーターの方 ・派遣や契約社員の方 ・正社員に挑戦したい方 ・第二新卒の方 ・人と話すことが好きな方 ・ブランクのある方 ・すぐにでも仕事を始めたい方 ・フットワークが軽い方 |
□新ポジション採用&新給与規定で給与アップ!※詳細は本文へ/地域限定職
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港南 ネクステージ秋田店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未来を担う新ポジションの求人スタート! □□地域限定職求人→転居を伴う転勤なし! □□残業少なめ(1日1h程度)&月2回土日祝休みも可! □□もちろん未経験歓迎!初年度年収340万円以上! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「お客様満足に繋がる仕事がしたい」 「数字のために働くのは違う」 「自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 売って稼ぐ、長時間働いて稼ぐという不安定な状態から 環境を変えたい方、ぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) 【以下の方は歓迎です!】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連のご経験も活かしていただけると考えています。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます! |
<未経験から営業職への正社員転職を応援!>研修充実|入社数年で年収600万円以上も目指せる!学歴不問!
勤務地 |
秋田県秋田市 株式会社LIF |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 \「人と話すのが好き」という方大歓迎/ 大手中古車販売店のセールススタッフを募集中! 経歴や職歴は問いません。「人と話すのが好き」という方なら誰でも大歓迎です! ◎安心の研修体制(じっくり学んでから現場へ) ◎高年収(売れた分だけしっかり稼げる) ◎個人ノルマ無し(チームで目標を追うスタイル) ◎福利厚生完備(大手上場企業の安心感) ◎プライベート万全(年間休日120日/残業20時間) 少しでも興味がある方は、ぜひお気軽にご応募ください。「とりあえず話を聞きたい」という方も大歓迎です! ※後で確認できるように「保存」も忘れずに! ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ※応募対象は39歳以下の方のみとなります。 (若手の長期的なキャリア形成をはかるため) 【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人気中古車販売店「ガリバー」の店舗にて、 中古車の販売や買取を行っていただきます! ーーーー具体的な業務詳細ーーーー <中古車の販売/営業> ・来店されたお客様の希望をヒアリング ・希望に合った自動車を管理システムから検索 ・条件にマッチした自動車を提案 <中古車の査定/買取> ・お客様が買取に出した中古車を査定 ・査定結果をもとに中古車の買取 ーーーーーーーーーーーーーーーー 入社後は2週間の研修があるので、 未経験の方もご安心ください。 〈研修後の1日のスケジュール例〉 10:00-開店 11:00-お客様対応 12:00-お昼休憩 13:00-書類作成 15:00-お客様対応 20:00-閉店 ※トータル2時間休憩 「人と話すのが好き」が武器になる!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中古車販売で何よりも大事なのが、「お客様の気持ちを汲み取り、ニーズに合った1台を提案する力」です。 実際に活躍している社員の多くは、過去に営業や接客業や飲食業を経験しており「人と話すのが好き」という方が多いです。 接客/販売/営業経験がある方にとっては、これまでの経験を存分に活かして活躍できると思います。 〈こんな人が活躍しています!〉 ・飲食店のホール:年収220万→年収405万 ・アパレル店の販売員:年収350万→年収420万 ・ホテルの接客:年収360万→年収410万 ・コールセンター:年収300万→年収405万 ・教師:年収400万→年収450万 ・事務員:年収300万→年収410万 【未経験でも問題ナシ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クルマに詳しくない方も、 カーディーラーの経験が無い方も、 充実した研修があるので安心です! 入社後は、2週間かけてじっくり研修を行います。 研修後も、先輩社員が丁寧にサポートするので、 困ったことがあっても気軽に相談できます。 【反響営業だから押し売りはナシ!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ※反響営業とは、お客様が自ら店舗を訪れてくれる営業スタイルのことです。 