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37件(1〜37件を表示中)
《未経験OK!正社員デビュー大歓迎》□コアタイムなしのフレックス勤務|□CMでもお馴染みの北海道を支えるインフラ企業で将来の幹部候補募集!
勤務地 |
北海道札幌市東区 ミナミ石油株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□《CMでもお馴染みの灯油のミナミ♪》□□ 石油や灯油を扱うインフラ会社である、 ミナミ石油で、内勤営業職を募集中! 札幌を中心に、小樽・旭川・函館など、 北海道を支えるインフラ企業! 東北への市場拡大のため、将来の幹部候補として インサイドセールスの人員を強化します! アピールポイント 1)創業以来、成長を続ける安定企業の幹部候補! 1991年の創業以来32年、 増収増益を続ける安定企業です! 2)学歴・職歴は一切不問! 能力さえあれば、昇進・昇給可能! 今の時代、学歴・職歴なんて関係ありません! もちろん、入社後の研修制度もあります。 3)安定のインフラ企業のため、安心! 北海道や東北での 灯油・重油・軽油の提供がメイン事業。 雪国からこれがなくなったら困ります! 需要はたっぷりあるので、事業は拡大真っ只中! 【仕事内容】 学歴・経験一切不問!仕事内容も様々! 「やってみたい!」を応援します! 《具体的には》 ・顧客へ灯油などの販売業務(テレアポ) →冬の雪国には欠かせないので売りやすいです♪ ・受発注業務 ・顧客管理業務 〜将来的には〜 ・社内の仕組み作り ・各種スクリプト作成 ・チームのマネジメントなど 【給与】 月給:254,000円〜284,000円 ※固定残業手当(54,000円/37.3時間分〜32.4時間分)含む。 ※皆勤手当(10,000円)含む。 ※別途賞与年2回あり ※別途資格手当あり(2,000円〜10,000円) ※試用期間(4ヶ月)は、固定残業手当の支給なし 《給与例》 入社2年目 男性 355万円 入社5年目 男性 400万円 【会社概要】 ・法人名 :ミナミ石油株式会社 ・企業HP :https://www.minamisekiyu.jp/company/ ・所在地 :北海道札幌市北区篠路7条1丁目4-1 ・従業員数:125名(2023年7月時点) ・資本金 :1,000万円 ・事業内容:石油製品販売業/暖房機器修理/不動産業 当社は、皆様の生活に欠かす事の出来ないLPガスや 石油等のエネルギー販売を通じて、 地域社会の発展に貢献してきました。 北海道の主要エリアは拡大ができ、次なるエリアは東北エリア。 10月には、初の岩手・盛岡エリアにも営業所を新設し、 1991年の創業以来32年、 増収増益を続ける安定企業で キャリアアップを目指してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 《学歴・経験・年齢一切不問!》 ・未経験歓迎! ・日本を支えるインフラ企業で働きたい! ・将来的にはマネジメント経験が積みたい! ・安定した企業で働きたい! ・派遣やバイトから正社員雇用で働きたい方 ・20代、30代、40代の若手が活躍中! ・コールセンターや内勤営業などの経験者大歓迎! |
厚待遇で働きやすい!未経験、他業種からのチャレンジも大歓迎!
勤務地 |
北海道札幌市白石区川北2267番地96 株式会社イーグル |
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仕事の概要 |
仕事内容 -<<アピールポイント>>- ・未経験OK!稼ぎたい方大歓迎です! ・嬉しい社用車貸出可!私用でもOK! ・各種待遇充実で給与以外も好条件! - 【仕事内容】 当社は白石区にある「建築解体工事」、 「アスベスト処理」、「産業廃棄物 収集運搬」の3つの事業を行っております。 ・ホームページなどからお問い合わせを 頂いたお客様への提案 ・不動産屋さんへの提案 など。 お客様は法人と個人半々くらいです。 しっかりと教えますので、未経験でも 安心してください。 先輩社員の提案などを見ながら徐々に 学んでいってください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 なし 【求める人材】 ・学歴・年齢は問いません! ・異業種からの転職やチャレンジしたい方も歓迎! |
月給24万円以上の正社員募集/1972年から続く安定企業!初の正社員という方も歓迎!
