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33件(1〜33件を表示中)
□45歳以下限定求人□残業少なめ!*資格取得支援有り!
勤務地 |
長野県長野市青木島3-3-10 株式会社佐藤園芸 |
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給与例 |
給与例 年収 550万 40歳 入社20年(月給35万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ □未経験者大歓迎! エクステリアや施工管理やお庭造りに興味がある方歓迎です(^^)/ 利便性があり、緑やお花で癒しのある空間を提供できます◎ □残業少なめ! 月平均10時間程度です。 現場ごとで変動する場合もあります。 自分や家族との時間もしっかり確保◎ □45歳以下限定! 20代30代40代が活躍中! これからもしっかりとお客様へ魅力的な空間の提供を目指します◎ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 【具体的な仕事内容】 □造園、土木工事業務全般 □エクステリア工事 など ほかにも…こんなお仕事がございます□ ・顧客との打ち合わせ ・現場管理 ・図面作成 ・見積作成 ・現場調査 ・現場調整 □□POINT 「安全」で「高品質」なことはもちろんのこと、 妥協しないクオリティを求め、 記憶に残るような癒しの空間を創り上げるプロとしての活躍を期待しています! 癒しのある可愛らしいHPも特徴的です(^^)/ 弊社の魅力がすべてぎっしりと詰まっておりますので、 是非一度ご確認くださいませ♪ |
求める人材 |
求めている人材 \□45歳以下限定求人□/ ※有資格者優遇します! ・庭やお花、緑が好きな方 ・施工管理に興味のある方 ・腰を据えて長く働いていきたい方 どんな理由でも歓迎です(^^)/ 気になった方は是非簡単な面談からでもOK!お気軽にお問い合わせください♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験大歓迎!会社支給のワンボックスカーで直行直帰OK!
勤務地 |
東京都豊島区上池袋1-17-17 関ビル1階 コーティングのS-STYLE.com(株式会社スピカコーポレーション) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 504万円(3年目スタッフ:月給37万円+歩合給) 576万円(5年目スタッフ:月給43万円+歩合給) |
仕事の概要 |
仕事内容 一般家庭のフローリングや水周りなどの 汚れ・防水処置や、お部屋の壁紙の 日焼け防止のためのコーティング作業を行います。 案件の9割が新築物件! キレイな現場ばかりです。 まずは先輩と2名1組のペアで担当。 コーティングに使う機材や薬品を 徐々に覚えていきましょう! 慣れてきたら1人で担当をしていただきます。 個人差がありますが、3か月〜半年程度で みなさん独り立ちしています。 <基本的に直行直帰です> 一人一台ワンボックスカーを貸与。 あなたのご自宅近くの駐車場代も会社が負担します。 基本は自宅から現場まで「直行直帰」。 (現場は東京・神奈川・埼玉・千葉) 本社への出社は週1日程度です。 他にもコーティングの技術を身につけた方の 「独立支援制度」など、充実した待遇をご用意しております。 実際に5社ほど独立をした実績があります。 <新しい知識・技術を身につけられます> 当社では新商品、「エコカットプラス」を導入し、商材も増加。 そのため幅広いニーズへの対応が可能です。 お客様のご要望に応えられる体制づくりに力を入れています。 自慢のコーティング技術に付随した業務も 今後取り入れていく予定なので、 仕事の面白みを存分に感じながら 働くことができます。 私たちスタッフもただ淡々と 仕事をこなすだけでなく、 どんどん新しいことにチャレンジできますよ。 業務拡大中のため、繁忙期は多少残業あり。 常にモチベーションを高く持って 働いていただく為に、頑張りは しっかり歩合給として反映します。 コーティングは汚れやキズをつけないよう、 細心の注意が必要になる作業です。 まあこのくらいで大丈夫だろう、 と手を抜いた仕事は一目で見抜かれます。 「プロとして頑張っていきたい!」 という向上心をお持ちでないと 務まらない仕事です。 「新築のピカピカな状態をいつまでも保ちたい」 そんなお客様の想いを汲み、 慎重に責任感を持って仕事に取り組んで下さい。 <S-STYLE.comってどんな会社?> 私たちは室内環境を快適にする フロアコーティングのエキスパート。 フローリング、水まわりの 汚れ防止・防水用など、新築住宅の コーティングを専門に扱っています。 ニーズは途絶えることなく、業績も好調。 安心の実績と技術力を持って、 更なる事業拡大を見据えた増員募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者大歓迎】 前職はイタリアブランドの靴屋、 スポーツ用品の卸売、飲食店など さまざまな方が活躍しています! 入社後は先輩と同行し、 マンツーマンで学べる体制なので 全くの未経験でも大丈夫。 「未経験から手に職をつけたい」 「将来を見据えて長く働ける仕事がしたい」 といった応募動機も大歓迎! 【要普通自動車免許(AT限定可)】 社用車はカーナビ搭載! 初めて行く現場でも迷うことなく安心! |
株式会社ウィライズコーポレーション【建設事業部、始動】★「建築施工のエキスパート」を求める、ハイクラス採用企業ページ
RC・鉄骨マンション・オフィスビル等の
現場監督募集
●建築業界40年の名高いレジェンド●大手建築会社が根を上げた設計案件を次々実現した人物これらを一例に、業界でも名高いプロフェッショナル達のすぐ近くでRC・鉄骨マン…...続きを読む
勤務地 |
新宿区新宿1-36-2 新宿第七葉山ビル4階★昨年移転のキレイなオフィス!※… |
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年収例 |
1200万円/建築施工管理経験30年/1級施工管理技士 有資格者(月給83万円+業… 900万円/業界経験者 現場監督経験有(月給60万円+業績賞与+諸手当) 380万円/未経験者(月給30万円+業績賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
現場監督・建築施工管理※未経験はアシスタントからOK●マンション・戸建・商業施設など案件多彩! |
求める人材 |
経験者月給41万円〜/未経験月給30万円〜●未経験やローキャリアも歓迎●男性女性とも30代40代活躍 |
隔週休3日/賞与昨年5ヶ月分/未経験歓迎
勤務地 |
東京都立川市高松町3-14-17 誠和計画株式会社 アクロス立川 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 380万円/25歳・入社1年目 420万円/26歳・入社4年目 520万円/32歳・入社5年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 【マンションやアパートの点検・カンタンな修理を担当します!】 住人の方が退去した後の賃貸物件を回り、「壊れている所や不具合がないか」をチェック項目に沿って点検。必要であれば、カンタンな修繕も担当します。担当するのは空室のお部屋がメインです。 【仕事の仕方はイチから教えます!】 入社後はデスクワークからスタート。既存のフォーマットに入力して見積もりの清書や、部品の発注。電話対応などから初めて頂きます。部署のスタッフのアシスタントとして業務に触れながら当社への理解。管理物件への知識、仕事の流れを覚えていきましょう。1人で担当できるようになるまでは1年程かけてじっくり教えていきます。 【独り立ち後の1日の流れ】 ▽出社…1日のスケジュールを確認したら、社用車を運転して、物件へ。 ▽マンションやアパートの点検……多摩地域の賃貸物件をまわります。チェックリストを見て水回りや電気回り、床・ドアなどを1つずつ確認。自分でできそうな修繕は、その場で直します。 ▽帰社…1日5〜10件程回ったら、帰社。大体18時頃には仕事を終えて、帰れます。 (3〜4月の引越しシーズンは繁忙期。その間だと1日10件近く回ります。) ★まずは現場の調査から★ デスクワークで慣れてきた段階で既存スタッフについて現場に行きます。実際に見て、何を基準に修繕の判断するかなどを教えていきますので覚えていきましょう。見積もりの作成は部署内にいる事務スタッフにお願いできます。分業することにより業務負担を減らしています。 ★自分でできない修繕はプロの業者さんに依頼します★ 「クロスの張り替え」「室内のクリーニング」などはプロの業者さんに依頼します。昔から付き合いのある内装業者さんが多数いますので、必要な部分に合わせて修繕工事をお願いできます。工事のスケジュール調整や退去の立ち合いなども、近い将来はお任せする予定です。 【取り扱う物件について】 自社物件だけでなく、積水ハウスをはじめとしたハウスメーカーと提携し、多摩地域で6000戸以上のアパート、マンションの募集・管理を行なっています。担当物件を持って活躍していただけます。また当社は、広告宣伝にも力を入れていてお問い合わせが絶えず、成約率も高めです。 【ここがPONT】 ★立川・八王子をはじめとする多摩地域の人気エリアが中心のためお問い合わせが多数。 ★1カ月あたりの担当顧客数は20組程度。約3人に1人が成約に繋がっています。 ★独自の分業体制により、業務負担は大幅に軽減!社員の声を取り入れた制度改革。 \CHECK POINT/ ◆万全の成長サポート!育成専任スタッフが基礎習得〜その後のキャリアUPまで寄り添います! ◆未経験・20代の早期キャリアUP例もあり! ◆オフとの両立を推奨!残業少なめ/男性の育休取得実績あり◎ 【誠和計画について】 地元ならではの情報や、地域の皆さんと同じ視点での住宅選びを強みに、お客様から選ばれ続けています。紹介や口コミを通じてお越しいただく方も多く、リピーターのお客様も増えています。 そんな当社で今回、未経験の方を含め新しい仲間を募集することになりました。 不動産知識は入社後でOK!充実した研修と、先輩によるサポートがありますので、未経験の方も安心してください。お客様の声に耳を傾け、「聞く力」を持っていれば活躍できますよ。成果がしっかり評価され、賞与や手当で還元されるので、モチベーション高く成長していける環境です! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎/業界デビューOK!】人柄重視の採用です/ゼロからキャリアアップしたい方大歓迎! ■要普通自動車運転免許(AT限定可) ◆経験不問!人柄重視の採用! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・42歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎!30〜40代のとび工事経験者も活躍中!
