三菱重工グループならではの安定性・将来性!習熟度に応じて育成
勤務地 |
神奈川県横浜市金沢区鳥浜町3-3 ロジスネクスト東京株式会社 横浜支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 660万円/40歳・入社14年想定年収 (月給25万2100円+各種手当+残業代+賞与) 580万円/35歳・入社8年想定年収 (月給24万6100円+各種手当+残業代+賞与) 480万円/25歳・入社3年想定年収 (月給22万3300円+各種手当+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 フォークリフトや物流システムの 整備士・エンジニア ◆プロがプロを育てる教育体制あり 【具体的には】 ▼扱う商品/例 ・フォークリフト/バッテリー式、エンジン式 ・無人搬送システム ・自動倉庫 ・スイーパー/大型掃除機 ・スクラバー/床面洗浄機 工場にて整備・エンジニアとして 様々な製品の整備を担当 ゆくゆくはお客様のところに出向き メンテナンスを お任せできればと考えています。 ▼メカニック要素が強い分、面白い 自動車整備のように 部品そのものを交換するのではなく 壊れてしまった部品を修理するのがこの仕事。 ▼フォークリフト整備士の魅力 自動車業界より1日の仕事量に制限があるため 急な残業なども発生せず、 1日のスケジュールが組みやすい環境です。 新旧あわせてモデルも多種あり、 作業内容も少しずつ変化していくので 新鮮な気持ちで取り組めます。 三菱重工グループの一員として 「三菱ロジスネクスト」ブランドの フォークリフトをはじめとした物流関連機器を 幅広く販売・整備・点検している当社。 今後も質の高いサービスを提供し続けるため、 10年後・20年後を担ってくださる方を求めています。 整備士の実務経験がある方の募集ですが、 有資格者であれば経験は問いません。 入社後は経験の有無に関わらず、 現役のプロ整備士が基本の「き」から丁寧に指導するので 安心してチャレンジしていただける環境です。 また、資格取得支援を活かして入社後に関連資格を取得し、 準即戦力候補として活躍いただくことも可能。 当社でなら着実に成長していくことができます! <関東エリアに50拠点を展開中> 勤務地は東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・山梨の各事業所です。 初回配属先は希望を考慮しますが、転勤・異動もあります。 |
求める人材 |
求めている人材 整備士経験者・有資格者 ◆整備士の実務経験者 or 有資格者 ■第二新卒歓迎 ◆20代・30代活躍中 【具体的には】 ▼以下の方は特に大歓迎(即戦力候補) ◎現在異業種で働いている工業系高校出身の方 ◎自動車/造船/鉄道の製造、整備経験のある方(領域不問) ◎整備に関連する資格保有 ▼チャレンジしたい気持ちがあれば未経験でもOK そんな気持ちを応援し、育てていく環境を整えています。 少しでも興味がある方はお気軽にご応募ください! ◎第二新卒/文系・理系不問 ◎異業種からの転職者も歓迎 |
★前職給与保証★入社祝い金10万円★選べる案件、勤務地★海外プラント案件多数★若手から50代、60代活躍★CAD経験(Auto cad、JW-cad、T-fas、cape、Rebro)優遇★完全週休2日制★ワークライフバランスも充実
勤務地 |
【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
930万円/48歳・入社3年目(月給62万円+諸手当) 1150万円/53歳・入社8年目(月給76万円+諸手当) 880万円/35歳・入社1年目(月給57万円+諸手当) |
仕事の概要 |
施工管理/検査/メンテナンス/計画/設計、各種プラント発電、工場などのプラント機械工事 |
求める人材 |
学歴不問・経験年数・ブランクOK ※プラント・発電所等の電気通信工事の施工管理経験のある方歓迎 |
残業無、年休121日、長期休暇有り/家族との時間を増やせる
勤務地 |
大分県大分市豊海3-3-1 菱東肥料株式会社 |
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給与例 |
給与例 [年収例] ・年収350万円(25歳・5年目) ・年収400万円(35歳・15年目) ・年収500万円(45歳・25年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 check! ______________ 〇4人1組のチームで働くので、 未経験の方でも安心して取組めます! 〇週休2日制、年間休日121日で 休暇面も充実。 10連休等の長期休暇も取得できます。 〇社員の定着率が高い当社。 安定した業界なので、 腰を据えて働けます。 _________ check! 《業務内容》 配属された部門で 肥料の製造スタッフとして、 チームで働きます。 機械を使っての作業がメインなので、 体力に不安がある方でも ご安心下さい。 年間の生産計画に沿って製品を製造しますので、 スケジュールの見通しが立てやすいです。 また、1か月半くらいは製造機械の定期修理期間となりますので その間は8:00〜16:30の勤務となります。 ////////////////////////////// 【 化成肥料部門 】 ・原料を機械に投入 ・型造粒機のオペレーション ・製造工程の管理 ・機械の保守点検作業 など 【 配合肥料部門 】 ・原料投入 ・配合業務 ・袋詰め業務 など ////////////////////////////// 《入社後の流れ》 ・入社後数日は、各部門について座学と、 製造現場を直接見て学びます。 ・その後3ヵ月程度は教育期間として、 先輩社員と一緒に、機械に触れたり、 実作業を行ったりと 業務の流れを徐々に覚えていただきます。 ////////////////////////////// 《腰を据えて働ける環境》 家庭を持たれている従業員も多い当社。 年間休日数も多く、連休も取得できるため、 仕事と家庭やプライベートの趣味の時間を 両立されている方が多いです。 日々の残業も基本的にはなく、 また業界的に、安定した需要もあるので、 業績は堅調。 転勤もなく、腰を据えて働ける職場です。 |
求める人材 |
求めている人材 《学歴・経験不問!未経験の方大歓迎》 専門知識などは一切問いませんので、 未経験からの挑戦も大歓迎。奮ってご応募ください! 〇未経験者OK! 〇20代〜40代の方を中心にご活躍いただいてます 〇業界経験、化学の知識は一切不問。 文系出身の方も多く在籍されております。 《必須条件》 なし 《歓迎》 ・製造業での勤務経験がある方 ・たまかけ、フォークリフトの運転経験がある方 または資格保有者 ////////////////////////////// 《当社に関して》 1966年に三菱化成工業株式会社(現:三菱ケミカル株式会社)と 日東肥料化学工業株式会社(現:日東エフシー株式会社)の 共同出資により設立された当社。 肥料価格の高騰などの背景から 国産肥料の需要が高まっています。 当社は安定した品質と価格で、 日本の農業と食生活を支える使命を担っております。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
パーソンテクノロジー株式会社/40〜60代が活躍中!/建設系技術会社を中心とした大手企業が取引先/無期雇用制度あり企業ページ
勤務地 |
東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城を中心とした全国アジア等の海外プロジェク… |
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年収例 |
1020万円/58歳/経験35年・海外(月給85万円(手当含む)) 720万円/50歳/経験30年・国内(月給60万円(手当含む)) |
仕事の概要 |
設計・監理・施工管理★土木・建築・設備・プラント系 |
求める人材 |
年齢不問・学歴不問★設計・監理・施工管理★定年退職後の方活躍中 |
<月27〜45万>様々な年代が活躍!賞与・昇給あり!定着率が高く、家庭をお持ちの方も長く働いています!
