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76件(1〜40件を表示中)
IKKOさんのTVCMで話題の【買取専門店大吉】のお仕事♪
勤務地 |
北海道釧路郡釧路町桂木1丁目1-7 イオン釧路2階 釧路店 |
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給与例 |
給与例 【月収例】 ■未経験入社1年目/20代の場合 月給23万5000円+インセンティブ=月収30万円 ■未経験入社4年目/30代の場合 月給30万円+インセンティブ=月収52万円 ■入社10年目/40代トップセールスの場合 月給50万円+インセンティブ=月収75万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 IKKOさんのTVCMで話題の【買取専門店大吉】商業施設内でのお仕事になります♪ 【入社祝い金20万円/インセンティブ支給/未経験入社95%/しっかりしたサポート体制/20〜50代活躍中】 「買取専門店大吉」は全国に850店舗以上を展開中! 今回お任せするのは、「イオン釧路店」のお仕事です! お客様がお持ちになったブランド品や貴金属などをお買取りするお仕事になります。 いきなり一人でお店を任されるということはありません! まずは先輩社員が付きっきりでサポートしますので未経験の方でも安心して始められます。 お客さん役の先輩社員を相手にしっかり練習できます。 <仕事の流れ> ・ご来店いただいたお客様の受付 ・ご依頼いただいた商品を査定 ★バックヤードにてお品物の写真を撮影し本社に査定額の確認を行います。 未経験、知識がなくても写真を送るだけで査定額が出るのでご安心ください♪ ・査定額を踏まえた金額のご提示 ★ノルマはありません!そのため、買取を無理やり承諾してもらう必要もなし♪ ・買取成約 ・商品の詳細をシステムに入力し商品を本社へ発送 お客様がご来店されるまでは、店前などでティッシュ配りなどのお声がけや、 以前に買取させていただいたお客様へのキャンペーン案内などを行っていただきます。 また、商業施設にて買取フェアを開催したり、お客様からご依頼を受けて ご自宅にお伺いする出張買取など、買取方法は多岐にわたります。 店舗と同じお仕事内容のため、難しい業務はありません◎ ★お客様に寄り添った接客が大切です お客様が大切に使われてきた商品。事務的に買取を行うのではなく、 お客様の想いをくみ取って、寄り添う接客が大切です。 お客様の大切な商品を次の方へつなぐ役目が私たちのお仕事です。 ★マネージャーのお仕事 マネージャー採用された方は、主に道東店舗の運営とスタッフの教育になります。 買取店のご経験がなくても、今までのキャリアを活かして、 弊社に新しいスタイルを構築してください♪ ※道内に他4店舗あり ※札幌市内では2店舗で募集しております。通いやすい方で採用いたします! ※勤務地応相談 ※転勤を希望しない地域限定職もあり。お気軽にご相談ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ■要普通免許(AT限定可) ■業界・職種未経験大歓迎 ■ブランド品や貴金属の知識も不問 ■学歴不問 ■フリーター歓迎!社会人経験不問 ■U・Iターン転職歓迎(社宅あり/規定あり) ■積極採用中のため面接確約中 ■面接日・勤務開始日応相談◎在職中の方からのご応募も大歓迎♪ |
接客や営業の経験を活かせるお仕事◎未経験でもOK♪
勤務地 |
北海道函館市柏木町1番12号 株式会社ビアスワークス |
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給与例 |
給与例 3年目社員 年収495万1660円(インセンティブ含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 オープンハウスや相談会にて、お客様への接客・提案業務をお任せします。 現場へは社用車(軽自動車)で向かいます。 まず先輩社員に同行し流れを覚えて頂くことからスタート◎ 飛び込み営業などは一切ありませんので未経験の方もご安心ください! 打ち合わせには先輩社員が同席するので、分からないことや不安なことはその場で解決できます♪ ※平日は1日1件程度、土日は1日2〜3件を担当します ※他、広報業務をお願いする場合もあります 当社は現在、働き方改革に取り組んでいます。 実績として、以前よりも残業時間が月10時間〜20時間ほど減りました! 職種によって変動はありますが、残業時間は繁忙期で月20h程度、 閑散期は月10h程度となっております。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆未経験OK ◆学歴不問 ◆簡単なPC操作できる方 |
未経験◎希望休・時短可で主婦さん活躍*常連さん対応メイン
勤務地 |
北海道函館市桔梗1丁目24−33 有限会社 函館テレサービス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 350万円(入社5年目・インセンティブ含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――― 産休・育休で長期お休みをしても、 みんなが待っていてくれる温かい職場! 高定着率のワケは人の良さにあり! ―――――――――――――――― 【POINT】 *<経験不問>7名の先輩は全員未経験スタート! *<女性のみの職場>子育て中のママさんも活躍中! *<ノルマなし>対応に応じてインセン支給! *<定時退勤可>残業はほとんどありません! *<和気あいあい>スタッフ同士のチームワーク抜群! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 080-0700-1895(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 地域密着型のauショップとして、常連のお客様をはじめ、幅広い世代の方にご利用いただいている当店。地域柄、落ち着いたシニアのお客様が多く、店内は明るく和やかな雰囲気に包まれています。今後、より多くのお客様に寄り添った対応ができるよう、今回接客・販売スタッフを募集します。 〜具体的には〜 <来店されたお客様対応がメイン> *新規・機種変更の受付・対応 *操作方法のご説明 *故障・修理の受付/代用機種の手配 *その他、事務作業全般 常連のお客様が多いため、機種変更で来店される方が大半です。auユーザーでなくても、KDDIから提供されるツールで最新機種や業務の変更点など、タイムリーに学べる環境が整っているので安心してください! 〜入社後の研修〜 まずはコンプライアンスからスタートし、その後は先輩の接客を見ながら、お店の雰囲気に慣れていきます。その後、先輩のサポートを受けながらお客様対応を実施。「ゆっくりやって大丈夫ですよ」と声をかけていただける常連のお客様から接客経験を積んでいきますので、余計なプレッシャーを感じることなく取り組めます! 〜1日の流れ(例)〜 09:45 出勤・前日の数字確認・開店準備 10:00 開店・お客様対応・事務作業 12:00〜 交代制でお昼休憩 13:00 お客様対応・事務作業 18:00 売上など当日の〆作業・閉店の準備 19:00 閉店 19:30 退勤 *1日の平均来客数 平日/10〜50名・土日祝/100名前後 【先輩スタッフ全員が未経験スタート】 携帯ショップの勤務経験は全員ありませんが、空港や飲食店など、接客の経験がある先輩ばかり。そのため、販売経験がない方でも、言葉遣いの基本からしっかり学べ、短期間でスピーディーに成長できます! 【成果に応じてインセンティブ支給】 新規の契約など、頑張った成果に応じてインセンティブを支給しています。スタッフ平均月4〜5万円くらいですが、10万円を超えている先輩もいるので、今より稼ぎたい方にもオススメです! 【先輩スタッフのコメント】 最初のうちはミスが多かったのですが、上長をはじめ先輩たちのフォローがあたたかくて、それに何度も助けられました。産休・育休を2度取得しましたが、そのたびにみんなが待っていてくれて、育児にも理解ある職場で本当に良かったと感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 *経験・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *20代・30代・40代の女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・スマホにこだわりがある方 ・人と接する仕事が好きな方 ・安定して稼げる仕事に就きたい方 ・人間関係に悩まない職場で働きたい方 |
未経験OK!月給25万円以上/年間休日120日以上!
勤務地 |
北海道函館市杉並町7-18 杉並斉藤ビル3階 函館支社 |
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給与例 |
給与例 450万円/40歳(月給30万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経営者のパートナーとして信頼される仕事です。】 税務・会計業務から経営コンサルティングまでワンストップで提供できる強みを持つ吉岡経営センター。幅広い業界のクライアントが抱える経営課題に対してアドバイスを行っています。 あなたには、経営者のパートナーとして税務・経理会計業務、会計監査、税務申告補助業務をお任せします。お客様先へ訪問しお打ち合わせを行う業務がメインとなります。 新規開拓もありますが、金融機関やパートナーの司法書士・行政書士の先生からのご紹介がほとんど。またホームページからのお問い合わせもございます。 未経験の方でも、手厚い研修カリキュラムでステップアップできます! <研修内容> ・グループ内で独自開発したeラーニング・システム「e-JINZAI」を活用。豊富なカリキュラムで学べる環境です。 ・OJT研修で実践的にスキルを習得。正確性が最優先に求められる業務のため、与えられたミッションを着実にこなす実務能力や、計画的に仕事ができるマネジメント能力が身に付きます。 <具体的には> ・経理処理業務 ・税務・会計監査業務 ・税務申告・会計書類の作成補助業務 ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・税務相談業務 など ※担当は一人20社程度です <吉岡マネジメントグループについて> 札幌からスタートした吉岡経営センターは、吉岡マネジメントグループとして、ワンストップでクラインアントを支援する企業グループとして全国へ展開。現在は、グループ全体で450 名規模まで拡大しています。 今回は、函館支社拡大のための募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 <業界・職種未経験の方歓迎> ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) ・新しいことに挑戦し、向上心を持って学べる方 ・簿記3級以上をお持ちの方 ・経験者は資格不問 <優遇します> ・税理士資格科目合格者 ・財務・人事・労務の知識・経験を広い視野で活かしたい方 ・経営コンサルタントの経験があり、財務的なスキルがある方 ・企業の経営企画、財務に携わった経験のある方 ・金融機関で資金繰り改善などの経営指導を行ったことのある方 |
新規事業拡大のための増員につき大量募集中
勤務地 |
北海道室蘭市 有限会社フローラ二十一 室蘭店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ベルコの代理店で冠婚葬祭の提案企画、お葬儀のセレモニースタッフ兼営業職として葬祭全般に関する業務全般をお願いします。 お葬儀に来られる方へのご案内や葬儀の進行、運営など喪主・施主様の傍に寄り添い、2日間お手伝いをすることにより、ご当家から感謝され、遣り甲斐のある仕事です。 家の近くで働きたい、地元に戻って働きたいという方におススメ◎ 営業職や事務、接客・販売など あなたの経験が活かせるお仕事です! ◇しっかり稼げるお仕事です! 「まとまったお金がほしい」 「子供のために貯蓄したい」 頑張り次第で収入20万以上、30万以上、40万以上も可能! インセンティブ制度がしっかり整っています◎ 子育てが落ち着いた主婦(主夫)さんや、転職を考えているサラリーマンさんや第二新卒の方にもおススメです。 福利厚生も充実! まずはお気軽にご応募ください。 |
求める人材 |