勤務地 |
山形県山形市 有限会社 共生 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 *まずは前職の給料をお教えください! *入社2年で月給30万円に達した社員も! *数年前に新設したキレイな社屋も好評です! *フォークリフトやクレーン 玉掛けの資格取得費用も全額弊社負担 ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 023-665-4888(採用担当)まで お問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 商業施設や工場などの工事現場にて、 大型設備機器の設置・移設作業のための 足場組立をお願い致します。 基本は現場で教えていく OJTでの指導になりますが、 今までの経験を活かしスムーズに 現場入りしていただいても構いません。 〜具体的には〜 *図面を確認し足場の組立をお願い致します。 ※機械を使うことが多く体への負担も少なめ! ※現場は山形県内がメインですが、 福島県内で作業する場合もあります。 ※1日1現場目安、3〜4名のチームで作業。 ※早く片付きすぎた際は別現場に サポートに行く場合もあります。 【現場経験を活かしプロの重量屋に】 「大型機器を運んできて設置する」と一言で 言ってしまえば単純ですが、 設置先施設の特性によって作業内容は様々。 足場の組み方や作業プランの立て方など、 これまで培ってきた現場経験が 幅広く活かせる仕事です。 また、新設の工事現場がほとんどのため、 搬入時には繊細な技術と気遣いが必要。 だからこそ、無事に設置できると 得られる達成感は格別です。 現場でも特に派手な作業なので、 かなり注目もされますよ。 【資格取得支援制度】 1tほどの重さの重量物を搬入する ことが多いため、玉掛けや移動式クレーンの 操作が必須となります。 入社時に資格を持っていなくても、 受験料等は全額当社負担でサポート。 手に職をつける第一歩を応援します。 【先輩スタッフの声1/前職:鳶工(足場)】 重量物搬入据付だけでなく、足場架設作業も あるため前職の経験をそのまま活かせました。 仮設工事と違って設置機器が形として 残るのが誇らしいです。 また、作業中はずっと体を動かしている わけではなく、機械を使うことも 多いため体力的な負担もずいぶん減りました。 【先輩スタッフの声2/前職:土木作業員】 足場架設や高所作業はそこまで経験が なかったため不安でしたが、 はじめは自分の能力に合った 作業を任せて貰えました。 チームで協力しながらインパクトのある 大きな機器を設置する、 達成感に溢れた仕事です。 一緒に働く仲間達の気さくな人柄や、 新しく広々とした社屋など、 会社としての魅力も多いですね。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限可) ┗中型トラック免許をお持ちの方尚可 <歓迎経験> *鳶工(鉄骨、足場)経験のある方 *建築・土木・大工など現場作業経験のある方 *高所作業や重量物搬入据付業務の経験がある方 <歓迎資格> *玉掛技能講習 *足場組立等作業主任者技能講習 *フォークリフト運転技能講習 *クレーン運転技能講習 *高所作業車運転技能講習 など ※お持ちでない場合も全額会社負担で入社後取得できます |
共栄建設株式会社◆完全週休2日(基本土日祝休み)◆ママさんはじめ女性が活躍中!◆資格取得制度あり(未経験から手に職付けて働きたい方を応援!)企業ページ
うちの施工管理の未来は、女性が担ってく。
もう「珍しい」なんて、言わせない。
◆「女性でも施工管理の仕事はできますか?」と、質問をいただくことが多々あります。もちろんです。将来的に当社は、女性の施工管理を中心に活躍する会社になっていくで…...続きを読む
勤務地 |
転勤なし/福岡市内と周辺が主現場★本社:福岡市中央区舞鶴3-2-21 |
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年収例 |
430万円/2級資格保有・経験約10年/30代(月給23万円+諸手当+賞与) 290万円/未経験/20代後半/入社一年目(月給17万円+諸手当+賞与) 300万円/1級資格保有/60代(契約社員)(月給25万円) |
仕事の概要 |
手に職つけたい異業種出身者が活躍★福岡の大型マンションや商業施設の施工管理 |
求める人材 |
20代〜60代・シニアなど男女幅広く活躍中◆経験・資格ナシから一人前の施工管理に育てます |
平均年齢32歳×少数精鋭の成長企業◎リーダーポジション募集!
勤務地 |
東京都港区東麻布2-6-5 タトルビル4F サンニン株式会社 |
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給与例 |
給与例 990万円/入社7年目/リーダー:月給40万円+賞与(決算賞与含む)+その他手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 企業のオフィスをはじめ、店舗や住宅等、様々な空間デザイン・設計を裁量権高く行っていただきます。 また、チームリーダーとして5〜6名程度のメンバーマネジメントも行っていただく予定です。 【具体的には】 ≪空間デザイン業務≫ ・お客様先でチェックシートや間取り図をもとに丁寧にヒアリング (リピートなど信頼がある状態で仕事の依頼が入ってきます。 有名大手企業とアライアンスを組んでいます。) ↓ ・ヒアリング内容をもとに設計図・デザインイメージを作成しご提案 ↓ ・打ち合わせなどやり取りを重ね、お見積書を作成 ↓ ・建設業者の手配や立ち合いをし、お客様の理想空間を実現 ≪メンバーマネジメント業務≫ ・特定のメンバーに業務が偏っていないか ・目標の達成状況はどうか ・メンバーとの個人面談(月1回) ・チーム会議(週1回) ・成績評価 ・残業時間管理 など、目標や進捗管理、業務管理がメインになります。 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ≪当社の事業コンセプト≫ 「お客様にとって価値ある空間を創造する」 をコンセプトとして日々業務に取り組んでいます。 ・「素晴らしい空間で、働き方が変わった!」 ・「社員が喜ぶオフィスができてうれしい!」 ・「オフィスプロジェクトを任せてよかった!」 といった、1つでも多くの価値を生み出せるよう、 全社員が仕事を通じ、成長を目指しています。 ≪当社の業務コンセプト≫ 「お客様が描く”理想の空間”を具現化するデザイン設計パートナー」 これこそが当社の業務コンセプトです。 お客様が真に求めていることは何か。その理想の実現のために最適なデザインとは何か。 私たちは妥協することなく、お客様と本気のオフィスづくりを行っています。 ≪デザイン設計のプロとして≫ @すぐにわかったつもりにならない └お客様の理想やイメージをしっかり共有できるまで徹底的にヒアリング A安易に妥協しない └もっとできることはないか、常にベストを追求する姿勢・スタンスで仕事に取り組む B最高の空間を創るために必要なチーム力を最大限に生かす └チーム力を最大限発揮するため、スムーズな連携を図れるよう積極的なコミュニケーションや情報を共有する 私たちが最も大切にしたい財産は「お客様からの信頼」です。 その信頼をいただくために、以上の3つを常に意識しながら、私たちはプロとして、自己研鑽に努めています。 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ≪当社で働く社員の声≫ ・プロジェクトマネージャー(前職:建築事務所で施工管理) 前職の建築事務所では施工管理の業務が多かったのですが、 ここではデザイナーとして全てのプロセスに携わることが出来ています。 自分が描いたものがお客様とコミュニケーションを取りながら、 徐々に形になっていくのが何年たってもドキドキしますし、完成した時はやはり嬉しいです。 働き方も大きく変わり、案件の進捗状況によって自由にコントロールできるようになりました。 ※もっと当社で働くメンバーが知りたい方はコチラ!(社員インタビュー動画多数!) →https://sunnin.jp/recruit/ ≪取引実績≫ ソフトバンクグループ、NTTデータ、NTTファシリティーズ、NTTコミュニケーションズ アマゾンジャパン、花王、東京電力、積水グループ、三石倉庫、伊藤忠グループ、船井総合研究所 等 |
求める人材 |
求めている人材 ≪必須条件≫ ・空間デザイン経験 ・2〜3名以上の部下・メンバー管理経験 ≪求めているタイプ≫ ・チームワークを大切にし、一緒に上を目指し成長していける方 ・自己研鑽に励む事ができる ・前向きに改善が行える ●歓迎する経験・スキル ・デザイン提案力 ・コミュニケーションスキル ・タスク管理・スケジュール管理力 ・問題解決力 ・リーダーシップ力 ・現場マネージメント(施工管理等)の経験 ・オフィスのデザインや設計事務所・内装会社で働いていた方 ・Illustrator、Photoshopが使える方 ・CAD経験者 【社員の成長を支援する研修や教育制度】 ・社内外研修やコンサルタント面談の定期開催 ・資格手当や役職手当など、成長の為の努力はしっかり給与に反映します ・明確なキャリアパスと昇給・昇格基準の明文化 ・固定残業時間を20時間に半減し、残業時間の削減を全社で推進 ・ライフスタイルの変化があっても、継続して働ける制度(育児在宅勤務等) |
この企業の類似求人を見る
経験者採用#年収700万可#残業少#年休115日#手当充実#
勤務地 |
愛知県西尾市桜町中新田62 《マイカー通勤可/転勤無し》辻村工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月・12月)※過去実績:年3回あり ■モデル年収(1):(年収550万円/入社10年目:30代・主任) ■モデル年収(2):(年収850万円/入社20年目:40代・課長) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 @経験者募集!給排水衛生設備のプロを募集中! 当社では、給排水衛生設備の点検、修理、アフターサービス、メンテナンスなど、幅広いスキルを持つエキスパートを求めています。 西三河地域の安全安心な生活を支える仕事で、あなたの技術力を存分に発揮しませんか? A多岐にわたるメンテナンス業務に挑戦 西三河地域を中心に、公共施設、店舗、一般住宅などでの水廻り修理・メンテナンス業務に従事します。 給排水衛生設備の改修工事においては、現場管理業務もお任せします。 手配や打ち合わせなど、裏方作業も重要なポジションです。 B柔軟な働き方でワークライフバランスを実現 残業は最小限に抑え、約20時間程度。 緊急対応以外の業務においては、優先順位を考慮し、効率的なスケジュールを組んでいます。 土日対応が必要な場合は、代休や振替休日を活用し、働きやすい環境を整えています。 夜勤も年に2、3回程度で、柔軟な出社時間や休暇の取得が可能です。 【勤務地】 西三河エリア(社用車を利用しての巡回あり) |
求める人材 |
