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★年休125日|充実した福利厚生“理想のエンジニア”へ成長
勤務地 |
新潟県新潟市中央区弁天1-1-22 東信新潟ビル5F 1号 株式会社イーエムエス新潟 |
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給与例 |
給与例 【年収シュミレーション例、開発経験者】 ※当社は年棒制を採用しています。 年棒÷12ヶ月=毎月お給与として支給 ※シュミレーション例は1部です。 この限りではございません。 20代例 年棒2,880,000円(基本給240,000円/月) +家賃補助手当:家賃の90%補助(上限30,000円(ご実家より離れ賃貸物件へ入居している場合※社内規定あり) +残業手当:残業がある場合は別途支給 +交通費手当:全額支給(上限30,000円迄※公共交通機関利用) +役職手当:サブリーダー/リーダー(社内規定あり) =年収 30代例 年棒3,960,000円(基本給330,000円/月) +家賃補助手当:家賃の90%(上限30,000円、ご実家より離れ賃貸物件へ入居している場合※社内規定あり) +残業手当:残業がある場合は別途支給 +交通費手当:全額支給(上限30,000円迄※公共交通機関利用) +役職手当:部課長役務/リーダー/サブリーダー(社内規定あり) =年収 30代例:上記の例 年棒(基本給ベースUp)+諸手当=年収 40代例:上記の例 年棒(基本給ベースUp)+諸手当=年収 年1回、一人一人と人事面談を行い、個人のパフ―マンス評価を実施しています。 ベースUp昇給(技術力+ヒューマン力)を決めています。 転勤の場合の手当について 首都圏に限り首都圏手当:社内規定あり 家賃補助手当:家賃の90%補助(上限50,000円) 【年収シュミレーション例、業界未経験/経験の浅い方】 年棒:学卒基本給 大学卒 :年俸2,520,000円(210,000円/月) 専門4年制卒:年俸2,520,000円(210,000円/月) 専門3年制卒:年俸2,400,000円(200,000円/月) 専門2年制卒:年俸2,280,000円(190,000円/月) 短大/高専卒:年俸2,280,000円(190,000円/月) +家賃補助手当:30,000円(ご実家より離れ賃貸物件へ入居している場合※社内規定あり) +残業手当:残業がある場合は別途支給 +交通費手当:全額支給(上限30,000円迄※公共交通機関利用) |
仕事の概要 |
仕事内容 車載系・業務系システムの設計と開発業務を行っていただきます。 ★社内研修会や有料セミナーの受講(費用は会社負担)など、手厚い教育体制も魅力! 具体的には… ●組込み系ソフトウエアの設計と開発、電子機器類のソフトウエア、自動車内通信システム ●業務系アプリケーション・ソフトウエアの設計開発 ●地方自治体・基幹系業務システムの設計と開発・導入・運営サポート ●人事・給与・会計システム・ワークフロー・物流・Web系システム ●信頼保証IT関連製品のシステム検証 ☆ダブルトライアングルキャリアステップ☆ エンニジアとして成長していきたい方、 もしくは人材のマネジメントに携わっていきたい方 あなたの希望に応じたキャリアステップもできます! 【マネジメントスキル】 一般 ↓ リーダー ↓ 総括リーダー ↓ シニア総括リーダー 【テクニカルスキル】 一般 ↓ テクニカルアドバイザー ↓ シニアテクニカルアドバイザー 成長し続け、やりがいを感じられるようそれぞれの持ち味を活かしたキャリアパスを、 あなたの話を聞きながら二人三脚で考え築いていきます。 ☆働き方も大切に 残業は月平均9時間未満、年間休日125日、有休も積極的な取得を推奨するなど、 働きやすい環境づくりに注力しています。 当社のエンジニアの平均年齢は35.5歳ですが、「業務がカツカツで残業が多く、時間が不規則…」なんて働き方とは無縁な状態◎ 理想のエンジニアライフを、あなたもぜひ送ってください! ☆社内での交流もあり切磋琢磨できる仲間が見つかります。 新入社員歓迎会、花見、温泉旅行、バーベキュー大会、ボーリング大会、忘年会、など 会社としての交流の場もあり、サークル活動では麻雀、マラソン、釣り、などあなたの価値観とあう 仲間に出会える環境です。 憧れではなく、実際にあなたが思い描くエンジニアになれる環境が当社にはあります。 ご応募お待ちしております。 【HP】 https://ems-n.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 IT業界で何らかの業務経験がある方 (年数不問) ★人物重視の採用なので、プログラミングを学校や独学で学んだ方もOK! ブランクある方も歓迎します 【活かせる言語などのスキル】 言語/C、C++、C#、Java、.NET、PHP、Perl、Java Script、Python、SQL OS/Windows、linux、UNIX 【こんな方を歓迎します】 ◆分野を問わず開発経験のある方(Web系も歓迎) ◆プログラミング学んだ方、開発経験が浅い方 ◆業務系システム・組込み系システムの開発経験者 ◆しばらく異業種で働いていて、ブランクある方もOK! ◆UIターン歓迎!新潟に密着して働きたい方 ◆誠実な姿勢で仕事に取り組める方 ◆向上心を持って新たなことに挑戦したい方 ◆誠実なビジネスマナーを心がけられる方 |
★20代活躍中★転勤無し★年休122日★賞与計5ヶ月分★
勤務地 |
福井県坂井市丸岡町熊堂第3号2番地22-5 福井システムズ株式会社 |
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給与例 |
給与例 ★入社8年目 リーダー 年収480万円(月給29万円+賞与) ★入社13年目 リーダー 年収520万円(月給32万円+賞与) ★入社18年目 マネージャー 年収690万円(月給41万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・要件定義から保守運用まで、経験に応じてお任せする仕事内容を決めていきます。 ※提案/設計/開発/導入運用 まで幅広く対応しており、これまでの経験を発揮できる案件が多数あります! 福井県内の電算センターの先駆けとして、事業を展開。 数年前にデータセンターも開設しました。 お客様に依頼された開発およびパッケージソフトの導入、カスタマイズ(お客様の業務に合わせた改造)や機能追加の提案/設計/構築/導入/サポート/保守/運用管理など、多彩な業務があります。 ・案件の95%が地方自治体の総合システム(窓口業務・税業務・財務・人事給与など)等の公共機関関係です。 福井県内の自治体や、東海/関西地区を中心に全国の市町村から案件を受注できています。 |
求める人材 |
求めている人材 ★20代活躍中★ 【必須条件】 システム開発経験 【言語】 Java、VB.NET、COBOL 【環境】 windows 【データベース】 Oracle、SQL |
★30歳〜35歳活躍中★転勤無★年休122日★在宅勤務OK★
勤務地 |
福井県坂井市丸岡町熊堂第3号2番地22-5 福井システムズ株式会社 |
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給与例 |
給与例 ★入社8年目 リーダー 年収480万円(月給29万円+賞与) ★入社13年目 リーダー 年収520万円(月給32万円+賞与) ★入社18年目 マネージャー 年収690万円(月給41万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■市町村・学校関係システムのインフラエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ・ITインフラの設計書作成 (性能や予算、インフラ構築にかかるプロジェクト期間など) ・ITインフラを構築する為の機器やソフトウェアの発注 ・構築現場への機器の運搬/機器の組み立て/配線接続 ・ソフトウェアのインストールや設定/動作テスト ・ITインフラの監視/障害発生時の復旧対応 など 【評価制度】1年ごとに定性・定量で目標を達成できたかで評価します。 |
求める人材 |
求めている人材 ★30歳〜35歳活躍中★ 【必須条件】 ・インフラエンジニアの知識があり興味を持っている方 ・サーバー構築の経験がある方 ・普通免許(AT限定可)必須 ・高卒以上 【環境】 仮想化統合サーバー/Windows 《求める人物像》 ・挑戦する姿勢がある方 ・人と話すのが好きな方 当社は長年にわたり、自治体や教育機関に業務システムソリューションを提供しています。 その中で培ってきた知識や経験、技術が当社の強みです。 ノウハウを継承しながら、よりお客様が満足できるサービスを共に作り上げていく仲間を求めています。 |
【25新卒/1〜5名】技術職(システム開発プログラマー) 創業以来黒字経営!福利厚生充実で定着率抜群
勤務地 |
大阪府大阪市西区大阪府大阪市西区江戸堀2丁目1-28 ダイシン物流株式会社 新卒 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <募集コース>技術職/正社員 社内SE(システムエンジニア)として 当社の物流をシステムを支える仕事です。 また、社内のIT推進を担っていっていただきます。 <入社後フォロー研修> 1ヶ月研修:先輩によるヒアリング 3ヶ月研修:先輩による悩み相談やお話 6ヶ月研修:自分の仕事の振り返り 意見交換・アドバイス 等 1年研修:1年間の仕事の総まとめ <研修制度> ・新入社員研修 (1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月・1年) ・女性活躍推進研修 ・中堅社員研修 (リーダー研修・事務マニュアル研修・現場改善研修・新任管理職研修) ・TWI研修 ・管理職研修 |
求める人材 |
資格・経験 2025年新卒生の方 学校でシステムなどの知識を学ばれた方 |
初めてでもしっかりサポート、お客様を陰から支える仕事!年間休日122日
勤務地 |
福井県鯖江市 株式会社システムグラフィ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆土日祝休み、特別有給休暇制度あり 会社カレンダーに基づくお休み以外に、誕生日や記念日が休めるメモリアル休暇(年5日)、5年後とで取得できるリフレッシュ休暇(旅行手当ての支給もあり)などがあります。 ◆創業以来25年赤字なしの安定企業 ホームページ制作以外に、ソフトウェア開発、印刷用機械及び資材の販売、オリジナルプリントサービス、通販サイト運営、・・・と弊社の事業は多岐にわたります。事業が多いからこそバランスの取れた安定した経営ができています。 <仕事内容> お客様のサーバーの設定や、保守を行います。 安定したサービスを提供するために、日々問題がないかを調べて解決していきます。 【主な仕事内容】 ・社内外のネットワーク構築・運用 ・社内外のパソコン管理 ・ウェブサーバーの保守・監視 ・ドメイン取得・更新・管理 <職場環境> 職場環境は若い人からベテランまで幅広くいます。 チャレンジする人はチャンスを獲得することができます。 会社指定された資格の取得や、プロジェクトマネージャーにチャレンジといった、給与を自ら上げることも可能です。 <異業種から転職してきた未経験者も多数> これまでにも当社では異業種からIT業界に転職してきた未経験者を、第一線で活躍できるエンジニアに育ててきた実績があります。 <入社後の成長サポート> OJTにて、仕事の進め方、会社のルールなど、様々な事柄を学んでいきます。 エルダーという先輩社員が付き、親身にお教えするのでご安心ください。 わからないことや困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。 最初の1〜2ヵ月では、テスト環境を使って基本的なサーバーに関しての知識を習得していただきます。 その後、習得状況に応じて実際のサーバーを使って簡単な設定から、お客様のサポートをしていきます。 社外だけでなく、社内のPCやサーバー設定などを通して、少しずつ知識を積み重ねていただきます。 ●みんなの研修会 毎月1回、業務に役立つ勉強会を社員運営にて実施 ●教育・研修制度が充実 ●資格取得支援制度:所定の業務に関連する資格取得者に対し、受験料を会社負担 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 《歓迎資格・経験など》 * プログラミングやサーバー業務の経験がある方 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問 * 粘り強く取り組める方 * 転勤なし |
実績50年以上!カスタム電源で社会インフラを支える安定企業!
