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42件(1〜40件を表示中)
高待遇・残業少なめ・育休取得実績あり
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中山台2-60-6 MIPビル2F ひばり訪問看護ステーション |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・訪問看護リハビリ業務 ・それに付随する庶務 〜このような業務も経験・スキルにより依頼します〜 * 医療的ケア児(小児慢性特定疾患等)のリハビリ * 統合失調症・うつ病などの精神疾患をお持ちの方へのケア・生活訓練 |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・作業療法士資格 ・普通自動車免許(AT限定可) <歓迎> ・未経験歓迎 ・訪問リハビリの経験をお持ちの方 ・在宅のリハビリや療養生活のリハビリに興味がある方 ・他職種を尊重し、協働にやりがいを感じられる方 ・地域に密着し、貢献したい方 ・主婦(主夫)歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 |
年間休日120日□20代30代活躍中□医療・保育経験を活かす
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区榴ヶ岡駅4-4-21 仙台医療秘書福祉&IT専門学校 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/35歳(月給30万円+手当+賞与) 450万円/27歳(月給24万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 専門学校の教員として、下記の業務を担当して頂きます。 ・生徒指導やクラス運営 ・スキルや経験に応じて授業を担当 ・行事等の企画運営 ・就職、実習の業界施設へ訪問 ・入学希望者への学校説明 ・オープンキャンパス運営 ・高校でのガイダンス ・保護者対応 等 <前職の経験を活かして働ける!> 生徒への指導ではもちろん、 進路の相談等も受けることもあるので、 医療事務など医療関係や保育経験のある方は 今までの経験を活かして働く事が可能です◎ ※他IT関係の経験も歓迎です。 <本校について> 昭和62年、仙台に設立した本校は、 生徒に寄り添いそれぞれの夢への実現に向けたサポートのため、 入学から就職まで複数の教員で指導を行います。 その甲斐あって14年以上も就職決定率95%以上という高い実績を残しています。 学校行事等もあるので学生生活を楽しみながら学べる学校です。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ・医療事務、病院関係または保育の実務経験がある方 ・IT知識のある方(ITパスポートやMOSなどの資格がある方) ・美容クリニック関係の実務経験がある方 ・WEB、広告等のデザイン関係の実務経験や資格、知識のある方 ・PC操作が得意な方 ・人と話すことが好きな方 今まで培ってきたスキル・経験を活かしながら働くことが可能です◎ |
資格者優遇/公務員準拠の安定企業/安心安全な車社会を目指す
勤務地 |
宮城県仙台市若林区卸町5-8-3宮城県トラック会館2階 仙台主管支所 |
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給与例 |
給与例 令和5年度実績(中途採用者) ・31歳 / 224,900円 (基本給) ・51歳 / 332,100円 (基本給) 【年収例】 ・43歳 / 660万円 (東京都勤務) ・46歳 / 620万円 (福岡県勤務) |
仕事の概要 |
仕事内容 ○被害者援護業務 ・自動車事故被害者及びその家族に対する経済的及び精神的支援 ○安全指導業務 ・事業用自動車の運行の安全を担う運行管理者等への講習の実施 ・事業用自動車の運転者等への適性診断及びその結果に対するアドバイスの実施 ・運送事業者への安全マネジメントコンサルティング等の実施 ○自動車アセスメント業務 ・自動車及びチャイルドシートの安全性能に関する評価の実施及びその結果の公表 ※採用後は、上記の他、総務、人事及び経理等の内部管理業務も含め、幅広い業務に従事していただきます。 ※その他、事業内容の詳細は、ホームページ(http://www.nasva.go.jp)を参照してください。 ※原則、希望エリアの主管支所管内勤務。但し、全国転勤の可能性あり。 ※採用人数は10名程度を予定しております。 ■応募方法 以下の書類を当機構の採用専用アドレス(saiyou@nasva.go.jp)へ送付ください。 送付の際、タイトルを「ナスバ社会人経験者採用応募(○○○○)」としてください。※○部分は氏名 @ 履歴書1通(JIS 規格・写真付) A 志望理由書(A4 1枚程度・様式適宜) B 職務経歴書 【該当資格保持者は以下もお願いします】 C各資格を保有していることの証明の写し 産業カウンセラー試験合格証書、交通心理士認定証、公認心理士登録証、社会福祉士登録証、運行管理者資格者証、介護職員初任者研修修了証明書、臨床心理士資格認定証 |
求める人材 |
求めている人材 以下の条件を全て満たす方 ○高等学校、高等専門学校若しくは4年制の大学を卒業した者又は大学院修了者 ○社会人経験が概ね5年以上ある者 ○普通自動車免許保有者 ○60歳未満の方(定年が60歳です) ○以下のいずれかの資格をお持ちの方が望ましい @産業カウンセラー A交通心理士 B公認心理師 C社会福祉士 D運行管理者 E介護職員初任者研修 F臨床心理士 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【昇給有り×賞与年2回】夜勤メインの医療事務!未経験OK◎
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区鶴ケ谷 仙台市医療センター 仙台オープン病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宮城県仙台市にある『仙台オープン病院』で、夜勤メインの医療事務のお仕事です! 未経験・無資格スタート大歓迎◎ 充実した研修・フォロー体制がありますので、初めての方も安心スタート! ○●○夜勤の魅力ポイント○●○ ・少ない勤務回数で安定収入を得られる ・夜型さんは夜の生活リズムを維持できる ・朝の通勤ラッシュを避けられてストレスフリー! ・日中の時間は趣味などのプライベート時間に! ・患者様の受付、保険証の確認 ・患者様のご案内、患者様情報のデータ入力 ・診療費の計算 ・お会計対応、 電話対応 など 主に、夜間・深夜・休日に来院された患者様の対応をお任せします。 医療の専門知識は一切必要ナシ◎ ホテル・ネットカフェ・コンビニ・飲食店などの接客経験や、ドライバー・警備業・夜間道路案内などの夜勤経験が活かせるお仕事です! 業務体制は、夜勤が2名、休日が3名となります! お仕事に慣れるまでは先輩がしっかりフォローしますので、未経験の方も安心してくださいね◎ 働きやすいと定着率が高いことも魅力です♪ 勤務は夜勤がメイン◎ 昇給(年1回)・賞与(年2回)あり!! 22時以降は深夜手当がありますので、安定した収入を得たい方におすすめです♪ 変更範囲:変更なし 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 必須PCスキル:文字入力のみ 未経験OK |
業務拡大5名募集★経験を活かしてキャリアアップ◎
勤務地 |