求めている人材 ☆経験者採用☆ 【必須条件】 給排水衛生設備の修理・メンテナンス、改修工事の経験をお持ちの方 ※水廻りのトラブルに初動対処できる方 経験者の採用のため、 月給は最低額を30万円〜としております。 他にも働きやすい環境・働きたい魅力を用意しています! #想定年収は500万円〜700万円 #残業少なめ(月20時間程度で、1日換算で1時間程度) #年間休日115日 #土日出勤が必要な場合は、代休取得可能 #各種手当充実 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【株式会社茅ヶ崎設備工業】おひるねOK&ちょっとした中抜けOK…などユニークな制度多数★30代若手活躍中★充実のサポート体制で未経験の方も安心スタート!企業ページ
“おひるね”もOK?!最強装備制度など
独自の面白い制度を多数ご用意しています♪
▼『面白い』が一番いい!独自の福利厚生をご紹介!★―お昼寝制度⇒〜30分程度の昼寝を認める制度★―中抜けOK!野暮用制度⇒ちょっとした買い物、 銀行など仕事の合間…...続きを読む
勤務地 |
≪車通勤OK≫【本社】茅ヶ崎市みずき2-21-9【現場】湘南を中心に神奈川全域… |
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年収例 |
630万円/現場管理経験者/入社1年目(月給35万円+諸手当+賞与年2回) 500万円/業界経験者/入社1年目(月給30万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/未経験/入社1年目(月給25万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【サポート体制万全】給排水設備工事・土木工事・外構工事の現場管理業務をお任せします。 |
求める人材 |
【未経験OK】30代活躍中!コミュニケーション能力のある方/施工管理・現場経験がある方優遇! |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
東京都港区高輪 新東施設株式会社<現場:品川> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年2回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機の新設据え付けスタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 新規据え付け・組み立て作業 →オープン前のビルや商業施設に、 新たに昇降機を設置 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 《据え付け・組み立ての流れ》 *材料搬入 ▼ *足場組み *昇降機組み立て (レールを組み、 乗り場や機械室を作る) *配線 ▼ *試運転 *調整 (ドアがスムーズに開閉するか、 各階にピッタリ停止するか等) ▼ *検査 (検査担当者が行います) *引き渡し チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も大歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年2回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に 上京してきた方も活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
未経験から重要文化財を任せられるような施工管理になりませんか
勤務地 |
東京都新宿区早稲田鶴巻町301 五開建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 給与例 590万円 施工管理(38歳)(月給42万円+手当+賞与) 998万円 施工管理(52歳)(月給64万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 施工管理未経験から、重要文化財を手掛けるようなプロになりませんか。 当社は100%元請けなので、メリハリつけた働き方が出来ます。 ※18:30には全員帰社しています。 民間工事・公共事業も多数。高い技術力を身につけられる施工管理です。 【具体的には】 住宅から史跡まで、幅広い案件を手掛けています。 当社の施工管理は大手と異なり分業制を採りません。 一人の施工管理が現場を最後まで担当し、 協力会社さんと力を合わせて一つの建物を作りあげます。 仕事の幅が広く成長スピードははやい環境です。 現場の仕事だけでなく、役所に提出する書類作成まで、 幅広く担当するので、大きく成長が出来ます。 【入社後〜1年は始めは現場と会社になれることから】 まず始めは会社に慣れることから始めて下さい。 専門用語等飛び交うかもしれませんが、慌てず徐々に覚えていけば大丈夫。 1年後にはすっかりわかるようになっています。 形式だった研修よりも、先輩一緒に現場をまわりながら仕事を覚えて行って下さい。 先輩の中には異業界や営業、販売からの転職者もいますので、何でも聞いて下さい。 【2年目以降、仕事や現場に慣れてきたら】 一人で現場に行くことが増えてくる頃です。 自分で出来る仕事は自分で進め、より高いレベル(案件)にチャレンジして行って下さい。 もちろん、先輩や上司もついていますので何でも相談して下さい。 ゆくゆくは技術や知識の幅も広がり、 自分が手掛けたひとつの物件への責任感や愛着を強く感じられるはずです。 ■お客様は民間工事(大手食品メーカー等)や、官公庁(小学校等)。 五開建設と長きにわたりご依頼を頂いているのはお客様と直接やり取りをしています。 お客様のご期待に応えられるよう技術だけでなく、みなさんが持っているホスピタリティも磨かれる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 学歴不問 要普免 社会経験のある方歓迎 未経験者歓迎で建築に興味のある方 【歓迎条件】 建築の知識のある方歓迎 ≪このようなタイプの方お待ちしています≫ ・技術を大切にする建設会社で現場を通じて成長したい ・協力会社との関係のいい会社で仕事をしたい ・メリハリをつけて働きたい ・長く、愛される建物を作りたい ・指示を待つのではなく、自ら考え行動したい ・様々な案件をやってみたい |
未経験からの正社員デビューも当社が応援。
スキルを身につけ、安定を実現できます。
学校、病院といった公共施設からビル、マンションまで。様々な建物の「エレベーター」が問題なく稼働するよう保守・点検を行う…。私たちは世の中の安全を支え、長年にわ…...続きを読む
勤務地 |
【本社】東京都台東区浅草橋5-25-7【千葉出張所】千葉県千葉市中央区東千葉… |
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年収例 |
580万円/入社10年(月給40万円+手当+賞与年2回) 480万円/入社1年(月給35万円+手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
公共施設やビル、マンションのエレベーター点検・修理などの整備・設備管理業務 |
求める人材 |
◆未経験の方も歓迎 ◆経験者の場合:要エレベーター保守・点検業務経験(1年以上※目安) |
『月収35万円以上』/残業なし/経験・学歴不問
勤務地 |
大阪府大阪市平野区長吉出戸6-3-7 エス・ライン株式会社 |
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給与例 |
給与例 『月収35万円〜37万8000円』が可能! (内訳/日給1万4000万円×月25〜27日) |
仕事の概要 |
仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 業績・仕事量好調の為、増員募集! ▼ガッツリ稼げる月収35万円以上! ▼"残業なし"の、メリハリ勤務!! _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ・ゼネコンや工務店などの一次請負 ・大手メーカーや大手施工店の二次請負 ・自社請負工事 …などによる、現場での板金屋根・外壁工事 【現場】 ■アウトレットパーク ■商業施設 …など 一度は誰もが聞いたことがある 有名な施設を多数請け負っています! 【具体的な作業内容】 ■屋根外壁樋工事 ■住宅の屋根外壁リフォーム ■折半屋根工事 ■竪平 ■横葺き屋根 ■角波 ■スパン ■イソバンド ■軒樋 ■竪樋 …など |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚良】 ・簡単なPC操作、Excelが使える方 ・工事現場での勤務経験ある方 ・工事に関する何らかの資格をお持ちの方 - \\ やる気があれば経験不問 // ■未経験スタートOK ■学歴不問 ■U・I・Jターン歓迎 ■異業種・異業界からの転職者も応援 ■初正社員の方歓迎 大事なことは仕事に対するやる気・意欲! チャレンジ精神ある方をお迎えします! その分、じっくり丁寧に仕事を教えて しっかり『プロ』に育て上げます! |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
東京都千代田区丸の内 新東施設株式会社<現場:八重洲> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年2回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機の新設据え付けスタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 新規据え付け・組み立て作業 →オープン前のビルや商業施設に、 新たに昇降機を設置 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 《据え付け・組み立ての流れ》 *材料搬入 ▼ *足場組み *昇降機組み立て (レールを組み、 乗り場や機械室を作る) *配線 ▼ *試運転 *調整 (ドアがスムーズに開閉するか、 各階にピッタリ停止するか等) ▼ *検査 (検査担当者が行います) *引き渡し チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も大歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年2回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に 上京してきた方も活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
【株式会社IEM】創業50周年の佳節を迎えた当社。環境施設の運転・メンテのプロとして人々の暮らしを守ってきました。企業ページ
完全週休2日&残業ほぼなしで働きやすさ◎
未経験の方でも月給26万円スタート!
