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完全出社ゼロ｜WEB広告・ページ作成｜平均年収677万円
勤務地
日本 株式会社北の達人コーポレーション 札幌本社 仕事の概要
仕事内容 日本最高峰のWEBマーケティング集団 「北の達人コーポレーション」の 【在宅クリエイティブディレクター】 大募集中！！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 クリエイティブを作るのが好きな方 SNS広告や化粧品広告を見るのが好きな方 編集、制作などの企画業務に携わってきた方 大歓迎です！ 自社コスメのWEB広告やページの作成に 携わってみませんか？ 北の達人コーポレーションは、 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し、 WEBマーケティングを通して 直接お客様へ販売するD2C企業です。 広告代理店や制作会社では味わえない、 “インハウス”の面白さがあります。 当社のクリエイティブディレクターは、 □社ブランド商品の特徴・ターゲットを 知り尽くした上で、 どう表現すれば消費者の心を動かして 購入に繋がるかを考えて、 WEB広告・WEBページの作成を行うポジションです。 ＊WEB広告のキャッチコピー･広告画像の 作成 ＊WEBページ作成の構成案作成･ セールスライティング･コンテンツ作成 ＊配信後の結果分析と改善案の検討 ＊商品特徴･競合･ターゲットの調査 └自社商品だけではなく、市場を知るための 他社商品の使用や、インターネット･SNS･ 雑誌等での情報収集。 ※実際にページを制作するWEBデザインや コーディング等の業務は社内の制作チームが 行うので、そのようなご経験は不問です◎ 担当する商品は自社製品の ファンデーション、 美容液パッチ、アイクリームなどの スキンケアラインや、 サプリやお茶などの健康食品など、 幅広く展開しております。 ||□こんな方にオススメ□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □SNS広告やコスメ広告を 作成したり、見るのが好き □本当に良いと思える商品を、 自分の手で広めたい □自分の広告で、 誰かの“買ってよかった”を生み出したい □クリエイティブ作るのは好きだけど デザインの勉強はしたことがなく自信がない □単にデザインだけをするのではなく、 マーケティング視点で 商品の魅力を伝える仕事がしたい □地方にいるけど業界大手の マーケティング会社で勤めたい □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ||□求人のPOINT□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □フルリモートで 好きな場所で働ける！ □フルリモートワーク 社員限定の特別手当あり！ □土日祝休み！年間休日129日！ ライフワークバランスが整う◎ □安定昇給で給与UP！ インセンティブや各種手当も充実♪ □成果が数値で見える評価制度あり。 出社有無に関わらず、しっかりと評価！ □一流マーケターになるための 育成研修･教育環境が整っている◎ □20代～30代の女性活躍中！ ||□入社後の流れ□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 独自のマーケター育成研修を通して、 ターゲットに合わせて商品特徴を クリエイティブに落とし込む方法や、 消費者の購買意欲の動かし方などを マスターします。 研修では代表取締役社長兼現役マーケターの 木下を始めとする、当社のトップマーケター が直接指導を行います！ 研修後は、すぐに担当商品を持ち、 WEB広告･ページ作成に従事していただき、 現場の最前線でPDCAを回していただきます。 ||□フルリモート社員紹介□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【Iさん／29歳／経験者】 通勤時間を削減し、自分の趣味などに 充てる時間を確保したいと考え、 フルリモート社員を選択。 前職の経験を活かし、ユーザー視点を 意識した新規のWEB広告を複数生み出し、 成果上位の常連に。 入社約1年半で、数多くの受賞歴あり。 《Iさんコメント》･･─･･─･･─･･─･･─ フルリモートでは、出社しているメンバーと 比べて仕事が遅れないか心配もありましたが しっかりとした研修制度や整備された マニュアルが整っているため安心でした。 また、分からないことがあれば誰にでも 気軽にZOOMで相談できる雰囲気があり、 人間関係も良好なので、困ることなく快適に 働けています！ ･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･ 【Sさん／31歳／未経験】 前職の経験からも、周りに人がいない静かな 環境で仕事に集中するほうが効率的だと感じ 在宅でできるフルリモート社員を選択。 WEBマーケティングは未経験ながらも、 前職で培ったターゲティング選定や 企画立案の経験を活かし、ユーザーの心に 響くクリエイティブを多数生み出し、 早期から即戦力として活躍。 さらに、会社の売上向上に貢献。 商品企画チームの責任者としても活躍中。 《Sさんコメント》･･─･･─･･─･･─･･─ クリエイティブをじっくり考えることが 多いため、フルリモートという働き方が 自分の能力を最大限に発揮できる環境だと 感じています。 また、他の企業と違い、 フルリモートだからといって責任範囲が 狭まることなく、裁量権のある仕事を 任せてもらえるのも北の達人ならではの 魅力だと思います。 ･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･ ||□私たちについて□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 北の達人コーポレーションは、 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し WEBマーケティングを通して 直接お客様へ販売するD2C企業です。 私たちの大きな特徴の1つがインハウスです。 商品開発からマーケティング、 カスタマーサポートまで上流から下流までの ほぼ全工程を内製化しています。 インハウスで商品とお客様を知り尽くして マーケティングに向き合える環境を作ること が個々の本質的なスキルの向上を加速させて います。 またインハウスだからこそ責任領域を次々に 広げることが可能で、マーケターとして やりたいと思った事には全てチャレンジ できる環境があります。 プロダクトに対しては 『びっくりするほど良い商品ができた時 にしか発売しない』というポリシーを持ち、 本当に自信を持って友人や家族にオススメ できる商品だけを販売しています。 誇りを持てる商品だけをマーケティングで 世の中へ広げ、ミッションである 「世界のQOLを1%上げる」の実現に向けて 日々尽力しています。 ||□最後に□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 私たちは日本最高峰のWEBマーケティング 集団であると自負しております。 しかし、現状に一切満足はしていません。 売上146億円、YonY149%と急成長して おりますが、今後より成長を加速させ、 「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」 になることを目標としています。 ただ壮大な目標を達成するためには、 今までのやり方を踏襲するだけでは不可能です。 だからこそ固定観念にとらわれず自分の頭で 考えて開拓できる方を求めています。 同じマインドであれば、 働く場所はどこでもいい。 フルリモート社員も、出社している社員も 同等に評価し、同じ目標に向けて自らの パフォーマンスを何一つ惜しむことなく□発揮 できる環境を用意してお待ちしております。 私たちと 「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」 を創るチャレンジをしませんか？ あなたの応募を心からお待ちしています！ 求める人材
求めている人材 クリエイティブ経験者大歓迎です！ デザインスキルがなくても大丈夫。 ECモール運営、求人広告作成、編集、 制作、ライター、WEBデザインなど、 何かしらのクリエイティブ業務に 携わったことがあれば、経験を活かせます！ また、WEBマーケティングの視点がなくても 一から独自のノウハウを学べる環境が整っているので 本質を吸収していただきます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 以下のような環境が用意されています！ ■ノウハウを隅から隅まで学べる 独自設計のマーケター育成研修。 ■代表取締役社長兼現役WEBマーケター の木下を始めとする最前線で活躍する マーケターが直接指導する環境。 ■年間約50億円のマーケティング費用を 活用できる圧倒的な挑戦環境。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ -
未経験歓迎！安定した環境で手に職をつけて一緒に成長しませんか？
勤務地
岩手県遠野市東穀町 株式会社エムイノベーション 仕事の概要
仕事内容: ■お仕事内容 耐熱紙の塗装など ◎初めての方も安心して働ける環境です！ 充実した研修とフォロー体制があり、基礎からしっかり習得できます。 簡単な作業からスタートできるので、無理なくスキルアップ可能です。 ◆技術を身につけたい ◆安定した環境で働きたい ◆協力しながら作業するのが得意 ◆働きやすさを重視したい そんな方におすすめのお仕事です！ 「WEB応募」からお気軽にご連絡ください。 ※紹介元企業はこちら 株式会社エムイノベーション 有料職業紹介許可番号 27-ユ-304576 求める人材
求める人材: ――ものづくり未経験からスタート可能―― ◎学歴・職歴一切不問！ ◎特別なスキルや資格も不要！ ◎異業種からの転職者多数活躍中！ 「今より安定した職場で働きたい」 「手に職をつけて長く働きたい」 「コツコツ作業が得意で集中するのが好き」 そんな方、大歓迎！お気軽にご応募ください！ ■39歳以下の方 （省令3号のイ／期間の定めがない雇用による若年層の長期的なキャリア形成のため） -
＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで）
勤務地
岩手県遠野市 株式会社コプロコンストラクション 給与例
給与詳細（年収例）・手当 月給350,000 ～ 650,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります 仕事の概要
仕事内容 ＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆（定年のため65歳まで） ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 仕事内容 プロジェクトにて、空調衛生設備施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 マンション、商業施設、工場等の空調・衛生設備※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・施工現場の記録（写真） ・各施工業者との打ち合わせ、資材発注 ・書類作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・1級、2級管工事施工管理技士 スキルアップできる環境！設備施工管理スタッフ設備施工管理マネージャー設備リーダー設備スペシャリスト設備エキスパート設備トップエンジニアになれるチャンス！ 給与 月給350,000～650,000円 ※スキル、経験等、前職給与を考慮し決定致します ※残業代（超過分）は1分単位で全額支給します ※交通費全額支給 ※定期昇給制度あります ＝＝＝＝＝＝＝＝ ここがポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■年収1000万円以上を実現するチャンス！ 20,000件以上の案件を抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍しており、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げた上場企業のグループ会社 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。スキルアップできる環境を整え、技術者としての価値を最大限に引き出します。 ・定着率は約90％（89.8％2025年3月期第1Q） ・建築技術者在籍数3,961名、昨年から931名の大幅増。 ・女性技術者が45.8％と大幅に伸びています。 ＊数字は2025年3月期第1Qの数値です。 ・資格取得支援制度あり ■手厚いフォローアップ！ 安心して働いていただける環境を維持するため、経験・年次に合わせた適正頻度で派遣先への定期訪問を実施。モチベーション維持向上と不安不満の解消のご支援をしております。 また、営業担当が一気通貫で管理、サポートするほか、フォロー専任の担当者もいるため、多面的なサポートを行っています。 最寄り駅 駅チカ 期間 無期 勤務開始日 即日就業可能 担当支店・担当者 株式会社コプロコンストラクション 仙台支店 フリーコール：0120-606-347 採用担当：山田 ＃CT003＃ 本求人は職業紹介事業者である株式会社コプロコンストラクション(ベスキャリ建設)による紹介案件です。 求める人材
応募条件 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士 空調・衛生設備施工管理の実務経験をお持ちの方ご応募ください。 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇経験を活かしたキャリアチェンジ 施工管理の有資格者だけではなく、資格取得を目指す若手の経験者（大工、左官、塗装工、配管工、内装、エクステリア、電気工事など建築・建設・土木業界）も多数活躍しています！ ※65歳まで（定年のため） 【この案件が合わないと感じた方へ】 当社では公開・非公開合わせて15,000件以上の多彩な案件をご用意しています。 もし現在ご覧いただいているページの案件がマッチしない場合でも、ご応募いただければ、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや希望にぴったりの案件を提案いたします。 まずは、お気軽にご相談ください！ -
スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを！健康経営優良法□2024に認定／賞与年3回／完全週休2日制・土日祝休み／年間休日120日
勤務地
岩手県遠野市青笹駅 株式会社メイジン仙台支店 仕事の概要
仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／各種手当充実！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法□に認定されました□ ＜具体的な仕事内容＞ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など 求める人材
求める人材: 学歴不問 ・建築施工管理経験者 （建築以外のジャンルでもOK） ・Iターン・Uターン歓迎 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 ＜資格をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・土木施工管理技士（一級・二級） ※入社後に会社負担で取得することもできます ＜下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・建築施工管理技士（一級・二級） ・建築士（一級・二級） ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート（SRC造） ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 -
【完全リモート】成婚率No.1を本気で狙う。そんなチームに入りませんか？
勤務地
日本 株式会社Presia 仕事の概要