宮城県仙台市泉区 JCHO仙台病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 宮城県仙台市にある『JCHO仙台病院』で専門性の高い診療報酬に携る医療事務求人。 医療機関の収入を支える、とても重要なお仕事です。 賞与あり!年2回支給◎頑張りをしっかり評価してくれるのはやっぱりうれしい! 土日祝休みの完全週休二日制! 平日はお仕事に集中して、週末はのんびり。メリハリつけて働ける☆ ご家庭やプライベートとの両立も叶います。 入社日相談も可能です。 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・入院会計入力、レセプト点検業務 ・入院費用に関するお問合せ対応 ・患者様やご家族様のご案内、電話対応など 医療事務経験のある方限定 病院での医療事務経験を活かし、算定スキルを極めたい方向けの募集! 複雑な手術や難しい症例なども扱います。 実務を通して知識を身につけていただけますよ◎ 新しいことを学びたい方にオススメです! 新たな環境で医療事務のスペシャリストを目指せますよ! 是非このチャンスにご応募ください。 医療事務の中でもっとも奥が深い入院算定の募集 経験を活かしてソラストでキャリアアップしませんか? 医療事務の実務経験を更に磨きたい方にピッタリ! 研修充実◎入社時研修やオンライン講座の受講など、働きながら知識を習得できます! フォロー体制もあるから安心☆ 経験を活かして少しずつ業務の幅を広げていただけます。 算定経験があれば、ブランクは問いません。 『一度仕事から離れたけれど、子育てが一段落したから働きたい』 『医療事務に戻って経験を活かして働きたい』 そんな方にもオススメです◎ |
求める人材 |
応募資格 必須学歴:学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 必須資格・応募条件:必須資格あり 必須応募条件・経験備考:病院での入院算定経験が2年以上ある方 運転免許:不要 \こんな方におすすめ/ 医療事務・受付医療事務・調剤薬局事務経験者 何かしらの事務職・一般事務・受付経験者 病院・薬局・美容クリニック・美容皮膚科・医療関係で勤務経験のある方 主婦(夫)さん・ママさん・パパさんが働いている職場をお探しの方 ハローワークでお仕事をお探しの方 〜こんな資格も活かせます〜 医療事務管理士 医療事務技能審査2級 医療事務技能審査1級 メディカルクラーク 医科 メディカルクラーク 歯科 〜以下業務経験のある方大歓迎〜 診察内容入力 処方箋作成 紹介状作成 受付 会計 クラーク レセプト |
【土日祝休み】JCHO仙台病院★未経験OKの医療事務スタッフ募集
勤務地 |
宮城県仙台市泉区紫山 JCHO仙台病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宮城県仙台市にある『JCHO仙台病院』で、外来受付クラーク業務をお願いします。 平日のみ勤務の完全週休二日制で残業ほぼ無し! 検査のご案内や受付など患者様対応がメインなので、カフェ・コンビニ・ホテルなど接客経験が活かせます◎ ・診療科での患者受付、検査案内、誘導 ・電話対応 ・リネンの交換 ・簡単なPCデータ入力や書類対応などの事務処理 診療科での患者様対応や事務サポートがメイン。病院勤務が初めての方でもスタートしやすいお仕事です。 デスクワークよりも、多少動きがある仕事が好き!という方に向いています。 30代・40代・50代の子育て世代スタッフ活躍中!中高年多数◎ 協力的なスタッフが多く、お子さんの行事などお休み希望も”お互い様”で快く調整し合える環境です。 残業や休日出勤が無いことも嬉しいポイント◎ 家事や育児と無理なく両立しながら、長く安定して働けます。 ♪リモート面接実施中♪ WEB面接・ビデオ録画面接、電話面接から選択可能◎ 履歴書不要の簡単応募! 是非お気軽にご応募ください。 変更範囲:変更なし 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 未経験OK |
【土日祝休み】即日勤務可!未経験スタートOKの医師事務作業補助!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区 仙台市医療センター 仙台オープン病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仙台市宮城野区にある医療機関にて医師の事務サポートをお任せします。 配置前に座学研修があるので、未経験の方も応募OK! 【具体的には】 ・電子カルテ代行入力 ・診断書の作成サポート ・各種データ入力や統計業務 ・電話対応など 医師の負担を減らすため、ニーズが高まっている医師事務作業補助者のお仕事。 業務は全て指示のもとで行いますので、病院勤務が初めての方もご安心ください。 一般事務・営業事務・経理事務などの事務経験やカフェ・コンビニ・ホテルなどの接客経験が活かせます! 未経験の方には配属前に座学研修あり!基礎知識を身につけてから業務に入れますので安心です。 今後もさらにニーズが高まる職種なので、手に職を付け、長く働きたいと考えている方におススメ◎ 当社と医療機関の契約:派遣契約 仙台市宮城野区にある医療機関での医師事務補助のお仕事。 今後ますます需要が高まってくるお仕事を未経験から覚えられるチャンスです! 医師が仕事をしやすいよう、「気配り」も重要な役割のひとつです。 「ありがとう。助かったよ。」と直接医師から声をかけられることも多く、この仕事の醍醐味でもあります。 土日祝はお休みの完全週休二日制。レセプト等のスケジュールに左右されることもないので、プライベートの予定も立てやすい◎ 長期安定の医療のお仕事、ソラストでチャレンジしてみませんか? お気軽にご応募ください。 |
求める人材 |
応募資格 必須学歴:高卒以上 必須PCスキル:必須PCスキルあり(Word,Excel) 必須資格・応募条件:無資格OK 必須応募条件・経験備考:医療事務経験者もしくは医療事務講座を修了されている方尚可 運転免許:不要 \こんな方におすすめ/ 医療事務・受付医療事務・調剤薬局事務経験者 何かしらの事務職・一般事務・受付経験者 病院・薬局・美容クリニック・美容皮膚科・医療関係で勤務経験のある方 主婦(夫)さん・ママさん・パパさんが働いている職場をお探しの方 ハローワークでお仕事をお探しの方 〜こんな資格も活かせます〜 医療事務管理士 医療事務技能審査2級 医療事務技能審査1級 メディカルクラーク 医科 メディカルクラーク 歯科 〜以下業務経験のある方大歓迎〜 診察内容入力 処方箋作成 紹介状作成 受付 会計 クラーク レセプト |
未経験OK◎残業ほぼなし◎持ち帰り仕事なし◎教室長兼務で月給プラス45,000円◎
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区栗生5-8-10 ロワールTN1階 放課後等デイサービス『ぴっぴ栗生』 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■専門的支援実施計画書の作成・説明 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 9:00〜 出勤、朝礼 9:30〜 自宅にお迎え 10:00〜 午前支援 12:00〜 自宅に送り 12:30〜 休憩 13:30〜 午後支援準備 14:30〜 学校お迎え 15:00〜 午後支援 17:00〜 自宅に送り 18:00〜 退勤 |
求める人材 |
求める人材: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ■理学療法士(PT) ■作業療法士(OT) ■言語聴覚士(ST) ■臨床心理士 ■公認心理師 ■認定心理士 ■大学・大学院において心理学を専修する学部、学科を卒業した方 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可) 他スタッフが隣に同乗のもと道のりや安全の確認を行う運転研修あり |
【土日休み】未経験OK・JCHO仙台病院の窓口業務!