勤務地 |
千葉県市川市 東京冷化機工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\おすすめポイント// □□ 年間休日120日以上のホワイト企業 弊社は設計機器メーカーでは数少ない 年間休日120日以上の企業です。 仕事とプライベートを充実させることができ、 家庭をお持ちの方でも長く働いています。 福利厚生・各種保険も完備しておりますのでご安心ください! □□ 未経験OKで成長出来る 未経験での入社も可能です! 今活躍している社員も未経験で入社した方が数多くおり、 業界のプロフェッショナルとして日々活躍しています。 先輩社員も面倒見が良い人が多い環境です。 歴史ある冷却設備機器のプロフェッショナル集団なので、 これからのスキルアップに最適な環境です。 もちろん経験者は優遇いたします! □□ 高月給で稼げる(賞与あり) 各職種で高水準の待遇をご用意しています! 利益は社員に還元するようにしているため、 ここ3年では業績連動の賞与もございます。 安定して稼げる環境なので将来の不安もありません。 これから稼ぎたい方にとって最適です。 (※例 入社5年目 年収600万円) □□ 綺麗なオフィスと室内ゴルフあり カフェをモチーフとした清潔なオフィスです。 お仕事が終わったら室内ゴルフで 息抜きもできます^^ -------------------------------- 【仕事内容】 弊社のCADオペレーターを募集します。 冷却機器設計の際に必要な設計図面を CADで描いていただきます。 CADについては「Auto CAD 」, シーケンサについては主に「三菱,富士」 を使用しています。 お客様のニーズに合わせて ワンストップでサービス提供ができる 機器設計会社でこれまでの経験を 存分に発揮してください! -------------------------------- 1日の業務スケジュール(例:通常/外出) 〈通常業務〉 8:30 始業〜見積りより設計内容確認 9:00 設計業務 12:00〜12:45 休憩 12:45 設計業務 15:00〜15:15 休憩 16:30. 設計業務 17:30. 就業 〈外出業務〉 8:30 事務所出発(車移動) 10:00 現場到着〜打ち合わせ 12:00〜12:45 休憩 12:45 現場下見 14:00 現場出発 15:30 事務所到着 議事録作成 16:30 下見内容整理 17:30 就業 -------------------------------- ご興味のある方は電話でもご応募可能です! TEL:047-376-2141採用担当まで お問い合わせ下さい。 -------------------------------- 【職場環境】 スタッフ数 約29名 20代〜60代まで幅広く活躍中です。 現場で働くスタッフの声も積極的に取り入れ、 働きやすい環境づくりに努めています。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可) ◎パソコンの基本的な操作 ◎高卒以上 (高卒者は理系科目履修者限定とさせていただきます) やる気があれば未経験でも大歓迎です!! 【歓迎スキル】 ・CAD経験者 ・空調または電気に関する知識 ・冷凍空調関連の資格保有者 他にも ・腰を据えて長く働きたいとお考えの方 ・資格を活かしたい方 ・ブランクのある方 ・ハローワークで仕事をお探し中の方 など、お気軽に相談・応募ください! |
土日祝休み&年間休日125日以上!残業も少なめ!安定の三菱電機グループで働ける!
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区 株式会社シンリョー |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\三菱電機グループで働こう!CADオペレーター募集!// 【仕事内容】 AUTO CADを使用して、 発電プラントに関する図面の修正業務や、 図面のチェック作業など設計補助業務 分からないことがあれば、周りの先輩に気軽に聞ける環境です! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・AUTO CADを使用した実務経験のある方 【歓迎条件】 ・長期勤務のできる方 ・ブランクのある方 ・円滑にコミュニケーションの取れる方 【以下のような資格をお持ちの方は歓迎!】 ・CAD利用技術者試験 →2次元CAD利用技術者試験(基礎、2級、1級) →3次元CAD利用技術者試験(2級、準1級、1級) ・CADデザインマスター認定試験 ・CADトレース技能審査(初級、中級、上級) |
安定感◎三菱電機の老舗代理店◆賞与4ヶ月分◆未経験歓迎
勤務地 |
東京都千代田区神田東松下町神田東松下町34番地 メルコヤマイチ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\安定感・定着率抜群// 三菱電機の代理店として ビルや、駅などの業務用空調設備の 販売・設置・メンテナンスを 手掛けている【メルコヤマイチ】。 設置後も定期メンテナンスがあるため、 部品交換など長期的なニーズが発生しており、 設立から80年超にわたり、 安定した経営を続けています! そうした“安定感”があるからか 定着率は抜群です。 この先も、社員一人ひとりがムリなく 安心して働ける環境をつくっていくため メンテナンススタッフを増員募集いたします。 《 業務内容 》 ■定期点検・メンテナンス ■稼働状態のデータ収集・チェック ■部品の交換 ■新たな空調設備の設置 など ★現場への直行直帰OK! ★メンテナンスや点検は1日1〜2件ほど ★新たに設置する場合は、1日〜3ヶ月ほど(規模による) 【取引先は…】 JR、森ビル、慶應義塾などの大手企業が多数! 駅や商業施設に使われている空調機を取扱っています。 \モチベーション高く働ける!/ 賞与年2回(昨年度実績4.1ヶ月) +業績に応じて決算賞与を支給 と、頑張りはしっかりと還元します 《 入社後の流れ 》 ■入社〜3週間:三菱電機の工場での研修 まずは、製品の知識を身に付けていきましょう! ■入社6ヶ月〜:OJT研修 実務に取り組みながら、スキルを習得していきます。 ■入社5年〜:ひとり立ち 新規設置に際して、配管に関する意見をだすなど 専門的な知識・スキルを活かした業務にも携わります。 |
求める人材 |
求めている人材 \『人柄重視』の採用を実施!/ *学歴不問 *ブランクOK *未経験・第二新卒歓迎! 「イチからスキルを身に付けて、 この先も腰を据えて働きたい」 という方にピッタリの環境です! 《必須》 普通自動車免許(AT可) |
経験不問!年休121日!残業少なめ!入社後3年の離職率0%!