勤務地 |
北海道札幌市厚別区厚別西五条7−18 産直グループ 産直 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 スーパーのスタッフとして惣菜部門をお任せします!将来的に店長を目指したい方にもピッタリの環境です。 商品の品出しや陳列、パック詰め、シール貼りといった黙々作業が中心。 慣れてきたらバックヤード業務や商品発注などの管理業務も徐々にお任せしていくのでステップアップも可能! 学校や寮、社食のキッチンで働いていた方などは即戦力です◎ 勤務地について 店舗の営業は19時まで。残業ほぼナシ! 「産直生鮮市場」直営店7店舗にて、惣菜コーナーの管理・販売をお願いします。 勤務地は北郷、西岡、平岡、北野、伏古、江別、大曲店。 通いやすさや希望も考慮しますのでご安心を。 フリーターさんやブランク明けの方まで幅広く大歓迎!未経験からスタートした先輩も多数活躍中です。 スーパーでの勤務や調理、軽作業、接客、販売の経験がない方もご安心を! 異業種から転職してきた未経験スタートの先輩たちが在籍しており、あなたの新たなスタートを温かくお迎えします! アルバイト・パートさんも含め、若い方から中高年までが幅広い層のスタッフが在籍。 社員は40〜50代が中心となって店舗運営を支えています。 月8〜9休!仕事も私生活も充実させたい方にピッタリ!待遇含め働きやすい環境をご用意◎ 月8〜9日のお休みで、リフレッシュも可能◎ オンとオフのバランスよく働きたい方にもおすすめです。 社会保険完備、交通費規定支給、昇給、制服貸与と手厚い待遇をご用意しています。 車通勤もOKで駐車場代も会社が負担します! 1972年の創業から「産直生鮮市場」を運営してきた株式会社産直。直営店とテナント店を複数展開中。 食品スーパーの運営を通じて地域の皆さまの家計を支えてきた当社。 値段を気にせずに買い物を楽しめるように、より良い商品をより安く提供することにこだわっています。 |
求める人材 |
資格 ■要普通運転免許 ■経験者歓迎(居酒屋等のキッチンや給食社食寮の厨房などの経験がある方も即戦力です!) ■SE等の経験者歓迎(発注などの社内システム構築に力を貸してください!) ■年齢不問 ■学歴不問 ■ブランクからの復帰応援 ■正社員初チャレンジ応援 若年層〜中高年層まで幅広く活躍中! 特に社員は40代〜50代のミドル層が比較的多めです。 当社で働く人は年齢も経験も様々です。 ずっとフリーターとして働いていたけれど結婚を機に正社員に初挑戦した人、 全くの異業種から転職してきた人、アルバイト・パートから社員登用された人などなど。 日々真面目に取り組んでさえいれば、どんな方でも活躍できる環境です! 青果・生鮮関連以外にも、別業界の接客・販売業経験者や 倉庫作業関連職等から転職してきた先輩も活躍中◎ |
日本一の企業を目指して働く仲間を鈑金塗装スタッフ募集中★出張クイック鈑金、経験者活躍中、賞与制度有★
勤務地 |
北海道札幌市東区東苗穂2条3−4−62ネクステージ札幌苗穂店内 ASAP(アサップ) 札幌苗穂 |
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仕事の概要 |
仕事内容 あなたの手で車を綺麗に修理しませんか?自動車の【板金塗装スタッフ】 あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する作業です。 技術を要する仕事ですが、あなたの経験を活かし、一緒にASAPの鈑金事業を盛り上げませんか? 鈑金経験者歓迎、技術確認の為の研修制度あり! ◇奥が深い板金塗装、綺麗に仕上げるには相応の修練が必要になります。 様々な車両に携わってきた頼れる先輩社員がサポートしますので、技術経験者・未経験者問わず、悩み事があれがすぐに相談してくださいね。 1人で行う作業や2人で協力しながら作業を行う場合があります。集中して業務に打ち込める落ち着いた職場環境です。 車が好きであれば、あなたの腕はさらに上達していきます。楽しみながら仕事をしましょう! 親会社である、株式会社ネクステージでは多種多様な車種を取り扱っています。 輸入車専門店や輸入車ディーラー、世界のいろいろな車にふれる事ができます。 車が好きな方は楽しみながら仕事ができ、一緒にスキルアップ・成長していきましょう。 又、後輩社員の育成も楽しみながら鈑金事業を盛り上げていきましょう あなたの努力や成果はしっかり評価します! ☆しっかりとした人事評価制度であなたの頑張りや成果は【昇給・賞与】に反映されます! ★クイック鈑金・出張鈑金の経験者がある方、是非お待ちしています!! 日本一を目指す鈑金事業部を盛り上げ、【技術のプロ】や【管理者】を目指しましょう。昇給・賞与は年2回!! 株式会社ASAPは、東証プライム上場企業である株式会社ネクステージの連結子会社として2011年に設立 お客様の愛車のコーティングを主軸にネクステージグループの中で確固たる事業基盤を築いています。長く安定して働けます。北海道から沖縄まで、日本全国の店舗で、お客さまに届ける「キレイな車」を支えています。鈑金事業だけではなく、ディテイリング事業(コーティング、クリーニング、商品化)電装事業(カーナビなどの電装取付)を展開中! |
求める人材 |
資格 ◎クイック鈑金・出張鈑金経験者 ◎鈑金作業(パテ、サフェーサー、下処理)塗装(調色、塗装塗り、研磨作業)などの作業をされてこられた方 ◎こつこつ作業する事が好きな方 ◎業界教育経験者、管理経験者 ◎円滑なコミュニケーションに自信のある方を中心に活躍中 ※お客様との接客はございませんが、作業を行う上で店舗スタッフと連携が必要になります。 ★上記に該当の方々がASAP鈑金事業部でいち早く、活躍されています。今後も成長する会社で一緒に仲間として働きませんか? 鈑金において、下地処理は大切ですし、調色も現車に合わせてなど非常にやりがいがある仕事です。 ※経験者優遇、経験者に限り、事前に技術確認試験を行います。 "学歴不問","学歴・年齢不問","第2新卒者","要普免","経験者歓迎","長期できる方","ブランクOK" |
