【未経験者募集】完全週休2日制!52年間黒字経営の安定企業!
勤務地 |
滋賀県守山市梅田町15-9 橋本不動産株式会社 守山本店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 800万円/入社3年目(月給50万円+賞与) 600万円/入社2年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 近畿〜東海エリアまで幅広く事業を展開している当社。 土地の仕入れから開発、設計・施工管理、営業までの 自社一貫体制を強みに当社総合不動産企業として、 創業以来52年、黒字経営を続けてきました。 今回募集するのが施工管理担当者。 施工管理の資格・実務経験をお持ちの方を即戦力採用します。 <おすすめポイント> ・各分野のプロフェッショナルとチームを組んで進める体制! ・完全週休2日制、月給27万円〜!働きやすい環境! ・52年間黒字経営の安定成長企業で長く働ける! 【具体的には】 建売住宅の施工管理をお任せします。 ・施工計画 ・材料発注 ・各種届出(道路使用など) ・工程・品質・原価・安全管理 ・施工指示 ・施主対応 ・検査対応など 担当するのは自社案件のみ。建築に携わる職人も自社の社員が多いため、仕事の進めやすさは抜群です。 数十邸という規模で街ごと開発する場合もあり、大きな手応えのある仕事です。 入社後、当社の仕事の流れを理解いただきましたら、 すぐに実務に携わってください。 将来的にチームをリードするポジションを お任せすることも可能です。 しっかりとした経営基盤のもとで、さまざまなリフォームに 携わりながらキャリアアップを果たす。 さらには、新規事業に参加して 新たなキャリアを手に入れることも。 経験を活かすなら、チャンスが多い当社を選んでください。 <企業紹介> 当社は「土地仕入れ」「設計」「建築工事」「造園」「販売」まで 全てを自社完結できる滋賀県トップクラスの ディベロッパー&ビルダー。 昨年、大阪にも出店し、エリアを拡大しています。 眠っている土地、うまく活用できていない土地、 そんな土地をよみがえらせ、 新しい街、人の流れを生み出す。 「ものづくり」の中で一番スケールの大きな、 「まちづくり」を手掛けている会社です。 創業から52年、歴史と実績、そして資本力を武器に、 滋賀、京都、大阪、奈良、愛知、三重、岐阜まで幅広く展開。 すべてを自社完結、一気通貫で携わる体制を構築しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・実務未経験でもOK ・40代・50代活躍中 ・学歴不問 ・要普通免許(AT限定可) ・業界未経験の方歓迎 <以下のような方は大歓迎です> ・今までの経験を活かし、さらなるキャリアを築きたい ・住宅全体の施工管理に携わりたい これまでの経験を最大限に活かしながら さらなるスキルアップを目指してください。 地域開発、街づくり、家づくり、庭造りの プロフェッショナルが多数在籍する当社で、 さらなるスキルアップを志して活躍してくれる新しい力を募集します! 【社員インタビュー】 >施工管理スタッフより 当社の魅力は、幅広くチャレンジできること。 さまざまな家のリフォームに丸ごと関わることで、 新たな知識を得ている実感を持っています。 会社の基盤もしっかりしているため、 安定した環境の中で設計・施工管理として やりがいを感じる日々です。 >採用担当者より 将来的には、設計部門をまとめるポジションや 経営に関わるなど、幹部候補としても 力を発揮したいという方も歓迎いたします。 経験やスキルももちろん評価するのですが、 なによりも「成長したい」「マネジメントしたい」のような 意欲を大切にしてほしいと思っています。 ぜひ当社で、あなた「夢」を叶えてください。 |
●年間休日130日! 株式会社長谷工リフォーム 【Web面接可】★新築マンション施工数No.1!「長谷工グループ」で、マンションリフォームに特化★企業ページ
今後を見据え、新たなキャリアとして長谷工リフォームへ転職する人が多数。定年、早期退職、待遇改善など理由は様々!40代・50代も活躍中!1級建築施工管理技士・1級管工事施工管理技士有資格者は優遇します。
勤務地 |
【原則転勤なし】東京・大阪・名古屋・福岡<拠点>関東:東京都港区芝2-6-… |
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年収例 |
900万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年(月給60万円+賞与… 780万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年(月給51万円+賞与+諸手… 700万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年(月給47万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
マンション等の大規模修繕工事(施工管理・仮設図作成)※平均退社時間18:30【一棟常駐管理が基本】 |
求める人材 |
■施工管理実務経験があれば、経験工法などは不問です(RCはさらに歓迎)高卒以上 ※資格もあれば尚可。 |
◎未経験OK◎引越費用全額負担・寮も完備!
勤務地 |
東京都中野区松が丘1-1-13 株式会社巧匠建設 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆未経験から新しくスタート! ◆無理なく働ける環境に向け 会社全体で取り組んでいます 「今後を見据えて1から仕事を覚えたい」 そんなあなたを必要としています。 又は、ベテラン社員が教育担当となり、 優しく丁寧に会社、次世代を育てるべく、 建物を建てる時に必ず必要な施工管理の仕事を覚えたい方、 そんな方をお待ちしています。 ■お仕事内容■ <一から丁寧に指導します> リフォーム・新築などの施工 および施工管理全般 【具体的には】 内装の模様替えや間取り変更等の リフォーム工事や、 木造から鉄骨造り、RC造まで、 お客様のニーズに応えた新築注文住宅など 様々な施工管理をします。 工事は事前調査・準備、 開始〜完了までの安全・品質・施工管理や 全体の段取り・調整など、 打合せをしながら進めていきます。 <未経験でも安心してスタートできる> 特別なスキルや経験はなくてもOK! 先輩スタッフが丁寧に指導するので ご安心ください。 わからないことがあれば 何でも気軽に質問できます。 <ここだけは覚悟が必要> 事務処理能力も求められます チームで協力して仕事をしている為、 出来るだけ時間を守りましょう。 あいさつが苦手な人も頑張って挨拶しましょう。 人とコミュニケーションが求められますが コミュニケーションの問題は 同僚や上司や身近な人に 相談することで解決できます。 同僚・上司ともに経験してきているので、 気持ちも分かってくれるので大丈夫です! 当社は少人数の会社です。 出来なくて当たり前、 知らなくて当たり前、分からなくて当たり前 そういった認識で仕事を丁寧に教えます。 出来ないから怒ったり叱ったりは決してありません。 この仕事の楽しさ、 充実さを伝えることを第一として 教育します。 それがないと続かないし、 やりがいを大切にしていきます。 そういった環境で仕事ができる事を お約束します! ★当社では、新しい仕事に 挑戦するあなたを全力でサポートします。 先輩や上司は優しくて頼りになる人ばかりで、 分からない事や困ったことなどが あればすぐに教えてくれます。 また、評価もしっかり行うため、 自分の成長を確認できます。 資格取得支援制度や 社内育成制度を通して、 一生できる仕事としてスキルを磨いていけます。 資格手当や役職手当などの 各種手当も充実しており、 やりがいと報酬が見合う仕事です! ◎当社の良さ3点!◎ 1.案件が多く、ありがたい事に 断るくらい仕事があります! 2.営業しなくても施主や不動産、 一度仕事を受けた顧客からの 仕事が多く、評価されている事 3.大手ではなく地元の企業との 繋がりを大事にしているので 無理な段取り、日程、工程などせず 地道に無理なく仕事を受けています |
求める人材 |
求めている人材 ■普通自動車免許必須 ◎未経験OK!施工経験不問 業界未経験、業務未経験からの 新しい挑戦、大歓迎です! こんな方歓迎 ◇ものつくりが好き ◇人と協力してものごとをするのが好き ◇チームプレイ・部活経験を活かしたい ★施工は段取りが重要なので、 実行委員など行事を仕切ったり、 計画を立てることが好きな 方にもピッタリです。 <Jターン歓迎> 会社の方に引っ越してきて 仕事がしたい方大歓迎!! 引っ越し費用全額支給!寮完備! <インタビュー> ◆仕事量も安定していて、 利益をしっかりスタッフに 還元してくれる会社です。 また、腕のいい業者や 職人さんと一緒に働けるため、 同じような現場に見えても、 立地や条件、工期、一緒に働く職人さんなど… 同じ現場・同じ仕事がないので、 毎回新鮮に感じられます。 出来上がってからお客様の 喜びが直に聞けることも魅力です。 (入社8年/施工管理) ◆元々建築に興味があって この会社に入りました。 未経験でしたが、 先輩に教えてもらいながら仕事を覚えました。 今では責任ある仕事も任せてもらえる分、 大変なことも多いですが お客様の笑顔や感謝の言葉を聞くと 苦労したことが報われます。 自分の得た知識や技術を活かして 建物を作る事にやり甲斐を感じています。 (入社3年/施工管理) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
●年間休日130日! 株式会社長谷工リフォーム 【Web面接可】★新築マンション施工数No.1!「長谷工グループ」で、マンションリフォームに特化★企業ページ
【働きやすい待遇が整っている】【思った以上にお客様に喜ばれる】マンションまるごとリフォームはニーズの拡大が見込まれる将来性あふれる仕事です。
勤務地 |
<原則転勤なし>■全体リフォーム営業/全国 ■内装リフォーム営業/関東… |
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年収例 |
850万円/40代(月給54万円+インセンティブ+諸手当) 670万円/30代(月給42万円+インセンティブ+諸手当) 440万円/20代(月給28万円+インセンティブ+諸手当) |
仕事の概要 |
■飛び込み営業なし・反響営業! ■20代〜40代が活躍中! ■長谷工ブランドを活かした提案が可能! |
求める人材 |
建築業界経験者・リフォームやインテリアなどの業務経験者歓迎!■お客様との会話が好きな方なら未経験可 |
年休118日|完週休2日|資格者優遇!地域に根差した建築会社
勤務地 |
長野県安曇野市穂高有明478-1 株式会社大八木建設 安曇野営業所 |
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給与例 |
給与例 450万円/35歳/入社3年 (月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 安曇野市を中心に、木造新築住宅及びリフォーム工事の設計・施工管理。LIXIL商品のショ−ルームを営業所に併設しています。 今回、社内の体制強化に向け、新たに現場施工管理の経験者を募集します。 【具体的には】 安曇野営業所において、木造新築工事及びリフォーム工事の施工管理業務をお任せします。 ■設計(施工図作成) ■安全管理 ■品質管理 ■工程管理 ■予算管理 など <入社後の流れ> 経験や知識に応じて業務をお任せしていきます。知識の浅い方でも先輩社員がしっかりサポートしますので、気軽にご応募ください。 <働きやすい職場環境> ・年休118日/残業月平均10h ・完全週休2日制(土日休み) ・手当や福利厚生も充実 ・メリハリのある働き方でワークライフバランス充実! *誰かが大変な時に誰かが手を差し伸べる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社ではそんな社風が根付いているため、あなたもすぐ職場に馴染んでいただけると思います! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・要普免(AT可) ・建築業界の経験がある方 <こんな方歓迎> ・ものづくりに関わってみたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・自然豊かな長野県で働きたい方 ・人との対話が好きな人 <優遇資格> ・一級、二級建築士 ・一級、二級建築施工管理技士 など ※必須ではありません |
●年間休日130日! 株式会社長谷工リフォーム 【Web面接可】★新築マンション施工数No.1!「長谷工グループ」で、マンションリフォームに特化★企業ページ
【今より待遇を改善させて、転職したい方必見!】業界トップクラスの待遇を整備して、施工管理経験者を募集!1級建築施工管理技士ほか、有資格者は大歓迎!大規模マンション修繕工事の経験は不問です。
勤務地 |
東京・大阪・名古屋・福岡【原則転勤なし】<拠点>関東:東京都港区芝2-6-… |
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年収例 |
900万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年(月給60万円+賞与… 780万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年(月給51万円+賞与+諸手… 700万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年(月給47万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
マンション等の大規模修繕工事(施工管理・仮設図作成)※平均退社時間18:30【一棟常駐管理が基本】 |
求める人材 |
■経験があれば、資格は不問(施工管理年数・分野不問!第二新卒も歓迎!)高卒以上※資格取得支援制度あり |
お客様の理想を形にする建築の仕事です!建築の知識や経験生かしませんか?
