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営業経験を活かし人事にチャレンジ◆年休123日/土日祝休
勤務地 |
北海道札幌市中央区北二条東N2Fujii 3F 株式会社EachWorth |
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給与例 |
給与例 【年収例】 300万円以上/人事一般職 480万円以上/マネージャー職 600万円以上/人事責任者職 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★20代活躍中!平均年齢27歳の活気ある職場 ★営業経験を活かせる!人事未経験OK ★年間休日123日/土日祝休み ★将来はCHRO(最高人事責任者)としてのキャリアも! 【お任せする仕事について】 人事マネージャー候補として 「人を育てる」「仲間を集める」業務をお任せします。 人事未経験の方も歓迎◎ これまでの【営業経験】や【新人育成・面倒見の良さ】が、 そのまま活かせるポジションです。 【具体的にお願いするお仕事】 ・採用計画の立案(どんな人を、いつ採用するか?) ・求人媒体の選定(どこで募集するか?) ・会社説明会、求職者対応 ・入退社の手続き ・内定後のフォロー ・給与計算業務、社労士とのやりとり ・人事評価・福利厚生などの制度設計(慣れてきたら徐々に) 【こんな方にピッタリ!】 ・営業経験があり戦略を立てることが好きな方 ・未経験から人事のキャリアを築きたい方 ・「会社と一緒に成長したい」「裁量を持って仕事がしたい」方 ・将来的に、組織をつくる・育てる仕事がしたい方 \あなたの“やってみたい”を大切にします/ 型にはまったやり方や決まりきったルールに縛られることなく、 「もっとこうしたい」「この方法でやってみたい」という提案や挑戦も大歓迎。 採用や制度設計、社内ルールづくりまで、幅広い業務に関われるからこそ、 “決まったことをこなす”だけでなく、自分の裁量で仕事を動かしたい人にぴったりです! 【募集背景】 2023年8月に設立したばかりの当社。 札幌にいながら、東京・大阪などの都市部に負けない営業支援事業を展開し、急成長中です。 今後の更なる成長に向けて、人事部門の体制強化が急務。 現在は、アルバイトスタッフ含め全体で40名が在籍。 平均年齢27歳で20代〜30代が活躍しています! あなたのような、バリバリやる気のある若手の力を必要としています! 【会社について】 法人営業の領域で近年注目されている、インサイドセールスの代行を行っています。 クライアントの営業に関する課題を解決する営業支援、 営業代行、組織強化に向けたコンサルティングなど、 個々のクライアントに合わせた「実践型伴走支援」を強みとして急成長を遂げています。 |
求める人材 |
求めている人材 #未経験OK #20代活躍中 ・営業経験をお持ちの方(大歓迎) ・人事(特に採用業務)関連の業務経験をお持ちの方(年数不問) ・コミュニケーションを重視しながら仕事を進められる方 ・個人プレーではなくチームで連携しながら業務を進められる方 ・Microsoft Office、Googleスプレッドシートなどの基本的なPCスキルをお持ちの方 【下記に当てはまる方を歓迎!】 ・社内外との円滑なコミュニケーションができる方 ・柔軟性を持って問題解決に取り組める方 ・現状維持で満足せず、高い成長意欲を持てる方 ☆共に成長する意欲の高い仲間を求めています 「より多くの方が成長できるフィールドをつくりたい」 「地方でネクストステージを目指す方の支援をしたい」 という想いを持って設立した当社。 会社として成長するだけでなく、そこで働くメンバーの成長に繋がる環境を提供したいと考えています。 そのためには、人事評価制度の整備など社内体制の強化が不可欠。 理想の実現のため、ぜひあなたの力を貸してください。 |
人材領域×新規事業立ち上げ>採用課題に向き合うベンチャー企業
勤務地 |
北海道札幌市西区二十四軒四条5丁目1-8 SAKURA-KOTONI 株式会社スピンキャリア |
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給与例 |
給与例 【月収イメージ】 *月給24万円+住宅手当(月2万円)+残業代(超過分)+交通費 =月収26万円+残業代・交通費 >上記給与例を既婚者(配偶者・子1名)に適用した場合・・・ *月給24万円+住宅手当(月2万円)+扶養手当(月1万円)+子供手当(月1万円)+残業代(超過分)+交通費 =月収28万円+残業代・交通費 |
仕事の概要 |
仕事内容 「採用」に関する企業の課題を解決するため、 求人広告の代理業やマニュアルサービスの運営など 「人材の総合解決屋」として様々な事業に取り組む当社。 2022年に設立したばかりの会社ではありますが、 根幹を担う求人広告代理業をはじめ、 2025年よりSNS×求人サービスをリリースするなど、 順調に事業拡大を続けています。 そんな当社では今年より本格的に開始した、 「有料職業紹介事業」を推進していただく、 キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの マネージャー候補を募集します。 CAの3年以上の実務経験をお持ちであれば大歓迎! 新規事業の中心人物として、会社の中心人物候補として、 人材領域でのご経験を活かして裁量を持って働きませんか? 【具体的なお仕事は】 求職者の転職支援に向き合っていただく「キャリアアドバイザー」。 企業の採用課題の解決に尽力していただく「リクルーティングアドバイザー」。 CA・RAどちらの領域も担当し、有料職業紹介事業の推進を担っていただきます。 <キャリアアドバイザーの業務は> *転職活動に関するキャリア面談 *応募書類の添削 *求職者の面接のトレーニング *その他、転職支援に関する業務 <リクルーティングアドバイザーの業務は> *新規取引先企業の開拓 *クライアントとの求人に関する打合せ *採用に関する課題の把握 *求人情報の作成 *その他、採用支援に関する業務 まずはプレイヤーとして上記業務を対応します。 既存スタッフの業務を少しずつ引継ぎ、 有料職業紹介事業の専任営業をお任せします。 ゆくゆくはプレイヤーから「マネージャー候補」として、 事業拡大の計画及び実行や新人CA・RAの育成など、 売上向上・業務効率化を目指していただきます。 【経験豊富なスタッフが揃っています】 人材業界歴10年以上の経験を持つ代表をはじめ、 求人広告制作・採用動画制作など採用に関する 幅広い経験・知識を持つスタッフばかりです。 採用や組織マネジメント、求人票作成など、 それぞれが持つ採用に関する「強み」を共有できるため、 様々な採用に関する課題を解決することができます。 人材紹介領域に関する知識や経験に関しては、 今回採用される方からも教示をいただき、 会社として「採用課題の解決力」を強化したいと考えています。 【自分の仕事=会社の成長に繋がる】 設立から3期目、立ち上げたばかりのベンチャー企業のため、 社員一人ひとりの仕事が会社の成長に繋がります。 特に「有料職業紹介事業」は立ち上げたばかりの事業ですが、 会社の成長を大きく左右する重要な事業と捉えています。 組織体制は今後作っていく段階であり、 キャリアアップの「チャンス」は豊富にあります。 立ち上げフェーズの今だからこそ、 裁量権を持って働くことができるため、 早期のキャリアアップを目指せる環境です。 将来の有料職業紹介事業「責任者候補」として、 事業拡大に尽力してくださる方を歓迎します。 また、数年後に新たな採用に関する新規事業を開始させるため、 新規事業の立ち上げなどに携われるチャンスもあります。 責任者・管理職への抜擢だけでなく、 事業の立ち上げなど貴重な経験を積むことも可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *人材紹介・有料職業紹介に関するCAの実務経験3年以上 >転職コンサルタントや採用コンサルタントの業務経験者等が該当 >事業責任者経験者・マネージャー経験者も歓迎します >キャリアアップを目指したい責任者・マネージャー未経験者も大歓迎です! *主体的に動ける方・結果に拘れる方・学習意欲が高い方 >新規事業の責任者候補としての活躍を期待しているため、 意欲的に業務に取り組んでいただける方を募集しています。 *普通自動車免許(AT限定可/業務使用の為) 【歓迎条件】 *カスタマーサクセスの実務経験 *業務の効率化や様々な工夫を通して、成果を出した経験のある方 *状況に応じて、柔軟な発想や行動ができる方 *北海道の人材のキャリア形成に寄与したい方 *学歴不問 *性別不問(現在男性3名・女性1名在籍中) <人柄重視の採用です> 企業の担当者様や求職者の方など、 「toB」も「toC」もどちらも対応する事業のため、 明るい対応や丁寧な対応など人柄を重視しています。 また、現在弊社は代表を含む4名の会社のため、 職場の人間関係を大切にしています。 お互いが「一緒に働きたい!」と 思えるような採用を実施します! *カシノ(代表取締役) 大手人材企業の営業部長、人材ベンチャー企業の執行役員を経て、 2022年10月に「株式会社スピンキャリア」を設立。 営業・マネジメント・事業の立ち上げなど、 人材領域におけるあらゆる経験を持っています。 面倒見がとても良く、部下からの信頼は抜群。 過去には就業時間中に「恋愛相談」に乗ったことも・・・(笑)。 好きな物はコーヒー(ブラック派)と肉(何でも好き)。 苦手な物はトマト(我慢すればいける)とピクルス(絶対NG)。 採用に関する得意領域は「求人広告」「組織マネジメント」。 *サトウ(制作) スピンキャリアの制作業務全般を担当しています。 (この求人も制作させていただきました!) この仕事を志した理由は9年前、とある広告が目に留まり、 「素通りされないコトバを書く」というキャッチコピーに出逢い、 『広告制作』という仕事をたまたま見つけたことがきっかけでした。 その後広告の学校に通い、求人広告の代理店で 制作職としてキャリアをスタートさせました。 普段は社長同様、2歳の娘と昨年生まれた息子の育児に奮闘中。 休日はショッピングモールに子どもを連れていくこともしばしば。 そして休日に代表と出くわすこともしばしば(笑)。 好きな物はアイス(年中好き)としゃぶしゃぶ(ラム肉派)。 苦手な物は茄子と刀削麺とボウリング(スコア57・・・)。 採用に関する得意領域は「求人広告などの制作業務」「求人広告の媒体知識」。 *カワムラ(営業兼SNS担当兼動画ディレクター) 「Cinemast(シネマスト)」を名乗る映画評論家。 その他にもインタビュアーや動画ディレクターなど、 様々な肩書を持つ異色すぎる男です。 これまで約500社以上の採用動画の制作に携わるなど、 求人広告領域出身の代表とサトウとは異なる 採用に関する経験を持ち合わせています。 SNS運用の営業と採用動画のディレクション、 そして「RA・CA」を現在担当しているスタッフです。 まずはカワムラと一緒に業務を進めていただき、 少しずつ業務を引き継いでいただきます。 好きな物は手羽先(焼き派)とカレー(中辛がお好み)。 苦手な物は漬物全般(NG)と虫全般(断固NG)。 採用に関する得意領域は「採用動画のディレクション」。 *ムラタ(制作) 5月に入社したばかりの弊社初の女性スタッフです! 業界・実務未経験ながら制作業務に携わってくれています。 独学でデザインソフトの操作を覚えた、向上心の持ち主。 日に日に制作業務を上達させています! (本人曰く「伸び代しかない」とのこと) 好きな物は鮭とばと牡蠣(弊社初の牡蠣好きの社員です)。 苦手な物はセロリ(NG)と日光(日焼けNG)。 採用に関する得意領域は「求人広告の画像制作(現在猛特訓中!)」。 |
正社員デビュー応援!未経験OK・ノルマなし!土日祝休みでライフワークバランスばっちり!賞与5.5ヶ月分!産休・育休etc.福利厚生も充実!