水処理・発電・焼却設備などの社会インフラを支える事業を手掛ける当社。昭和48年の創業から半世紀を超え、環境設備のエキスパート集団として、人々の安心安全な暮らしに貢献してまいりました。今回は、焼却施設の…...続きを読む
勤務地 |
★車・バイク・自転車通勤OK★基本転勤なし!市原市福増124-2 |
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年収例 |
312万円/入社1年目 未経験者(月給26万円) 336万円/入社1年目 経験者(月給28万円) |
仕事の概要 |
【焼却施設の運転管理】設備の保守点検やメンテナンスを担当★資格手当など各種手当の支給あり! |
求める人材 |
《未経験歓迎!》★学歴不問★初めての正社員も大歓迎★20〜40代のスタッフ活躍中! |
5千万規模の工事会社への発注等、大小問わず企画〜管理に携わる
勤務地 |
東京都港区東麻布2-6-5 タトルビル4F サンニン株式会社 |
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給与例 |
給与例 990万円/入社7年目/リーダー:月給40万円+賞与(決算賞与含む)+その他手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 空間プランナーと共に“理想の空間”を作っていく現場クリエイターのお仕事です。 一般的には、「施工管理」と呼ばれる職種に近いお仕事内容ですが、 通常の施工管理とは異なり、企画段階から社内の空間デザイナーと協力し、 顧客の理想空間のイメージを固め、お客様にとってのベストな空間づくりをお任せします! 建材や壁紙などはメーカーに縛りがなく これが最適だと思えるものを自由に選定して使えます。 全国の現場を担当していただきますので、 出張(2ヶ月に1回程度)が発生することもございます。 ※沖縄の案件や大阪の案件などを手掛けることも <仕事の流れ> ◎リピートなど信頼がある状態で仕事の依頼が入ってきます ※有名大手企業とアライアンスを組んでいます ↓ ◎空間デザイナーとの協議を重ね、顧客の理想空間のイメージを固める ↓ ◎着工前に顧客と認識をすり合わせ、職人さんに連絡をとり、工事開始! ↓ ◎どこに家具や入口を置くのかなど理想空間を形にする為の指示を出す ↓ ◎途中と最後に一回ずつ顧客にも確認し、顧客の理想空間が完成! ↓ ◎お客様から「理想の空間で仕事ができて嬉しいです」と感謝を頂けます ★当社は「人間成長」をテーマに経営を行っています。 夢の実現に向けてチャレンジできる仕事や環境をご用意! ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ≪当社の事業コンセプト≫ 「お客様にとって価値ある空間を創造する」 をコンセプトとして日々業務に取り組んでいます。 ・「素晴らしい空間で、働き方が変わった!」 ・「社員が喜ぶオフィスができてうれしい!」 ・「オフィスプロジェクトを任せてよかった!」 といった、1つでも多くの価値を生み出せるよう、 全社員が仕事を通じ、成長を目指しています。 ≪当社の業務コンセプト≫ 「お客様が描く”理想の空間”を具現化するデザイン設計パートナー」 これこそが当社の業務コンセプトです。 お客様が真に求めていることは何か。その理想の実現のために最適なデザインとは何か。 私たちは妥協することなく、お客様と本気のオフィスづくりを行っています。 ≪デザイン設計のプロとして≫ @すぐにわかったつもりにならない └お客様の理想やイメージをしっかり共有できるまで徹底的にヒアリング A安易に妥協しない └もっとできることはないか、常にベストを追求する姿勢・スタンスで仕事に取り組む B最高の空間を創るために必要なチーム力を最大限に生かす └チーム力を最大限発揮するため、スムーズな連携を図れるよう積極的なコミュニケーションや情報を共有する 私たちが最も大切にしたい財産は「お客様からの信頼」です。 その信頼をいただくために、以上の3つを常に意識しながら、私たちはプロとして、自己研鑽に努めています。 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ≪当社で働く社員の声≫ 前職:業界未経験/大学で建築学を専攻 内装現場に頻繁に顔を出し、コミュニケーションを取ることで、 信頼関係を築くだけでなく、新しい施工方法を教えてもらえたり、 施工前に妥協した点をきれいに仕上げてもらえたりします。 やり取りが楽しいことはもちろんですが、自分の成長にもつながっているという実感があります。 ※もっと当社で働くメンバーが知りたい方はコチラ!(社員インタビュー動画多数!) →https://sunnin.jp/recruit/ ≪取引実績≫ ソフトバンクグループ、NTTデータ、NTTファシリティーズ、NTTコミュニケーションズ アマゾンジャパン、花王、東京電力、積水グループ、三石倉庫、伊藤忠グループ、船井総合研究所 等 |
求める人材 |
求めている人材 ≪必須条件≫ ・施工管理など、工事現場の管理経験 ≪求めているタイプ≫ ・チームワークを大切にし、一緒に上を目指し成長していける方 ・自己研鑽に励む事ができる ・前向きに改善が行える ●歓迎する経験・スキル ・デザイン提案力 ・コミュニケーションスキル ・タスク管理・スケジュール管理力 ・問題解決力 ・リーダーシップ力 ・現場マネージメント(施工管理等)の経験 ・オフィスのデザインや設計事務所・内装会社で働いていた方 ・Illustrator、Photoshopが使える方 ・CAD経験者 【社員の成長を支援する研修や教育制度】 ・社内外研修やコンサルタント面談の定期開催 ・資格手当や役職手当など、成長の為の努力はしっかり給与に反映します ・明確なキャリアパスと昇給・昇格基準の明文化 ・固定残業時間を20時間に半減し、残業時間の削減を全社で推進 ・ライフスタイルの変化があっても、継続して働ける制度(育児在宅勤務等) |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
東京都新宿区新宿 新東施設株式会社<現場:新宿> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年2回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機の新設据え付けスタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 新規据え付け・組み立て作業 →オープン前のビルや商業施設に、 新たに昇降機を設置 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 《据え付け・組み立ての流れ》 *材料搬入 ▼ *足場組み *昇降機組み立て (レールを組み、 乗り場や機械室を作る) *配線 ▼ *試運転 *調整 (ドアがスムーズに開閉するか、 各階にピッタリ停止するか等) ▼ *検査 (検査担当者が行います) *引き渡し チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も大歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年2回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に 上京してきた方も活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
東京都新宿区西新宿 新東施設株式会社<現場:新宿新都心> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年4回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機のメンテナンススタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 決められた手順で、 昇降機の定期点検を行います。 『日立ビルシステム』の昇降機には、 点検を一部機械化。 遠隔で常時診断を行うシステムが 導入されており、そこからアラートが 出た際の臨時対応もお任せします。 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年4回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に上京してきた方も 活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
設計・施工管理の経験者歓迎
勤務地 |
東京都中央区日本橋堀留町2丁目2番8号 有限会社エイチ・エム・ジェイ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 560万円/経験者・1年目 (月給40万円+賞与) 350万円/未経験者・1年目 (月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ――――――――――――――― 企業のオフィス案件を手掛ける 空間制作ディレクター ――――――――――――――― ” 変化に満ちた環境で ” 飽きない日々を送ろう。 私たちの会社は 業務領域が決まっていません。 内装の提案から設計 施工、アフターサポートまでを 一手に担当している設計事務所。 オフィスのレイアウト設計・移転改装 空調や電気設備の改修工事まで 総合的にマネージメントしています。 ―――――――――――――――――――― <仕事内容> ◇設計 →デザイン・基本設計・実施設計・工事計画 ◇家具や什器のプランニング ◇現場管理 ◇スケジュール・予算管理 ◇アフターサポート など 前職の経験を活かせる業務 から関わっていただきます。 今までに関わったことのない 業務へのチャレンジも大歓迎! 積極的に挑戦して下さい。 ―――――――――――――――――――― ◎イチから内装工事を行う プロジェクトもあれば 既存の施設を改装するプロジェクトも。 ◎多種多様な依頼に対して フレキシブルに対応しており 複数のプロジェクトが 同時進行で動いています。 ◎東京都内のプロジェクトがメイン。 地方プロジェクトはほぼなく 出張は年2〜3回程度です。 ―――――――――――――――――――― 今年で、創業24年。 リピートが絶えない理由として 「どんな依頼にも手を抜かない」 という姿勢が挙げられます。 先日も 『コーヒーマシンを導入したいのですが…』 とのご相談に、現状の回路使用状況を拝見し 設置可能なコンセントを検討する。 そんなリクエストにもお応えしています。 コーヒーマシンの電気容量を調べつつ 既存回路での対応の可能性と 同時に新規回路増設の必要性を検討し ベストプランを提案する。 こういった積み重ねが 将来のビックプロジェクト依頼に 結び付いています。 クライアントからの依頼にも 私たちが日々行っている仕事にも ひとつとして同じものはありません。 だからこそ、何年経っても 飽きることなく仕事に取り組める──。 今日も私たちは 昨日とは違うことをしています。 |
求める人材 |
