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【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
秋田県能代市 サンドラッグ 能代南店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 *<未経験歓迎>無資格・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
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きれいなお店を維持しながら、笑顔で働ける!!業界随一の働きやすさ&離職率!!
勤務地 |
秋田県秋田市 株式会社薬王堂 <秋田茨島店> |
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仕事の概要 |
仕事内容: 各店舗での販売業務全般(接客応対/商品管理/在庫管理/金銭管理他)を担当。 店長や本社の各部署(SV/バイヤー/営業企画)等多様なキャリアが築けます。 具体的には レジ、接客 商品陳列、在庫管理 売上、シフト管理 スタッフ育成 など ※詳細は会社説明会で説明します ============================================== 自動発注システム 以前は売場で商品を一つ一つ確認しながら 仕入れを行っていましたが、 現在は商品が売れるとシステムにより 自動で仕入れが行われます。 発注時間 7〜8時間/1日 □ 発注時間30〜60分/1日 ============================================== 品出しや補充が楽 以前は商品が区分けされずに納品されていました。 並べるのに効率が悪く時間がかかりましたが、 現在は売場ごとに商品が区分けされた状態で入荷し、 効率よく短時間で商品を並べることができます。 補充時間 6〜7時間/1日 □ 補充時間 3〜4時間/1日 ============================================== POP(商品プライス)の貼替作業軽減 以前は値下げ期間が1〜3ヶ月だったため、 値札の張り替えが頻繁で大変でしたが、 現在は安い価格で6〜12ヵ月継続できるようになり、 値札の張り替え作業が大幅に削減されました。 POPの貼替作業 15%削減 ============================================== レジ作業 以前は金銭のやり取りを従業員が手動で行っており、 手間がかかっていましたが、 現在は自動で金銭を読み込み計算することで、 正確でスピーディにお客様対応ができます。 さらに、セルフレジの導入も進めています。 ============================================== 販売ノルマなし 各店舗同士競争し高めるのではなく、 情報交換し合いながらお互いの質を高める方針。 ノルマを気にせずのびのび活躍できます! 早期キャリアアップ&キャリアチェンジもできます! 個々の実力や適性に合わせたキャリア形成を全面支援! スタッフ⇒店長⇒SV⇒ゾーンマネージャー …とステップアップができ、入社3ヶ月で店長になるケースもあるなど早期キャリアアップも夢ではありません! また、バイヤーやプライベートブランド開発、新店舗開発など他部署へのキャリアチェンジも可能です! |
求める人材 |
求める人材: 《第二新卒歓迎/意欲次第で未経験OK》 ・同業経験者・登録販売者有資格者は優遇! ・ドラッグストア以外の小売業経験者大歓迎! ※要普免、高卒以上 【求める人物像】 経営理念である『お客様に喜んで頂ける店を作ろう』 という想いを実現させていくために最も重要な課題が"人材育成"です。 店舗や本部での経験を積み重ね、めざすべき人物像は、 1:真摯さ … いつでも真面目で、誠実な対応ができる 2:能動的 … 仕事を「自分事」としてとらえ、受け身にならない 3:積極性 … 前向きに積極性をもってトライできる 4:発信力 … 自分の知識や経験を周囲に発信し良い影響を与えられる 新しい時代に「挑戦し、変化する」 薬王堂に共感してくれる仲間をお待ちしています。 |
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秋田エリア募集!《全国47都道府県473店舗・世界5か国242店舗を展開/上場企業グループ》残業月8時間以内/残業代全額支給/連休OK/研修制度充実/店舗スタッフ定着率87%/産休育休取得希望者・取得実績率100%
勤務地 |