勤務地 |
宮城県仙台市泉区紫山 JCHO仙台病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: JCHO仙台病院の窓口で受付やお会計の業務をお任せします。 医療事務が未経験の方もご応募OK!飲食店や販売職の接客経験、事務職経験が活かせます◎ 長期安定の医療事務、ソラストで始めませんか? ・総合受付案内 ・診断書等文書受付 ・会計収納 ・各種事務処理、電話対応等 お子さんの成長により、そろそろフルタイムで…と考えている方必見! 土日祝休みの完全週休二日制なので、家庭やプライベートとの両立もOK。 ひとつずつステップアップできるので色々な業務の経験を積むことができます◎ 患者様対応がメインとなりますので、地域貢献ができ、やりがいを実感できるお仕事です。 2021年に新築移転オープンしたキレイな環境で働けます♪ 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 未経験OK |
「宮城/仙台」手術台等のサービスエンジニア/年間休日125日/土日祝休み/リモート可/グローバル展開の医療機器メーカー
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区 ゲティンゲグループ・ジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
「宮城/仙台」手術台等のサービスエンジニア/年間休日125日/土日祝休み/リモート可/グローバル展開の医療機器メーカー 手術台等のサービスエンジニア 宮城県仙台市青葉区一番町2-10-17仙台一番町ビル10F 特徴 急募 土日祝休み 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 週休2日 業務内容 **************************************************************** 第二新卒大歓迎/フレックス・リモート可 手術現場へ大きく貢献/グローバルで活躍する医療機器メーカー **************************************************************** ■業務概要: 手術室関連製品を扱うチームのサービスエンジニアとして、製品のアフターフォローや搬入設置業務を担っていただきます。 ■業務詳細: ・担当の医療施設へ訪問し自社製品のメンテナンス(修理・保守点検)業務 ・納品の際の搬入設置フォロー ・施設内担当者への使用方法の説明 ・定期的なメンテナンスや製品更新の提案(営業との連携) ■取り扱い製品: 手術室や集中治療室で使用される手術台や手術用照明、シーリングペンダントを取り扱います。患者様の生命に直結する機器ではございませんが、どの手術現場においても必要不可欠となる製品ですので、医療への大きな貢献ややりがいを感じながら業務に励むことができます。 ■研修制度: ご入社後、まずは業界や同社についての理解を深めていただきます。その後、現場で先輩社員との同行など、OJT中心で業務を覚えていただきます。一人前にまるまでしっかりとサポートいたしますので、業界未経験・実務未経験の方でもご活躍が可能です! ■働き方: フレックス制度やリモートワークの活用が可能です。緊急の呼び出しや夜間対応について、一次対応はコールセンターで対応しております。また、休日対応が発生した場合には平日に振替休日を取得していただきます。 ■社風とキャリア: 同社は外資系企業ですが、非常に風通しの良い社風を強みとしておりますので、部署内外問わずフランクにコミュニケーションを取りやすい環境が整っております。また、身につけたスキルや経験を活かし他の部署やポジションにチャレンジできる「社内公募制度」もあるため、ご自身のキャリアの幅を広げながらお仕事に励むこともできます! ■ゲティンゲグループについて: スウェーデンに本社を構える医療機器メーカー。世界35ヶ国で事業を展開し、グローバルで1万人以上の社員が在籍しております。医療現場を支える幅広い製品を取り扱っており、医療用滅菌機ではグローバルトップクラスのシェアを誇っております。「サージカルワークフローズ」、「アキュート・ケア・セラピー」、「ライフサイエンス」の3つの製品領域を柱としています。 職種 手術台等のサービスエンジニア 雇用形態 正社員 勤務体系 フレックスタイム制度 リモートワーク制度 なし 試用期間の期日 3ヶ月※条件の変更なし(パフォーマンスにより短縮や延長の可能性あり) 勤務先事業内容 ゲティンゲは、すべての人と地域社会が最善のケアを受け得ることを願い、病院やライフサイエンス関連施設に、臨床結果の向上と最適なワークフローの実現を適える製品・ソリューションを提供しています。その領域は、集中治療、心臓血管手術、手術室、滅菌再生処理、ライフサイエンスといった多様な領域にわたります。 ゲティンゲは、世界で10,000人以上の従業員を擁し、製品・ソリューションは135か国以上の国で使用されています。 |
求める人材 |
応募資格 〈第二新卒歓迎〉 ■必須条件: ・サービスエンジニアのご経験または臨床工学技士(ME)としてのご経験 ・普通自動車免許 ■歓迎条件: ・医療機器業界でのご経験 ・英語スキル(社内資料やマニュアルなど一部英語のものがあるため) 学歴 高校卒 必要な経験等 〈第二新卒歓迎〉 ■必須条件: ・サービスエンジニアのご経験または臨床工学技士(ME)としてのご経験 ・普通自動車免許 ■歓迎条件: ・医療機器業界でのご経験 ・英語スキル(社内資料やマニュアルなど一部英語のものがあるため) 必要な免許・資格 必要な経験等の内容をご確認ください |
【未経験OK◎】仙台市立病院で医療事務スタッフ募集!土日祝休み
勤務地 |
宮城県仙台市太白区あすと長町 仙台市立病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宮城県仙台市にある『仙台市立病院』で受付医療事務のお仕事です! 未経験スタートOK!土日祝お休みで長期安定勤務が可能です。 子育て世代スタッフ活躍中◎ ■患者様の受付、保険証の確認 ■再来機の操作説明 ■患者様からの問い合わせ対応やご案内など 患者さまと直接接する場面が多いため、ホテル・コンビニ・スーパー・飲食・販売での接客経験が活かせます! 約35名のチームでお仕事を進めていきます。 未経験の方にもイチからしっかりとお教えしますのでご安心ください♪ 他部署の異動や兼務をお願いする場合があるので、テキパキ仕事をするのが好き!という方にピッタリ! eラーニングの豊富なコンテンツや働きながら医療事務の資格取得が目指せる支援制度など、充実の教育制度あり。 専門知識を身につけながら手に職をつけ、長く活躍したい方にオススメです。 まずはお気軽にお問い合わせください。 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 未経験OK |
土日祝休み♪仙台オープン病院で未経験から始める医療事務募集★
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区鶴ケ谷 仙台市医療センター 仙台オープン病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宮城県仙台市にある仙台オープン病院で、会計窓口のお仕事募集! 子育て中のスタッフや40代・50代の中高年層も多数活躍中♪ 医療の専門知識や経験・資格は一切必要なし★ 金銭の預かりがメインの業務となりますので、コンビニやスーパーでレジ経験のある方や銀行業務などの経験のある方は活かしていただけます! ぜひこの機会にチャレンジしてみませんか♪ ・請求書の確認 ・現金預かり ・領収書の発行など お会計業務については請求書の見方や領収書の発行の仕方など、ひとつずつ丁寧に指導しますので安心してお仕事をスタートすることができます◎ 常時複数名体制で業務をおこなっておりますので、わからないことがあれば会計スタッフ、受付スタッフよりフォローも得られます! また、受付スタッフと常にフォロー体制をとっているため、お会計業務習得後は受付業務も習得いただきます。 金銭の締めの業務をおこなっていただく場合は少し残業が発生しますが、残業は最大でも18:30頃までとなります★ 勤務は平日のみのため、週末は旅行・買い物など、プライベートの時間も大切にできますよ♪ まずはお気軽にお問い合わせください。 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 未経験OK |
残業ほぼナシ×土日祝休み◎未経験から始められる受付・医療事務♪
勤務地 |
宮城県仙台市太白区 仙台市生出診療所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宮城県仙台市太白区にある診療所で、医療事務募集! 受付窓口にて、患者様の受付やお会計対応、データ入力など事務を担当いただきます。 医療事務の知識・経験はなくて大丈夫◎ PCスキルは、所定フォーマットへの文字・数字入力ができればOK★ 新入社員研修やオンライン講座、資格取得支援制度など、イチから学べて成長できる環境があり◎ 接客や事務経験を活かして、地域密着の診療所で医療事務デビューしませんか? ー具体的なお仕事内容ー ・患者様の受付、保険証確認 ・診療費の計算、お会計対応、来客対応 ・電話対応 など 業務習得後ゆくゆくは仙台市生出診療所(耳鼻科と歯科の診療所:近隣診療所も含む)で、医療事務にチャレンジ◎ 診療日の月・水・木は患者様対応がメイン。 火・金は業者さんなどの来客対応や売り上げのデータ入力などの庶務業務をおこなっていただきます。 常時2名体制。落ち着いた環境で業務習得ができるから、未経験の方も安心スタート★ 患者様は近隣にお住まいの方が多く、地域に根差した温かい雰囲気の中、働けますよ♪ 変更範囲:変更なし 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 未経験OK |