仕事内容: 会員様が成婚するまでの一連のサポートをお願いしております。 ・結婚までのアクションプラン設定 ・お見合いの日程調整 ・ホテルラウンジへの予約 ・会員様とのLINEやりとり ・会員様とのズーム相談 ・交際状況の確認と次の一手共有 ・プロポーズの作戦会議など 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 * パソコンをお持ちの方 * ZOOMが使える方 * コミュニケーション力があり笑顔でお話しできる方 * 基本的なPCスキル（Word・Excel・ビジネスメール作成など） * 会員さんとのやり取りは自社システム、LINEにて行います * 週15～20時間以上稼働できる方 * 土日祝稼働できる方 【こんな方に来てほしい】 * 30代を迎え「このままの働き方でいいのかな？」と感じている * 誰かの人生に深く関わる、意味ある仕事がしたい * 与えられた仕事だけでなく、事業や組織づくりにも関わってみたい * 数字やロジックに偏りすぎず、人としての温かさも忘れたくない * いずれは右腕として経営に携わってみたい、仲間として事業を育ててみたい 【結婚相談所Presiaで得られること】 * 成婚率No.1を本気で目指す、圧倒的に成長できる環境 * カウンセリングだけでなく、事業の根幹にも関わるチャンス * データと愛情、両方を駆使した“人生プロデュース”ができる * 希望があれば、リーダー・マネージャーへのステップも用意 【結婚相談所Presiaが大切にしていること】 * 戦略で導き、愛情で支える * 結婚を諦める人をゼロにする * 一人ひとりに本気で向き合い、数字でも結果を出す * 仲間の挑戦を応援しあう文化 * 「誰かの人生を変えた」と心から言える仕事をする -
【完全在宅】WEBデザイナーを募集！
勤務地
日本 (株)メイクリード 仕事の概要
仕事内容: マーケティング関連のデザインを依頼できるWEBデザイナーを募集します。 ◆主な業務 ・Webサイトのデザイン・制作 ・LPのデザイン・制作 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・Adobe Illustrator、Photoshop、XD、Figmaなどのツールを用いたWebサイト制作経験 【歓迎条件】 ・デザイナー経験 【こんな方は特に歓迎】 ・素直、前向き ・探求心がある ・人を巻き込んで物事を進めるのが得意 ・自分の価値を上げたい -
スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを！健康経営優良法□2024に認定／賞与年3回／完全週休2日制・土日祝休み／年間休日120日
勤務地
岩手県遠野市青笹駅 株式会社メイジン仙台支店 仕事の概要
仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／各種手当充実！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法□に認定されました□ ＜具体的な仕事内容＞ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など 求める人材
求める人材: 学歴不問 ・電気設備施工管理経験者 （電気設備以外のジャンルでもOK） ・Iターン・Uターン歓迎 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 ＜資格をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・土木施工管理技士（一級・二級） ※入社後に会社負担で取得することもできます ＜下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・建築施工管理技士（一級・二級） ・建築士（一級・二級） ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート（SRC造） ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 -
こころのお悩み相談アプリ「Gift」でのオンライン心理カウンセラーのお仕事です。カウンセラー,公認心理士,臨床心理士,看護師,キャリアコンサルタント等の資格・経験が活かせます。
勤務地
日本 One-DT株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【こころのお悩み相談アプリ「Gift」に届くご相談への対応業務です】 Giftでは、オンラインでのお悩み相談サービスを提供しております。全国から届くこころのお悩み相談に通話相談・チャット相談で夜間に届くご相談に対応していただくお仕事です。辛い気持ちでGiftに来られる方へ心のこもった対応をしてくださるGiftカウンセラーを募集いたします。 * 完全在宅ワーク！ * 新しく機材などを揃える必要なし普段お使いのスマートフォンからお仕事可能！ * 安定したインターネット環境があれば24時間どこからでもお仕事可能 * ノルマ等は一切なし！ * 音声通話及び、チャットで対応していただきます。 * 通話相談はアプリ内通話で、個人の電話番号は使わず安心！ * チャット相談は、LINEのようにスムーズに使うことができます。 【相談内容の一例】 お悩み一例を以下へ記載いたします。Giftの先生には日々届くお悩みに対して、ユーザー様の味方になり、お話を聞き、寄り添ったコミュニケーションをお願いしております。 * 仕事でミスばかりしてしまい毎日辛い * 職場の人間系がうまくいかない * 結婚したいけど恋愛が続かない。 * 発達障害かも。。。 * 叶わない恋に悩んでいます。 * 親との関係に疲れてしまった。 * 子供の発達障害で将来が不安です。 * ASDとADHDで何をやってもうまくいかない * その他、ユーザー様の数に応じた悩みが日々届きます。 求める人材
求める人材: * 年齢は不問です（Giftには特に30代～50代の先生が多く在籍して活躍されています） * 優しい気持ちで寄り添うことが可能な方 * 気持ちがまとまらないお悩みに、汲み取る姿勢や適切な質問を行うことができる方 * メールやLINEの操作ができる方 * 相談業務やカウンセラーとしての実務経験のある方 * 通話でのカウンセリングが可能な方のみ募集しております。 * 「夜間帯（19時～24時）の通話相談対応が可能な方」「経験者の方」「通話相談のお申し込みに、月30時間以上対応可能な方」を優遇して採用させていただいております。 * 正社員のように入社して働く雇用という形ではなく、業務委託でのお仕事です。 * 「発達障がいやうつ当事者（または克服した方）だから」という理由のみでのご応募はご遠慮くださいませ。 ─────── 【経験者を優遇して採用します】 国家資格、民間資格をお持ちの方を優先的に採用させて頂いております。例えば以下の経験がある方を歓迎しています。 * 国家資格もしくは民間資格その他肩書きをお持ちの方 * 心理カウンセラーとして活動したことがある * 病院やクリニックで働いたことがある * 発達障害関連施設や介護施設で働いたことがある * 就労支援関連で働いたことがある * 学生時代に専門的な分野を学んだことがある。 * 公的機関で相談業務に就いたことがある 参考として、現在、在籍されている先生達がお持ちの資格を記載します。 ・公認心理師 ・心理カウンセラー ・看護師 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・キャリアコンサルタント ・FP技能士等 -
スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを！健康経営優良法□2024に認定／賞与年3回／完全週休2日制・土日祝休み／年間休日120日
勤務地
岩手県遠野市青笹駅 株式会社メイジン仙台支店 仕事の概要
仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／各種手当充実！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法□に認定されました□ ＜具体的な仕事内容＞ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など 求める人材
求める人材: 学歴不問 ・空調衛生設備管理経験者 （空調衛生設備以外のジャンルでもOK） ・Iターン・Uターン歓迎 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 ＜資格をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・土木施工管理技士（一級・二級） ※入社後に会社負担で取得することもできます ＜下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・建築施工管理技士（一級・二級） ・建築士（一級・二級） ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート（SRC造） ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 -
フルリモートだから全国から応募可能！自分らしく働ける！
勤務地
日本 BPOテクノロジー株式会社 本社 給与例
給与例 【報酬例】 月80時間（扶養内勤務）の場合： 時間報酬1,080円（一般作業）×80時間＝86,400円/月 仕事の概要
仕事内容 【オンラインの事務アシスタント、40名以上の大募集! 】 オンラインアシスタント「フジ子さん」として クライアントとチャットやWebミーティングなどで 依頼についてやりとりを行います。 ご依頼があるのはデータ入力や資料作成などの一般的な事務作業から Webサイトの運営やライティングなど幅広いバックオフィス系の業務が中心です。 バックオフィス業務やお客様対応の経験がいかせます！ 【出社不要の完全在宅でのリモートワーク！】 ■事務・バックオフィス業務の経験をいかせます！ ■全国・海外どこにいても業務可能／出社なし ■リモートワーク未経験OK ■業務委託／学歴・経歴不問、ブランクOK ■前職の経験を存分にいかせます! ■新しい業務にも挑戦できるので、スキルアップも可能！ 【100%在宅だから叶う自由なワークライフ】 「お迎えの時間まで仕事して夕方から子どもと公園！」 「午前中は資格の勉強。13時から仕事開始！」など 当社ならライフスタイルに合わせた働き方が叶います! 【子育て中のAさんの場合】 子どもを保育園に預け9:00～15:00でお仕事！ 【海外在住Bさんの場合】 海外の時差を利用して日本時間13:00～18:00でお仕事！ 【主な業務内容】 ■一般事務、各種書類・資料作成 ■請求書発行、伝票起票、経費精算などの経理業務 ■Webサイト運用補助（SNS運用代行、文字校正、画像加工、動画編集など） ■メールでのスケジュール調整、出張や会食の手配・予約など 依頼内容はクライアントによって様々。 新しい業務にも挑戦できる環境です！ 【お仕事の流れ】 1）クライアントからの依頼内容を確認 2）不明点はクライアントへチャットなどの連絡ツールで確認 3）作業開始。 サポートが必要な場合、リーダーやチームメンバーに相談 4）業務完了。連絡ツールでクライアントへ報告 ※チャットやメール、Webミーティングなど、オンラインでのやりとりとなります。 求める人材
資格 【必須スキル】 □お客様対応などコミュニケーションスキルをいかした業務のご経験 □優先順位をつけてタスク管理をしながらお仕事を進めたご経験 □Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）やGoogle スプレッドシート、ドキュメントの使用経験（年数不問） ※関数の使用、文書作成など中級レベル・ご自身で調べながら対応してもOK □1年以上の社会人経験のある方 □Webカメラを通して、お顔出ししてミーティングを行うことができる方 □アカウントへのログインなど、新しいツールを触るのに抵抗のない方 ＼こんな方、歓迎します／ □相手のことを思い、物事を考えて人に提案することが好きな方 □下記、スキルをお持ちの方 ＜特化型事務＞人事、総務、広報、経理、労務、秘書 ＜専門スキル＞HTMLやCSSの知識、デザイン※IllustratorやPhotoshop使用、GAS、VBAやマクロなどを使用しての開発のご経験 -
完全出社ゼロ｜マーケ・EC経験者歓迎｜平均年収677万円
勤務地
日本 株式会社北の達人コーポレーション 札幌本社 仕事の概要
仕事内容 日本最高峰のWEBマーケティング集団 「北の達人コーポレーション」の 【WEBマーケティングディレクター】募集！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 広告代理店やEC運営、求人広告作成など マーケティングに関わってきた方、大歓迎！ 経験を活かして… 本質の「WEBマーケティング」に 挑戦してみませんか？ 北の達人コーポレーションは、 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し、 WEBマーケティングを通して直接お客様へ販売するD2C企業です。 広告代理店や制作会社では味わえない、“インハウス”の面白さがあります。 当社のWEBマーケティングディレクターは、 □社ブランド商品の特徴・ターゲットを知り尽くした上で、 どう表現すれば消費者の心を動かして購入に繋がるかを考えて、 WEB広告・WEBページの作成を行うポジションです。 ＊WEB広告のキャッチコピー･広告画像の 作成 ＊WEBページ作成の構成案作成･ セールスライティング･コンテンツ作成 ＊配信後の結果分析と改善案の検討 ＊商品特徴･競合･ターゲットの調査 └自社商品だけではなく、市場を知るための 他社商品の使用や、インターネット･SNS･ 雑誌等での情報収集。 ※実際にページを制作するWEBデザインや コーディング等の業務は社内の制作チームが 行うので、そのようなご経験は不問です◎ 担当する商品は自社製品の ファンデーション、 美容液パッチ、アイクリームなどの スキンケアラインや、 サプリやお茶などの健康食品など、 幅広く展開しております。 ||□こんな方にオススメ□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □もっと商品やユーザーに近いところで、 マーケティングに向き合いたい □本当に良いと思える商品を、 自分の手で広めたい □自分の広告で、 誰かの“買ってよかった”を生み出したい □売上や数字に対して、 責任感を持ってPDCAを回してきた方 □地方にいるけど業界大手の マーケティング会社で勤めたい ||□求人のPOINT□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □一流マーケターになるための 育成研修･教育環境が整っている◎ □フルリモートで 好きな場所で働ける！ □フルリモートワーク 社員限定の特別手当あり！ □土日祝休み！年間休日129日！ ライフワークバランスが整う◎ □安定昇給で給与UP！ インセンティブや各種手当も充実♪ □成果が数値で見える評価制度あり。 出社有無に関わらず、しっかりと評価！ □20代～30代の女性活躍中！ ||□入社後の流れ□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 独自のマーケター育成研修を通して、 ターゲットに合わせて商品特徴を クリエイティブに落とし込む方法や、 消費者の購買意欲の動かし方などを マスターします。 研修では代表取締役社長兼現役マーケターの 木下を始めとする、当社のトップマーケター が直接指導を行います！ 研修後は、すぐに担当商品を持ち、 WEB広告･ページ作成に従事していただき、 現場の最前線でPDCAを回していただきます。 ||□フルリモート社員紹介□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【Iさん／29歳／経験者】 通勤時間を削減し、自分の趣味などに 充てる時間を確保したいと考え、 フルリモート社員を選択。 前職の経験を活かし、ユーザー視点を 意識した新規のWEB広告を複数生み出し、 成果上位の常連に。 入社約1年半で、数多くの受賞歴あり。 《Iさんコメント》･･─･･─･･─･･─･･─ フルリモートでは、出社しているメンバーと 比べて仕事が遅れないか心配もありましたが しっかりとした研修制度や整備された マニュアルが整っているため安心でした。 また、分からないことがあれば誰にでも 気軽にZOOMで相談できる雰囲気があり、 人間関係も良好なので、困ることなく快適に 働けています！ ･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･ 【Sさん／31歳／未経験】 前職の経験からも、周りに人がいない静かな 環境で仕事に集中するほうが効率的だと感じ 在宅でできるフルリモート社員を選択。 WEBマーケティングは未経験ながらも、 前職で培ったターゲティング選定や 企画立案の経験を活かし、ユーザーの心に 響くクリエイティブを多数生み出し、 早期から即戦力として活躍。 さらに、会社の売上向上に貢献。 商品企画チームの責任者としても活躍中。 《Sさんコメント》･･─･･─･･─･･─･･─ クリエイティブをじっくり考えることが 多いため、フルリモートという働き方が 自分の能力を最大限に発揮できる環境だと 感じています。 また、他の企業と違い、 フルリモートだからといって責任範囲が 狭まることなく、裁量権のある仕事を 任せてもらえるのも北の達人ならではの 魅力だと思います。 ･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･ ||□私たちについて□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 北の達人コーポレーションは、 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し WEBマーケティングを通して 直接お客様へ販売するD2C企業です。 私たちの大きな特徴の1つがインハウスです。 商品開発からマーケティング、 カスタマーサポートまで上流から下流までの ほぼ全工程を内製化しています。 インハウスで商品とお客様を知り尽くして マーケティングに向き合える環境を作ること が個々の本質的なスキルの向上を加速させて います。 またインハウスだからこそ責任領域を次々に 広げることが可能で、マーケターとして やりたいと思った事には全てチャレンジ できる環境があります。 プロダクトに対しては 『びっくりするほど良い商品ができた時 にしか発売しない』というポリシーを持ち、 本当に自信を持って友人や家族にオススメ できる商品だけを販売しています。 誇りを持てる商品だけをマーケティングで 世の中へ広げ、ミッションである 「世界のQOLを1%上げる」の実現に向けて 日々尽力しています。 ||□最後に□|| □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 私たちは日本最高峰のWEBマーケティング 集団であると自負しております。 しかし、現状に一切満足はしていません。 売上146億円、YonY149%と急成長して おりますが、今後より成長を加速させ、 「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」 になることを目標としています。 ただ壮大な目標を達成するためには、 今までのやり方を踏襲するだけでは不可能です。 だからこそ固定観念にとらわれず自分の頭で 考えて開拓できる方を求めています。 同じマインドであれば、 働く場所はどこでもいい。 フルリモート社員も、出社している社員も 同等に評価し、同じ目標に向けて自らの パフォーマンスを何一つ惜しむことなく□発揮 できる環境を用意してお待ちしております。 私たちと 「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」 を創るチャレンジをしませんか？ あなたの応募を心からお待ちしています！ 求める人材
求めている人材 WEBマーケティングの経験はなくてもOK！ ・市場分析・戦略立案 ・集客・認知拡大（主に広告・PR領域） ・購買促進・CVR改善 ・CRM領域 など、マーケティング観点を持ち 業務に携わったことがある方、大歓迎です。 ※マーケティング経験をお持ちの方には、 自身の経験と当社のノウハウを融合し、 未経験の方にはゼロからマーケティングの 本質を吸収していただきます。 そのほかにも、 ECモール運営、求人広告作成、制作、ライター、WEBデザインなど、 何かしらのクリエイティブ経験がある方 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 北の達人は体系化された 独自のマーケティングノウハウを有し、 一流マーケターになるために 以下のような環境が用意されています！ ■ノウハウを隅から隅まで学べる 独自設計のマーケター育成研修。 ■代表取締役社長兼現役WEBマーケター の木下を始めとする最前線で活躍する マーケターが直接指導する環境。 ■年間約50億円のマーケティング費用を 活用できる圧倒的な挑戦環境。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ -
弊社のECサイト運営をサポートしていただける在宅ワークスタッフを募集します。
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日本 株式会社信長出版 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 弊社のECサイト運営をサポートしていただける在宅ワークスタッフを募集します。 メルカリ・ヤフオクなどのプラットフォームでの商品出品、発送業務を行っていただきます。 【業務内容】 ・商品を受け取り、検品・写真撮影 ・メルカリ・ヤフオクへの出品（商品説明・価格設定） ・売れた商品の梱包・発送 ・値下げ対応、まとめ売りの管理 ・売上の管理、定期報告（スプレッドシートへの記録） 求める人材
求める人材: ・メルカリ・ヤフオクでの出品経験（販売数100以上）がある方歓迎 ・コツコツと作業ができる方 ・責任感を持って業務を遂行できる方 ・毎日最低1時間以上稼働できる方 ・業務進捗を報告できる方（スプレッドシート使用） -
【必須】英語スキル、品質・衛生管理の資格又は経験□Wワーク◎
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日本 NSF Japan株式会社 仕事の概要
仕事内容 働きながらいろんなところに行けるお仕事です！ □交通費・ホテル代など全額支給 □英語スキル・食品衛生の資格・知識必須 □WワークOK □・□□□□□□□□□□□□□ ・□ NSF Internationalは70年以上にわたり、 食品機器やレストラン、小売の企業などの 食品の安全と規制環境のナビゲートを 支援しています。 今回募集するのは、 食品工場・物流センターにて 食品衛生や品質管理の項目を確認する 審査員です。 交通費やホテル代など業務のための経費は もちろん全額支給。 数カ月単位で担当工場・物流センターを 期限以内に訪問・審査すればOKなので、 ご自身の都合やＷワークに合わせられます。 「働きながらいろんなところに行けたら最高！」 こんな思いに共感できる方でしたら きっとぴったりのお仕事です！ 【仕事内容】 食品工場・物流センターに訪問し、 専用アプリにて食品衛生や品質管理の項目を確認します。 ※専用アプリはご自身のPCに ダウンロードしていただきます 食品安全性を第3者監査（審査）するので 食品衛生に関する資格・知識のある□を 募集します。 また、審査対象は関東・関西を 中心とした全国にありますので、 旅□が好きな□や家の近くで働きたい□は 是□ともご応募ください。 求める人材
求めている人材 ★必須条件 □□学卒以上 □PC操作できる□(Exel,Word程度) □英語の読み書きスキル └トレーニング・報告書提出は英語で行います □①②いずれかのスキル ①HACCPなど、食品衛生に関する資格・知識 ＜FSSC22000／ISO22000／GMP＞ ②食材・食品を扱う現場での 業務経験(品質管理・衛生管理など) ★歓迎条件 ・大学や大学院にて以下を専攻していた方。 食品科学、 食品工学、 食品衛生学、 食品生命科学科 ・食肉解体場などでの業務経験 □【こんな方にオススメ】 ・旅行が好き ・全国を飛び回りたい ・自由に働きたい ・フルフレックスを希望している -
スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを！健康経営優良法□2024に認定／賞与年3回／完全週休2日制・土日祝休み／年間休日120日
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岩手県遠野市青笹駅 株式会社メイジン仙台支店 仕事の概要
仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／各種手当充実！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法□に認定されました□ ＜具体的な仕事内容＞ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など 求める人材
求める人材: 学歴不問 ・土木施工管理経験者 （土木以外のジャンルでもOK） ・Iターン・Uターン歓迎 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 ＜資格をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・土木施工管理技士（一級・二級） ※入社後に会社負担で取得することもできます ＜下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎＞ ・建築施工管理技士（一級・二級） ・建築士（一級・二級） ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート（SRC造） ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 -
【完全在宅勤務！】平均月収120万以上！アポ供給あり！／ WワークNG
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日本 株式会社ライズリンクス 仕事の概要
仕事内容: 仕事内容 SNSコンサルの営業代行業務。 オンライン商談、クロージング、受注後の書類回収まで、あらゆる業務を非対面で代行するため、 在宅勤務可能です！ アポは会社から供給します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 要Check：この求人のここがポイント！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □□圧倒的高収入 1件成約につき10~20万の報酬をお支払いします！ 現在契約している方達の平均月収がなんと120万円以上！ 営業として給料を上げたい方必見です！ □□在宅勤務可能 基本的にクライアントとのやり取りはオンラインのみです。 その為自宅での業務が可能です。 求める人材
求める人材: ◎主婦・主婦活躍中！ ◎女性活躍中！ ◎性別不問 ◎副業NG -
《経験者優遇》人気急上昇中の電話占いサイトで占いのお仕事
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日本 株式会社グラフィット 仕事の概要
仕事内容: 電話占い師・鑑定師を大募集！ 【経験者大募集！あなたの鑑定力を生かして看板占い師を目指しませんか？】 対面・電話問わず占い師の経験のある方を優先して採用しております。 支給する携帯及び管理画面を使用し、ご自宅など在宅で鑑定業務を行っていただきます。 皆さんの活躍できる仕事がココにあります！ 報酬は鑑定実績に応じてお支払いする、業務委託契約となります。 プロの鑑定師として活動されている方、または、鑑定師としての活動経験がある方大歓迎！ すでに人気鑑定師となり、高収入を実現している鑑定師が多数出てきております。 あなたも人生をガラッと変えてみませんか？ 公式サイトをご覧になりたい方は下記URLをご覧ください。 公式サイト：http://uranai.recruit-madear.net/ ※マディアの電話占い師になる４つのメリット※ ①圧倒的な集客力 長年広告代理店として培ってきたノウハウから集客力に絶対な自信を持っています。 大量に広告費を投入し、毎日お問い合わせの電話がかかってきております。 素早く、人気に占い師になれる大チャンスがココにあります！ また弊社へ所属して頂き人気鑑定師となりました方へは、テレビやラジオ、イベント等メディア活動のご提案・支援をさせていただき、やりがいのある環境を提供致します。 ②副業・兼業可 マディアでは、スケジュールを1週間単位でご自身の都合に合わせて提出して頂きます。 当日の追加待機もＯＫ！少しの空いた時間を有効活用する等、よりフレキシブルなスケジュール調整が可能となっております。 体調不良・冠婚葬祭・長期休暇についてもお気軽にご相談できる環境です。 ③ノルマなし 提供するサービスにおいてのノルマはもちろん、出勤におけるスケジュールノルマも一切御座いません。 鑑定師様がしっかりと稼げるよう、以下のサポートシステムをご用意しております。 無料や割引サービス中も通常報酬をお支払い致します。 ④働きやすい環境の提供 気持ちよく働ける環境となっており、何かあれば電話・メール等でお気軽にご相談ください。 報酬目標獲得のためにもご希望の方には担当スタッフがサポートさせて頂きます。 弊社のシステムは電話番号を公開せずに電話鑑定が可能ですので、個人情報は守れ、安全に鑑定を行うことが出来ます。 《応募資格》 ・占い師/鑑定師として経験がある方 ・占術知識、鑑定知識のある方 《こんな方にお勧め》 ・とにかく収入をアップしたい ・占い師として活動範囲を広げたい ・現社のサポート体制に不満がある ・在宅で自由に働きたい ・ノルマに縛られたくない ・人気鑑定師になりたい ・TVや雑誌などにも力を入れたい ・空いた時間を有効活用したい ・個人情報をしっかり守りたい ・占いを本業にしていきたい ・自分の占いスキルを活かしたい 《求める人材》 ・コミュニケーション能力の高い方 ・電話占い、対面鑑定の経験者の方 ・傾聴力・表現力に優れた方 ・占い師として、スキルを高めていく上昇志向のある方 ・お客様の悩みに心から寄り添える方etc... お気軽にご応募ください ！ 勤務時間：24時間任意 好きな曜日・時間にご自宅にて鑑定が可能となります。 【給与例】 分給60円～∞ ※即昇給あり ※会話した時間により報酬発生する歩合制 収入例 週5日5時間待機／月収48万円 週3日5時間待機／月収27万円 ※あくまでも一例になります。 【選考フロー】 ①応募 必要な情報を入力し、応募フォームよりエントリーしてください。 ②面接 ご応募頂いた内容、及び電話・メールによるヒアリングを行い、厳選な審査を行います。 二次審査合格者を対象に、業務委託料金や待遇、報酬についてご相談いたします。また応募者の詳細や、やる気をヒアリングいたします。 ※審査後、結果をメール又は電話にてご連絡いたします。 ③ご確認 問題がなければ、両者合意した内容にて業務委託契約を結びます。 ④デビュー 晴れてマディア鑑定師としてデビューとなります。 デビューおめでとうございます！ お急ぎの方は応募フォームからエントリー後、下記番号よりお問い合わせ下さい。 ※お電話でのご連絡: 03-5877-0088 -
未経験から上場企業のIT事務職デビュー！研修体制充実！
勤務地
日本 株式会社SHIFT 東京本社(麻布台ヒルズ 森JPタワー) 仕事の概要
仕事内容 お客様のITシステムを最適化する"サポート役"として、システム動作のテスト実行、テスト設計、付随する資料作成などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 企業の業務システムに関して、システムに不具合がないかを確認するためのテストケースの設計や作成、テスト実行、テストチームの管理、また、システム開発におけるドキュメントのチェックやレビューなど、幅広い業務に携わっていただきます。 （1）テスト実行 テスト設計書をもとにテストを実施し、不具合検出・報告を行います。 （2）テスト設計業務 機能テストやシナリオテストなど、確認する内容を定義するためのテスト設計書を作成します。 （3）インスペクション業務 開発ベンダーが作成した仕様書や、テストケースの品質チェックを行います。 【研修】 ★未経験でも安心！充実の研修をご用意しています★ 入社後約2週間にわたり、IT業界未経験者向けにITの基礎知識や、Excel研修、テスト実行・設計に関するレクチャーを実施。 その後は、経験者と同じ実務研修にご参加いただけますので、未経験の方でも安心して学んでいただけます。 【組織】 20～30代がチームの中心として活躍しており、活気のある組織風土です。ほとんどが中途入社者になりますので、馴染んでいただきやすい環境でもあります。 ※組織名称：基幹・ERP事業部_基幹・ERPサービス部 【入社後のキャリア】 当ポジションで経験を積んでから、下記キャリアチェンジをした先輩も！ ・プロジェクトマネージャー ・ITコンサルタント ・技術スペシャリスト（インフラアーキテクト、CI/CDアーキテクト、モダナイゼーションPM、アジャイルコーチ、フルスタックエンジニア、テックリードなど） 【SHIFT会社概要】 売上高：連結110,627百万円（2024年8月期実績） 従業員数：連結13,670人（2024年11月末時点） 平均年齢：38歳（2024年8月時点） 事業所 本社／東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ 森JPタワー オフィス／東京、札幌、仙台、新潟、大阪、福岡、名古屋、広島 【POINT】 ・長くコツコツと働けるデスクワーク ・プライム市場上場の安定基盤 ・ワークライフバランス充実 ・研修充実 ・所定時間外労働 月平均8.0時間程度 （※2024年8月期実績） ・年間休日120日以上 ・育児支援制度が充実 ・テレワークも有り 求める人材