勤務地 |
長野県茅野市豊平5335 株式会社諏訪三社電機 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ファームソフトウェアの開発から設計、新規立ち上げまで幅広く携われます! 全社員の4割が技術分野に所属していて、製品づくりの核として活躍中! <お任せする仕事> ●電源・モータ・冶具関係など組み込みソフトウェアの開発 ●製品開発におけるF/W設計、プログラミング(C、C++、C#など)、動作検証、バグ解析 ※仕事内容の詳細は面接時に説明します。 <価値ある製品で社会に貢献> カスタム電源で50年以上の実績がある当社は情報・通信・電気機器メーカーへの価値ある製品の納入を通じて産業・医療・通信などのインフラを支えています。 社会貢献に繋がる仕事のため、やりがいは大きいです! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> □ファームウェア開発の実務経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
年間休日120日以上|独立系IT企業なら成長が早い
勤務地 |
東京都立川市錦町1-6-6 岩ア錦町ビル 株式会社エヌ・エス・ディ(本社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【新着】プログラム経験者募集│正社員 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ *ブランクある方、独学で覚えた方も歓迎 *実績豊富で高い技術を学べる環境を用意 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ここ立川市で20年以上、 IT技術による課題解決力で 社会インフラを支えてきました。 オーダーを実現するための課題を抽出、 問題の原因を特定し、解決方法を立案。 こうして導き出した解決策をシステムに 反映させる技術力が私たちにはあります。 また、お客様に寄り添う姿勢も大切。 困りごとにいち早く気づき、 ともに考えて素早く解決に導く機動力、 フットワークの軽さも強みのひとつ。 メーカー・通信関連企業から 官公庁の案件まで、今後も十分な 仕事量を見込める安定企業です。 < 経験を活かして伸ばせる環境 > 社会システム開発も任される当社です。 主導権をもって進められる案件は多く、 あなたが身につけてきた知識やスキルを 存分に活かしながら成長できます。 さらに、爆速で進化する業界ですから トレンドのPG言語や最新の開発手法を 学べるように会社もバックアップします。 < 開発環境 > OS:Windows DB:Oracle、PostgreSQL < 使用技術 > 言語:Java、JSP、JavaScript、HTML フレームワーク:Struts、Spring ※必要に応じテレワークも導入しています ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ みんなでスキルアップできる ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 定期的な情報共有の場や、必要な 技術・スキルを学ぶ場を設けています。 *外部研修(年2回) 1人ひとりが今自分に必要なスキルに応じて 研修を選択できるシステムです。 受講後、3ヶ月のタイミングで 学んだことを実践できちんと活かせているか 上司のフォローアップも徹底しています。 *全体会議(年2回) 全社員が一同に集まり、 セキュリティ教育を行ったり、 部署ごとに事業報告、経営層からは 会社の業績や方針を共有しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴・性別不問 ◎プログラミング経験のある方 (経験年数、案件規模・領域不問) ◎システム開発に設計から携わってみたい方 <必須条件> ・Java、JSP、javaScriptの言語を 利用したソフト開発経験のある方 <こんな方もぜひ!> ・業界トレンドには敏感でありたい ・スキルを身に着けて仕事の幅を広げたい |
中国語話せるシステムエンジニア・未経験文系出身可・養成制度充実・経験者優遇!高度人材ビザ申請20ポイント加算される
勤務地 |
東京都中央区 株式会社mamol(メアモール) |
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仕事の概要 |
仕事内容: システム開発を行うシステムエンジニア・プログラマーへの募集 未経験OK!しっかりサポートします。困ったことがあれば何でも相談できる環境で働きやすさも抜群です! 在留資格申請において当社が日本の証券取引所に上場している企業、独立行政法人、日本の国・地方公共団体認可の公益法人と同じ水準に達しており、出入国在留管理庁の規定に基づき「カテゴリー1」を取得しており、高度人材ビザ申請時に20ポイントが加算されます。 仕事内容【※未経験でも文系出身でも大歓迎】 Web・オープン系システム開発(PHP, Javaなど) 客先常駐などの勤務形態で、各ソフトウェア開発、新規システム開発、各システム改修 養成制度充実、学習内容は以下の通り 学習内容 PHP、JAVA、フレームワーク、html/Css、JS、DB、OS操作、業務内容の理解、プロジェクト開発、様々なプラットフォームなど |
求める人材 |
求める人材: @ JLPT N2か、 または日本語で流暢に話せる方。 A 学科・国籍・年齢・性別を問わずIT知識にご興味をお持ちの方。 B 真面目に勉強し、長期で真面目に働ける方。 C 中途採用、新卒・既卒は大歓迎! D 中国語話せる台湾・香港・マレーシア等の方も大歓迎 |
今の技術経験を無駄にしたくない。だからこそ、社会により必要とされるエンジニアへ。 これからの人生、どう生きるかを共に考えサポートする独自制度あり。
勤務地 |
北海道札幌市中央区北一条東 株式会社ヴァリューシステム |
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仕事の概要 |
仕事内容 AI、新規事業の参入、未経験デビューのSEも増えたりと変化が加速するIT業界。 自分はもっと前からこの業界で努力してきて、今後もこの業界で活躍していきたいが、 社会の変化や今の境遇に不安を感じている… だからこそ今の経験を活かしつつ、社会に求められる実感を持って生きていきたい。 そんな方は、ぜひこの後も読み進めていただきたいです。 ■□■────────■□■ “人間的に”プロフッショナルなエンジニアになるために、共に成長しませんか? 【下記のように感じる方こそ、まずは当社の想いを知っていただきたい】 □□今の環境では将来が不安。会社や自分の成長する未来が見えない… □□このままでいいか分からない恐怖がずっと心にあり、生き甲斐を感じる余裕がない □□3年、5年、10年後…自分の理想の未来には何が必要で、どう成長していけばいいか分からない 当社では独自の技術面だけじゃないサポート制度を導入しております! (具体的な内容については下記に記載しております。) □ひとつでも当てはまったら、当社の想いに触れてみませんか? 面接の前に企業説明を行う場(Zoom)を設け、理念を直接お伝えしております。 まずは応募画面に進むボタンよりお進みください。 【企業説明・面接の流れ】 □『応募画面に進む』ボタンから基本情報を入力□日程をメールまたはお電話にて相談 ↓ □Zoomにて企業説明/ご質問もお気軽にどうぞ! 企業説明後、面接を希望される方は日程調整 ↓ □対面にて面接 ※在職中の方もぜひご応募ください。 ※企業説明や面接の日時・場所は相談の上決定いたします。 ※入社日もあなたのご希望を最大限考慮いたします。 面接時に希望をお教えください。 ※ご応募から内定まではおよそ1週間~3週間を予定しております。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ■□■────────■□■ ◇独自のサポート制度で人間的な付加価値が生まれる◇ 当社には、具体的な項目で人としての内面を評価するオリジナルの『ステップアップ制度』を設けています。 あなたの経験を活かしつつ、自然と社会に求められるような 人間力の高いエンジニアへ成長していけるシステムです。 -「ステップアップ制度」とは?- 技術スキルだけでなく協調性・問題解決力などを5段階で評価する独自のシートを使用することで、 技術者としても人としても成長するための課題が明確になります。 これからの社会でより必要とされる「人間力」を細分化・客観視することで、 より高い視点で活躍できるような理想の姿に着実に近付いていけるシステムです。 □□ステップアップするごとに賞与や昇給に確実に反映 □□個人面談を通して会社評価と自己評価をすり合わせ →納得のいく給料で働けると好評です。 ★面談は年2回実施しています。 □・・・実際の声〈社内インタビューより〉・・・□ O.Kさん(2007年中途採用・現マネージャー) ~管理職のステージでさらなる成長を目指す~ 訳あって大手企業のシステム部門から転職し、 現在まで商社や鉄鋼系、保険システムの開発・運用プロジェクト等に携わりました。 社会的意義の大きなプロジェクトへの参画や、着実にステップアップできる当社の環境は魅力的だと感じています。 私たちの提供するシステムで、お客様がユーザーを幸せにすることができれば、お客様の評価は上がりますし、我々の 評価も上がりモチベーションも自然と高くなりました。 今後も人に言われるがままに動くのではなく、自分からより良い行動を選択しご提案して、社会のお役に立ちたいと 思っています。 □□その他の社員インタビューとリアルな業務スケジュール、会長&社長対談など具体的な情報は下記より □コピペして是非ご覧ください□ http://www.value-system.co.jp/recruit/ - 【プロジェクト例】 Web系 ◆人事総務システム案件 言語:Java、工程:要件定義、設計、製造、維持保守業務 ◆産業向けWEBシステム開発案件 言語:Java、環境等:ローコード開発ツール 組込み系 ◆車載制御ECU開発案件 言語:C言語、環境等:CAN通信、ダイアグ、リプログ、MBD ホスト系 ◆交通業務案件 言語:C言語、工程:詳細設計、製造、試験工程 インフラ系 ◆システムインフラ老朽更新案件 環境等:VMWare仮想環境、Windows Server 【勤務地について】 今回は新拠点、札幌事業所での募集となりますが、 ご希望に応じて、東京支店・名古屋本社・石川県(金沢)でも勤務可能です。 ゆくゆくは札幌市に転勤、というご希望も可○ ※転勤なし(本人希望による転勤はあり) ※希望の勤務地、仕事、通勤時間なども考慮し決定します。 |
求める人材 |
応募資格 何らかのITの開発経験が9年以上ある方 ※経験領域・言語など不問 ※開発経験9年以下でも条件により採用となる場合があります。 \下記の知識・経験が活かせます/ Java、.NET、C、C++、COBOL、AWS、SAPなどの知識や、 インフラ設計・運用保守の経験 |
沖縄で開発経験を活かす!大手×大規模×先端技術×転勤なし!