求めている人材 \設計・施工管理の経験者歓迎/ オフィスづくりに関わった 経験は問いません。 業界・職種未経験の方も歓迎! ◆以下に当てはまる方は尚歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・内装工事の経験をお持ちの方 ・建築施工管理技士・建築士 監理技術者などの資格をお持ちの方 住宅や店舗の設計・施工管理 家具の設計などのスキルを 活かすことができます。 現時点で高度なプロである 必要はありません。 未経験からスタートしたメンバーも多数。 意欲・人柄によっては 今回も未経験者を歓迎します! ******************** ◆スタッフインタビュー レイアウトを変えたい、 新しい設備を導入したいなど、 既存クライアントからの依頼も多いです。 一つひとつの依頼に対して 真摯に向き合っており、今では クライアントの総務の方たちよりも オフィスに詳しくなりました。 ◆スタッフインタビュー 自分の役割を“何でも屋”だと思ってます。 人によっては業務領域が固定された方が いいのかもしれませんが、 私は色々なことに チャレンジできる方が楽しいですね! コンペをサポートすることもあるので、 提案やプレゼンのコツも学べています! ******************** 今回募集するお仕事では 【建築士(一級・二級)】 【建築施工管理士(1級・2級)】 【内装施工】 【商業施設設計/デザイン】 【住宅リフォーム設計/デザイン】 【オフィス設計/デザイン】 などの資格・経験が活かせます。 などでの経験が活かせます! |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
東京都台東区上野 新東施設株式会社<現場:上野> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年4回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機のメンテナンススタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 決められた手順で、 昇降機の定期点検を行います。 『日立ビルシステム』の昇降機には、 点検を一部機械化。 遠隔で常時診断を行うシステムが 導入されており、そこからアラートが 出た際の臨時対応もお任せします。 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年4回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に上京してきた方も 活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
経験を活かし、今よりもいい環境に!【週休2日制×高月給】
勤務地 |
大阪府大阪市西淀川区柏里1-18-6 株式会社Re Mend |
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仕事の概要 |
仕事内容 壁の下地の補修や、水漏れの修繕、 水栓の交換など様々な現場をお任せします。 ※社用車(軽自動車)で現場に向かいます。 【現場のエリア】 …大阪市、吹田、豊中、箕面、三宮 ★社用車での通勤も可(直行・直帰OK) 大手不動産会社からご依頼を受け、 賃貸マンション退去時の立会、 修繕などのリペア、設備管理を 行っている当社。 丁寧且つ迅速な対応で培ってきた 確かな信頼により、依頼の急増と 事業拡大に向け、増員を決定! クロスの貼り替え、換気扇の交換、 水道パッキンの交換など 内装工事や大工の経験がある方は スキルを活かして、即戦力として ご活躍いただけます! 少人数の会社なので管理職を 目指したい方にもオススメ! 【随時昇給のチャンスがあります】 社長は社員に 「頑張っても評価されない…」 という悲しさを絶対に 感じさせないと決めています。 仕事を一生懸命に覚えたり、 会社を育てるためにアイデアを 出してくれたりする姿勢は しっかり評価。 回数やタイミングは定めず、 頑張りが見えたら即 昇給していきます。 試用期間後に 「いきなり月給5万円UP」も ありえますよ! 【専門知識を活かしてほしい!】 今まで培ってきたノウハウや技術、 スキルを活かして造作大工の プロとして活躍してください。 私たちの職場では、各部門の プロフェッショナルが 勢ぞろいしています。 例えば、水回り、ハウスクリーニング、 電気工事のプロなど。 得意の技術を活かして 活躍しています。 繁忙期以外で時間があれば、 新しい技術の取得も可能。 自分の技術を活かしながら、 成長できる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 少人数で動くことも多い仕事なので 経験はもちろんですが【人柄】も重視しています。 責任をもって仕事を仕事をやり切ってくれる方と 一緒に働きたいと思っています。 <こんな方大歓迎!> ◆造作大工の経験がある方 ◆内装大工やリフォーム大工の経験がある方 ◆現在、一人親方として働いている方 ◆内装工事や大工などの経験がある方 ☆要普通免許(AT限定可) 【創業4年ながら業績好調】 物件の原状回復工事は、 賃貸物件がある限り 必ず求められる事業。 しかも大手不動産会社から 業務をお任せいただいているため 依頼数は安定しています。 【事業内容はさらに増える予定】 社長は今、建設業許可を取るため勉強中! 工費の大きな案件もお受けできる 会社に成長しようとしています。 【選ばれる理由があります】 スピーディーな対応をするために 各部屋のエアコンの製造年を あらかじめ把握しておくなど、 お任せ頂いた物件を徹底して 知る姿勢が評価され 「他社より費用が高くても 頼みたい」と言われる会社です。 |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
東京都新宿区新宿 新東施設株式会社<現場:新宿> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年4回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機のメンテナンススタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 決められた手順で、 昇降機の定期点検を行います。 『日立ビルシステム』の昇降機には、 点検を一部機械化。 遠隔で常時診断を行うシステムが 導入されており、そこからアラートが 出た際の臨時対応もお任せします。 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年4回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に上京してきた方も 活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
40代50代活躍中!平均勤続10年以上で安定して長く働ける◎
勤務地 |
東京都新宿区新宿1-17-2 萩原ビル5階 東京23区内/三鷹市/千葉県印西市などのオフィスビルやデータセンター |
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給与例 |
給与例 400万円/30歳 入社5年(月給27万円+諸手当+賞与年2回) 500万円/45歳 入社8年(月給30万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 大手企業の管理物件 (オフィスビルやデータセンターなど)で 電気・空調・衛生設備など、 快適かつ安全な環境を守るために プロの目線が活きる点検をお任せします。 ◇設備機器の運転管理 ◇検査・工事の立ち会い ◇保守点検 ◇設備に関する問い合せ対応 ◇書類作成・備品管理などの事務作業 創業当初から一貫して、 取引先に派遣するビル設備スタッフ全員が 正社員です。 トラブルがあった場合も、 チーム制で困った時も安心です◎ ▽Point1 さらにスキルが磨ける! 手厚い資格取得支援制度あり ┗親会社の職業訓練校で 第二種電気工事士資格取得に挑戦OK ┗毎年5万円まで資格取得支援 (受験や講習費など)試験の合否問わず! ┗資格取得奨励金として1万〜10万円支給 ▽Point2 給与や仕事内容など 条件変更なしの再雇用制度あり ┗60歳を過ぎても現役時代と同様に ポテンシャルを発揮できる ▽Point3 活躍の場となる勤務地多数 ┗経験者なら ⇒データセンター・オフィスビルなど ┗未経験者なら ⇒都内のオフィスビルなど ┗スキルに合わせて働きやすい環境をご用意 |
求める人材 |
求めている人材 <必須>高卒以上 <歓迎>ビルメンテナンス経験や資格 8割以上が未経験からのスタート。 販売・サービス職、飲食店スタッフ、 ドライバーや警備職、空調・電気の工事職など、 前職様々なメンバーが当社では活躍しています。 <未経験の方は…> 資格取得に関しては資格取得奨励金あり ※合格率90%の電気工事士講習あり <下記の方は即戦力として活躍していただけます!> ◎ビルメンテナンスの経験をお持ちの方 ◎第二種電気工事士やボイラー技士2級以上の有資格者 上記以外でも設備管理に役立つ資格であれば優遇! 社会人10年以上の方も歓迎◎ |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
千葉県千葉市中央区新千葉 新東施設株式会社<現場:千葉県内> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年2回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機の新設据え付けスタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 新規据え付け・組み立て作業 →オープン前のビルや商業施設に、 新たに昇降機を設置 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 《据え付け・組み立ての流れ》 *材料搬入 ▼ *足場組み *昇降機組み立て (レールを組み、 乗り場や機械室を作る) *配線 ▼ *試運転 *調整 (ドアがスムーズに開閉するか、 各階にピッタリ停止するか等) ▼ *検査 (検査担当者が行います) *引き渡し チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も大歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年2回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に 上京してきた方も活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
東京都豊島区南池袋 新東施設株式会社<現場:池袋> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年4回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機のメンテナンススタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 決められた手順で、 昇降機の定期点検を行います。 『日立ビルシステム』の昇降機には、 点検を一部機械化。 遠隔で常時診断を行うシステムが 導入されており、そこからアラートが 出た際の臨時対応もお任せします。 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年4回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に上京してきた方も 活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
未経験から高収入GET!公共の仕事だから安定!資格取得可能!