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!地元の食材、地域の食文化――あなたの当たり前が、私たちにとっては特別です。#休日曜日固定OK #生鮮部門:残業月平均15.5時間
勤務地 |
北海道札幌市その他複数 全国のトライアル各店舗◎転居を伴う異動ナシ◎県、勤務地の希望考慮◎マイ… |
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年収例 |
700万円/メガ店舗:鮮魚売場担当マネージャー/経験10年(月給50万円+各… 800万円/メガ店舗:青果売場担当マネージャー/経験15年(月給60万円+各… 1000万円/メガ店舗:精肉加工職人/経験20年(月給70万円+各種手当+賞与… |
仕事の概要 |
【生鮮売場担当スタッフ・バイヤー・店舗マネージャー候補】◆賞与年2回 ◆月8〜10休み |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】◆生鮮売場での経験がある方(年数不問) |
日本一の企業を目指して働く仲間を鈑金塗装スタッフ募集中★出張クイック鈑金、経験者活躍中、賞与制度有★
勤務地 |
北海道札幌市手稲区新発寒五条12-1ネクステージ札幌手稲店内 ASAP(アサップ) 札幌手稲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 あなたの手で車を綺麗に修理しませんか?自動車の【板金塗装スタッフ】 あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する作業です。 技術を要する仕事ですが、あなたの経験を活かし、一緒にASAPの鈑金事業を盛り上げませんか? 鈑金経験者歓迎、技術確認の為の研修制度あり! ◇奥が深い板金塗装、綺麗に仕上げるには相応の修練が必要になります。 様々な車両に携わってきた頼れる先輩社員がサポートしますので、技術経験者・未経験者問わず、悩み事があれがすぐに相談してくださいね。 1人で行う作業や2人で協力しながら作業を行う場合があります。集中して業務に打ち込める落ち着いた職場環境です。 車が好きであれば、あなたの腕はさらに上達していきます。楽しみながら仕事をしましょう! 親会社である、株式会社ネクステージでは多種多様な車種を取り扱っています。 輸入車専門店や輸入車ディーラー、世界のいろいろな車にふれる事ができます。 車が好きな方は楽しみながら仕事ができ、一緒にスキルアップ・成長していきましょう。 又、後輩社員の育成も楽しみながら鈑金事業を盛り上げていきましょう あなたの努力や成果はしっかり評価します! ☆しっかりとした人事評価制度であなたの頑張りや成果は【昇給・賞与】に反映されます! ★クイック鈑金・出張鈑金の経験者がある方、是非お待ちしています!! 日本一を目指す鈑金事業部を盛り上げ、【技術のプロ】や【管理者】を目指しましょう。昇給・賞与は年2回!! 株式会社ASAPは、東証プライム上場企業である株式会社ネクステージの連結子会社として2011年に設立 お客様の愛車のコーティングを主軸にネクステージグループの中で確固たる事業基盤を築いています。長く安定して働けます。北海道から沖縄まで、日本全国の店舗で、お客さまに届ける「キレイな車」を支えています。鈑金事業だけではなく、ディテイリング事業(コーティング、クリーニング、商品化)電装事業(カーナビなどの電装取付)を展開中! |
求める人材 |
資格 ◎クイック鈑金・出張鈑金経験者 ◎鈑金作業(パテ、サフェーサー、下処理)塗装(調色、塗装塗り、研磨作業)などの作業をされてこられた方 ◎こつこつ作業する事が好きな方 ◎業界教育経験者、管理経験者 ◎円滑なコミュニケーションに自信のある方を中心に活躍中 ※お客様との接客はございませんが、作業を行う上で店舗スタッフと連携が必要になります。 ★上記に該当の方々がASAP鈑金事業部でいち早く、活躍されています。今後も成長する会社で一緒に仲間として働きませんか? 鈑金において、下地処理は大切ですし、調色も現車に合わせてなど非常にやりがいがある仕事です。 ※経験者優遇、経験者に限り、事前に技術確認試験を行います。 "学歴不問","学歴・年齢不問","第2新卒者","要普免","経験者歓迎","長期できる方","ブランクOK" |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
北海道札幌市西区琴似四条 トライアルスマート琴似店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
北海道札幌市豊平区月寒東三条 スーパーセンタートライアル月寒店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
北海道札幌市北区屯田九条 スーパーセンタートライアル屯田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
#トライアルHD東証グロース市場に新規上場 #店長は日勤9時〜18時の固定勤務 #店長昇格後も年収500、670万、900万、1000万…給与アップ可能! #店長も水曜+日曜など土日の固定休みが取得可能! #残業月平均13.25時間
勤務地 |
北海道札幌市その他複数 【全国店舗の募集/転勤の有無は希望を考慮】◆北海道◆東北(宮城、福島、… |