勤務地 |
沖縄県浦添市城間4-35-2 SCSKグループ沖縄センター SCSKニアショアシステムズ株式会社 浦添開発センター |
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給与例 |
給与例 ・年収680万円/41歳PM(月給44万円) ・年収590万円/37歳PL(月給38万円) ・年収500万円/29歳SE(月給32万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 システム開発・アプリ開発経験者募集中! salesforceカスタマイズ開発プロジェクトにおいて開発フェーズに参画いただきます。 <開発の流れ> SCSKグループの担当者と打ち合わせ 基本設計 詳細設計 プログラミング テスト お客様と直接の打ち合わせや要件定義から行うプロジェクトも有 経験や志向に合わせてPLPMへのキャリアアップも可能 <開発環境> Java Visualforce APEX JavaScript 等 <SCSKグループについて> モビリティ 金融サービスプラットフォーム ヘルスケア CX 上記領域が社会に新たな価値を共創する4つの重点領域と位置づけ、DXに向けた取り組みに力を入れているSCSKグループ。 当社はSCSKグループが受注した開発案件を地方拠点で行っています。 エンジニアの継続的な採用により案件増に対応。 業績も6年連続で増収と成長を続けており、現在、全国12拠点で約1000名のエンジニアが活躍中です。 一つのシステムにじっくりと関われるため、自分が関わったシステムがどのようにユーザーの役に立っているのか等がわかります。 <大企業向け×上流工程案件もあり!> SCSKグループ内で高速ネットワーク回線を設置。 高いセキュリティを保ちながら、出張することなく、首都圏の大規模案件や先端案件の開発・運用にダイレクトに関われます。 開発後に納品して終わりではなく、ユーザーの声や反応等をもとにしたシステムの機能追加や改修等にも、じっくりと取り組める環境です。 案件も多種多様で、プロジェクトによっては要件定義等、上流工程から手がけられることが特長です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上|業務アプリ開発・業務システム開発経験者ー20〜50代の社内SE、技術派遣、SIer出身者が多数活躍中 【具体的には】 いずれかのご経験者を歓迎 ・業務アプリ開発・業務システム開発 ・セールスフォース導入 ・salesforceカスタマイズ ・salesforceなどのパッケージプロダクトの開発・カスタマイズ経験や導入コンサルタント ・基本設計、詳細設計、プログラミングのいずれかの工程(言語不問) ・Java、Visualforce、APEXなどでの開発 ープライベートも充実ー 沖縄で、 「プライベートもキャリアも、妥協せずに充実させたい」 「安定した働きやすい環境で長く働きたい」 「地方にいながら新たなことにも挑戦し、キャリアアップしたい」 「子育てや介護等と仕事を両立したい」 といった方はぜひご応募ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
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年間休日120日以上|土日休み|独立系IT企業で得意を活かす
勤務地 |
東京都立川市錦町1-6-6 岩ア錦町ビル 株式会社エヌ・エス・ディ(本社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【新着】WEB開発エンジニア│正社員 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ *独立系IT開発企業で直取引の案件多数 *顧客と共に課題を解決するITパートナー ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ここ立川市で20年以上、 IT技術による課題解決力で 社会インフラを支えるエンジニア集団。 独立系のIT企業として自由度高く アイデアと技術を発揮できます。 < 技術力と人のつながりで開発 > さまざまなオーダーを受けて、 それらを実現するための課題を抽出。 問題の原因を特定し、解決方法を立案。 こうして導き出した解決策をシステムに 反映させる技術力が私たちにはあります。 また、お客様に寄り添う姿勢も大切。 困りごとにいち早く気づき、 ともに考えて素早く解決に導いていく。 80名規模の独立系IT開発企業らしい、 お客様の近くから臨機応変にIT技術を 提供していくフットワークの軽さも 私たちの強みといえます。 < 経験を活かして、自分らしく働ける > 社会システム開発も任される当社です。 主導権をもって進められる案件は多く、 あなたが身につけてきた知識やスキルを 存分に活かし、個性も発揮して働けます。 もちろん入社後は周りの人がフォロー、 気軽に質問もできる環境が整っています。 先輩や上司、社長ともフランクに話せ、 のびのびと自由な社風が自慢です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 数字で見る!エヌ・エス・ディの魅力 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ |経営陣の顔が見える【80名規模】 |全体の【8〜9割】が技術スタッフ |【1(ワン)チーム】連携での開発 |【月1回】の課会で各案件の進捗共有 |全社員対象の研修【年2回】あり |完全週休2日、年間休日120日以上 |昇給年1回、賞与年2回 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ システムエンジニアの業務内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 官公庁、メーカー、通信関連企業など 案件ごとに数名から十数名のチームで担当。 クライアントのご要望に対し、 要件定義、設計、製造、試験まで ワンストップで対応できるのが強みです。 依頼されるままに開発するのではなく、 ニーズに対して最適なシステムもご提案。 <開発環境> OS:Windows DB:Oracle、PostgreSQL <使用技術> 言語:Java、JSP、JavaScript、HTML フレームワーク:Struts、Spring ※必要に応じテレワークも導入しています ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ みんなでスキルアップできる ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 定期的な情報共有の場や、必要な 技術・スキルを学ぶ場を設けています。 *外部研修(年2回) 1人ひとりが今自分に必要なスキルに応じて 研修を選択できるシステムです。 受講後、3ヶ月のタイミングで 学んだことを実践できちんと活かせているか 上司のフォローアップも徹底しています。 *全体会議(年2回) 全社員が一同に集まり、 セキュリティ教育を行ったり、 部署ごとに事業報告、経営層からは 会社の業績や方針を共有しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎学歴・性別不問 <必須条件> ・PG・SE経験1年以上(案件規模・領域不問) 〜キャリアパスについて〜 サブリーダー、リーダー、 サブマネージャー、マネージャーと 実力に応じて責任あるポストにつき 開発の主戦力として活躍できます。 それ以降は<技術のスペシャリスト> または<管理職>、2つの道に分かれて それぞれのキャリアを構築します。 |
〜魅力的な就業環境と福利厚生・スキルアップ体制充実・リモート勤務相談可〜
勤務地 |
大阪府東大阪市長堂1-3-14 タイガーラック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント: 【自社業務基幹システムの保守・運用・開発要員募集。10年以上連続売上増で環境も抜群!】 〜 流行に左右されない安定商材(業務用ラック)を販売する「タイガーラック」〜 年間休日125日/完全週休2日制/残業ほぼなし/全社員有給取得率100%/育成体制充実 * 職務内容:自社内システムの社内SEとして、基幹システムの保守・運用・開発業務などを担当頂きます。勤務地は東大阪市(布施駅)です。 * 職務詳細:・販売管理・顧客情報管理・受発注管理・勤怠管理など幅広い機能を集約した基幹システム)の開発・運用・保守・パソコンやシステム全般に関する社員対応(社内でのトラブル対応、OS・ソフトウェアのインストール、サーバメンテナンス など * 業務の魅力・Webデザイナーや営業、事務員など、社員の声をシステムに反映させるため、感謝の声を直接聞くことができます。全て社内でのコミュニケーションです。 * 同社の基幹システムはSQL、VBを使用しておりますが、「もっと自分の力で改善していきたい!」という意欲があれば、自分の裁量を持って変えていくことのできる風通しのよい環境です。 「タイガーラック」の魅力: * 「タイガーラック」の安定性×将来性...製品として常にニーズのある「棚」はなくなることのない安定商材。1台から数百台、数千台といった取引があります。業務用ラックを販売する同社は設立以来、流行に左右されることなく安定した売上増を10年以上続けております。 * 「タイガーラック」の就業環境×福利厚生...年間休日125日・完全週休2日制・残業ほぼなしといった働きやすい就業環境に加え、昼食は宅配弁当を無料で提供し、水曜日は「ランチデー」として1,500円上限で支給しております。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・SE、PGとしての開発経験のある方 ・SQL言語の実務経験のある方 ■歓迎条件: ・VisualBasic、Java、C# のご経験 |
沖縄で開発経験を活かす!大手×大規模×先端技術×転勤なし!