勤務地 |
愛知県一宮市丹陽町外崎740-1 KOUKEN株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <安定の公共工事のお仕事> 未経験の方も高収入で始められます。 まずは先輩の手伝いからでOK! 業績はぐんぐん伸びていて安定して働くことが可能です! 最初は未経験でもOKなので、じっくり成長していける環境です。 ゆくゆくは中心メンバーで活躍してくださる方をお待ちしています! 【仕事内容】 主に公共の水道工事のお仕事です。 重機で道路を掘り、配管などをします。 現場は主に一宮市やその周辺です。 未経験でも大丈夫! 少しづつ覚えていきましょう! 資格などは、今後取得していくことができます! <先輩スタッフからの一言> 業務拡大のため大募集! 未経験の方も大歓迎です! わからないことはしっかりイチから教えます。 異業種や現場仕事の経験がない方も安心して仕事ができるようサポートします。 社内は風通しがよく社長との距離感も近いので、困ったことがあればすぐに相談できます。 社長は優しく従業員想いの温かい人柄です。 従業員の成長を見守りながら仕事をじっくり教えていきます! 休日の取得についても事前にご相談があれば可能なかぎり柔軟に対応します。 そして今後は、ともに頑張ってくれる仲間をさらに増やしていきたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許 学歴不問・経験不問 長期歓迎! ブランクOK 未経験・初心者OK *異業種からの転職や現場経験がない方も大歓迎! 経験者や有資格者も歓迎。 |
嬉しい高収入スタート♪経験年数&不問資格取得支援有で手に職◎
勤務地 |
長崎県諫早市栗面町813 相川工務店株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・294万8430円/未経験・入社一年目(月収203,340円+他) ・583万218円/入社8年目(月収402,084円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 >>>急募!!注文住宅の施工管理のお仕事をお任せできる方を募集中!<<< 弊社で受注した注文住宅の工事を計画通りに進め、 安全かつ品質の高い建物が完成するように管理する業務を行います。 ======アピールポイント======== ・資格取得支援でスキルアップも目指せる♪ ・残業少なめ&完全週休2日制で プライベートの時間もしっかり確保◎ ====================== 具体的にはお客様や業者との打合せ、資材発注、□程管理、PCを使っての□程表作成をお任せします◎ 着工から引き渡しまでを一貫して行う体制のため、工事担当や設計担当、弊社営業担当とのコミュニケーションを取りながら弊社からお客様へ建物の立案を行い、施工から引渡しまでを進めていきます。 工事が予定通りに進行しているか確認しながら人手や使用する資材の調整を行うため、現場をしっかりとコントロールする力を身につけられますよ。 現場は主に長崎県内です。社□□(軽ワゴン□)で現場に向かってもらいます。 現場によっては直□直帰もOK!!残業時間は1日あたり1時間以内で終わる日がほとんど! 勤務する曜日もそれぞれの予定に合わせて決定するので、お気軽にご相談くださいね♪ 【将来的には・・・】 現場監督としての経験を積んで現場のプロとして活躍する、施工管理の経験を活かして施工管理者の育成やフォローを目指すなど、キャリアプランは様々です。 みなさんの「こうなりたい!」を応援するため、業務に必要な資格を取るための費用は当社で全額負担します! もちろん頑張る人は全力で応援します! ベテランスタッフがイチから丁寧にサポートします! 長く働ける環境をお約束します。 【当社について】 業績も好調!設立50年以上の老舗企業です! 長崎県内のお客様に向けて、「無垢の木」「しっくい壁」などの自然素材を使い、自然災害に強いこだわりの工法を用いて、三世代に渡って受け継ぐことができる家をお客様と一緒につくり上げていきます。壁・床などの身近な部分のリフォームも取り扱っています。 スタッフにとっても働きやすい環境づくりにも力を入れており、女性の活躍支援や資格取得支援など環境の整備もしっかり実施しています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!! 【必須条件】 ・基本的なPC(ワード、エクセル)操作ができる方 ・普通□動□運転免許必須 ・施□管理経験をお持ちの方(業界・経験年数は不問) 【歓迎条件】 ・施□管理□や建築□の資格保持者優遇 ・営業や接客業など、顧客や業者の間に立って交渉のやりとりをする仕事を経験したことがある方 【こんな方におすすめ】 ・施工管理の実務経験を活かして即戦力として活躍したい方 ・心機一転頑張りたい方 ・キャリアアップを目指したい方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・社内・社外問わずコミュニケーションを取るのが好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年60歳のため)) |
未経験歓迎◆面接1回◆手当充実◆残業ほぼ無◆資格取得支援あり
勤務地 |
静岡県浜松市天竜区船明1423 村松建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 <未経験入社〜3ヶ月後の月収例> 日給月給25万2000円/21日勤務+諸手当 <未経験入社〜2年目の月収例> 日給月給27万3000円/21日勤務+諸手当 <未経験入社〜5年目の月収例> 日給月給31万円/21日勤務+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪村松建設株式会社について≫ 静岡で土木工事を行っている会社です。 設立から50年以上の安定した経営基盤があるため、 お客様からの信頼は厚く、 ご依頼も途切れることがありません。 ご依頼も増加しており、引き続きお客様により良い サービスを提供できるよう、当社の支えとなる 現場作業員を募集しております。 ===== ≪おすすめポイント≫ ・現場は浜松市天竜区が中心 ・転勤なし ・土日休み(会社カレンダーによる) ・残業少なめ ・手当充実:皆勤手当、交通費支給など… プライベートも仕事も両立させたい方には ピッタリな職場です。 ===== ≪具体的な仕事内容≫ 現場作業員として工事に携わります。 まずは簡単な作業から始めていきましょう。 1チーム2〜4名の仲間と一緒に取り組むため、 先輩の技術を間近に見ながら学べます。 ◆現場作業員のとある1日 7 : 30 本社に集合、資材等の積込後現場へ移動 ↓ 8:00 現場の安全確認 作業開始 ↓ 10:00 休憩(30分) 水分補給等をした後仕事を再開します。 ↓ 12:00 お昼休憩 ↓ 13:00 作業再開 ↓ 15:00 休憩(30分) 水分補給等をした後仕事を再開します。 ↓ 17:00 撤収 暗くなる前に現場を片付けます。 ===== ≪手掛ける工事≫ 公共工事(9割) ・道路改良 ・道路維持修繕 ・砂防工事など 民間工事(1割) ・駐車場整備 ・外構工事 ・基礎工事など ===== 『社員紹介』 ・未経験入社 前職:営業 手に職をつけて正社員で 働きたいと入社しました。 資格も入社してから取得しました。 資格取得支援も手厚いですし、 未経験からでも安心して働けます。 残業も無くプライベートも大切に 働けます。 私自身、施工管理の資格取得の講師 もやっているので、分からない事があったら 気軽に聞いてほしいと思っています。 ===== ≪未経験者でもご安心ください≫ とにかく「安全第一」!そのための講習が多く、 新人だけではなくみんなで真剣に取り組んでいます。 チームワークも抜群でやりがい&充実感が満載です! ≪教育サポート体制を用意≫ 「見て覚えろ」という教え方はしていません。 道具の名前・使い方を丁寧に指導し、一人ひとりに合わせた教育体制があります。 中型免許をはじめ仕事に必要な各種資格の取得も会社がサポート。 専門技術を身につけプロへと成長できます! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎!第二新卒歓迎 学歴不問、ブランクありもOK ・現場の経験がある方は尚可 ・普通自動車免許/AT限定不可 「こんな方は歓迎」 ・責任を持って仕事に取り組める方 ・周りとコミュニケーションがとれる方 |
#インスタのフォロワー1.2万人#業界でも皆に愛される会社
勤務地 |