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年収例 |
900万円/40歳 /大型店店長就任/入社1年目(月給60万円+各種手当+賞与… 1000万円/43歳/上級店長就任/入社13年目(月給70万円+各種手当+賞与年… 670万円/32歳/店長就任/入社1年目(月給45万円+各種手当+賞与年2) |
仕事の概要 |
店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】店長経験がある方歓迎 ◇40代からの転職者も多数活躍中 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
北海道札幌市豊平区月寒東三条 スーパーセンタートライアル月寒店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
北海道札幌市東区伏古十三条 メガセンタートライアル伏古店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
北海道札幌市北区屯田九条 スーパーセンタートライアル屯田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に新規上場します 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
北海道札幌市厚別区厚別西 スーパーセンタートライアル厚別店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
北海道札幌市東区伏古十三条 メガセンタートライアル伏古店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に新規上場します 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
北海道札幌市北区屯田九条 スーパーセンタートライアル屯田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
☆自動車の軽鈑金塗装・補助スタッフ経験者活躍中!手に職をつけたい方は是非、応募ください。賞与制度有☆
勤務地 |
北海道札幌市手稲区新発寒五条12-1ネクステージ札幌手稲店内 ASAP(アサップ) 札幌手稲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 あなたの手で自動車を綺麗に修理しませんか?自動車の【板金塗装スタッフ】 あなたに担当いただくのは、自動車の鈑金塗装の補助です。 自動車の鈑金とは衝撃で凹んでしまったり、経年による痛みや変形してしまった車のボディーやバンパーのキズなど修理する作業です。 技術を要する仕事ですが、未経験の方でも補助作業からスタートして、一人前に育てます。 奥が深い鈑金塗装、綺麗に仕上げるには相応の修練が必要になります。 自動車の鈑金塗装は非常に奥が深く、綺麗に仕上げるには相応の修練が必要になります。 ASAPでは技術確認の為の研修制度もあり、入社されたらマニュアルやカリュキュラムに沿い、ASAPの仕事をおぼえていただきます。 研修後、現場作業に入っていただきます。様々な車に携わった頼れる先輩がサポートしますので安心してください。 あなたの努力や成果はしっかり評価します! ☆あなたの頑張りや成果は人事考課=【昇給・賞与】に反映されます! ★以前にクイック鈑金や出張鈑金のご経験がある方もご活躍中です!! ASAPの鈑金事業部を盛り上げ、【技術のプロ】や【管理者】を目指しましょう! ◇昇給・賞与は年2回!! 車が好きであれば、あなたの腕はさらに上達していきます。楽しみながら仕事をしましょう! グループ会社である、株式会社ネクステージでは多種多様な車種を取り扱っています。 国産車から輸入車まで、世界のメーカーの様々な自動車に触れる事ができるので、自動車が好きな方は飽きずに仕事することができますよ♪ ★ASAPではディテイリング事業、電装事業もあり、全国できれいな車をお客様にお届しています。★ |
求める人材 |
資格 学歴/年齢不問・経験者活躍中! 【下記、該当の方は特に歓迎致します!!】 ・自動車がお好きな方 ・手に職をつけて技術を磨きたい方 ・クイック鈑金、出張鈑金の経験がある方 ・こつこつ作業する事が好きな方 ・教育経験者、管理経験者など あなたの経験を活かして、ASAPでご活躍しませんか? "学歴不問","学歴・年齢不問","第2新卒者","要普免","経験不問","経験者歓迎","長期できる方","ブランクOK" |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
北海道札幌市西区琴似四条 トライアルスマート琴似店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
北海道札幌市豊平区月寒東三条 スーパーセンタートライアル月寒店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に新規上場します 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
北海道札幌市東区伏古十三条 メガセンタートライアル伏古店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
北海道札幌市西区琴似四条 トライアルスマート琴似店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に新規上場します 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