求めている人材 第二新卒・未経験歓迎 35歳以下の方 20代・30代活躍中 ■活躍している社員例： ・経理・会計経験者 ・専門的な知識、技術を身につけたい人 ・将来性のある業界で長く働きつづけたい人 ・「守る仕事」「支える仕事」に興味がある人 ・幅広いキャリアステップを描いている人 ・将来的にコンサルやプロジェクトマネージャーをめざす人 ■働き方 全国各地ご相談ください。 出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。 ■選考方法 基本的にはオンラインにて選考を完結しております。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
WワークOK！学生・漫画家・クリエイター・フリーターなどエンタメ大好きなあなたにぴったり！
勤務地
日本 (株)ソラジマ 仕事の概要
仕事内容: わたしたちは、□今世紀を代表するコンテンツを創る□を掲げて Webtoon（フルカラー縦読みマンガ）を制作し順調・急速な事業展開中をしています。 数多くの新連載企画を抱えているため、 あなたにマンガ制作における５ポジションのいずれか１つをお願いできませんか？ 《ネーム》《キャラクター線画》《キャラクター着彩》《背景》《仕上げ》 から「完全在宅フルリモート」かつ「その日のご都合良い時間」にてご担当いただけます。 イラストレーターさま、クリエイターさま、漫画家さま、業界未経験でもやる気のある方を募集しております！ ＜下記に当てはまる方におすすめ！＞ ・漫画やアニメやゲームが好き ・絵を描くのが大好き ・趣味を仕事にしてみたい ・在宅勤務でスキマ時間に働きたい ・商業誌や同人誌で、漫画の制作やアシスタントの経験がある ＜最短３秒で応募完了＞ まずは『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタンご応募！ （ポートフォリオや履歴書などのご提出も後で大丈夫です！後ほどご提出いただくポートフォリオは自主創作でも二次創作でも大歓迎です。） +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ アサインまでの流れ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ ご応募（今ココ！） ① ポートフォリオによる書類選考 ② 書類選考合格の場合、実技審査へ【有償】 ③ 実技審査合格の場合、弊社認定の作家様として登録 ④ 不定期での作品コンペ実施【有償】 ┗企画との相性を確認するため、複数の候補作家様に対して行うものです。 ┗基本的には、登録作家様の中から順次お声がけいたします。 ⑤ 連載作品決定 書類選考の案内等、詳細はご応募への返信にてお伝えさせていただきます。 まずはお気軽にご応募ください！ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 業務概要 +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 基本システムは、各ポジション分業制（兼任 OK）: 企画・構成・脚本 → ①ネーム → ②人物線画 → ③人物着彩 → ④背景 → ⑤仕上げ の完全分業ポジション制を取っております。 そのため、それぞれのイラストスキルを活かした【得意なポジション】でのご参加が可能です！ ①ネーム担当 弊社が提供する脚本から「60コマ程度の縦スクロール漫画ネーム」へ昇華させるパートです。 漫画の構成、人物や背景などの配置、コマやセリフなどを考えていただきます。 ②人物線画担当 ネームのキャラクターデザインをもとに人物線画を描くという作業をお願いします。 ③人物着彩担当 人物線画にデジタル着彩をしていただきます。 画風としてはパキッとしたアニメ塗りが多いです。 ④背景担当 ネームをもとにカラー背景画をお願いします。 物語の場面に応じて TPO を意識した背景づくりをいただけると嬉しいです。 ⑤仕上げ担当 装飾デコレーション、フキダシの色付け、コマ間の最終調整など、最終的な仕上げを行っていただきます。 詳細につきましては弊社教材を使って分かりやすくお伝えいたしますので、ご安心ください！ ※多くの作品がありますので、お得意なジャンルの漫画に携わっていただけます！ お気軽にご応募くださいませ！ 求める人材
求める人材: Clip Studio EX / PRO や Adobe Photoshop などのツールを使用できる方 ※ Webtoon 作品を公開するプラットフォームによって異なります。 ・イラストレーターの方 ・イラストレーターを目指している方 ・漫画家の方 ・漫画家になりたい方 ・エンタメが好きな方 ・漫画が好きな方 ・おもしろい仕事がしたい方 ・フリーランス／主婦／個人事業主／フリーターOK -
スキルアップと給与アップを両立！市場価値が高いエンジニアに！
勤務地
日本 Marvel株式会社 給与例
給与例 □ 想定年収：4,200,000円～8,400,000円 ※上記金額には、みなし残業手当（50時間分・10.4万円～21.2万円）を含みます、超過分は別途追加支給します。 ※試用期間は6ヶ月、その間の雇用形態は契約社員、その他の条件に差異なし □ 年収例 年収420万円（PG/25歳/月給35万） 年収840万円（PM/40歳/月給70万円） □ 2023年の昇給実績を特別公開! 平均値+259,902円/年(月給換算 21,658円/月) 中央値+222,000円/年(月給換算 18,500円/月) 実力に応じた明確な給与テーブルの設定をしているので、 結果や成長がそのまま給与に直結します! 年収アップ率は平均110～120％です。 地方にいながら、東京水準の報酬を得られるのが魅力です。 [参考]2021年の昇給実績 平均値+218,400円/年(月給換算 18,166円/月) 中央値+216,000円/年(月給換算 18,000円/月) ──────────────── □評価制度について 人事評価は、半年に一度、代表が6段階で行います。 クライアントのフィードバックを踏まえ、 学力や記憶力よりも、勤勉性と協調性を重視しています。 これからも、会社の規模拡大に合わせて、 最適な評価制度を常に更新してまいります。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 エンジニアファーストの成長企業で、 一歩先のキャリアを掴むチャンス! 毎日の単調作業では物足りない方や、 技術をとことん極めたい方などに最適! 「同じ作業内容ばかりで、成長している実感がない…」 「エンジニアとしてスキルアップできる環境で働きたい」 「適正に自分の実力を評価してもらい、給与アップもしていきたい」 「仕事の悩みや収入アップの方法など、社内で相談できる環境で働きたい」 「今より通勤時間も残業も減らして、プライベートの時間を増やしたい」 上記のようにお考えの方は、 ぜひ最後までご覧ください。 働きながら自然と市場価値の高いエンジニアになれる環境が、ここにあります! □ポイントをサクっと紹介! □ 勉強会や研修、Slackでの学習環境など充実の教育体制! □ 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを同時に実現♪ □ 専属でエンジニアをサポートする「キャリア管理部」を設置！！ □ 在籍エンジニアはスキルアップを実現！ この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────── エンジニアファーストの企業だから、 あなたの市場価値が確実に高まる!! わずか3期で社員数30倍の成長企業で働く ＼スキルアップと収入アップを同時に実現!!／ 完全在宅勤務OK! フロントエンジニアを大募集! ──────────────── □どんな会社？ ＼日本一エンジニアに愛される会社を目指しています!／ Marvelは、某有名なアメリカンコミックスにちなんで 名付けられたスタートアップ企業です。 自社のオリジナルプロダクトの開発や デジタルマーケティング、 IT戦略・企画立案から運用保守まで ワンストップで提供するなど、 さまざまな事業を展開しています。 私たちは短期間で急成長し、1期目の社員5名から、 たった3期目にして149名に規模を拡大させてまいりました。 社員の95%以上がエンジニアで、 20~30代の若手が多く活躍しているのが特徴です。 事業拡大中の企業の多くは、 労働環境の整備が後回しになりがちと言われていますが、 私たちはエンジニアファーストの会社です。 拡大同時に社内の労働環境もしっかり整備し、 事業の成長と福利厚生の両立を実現し続けています。 □どんなお仕事？ 社内開発案件、または上場企業との直取引を含む1500社以上の提携先にて、豊富なプロジェクトがあります。 まずは面談にて、 スキルやご希望の確認をしっかり行った上で、 プロジェクトの配属を決定しております。 □ 基本は3~4名のチームで構成 少人数のチームで開発を行うため、コミュニケーションが取りやすく、効率的に作業が進められます。 モダンな環境でスキルを磨けます! 例えば、こんな開発ができます。 □ Android／iOSアプリケーション開発 □ Webアプリケーション開発 □ フロントエンド開発など 現在、「レガシーな環境で市場価値が上がっていないんじゃないか…」とお悩みの方は、ぜひ、一度お話をさせてください。Laravel、Python、Vue.js、React.jsなど、モダンなプロジェクトが多数あります! □ 用語解説 Laravel: PHPのフレームワークで、Webアプリケーションを効率よく開発できます。 Python: データ分析やAIの開発に使用される、可読性の高いプログラミング言語です。 Vue.js: シンプルで使いやすいJavaScriptフレームワークです。 React.js: Facebookが開発したJavaScriptライブラリで、動的なWebアプリケーションの構築に使用されます。 また、弊社では開発以外の業務は パートナー企業に依頼しているので、 開発に集中できる点も社員に好評です! □具体的な仕事内容 □ Android／iOSアプリケーション開発 ・UI/UX設計 ・UI実装/コーディング ・テスト、リリース対応など □ Webアプリケーション開発 ・基本設計 ・機能実装/コーディング ・保守改修/システム運用 □ フロントエンド開発など ・UI/UX/コンポーネント設計 ・UI実装/コーディング ・リファクタリング対応など など（プロジェクトにより変動） □過去のプロジェクト事例より、ほんの一部をご紹介! ■消費者向けスマホアプリ開発 └大手中古車販売事業者向けオークションアプリのリプレイス └技術選定・調査～設計以降の開発工程を担当 ［開発環境］ Flutter(Dart), VS Code, Xcode, Android Studio, Git, Bitbucket, Povider, Freezed, StateNotifier ■金融系新規サービスプラットフォーム開発 └大手証券会社の次世代投資サービスのプラットフォーム開発 └技術選定・調査～設計以降の開発工程を担当 ［開発環境］ React, Next.js, TypeScript, Github, AWS ■環境系データ収集システム新規開発 └省庁が使用する水質、地質などのデータを収集・管理するシステムの刷新 └フロントエンド、バックエンドで設計以降の開発工程をフルスタックに担当 ［開発環境］ React, Next.js, TypeScript, Java/Spring Boot, PostgresQL, Redux, HTML/CSS(Sass)GitLab 上記はほんの一部です。 豊富なプロジェクトから、面談を通じて、 最適なプロジェクトに配属していただきます。 □1日の流れのイメージ 10:00 始業～プロジェクト朝会 11:00～12:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 12:00～13:00 休憩 13:00～14:00 週次定例会議 or 開発業務 14:00～15:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 15:00～ 休憩(15～30分程度) 15:15～18:30 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 18:30 終業 □入社後の流れも明確! 手厚いサポートで即戦力に♪ 1ヶ月目：プロジェクト参画、業務環境構築及びキャッチアップ期間 3ヶ月目：能力に応じてタスクが割り振られる 6ヶ月目：これまでの活躍に応じて、半期面談を通して昇給判断と今後のステップアップについてキャリア管理部と面談を実施 ※面談については、各エンジニア専用のSlackチャンネルがあるためいつでも相談できます。 その他、定期的に面談を実施したり、 経験が浅い方向けに自社で勉強会を開催するなど、 新しいメンバー向けのサポートも充実しています! ──────────────── □ Marvelで働くと、こんな違いが出ます! ＜現職や競合他社で働いた場合＞ □ スキル面 ・会社都合のスキルアップが求められやすい ・スキルアップやキャリアアップに3～10年かかることが多い ・エンジニア個人に合わせたフィードバックが得られにくい傾向にある □ 仕事内容 ・お客さま都合で内容が左右されることが多い ・会社の都合で、同じプロジェクトに何年も参画させられる ・組織貢献や社会貢献の実感が少ない □ 待遇面などによる社員の生活 ・個別のフィードバックがなく、収入アップ（キャリアアップ）のための方針が不明確 ・決裁者（役員以上クラス）と直接交渉する機会がない（もしくはチャンスが少ない） ・年間1000～5000円など、微々たる昇給額が多い ＜Marvelで働いた場合はこうなれます!＞ □ スキル面 ・トレンドに合わせた、今後も通用するスキルを身につけられる ・他社比較でスピード感を持ったスキルアップができる ・現在の自分に何が必要か、個人レベルでフィードバックがもらえる □ 仕事内容 ・現在地からのステップアップ（=成長）につながる業務機会が豊富にある ・会社の都合で同じプロジェクトに何年も参画させられることはない ・やる気があれば開発業務以外にも、制度・組織づくりを学べる「会社業務」などもチャレンジできる □ 待遇面などによる社員の生活 ・過去に年間100万円近く昇給した例もあり、スキルアップが会社での評価に連動しやすい ・半年～1年に1回は昇給しており、勤続など実力以外の面も評価につながりやすい ・今後の収入・キャリア・スキルアップするために必要なことなど、個別にフィードバックがもらえる 現在のお仕事や転職活動で「パッとしないな」と感じておられる方は、ぜひ、弊社の門をたたいてください。私たちMarvelで働いていただき、キャリアに差をつけてください。 □正直、この仕事の大変な点は？ 最先端の技術を使って開発するためには、 積極的に技術を身につけようとする 前向きな姿勢が必要です。 Marvelで活躍している社員は、 高いビジネス力とIT技術を持つエンジニアが多く、 新しいフレームワークを試したり、 勉強会を開いたりと、 積極的にチャレンジしています。 今は、スキルに少し自信がなくても、 これから身につけていけば大丈夫です。 スキルアップにつながる環境で、 自ら学んで開発を極めたい方には ぴったりの職場になることをお約束します。 ──────────────────── 求める人材