愛知県一宮市浅野32番地 ダイソウホーム株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・420万/33歳 2年目(月給30万+諸手当+賞与) ・600万/41歳 5年目(月給40万+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【 当社で働くポイント 】 □なるべく残業はしない方針 「業務量や案件数を適正に管理し、建前じゃなく実質的に残業をしない会社を目指して、18時になれば私が率先して帰っています。」 代表 千石 将来的な会社の事に関して、皆さんのご意見もお聞かせいただきながら一緒に働きやすい職場にしていきましょう! □収入額にこだわりたいという方も個別対応 「たくさん稼いでいきたい」などの声も大切にしてます。 「無理な働き方はしない」が大きなテーマですが、働きに見合った額をご用意します。 会社の収支や社長の給料も完全に透明にしていますので、どれだけ働けば、どれだけ稼げるかも一目瞭然です! □スタートの給与は高水準 ◆月給30万以上/設立以来ずっと賞与支給実績あり! 住宅は当社のコンセプトを気に入ってくださるお客様しか受け付けてはいません。 おかげ様でご依頼は増える一方なので、しっかり社員の皆さんに還元できております。 〜・:*〜・:*〜・:*〜・:*〜・:*〜 【 具 体 的 な お 仕 事 内 容 】 住宅・店舗の現場・予算管理がメイン 安全・品質など、あらゆる面からチェックしていただき協力会社の方とのやり取り、 スケジュール管理や納品管理や予算管理など、責任をもって対応していただきます。 年間分譲住宅を6棟、注文住宅を18棟、年間24棟を目標としています。 決して無理のないスケジュールです。 ※設計、積算などの業務をやりたい方も歓迎! ※最初は先輩とペアになって案件や作業を担当、慣れてきたら独り立ちしていただきます。 - 社風として常にどうしたら、業務改善できるかなど仕組作りにもこだわって仕事を進めています。 社員が働きやすい環境づくりにも努めています。 「今何ができるか」よりも、 「これからどうなるか」を重視しています。 ゆくゆくは...大きい仕事をしてみたい! そんなあなたには、官公庁から依頼された仕事や、その他店舗の新築工事や改修等も案件としてはあるので お任せしたいと考えています。 あなたの描きたいステップを叶えるために、ぜひ面接でお聞かせください! 〜・:*〜・:*〜・:*〜・:*〜・:*〜 <リクルート担当:立山が、社長にお話をうかがい感じたコト> 「社員に無理をさせない働き方を。」 そう考えて店舗設計施工会社から独立し、千石社長がおこした会社です。 「前の職場では残業が当たり前でした。それはおかしい。みんなが仕事もプライベートも大切に出来る働き方を目指したかった。」 と社長は笑顔で話します。素敵ですよね! その言葉通り、皆さんほとんどが定時の18時には帰ります。遅くとも19時には帰ります。 運動会など、子どもの行事に必ず参加している社員が多く、プライベートの充実も叶います。 「プロとして行動でき、自分の意見を言える人だけの集団にしたい。」 と言う社長の言葉通り、スケジュール管理は各々に任されています。 無理にキャパシティを広げないので、しっかりスケジュールを組めば自分の時間は確保できるのが『ダイソウホーム』さんです! 〜・:*〜・:*〜・:*〜・:*〜・:*〜 □【 応 募 画 面 へ 】 からスピード応募OK あなたの希望に合った働き方ができるかもしれません。 あなたらしい働き方、当社で実現させませんか? |
求める人材 |
求めている人材 \施工管理の実務経験がある方歓迎!/ ●要普免(AT限定可) ●1級建築士、1級建築施工管理技士の有資格者は優遇 \こんな人にぴったりの職場環境です/ ・理想の家を考える事が好きな方 ・裁量のある職場で働きたい方 ・専門スキルを磨きたい方 30代・40代の社員多数活躍中! わからないことは何でも聞いてくださいね^^ |
飛込み・ノルマなし!東証スタンダード上場の東洋テックグループ
勤務地 |
大阪府大阪市中央区備後町2-4-6 東洋テックビルサービス株式会社/大阪市中央区備後町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆マンションやオフィスビル、大学や商業施設など様々な建物のメンテナンス管理および提案営業をお任せします。 ◆既存顧客である不動産のオーナー様、管理会社様のニーズをヒアリングし、問題解決のため、ビルメンテナンスに関する様々なご提案を行ったり、提案の実施に向けた業者の手配、お客様との契約手続きまで担当していただきます。 ◆仕事の進め方や商談のコツは、先輩や上司が丁寧にお教えします。未経験の方も安心してご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 <既卒・第2新卒歓迎> 業界・職種未経験の方も入社後の研修を通じてご活躍いただけるようになります! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◆不動産業界の経験者、ビルメンテナンスの経験者は優遇します。 ◆資格をお持ちの方には資格手当の制度もございます。安定した企業でお勤めされたい方にオススメです。 ◆フリーターの方、既卒・第二新卒の方、異業種出身の方も大歓迎です。 |
「本当にいい仕事をしている」の実感と誇りがここにあります
勤務地 |
大阪府大阪市港区弁天5−11−6久原ビル2階 株式会社ハニカムラボラトリー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 *年収900万円 入社10年・統括ディレクター(月給60万円+各種手当+賞与2回 ※モデル給) *600万円 入社5年・現場ディレクター (月給40万円+各種手当+賞与2回 ※モデル給) |
仕事の概要 |
仕事内容 リフォーム・リノベーションの現場管理<お客様第一主義> ★見積を有料にすることで、1件1件に全力を注げる! ★品質にトコトンこだわるプロ集団 【もう一度、あの頃の情熱を】 思い出して下さい、初めての現場を。 テキパキと動く先輩がかっこよく見えて 少しでも追いつきたかったあの頃。 もし今、日々の忙しさや慣習に流されて、 そんな気持ちを忘れかけているなら もう一度、こだわれる仕事、熱中できる仕事、 本当に喜ばれる住まいづくりとは何か。 その答えを、私たちと追求しませんか。 【やりがい搾取は、いたしません】 私たちはただ耳障りのいい言葉を並べて 応募者をとにかく増やそうとは思いません。 今回求めているのは、家づくりの現場で、 職人や監督として活躍してきたプロの皆さん。 その経験に、その腕に、敬意を持っているから 月給は35万円〜、さらに大幅昇給あり。 年間休日121日の働きやすい環境で、 あなたの実力を、大いに発揮して欲しいのです。 - 【具体的には】 ・職人さんの手配、指示出し、作業のサポート ・現場の安全確保 ・工事の進捗確認や管理 ・人件費や材料費など原価の計算・管理 【入社後まずは】 最初は、先輩の現場に同行、現場や業務の流れなどを把握していただきます。 慣れてきたら、小さな現場から少しずつお任せします。 スキルに応じてお任せしますので、ご安心くださいね。 【毎日の振り返りが成長のコツ】 経験が浅い方なら、一人で現場を担当するようになっても 毎日「今日はどうだったか」「明日はどうすればうまくいくか」 など、じっくり先輩と話せる時間を設けています。 もちろん、ベテランでも同じように ノウハウを教え合い、お互いに成長できる環境です。 経験豊富な方なら、今までのスキルや知識を当社のスタッフに教えてください! 【こだわりの詰まったクリエイティブ集団】 木造一軒家のリノベーションを強みとする私たち。 丁寧に、1件ずつ全力を注ぐので、 業界では珍しく、見積はあえて有料にしています。 おかげさまで、顧客満足度は9割以上! 口コミでご依頼は増え続けています。 【無理のない工期調整】 そんなスタンスだから、 全員に負担がかからずいい仕事ができるよう工期を調整。 同時に受け持つのは多くても3件。 だから1件1件に情熱を注げます! 【当社について】 古い家に、新しい風を吹き込もう 住み手の「好き」と、家の声に耳を傾けながらつくりあげる世界でたったひとつの「ホーム」。 ハニカムラボラトリーは、木造一軒家の施工を得意とするクリエイティブ集団。 数をこなして利益を追求するのではなく、お客様の想いに寄り添い、オーダーメイドのリノベーションを提供しています。 |
求める人材 |
求めている人材 現場経験者、または建築業界経験をお持ちの方 <リフォームの現場管理経験者は歓迎!> ※要普通自動車免許 *現場監督未経験でも建築関係の業務経験者(現場作業員、設計など)で働いたことある人なら歓迎! *宅建の資格ををお持ちの方はなお歓迎! →資格手当:2万円〜 \経験者に嬉しい環境/ ◎仕事量に追われず丁寧に仕事ができる ◎施主様の顔が見える仕事ができる ◎営業、現場管理、設計、全員がお客様ファーストで取り組める 【スタッフインタビュー】 ◆人間関係のストレスなし 大ベテランで当社と長い付き合いの職人さんも多く、まるで孫のように優しく接してくれます(笑)。 プロ同士なので時には意見がぶつかり合う時もありますが、みんな「より良くしたい」という想いの人ばかり。 先輩や社長も前向きな失敗は怒らないので、のびのび自由に働けるのが心地いいです。 (20代・男性/現場ディレクター) ◆営業・設計・現場管理、全員がお客様の方を見て仕事ができる環境 私たちは顧客ファースト、そしてスタッフファーストで仕事をしています。 お客様の満足度を追求するために、各部署が連携して情報を共有し合い、 「どうしたらご要望を叶えられるか」アイデアを出し合います。 そして、全員が本気で仕事と向き合えるように、 会社としてスタッフファーストも忘れません。 決して利益第一に走らず、見積も有料にすることで 「ハニカムラボにしかできない家づくり」を 期待してくださるお客様と向き合っています。 そんな本気の想いで向き合う当社だからこそ、 完成した時のお客様からの「ありがとう」も本気です。 濃度の濃い仕事ができますよ。 (代表 湯川) |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