勤務地 |
沖縄県島尻郡南風原町字兼城574-10 SCSKニアショアシステムズ株式会社 南風原開発センター |
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給与例 |
給与例 ・年収680万円/41歳PM(月給44万円) ・年収590万円/37歳PL(月給38万円) ・年収500万円/29歳SE(月給32万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 システム開発経験者・アプリ開発経験者を募集中! 【金融領域銀行案件】SCSKが受託した大手企業向けの大規模DX案件にSE・PGとして参画いただきます。 <開発規模> 10〜20名規模のプロジェクトが一般的ですが、小規模案件もあり。 新規開発とエンハンスの両方のプロジェクト、入社後に様々なプロジェクトで経験できます。 <領域> 都銀 地銀 ネットバンク <開発の流れ> 銀行業界のミッションクリティカルな案件に携わっていただきます。 ・SCSKグループの担当者と打ち合わせ ・基本設計 ・詳細設計 ・プログラミング ・テスト SCSK担当者と直接の打ち合わせや要件定義から行うプロジェクトも有 経験やご希望に合わせて将来的にPLPMへキャリアアップも可能 <開発環境> MySQL Java jQuery JavaScript 等 <SCSKグループについて> ・モビリティ ・金融サービスプラットフォーム ・ヘルスケア ・CX 上記領域が社会に新たな価値を共創する4つの重点領域と位置づけ、DXに向けた取り組みに力を入れているSCSKグループ。 当社はSCSKグループが受注した開発案件を地方拠点で行っています。 エンジニアの継続的な採用により案件増に対応。 業績も6年連続で増収と成長を続けており、現在、全国12拠点で約1000名のエンジニアが活躍中です。 一つのシステムにじっくりと関われるため、自分が関わったシステムがどのようにユーザーの役に立っているのか等がわかります。 <大企業向け×上流工程もあり!> SCSKグループ内で高速ネットワーク回線を設置。 高いセキュリティを保ちながら、出張することなく、首都圏の大規模案件や先端案件の開発・運用にダイレクトに関われます。 開発後に納品して終わりではなく、ユーザーの声や反応等をもとにしたシステムの機能追加や改修等にも、じっくりと取り組める環境です。 案件も多種多様で、プロジェクトによっては要件定義等、上流工程から手がけられることが特長です。 給取得日数は19.8日/年(99%)です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上|業務アプリ開発・業務システム開発経験者ー20〜50代の社内SE、技術派遣、SIer出身者が多数活躍中 いずれかのご経験者を歓迎 ・業務アプリ開発(業務システム開発) ・基幹システム開発 ・アプリケーションエンジニア ・要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミングのいずれかの工程(言語不問) ー ・アジャイル開発、ノーコード開発、ローコード開発に興味のある方 ・Cloud環境(aws,azure,GCPなど)での開発に興味のある方 ー ー言語例ー Java、JavaScript PL/SQL、C、C#、C++ CSS、Curl、CELF、.Net、COBOL HTML、VB.NET、ASP.NET VBA、FF、MATLAB、Python ROS、ABAP、JSP、FastAPP ー充実した教育体制ー ・リーダシップ開発 ・専門(技術・業務)能力開発 ・ビジネス基礎能力開発 ・内定者・新入社員教育 の4つのカテゴリーで職能等級別の研修を実施。 当社株主であるSCSK主催の研修にも参加可能。 資格取得の支援と資格報奨金制度も充実! など ープライベートも充実ー 沖縄で、 「プライベートもキャリアも、妥協せずに充実させたい」 「安定した働きやすい環境で長く働きたい」 「地方にいながら新たなことにも挑戦し、キャリアアップしたい」 「子育てや介護等と仕事を両立したい」 といった方はぜひご応募ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
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年間休日125日以上/ココからスキルアップも目指せます◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中区大須4丁目11番39号 川本ビル3F NDSソリューション株式会社 |
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給与例 |
給与例 <給与例> ◆450万円以上/入社5年目(月給23万円以上+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 サーバ運用保守業務に向けてのサーバ環境調査等 ■ネットワーク・サーバ構築のプロフェッショナル企業 創業から50年以上の歴史を持ち、グループ会社、官公庁、金融機関などにおいて、 有線・無線LANの環境構築・運用や、 最近ではテレワーク環境を整えるためのネットワーク構築など、多くの実績を持っています。 プロジェクトへのアサインは技術者の希望を考慮して決めていますので、ご安心ください。 ■社員の定着率は抜群。長く働き続けられる職場環境です。 「仕事と生活の調和」を大切にしています。 名古屋市「ワーク・ライフ・バランス推進企業」や、 愛知県「あいち女性輝きカンパニー」に認定されるなど、 従業員1人1人が、 仕事と生活の調和を実現して長く働き続けられる組織体制を構築しています。 |
求める人材 |
求めている人材 下記の経験を少しでもお持ちであれば大歓迎です。 ・IT基礎知識 ・サーバ運用保守業務経験 ・サーバ構築経験 ★まだ技術に自信が無い方 丁寧に育成しますのでご安心ください。 ★もっとスキルを高めたい方 一緒に挑戦していきましょう!! ★ワークライフバランスを大切にしたい方 同じ想いの社員がほとんどです。 働きやすい環境づくりにも力を入れております! ■ 転職は大きな決断ですし、不安や迷いも多いかと思います。 「正式な応募の前にまずは話だけしてみたい」という方も、もちろん大歓迎です。 |
EC店舗の経験者大歓迎!長く働いて頂ける方を大募集♪
勤務地 |
京都府京都市中京区御射山町281番地 外與株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容> ECサイトのWEBデザイナー業務をお任せします。 ページ作成から集客までを行っていただきます。 ECサイトは、着物(お宮参り、七五三、袴、振袖、浴衣など)と和装小物の宅配レンタルと販売のサイトです。 楽天、RENCA(和装レンタルサイト)をメインに出店しております。 300年以上続く歴史のある企業が 運営するECサイトです。 集客方法や運用はお任せします★ WEBデザイナーからスタートして、 将来的にWEBディレクターや店長などへの ステップアップの可能性もあります! 腰を据えて長く働きたい方、 ご応募お待ちしております! <こんな会社です!> 創業は元緑13年。 2024年には324周年を迎えます。 伝統に裏打ちされた堅実な経営方針の中に、 時代の変化に応じた経営を取り入れております。 |
求める人材 |
求めている人材 *楽天RMSの操作経験者 *EC店舗の経験必須 (特に楽天の経験者優遇) *Photoshop、illustratorの操作ができる方 *UIターン歓迎 *学歴・資格不問 |
技術で未来を描く。一緒に世界に誇れる製品を作りませんか?
勤務地 |
静岡県静岡市清水区 株式会社レーザテクノ静岡 |
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給与例 |
給与例 ・月収34万円/33歳 4年目(月給32万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆アピールポイント◆ <高収入可能>月給24万円〜40万円!経験・スキルにより高待遇 <安定した職場>創業80年の安定企業で、長期キャリア形成が可能 <働きやすい環境>残業少なめ、週休2日制でプライベートも充実 <キャリアアップ支援>関連会社とのコラボや資格取得支援あり 仕事内容に関する簡単な説明 お客様からの製作図面を基に、CAD・CAMを用いてレーザー加工機のプログラムを作成します。主にステンレス材料の加工を担当し、高精度な製品作りに貢献します。 ◆具体的な仕事内容◆ 当社では、多様な産業に対応する高品質な製品のレーザ加工を行っています。具体的には、お客様から依頼された製作図面をもとに、CAD・CAMソフトを用いて精密なレーザー加工機用のプログラムを作成します。主な作業材料はステンレスで、これにより産業機械パーツや看板、モニュメントなど、様々な製品の加工を行います。プログラム作成後は、実際の加工を担当するスタッフにデータを渡し、仕様に合った製品が製作されるようサポートします。また、経験に応じて平面版の作成や板金加工、溶接などの業務もお任せする可能性があります。 ◆職場環境◆ 株式会社レーザテクノ静岡は、創業から80年近くにわたり、精密板金・溶接加工分野で実績を築いてきた企業です。職場は静岡市清水区宮加三に位置し、快適に作業できる環境が整っています。スタッフ間の協力とサポートがとても強く、新たな技術や知識を学びながら、自己成長を目指せる環境です。また、関連会社とのコラボレーションにより、幅広い知識と経験を積むことができ、キャリアアップを目指せます。 |
求める人材 |
求めている人材 年齢不問:経験とスキルを重視します。幅広い世代からの応募を歓迎します。 チームワークを大切にできる方:職場は協力しあいながら仕事を進める環境です。チームの一員として、積極的にコミュニケーションを取り、協力して業務を進められる方。 向上心がある方:技術や知識を常にアップデートし、自己成長を志向する姿勢がある方。 責任感が強い方:自らの業務に責任を持ち、品質と納期を守ることができる方。 即戦力の方大歓迎! |
若手が活躍する職場★満足の待遇&リモート案件多◆年休124日
勤務地 |
大阪府大阪市中央区本町3丁目5番2号 株式会社ピイアイシイ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/入社10年目 33歳(月給42万円+賞与) 450万円/入社5年目 27歳(月給30万円+賞与) 340万円/入社1年目 24歳(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \PICのポイント/ ■直近転職者は20〜30代100%と若手が活躍する職場 ■有給消化率は80%以上 ■残業ほぼなし ■年間休日124日 ■リモートワーク可 ■手当/休暇など待遇充実 ■希望を尊重したプロジェクトへアサイン ■定着率GOOD とたくさんありますが、一番は<社長のお人柄>です! 働く社員を一番に考えてくれており、 社員の多様性を尊重してくれます!! 今日は気分が乗らないな・・・といったメンタルが不調の時も 社長自ら休みを提案してくれたり、 経費の飲み会は予算上限なしで美味しいものをごちそうしてくれたり、 「社員・人材」を何よりも大切にしてくれる社長。 なので直近5年で離職者は1名!!! うちに不満をもって辞められた方はゼロ!!! 長く働きやすい・働き続けたい職場と自負しております★ \若手が活躍する職場/ 5月から新たにインスタグラムをスタート! 内装もオシャレにチェンジ! ぜひご覧くださいませ* https://www.instagram.com/pic.system/ 【 前職給与保証 】 代表がエンジニア出身のため、技術者ファーストの会社です◎ 大手企業等のシステム開発をお任せします。 【具体的には】 SEとして、設立以来長年お取引の続いている企業向けにスマートホンアプリ、業務システム、制御システムと多岐にわたる開発を行っています。 現場では基本的にチーム体制。ベテランの先輩が手厚くサポートするので安心です。 技術を磨くもよし、キャリアUPを目指すもよし。社員の一人ひとりがスキルや知識を最大限に高められるよう、全面的なバックアップを行っています。 もちろん、資格取得も支援しています! 【配属について】 20年以上のお付き合いのあるお取引先も多くお取引先からは大きな信頼をいただいています。 スキルや希望適性に応じて最適なプロジェクトに配属します。 【プロジェクト例】 ■WEB系:企業様向け業務アプリケーションの設計・開発 スキル:Java、Kotlin、C#、VB、PostgreSQL、Oracle フェーズ:基本設計、詳細設計、製造、総合試験、保守 ■Androidアプリ:センサー、通信を用いたアプリの設計・開発 スキル:Java、Kotlin、Dart(Flutter)、SQLite フェーズ:基本設計、詳細設計、製造、総合試験、保守 ■制御系(組込み型)ソフトウェア設計・開発(カーナビゲーション、ボード監視・制御) スキル:ASM、C、C++、Linux フェーズ:基本設計、詳細設計、製造、総合試験 様々なプロジェクトがありますので、スキルアップをしたい、スキルチェンジをしたいなど一人ひとりの希望を叶えるキャリアが実現可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 \20〜30代で構成されている職場/ ◆高卒以上 ◆Java/C♯/.NET/PHP/C/C++等のシステム開発経験がある方 ◆スキルチェンジ可 【具体的には】 ◆何らかのシステム開発の基礎知識、または開発経験をお持ちの方 【歓迎します】 ◆WEB系システムの開発経験をお持ちの方 ◆経験の浅い方も大歓迎!20〜30代活躍中♪ ※希望者へは研修機関での3カ月研修サポートもあります 【以下のような様々な志向や希望を実現できる職場です】 ◆次の転職を最後の転職にしたい ◆長く腰を据えて働きたい ◆キャリアUP、キャリアチェンジを実現したい ◆取引先との信頼関係を築き、長く一つの職場で技術を高めていきたい ◆様々なプロジェクトを経験し、スキルアップしたい ◆最先端の技術に触れたい <Japanese language only> |
長期プロジェクトで専門性を磨けます、UターンIターン歓迎
勤務地 |
長野県松本市大手4-8-11 CC Bldg. 技術開発センター |
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給与例 |