ガリバーは業界トップクラスの認知度を誇っており、集客に困ることはほとんどありません。 そのため、セールス担当は来店されたお客様にとことん向き合えます。テレアポや飛び込みなど、押し売りのような業務は一切行いません。 目の前のお客様にとってベストな選択肢を考える、セールスの一番楽しい部分に集中することができます。 【インセンティブでしっかり稼げる!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ガリバーでは、販売実績に応じて、 月給にインセンティブが上乗せされます! 販売のコツを掴んできた方の中には、 入社2年目から600万円を超える方や、 中には1,000万円に達する社員もたくさんいます。 人と話すことが苦でなければ、 年収1,000万円も本気で目指せる環境です。 <年収事例> ・年収450万円(25歳/入社1年) →月給27万円+インセンティブ+賞与 ・年収650万円(27歳/入社2年) →月給35万円+インセンティブ+賞与 ・年収1,000万円(28歳/入社3年) →月給42万円+インセンティブ+賞与 ・年収1,500万円(30歳/入社5年) →月給57万円+インセンティブ+賞与 【20代を中心に活気あふれる職場です!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 各店舗ではアルバイトスタッフを含め、 スタッフの7〜8割が20代です! 女性社員も在籍しており、 賑やかで活気あふれる職場で働けます。 他の自動車販売店で働いていた方も、 「ガリバーの雰囲気が好き」 と言って、居心地の良さを感じてくれる方が多いです。 【年間求人120日でプライベートも充実】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「年間休日120日」「残業月20時間」といった、 ワークライフバランスを実現できる環境も整備されています。 自分の時間を犠牲にすることはありません。 【まずは気軽にご応募ください】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ガリバーは、 「営業は初めてだけど、人と話すのは好き」 という人には、まさにぴったりの職場です。 コミュニケーションが得意な方であれば、 未経験でも販売実績を上げやすく、 年収を大幅に上げられる可能性もあります。 セールスや営業に興味があり、 未経験から一歩踏み出したいと考えている方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 応募後の初回面談は合否に影響しないため、 とりあえず話を聞きたい方も大歓迎です。 ※応募が埋まり次第掲載が終了になりますので、 少しでも気になる方は、ぜひお気軽にご応募ください。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・39歳以下の方のみ(経歴・学歴不問) ・普通自動車免許を保有(AT限定可) ・日本の高校を卒業されている方 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・正社員としての就業経験をお持ちの方 ・1社で1年以上の就業経験をお持ちの方 【こんな方が実際に応募されてます!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・不動産営業などから商材を変えたい方 ・普通車/高級車問わずクルマが好きな方 ・販売・接客業の方 ・パート/アルバイト経験のみの方 ・フリーターの方 ・派遣や契約社員の方 ・正社員に挑戦したい方 ・第二新卒の方 ・人と話すことが好きな方 ・ブランクのある方 ・すぐにでも仕事を始めたい方 ・フットワークが軽い方 |
※選考1回!業績拡大の為大量採用!20代スタッフが中心に活躍!【販売スタッフ】◆年間休日120日以上!/インセンティブ制度有/稼ぎたい方歓迎/5年以内の上場を目指す!
勤務地 |
秋田県秋田市 株式会社freemova |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【携帯ショップ接客販売】 大手携帯キャリアのショップで来店されたお客様へ サービスプランや端末の使い方のご説明、修理受付など、 お客様の親身になって接客対応を行うお仕事です。 他にもスキルに応じて店内の商品ディスプレイやPOP設置などの 売り場作りや、キャンペーンやイベントなどのPRの運営を 任されることもあります。丁寧で親切な対応が求められますが、 お客様から直接「ありがとう」と言われることも多いお仕事です。 【ウォーターサーバー催事販売】 大型ショッピングセンター等での特設ブースにて ウォーターサーバーのPR、接客販売を数名のチームにて行います。 無料の試飲やバルーンアートのプレゼントなどで催事場へ 立ち寄られたお客様へ、各種メーカーの特徴やメリット、 キャンペーン内容などをご説明します。初めての利用を ご検討中のお客様や、利用されていて乗り換えをご検討中のお客様 のご希望を伺いながら最適なサーバーをご案内します |
求める人材 |
求める人材: ※学歴不問・未経験歓迎 |