北海道札幌市厚別区厚別西 スーパーセンタートライアル厚別店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
北海道札幌市手稲区星置三条 スーパーセンタートライアル手稲星置店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
北海道札幌市手稲区新発寒一条 トライアルスマート新発寒店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
北海道札幌市厚別区厚別西 スーパーセンタートライアル厚別店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に新規上場します 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
第二新卒・音楽・写真好き歓迎!残業ほぼ無!住宅など各種手当有
勤務地 |
北海道札幌市東区北三十六条東19-4-25 ニーゴ・リユース札幌店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 / せっかく転職するなら、 楽しめる会社がいい! \ そんな想いが叶うアンドトランク! =「アンドトランク」とは?====== オーディオ・楽器・カメラの3商品に絞り 買取専門店の運営を行っている当社。 本社を構える北海道をはじめ 東北〜九州で幅広く店舗を展開し 月間1600件を超える買取依頼を いただくまでに成長しました。 6期連続で売上140%を記録し、 2031年には全国エリアカバーを目標に掲げるなど、 今後の大きな成長も見込んでいます。 =【 お仕事内容 】========= 完全反響型の買取接客のお仕事! 買取金額は本部算出だから、初心者でも安心。 テレアポ・飛び込み訪問ゼロです。 成約率は82%以上! 具体的には ・お客様先に訪問し、商品のメーカーや型番、状態を確認 ・商品データ・画像を本部へ送信 ・本部スタッフが当日の流通相場を見て買取価格を算出 ・査定金額をお客様へ提示 =================== <教育体制もバッチリ!> まずは1ヶ月間の研修期間で商品知識やビジネスマナー、 リユース業界の専門知識を座学で基礎から学びます。 また、定期的に社内で勉強会を開催して、 カメラの扱い方やギターの魅力など、 みんなで商品知識を深めています。 そのため、業界未経験の方や正社員経験が浅い方も、 安心して始めることができる環境です。 実際に、現在活躍中の先輩のほとんどが未経験入社! 一人の社会人としてどんな会社でも活躍できる スキルを身に付けられるよう社員教育に注力しています。 *キャリア形成は本人の意欲やビジョンを尊重! *入社3年で経営陣入りを果たしたスタッフもいます! <弊社の強み> 他社の総合リユース店と大きく違うのは、 扱う商材をオーディオ・楽器・カメラに絞っている点。 嗜好品に特化して、趣味の物を軸に リユース事業を展開している当社では、 趣味や好きを仕事にしている社員が多数活躍中! また、チャレンジをいとわない社風を目指してます。 年に3回、改善会議を実施し、良いと思ったことは すぐに採用に向けて動き出すスピード感が自慢。 そのため、社歴や年齢に関係なくチャンスが豊富! 社員同士がアイデアを考えて話し合う場や 経営陣と面談をする機会があるなど、 意見やアイデアを発信できるのも 当社の特徴であり魅力です。 <従業員から出た意見は即反映> スピード感のある風土カルチャーも 当社の特徴の一つ。上記の会議で 採用されたアイデアやその他決めたことに 関してはスピーディーに意思決定ができる という点が魅力です。 「せっかく言ったのに改善されなかった・・・」 大きな会社にいるとそんな思いをされた方も いらっしゃると思います。当社だからこそ、 できることが多いのがアンドトランクです! 「やりたいことが実現できる会社っていいよね」 という思いを大切に、全社員が楽しく働ける 会社を目指しています。 【先輩たちのアイデアから始まったプロジェクト例】 ・広報ブログ、採用ブログ ・手作り感×楽しさ満載の社内報 ・動画配信サイトのチャンネル運営 ・ラジオ配信サービス など <レア物の楽器やカメラに出逢ったら・・・?> 音楽やカメラ好きの社員が多い当社では、 福利厚生として「社割制度」も設けています。 一点物の楽器やカメラを買い取ったときなど、 自分が欲しい物をお得に購入することも可能 使い心地を知りたい場合はお試しレンタルもOK! そのため、良い商品に巡り合えたときは、 スタッフとしてだけでなく「ユーザー」として ワクワク感を味わうこともできる仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 【学歴・経験不問】 ・第二新卒歓迎(早期退職された方も歓迎) ・社会人経験不問(フリーター歓迎) ・20代〜30代が中心に活躍中! ・要普通運転免許(業務使用のため) 【こんな方歓迎!】 ・音楽やカメラに興味がある方 ・人と話すのが好きな方 ・元気な挨拶など明るい対応ができる方 【こんな方は即戦力!】 ・販売や接客、営業などの経験がある ・居酒屋やカフェなど飲食店でのホール経験がある ・スーパーやコンビニ、書店や本屋での販売・レジ経験がある <先輩インタビュー> 実は仕事とは別で音楽活動をしています。 そのため、楽器やオーディオに興味があり、 さらにカメラも趣味なのでアンドトランクの事業と 趣味が完全に合致しているんですよね(笑)。 何社かの面接を受けて、この会社だけが 「アーティストの夢も応援したい」と言ってくださり、 ここで働きたい!と強く思い入社を決めました。 *Oさん(入社3年目/元不動産営業) |
新築住宅着工棟数No.1へ。成長を続けるタマホーム!