富沢駅から徒歩5分!未経験から始められる医療事務!土日祝休み◎
勤務地 |
宮城県仙台市太白区長町南 一般財団法人広南会広南病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 職場環境の良い『広南病院』で受付医療事務のお仕事始めませんか! スタッフ同士がコミュニケーションをしっかり取り、常に声掛け・フォローし合っているので、安心して働けます♪ ・患者様の窓口受付、診断書受付 ・患者情報の登録(氏名、住所、保険番号) ・外来会計データ入力、お会計対応 ・カルテ管理、診療費の請求 など 専門知識は必要ナシ★未経験・無資格スタート歓迎! 最初はエルダー(教育係)に付いて、患者さま対応から保険について覚えていただきます。 ベテランの先輩社員がみんなで丁寧に指導・フォローをしますので、医療事務が初めての方もお仕事始めやすいですよ♪ 業務は1日6〜7名体制◎ 定着率抜群!職場は少人数で和気あいあいとした雰囲気!優しいスタッフばかりなので、すぐ馴染めます◎ 有給休暇はほぼ100%希望が叶うので、ワークライフバランスの取れた働き方が出来ることも、長く続けるスタッフが多い理由のひとつ♪ 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 未経験OK |
嬉しい土日祝休み♪未経験・無資格から始める人気の医療事務◎
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区国分町 国家公務員共済組合連合会 東北公済病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 宮城県仙台市にある『東北公済病院』で、医療事務(病棟クラーク)のお仕事です! 未経験からのチャレンジ大歓迎♪ 研修・フォロー体制が充実しているので、病院勤務が初めての方やブランクがある方も安心してお仕事をスタートできます! 先輩社員がエルダーとしてつき、ひとつずつ業務を習得していただきます。頼れる先輩がたくさんいるので、分からないことや不安な思いはその場で解消◎ 20代・30代・40代・50代と幅広い世代が活躍中♪ 主婦(夫)や子育て中のスタッフも多く、お子さんの学校行事等でのお休みも調整可能です♪ 残業はほとんどないので、家事や育児・プライベートと両立しながら、メリハリをつけて働けます♪ 主なお仕事内容 ・入退院患者様の受付・情報入力、面会者対応 ・入院書類のスキャン業務 ・医師や看護師との調整、事務処理 など ☆こんなお仕事☆ ナースステーション内での勤務です。 患者様だけでなく医師や看護師との関りも多いので、やりがいたっぷり!医療スタッフの一員として「人の役に立っている!」という実感を得ながら働けます◎ ☆こんな人が向いている☆ 様々な方と接するので、コミュニケーションをとることが得意な方、人と話すことが好きな方にピッタリ♪ホテルやコンビニでの接客経験が活かせます! また、病棟内での事務処理も担うため、一般事務・営業事務など異業種での事務経験が役立ちます♪ 仙台市の繁華街にある医療機関なので、帰りにショッピングや食事などにも便利です◎ ぜひご応募ください♪ 変更範囲:変更なし 【研修について】 ≪業務習得の流れ≫ 入社時研修 ★医療事務の基礎知識講座を受講 ↓ 病院勤務スタート ★担当の病棟業務から習得! ↓ 少しずつ業務の幅を拡げ、ゆくゆくは複数診療科が対応できるように◎ ★ひとり立ちまでは約1〜3ヶ月!先輩社員がしっかりフォローします♪ 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 未経験OK |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×在宅ホスピス 看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市太白区 セントケアはるか 仙台太白 在宅ホスピス / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 服薬管理、診療補助、緩和ケア等。身体的苦痛(痛み、吐き気 倦怠感、食欲不振など)精神的苦痛(焦り、恐怖、孤独感等)を 取り除き最期まで個人としての尊厳を守ることを大切にケアを提 供して参ります。 ◎ご本人の意思決定に基づいたケアをお願い致します。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ◆正看護師 必須 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
土日祝休み◎未経験OKの医療事務★東北公済病院・会計窓口募集
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区国分町 国家公務員共済組合連合会 東北公済病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仙台市にある『東北公済病院』で医療事務募★ 診療を終えられた患者様のお会計対応をおこなう会計窓口でのお仕事です。 未経験OK!人と接する事が好きな方にオススメ◎ 『病院で働いたことがないし、やっぱり難しいのかな?』 『興味はあったけど、まずは資格を取らないとダメ??』 いえいえ、そんなことございません!! 会計窓口は、難しい知識や経験は一切不要です。 そして、これまでのお仕事の経験を活かせるんです♪ カフェ・コンビニ・ホテルなどの接客を患者さま対応に、スーパーなどでのレジ業務、銀行など金融業などでの勤務経験は金銭の授受や会計の対応に!と、あなたの”できる”を発揮して活躍できます☆ ≪具体的なお仕事内容≫ ・金銭授受(POSレジなので過不足金の心配無し!) ・未収金支払いの対応 ・還付金の対応、診断書受付 等 主に窓口での金銭授受と患者さま対応をお願いします。 医療事務の知識やスキルは自然と身につきます◎ 30代・40代が中心となって業務を行っています。 お会計の窓口は3名で対応しており、わからないことはすぐに近くにいる先輩スタッフに質問できるます! 研修・フォロー体制が整っているので、未経験の方やブランクがある方も安心してスタートできる環境です◎ 業務習得後は残り番でレジ締めの業務もお任せいたします。 頻度としては週1〜2回程度です♪ 締め業務の日は19:00頃までの残業がありますが、残り番でない時はほとんど残業はありません☆ 月の残業時間は10時間未満とかなり少なめ! 変更範囲:変更なし 【研修について】 エルダーがつき3か月かけて研修します☆マニュアル完備! まずは患者さま対応から♪ 会計ファイルの預かり方や伝票の見方、記入方法などをイチから優しく丁寧に指導いたします◎ その後、レジや自動精算機操作方法を習得し、日報と現金突合を覚えていきましょう◎ 自動精算機も導入されて負担が軽減されています♪ 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 未経験OK 残業対応可能な方(※遅番の際19:00くらいまでの残業があり) |
【施設看護師】☆夜勤なしのお仕事☆看護師の資格が活かせる!賞与・昇給あり!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区福室3丁目24番18号 アースサポートクオリア仙台高砂 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜1日の例〜 @朝礼、申し送り →朝礼に参加し1日の予定を共有、夜勤スタッフより前日の状況報告を受けます。 Aお客様のバイタルチェック →お客様のバイタルチェックを行い、入浴予定のあるお客様に関しては体調の確認を行って、入浴の可否判断をします。排便量・食事量のチェックも合わせて行います。 Bフロア見守り、服薬対応 →体操・入浴時間となります。フロアでの見守り、点眼・坐薬・軟膏などの処置を行っていただきます。 B昼食介助、服薬介助 →介護スタッフと連携を取り、介助を行っていきます。 Cフロア見守り →午後も入浴がありますので、必要なお客様に対する処置・フロアの見守りを行っていただきます。 D夕食介助、服薬介助 E記録、引き継ぎ →夜勤スタッフへ情報の引継ぎを行います。オンコールの必要な状態を示すことで、スムーズな引継ぎを行っています。 ※夜勤シフトありません。夜間交代でオンコール対応をお願いしておりますが、かけつけはほとんどありません。 ※2,3名程度の看護師さんに1日勤務をいただいております。 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師、または准看護師の資格をお持ちの方 ※介護業界未経験の方でも歓迎いたします! |
《入社祝金40万円□》業界トップクラスの高待遇□□年間休日126日□実務未経験OK□家賃の9割を会社が負担□社宅制度あり※適応条件あり□有給取得率高め□□長く働きやすい環境です□□