勤務地 |
石川県金沢市 加賀建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 【建築施工管理職】 特徴的なデザインの住宅を手掛け「まちのかかりつけ医」として地域の困りごとにも対応!建築工事では、お客様の要望にそって住宅新築の工事など手掛けることが出来ます。 具体的には、木造住宅、RC構造の工場や事務所の新築・改修(リフォーム)工事の現場監督(建築技術者)を担当していただきます。当社では「ゼロからお客様と作り上げる」ことを重んじています。型のものを作るのではなく、お客様のご希望に沿ってゼロから理想を形にしていくので、ルーティンの業務に飽きてしまった方や、自分のアイデアを発揮したい方にはピッタリです!=== 主な業務内容(一例) === □ CADを使った設計業務、施工計画書、工程表、下請注文書などの書類作成 □ 安全管理 □ 写真管理 □ 原価管理 □ 現場スタッフの管理■最近完成・施工中の案件 ・加賀建設社屋の新築工事 ・金石の町屋改修工事 ・木造住宅の新築工事 など■建築の施工事例 下記サイトの下部より施工物件を見ることができます。https://kagaken.co.jp/business/architecture/チーム/組織構成 <平均年齢:34歳/若手の活躍が目覚ましい組織> 配属予定先の「建設本部 建築部」では7名の社員が活躍中! そのうち、建築施工管理職が5名(男性4名女性が1名)と営業担当が2名です。平均年齢は34歳。 業界では、従業員の高齢化に不安を抱える企業が多い中、 当社ではいち早く、若手社員の積極採用や教育・サポート体制の強化、 そして、社歴や年齢に関係なく活躍の機会を創出する風土づくりを行ったことで、 順調に世代交代を進めることができています。<女性の活躍実績も豊富!> 工事現場で活躍する女性社員が多いことも当社の特長。 (建設本部で8名在籍/女性の管理職もいます)育児休暇や産前・産後休暇など、男女分け隔てなく活躍できる環境や制度が整っている職場です。〈労働環境について〉 当社では社員が健康にワークライフバランスのとれた生活を送れるように、残業の抑制を厳しく行っております。 月平均残業時間は約20時間。 残業は事前申請制とし、毎週水曜日はノー残業デーとして、定時で退社するよう呼びかけております。ー建築の施工事例ー 下記サイトの下部より施工物件を見ることができます。 https://kagaken.co.jp/business/architecture/【会社HP】 https://kagaken.co.jp/━━━━━━━━━━━━━━━□□□□□□□□□□□□□□□ <電話でのお問い合わせ> TEL:076-267-1161 まで 担当:木戸(キド)まで 受付時間:8:00~17:00 「Indeedを見た」と お問い合わせください。応募の前に見学をしたい! という方も、お気軽にご相談ください。 □□□□□□□□□□□□□□□━━━━━━━━━━━━━━━ アピールポイント □ くるみん、えるぼし三ツ星認定取得 加賀建設では男女ともに誰もが活躍できる環境を整備しております。 仕事と子育てを両立しながら安心して働くことができます。□ 休みがしっかり取れてプライベートも充実 建設業界では珍しい「完全週休二日制」を導入しています。 また、子どもの行事に参加するための特別休暇制度があるので、 プライベートでは自分と家族の大切な時間をしっかりと確保できます。□ 正当な報酬を受け取れる 目標管理制度(人事評価制度)を導入しているので、適正な評価にもとづいて報酬額が決定されます。 そのため「頑張っているのに評価されない…」といった状態になりません。□ 若い世代が活躍! 社員のうち50%が30代以下と若い世代の社員が中心となって活躍しています。□ 現場が近いので転居の心配なし 加賀建設では金沢市内での現場がメインなので、 転居・転勤の心配がなく移動の負担も小さくて済みます。□ 安定した雇用環境 加賀建設では早期退職は無く、定年までしっかりと働き続けることができますし、 会社と本人の同意の元、雇用延長(65歳まで)することもでき、安心して働くことができます。【雇用形態】 正社員(試用期間2ヶ月) 条件変動なし【給与】 400,000円〜550,000円 / 月給 賞与年2回(2.5〜3ヶ月/回)、業績に応じて特別手当支給、昇給年1回他、手当等あり(福利厚生参照)〈年収例〉 2級建築施工管理の資格取得者 (入社10年目・35歳) 年収:550万円〜770万円 (月収40万円〜55万円・賞与2回含む)━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容(求める人材) <歓迎条件> 建築士または建築施工管理技士 建築施工管理経験●下記資格保持者優遇技術士、技術士補、コンクリート診断士、造園施工管理技士、 管工事施工管理技士、水産工学技士、海上工事施工管理技士、推進工事技士登録、 JR工事管理者(在)資格、甲種火薬類取扱保安責任者、測量士●下記経験者歓迎 施工管理、建築士、建設業、現場作業員 ハローワークでお仕事お探しの方も大歓迎!━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容(勤務時間・曜日) 8:00〜17:00(12:00〜13:00休憩)実働8:00━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容(休暇・休日) ●完全週休2日制(土日祝日) ●年次有給休暇 ●GW、お盆、年末年始休み ●慶弔休暇 ●産前産後休暇、育児休業 ●子供の行事の為の特別休暇制度━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容(勤務地) 石川県金沢市金石西1丁目2番10号交通手段:自動車通勤可(駐車場完備)仕事内容(待遇・福利厚生) ●社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ●退職金共済加入 ●厚生年金基金加入 ●慶弔見舞金 ●金沢勤労者プラザ加入半額支援 ●コッコレかないわ社員割引有 ●国内外社員旅行 ●資格取得にかかる費用負担制度あり仕事内容(その他) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【選考フロー】 @Indeedより応募A採用担当よりindeedのメールにて応募書類送付の連絡いたしますB書類選考4B採用 入社日相談可能 事前見学OK 【建築施工管理職】 特徴的なデザインの住宅を手掛け「まちのかかりつけ医」として地域の困りごとにも対応! 建築工事では、お客様の要望にそって住宅新築の工事など手掛けることが出来ます。 具体的には、木造住宅、RC構造の工場や事務所の新築・改修(リフォーム)工事の現場監督(建築技術者)を担当していただきます。 当社では「ゼロからお客様と作り上げる」ことを重んじています。型のものを作るのではなく、お客様のご希望に沿ってゼロから理想を形にしていくので、ルーティンの業務に飽きてしまった方や、自分のアイデアを発揮したい方にはピッタリです! === 主な業務内容(一例) === □ CADを使った設計業務、施工計画書、工程表、下請注文書などの書類作成 □ 安全管理 □ 写真管理 □ 原価管理 □ 現場スタッフの管理 ■最近完成・施工中の案件 ・加賀建設社屋の新築工事 ・金石の町屋改修工事 ・木造住宅の新築工事 など ■建築の施工事例 下記サイトの下部より施工物件を見ることができます。 https://kagaken.co.jp/business/architecture/ チーム/組織構成 <平均年齢:34歳/若手の活躍が目覚ましい組織> 配属予定先の「建設本部 建築部」では7名の社員が活躍中! そのうち、建築施工管理職が5名(男性4名女性が1名)と営業担当が2名です。 平均年齢は34歳。 業界では、従業員の高齢化に不安を抱える企業が多い中、 当社ではいち早く、若手社員の積極採用や教育・サポート体制の強化、 そして、社歴や年齢に関係なく活躍の機会を創出する風土づくりを行ったことで、 順調に世代交代を進めることができています。 <女性の活躍実績も豊富!> 工事現場で活躍する女性社員が多いことも当社の特長。 (建設本部で8名在籍/女性の管理職もいます) 育児休暇や産前・産後休暇など、男女分け隔てなく活躍できる環境や制度が整っている職場です。 〈労働環境について〉 当社では社員が健康にワークライフバランスのとれた生活を送れるように、残業の抑制を厳しく行っております。 月平均残業時間は約20時間。 残業は事前申請制とし、毎週水曜日はノー残業デーとして、定時で退社するよう呼びかけております。 ー建築の施工事例ー 下記サイトの下部より施工物件を見ることができます。 https://kagaken.co.jp/business/architecture/ 【会社HP】 https://kagaken.co.jp/ ━━━━━━━━━━━━━━━ □□□□□□□□□□□□□□□ <電話でのお問い合わせ> TEL:076-267-1161 まで 担当:木戸(キド)まで 受付時間:8:00~17:00 「Indeedを見た」と お問い合わせください。 応募の前に見学をしたい! という方も、お気軽にご相談ください。 □□□□□□□□□□□□□□□ ━━━━━━━━━━━━━━━ アピールポイント □ くるみん、えるぼし三ツ星認定取得 加賀建設では男女ともに誰もが活躍できる環境を整備しております。 仕事と子育てを両立しながら安心して働くことができます。 □ 休みがしっかり取れてプライベートも充実 建設業界では珍しい「完全週休二日制」を導入しています。 また、子どもの行事に参加するための特別休暇制度があるので、 プライベートでは自分と家族の大切な時間をしっかりと確保できます。 □ 正当な報酬を受け取れる 目標管理制度(人事評価制度)を導入しているので、適正な評価にもとづいて報酬額が決定されます。 そのため「頑張っているのに評価されない…」といった状態になりません。 □ 若い世代が活躍! 社員のうち50%が30代以下と若い世代の社員が中心となって活躍しています。 □ 現場が近いので転居の心配なし 加賀建設では金沢市内での現場がメインなので、 転居・転勤の心配がなく移動の負担も小さくて済みます。 □ 安定した雇用環境 加賀建設では早期退職は無く、定年までしっかりと働き続けることができますし、 会社と本人の同意の元、雇用延長(65歳まで)することもでき、安心して働くことができます。 【雇用形態】 正社員(試用期間2ヶ月) 条件変動なし |
◇完全週休2日制(土日休み)◇資格取得支援あり◇住宅手当あり/暮らす人・使う人が笑顔で過ごせる空間づくりを手掛ける【株式会社Panoma】企業ページ
\『心地よい空間』を創造する/
【やりがい抜群】企画〜完成まで一貫対応!
――【株式会社Panoma】について ――1967年の創業から50年以上にわたり、家具やインテリアの提案から内装工事までをワンストップで手掛けている当社。「あなたに出会えてよかった企業」を目指すこと』をミッションに、様々なメーカーとも連携し…
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勤務地 |
《転勤なし》東京都渋谷区東3-13-11 A-place 8F |
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年収例 |
505万円/30代(月給29万4千円×12か月+手当+賞与年2回) 340万円/20代(月給20万円×12か月+手当+賞与年2回) 450万円/20代(月給26万7千円×12か月+手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
オフィス・住宅・クリニックなどの内装の《施工管理》◆積算・スケジュール管理・コスト管理などをお任せ! |
求める人材 |
《学歴不問!経験者募集!》◆若手〜40代・50代まで幅広く活躍中!◆内装関係の資格保持者は優遇! |
完全週休2日!お客様からの「ありがとう」がやりがいになる!