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区2丁目7番15号 第二原木ビル3階 株式会社静岡計測エンジニアリング |
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給与例 |
給与例 ・350万円/20代 入社1年目(月給20万円+諸手当+賞与) ・400万円/30代 入社3年目(月給26万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 『私たちの生活の中から電気がなくなったら、、、』 そんな生活想像できますか? 電気もつけられない エアコンもつけられない テレビも見れないし携帯も充電できない 考えるだけでぞっとしますよね? そうならないために 私たち電気工事士というお仕事が存在します。 ライフラインを支える重要なポジションとなります。県内に6社しかない制御盤関連の工事を主とする中部電力パワーグリッド(株)の元請工事を請け負っています。 基本的に土日祝休みで残業時間も月平均20時間程となっておりライフワークバランスも取りやすい環境です。 『でも電気工事士って大変そう、、、』 こんな心配は一切必要ありません! 1から丁寧に教育や資格取得支援をさせていただきます。 入社後のイメージは3年間は現場作業員として仕事を覚えながら技能講習などを受講し(費用は会社全額負担)5年から7年で担当件名を持っていただき書類作成やクライアントとの連絡などを任せます。電気工事施工管理技士の資格取得も目指します。 従業員の全員が異業種から未経験の中途入社。 入社後3年の離職率は0%!! 未経験の方でも安心してご応募ください。 手に職つけるお手伝いをさせていただきます! <社長メッセージ> 当社は従業員5名と小さな会社ですが、 個人の力量が反映しやすく大企業とは違った面白みを感じる事ができます。 設計から施工まで一貫して行っているので思い描いたものが出来上がっていく行程を見る事ができ、仕事への充実度を実感できます。ぜひ一緒に働きましょう! 【具体的には】 1)静岡県内の変電所においての制御・保護関連電気工事 ・配電室内の保護盤、制御盤設備の新増設や改修などの電気工事 ・電気設備の請負工事 2)工事などの需要家においての試験・点検作業 ・高圧受電設備のシーケンス試験、保護継電器試験、機器点検 【主な取引先】 大手企業様が主な取引先となります。 ・中部電力パワーグリッド株式会社の元請工事会社 ・三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 ・株式会社日立パワーソリューションズ 他 |
求める人材 |
求めている人材 30代活躍中! ・高卒以上 ・経験・知識不問 ・細かい作業が得意な方 ・物づくりが好きな方 ・専門的なスキルを磨きたい方 ・経験不問 ・PCスキル(Excel) ・普通自動車運転免許必須 あれば尚可 ・CAD 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・42歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) ※経験者は43歳以上の方も応相談) |
電気工事士・電気工事施工管理技士の資格はさらに活かせます!
勤務地 |
大阪府交野市星田北4丁目32番10号 株式会社東研機械製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \厚待遇でお迎えします/ ◎土日祝休み、年間休日120日 ◎メカトロニクス経験者は年俸800万円〜 ◎機械・電気・制御経験者も歓迎! 社会に欠かせない「鉄」製造を支える 産業機械のメーカーで活躍しませんか? お願いしたいのは機械の【制御設計】。 技術部電気担当として、仕様打合せから 設計〜試運転まで担当していただきます。 汎用性の高い有名メーカーの電装品制御から ビジュアルベーシックを使用したオリジナルのプログラミングまで。 電気制御に関する様々な業務をおまかせします。 <仕事内容> ・PLCラダーソフト設計 …三菱・キーエンス など ・産業ロボット制御 …ファナック・IAI など ・電気回路設計・装置立ち上げ (デバッグ・不具合対応) ・タッチパネル …三菱・キーエンス・Pro-face など ・ハード設計(電気回路・制御盤) ・外注管理(制御盤製作、メンテナンス) <海外からの受注も> 大手製鉄所やコイルセンターなど、 国内を代表する上場企業のほか 台湾・ベトナム・インドといった 海外からのご注文も頂いています。 <オーダーメイドの機械です> 顧客ごとに異なる要望に応えるため メンバー同士でアイデアを出し合い 設計・製造を進めています。 制作期間は3ヵ月〜2年かかるものも。 チームで創り上げる達成感を味わいながら 着実にスキルアップできる環境です。 <最先端技術も導入しています> 今の時代に合った自動化・省人化に注力。 機械機構工学など従来の基礎技術に加えて AIなどの最先端技術にも力を入れ、 これからの事業化を目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上。 メカトロニクス実務経験者は 年俸600万円以上でお迎えします♪ <活かせる経験> ・電気工学、制御工学 ・メーカーにて電動機、油圧機器、 空圧機器を用いた制御設計 <歓迎する資格> ・第一種、第二種電気工事士 ・1級、2級電気工事施工管理技師 \少数精鋭の技術者集団です/ わずか40名の会社規模ながら、 国内に名だたる大手上場企業や 海外からのご要望を多数頂くのは 圧倒的な技術力を誇るため。 設計〜組上げ〜試運転の一貫体制で 50年以上続く老舗メーカーです。 |
モビリティの未来をつくろう!
勤務地 |
愛知県刈谷市 株式会社エクシード |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/35歳・12年目(月給36万円+賞与) 568万円/31歳・9年目(月給34万円+賞与) 453万円/26歳・3年目(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 各種自動車部品・ユニットの構造設計・機構設計、CAE解析など *社員の約半数が中途入社 【具体的には】 トヨタ系大手自動車部品メーカーやトヨタ系ボデーメーカーの開発プロジェクトを請負い、さまざまな製品・ユニットの開発・設計を担当します。EVや自動運転技術搭載車両などの開発を中心に、顧客と直接やりとりしつつ設計から試作・評価までを一貫して行います。 ・BEV、HEV、PHEVなどの電動化車両 ・先進運転支援システム搭載の次世代型車両 ・数年先〜10年先に向けた既存車種のモデルチェンジ など 【主な業務】 ・次世代自動車部品、ユニット設計 ・ボデー、シャシー、エンジン機器類の設計 ・次期型ブレーキ開発 ・各種自動車筐体部品の設計 ・ヘッドアップディスプレイ設計 ・センターインフォメーションディスプレイ設計 ・サプライポンプ設計 ・自動車用電子機器のCAE解析 など 【開発一式を任される理由】 これは長年かけて培った「エクシードに任せておけば大丈夫」という信頼があってこそ。低離職率で、高い品質を保ち続けている当社だからこそ可能な請負スタイルです。請負先企業との距離感も近く、技術パートナーとして役割分担をしながら次世代の自動車を作り上げています。 【教育に自信あり。未経験でも大丈夫】 チームでの開発ですから、メンバー1人のレベルアップがチーム全体の開発力向上に直結します。新入 社員に親切かつ熱心に仕事を教える企業風土が根付いているのはそのため。導入研修では社内受託グループが教育を担当し、CAD操作や力学設計手法など、機械設計の基礎から学べます。技術力やスキルの陳腐化を防ぐためにも、常に新しい技術やスキルを習得できる環境が当社にはあります。 【任せて技術を高める風土】 自動車のボデー設計を担当するあるエンジニアは、配属当初「こんな重要な仕事を任されて大丈夫なのか」と不安になったといいます。しかし、面倒見の良い上司や先輩の丁寧なサポートもあり、その後着実にステップアップ。