給与例 600万円/エキスパート(月給40万+賞与+諸手当) 450万円/リーダー(月給28万+賞与+諸手当) 360万円/メンバー(月給21万+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 半導体製造装置に関わるソフト開発を行っていただきます。 新規機種の開発と現存機種の改修業務があり、 その時のタイミングとお持ちのスキルに合わせて業務に就いていただきます。 半導体製造装置メーカーグループ会社との直取引を行っており、 一つのプロジェクトに長く(数年、数十年)就いていただく方が大半です。 短期的なプロジェクトに末端として関わるのではなく、 じっくりと腰を据えて、ご自身の技術力と担当プロジェクトの知見を蓄え 専門性を深めていただけます。 AIなどにより今後に向け一層注目を浴びている半導体分野の仕事です。 半導体製造装置は大規模な産業機械であり、その開発は規模が大きく期間も長期間に渡ります。 一つのプロジェクトで専門性を磨いていくことで、そのプロジェクトに欠かせない人材を目指していただけます。 長期的な就業を前提としていますので、長所を伸ばしていただきながら、 新しい技術や知識を習得できる環境も整っています。 業務の特性上、機密保持の必要性から定められた場所でしか業務が行えません。 そのため、松本の技術開発センター内もしくは指定されたお客様先(山梨)での常駐作業になります。 業務に慣れてきたら、仕事のフェーズによっては一部リモートワークも行えます。 なお、単身者用借り上げ住宅制度があり、Uターン・Iターンご希望の方も歓迎します。 同じ仕事をしているメンバーの中にはUターン・Iターン者も多くいますので、 ご安心ください。 ==================== 「社員の声」 ==================== 社員のインタビューです。職場の雰囲気や働くイメージの参考にしてください。 ==================== 面白い個性を持った人と働きたい Kさん(32)仕様設計リーダー キャッスルは、色々なタイプのメンバーが力を合わせて働いている会社です。 だから、新たに来てくださる方にも自分の得意分野を作り、それを十分に伸ばして働いていただきたい。 様々なタイプのメンバーがチームでまとまるとかなりのチーム力を発揮しますから。 その中で一緒に成長していきましょう。 ==================== ==================== 開発を続けられる環境 Oさん(50)開発リーダー 前職のソフト開発会社で評価を頂いていたことはありがたかったのですが、 徐々に管理や営業の仕事の割合が増え、開発に直接携わる機会がほとんどなくなっていました。 将来の自分の進路を考えたときに、ずっとエンジニアとして開発の仕事に携わりたいとの思いが強まり、 キャッスルの門を叩きました。 キャッスルでは、希望すればソフト開発エンジニアに集中できる環境があります。 業務は忙しいですが、好きなことを仕事にできる喜びを感じています。 ==================== ==================== 意見を聞いてくれる場所がある安心感 Nさん(42)開発エンジニア 「次に進むべきステップがわからないんです」 マネージャー面談でこんな悩みを率直にぶつけたこともあります。 「次はここを目指してみないか?」「この資格を取れば役に立つよ」 こんなふうに、私の悩みを一緒に真剣に考えてくれたことが嬉しかった。 このアドバイスがあったから、私もキャリアアップできているんだと思います。 ==================== |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 C/C++/C#等のプログラミング経験 【歓迎条件】 RTOSなど組み込み系の知識 |
SE・開発業務!経験活かして大手・高収入・日勤/若手活躍中
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇・。20〜30代活躍中!大手で安定・。〇 <<働きやすい環境、揃ってます!>> 〇東証プライム上場グループ企業で厚待遇 〇経験を存分に活かせる正社員採用! 〇高月給+スキル考慮でさらに高収入可! 〇土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 〇将来を見据えたキャリアサポートも充実 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 SECS/GEM技術者 ・半導体製造装置でのSECS/GEM通信規格におけるソフト開発業務 ・上流から下流までの開発業務 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業以来、 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開! 「人を育て人を活かす」をモットーに 人々がイキイキと働ける場を創造し 社会に貢献してきました。 【若手エンジニアの育成にも注力!】 初期研修のみならず、配属後の面談で キャリア形成のサポートを行うなど 製造業界で成長を目指す社員たちを 後押しする体制が整っています! 「目標がまだ決まっていない」 「まだやりたいことが見つからない」 そんな20代、30代の若手社員たちも 当社での仕事を通じて 自分らしいキャリアを見つけています! ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 SECS/GEM通信規格におけるプログラミング経験 C若しくはC++言語での開発業務経験 #性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 #20代・30代の若手も多数活躍中! |
一緒に未来を創ろう!
勤務地 |
愛知県名古屋市西区押切1-2-12 成田ビル 株式会社スターファクトリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 組み込みマイコンのソフトウェア開発をC言語で行います。 Windows向けのソフトウェア開発をC#やVB.NET、VBA、Pythonで行います。 Linux向けのソフトウェア開発をC言語やC++、Pythonで行います。 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * C,C++,C#いずれかの開発経験がある方 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 《歓迎資格・経験など》 * 画像処理の経験がある方 * VB,VB.NET,Pythonの開発経験がある方 * WEBアプリの開発経験がある方 * WEBページの開発経験がある方 * 組込マイコンの開発経験がある方 * 外部機器を使用したシステムの開発経験がある方 * 電気・電子設計の経験がある方 《こんな方歓迎》 * 前向きな方 * 学歴不問 |
大手×高収入×日勤で長期安定!年収500万円〜若手活躍中
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇・。20〜30代活躍中!大手で安定・。〇 <<働きやすい環境、揃ってます!>> 〇東証プライム上場グループ企業で厚待遇 〇経験を存分に活かせる正社員採用! 〇高月給+スキル考慮でさらに高収入可! 〇土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 〇将来を見据えたキャリアサポートも充実 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■ネットワークエンジニア ・主に国内拠点のネットワーク(LAN/WAN/VPN)やファイヤウォール機器の企画、構築、運用 ・システム全般の企画、構築、運用/管理 ・企画、構築、運用 ・Networkの企画/構築/運用/管理 ・情報セキュリティ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業以来、 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開! 「人を育て人を活かす」をモットーに 人々がイキイキと働ける場を創造し 社会に貢献してきました。 【若手エンジニアの育成にも注力!】 初期研修のみならず、配属後の面談で キャリア形成のサポートを行うなど 製造業界で成長を目指す社員たちを 後押しする体制が整っています! 「目標がまだ決まっていない」 「まだやりたいことが見つからない」 そんな20代、30代の若手社員たちも 当社での仕事を通じて 自分らしいキャリアを見つけています! ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 Networkの構築/運用経験 #性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 #20代・30代の若手も多数活躍中! |
未経験でも月給30万円〜!研修制度充実!文系出身者多数!
勤務地 |
島根県益田市高津2577-34 株式会社グローバルビジョンテクノロジー サテライトオフィス |
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給与例 |
給与例 ・年収710万円 45歳/ITインフラ設計・構築 PM経験15年 内訳:月給57万円+インセンティブ ・年収640万円 33歳/ネットワークインフラ構築・運用経験7年 内訳:月給45万円+インセンティブ ・年収450万円 25歳/ヘルプデスク経験2年半 内訳:月給36万円+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 *IT技術+語学力を磨ける研修有 *英語を使うグローバル案件有 *リモートワーク7割&月給30万円〜 *土日祝休み・年間休日125日 当社(GVT)はITソリューションとグローバル人材を組み合わせた事業モデルで成長中の会社です。 企業にとって海外進出や海外の人材の活用といった課題は、事業成長を目指す上でとても重要なもの。しかし、日本ではIT領域におけるグローバル化が進む一方で、言葉の壁や文化の違いに悩む企業も少なくありません。 そこで【ITテクノロジー】×【グローバル】を強みに、ITソリューション&コミュニケーションソリューションを提供できる私たちへの注目が高まっているのです。 GVTには日本を代表するような有名大手企業からのご依頼が多数寄せられています。私たちは一層高まる期待に応え、お客様の事業成長を支え続けていきます。 ★意欲・人柄重視の採用です! 「ITの仕事でスキルアップしたい」「英語を活かして働きたい」と、未経験で飛び込んできた先輩社員が多数。スキルや経験よりも、意欲あるあなたの社会人再スタートを応援します! ★研修制度 ◆ITの基礎から学べる技術研修 ◆グローバルマインドや英語力を養う研修 ◆オンラインのIT講座 など、IT技術も語学力も身に付けられる学びの場をご用意しているので、自分に合った方法でスキルアップが可能。IT技術+語学力を磨いてグローバルな活躍を目指せます。 【先輩社員の声】 31歳/O(2019年入社) 転職や海外留学などを経て中途で入社をしました。うちの会社の良さは話しやすさ。あるプロジェクトに参加して複数名の社外エンジニアと一緒に仕事をした時に実感しました。他社が黙々と仕事をする中、うちの会社は仕事の相談や、「◎◎のラーメン屋美味しかったよ〜」とプライベートの話まで自由に飛び交っていました。会社に戻って久しぶりにみんなと会話すると、ホッとするんですよね。 【お任せする仕事】 インフラ構築・運用保守を中心に、スキルに合ったプロジェクトをお任せします。基本はチームでの参画で、運用保守、設計構築、プロジェクト統括、ブリッジSEなど、豊富な案件の中からキャリアを一緒に考えます。 【案件例】 ■グローバル企業のネットワーク設計・構築 ■BtoB向けSaaSサービス立上げのSV業務 ■SaaSアプリケーションの自社開発・カスタマイズ ※英語力が活かせる場面の例 ★大・中・小規模プロジェクトのPM・PMO ★社内セキュリティ運用・サポート他 ★英語、英文を使用したヘルプデスク 【使用する技術・スキル】 <技術> ■PMO経験 ■サーバー/NW構築・運用経験 ■ヘルプデスク経験 ※英語を使った実務経験がある方はより活躍の場が広がります <環境> ■サーバー: Linux、Windows、VMware 他 ■ネットワーク: Cisco系機器、Proxy、DNS 他 ■アプリケーション: ServiceNow、AWS、Azure、UiPath 他 <資格> ■基本情報処理技術者 ■ITIL、CCNA、CCNP、CCIE、CSA (ServiceNow) ■LPIC、Windowsサーバー、AWS、AZURE 【スキル向上を支援】 グローバルな視点や考え方が身につく各種研修、資格取得支援などのキャリアアップサポートが充実! |
求める人材 |
求めている人材 ◆ITに関して興味を持っている事(実務未経験可) ◆IT業界経験者優遇※年数不問 ◆第二新卒歓迎 ◆学歴不問 (高卒、専門卒、短大卒、大学卒、他) ◆英語を活かす機会有 ◆既卒・第二新卒歓迎、20代活躍中 ◆男性・女性活躍中 ◆IT業界で技術力を高めたい方 ◆グローバル環境に興味がある方 ◆英語力を活かしたい方 ◆英語力をこれから伸ばしたい方も歓迎! TOEICや英検保有者、英語圏での留学・就業・生活経験がある方などが活躍中。 <下記の資格・経験歓迎> ・ITパスポート資格 ・LPIC-1の資格 ・基本情報等の資格 ・プロジェクトマネジメント ・ネットワーク設計・構築 ・サーバー設計・構築 ・インフラ運用・保守 ・テクニカルサポート・ヘルプデスク <その他こんな方に> ・自分なりの目標ややりたいことがある ・誰に対しても誠実に思いやりを持って対応できる ・ものづくりを楽しみたい ・コミュニケーションを大切にできる |
年収500万円〜可!大手×高収入×日勤で長期安定!若手活躍中
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇・。20〜30代活躍中!大手で安定・。〇 <<働きやすい環境、揃ってます!>> 〇東証プライム上場グループ企業で厚待遇 〇経験を存分に活かせる正社員採用! 〇高月給+スキル考慮でさらに高収入可! 〇土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 〇将来を見据えたキャリアサポートも充実 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■サーバエンジニア ・AD/ファイルサーバ/メール/DNS/WSUS等の 社内インフラの企画、構築、運用、管理 ・社内のITインフラの内製化を推進 ・拠点間のデータ同期システムなど様々な仕組みを企画、構築、運用 ・Serverの企画/構築/運用/管理 ・サーバの組み立てや、既存サーバの更改、運用業務の自動化など ・情報セキュリティ ・サーバセキュリティポリシーの策定から、外部公開の脆弱性対策など ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業以来、 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開! 「人を育て人を活かす」をモットーに 人々がイキイキと働ける場を創造し 社会に貢献してきました。 【若手エンジニアの育成にも注力!】 初期研修のみならず、配属後の面談で キャリア形成のサポートを行うなど 製造業界で成長を目指す社員たちを 後押しする体制が整っています! 「目標がまだ決まっていない」 「まだやりたいことが見つからない」 そんな20代、30代の若手社員たちも 当社での仕事を通じて 自分らしいキャリアを見つけています! ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 Serverの構築/運用経験 #性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 #20代・30代の若手も多数活躍中! |
研修充実!たくさんの同期と一緒に未経験スタート!