勤務地 |
東京都荒川区町屋1−9−9 株式会社エル・アップ |
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給与例 |
給与例 想定年収 3,920,000円 〜 5,830,000円 ※インセンティブによりこの限りではありません |
仕事の概要 |
仕事内容 リフォームのプロになれる! 【仕事内容】 一般住宅のリフォーム提案から契約、施工管理までを行います。 新規案件の現場調査、相談内容の確認、見積書・プランの作成、契約、商品発注や職人手配、施工管理、完工後の入金確認とアフターフォローを行います。 【企業情報】 当社は荒川区を中心に地域密着でリフォームを行う会社で、創業30年以上、自社職人がいます。 既存のお客様からのリピートや紹介が65%を占めます。 【企業の特徴】 請負内容は住宅リフォーム全般で、施工エリアは主に荒川区です。 当社の営業は施工管理まで行う一貫管理体制で、工事内容について詳しく説明することができます。 当社のサービスは一度のリフォームから生涯のお付き合いを目指しています。 【顧客から選ばれる理由】 「したまちリモデル」をテーマに、住み慣れた家を新しく改修します。 担当プランナーが見積もりからアフターフォローまで一貫して対応します。 正確な見積もりを提供し、追加費用が発生しないようにします。 高品質な施工を行います。 【営業活動】 営業はPC業務と現場管理を半々で行います。 当社の強みが営業活動の後押しになり、営業活動がしやすい環境が整っています。 |
求める人材 |
求めている人材 20-30代活躍中!! 学歴不問 要普通自動車免許(AT限定可) 搬入やガラ出しを手伝う事もあるので身体を動かすことが好きな方歓迎! ※PCはExcelとWordの入力が出来る程度で大丈夫です メンバーは中途採用の方がほとんど! ☆このような方にオススメ☆ ◎日々の業務でお客さんに寄り添っていないと疑問を感じる ◎知識をつけて頼られる営業になりたい ◎長く働ける職場を探している ◎リノベや外壁塗装の案件も出来るようになりたい ◎転勤なしの職場で働きたい ◎自分の仕事に誇りを持ちたい方 現状リフォーム会社さんやホームセンターでのリフォーム担当者さんなど、是非一度お話しさせていただきたいです。 お気軽にご応募ください! 昨年2代目社長(37歳)へ代替わりし新体制になりました 一緒に切磋琢磨していってくださる方を募集しています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
★年間休日120日★完全週休2日★20代活躍中/株式会社SOZO FACTORY【有名雑誌にも多数掲載!renoverocca?を運営】企業ページ
ハイグレードな「カッコいい」を創る仕事
創造性と遊び心で叶える住まいの総合演出家
■一貫したディレクティングご提案からアフターフォローまで社内で一貫対応現場管理に加え、プランニングからデザインのアイデア出しなど自身もプレイヤーとして関わりま…...続きを読む
勤務地 |
麻布十番もしくは北千住renoverocca? 麻布十番〒106-0044東京都港区東麻布2… |
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年収例 |
540万円/入社2年目/業界経験10年/(月給45万円+諸手当) |
仕事の概要 |
デザイナーや現場の職人と力を合わせてお客様の夢や希望を形にする施工管理 |
求める人材 |
【20代活躍中!】現場を見るのが好きな方◎未経験も可 |
完週休2日(土日祝)経験者は月給30万円〜/転職時期相談可能
勤務地 |
千葉県船橋市宮本3丁目2番2 朝日塗装株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 740万円/入社20年目(月給50万円+賞与+諸手当) 560万円/入社10年目(月給40万円+賞与+諸手当) 420万円/入社1年目・経験者(月給30万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【マンション・学校など大規模修繕工事の施工管理】 工事品質・安全管理 現場指示・進捗確認 予算管理 人員調整 施工計画・設計 見積作成 発注業務 など あなたの成長に合わせて、 複数の案件・大型の案件管理へとステップアップ! ゆくゆくは一人前の現場責任者として 後輩の育成にも携わっていきましょう。 【働きやすい職場】 マンションの大規模修繕工事が多いため 土日祝休みで残業もほとんどありません。 当社で活躍している人は中高年中心。 ・建築施工管理の資格を持っている方 ・施工管理の業務経験はあるけれど無資格の方 ・未経験から長く働ける職場を探している方 などなど、無理なく長く働ける環境です。 【朝日塗装株式会社とは】 日本でマンションが建ち始めたときに事業をスタートした当社。 業界のパイオニアとして大規模修繕に取り組んできたため 長年の実績とノウハウが評価され、仕事量は安定。 大手企業との取り引きを継続してきました。 【自己成長をより感じられる会社】 中規模案件が多く、年2〜3回は現場に立っていただきます。 実戦経験を多く積むことで、課題を発見・改善する工程を 何度も踏み、青天井の成長を味わうことができる環境です。 【がんばりは正しく評価し、還元】 がんばりはしっかりと評価する風土があり 従業員への利益還元率も高いです。 *残業はほとんどなし *完全週休2日など 働きやすい環境に繋がっています。 【採用担当より】 「ある程度稼げるけど、残業が多くて残業代で稼いでいる」 なんて状況で悩んでいる方はぜひ、一度面接にお越しください。 前職の年収も考慮した給与と昇給・賞与でしっかり稼ぎ なおかつ残業を減らすことができます。 生活のメリハリだけでなく、本来の施工管理の楽しさも思い出せますよ。 未経験者の方がスタートしやすいことはもちろん 経験者の方にも選んでいただきたい会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ※転職時期、面接時期は相談可能です まずはお気軽にご応募ください。 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 資格・年齢不問 異業種出身者多数活躍中 あなたに期待しているのは、 前向きな向上心と、これからの可能性。 周囲としっかりコミュニケーションを 取れる方であれば活躍できる環境です。 *いずれかの経験・資格がある方なお歓迎 ・1級・2級建築施工管理技士 ・建設、建築の施工管理 ・マンション施工管理 ・住宅・ビル建設の施工管理 ・店舗・ビルの改修工事 ・塗装・防水・鳶職人・足場職人 ・現場監督 など *資格取得支援制度が充実 入社後に1級・2級建築施工管理技士を取得することも可能です。 働きながら1級建築施工管理技士を取得し活躍しているスタッフも! |
共栄建設株式会社◆完全週休2日(基本土日祝休み)◆ママさんはじめ女性が活躍中!◆資格取得制度あり(未経験から手に職付けて働きたい方を応援!)企業ページ
うちの施工管理の未来は、女性が担ってく。
もう「珍しい」なんて、言わせない。
◆「女性でも施工管理の仕事はできますか?」と、質問をいただくことが多々あります。もちろんです。将来的に当社は、女性の施工管理を中心に活躍する会社になっていくで…...続きを読む
勤務地 |
転勤なし/福岡市内と周辺が主現場★本社:福岡市中央区舞鶴3-2-21 |
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年収例 |
430万円/2級資格保有・経験約10年/30代(月給23万円+諸手当+賞与) 290万円/未経験/20代後半/入社一年目(月給17万円+諸手当+賞与) 300万円/1級資格保有/60代(契約社員)(月給25万円) |
仕事の概要 |
手に職つけたい異業種出身者が活躍★福岡の大型マンションや商業施設の施工管理 |
求める人材 |
20代〜60代・シニアなど男女幅広く活躍中◆経験・資格ナシから一人前の施工管理に育てます |
20代、30代が活躍中。仕事も遊びも、本気で楽しむ会社です。
勤務地 |
愛知県春日井市東野町4-5-5 株式会社シーズン |
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給与例 |
給与例 <年収例> 480万円/29歳/経験4年(月給28万円+手当+賞与) 800万円/38歳/経験13年(月給45万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗内装コーディネーターとして、店舗デザイン、設計、施工管理を担当します。 <具体的には> お店の設計、デザイン、施工まで、店舗コーディネートのすべてに携わります。“お店”とひとことで言っても、手掛ける業態は美容室、クリニック、飲食店など様々です。 まずは、オープンを考えているオーナーの想いをお聞きし、コンセプトを決めるところからはじめます。「隠れ家のようなプライベートサロン」「一瞬で目を引くケーキ屋さん」「安らぎの接骨院」…などなど。イメージを具体化し、デザインを固めたら、コンセプトに応じた床材や壁紙、インテリアや小物もプロデュース。思い描いた店舗を、職人さんたちの手を借りて完成へと導きます。 現場に立ち会いながら、形になっていく楽しみを一番間近で味わえる。オーナー様と一緒に、お店のオープンや反響を毎回喜べる。今回募集するのは、そんなお店づくり、街づくりの仕事です。 <主な仕事の流れ> ▽問い合わせ ▽予算やイメージをヒアリング ▽出店予定の物件で現地調査を行い、ライフラインなどを確認 ▽図面と見積もりを提出 ▽成約後に工事スタート ▽工事の管理や必要書類の作成を行います <担当するお客さまは?> 現場件数は1人月1〜2件ほど。100万円単位の小型店舗から数億円規模の大型施設まで、経験、スキルに応じて担当します。ご紹介やリピートのお客さまが多く、今後も飲食店の大規模出店やクリニックの複数店舗展開などが確定しています。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験、職種未経験の方大歓迎! 【必須条件】 ・オシャレな空間づくり、ものづくり、街づくり等に興味や関心がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 【歓迎条件】 ・飲食、アパレル、販売など接客経験者 ・建築学部卒、または建築士、施工管理技士、CADなどの有資格者 ・パソコンはWord、Excelで文字入力ができればOK ・施工管理経験者は給与で優遇 <シーズンについて> シーズンは、設計事務所、工務店、リフォーム業と経験を積んだ代表:坂井により設立されました。友人の居酒屋オープンを手伝ったことをきっかけに、店舗デザイン特有の自由度が高い設計・施工の面白さを知り、現在の事業へと方向性を特化。今ではお客様やお取引のある設計士様から新しい提案を求められることも多く、「さすがシーズンさんだね」と嬉しい言葉をいただく機会も増えています。 |
東京都内を中心に建設・不動産管理・仲介事業を展開する総合不動産会社│賃貸仲介店舗「Smart(スマート)」も運営【フィールドマネジメント株式会社】企業ページ
担当は都内を中心に1人2現場まで。
負担の大きな管理は絶対にさせません。
『東京近郊のみ』『1人あたり最大2現場まで』という基準のもと、当社ではあえて受注する案件を制限しています。それは、目先の売上ばかりを見て、現場に無理な負担を強い…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし/直行直帰OK/UIターン歓迎>東京都三鷹市下連雀3-27-11 3F└「… |
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年収例 |
720万円/入社4年目(月給52万円+各種手当+賞与) 550万円/入社3年目(月給35万円+各種手当+賞与) 400万円/入社1年目(月給27万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自社物件(マンションなど)の新築およびリフォーム現場の施工管理。 |
求める人材 |
学歴不問 ◎施工管理の経験・資格をお持ちの方大歓迎! ◎要普通運転免許(AT限定可) |
経験や学歴は一切不要!挨拶が出来て元気のある方大歓迎□
勤務地 |
愛知県江南市今市場町宮前78番地 株式会社クワケン |
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給与例 |
給与例 【年収例】 530万円/勤続5年(月給36万円+賞与・諸手当) 633万円/勤続36年・次長(月給43万円+賞与・諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 経験や資格は無くても問題なし! 挨拶が出来て元気があればOK◎ 当社が手掛ける新築やリフォームなど、建築案件の現場監督をお任せします。 ◆最初はアシスタントからスタート! 施工管理と聞くとハードル高く感じるかもしれませんが、 最初は経験も資格もなくても先輩がサポートするので問題ありません◎ <当社のPOINT> 当社では、キックボクシングや和太鼓、野球、甲冑づくり、岩盤浴などなど 趣味を大切にしている社員が多く在籍しています! 趣味が充実しているのは、残業ほぼなし&年間休日が120日以上で 自分の時間をきちんと取れるから。 ある日の社員Aくんは・・・ 退勤→夜ごはん→ジム→サウナ→シャワー→帰宅 なんて過ごし方を実際にしています□ 働くときは働いて、休むときは自分の好きなことを優先してプライベートも充実! オンオフ切り替えて働く、それが当たり前の環境です! <業務内容> ・建築資材や職人さんに対する発注書作成・手配 ・予算管理 ・スケジュール管理 ・現場の安全管理 ・お客様とのコミュニケーション …など <魅力> ・家づくりに一から関われるので、完成したときの達成感ややりがいがあります! ・資格取得支援あり 建築施工管理技士や建築士など 資格取得のための休日調整等全力で支援します! ・中途社員50%以上 ・研修あり ◆入社後◆ STEP1 座学で全体の流れを研修 STEP2 現場に同行し、先輩社員のフォローやサポートを 行いながら少しずつ仕事に慣れていってください。 どんな作業にどんな技術が必要で、 どれくらい時間がかかるのか。 「現場を知ること」が第一歩です。 STEP3 現場監督として徐々に独り立ち 独り立ちまでは約3年程度を想定しています。 一気にいろんなことが出来るようにならなくても全く問題ありません。 社長や先輩も最初は未経験からのスタート。 ひとつとして同じ案件は無いので、色んな現場を経験しながら 自分のペースでじっくり学び、成長していってくださいね◎ ※月に一度防犯研修を受けていただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 江南市を拠点として、新築戸建住宅をはじめ、マンション、オフィス、飲食店、公共案件など幅広く建築を手がけている当社。 今後もお客様の生活に寄り添うべく、新メンバーを増員募集することにしました! ・未経験歓迎(業界・職種未経験歓迎) ・学歴不問、経験不問 ・無資格OK 人柄重視の採用を行っています。 長期歓迎&フリーター歓迎&第二新卒歓迎! U・Iターンも歓迎です◎ 20代・30代活躍中 <必須条件> 要普通自動車免許 <こんな方はぜひ> ・地元で腰を据えて働きたい方 ・元気な対応が出来る方 ・頑張りをきちんと評価される環境で働きたい方 転職を考え始めた理由はいろいろとあると思います。 どんな理由であれ、それは立派な動機です。 その素直な気持ちを、まずは聞かせてください。 一緒に働き方やキャリアを模索していきましょう! |
土日祝休み◆賞与年3回(決算賞与含む)◆年休122日以上◆マンションの大規模修繕10期連続増収増益◆一級建築士事務所・建設コンサルタント【株式会社T.D.S】 企業ページ
安全と未来を設計する、耐震のプロへ!