現在は新チームのリーダーを任されるまでに成長しています。 【入社当初の不安な気持ちに寄り添う】 当社では「自社の先輩に1日中質問して終わる日があっても良い」や「入社当初の仕事内容はまず自社の先輩に聞くこと」という雰囲気のため、質問や相談の心構えできている先輩にどんどん質問できる環境が整っています。 また、プロジェクトをある程度進めていくと、「自分には何が足りなくて、どの技術領域を学べば良いのか分からなくなる」というような壁に突き当たります。そんな時にも自社の先輩が丁寧にあなたのスキル面をチェックし、 「今から身に付けなければならないスキル」を一緒に明確にしながら整理し、これから必要なスキル教えてくれる温かい社員ばかりなので、92.3%という高い定着率を保持できています! 【マネジメント職へステップアップも】 エンジニアとして力をつけた後は、マネージャーにステップアップする道もあります。設計技術の向上のみならず、プロジェクト管理やメンバー育成などマネジメント力を磨くことができ、技術者としての幅を広げていくキャリア形成も可能です。 【2030年には「社員500名体制」を実現します】 当社は「次世代モビリティの発展に欠かせないエンジニアリング会社」を目指しています。 現在の自動車業界を取り巻く環境の変化に柔軟に対応しながら、 毎期6%の成長の持続を目標としています。 社員数も2020年で250名程度だったのが、この4年で320名になりました。 より良い品質と高い生産性を顧客に提供することで、 顧客満足度を高め、自動車業界全体における当社の存在感をより強めていきます。 【1日の流れ(例)】 9:30 始業(フレックス) 10:00 チームMTG 10:30 設計業務(検討、モデリング) 12:00〜13:00 お昼休み(チームメンバーとランチ) 13:00 顧客打合せ 14:30 CAE解析 15:30 設計業務(解析結果をもとに構造検討) 18:30 終業 【請負先】 刈谷市 【事業内容】 先進モビリティのソフトウェア開発、電子・機械設計、ボデー設計及び構造解析、ECU筐体設計、CAE解析による最適化設計、各種EV向け電動化部品開発、先進運転支援システム開発、先進安全システム開発、統合ECU開発、制御ソフト開発等 *主要取引先/デンソーテクノ、デンソーウェーブ、トヨタ車体、トヨタ自動車、アイシン、豊田通商、三菱電機エンジニアリング、三菱電機住環境システムズ、村田機械、マキタ など |
求める人材 |
求めている人材 高専・大卒以上で機械工学系卒、又は同等の知識がある方 *第二新卒歓迎!(正社員雇用) 応募資格は機械系分野の基礎知識のみ。 ※中途入社の9割以上が未経験 大学卒業後、工場内設備のメンテナンスや生産管理、品質保証、営業などを 行っていた先輩も多く在籍していますので安心してご応募ください。 もちろん、技術者としてのキャリアをさらに伸ばしたい方も大歓迎です *赴任交通費、引越費用支給、独身寮有(当社規定) 遠方からの入社もご安心下さい(UIターン歓迎) 持ち前の技術力が大手企業、トヨタ系自動車関連メーカーから高く評価されており、リーマンショックの際も人員削減を一人も行うことなく、変わらず売り上げを伸ばしてきた当社。現在も続々と舞い込む新規案件に対応するための増員募集です。 【だからこそ未経験でも大丈夫!(独り立ちまでの流れ)】 2ヶ月のOff-JT教育、各部署にて実務に沿ったOJT教育を1ヶ月程度と 最大3ヶ月の研修を行い、その後徐々に実務に入っていきます。 まずは製品知識や開発ツールの使用方法を学んでいき、 上司、先輩にフォローをしてもらいながら少しずつ設計を行っていきます。 【男女比率と年齢比率】 男性298名、女性22名 計320名 平均年齢32.7歳 |
□三菱グループ□週休2日/連休□残業はあっても1〜2h/日
勤務地 |
岐阜県多治見市池田町2丁目89 西日本三菱自動車販売梶@多治見店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・週休2日制(年間休日114日) ・残業代は別途全額支給! ・早朝勤務/休日出勤もナシ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【三菱自動車工業(株)100%出資】 正規ディーラー店舗でメカニック募集! < 仕事内容 > ・自動車のメンテナンス ・車検・点検整備、修理 ・お客様への整備説明、アドバイス □時代や社会のニーズに応え、 エンジンとモーターの両方を備えたPHEVや 環境にやさしいEV車など 様々なタイプの車が多い三菱自動車。 入社後、各社の特徴を学ぶ座学に加え 個人のスキルや能力に応じ、 先輩社員が近くで実践研修も行います。 そのため実務経験が浅い方も大歓迎! 新しい技術や機械に対応するため 自己学習も大事ですが、 個人任せだけでなく 定期的に社員研修なども行っています。 □「働き方改革」も実施 ・1か月の残業時間は平均18.9h ・1日あたり1〜2h程度 ・残業代は別途全額支給しているため お給与でしっかり還元いたします。 夜間や早朝の出勤、休日出勤もナシ。 家族や友達との時間も しっかり確保してもらえます。 □幅広い年齢の方が活躍中! 専門学校を卒業したばかりの新卒者、 第二新卒者も多数活躍中です。 20代・30代・40代を中心に 活躍中。女性整備士も在籍しています! 西日本三菱自動車販売について: 岐阜、愛知、大阪、岡山、鳥取、 島根、愛媛に74店舗を展開する 三菱自動車の正規ディーラーです。 三菱自動車の新車、中古車の販売のほか 車のメンテナンス、車検、 保険のお取り扱いなどを行い、 お客さまの快適なカーライフをサポート。 自動車という商品を売るのではなく、 お客さまのカーライフ全てを 提供する企業として、 安全、快適、利便性、 そしてワクワク感をお届けできるよう 力を尽くしています。 \ 自慢のラインナップ / * 普通車 デリカD:5/アウトランダーPHEV エクリプス クロス トライトン/デリカD:2 * 軽自動車 eKクロス/eKワゴン/デリカミニ eKスペース/タウンボックス * 商用車・福祉車両・特装車 * ミニキャブ/ミニキャブバン ミニキャブトラック ハーティラン/MLT特装車 |
求める人材 |
求めている人材 整備士資格お持ちの方優遇 *経験者は即戦力としてお迎えします! *男性・女性スタッフともに活躍中! <必須> ・普通自動車免許 お持ちの方 (AT限定不可) ・短大・専門学校卒以上 <歓迎> ・整備士として成長し続けたい ・人を喜ばせることが好き ・コミュニケーション力がある |
創業60年以上の安定企業 / 年間休日126日/土日祝日休み / 業績好調による増員 / 20代から40代活躍中 / 社員の有給休暇取得平均日数は年に15日です
勤務地 |
神奈川県藤沢市葛原 堀技研工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【堀技研工業とは】 藤沢を拠点に、コンプレッサ、真空ポンプのメーカーとして産業界全般に良質な製品を送り届けています。社員数60名規模のコンパクトな組織ですが国内のみならず世界約30カ国以上の現場、設備に当社製品が使用され且つ、お客様の細かなニーズに対応した製品提供でオリジナリティあふれる技術を持っています。 その象徴が「ウイングコンプレッサ」。従来のレシプロコンプレッサとは構造が異なり、高効率、低振動、コンパクト化を実現しています。優れた性能をもつ製品を作り出す高い技術において「粉体圧送用コンプレッサー」「ガスコンプレッサー」「ガソリン蒸気回収用真空ポンプ」など幅広い分野において多くのお客様から信頼を得ております。また、その技術が地球環境保護に大変役に立っております。 創業以来、60年以上経過しましたが、今後もお客様のお役に立ちたいと念願しております。 【仕事内容】 ・コンプレッサー、真空ポンプ、ブロワの設計開発 ・コンプレッサー、真空ポンプ、ブロワの運転試験、現地試運転立会 【当社公式ホームページ】 https://www.horieng.co.jp/ |
求める人材 |
求める人材: ・機械工学系の大学を卒業した方 ・産業機械の設計経験者 ・20代、30代、40代活躍中 |
創業126年の老舗製紙メーカー◎住宅補助や各種休暇が充実!