秋田県 株式会社ジンズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★残業少なめ/月平均残業時間7.3時間 ★有給休暇取得率52% ★産休育休取得希望者・取得実績率100% ★店舗スタッフ平均年齢28歳 ★男女比/男性44%:女性56% ★店舗スタッフ定着率87% ::.。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT。.: 。.: .。.: .。.: .。.::。.: .。.:: ◆【未経験者歓迎】研修制度充実なので、ご安心ください! ◆【無資格歓迎/学歴不問】スキルに応じてイチから指導! ◆【年齢不問】20代・30代・40代〜幅広い世代が活躍中! ◆【中途社員比率7割以上】中途入社ですぐに馴染めます! ◆【制服貸与】荷物を少なくし、通勤できます! ◆【経験者歓迎】経験に合わせて、即戦力として活躍! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 【仕事内容】 JINS正社員として、 販売・接客・加工・測定業務・店長補佐をお任せします。 ・具体的には… *接客 フレーム選びや視力測定など 複数の工程がありますので、 チームで連携してご案内を行います! *スタイリング フレーム選びのアドバイスを実施! お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 *視力測定 医療的な要素も加わるメガネの販売。 目に関する豆知識もお伝えして、 安心してもらっています★ *メガネの加工 お客様のお顔にフィットするよう、 細やかな調整を行います。 |
求める人材 |
求める人材: ★就社経験がある方(第二新卒者歓迎) ★経験不問/業界・職種未経験の方歓迎 ★20代活躍中!20代の多い職場ですが、 年齢を問わず幅広い世代が在籍しています ★女性活躍中!男女問わず様々な方が在籍 ■必須 ◆就社経験がある方(第二新卒者も歓迎) ◆転勤可能な方 ※社宅制度有(規定有) ※入社3年後以降、エリア社員選択可能(規定有) ■歓迎 ◆メガネ販売店での接客販売経験(正社員)2年以上 ◆小売業(アパレル雑貨等)、 飲食業での店長等の責任者経験(正社員)2年以上 ◆JINS卒業生からのご応募も可! ◆主婦・主夫歓迎/ブランクOK 居酒屋、レストラン、ファーストフード、 カフェなどの飲食業界や、 他にもドラッグストア家電量販店、 コールセンターetc…… 接客経験がある方は活かせます! <あなたの「経験」が生きる> JINSにはスニーカーや楽器の 販売をしていたというスタッフも。 彼らはひとつの商材を扱っていた経験から、 メガネという商材だけを深く深く掘り下げていく その奥深さや専門性に共通点を見出しています。 また「半商半医」という側面のあるメガネ。 生活に欠かすことのできない医療機器だからこそ、 オンラインでのお買い物が浸透する現代でも、 対面で話し、関わり、サポートすることが 欠かせません。 あなたの接客経験を生かし、 長きにわたってスキルを深めていくのに、 メガネはふさわしい商品です。 ぜひお客様の生活や地域に深く根を張る仕事に携わり、 新たなキャリアを築いていってください! |
<増員募集>未経験でも安心の研修あり!賞与年3回!業績安定!
勤務地 |
秋田県秋田市高陽幸町8-19 韓丼 秋田中央店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 680万円(入社6年目・41歳・SV)/ 月給23万4000円+賞与+役職手当+その他手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 \\未経験者大歓迎*研修充実で安心// 《やる気重視》経験よりも意欲を評価! 《業績安定》店舗拡大に向けた増員募集! 《賞与年3回》頑張りはしっかり還元! ー・ー・ー・ー・ー・ー 【 仕事内容 】 カルビ丼とスン豆腐の専門店「韓丼」での 接客・調理を行っていただきます! ・お客様のご案内 ・ホール接客、レジ業務 ・店内キッチンでの調理 ・商品提供、片付け ・食器などの洗浄、清掃 ・食材の管理、発注操作 ・PCを使用した日報作成 など (メールやExcel、Wordでの簡単な作業あり) <入社後は・・・> 研修にて、接客や調理など 一通りの流れを覚えていただきます。 カルビ丼とスン豆腐などのメニューは マニュアルもありますので、 未経験でも安心してスタートできます! *ゆくゆくは店舗運営もお任せします* ー・ー・ー・ー・ー・ー ((((( 求人のポイント ))))) 【1】人柄重視の採用! 当社では、経験・スキルよりも あなたの「人柄」や「仕事に対する意欲」 を重視・評価しています! 『飲食業は初めてで不安・・・』という方も 安心の研修あり!万全のフォロー体制で お持ちしておりますのでご安心ください! * 【2】賞与年3回!頑張りは正当に評価! 昨年のボーナスは、計6ヶ月分を支給。 安定収入を得ることができ、 経験にとらわれずキャリアアップ可能な 環境であることも魅力の一つです。 