接客経験を活かしてキャリアUP|大手で安定|年間休日122日
勤務地 |
秋田県能代市鰄渕字古屋布1 イオンタウン能代 ドコモショップイオンタウン能代店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <おすすめポイント> *業界問わず!接客経験が活かせる! *大手「丸紅グループ」で安定 *丁寧な研修&サポートでスタートも安心 *さまざまなキャリアプランをご用意 *年間休日122日でお休みしっかり *賞与年2回・昇給あり *マイカー通勤OK *ドコモショップ独自の資格制度あり! 資格手当で収入UPも! *じっくり接客できる環境 +**+**+**+**+**+**+* ドコモショップにて スマートフォンやタブレット、 プランなどのご提案、 受付をお任せします。 ー具体的にはー *機種変更や新規契約のご案内 *最新機種の機能説明 *料金プラン・ 割引キャンペーンのご案内 *店舗外ブースでの出張販売 *スマホ教室運営 *ライフサポート (ふるさと納税・ NISA手続きサポートなど) +**+**+**+**+**+**+* 【安心&安定の大手】 安定の総合商社・丸紅グループ企業! ドコモショップ運営数もトップクラス。 大手ならではの安定した環境で、 接客を楽しみながら 成長していきませんか? ー 【研修制度が充実】 スタッフひとりひとりに合わせた 研修プログラムが充実! しっかり自信を持ってご案内できるように なってから売り場に出るので 最初から自信を持って対応できますよ! 研修中も給与など条件の変更は無いので ご安心くださいね。 活躍中の先輩も優しい方ばかりなので、 研修後もしっかりサポートします! ー 【ワークライフバランスもしっかり】 年間休日122日、 有給休暇は入社日に付与します。 各種休暇も充実しているので、 プライベートの予定とも しっかり両立できますよ。 「この日だけはどうしても休みたい」 「子どもの運動会で」 「家族旅行をするので」など、 お休みのご相談もお気軽に! ー 【各種待遇も充実】 各種休暇はもちろん、 賞与年2回や昇給、 各種手当や正社員登用制度など 働きやすい待遇がたくさん。 「目標を持って働きたい」 「頑張りをしっかり評価してほしい」 といった意欲を持った方も モチベーションを維持しながら 長く活躍できる環境です! ー 【頑張り次第で早期昇格・昇給も】 ・フロントスペシャリスト ・グランマイスター ・マイスター ・プレマイスター ・テクニカルアドバイザー といった、ドコモショップ独自の 資格を持ったスタッフが活躍中! 研修プログラムも充実しており、 資格をお持ちの方も、そうでない方も キャリアアップすることが可能です。 資格取得で収入もアップするので、 「5年で年収が100万円以上あがった!」 という方もたくさんいるんですよ! ー 【ご対応は1日7〜8組】 毎日たくさんのお客様を せわしなく対応・・・ といったことはありません! お客様ひとりひとりとしっかり向き合って 丁寧に対応できる環境です。 地域柄、リピーターの方も多いので 顔見知りのお客様がいらっしゃったり、 毎回ご指名を頂いたりすることも。 接客業が好きな方、人と話す事が 好きな方にピッタリの環境です! ー 【たくさんのキャリアプランあり】 接客・販売スタッフだけでなく、 ・企画やPR ・イベント担当 ・新人育成担当等 ・総合職 ・法人営業 ・店舗マネジメント職 ・管理部門スタッフ etc... といった職種に キャリアチェンジした先輩も。 あなたの成長やご希望に 応えられるよう様々な キャリアプランを ご用意しています! ー 【こんな職種から転職した方も】 元カフェスタッフや飲食店、 家電量販店やホームセンター、 大手家具ショップ、大型スーパー、 テーマパークやスポーツジム、 法人営業などなど 業界問わず、接客関連のお仕事から 転職した方がたくさん活躍しています! +**+**+**+**+**+**+* |
求める人材 |
求めている人材 =============== 業界問わず接客経験をお持ちの方 =============== *高卒以上 *20代・30代活躍中! <こんな方は特に大歓迎!> *法人営業の経験をお持ちの方 *スマホなどの通信業界に関心をお持ちの方 *接客アルバイトの経験を活かして 携帯shopで働いてみたい方 *ワークライフバランスを保ちながら 働きたい方 *長期で安定した環境で成長していきたい方 *接客のプロになりたい方 *正社員を目指したい方 など +ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ 「接客が好き!」 「人と接する仕事がしたい!」 といった方にピッタリのお仕事です。 「こんな経験ならあるんですが…」と、 自分の経験が活かせるか不安な方も、 まずはお気軽にご相談くださいね。 +ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ *ドコモショップでの勤務経験を お持ちの方は正社員選考が可能です。 |
【必須条件】要美容免許:店舗管理/【完全週休2日制】40代、50代活躍中!ファッション・美容に興味のある方にピッタリ!