勤務地 |
青森県八戸市河原木3番地 八戸工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/27歳(月給27万円+賞与+借上げ社宅) 550万円/35歳(月給39万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 メンテナンス・電気工事・設計などのプラントに関わる業務を徐々にお任せいたします。 【具体的には】 1.プラントの保守・メンテナンス 工場内設備の管理、トラブルの調査・再発防止、効率UP・コストダウン検討 2.機械の製作・修理・据付、電気の保守・配線工事 生産設備の管理、トラブルの調査・再発防止、効率UP・コストダウン検討 3.機械・電装・土木建築の設計・施工管理 新商品の設計・開発、品質改善、データの他部署共有 4.据え付けまでの施工管理 【詳細】 抄紙機やボイラーなどの設計、保全。 機械導入における、メーカーや部品の選定・交渉。 設計図の作成。運転改善の検討。 外部工事を請負うこともあります。 入社後、初めから全ての業務を任すということはなく 徐々に仕事を任せていきます。 数年後は、幅広い業務をご担当いただき ジェネラリストとしてご活躍いただきたいと思っております! 総合職採用の為、将来的に各事業所に転勤の可能性があります。 |
求める人材 |
求めている人材 【基本的なPCスキル(ワード・エクセル・パワポ)】★電気・機械に関する知見のある方歓迎 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 ★高専・大卒以上 教育機関で電気・機械を学んだ方、電気・機械・設備保守の実務経験者は優遇 <以下の資格保有者は大歓迎> ◎施工管理技士(管・電気・建築・土木) ◎電気主任技術者 ◎エネルギー管理士 ◎ボイラー・タービン主任技術者 ◎放射線取扱主任者 等 |
モビリティの未来をつくろう!
勤務地 |
愛知県刈谷市 株式会社エクシード |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/35歳・12年目(月給36万円+賞与) 568万円/32歳・9年目(月給34万円+賞与) 453万円/27歳・3年目(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ソフト開発・設計】様々な車載システムの制御ソフト開発 *上流から携われます! 【具体的には】 トヨタ系大手自動車部品メーカーから開発・設計業務を一括で受託し、量産へと落とし込むまでを担っています。 電動化や自動化など「100年に一度の大変革期」と言われる自動車業界において、当社は要求分析・設計・ソフト実装・機能テストといった一連の開発工程を一式で請負い、モビリティの進化を支えています。 ・先進運転支援システム(クルーズコントロール、レーンキープアシスト、画像認識 など) ・走行安全システム(エアバッグ、事故情報記録装置 など) ・パワートレインシステム(エンジン、モーター など) ・基盤ソフトウェア など 【開発一式を任される理由】 これは長年かけて培った「エクシードに任せておけば大丈夫」という信頼があってこそ。低離職率で、高い品質を保ち続けている当社だからこそ可能な請負スタイルです。請負先企業との距離感も近く、技術パートナーとして役割分担をしながら次世代の自動車を作り上げています。 【教育に自信あり。未経験でも大丈夫】 チームでの開発ですから、メンバー1人のレベルアップがチーム全体の開発力向上に直結します。新入社員に親切かつ熱心に仕事を教える企業風土が根付いているのはそのため。導入研修では社内受託グループが教育を担当し、C言語の基礎から学べます。技術力やスキルの陳腐化を防ぐためにも、常に新しい技術やスキルを習得できる環境が当社にはあります。 【風通しが良く何でも聞ける職場環境】 ある先輩社員は「後輩の発言を引き出すこと」を重視していると言います。年齢や入社年次を気にせず何でも話せる雰囲気をつくることで、技術や課題の共有を推進し、チーム全体のレベル向上を図るためです。そういった狙いもあってか、趣味の話で盛り上がるなど職場はいつも和やかな雰囲気に包まれているため、当社は92.3%という高い定着率を保持しています。 【入社当初の不安な気持ちに寄り添う】 当社では「自社の先輩に1日中質問して終わる日があっても良い」や「入社当初の仕事内容はまず自社の先輩に聞くこと」という雰囲気のため、質問や相談の心構えできている先輩にどんどん質問できる環境が整っています。 また、プロジェクトをある程度進めていくと、「自分には何が足りなくて、どの技術領域を学べば良いのか分からなくなる」というような壁に突き当たります。そんな時にも自社の先輩が丁寧にあなたのスキル面をチャックし、 「今から身に付けなければならないスキル」を一緒に明確にしながら整理し、これから必要なスキル教えてくれる温かい社員ばかりです! 【2030年には「社員500名体制」を実現します】 当社は「次世代モビリティの発展に欠かせないエンジニアリング会社」を目指しています。 現在の自動車業界を取り巻く環境の変化に柔軟に対応しながら、 毎期6%の成長の持続を目標としています。 社員数も2020年で250名程度だったのが、この4年で320名になりました。 より良い品質と高い生産性を顧客に提供することで、 顧客満足度を高め、自動車業界全体における当社の存在感をより強めていきます。 【1日の流れ(例)】 9:30 始業(フレックス) 10:00 チームMTG 10:30 設計業務(資料作成) 12:00〜13:00 お昼休み(持参したお弁当など) 13:00 顧客レビュー 14:30 実装 16:00 チームメンバーの作成資料の確認(ダブルチェック) 17:30 実装確認 18:30 終業 【請負先】 刈谷市 【事業内容】 先進モビリティのソフトウェア開発、電子・機械設計、各種EV向け電動化部品開発、先進運転支援システム開発、先進安全システム開発、統合ECU開発、制御ソフト開発、ボデー設計及び構造解析、ECU筐体設計、CAE解析による最適化設計等 *主要取引先/デンソーテクノ、デンソーウェーブ、トヨタ車体、トヨタ自動車、アイシン、豊田通商、三菱電機エンジニアリング、三菱電機住環境システムズ、村田機械、マキタ など |
求める人材 |
求めている人材 高専、大学、大学院の理工系卒、又は同等の知識がある方 *第二新卒者歓迎 (正社員雇用) 応募資格は情報工学分野の基礎知識のみ ※中途入社の9割以上が未経験 大学卒業後、工場内設備のメンテナンスや生産管理、品質保証、営業などを 行っていた先輩も多く在籍していますので安心してご応募ください。 もちろん、技術者としてのキャリアをさらに伸ばしたい方も大歓迎です *赴任交通費、引越費用支給、独身寮有(当社規定) 遠方からの入社もご安心下さい(UIターン歓迎) 持ち前の技術力が顧客から高く評価されており、リーマンショックの際も人員削減を一人も行うことなく、変わらず売り上げを伸ばしてきた当社。現在も続々と舞い込む新規案件に対応するための増員募集です。 【だからこそ未経験でも大丈夫!(独り立ちまでの流れ)】 2ヶ月のOff-JT教育、各部署にて実務に沿ったOJT教育を1ヶ月程度と 最大3ヶ月の研修を行い、その後徐々に実務に入っていきます。 まずは上司、先輩の設計したものに対する検査を行いながら、 製品知識や開発ツールの使用方法を学んでいきます。 基礎を学んだ後には、「実装⇒詳細設計⇒構想設計」などへとどんどんステップアップできる環境が整っています。 初めて行う業務は必ず上司、先輩からのフォローがあるので安心してくださいね。 【男女比率と年齢比率】 男性298名、女性22名 計320名 平均年齢32.9歳 |