勤務地 |
北海道札幌市手稲区新発寒五条1丁目1-1 タマホーム株式会社 札幌店 |
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給与例 |
給与例 ★年収2083万円/入社8年目 店長(月給42万9000円+歩合+賞与) ★年収1404万円/入社4年目 係長(月給41万8000円+歩合+賞与他) ★年収1284万円/入社3年目 主任(月給40万9000円+歩合+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 モデルハウスにご来場されたお客様にタマホームの住宅をご紹介・ご提案していただきます。 【具体的には】 お客様のご来場からご契約、マイホームのお引渡しまでをフォローしていただきます。 <ヒアリング> TVCMやチラシなどを見たお客様が展示場にご来場されます。 購入をご検討中のお客様それぞれの「家づくり」に向けて、「ご予算」「家族構成」「こだわり」などを入念にヒアリングします。 <プランニング> タマホームがつくるのは、世界に一つだけの家。 「子どもたちに安心して遊んでほしい」「音楽や映画など、趣味に没頭したい」「家の隅々まで、デザインにこだわりたい」など、理想の暮らしを実現するプランを設計士と一緒につくり上げます。 でき上がったプランをもとに、お客様にご提案。 <完成イメージの確認> キッチンや家具などの設備・内装などはショールームにてお客様と現物を見ながら、確認をします。 <着工・お引渡し> 契約後、図面が完成するとすぐに着工作業へ。 住宅ローンのご相談などのフォローもしっかり行い、建物が完成したらお引渡しします。 <その後> 当社のアフターフォローは末永く続きます。 お子様の成長に合わせた間取りの変更、実際に暮らしたうえで見えてくる住み心地やご意見など、住宅に関する様々なご相談に乗ります。 ・完全反響営業 当社はテレビCMやネット広告をはじめ、マーケティングに力を入れているため、飛び込みなどの営業活動はありません。 また、1棟販売ごとにインセンティブが発生するので、がんばった分だけ稼ぐことができます。 ・選ばれる商品力 高品質・低価格の国産木材を安定的に生産・供給する流通システム「タマストラクチャー」を構築。 森林組合や林業者、製材工場と直接つながることで、中間マージンのカットを実現しました。 その結果、業界標準価格よりローコストで、しかも高品質な注文住宅を提供することができるようになり、多くのお客様に理想の住まいを提供しています。 また、規格住宅、地域限定商品等の販売強化に加え、下記のような高付加価値商品をラインナップに追加し、さらなる成長の原動力になっています。 ・地震に強い家づくり 最高ランク「耐震等級3」 ・省エネ地域区分に応じた高断熱性能 最高ランク「断熱等性能等級4」 |
求める人材 |
求めている人材 第二新卒歓迎! キャリアUP、年収UP目指す20・30代活躍中! 就業ブランクも不問! 【具体的には】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・お客様と誠実に向き合える方 ・一生に一度の決断に真摯に寄り添える方 優遇されるスキル ・営業・販売経験 ・リフォームや住宅引渡し後のアフターサービスの経験 ・宅地建物取引士の資格 お客様のパートナーとして理想の暮らしの実現に寄り添っていただける方を募集します。 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
北海道札幌市手稲区星置三条 スーパーセンタートライアル手稲星置店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
北海道札幌市手稲区新発寒一条 トライアルスマート新発寒店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
北海道札幌市手稲区新発寒一条 トライアルスマート新発寒店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に新規上場します 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
北海道札幌市手稲区前田五条 スーパーセンタートライアル手稲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に新規上場します 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
頑張りを正当に評価!20代・30代から早期キャリアアップ可能◎
勤務地 |
北海道札幌市白石区菊水5条2丁目3-20 株式会社丸八ダイレクト |
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給与例 |
給与例 < 年収例 > ■28歳/課長補佐/中途入社5年目 年収946万円(月給×12ヵ月+役職手当+業績手当+報奨金+賞与) ■24歳/主任/中途入社3年目 年収665万円(月給×12ヵ月+役職手当+業績手当+報奨金+賞与) ■23歳/営業・販売職/中途入社2年目 年収405万円(月給×12ヵ月+業績手当+報奨金+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 羽毛布団やまくらなどの寝具・ベッド関連用品をお客様におすすめして頂くお仕事です。 お客様は寝具の買い替えを検討されていたり、眠りについてお悩みを抱えていたり…… その方のご希望に合わせて、最適な商品をご案内してください。 また商品を購入して頂いたあとも、アフターフォローでお客様と長く向き合っていただきます。 ⇒商品は自社で研究・開発! 厳選された素材のみを使った、高品質な商品だけをお届けしています。 ご利用中のお客様の評価も高く、リピート率は70%以上! 自信を持っておすすめできる商品を扱っているので、ご自身の営業にも自信がつきますよ◎ ⇒単独行動ではないので安心♪ 先輩スタッフと一緒に2〜4名のチームで活動します。 チームリーダーがサポートしますので、分からない事・不安な事はその場ですぐ解決できますよ! ⇒最初は研修センターでの導入研修に参加して頂きます。 ・当社の事業、歴史、理念など会社についての理解 ・営業ノウハウの習得 ・商品、法律知識の習得(工場見学やベッドの組立実習も実施) ・ビジネスマナーの習得 などの手厚い研修を経て、お客様の元に赴きます。 じっくり成長できる環境を整えていますのでご安心ください! *研修前に2〜3日程度の職場体験を通して、雰囲気等を体感できます! (期間中は日当あり) 実際の仕事内容・職場の雰囲気・一緒に働くことになる仲間とのコミュニケーションを体感し、納得したうえで入社できるので安心です◎ |
求める人材 |
経験・資格 43歳以下(長期キャリア形成の為) ※未経験歓迎!男性多数活躍中! ※異業種からの転職大歓迎 ※学歴不問 ※要普免(AT限定可) ※U・Iターン、第二新卒歓迎! |
<土日祝休み/未経験OK>相手の目線に合わせてじっくり営業!