求めている人材 □応募資格(以下のいずれかに該当する方) [1] システム開発経験をお持ちの方（言語不問） [2] 何らかのプログラミング or オブジェクト指向言語の実務経験をお持ちの方（言語不問） [3] HTML,CSS,JavaScriptの使用経験がある方 [4] 以下の言語/FWでいずれかの使用経験をお持ちの方 TypeScript, React, Vue, Next.js, Nuxt.js, Angular, Nest.js, Express.js, Vanilla.js, jQuery, ほか、JavaScriptのオープンソースライブラリ・FW □どんな言語でも経験があればご応募OK! 「こんな開発してみたい!」や「こんなスキルを身につけたい」といった想いを重視しています。 上記に該当しない場合も、タスク完遂のために情熱を持ってやり切れる方であればご応募可能です。ぜひチャレンジしてください。 □歓迎要件 ・エンジニア職として半年~3年以上の経験をお持ちの方 （※React, Next.js, TypeScriptの開発経験があれば3年未満も応募可） ・転職回数やブランク、学歴不問 ・経験浅めの方・第二新卒歓迎 ・英語力がある方 □COBOLからWeb系に転向した事例も! 「レガシーな言語からWebに移りたい」という理由で入社し、 入社直後からVue.jsを使うウェビナーのサイト開発に 携わっている社員もいます。 Web系技術は現在のIT業界で非常に需要が高く、 スキルチェンジすることで エンジニアとしての市場価値が大きく向上し、 キャリアアップの幅が広がります。 □英語を活かして、技術力をアップできる環境! Marvelでは、海外ベンダーとのやり取りで 英語を活かせる環境も整っています。 英語でのやり取りにより、 海外の最新技術やトレンドに関する情報を入手できるため、 自身の技術力を常にアップデートできます。 □このようなお考えの方にぴったりの会社です ・誠実で素直な人 ・会社と共に成長したい人 ・好奇心を持って課題に挑戦していく姿勢がある人 ・自ら機会を創り出し成長していく意思を持っている人 □応募しやすい条件も揃っています♪ ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・副業・WワークOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ※海外籍の方へ：セキュリティ面や何かあった場合に緊急対応が難しいため、日本に在住の方のみ、ご応募を受付しております。 ─────────────── ＼Marvelで働くメリット5選／ □ [1] 充実の教育体制! 勉強会や研修、Slackなど、最新技術に常にアクセスできる環境! 私たちは「社員教育も福利厚生」の一環と考えており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 月一回の勉強会やスキルアップ研修、 Slackを用いた学習など、 手厚いサポート体制をご用意しています。 例えば、最新技術やトレンドに関する勉強会は 毎月開催していますので、 エンジニアとして、常に最新の情報を キャッチアップすることができます。 また、バーチャルオフィスにて 毎月実施している勉強会では、 例題を基にプログラムコードを書き起こすなど、 参加型形式で行っており、参加者からも大好評です! モダンな言語をテーマに実施し、 参加できなくてもアーカイブ動画を参照することが可能です。 他にも、社内用Slackにて 各言語ごとに質問できる環境を整えています。 Slackでは過去の質問内容も見れるため、 疑問点を素早く解決することができます。 □ [2] 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを実現♪ Marvelでは、ランクと等級により 明確な給与テーブルが用意されています。 昇給の機会も年に2回あります。 給与テーブルも特別公開中! 給与詳細欄をチェック! □ [3] 親身なアドバイスであなたの市場価値を向上! キャリアアップや現場での悩みなど エンジニアが気軽に相談できる「専属部署」を設けています。 それが「キャリア管理部」です。 多くの会社は営業の方が エンジニアの相談に乗っていますが、 「正直、営業の方には悩みを相談しにくい…。」 という方もいらっしゃるかと思います。 私たちのキャリア管理部では 元々エンジニア出身の社員で構成されています。 そのため、同じエンジニアの立場から 親身なアドバイスをもらうことが可能です。 例えば、取ったほうがいい資格や、 リモートワークなどの働き方に関することなど、 幅広く相談を受け付けています。 あなたの市場価値を上げることにコミットしていますので、遠慮なく頼っていただけます。 □ [4] フルリモート率はなんと8割! 残業ほぼなしの働きやすい職場! 他にも、固定残業時間以外の残業10時間以下、 年間休日123日、有給は初日から使用可能など、 働きやすい環境をご用意しているため、 安心して長くお勤めいただいております。 女性社員の比率も3.4割と高く、 残業ほぼなし、仕事の合間に お子様の送り迎えができるなど、 リモートワークを活用して家事と両立できる点は、 女性社員の皆さんからも特に好評です! □ [5] 優秀なメンバーと働けるから、自然とスキルも向上! 弊社には大規模なシステム開発から スタートアップでの開発経験を持つ 優秀なエンジニアが多数在籍しています。 その他、システムを作るだけでなく、 提案やマーケティングに強いエンジニアもいます。 このような経験豊富なメンバーから 直接アドバイスをもらいながら 業務を進めることができるため、 着実にスキルを磨くことができます。 また、弊社は技術力だけでなく 営業力もあるため、豊富な案件を取り揃えています。 通常、私たちの規模なら 営業メンバーは3,4名程度が妥当と言われていますが、 弊社では13名配置しております。 だから豊富な案件を取りそろえることができるのです。 優秀なメンバーとともに 自分が希望する案件でスキルアップができる点も、 弊社の強みです。 ─────────────── □ 企業文化 エンジニアの市場価値を上げることにコミットしており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 社員の「やりたい」という想いを 極力叶えたいというのが、 私たちMarvelの想いです。 社員の要望で福利厚生を変えたり、 希望のモダンな言語開発ができるよう アサインしたりするなど、 社員の夢を叶えるために、 全力でバックアップしています! IT業界のスタンダードとなる技術を身につけ、 共に日本一エンジニアに愛される会社を目指し 成長する「仲間」を積極的に採用いたしております。 「エンジニアとして成長したい」という想いを持つ、 かけがえのない「仲間」との出会いをお待ちしています! □ 数字で見るMarvel ＜言語割合＞ TypeScript 45% JavaScript(React,Vue,Nuxt) 30% PHP 15% Java 15% ＜年齢割合＞ 20～24歳：10% 25～29歳：41% 30～34歳：25% 35～39歳：14% ※その他：10％ ＜職種割合と人数＞ エンジニア 90.2%：184名 営業 7.5%：10名 その他コーポレート 2.3%：8名 Marvelには、海外籍の社員が10％在籍しています。 ※トルコ、スリランカ、フィリピン、ロシアなど 海外の社員がいることで、 社内で異文化コミュニケーションが取れることも 大きなメリットとなっています。 毎年の社員総会後、 全社員に「匿名」でアンケートを実施しています! 今回も88%以上の社員が Marvelを「良い会社」と思ってくれています。 □ リアルな数値を特別公開! Q．Marvelは良い会社だと感じている（5段階評価） 5：61.63% 4：26.74% 3：10.47% 2：1.16% 1：0.00% □ 「良い会社」の回答には、こんな理由がありました。 ・エンジニアのキャリアや待遇を尊重していると感じたため。 ・エンジニアファーストを体現している会社だと思います。 ・フルリモート率、スキルアップ、有休消化率等に着目していて、エンジニア想いで素敵だと感じる。 ・案件が多く、挑戦もできる環境だと思います。 ・営業さんの案件獲得、エンジニアへの献身が改めて感じられたため。 ・経営陣始め、みんながいい方向に向かうように取り組んでいると感じたため。 ・前の会社でも定期的に全社員が集まるオンライン会議がありましたが、本当に一方通行だったのですが、Marvelではリアクションが活発だったため □ 実際に確かめてください! 約20名のエンジニアインタビューも公開中! ＼長押ししてWEB検索／ https://note.com/marvel_engineer/m/m9338d3853802 ─────────────── -
全国どこからでも働ける / シフト自由 / 週1日・90分からOK
勤務地
日本 マナビライト 仕事の概要
仕事内容: オンライン個別指導塾「マナビライト」で、教師として生徒さんに学習指導をご提供いただくお仕事です。 入試本番が近づき、多くの受験生の方からお問い合わせを頂いているため、生徒さんにより最適な教師の方をご紹介できるよう、教師を大幅増員いたします。 総合型選抜入試・公募推薦入試の受験をする学生の「志望校選び」から、「志望理由書対策」「面接対策」などのトータルサポートを行っていただきます。 ◆指導内容の例 志望理由書/自己推薦書対策 面接対策 小論文/レポート対策 英検受験対策 学校の定期テスト対策 一般入試の受験対策 生徒のカリキュラム進捗管理 ＊生徒とのマッチング前に対応可能かどうかを確認しますので、自分のスキルに応じて受けるかどうかを判断していただくことができます♪ 求める人材
求める人材: ・社会人の方、または大学、大学院に在学中の方 ・インターネット環境がある方（最低限、オンラインのビデオ通話が途切れない速度が必要です） ・生徒さんを担当してから、半年以上の指導が可能な方 ・総合型選抜入試/公募推薦入試の指導経験/受験経験など知見がある方 -
WワークOK！お休みは自由でスキマ時間に稼げる！
勤務地
日本 (株)ソラジマ 仕事の概要
仕事内容: ★タテ読みマンガアワード 2024 に「無能な継母ですが、家族の溺愛が止まりません！」をはじめ、ソラジマの7作品がノミネートされました！ Webtoon（縦スクロール・フルカラーのデジタル漫画）を制作している弊社ソラジマでは、完全在宅フルリモート・ご自身のご都合良い時間にて【 マンガのネーム 】をご担当頂けるクリエイターさまを大募集しております。（企画脚本は弊社で用意します。） 【報酬体系】 ネーム：1話 25,000円～（税込）+ 売上の 5％（金額上限なし） ※ 審査通過後は 1話 30,000円（税込み）となる試験運用中。アップデート可能性あり。 月収目安（連載前）: 7～15万円 月収目安（連載後）: 20～50万円 ※ 月収目安は、ソラジマ内で現実的に担当可能とされる数の作品を担当している場合＆一定のロイヤリティが発生している前提のものです。 ※ 市況やスキル等によって、上記よりも大きい金額でオファーをさせていただく可能性もございます。 「Webtoonのネーム制作に興味がある！」という方！ ぜひ以下URLを参考にネーム作家のイメージを掴んでみてください♪ https://note.com/sorajimacreators/n/nc4bd1aa884e5 【ポジション分業システム】 基本システムは、各ポジション分業制（兼任 OK）： 「構成・企画」→「ネーム」→「人物線画」→「人物着彩」→「背景」→「仕上げ」 ネーム以外にも、分業制だからこそできる「自信のあるポジションでの採用」を行っております。複数のポジションをご応募いただき、合格されたポジションの中でお仕事や業務量をお選びいただけます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【アサインまでの流れ】 ① ポートフォリオによる書類選考 ② 書類選考合格の場合、実技審査へ【有償】 ③ 実技審査合格の場合、弊社認定の作家様として登録 ④ 不定期での作品コンペ実施【有償】 ┗企画との相性を確認するため、複数の候補作家様に対して行うものです。 ┗基本的には、登録作家様の中から順次お声がけいたします。 ⑤ 連載作品決定 書類選考の案内等、詳細はご応募への返信にてお伝えさせていただきます。 漫画家さま、イラストレーターさま、クリエイターさまからのお気軽なご応募をお待ちしております！ ＜最短３秒で応募完了＞ 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタンご応募！ （ポートフォリオや履歴書などのご提出も後で大丈夫です！後ほどご提出いただくポートフォリオは自主創作でも二次創作でも大歓迎です。） 求める人材
求める人材: 【必須条件】 Clip Studio EX / PRO や Adobe Photoshop などのツールを使用できる方 ※ Webtoon 作品を公開するプラットフォームによって異なります。 -
フルリモート/フルフレックス/副業可【京セラグループ会社】
勤務地
日本 株式会社AltX 給与例
給与例 想定年収 960万円～1,800万円 仕事の概要
仕事内容 連結売上高2兆億円超。 世界30カ国以上に約300社のグループ会社を有する京セラグループ。 母体となる京セラでは現在、年間100億円以上もの資金を投じて製造現場のDXに挑んでいます。 そして、このDX化プロジェクトをITコンサルやPM/ PLとして牽引するのが、私たちAltXのミッションです。 多彩な事業を展開する京セラのものづくりは、広範囲にわたります。 一社にいながら、ここまで幅広い経験を積める会社は他にありません。 しかも、私たちが手掛けるのは新しいチャレンジングなプロジェクトがほとんど！ 【業務詳細】 ・お客様事業課題の形成および施策提案 ・Kinaxis Maestroプロジェクトの計画、設計、実装、テスト、デプロイの指揮 ・ビジネス要件の収集と技術的な提案の作成 ・チームメンバーの指導と育成 ・プロジェクト進捗のモニタリングと関係者とのコミュニケーション 【具体的なプロジェクト事例】 現在主に進めているところは、生産計画（PSI計画）の領域になります。 需要予測や需要計画は今後の取り組み領域になります。 現在は、2事業部が本稼働、3事業部が導入フェーズとなります。 成果としては、KGI／KPIの設定を指標として、生産計画を組んでいくというプロセス改革の部分になると思います。 もちろん属人化の排除（システム化）もありますが、単にシステム導入を行うということを成果としては捉えていません。 【お客様の事業課題に対するアプローチの流れ・プロジェクトの進行方法】 アプローチは、導入前フェーズにおいて、データ分析を行い、現状の課題形成を行います。 事業部長なども含めて、事業の目指す姿を描き、計画業務のルールブックを作成します。 ここにKGI／KPIが設定されます。そのあとは、キナクシス社のMaestroをベースに導入を行っています。 Maestroの導入にあたっては、OOTBを基本として導入していきます。 【求める役割】 複数導入案件を横ぐしで見るチームとしての活動を期待しています。 また、導入前フェーズで課題形成やKGI・KPI設定するなどの役割にも期待しています。 ※必要な資格取得や講習に関する支援がありますので安心してご応募ください。 求める人材
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・SCP製品の導入経験（製品は問いません） ・製造業向けシステム導入経験（生産管理、品質管理、BOM管理、原価管理など） 【歓迎スキル・経験】 ・Kinaxis社 Maestro (旧称RapidResponse）の製品知識 【求める人物像】 ・優れた問題解決力とコミュニケーションスキル -
お金好き集まれ！お好きな時間に配信できます
勤務地
日本 株式会社パンレックス 仕事の概要