経験・資格 ・未経験者活躍中 ・ミドルシニア活躍中 ・女性活躍中! ・主婦(主夫)さん活躍中 ・経験考慮 ・学歴不問 ・20代〜50代が大活躍中! |
<即勤務大歓迎>毎日がハピネス★*。. 頑張って良かったと思えるような環境です
勤務地 |
北海道釧路郡釧路町桂木1-1-7 イオン釧路店1F HAPINESS イオン釧路店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 20〜50代のスタッフが在籍中(女性8割:男性2割)! 未経験歓迎!接客が好き・・・志望動機はこれでOK! ノルマもありません! 【仕事内容】 ブランドショップ店での販売・接客業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 * ご来店いただいたお客様への接客(商品説明、購入サポート) * 販売業務(ジュエリー(ダイヤモンド等)/アクセサリー/時計/鞄/財布) * レジやギフト包装などのカウンター業務 * ディスプレイ/レイアウト作成(本社から共有される参考画像をもとに、店舗ごとのアレンジを加えて商品をレイアウトします。スタッフ同士で意見を出し合い、考えます!) * 在庫管理/検品(入荷した商品に傷や汚れがないかの確認や、クリーニング作業) * パソコンでの簡単な入力作業(売上日報の送信/商品の入出庫処理/在庫管理) 【入社後は・・・】 まずは一通りの業務(レジや商品について)を覚えていただきます。焦る事はありませんので、スタッフやブランドの事から、少しずつ知っていってくださいね♪ 接客スタイルは、あなたにお任せします!接客販売が好きな方、ジュエリーが好きな方、ファッションが好き方など・・・「お客様に寄り添いたい!」そんな気持ちがあればOK! ***ブランドショップハピネスとは?*** 全国で80店舗以上の実店舗を展開している、安心と信頼の上場店舗です。世界の一流ブランドを取り揃え、大切な記念日のためのプレゼント選びのお手伝いをさせていただきます。 ***30代女性スタッフKさんにインタビュー!*** Q.応募したキッカケはなんですか? A.元々、大手商業施設にてブランドアクセサリーの買取ショップで働いていました。家庭の事情で引っ越しが決まり、求人を探したらあったので応募しました!ハイブランドもあるので最初は不安でしたが・・・固いルールなどはなく、自分スタイルで接客ができるので、お客様に「私」を魅せれるのが嬉しく感じます。 Q.どんな事が大変だと感じますか? A.はじめはブランドや商品の魅力をお客様に伝えるのが大変でした。しかし、季節に応じたブランド入れ替えもないので、覚えたらどんどん自信を持って接客ができるようになりました。また、1人体制ではなく2〜3名で営業をするので、なにかあったら周りのスタッフがすぐサポートしてくれます。 Q.趣味はなんですか? A.ネットショッピングや釣り、夏はキャンプやバーベキュー、翌日が休みだったらお酒を飲んだり、アクティブに動いてます♪ Q.応募を迷っている方に、一言ありますか? A.ブランド好き、というよりかは、接客が好きであれば大丈夫です!高単価に逃げないでください!皆ゼロからスタートしていますし、入って損はさせません!(笑)ご応募お待ちしてます! |
求める人材 |
求める人材: 【応募必須条件】 * 高卒以上 * 必須スキルなし/未経験OK 【こんな方もぜひ】 * 接客経験1年以上(業界問わず) * ブランクOK * 接客スキルを磨きたい方 * スタッフ同士でのコミュニケーションをとれる方 □ブランドやジュエリーの査定・販売経験がある方は優遇します |
◎未経験歓迎◎反響営業◎賞与あり◎手厚い育成体制◎インセンで月+20万可能◎WEB面接◎
勤務地 |
北海道函館市赤坂町 ハート引越しセンター 函館センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□ハート引越センターで働く魅力□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【□□未経験の方が活躍中□□】 □□100%反響営業 □□飛込み・テレアポ一切なし □□賞与・毎月インセンティブあり □□17時あがりで残業は少なめ □□年間休日113日以上 □□成約率70%超え!インセンの月平均6〜9万円 □□安定した経営基盤で安心 □□男性の育児休暇取得実績あり □□本社スタッフへキャリアチャンジあり ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 少しでも興味がある方は 是非、ご応募してください□□ 【仕事内容】 お問い合わせいただいた法人または個人の お客様へ引越プランのご提案 【具体的には・・・】 ■メール・電話の対応 ■家財の下見 ■お見積りの作成・提出 ■アフターフォロー □□営業しやすい環境です□□ □反響営業100%で飛込みやテレアポなし □問い合わせは1日あたり約5件程度 □成約率70%と高水準!成約インセンあり □平均商談時間は30分〜1時間ほど 異業種からの先輩も多く、 営業の経験がない方でも始めやすいお仕事です。 |
求める人材 |
求める人材: □学歴・経験不問□ 必要なのは普通自動車運転免許(AT限定可)のみ! □□未経験歓迎 □□学歴不問 □□ 経験不問 □□ 第二新卒歓迎 □□ ブランク歓迎 □□ 20代 30代 40代活躍 □□ Iターン歓迎 □□ Uターン歓迎 |
未経験歓迎の職場!ブランクも歓迎で20〜50代活躍中◎
勤務地 |
北海道帯広市西十条南2丁目11番地1 ALSOK北海道株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 警備輸送は現金や有価証券といったお客様の貴重な財産を各種装備した現金輸送車等で、決められた場所・日時に安全に輸送する仕事です。 また、店舗以外のキャッシュコーナーにおける資金の補填や回収と共に、資金や利用明細書切れ等の即時対応も行います。 未経験スタート多数在籍中です! 配属後に先輩スタッフと一緒に研修を行いますので業界未経験者やCMでしか見たことない…という方も 業務に慣れていただくように会社でサポートしていきます◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験歓迎 ◆経験不問、経験者大歓迎 ◆20〜50代活躍中の職場です ◆ブランクOK ◆経験・経歴不問 ◆経験者・有資格者歓迎 ◆安定した会社に就職したい フリーターから安定したお仕事に移りたい!という意向でスタートした社員もいるため、フリーター歓迎の職場です◎ 働く勤務地は道内に多くありますので、面接時にぜひご相談ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上 (警備業法により)) |
手当充実◎固定給+インセンティブで安定的な高収入可能◎
勤務地 |
北海道千歳市千代田町3丁目7番 マーベラスビルディング 2F 株式会社マーベラスホーム |
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給与例 |
給与例 ・600万円/30代 入社5年目(月収35万円+インセンティブ他) |
仕事の概要 |
仕事内容 法人および個人への、住宅新築・増改築・リフォーム・防音工事等に関わる営業を担当します。 千歳を拠点に札幌市内近郊の物件に対応しています。 ◇お客様は基本的に弊社HPからお問い合わせが来たお客様、取引のある企業様/紹介企業様などのご案内で反響営業がメインです! ・お問い合わせのあった個人のお客様にはマイホームのご提案やリフォーム等のご提案 ・法人のお客様には社員寮の借上げなどのご提案など様々! <マーベラスホームならでは> 企画・設計・管理・施工までの全ての工程を自社にて行うためお客様の様々なニーズに合わせてご提案が可能です! 他ではできない価格・品質の提案ができるので喜んでいただくことも多くやりがいも多くあります! 不動産業界はインセンティブがメインのイメージですが弊社は固定給でもしっかり還元!そのため年収も安定◎ ◇営業エリア:千歳・恵庭・苫小牧・札幌及び近郊 ◇直行・直帰もOK! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許 <業界経験・営業経験ある方歓迎!> ・学歴・年齢不問! ・第二新卒歓迎 ・宅地建物取引士を持っている方 【こんな方にぴったりです!】 ・福利厚生が整った環境で、将来に向けキャリアを構築したい ・営業職にチャレンジしてみたい |
□履歴書なし☆社保完備/高収入!25万円スタート☆マイカー通勤可♪
勤務地 |
北海道石狩市新港南2-733-1 コストコ石狩倉庫店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ―---【ココがポイント 】―--- □□未経験でも活躍できる! □□頑張りがしっかりお給料に反映♪ □□ 1年以内で店長、2年で役職に昇格も可能! □□ 完全週休2日制&残業月20時間以内&有給も取得しやすい! ―--- ―--- 「COSTCO(コストコ)」内のソフトバンクショップで下記業務を行って頂きます♪ @お客様にお声がけ 〜「携帯会社はどちらをお使いですか?」などなど! A接客 〜お客様の使用状況に合わせてプランのご説明をお願いします♪〜 B契約手続き 〜iPadを使用して事務作業〜 「実は携帯料金高いんだよね・・」「新しい機種がほしいなぁ」 お客様にお困りごとなどヒアリング!潜在ニーズを引き出きだして最適なプランなどをご提案をお願いします♪ モバイル販売、、、、と聞いて難しいイメージをお持ちになるかと思いますがまったくそんな事はございません! 充実した研修があり、早い方だと1ヶ月未満で活躍しているスタッフもいます♪ スタッフの年齢層は、20代〜40代と幅広くみんな本当に仲が良いのが当社の自慢です! 人間関係は他社に絶対に負けません! 目標数字を追うイメージの強い業界かもしれませんがチーム一団となって目標に向かうのはとてもやりがいに感じるお仕事です♪ みんなでワイワイしながら店舗を盛り上げてくれるスタッフを大募集! まずは、話を聞くだけでもOK! お気軽にご応募頂けますと幸いです! |
求める人材 |
求める人材: <応募条件> ・経験不問(未経験歓迎) ・学歴不問 〈歓迎〉 ・20代活躍中、30代活躍中 ・若手活躍中 ・第二新卒歓迎 ・既卒の方歓迎 ・Uターン、Iターン歓迎 ・安定して稼げる仕事につきたい方 ・人と接する仕事が好きな方 <優遇> ・過去に携帯販売・スマホ販売の経験ある方 (ドコモショップ・auショップ・ソフトバンクショップ・楽天モバイル等) ・商業施設の特設イベントブースにて接客販売の経験がある方 |
未経験OK!研修&サポート体制に自信あり☆経験者優遇◎
勤務地 |
北海道帯広市南の森東2丁目1-9 Anrire 帯広店 株式会社アンリール |
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給与例 |
給与例 販売手当(ノルマなし)や各種報奨金もございます。 頑張り次第で収入アップ! 【収入例】 <1年目スタッフ> 月収20万円(月給18万円+残業代5000円+物販・売上手当1万円+通勤手当5000円) <2年目スタッフ> 月収25万円(月給19万円+店長手当2万円+残業代1万円+物販・売上手当2万円+通勤手当5000円) <5年目のスタッフ> 月収30万円(月給23万円+マネージャー手当3万円+残業代2万円+物販・売上手当2万円+通勤手当5000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\オススメPOINT// ◆オープニングスタッフ募集! ◆未経験OK♪経験・スキル一切不問! ◆長期休暇あり!働きやすい ◆女性活躍中!20代〜40代が活躍中! ◆研修・育成には自信あり! 【具体的なお仕事内容】 エステ業務全般お任せします! 初めての方もミーティングや研修などで 一から技術を身に付けられるようお手伝いします。 安心スタートをお約束します♪ 《お店について》 新店になりますが、皆様の率直な意見を もとに、働きやすいお店・環境づくりを 一緒にしていきたいと考えております! 【入社後の流れ】 脱毛と痩身(ダイエットコース)からスタート! そのあとフェイシャルケア、マッサージや バストケアなど幅広く行っていただきます。 スタッフの覚えるスピードに合わせて フォローしていきます。 1年〜2年くらい経つと、ある程度 基礎的な施術は覚えられるイメージです! 《研修イメージ》 *1ヵ月〜2ヵ月 →脱毛・痩身コースに入っていただく *3ヵ月 →バストケア・アロママッサージ *1年以内 →フェイシャルコース 状況に応じて他の施術、予約管理や電話対応の事務作業なども入っていただくようになります。 |