製図から製造、組立まで、1/1スケールのモノ作りを味わえます
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区鶴巻一丁目4-31 日本油圧工業 鶴巻工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容 あなたの技術が、重機や建機を支える油圧パーツの品質と性能を向上させる。 経験不問!油圧ホース、コントロールバルブなどの専門知識をゼロから学び、パーツの設計技術や製造のスペシャリストに! 国内大手建設機械メーカーからの信頼を獲得し、重機・建機に特化した油圧パーツの製造・加工を行っています。 ●具体的な業務内容● 〇油圧ホース、コントロールバルブなどの製造・加工 〇顧客の要望に応じたカスタムメイドの油圧パーツ設計 〇製品の品質検査および出荷前の最終チェック ●未経験からのスタートをサポート● 専門知識やスキルは入社後に学べます。先輩社員がマンツーマンで指導し、実際の作業を通じて徐々に業務を覚えていきましょう。 独自の教育制度とOJT研修を通じて、専門技術者としての一歩を踏み出すことができます。日本油圧工業株式会社での仕事は、ただの製造加工では終わりません。顧客のニーズに応えるためのアイデアを形にし、技術革新に貢献することで、お客様の生産性向上の一躍を担っていける仕事です。 資格取得支援も奨励しています。※車両系建設機械(整地運搬) 出来る業務を増やしながら、手に職を付けていきましょう。 ●先輩社員の声● 【早坂(50代)工場長】 入社して30年。小さいころからモノ作りが好きだった私にとって、日本油圧工業株式会社は最高の職場です。この仕事の醍醐味は、ゼロからイチを生み出すこと。 「こんな動きをしたい」という顧客の要望に応えて、全く新しい油圧パーツを作り上げていく。そこには、試行錯誤と深い達成感があります。工場で大量生産する部品製造とは、まったく違い、要件定義から完成までプロセス全体に関われるのもやりがいでしょう。 「自分のアイデアが形になり、それが誰かの役に立つ」このシンプルな喜びが、私たちの日々の励みです。ここでは、あなたの想像力を存分に発揮し、新しい価値を創造できる場があります。ものづくりが好きで、常に新しい挑戦を楽しめる方なら、きっとこの仕事に夢中になれるはずです。 ●主要取引先(一例)※敬称略● コマツ・日立建機・キャタピラー・コベルコ建機・住友建機・アクティオ・レンタルのニッケン・ヤンマー建機販売・イワフジ工業・三菱ふそう・日野自動車・UDトラックスジャパン・コマツリフト・ユニキャリア・ニチユMHI 他 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・未経験大歓迎! ―――― ニッチな分野で経験者が少ないこともあり、経験や知識は一切問いません。建設業だけでなく製造業、接客業など異業種から転職してきた先輩も活躍しています!資格取得など成長意欲がある方は、全力で応援します。 ※車・船舶・産業機械など分野問わず、製造業務の経験がある方は優遇します! ●こんなタイプ、働き方をしたい方にはピッタリの環境です! 〇未経験者歓迎〇 ものづくりが好きで、アイデアを形にできる喜びを味わいたい方に最適。一人前になるまで丁寧に指導します。 〇固定概念にとらわれない働き方がしたい方〇 定型業務だけではなく、顧客のニーズに応えるカスタムメイドの部品製造に挑戦。常に新しい発見があります。 〇充実の働きやすさ〇 10時と15時の小休憩あり、残業ほぼゼロ。長期休暇もしっかり取得でき、プライベートも充実。 〇社員定着率の高さ〇 従業員の多くが10年以上の勤続年数を誇り、30年以上働く先輩も。社員思いの企業文化が根付いています。 〇独自の社会貢献〇 重機や建機、プラント設備の部品製造を通じて、社会インフラの維持・向上に貢献。やりがいを感じられる仕事です。 〇スキルアップ・キャリアアップ支援〇 資格取得支援制度あり。営業担当へのステップアップも可能で、将来的には収入アップも目指せます。 |
勤務地 |
神奈川県平塚市四之宮1-6-61 株式会社クレシアエンジニアリング |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社では、メーカー様向けに、構造設計や設備設計などの技術サービスを提供しています。 機械設計、電気設計、制御設計、ソフト設計、ロボット設備、ロボットティーチングなど 各部門の技術者が在籍し、お客様のニーズに合った技術を提供しています。 現在、PLCエンジニアリング業務についての募集を行っております。 PLC/電気担当として、計装PLCや各社PLCのプログラミングを担当し、打ち合わせから最終現場調整まで幅広く関わっていただきます。 また、制御盤のASSY設計および回路設計業務もお任せいたします。 |
求める人材 |
求めている人材 AOUTCAD、3DCADを用いて機械、制御盤、制御設計を行います。 ソフト設計は三菱、オムロン、キーエンスを主として設計を行っています。 【必須条件】 ・シーケンサ(PLC)ソフト経験者 ・設計したソフトの製作及びデバック調整、現地仕上げまで対応 ・要普通自動車免許 【歓迎条件】 ・CAD設計経験(3年程度) ・PLCソフト設計経験(5年程度) |
設計・開発・解析の経験者歓迎※年数・業種不問□□技術基礎知識をお持ちの方もご相談ください□□最新技術に携われる・希望配属率94%□転居後家賃の6割補助の住宅手当制度あり(※規定あり)□
勤務地 |
福島県伊達市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: パソコン製造工程における生産技術、工程改善業務 ・製造条件最適化や効率改善をお任せします。 ・不良要因の発見・解決〜設備設計・治具設計 ・製造工程の設計等の生産技術 ・製品技術・量産技術業務 ・工程の問題点の分析、改善策の検討、立案を担当する生産性改善企画、関連資料作成 ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 これまでのご経験やスキルを活かしたい、UIターンなど地元で働きたい方のご希望も最大限考慮させていただきます。 面接の際にぜひご希望をお伝えください。 ■キャリアパス ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年の長期です。転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件:生産技術の業務経験 ※エンジニアとして長くご活躍されている方、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 |
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設計・開発・解析の経験者歓迎※年数・業種不問□□技術基礎知識をお持ちの方もご相談ください□□最新技術に携われる・希望配属率94%□転居後家賃の6割補助の住宅手当制度あり(※規定あり)□
勤務地 |