実際にアルバイトから社員になり 入社1年で店長になった例もあります! * 【3】安定経営のグループ! グループの売上38億円以上で安定・好調! 今後も新たに店舗を展開する予定です。 「腰を据えて長く勤務したい方」や 「長期的に活躍し、キャリアアップを 目指したい方」などにオススメです! ー・ー・ー・ー・ー・ー 【 イトイグループについて 】 北関東を中心にジュエリー販売事業や 飲食事業を手掛ける会社です。 飲食事業は テイクアウトやデリバリーが好調で グループとしての売上は38億円を突破! はなまるうどん、コメダ珈琲、 ペッパーランチ、リンガーハット、 Kauai Diner、小木曽製粉所、韓丼といった 計15店舗のFC事業を展開しています。 《HP》https://www.yucreative.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 \業界未経験歓迎*学歴不問*無資格歓迎/ 飲食業界へのチャレンジをしてみませんか? 《経験不問》 《資格不問》 《年齢不問》 ー・ー・ー・ー・ー・ー 【こんな方を求めています!】 ・素直な方 ・テキパキ動くことが好きな方 ・協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・接客や人と話すことが好きな方 ・気配りができる方 \\ 正社員デビューも歓迎 // *安定を求めて・・・ *正社員としてチャレンジしたい など応募理由なんでもOK! やる気のある方をお待ちしております! ー・ー・ー・ー・ー・ー 【下記の経験者も歓迎!ブランクOK!】 <飲食業> レストラン・居酒屋・パン屋・カフェ などでのキッチン/ホールスタッフなど <接客業> ドラックストア・薬局・スーパー・ 宿泊施設・旅館・ホテルなどでの 接客・レジ・品出し・受付・案内など <販売業> アパレル(古着屋/子供服など)・雑貨屋・ 花屋などでの販売スタッフなど 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
株式会社サンドラッグ(東証プライム上場企業) ◆年間休日・休暇118日以上/選べる転勤の有無/賞与年2回◆充実した研修制度あり/未経験からキャリアを手に!企業ページ
【月平均9日〜10日休み/希望休毎月3日あり】まだやりたいことがなくても“入社してから”キャリアが選べる東証プライム上場サンドラッグ◎「スキルがないから」「地元にいなきゃいけないから」といった理由で、理想の働き方を諦める必要はありません!
勤務地 |
秋田県その他複数 <全国の直営店舗>▼首都圏エリア東京・埼玉・神奈川・千葉▼近畿エリア大… |
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年収例 |
768万円/33歳・課長職/経験12年(月給46万円+賞与) 639万円/29歳・スーパーバイザー職/経験8年(月給41万円+賞与) 488万円/25歳・店長職/経験4年(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
「サンドラッグ」の店長・SV候補/店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 |
求める人材 |
※学歴不問 ※44歳以下の方(キャリア形成のため)★未経験者歓迎/第二新卒歓迎★20代〜30代活躍中 |
株式会社サンドラッグ(東証プライム上場企業) ◆年間休日・休暇118日以上/選べる転勤の有無/賞与年2回◆充実した研修制度あり/未経験からキャリアを手に!企業ページ
5年後の未来を想像した時、初めて、
“大手への転職”が選択肢に入りました。
◆店舗運営スタッフ(30代・元販売職)の声前職は中規模アパレル店での販売職。「好きなジャンルだから」「長くやってるから」そんな理由で、アルバイト時代からずるずると…...続きを読む
勤務地 |
秋田県その他複数 <全国の直営店舗>▼首都圏エリア東京・埼玉・神奈川・千葉▼近畿エリア大… |
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年収例 |
768万円/33歳・課長職/経験12年(月給46万円+賞与) 639万円/29歳・スーパーバイザー職/経験8年(月給41万円+賞与) 488万円/25歳・店長職/経験4年(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
「サンドラッグ」の店舗スタッフ/店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 |
求める人材 |
※学歴不問 ※44歳以下の方(キャリア形成のため)★未経験者歓迎/第二新卒歓迎★20代〜30代活躍中 |
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