勤務地 |
北海道札幌市厚別区厚別中央三条1丁目2-30 ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社 北海道支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜あなたの手で、最高のマッチングを。〜 「売る」のではなく「企業と人をつなぐ」のが あなたにお任せをしたいお仕事です! ======おすすめポイント====== ◆ヤマト運輸のグループ会社で安定を実現! ◆着実にキャリアアップを目指せる環境! ◆高月収+給与+インセンティブあり! ◆賞与充実(昨年度実績5.5か月分) ◆未経験OK!基礎研修からスタート! ◆土日祝休みの完全週休2日制! << 20代・30代の社員活躍中!>> 既卒・第二新卒歓迎! 経験不問!業界未経験歓迎! 中途入社50%以上!! ヤマトグループで 一緒に成長していきませんか? ================ 【仕事内容】 働く人を探している企業へ、 仕事を探している求職者をマッチングする 人材コーディネーターを大募集! 営業職ですが「モノを売る」というよりは 顧客をサポートし、関係性を築くのが中心です。 「人とのつながり」を大切にできる方なら 未経験からの挑戦も大歓迎! 人材不足でお悩みの企業様の課題を 一緒に解決してください! 【具体的な仕事内容】 ・企業へお困りごとのヒアリング ・人材や請負、委託などのご提案 ・新規クライアントへの商談 ・派遣スタッフのキャリア面談 ・派遣スタッフの管理&フォロー 【1日の働き方例】 8:30 朝礼およびMTG 9:00〜11:00 既存現場の巡回 (スタッフ面談・お客様ご訪問) 11:00〜12:00 訪問内容まとめ 12:00〜13:00 昼食 (お気に入りのお店を見つける楽しみも♪) 13:00〜17:00 既存現場の巡回・新規顧客営業 17:00〜17:30 事務作業および報告 主なクライアントはヤマトのグループ企業や 紹介企業など業界・業種はさまざま♪ いろんな企業との出会いも自己成長に◎ \営業職デビューしたい人にもおすすめ!/ 人材面でお困りの企業の悩みに寄り添い 課題解決に貢献する「人助け」が中心のため、 営業デビューがしやすいお仕事です! 未経験はもちろん、イチから営業に挑戦したい! という方にもおすすめです◎ 企業のサポートだけでなく、 求職者のサポートも行うため、 「誰かのためになる仕事がしたい」 そんな方に向ているお仕事です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: \未経験からのチャレンジ大歓迎!/ 未経験から飛び込んだ先輩が多数活躍! 20代・30代の女性活躍中! 「●●さんが担当でよかった」 「親身に話を聞いてくれて助かった」 「希望条件の仕事を見つけてくれた」 etc. ”ありがとう”の言葉を言われる機会も多く 『やりがいに繋がる』と話す社員も多数! 【必須要件】 普通自動車免許(AT限定可) ◆資格不問/経験不問/学歴不問 ◆社会人デビュー、第二新卒歓迎! ※以下のような人材系の経験のある方ご活躍いただけます! ・キャリアコンサルタント ・キャリアカウンセラー ・キャリアアドバイザー 【こんな方におススメ】 ◎社会や人の役に立てる仕事がしたい ◎ワークライフバランスは重視したい ◎誰かのために働きたい ◎人と関わることが好き ◎成果を上げることにこだわれる ◎頑張りを評価してもらえる環境で働きたい 【こんな経験活かせます】 ・営業経験(業界問わず) ・販売経験 ・接客/サービス業経験 など 人と関わる仕事の経験があれば活かせますよ◎ ブランクがある方も大歓迎! 【こんな方も大歓迎】 ・社会人経験が3〜5年の方 ・正社員にチャレンジしたい方 ・転職経験を活かしたい方 ○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○ 活躍中の先輩スタッフ: <30代/前職:アパレル店員> 人と接することが好きで、法人営業を通じて もっと幅広い人や企業と関わりたいと思って こちらへ入社。営業未経験だったので不安 でしたが、電話のかけ方や名刺交換、 派遣の仕組みなど、基本的なことを学んでから 現場に出られたので安心でした! クライアントや派遣スタッフから満足のお声を いただけるのがやりがいです! <20代/前職:飲食店勤務> 人に何かを「売る」ということが苦手なので モノを売るというよりも、困っている企業様を 助けるという営業スタイルに惹かれて応募。 法人様や派遣スタッフと信頼関係を築くことが 重要で、関係が深まってくると自分自身を 頼ってもらえる機会も増えてきて、 それがとてもうれしいです! <20代/前職:営業> 前職は年功序列で、成果を上げても評価されて いる実感があまりなかったので、成果を しっかりと認めてくれる環境で営業に 打ち込みたいと思って応募しました。 扶養手当など手当が充実しているので、 収入はすぐに安定。若手でも成果を上げれば 早期に役職者として活躍できるので、 今は昇格を目指して頑張っています! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
CAの実務経験があれば歓迎!#事業責任者抜擢のチャンスも有
勤務地 |
北海道札幌市西区二十四軒四条5丁目1-8 SAKURA-KOTONI 株式会社スピンキャリア |
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給与例 |
給与例 【月収イメージ】 *月給23万円+住宅手当(月2万円)+残業代(超過分)+交通費 =月収25万円+残業代・交通費 >上記給与例を既婚者(配偶者・子1名)に適用した場合・・・ *月給23万円+住宅手当(月2万円)+扶養手当(月1万円)+子供手当(月1万円)+残業代(超過分)+交通費 =月収27万円+残業代・交通費 |
仕事の概要 |
仕事内容 「採用」に関する企業の課題を解決するため、 求人広告の代理業やマニュアルサービスの運営など 「人材の総合解決屋」として様々な事業に取り組む当社。 2022年に設立したばかりの会社ではありますが、 根幹を担う求人広告代理業をはじめ、 2025年よりSNS×求人サービスをリリースするなど、 順調に事業拡大を続けています。 そんな当社では今年より本格的に開始した、 「有料職業紹介事業」を推進していただく、 キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーを募集します。 人材業界での「CA」の実務経験をお持ちであれば大歓迎! 新規事業の中心人物として、将来の「会社の中心人物候補」として、 人材領域でのご経験を活かして裁量を持って働きませんか? 【具体的なお仕事は】 求職者の転職支援に向き合っていただく「キャリアアドバイザー」。 企業の採用課題の解決に尽力していただく「リクルーティングアドバイザー」。 CA・RAどちらの領域も担当し、有料職業紹介事業の推進を担っていただきます。 <キャリアアドバイザーの業務は> *転職活動に関するキャリア面談 *応募書類の添削 *求職者の面接のトレーニング *その他、転職支援に関する業務 <リクルーティングアドバイザーの業務は> *新規取引先企業の開拓 *クライアントとの求人に関する打合せ *採用に関する課題の把握 *求人情報の作成 *その他、採用支援に関する業務 まずはプレイヤーとして上記業務を対応します。 既存スタッフの業務を少しずつ引継ぎ、 有料職業紹介事業の専任営業をお任せします。 ゆくゆくはプレイヤーから「マネージャー候補」として、 事業拡大の計画及び実行や新人CA・RAの育成など、 売上向上・業務効率化を目指していただきます。 【経験豊富なスタッフが揃っています】 人材業界歴10年以上の経験を持つ代表をはじめ、 求人広告制作・採用動画制作など採用に関する 幅広い経験・知識を持つスタッフばかりです。 採用や組織マネジメント、求人広告・求人票作成など、 それぞれが持つ採用に関する「強み」を共有できるため、 様々な採用に関する課題を解決することができます。 人材紹介領域に関する知識や経験に関しては、 今回採用される方からも教示をいただき、 会社として「採用課題の解決力」を強化したいと考えています。 【自分の仕事=会社の成長に繋がる】 設立から3期目、立ち上げたばかりのベンチャー企業のため、 社員一人ひとりの仕事が会社の成長に繋がります。 特に「有料職業紹介事業」は立ち上げたばかりの事業ですが、 会社の成長を大きく左右する重要な事業と捉えています。 また、組織体制は今後作っていく段階であり、 数年後に新たな採用に関する新規事業を開始させるため、 キャリアアップの「チャンス」は豊富にあります。 立ち上げフェーズの今だからこそ、 裁量権を持って働くことができるため、 早期のキャリアアップを目指せる環境です。 「年功序列の体制に不安を感じている」 「どんどんスキルアップ・キャリアアップをしたい」とお考えの方こそ、 『ベンチャー企業で働く』という選択をしてみてはいかがでしょうか? 将来の有料職業紹介事業「責任者候補」として、 事業拡大に尽力してくださる方を歓迎します。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *人材紹介・有料職業紹介に関するCAの実務経験をお持ちの方 >転職コンサルタントや採用コンサルタントの業務経験者等が該当 >キャリアアップを目指したい責任者・マネージャー未経験者も大歓迎です! >事業責任者・マネージャー経験者は優遇有 *主体的に動ける方・結果に拘れる方・学習意欲が高い方 >将来的な人材紹介事業の責任者候補としての活躍を期待しているため、 意欲的に業務に取り組んでいただける方を募集しています。 *普通自動車免許(AT限定可/業務使用の為) 【歓迎条件】 *カスタマーサクセスの実務経験 *業務の効率化や様々な工夫を通して、成果を出した経験のある方 *状況に応じて、柔軟な発想や行動ができる方 *北海道の人材のキャリア形成に寄与したい方 *学歴不問 *性別不問(現在男性3名・女性1名在籍中) *既婚者活躍中(扶養手当・家族手当有) <人柄重視の採用です> 企業の担当者様や求職者の方など、 「toB」も「toC」もどちらも対応する事業のため、 明るい対応や丁寧な対応など人柄を重視しています。 また、現在弊社は代表を含む4名の会社のため、 職場の人間関係を大切にしています。 お互いが「一緒に働きたい!」と 思えるような採用を実施します! 【現在のメンバーについて】 *カシノ(代表取締役) 大手人材企業の営業部長、人材ベンチャー企業の執行役員を経て、 2022年10月に「株式会社スピンキャリア」を設立。 営業・マネジメント・事業の立ち上げなど、 人材領域におけるあらゆる経験を持っています。 面倒見がとても良く、部下からの信頼は抜群。 過去には就業時間中に「恋愛相談」に乗ったことも・・・(笑)。 好きな物はコーヒー(ブラック派)と肉(何でも好き)。 苦手な物はトマト(我慢すればいける)とピクルス(絶対NG)。 採用に関する得意領域は「求人広告」「組織マネジメント」。 *サトウ(制作) スピンキャリアの制作業務全般を担当しています。 (この求人も制作させていただきました!) この仕事を志した理由は9年前、とある広告が目に留まり、 「素通りされないコトバを書く」というキャッチコピーに出逢い、 『広告制作』という仕事をたまたま見つけたことがきっかけでした。 その後広告の学校に通い、求人広告の代理店で 制作職としてキャリアをスタートさせました。 普段は3歳の娘と1歳の息子の育児に奮闘中。 休日はショッピングモールに子どもを連れていくこともしばしば。 そして休日にカシノ一家と出くわすこともしばしば(笑)。 好きな物はアイス(年中好き)としゃぶしゃぶ(ラム肉派)。 苦手な物は茄子と刀削麺とボウリング(スコア57・・・)。 採用に関する得意領域は「求人広告などの制作業務」「求人広告の媒体知識」。 *カワムラ(営業兼SNS担当兼動画ディレクター) 「Cinemast(シネマスト)」を名乗る映画評論家。 その他にもインタビュアーや動画ディレクターなど、 様々な肩書を持つ異色すぎる男です。 これまで約500社以上の採用動画の制作に携わるなど、 求人広告領域出身の代表とサトウとは異なる 採用に関する経験を持ち合わせています。 SNS運用の営業と採用動画のディレクション、 そして「RA・CA」を現在担当しているスタッフです。 まずはカワムラと一緒に業務を進めていただき、 少しずつ業務を引き継いでいただきます。 好きな物は手羽先(焼き派)とカレー(中辛がお好み)。 苦手な物は漬物全般(NG)と虫全般(断固NG)。 採用に関する得意領域は「採用動画のディレクション」。 *ムラタ(制作) 5月に入社したばかりの弊社初の女性スタッフです! 業界・実務未経験ながら制作業務に携わってくれています。 独学でデザインソフトの操作を覚えた、向上心の持ち主。 日に日に制作業務を上達させています! (本人曰く「伸び代しかない」とのこと) 好きな物は鮭とばと牡蠣(弊社初の牡蠣好きの社員です)。 苦手な物はセロリ(NG)と日光(日焼けNG)。 採用に関する得意領域は「求人広告の画像制作(現在猛特訓中!)」。 |
人材業界デビューを全力応援□頼れる仲間がいる温かい職場です♪
勤務地 |
北海道札幌市白石区本郷通北6-20 第一加治屋ビル3F 株式会社アネックス |
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仕事の概要 |