勤務地 |
秋田県秋田市御所野地蔵田1-1-1 イオンモール秋田1階セントラルコート南7a近く エルタン イオンモール秋田 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: オンライン説明会開催中!! 会社紹介、仕事内容詳細、ブランド紹介、福利厚生など、求人票では伝えきれない当社の魅力をご説明いたします! 【こんな方にオススメ】 ・応募するか迷っている方 ・仕事理解を深めた状態で、面接を受けたい方 ・人事に質問してみたい方 ・社風、雰囲気を感じてみたい方 ●開催日時 随時 平日 10:00‐17:00 ※ご希望をお伺いいたします。 ●説明会内容 ・会社紹介 ・ブランド紹介 ・仕事内容詳細 ・質疑応答 ●所要時間 ・30〜45分程度 ●開催方法 オンライン(zoom) ●参加条件 美容師免許をお持ちの方 ZOOMが利用できる環境をご準備お願いいたします。 ●参加方法 @【応募画面に進む】からエントリー A参加希望日をご記入ください。 Bエントリーいただいた方向けに、こちらから詳細のご案内をお送りします。 \説明会のみの参加は履歴書不要です/ 【仕事内容】 ◎お客様の希望のヘアスタイルを確認 ◎ウィッグのご試着をお手伝い ◎ウィッグのメンテナンスなど ◎店舗管理業務の補助(売上金管理、在庫管理、顧客管理、本社や商業施設との連携など) ファッションから医療まで幅広くウィッグを取り揃えています。 *========*========*=======*========* 美容師免許があればウィッグ業界未経験の方も大歓迎! ウィッグの知識は研修でしっかり学べますので安心してください! 久しぶりに仕事をするブランクの方も歓迎! ウィッグの販売・接客がメインなので負担なく働けます! 接客が好き、人と接することが好きな方なら、やりがいを持って楽しく働けます! 【働く魅力・働きやすさのポイント】 *規定を満たしていればパートさんも社会保険完備! *イオンモール内なので帰りにお買い物もできます☆ *車通勤OK!交通費も支給します! *個人ノルマなし!好きな接客を楽しめます。 *美容業界のお仕事!ファッションや美容に興味のある方にピッタリ! |
求める人材 |
求める人材: @必須条件:美容師免許、店舗管理 A歓迎要件:他業種でもチーフ以上の経験有の方 【こんな方にピッタリ!】 *子育てが落ち着いたので、やりがいを持 って働きたい! *落ち着い層のお客様の対応がしたい *接客が好き、お話が好き、オシャレが好き *Uターン、Iターン(移住)大歓迎 |
未経験者大歓迎!ガリバーでの自動車販売営業/インセンティブでやりがい倍増&土日休み可
勤務地 |
秋田県秋田市仁井田目長田3丁目1番42号 株式会社IDOM じしゃロン秋田店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【募集内容】 ”販売経験や車の知識は不要!チャレンジ精神大歓迎!!” 株式会社IDOM(東証プライム上場) 中古車販売『ガリバー』の営業、 <スマートカーライフプランナー>ってどんな仕事? ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80%の方が、車業界・営業職の 未経験者です!中途入社も22年度は全体入社の57%。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、 不動産、接客業などのサービス業とバラバラですが、 皆すっかり一人前に活躍しています! 新人研修、店舗OJTなども設けてますので、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です! ■”完全反響営業”なので、新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいた お客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・幕張に構えるコンタクトセンターでのアポ取得 ・メディア活用による来店予約 また上記に加えてブランド認知度は94.9%(※自社調べ)と 高いので、新規の営業電話も一切ありません! ■インセンティブで100万円以上も?賞与は3ヶ月分! 完全反響型営業という営業スタイルですが、 頑張った成果と顧客満足を反映させて正当に評価する制度です! 成果に応じて収入がアップしていくので、 本当に頑張りがいがありますよ! ■個人ノルマはなし!チームプレーの”全員商談” ガリバーでは個人の営業ノルマはありません! 店舗全体で目標達成を目指しています! お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、 店長や他のスタッフなど ”店舗全員で” サポートすることを大事にしています! 商談中に困ったら店長も商談に参加することも! 商談も盛り上がるし、新人でも安心して商談に 臨める環境が整っています! 1人で負担・不安を抱えることもありません! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 具体的には、、、 <販売業務> お客様の生活背景や使用用途や未来設計に 合わせて、どうすれば最高のカーライフを 送れるのかを考えお車を提案します! 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を 活用できるので、最初はクルマの知識が なくても大丈夫なので安心してください。 <買取業務> 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、 お客様にご来店・ご訪問します。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、 査定金額をお客様にお伝えします。 【他社にはない!IDOMで働くならではの良さ】 ◎前向きな挑戦を支援 “チャレンジ異動申請” ◎ IDOMは新しいことに挑戦するスタッフを 全力で応援します!そんな方のためにご自身の キャリアや挑戦してみたいことに合わせ、 様々な事業部や全国の勤務地に異動申請ができる 「チャレンジ異動申請」を設けています! 実際にこの制度を活用し、大型店舗へ異動をしたり 営業から本社部門へ異動したりなど、 自分の「やりたいこと」を実現しているスタッフ も多く、自身で思い描いたキャリアプランを 実現させやすい環境が整っています! ◎何よりも “お客様満足度” を大事にする社風◎ IDOMのインセンティブには営業実績のみならず、 「お客様満足度」もしっかり反映されます! ”成果だけを見ていてもお客様は付いてこない” という考えのもと、車が売れればOKではなく 売り方の過程や納車後のアフターサービスなども 重視しています!なので、お客様に対しては 自ずと真摯な向き合い方が求められます! ◎提案車種のラインナップが豊富!◎ IDOMならメーカー・車種問わず、 幅広いクルマ・車種に携わることができます! トヨタやホンダ、日産などを始めとする日本車、 ベンツやBMW、アウディといった輸入車など 豊富な車種のラインナップからお客様の ライフスタイルに合わせた提案ができます! 【募集条件】 ・高卒以上 ・40歳以下の方 (例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成のため) ・自動車運転免許(AT限定可)の保有者 【こんな人がIDOMに向いています】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 40歳以下(例外事由3号のイ※長期キャリア形成の為) ※資格・学歴・職歴不問 ※未経験者大歓迎 |
ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
秋田県秋田市中通3-8秋田アトリオンビル5F 大同生命保険株式会社 秋田営業部 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 大同生命がご提供するのは、 個人ではなく中小企業に向けた保険商品です。 友人、知人への保険勧誘ではありません。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内するお仕事です。 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などもお任せします。 従業員の退職金準備、労災時の補償など、 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
□□新給与「未経験でも月給30万円以上スタート!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港南 ネクステージ 秋田買取店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未経験でも初年度年収425.6万円スタート! □□安定&高収入希望の方はぜひ! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□集客含め高い成約率の仕組みあり! □□マニュアルも完備!未経験から成長できる! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「収入もプライベートも安定させたい」 「今よりもっと良い職場環境で働きたい」 「コツコツの努力が認められる会社がいい」 どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください! -----------------------------------------------★-- ◆職種:自動車の買取スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 (エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など) ※商談時間は1〜2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割(業界内平均値の約2倍) ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 |