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区岩切駅 さくら薬局 仙台今市東店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新着】薬剤師 正社員募集! -------------------------------------------- □入社祝金40万円支給! □年間休日126日! □賞与年2回!(年4.6ヶ月分*標準値) □社宅あり*適応条件あり (敷金・礼金全額負担・家賃9割負担) -------------------------------------------- 【お仕事の詳細】 *お薬の調剤 *服薬指導(オンライン服薬指導もあり) *薬歴の管理 *在庫管理(医薬品・消耗品) *各種保険請求業務(レセプト)など -------------------------------------------- 【研修制度充実!】 ・新規採用者イントロダクション研修(入社日) ・新規採用者アシスト研修(入社一か月後)など、 研修や勉強会を定期的に行っており フォロー体制も充実しているので 薬剤師としての知識を一層深めることができます。 -------------------------------------------- 当社では自分の研修分野を選択できる 自己研修を導入しています。 あなたの「なりたい薬剤師像」を 叶えてみませんか? ・生涯学習講座(在宅医療、臨床薬学講座など) ・薬局薬剤師総論(最新の調剤報酬や、検査値など)他 -------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 必須資格:薬剤師免許(実務未経験OK!) □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □ お子様〜ミドル・シニア世代まで 幅広い世代の患者様が来局されます。 調剤業務だけではなく、 服薬指導や患者様の対応でお話する 機会も多いので、 人と接することが好きな方も大歓迎です! □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □ 未経験者・経験者歓迎! 薬剤師デビュー&第二新卒OK! #ブランクOK #ハローワークで求職中の方も歓迎 -------------------------------------------- |
未経験・無資格OKの医療事務!土日祝休み×残業ほぼナシ◎
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区国分町 国家公務員共済組合連合会 東北公済病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―★ 東証プライム上場企業で働こう♪ 長期安定勤務◎ ★‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―‥―★ 宮城県仙台市にある『東北公済病院』で、医療事務のお仕事です! 業界・職種未経験OK♪医療資格不問◎ この求人に出会った"今"がお仕事を始めるチャンス!! ぜひチャレンジしてみませんか★ ○●求人のポイント●○ ・デスクワークメイン ・研修・フォロー体制充実 ・完全週休二日制の土日祝休み ・残業月5時間程度とほぼナシ ―具体的な業務内容― ↓↓↓ ・他医療機関からの電話対応 ・予約枠の管理、入力、調整 ・二次健診の受付(内視鏡・乳がん健診など) ・紹介状返書の送信、紹介状照会等の各文書スキャン ▼地域連携室ってどんなお仕事? 院内や他医療機関との連絡窓口! 診察や検査、入退院の手続きを地域の病院やクリニックと連携をとりながら調整し、患者様が最善の医療が受けられるようにサポートします! 院内各部署・外部の方とのやり取りが多くあるため、人とコミュニケーションをとることが得意な方にピッタリ♪ デスクワークメインなので、一般事務・営業事務などの事務職で培ったPC操作のスキルや電話対応スキルが活かせるお仕事です! ▼未経験者も安心スタート! ベテラン社員が隣にいますので、不明点などの質問にすぐ回答できる環境です◎ 病院での勤務が初めての方もお仕事を始めやすいですよ♪ 変更範囲:変更なし 【雇用形態・期間】 正社員 雇用期間の定めなし 試用期間3ヶ月 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 必須PCスキル:文字入力のみ 未経験OK |
【卸町駅徒歩7分☆】【施設看護師】夜勤なし!看護師の資格が活かせる!☆賞与・昇給あり☆
勤務地 |
宮城県仙台市若林区5丁目30番25号 アースサポートクオリア仙台大和町 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜1日の例〜 @朝礼、申し送り →朝礼に参加し1日の予定を共有、夜勤スタッフより前日の状況報告を受けます。 Aお客様のバイタルチェック →お客様のバイタルチェックを行い、入浴予定のあるお客様に関しては体調の確認を行って、入浴の可否判断をします。排便量・食事量のチェックも合わせて行います。 Bフロア見守り、服薬対応 →体操・入浴時間となります。フロアでの見守り、点眼・坐薬・軟膏などの処置を行っていただきます。 B昼食介助、服薬介助 →介護スタッフと連携を取り、介助を行っていきます。 Cフロア見守り →午後も入浴がありますので、必要なお客様に対する処置・フロアの見守りを行っていただきます。 D夕食介助、服薬介助 E記録、引き継ぎ →夜勤スタッフへ情報の引継ぎを行います。オンコールの必要な状態を示すことで、スムーズな引継ぎを行っています。 ※夜勤シフトありません。夜間交代でオンコール対応をお願いしておりますが、かけつけはほとんどありません。 ※2,3名程度の看護師さんに1日勤務をいただいております。 【クオリア仙台大和町 看護師からのメッセージ】 クオリア仙台大和町は年齢層が幅広く、20代から60代まで同じ現場で働いています。スタッフ一人ひとりがお客様を第一に考えて行動に移せるところが自慢です。残業もほとんどなく、仕事とプライベートの両立ができる職場です。また、うどん・そば屋やレストランなど、徒歩圏内にお食事処が豊富にあるのも嬉しいポイントです。 看護師は20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中!休憩中なども雑談で笑い声が聞こえてくるほどにぎやかな雰囲気です。 スタッフが元気に接することで、お客様も自然と元気になり、メリハリがある楽しい一日を過ごすことができます。元気が自慢という方、ぜひ一緒に働ける日をお待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師、または准看護師の資格をお持ちの方 ※介護業界未経験の方でも歓迎いたします! |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×副所長(看護師)/看護小規模多機能□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区 セントケア仙台中野 看護小規模 / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 お客様の状況の情報収集、主治医の指示書の内容確認、介護スタ ッフとの情報共有、新人教育、現場業務など。 ※PCや看護の専用システムへの入力あり ・看護業務の優先順位を判断し、指示・調整など看護スタッフの 全体的なまとめ役をお願い致します。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 必須 普通自動車免許 <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
《入社祝金40万円□》業界トップクラスの高待遇□□年間休日126日□実務未経験OK□家賃の9割を会社が負担□社宅制度あり※適応条件あり□有給取得率高め□□長く働きやすい環境です□□
勤務地 |
宮城県仙台市 さくら薬局 仙台岩切店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新着】薬剤師 正社員募集! -------------------------------------------- □入社祝金40万円支給! □年間休日126日! □賞与年2回!(年4.6ヶ月分*標準値) □社宅あり*適応条件あり (敷金・礼金全額負担・家賃9割負担) -------------------------------------------- 【お仕事の詳細】 *お薬の調剤 *服薬指導(オンライン服薬指導もあり) *薬歴の管理 *在庫管理(医薬品・消耗品) *各種保険請求業務(レセプト)など -------------------------------------------- 【研修制度充実!】 ・新規採用者イントロダクション研修(入社日) ・新規採用者アシスト研修(入社一か月後)など、 研修や勉強会を定期的に行っており フォロー体制も充実しているので 薬剤師としての知識を一層深めることができます。 -------------------------------------------- 当社では自分の研修分野を選択できる 自己研修を導入しています。 あなたの「なりたい薬剤師像」を 叶えてみませんか? ・生涯学習講座(在宅医療、臨床薬学講座など) ・薬局薬剤師総論(最新の調剤報酬や、検査値など)他 -------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 必須資格:薬剤師免許(実務未経験OK!) □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □ お子様〜ミドル・シニア世代まで 幅広い世代の患者様が来局されます。 