勤務地 |
北海道札幌市白石区本通4丁目北1‐23 佐藤ビル 株式会社PVソーラーハウス協会 北海道事務局 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 *605万円/入社10年目 (月給29万4000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== <職種・業界未経験OK!営業職に挑戦!> *土日祝日休み!私生活との両立も可能 *月給26万円〜&賞与年2回で稼げる! ==================== 北海道エリアの加盟店様に対して、 ZEHをはじめとするゼロエネルギー住宅の 販売・施工方法や、営業時のノウハウ提供、 見積の作成方法などを支援します。 加盟店様は、地元のハウスメーカーが中心。 地域密着の営業スタイルです。 【具体的には】 *工務店への太陽光発電等の活用提案、 販売、営業支援 *加盟店からの問い合わせ対応 *技術サポート・教育 *新規加盟店の募集 *断熱ブラインドの取付作業 など −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− <未経験でもOK!> 丁寧に教育しますので、ご安心ください。 業務はすべてPCで行いますが、 文字入力や一般的な操作ができれば 大丈夫です。特別なスキルや経験は不問! <営業ノルマなし!> お客様からのお問い合わせに対して、 各エリア担当者が訪問や見積りなどを行います。 営業ノルマはないので、お客様とじっくり 向き合った営業活動が可能です。 ※平均で1日2〜3件程度 <入社後> 本部にて、顔合わせを兼ねた社内研修を 2〜3日程度行います。(期間中同条件) その後、上司や先輩とOJTで 現場を回りながら、仕事の流れや知識を 徐々に増やしていきます。 ※平均2〜3ヶ月での基礎習得が目安 (個人の状況に合わせて柔軟に対応) −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【PVソーラーハウス協会について】 当社は、健康で快適な住環境と環境負荷に やさしい住宅普及を目的に活動しています。 現在、全国230社の加盟店に対して 営業支援や省エネ建材の販売を実施。 北海道事務局は、北海道エリア加盟店への ルート営業をメインに展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 普通自動車免許 基本的なPCスキル(Word、Excelなど) ※簡単な資料作成や表計算ができればOK 【こんな方を求めています】 *コミュニケーションを円滑に進められる方 *様々な人と関係性を築ける仕事に携わりたい方 *将来性のある分野で、スキル・知識を身に付けたい方 同業種だけでなく、異業種出身の方も大歓迎! 業界未経験でも安心してご応募ください。 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−− お仕事はルート営業がメイン。 新規開拓力や迅速な行動力よりも、 相手の目線に合わせて、じっくり丁寧に 活動できる…そんな方を求めています。 あなたのコミュニケーション能力を 活かして活躍しませんか? *職種・業界未経験歓迎 *学歴不問・年齢不問・経験不問 *第二新卒歓迎 |
基本夜勤ナシ◎介護主任の次のステージに挑戦しませんか?
勤務地 |
北海道札幌市白石区 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 施設で暮らすお客様・そこで働くスタッフなど「人」と、日常を過ごす「ホーム」、そして「会社」とをつなぐ架け橋のような役割になります。 介護のスペシャリストだけにとどまらず、管理や運営にも関わるスペシャリストとして活躍できるのが魅力のお仕事です。 ============ 【具体的なお仕事内容】 施設を運営するための要である、スタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 現場のスタッフと一緒に介護をしながら、それぞれの施設が持つ課題点を見つけて、解決し、施設がうまく運営できるように働きかける役割になります。 ○担当していただくエリアの施設に対して、当社の事業理念を体現・浸透させる ○施設の課題を明らかにし、その課題に対して解決策の立案〜実行 ○新規施設のオープンの際には介護職として立ち上げ、現地スタッフの補助 ○現場のスタッフとの面談、職員向けの研修の実施 など ※必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解説策を実行していってください。 ※今までの施設勤務で、やりたくてもできなかった介護ケアを叶えられる機会が豊富にあります! |
求める人材 |
経験・資格 ●介護福祉士の資格をお持ちの方 ●パソコンスキルがある方(データ入力、資料作成等) ●スタッフとの円滑なコミュニケーションが取れる方 ●介護施設の運営経験や、マネジメント能力がある方 ※運営に携わった経験の年数は問いません。 (経営の知識等は不問です) ※年齢は問いません \こんな方をお待ちしております!/ *現職で役職が無く、キャリアアップしたい方 *施設運営の課題解決に興味がある方 *介護福祉士の資格を違った形で活かしたい方 |
基本夜勤ナシ◎介護主任の次のステージに挑戦しませんか?
勤務地 |
北海道札幌市清田区 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 施設で暮らすお客様・そこで働くスタッフなど「人」と、日常を過ごす「ホーム」、そして「会社」とをつなぐ架け橋のような役割になります。 介護のスペシャリストだけにとどまらず、管理や運営にも関わるスペシャリストとして活躍できるのが魅力のお仕事です。 ============ 【具体的なお仕事内容】 施設を運営するための要である、スタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 現場のスタッフと一緒に介護をしながら、それぞれの施設が持つ課題点を見つけて、解決し、施設がうまく運営できるように働きかける役割になります。 ○担当していただくエリアの施設に対して、当社の事業理念を体現・浸透させる ○施設の課題を明らかにし、その課題に対して解決策の立案〜実行 ○新規施設のオープンの際には介護職として立ち上げ、現地スタッフの補助 ○現場のスタッフとの面談、職員向けの研修の実施 など ※必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解説策を実行していってください。 ※今までの施設勤務で、やりたくてもできなかった介護ケアを叶えられる機会が豊富にあります! |
求める人材 |
経験・資格 ●介護福祉士の資格をお持ちの方 ●パソコンスキルがある方(データ入力、資料作成等) ●スタッフとの円滑なコミュニケーションが取れる方 ●介護施設の運営経験や、マネジメント能力がある方 ※運営に携わった経験の年数は問いません。 (経営の知識等は不問です) ※年齢は問いません \こんな方をお待ちしております!/ *現職で役職が無く、キャリアアップしたい方 *施設運営の課題解決に興味がある方 *介護福祉士の資格を違った形で活かしたい方 |
基本夜勤ナシ◎介護主任の次のステージに挑戦しませんか?