宮城県仙台市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: リチウムイオン電池含めの要素技術開発業務をご担当いただきます。 電池関連材料の分析や実験・研究を行います。 試行錯誤しながら、テーマや条件に添って、評価を続けて頂くので、細かい作業が好きな方ほど成果に繋がりやすい業務です。 ぜひご応募ください。 ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 これまでのご経験やスキルを活かしたい、UIターンなど地元で働きたい方のご希望も最大限考慮させていただきます。 面接の際にぜひご希望をお伝えください。 ■キャリアパス ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年の長期です。転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・無機化学や材料科学の知識を有している方 【歓迎】 ・研究開発の実務実験 ※エンジニアとして長くご活躍されている方、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 |
設計・開発・解析の経験者歓迎※年数・業種不問□□技術基礎知識をお持ちの方もご相談ください□□最新技術に携われる・希望配属率94%□転居後家賃の6割補助の住宅手当制度あり(※規定あり)□
勤務地 |
宮城県仙台市泉区 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 5G通信装置用FPGAの開発業務をご対応いただきます。 【業務内容】 ・FPGAの設計仕様書作成 ・論理回路設計、および、実機の動作試験 ・回路合成:Xilinx Vivado ・Verilog、VHDL言語 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】FPGA設計経験(年数問わず) ※エンジニアとして長くご活躍されている方、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 |
設計・開発・解析の経験者歓迎※年数・業種不問□□技術基礎知識をお持ちの方もご相談ください□□最新技術に携われる・希望配属率94%□転居後家賃の6割補助の住宅手当制度あり(※規定あり)□
勤務地 |
福島県伊達市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 複合機の設計業務をお任せします。 主に下記業務になります。 ・機構、構造設計 ・客先仕様に沿った筐体・樹脂設計 ・3DCAD(Solid Works)を使用したモデリング、アセンブリ、強度解析 ・他部署との折衝調整業務 ・関連資料の作成 ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 これまでのご経験やスキルを活かしたい、UIターンなど地元で働きたい方のご希望も最大限考慮させていただきます。 面接の際にぜひご希望をお伝えください。 ■キャリアパス ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年の長期です。転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件:3DCADでの設計業務経験がある方 ※エンジニアとして長くご活躍されている方、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 |
モビリティの未来をつくろう!
勤務地 |
愛知県刈谷市 株式会社エクシード |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/35歳・9年目(月給36万円+賞与) 568万円/31歳・7年目(月給34万円+賞与) 453万円/27歳・3年目(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 大規模ECUなど様々な車載ECU(電子制御基盤)の設計・開発・評価 *社員の約半数が中途入社! 【具体的には】 電動化や自動運転技術の開発が進む自動車開発の現場において、当社の技術者は重要な役割を担っています。大手企業、自動車関連メーカーと直接やりとりしながら、設計・評価までの一連の業務をお任せします。 【開発対象】 ・BEV、HEV、PHEVなどの電動化車両 ・先進運転支援システム搭載の次世代型車両 ・数年先〜10年先に向けた既存車種のモデルチェンジ 【主な業務】 ・共通通信規格セントラルゲートウェイ用ECUの設計・開発 ・自動運転を見据えた統合コックピット制御製品用ECUの設計・開発 ・フルデジタル液晶表示などのメータECUの設計・開発 ・各種センシングによる複雑な制御を実現するエアコンECUの設計・開発 【開発一式を任される理由】 これは長年かけて培った「エクシードに任せておけば大丈夫」という信頼があってこそ。低離職率で、高い品質を保ち続けている当社だからこそ可能な請負スタイルです。請負先企業との距離感も近く、技術パートナーとして役割分担をしながら次世代の自動車を作り上げています。 【教育に自信あり。未経験でも大丈夫】 チームでの開発ですから、メンバー1人のレベルアップがチーム全体の開発力向上に直結します。新入社員に親切かつ熱心に仕事を教える企業風土が根付いているのはそのため。導入研修では社内受託グループが教育を担当し、電子部品や電子回路の基礎から学べます。 2019年に未経験で入社したある社員は「教育支援制度が充実していて、実務経験がなくても働きやすそうだったから」とエクシードに転職。はじめは専門用語の意味もわからず不安でしたが、先輩がマンツーマンで付き添ってくれたこともあり短期間で仕事を身につけることができたといいます。 そんな環境だからこそ技術力やスキルの陳腐化を防ぐためにも、常に新しい技術やスキルを習得できる環境が当社にはあります。 【先進技術が身につく】 例えば、当社が開発を手がけるCGW(セントラルゲートウェイ)の開発。これは一台の車に多数搭載されるECU同士のネットワークを統括するユニットで、高度な電子制御が必要な次世代車両の開発に欠かせない技術領域です。こうした数々の先進的な製品開発を任されるため、当社で働くうちに新しい技術がどんどん身につくはずです。 【入社当初の不安な気持ちに寄り添う】 当社では「自社の先輩に1日中質問して終わる日があっても良い」や「入社当初の仕事内容はまず自社の先輩に聞くこと」という雰囲気のため、質問や相談の心構えできている先輩にどんどん質問できる環境が整っています。 また、プロジェクトをある程度進めていくと、「自分には何が足りなくて、どの技術領域を学べば良いのか分からなくなる」というような壁に突き当たります。そんな時にも自社の先輩が丁寧にあなたのスキル面をチャックし、 「今から身に付けなければならないスキル」を一緒に明確にしながら整理し、これから必要なスキル教えてくれる温かい社員ばかりなので、92.3%という高い定着率を保持できています! 【今後会社として目指している展望】 当社は「次世代モビリティの発展に欠かせないエンジニアリング会社」を目指しています。 そのために2030年には「社員500名体制」を実現し、 現在の自動車業界を取り巻く環境の変化に柔軟に対応しながら、 毎期6%の成長の持続を目標設定し、より良い品質と高い生産性を顧客に提供することで、 顧客満足度を高め、自動車業界全体における当社の存在感をより強めていきます。 【1日の流れ(例)】 9:30 始業(フレックス) 10:00 チームMTG 10:30 設計業務(回路検討) 12:00〜13:00 お昼休み(持参したお弁当など) 13:00 顧客レビュー 14:00 回路実装 15:00 回路評価(評価項目検討、評価試験実施) 18:30 終業 【請負先】 刈谷市 【事業内容】 先進モビリティのソフトウェア開発、電子・機械設計、各種EV向け電動化部品開発、先進運転支援システム開発、先進安全システム開発、統合ECU開発、制御ソフト開発、ボデー設計及び構造解析、ECU筐体設計、CAE解析による最適化設計等 *主要取引先/デンソーテクノ、デンソーウェーブ、トヨタ車体、トヨタ自動車、アイシン、豊田通商、三菱電機エンジニアリング、三菱電機住環境システムズ、村田機械、マキタ など |