仕事内容 +:..。o○☆・:,。+:..。o○☆+:・:,。☆ ”ありがとう”が嬉しい! やりがいのあるお仕事□ 未経験の方も大歓迎! 土日祝休みでリフレッシュ♪ 私生活も満喫できる環境◎ 新しい環境で、自分の可能性を 大きく広げよう□ +:..。o○☆・:,。+:..。o○☆+:・:,。☆ 派遣スタッフの面談・フォローを中心に 派遣先への”勤務環境”や”改善提案”など お願いします! 「人のためになる仕事がしたい・・・」 「新しい環境で自分の可能性を広げたい…」 「ホスピタリティを活かして働きたい・・・」 という方、大歓迎□ 未経験者でもスムーズに 慣れていただけるよう、先輩社員が 丁寧にサポートします◎ また、チーム全体が支え合う風通しの 良い職場環境なので、わからないことや 不安なことがあれば、いつでも気軽に 相談できる雰囲気が整っています♪ **―――――――――――――――― 土日祝休みでリフレッシュ□ プライベートタイムをしっかり確保 ――――――――――――――――** 平日週5日勤務なので ワークライフバランス重視の方にも オススメ★ 自分の裁量でスケジュールも組めるので 勤務時間や休暇などの調整もでき 私生活と両立しながら 長く続けられる環境が整っています□ ▼主な業務内容▼ ●派遣スタッフの採用業務 ●求人媒体への掲載準備や応募者対応 ●面談実施 ┗勤務期間・条件などをヒアリング ●既存スタッフのフォロー対応 ┗勤務状況の確認など ●派遣先企業の対応 ┗就業スタッフの状況改善提案 ┗新たなニーズがあった場合のヒアリング 最初は先輩と同行しながら、徐々に ステップアップしていきます。 派遣スタッフも派遣先企業様も お付き合いの長い方が多いので じっくりと”スタッフ”&”お客様”に向き合い 「目の前の人に喜んでもらいたい!」という 思いが大切になります□ *…*…*…*…*…*…*…*…* スタッフやお客様に信頼して いただけるように 「お困りごとなどはないか・・・」 積極的にお伺いするように 心がけています□ *…*…*…*…*…*…*…*…* 人材業界未経験の方も大歓迎! 頑張り次第でキャリアアップも可能です! 営業や接客スキルを活かして 経験を積みたい方にもオススメ! 新しい挑戦を応援する職場で、あなたの キャリアを一緒に築いていきましょう□ ★==================★ □未経験OK!異業種からの転向OK! □業界経験は一切不問! □新しいことにチャレンジしたい方歓迎! □スキルアップしたい方歓迎! □長期で安定して働きたい方にも! □直行直帰OK!時間を有効活用できる! □通勤使用可能な営業車の貸与あり! □土日祝の固定休日!平日のみの勤務! □年間休日125日以上! ★==================★ **―――――――――――――――― 株式会社アネックスのポイント□ ――――――――――――――――** ◆◇高時給&長期勤務案件が豊富◇◆ ・職場に足を運び、どんな方が活躍 できそうかなど、しっかり ヒアリングします。 ★新規営業する際の強みになります! ◆◇安心の専属コーディネーター制◇◆ ・スタッフや担当者との信頼関係も◎ ・積極的に面談など行っています! ・些細な不安などをお伺いし、環境改善に 努めます◎ 「キャリアコンサルタント」の資格保持者が 在籍しており、アドバイスや相談など いつでも聞いてくれます! 異業種からの転職者が多いので、安心して ください◎ |
求める人材 |
求めている人材 *…*…*…*…*…*…*…*…* 人材業界未経験の方も大歓迎□ 人と接することが好きな方、 新しい環境で一緒に働きませんか… あなたのキャリアアップを 全力でサポートします□ *…*…*…*…*…*…*…*…* ▼必須スキル▼ □要普通自動車免許(AT限定可) □基本的なPC操作が可能な方 ▼歓迎スキル▼ □人と接する仕事がしたい方 □人の役に立つ仕事がしたい方 □新しいことにチャレンジしたい方 ///////////////////////////////////////////// 30〜50代の先輩社員が活躍中! 前職は様々な業界から集まっています。 学歴・経験不問! 専門知識も不要! 営業や接客の経験をお持ちの方は 大歓迎です。 あなたのやる気をみんなで支えます◎ 未経験の方もご安心ください♪ ///////////////////////////////////////////// ◇第二新卒歓迎 ◇業界未経験歓迎 ◇中途入社50%以上 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
≪リクルートグループ≫人材派遣業界のリーディングカンパニー。◆結婚や出産も、時短や育産休制度等を利用し仕事とプ ライベートを両立可能。◆風通し良く一体感のある社風で『働きやすさ』と『やりがい』両方を得られる環境です。
勤務地 |
札幌オフィス(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
286万円〜 |
仕事の概要 |
医療・介護従事者に特化した中途人材紹介事業を行っている当社において、電話・メールを中心とした非対面… |
求める人材 |
未経験歓迎!メディカル関係の知識はご入社後に研修を通して習得いただけます◎ リクルートグループとし… |
人と接するのが好きな方大歓迎♪未経験でも安心の研修制度あり!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北四条西5-1-4 大樹生命札幌共同ビル 10F WDB株式会社 札幌ブランチ/北大担当ブランチ |
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仕事の概要 |
仕事内容 求職者の経験や能力を把握し、適切なタイミングで仕事を紹介します。求職者のスキルアップが必要な場合は研修の受講を提案し、希望に合った派遣先で就業できるようサポートします。 【具体的な業務内容】 (雇入れ直後) ・求職者の登録および仕事紹介 ・企業への求職者紹介 ・求職者の希望する就業条件の調整 ・求人情報の公開、募集状況の管理 ・求職者と企業からの問い合わせ対応 (変更の範囲) その他当社の人材サービスに関連する業務全般 【WDBについて】 WDB株式会社は、人材サービスを行っており、理学系研究職派遣の「3人に1人」がWDBグループのスタッフという実績を持っています!取引先数は約1,600法人にのぼり、独立行政法人、国立大学等の公的研究機関から大手医薬品・食品メーカー等まで幅広い実績があります。 バイオ・化学分野の研究開発職の派遣を中心としていますが、入社時に理系の知識は必要ありません。同じ職種で働いている先輩社員には文系出身の人が多く、業務を通じて理解を深めています。 【こんな人におすすめです】 WDBに登録に来られる求職者の中には、新しい環境で仕事をスタートすることに不安を感じている方も少なくありません。キャリアコーディネーターが、派遣の仕組みや派遣就業後のフォロー体制について丁寧に説明をすることで、求職者の不安を軽減することができます。就業開始まで、求職者に寄り添うため、人と関わることが好きな方や人の役にたちたい仕事がしたい方にぴったりのお仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル/経験】 ・短大卒以上 ・社会人経験2年以上 ・パソコン基本操作が可能な方 |
経験者募集!年収例460万円(入社1年)□年間休日125日□
勤務地 |
北海道札幌市北区北二十三条西7丁目2番5号 株式会社ReSTA |
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給与例 |
給与例 入社1年目(業界経験2年) 年収460万円(月給30万円、賞与40万円×年2回、決算賞与20万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 職業紹介・採用支援事業を行う会社での \\転職アドバイザーを募集します!// 【ここがポイント】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □「やらされる」仕事ではなく 「やりたい」仕事ができる職場! □高収入◎頑張りは昇給・賞与で還元! □熱意を持った社員ばかり!やりがいを 感じながら働ける♪ □駅チカ!北24条駅から徒歩5分の好立地 □ノルマは一切なし!◎ 【業務内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社で特化しているのは 「介護」「看護師」「保育士」の業界。 転職を検討している方、お仕事を探して いる方に対してのヒアリング、求人提案、 面接設定と面接同行、入職前後の フォローアップを行っていただきます! 【具体的には】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■アドバイザー業務 ■求職者へのヒアリングや 企業への求人提供 ■面接設定や指導・支援 (面接同席率は90%以上です) ■医療・福祉・保育など 各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー など ※(変更の範囲)会社の定める業務 入社後は座学やOJT研修などを通じて、 業務の基礎を学んでいきます。 独り立ち後はスケジュールやタスクの 対応順は原則自由。 裁量を持って活動し、効率的に成果を 上げていけます。 【1日の流れ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 09:00〜 出社、業務の準備 09:30〜 案件確認、求職者対応、 面接の調整 12:00〜 お昼休憩 13:00〜 外勤(面接同行) 16:00〜 帰社、事務処理、求職者対応 18:00 退勤 【インタビュー】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <入社1年目 転職アドバイザー> ・ReSTAへの入社を決めた理由 はじめに、代表の考えに強く共感できた ことが第一です。同業経験者なら、 より共感できると思います。 一言でいえば「ReSTAなら求職者や 法人のために働ける」と思えたからです。 【売上がすべて】みたいなことはなく、 状況に応じて柔軟に対応することが できると思い入社しました。 ・仕事のやりがい 様々な局面で「ありがとう」がもらえる お仕事です。 お話しする中で、信頼して頂き、 関係性を構築した中でうまくいったときは 嬉しいですね! 人材不足でお悩みの法人にも感謝して頂き 求職者と法人両方から感謝して頂けるのが やりがいの1つですね! ・仕事で大変なこと 【就職・転職】という、生活する上で 重要な局面に携わるお仕事です。 相手の気持ちを引き出す力、理解力が 必要です。 また、相手に情報を分かりやすく 伝えるのも大事です。 日々、相手に合わせたベストを 考え続けていかなければなりません。 ・これから一緒に働く仲間へ一言 「もっと求職者や法人に寄り添える 営業がしたい」 「思考・行動を押し付けられるのでは なく、自発的に考えベストを尽くしたい」 「自分の頑張りをきちんと評価して欲しい」 「ワークライフバランスを充実させたい」 1つでも当てはまれば、私たちと 是非一緒に頑張りましょう! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆学歴 └大学以上 ◆必要な経験等 └採用関連・人材営業等の実務経験1年以上 ◆普通自動車運転免許 └AT限定可 ★こんな方にオススメ★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □人の役に立つ仕事がしたい □聞き上手・面倒見がよい □大人数よりアットホームな環境がいい □頑張りは評価されたい □土日祝休みでプライベートも充実したい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・60歳未満) |
【IT業界特化の成長企業】20代から30代前半の若手活躍中!国内外90社以上のグループ企業を抱える業界大手!充実の福利厚生が魅力!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: *-------------* このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 *-------------* ◆未経験中途入社者活躍中/IT業界にチャレンジ!/将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎/技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ※20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! ■業務詳細: (1)新規の顧客への案内、エンジニアの提案 (2)既存顧客へのエンジニア提案 (3)技術者のフォロー(志向性に合った案件のサーチ、面談等) (4)営業事務作業(契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など) ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通/販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境: 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。 |
求める人材 |
求める人材: ◎職種未経験歓迎 ◎業種未経験歓迎 ※IT業界や人材業界での経験は問いません。実際、社員の9割が業界未経験からスタートしています。 ※20代〜30代前半の若手が活躍している職場です! 35歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成を図る為 例外事由3号のイ) |
■『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。■これからも社会課題の解決に向けて、新たな事業を開発し続けていきます。★★過去最高売上、最高利益更新、2024年「働きがいのある会社認定」★★
勤務地 |
札幌支社(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜650万円 |
仕事の概要 |
飲食店・ホテルの採用課題の解決に取り組むHR系ITベンチャー企業の当社にて、人材不足の課題をHRプロダク… |
求める人材 |
【必須】・営業経験(toC/ toB問わず)2年以上・顧客折衝経験★ウエディングプランナー、不動産営業、学… |
正社員!大手セコムグループ!/30266
勤務地 |