貢献性も、市場価値も高い技術者です。
\ .*貢献性の高い事業で、10期連続増収増益*. /現在、ストック数が約694万戸と言われている分譲マンション(国土交通省※2022年末現在)。そのなかには、旧耐震基準…...続きを読む
勤務地 |
<東京本社・横浜支社のいずれかに勤務|勤務地は希望に応じます>■東京本… |
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年収例 |
910万円/45歳/一級建築士(月給65万円+賞与) 756万円/35歳/一級建築士(月給54万円+賞与) 452万円/27歳(月給32万3000円+賞与) |
仕事の概要 |
【月給35万円以上/一級建築士は45万円以上】耐震における診断・構造設計・工事監理等の一連業務を担当 |
求める人材 |
【無資格の方も活躍中】設計事務所・ゼネコンでの設計経験ある方(耐震分野の経験あるCADオペも可) |
◆西武池袋沿線が中心*経験者募集!◆月給45万円以上スタート
勤務地 |
埼玉県新座市栗原5-10-8 株式会社マイタウン西武 |
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給与例 |
給与例 ≪頑張り次第で、高収入を実現!!≫ ◆630万円/入社2年(月給45万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆地域密着&完全週休2日制 ◆家づくりに熱中できる環境が整っています! マイタウン西武は「ひばりヶ丘駅」を拠点とする不動産会社。 地域密着で事業展開していることはもちろん 自社内で新築・リフォームも手掛けられる体制も大きな強みです。 そんな当社の設計・建築部門は ・書類作成も極力少なくなるよう業務を工夫し ・担当物件間の移動も10〜30分程度。 ・馴染みの職人さんや業者さんとやり取りでコミュニケーションも取りやすい そのため前職が、大手のハウスメーカーだった監督は 「残業が減った」と喜んでいます! また、練馬区・西東京市・東久留米市・清瀬市・新座市エリアを中心に 地域に寄り添い真摯に仕事に取り組みご支持を頂いています。 そして自社物件の設計・施工を扱う「メモリエ設計事務所」も設立。 新築分譲やセミオーダー住宅の、施工管理職を募集します。 【具体的には】 新築分譲住宅・注文住宅・リフォームの施工管理。 [当社施工物件の、現場施工管理を一貫してお任せ] ◆お客様、担当営業との打ち合わせ ◆協力会社様等への発注・手配 ◆予算管理 ◆工程管理、品質管理、安全管理 ◆引渡し後のフォローやメンテナンス 等 ★工期は一現場につき、3〜4ヶ月程度。 時期をずらしながら、一人につきおよそ5〜10棟ほど並行して担当。 現場は、西武池袋沿線が中心。 経験がまだ浅い方でも、 新しい資格取得すれば、資格手当も付くので お給料もアップします。 【会社について】 首都圏へのアクセスも良好なニーズの高いエリア。西武池袋線沿線にて、事業を展開しております。 昨今の情勢でリモートワークの需要も高まり、業績は右肩上がり! お客様からのお問い合わせも多数。「頼れる地域の不動産」として長年信頼を頂いています。 また当社は、社有の販売や仲介だけでなくリフォームや注文住宅など幅広く手掛けており、 どんなお悩みやご要望にもワンストップで応えられるサービス力が強みです! 2019年8月、新事務所を開設しました!現場は事務所から10〜30分圏内です。 |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴・経験年数不問 ★建築系現場の施工管理経験者 ★1級・2級建築士、 1級・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ★UIターン歓迎 【必須条件】 ◆要普通自動車免許 【求める人物像】 ◆木造住宅・リフォームはもちろん、電気・空調などの設備や改修、外構の工事現場の施工管理経験者歓迎! ◆お客様と一緒にじっくり家づくりに携わりた方 ◆経験を活かして自分らしく働きたい方 ◆裁量をもって仕事をしたい方 ◆住宅メーカー、工務店、設計事務所、リフォーム会社などで働いていた方歓迎! ◆エクセル・CADなど出来る方歓迎 ◆設計・設計補助ができる方歓迎 |
【建設系人材会社No.1◎人材を育て社会に貢献していく!建設・建築総合サポート!大手ゼネコン・工務店・メーカーが取引先◎資格取得支援】株式会社アーキ・ジャパン企業ページ
未経験からオフィスデビュー◎
あなたの思いをアーキ・ジャパンが応援!
「新しい環境で、新しい仕事にチャレンジしたい」「未経験から専門的な知識を身につけたい」「安定した企業で、長く働きたい」その思いをお持ちの方、当社で活躍しません…...続きを読む
勤務地 |
全国47都道府県(首都圏・中部・関西・中国・四国・北陸・東北・北海道・九… |
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年収例 |
740万円/34歳/入社7年目(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳/入社4年目(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳/入社2年目(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【施工管理〜セールス・ディレクション〜図面管理など社会インフラに関するサポート職】20〜30代活躍中 |
求める人材 |
【未経験・第二新卒歓迎】学歴不問・社会人経験不問★新しい環境でチャレンジしたい・成長意欲のある方 |
<50〜60代活躍中の会社>施工管理・現場監督経験者求む!
勤務地 |
埼玉県行田市桜町1‐22‐14 島崎木材株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ================ まだまだ第一線で活躍したい! そんな方を応援します! ================ 【経験者募集!キャリアを活かせる!】 【昭和25年創業! 自社ブランドをもつ建築資材商社】 【施工管理技士などの有資格者は優遇!】 【夜間工事ナシ&土日祝休み!】 ***「島ア木材株式会社」について*** 創業から70年以上、 木材業界で活躍する当社は、 お客様の想いを実現するべく、 努力してまいりました。 製材所・メーカー・商社からの 仕入れだけでなく、独自の木材ブランドを 展開しているのも当社の特徴。 更には木材に関する経験・知識を活かし、 各種木工事・大工工事等も 請け負っています。 ******************** 【仕事内容】 建築工事・木工事・大工工事の 現場監督(施工管理) <具体的には> ゼネコンや工務店等から依頼される建物内の 木工事・大工仕事の施工管理を 行っていただきます。 *現場での安全・品質・予算・進行管理 *職人さんの手配 *お客様(ゼネコン・工務店)との打合せ *見積り作成 等 <施工現場について> ・住宅の新築・リフォーム工事 ・非住宅(学校、施設、オフィス等)の 内部造作工事 ・中大規模木造建築 等 色々な種類の現場があります。 10社程度のお客様を担当し、 常時5件程度の現場を 管理していただきます。 <自社ブランドも展開! 木材の魅力を伝えましょう!> 天然素材ならではの 温もりや優しさを感じる木材。 木材をふんだんに使ったナチュラルな住宅は 時代を問わず、根強い人気があります。 近年では様々な祭典で使用される スタジアムが、木材の温かみを活かした デザインで設計され、 木材の人気は一層高まりました。 当社の仕事は お客様との絆をつくる仕事でもあります。 また、社内での絆も重要と考え、 年数回他部署との交流も行っています。 まずは「やってみよう」から 始めてみませんか? やる気のある方、 ご応募心よりお待ちしています。 <年齢不問!チャレンジを応援!> 「今更転職なんて・・・」そんな思いが ある方も、安心してご応募ください! これまでの豊富な経験を発揮し 当社で活躍してくださる方を お待ちしています! 「久しぶりのお仕事」 なんて方もOK!ブランク歓迎! 徐々に勘を取り戻せるよう、 フォロー体制万全。 経験のある方でも、いきなり全ての業務を お任せすることはありません! 当社でベテランのあなたのスキルを活かし、 会社に刺激を与えていただけたら幸いです! <メッセージ> 木材に関する知識を 身につけることも大切ですが、 まずは会社の雰囲気に慣れることから 始めましょう。 この仕事は長く続けられ、 さらに、自分に力をつけることの できる仕事だと思っています。 腰を据えて着実に キャリアアップをしたい方大歓迎。 当社で【施工管理のプロフェッショナル】を 目指してください。 (代表取締役 島ア 政敏) <島ア木材株式会社> 【設立】1962年11月 【代表者】代表取締役 島ア 政敏 【従業員数】34名 【事業内容】木材・新建材・住宅機器・ 鋼材の販売、他 【HP】http://www.shimazaki-mokuzai.co.jp/ 【問い合わせ先】 島ア木材株式会社 〒361-0022 埼玉県行田市桜町1-22-14 TEL:048-553-1134/採用担当 |
求める人材 |
求めている人材 <経験者募集!学歴不問・年齢不問!> <あなたの経験を当社で発揮してください> *50代〜60代活躍中! *「まだまだ現役で働きたい!」 という意欲をお持ちの方大歓迎です! *ブランクOK!フォロー体制万全です! 【必須】 ※要普免(AT不可) ※住宅等の現場管理経験のある方 ・経験年数は不問 ・現場管理の経験者であれば、 木材に関わる経験は不問 【優遇】 1級・2級建築施工管理技士 一級・二級建築士 等 *現在取得を目指している方も 歓迎いたします。 <以下の経験者歓迎> ・建築施工管理、土木施工管理 ・現場監督、内装工事、 土木工事、足場解体工事 ・建築士、建設作業員、 土木作業員、現場作業員 ・その他建設業・建築業など現場系の経験 |
【アーネストホーム株式会社】高級志向の戸建・集合住宅などを扱う総合不動産グループ。当社は主に施工管理を主業務としています。企業ページ
勤務地 |
東京本社…東京都港区芝4-1-28 PMO田町III 3F※転勤なし※現場は、東京・… |
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年収例 |
960万円/現場監督(年俸960万円) 600万円/現場監督(年俸600万円) 400万円/監督アシスタント(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
施工監督として現場の安全管理や図面作成などを担当 ※まずはアシスタントからのスタート |
求める人材 |
同業務の経験者(年数不問)、施工管理の基礎知識をお持ちの方 ※経験者は施工監督からのスタート |
年間休日130日/業界トップクラスの働きやすさ/教育体制◎
勤務地 |
東京都中野区弥生町2-4-9 ツナシマ第三ビル5階 株式会社新日本コンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容 建築現場の進捗・施工管理をお任せします! 手掛ける建築物は、50〜80坪ほどの木造アパート中心です。設備などもこだわりがあり、木造ならではの温かみが人気の自社ブランドシリーズ◎100%自社プロジェクトだから、工事日程にも余裕をもって進められます。1人が担当するのは年間6〜7棟。複数の現場を掛け持ちすることはなく、お客様都合の急な設計変更などもありません。 ▼具体的には… ・工事現場の確認 ・工事工程や予算の管理 ・スケジュール調整 ・職人のサポート など ◆充実した研修制度で未経験も安心◆ 取引先は50社!信頼関係のある会社さまと仕事のやり取りをしているので、未経験でも安心して業務に取り掛かれる!知識やスキルがない状態でも、当社では基礎からお教えしているから着実に成長していけます◎ ◆頑張りに応じて給与で還元!◆ インセンティブ制度や豊富な資格手当で、あなたの努力を給与でしっかり還元します。 ◆若手の意見も積極的に採用◆ コンパクトな組織だからこそ、いろんな意見を取り入れて成長していく姿勢があります。業務改善・効率化への意見なども大歓迎!実際に社員の声から生まれた制度もあったりと、新しいアイデアを受け入れる風土が根付いている会社です。 新日本コンサルティングでは、 不動産投資のコンサルティングから 不動産管理、リフォーム・工事まで 幅広く事業を展開しています。 さらに、建築部門を立ち上げ、 仕入れからプランニング、施工管理まで 一貫して内製化する体制づくりや、モデルルーム展開、 不動産投資のクラウドファンディング事業などを 手掛けています。 安定した経営基盤があるからこそ、 新しい事業にもチャレンジでき、 働きがいのある環境が広がっています。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験大歓迎】 ・学歴不問 ・年齢不問 ・資格不問 知識やスキル、経験は一切不問! 完全未経験からスタートできる環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
●年間休日130日! 株式会社長谷工リフォーム 【Web面接可】★新築マンション施工数No.1!「長谷工グループ」で、マンションリフォームに特化★企業ページ
勤務地 |
東京・大阪・名古屋・福岡【原則転勤なし】※上記や関東・関西・東海・福岡… |
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年収例 |
700万円/施工管理(月給50万円+諸手当) 600万円/施工管理(月給40万円+諸手当) 450万円/施工管理30歳(月給30万円+諸手当) |
仕事の概要 |
マンション等の大規模修繕工事(施工管理・仮設図作成)※平均退社時間18:30【一棟常駐管理が基本】 |
求める人材 |
■施工管理実務経験者 ■RC経験者大歓迎 ■1級建築施工管理技士/1級管工事施工管理技士の有資格者 |
東証プライム上場グループ企業でキャリアUP□【スキルに合わせた研修/資格取得支援で成長出来る環境!】
勤務地 |