勤務地 |
北海道札幌市中央区 HITOWAケアサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 施設で暮らすお客様・そこで働くスタッフなど「人」と、日常を過ごす「ホーム」、そして「会社」とをつなぐ架け橋のような役割になります。 介護のスペシャリストだけにとどまらず、管理や運営にも関わるスペシャリストとして活躍できるのが魅力のお仕事です。 ============ 【具体的なお仕事内容】 施設を運営するための要である、スタッフを定着させるための施策・取り組みを行っていただきます。 現場のスタッフと一緒に介護をしながら、それぞれの施設が持つ課題点を見つけて、解決し、施設がうまく運営できるように働きかける役割になります。 ○担当していただくエリアの施設に対して、当社の事業理念を体現・浸透させる ○施設の課題を明らかにし、その課題に対して解決策の立案〜実行 ○新規施設のオープンの際には介護職として立ち上げ、現地スタッフの補助 ○現場のスタッフとの面談、職員向けの研修の実施 など ※必要があればエリア長とも相談し、一緒に現場の課題を分析・抽出し、解説策を実行していってください。 ※今までの施設勤務で、やりたくてもできなかった介護ケアを叶えられる機会が豊富にあります! |
求める人材 |
経験・資格 ●介護福祉士の資格をお持ちの方 ●パソコンスキルがある方(データ入力、資料作成等) ●スタッフとの円滑なコミュニケーションが取れる方 ●介護施設の運営経験や、マネジメント能力がある方 ※運営に携わった経験の年数は問いません。 (経営の知識等は不問です) ※年齢は問いません \こんな方をお待ちしております!/ *現職で役職が無く、キャリアアップしたい方 *施設運営の課題解決に興味がある方 *介護福祉士の資格を違った形で活かしたい方 |
プライム上場グループ企業/社員定着率95%以上/残業代全額支給/寮・社宅あり
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社テクノプロ・コンストラクション 北陸支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 一部上場グループの安定基盤。 年収800万円オーバーの社員も多数! 全国の建設現場を、人材面から支えるテクノプロ・コンストラクション。 フツウの建設派遣と違うのは、「技術者ファーストであること」です。 技術者が納得でき、無理せず働くことができる環境を提供することが、私たちの使命です。 取引先の選定を慎重に行い、むやみやたらに取引先を増やさないこと――それが、技術者を守る第一歩だと考えているんです。 《ココがポイント!》 ・頑張りは必ず還元!残業代は1分単位で支給 ・経験やスキルを活かした案件へアサイン ・U・Iターン歓迎!負担実質0円の社員寮あり ・研修制度充実!Winスクールと提携 《具体的な仕事内容》 ・写真撮影やファイリング業務 ・現場スタッフへの指示連絡の取りまとめ ・プロジェクト全体の計画作成 ・現場の安全管理や、工費の管理 など 配属先にて、施工管理としての業務をお任せします。 「しっかり稼げる仕事でオンもオフも充実させたい」 「日々の頑張りを評価してくれるところで働きたい」 「自宅の近くで働ける環境だったらうれしい」 ――そんな方にはテクノプロ! たくさんの案件の中から、あなたのご希望を優先してお仕事をご紹介します。 「こんな自分になりたい」が叶う環境がここにあります。 もちろん、施工管理の経験を活かして施工図専任担当へキャリアチェンジしたいという方も歓迎。 あなたのキャリアプラン実現を、当社がお手伝いします。 《年収例》 ・513万円(24歳/入社2年目) ・643万円(33歳/入社3年目) ・715万円(35歳/入社5年目) ・706万円(43歳/入社3年目) |
求める人材 |
求める人材: =学歴不問/ブランクOK= =年齢不問/性別不問= =女性管理職・20代管理職登用実績あり= ・施工管理のご経験をお持ちの方 ┗得意な工法、分野は問いません。施工管理経験がなくても、職人(大工)として現場経験をお持ちの方もお気軽にご相談ください。 \こんな方が活躍しています/ ・自身の経験に見合った給与で活躍したい方 ・これを最後の転職活動にしたい方 ・大手の現場で安心して働きたい方など あなたの希望や要望にあった働き方をサポート! 《歓迎資格》※必須ではありません ・建築施工管理技士・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士・電気通信施工管理技士 ・土木施工管理技士・建築士・電気工事士 <下記の経験がある方もぜひ> 20代30代40代50代活躍中 中途社員比率8割以上 無資格歓迎 経験者歓迎 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 二級建築士 一級建築士 ハローワークでお探しの方も歓迎 CADオペレーター autocad jw cad 在宅 図面 建築設計 インテリア 建設業 内装工事 現場監督 内装 住宅 建築設計 土木作業員 現場作業員 建設業 重機オペレーター 解体 作業員 |
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