調剤業務だけではなく、 服薬指導や患者様の対応でお話する 機会も多いので、 人と接することが好きな方も大歓迎です! □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □ 未経験者・経験者歓迎! 薬剤師デビュー&第二新卒OK! #ブランクOK #ハローワークで求職中の方も歓迎 -------------------------------------------- |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×訪問看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区 セントケア訪問看護ステーション仙台東 / セントケア宮城株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-217-1044 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお 願いします(1日4〜5件程度)。具体的には病状の観察や 療養上のアドバイス点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理 などの業務です。PCや専用システム、タブレット端末使用あり ◎パソコンの基本操作必須 【スタッフ一日例】 8:30/出勤・環境整備・お客様情報確認 9:00/1件目 お客様の状態観察とリハビリ 10:15/2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 11:30/3件目 糖尿病のお客様の服薬管理 12:00/お昼休憩 13:30/4件目 排便コントロール 14:45/5件目 がん末期のお客様の状態観察 疼痛コントロールの確認 16:00/帰社・訪問記録・情報共有・ 報告業務 17:30/報告・退社 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師(訪問看護の経験不問) 普通自動車運転免許(AT限) \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん、フリーターの方 <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×看護小規模施設の看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市泉区 セントケア看護小規模仙台松森 / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 勤怠管理や請求業務等の管理業務、施設内やお客様宅でのバイタ ルチェック、服薬管理、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助 社有車を使用してのお客様送迎業務 ◎現場はもちろん、スタッフの管理や顧客管理等もお願い致しま す。ステップアップをお考えの方におすすめです! 【スタッフ一日例】 ※事業所の就業時間により始業・終業時間は 異なります 8:00/申し送り・朝食介助・経管栄養など 9:00/来所されたお客様のバイタル測定 10:00/お客様宅を訪問(インスリン対応) 11:00/昼食の前後薬の確認・経管栄養 12:00/休憩 13:00/状態観察・記録 14:30/施設で入浴されたお客様の浴後処置 16:00/お客様宅訪問(服薬管理) 17:00/記録・退社 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師(訪問看護の経験不問) 普通自動車運転免許(AT限) <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×訪問看護ステーション 管理者□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区 セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 訪問看護業務として全身状態観察、内服管理、ストマ管理、尿カ テーテル管理、褥瘡処置等、管理者業務として顧客管理、請求業 務等※PC、タブレット操作あり、会社携帯貸与 ◎皮膚、ストマケア認定看護師教育課程を修了した認定看護師と 共に専門的ケアを学び実践できます。スキルアップもできる環境 【スタッフ一日例】 8:30/出勤・環境整備・お客様情報確認 9:00/1件目 お客様の状態観察とリハビリ 10:15/2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 11:30/3件目 糖尿病のお客様の服薬管理 12:00/お昼休憩 13:30/4件目 排便コントロール 14:45/5件目 がん末期のお客様の状態観察 疼痛コントロールの確認 16:00/帰社・訪問記録・情報共有・ 報告業務 17:30/報告・退社 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師(臨床経験3年以上) 普通自動車免許 ★管理者未経験者も大歓迎! 管理職未経験からはじめた方も多数いらっ しゃいます! <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×小規模多機能の正看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区 セントケア仙台田子 小規模多機能 / セントケア宮城株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-217-1044 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 【主な仕事内容】 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・通院介助 ・入浴前後の処置 ・機能訓練、レクリエーション補助 ・その他簡単なPCを使用しての入力業務等 ※送迎等で車を使用する機会あり(社有車) ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
賞与4か月分支給実績有 駅近5分以内!言語聴覚士募集 OJT充実しており独り立ちまで手厚くサポート
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区愛子中央宮城県仙台市青葉区愛子中央1-7-6 株式会社ソーシャルライズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 <正社員/言語聴覚士> 仙台市青葉区愛子に 2022年2月オープンした、 定員10名の小規模な、 児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 駅近5分以内の交通の便が非常に良い立地です! 資格はあるけれど、実務経験の浅い方、 ブランクがある方も歓迎です。 「子どもが好き」「子供の成長に寄り添いたい」 「児童発達支援・放課後等デイサービスで働きたい」 等、前向きに業務に取り組める方、 是非ご応募ください。 成長とともに、その成長を手伝うのに、 どのような方法がよいか、共に考えましょう。 【言語聴覚士のお仕事について】 一人ひとりの児童にしっかり寄り添い、 子どもたちの成長のサポート・支援を行います。 作業を通して、身体と心の、 リハビリテーションを行っていきます。 一人一人の評価を適切に行い、 訓練プログラムの立案から実行、 再評価のPDCAサイクルを行いながら、 多職種と協議し目標達成を支援することで、 子どもの将来に繋げます。 <園について> 当園は、0歳〜18歳の、 発達の不安や障がいを持つお子様を支援をする 「児童発達支援」と「放課後等デイサービス」 の施設になります。 子どもの主体性と個性を大切にした、 療育の場を提供し、子どもが将来、 暮らしの中で可能な限り自己決定により 自立した営みができるよう、 子どもの可能性を伸ばすための支援を目指しております。 何よりも子ども達にとって、 居場所であることを大切にし、 楽しさの中で「経験」「体験」「好奇心」 「自主性」「達成感」を育む活動をしております。 リモート面接も可能です。 ご希望の方はお気軽にご相談ください。 皆様のご応募お待ちしております。 |
求める人材 |
資格・経験 言語聴覚士 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×介護施設の看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市泉区 セントケア小規模多機能仙台松森 / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 お客様のバイタルチェック、服薬管理、通院の付き添い 入浴前後の処置、状態観察、レクリエーションの補助等 ※送迎等で車を使用する機会あり(社有車) 『Youtube』にてお仕事動画配信中!ケアの密着動画などがご覧 頂けます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
正社員児童指導員大募集!スキルアップできる研修や安心して働ける環境充実★資格を活かしてみませんか?