三重県四日市市 サンキュウビジネスサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 施設や寮の施工管理士募集中! 経験を活かして上場企業で安定キャリア! ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 『経験を活かして稼ぎたい!』 そのやる気があれば給与もキャリアもUP□ 20〜40代若手の挑戦を応援します!! \当社の魅力/ ■昇給&賞与あり!豊富な手当も! ■上場グループ企業で安定感抜群! ■安心の充実した福利厚生! 未経験入社の社員と比べると 約7万円UPスタートで働けます□◎ 社員の頑張りはしっかり見てるので 30代で年収600万越えも夢じゃない! 《 仕事内容 》 リフォーム・改修・改装・修繕工事を主にお任せいたします。 現場は山九グループが所有している オフィスビルや倉庫・寮・社宅などがメイン! ー具体的な内容ー ・現場管理/見積積算 ・工程管理/品質管理 など ※基本的に1人1現場を担当 経験やスキル次第では入社後すぐ即戦力に! あなたのご活躍をお待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: 経験者は優遇(係長以上) 経験年数やスキルは問いません 20代・30代・40代・50代・60代と 未経験者からベテランまで 幅広年齢層の方がいきいきと活躍中!! \こんな方におすすめ/ □第二新卒・フリーターの方 □経験を活かした転職がしたい方 □ブランクから職場復帰を目指す方 □大手企業で腰を据えて働きたい方 □さらにスキルやキャリアアップを目指したい方 □ハローワークでお仕事をお探し中の方もOK |
高収入!賞与年3回!直行直帰OK! 安定した正社員です。 現場は大手チェーン店や学校がメイン♪
勤務地 |
埼玉県川口市 株式会社永田工務店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〈新着〉正社員の現場管理・現場監督を募集!! 現場は大手チェーン店や学校の内装工事がメインなので 安心・安定です。 業績好調で仕事量も安定しています。 法人取引・現場がメインです。 現場へは直行直帰可能! 今回建築現場の経験者募集ですので 月給は45万円〜と高月給です! 即戦力として社長の右腕となって 頂ける方を探しています。 どんどん上を目指したい方は大歓迎! 【業務内容】 主に現場の監督、見積作成、業者発注を行います。 ※簡単なPC操作はあります(Excelとメールを使います) 建設系の業務を幅広く行っているため、 様々な現場で様々な業務に関われます。 風通しの良い環境なので意見が伝わりやすいです! 現場は大手チェーン店や学校がほとんどですが 他にも病院(改修・改装・新築)、 一般住宅(リフォーム・新築)も有。 建設業界は多様な設備の建設ラッシュが続いています。 なので施工管理のお仕事は必要不可欠! 人々の生活がある限りニーズは今後も減りません。 正社員としてあなたの経験を活かしませんか? 施工管理・現場管理・現場監督の仕事を過去にされていて 何年もブランクがあるという方も、 まずはお気軽にお問い合わせください。 ブランクがあってもそれは立派な経験です。 建築現場での何かしらの経験がある方も 研修制度もあるので安心です! 【活かせる経験】 ・電気工事 ・電気通信工事 ・内装リフォーム ・建築施工 ・土木施工 ・電気施工 ・現場監督 ・土木作業 ・鳶(とび)職 ・足場職人 ・配管工 ・ビル設備管理 など、今までのあなたの経験・知識・技術を 存分に活かせる現場があります。 「現場でバリバリ働いているけど現場管理に興味がある」 「今の会社の業績、先行きが不安だから安定して働きたい」 「ハローワークで現場監督の仕事を探していたけど なかなか良い求人がない」 こんな方にはピッタリです。 【働きやすいポイント】 賞与、昇給制度が充実しています。 各種手当も用意していますので長く働けます! 技術を磨けば磨いただけ 給与に反映されます! 資格取得支援があるので 将来的には建築施工管理技士や土木施工管理技士、 電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士などの 資格を取得して活躍したい!という方も大歓迎。 福利厚生として、年に一回家族旅行の宿泊費が無料で行けます! 会社が共同保有しているホテルから選んでいただき ご家族での宿泊費は「無料」なので 行き先含めお好きな県・場所を選んで 楽しんできてください 【通勤可能エリア】 全国出張や転勤が多いイメージの施工管理ですが、 当社は関東近郊の現場がメインです。 所在地は県道328号(金明町鳩ヶ谷線)沿いにあり 県道103号(吉場安行東京線)と交わる所にございます。 首都高と外環も近いです。 交通費は全額支給なので 安心して働ける職場環境を整えています。 - もっと詳しく知りたい… そんな方は是非 当社のホームページもご覧ください http://nagatakoumuten.com 『永田工務店 川口市』で検索 - 学歴や経歴を問わず、やる気重視で採用しています! まずはお気軽にお問い合わせください。 勤務開始日などもお気軽にご相談ください 質問だけでも大丈夫ですので、ご応募お待ちしております。 TEL048-242-5501 |
求める人材 |
資格・経験 ・要建築現場経験 ・現場管理、現場監督、施工管理経験あれば尚可 ・性別不問 |
転勤なし!土日祝休み!年間休日120日!
勤務地 |
石川県金沢市光が丘3丁目255番地2 株式会社ツジヨシ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【建築工事の既存取引先への提案・現場管理業務】をお任せします。 主に建物(一般住宅、アパート、店舗)の「内装工事」を施工しています! 住宅の新築や、店舗や住宅のリフォームをメーカーさんなどから依頼を受け、手掛けています! 【主なお仕事内容】 ・見積り作成 ・工程管理 ・原価管理 ・施工管理 ・現場管理 など 【内装工事って?】 ●内装工事とは主に「床」「壁」「天井」などの構造を強化し(下地工事)その表面を仕上げ材で装飾する(仕上工事)作業を行います。 ●下地は建物の完成後は目に触れない部分となりますが建物の耐久性にも影響し、仕上げも室内全体のイメージに大きな影響がある建築工事では大事な工事の一つとなります! ・主に石川県のお取引先を担当いただきます ・お取引先との長い信頼関係があり、ご依頼いただくことがほとんど! 飛び込み営業などは一切ありません。 ・主要な担当案件5社を含む、10〜20社の担当で分けています! ・週に1回ミーティングを設けて、みんなで進捗共有を行っています \未経験歓迎/ 難しい業務はありませんので安心して下さい。 入社後は先輩がしっかりサポートしますので、すぐに慣れていただけますよ! 分かることが増え、お客様に提案の幅が広がるとどんどん楽しくなっていきます! \働き方も自慢/ ・転勤なし ・土日休み ・年間休日120日 ・残業月平均20時間以内 ・休憩120分 ワークライフバランスも大切にできる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎!学歴不問】 【必須】 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・お客様との信頼関係を大切にできる方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・建築業界での勤務経験を活かしたい方も歓迎! |
職人たちと手を携えて家を作るリフォーム施工監理
勤務地 |
東京都目黒区八雲1-12-11 江中建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ≫≫≫ここが魅力ポイント≪≪≪ ・安心・安定!信頼の180年永続性のある家づくりの企業です! ・ご経験をお持ちの方はすぐに活躍できる環境を用意しております! ・しっかりとした給与体系に各種手当が充実! ・目標と実行力を持って信頼しあえるチームづくりをしています! ・コミュニケーション良好で気さくなスタッフばかりで働きやすい! ・3月下旬に新社屋完成!新しい綺麗なオフィスで働ける! - 【募集背景】 今後、業務の拡大を図りたいため、より働きやすい環境づくりを 進めると同時に増員募集を行います! 【仕事内容】 ・リフォーム施工管理業務全般 ・部署全体の生産性向上と組織作りの補佐 に取り組んでいただきます。 <具体的には> ・お客様への修繕工事の提案・企画、見積り作成 ・建物診断 ・施工業者の選定 ・現場の工程管理・品質管理 ・物件の引き渡し 主に目黒区、世田谷区、大田区の戸建施工現場。 住宅のメンテナンスやライフスタイルの変化に応じた リフォームを担当する施工管理です。 リピーターのお客様が多数いらっしゃいます。 入居中の建物で作業することが多く、新築案件以上に お施主様とのコミュニケーションが大切です。 <働きやすい環境作り> 働きやすい環境作りには休暇制度だけではなく、 業務自体の働きやすさが肝要のため、ITツールの積極的活用や 業務フローの改善に注力しています。 不明点は同僚・総務部門がサポートし、WEBラーニングなどの 教育環境の整備も進めています。 <キャリアパス> アフターメンテナンス職から施工管理へのキャリアアップや リフォームから新築へのキャリアアップも可能! 実績を積み上げ様々なキャリアアップにチャレンジできます。 - 【職場環境】 \当社では若手から熟練まで様々な層のスタッフが活躍/ 和気あいあいとしたアットホームな職場です。 風通しの良い職場を心がけ、なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています! |
求める人材 |
求めている人材 \経験が活かせる!/ 建築・住宅の施工管理経験があれば 学歴、資格不問です! しっかり学べる環境があり、キャリアパスもございます! <必須条件> ・建築・住宅施工管理のご経験がある方 <歓迎条件> ・学歴・資格不問 ・CAD、オフィス系ソフトが使える方歓迎 ・働き方を改善したい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・安定した企業で活躍したい方 ・モノづくりが好きな方 ・客観的に観察できる、きちんと指示が出せる方 ・斬新なモノでも、やってやろう!と思える方 ・こだわりの強い物件を担当してみたい方 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・仲間とのチームワークを大切にできる方 ・スキルアップされたい方 ・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探してる方も歓迎 <活かせる資格・経験>※なくてもOK! ・建築士(1・2級)の資格 ・建築施工管理技士(1・2級)の資格 ・監理技術者 ・主任技術者 ・改修/リノベーションの経験 ・建築施工管理の経験 ・施工管理計画の作成の経験 ・工事の進捗管理の経験 ・資材等の品質管理の経験 ※資格手当として、1級・2級建築士、1級建築施工管理技士の資格を取得済の方には毎月5,000円、 さらに監理技術者の資格を取得済の方には別途毎月2,000円を支給します。 |
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経験は問いません年間休120日!変化を楽しみ挑戦し続ける会社
勤務地 |
広島県安芸郡府中町八幡1-4-23 オールハウス株式会社 |
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給与例 |
給与例 モデル年収例…年収500万円/月給40万円×12か月+賞与 26歳・課長代理 |
仕事の概要 |
仕事内容 住宅の工事が問題なくスムーズに進むように計画や管理を行う仕事!経験は不問です!住宅の施工について基礎から学ぶ事ができます! *不動産・建築業界未経験の方も歓迎! *プライベートと仕事の両立バツグン! *配属先は希望や能力・経験などを考慮。 丁寧なOJTで通常2〜3ヶ月程で大まかな仕事の流れが把握できる。 従業員Dさんの話(D'S STYLE事業部): はじめの1年間程はひたすら先輩に同行して仕事の流れを把握していきます。2年目には、先輩のフォローを受けつつ、実際に自分で担当を持って現場管理を行います。部署全員で情報共有しているので困った時は周囲のサポートを受けられるので、未経験でも安心して始められる環境です。通常2〜3ヶ月程で大まかな仕事の流れを把握される方が多いです! |
求める人材 |
求めている人材 ほとんどの社員が不動産や建築の業界未経験からスタートしており、20〜30代を中心に活躍中! 経験や知識がない方は先入観がなく、素直に吸収できると考える当社の方針から「未経験者」を積極的に採用しています。 軽快な営業トークではなく、相手の話をしっかりと聞き、誠実に対応できる方を求めています。 入社年数・性別に関係なく評価される会社です!4拠点・6事業部あり、異動については年に1回面談の際に相談するシステムです。 【1つでも当てはまったら・・・ご応募ください!】 ・人の意見や話すことに素直に耳を傾けられる方 ・周囲の人に「ありがとう」「ごめんね」の気持ちが言える方 ・礼儀やマナーを守れる方 ・変化を楽しみ、前向きに挑戦することができる方 ・どんな小さな約束でも大事にし、その約束を守れる方 ・周囲と協力し、チームプレイを楽しめる方 ・不動産業界にこれからチャレンジしてみたい方 ・将来的にプロフェッショナルな仕事をしていきたい方 ・上昇志向が高い仲間がいる環境で働いてみたい方 ・頑張りや努力がしっかり評価される会社で働きたい方 【D'S STYLE事業部のお仕事ご紹介】 プランが決定したら、図面を細部にわたりチェックします。業者さんの選定を行い、工程表を作成。図面通りにできているか、クオリティや安全面は問題ないかの確認を行います。 【リフォーム事業部のお仕事紹介】 リフォームやリノベーションの企画やプランのご提案、資金計画、各種イベントの企画や設営、運営などを行います。 【従業員Eさんの話(リフォーム事業部)】 以前はアルバイトとして小さな建築会社で働いていましたが、「大きい会社で施工管理を学びたい」「みんなで何かを作り上げる楽しさを感じてみたい」という思いから、入社しました。入社後はリフォーム事業部に所属しました。まず入社後に驚いたのは、リフォーム案件の規模の大きさや圧倒的な件数の多さです。最初にしっかり現場を経験できたので、今ではお客様の求める"こういう家に住みたい"という想いを実現できる幅広いリフォームの提案ができるようになりました。オールハウスでは、リフォーム事業以外にも建築事業(注文住宅・分譲住宅)・売買事業・賃貸事業・PM事業・D'S STYLE事業など、たくさんの事業があるので、更なる成長を求めて他の事業部でのチャレンジや若手の育成など手掛けていきたいです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
シニア・ミドル活躍中!施工管理の経験を活かす新たな選択肢!