勤務地 |
東京都多摩市鶴牧1丁目27-2 多摩プロジェクトルーム |
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給与例 |
給与例 年収510万円/入社5年目・30歳(月給42万5000円) 年収420万円/入社3年目・26歳(月給35万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 *東証プライム市場上場グループ会社/福利厚生・待遇充実!* *未経験で月給27万円からスタート!* *社員の95%はIT未経験からスタート/充実の研修あり!* *社員同士の仲の良さが特徴!/社員旅行などイベントたくさん!* ー ネットワークの運用、監視業務、セキュリティ業務をお任せいたします。 現場にはマニュアルもあり、安心してお仕事をスタートして頂けます。 プロジェクト先は弊社がチームで対応している案件がほとんどですので 先輩社員にOJTで教えてもらいながらスキルを身につけてください。 ■ネットワーク/セキュリティエンジニア ○システム監視、運用オペレーション ○ネットワーク機器のセットアップ、現地導入 ○テスト/検証作業 ○監視レポートの作成 、クライアントへの報告など 資格取得などスキルアップして、、、 〇ネットワーク機器の設計、構築 〇セキュリティ環境の設計・構築 〇トラブル対応(原因究明から復旧まで) などの業務にもチャレンジしていきましょう。 勤務地:東京都内/プロジェクトにより勤務地が異なります ※勤務地は希望考慮 ※基本的に転居を伴う転勤なし ※一部テレワーク、リモートワーク、在宅勤務あり *【教育・研修について】* まずはITの知識を身につけるために、社内研修やeラーニング、外部研修を通じて、ITの基礎知識から学びます。 経験に応じ、ビジネスマナーから学ぶこともできるため、 社会人の経験がない方や、新卒で入社した会社で研修を受けられなかった人、 もう1度社会人としてリセットしたい方なども安心してください。 研修を受けていただいた後は、ITの初歩でもある「ITパスポート」や「CCNA」「LPIC」といった資格取得を目指します。 *【当社の特徴】* 創業から26年、ずっとITなど全く知らない未経験者を採用しつづけてきた当社。 そんな当社も現在の社員数は490名を超えてきました。 社員の前職も、広告代理店・不動産・旅行代理店の営業や、アパレル・靴・ワイン・アクセサリー・ジュエリーなどの販売職、カスタマーサポート・会計事務所・学校法人・医療事務・コールセンターなどの事務職、その他、整備士やフリーター、お笑い芸人、フリーランス、ドライバー、建築系、新卒入社など、様々な経験をされてきた方が在籍しています。 *【身に付く資格・技術】* 当社で取得可能な資格一覧 ITパスポート/基本情報技術者/応用情報技術者/ネットワークスペシャリスト/データベーススペシャリスト/ベンダー資格/LinuC/CCNA・CCNP・CCIE/AWS認定/ORACLE MASTER/情報処理安全確保支援士試験/PHP技術者認定試験/Ruby技術者認定試験/Javaプログラミング能力認定試験 など、その他多数。 上記はほんの一例です。努力次第でいくらでも資格取得は可能。 取得の支援も行っているため、どんどん成長できる環境です。 *【キャリアアップについて】* ITの基礎から学んでいくことで、 いずれはサーバネットワークの設計や構築と言った上流工程を担う インフラエンジニアの基礎が身につくためキャリアアップにも最適です。 ITのプロとなり、将来リーダーやマネージャーなどを目指したい方にも 先輩のフォローや会社からサポートする体制を整えています。 研修でプログラミングを学び、開発エンジニアへのキャリアチェンジも可能です! *【インタビュー】 * ■フリーターからエンジニアへ 就職活動で自分の希望を叶えることができず、ゲームセンターでバイト。 そのときに出会った当社の先輩に惹かれ、入社しました。 最初はまったく知識がありませんでしたが、 銀行のシステムの運用保守をすることでITの知識だけでなく、 お客様の業務知識も身につけることができています。 入社1年目・Kさん(インフラエンジニア) |
求める人材 |
求めている人材 *【必須条件】* 未経験者歓迎、学歴不問、社会人経験不問 PCを操作することに抵抗がない方 *【歓迎条件】* 下記に“ひとつ”でも当てはまる方は大歓迎! ・改めて新しいことを学びたい ・今までの自分を変えたい ・よりお客様と近い場所で仕事をしたい *【求める人物像・タイプ】* ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・新しいことを学ぶことが好きな方 ・成長してまわりを見返したい方 ※社内の公用語は日本語です。 |
岩手で開発経験を活かす!大手×大規模×先端技術×転勤なし!
勤務地 |
岩手県盛岡市長田町2-20 日本ハウスホールディングス盛岡ビル SCSKニアショアシステムズ株式会社 岩手開発センター |
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給与例 |
給与例 ・年収680万円/41歳PM(月給44万円) ・年収590万円/37歳PL(月給38万円) ・年収500万円/29歳SE(月給32万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 システム開発経験者・アプリ開発経験者募集中! 【金融領域】SCSKが受託した大手リース企業向けの大規模DX案件にSE・PGとして参画いただきます。 <開発規模> 10〜20名規模のプロジェクトが一般的ですが、小規模案件もあり。 新規開発とエンハンスの両方のプロジェクト、入社後に様々なプロジェクトで経験できます。 <開発の流れ> ・SCSKグループの担当者と打ち合わせ ・基本設計 ・詳細設計 ・プログラミング ・テスト SCSK担当者と直接の打ち合わせや要件定義から行うプロジェクトも有 経験やご希望に合わせて将来的にPLPMへキャリアアップも可能 <開発環境> MySQL Java jQuery JavaScript 等 <SCSKグループについて> ・モビリティ ・金融サービスプラットフォーム ・ヘルスケア ・CX 上記領域が社会に新たな価値を共創する4つの重点領域と位置づけ、DXに向けた取り組みに力を入れているSCSKグループ。 当社はSCSKグループが受注した開発案件を地方拠点で行っています。 エンジニアの継続的な採用により案件増に対応。 業績も6年連続で増収と成長を続けており、現在、全国12拠点で約1000名のエンジニアが活躍中です。 一つのシステムにじっくりと関われるため、自分が関わったシステムがどのようにユーザーの役に立っているのか等がわかります。 <大企業向け×上流工程もあり!> SCSKグループ内で高速ネットワーク回線を設置。 高いセキュリティを保ちながら、出張することなく、首都圏の大規模案件や先端案件の開発・運用にダイレクトに関われます。 開発後に納品して終わりではなく、ユーザーの声や反応等をもとにしたシステムの機能追加や改修等にも、じっくりと取り組める環境です。 案件も多種多様で、プロジェクトによっては要件定義等、上流工程から手がけられることが特長です。 給取得日数は19.8日/年(99%)です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上|業務アプリ開発・業務システム開発経験者ー20〜50代の社内SE、技術派遣、SIer出身者が多数活躍中 いずれかのご経験者を歓迎 ・業務アプリ開発(業務システム開発) ・基幹システム開発 ・アプリケーションエンジニア ・要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミングのいずれかの工程(言語不問) ー ・アジャイル開発、ノーコード開発、ローコード開発に興味のある方 ・Cloud環境(aws,azure,GCPなど)での開発に興味のある方 ー ー言語例ー Java、JavaScript PL/SQL、C、C#、C++ CSS、Curl、CELF、.Net、COBOL HTML、VB.NET、ASP.NET VBA、FF、MATLAB、Python ROS、ABAP、JSP、FastAPP ー充実した教育体制ー ・リーダシップ開発 ・専門(技術・業務)能力開発 ・ビジネス基礎能力開発 ・内定者・新入社員教育 の4つのカテゴリーで職能等級別の研修を実施。 当社株主であるSCSK主催の研修にも参加可能。 資格取得の支援と資格報奨金制度も充実! など ープライベートも充実ー 岩手で、 「プライベートもキャリアも、妥協せずに充実させたい」 「安定した働きやすい環境で長く働きたい」 「地方にいながら新たなことにも挑戦し、キャリアアップしたい」 「子育てや介護等と仕事を両立したい」 といった方はぜひご応募ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
この企業の類似求人を見る
PL・PM・リード経験を活かす!大規模×先端技術×転勤なし!