埼玉県さいたま市浦和区常盤 新東施設株式会社<現場:埼玉県内> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年2回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機の新設据え付けスタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 新規据え付け・組み立て作業 →オープン前のビルや商業施設に、 新たに昇降機を設置 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 《据え付け・組み立ての流れ》 *材料搬入 ▼ *足場組み *昇降機組み立て (レールを組み、 乗り場や機械室を作る) *配線 ▼ *試運転 *調整 (ドアがスムーズに開閉するか、 各階にピッタリ停止するか等) ▼ *検査 (検査担当者が行います) *引き渡し チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も大歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年2回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に 上京してきた方も活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
残業ほとんど無し×完全土日祝休み<大手企業の協力パートナー>
勤務地 |
東京都港区高輪 新東施設株式会社<現場:品川> |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ●500万円/入社8年目 (月給35万円 +賞与・インセン80万円+諸手当) ●450万円/入社5年目 (月給33万円 +賞与・インセン54万円+諸手当) ―・―・―・―・―・―・―・―・― 【社員インタビュー】 ●昇降機施工技術者・Kさん イチから教われる研修と 気さくな先輩方のサポートで、 充分に技術を習得・ 向上させられる環境です! また年2回の賞与とは別に支給される 年4回のインセンティブで 自分の仕事が評価され、 頑張ればその分支給額も増えるので、 モチベーションの維持にも つながります◎ 初めての方も、5年ほどで 単価が高い大規模な現場での 仕事をこなせるようになりますよ! ●昇降機施工技術者・Sさん 工具の使い方や重量物の取り扱い、 溶接、電気配線等…学んだ知識を 様々な現場で実践させてもらえます。 入社時は右も左も分からなかった私も、 今ではプロの自覚を持って 仕事に臨んでいます! 物腰柔らかな方が多く、仕事以外の ことも相談しやすい雰囲気。 私の経験も 余すことなく伝授しますので、 なんでも聞いてくださいね◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 残業ほとんど無し! // 【雇用形態】正社員 【職種】昇降機のメンテナンススタッフ ━━━━ 募集要項 ━━━━ 都心エリアを中心に、 有名な高層ビルや商業施設へ多数の エレベーター・エスカレーター設置 実績がある当社。 社員の定着率が良く、 募集はめったにかけませんが… あの時フレッシュだった 新卒入社の社員も、気づけば28歳。 増加する案件に対し、 人手が不足してきているので この度増員募集を行うことになりました! ━━━━ 仕事内容 ━━━━ 親会社『日立ビルシステム』の昇降機 (エレベーターやエスカレーター)に 関する作業・工事をお任せします。 《具体的には》 決められた手順で、 昇降機の定期点検を行います。 『日立ビルシステム』の昇降機には、 点検を一部機械化。 遠隔で常時診断を行うシステムが 導入されており、そこからアラートが 出た際の臨時対応もお任せします。 《現場》 東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県 ※原則直行直帰 チームで協力して仕事を進めます。 分からないことも、 その都度聞ける環境です! - \完全週休2日制!年間休日122日!/ 未経験から始めた若手社員が多数活躍中! - <休み豊富&残業少なめで働きやすい> ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・長期休暇もしっかりあり、 年間休日122日 ・残業も月平均10時間程度と少なめ 「安定した収入を得ながら、 プライベートも充実させたい…」 そんなワークライフバランスを 大切にしている方にもピッタリなお仕事! また、現場から原則直行直帰のため 空いた時間も自由に使えます! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験でも安心の充実研修> 入社後、親会社「日立ビルシステム」の 昇降機の設置や メンテナンスを実践できる施設で 安全講習や現場研修に 参加していただきます。 十分に知識やスキルを身に付けてから 現場に出て、さらに実務をこなしながら 先輩から教えてもらえるので 未経験の方でも安心です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <向いている人&職場環境> 学歴・資格等、問いません! 未経験スタートの先輩が多数活躍中! 正社員デビューもOK! 工事実務経験者も歓迎します! エレベーター等の 機械を扱う仕事なので プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方に ピッタリな仕事です。 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <業績安定& 頑張りが評価・還元される環境> 当社は有名な高層ビル等に 多数の昇降機設置実績を持っているので 業績は常に安定。 また、当社では社員の頑張りに対して 賞与とは別に年4回のインセンティブ という形でしっかり還元しています。 社員の中にはインセンティブだけで 年100万円以上を稼ぐ方もいる等、 「稼ぎたい」という方にも オススメの環境です! ―・―・―・―・―・―・―・―・― |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方/定年制のため 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・正社員デビューの方 ・プラスチックモデルや自作PC等、 機械いじりやものづくりが好きな方、 得意な方 ・研修制度や教育体制が 整備された環境で、 未経験からチャレンジしたい方 ・実績と信頼がある安定企業で、 腰を据えて長く働きたい方 昇降機の工事等に携わったことがある方や 他設備関連の工事実務経験者は尚大歓迎! 給与や待遇等で優遇いたしますので ぜひご応募ください! ―・―・―・―・―・―・―・―・― <未経験スタートの社員も多数活躍中!> 未経験スタートの 20代・30代若手が多数活躍中! この仕事を機に上京してきた方も 活躍しています! 地方の方が入社を機に上京される場合は 引越し費用を当社が一部負担いたします! (規定あり) ●学歴不問 ●資格不問 ●高卒歓迎 ●大卒歓迎 ●既卒歓迎 ●第二新卒歓迎 ―・―・―・―・―・―・―・―・― <入社後について> 「なぜ未経験でも大丈夫なのか」 …その疑問にお答えします! 親会社『日立ビルシステム』には、 昇降機の設置やメンテナンスを 実践できる複数のセンターがあります! 入社後は、そちらでの 安全講習や現場研修に参加。 十分に知識とスキルを身に付けたら、 次は現場で実業務を行いながら 先輩が指導していきます! 大手企業の協力パートナーならではの 充実した研修制度のおかげで、 やる気・意欲があれば どなたでも成長できますよ◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・― 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満の方/定年制のため) |
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