勤務地 |
東京都墨田区本所4-1-1長谷川ビル5階 株式会社エーファイブ |
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給与例 |
給与例 【入社1年目のモデル年収】 年収450万円 (内訳:月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 *シニア・ミドル応援/50代・60代活躍中 *現場を持たないので定時退勤も可能 *施工管理の経験・ノウハウが重宝される *完全週休2日制で年間休日110日! 建築施工管理の経験がある方向けの求人です。あなたがこれまでの施工管理人生で培ってきた知識やノウハウは、とても価値のあるものです。 当社で働く未経験スタートの若手たちに、ぜひその背中で「施工管理とはこういう仕事だ」というのを見せつつ、職人さんとの信頼関係の築き方や取引先との打ち合わせの仕方などを丁寧に教えていってほしいと考えています。 「そろそろ現役は引退したい」「でも、まだバリバリ働きたい気持ちもある」という方はぜひ、当社で次のキャリアをスタートさせませんか? 当社では一人ひとりのスキル・経験を高く評価しているため、50代・60代まで幅広い年代が活躍中!「生涯現役」で働き続けられる風土が根付いています。 【お任せしたい仕事】 施工管理の教育・業務サポート全般をお任せします。基本は「育成」の部分をお任せしますが、一緒に現場へ赴き施工管理業務を行うこともあります。 【施工内容の詳細】 ビル・マンション・工場・倉庫等の外装調査〜防水・塗装・シール工事、建物修繕、内装、原状回復工事など。東京都内を中心としたエリアで、大規模な修繕工事も多いです。 【エーファイブとは】 1998年に創業した墨田区の建物総合リフォーム会社。従業員数は全13名。人の温かみが感じられる下町の会社です。強みは「多岐にわたる施工実績」。複数業者と連携して手掛ける大規模な修繕工事から、施工管理ひとりでサクッと完了させられる小規模工事まで幅広いお困りごとやご要望にお応えできるため、多くのお引き合いをいただいています。長いお付き合いの取引先様も多く、信頼関係も抜群です。 【先輩社員の声】 入社6年目・施工管理 大手企業へ転職する道も考えましたが、従業員数13名のエーファイブを選んだのは、会社のパーツの一部にはなりたくなかったから。少数精鋭企業だからこそ色々なことに挑戦できるので、一つひとつの仕事が貴重な学びであり、自分自身の成長につながっているという実感があります。ウチには色々なタイプの従業員がいますが、「こうじゃなきゃいけない」ということはないので、みんなが個性を活かして働けています。 |
求める人材 |
求めている人材 年齢不問・学歴不問 シニア活躍中です! 男性・女性活躍中の職場です! 【必須条件】 ・建築施工管理士であること(1・2級) ・普通自動車免許(AT可) ・パソコンの基本スキル(メール・Excel等) 【歓迎条件】 以下いずれかに当てはまる方 ◇社員同士の顔が見える環境で働きたい ◇ワークライフバランスを見直したい ◇経験を活かして新しい挑戦がしたい ◇生涯現役で働きたい ◇修繕工事の施工管理経験がある(施工の流れを知っている) ◇業者との繋がりを持っている |
【土日祝休み!年休120日以上!】社用車貸与などの好待遇も♪
勤務地 |
北海道札幌市豊平区平岸(札幌市営地下鉄)駅18−4−24 株式会社TYT工房 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のここがポイント*。】 <プライベート充実の働き方が可能!> (1)土日祝休みの年休120日! (2)残業ほぼなし! (3)長期休暇もしっかりと確保♪ ー 【正社 施工管理業務スタッフ*。】 ー 新築やリフォーム現場を中心に、 工事全体の現場管理をお任せします。 <具体的仕事内容> ・期間と予算内での工程管理 ・顧客や他スタッフとの打ち合わせ ・現場スタッフ管理 ■取り扱い物件 ・戸建て ・マンションリフォーム など <担当エリア> 札幌市内近郊が中心 ◎直行直帰OK ◎出張なし (※片道1h程度の現場もあり) ー 【入社後の流れについて】 ■入社後まずは… 実際の案件に合わせての工程表作成や 工事や作業方法を学んでいただきます。 (現場経験者は知識を活かせます!) ■その後… 同行のもと実際の現場での作業見学や 職人さんとのコミュニケーションの取り方等 一つひとつゆっくりと覚えていきましょう。 ■約1年ほどで… 一通りの業務が可能になるよう学べます。 毎日現場に行かなくてもSNSや電話での やり取りで仕事を進めることも可能です。 (※現場による) |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ◎要普通自動車免許(AT限定可) <歓迎> ◎現場作業経験のある方(*経験年数不問) ー 【こんな方なら活躍できる!】 ◎建築・家づくりに興味がある方 ◎生涯安心できる手に職をつけたい方 ◎スキルアップをして働きたい! ひげOK/髪型・髪色自由/中途入社50%以上/フルタイム歓迎/長期歓迎/経験者歓迎/有資格者歓迎/資格取得支援あり |
完全週休二日制★経験学歴資格不問!頑張った分還元★入社祝金有
勤務地 |
群馬県前橋市野中町95-2 アスプレ株式会社 |
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給与例 |
給与例 □月収30万円以上可□ 収入例/入社1年目スタッフ(隔週休2日制の場合) L月給28.5万円+各種手当 ★内装・大工経験者の方で1年目から月給30万円〜45万円方もいますよ! L経験・前職給与の考慮もいたしますので、是非ご相談ください□ |
仕事の概要 |
仕事内容 □住宅のリフォーム工事全般のお仕事をお任せします□ 一緒に会社を盛りあげ、発展させてくれる仲間を急募!! 主な内容は、洗面・エコキュート・バス・キッチン・太陽光など 難しく聞こえるかもしれませんが、経験資格不要! 現場へ一緒に行き、簡単なことから丁寧に教えます。 人によって覚えるペースは違うので、それぞれに合ったペースでしっかりサポートします。 焦らず着々と進んでいきましょう! 仕事をしながら、資格をとったりできますので、手に職をつけることも◎ 資格手当・資格取得支援もあるのでたくさん活用してください! 【20〜30代活躍中】 どうせしなくちゃいけない仕事なら楽しく、将来自分の実になる仕事を! 頑張った分だけ稼げて、そして一生モノの技術・知識が身につきます! 【当社より】 お客様の大切な住まいをお任せいただく上で最も重視しているのが“信頼関係”。 技術面はもちろんのこと、接客・サービス面にも力を入れ着実に実績を重ねてきました。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> 要普通自動車免許 ★未経験OK★ リフォームデビューの方も歓迎します♪ ※経験・学歴・資格は一切問いません *やる気があればOK *20・30代活躍中 |
年休132日/土日祝休み/平均退社18:30/直行直帰OK
勤務地 |
千葉県我孫子市 株式会社長谷工リフォーム 我孫子市 現場 |
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給与例 |
給与例 (年収例) 680万円/30歳(月給44万円+賞与+諸手当) 740万円/35歳(月給48万円+賞与+諸手当) 850万円/45歳(月給58万円+賞与+諸手当) (月給例) 月給44万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年 月給58万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年 月給48万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 平均退社時間18:30/年間担当案件は2−3件で一棟常駐管理が基本。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 <業務詳細> ・主な業務 【大規模修繕施工管理】 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化 耐震、建替、電気通信設備等の施工管理 【リノベーション案件施工管理】 1棟リノベーション案件では 内外装の施工管理をお任せします。 *建物の日々のメンテナンスはグループの別会社が担当 ・修繕未経験でもご安心ください。 建物ごとに異なる劣化状況や不具合等の原因を 明らかにした上で施工を進めます。 修繕が初めてでも40〜50代のベテラン社員が 半年〜1年かけて教えるのでしっかり技術を学べます。 <関東地区現場例> ・Nスカイハイツ 131戸 1億円 東京 ・E湘南 310戸 3.6億円 横浜 ・東京T 1036戸 12.7憶円 完工 東京 <関西地区現場例> ・Vスクエア 376戸 3.5億円 滋賀 ・A南大和 444戸 3.9億円 奈良 ・МOSAKA 703戸 5.9憶円 大阪 マンションNo.1ブランドの長谷工グループ! ・グループ会社、長谷工コーポレーションはマンション施工実績70万戸超で、No.1!(23年9月現在) ・長谷工リフォームも、大規模修繕件数・マンションリフォーム件数ともに、業界トップクラス! ・さらには、グループ内にマンション管理会社、売買仲介会社もあり、まさにマンションNo.1ブランドです。 そんなトップブランドの知名度・実績・信頼を基に、待遇面もNo.1にふさわしいものをご用意。 もちろん、新築・修繕の施工例が多いので、 ・修繕技術が集約されており、新しいことを学べる。 ・新築図面があるので、スムーズに工事ができる。 ・管理もすべて「長谷工さんに」という信頼関係が、あらかじめできている。 といったメリットがあり、多くのものが得られると思います。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 「本当に残業が少ないんですか?」面接で最初にこう聞く人も! 本当に残業は少ないです。 平均では月30時間になりますが、もっと少ないです。 例えば、新築工事の施工管理などでは、「納期ありき」の工事なので、そこに間に合わせるために土日も出勤、毎日日付が変わるまで残業という話も聞きます。私自身、そういった経験もありました。 でも、長谷工リフォームでは、 ・日曜出勤ほとんどありません。 ・18時以降の工事もありません。 残業も少なく、仕事と自分の時間、きっちりメリハリ付けて働けます。 年間休日132日も業界トップクラス! 2023年のGW・夏休みは10連休、年末年始休みは11連休です。 海外旅行に行く人も多いです。 *大規模修繕工事は居住者さんが住む中の工事。 早朝・深夜の工事はなく、みなさんとコミュニケーションもします。 待遇以外にも大きな特徴は、大規模修繕工事なので、基本的に居住者さんたちが生活をする中での工事をすること。これは新築工事では経験できないことです。居住者さんがいらっしゃるので、8時前や18時以降は工事をしません。だからこその少ない残業です。 工事開始前から何度も話し合い、居住者さんが少しでも不安や質問を感じられれば、丁寧に答えていきます。徐々にコミュニケーションを深めていくと、目に見えて、居住者さんの表情が「不安から期待」に変わっていきます。この瞬間はとても嬉しく、同時に、しっかりと最後まで安全に予定通り工事を進めよう!と気持ちが引き締まります。完成時には一緒に喜びあい、マンションの価値も上がるので、「この人たちに喜んでもらえた」と感動できる瞬間です。 *これからどんどん、タワーマンションの修繕ニーズが増えてきます。 これからの時代、マンションは定期的に修繕して、 共有部などをリノベーションして、住み続ける時代だと思います。 マンション(戸建てもそうですが)は新築して人が住んだら、それで安心ではありません。新築後10年20年の定期点検、そして、点検結果を受けての大規模修繕も、10年15年周期で繰り返していって、居住者さんが長く快適に生活を続けていく時代です。 ニーズはまだまだ拡大基調。働きやすい待遇のもとで、時には大型連休でリフレッシュしながら、居住者さんたちに喜ばれる仕事、やっていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 施工管理の経験があれば、資格は不問(年数・分野不問!第二新卒も歓迎!)高卒以上*資格取得支援制度あり 【具体的には】 ・修繕工事の未経験者歓迎 ・マンション以外の経験者歓迎(住宅・ビル建設等) ・実務経験のみで資格がない方も歓迎 ・1級建築施工管理技士など資格所持者もしっかり評価します ・女性施工管理者も活躍中 ・入社1年で資格を取得し、30歳で所長になった社員もいます ・社員の誘いで入社した社員も多数 |