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区花京院2−72 児童発達支援施設 コペルプラス花京院教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 賞与年2回!昇給あり/産休取得率100%!休業補償制度など福利厚生充実/持ち帰り仕事・残業ほぼなし 児童発達支援スクールの【児童指導員】をお任せします。 親子同伴でお越しいただき、マジックミラー越しに親子分離で レッスンを行います。 子どもたちと1対1でたっぷり 向き合いながら、学習支援に取り組めます。 ※親子同伴の通所施設のためお預かりの負担はありません。 |
求める人材 |
資格 保育士・幼稚園教諭資格・教育免許 社会福祉士・児童指導員任用資格保有者 福祉・保育・教育・心理・医療等の関連資格 ※下記に当てはまる方は「児童指導員任用資格」をお持ちです。 ・学校教育法の規定による大学・大学院に おいて社会福祉学、心理学、教育学もしくは 社会学を専修する学部、学科を卒業している ・高等学校もしくは中等教育学校を卒業し 2年以上児童福祉事業に従事、または3年 以上児童福祉事業に従事している ◇働くスタッフさんのコメント◇ 「株式会社アイグランは全国に認可園や病院・事業所内保育園、児童発達支援スクールを展開しています。 そのため他の園との繋がりが深く、違う園の保育について知る事が出来たり、助け合ったりする事が出来ています。 また、研修も充実しているので知識を身につけながら現場で実践することが出来る環境です。 保護者様からの「ありがとう」や子どもたちからの「先生大好き」 の言葉を沢山いただける温かい現場で一緒に働きましょう!」 |
賞与4か月!駅近15分以内 オープニングスタッフ 作業療法士募集
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区愛子東宮城県仙台市青葉区愛子東一丁目6番12号 株式会社ソーシャルライズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 <正社員/作業療法士> 仙台市青葉区愛子東に 2024年2月オープン。 定員10名の小規模な、 児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 【作業療法士のお仕事について】 一人ひとりの児童にしっかり寄り添い、 子どもたちの成長のサポート・支援を行います。 作業を通して、身体と心の、 リハビリテーションを行っていきます。 一人一人の評価を適切に行い、 訓練プログラムの立案から実行、 再評価のPDCAサイクルを行いながら、 多職種と協議し目標達成を支援することで、 子どもの将来に繋げます。 資格はあるけれど、実務経験の浅い方、 ブランクがある方も歓迎です。 「子どもが好き」「子供の成長に寄り添いたい」 「児童発達支援・放課後等デイサービスで働きたい」 等、前向きに業務に取り組める方、 是非ご応募ください。 成長とともに、その成長を手伝うのに、 どのような方法がよいか、共に考えましょう。 『想いを形にできるオープニングスタッフ』 オープニングスタッフの為、 事業への想いを形にできます。 しっかりフォローしていきますので、 安心してお仕事いただけます。 <園について> 当園は、0歳〜18歳の、 発達の不安や障がいを持つお子様を支援をする 「児童発達支援」と「放課後等デイサービス」 の施設になります。 子どもの主体性と個性を大切にした、 療育の場を提供し、子どもが将来、 暮らしの中で可能な限り自己決定により 自立した営みができるよう、 子どもの可能性を伸ばすための支援を目指しております。 何よりも子ども達にとって、 居場所であることを大切にし、 楽しさの中で「経験」「体験」「好奇心」 「自主性」「達成感」を育む活動をしております。 駅近15分以内の交通の便が非常に良い立地です! リモート面接も可能です。 ご希望の方はお気軽にご相談ください。 皆様のご応募お待ちしております。 |
求める人材 |
資格・経験 作業療法士 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×訪問看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市若林区 セントケア訪問看護ステーション若林 / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお 願いします(1日4〜5件程度)。具体的には病状の観察や 療養上のアドバイス点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管理 などの業務です。PCや専用システム、タブレット端末使用あり ◎パソコンの基本操作必須 【スタッフ一日例】 8:30/出勤・環境整備・お客様情報確認 9:00/1件目 お客様の状態観察とリハビリ 10:15/2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 11:30/3件目 糖尿病のお客様の服薬管理 12:00/お昼休憩 13:30/4件目 排便コントロール 14:45/5件目 がん末期のお客様の状態観察 疼痛コントロールの確認 16:00/帰社・訪問記録・情報共有・ 報告業務 17:30/報告・退社 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師(訪問看護の経験不問) 普通自動車運転免許(AT限) \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん、フリーターの方 <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
正社員児童指導員大募集!スキルアップできる研修や安心して働ける環境充実★資格を活かしてみませんか?
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区花京院2−72 児童発達支援施設 コペルプラス花京院教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 賞与年2回!昇給あり/産休取得率100%!休業補償制度など福利厚生充実/持ち帰り仕事・残業ほぼなし 児童発達支援スクールの【児童指導員】をお任せします。 親子同伴でお越しいただき、マジックミラー越しに親子分離で レッスンを行います。 子どもたちと1対1でたっぷり 向き合いながら、学習支援に取り組めます。 ※親子同伴の通所施設のためお預かりの負担はありません。 |
求める人材 |
資格 保育士・幼稚園教諭資格・教育免許 社会福祉士・児童指導員任用資格保有者 福祉・保育・教育・心理・医療等の関連資格 ※下記に当てはまる方は「児童指導員任用資格」をお持ちです。 ・学校教育法の規定による大学・大学院に おいて社会福祉学、心理学、教育学もしくは 社会学を専修する学部、学科を卒業している ・高等学校もしくは中等教育学校を卒業し 2年以上児童福祉事業に従事、または3年 以上児童福祉事業に従事している ◇働くスタッフさんのコメント◇ 「株式会社アイグランは全国に認可園や病院・事業所内保育園、児童発達支援スクールを展開しています。 そのため他の園との繋がりが深く、違う園の保育について知る事が出来たり、助け合ったりする事が出来ています。 また、研修も充実しているので知識を身につけながら現場で実践することが出来る環境です。 保護者様からの「ありがとう」や子どもたちからの「先生大好き」 の言葉を沢山いただける温かい現場で一緒に働きましょう!」 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×訪問看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市太白区 セントケア訪問看護ステーション仙台太白 / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお 願いします(1日4〜5件程度)。具体的には病状の観察や 療養上のアドバイス点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管 理などの業務です。PT・OTとチームを組んで、お客様やご 家族の希望に添った看護を実現していきます。 【スタッフ一日例】 8:30/出勤・環境整備・お客様情報確認 9:00/1件目 お客様の状態観察とリハビリ 10:15/2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 11:30/3件目 糖尿病のお客様の服薬管理 12:00/お昼休憩 13:30/4件目 排便コントロール 14:45/5件目 がん末期のお客様の状態観察 疼痛コントロールの確認 16:00/帰社・訪問記録・情報共有・ 報告業務 17:30/報告・退社 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師(訪問看護の経験不問) 普通自動車運転免許(AT限) \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん、フリーターの方 \以下の勤務経験者は優遇!/ 内科小児科クリニック・介護施設 高齢者住宅や老人ホーム <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×訪問看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市泉区 セントケア訪問看護ステーション仙台 / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問し看護業務をお 願いします(1日4〜5件程度)。具体的には病状の観察や 療養上のアドバイス点滴・内服管理、創傷ケア、在宅酸素管 理などの業務です。PCや専用システム、タブレット端末使用あり ◎パソコンの基本操作必須 【スタッフ一日例】 8:30/出勤・環境整備・お客様情報確認 9:00/1件目 お客様の状態観察とリハビリ 10:15/2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置 11:30/3件目 糖尿病のお客様の服薬管理 12:00/お昼休憩 13:30/4件目 排便コントロール 14:45/5件目 がん末期のお客様の状態観察 疼痛コントロールの確認 16:00/帰社・訪問記録・情報共有・ 報告業務 17:30/報告・退社 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師(訪問看護の経験不問) 普通自動車運転免許(AT限) \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん、フリーターの方 <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
正社員児童指導員大募集!スキルアップできる研修や安心して働ける環境充実★資格を活かしてみませんか?