北海道札幌市北区北8条西3-32 8・3スクエア北ビル 株式会社TMJ(北海道札幌市北区) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【安心してスタートできます!】 スキル毎に段階を踏んだ研修制度あり! 分からないことはなんでもすぐに聞ける環境です! 【長く安定して働ける!】 昇給制度や賞与制度も充実しており、 安定して働きたい方にオススメです! コンタクトセンターにおける採用担当者募集 ・採用活動を通じて、コンタクトセンターの現場を支える重要なポジションを担っていただきます。 ・これまでの採用業務経験を活かして、さらに見識を深めていきたい方、採用戦略の企画や改善提案など、キャリアアップに繋がる業務にも挑戦できます。 ・転勤なし!セコムグループの安定した環境で、採用業務に集中できるポジションです。 <具体的な仕事内容> ・コールセンターで働くオペレーターの採用業務をお任せします。 ・応募者対応、面接実施、入社前のフォローまで、一連の採用業務を担当していただきます。 ・採用計画の立案や採用手法の改善提案など、採用業務全般に携わることができます。 ================= 異業種からの転職者も多いため、すぐに馴染める環境です。 正社員として安定した雇用形態で働きながら、採用業務のプロフェッショナルを目指せます。 ◎当社はSNSにも力を入れており、 お役立ち情報や社員インタビューを掲載中。 ・【TMJ 採用】で検索! ・Instagramはこちら! https://www.instagram.com/tmj_saiyou? ・ noteはこちら! https://note.com/tmj_saiyou ・雇用契約は株式会社TMJと結ばれますが、業務請負となるため、発注企業の業務をお任せする形となります。 TMJでは100種以上の研修プログラムを用意しており、スキルアッ プを目指すことができます。そのため働き始めて新たにできた目標も しっかり応援できる環境でお待ちしています。 自分自身の成長と、会社の成長を一緒に感じませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件 ・採用業務の実務経験がある方(業界不問) ・応募者対応や面接の経験がある方 ・歓迎条件 ・BPO業界での経験がある方は優遇します! ・採用計画立案や採用戦略の経験がある方は活躍中です! ・求める人物像 ・人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信がある方 ・採用業務を通じて、会社の成長に貢献したい方 ・柔軟な対応力とチームワークを大切にできる方 |
在宅勤務可能/平日週3日〜、3時間〜シフト応相談/未経験歓迎
勤務地 |
北海道札幌市中央区北四条西5-1-4 大樹生命札幌共同ビル 10F WDB工学株式会社 札幌営業所 |
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給与例 |
給与例 ◆扶養内で働きたい方も歓迎します 月収9万円/1年目スタッフ =時給1500円×5時間×週3日 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ ここがポイント / ◎平日週3日〜、1日3時間〜勤務可能 ◎子育てや家庭との両立を応援! 柔軟シフト&リモートワーク可能♪ ◎夏季、年末年始など長期休暇あり ◎高時給1500円に加えて賞与年2回あり ◎未経験からのチャレンジ歓迎 文系理系問わず活躍できます ◎経験者はもちろん優遇採用! ―――――― 仕事内容 ―――――― ・大学のキャリアセンターや 就職担当教授を訪問 ・学生への会社説明対応(1人〜複数名) ・学生への選考案内 ・内定者へ入社までのサポート ・社内ミーティングへの参加(月1回) ・結果入力 など 「エンジニアになりたい!」という学生の 夢を一緒に叶えていくお仕事になります。 当社の説明や入社までのサポートなど、 多岐に渡る業務を担当してください。 ―――――――― ここが魅力! ―――――――― 《 自由度の高い働き方 》 勤務日や勤務時間帯、勤務場所など 自由に決めていけることも魅力のひとつ。 採用スケジュールは年間で立てますが、 月ごとの動き方は自由度が高く、 「月の前半は大学訪問をメインに動く」 「子供が急な発熱でリモートに切り替える」 など、自分でスケジューリングが可能です。 もちろん最初からは難しいので、 エリアの先輩社員と相談しながら 無理のないスケジュールを立てます。 遠方への出張はなく、地元の 理工学系学部がある大学を担当。 こうした働きやすい環境だからこそ 30代・40代の女性スタッフが 家庭や子育てとの両立を実現しています。 《 夢を叶えるお手伝い 》 就職は人生でも大きな転換のひとつ。 その瞬間に携われるお仕事なので、 大きなやりがいを感じられます。 学生の気持ちに寄り添い、 一緒に夢を叶えていく。 沢山の人と出会うことで 自分の視野も広がっていく。 こうした魅力もあるお仕事です。 ―――――――――― WDB工学について ―――――――――― 私たちは東証プライム上場の WDBホールディングス 100%出資子会社です。 自社採用の正社員技術者を 工学系企業の開発現場に派遣する 事業を広く展開しております。 特に人材育成に力を入れており、 採用から研修、就業後のフォローと 充実したサポートを行うことで 質の高い技術者を育て上げてきました。 こうした活動を高く評価され、 大手をはじめ、様々な企業様と お取引を行っております。 |
求める人材 |
求めている人材 《 必須 》 ・短大卒以上、社会人経験3年以上 ・PCの基本操作が可能な方 (PC・iPhone・iPadなど貸与) ・訪問などで自家用車を使用できる方 (ガソリン代や駐車代の支給あり) 《 歓迎 》 ・未経験からチャレンジしたい方 ・採用業務の経験がある方 ・自分のペースで活躍したい方 ・家事や育児と両立して働きたい方 ・小学生や保育園児のママも活躍中 |
全国転勤あり/なし選べて地元で働けます★年間休日123日!育休復帰率100%◎(2022年度実績)
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社ワークポート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事内容】 ■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアコンシェルジュ) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング・求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ■法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整 ※従事すべき仕事内容の変更の範囲:入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 下記いずれも満たしている方 ・社会人経験1年半以上 ・顧客折衝経験 ※入社者事例: 携帯販売 ブライダル経験者等、業界職種問わず ≪業界・職種未経験可!お人柄を重視しています≫ |
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エムステージが目指すのは「持続可能な医療の未来」をつくること。その体現に向け、『ヘルスケア領域』『医療人材領域』『医療経営領域』の3領域を軸に事業を展開。60兆市場のヘルスケア市場で、毎期増収の急成長中企業です。
勤務地 |
札幌支社(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜570万円 |
仕事の概要 |
キャリアアドバイザーとして医師の方へ、転職成功に向けた面談や交渉等をご担当いただきます。業界内で唯… |
求める人材 |
【必須】人材業界の営業経験2年以上 |
【25年5月Newオフィスへ移転★】年間休日124日(有休を除く)!未経験者活躍中/事業拡大による増員募集!
勤務地 |
北海道札幌市中央区南一条西3-8-20 メットライフ札幌プラザ3F 株式会社電通デジタルアンカー |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫□□当社の魅力ポイント!□□≪≪≪ □国内最大手の広告代理店と提携! □オフィス出社/在宅テレワークを自由に選択可能! □【2025年度】年間休日124日(有休を除く)!/土日祝休みでプライベートも充実 その他休暇 ・夏季休暇:3日 ・秋季休暇:1日 \年間休日数は実質128日/ 夏季休暇と有給休暇を合わせて取得される社員も多いです♪ -------------------------------------------- 2022年6月に電通グループに参画し、今とても勢いのある企業です。 現在、4名のメンバーが採用人事課に従事しています。 今後の事業拡大に伴い、会社を支える人事採用部門の体制を強化するため、リーダー候補を募集します! ■採用プロセスの管理 人事・採用担当としての業務全般をお任せします。 応募者の応募書類の確認から適性テストの案内、 面接の日程調整、人事戦略の立案まで、採用プロセス全体を管理していただきます。 また、採用プロセスの改善に向けた提案も歓迎します。 【業務内容(詳細)】 ・採用ページ、採用媒体の運用 ・応募内容/書類の確認/適性テストの案内 ・応募管理、面接等の日程調整 ・役員へ面接申し送りなど 【ゆくゆくお任せすること】 ・採用データ分析(採用KPI分析、求人媒体分析など) ・採用施策の企画、採用戦略の立案、実行 ・採用チームの運営、組織構築、選考フローの構築 ・イベント参加、会社説明会実施、面接対応 ・各広告媒体業者打ち合わせ ・採用担当の育成、マネジメント 【給与】 月給23.0万円〜26.6万円 ※別途在宅手当有:最大5,000円/月(規定有) ※想定年収276万円〜319万円 ※試用期間3ヶ月/同条件 ※固定残業代3万1000円〜3万5980円/20h分含む。超過分は別途支給 ※人事採用経験者は、前職給を考慮して給与相談可 |
求める人材 |
求める人材: 人事や採用担当の経験がある方を募集しています。 面接官としての経験や採用チームの運営やマネジメント経験やリーダー経験などある方、優遇いたします。 【その他求めるポイント】 ・自らチームや組織の課題を発見でき、解決に向けてアクションの取れる方 ・ 改善に向けたアクションの企画から実践までをオーナーシップをもって取り組める方 ・ 社内の連携をスムーズに行える方、コミュニケーション能力が高い方 「人事の経験を活かして腕を振るいたい」 「課題と向き合い解決したい」 「事業の成長に大きく関わりたい」 そういった思いのある方は大歓迎です! 電通デジタルアンカーは、チャレンジ精神と行動力をもって私たちのもとへ飛び込んでくれるあなたを待っています。 |
2023年に上場!医療・介護・保育などの各業界特化のキャリアアドバイザー
勤務地 |
北海道札幌市北区 株式会社トライトキャリア |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆キャリアアドバイザー ・顧客は、医療福祉業界の法人と求職者 ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面接の日程設定・指導・支援 ・面接への同席(同席率90%以上) ・就業後のアフターフォロー 担当領域について ☆看護師ワーカー・看護領域<看護師等> ☆介護ワーカー・PTOTSTワーカー・介護領域<介護士・PT/OT・ケアマネ等> ☆保育士ワーカー・栄養士ワーカー・保育領域<保育士・管理栄養士等> ☆デンタルワーカー・歯科領域<歯科助手・歯科衛生士等> ☆ドクターズワーカー・医師領域<医師等> 上記領域で1領域を担当する形になります。 ※選考時に希望は出せますが基本的に選考中に適性見て判断します。 同社のスタイルは一気通貫型。 クライアント様と求職者両方担当していただく形になります。 【具体的な業務※医療業界の場合】 ◎医療機関等へ採用コンサルティング・人材のご提案 ◎医療機関等と条件交渉 ◎求職者へヒアリング・求人提案(基本的に、求職者のご都合がつく場所での出張面談です) ◎面接設定・指導・支援(平日の面接へは9割以上同席しますが、土日の場合はしません) ◎就業後アフターフォロー ※求職者の集客は担当しません。別部署が担当します。 ※企業の新規開拓テレアポは基本的にございません。反響メインとなります。 などなど求職者・医療機関の双方と携われる事がキャリアコンサルタントの魅力です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆学歴不問 ◆業界・職種未経験の方活躍中 ◆以下のような方は大活躍中 ・営業・販売・接客経験のいずれかが1年以上ある方 ・マネジメント経験がある方 ◆以下のような方も活躍中 ・貪欲に成果を求められる方 ・どんなことにもスピード感を持ち挑戦できる方 ・人と人を結ぶやりがいを感じたい方 ・実力主義の会社で、自分の可能性を試したい方 ・仲間とともに成長していきたい方 |
【未経験歓迎】年間休日129日以上/完全週休二日制/平均インセン月6万円
勤務地 |
北海道札幌市中央区大通駅 株式会社アスノヴァス |
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仕事の概要 |
仕事内容: \キャリアアドバイザーの魅力/ ・人の人生に深く関われるやりがいある仕事 ・求職者と企業の双方から感謝されるポジション ・幅広い業界知識や面談スキルが身につく ・成果が数字に表れ、成長を実感できる ・将来的に人事・経営・コンサルなど 多彩なキャリアに活かせる □□企業と求職者の双方の成長に貢献できる□□ 求職者一人ひとりの人生に寄り添い、 将来を支えるやりがいのあるお仕事です。 ------------------------------------------- 【仕事内容】 「個人のキャリア支援」と「法人の採用支援」 双方に関わることで、ベストマッチングを実現。 具体的には、、、 ・Web面談/キャリアカウンセリング ・カウンセリング後の求人紹介 ・履歴書・職務経歴書の添削 ・法人への推薦業務、調整業務 ・面接対策、その他サポート業務 ・内定(条件)通知書の確認 ・入社までのフォロー業務 ・法人(推薦企業)の求人票作成 ・その他、付随する業務 様々な業務が並行する難しさはありますが、 成長スピードが速く、スキルアップに繋がります! |
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「社会起点」を軸とした事業を展開しています。急成長のベンチャーでありながら地に足のついた事業を展開し、創業以来黒字経営。IT・医療の分野で業界TOPクラスのサービスを複数保有。「働きがいのある会社ランキング」6年連続受賞。
勤務地 |
札幌支店(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
500万円〜650万円 |
仕事の概要 |
医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるために、人材のプロとして様々な選択肢を提供し、人生の幅… |
求める人材 |
【必須】・営業もしくは販売サービス経験(1年以上)・初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実… |
残業少なめでワークライフバランスがとりやすい!