求める人材 |
求めている人材 《経験・資格・スキル一切不問》 ・未経験OK ・ブランクOK ・職場復帰も歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・経験者優遇 ・美容業界に興味がある、働きたい方 ・美容が好き、興味がある方 ・仕事も休みも大切にしたい方 【入社後のイメージ】 初めにご自身で施術を体験ください。その後、スタッフへの施術等行いスキルアップします。メニューは、脱毛から痩身、フェイシャルと段階を経て覚えていきますので、ご安心ください 慣れてきたら、アロマオイル使用のボディリンパマッサージ等、幅広いメニューが習得可能です!お客様に喜んでもらえる技術や接客を提供できるよう、一緒に盛り上げていきましょう! *中途入社50%以上 *女性管理職登用あり *フルタイム歓迎 *長期歓迎 *学歴不問 *経験不問 *未経験者歓迎 *業界未経験者歓迎 *経験者歓迎 *有資格者歓迎 *女性が活躍中 *フリーターさん歓迎 皆さんの「頑張りたい」「挑戦してみたい」 などあなたの気持ちを全力で応援します!! |
勤務地 |
北海道石狩市新港中央3丁目762-2 伊勢運輸株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 岩見沢市へ米の配送です。パレット積卸なので重くありません。 |
求める人材 |
資格 要大型免許、けん引免許 求める人物像 未経験者応募OK |
心を込めて最後のお別れの場を提供します<やわらぎ斎場>セレモニープランナー・葬祭ディレクター
勤務地 |
北海道旭川市5条通15丁目 株式会社あいプラン やわらぎ斎場 旭川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご遺族の心に寄り添うかけがえのないセレモニーを。 葬儀の運営・進行を行うセレモニープランナーを募集しています。 ご遺族の方が心置きなく見送れるセレモニーを執り行う重要なポジション。 当社では分業制を導入しているため、泊まり込みの勤務や深夜の電話対応はありません。 『心温かな空間と心に残る時間をつくる』のゴールを目指して葬儀の準備と進行に集中できる環境が整っています! 【お通夜の日の1日の流れ】 9:00 出社、担当葬儀の確認 10:00 自宅訪問・ご葬家と打ち合わせ 11:30 式場準備 13:00 昼休憩 15:00 故人のお迎え(車両スタッフが同行) 16:00 納棺の儀 17:30 僧侶と打ち合わせ 18:00 開式 19:00 閉式 19:30 ご葬家との打ち合わせ 21:00 退社 【告別式の日の1日の流れ】 8:30 出社、式準備 10:00 開式 11:00 出棺(火葬場へは別スタッフが同行)、片付け・法要準備 12:30 昼休憩 14:00 還骨法要 15:00 精算 16:00 自宅送り・仮祭壇設営 17:30 退社 ※葬儀がない時は、見学のお客様対応や四十九日祭壇のお引き取り、斎場内イベントの企画運営を行います。 充実した教育制度をご用意しています!まずはできることからスタート! 最初は4日間の本社研修で各部署の同期たちと机上研修や施設見学を受け、会社について理解を深めます。 配属先での約6ヵ月の研修期間中は先輩スタッフとペアになりサポートすることからスタート! 試験に合格したのち、担当デビューします。 9割の先輩スタッフが未経験で入社し、活躍しています♪ 先輩セレモニープランナーにインタビュー【入社5年目:女性】 入社前は葬儀=暗いイメージを持っていましたが、実際に働いてみると葬儀=温もりの印象に変わりました。 さまざまな年齢層の社員が協力し合い、笑顔で働いています。 また、一般的なサービス業よりも関わりの深い接客ができます。 お客様から「ありがとう。無事に葬儀を終えることができたよ」という言葉をいただいた時は本当に嬉しいです。 |
求める人材 |
資格 ◆要普通運転免許(AT限定もOK) ◆業界・職種未経験者大歓迎!未経験から入社した社員が多数活躍しています♪ ◆20代〜50代迄幅広い年代の男女が在籍しています。 ◆営業、販売、接客などの経験がある方はスキルを活かせます! ◆セレモニープランナー・葬祭ディレクターとしての経験や、エンディング業界での経験がある方は優遇します! ◆UIターン歓迎!手当あり 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
未経験から東証スタンダード上場の正社員へ。土日祝休み、年間休日120日以上。賞与年4.0ヵ月
勤務地 |
北海道帯広市白樺十六条西20‐7 フルテック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東証スタンダード上場しているからこそできる、「社内一貫体制」の仕上げ! 営業が受注し、設計スタッフが作図した エントランスをいよいよカタチにします! 【具体的な業務内容】 マンションやオフィスビル、ショッピングモールや空港など 様々な建物への自動ドアの取り付け作業をお任せします。 ――仕事の流れ―― 装置や工具を車に積んで現場へ移動 ↓ 図面を見ながら自動ドア装置・扉・センサーを設置 ↓ 事務所に戻ったら、作業報告書類を作成 ↓ 翌日使用する工事部材を前加工(組み立て作業) ↓ 翌日の確認、準備 ------------------ ※基本的には「2人1組」での作業!経験が浅くても安心! ※1日平均2〜3件の現場を回ります |
求める人材 |
求める人材: \職種&業界経験は問いません/ * 学歴不問,年齢不問 * 20代30代若手社員が活躍中! * 第二新卒歓迎! * 普通自動車運転免許(AT限定可) * Iターン,Uターン歓迎! * 中高年,ミドルシニアの方も在籍! * 正社員の経験がなくてもOK * 経営基盤の安定した東証スタンダード上場企業の正社員へ! * 未経験歓迎なので、まずはご応募ください! * ハローワークで仕事を探している方もお待ちしております! 【こんな方は向いているかも?】 * 機械類の組み立てなどモノづくりが好きな方 * 細かい作業が得意、もしくは苦手ではない方 * 機械設備や建設建築の世界に興味がある方 * 安定環境のもと、腰を据えて長く活躍したい方 * スキルを磨いて手に職をつけたい方 \電気知識や工具のスキル、メンテナンスの経験がある方大歓迎/ |
未経験でも月給25万円〜◆賞与年2回◆上場企業◆未経験歓迎
勤務地 |
北海道釧路市豊川町19-16 株式会社軽自動車館 釧路店 |
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給与例 |
給与例 入社初年度/420万円(30歳、月給25万円) ※入社時歩合保証を含む |
仕事の概要 |
仕事内容 《当社について》 当社は、「軽自動車専門店」として お客様の立場に立った営業を心掛け、 『安くて品質の良い安心な軽自動車』 を提供し続けることを使命とし、 お客様のニーズにお応えできる お店作りに務めてまいりました! 今回は今後の事業拡大に向けて新たにスタッフを募集します! 《当社のアピールポイント》 ★ 月給に+毎月10万円支給! ★繁忙期以外は定時退社多め♪ ★希望休みも通りやすく休みは月平均8.5日 ★インセンティブ支給あり! 《主なお仕事内容》 ご来店いただいたお客様のご要望をお聞きしてお車をご提案します。 『具体的的には…』 ◎ご訪問いただいたお客様への提案・販売 ◎ 入荷車両の検品チェック ◎広告掲載写真の撮影 ◎展示車や販売車の清掃や納車準備作業 ◎見積書、注文書、名義変更書類の作成 など 完全店舗販売のみとなります! 紹介やリピート購入も多く販売しやすいです★ 豊富な在庫台数と高品質の車を揃えており、 およそ2組に1組の割合でご成約いただいています! 「個人ノルマをこなす」のではなく、 「店舗目標に向かって全員で行動する」体制です。 (店舗目標・個人目標それぞれに達成のインセンティブ有) 入社後は、まず店長を中心に研修を行い、 徐々に仕事内容を覚えていただきます! (デビュー時期:営業経経験者→3ヶ月程度、未経験→半年程度) まずは、お客様の用途や要望を、 しっかり聞き取ることから始めましょう◎ 《入社後1年間120万円の歩合保障あり》 当社では、転職後も安定して収入が得られるよう 入社後1年間は、120万円の歩合保障をご用意◎ また、希望休みも通りやすく休みは月平均8.5日。 家族でのイベント事や急なお休みなどにも しっかり休日調整させていただきます★ ライフステージが変わっても安心して 働き続けることができますよ! 《従業員のほぼ半数が未経験スタート》 現在、20代・30代・40代の男女スタッフが大活躍中です◎ 今、いるスタッフも業界職種未経験の方が過半数。 当社で大事にしていることは何よりあなたの「人柄」です。 「販売に興味がある」 「車が大好き」 「人と接する仕事が好き」 などという方は是非ご応募ください★ |
求める人材 |
求めている人材 ★未経験歓迎★高卒以上★ ★人柄重視で採用しています★ ・販売に興味がある ・車が大好き ・人と接する仕事が好き という方お気軽にご応募ください! 「下記の方尚歓迎」 ・小売店での店頭販売の経験を活かしたい方 ・ルート営業の経験を活かしたい方 ・飲食店や遊戯施設での接客経験を活かしたい方 |
未経験歓迎の職場!ブランクも歓迎で20〜50代活躍中◎
勤務地 |
北海道帯広市西十条南2丁目11番地1 ALSOK北海道株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 機械警備ではお客様の施設に警報装置・各種センサーを設置、ALSOKガードセンターと通信回線で結び、 緊急時には警報がガードセンターへ送信され、ガードマンが施設に急行します。 ガードマンは、異常の原因究明だけでなく状況に応じた的確な対処をガードセンターと共に行います。 ※仕事の内容の詳細につきましては、面接時に詳しくご説明いたします。 ※入社後、配置先での丁寧な教育をいたしますので、未経験の方も安心して是非ご応募ください。 未経験スタート多数在籍中です! 配属後に先輩スタッフと一緒に研修を行いますので業界未経験者やCMでしか見たことない…という方も 業務に慣れていただくように会社でサポートしていきます◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験歓迎 ◆経験不問、経験者大歓迎 ◆20〜50代活躍中の職場です ◆ブランクOK ◆経験・経歴不問 ◆経験者・有資格者歓迎 ◆安定した会社に就職したい フリーターから安定したお仕事に移りたい!という意向でスタートした社員もいるため、フリーター歓迎の職場です◎ 働く勤務地は道内に多くありますので、面接時にぜひご相談ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上 (警備業法により)) |
□完全週休3日制/年間140日以上!仕事とプライベートを両立できます♪
勤務地 |
北海道石狩市新港南2丁目733-1 コストコ石狩倉庫店(株式会社グリンク) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「COSTCO(コストコ)」内のソフトバンクショップで下記業務を行って頂きます♪ 頑張る人を応援!高月給が自慢です♪ @お客様にお声がけ 〜「携帯会社はどちらをお使いですか?」などなど!〜 A接客 〜お客様の使用状況に合わせてプランのご説明をお願いします♪〜 B契約手続き 〜iPadを使用して事務作業〜 「実は携帯料金高いんだよね・・」「新しい機種がほしいなぁ」 お客様にお困りごとなどヒアリング!潜在ニーズを引き出きだして最適なプランなどをご提案をお願いします♪ モバイル販売、、、、と聞いて難しいイメージをお持ちになるかと思いますがまったくそんな事はございません! 充実した研修があり、早い方だと1ヶ月未満で活躍しているスタッフもいます♪ スタッフの年齢層は、20代〜40代と幅広くみんな本当に仲が良いのが当社の自慢です! 人間関係は他社に絶対に負けません! 目標数字を追うイメージの強い業界かもしれませんがチーム一団となって目標に向かうのはとてもやりがいに感じるお仕事です♪ みんなでワイワイしながら店舗を盛り上げてくれるスタッフを大募集! まずは、話を聞くだけでもOK! お気軽にご応募頂けますと幸いです! |
求める人材 |
求める人材: <応募条件> ・経験不問(未経験歓迎) ・学歴不問 〈歓迎〉 ・20代活躍中、30代活躍中 ・若手活躍中 ・第二新卒歓迎 ・既卒の方歓迎 ・Uターン、Iターン歓迎 <優遇> ・過去に携帯販売・スマホ販売の経験ある方 (ドコモショップ・auショップ・ソフトバンクショップ・楽天モバイル等) ・商業施設の特設イベントブースにて接客販売の経験がある方 |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