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区花京院2−72 児童発達支援施設 コペルプラス花京院教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 賞与年2回!昇給あり/産休取得率100%!休業補償制度など福利厚生充実/持ち帰り仕事・残業ほぼなし 児童発達支援スクールの【児童指導員】をお任せします。 親子同伴でお越しいただき、マジックミラー越しに親子分離で レッスンを行います。 子どもたちと1対1でたっぷり 向き合いながら、学習支援に取り組めます。 ※親子同伴の通所施設のためお預かりの負担はありません。 |
求める人材 |
資格 保育士・幼稚園教諭資格・教育免許 社会福祉士・児童指導員任用資格保有者 福祉・保育・教育・心理・医療等の関連資格 ※下記に当てはまる方は「児童指導員任用資格」をお持ちです。 ・学校教育法の規定による大学・大学院に おいて社会福祉学、心理学、教育学もしくは 社会学を専修する学部、学科を卒業している ・高等学校もしくは中等教育学校を卒業し 2年以上児童福祉事業に従事、または3年 以上児童福祉事業に従事している ◇働くスタッフさんのコメント◇ 「株式会社アイグランは全国に認可園や病院・事業所内保育園、児童発達支援スクールを展開しています。 そのため他の園との繋がりが深く、違う園の保育について知る事が出来たり、助け合ったりする事が出来ています。 また、研修も充実しているので知識を身につけながら現場で実践することが出来る環境です。 保護者様からの「ありがとう」や子どもたちからの「先生大好き」 の言葉を沢山いただける温かい現場で一緒に働きましょう!」 |
★子育てパパママ活躍中★病院とは違う丁寧なケアに取り組める★訪問介護サービス★
勤務地 |
宮城県仙台市若林区荒井駅1丁目8-4 アライデザインセンター2 1階F号室 株式会社土屋(ホームケア土屋 仙台) |
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仕事の概要 |
仕事内容: / ★看護師さん募集★ 〜訪問介護のお仕事〜 \ わたしたちは、ALS、脳性麻痺、 脊髄損傷、筋ジストロフィー、多系統萎縮症、 重度心身障害、など重度の障害をお持ちの方に対して 訪問介護の支援を行っています。 看護の資格をお持ちでしたら すぐに取り組んでいただけるお仕事です。 病院や施設では行えない、 1対1の丁寧なケアが可能です! ゆっくりと穏やかな介護をしてみませんか? □□======仕事内容======□□ ●就寝中の見守りや起床のお手伝い ●調理や食事の介助、家事の援助 ●定時の排泄介助 ●痰の吸引 ●胃ろうや腸ろうからの経管栄養 といった医療的ケアを含めた日常生活全般です。 □□======Point======□□ ●交通費支給 ●社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ●賞与あり(※業績による) ●バースデー休暇あり ●夜勤手当は1回5000円 ●直行直帰 全国に事業所を展開していますので、 ライフスタイルの変化に応じて 転居となった場合でもお仕事を続けられます♪ ブランクがあってもOK! はじめは先輩が同行しますので、安心してください。 |
求める人材 |
求める人材: ★看護師(准看護師)免許必須 ★普通自動車免許必須(AT限定可) ※運転免許をお持ちでない場合は、 自転車や公共交通機関での訪問となります □□・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・□□ 利用者様とのゆったりとした時間過ごしませんか? 一人一人に向き合いその方に必要なケアを提供♪ 〜以下の資格をお持ちの方も歓迎〜 ・ホームヘルパー2級 ・ホームヘルパー1級 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・サービス管理責任者 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・介護職員基礎研修 ・社会福祉士、社会福祉主事 ★☆こんな方が活躍中☆★ ・子育て中のパパさん・ママさん ・病院、訪問看護での勤務経験者 ・一度看護師を辞めて復帰した方 …などなど いろんな経験をお持ちの方が在籍中(^^)/ |
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区苦竹一丁目9番1号 SOMPOケアラヴィーレ仙台東 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜主なお仕事〜・ご入居者さまの健康管理・急変時の対応・往診医や薬剤師との連携・服薬管理・医療行為・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応・サービス記録 などホスピスフロアを担当いただきます。末期がんの方や難病をお持ちの方を対象に、看護師・介護士が24時間体制で、お一人お一人に寄り添った生活の支援を行います。最後まで寄り添いたい。死生観を持った看取りのプロとして働きたい。そんな想いを持った方の応募を心よりお待ちしております!! |
求める人材 |
求める人材: ■正看護師の資格をお持ちの方◎ブランクありOK!◎ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください。※定年65歳■ 選考プロセス ■@面接設定※採用コールセンターからご連絡させていただきます。※書類選考からになる場合がございます。A面接(1〜2回)・ 適性検査※検査はパソコンを使用した簡単な性格診断ですB選考結果通知※最短翌日〜1週間程度で通知いたします。 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×デイサービスの理学療法士・作業療法士□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市泉区 セントケアアデル北中山 デイサービス / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 デイサービスにて、お客様の運動・リハビリ全般。小集団での運 動や、1対1のリハビリなどお客様との関わりがメインです。 <主な仕事内容> ・集団体操・個別対応 ・リハビリ指導 ・計画作成・評価 ・その他 必要に応じて介護業務も行います。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ★理学療法士もしくは作業療法士 ★普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×看護小規模施設の看護師□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
宮城県仙台市太白区 セントケア仙台太白 看護小規模 / セントケア東北株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 022-266-5223 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 施設内やお客様宅でのバイタルチェック、服薬管理、インスリン 対応、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助等の看護業務をお願 いします。1日に4回程度、医師の指示書を基に訪問看護を実施 (ケア時間30分+移動・記録20分)セントケアでは研修制度に力 を入れていますので訪問看護の経験が無い方も、ご安心ください 【スタッフ一日例】 ※事業所の就業時間により始業・終業時間は 異なります 8:00/申し送り・朝食介助・経管栄養など 9:00/来所されたお客様のバイタル測定 10:00/お客様宅を訪問(インスリン対応) 11:00/昼食の前後薬の確認・経管栄養 12:00/休憩 13:00/状態観察・記録 14:30/施設で入浴されたお客様の浴後処置 16:00/お客様宅訪問(服薬管理) 17:00/記録・退社 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 正看護師 普通自動車運転免許 \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん、フリーターの方 ◎YouTubeにてお仕事動画配信中! セントケアで検索! <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
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