仕事内容: □ TikTokライブ配信のお仕事！ 頑張り次第で高収入も可能□ TikTokアプリを使って、視聴者とコミュニケーションを楽しみながらライブ配信を行うお仕事です！ 今なら、一定の配信日数・時間達成で特別ボーナス支給あります□ 配信内容は自由！雑談・趣味・ゲーム・ライフスタイルの紹介など、あなたの個性を活かして活動できます。 □ こんな方におすすめ！ □ 好きなことを配信しながら収入を得たい方 □ 副業としてスキマ時間に配信したい方 □ 本気で配信を仕事にしたい方、収入アップを目指したい方 □ 報酬について □ □ 視聴者の応援（ギフト・サポート）による成果報酬制 □ 継続的な努力と工夫で高収入を目指せる！ □ 月収10万円以上の配信者も多数！中には100万円以上稼ぐ人も ＼ 「本気で取り組めば、配信を仕事にすることも可能！」 ／ □ 勤務地・時間 □ 完全自由！ 好きな時間・好きな場所で配信OK（おすすめは1日2時間以上、週3日以上） □ 副業・フリーランスOK！自分のペースで働ける □ 18歳以上であれば、どなたでも応募可能（性別不問） □ 未経験でも安心！充実のサポート体制 □ □配信のコツを専属マネージャーがアドバイス！ □ スマホ1台でOK！機材・環境の相談も対応 □ 配信を軌道に乗せるためのサポートあり！ □ 応募から配信開始まで ① ご応募 ② オンライン面談（対面面談も可） ③ ご登録 ④ 配信スタート 「興味はあるけど、できるか不安…」という方も、まずは気軽にご相談ください！ あなたのチャレンジを全力でサポートします□ 求める人材
求める人材: * お金が大好きな方 * お話するのが好きな方 -
「誰かの背中を押すことが、私のやりがい。」 営業経験がある方も、未経験から挑戦したい方も大歓迎！
勤務地
日本日本 LLC.Abthing Innovation 仕事の概要
仕事内容: “縁の下の力持ち”として組織を支える 表に出ることは少なくても、現場にとって欠かせない存在。 私たちが今回募集するのは、そんな“縁の下の力持ち”として活躍いただける在宅人事のポジションです。 接客・営業・カスタマーサポートなど、さまざまな職種で働くスタッフが 安心してパフォーマンスを発揮できるように支える―― そのために、日々のやり取りやちょっとした気づきを積み重ねる人事の存在は、組織にとってなくてはならないものです。 今後、事業領域が拡大し、関わるメンバーも増えていく中で、 在宅で現場を支える“人事の仲間”を新たにお迎えしたいと考えています。 ━━━━━━━━━━ よくある人事体制の問題 一般的な組織では、次のような課題が起こりがちです： * 業務が属人的に集中し、負荷が特定の人に偏る * 経験者が退職し、引き継ぎも不十分なまま別の人が人事に就く * チームや職種の特徴が理解されず、支援が表面的になる * 信頼を失い、離職が連鎖してしまう こうした問題は、体制や育成の仕組みが不十分なまま人事を回していることが原因であり、個人の能力ではカバーしきれない構造的な問題でもあります。 ━━━━━━━━━━ なぜ人事の質が下がり、組織が疲弊するのか？ よくある流れはこうです： * 業務が集中 → 一部の人に過剰な負担 * 人が辞めて急な補填が必要に * 業務の理解が浅いまま別の誰かが人事に就く * フォローや配置が的外れになり、信頼を失う * 現場で混乱が起こり、離職者が増える * 結果として、組織全体が疲弊する この悪循環を断ち切るには、属人的なやり方から脱却し、「仕組みとして人事を育てる」視点が必要です。 ━━━━━━━━━━ 私たちの人事育成の考え方 私たちは「人事に必要なのは、知識よりも“人を理解する視点”」だと考えています。 そのためにまず大切なのは、それぞれの仕事の流れや働く人の特徴を、感覚レベルで捉えられる力を育てること。 . ■ なぜ“業務理解”が必要なのか？ 人事の役割は、単に採用するだけではありません。 「誰を採るか」「どこに配置するか」「どう育てるか」── そのすべては、現場業務がどう動いているのかを理解していないと判断できません。 . ■ 現場を知らないままだと… * 採用：なんとなく良さそうな人を選んで定着しない * 配置：「とりあえずこの店舗で」と振り分け、負荷が偏る * 面談：現場のリアルを知らず「とりあえず頑張って」と言って信頼を失う 店舗ごとに、忙しい時間帯も雰囲気もスタッフ構成も違います。 その前提を知らないままサポートに入ってしまうと、逆に現場を混乱させてしまうこともあります。 . ■ 私たちが大切にしていること * “現場を見る”ではなく、“業務を理解する” * 机上の知識ではなく、スタッフの動きや心の動きを見抜く視点 * 最初は分からなくて当然。少しずつ“人事としての目線”を育てていく環境 無理なく、だけど着実に。 少しずつ「人事としての視点」を育てていける環境を整えています。 ━━━━━━━━━━ 携帯ショップを支える人事の役割とは？ このポジションは、店舗で働く販売スタッフを支える“伴走型人事”です。 誰かのミスや離職を未然に防いだり、モヤモヤを早期に拾ったり、 「安心して働ける」状態を裏側から支えるお仕事です。 . 主な業務内容 【採用・配属サポート】 * 採用後の配属先決定・事前フォロー・稼働準備の対応 * 配属先店舗の稼働状況を把握し、適切な人材配置を支援 * 配属に関する相談・調整（候補者やパートナー企業との連携） 【稼働中のフォロー・定着支援】 * チャットや通話を通じたメンバーの稼働状況ヒアリング * 初期離脱を防ぐための個別フォロー、モチベーション確認 * 勤怠トラブルや悩みの早期発見・初期対応・社内報告 【パートナー企業との連携業務】 * パートナー会社との商談・定例会（稼働状況の報告や共有） * 人材の配置状況や課題に関する情報連携と改善提案 * 配属後のパフォーマンス情報や課題フィードバックの共有 【人員配置・研修に関わる支援】 * 店舗ごとの特性・稼働傾向を踏まえた人材の再配置提案 * 必要に応じたOJT提案、研修・教育チームとの連携 * 「次に活躍できる場」への転換支援と社内連携 【組織の調整・サポート役】 * 配属先店舗と社内チームとの橋渡し * 働く側と受け入れ側双方の意見を吸い上げ、調整・改善へ反映 * 現場との信頼関係づくりを軸に、離職リスクの最小化に貢献 「売上をつくるのは現場。でも、現場が崩れるのを防ぐのは人事です。」 そんな視点で、「支える側」で活躍したいという方にぴったりのポジションです。 ━━━━━━━━━━ 求める人材
求める人材: こんな想いを持つ方をお待ちしています この仕事に必要なのは、資格や華やかな経歴ではなく、 「人を支えたい」「力になりたい」という気持ちです。 . □ こんな想い、ありませんか？ * 目立たなくても、誰かの役に立つ存在でいたい * 「縁の下の力持ち」みたいなポジションがしっくりくる * 過去に上司や先輩に恵まれず、自分が“いい支え役”になりたいと思ったことがある * 表舞台で引っ張るよりも、後ろから全体を支える方が得意 * 誰かが困っていると、つい気になって声をかけてしまう * 人の可能性を信じて、見守ったりフォローしたりすることが苦にならない . 「やっと味方ができた」 「この人がいてくれてよかった」 そんなふうに思ってもらえることに、やりがいを感じる方に向いています。 . □ スキルよりも“姿勢”を重視 もちろん、人事やマネジメント経験がある方は歓迎ですが、 それ以上に大切にしているのは、相手を尊重し、寄り添う姿勢です。 接客や営業、介護・教育・コールセンターなど、 これまでに「人と関わる仕事」で培ってきたコミュニケーション力も、しっかり活かせます。 ━━━━━━━━━━ -
フルリモート│フレックス│サブカル好き歓迎│
勤務地
日本 虎の穴ラボ株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＜＜この求人のポイント＞＞ ◎フルリモートワーク勤務！ ◎自社サービスの開発で安定！ ◎開発の仕様も自ら提案可能！ ◎技術面でのスキルアップなど エンジニアとして成長できる環境 ◎ユーザー規模の大きい、 toCサービスでの開発経験が積める！ ◎サブカル好きなメンバーが多数在籍！ ◎地方での勤務やワーケーションなど 柔軟な働き方が可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜仕事内容について＞＞ グループ会社が運営するクリエイター支援サービス ファンティア【Fantia】 （https://fantia.jp）の 新規機能開発や要件定義、運用保守開発を ご担当いただきます。 No.1のクリエイター支援サービスを 目指すために、メンバーと一緒に Fantiaの改善を担っていくポジションです。 ◎具体的には・・・ ・Ruby on RailsやJavaScript等を 用いた、WEBサービスの開発、保守 ・開発案件の設計・開発から、 テスト、リリースまで ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜ファンティア【Fantia】とは＞＞ ファンティアは、イラスト・漫画・小説・ コスプレ・音楽・映像作品など、 各方面で活躍されているクリエイターの 皆さまに、自由な作品発表と、 さらなる創作活動のための資金獲得の 場を提供する、クリエイター支援 プラットフォームです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜リモートワークの割合は100%！＞＞ 働き方は、フルリモートとなります。 ※初回出勤日のみ秋葉原事務所にて オリエンテーションを行います。 ※地方勤務の方は初回のみ秋葉原事務所にて １～２週間ほどオリエンテーションを 行います。 リモートだからこそコミュニケーションを とても大事にしており、業務時間内に 毎日コミュニケーションタイムを 設けています。 また、入社1か月間は毎日先輩社員と面談、 1か月以降は月1回の1on1を実施。 不安な点や、不明点が解消されるよう オンボーディングに力を入れています。 新入社員向けのSlackチャンネルを 準備しておりますので、会社全体で フォローができる環境です。 ◎社内コミュニケーションツール： Slack・Backlogなど ◎オンライン会議： GoogleMeet （ハドルミーティングもたまに） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜研修について＞＞ 1ヶ月目はカリキュラムにそって 虎の穴ラボの開発文化や虎の穴業務に 必要な知識を吸収していただきます。 ※チーム状況や、配属部署によって 異なる場合がございます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜技術面のスキルアップを支援！＞＞ 自己研鑽の時間を業務時間内に確保可能！ 新しい技術や知識を習得できます。 また、定期的に勉強会を開催しており、 最新の技術トレンドなどを学び合う機会も。 組織全体の技術力の向上を図っています。 学んだ内容をブログ記事にするなど アウトプットも盛んです。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・何らかのフレームワークを用いた Webサイト設計・開発の業務経験3年以上 ・Ruby、PHP、Pythonなどの プログラミング言語による Webサイト設計・開発の業務経験3年以上 ・JavaScriptを使ったフロント開発の 業務経験（フレームワークの有無は不問） 【歓迎条件】 ・Ruby on Railsを使った Webアプリケーションの開発経験 ・クラウド環境での開発経験 ・アニメ・漫画が好き、または、 オタク業界でやりたい目標がある方 ・技術をGitHubやブログに アウトプットしている方 【求める人物像】 ・ユーザーの視点に立ち、当事者意識を 持って開発(業務)ができる方 ・新しい技術のキャッチアップにも意欲的で アウトプットやスキル向上に積極的な方 ・自ら発信しながら他部署と コミュニケーションを取り、 協力することが得意な方 【こんな方にもオススメです】 ・アニメ、ゲーム、サブカルチャーに 関わりたい ・ファンティアを利用したことがある ・クリエイターの支援に貢献したい ・エンジニアとしてのスキルを磨きたい ・安定企業で成長したい -
フルリモート／昇給あり
勤務地
日本 マナビライト 仕事の概要
仕事内容: 【事前に資料請求やお問い合わせがあったお客様へのオンライン個別指導塾の反響営業】 新規開拓・テレアポとは異なり、既に関心をお持ちのお客様へ、ニーズにマッチした指導プランのご提案をしていただきます。 営業経験を積まれてきた方、裁量をもって働きたい方、自身の成果が評価に繋がることでやりがいを感じたい方など、営業のプロとして活躍してくださる方からのご応募お待ちしております！ ＜主な業務内容＞ ・問い合わせ対応（電話・メール） ・お客様とのオンライン面談 ・契約から入金までのフォロー ・その他付随する事務作業 など 求める人材
求める人材: ＜必須要件＞ 営業経験または販売・接客経験がある方（いずれも1年以上、toCが望ましい） 大学受験を経験された方 インターネット環境がある方 ＜歓迎条件＞ ・大学受験時に予備校、塾に通われていた方 ・学ぶことが好きで、成長意欲のある方 ・仕事で達成感、やりがいを感じたい方 -
臨床心理士および公認心理師保持者 / 実務経験 5年以上 / 医療経験者優遇 / 30～40代の主婦（主夫）の方・副業 大歓迎！
勤務地
日本 こころのケア研究所 SHINKA 仕事の概要
仕事内容: 【主な業務内容】 ・オンラインカウンセリング ・全体ミーティング（月に１回実施） ・その他 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ・臨床心理士及び公認心理師をお持ちの方、または海外の公的な心理士資格をお持ちの方 ・臨床経験が５年以上ある方 ・医療領域のご経験がある方 ・月に２０枠以上の確保が可能な方（例：火曜５枠×４週＝２０枠）※夜間や土曜がＯＫ なら２０枠以下でも可 ・オンラインカウンセリングを行なっていただくにあたり、ＩＴ関連の操作に抵抗のない方 【求める人材像】 ・医療領域の臨床経験が豊富な方 ・トラウマを抱える方に対する心理療法ができる方 ・クライエントの問題解決に積極的な方 ・時代の流れに合わせて変化できる方 ・多様な価値観を受け入れられる方 ・主体的に行動できる方 ・向上心の高い方 ・SHINKA の活動に関心があり協力したいと思っている方 -
シルバー人材歓迎 技術者に年齢は関係ないをモットーに
勤務地
日本 東京メトロ有楽町線 豊洲駅 給与例
給与例 400000円～720000円 仕事の概要
仕事内容 緊急に探しています。 PL/SQL 各３名 ◎汎用機系・Ｗｅｂ系・オープン系の開発 ◎ネットワーク構築・運用 ◎データベース構築・チュー二ング ◎インフラ系 ネットワーク系 ◎スマホゲーム系 ◎システム設計 業種:金融・損保・生保・流通・会計・官庁 開発:組込み系・制御系・基盤構築・運用保守 ネットワーク・汎用・オープン系・SAP系 ◎プログラム作成 COBOL PL/Ⅰ ASM RPG VB.NET PHP，VBA NOTES C C++ JAVA .NET PL/SQL C# SHELL ABAP PHP JAVASCRIPT GO パワービルダー他 ◎DB構築・チューニング SQL DB DB2 オラクル等 ◎携帯・ゲーム関連 IOS アンドロイド ゲーム開発 デザイナー ◎システム運用保守 運用管理・監視・保守 ご本人のご希望・スキル・経験によって案件を決定! 上流工程、詳細設計や製造・テストなど 多様な案件を揃えています。 案件によってはリモートワークも可能。 求める人材
求めている人材 IT技術者で実務経験２年以上の方を希望します。 積極的な方を希望します。 -
正社員採用：フルリモート（完全在宅勤務）で経験を生かして自由に働けます。ご希望のPC（Windows/Mac）＆27型4kモニター貸与！
勤務地
日本 シンクパートナーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: ※正社員/フルリモート勤務 ホームページ制作会社でのWebサイトの開発・実装を中心としたお仕事です。 この度、事業拡大に伴い経験者の方向け求人を追加で募集します。 様々なサイトの種類や規模、職種のクライアント様案件に関わることができます。これまでのデザイン経験を生かしてリモートで自由に働くことができます。 PCも希望に合わせWindowsとMacからご希望のOSを選択でき、モニター貸与（27インチ4k）で快適に作業ができます。 【主な業務内容】 新規立ち上げと継続的な改修・改善業務の両方があるため、様々な業務の経験が可能です。 * ホームページ、各種Webサイトのコーディング業務全般（経験者向け） * 各種付随業務 【シフト・福利厚生】 * 完全週休2日 * 家庭都合休OK * 各種保険完備 * 昇給制度あり 求める人材
求める人材: 【必須項目】 * Webサイト構築の実務経験全般（HTML/CSS） * Wordpressの実装経験 * ECサイトの実装経験（EC CUBE / Shopify / makeshop等） * Javascript（jQuery）の経験 * gitによるコード管理経験 * adobe製品、figmaなどデザインツールの操作経験（デザイン経験は不問） * マークアップエンジニア（HTMLコーダー）もしくはフロントエンドエンジニアとして勤務経験2年以上（パート/アルバイト含） 【歓迎要件】 以下のいずれかに当てはまる方は歓迎いたします * デザインの経験 * react.js/Vue.jsの知見がある方（実務経験不問） * phpやsql等バックエンドの知見がある方 * マーケティングの経験や知見がある方 * Word、Excel、PowerPointの操作経験 * googleアナリティクス等のツール経験 * 管理やマネジメント経験がある方 -