北海道北広島市大曲幸町7-6 アディダスジャパン株式会社 アディダス ファクトリーアウトレット 札幌北広島 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
<即勤務大歓迎>毎日がハピネス★*。. 頑張って良かったと思えるような環境です
勤務地 |
北海道北斗市七重浜4-44-1 イオン上磯店 1F HAPINESS 上磯店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: >> 即勤務大歓迎!! << 20〜50代のスタッフが在籍中(女性8割:男性2割)! 未経験歓迎!接客が好き・・・志望動機はこれでOK! ノルマもありません! 【仕事内容】 ブランドショップ店での販売・接客業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 * ご来店いただいたお客様への接客(商品説明、購入サポート) * 販売業務(ジュエリー(ダイヤモンド等)/アクセサリー/時計/鞄/財布) * レジやギフト包装などのカウンター業務 * ディスプレイ/レイアウト作成(本社から共有される参考画像をもとに、店舗ごとのアレンジを加えて商品をレイアウトします。スタッフ同士で意見を出し合い、考えます!) * 在庫管理/検品(入荷した商品に傷や汚れがないかの確認や、クリーニング作業) * パソコンでの簡単な入力作業(売上日報の送信/商品の入出庫処理/在庫管理) 【入社後は・・・】 まずは一通りの業務(レジや商品について)を覚えていただきます。焦る事はありませんので、スタッフやブランドの事から、少しずつ知っていってくださいね♪ 接客スタイルは、あなたにお任せします!接客販売が好きな方、ジュエリーが好きな方、ファッションが好き方など・・・「お客様に寄り添いたい!」そんな気持ちがあればOK! ***ブランドショップハピネスとは?*** 全国で80店舗以上の実店舗を展開している、安心と信頼の上場店舗です。世界の一流ブランドを取り揃え、大切な記念日のためのプレゼント選びのお手伝いをさせていただきます。 ***30代女性スタッフKさんにインタビュー!*** Q.応募したキッカケはなんですか? A.元々、大手商業施設にてブランドアクセサリーの買取ショップで働いていました。家庭の事情で引っ越しが決まり、求人を探したらあったので応募しました!ハイブランドもあるので最初は不安でしたが・・・固いルールなどはなく、自分スタイルで接客ができるので、お客様に「私」を魅せれるのが嬉しく感じます。 Q.どんな事が大変だと感じますか? A.はじめはブランドや商品の魅力をお客様に伝えるのが大変でした。しかし、季節に応じたブランド入れ替えもないので、覚えたらどんどん自信を持って接客ができるようになりました。また、1人体制ではなく2〜3名で営業をするので、なにかあったら周りのスタッフがすぐサポートしてくれます。 Q.趣味はなんですか? A.ネットショッピングや釣り、夏はキャンプやバーベキュー、翌日が休みだったらお酒を飲んだり、アクティブに動いてます♪ Q.応募を迷っている方に、一言ありますか? A.ブランド好き、というよりかは、接客が好きであれば大丈夫です!高単価に逃げないでください!皆ゼロからスタートしていますし、入って損はさせません!(笑)ご応募お待ちしてます! |
求める人材 |
求める人材: 【応募必須条件】 * 高卒以上 * 必須スキルなし/未経験OK 【こんな方もぜひ】 * 接客経験1年以上(業界問わず) * ブランクOK * 接客スキルを磨きたい方 * スタッフ同士でのコミュニケーションをとれる方 □ブランドやジュエリーの査定・販売経験がある方は優遇します 【アルバイトスタートもOK!】 時給1200円/8:50〜21:00の間で週3日〜、1日5時間〜相談OK!(他同条件) じっくりアルバイトで学んでいただき、ゆくゆく正社員として働いていただく事も可能です!働き方はお気軽にご相談くださいね! |
コープさっぽろが母体の安定企業・正職員へのキャリアUPも可能
勤務地 |
北海道北広島市輪厚工業団地1丁目3-1 北海道ロジサービス梶@サツドラ輪厚ディストリビューションセンター |
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給与例 |
給与例 【年収例】 300万円/25歳入社1年目・倉庫スタッフ(月給23万円+諸手当) 348万円/28歳入社2年目・現場管理スタッフ(月給27万円+諸手当) 558万円/35歳入社12年目・管理職(月給35万円+諸手当+賞与) ※正社員登用後 |
仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 当社、北海道ロジサービスは、 コープさっぽろが母体の設立から12年目の まだまだ成長中の企業です。 コープさっぽろや北海道内の 大手ドラックストアなどの、 物流部門を一挙に担っています。 最新設備をイチ早く導入し、 業務効率化システムも取り入れるなど、 物流業界の最先端をゆく企業です。 物流業界未経験の方も積極採用! 当社ならではの教育制度や資格取得支援制度により、 着実にスキルを身に着けることが可能です! また、成長中の会社だからこそ、 キャリアアップのチャンスがあります! 入社年次に関係なく実力主義の為、 本人の頑張り次第で、コープさっぽろの正社員や センター長など管理職へのキャリアアップも可能です。 「コープさっぽろ」が母体の安定した基盤の上で、 共に成長しませんか? 【具体的なお仕事内容は】 まずは、物流倉庫でコープさっぽろ店舗や、 ドラックストア向けの仕分けや入出庫作業、 商品管理などの業務を担当していただきます。 ゆくゆくは、現場の管理者として、 パートスタッフさんの管理などの業務もお任せ致します。 |
求める人材 |
求めている人材 【具体的には】 ・未経験者歓迎 ・UIターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・中高年世代活躍中 【歓迎条件】 ・倉庫での勤務経験あれば尚可 ・フォークリフト免許あれば尚可 ・マネジメント経験あれば尚可 【求める人物像】 ・安定企業で働きたい方 ・北海道で長く働きたい方 ・物流業界に興味のある方 ・正職員やキャリアアップを目指したい方 |
月給25万円以上も可能
勤務地 |
北海道千歳市流通流通 送迎運転手(北海道千歳市流通)/大新東株式会社_TJ |
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仕事の概要 |
仕事内容 従業員が移動で利用するハイエースの送迎ドライバーとして、運 転業務をお願いいたします。ルート固定で、入社・現場研修も充 実してますので未経験の方でも安心です。その他運転以外の時間 帯は車両の清掃や点検などを行っていただきます。 『このお仕事の魅力』 基本給以外にも無事故・優良運転報奨金(平均2.1万/月)などの 手当や賞与、残業も毎日発生するお仕事のため、しっかりと稼ぎ たい。という人には魅力的なお仕事です。 『資格・経験について』 業務に際して、中型自動車免許(8t限定解除)の資格が必要と なります。ただし、実務経験がないという方でも安心してスター トできるよう、しっかりと研修を行うので安心してスタートする ことができます。不安なことがあれば何でも質問できる環境です 。 『年齢・研修について』 このお仕事では、20代・30代の若い世代から、50代・60代のミド ル、中高年、シニア世代の方も多数活躍して頂いています。力仕 事は多くありませんので、年齢は気にされなくても大丈夫です! 入社後は運転技術・礼節マナーを中心に1〜2週間程の研修をしっ かり行いますので、安心してスタートできる環境です◎ 『大新東とは?』 SHIDAX(シダックス)グループ内で車両運行サービスを行う会社 です。1962年に『自家用自動車管理請負業』で創業してから61年 、『旅客自動車運送事業』は23年を迎え、多くのお客様の移動を 支え続けてきた実績と信頼がございます。企業・官公庁・地方自 治体等のニーズに合わせて車両業務を一括で請け負います。 求人コード【Q001sbF】 |
求める人材 |
求めている人材 中型自動車免許(8t限定解除) ・学歴不問 ・未経験歓迎(多くの方が未経験から スタートしています!) ・異業種から入社された方も多数活躍中! (タクシー/バス/ハイヤー/コンビニ/ スーパー/百貨店/ファミレス/レストラン/ 工場内作業/警備/清掃/配送ドライバー等) ・男性、女性どちらも活躍しています! ・ハローワークへも掲載中! |
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<即勤務大歓迎>毎日がハピネス★*。. 頑張って良かったと思えるような環境です
勤務地 |
北海道北見市北進町1-1-1 イオン北見店 2F HAPINESS 北見店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 20〜50代のスタッフが在籍中(女性8割:男性2割)! 未経験歓迎!接客が好き・・・志望動機はこれでOK! ノルマもありません! 【仕事内容】 ブランドショップ店での販売・接客業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 * ご来店いただいたお客様への接客(商品説明、購入サポート) * 販売業務(ジュエリー(ダイヤモンド等)/アクセサリー/時計/鞄/財布) * レジやギフト包装などのカウンター業務 * ディスプレイ/レイアウト作成(本社から共有される参考画像をもとに、店舗ごとのアレンジを加えて商品をレイアウトします。スタッフ同士で意見を出し合い、考えます!) * 在庫管理/検品(入荷した商品に傷や汚れがないかの確認や、クリーニング作業) * パソコンでの簡単な入力作業(売上日報の送信/商品の入出庫処理/在庫管理) 【入社後は・・・】 まずは一通りの業務(レジや商品について)を覚えていただきます。焦る事はありませんので、スタッフやブランドの事から、少しずつ知っていってくださいね♪ 接客スタイルは、あなたにお任せします!接客販売が好きな方、ジュエリーが好きな方、ファッションが好き方など・・・「お客様に寄り添いたい!」そんな気持ちがあればOK! ***ブランドショップハピネスとは?*** 全国で80店舗以上の実店舗を展開している、安心と信頼の上場店舗です。世界の一流ブランドを取り揃え、大切な記念日のためのプレゼント選びのお手伝いをさせていただきます。 ***30代女性スタッフKさんにインタビュー!*** Q.応募したキッカケはなんですか? A.元々、大手商業施設にてブランドアクセサリーの買取ショップで働いていました。家庭の事情で引っ越しが決まり、求人を探したらあったので応募しました!ハイブランドもあるので最初は不安でしたが・・・固いルールなどはなく、自分スタイルで接客ができるので、お客様に「私」を魅せれるのが嬉しく感じます。 Q.どんな事が大変だと感じますか? A.はじめはブランドや商品の魅力をお客様に伝えるのが大変でした。しかし、季節に応じたブランド入れ替えもないので、覚えたらどんどん自信を持って接客ができるようになりました。また、1人体制ではなく2〜3名で営業をするので、なにかあったら周りのスタッフがすぐサポートしてくれます。 Q.趣味はなんですか? A.ネットショッピングや釣り、夏はキャンプやバーベキュー、翌日が休みだったらお酒を飲んだり、アクティブに動いてます♪ Q.応募を迷っている方に、一言ありますか? A.ブランド好き、というよりかは、接客が好きであれば大丈夫です!高単価に逃げないでください!皆ゼロからスタートしていますし、入って損はさせません!(笑)ご応募お待ちしてます! |
求める人材 |
求める人材: 【応募必須条件】 * 高卒以上 * 必須スキルなし/未経験OK 【こんな方もぜひ】 * 接客経験1年以上(業界問わず) * ブランクOK * 接客スキルを磨きたい方 * スタッフ同士でのコミュニケーションをとれる方 □ブランドやジュエリーの査定・販売経験がある方は優遇します 【アルバイトスタートもOK!】 時給1200円/8:50〜21:00の間で週3日〜、1日5時間〜相談OK!(他同条件) じっくりアルバイトで学んでいただき、ゆくゆく正社員として働いていただく事も可能です!働き方はお気軽にご相談くださいね! |
素材に恵まれた北海道の地の利を活かしたアイスクリーム作り一緒に挑戦しませんか?