勤務地 |
北海道札幌市中央区南三条西北海道札幌市中央区南3条西5丁目1番地1 ノルベサ4F 株式会社グラフィックホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容 人事採用業務をお願いします。 【具体的には】 <新卒・中途採用> →求人作成・学校とのやり取り・面接など <採用サイトの更新> →管理画面から求人の更新やチェック <申請書類作成> →システムを使用した求人広告の経費申請 <求人広告の出稿や調整> →媒体の出稿を検討したり、出稿時は原稿の依頼やチェックなど <社員との面談> <採用における会社説明会の運営> <応募者・採用者のフォロー> など 将来的には、将来的には人材の獲得や定着に繋がるデアの検討・提案などもお願いしたいと考えています。 【1日のスケジュール(例)】 10:00 朝礼、稟議の承認作業 10:30 応募者対応 11:00 メールチェック 11:30 求人更新・応募者対応 13:00 ランチタイム 14:00 面接 15:00 定例MTG 16:00 求人作成 17:00 事業部との求人打合せ 18:00 応募者対応 19:00 退勤 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 PCの基本的な操作ができる方(Word・Excel) 事務職の実務経験がある方 【こんな方歓迎します!】 ・人事や採用業務の経験がある方 ・社労士有資格者歓迎 ・新しいものを作ることが好きな方 ・問題解決が得意な方 ・アイディアを出すことが好きな方 ・うまくいかない時があっても、コツコツ頑張れる方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・人のために動ける方 ・仕組みや考えの改善に前向きに取り組める方 |
土日祝休み/転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可
勤務地 |
北海道札幌市北海道札幌市 リージョンズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 採用・転職コンサルタント:経営者への採用コンサルティング営業と求職者への転職コンサルティングを行います。 ・企業に対して:企業へ訪問し、経営陣と経営戦略や経営課題をブレストします。「企業成長」という観点から採用戦略を描き、その実現を支援します。 ・求職者に対して:退職理由を聞き、価値観や志向で握り、キャリアプランの構築、希望に合った求人案件の提案、面接アドバイス、転職活動の成功までをサポートします。企業と求職者にとって的確な出会いを提供し、中長期的なパートナーとしての関係性を大切にしています。 ・入社後イメージ 企業案件探しや候補者の本音を引き出すキャリアコンサルティングのスキルを週1-2時間、年間通算50-100時間の継続的トレーニングにより獲得します。 一方、スタートアップや中小オーナー、自治体首長から地場大手・上場企業の経営者・経営幹部と管理職と月1-2度の対話による経営課題実現のための採用を実現します。よってパワフルな求人と候補者を開拓することがコンサルタントとしての第一歩になります。 【担当エリアについて】 ・勤務地は札幌本社ですが、担当エリアについては北海道/宮城/栃木/茨城あるいは今後新規出店するエリアからご希望・経験等に応じて決定します。 ・道外拠点を担当する場合、月に1週間程度担当拠点に出張・営業先訪問などを行います。 ※求職者との面談についてはオンラインをベースに行います 【働き方について】 ・フルフレックス制度ですが、基本出社体制です(09:00〜14:00は出社時間です) ・土日祝は休みですが、個人の裁量で求職者対応を入れる場合や、キャリア相談会などのイベント対応が発生する場合があります。その際は振替休日を取得可能です。 |
求める人材 |
応募条件 【必須業務経験】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティング業界(戦略・IT・会計・組織人事)での経験 ・業界問わず、社長営業経験 ・管理部門(経営企画、財務経理、人事など)での経験 【優遇要件】 ・経済、経営、人事・組織、採用、最新のビジネストレンドなど、幅広い知識・見識 【必要資格】 特になし ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦〜入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 大学 |
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◆賞与年3回/残業10h/ 土日休み可(週休二日制)/最大8万円の資格当あり/性別不問!
勤務地 |
北海道札幌市北区あいの里一条5丁目2-3 東光ストアあいの里店 1階 株式会社テレポートモバイル(ソフトバンクあいの里店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ソフトバンク・ワイモバイルショップを、全国に約70店舗展開している当社。 今回入社する方には、来店されたお客様への接客・提案などをお任せします。 「新機種に変更したい」「電話料金が高いのでプランを見直したい」 「急に動かなくなったので見てほしい」など、お客様のご要望をお聞きします。 お客様のお話をしっかり聞いて、最適な商品やプランを提案しましょう。 <仕事のポイント> ◎じっくりお客様に向き合えます! 接客時間は1回あたり2〜3時間。 楽しくおしゃべりしながら、 家族構成やライフスタイル、趣味などを伺っていきます。 お客様とも自然に仲良くなり、数年後に 「今度も◎◎さんに担当して欲しい」と指名をいただくことも。 長く・深く付き合えるお仕事です。 ◎資格を取得すれば、収入UP! 入社後は、携帯キャリアごとの「モバイル資格認定制度」の取得を目指せます。 当社の教育課が資格試験対策を行なっているので、合格率も高めです。 ちなみに、資格を取得すれば最大月8万円の手当が支給されます。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴不問/職種未経験者歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/U・Iターン歓迎/ブランクOK/性別不問(男性、女性ともに活躍中!)/ハローワークで仕事探し中の方】 ◎転職回数やブランクは一切気にしません! まずは面接でお話を聞かせてください。 ◎「転職したいけど、在職期間が短いからあと一歩踏み出せない…」 「新しいスタートを切りたい!」といった方も大歓迎です。 ◎ドコモショップ、auショップなどの携帯販売経験ある方優遇 (店舗スタッフ、携帯電話販売、携帯ショップ店員、携帯ショップ受付、スマホ設定、スマホサポート、スマホインストラクター、スマホアドバイザーなども優遇) (受付事務、レセプション、一般事務等の事務職経験も活かせます!) ◎営業職経験者優遇(法人営業、個人営業、ルート営業、新規営業、販売や接客スタッフなど) <このような方にピッタリ!> ◎じっくり接客しながら、お客様との会話を楽しみたい ◎一度売ったら終わりではなく、長くお付き合いしていきたい ◎ライフステージが変わっても、安心して長く働きたい ★未経験スタートの先輩が多数活躍中! 当社で社会人デビューした先輩のほか、以前は寿司職人、カーディーラーの営業、美容師、飲食店、受付事務、フリ ーターだったという先輩も。 いずれの先輩も、今ではお客様に頼られる存在として活躍しています。 仕事帰りに食事をしたり、休日に買い物に出掛けたりと、スタッフ同士の交流もさかん。 店舗が違っても頻繁に連絡を取り合うなど、風通しのよさが自慢です! |
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勤務地 |
札幌本社(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
■中長期的にマーケットの安定成長が見込める歯科/介護/医科業界に特化した人材紹介サービス「ファース… |
求める人材 |
※未経験者大歓迎!(未経験者の方でも非常に多く活躍されています。) |
☆年間休日120日以上!☆20代,30代活躍中!充実した福利厚生!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北一条西 株式会社ペイストレージ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【おすすめポイント】 ・即日採用!応募から最短の希望でお仕事開始! ・ネイルOK!髪型自由!女性スタッフ活躍中! ・未経験可能!稼ぎたい方歓迎! ・右肩上がりのベンチャー企業で、スキルを磨きながらキャリアアップも可能! ・年間休日120日以上! |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 学歴不問、経験不問 職種、業界未経験歓迎! <優遇スキル・経験> ・トップクラスの営業実績 ・法人営業、個人営業、企画営業の経験 <こんな方歓迎です!> ・円滑なコミュニケーションが得意な方 ・自主性を持ち、責任を持って業務ができる方 ・明るく前向きで向上心のある方 ・スキルアップ、キャリアアップがしたい方 ・しっかり稼いで収入UPを目指したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 |
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勤務地 |
北海道札幌市 株式会社エス・エム・エスサポートサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護・医療・シニアビジネス領域で、国内トップクラスのサービスを展開する当社にて、採用業務全般をお任せします。 一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。 ■主な業務内容(一例) ・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ ・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 ・採用面接 ・採用プロセスの構築/改善/運用 ・効果的な採用チャネルの検証 ・採用イベントの企画及び運営 ・社員教育研修の企画運営など ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属部署/配属部署の組織体制 経営管理部門/採用グループの配属です。採用グループは5名程度の少数精鋭チームです。 固定概念にとらわれずに、目標達成に向けて、新しい企画や改善活動に積極的に取り組んでいます。 ■採用グループの役割 当社はSMSと一体となって事業成長に貢献すること強く意識しています。SMSは変化の激しい事業環境の中で、継続成長をしている会社であり、それに合わせて、当社の業務も拡張し続けるため、採用活動はエス・エム・エスグループの採用を支える重要な役割を担っています。そのため、採用チームは、各事業の状況やニーズを正しく理解し、良い人材を採用し続けることで、事業成長に貢献することを目指しています。 ■仕事のやりがい、キャリアパス ・自ら考えて行動する力が身につきます。考えることに制約はないので、自ら業務の目的(ゴール)を考え、それに向かって行動し続けることで、成果を出すことの楽しさを実感し、能力を高めることができます。 ・採用にとどまらず、本人の意欲次第でさらに役割を広げることができます。人事領域はすべての業務がつながっています。採用業務だけで切り離せないことが多く、労務や制度設計、育成といった採用業務以外の人事領域にも関与いただきながら、人事としての経験を積むことができます。 ・社内でのキャリアパスを自身で考えることができます。人事領域での経験をもとに自分のチャレンジしたい領域が出てきた場合、自ら手を挙げてキャリアを描く機会があります。 |
□スポーツ経験者活躍中□20代・30代活躍中/経験者は即戦力/抜群の成長環境で安心!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北四条西二丁目1番地18 邦洋札幌N4・2ビル 10F 株式会社スポーツフィールド |
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仕事の概要 |
仕事内容: □<<キャリアアドバイザー・経験を活かして活躍!!□>> ―――★――――――★――― □ 即戦力として活躍! 経験者はスキルを活かしてさらに成長◎ □ 若手スタッフ多数活躍! 20〜30代中心!成果を正当に評価しスピード昇進も♪ □ 安定×成長で長期キャリアも◎ 業界の安定性+成長機会多数!将来の選択肢が広がる環境◎ □まずはご応募を!□ \あなたの挑戦を全力でサポート/ ご応募をお待ちしております! 【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)として、 法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、 最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 @ 法人向け... 新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、 課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 A 個人向け... 「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、 個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【一日の流れの例】 08:50 ↓掃除、朝礼 09:05 ↓始業、企業営業(営業架電、訪問等) 12:00 ↓昼休み 13:00 ↓人財面談 18:00 ↓日報記載 19:00 ↓完全退社 21:00 ※水曜日は18:00、金曜日は20:00退社 |
求める人材 |
求める人材: 【いずれか必須】 ・スポーツにて何かしらの実績をあげられた方 ・スポーツへの熱い想いがある方 ・スポーツの経験を誇れる方 ※学生時代の部活動の経験でも問題ございません \◆ こんな方にもピッタリ! ◆/ ・人財業界での実務経験をお持ちの方 ・人事経験のある方 ・過去にスポーツのご経験をお持ちの方 |
■業界トップの人材サービスを筆頭に、マーケティング領域・DX領域へも新サービスを続々リリース ■パフォーマンス/目標達成率を正当に評価し、待遇に反映するカルチャーです。実力主義の環境で日々成長できます
勤務地 |
札幌本社(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
366万円〜500万円 |
仕事の概要 |
求人サイト「ファーストナビ」に登録いただいた求職者にコンタクトを取り、転職に対する価値観や本質的な… |
求める人材 |
※未経験者大歓迎!【当社の魅力】■大通駅徒歩3分の好立地■札幌本社で転勤なく働ける■札幌にいながら… |
【札幌】スポーツ人財特化型キャリアコーディネーター/年350万円〜・年休125日
勤務地 |
北海道札幌市中央区北海道札幌市中央区 株式会社 スポーツフィールド |
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仕事の概要 |
仕事内容 ●対法人 ・中途採用を検討している企業に対し採用課題のヒアリング ・課題解決に向けて求人広告など様々な商材のご提案 ●対求職者(中途領域) ・就職活動/転職活動を行うスポーツ人財へのアプローチ ・求人紹介、面接対策、キャリアプランのアドバイス など スポーツ業界特化型の人材サービスを展開する 《スポーツフィールド》のスポーツ事業本部に所属し 中途領域担当営業コーディネーターとして 法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せします。 <求人ポイント> ◆未経験OK!スポーツ経験活かして活躍◆ 入社後は、導入研修やOJT研修など 業務に必要なスキルがしっかりと身につくよう 充実した教育制度が用意されているため 未経験でも問題ありません◎ ”スポーツが好き!” ”スポーツ業界の発展に携わりたい” という熱い想いがあれば活躍できる環境です。 また明確なキャリアパスが確立されており、 実力や実績に応じて積極的にポジションを お任せしているため、成長意欲の高い方も 日々モチベーション高く働くことができますよ! ◆プライベートも諦めない!両立◎の環境◆ 残業は月30時間前後になる場合がありますが 土日祝休み・年休は125日と多めの設定◎ みんなオンオフのメリハリをつけて働いています。 仕事のやりがいだけでなく、 プライベートの時間も大切にできる環境です。 ◆研修について 導入研修やOJT研修あり 未経験から業務に必要なスキルをしっかり身につけることができます! |
求める人材 |
経験・資格 \未経験OK!20代の男女活躍中/ ・高卒以上 ・何らかのかたちでスポーツに関わったご経験 または スポーツに対する熱い想いをお持ちの方 |
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【年間休日123日&土日祝休み/平均年齢28.6歳!】未経験歓迎!人と企業をつなぐキャリア支援のお仕事!