フルリモート/フルフレックス/副業可【京セラグループ会社】
勤務地
日本 株式会社AltX 給与例
給与例 想定年収 960万円～1,800万円 仕事の概要
仕事内容 京セラグループの一員として世界に広がる京セラグループのIT戦略を担う京セラコミュニケーションシステム（KCCS）の子会社である株式会社AltX。 AltXは各分野のエキスパートで構成されるITスペシャリスト集団であり、 京セラのデジタル革新をはじめ、 さまざまなプロジェクトの中核を担っています。 【業務概要】 通信キャリアの基幹（もしくは業務）系システムがレガシー化が進んでおり、クラウドリフトをきっかけにシステムとしての役割の見直しや業務最適化するプロジェクトマネージャーを募集。 案件規模が大きく、他社が構築したシステムを引継ぐこともあるため、計画的にプロジェクトを推進し、成功に導いてくれることを期待します。 【業務詳細】 ・クラウドリフトの提案 ・現行システムの理解と最適化 ・クロスファンクショナルなチームとの連携とコミュニケーション ・プロジェクトの進捗報告および関係者との調整 ・システム導入後のトレーニングおよびサポートの提供 【プロジェクト事例・レガシーシステムの課題】 お客さまの仮想基盤上で稼働しているシステムが複数あり、仮想基盤のEoSLをきっかけにクラウドリフトを実施しております。 現行システムをクラウドリフトする上での課題は以下の通りです。 ・コスト低減）業務整理し、機能削減を実施。 ・オンプレからの移行）同一サーバー上に複数システム稼働しており、リソースサイジング等が必要となる ・業務知識習得）他社が構築したシステムをクラウドリフトするため、現システムの知識習得が必要になる 【チーム構成】 チーム構成はPJ単位で差異はありますが、アプリチーム：5名～10名、インフラチーム：２～5名 具体的な役割としては、プロジェクトにおける管理（スコープ管理、スケジュール管理、品質管理、資源管理、コミュニケーション管理）を想定しております。 ※利用するクラウドは、OCI（Oracle Cloud Infrastructure）です。 ※必要な資格取得や講習に関する支援がありますので安心してご応募ください。 求める人材
求めている人材 【スキル・経験】 ・役割（プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー）としての経験 ・100人月規模相当のプロジェクト経験があること ・通信キャリアでのプロジェクト経験があること ・リーダーシップ、マネジメントのスキルおよびツールの知識 ・クロスファンクショナルなチームとの協力とリーダーシップの経験 ・クラウド環境でのシステム構築経験があること 【歓迎スキル・経験】 ・OCI 資格保持者 ・役割（プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー）としての経験が10年程度あれば望ましい 【求める人物像】 ・ビジネスプロセスの改善と最適化に対する熱意 ・コミュニケーションスキルおよび問題解決力 -
在宅でリモート指導☆得意な科目を週1日、1日1時間～OK！生徒の学年も選択可能！
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日本 トライグループ オンライン家庭教師 仕事の概要
仕事内容 小学生～高校生を対象にマンツーマンの個別指導をお願いします。 オンライン家庭教師として個別指導（1：1）で、生徒が学ぶ楽しさ・喜びを感じるような授業を♪ 成果や喜びを一緒に分かち合い、成長を身近に感じられるのはマンツーマン指導ならではの楽しさ。 担当学年も選択OK！ご希望は相談ください。 ◎塾講師デビューの方！ブランクある方も安心！オンライン研修制度あり 英語・国語・数学・理科・社会など得意な科目のみでOK！ あなたの得意科目や経験を活かし、生徒さんの学力アップをサポート。 ☆保護者対応はほとんどありません。 週1日・短時間～勤務も可能！働きやすい環境をご用意しています。 Wワーク・副業でスキマ時間を有効活用する社会人スタッフも多数活躍！ 求める人材
資格 ＜未経験者・経験者歓迎♪＞ ◎社会人経験のある方 ・指導経験1年以上の方 ・ブランクが3年未満の方 ※塾講師経験者、家庭教師経験者、教職免許保持者、元教員の方、有資格者の方も大歓迎！ ※Wワーク・副業OK ※20代～50代が活躍中！ -
C#開発経験3年以上／自社技術×独自言語／フルリモートOK
勤務地
日本 株式会社カテナス 給与例
給与例 ■Aさん 年収1000万円／月給62.5万円＋賞与年2回（4ヶ月） C#開発経験5年以上 コンパイラ開発あり 自然言語処理（NLP）の経験あり 大学院卒 ■Bさん 年収600万円／月給37.5万円＋賞与年2回（4ヶ月） C#開発経験3年以上 ネットワーク・サーバー・クラウドの知識あり 仕事の概要
仕事内容 □C#を用いた開発経験3年以上の方を対象 □年収600万円以上×自社技術×独自言語☆ □フルリモートOK☆国内どこでも居住OK □年休125日以上・完休2日・土日祝休み □フレックス・時間休ありで働き易い環境 □残業ほぼなし｜□忙期でも10～13h程度 □技術で正当に評価される環境で働こう！ □案件ガチャから自社パッケージに集中へ □Visual StudioやAzureなどモダンな環境 □コンパクトなチームで技術に向き合える □自然言語処理、コンパイラなどの挑戦も □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□春からの新メンバーを大募集□□ デジタルサイネージ専門のソフト ウェア会社として全国5,000面以上の 導入実績を誇る私たちカテナス。 独自開発の制御技術「KSCS」や 自社言語「KI」をベースに 100％内製のソリューションを展開。 商業施設や公共機関など多様なニーズに 柔軟に応える設計力と技術力が強み。 少数精鋭のチームで、自由な発想と 高い裁量を持って自社プロダクトの 進化に挑み続けています。 今回の募集では、C#開発経験3年以上の 経験者の方を迎えることで製品力強化と 新機能拡張、そして、事業拡大に向けて プロダクトの進化を担っていただける 開発のコアメンバーを募集します。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容》 自社で開発・展開を行っている デジタルサイネージ用ソフトウェアの 開発業務を担当いただきます。 企画段階から設計・実装・運用まで、 深く関わることが可能です。 また、納品して終わりではなく、 製品を育て続ける視点で、 継続的に機能改善や新規開発ができます。 【具体的には…】 ◇自社サイネージ製品の新機能開発 ◇ブラウザの拡張／UIカスタマイズ ◇顧客のニーズに応じたカスタマイズ対応 ◇既存機能の改善・リファクタリング ◇外部サービスとの連携（APIなど）開発 ◇独自言語「KI」の設計・改修・拡張 ◇チーム内レビュー・技術共有 など 独自言語を使用しているため、 自然言語処理（NLP）やコンパイラ・構文 解析の知識を生かせる部分もあります。 API制御・非同期通信・エラー制御など ネットワーク周りのスキルがある方には、 Azureなどを利用したクラウド側の 設計・構築もお任せします。 「開発だけに集中したい…」 「技術を掘り下げたい…」という方には 裁量もやりがいも感じられる環境です。 当社では独自の技術や言語を扱うため、 まずは仕様理解からスタートいただきます。 サポートは欠かしませんのでご安心下さい。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《プロジェクト例のご紹介》 ■体育堂ビジョン様 店舗からのお知らせや広告を 大型LEDビジョンに表示。 素材を格納するフォルダーを曜日毎に分け、 スケジュール登録なしで表示内容を 変更できる仕様になっています。 ■東京法務局様 施設案内と各施設からの お知らせをサイネージに表示。 合同庁舎のロビーにタッチ式 デジタルサイネージを設置し、 来庁目的に応じて目的の階を 表示できる仕様になっています。 ■大島町観光課様 観光情報と連絡船の 運航情報をサイネージに表示。 連絡船の運航情報を1つの画面で 可視化させることで地域住民の 皆様からご好評をいただいています。 ＝インタビュー＝ やりがいのひとつに挙げられるのが、 自分で組んだUIやロジックが使われている サイネージを街中で見かけたときは ちょっと感動します。 見えないところで動いてるソフトですが、 それが“形になって世に出る”のが、 この仕事の醍醐味で頑張った甲斐が あったなと心から嬉しくなります。 また、納品して終わりではなく、 顧客と長期的な関係を築き、 継続的に機能改善や新規開発が できることも自社開発ならではです。 仕様通りに作ることから、 どう作ればいいかを考えるため、 本質的な開発ができることもポイントです。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 《必須》 ◇C#での開発実務経験が3年以上のある方 ◇要件定義～設計～実装～テストまでの 開発工程を一通り理解している方 ◇技術的なドキュメントを読み解く リテラシーがある方 ◇自ら手を動かしてコードを 書くことに喜びを感じる方 《歓迎》 ◇ブラウザ拡張・UIカスタマイズの知識 ◇Visual Studioなどを使した アプリケーション開発経験 ◇自然言語処理（NLP）に関する開発経験 ◇コンパイラ・構文解析などの プログラミング言語や設計の経験 又は興味がある方 ◇Azureや他クラウドプラット フォームの構築・運用経験 ◇データベース設計・SQLの知識 （PostgreSQL、SQL Serverなど） ◇ネットワーク制御プログラミング経験 《人物像》 ◇自社製品を長く育てていきたい方 ◇コンパクトなチームで深く 技術に没頭したい方 ◇フルリモートや柔軟な 働き方を続けたい方 ◇院卒や研究など技術への 探究心が強い方 ◇SESや受託から次の ステップを探している方 ※フルリモート可能ですが、 慣れるまで心配、本社勤務が良い などはご相談ください。 -
フルリモートＯＫ！決算整理までまるっとお任せします！
勤務地
日本 ビジョン税理士法人 仕事の概要
仕事内容: □記帳代行 □給与計算 主婦（夫）の方！ダブルワーク希望の方！ お子様の病気や学校行事などに合わせて、お仕事の時間を調節できます。 他のお仕事やご家庭の都合による時間の制約がある方ばかりなので、 勤務時間に制限がある方に最適な勤務形態です。 オンライン上でもチームでお仕事をしていただきます。 単なる仕訳作業だけではなく、 お客様と直接メールなどのチャットツールで連絡をとっていただきます。 決算整理仕訳まで行っていただける方を募集しています。 ★子育て中の主婦（夫） ★ダブルワークでお仕事を探している方 ★在宅でも仲間と一緒にお仕事をしたい方 ★コミュニケーションを取るのが好きな方 求める人材
求める人材: 税理士事務所勤務3年以上ある方優遇 マネーフォワード、freeeなどのクラウド会計ソフトの使用経験者歓迎 学歴不問・人柄重視の採用です♪ 挑戦力と成長力を大切にしています。 〈必須スキル〉 ・人とコミュニケーションを取るのが好きで、明るく元気な対応ができる方 ※リモートワークなので、明るく元気なコミュニケーションを大切にしています ・自分から積極的に行動できる方 ・タイムマネジメントが出来る方 ・PC操作や新しいツールの使用に抵抗のない方 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 〈応募条件〉 ◆回線速度(下り)が30Mbpsを下回っていないこと ※詳細は【採用フロー】をご確認ください ◆PC対応OSがWindows10以上、Mac10.14以上 (PC貸与も可) ◆適格事業者登録をされている方、もしくは速やかに登録可能な方 ◆日本国内にお住まいの方 -
C#開発経験3年以上／自社技術×独自言語／フルリモートOK
勤務地
日本 株式会社カテナス 給与例
給与例 ■Aさん 年収1000万円／月給62.5万円＋賞与年2回（4ヶ月） C#開発経験5年以上 コンパイラ開発あり 自然言語処理（NLP）の経験あり 大学院卒 ■Bさん 年収600万円／月給37.5万円＋賞与年2回（4ヶ月） C#開発経験3年以上 ネットワーク・サーバー・クラウドの知識あり 仕事の概要
仕事内容 □C#を用いた開発経験3年以上の方を対象 □年収600万円以上×自社技術×独自言語☆ □フルリモートOK☆国内どこでも居住OK □年休125日以上・完休2日・土日祝休み □フレックス・時間休ありで働き易い環境 □残業ほぼなし｜□忙期でも10～13h程度 □技術で正当に評価される環境で働こう！ □案件ガチャから自社パッケージに集中へ □Visual StudioやAzureなどモダンな環境 □コンパクトなチームで技術に向き合える □自然言語処理、コンパイラなどの挑戦も □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□春からの新メンバーを大募集□□ デジタルサイネージ専門のソフト ウェア会社として全国5,000面以上の 導入実績を誇る私たちカテナス。 独自開発の制御技術「KSCS」や 自社言語「KI」をベースに 100％内製のソリューションを展開。 商業施設や公共機関など多様なニーズに 柔軟に応える設計力と技術力が強み。 少数精鋭のチームで、自由な発想と 高い裁量を持って自社プロダクトの 進化に挑み続けています。 今回の募集では、C#開発経験3年以上の 経験者の方を迎えることで製品力強化と 新機能拡張、そして、事業拡大に向けて プロダクトの進化を担っていただける 開発のコアメンバーを募集します。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容》 自社で開発・展開を行っている デジタルサイネージ用ソフトウェアの 開発業務を担当いただきます。 企画段階から設計・実装・運用まで、 深く関わることが可能です。 また、納品して終わりではなく、 製品を育て続ける視点で、 継続的に機能改善や新規開発ができます。 【具体的には…】 ◇自社サイネージ製品の新機能開発 ◇ブラウザの拡張／UIカスタマイズ ◇顧客のニーズに応じたカスタマイズ対応 ◇既存機能の改善・リファクタリング ◇外部サービスとの連携（APIなど）開発 ◇独自言語「KI」の設計・改修・拡張 ◇チーム内レビュー・技術共有 など 独自言語を使用しているため、 自然言語処理（NLP）やコンパイラ・構文 解析の知識を生かせる部分もあります。 API制御・非同期通信・エラー制御など ネットワーク周りのスキルがある方には、 Azureなどを利用したクラウド側の 設計・構築もお任せします。 「開発だけに集中したい…」 「技術を掘り下げたい…」という方には 裁量もやりがいも感じられる環境です。 当社では独自の技術や言語を扱うため、 まずは仕様理解からスタートいただきます。 サポートは欠かしませんのでご安心下さい。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《プロジェクト例のご紹介》 ■体育堂ビジョン様 店舗からのお知らせや広告を 大型LEDビジョンに表示。 素材を格納するフォルダーを曜日毎に分け、 スケジュール登録なしで表示内容を 変更できる仕様になっています。 ■東京法務局様 施設案内と各施設からの お知らせをサイネージに表示。 合同庁舎のロビーにタッチ式 デジタルサイネージを設置し、 来庁目的に応じて目的の階を 表示できる仕様になっています。 ■大島町観光課様 観光情報と連絡船の 運航情報をサイネージに表示。 連絡船の運航情報を1つの画面で 可視化させることで地域住民の 皆様からご好評をいただいています。 ＝インタビュー＝ やりがいのひとつに挙げられるのが、 自分で組んだUIやロジックが使われている サイネージを街中で見かけたときは ちょっと感動します。 見えないところで動いてるソフトですが、 それが“形になって世に出る”のが、 この仕事の醍醐味で頑張った甲斐が あったなと心から嬉しくなります。 また、納品して終わりではなく、 顧客と長期的な関係を築き、 継続的に機能改善や新規開発が できることも自社開発ならではです。 仕様通りに作ることから、 どう作ればいいかを考えるため、 本質的な開発ができることもポイントです。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 《必須》 ◇C#での開発実務経験が3年以上のある方 ◇要件定義～設計～実装～テストまでの 開発工程を一通り理解している方 ◇技術的なドキュメントを読み解く リテラシーがある方 ◇自ら手を動かしてコードを 書くことに喜びを感じる方 《歓迎》 ◇ブラウザ拡張・UIカスタマイズの知識 ◇Visual Studioなどを使した アプリケーション開発経験 ◇自然言語処理（NLP）に関する開発経験 ◇コンパイラ・構文解析などの プログラミング言語や設計の経験 又は興味がある方 ◇Azureや他クラウドプラット フォームの構築・運用経験 ◇データベース設計・SQLの知識 （PostgreSQL、SQL Serverなど） ◇ネットワーク制御プログラミング経験 《人物像》 ◇自社製品を長く育てていきたい方 ◇コンパクトなチームで深く 技術に没頭したい方 ◇フルリモートや柔軟な 働き方を続けたい方 ◇院卒や研究など技術への 探究心が強い方 ◇SESや受託から次の ステップを探している方 ※フルリモート可能ですが、 慣れるまで心配、本社勤務が良い などはご相談ください。 この企業の類似求人を見る