勤務地 |
北海道小樽市奥沢1丁目21番15号 さくら食品株式会社 さくら食品株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容について 北海道乳製品を100%使用したアイスクリーム製造・販売を 行っている、さくら食品(株)の商品製造を募集しています。 各種アイスクリームの精算業務・冷凍庫での在庫管理業務など お願いいたします。食品工場経験者は優遇します! 主なお仕事 ・アイスクリーム製造に必要な原料投入 ・製品充填箱詰め ・機械洗浄及び付帯作業 ・冷凍倉庫内での入出庫、積込み作業 |
求める人材 |
資格 【必須】 〇年齢不問20代・30代から40代も活躍中 〇学歴不問 〇食品工場経験者は優遇 〇食品表示診断士(あれば尚可) 【必須】 〇積極的に行動できる方 〇60歳定年(再雇用あり) ※パートも同時募集!定年70歳です。 |
北海道 苫小牧市/営業・企画営業/不動産営業/高収入/未経験歓迎/未経験から年収1000万円を目指せる営業/中途1年目平均年収約700万円/5人に1人が年収2000万円オーバー/20代〜50代活躍中/インセンティブ制度充実/月給25万円以上/東証プライム上場/業界最大手/
勤務地 |
北海道苫小牧市錦町 大東建託株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 北海道 苫小牧市において地主の方への訪問営業により、賃貸事業のコンサルティング営業(アパート・マンションを建てるご提案)を行っていただきます。リストがある為、0から自身で開拓する必要はありません。 ★注目ポイント★ ・充実のインセンティブ制度で年収1000万円以上の高収入が目指せます。 ・営業部門で5人のうち1人が年収2000万円オーバー ・中途入社1年目平均年収約700万円。 ・中途入社者の90%以上が業界未経験・営業未経験です。 ・不動産業界未経験スタートの方々が活躍しています。 ・東証プライム上場企業。業界トップの実績を誇ります!手厚いサポートも魅力の1つ ・20代〜50代活躍中 ・退職金制度あり(勤続3年以上) |
求める人材 |
求める人材: ・高卒以上(高卒認定OK) ・何らかの社会人経験(アルバイト、パートのみの経験でも歓迎) ・要普通自動車免許(AT限定可) < こんな方歓迎!> ・20〜50代活躍中 ・営業でバリバリ頑張りたい方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・高収入を求める方 ・不動産営業に興味のある方 【給与】 年収320万円〜2,000万円(インセンティブ含む) |
新規開拓なし&ノルマなし&年収1000万以上 ノウハウを惜しげもなく教えてもらえるから 他社で結果を出せなかった人も 売れるようになる保険の営業
勤務地 |
北海道旭川市二条通北海道旭川市2条通8-144-2 旭川二条通ビル303 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 生命保険の営業経験者歓迎!無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 【社員インタビュー】 ◎地獄を見ました。 スポーツトレーナーをしていたんですが、 やりがいを見いだせずに転職を決意。 人材紹介会社にすすめられたのが保険の営業でした。 めちゃくちゃ稼げると聞いていましたし、 簡単に売れると思っていたんです…。 でも、契約してくれると確信していた 親戚や親友でさえ契約をしてくれないし、 契約どころか「連絡してくるな」と怒られる始末。 本当に地獄のような毎日。 もう別の仕事をしよう…と思っていました。 ◎支社長との運命的な出会い。 やめることは決めていたんですが、 同業界で働く知人に強くすすめられ、 いまの会社の話を聞くことになりました。 その面談で会ったのが、 のちに上司になる支社長でした。 柔和な笑顔と優しい口調で、 新規開拓をしなくても 商談ができるマッチングシステムのことや ご自身も同業からの転職者で、 同じ苦労をされてきたことも 包み隠さずに話してくれました。 1時間弱の面談が終わる頃には、 もう一度だけこの世界で挑戦したい… そんな気持ちに変わっていました。 ◎ようやく気づけた、売れない理由。 転職してからは、商談の機会をたくさんいただき、 自分がどれだけ保険のこと、金融のことを 知らなかったのかということに気付けました。 転職するまでは探客に必死でしたし、 そもそも商談の機会もあまりなかったので、 自分に商品知識がないことにすら気付いていなかったです… ◎惜しげもなく注いでもらった時間と愛情。 商品知識がないことを支社長に相談すると、 すぐに勉強会をしてくれることになり、 週1回の定期勉強会がはじまりました。 実際の商談の内容を共有して アドバイスをいただいたり、 ケーススタディとして資産運用でお悩みのお客様に、 どんなご提案をするのかをディスカッションしたり…。 ただ知識をつめこむのではなく、 その日の商談からすぐに使えるノウハウを 惜しげもなく教えていただきました。 勉強会をするようになってからは、 商談の手応えが明らかに変わりましたし、 何より仕事自体がとても楽しくなりました。 商談という限られた時間で、 自分がお客様の期待以上の価値を提供できている、 その実感を持てるようになりました! ◎売れる営業になる。 それが自分にできる恩返し。 勉強会のおかげもあって、 営業としてやっていく自信もつきましたし、 優秀な営業に与えられる称号の MDRTも目指せるようになりました。 つい最近、人事異動があって、 支社長と働く場所は変わってしまいましたが、 新しい支社長にお願いをして勉強会は続けています。 本当なら一緒に働いている間に 達成できたらよかったんですが、 それは残念ながら叶いませんでした。 だから1年でも早く達成して、 息子のようにかわいがってくれた支社長に 恩返しがしたいと思っています。 売れる営業になることが、 自分にできる一番の恩返しだと思うので! (入社1年目/保険の営業) 【仕事内容】 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間15万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては女性の割合が半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●成長、活躍できる理由 年間15万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、他社で結果を出せなかった人も多数活躍中。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることでお喜びいただければ、 何かお困りごとの際にお客様の方からご連絡をいただけます。 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1680名。MDRT会員数は881名。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験よりも素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問/生命保険の営業経験者 ☆第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【以下に当てはまれば尚歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
新規開拓なし&ノルマなし&年収1000万以上 毎日の出社義務も拘束時間もありません。 週3、15時迄、1ヵ月休むなど 働き方を自分で決める保険の営業
勤務地 |
北海道苫小牧市表町北海道苫小牧市表町2-1-14 王子不動産第3ビル6F 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 生命保険の営業経験者歓迎!無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 【社員インタビュー】 ◎妊娠が転職を考えるきっかけでした。 元々保険の営業をしていたんですが、 結婚して妊娠したのをきっかけに、 転職を考えるようになりました。 それまで働いていた保険会社では 夕方以降に商談することが多く、 子育てとの両立が難しかったんです…。 もっとお客様の課題に寄り添って、 お客様ひとりひとりの課題を解決できる 営業になりたいという想いもありました。 そんな時に同僚がFPパートナーに転職。 働き方を自由に決められることや 総合金融業を目指すという 会社のスタンスに共感して、 自分も転職することにしたんです。 ◎ストレスゼロの働き方。 転職して2年近くたちますが、 これまでに働き方で ストレスを感じたことはありません。 FPパートナーには、 商談の自動マッチングシステムがあるんですが、 このシステムが、本当にすごいんです!! 顧客情報が一元管理されているだけでなく、 各自が希望の条件を入力しておくと、 システムが自動でお客様をマッチングして、 商談をセッティングしてくれるんです。 私は、まだ子供が保育園に通っているので、 夕方17時には保育園にお迎えにいけるように 場所と時間の希望を登録しています。 新規のお客様を自力で探す必要もないし、 働く時間も自分で決められるので、 本当に助かっていますね。 ◎どんな働き方も自由。 いまはまだ個人のお客様が中心なこともあり、 平日にお休みをとって、 土日にも働くようにしています。 でも、自分が小さい頃に親が仕事で忙しくて さみしかった記憶があるので、 子供が小学生になったら、 一緒にいる時間を増やしたいなと思っています。 土日に休んでも収入をキープできるように、 法人のお客様対応やセミナー講師の勉強も 仕事の合間にするようにしています。 会社が色々な勉強会を定期的に開催していて、 受けたいものがある時には時間をおさえておけば、 誰でも受けられる。 自分がしたい働き方やなりたい姿を目指して、 知識をつけたり、スキルを磨いていけば、 どんなことでも叶うのが、この会社の魅力です。 その半面、毎日の出社の義務もないし、 さぼっていても何もいわれない。 自分で目標ややるべきことを設定して、 自分でマネジメントができない人には もしかしたらきついかもしれません。 私も慣れるまではちょっと苦労しましたね…。 でも、自己管理がしっかりできれば、 こんなに働きやすい環境はないと思います。 子供が小学生になったら、 夏休みに長期間、仕事を休んで、 一緒に海外でホームステイする! なんて働き方もできるし、 収入を維持しながら週3日だけ働くのも いいかなと思っています。 どんな働き方もできるし、 どんな生き方もできる。 この仕事に出会って、 自分次第で何でもできる。 そんな自由を手に入れられた気がします。 (入社1年目/元保険の営業) 【仕事内容】 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間15万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては女性の割合が半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●成長、活躍できる理由 年間15万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、他社で結果を出せなかった人も多数活躍中。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることでお喜びいただければ、 何かお困りごとの際にお客様の方からご連絡をいただけます。 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1680名。MDRT会員数は881名。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験よりも素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問/生命保険の営業経験者 ☆第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【以下に当てはまれば尚歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
《幹部候補◎》★月給25万円スタート★ボーナス年2回あり★家賃の最大80%補助!