勤務地 |
北海道札幌市北区北六条西1-4-2 ファーストプラザビル2F 株式会社ワークポート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 転職希望者の伴走者として活躍! 人と企業をつなぐキャリア支援のお仕事! □ 未経験OK/業界・職種不問 □ 年収420万円〜600万円を想定 □ 年間休日121日/残業月29h程度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 求職者の転職活動を支援し、 企業とのマッチングを行う仕事です。 ◆ 具体的な業務内容 ・面談によるキャリアのヒアリング ・求人のご紹介、応募書類の添削 ・書類推薦、日程調整、面接対策 ・面接後フォロー、求人の再提案 ・雇用条件の確認、調整 |
求める人材 |
求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━ 【求める人物像】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 必須条件 ・社会人経験2年以上 ・顧客折衝経験 ※入社者事例:携帯販売 ・ブライダル経験者等、業界職種問わず ◆ 歓迎条件 ・他者の意見を素直に聞ける方 ・人に頼られることにやりがいを感じる方 ・誠実に仕事へ取り組める方 |
キャリアアドバイザー兼リクルーティングアドバイザー/レバウェル@札幌
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西2−5 信金中央金庫ビル 10F レバレジーズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎レバレジーズメディカルケアについて 「医療・介護を支える人とともに、医療・介護サービスの供給不足を本質的な解決へと導く。」 「高齢社会」を迎え医療サービスの需要がますます高まるなか、医療・介護を支える人たちが抱える課題解決をサポートすることで、誰もが安心して医療・介護を受けられる社会の実現に貢献しています。 人材紹介・派遣サービス・SaaSシステムの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 ◎詳細 ヘルスケア領域専門の人材紹介における両手型のコンサルタントとして、企業と求職者の両方に深く入り込んで、課題解決のための提案営業していただきます。 マーケットの需要も高く急成長事業のため、利他性と主体性の高いメンバーと共に、サービス拡大や事業拡大のフェーズを経験することができます。 具体的には以下の通りで、法人と求職者の架け橋となる仕事です。 ・自社のWebサイトにご登録いただいた求職者へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の求職者への案件ご紹介 ・新規クライアント開拓(求人のヒアリング、人材のご提案等) ・既存クライアントへの定期フォロー 等 求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めて頂くためのサポートをお願いします。 求職者や事業所に対し、面談〜提案を電話や対面で行います。面接や面談に適宜同行もしていただきます。 求職者と事業所双方を担当していただきますので、一気通貫で顧客の採用課題に対してソリューション提供ができます。 |
求める人材 |
求める人材: 35歳まで(例外事由三号のイ) 【必須】 ・高専卒・大卒以上 |
■創業より18期連続売上アップを記録!従業員数200名以上・年間売り上げ100億を超える総合人材サービス企業です。 ■“Keep on rise”のスタンスを大切に、個人の成長に期待する社風。9割以上の社員が業界未経験から参画します。
勤務地 |
札幌オフィス(北海道札幌市中央区)、札幌大通りオフィス(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
300万円〜400万円 |
仕事の概要 |
求人応募を頂いた求職者との面談を行い、ヒアリングから提案・入社までコーディネーターとして支援を頂き… |
求める人材 |
【必須】■販売もしくは営業の経験1年以上(アルバイト除く)【魅力】★ライフワークバランス★正当な評… |
【□□未経験積極採用中□□】20代・30代若手活躍!
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社ファーストコネクト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆業務概要 歯科医院に対して、採用課題を解決する採用コンサルティング業務です。 業界トップシェアを誇る当社運営の人材紹介サービス「ファーストナビ歯科」や、集患サービス「プロレコ歯医者」 、求人広告サービス「ジョブコロ歯科」 など、各サービスによる顧客接点を活かして、採用コンサルティングを実施します。 ◆具体的なイメージ ほとんどの歯科医院は、院長先生が経営も治療も行う小規模な医院です。 医院内に採用の専門人材がいなく、尚且つ大手採用サービスの価値提供が行き届いていない業界だからこそ、採用コンサルタントとしてのアドバイスやノウハウ提供の付加価値が大きくなります。 具体的に採用コンサルティングでは、歯科医院が抱える採用課題に応じて、適切な採用手法の選定(求人広告/人材紹介)から、効果的な訴求の仕方(ホームページ/ノウハウ提供)、採用工数の効率化(DX管理ツール)までもアドバイス。 歯科医院の様々な採用課題に対し、当社が網羅性のあるサービスラインナップとノウハウを揃えているからこそ、顧客の視点に立った採用コンサルティングが成り立ちます。 ◆キャリアパス マネージャーとしてマネジメントを担っていただく道や、セールスのエキスパートとしてキャリアを積んでいく道があります。 マネージャーでは、 上記にある採用コンサルティング活動に加えて、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、顧客ニーズを元にしたサービスの改善提案/新サービスの企画立案、営業戦略の立案や、目標・売上管理など、幅広い役割を担います。 セールスエキスパートでは、 トップセールスとして活躍し続けることで組織に貢献し、MGRを上回る報酬を得ることも可能です。 いずれも、事業拡大を担う中核的なポジションとして、主体的にパフォーマンスを発揮することが求められます。 ◆取り扱うサービス ・求人広告サービス「ジョブコロ歯科」 低コストで歯科人材の獲得を行える求人広告サービス。選べる2つの課金方法でスタイルに合わせた採用を実現。 ・人材紹介サービス「ファーストナビ歯科衛生士」 日本最大級の歯科衛生士向け人材紹介サービス。業界に精通したエージェントが歯科医院と求職者双方に最適な採用マッチングを実施。 ・ファーストコネクトホームページ制作 弊社サービス開発・運営で培ったノウハウで医院が真に必要としている情報を網羅し、HPを構築。 ・その他、顧客の経営課題が「集患」にある場合は、当社の歯科経営コンサルチームと連携するケースもあり |
求める人材 |
求める人材: 35歳以下(例外事由3号のイ:長期キャリア形成を目的にした募集のため) □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK! □同業からの転職OK! □事務・エンジニアからの転職者も活躍中! ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ \この経験活かせます!!/ □営業・販売/店舗スタッフ □施工管理・製造・ITエンジニア □IT・Web広告運用・人事 |
業績好調!新設5年目の人材ビジネス会社!年休120日!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西 HRマネージメント株式会社 北海道エリア |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/入社3年目営業 月給33万円×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 2020年の設立からわずか3年で 福岡・東京・大阪・仙台に拠点展開! 現在5年目のベンチャー企業です★ 総合人材サービスとしてお客様に合わせた ソリューションを提供しています。 お任せる業務範囲や裁量が大きいですが、 始めから全てやってもらうことはなく、 お任せできる所から順番にお教えします。 そのため営業経験が無くても挑戦OK! 「頑張りたい!」「挑戦したい!」と 思っている方大歓迎です! 頑張り次第で短期間でキャリアアップを 目指せる環境を準備しています。 まずは接客・事務・コールセンター等 の業務を行っていただくため 百貨店やショッピングモール、 空港、オフィスなどへ出向いただきます。 勤務地や業務など希望は 面談時にお伺いします(^^♪ ー 今後お任せする仕事 ー 【派遣・人材紹介に関わる業務】 ・新規および既存の取引先への営業 ・クライアント対応(メール・電話) ・店舗でのヘルプ業務 【業務委託プロジェクト管理】 ・受注案件に合わせた企画立案 ・クライアントとの打ち合せ ・業務実施 その他付随する業務をお任せいたします。 今後オフィス出店の可能性もあり! ★複数勤務地あり ・札幌市(北区・東区など) ・千歳市 ・苫小牧 ・旭川市 ・函館市 ★最寄り駅 ・さっぽろ駅 ・大通駅 ・琴似駅 ・新千歳空港駅 ・苫小牧駅 ・旭川駅 ・西11丁目駅 |
求める人材 |
求めている人材 会社の成長を目指して、 一緒に頑張って頂ける方歓迎★ 未経験・第二新卒歓迎! 営業・人材業界 未経験から始めた先輩も活躍中! ―以下の方を歓迎します― ・ベンチャーならではの環境変化を楽しめる ・人材ビジネス・サービスに関心がある ・成長意欲が高く、色々なことを経験したい ※接客や人と話す仕事の経験者歓迎! |
土日祝休み&年間休日126日!ワークライフバランス◎
勤務地 |
北海道札幌市中央区中島公園 株式会社日本パーソナルビジネス |
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給与例 |
給与例 <モデル年収> 年収720万円(36歳/入社10年目/支社長職) 年収550万円(30歳/入社5年目/グループリーダー) 年収430万円(26歳/入社2年目/チームリーダー) |
仕事の概要 |
仕事内容 *★*★*★*★*★*★*★*★* *人材会社での* *キャリアアドバイザー・営業* *★*★*★*★*★*★*★*★* ▼お任せするのは・・・ 派遣を通して人材を探している企業と 仕事を探している応募者を繋ぐお仕事です! チーム制なので、メンバーと協力しながら 業務を進めていきます♪ 何か困った事があっても すぐに相談できる環境です★ ▼具体的には・・・ □企業の採用課題のヒアリング □キャリアカウンセリング □応募者と求人のマッチング □選考や就業のサポート □事務処理 など ▼企業に対して 採用に関する課題をヒアリングします。 求められる条件や特性にマッチした求職者の ご紹介をお願いします。 ▼求職者に対して 求職者の希望や価値観などのカウンセリングを行い、 その方にあった求人の紹介をお願いします。 *<入社後、研修制度あり>* 座学研修のあとは先輩社員の横について 業務の流れを学んでいきますので ご安心ください◎ *★*★*★*★*★*★*★*★* *この求人のポイント* *★*★*★*★*★*★*★*★* □社歴や年齢によるハンデはなし! □20代で管理職に抜擢された実績あり □賞与年2回支給!頑張りはしっかり評価! □役職手当(8〜15万円)あり □2種類のインセンティブで個人に還元 □1日のスケジュールなど自由度高め! □年間休日126日、有休消化率90%以上 *★*★*★*★*★*★*★*★* *早期キャリアアップ可!* *★*★*★*★*★*★*★*★* 社員の努力や成果を正当に評価! 社歴や年齢によるハンデは一切ありません。 入社2年目でチームリーダーに昇格した人や、 20代で管理職に抜擢された人もいます。 *★*★*★*★*★*★*★*★* *収入アップで生活が潤う!* *★*★*★*★*★*★*★*★* 2種類のインセンティブをご用意! 頑張った分は収入に直結するので、 常にモチベーションを維持できます! 1.営業ランキング 月次、四半期、半期ごとの ランキングに応じて最大6万円支給。 2.半期達成率インセンティブ 半期の達成率に応じて、次の半期の 給与に毎月インセンティブが上乗せ! 達成率に応じて最大6万円を毎月支給! ★さらに…キャリアアップすれば、 役職手当(8〜15万円)を別途支給♪ 「どんどん上を目指して活躍したい」 「頑張った分は正当に評価されたい」 という方にはピッタリの環境です*◎* *★*★*★*★*★*★*★*★* *札幌駅徒歩1分!* *駅前のキレイなオフィス勤務♪* *★*★*★*★*★*★*★*★* 経験を活かして早期キャリアアップ□ 成長を実感できるので高いモチベーションで臨めます! *<POINT 1>――――――――* *□裁量が大きく、自由度高め* *――――――――――――――* 1日のスケジュールや営業スタイルは、 個人の裁量によって決めてOK! 自由度が高い分、主体性が身につき、 自己成長へと繋がります。 意見も発信しやすい社風なので、 自分のアイデアを形にしやすい環境です◎ *<POINT 2>――――――――* *□働き方について* *――――――――――――――* 土日祝休み+長期休暇あり! 年間休日126日、有休消化率90%以上、残業少なめ! 産前産後休暇や育児休暇などの取得実績多数! ライフステージが変わっても長く腰を据えて働ける環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK 経験者優遇! *★*★*★*★*★*★*★*★* *こんな方におすすめ!* *★*★*★*★*★*★*★*★* ・キャリアアップしたい ・正当に評価されたい ・どんどん上を目指したい ・人が好き!サポートがすき! ・周りと協力しながら仕事がしたい ・友人から相談される事が多い ・腰を据えて長く働きたい...etc *★*★*★*★*★*★*★*★* *他業種からの転職も大歓迎* *★*★*★*★*★*★*★*★* 営業、事務、コンビニ、アパレル、スーパー 軽作業、ホテル、清掃など異業種から転職した 先輩スタッフも多数活躍されています!! |
◆創業19年で連続売上UP中の急成長中企業です。成果に対する報酬制度が整っており入社5年目1000万円も可能! ◆技術者派遣のみでなく、電気自動車等自社内開発も活発。『新しい価値』を創造すべく様々な事業に挑戦しております!