勤務地 |
大分県大分市中央町1-1-5 大分第一生命ビルディング SCSKニアショアシステムズ株式会社 大分開発センター |
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給与例 |
給与例 ・年収680万円/41歳PM(月給44万円) ・年収590万円/37歳PL(月給38万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 プライムベンダーであるSCSKが受託したプロジェクトにおけるテクニカルマネージャー・テックリードをお任せします。 領域も多種多様で、金融・通信・産業領域(製造、自動車など)・流通小売りなど、多くの業種に携われます。 今までのご経験を活かして、好きな街でキャリア開発と大規模プライム案件の楽しさを得ませんか? <point> 転勤なし! エリアにいながら首都圏の大規模案件をリードできる。 PMやPLにも転換可能。 <業務内容> 大規模開発プロジェクトにおけるテックリード業務。 業務システムや基幹システムの開発・保守・運用(リモート・エンハンス)におけるプロジェクトの推進 サービス品質や成果品質の管理ならびに担保 WBS作成 進捗管理、品質管理、変更管理 <開発規模> 10〜20名規模のプロジェクトが一般的ですが、小規模案件もあり。 新規開発とエンハンスの両方のプロジェクト、入社後に様々なプロジェクトで経験できます。 <SCSKグループについて> モビリティ 金融サービスプラットフォーム ヘルスケア CX 上記領域が社会に新たな価値を共創する4つの重点領域と位置づけ、DXに向けた取り組みに力を入れているSCSKグループ。 当社はSCSKグループが受注した開発案件を地方拠点で行っています。 エンジニアの継続的な採用により案件増に対応。 業績も6年連続で増収と成長を続けており、現在、全国12拠点で約1000名のエンジニアが活躍中です。 一つのシステムにじっくりと関われるため、自分が関わったシステムがどのようにユーザーの役に立っているのか等がわかります。 <大手ならではの開発環境> SCSKグループ内で高速ネットワーク回線を設置。 高いセキュリティを保ちながら、出張することなく、首都圏の大規模案件や先端案件の開発・運用にダイレクトに関われます。 開発後に納品して終わりではなく、ユーザーの声や反応等をもとにしたシステムの機能追加や改修等にも、じっくりと取り組める環境です。 案件も多種多様で、プロジェクトによっては要件定義等、上流工程から手がけられることが特長です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上|PMO、PL、PM、テックリード、などのマネジメント経験者募集! <具体的には> いずれかのご経験者を歓迎 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーのご経験(規模は不問) ・テックリード(テクニカルリード)、テクニカルマネージャー ・プロダクトマネージャー(PdM) ・要件定義やシステム企画経験 ・PMO経験 「プライベートもキャリアも、妥協せずに充実させたい」 「安定した働きやすい環境で長く働きたい」 「地方にいながら新たなことにも挑戦し、キャリアアップしたい」 「子育てや介護等と仕事を両立したい」 といった方はぜひご応募ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
大手×高収入×日勤で安定!幅広い年代の方が経験活かして活躍中
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
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給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇・。20〜30代活躍中!大手で安定・。〇 <<働きやすい環境、揃ってます!>> 〇東証プライム上場グループ企業で厚待遇 〇経験を存分に活かせる正社員採用! 〇高月給+スキル考慮でさらに高収入可! 〇土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 〇将来を見据えたキャリアサポートも充実 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・ 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 ■基幹系システム開発 ・基幹:主に人事/会計システムの開発業務 ・要件定義 ・基本設計/詳細設計 ・開発/テスト ・運用/保守 ・サーバー環境設定 ・設計書/手順書作成 ・システム入れ替え検討 ※上流:業務提案、業務設計など 下流:実開発など ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業以来、 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開! 「人を育て人を活かす」をモットーに 人々がイキイキと働ける場を創造し 社会に貢献してきました。 【若手エンジニアの育成にも注力!】 初期研修のみならず、配属後の面談で キャリア形成のサポートを行うなど 製造業界で成長を目指す社員たちを 後押しする体制が整っています! 「目標がまだ決まっていない」 「まだやりたいことが見つからない」 そんな20代、30代の若手社員たちも 当社での仕事を通じて 自分らしいキャリアを見つけています! ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 システム開発 経験 #性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 #20代・30代の若手も多数活躍中! |
月給30万円〜/給与・働き方の見直しをしてみませんか!
勤務地 |
東京都千代田区神田小川町2丁目2-8天下堂ビル8階 株式会社エイエイエスティ東京 |
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給与例 |
給与例 ・経験4年・主任/年収500万円(賞与込) ・経験9年・マネージャー/年収650万円(賞与込) |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪当社で働く魅力と高定着率の理由とは≫ 【エンジニアのスキルアップを第一に考えたプロジェクトアサイン】 スキルが上がらない下流のみや短期のプロジェクトは断っており、大手SIer直下で上流工程を中心に、エンジニアがスキルアップできる案件を選んでいます。 規模の大きなプロジェクトが多く、様々な業界のシステムが開発できるため、エンジニアとして市場価値を高められる環境が完備されています。 【大手SIerから信頼される圧倒的な技術力】 ITスクール事業を持つ同社においては研修体制も充実しており、その技術力は大手SIerから強く信頼されています。 【エンジニア出身社長が考える理想のエンジニアの働き方】 スキルアップ計画書を作成し、エンジニアとしてなりたい姿を会社と一緒に目指していけます。貴方のキャリアを全力で支援します(社内外研修+制限のない書籍代補助等)。 また、有給取得平均15日(取得率80%超)/残業18時間、 年間休日122日(2024年度)と、メリハリのついた働き方で社員定着率も90%を超えています ≪業務内容≫ 業務系システム、組込・制御系システムにおける各種ソフトウェア開発をお任せします。 今の自分のスキルの不安、上流経験が積むことができていない、リーダーポジションにつきたい、等のエンジニアならではの悩みに会社として向き合うアサイン制度を整えています。 ≪当社職務の特徴≫ 顧客は、大手SIer/ベンダーが中心で、顧客先での業務の場合、多くは名古屋市内の駅近(名古屋駅・伏見・栄近辺)です。 ≪募集背景と必須要件≫ 同社の技術力への信頼のもと、多くの案件依頼がきているものの案件をお断りするケースがでてきています。 入社後は研修を受けていただきながら、即戦力としてご活躍できる方を募集しています。 基本的にチーム(3-10名程度)配属を想定しており、3年半以上続く長期の大規模案件もあり、安定して開発に携われます。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!大手SIer直下で上流工程を中心に、エンジニアがスキルアップできる環境! 中途採用における管理職の比率は50%となっております。 ≪必須≫ プログラミング実務経験をお持ちの方 (Java、C言語など、言語は問いません) ≪歓迎要件≫ ・基本情報処理技術者資格をお持ちの方 ・PL、PM等のマネジメントや育成経験をお持ちの方 |
PL・PM・リード経験を活かす!大規模×先端技術×転勤なし!
勤務地 |
石川県金沢市南町6-1 朝日生命金沢ビル SCSKニアショアシステムズ株式会社 石川開発センター |
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給与例 |
給与例 ・年収680万円/41歳PM(月給44万円) ・年収590万円/37歳PL(月給38万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 プライムベンダーであるSCSKが受託したプロジェクトにおけるテクニカルマネージャー・テックリードをお任せします。 領域も多種多様で、金融・通信・産業領域(製造、自動車など)・流通小売りなど、多くの業種に携われます。 今までのご経験を活かして、好きな街でキャリア開発と大規模プライム案件の楽しさを得ませんか? <point> 転勤なし! エリアにいながら首都圏の大規模案件をリードできる。 PMやPLにも転換可能。 <業務内容> 大規模開発プロジェクトにおけるテックリード業務。 業務システムや基幹システムの開発・保守・運用(リモート・エンハンス)におけるプロジェクトの推進 サービス品質や成果品質の管理ならびに担保 WBS作成 進捗管理、品質管理、変更管理 <開発規模> 10〜20名規模のプロジェクトが一般的ですが、小規模案件もあり。 新規開発とエンハンスの両方のプロジェクト、入社後に様々なプロジェクトで経験できます。 <SCSKグループについて> モビリティ 金融サービスプラットフォーム ヘルスケア CX 上記領域が社会に新たな価値を共創する4つの重点領域と位置づけ、DXに向けた取り組みに力を入れているSCSKグループ。 当社はSCSKグループが受注した開発案件を地方拠点で行っています。 エンジニアの継続的な採用により案件増に対応。 業績も6年連続で増収と成長を続けており、現在、全国12拠点で約1000名のエンジニアが活躍中です。 一つのシステムにじっくりと関われるため、自分が関わったシステムがどのようにユーザーの役に立っているのか等がわかります。 <大手ならではの開発環境> SCSKグループ内で高速ネットワーク回線を設置。 高いセキュリティを保ちながら、出張することなく、首都圏の大規模案件や先端案件の開発・運用にダイレクトに関われます。 開発後に納品して終わりではなく、ユーザーの声や反応等をもとにしたシステムの機能追加や改修等にも、じっくりと取り組める環境です。 案件も多種多様で、プロジェクトによっては要件定義等、上流工程から手がけられることが特長です。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上|PMO、PL、PM、テックリード、などのマネジメント経験者募集! <具体的には> いずれかのご経験者を歓迎 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーのご経験(規模は不問) ・テックリード(テクニカルリード)、テクニカルマネージャー ・プロダクトマネージャー(PdM) ・要件定義やシステム企画経験 ・PMO経験 「プライベートもキャリアも、妥協せずに充実させたい」 「安定した働きやすい環境で長く働きたい」 「地方にいながら新たなことにも挑戦し、キャリアアップしたい」 「子育てや介護等と仕事を両立したい」 といった方はぜひご応募ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
勤務地 |
大阪府大阪市都島区 株式会社日本ロジックス |
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仕事の概要 |
お仕事内容 \企業内システムエンジニア/ 社内業務の効率化やDX化に伴い 各部門のシステム導入及び開発業務を 各所と連携し行って下さい 【あなたにお願いしていきたいこと】 ■salesforce導入及び運用支援 ■運送システムの企画開発 ■RPAの導入 など ※基幹システムはオリジナルのものです その他導入しているシステムについては 大手クラウドサービスを利用してます 【勤務地】 株式会社日本ロジックス 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目1-17 日本ロジックス 大阪東野田ビル3F |
<地元で長く働きたい方に>ヘルプデスクなどの1年以上の経験者募集!少しの経験も無駄にはさせません!完全週休2日制&残業月平均7.3hと、プライベートを犠牲にするような心配もなし!