勤務地 |
北海道苫小牧市 札樽自動車運輸 苫小牧営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 運行管理者資格をお持ちの方は即戦力□ 『札幌自動車運輸』の幹部候補募集◎ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 全24拠点に展開中! 北海道をはじめ、東京、名古屋など 全国展開も行う拡大中の大きい企業です★ \\ココが魅力POINT// ■月給25万円スタート□各種手当も充実 ■賞与年2回+家賃補助あり◎ ■土日・祝日休みでプライベート充実 ■更なる管理スキル・知識が身に付く□ 資格取得支援制度でスキルUPも可能□ 働くモチベーションもアップ□□ 【仕事内容】 幹部候補である総合職としてのお仕事です□ ー具体的な仕事内容ー ・集荷、配達に伴うお客様対応 ・貨物状況の問い合わせ対応 ・伝票処理等のデスクワーク ・現場での荷扱等、支店内の業務 など、幅広くお仕事を担っていただきます。 分からないことがあっても 先輩スタッフが手厚くサポートしますので 安心して働くことが出来ます□ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 □運行管理者資格をお持ちの方 ※資格手当あり ・フリーター/ブランクありOK ・同業他社からの転職OK ・20代30代の若手スタッフ活躍中 ・40代50代のミドル世代の方活躍中 下記ワードでお探しもぜひ□彡  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■配送ドライバー/ルートドライバー ■軽貨物ドライバー/短距離ドライバー ■宅配スタッフ/乗務員/配達etc |
待遇・手当充実◎未経験OK!営業とお客様のサポート役!
勤務地 |
北海道千歳市千代田町3丁目7番 マーベラスビルディング 2F 株式会社マーベラスホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容 賃貸アパート等の案内及び営業業務全般を担当します。 ▼事務業務 ・電話応対 ・契約、更新など必要書類の作成 ・PCでのデータ入力など ▼賃貸管理業務 ・物件入退去時の対応 ・退去後の原状回復のため、 内装業者の手配、打ち合わせ ・鍵交換、キズ補修など設備不備の手配 ・オーナーへ管理物件のご提案 ・解約精算案内など |
求める人材 |
求めている人材 必須条件 ・高校卒業以上 ・普通自動車 歓迎 ・宅地建物取引士を持っている方 ・不動産業界で経験のある方 |
東証スタンダード上場の安定企業 経験を活かしてキャリアアップ
勤務地 |
北海道登別市緑町3-1隊員クラブ はなの舞 幌別駐屯地店(チムニー株式会社)803 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 451万円/ 30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年 (月給34万円+手当+賞与) 586万円/ 37歳 エリア長 入社4年目 (月給43万円+手当+賞与) 661万円/ 49歳 部長 入社7年目 (月給49万円+手当+賞与) 【年収アップ例】 飲食経験のある方の大半が前職以上の 給与を得ています。 店長入社1年目 前職居酒屋店長 前職月給30万円⇒現在月給33万円 賞与も含めて年収は50万円以上アップ! |
仕事の概要 |
仕事内容 <この仕事のポイント> ・社員複数名体制 ・ライフワークバランスも充実! ・充実の研修アリ ・上場、安定企業の飲食店の調理長 ・地域のお客様に合わせた店舗経営を実施 独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です! 【具体的には】 経験のある方にも入社後には導入研修を実施。 研修後に店舗へ配属。 店舗運営全般をお任せします。 オーダー、料理提供、お会計、宴会の予約受付〜現金管理や店舗スタッフの育成、シフト作成などを店舗スタッフ・アルバイトスタッフと協力しながら進めていってください。 【入社後の流れ】 経営理念・接客・調理の基本を学ぶことができる、当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修からスタート。 1人ひとりの経験に合わせて丁寧に実施します。 その後1〜2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 研修は最長2〜3ヵ月 <ホームタウンシステムを採用/2004年農林水産大臣賞受賞> 基本のメニューやルールはありますが地域に合わせたサービスやメニューを積極的に取り入れ地域ごとの店舗づくりに挑戦・楽しむことができます。 <生産・加工・店舗販売まで全て自社で行う6次産業を手がけています。> そのため、高品質な素材を使用し、お客様に高い満足を提供できる環境があります。 【人財教育に注力しています。】 接客・調理等の実技研修のほか、動画・オンラインを活用し、エリア長研修、ティーチング・コーチング・リーダーシップ等、一人ひとりに必要なセミナー受講も可能です。 また教わる・教える文化形成のため、教育者にインセンティブを付与するなど、人が人に教えるスキームを構築。 定期的に各店店長とオンライン座談会を設け、現場の声を改革に反映するなど人財教育に積極的に注力しています。 【評価基準も明文・共有しています。】 当社独自のチェックリストで、仕事の全体像の把握、必要な技術や知識を項目化しています。 目標設定も明確に設定でき、次に何を身に付ければよいか?など昇進・昇格についても誰もが納得できる仕組みもあります。 【独立を目指したい方も歓迎】 独立支援も行っています。 既存の店舗をそのままフランチャイズ店として切り替えることができる転換システムがあるので、お店で得た経営ノウハウを元に、過去10年で30名以上の社員が独立を果たしました。 チムニーは独立という夢を目指すあなたのことも応援します。 【チムニー株式会社について】 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびFC、全国500店舗以上を展開しています。 「心と食と飲を通じて地域社会に出会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からありがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心」のおもてなしを提供しています。 ・東証スタンダード上場 ・創業40周年 |
求める人材 |
求めている人材 飲食店での店長・副店長経験がある方 経験年数不問、学歴不問 ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中! |
【未経験者多数活躍中】月給26万円+賞与・昇給制度あり◎ワークライフバランスも充実♪
勤務地 |
北海道岩見沢市 札樽自動車運輸 岩見沢エリア |
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仕事の概要 |
仕事内容: \大手住宅メーカーの配送専門ドライバー/ [大型自動車免許]があれば誰でも応募可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『長期安定が見込める職場で働きたい』 『高収入を目指せる仕事がしたい』 など こんな思いがある方におすすめです♪ 【当求人の魅力ポイント□】 ★安定性抜群の高収入をGet□ 誰でも月給26万円以上からのスタート□ 賞与年2回・昇給制度もあるため、 更なる高収入も期待できます♪ ★自分の時間もしっかり確保できる□ 普段の休暇に加え、特別休暇や大型連休など 休暇制度もご用意しているため、家族や 友人との時間もつくることができますよ♪ 【仕事内容】 大手住宅メーカーの住宅ユニットの 輸送業務専門のドライバーをお任せ□ −詳しい業務内容− □大型車への住宅ユニットの積付け □輸送 など ※住宅ユニットの運搬は全道各地が対象エリア |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ■大型自動車免許をお持ちの方 \経験・学歴・転職回数等は不問/ ◎業務未経験者の方OK ◎20代・30代の若手の方 ◎40代・50代のミドル・中高年の方 ⇒幅広い世代の方が在籍中です♪ ◎第二新卒の方・ブランクがある方 同業・異業種からの転職者も活躍中です♪ |
勤務地 |
北海道旭川市 モダグループ車両ターミナル |
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給与例 |
年収例 ・入社2年(役職無し)…年収364万円(月給+賞与+残業手当+各種手当) 月収例 月253,100〜323,300円 (内訳:月給191,000〜224,300円+残業手当(月44時間)/62,100〜72,600円) 冬場はどうしても残業が増えますが、その分稼いでいただけます。 ※ 夏期間(4〜10月)月収例:月253,100円〜(残業44H分/62,100円含) ※冬期間(11〜3月)月収例:月275,700円〜(残業60H分/84,700円含) (三六協定・特別条項付協定締結) |
仕事の概要 |
仕事内容 旭川及び近郊エリアの一般家庭・学校・法人企業への灯油・軽油・重油などの燃料配達業務。 家庭用の灯油配達業務の他、夏場も事業用等で石油燃料は需要があり安定的に業務があります。 <具体的な仕事内容> ・最初は先輩スタッフと同乗し、配送ルートやタンクへの給油手順、安全知識や安全な作業方法をお教えしながら配達業務を行います。 ・配達先のほとんどが既存のお客様です。 ・おおまかな仕事の流れ… (1)給油センターにてタンクローリーへ灯油を積み込む (2)配達エリアのその日の配達分/一般住宅や法人事業所をまわり配達(燃料タンクへ給油) 1日30〜50件程度配達します(エリアや熟練度による) (3)終了後は事務所へ戻り翌日の件数確認等 ※担当件数は慣れ具合や経験値を加味しお任せします。 |
求める人材 |
資格 ・危険物丙種以上取得者 ・準中型免許以上(H19年6月以前に取得された方は普通免許で可) ※大型尚可 20〜30代活躍中、40〜50代活躍中 |
<即勤務大歓迎>毎日がハピネス★*。. 頑張って良かったと思えるような環境です
勤務地 |
北海道旭川市緑町23-2161-3 イオンモール旭川西 1F HAPINESS 旭川西店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 20〜50代のスタッフが在籍中(女性8割:男性2割)! 未経験歓迎!接客が好き・・・志望動機はこれでOK! ノルマもありません! 【仕事内容】 ブランドショップ店での販売・接客業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 * ご来店いただいたお客様への接客(商品説明、購入サポート) * 販売業務(ジュエリー(ダイヤモンド等)/アクセサリー/時計/鞄/財布) * レジやギフト包装などのカウンター業務 * ディスプレイ/レイアウト作成(本社から共有される参考画像をもとに、店舗ごとのアレンジを加えて商品をレイアウトします。スタッフ同士で意見を出し合い、考えます!) * 在庫管理/検品(入荷した商品に傷や汚れがないかの確認や、クリーニング作業) * パソコンでの簡単な入力作業(売上日報の送信/商品の入出庫処理/在庫管理) 【入社後は・・・】 まずは一通りの業務(レジや商品について)を覚えていただきます。焦る事はありませんので、スタッフやブランドの事から、少しずつ知っていってくださいね♪ 接客スタイルは、あなたにお任せします!接客販売が好きな方、ジュエリーが好きな方、ファッションが好き方など・・・「お客様に寄り添いたい!」そんな気持ちがあればOK! ***ブランドショップハピネスとは?*** 全国で80店舗以上の実店舗を展開している、安心と信頼の上場店舗です。世界の一流ブランドを取り揃え、大切な記念日のためのプレゼント選びのお手伝いをさせていただきます。 ***30代女性スタッフKさんにインタビュー!*** Q.応募したキッカケはなんですか? A.元々、大手商業施設にてブランドアクセサリーの買取ショップで働いていました。家庭の事情で引っ越しが決まり、求人を探したらあったので応募しました!ハイブランドもあるので最初は不安でしたが・・・固いルールなどはなく、自分スタイルで接客ができるので、お客様に「私」を魅せれるのが嬉しく感じます。 Q.どんな事が大変だと感じますか? A.はじめはブランドや商品の魅力をお客様に伝えるのが大変でした。しかし、季節に応じたブランド入れ替えもないので、覚えたらどんどん自信を持って接客ができるようになりました。また、1人体制ではなく2〜3名で営業をするので、なにかあったら周りのスタッフがすぐサポートしてくれます。 Q.趣味はなんですか? A.ネットショッピングや釣り、夏はキャンプやバーベキュー、翌日が休みだったらお酒を飲んだり、アクティブに動いてます♪ Q.応募を迷っている方に、一言ありますか? A.ブランド好き、というよりかは、接客が好きであれば大丈夫です!高単価に逃げないでください!皆ゼロからスタートしていますし、入って損はさせません!(笑)ご応募お待ちしてます! |
求める人材 |