勤務地 |
札幌オフィス(北海道札幌市北区) |
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想定年収 |
435万円〜550万円 |
仕事の概要 |
人材コンサルタントとして自社エンジニアを顧客である大手メーカーへご提案。顧客課題やニーズをとらえる… |
求める人材 |
★未経験歓迎・第二新卒歓迎!成長/挑戦意欲が高い方! 【必須】全国転勤が伴うため、挑戦を前向きに捉え… |
年休122日/産休・育休実績多数◎未経験OK!ノルマなし!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北三条西4-1-4 D-LIFEPLACE札幌11F 株式会社ルフト・メディカルケア 札幌支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「医療業界の仕事を探す求職者」と 「人材を採用したい医療機関」 をマッチングさせる、コーディネーター業務をお願いします。 営業社員は別にいますので、売上や数字を気にせず、ヒアリングやフォローに集中できるから求職者・クライアントにしっかり寄り添えます。 <主な業務> ■募集…求人広告などで働きたいスタッフを募集 ■面接…希望条件のヒアリングや応募者情報確認など ■職場紹介…求職者の条件に合う医療機関の紹介 ■顧客ヒアリング…担当の医療機関などへ現状・要望の聞き取り ■スタッフサポート…現場で働くスタッフに話を聞き、快適に働くためサポート ■事務…給与・シフト管理、書類作成などの簡単な事務業務 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-: <無理なく働いてもらうために> 当社では、頑張ってくれる社員のために育休・産休を推進。 仕事を気にせず、子育てや出産に関わることができる体制が整っています。 取得実績も多数あり、産休から復帰して現役で働いている社員も在籍◎ 小さなお子様のいる社員に対しても協力的な環境です。 土日祝はお休み、残業もほとんどなしと日々のプライベートも充実できます◎仕事終わりにショッピング、スポーツジム、ディナーなど趣味の時間も楽しむことが可能です。 <聞き上手になれるお仕事> あなたには派遣スタッフの募集や面接、取引先の医療機や求職者の方へのヒアリングやサポート、他事務をお願いします。 まずは先輩の書類整理や簡単な資料作成など簡単なことからスタート。丁寧に教えていきますので、着実に成長することができます。 「ちゃんと喋れるかな…」と不安になる方もいらっしゃると思いますが、「話す」よりも「聞くこと」が大切なお仕事です。真摯に耳を傾けることによって、取引先や求職者の悩みや求めているものが見えてきます、最初は、先輩の聞き方や話し方を見て学び少しずつ覚えていきましょう◎ <業績好調の企業で長く働けます!> 私たち『ルフト・メディカルケア』は、北海道から沖縄まで全国に67拠点を展開する業界のリーディングカンパニー。時代の変化も激しい現在でも、業績は右肩上がり。 今後も続々と新しい拠点の展開を予定しています。 (ただし、希望がない限り転勤はないのでご安心ください!) これまで医療業界で培ってきたノウハウを活かし、独自の研修制度やOJTといった教育体制も整えています。業界が初めて・コーディネーター業務未経験という方も安心してスタートできますよ◎ 需要が高まる医療業界でサポート役として長く働けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ■人と接することが大好きな方歓迎! ■家事や育児と両立したい方も歓迎! ■久々の社会復帰・ブランクのある方も歓迎! ■20〜40代女性・お子様のいる方も活躍中! ■人材系や医療系の知識は全く必要ありません! |
【39歳以下の方(長期キャリア形成のため)】業界・職種未経験大歓迎!スポーツ好き限定求人です!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北四条西二丁目1番地18 邦洋札幌N4・2ビル 10F 株式会社スポーツフィールド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 スポーツ人財のコーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)として、 法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、 最適な解決方法をプランニングしてください。 【具体的な仕事内容】 (1)法人向け...新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、 スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 (2)個人向け...「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【一日の流れの例】 08:50 ↓:掃除、朝礼 09:05 ↓:始業、企業営業(営業架電、訪問等) 12:00 ↓:昼休み 13:00 ↓:人財面談 18:00 ↓:日報記載 19:00 ↓:完全退社 21:00 ※水曜日は18:00、金曜日は20:00退社 【職場環境について】 スタッフの多くは、スポーツに興味・関心があったりする者が集まっています。 全国トップレベルの実績を持っている者や、 思うような成績に繋がらず悔しい思いを経験した者、 後方支援でプレイヤーを支えてきたマネージャーなど、 様々なメンバーで構成されています。 【体育会系の良いところだけを社内に活用】 体育会系というと年功序列、上下関係が厳しい、などのイメージが あるかもしれませんが、当社は実力主義を掲げていますし、 社長以下全員が、年齢や社歴に関わらず互いを尊重して「さん」付けで呼び合っています。目標を設定してやり抜く力や、 常に理想と現状とのギャップを埋めるべく様々な創意工夫を凝らしていく姿勢、 勝負強さなどは残しながら、フラットで意見の言いやすい、 全役職員の距離が近い社風です。 |
求める人材 |
求める人材: ★業界・職種未経験可★ 【必須条件】 ■39歳以下の方(長期キャリア形成のため) ■スポーツへの熱い想いがある方 ※学生時代の部活動のでも問題ございません |
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇/サポート体制充実!/ブランクOK
勤務地 |
北海道札幌市札幌市中央区北四条西二丁目1番地18邦洋札幌N4・2ビル 10F 株式会社スポーツフィールド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 (1)法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 (2)個人向け…「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【一日の流れの例】 08:50 ↓掃除、朝礼 09:05 ↓始業、企業営業(営業架電、訪問等) 12:00 ↓昼休み 13:00 ↓人財面談 18:00 ↓日報記載 19:00 ↓完全退社 21:00 ※水曜日は18:00、金曜日は20:00退社 |
求める人材 |
求める人材: ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力! ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援! 若手の方もお気軽にご応募ください! □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など |
■美理容業界特化型求人サイト「ヘアワークス」や美理容師の転職に特化した転職支援サービス「ヘアワークスエージェント」を展開!■事業拡大に向けた増員採用/リモートワークも可!月平均残業15〜20h/美容業界の課題解決に貢献!
勤務地 |
株式会社walk-on(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
336万円〜400万円 |
仕事の概要 |
美理容業界特化型の人材サービスを展開する当社にて、■キャリアアドバイザー:「ヘアワークスエージェン… |
求める人材 |
【いずれか必須】目標達成に向けて工夫しながら達成したご経験/法人営業経験2年以上【尚可】美容業界経験… |
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎!社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適!」
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社Geekly |
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仕事の概要 |
仕事内容: ------------------------------------------------------------------------------- 大手企業で福利厚生も充実 ☆年収500万以上の求人多数! ☆20代・30代活躍!未経験からでも活躍できます! ☆交通費支給でマイカー・バイク通勤も可能! ☆勤務時間少なめ!(定時) ☆未経験者も経験者も大歓迎!! ☆未経験でも安心の研修あり!! -------------------------------------------------------------------------------- 【具体的な仕事内容】 リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーのいずれかをお任せいたします。 ◆リクルーティングアドバイザー ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・求人内容等のヒアリング・求人票の作成 ・人選から人材の提案(候補者の推薦) ・選考コーディネート〜入社までフォロー ◆キャリアアドバイザー ・求職者との面談 ・案件のご紹介 ・面接対策、進捗フォロー ・アフターフォロー |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ◆応募条件 ・社会人経験2年以上 ・4年生大学卒業以上 ・数字を追った経験またはマネジメントのご経験 ※IT・Webに関する知識不要。入社後に学べます。9割の方がITの知識ゼロでご入社いただいております。 ◆歓迎条件 ◆必要な経験年数(職種) 2 年以上 |
【WEB面接可】歯科・介護業界特化のキャリアアドバイザー/完全内勤営業/土日祝休/札幌本社(転勤なし)
勤務地 |
北海道札幌市中央区5-2 札幌興銀ビル6F 株式会社ファーストコネクト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆配属部門の職務/サービス概要 今回募集するのは弊社専任の『キャリアコンサルタント』です。 歯科/介護/医科業界において、求職者と就業先を繋ぐことで人手不足を解消し、医療介護の質向上を実現するサービスとなっております。 ◆業務の内容 Webで登録された求職者にコンタクトを取り、転職の価値観や本質的なニーズをヒアリングをします。 その結果をもとに、条件に合う医院や施設を紹介。 以降は面接日程の調整や履歴書添削、内定後の事務手続き等もお任せします。 ヒアリングで得た情報の質や量がマッチングの精度を大きく左右し、またマッチングでは条件マッチではなく、求職者や施設のニーズを的確に汲み取り提案する必要があります。 キャリアコンサルタントの仕事は、「仕事を探す人」と「人手不足の医院・施設」を結びつけることです。 ビジネスとしては入社=売上となりますが、大切なのは求職者が本当に合う場所で長く活躍できることだと私たちは考えます。 ◆業務のやりがい 「幸せな転職」と「売上数字」 それを両立させることが、この仕事のやりがいだと感じております。 求職者の悩みや迷いと向き合い、ロジックだけでは達成できない仕事だからこそ人と真正面から対峙し、折衝・調整していく力も高まっていきます。 ◆直近の活躍事例 (1)大学卒業後、8年間教員として勤務した後、当社に入社。 営業未経験ながらも、通期目標を達成し、社内表彰を受賞。 (2)専門学校卒業後、14年間美容業界で様々な職種を経験。 コンサルタントとして当社に入社後、高いパフォーマンスを発揮し、入社後3年半でマネージャー昇格。 (3)大学卒業後、商社での営業を経験した後、実力主義の会社でキャリアアップしていきたいと考え、当社に入社。 入社後、4年でマネージャー昇格を実現。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 なし 【歓迎要件】 顧客とのコミュニケーション経験を活かしたい方や、顧客/自己の成長に対して熱意を持って取り組める方は歓迎です。 ◆下記理由からU・Iターンを利用して入社した社員も多数在籍! ・札幌本社で転勤なく働ける ・札幌にいながらキャリアアップが限定されない ・安定して成長するマーケットのため、長期就業が可能 ◆こんな方がマネジメントメンバーとして在籍しています 上場企業での執行役員や事業責任者、マーケティング責任者、トップセールスなど、スキル・情熱の両面に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。 「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮することが求められます。 |
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇/サポート体制充実!/ブランクOK
勤務地 |
北海道札幌市中央区北四条西二丁目1番地18邦洋札幌N4・2ビル 10F 株式会社スポーツフィールド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 (1)法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 (2)個人向け…「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【一日の流れの例】 08:50 ↓掃除、朝礼 09:05 ↓始業、企業営業(営業架電、訪問等) 12:00 ↓昼休み 13:00 ↓人財面談 18:00 ↓日報記載 19:00 ↓完全退社 21:00 ※水曜日は18:00、金曜日は20:00退社 |
求める人材 |
求める人材: ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力! ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援! 若手の方もお気軽にご応募ください! □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など |
■取引先企業6,200社、登録クリエイター53,000名/創業以来20期全てで黒字■取引先:楽天/リクルート/TBS/博報堂プロダクツ等大手企業多数!■クリエイティブの可能性と、クリエイターの思いを繋げ、クリエイティブ産業の発展に貢献◎
勤務地 |
札幌支社(北海道札幌市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
入社後は当社のクライアント企業に対して、弊社登録クリエイターを人員計画に沿って提案をしていただきま… |
求める人材 |
【必須】営業経験をお持ちの方【魅力】営業目標は売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設ける… |
【契約社員】キャリアアドバイザー/レバウェル介護@札幌
勤務地 |
北海道札幌市中央区北四条西1-7 Regus札幌駅前通り レバレジーズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎詳細 ・自社のwebサイトにご登録いただいた介護士へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の介護士への案件ご紹介 ・施設や病院等へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・介護士、病院、施設への定期フォロー 等 ◎当ポジションの魅力 ・新設チームで、立ち上げメンバーとして自身の成長を感じることが出来ます。 ・さまざまな価値観の人と出会うことが出来ます。 ・正社員登用が可能です。 ・正社員登用後、チームリーダーへのキャリアアップや他ポジションでのキャリアチェンジ等が可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・高卒以上 【歓迎/尚可】 ・サービス業など、接客の経験 ・営業経験(業界問わず) |
20代〜40代前半限定求人□安心安定のキャリアを築きませんか?正社員スタッフを募集!