勤務地 |
広島県広島市 株式会社アイエスエフネット 広島支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: PC・サーバー・システム・ネットワーク 若いうちからどれも強くなりたい! そんな方への転職先として最適です。 【仕事内容】 IT関連のトラブルをはじめとする問い合わせに対応するヘルプデスク業務です。 【入社後の研修】 入社後は8日間の研修を実施。 ご自身のスキルや身に着けたい技術や資格によって研修コースを選択することが出来ます。 1)CCNA(Cisco認定のネットワークエンジニア資格) 2)LPIC(Linux技術者認定試験) 3)リーダーシップ論/クラウドサーバ構築 上記3つのコースから1つもしくは上記コースをカスタマイズして自分に合った研修を受講。スマートフォンで視聴できる動画研修を用意するなど自宅に居ながらでもOK、かつわかりやすい教育制度を整えています。 【スキルアップできる環境】 幅広い案件の中から、希望やスキルに合わせた案件を担当いただきます。会社が勝手に決めるのではなく「どんなスキルを身に付けたいのか」「どんなキャリアを描いていきたいのか」を面談・相談の上、希望に合わせた案件を選択可能です。 【入社後のキャリアプラン】 インフラエンジニアとして更なるキャリアアップを目指してください。サーバ・ネットワーク等のインフラ運用・保守や、ネットワークの設計や構築といった基盤を作る業務にもチャレンジできます。 将来的には、メンバーのマネジメントやエンジニアのスペシャリストなど、ご希望に合ったキャリアプランを豊富にご用意しています。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・インフラエンジニアの経験が3年以上ある方 ※ネットワーク・サーバ・クラウド等の設計・構築 【歓迎する資格】 CCNA/LPIC/AWS系/CompTIA系/基本情報技術者試験(FE)/応用情報技術者試験(AP) 【歓迎条件】 *学歴不問/高卒・第二新卒歓迎 *資格不問/男女不問/年齢不問 <こんな方はぜひ!> ・広島で転勤なく働きたい ・納得できる待遇・収入を得たい ・上流工程やマネジメントにチャレンジしたい |
\ヘルプデスクなどの1年以上の経験者募集!/完全週休2日制&残業月平均7.3h!20代・30代の若手が多数活躍中!エンジニアとして成長しながらワークライフバランスを実現!
勤務地 |
広島県広島市 株式会社アイエスエフネット 広島支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *<経験者採用>IT関連資格や経験を活かしてスキルを磨く! *<20代・30代が多数活躍中>700件以上の豊富な案件数! *<完全週休2日制>残業も少なめでワークライフバランス◎ *<若手の転職者が多数>二社目の転職に最適な環境あり! 【仕事内容】 PC・サーバー・システム・ネットワークといったIT関連のトラブルをはじめとする問い合わせに対応するヘルプデスク業務です。 【入社後の研修】 入社後は8日間の研修を実施。 ご自身のスキルや身に着けたい技術や資格によって研修コースを選択することが出来ます。 1)CCNA(Cisco認定のネットワークエンジニア資格) 2)LPIC(Linux技術者認定試験) 3)リーダーシップ論/クラウドサーバ構築 上記3つのコースから1つもしくは上記コースをカスタマイズして 自分に合った研修を受けてもらいます。 また、スマートフォンで視聴できる動画研修を用意するなど 自宅に居ながらでもOK、かつわかりやすい教育制度を整えています。 【スキルアップできる環境】 幅広い案件の中から、希望やスキルに合わせた案件を担当いただきます。 会社が勝手に決めるのではなく 「どんなスキルを身に付けたいのか」 「どんなキャリアを描いていきたいのか」 を面談・相談の上、希望に合わせた案件を選択可能です。 【入社後のキャリアプラン】 インフラエンジニアとして更なるキャリアアップを目指してください。 サーバ・ネットワーク等のインフラ運用・保守や、 ネットワークの設計や構築といった基盤を作る業務にもチャレンジできます。 将来的には、メンバーのマネジメントやエンジニアのスペシャリストなど、 ご希望に合ったキャリアプランを豊富にご用意しています。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ヘルプデスク・テクニカルサポート・コールセンター・オペレーターなど の経験が1年以上ある方 *上記経験が1年以上なくてもIT関連資格をお持ちの方は歓迎! *資格取得に向けて勉強中、受験予定の方もOK! 【歓迎する資格】 CCNA/LPIC/AWS系/CompTIA系/基本情報技術者試験(FE)/応用情報技術者試験(AP) 【歓迎条件】 *学歴不問/高卒・第二新卒歓迎 *資格不問/男女不問/年齢不問 <優遇する経験>※必須ではありません *ネットワーク/サーバの運用・保守経験 *ネットワーク設計・構築(Cisco等) *サーバ設計・構築(Linux/UNIX/Windows等) *クラウド環境の設計・構築(AWS/Azure等) *インフラエンジニア経験 |
□C・Java経験者募集□賞与年2回/完週休2日(土日祝)
勤務地 |
兵庫県明石市大明石町1丁目7番33号 株式会社リバーシステム |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\\当社の魅力/// □年間休日120日以上 □残業20時間以内 □完全週休二日制 □一部在宅あり □ベネフィットステーション加入 1993年の創業以来、システム開発・運用保守・各種IT機器の導入支援や販売を手掛け、事業を拡大してまいりました。 会社は明石にありますが、勤務場所は大阪から姫路にかけてのクライアント企業での常駐となります。 ご希望とご経験を考慮のうえ、案件を決定いたします。 2〜4名のチーム単位で常駐するため、先輩社員とのOJTでじっくり学びやすい環境です。 【仕事内容】 要件定義からテストまで一貫したソフトウェア開発 【主な常駐先】 ◎自動車機器業 ◎鉄鋼業 ◎情報通信業 など 【主な使用言語】 C/C++/.NET/Java 【主な開発業務】 ・自動車機器システム ・デジタル秤システム ・太陽光発電システム ・基幹系業務アプリケーション ・物流システム 興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 今回は、客先常駐となるプログラマーの募集です。 先輩社員が共に業務を行い、サポートしますので経験の浅い方もご安心ください。 □プログラミングの実務経験 □組込系の経験(C言語)または、Javaの使用経験がある方 □新しい環境や案件に意欲的に取り組んでいただける方 □プログラミングのテスト経験がある方 具体的な経験業務やスキルについては、面接で詳しくお伺いさせていただければと考えています。 |
<経験1年〜>★定着率95%★平均還元率70%超★在宅勤務可
勤務地 |
東京都中野区弥生町1-9-8 トーソービル2階 株式会社ウェブエッジ 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 504万円/26歳 経験4年(月給42万円) 720万円/29歳 経験6年(月給60万円) 960万円/41歳 経験10年(月給80万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <DX支援|フロントエンドエンジニア> ●使用言語:HTML、CSS、JavaScript(Vue/React/Nuxt)、TypeScriptなど ●サーバ:WindowsServer、UNIX、Linuxなど ●DB:MySQL、Oracle、DB2、SQLServerなど 超大手&業界問わず様々なプロジェクトをご用意!また社内に複数のデザイナーが在籍しているため、開発からデザインまでノンストップで取り組める環境です。 【プロジェクト例】 ==================== ■HIS国内旅行予約システム開発 ┗開発言語:Java/PHP/.NET(C#) ■mobiconnect/モバイルデバイス管理サービス開発 ┗開発言語:Java(spring)/Ruby/iOS/AndriodOS ■ユニクロ店舗向けアプリ開発 ┗開発言語:iOS(swift/Objective-C),SQL ■freee会計ソフト開発 ┗開発言語:Python/Ruby ■SONY AndroidTV開発 ┗開発言語:kotlin/Java ■Nissan コネクテッドカー向けバックエンドアプリケーション開発 ┗開発言語:Java ==================== * * * \技術フォロー&キャリア形成担当!/ 個別に技術フォロー&キャリア形成担当がつく「コーチング制度」の導入もしており、困りゴトや将来についてすぐに相談できる環境です。またやりたいことや能力に合わせて言語に特化したカスタマイズ研修やプレゼンスキルを学べるビジネス研修など多数の研修制度もご用意しています。 \給与還元率が高く納得感が大きい!/ 給与還元率は「70%」と業界高水準の数字を誇っています。自分の頑張りが収入に反映されやすいため、納得感を持って成長していくことができます。 \ユニークで豊富な福利厚生あり!/ ・ツキイチ制度 (映画・書籍・ラーメン代月1回支給) ・バースデー休暇 ・プロテイン飲み放題 ・テレワーク拠点視察 (年1回企画/ハワイ・仙台・草津)など 珍しい制度が多く導入している当社。これもエンジニアのモチベーションが高い理由の一つです! * * * ー 【ウェブエッジについて】 ー <事業内容> ・DXソリューション事業 ・エンジニア教育事業 ・自社プロダクト事業 など ★DXを推進するデジタルインテグレーター IoT、AI、クラウド、ブロックチェーンといった最先端のデジタルテクノロジーを掛け合わせ、複合的なDXソリューションを提供している当社。 SI業界でも次世代型のインテグレーターとして他社には真似できないモダンな技術を強みとしています。 現在はプライム案件中心の受託開発をはじめ、自社プロダクトの開発、エンジニア教育にも力を入れており、更なる成長を目指しています。 ★役員全員がエンジニア出身 代表をはじめとした役員全員、さらには採用担当や営業もそのほとんどがエンジニア経験者です。エンジニアにとって本当に働きやすい環境を理解しているからこそ、満足度の高い評価制度や教育体制、キャリア形成、プロジェクトへの配属などを実現することができています。 |
求める人材 |
求めている人材 *第二新卒OK/学歴不問! *20代〜30代のメンバーが中心に活躍中! 【必須条件】 ・フロントエンドエンジニア経験(1年以上) ・JavaScript(Vue/React)経験 【求める人物像】 ・新しいスキルを身につけたい方 ・チームで開発に取り組みたい方 ・コミュニケーションを大切にしたい方 ・キャリアアップと収入アップを目指している方 ▼1つでもピンときた方は歓迎 HTML、CSS、JavaScript(Vue/React/Nuxt)、TypeScript |
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