求める人材: 【応募必須条件】 * 高卒以上 * 必須スキルなし/未経験OK 【こんな方もぜひ】 * 接客経験1年以上(業界問わず) * ブランクOK * 接客スキルを磨きたい方 * スタッフ同士でのコミュニケーションをとれる方 □ブランドやジュエリーの査定・販売経験がある方は優遇します 【アルバイトスタートもOK!】 時給1200円/8:50〜21:00の間で週3日〜、1日5時間〜相談OK!(他同条件) じっくりアルバイトで学んでいただき、ゆくゆく正社員として働いていただく事も可能です!働き方はお気軽にご相談くださいね! |
たすけあい共済★宅配トドックの利用者様へCO・OP共済のご案内
勤務地 |
北海道紋別郡興部町字興部130-1 宅配トドック オホーツクセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容について 宅配システム「トドック」をご利用頂いている組合員様へCO・ OP共済のご案内をお願いします。担当するエリア内でのお電話 がけやお宅訪問によるプラン説明、加入手続きなどのオススメ業 務です。月々1000円からの手頃な掛け金から扱っているのでオス スメしやすいと業界経験者からも大好評です。 短時間から長時間まで ライフスタイルによって働ける時間や日数ってどうしても縛りが あるものですよね。お子さんがまだ小さい方は家事だけじゃなく 日々のお迎えや行事などやることがいっぱいです。だからこそま ずは短い時間、少ない日数から始めませんか?コープさっぽろな ら環境や状況に応じて働き方を変えられますよ! |
求める人材 |
資格 【具体的には】 ◎要普通自動車運転免許 (AT限定可・免許取得1年以上) 【こんな方が活躍中】 ◎20代〜50代の幅広い世代 ◎安定して働きたい方 ◎人とお話するのが好きな方 ※60歳定年(再雇用あり) ※パートも同時募集!定年70歳です。 |
東証スタンダード上場の安定企業 経験を活かしてキャリアアップ
勤務地 |
北海道空知郡上富良野町南町4丁目隊員クラブ はなの舞 上富良野駐屯地店(チムニー株式会社)799 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 451万円/ 30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年 (月給34万円+手当+賞与) 586万円/ 37歳 エリア長 入社4年目 (月給43万円+手当+賞与) 661万円/ 49歳 部長 入社7年目 (月給49万円+手当+賞与) 【年収アップ例】 飲食経験のある方の大半が前職以上の 給与を得ています。 店長入社1年目 前職居酒屋店長 前職月給30万円⇒現在月給33万円 賞与も含めて年収は50万円以上アップ! |
仕事の概要 |
仕事内容 <この仕事のポイント> ・社員複数名体制 ・ライフワークバランスも充実! ・充実の研修アリ ・上場、安定企業の飲食店の調理長 ・地域のお客様に合わせた店舗経営を実施 独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です! 【具体的には】 経験のある方にも入社後には導入研修を実施。 研修後に店舗へ配属。 店舗運営全般をお任せします。 オーダー、料理提供、お会計、宴会の予約受付〜現金管理や店舗スタッフの育成、シフト作成などを店舗スタッフ・アルバイトスタッフと協力しながら進めていってください。 【入社後の流れ】 経営理念・接客・調理の基本を学ぶことができる、当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修からスタート。 1人ひとりの経験に合わせて丁寧に実施します。 その後1〜2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 研修は最長2〜3ヵ月 <ホームタウンシステムを採用/2004年農林水産大臣賞受賞> 基本のメニューやルールはありますが地域に合わせたサービスやメニューを積極的に取り入れ地域ごとの店舗づくりに挑戦・楽しむことができます。 <生産・加工・店舗販売まで全て自社で行う6次産業を手がけています。> そのため、高品質な素材を使用し、お客様に高い満足を提供できる環境があります。 【人財教育に注力しています。】 接客・調理等の実技研修のほか、動画・オンラインを活用し、エリア長研修、ティーチング・コーチング・リーダーシップ等、一人ひとりに必要なセミナー受講も可能です。 また教わる・教える文化形成のため、教育者にインセンティブを付与するなど、人が人に教えるスキームを構築。 定期的に各店店長とオンライン座談会を設け、現場の声を改革に反映するなど人財教育に積極的に注力しています。 【評価基準も明文・共有しています。】 当社独自のチェックリストで、仕事の全体像の把握、必要な技術や知識を項目化しています。 目標設定も明確に設定でき、次に何を身に付ければよいか?など昇進・昇格についても誰もが納得できる仕組みもあります。 【独立を目指したい方も歓迎】 独立支援も行っています。 既存の店舗をそのままフランチャイズ店として切り替えることができる転換システムがあるので、お店で得た経営ノウハウを元に、過去10年で30名以上の社員が独立を果たしました。 チムニーは独立という夢を目指すあなたのことも応援します。 【チムニー株式会社について】 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびFC、全国500店舗以上を展開しています。 「心と食と飲を通じて地域社会に出会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からありがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心」のおもてなしを提供しています。 ・東証スタンダード上場 ・創業40周年 |
求める人材 |
求めている人材 飲食店での店長・副店長経験がある方 経験年数不問、学歴不問 ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中! |
土日祝休み!残業少なめでお客様先からの直帰可!
勤務地 |
北海道帯広市西二十条南 有限会社松善 帯広営業所(広貫堂河上薬品グループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の『置き薬(配置薬)』を契約されているお客様先を定期的に訪問していただきます。 担当エリアのご家庭・オフィスを巡回いただき、ご利用頂いた分のお薬の代金をお預かりしたり、個々のご家庭に合いそうな新商品や、薬箱の中身をより使って頂けるような提案をしたり…というお仕事です 【 お仕事の特徴 】 ・残業少なめで平日の夜も充実 基本土日祝休みの固定休なので家族や、友人との予定も合わせやすいです。有給消化も推進中。自分で連休計画を立てることも可能! ・お客様先からの直帰可能。より柔軟に働いていただけます 当社では働き方の見直しを随時行っており、直帰が可能になりました。これにより遅くとも19時30分には退勤できるようになっています ・営業といっても、無理やり売り込むことはありません。 お客様の健康状態や薬箱のご利用状況から、より良いお薬の提案をお願いします。ガツガツ売り込むよりも、気配り上手な方がご活躍いただけるポジションです ・未経験でも活躍できる研修制度充実! 中途入社としては珍しい、10ヶ月間の導入研修をご用意。慣れるまでの準備期間があるので安心してスタート可能 10ヶ月を過ぎた場合も、最長1年の延長が可能。この期間に自信をつけて独り立ちすることで、稼げる売れっ子へと成長できます 実際、当社の “売れっ子” の多くは、医薬関連の知識がほぼゼロの状態から入社。導入研修を経て、現在活躍しています ・資格取得支援あり 『登録販売者』の資格取得後は手当もつきます!スキルアップ・キャリアアップを目指す方にも! 【 当社HPも是非チェックしてみてください! 】 ・採用情報サイト 実際の1日スケジュールや、現場の声、お仕事の魅力を載せています! http://www.kawakamiyakuhin.co.jp/recruit/ ・会社HP 会社の強みやお客様の声・ブログなど、当社の雰囲気が伝わる内容を沢山発信しています!是非ご覧ください http://www.kawakamiyakuhin.co.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 【 必須条件 】 普通免許必須/AT可 45歳以下の方/長期キャリア形成のため ・学歴不問。未経験者歓迎!20代・30代活躍中 |
たすけあい共済★宅配トドックの利用者様へCO・OP共済のご案内
勤務地 |
北海道紋別郡興部町字興部130-1 宅配トドック オホーツクセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容について 宅配システム「トドック」をご利用頂いている組合員様へCO・ OP共済のご案内をお願いします。担当するエリア内でのお電話 がけやお宅訪問によるプラン説明、加入手続きなどのオススメ業 務です。月々1000円からの手頃な掛け金から扱っているのでオス スメしやすいと業界経験者からも大好評です。 短時間から長時間まで ライフスタイルによって働ける時間や日数ってどうしても縛りが あるものですよね。お子さんがまだ小さい方は家事だけじゃなく 日々のお迎えや行事などやることがいっぱいです。だからこそま ずは短い時間、少ない日数から始めませんか?コープさっぽろな ら環境や状況に応じて働き方を変えられますよ! |
求める人材 |
資格 【具体的には】 ◎要普通自動車運転免許 (AT限定可・免許取得1年以上) 【こんな方が活躍中】 ◎20代〜50代の幅広い世代 ◎安定して働きたい方 ◎人とお話するのが好きな方 ※60歳定年(再雇用あり) ※パートも同時募集!定年70歳です。 |
東証スタンダード上場の安定企業 経験を活かしてキャリアアップ
勤務地 |
北海道函館市本町8-20みつわビル1F 三代目網元 魚鮮水産 函館五稜郭店(チムニー株式会社)547 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 451万円/ 30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年 (月給34万円+手当+賞与) 586万円/ 37歳 エリア長 入社4年目 (月給43万円+手当+賞与) 661万円/ 49歳 部長 入社7年目 (月給49万円+手当+賞与) 【年収アップ例】 飲食経験のある方の大半が前職以上の 給与を得ています。 店長入社1年目 前職居酒屋店長 前職月給30万円⇒現在月給33万円 賞与も含めて年収は50万円以上アップ! |
仕事の概要 |
仕事内容 <この仕事のポイント> ・社員複数名体制 ・ライフワークバランスも充実! ・充実の研修アリ ・上場、安定企業の飲食店の調理長 ・地域のお客様に合わせた店舗経営を実施 独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です! 【具体的には】 経験のある方にも入社後には導入研修を実施。 研修後に店舗へ配属。 店舗運営全般をお任せします。 オーダー、料理提供、お会計、宴会の予約受付〜現金管理や店舗スタッフの育成、シフト作成などを店舗スタッフ・アルバイトスタッフと協力しながら進めていってください。 【入社後の流れ】 経営理念・接客・調理の基本を学ぶことができる、当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修からスタート。 1人ひとりの経験に合わせて丁寧に実施します。 その後1〜2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 研修は最長2〜3ヵ月 <ホームタウンシステムを採用/2004年農林水産大臣賞受賞> 基本のメニューやルールはありますが地域に合わせたサービスやメニューを積極的に取り入れ地域ごとの店舗づくりに挑戦・楽しむことができます。 <生産・加工・店舗販売まで全て自社で行う6次産業を手がけています。> そのため、高品質な素材を使用し、お客様に高い満足を提供できる環境があります。 【人財教育に注力しています。】 接客・調理等の実技研修のほか、動画・オンラインを活用し、エリア長研修、ティーチング・コーチング・リーダーシップ等、一人ひとりに必要なセミナー受講も可能です。 また教わる・教える文化形成のため、教育者にインセンティブを付与するなど、人が人に教えるスキームを構築。 定期的に各店店長とオンライン座談会を設け、現場の声を改革に反映するなど人財教育に積極的に注力しています。 【評価基準も明文・共有しています。】 当社独自のチェックリストで、仕事の全体像の把握、必要な技術や知識を項目化しています。 目標設定も明確に設定でき、次に何を身に付ければよいか?など昇進・昇格についても誰もが納得できる仕組みもあります。 【独立を目指したい方も歓迎】 独立支援も行っています。 既存の店舗をそのままフランチャイズ店として切り替えることができる転換システムがあるので、お店で得た経営ノウハウを元に、過去10年で30名以上の社員が独立を果たしました。 チムニーは独立という夢を目指すあなたのことも応援します。 【チムニー株式会社について】 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびFC、全国500店舗以上を展開しています。 「心と食と飲を通じて地域社会に出会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からありがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心」のおもてなしを提供しています。 ・東証スタンダード上場 ・創業40周年 |