勤務地 |
北海道札幌市中央区 株式会社ファーストコネクト |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆配属部門の職務/サービス概要 今回募集するのは弊社専任の『キャリアコンサルタント』です。 歯科/介護/医科業界において、求職者と就業先を繋ぐことで人手不足を解消し、 医療介護の質向上を実現するサービスとなっております。 ◆業務の内容 Webで登録された求職者にコンタクトを取り、転職の価値観や本質的なニーズをヒアリングをします。 その結果をもとに、条件に合う医院や施設を紹介。 以降は面接日程の調整や履歴書添削、内定後の事務手続き等もお任せします。 ヒアリングで得た情報の質や量がマッチングの精度を大きく左右し、 またマッチングでは条件マッチではなく、求職者や施設のニーズを的確に汲み取り提案する必要があります。 キャリアコンサルタントの仕事は、「仕事を探す人」と「人手不足の医院・施設」を結びつけることです。 ビジネスとしては入社=売上となりますが、大切なのは求職者が本当に合う場所で長く活躍できることだと私たちは考えます。 ◆業務のやりがい 「幸せな転職」と「売上数字」 それを両立させることが、この仕事のやりがいだと感じております。 求職者の悩みや迷いと向き合い、ロジックだけでは達成できない仕事だからこそ 人と真正面から対峙し、折衝・調整していく力も高まっていきます。 ◆キャリアパス例 パフォーマンスを発揮することで、最短で以下のようなキャリアパスが実現します。 ・チームリーダー 入社半年後に昇格、個人の目標達成とチームマネジメントの両軸を担う ・グループリーダー 更に1年後に昇格、マネージャーへの登竜門として個人の目標達成と複数チームのマネジメント担う ・マネージャー 更に1年後に昇格、部門を統括するマネージャーとして人材紹介事業の組織育成、事業拡大を担う |
求める人材 |
求める人材: 《求める年齢》 ・45歳以下の方 例外事由3号のイ 長期キャリア形成を目的をしています。 不問 |
【正社員】20代活躍中/キャリアアドバイザー/年間休日120日以上/土日祝休み/服装自由
勤務地 |
北海道札幌市中央区大通西〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西6丁目6番地1 北海道医師会館3F 株式会社アスノヴァス |
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仕事の概要 |
【キャリアアドバイザー|正社員】■キャリアアドバイザー■未経験OK■年間休日120日以上■土日祝休み 人材コーディネーター 北海道札幌市中央区大通西6丁目6番地1北海道医師会館3F 特徴 急募 学歴不問 駅から5分以内 交通費支給 車通勤OK バイク通勤OK ブランクOK 昇給・昇格あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 業務内容 ============================== 求職者の希望に寄り添い企業の採用をサポートすることで 「この人に出会えてよかった」と思われる存在になれるお仕事です。 人と関わるのが好きな方、経験を活かして 新しいステージに進みたい方にぴったりの環境です! ============================== 【具体的な仕事内容】 ・求職者とのキャリア面談 (希望やキャリアの方向性を一緒に考える) ・履歴書・職務経歴書の添削、面接対策 (自信を持って臨めるようサポート) ・企業とのやり取り (求人ニーズのヒアリング、要件の整理) ・求人票の作成、スカウトメールの配信 (求職者へのアプローチ) ・新規企業の開拓 (より多くの選択肢を求職者に提供) 自分のアイディアをお仕事に反映できる環境です。 【仕事の醍醐味】 ・求職者と企業の両方に貢献できる仕事 転職希望者の未来を支えながら、企業の成長にも関わることができます。 ・インセンティブあり 頑張りが直接評価され、収入に反映される仕組みです。 【働きやすい環境】 完全週休2日制、年間休日120日以上 仕事とプライベートのバランスが取りやすい職場です。 【部署詳細】 <札幌オフィス> メンバー:12名 <リモート> メンバー:5名 平均年齢:26歳(20代:12名 30代:3名 40代:2名) 男女比 :3:7 【キャリアアップの機会】 昇給・昇格のチャンスあり。 成果次第でキャリアを伸ばせます。 【自由なスタイルで働ける】 服装はオフィスカジュアル、髪色やネイルもOKです。 ============== <選考フロー> こちらの求人は、株式会社HR Connectが 応募受付し、選考をサポートさせていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 〇雇用する企業:株式会社アスノヴァス ━━━━━━━━━━━━━ 求人受付 株式会社HR Connect ▼ 書類選考 株式会社アスノヴァス ▼ 一次面接 株式会社アスノヴァス ▼ 最終面接 株式会社アスノヴァス ▼ 【選考合否】 株式会社アスノヴァスが合否を決定します。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、株式会社HR Connectによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 人材コーディネーター 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 ハイブリッドリモート 試用期間の期日 研修期間6カ月 勤務先事業内容 人材サービス |
求める人材 |
応募資格 【必須】 社会人として営業 または 販売経験1年以上の経験をお持ちの方 【学歴】 4年制大学卒業 【歓迎】 営業経験をお持ちの方 人材紹介業務の経験をお持ちの方 販売で数字を追った経験のある方 求める人物像 【こんな方に向いています】 ・人と話すのが好きで、誰かの役に立つことにやりがいを感じる方 ・目標を持って主体的に仕事に取り組める方 ・企業とのやり取りを通じて、採用の支援をしたい方 ・大きなチームをゼロからつくり上げたい方 学歴 大学卒以上 必要な経験等 社会人として営業 または 販売経験1年以上 必要な免許・資格 なし |
20〜30代活躍中!
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社ファーストコネクト |
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仕事の概要 |
仕事内容: 今回募集するのは弊社専任の『キャリアコンサルタント』です。 歯科/介護/医科業界において、求職者と就業先を繋ぐことで人手不足を解消し、医療介護の質向上を実現するサービスとなっております。 ◆業務の内容 Webで登録された求職者にコンタクトを取り、転職の価値観や本質的なニーズをヒアリングをします。 その結果をもとに、条件に合う医院や施設を紹介。 以降は面接日程の調整や履歴書添削、内定後の事務手続き等もお任せします。 ◆業務のやりがい 「幸せな転職」と「売上数字」 それを両立させることが、この仕事のやりがいだと感じております。 求職者の悩みや迷いと向き合い、ロジックだけでは達成できない仕事だからこそ人と真正面から対峙し、折衝・調整していく力も高まっていきます。 |
求める人材 |
求める人材: □□未経験歓迎経歴不問 □□例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎!社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適!」
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社ローカルイノベーション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務概要】 エンジニア採用に特化し、新卒・中途の切り口からクライアント企業の採用活動を支援します。 【業務詳細】 ■学生および候補者との面談 - 学生:自己分析やキャリアプランの醸成など - 中途:キャリアの棚卸など ■面接対策 - 志望企業ごとの選考データを用いたアドバイス ■候補者と企業のマッチング業務 - 日程調整、フィードバック回収、アドバイス ■その他 - (新卒側のみ)自社イベント(逆求人イベント)への集客、運営サポート - 自社サービスへの改善/提案 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ□□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK! □同業(法人営業)からの転職OK! ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ \この経験活かせます!!/ □営業やサービス業等の接客経験 □人事や総務事務などの経験 □Web・SNSマーケティングや広告運用等の経験 □SEやITエンジニア など |
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎!社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適!」
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社ミライユ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務概要】 あなたには当社の「キャリアアドバイザー」として、求職者と企業の橋渡しを行っていただきます! 業界に特化しているため、業界の基礎からしっかりレクチャー。 実際の流れやコミュニケーションの取り方など、一人ひとりのスキルや経験に合わせて、 オーダーメイドの研修を実施するので、安心して取り組むことが可能です! 【業務詳細】 求職者に向けて… ▽求職者とのオンライン・電話面談(希望条件や経歴などをヒアリング) ▽求人をご提案 ▽エントリー先へ求職者をご推薦 ▽面接対策・提出書類の添削 ▽内定・就業後のアフターフォロー など ※毎日の業務スケジュールは、自分自身で考えながら管理・調整ができます。 主体性を持って、無理なく働いていくことができる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ□□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK! □同業(法人営業)からの転職OK! ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ \この経験活かせます!!/ □営業やサービス業等の接客経験 □人事や総務事務などの経験 □Web・SNSマーケティングや広告運用等の経験 □SEやITエンジニア など |
20代〜30代活躍中/未経験歓迎/研修充実/年間休日120日以上/土日祝休み
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西 株式会社スタッフサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験から採用業務に挑戦できるチャンス♪ ビジネスマナーの基本的な研修やPC研修、業界研修などスキルや経験に合わせてOJT研修を行いますので、社会人経験の浅い方でも安心してご入社いただけます。 【具体的な仕事内容】 ・一般事務(メール・電話対応) ・求人代理店との連絡、日程調整 ・中途採用の面接調整 ・応募者への連絡 ・適性検査の合否確認 ・各種書類作成・入力作業 ・Excelやシステムへの情報入力・管理 など できることから少しずつお任せしていきます♪ 未経験者、第二新卒、フリーター大歓迎! 学歴不問!志望動機不問! 意欲・人柄重視の採用です♪ |
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎!社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適!」
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社MS-Japan |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務概要】 当社は両手形(法人・個人両面対応)の RA(リクルーティングアドバイザー)が在籍。 初回のカウンセリングはキャリアアドバイザーが対応し、 日程調整やクライアント企業の情報提供は RA職種のスタッフが行うため、 当ポジションの方はキャリアカウンセリングや 転職活動のフォローに集中できる環境です。 【業務詳細】 ◆業務詳細 ・転職希望者を対象としたキャリアカウンセリングの実施 ・カウンセリング呼び込み ・転職活動フォロー ・その他 適性応じて事業成長と共に様々な業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ□□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK! □同業(法人営業)からの転職OK! ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ \この経験活かせます!!/ □営業やサービス業等の接客経験 □人事や総務事務などの経験 □Web・SNSマーケティングや広告運用等の経験 □SEやITエンジニア など |
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