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フルリモート/フルフレックス/副業可【京セラグループ会社】
勤務地
日本 株式会社AltX 給与例
給与例 想定年収 960万円～1,800万円 仕事の概要
仕事内容 連結売上高2兆億円超。 世界30カ国以上に約300社のグループ会社を有する京セラグループ。 母体となる京セラでは現在、年間100億円以上もの資金を投じて製造現場のDXに挑んでいます。 そして、このDX化プロジェクトをITコンサルやPM/ PLとして牽引するのが、私たちAltXのミッションです。 多彩な事業を展開する京セラのものづくりは、広範囲にわたります。 一社にいながら、ここまで幅広い経験を積める会社は他にありません。 しかも、私たちが手掛けるのは新しいチャレンジングなプロジェクトがほとんど！ 【業務概要】 製造業向けの生産管理において、MES、SCM、SCPプロジェクトを推進する経験豊富なプロジェクトリーダーを募集。 製造プロセスの最適化、生産効率の向上、およびサプライチェーンの効果的な管理に焦点を当て、プロジェクト成功を牽引して頂くことを期待します。 【業務詳細】 ・RapidResponseなどのSCPソリューションの導入とカスタマイズ ・OpcneterなどのMOMソリューションの導入とカスタマイズ ・MES、SCM、SCPプロジェクトの計画、実行、監視、制御 ・製造プロセスの最適化と生産性向上に向けた提案 ・サプライチェーン全体の可視性向上と効率化 ・クロスファンクショナルなチームとの連携とコミュニケーション ・プロジェクトの進捗報告および関係者との調整 ・システム導入後のトレーニングおよびサポートの提供 【プロジェクト事例】 企業（製造業）の全社標準で利用できる共通生産管理をコンセプトに各種システム（生産管理、在庫管理etc）の設計～導入・運用設計などシステム導入におけるプロジェクトを、システム構築サイドのリーダーとして活躍しています。 ※必要な資格取得や講習に関する支援はありますので安心してご応募ください。 求める人材
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・製造業での生産管理プロジェクトリーダーとしての経験（5年以上） ・規模1000万円以上のプロジェクトリーダー経験があること ・プロジェクトリーダーのスキルおよびツールの知識 ・クロスファンクショナルなチームとの協力とリーダーシップの経験 【以下いずれかの知識が必要】 ・MES、SCM、SCPプロジェクトの推進経験 ・製造プロセス、サプライチェーン管理に関する豊富な知識 【求める人物像】 ・ビジネスプロセスの改善と最適化に対する熱意 ・コミュニケーションスキルおよび問題解決力 ※必要な資格取得や講習に関する支援はありますので安心してご応募ください。 -
フルリモート/フルフレックス/副業可【京セラグループ会社】
勤務地
日本 株式会社AltX 給与例
給与例 想定年収 600万円～980万円 仕事の概要
仕事内容 京セラグループの一員として世界に広がる京セラグループのIT戦略を担う京セラコミュニケーションシステム（KCCS）の子会社である株式会社AltX。 AltXは各分野のエキスパートで構成されるITスペシャリスト集団であり、 京セラのデジタル革新をはじめ、さまざまなプロジェクトの中核を担っています。 【業務概要】 Salesforceプラットフォームを活用したシステム開発を推進するための開発リーダーを募集。 Salesforceの開発においてリーダーシップを発揮し、ビジネス要件を満たす革新的なソリューションの提供を期待します。 【業務詳細】 ・Salesforceプロジェクトの計画、設計、実装、テスト、デプロイの指揮 ・ビジネス要件の収集と技術的な提案の作成 ・Apex、Visualforce、Lightningコンポーネントなどを使用したカスタム開発 ・インテグレーションおよびデータマイグレーションの管理 ・チームメンバーの指導と育成 ・プロジェクト進捗のモニタリングと関係者とのコミュニケーション 【プロジェクト事例】 通信キャリアの業務システムの更改プロジェクト。 日本で始めてのSalesforceプロダクトの導入 ※アピールポイント：日本初の、Salesforceのプロダクト導入プロジェクトに参加の可能性もあり。 ※必要な資格取得や講習に関する支援がありますので安心してご応募ください。 求める人材
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・Salesforce開発の経験（2年以上） ・Apex、Visualforce、Lightning Frameworkに関する知識 【歓迎スキル・経験】 ・規模1000万円以上の開発リーダー経験があること ・チームリーダーシップおよびプロジェクトマネージメントの経験 ・インテグレーションおよびデータマイグレーションの経験 ・優れたコミュニケーションスキルと問題解決力 ・通信業界でのプロジェクト経験がある方歓迎 ・OmniStudioでの開発経験者 ・通信業界でのシステム開発・導入経験 【資格・ライセンス】 Salesforce認定開発者またはSalesforce認定アーキテクトの資格取得者優遇 推奨：Salesforce 認定 Platform デベロッパー 推奨：Salesforce 認定 OmniStudio デベロッパー -
〈経験者、仕事熱心な方も大歓迎！〉完全在宅のテレアポスタッフ
勤務地
日本 株式会社GRANTdream 仕事の概要
仕事内容: ☆直近でアポインターや営業のご経験（架電営業など）のある方、大歓迎☆ 完全在宅のオシゴトです♪通勤に掛かる時間やストレス無く働けます◎ □『集中して仕事をしたい』□ □『自己管理をしっかりできる』□ □『数字を追う事が好き』□ 以上に当てはまる方は是非、ご応募お願いします。 【仕事内容】 不用品買取の訪問アポイントの取得をお任せします。 ※訪問は査定スタッフが行います。 【具体的な業務内容】 ▼簡単3ステップ □①PCのリストから1クリックでお客様へお電話 □②需要のご確認（マニュアルがあるから安心♪） □③アポイントの設定 “ オートコールシステム導入｜簡単操作 ” 1人1台PCを貸与。 PC内のリストから1クリックだけで電話可能！ ・どこに電話したらいいかわからない ・電話番号をかけ間違えてしまった そんな心配は一切なし◎ 操作も簡単なので1日で慣れます！ 査定は専門スタッフが担当するため、 訪問のアポイント取得のみでOK◎ また困りごとはLINEでスグに相談でき、その場で解決！ 「こんなことを聞いて大丈夫かな…」 そんな心配は一切必要ありません！ 求める人材
求める人材: 【必須】 テレアポ経験1年以上 ▼こんな方にピッタリ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業やアポインター経験を活かして働きたい ・即戦力で働ける職場を求めている ・テレアポ経験があり、アポイント取得のノウハウがある ・成果に見合った報酬を得たい ・数字目標を達成する事にやりがいを感じ、目標達成意欲が強い ・チームをまとめ、目標達成に向けて牽引できるリーダーシップのある方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 学歴不問 -
アマゾン公式フルリモート夜勤求人★5月23日(金)入社★正社員登用あり！長期
勤務地
日本 アマゾンジャパン合同会社 カスタマーサービス採用事務局 給与例
給与例 【給与例】 時給1335円×1日8h×月20日 ＝月収 213,600円 ※別途、深夜手当・時間外手当あり 仕事の概要
仕事内容 ※完全在宅※Amazonカスタマーサービス【17-09時の間で８時間】5/23入社 [購入サポート] ＼アマゾン公式 フルリモート求人／ ★5月23日(金)入社 ★正社員登用あり！長期安定！ 【完全在宅】Amazonカスタマーサービス （17:00～翌9:00シフト／実働8h） 長期で活躍いただける方大募集中です！ 【お仕事内容】 主なお仕事は、お客様からの 電話によるお問合せ対応です。 （メール・チャット対応もあり） ※業務の約8割が電話対応 充実の研修＆サポート体制で コールセンター未経験の方も 安心してスタートできます！ ＜お問合せ内容例＞ ・購入に関するお困りごと ・Amazonプライムのサービス ・お客様のご登録情報 など ＼完全在宅勤務です！／ 業務に集中できる環境で、 お客様のお困りごとを解決！ 仕事が終われば、 すぐにプライベート時間へ◎ 通勤時間もありません！ 【アピールポイント】 (1) 応募～内定まで全てオンラインで完結 (2) ＼未経験者 大歓迎！／ 丁寧な研修＆サポートで安心 (3) 様々な前職経験の方が活躍中！ (販売/接客/営業/事務/ｺｰﾙｾﾝﾀｰ等) (4) 長期的なキャリアも形成できる！ 安定した基盤を持つAmazonで、 キャリア形成を目指したい方にも最適！ 【Amazonの在宅勤務】 (1) 通勤時間がなく、 終業後すぐに自分の時間を持てるため ワークライフバランスを保てます！ (2) チャットや電話会議で全国の仲間とすぐに繋がれる！ チームの一体感があり、一人ではない安心感の中で 業務に取り組めます。 困ったことがあってもすぐに質問できる環境です。 【働く人たちの雰囲気】 ◎自己管理能力が高い方や、 変化に柔軟に対応できる方が多く、 仕事とプライベートのメリハリをつけ どちらも楽しんでいます！ ◎髪型・服装・ネイル自由！ リラックスできるスタイルでOK。 ◎オンラインでの社内イベントも多数！ チームの交流も活発です。 【契約期間】 2025年5月23日（金）～ 2025年8月31日（日） ※試用期間なし ※一定条件で更新の可能性あり （上限２回） ※正社員登用制度あり （登用実績多数！詳細は選考にて） 【就労日数】 原則として週5日間 (土日祝を含む) 【シフト】 17:00～翌09:00の間で実働8時間 （会社指定シフト／休憩1時間） ※繁忙期等に変更の場合あり ※勤務時間・曜日は1ヶ月固定 ※詳細は募集要項をご確認ください 【勤務地】 ＼日本全国どこからでも！／ 完全在宅勤務 （ご自宅でリモートワーク） 【必要な設備】 (1) ご自宅の個室 （業務プライバシーを確保できる空間） (2) インターネット光回線 （ご自身でご用意・費用負担） ※有線接続のみ (Wi-Fi不可) ※速度: 上り下り共に20Mbps以上 (3) 業務機材セットは貸与します！ （PC,サブモニター,キーボード, マウス,ヘッドセット,LANケーブル等） 求める人材
資格 【求める人材】 (1) 日本国内のご自宅で業務を行える方 (2) 高卒以上 または社会人経験3年以上の方 (3) 性別・学歴・経験不問！ (4) お客様との電話対応が問題なくできる方 (5) PCの基本操作ができる方 (文字入力、ネット検索など) ※業務経験は問いません！ (6) タッチタイピングでの文字入力ができる方 (7) 研修(平日9-18時/在宅)に全日程参加できる方 この企業の類似求人を見る
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【勤務地自由】価値のあるものを査定！インセンティブで稼げる□
勤務地
日本 株式会社ラフテル 給与例
給与例 ＼年収例／ 【1800万円】 ・査定スタッフ(入社4年目・35歳) ・月給35万円+歩合 【1500万円】 ・査定スタッフ(入社2年目・30歳) ・月給30万円＋歩合 【800万円】 ・査定スタッフ(入社1年目・25歳) ・月給25万円＋歩合 【600万円】 ・査定スタッフ(入社1年目・40歳) ・月給25万円＋歩合 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ □異業種出身のスタッフ多数活躍中！ □インセンティブ有！ □日本全国へ出張！ □貴重な品の目利き力が身につく ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 約1～２週間で全国各地に開催される スーパー、商業施設のイベント会場にて お客様持ち込みの貴金属・ブランド品を チェックシートに従って査定します。 ブランドの時計・バッグ・財布をはじめ 金・銀・プラチナ等の貴金属やダイヤ・ 珊瑚などの宝石も取扱っております。 ルーペを使ったジュエリーの石目確認や 時計の動作確認など、 実際に触ってチェックしましょう。 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 目利き・真贋力・貴金属の相場や ブランド品の知識など 貴重な品を見抜く力はもちろん 基本のビジネスマナーや あいさつ・言葉遣いなど 社会人にとって大切な コミュニケーションスキルも 身に付けられます！ ※テレアポ、訪問営業、飛び込みなどは ありません 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、平均年齢35歳の方が活躍中！ スタッフの紹介で入社された方もいます。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 □普通自動車免許（AT可） ※勤務地は全国！あなたのお住まいの場所に合わせて対応いただくエリアが決まっていきます！ ※月一回の東京でのミーティングは社員で懇親会をするなど交流も活発です♪ 【こんなあなたにピッタリ！】 □ブランド品が好き・興味がある方 □接客や会話が好きな方 □とにかく稼ぎたい方 □正社員デビューを目指している方 □目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 □学歴・経験不問（業界・職種未経験OK） □貴金属やブランド品の 販売経験がある方歓迎 □経験者歓迎 □ブランクOK □新卒歓迎（2024年大学・専門・短大卒） □第二新卒歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □フリーター歓迎 □職歴不問 □男女不問 □無資格OK □Uターン、Iターン歓迎 □離職者の方も歓迎 □全国から応募歓迎（WEB面接可） -
黙々作業で集中できるお仕事
勤務地
日本 スケールグローバル株式会社 仕事の概要
仕事内容: □□□□□□□□□□ここがおすすめ！□□□□□□□□ □□在宅・フルリモートOKの作業スタッフ □□自宅の落ち着いた環境で業務に集中できます □□原則土日祝休みで週末の予定を合わせやすい □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ お仕事に慣れてきたら1日の稼働を小分けにすることも可能 （※例：9～10時、16～18時など） 家事などプライベートと両立できます。 ----------------------------------------------- 【仕事内容】 架電メンバーの支援 ※テレアポリスト作成、トークの分析や資料送付など様々です。 初めは簡単な作業から。徐々にお仕事の幅を広げていくことが出来ます！ 【雇用形態】 業務委託 求める人材
求める人材: ＜注意事項＞ * パソコンの基本的な操作に関する知識がある程度ないとお仕事難しいです （エクセルの関数などのことではなく、ダウンロード／アップロード／ログイン ／ログアウト／インストール／共有招待 など基本的操作）
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