求める人材 |
求める人材: ◆必須条件 ・要普通自動車免許(AT限定可) ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定&高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 (新車、中古車※輸入車・国産車は不問) 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます!】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など |
【業界・職種未経験歓迎□】成長実感を持てる研修プログラム完備!残業ほぼなし/長期休暇も取得OK□
勤務地 |
秋田県能代市 コネクシオ株式会社 / ドコモショップ能代店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: □第二新卒者大歓迎!□ 「もっと自分に合った仕事を見つけたい」 「新卒入社したが、イメージと違った」など もう一度仕事探しに挑戦したい!という方は ぜひ最後までご覧ください! 20代で積む経験・キャリアは、 今後の社会人人生の基盤となります。 ぜひ納得のいくお仕事を見つけてくださいね。 \コネクシオのここがスゴイ!/ ━━━━━━━━━━━━━━━ □「ES(従業員満足)なくして CS(お客様満足)なし!」 働きやすい職場環境づくりを追求! ━━━━━━━━━━━━━━━ 残業時間は1日平均1h程度と少なく 年間休日123日(2023年度実績)、 最大7日程度の長期休暇も取得可能です! 接客業なのに休みがとりやすく、 しっかり希望休を申請できるので プライベートも満喫しながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━ □一人ひとりが成長実感を持てる 「コネクシオカレッジ」がすごい! ━━━━━━━━━━━━━━ 将来どんなキャリアへ進んでも役に立つ 独自の研修プログラムが充実しています! □新卒入社4年目で副店長に抜擢! □店長補佐へスピード昇格!など ご自身の想いに根ざしたキャリアパスを描けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ □チーム一丸となって取り組む中で 大真面目に楽しみながら働ける! ━━━━━━━━━━━━━━━ 個人ノルマは無く、店舗全体で達成を目指します。 誰もがやりたい事を提案・挑戦しやすい雰囲気なので 能力を存分に発揮し、達成感を感じられる環境です。 とにかく社員に目を向ける会社だからこそ 一人ひとりが主役となり、年齢等に関係なく 頑張りや仕事へ取り組む姿勢をしっかりと評価しています。 ========== 【仕事内容】 当社が全国展開する約400店舗の「ドコモショップ」 「auショップ」「楽天モバイルショップ」における 接客業務。お客様に選んでいただける”付加価値の高い ショップづくり”を進めています。 「ありがとう」「またあなたに対応して貰いたい」と 笑顔でお客様に言っていただける事が私たちの最大のやりがいです! スタッフの育成・店舗の活性化を図りながら一緒に成長しましょう! 働きながら【接客のプロ】【店舗のマネジメント】など 多様なキャリアステップを選ぶことができます。 【皆さんの成長をしっかりサポート!】 <入社時研修> 初期配属に対する不安を解消し、 早いタイミングから活躍できる土台を形成する為の 研修プログラムを実施しています。 研修担当とメンターが新入社員のサポートをします! <その他の主な研修> ・1年目/2年目 フォロー研修 ・接客・セールス向上研修 ・通信教育支援制度 ・キャリアデザイン研修 など 階層別の研修カリキュラムを多数完備! 自己啓発支援制度としてe-ラーニング、 通信教育、資格取得支援なども行っています。 |
求める人材 |
求める人材: □既卒・第二新卒の方もぜひご応募ください□ 20代の若手社員がメインに活躍中! 上司部下・同僚との距離感が近いので 困ったときも気軽に相談しやすい環境です。 \業界未経験&職種未経験の方も大歓迎!/ IT、メーカー、銀行、電力、自動車関連、 美容、エステ、ブライダル、住宅・不動産、 ホテル、旅行業界などなど様々な業界から 転職してきた方が多数活躍しています! 社会人としての実務経験ではなく、 お人柄や意欲、仕事への姿勢を重視しています。 まずは、お気軽にご応募お待ちしております! □こんな方にもピッタリなお仕事です!□ ・たくさんの人を笑顔にしたい ・日々の努力が確実に成果につながる環境で働きたい ・チームワークを大切に思いきりがんばりたい ・自分のアイデアをカタチにできる環境で働きたい ・安定企業で堅実に働きたい ・地元愛なら負けない!地元で働きたい ・プライベートとの両立を大事にしたい |
秋田県をさらに勤務地で絞り込む
雇用形態で絞り込む
年収で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す