有資格者募集☆土日祝休み!年休126日!100%元請けで安定
勤務地 |
静岡県藤枝市城南2−7−3 角丸建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■初年度の想定年収 =450万円〜900万円! |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 全体の9割が中途採用! // 2017年からは木工用ボンドで有名な 「コニシ株式会社」のグループ企業に! ―アピールポイント―――――――――― ■土日祝休み!年間休日は126日!! ■100%元請けだからこその安定性◎ ■希望や適性に応じた部門へ配属☆ ■充実の福利厚生でお待ちしております♪ ――――――――――――――――――― 希望や適性に応じて、 建築・リノベーション・土木の 各部門に配属します! 藤枝市を中心とする中部エリアの 地域インフラを支えている自負を持ちながら、 活躍していくことができます! 【建築・リノベーション部門】 Q:手掛けるものは? A:工場・倉庫・介護施設・こども園、コニシの工場、営業所などを担当。 時にはスーパーゼネコンとJVを組み、大型案件を手掛けることも。 ※顧客からの直接依頼がほとんど! ※リノベーション案件は、建築部門が手掛けた案件のリピーターがほぼ100%! Q:現場のエリアは? A:藤枝・島田・焼津など県中部が8〜9割。 その他に名古屋・滋賀・栃木なども担当します。 ※リノベーション部門は遠方案件がありません。 【土木部門】 Q:手掛けるものは? A:道路・河川・橋梁 (耐震補強) など。 県や市町村からの公共案件が9割ですが、 民間の造成工事なども担当しています。 Q:現場のエリアは? A:県中部での案件がほとんど。 ※長期出張などはありません。 ≪≪当社の3つの強み≫≫ □安定性 角丸建設(株)単独での無借金経営を続ける強固な財務基盤に加え、 東証プライム市場上場のコニシ(株)のグループ会社として、 盤石な経営基盤を誇ります。 □充実の待遇 年間126日の休日(完全週休2日制)他に 5日以上の有給取得があり、合計131日の休日。 建設業界の新たな3K(給料・休日・希望)を標榜する企業です。 □技術力 100%元請会社として、現場社員は、 ほぼ全員が有資格者(設計士・建築施工管理技士・土木施工管理技士等)であり、 現場監督業務に携わっています。 ー<<通勤について>>・ー・ー・ー 会社の車を1人1台貸与します。 基本的に直行直帰での勤務! 案件掛け持ちも原則なし!(リノベーションを除く) ー<<角丸建設株式会社の魅力>>・ー・ー・ー 『次は安心して長く働ける会社に…』その想いが叶う! 静岡県藤枝市に根付き、 建築・土木・リノベーションの3つの事業で、 地域の街づくりに貢献してきました。 多種多様な案件に対応できる技術力と豊富な実績から、 地元、藤枝市近辺で高い知名度を誇っています。 創業から46年にわたり無借金経営を続けており、 単体の会社としても安定感抜群の当社ですが、 2017年からは木工用ボンドで有名な 東証プライム上場企業「コニシ株式会社」のグループ企業となり、 さらなる安定基盤を手に入れました。 また、上場企業のグループ会社となったこのタイミングで、 待遇面や職場環境面の改善にも着手。 年収は2〜3年前と比べると100万円前後アップし、 地域の建設会社の中でもトップクラスに! さらに、今年1月からは年間休日を一気に126日に。 土日祝休み・完全週休2日制も導入し、 職場環境面からの改善もどんどん進めています! 案件も100%元請けなのでスケジュール調整がしやすく、 将来的にも安心して働き続けられる環境が整っている当社。 あなたもぜひ、長期的なキャリアを築いていってください! ー<<従業員インタビュー>>・ー・ー・ー ■入社3年目のSさん(建築施工管理) 施主様・協力会社の社員・近隣住民など、 工事に関連する方々は全員私より年上の方ばかり。 そのため自分は元請会社の社員として、 そうした方と円滑にコミュニケーションを図るために、 明るい挨拶、元気な「はい」という返事、 素直でいる事、笑顔・・・等を心掛けています! 大変なことも多いですが、完成した建物を見ると苦労が吹っ飛びますね! 特に角丸建設が手掛けるのは、 一般住宅ではなく「事業用建物」という大きく高価な物件なので、 喜んでくれる人がたくさんいます。 一人前になるには、まだまだ時間がかかりそうですが、 自分に子どもができた時を想像し、 子どもにとって「誇れるお父さん」となれるように、 これからも頑張っていきたいと思っています! ■入社5年目のNさん(建築施工管理) 入社して4年で某大学の研究用倉庫の建築という、 大型案件の着工〜完成までに関わることができました。 最初の3年間は現場監督のサブとして着任していましたが、 この1年は自分が現場のトップとして、 予算管理・安全管理・施主様との交渉・近隣住民との調整まで、 全てに携われたのは本当に良い経験でした。 正直大変なこともありましたが、 自分の作品として残る建物を見ると、 苦労した分大きな達成感がありましたね。 角丸建設はお客様からのリピート率が高いのですが、 それはお客様に向き合う姿勢、 根底に流れる理念を評価していただいているからだと思います。 私もそれらを継げるよう、 これからも主体的に仕事に取り組んでいきたいです! |
求める人材 |
求めている人材 <必要条件> 次のいずれかに当てはまる方 ■建築施工管理技士または土木施工管理技士の資格保有者(2級以上) ■建築工事または土木工事の施工管理経験者 <歓迎条件> ■年齢不問 ■性別不問 ■スキルアップへ意欲旺盛な方 ■明るく前向きに仕事に取り組める方 ■フットワーク軽く行動できる方 ■藤枝エリアに根付いて長く働きたい方 ■出張のある仕事を楽しめる方 (優先的に長期遠方案件をお任せします!) |
年休132日/土日祝休み/平均退社18:30/直行直帰OK
勤務地 |
千葉県柏市 株式会社長谷工リフォーム 柏市 現場 |
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給与例 |
給与例 (年収例) 680万円/30歳(月給44万円+賞与+諸手当) 740万円/35歳(月給48万円+賞与+諸手当) 850万円/45歳(月給58万円+賞与+諸手当) (月給例) 月給44万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年 月給58万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年 月給48万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 平均退社時間18:30/年間担当案件は2−3件で一棟常駐管理が基本。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 <業務詳細> ・主な業務 【大規模修繕施工管理】 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化 耐震、建替、電気通信設備等の施工管理 【リノベーション案件施工管理】 1棟リノベーション案件では 内外装の施工管理をお任せします。 *建物の日々のメンテナンスはグループの別会社が担当 ・修繕未経験でもご安心ください。 建物ごとに異なる劣化状況や不具合等の原因を 明らかにした上で施工を進めます。 修繕が初めてでも40〜50代のベテラン社員が 半年〜1年かけて教えるのでしっかり技術を学べます。 <関東地区現場例> ・Nスカイハイツ 131戸 1億円 東京 ・E湘南 310戸 3.6億円 横浜 ・東京T 1036戸 12.7憶円 完工 東京 <関西地区現場例> ・Vスクエア 376戸 3.5億円 滋賀 ・A南大和 444戸 3.9億円 奈良 ・МOSAKA 703戸 5.9憶円 大阪 マンションNo.1ブランドの長谷工グループ! ・グループ会社、長谷工コーポレーションはマンション施工実績70万戸超で、No.1!(23年9月現在) ・長谷工リフォームも、大規模修繕件数・マンションリフォーム件数ともに、業界トップクラス! ・さらには、グループ内にマンション管理会社、売買仲介会社もあり、まさにマンションNo.1ブランドです。 そんなトップブランドの知名度・実績・信頼を基に、待遇面もNo.1にふさわしいものをご用意。 もちろん、新築・修繕の施工例が多いので、 ・修繕技術が集約されており、新しいことを学べる。 ・新築図面があるので、スムーズに工事ができる。 ・管理もすべて「長谷工さんに」という信頼関係が、あらかじめできている。 といったメリットがあり、多くのものが得られると思います。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 「本当に残業が少ないんですか?」面接で最初にこう聞く人も! 本当に残業は少ないです。 平均では月30時間になりますが、もっと少ないです。 例えば、新築工事の施工管理などでは、「納期ありき」の工事なので、そこに間に合わせるために土日も出勤、毎日日付が変わるまで残業という話も聞きます。私自身、そういった経験もありました。 でも、長谷工リフォームでは、 ・日曜出勤ほとんどありません。 ・18時以降の工事もありません。 残業も少なく、仕事と自分の時間、きっちりメリハリ付けて働けます。 年間休日132日も業界トップクラス! 2023年のGW・夏休みは10連休、年末年始休みは11連休です。 海外旅行に行く人も多いです。 *大規模修繕工事は居住者さんが住む中の工事。 早朝・深夜の工事はなく、みなさんとコミュニケーションもします。 待遇以外にも大きな特徴は、大規模修繕工事なので、基本的に居住者さんたちが生活をする中での工事をすること。これは新築工事では経験できないことです。居住者さんがいらっしゃるので、8時前や18時以降は工事をしません。だからこその少ない残業です。 工事開始前から何度も話し合い、居住者さんが少しでも不安や質問を感じられれば、丁寧に答えていきます。徐々にコミュニケーションを深めていくと、目に見えて、居住者さんの表情が「不安から期待」に変わっていきます。この瞬間はとても嬉しく、同時に、しっかりと最後まで安全に予定通り工事を進めよう!と気持ちが引き締まります。完成時には一緒に喜びあい、マンションの価値も上がるので、「この人たちに喜んでもらえた」と感動できる瞬間です。 *これからどんどん、タワーマンションの修繕ニーズが増えてきます。 これからの時代、マンションは定期的に修繕して、 共有部などをリノベーションして、住み続ける時代だと思います。 マンション(戸建てもそうですが)は新築して人が住んだら、それで安心ではありません。新築後10年20年の定期点検、そして、点検結果を受けての大規模修繕も、10年15年周期で繰り返していって、居住者さんが長く快適に生活を続けていく時代です。 ニーズはまだまだ拡大基調。働きやすい待遇のもとで、時には大型連休でリフレッシュしながら、居住者さんたちに喜ばれる仕事、やっていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 施工管理の経験があれば、資格は不問(年数・分野不問!第二新卒も歓迎!)高卒以上*資格取得支援制度あり 【具体的には】 ・修繕工事の未経験者歓迎 ・マンション以外の経験者歓迎(住宅・ビル建設等) ・実務経験のみで資格がない方も歓迎 ・1級建築施工管理技士など資格所持者もしっかり評価します ・女性施工管理者も活躍中 ・入社1年で資格を取得し、30歳で所長になった社員もいます ・社員の誘いで入社した社員も多数 |
年休132日/土日祝休み/平均退社18:30/直行直帰OK
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社長谷工リフォーム さいたま市 現場 |