求める人材 |
求めている人材 飲食店での店長・副店長経験がある方 経験年数不問、学歴不問 ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中! |
東証スタンダード上場の安定企業 経験を活かしてキャリアアップ
勤務地 |
北海道岩見沢市日の出台4-313隊員クラブ はなの舞 岩見沢駐屯地店(チムニー株式会社)807 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 451万円/ 30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年 (月給34万円+手当+賞与) 586万円/ 37歳 エリア長 入社4年目 (月給43万円+手当+賞与) 661万円/ 49歳 部長 入社7年目 (月給49万円+手当+賞与) 【年収アップ例】 飲食経験のある方の大半が前職以上の 給与を得ています。 店長入社1年目 前職居酒屋店長 前職月給30万円⇒現在月給33万円 賞与も含めて年収は50万円以上アップ! |
仕事の概要 |
仕事内容 <この仕事のポイント> ・社員複数名体制 ・ライフワークバランスも充実! ・充実の研修アリ ・上場、安定企業の飲食店の調理長 ・地域のお客様に合わせた店舗経営を実施 独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です! 【具体的には】 経験のある方にも入社後には導入研修を実施。 研修後に店舗へ配属。 店舗運営全般をお任せします。 オーダー、料理提供、お会計、宴会の予約受付〜現金管理や店舗スタッフの育成、シフト作成などを店舗スタッフ・アルバイトスタッフと協力しながら進めていってください。 【入社後の流れ】 経営理念・接客・調理の基本を学ぶことができる、当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修からスタート。 1人ひとりの経験に合わせて丁寧に実施します。 その後1〜2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 研修は最長2〜3ヵ月 <ホームタウンシステムを採用/2004年農林水産大臣賞受賞> 基本のメニューやルールはありますが地域に合わせたサービスやメニューを積極的に取り入れ地域ごとの店舗づくりに挑戦・楽しむことができます。 <生産・加工・店舗販売まで全て自社で行う6次産業を手がけています。> そのため、高品質な素材を使用し、お客様に高い満足を提供できる環境があります。 【人財教育に注力しています。】 接客・調理等の実技研修のほか、動画・オンラインを活用し、エリア長研修、ティーチング・コーチング・リーダーシップ等、一人ひとりに必要なセミナー受講も可能です。 また教わる・教える文化形成のため、教育者にインセンティブを付与するなど、人が人に教えるスキームを構築。 定期的に各店店長とオンライン座談会を設け、現場の声を改革に反映するなど人財教育に積極的に注力しています。 【評価基準も明文・共有しています。】 当社独自のチェックリストで、仕事の全体像の把握、必要な技術や知識を項目化しています。 目標設定も明確に設定でき、次に何を身に付ければよいか?など昇進・昇格についても誰もが納得できる仕組みもあります。 【独立を目指したい方も歓迎】 独立支援も行っています。 既存の店舗をそのままフランチャイズ店として切り替えることができる転換システムがあるので、お店で得た経営ノウハウを元に、過去10年で30名以上の社員が独立を果たしました。 チムニーは独立という夢を目指すあなたのことも応援します。 【チムニー株式会社について】 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびFC、全国500店舗以上を展開しています。 「心と食と飲を通じて地域社会に出会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からありがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心」のおもてなしを提供しています。 ・東証スタンダード上場 ・創業40周年 |
求める人材 |
求めている人材 飲食店での店長・副店長経験がある方 経験年数不問、学歴不問 ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中! |
東証スタンダード上場の安定企業 経験を活かしてキャリアアップ
勤務地 |
北海道虻田郡倶知安町字高砂232-2隊員クラブ はなの舞 倶知安駐屯地店(チムニー株式会社)806 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 451万円/ 30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年 (月給34万円+手当+賞与) 586万円/ 37歳 エリア長 入社4年目 (月給43万円+手当+賞与) 661万円/ 49歳 部長 入社7年目 (月給49万円+手当+賞与) 【年収アップ例】 飲食経験のある方の大半が前職以上の 給与を得ています。 店長入社1年目 前職居酒屋店長 前職月給30万円⇒現在月給33万円 賞与も含めて年収は50万円以上アップ! |
仕事の概要 |
仕事内容 <この仕事のポイント> ・社員複数名体制 ・ライフワークバランスも充実! ・充実の研修アリ ・上場、安定企業の飲食店の調理長 ・地域のお客様に合わせた店舗経営を実施 独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です! 【具体的には】 経験のある方にも入社後には導入研修を実施。 研修後に店舗へ配属。 店舗運営全般をお任せします。 オーダー、料理提供、お会計、宴会の予約受付〜現金管理や店舗スタッフの育成、シフト作成などを店舗スタッフ・アルバイトスタッフと協力しながら進めていってください。 【入社後の流れ】 経営理念・接客・調理の基本を学ぶことができる、当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修からスタート。 1人ひとりの経験に合わせて丁寧に実施します。 その後1〜2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 研修は最長2〜3ヵ月 <ホームタウンシステムを採用/2004年農林水産大臣賞受賞> 基本のメニューやルールはありますが地域に合わせたサービスやメニューを積極的に取り入れ地域ごとの店舗づくりに挑戦・楽しむことができます。 <生産・加工・店舗販売まで全て自社で行う6次産業を手がけています。> そのため、高品質な素材を使用し、お客様に高い満足を提供できる環境があります。 【人財教育に注力しています。】 接客・調理等の実技研修のほか、動画・オンラインを活用し、エリア長研修、ティーチング・コーチング・リーダーシップ等、一人ひとりに必要なセミナー受講も可能です。 また教わる・教える文化形成のため、教育者にインセンティブを付与するなど、人が人に教えるスキームを構築。 定期的に各店店長とオンライン座談会を設け、現場の声を改革に反映するなど人財教育に積極的に注力しています。 【評価基準も明文・共有しています。】 当社独自のチェックリストで、仕事の全体像の把握、必要な技術や知識を項目化しています。 目標設定も明確に設定でき、次に何を身に付ければよいか?など昇進・昇格についても誰もが納得できる仕組みもあります。 【独立を目指したい方も歓迎】 独立支援も行っています。 既存の店舗をそのままフランチャイズ店として切り替えることができる転換システムがあるので、お店で得た経営ノウハウを元に、過去10年で30名以上の社員が独立を果たしました。 チムニーは独立という夢を目指すあなたのことも応援します。 【チムニー株式会社について】 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびFC、全国500店舗以上を展開しています。 「心と食と飲を通じて地域社会に出会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からありがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心」のおもてなしを提供しています。 ・東証スタンダード上場 ・創業40周年 |
求める人材 |
求めている人材 飲食店での店長・副店長経験がある方 経験年数不問、学歴不問 ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中! |
東証スタンダード上場の安定企業 経験を活かしてキャリアアップ
勤務地 |
北海道帯広市南町南7線31番地隊員クラブ はなの舞 帯広駐屯地店(チムニー株式会社)800 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 451万円/ 30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年 (月給34万円+手当+賞与) 586万円/ 37歳 エリア長 入社4年目 (月給43万円+手当+賞与) 661万円/ 49歳 部長 入社7年目 (月給49万円+手当+賞与) 【年収アップ例】 飲食経験のある方の大半が前職以上の 給与を得ています。 店長入社1年目 前職居酒屋店長 前職月給30万円⇒現在月給33万円 賞与も含めて年収は50万円以上アップ! |
仕事の概要 |
仕事内容 <この仕事のポイント> ・社員複数名体制 ・ライフワークバランスも充実! ・充実の研修アリ ・上場、安定企業の飲食店の調理長 ・地域のお客様に合わせた店舗経営を実施 独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です! 【具体的には】 経験のある方にも入社後には導入研修を実施。 研修後に店舗へ配属。 店舗運営全般をお任せします。 オーダー、料理提供、お会計、宴会の予約受付〜現金管理や店舗スタッフの育成、シフト作成などを店舗スタッフ・アルバイトスタッフと協力しながら進めていってください。 【入社後の流れ】 経営理念・接客・調理の基本を学ぶことができる、当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修からスタート。 1人ひとりの経験に合わせて丁寧に実施します。 その後1〜2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 研修は最長2〜3ヵ月 <ホームタウンシステムを採用/2004年農林水産大臣賞受賞> 基本のメニューやルールはありますが地域に合わせたサービスやメニューを積極的に取り入れ地域ごとの店舗づくりに挑戦・楽しむことができます。 <生産・加工・店舗販売まで全て自社で行う6次産業を手がけています。> そのため、高品質な素材を使用し、お客様に高い満足を提供できる環境があります。 【人財教育に注力しています。】 接客・調理等の実技研修のほか、動画・オンラインを活用し、エリア長研修、ティーチング・コーチング・リーダーシップ等、一人ひとりに必要なセミナー受講も可能です。 また教わる・教える文化形成のため、教育者にインセンティブを付与するなど、人が人に教えるスキームを構築。 定期的に各店店長とオンライン座談会を設け、現場の声を改革に反映するなど人財教育に積極的に注力しています。 【評価基準も明文・共有しています。】 当社独自のチェックリストで、仕事の全体像の把握、必要な技術や知識を項目化しています。 目標設定も明確に設定でき、次に何を身に付ければよいか?など昇進・昇格についても誰もが納得できる仕組みもあります。 【独立を目指したい方も歓迎】 独立支援も行っています。 既存の店舗をそのままフランチャイズ店として切り替えることができる転換システムがあるので、お店で得た経営ノウハウを元に、過去10年で30名以上の社員が独立を果たしました。 チムニーは独立という夢を目指すあなたのことも応援します。 【チムニー株式会社について】 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびFC、全国500店舗以上を展開しています。 「心と食と飲を通じて地域社会に出会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からありがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心」のおもてなしを提供しています。 ・東証スタンダード上場 ・創業40周年 |
求める人材 |
求めている人材 飲食店での店長・副店長経験がある方 経験年数不問、学歴不問 ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中! |
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