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給与例 |
給与例 (年収例) 680万円/30歳(月給44万円+賞与+諸手当) 740万円/35歳(月給48万円+賞与+諸手当) 850万円/45歳(月給58万円+賞与+諸手当) (月給例) 月給44万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年 月給58万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年 月給48万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 平均退社時間18:30/年間担当案件は2−3件で一棟常駐管理が基本。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 <業務詳細> ・主な業務 【大規模修繕施工管理】 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化 耐震、建替、電気通信設備等の施工管理 【リノベーション案件施工管理】 1棟リノベーション案件では 内外装の施工管理をお任せします。 *建物の日々のメンテナンスはグループの別会社が担当 ・修繕未経験でもご安心ください。 建物ごとに異なる劣化状況や不具合等の原因を 明らかにした上で施工を進めます。 修繕が初めてでも40〜50代のベテラン社員が 半年〜1年かけて教えるのでしっかり技術を学べます。 <関東地区現場例> ・Nスカイハイツ 131戸 1億円 東京 ・E湘南 310戸 3.6億円 横浜 ・東京T 1036戸 12.7憶円 完工 東京 <関西地区現場例> ・Vスクエア 376戸 3.5億円 滋賀 ・A南大和 444戸 3.9億円 奈良 ・МOSAKA 703戸 5.9憶円 大阪 マンションNo.1ブランドの長谷工グループ! ・グループ会社、長谷工コーポレーションはマンション施工実績70万戸超で、No.1!(23年9月現在) ・長谷工リフォームも、大規模修繕件数・マンションリフォーム件数ともに、業界トップクラス! ・さらには、グループ内にマンション管理会社、売買仲介会社もあり、まさにマンションNo.1ブランドです。 そんなトップブランドの知名度・実績・信頼を基に、待遇面もNo.1にふさわしいものをご用意。 もちろん、新築・修繕の施工例が多いので、 ・修繕技術が集約されており、新しいことを学べる。 ・新築図面があるので、スムーズに工事ができる。 ・管理もすべて「長谷工さんに」という信頼関係が、あらかじめできている。 といったメリットがあり、多くのものが得られると思います。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 「本当に残業が少ないんですか?」面接で最初にこう聞く人も! 本当に残業は少ないです。 平均では月30時間になりますが、もっと少ないです。 例えば、新築工事の施工管理などでは、「納期ありき」の工事なので、そこに間に合わせるために土日も出勤、毎日日付が変わるまで残業という話も聞きます。私自身、そういった経験もありました。 でも、長谷工リフォームでは、 ・日曜出勤ほとんどありません。 ・18時以降の工事もありません。 残業も少なく、仕事と自分の時間、きっちりメリハリ付けて働けます。 年間休日132日も業界トップクラス! 2023年のGW・夏休みは10連休、年末年始休みは11連休です。 海外旅行に行く人も多いです。 *大規模修繕工事は居住者さんが住む中の工事。 早朝・深夜の工事はなく、みなさんとコミュニケーションもします。 待遇以外にも大きな特徴は、大規模修繕工事なので、基本的に居住者さんたちが生活をする中での工事をすること。これは新築工事では経験できないことです。居住者さんがいらっしゃるので、8時前や18時以降は工事をしません。だからこその少ない残業です。 工事開始前から何度も話し合い、居住者さんが少しでも不安や質問を感じられれば、丁寧に答えていきます。徐々にコミュニケーションを深めていくと、目に見えて、居住者さんの表情が「不安から期待」に変わっていきます。この瞬間はとても嬉しく、同時に、しっかりと最後まで安全に予定通り工事を進めよう!と気持ちが引き締まります。完成時には一緒に喜びあい、マンションの価値も上がるので、「この人たちに喜んでもらえた」と感動できる瞬間です。 *これからどんどん、タワーマンションの修繕ニーズが増えてきます。 これからの時代、マンションは定期的に修繕して、 共有部などをリノベーションして、住み続ける時代だと思います。 マンション(戸建てもそうですが)は新築して人が住んだら、それで安心ではありません。新築後10年20年の定期点検、そして、点検結果を受けての大規模修繕も、10年15年周期で繰り返していって、居住者さんが長く快適に生活を続けていく時代です。 ニーズはまだまだ拡大基調。働きやすい待遇のもとで、時には大型連休でリフレッシュしながら、居住者さんたちに喜ばれる仕事、やっていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 施工管理の経験があれば、資格は不問(年数・分野不問!第二新卒も歓迎!)高卒以上*資格取得支援制度あり 【具体的には】 ・修繕工事の未経験者歓迎 ・マンション以外の経験者歓迎(住宅・ビル建設等) ・実務経験のみで資格がない方も歓迎 ・1級建築施工管理技士など資格所持者もしっかり評価します ・女性施工管理者も活躍中 ・入社1年で資格を取得し、30歳で所長になった社員もいます ・社員の誘いで入社した社員も多数 |
《未経験OK・資格取得支援あり》 土日休みで私生活も充実!
勤務地 |
群馬県甘楽郡下仁田町3106 みなしろ建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ー【ココがポイント】ー \ 創業80年を迎える安定企業で働く / 《未経験OK》新しいことにチャレンジ! 《残業少なめ》自分・家族時間も確保! 《年休115日》ライフバランス充実も叶う 《手当充実》腰を据えて長く働ける環境! ー 【仕事内容】 土木工事の施工管理業務をメインに、 オフィス/公共施設/住宅/工場などの 新築/リフォーム工事等の 管理もお任せします。 現場は西毛地域がメインです! - 当社について - 創立75年以上の当社では 業績も順調に推移しており経営も好調! 豊かな経験や知識をもつ人はもちろん、 共に働くスタッフと 「がむしゃら」に頑張れる人、 自分自身で何かを成し遂げたいと 考えているエネルギーに満ち溢れた方の ご応募をお待ちしております! ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ \若手〜シニア層まで幅広く活躍中/ [社名]みなしろ建設株式会社 [代表者]代表取締役社長 高麗 和夫 [設立]昭和19年7月(創業77年) [従業員数]43名 [HP]https://minashiro.jp/ ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定不可) ・60歳未満(定年のため例外事由1号) ・65歳まで再雇用あり 【有資格者/経験者の方は優遇】 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・土木/建築施工管理/現場監督/ 建設業等での業務経験者 =============== 経験者の方は初任給で優遇 =============== 【ポイント】 *未経験者歓迎*経験者歓迎 *学歴不問*経験不問 *無資格歓迎*有資格者歓迎 *長期歓迎*長期休暇あり *UIターン歓迎*フリーター歓迎 *ワークライフバランス充実 =============== 全くの未経験でも大丈夫! =============== 当社では資格取得支援があるので安心! 講習や試験費用も会社補助! 祝金や手当の支給もあり! 【こんな職種に興味/経験のある方】 建築業/建築/設計/一級建築士/ 二級建築士/大工/内装工事/ リフォーム/土木工事/外構工事/ 舗装工事/造園/型枠大工/ 建設現場作業員 など 年齢の条件と理由:あり(60歳未満/例外事由1号・定年のため) |
施工管理経験がある方を<月給38万5000円〜>で採用!
勤務地 |
千葉県柏市北柏4-2-2 株式会社木の国工房 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <求人のポイント> ・月給38万5000円スタート ・住宅リフォームの経験者を即戦力募集 ・未来の部門を担う存在の募集 ・お客様と長いお付き合いを楽しむ仕事 ・国産木材の家づくりにこだわる会社 <月給38万5000円〜>の理由は  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 木の国工房の家は、 お客様の生活の変化に寄り添い 手を入れていく一生ものです。 そんな当社にとって リフォームの仕事とは、 家を建てることと同様に 重要な意味を持っています。 あなたは一社員ではなく、 これから会社を一緒に成長させる存在。 新しいキャリアを、 私たちと歩んでくれませんか! 長い目で成長をサポートします  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ リフォーム経験者であれば大歓迎ですが、 なんらかの施工管理に関わる経験と、 コミュニケーション力があれば、 同じ待遇で採用したいと考えています。 当社が対応するメンテナンスも 「その場でできる扉の不具合の調整」から 「1ヶ月程かかる外壁や屋根の塗装」に、 「大規模なリフォーム」まで様々で 一回一回が成長のチャンスです。 どんどん場数を踏み、 スキルアップをして行ってください。 「建てて終わり」の仕事ではありません  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 木の国工房と施主さんの関係は 建てた後も長く続いていきます。 「新築時は子供部屋を広くしたけど」 「子供が成長したから、仕切りを造ろうか」 といったように、 ご家族の成長を感じながら、 技術を活かすことができる環境は、 非常に意義の大きなものになるでしょう。 大きな会社では実現できない、 住む人の顔が見える仕事をしませんか。 材木屋をルーツとする健康住宅のプロ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たち木の国工房は 万代という材木屋から生まれた工務店です。 シックハウス症候群や 化学物質過敏症から、住む人を守る為、 国産木材や自然素材にこだわった住宅を、 30年以上も前から造り続けてきました。 世代交代の時期をむかえ、 ゆくゆくは部門を率い、 当社の未来を担う存在を募集します。 実際の仕事の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・お引渡し後のお施主様宅の定期点検 ・リフォームの打合わせ ・見積作成、提案 ・業者手配 ・工事の段取り ・施工 |
求める人材 |
求めている人材 なんらかの施工管理経験をお持ちの方 ・お客様、職人さんとの対話が必要なので、対人コミュニケーションは必須です *こんな経験を活かせます* ・木造軸組在来工法に携わったことがある方 ・小規模のゼネコンやサブコンの現場監督 ・リフォーム会社での営業職 ・他、建築系の事務、CADオペ、積算など *こんなタイプは大歓迎* ・物おじせず、行動に移せる人 ・素直に何事も吸収しようとできる人 *現在の木の国工房のメンバー* ・社長 ・営業部1人 ・設計課5人 ・工事課2人(施工管理2人) ・アフターメンテナンス2人 ・事務:パート1人 ・総務:1人 小さな会社ですが、 だからこそ一人ひとりを丁寧に育て、 一軒一軒の家を大切に造り続けています。 職人さんとのお付き合いも長く深く、 信頼関係で結ばれており、 高いレベルでの仕事ができる環境があります。 本当に価値のある家づくりを、 ここで実現しませんか。 |
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