求める人材 |
求めている人材 高専・大卒以上で電気電子・物理系卒または同等の力をお持ちの方*第二新卒歓迎 (正社員雇用) 応募資格は電気電子系の基礎知識のみ。 ※中途入社の9割以上が未経験 大学卒業後、工場内設備のメンテナンスや生産管理、品質保証、営業などを 行っていた先輩も多く在籍していますので安心してご応募ください。 もちろん、技術者としてのキャリアをさらに伸ばしたい方も大歓迎です *赴任交通費、引越費用支給、独身寮有(当社規定) 遠方からの入社もご安心下さい(UIターン歓迎) 持ち前の技術力が大手企業、トヨタ系自動車関連メーカーから高く評価されており、リーマンショックの際も人員削減を一人も行うことなく、変わらず売り上げを伸ばしてきた当社。現在も続々と舞い込む新規案件に対応するための増員募集です。 【だからこそ未経験でも大丈夫!(独り立ちまでの流れ)】 2ヶ月のOff-JT教育、各部署にて実務に沿ったOJT教育を1ヶ月程度と 最大3ヶ月の研修を行い、その後徐々に実務に入っていきます。 まずは製品知識や開発ツールの使用方法を学んでいき、 上司、先輩にフォローをしてもらいながら少しずつ設計を行っていきます。 【男女比率と年齢比率】 男性298名、女性22名 計320名 平均年齢32.7歳 |
設計・開発・解析の経験者歓迎※年数・業種不問□□技術基礎知識をお持ちの方もご相談ください□□最新技術に携われる・希望配属率94%□転居後家賃の6割補助の住宅手当制度あり(※規定あり)□
勤務地 |
山形県東根市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 建設車両のバケット設計をご担当いただきます。 エンドユーザーの仕様を基にバケットの改良設計や、仕様決めの為の折衝対応をお願い致します。 2D・3D問わずCADを使用した設計経験のある方歓迎いたします。 ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 これまでのご経験やスキルを活かしたい、UIターンなど地元で働きたい方のご希望も最大限考慮させていただきます。 面接の際にぜひご希望をお伝えください。 ■キャリアパス ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年の長期です。転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 CADを問わず設計のご経験 ※エンジニアとして長くご活躍されている方、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 |
年2回の賞与あり!
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市七ツ島1-3-2 山本車体工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 トラックの塗装のお仕事をお任せします! 日野自動車、いすゞ自動車、三菱ふそう、UDトラックス等のカーディーラーや大手運送会社からの受注が多く、業績は安定しています。 <具体的な仕事内容> □新車トラックのボディの吹付塗装及びそれに伴う 準備や仕上げ作業◎ □その他 付随する業務 車体塗装経験がなくても、建築塗装など経験が あれば大丈夫です! あなたの経験が活かせるお仕事です♪ -アピールポイント- *日・祝休み! *残業なしで働きやすい職場! *社員の誕生月に記念品の贈呈と社長との会食あり♪ *他、資格取得支援など待遇充実! - |
求める人材 |
求めている人材 【資格】不問 【経験】知識、技能等あれば尚可 自動車運転免許 要 *60歳以上の方(嘱託社員) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のニ・60 歳以上(嘱託社員のため)) |
設計・開発・解析の経験者歓迎※年数・業種不問□□技術基礎知識をお持ちの方もご相談ください□□最新技術に携われる・希望配属率94%□転居後家賃の6割補助の住宅手当制度あり(※規定あり)□
勤務地 |
青森県八戸市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 制御盤や配電盤などの盤の電気設計をご担当頂きます。 安全の為に電気・漏電の知識が必要となりますが、電気工事などの資格をお持ちでない方も対応可能な業務となっております。 資格や現場での作業経験のある方は賃金面で優遇させていただきます。 ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 これまでのご経験やスキルを活かしたい、UIターンなど地元で働きたい方のご希望も最大限考慮させていただきます。 面接の際にぜひご希望をお伝えください。 ■キャリアパス ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年の長期です。転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・制御盤、配電盤等の電気設計業務経験のある方。 ・コミュニケーションスキルのある方。 ※この他にも、多数の電気設計及び電気設計補助案件が多数御座います。 ※エンジニアとして長くご活躍されている方、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 |
<プライム上場グループ>残業代は1分単位で支給!経験が活かせる環境
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社テクノプロ・コンストラクション 大阪第一支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <プライム上場グループの安定基盤で活躍> 定着率95%・中途社員多数だから、初めての転職も最後の転職も安心! 業界最高水準の待遇&サポートの下で無理なく働こう! お任せするお仕事: 設計業務をお任せします。 具体的には… ・設計図の作成やチェック、修正 ・協力会社との打合せ ・設計監理業務など スキルやご希望に合った仕事からお任せしていきます! <当社について> 当社は業界のリーディングカンパニーとして、全国約600社以上の企業から継続的に依頼をいただいています。 「しっかり稼げる仕事でオンもオフも充実させたい」 「日々の頑張りを評価してくれるところで働きたい」 「自宅の近くで働ける環境だったらうれしい」 ――そんな方にはテクノプロ! たくさんの案件の中から、あなたのご希望を優先してお仕事をご紹介します。 「こんな自分になりたい」が叶う環境がここにあります。 もちろん、働き方にも気を配っており、 業界あるあるの「サービス残業」「休日のサービス出勤」は一切ありません。 頑張った分だけしっかり反映されるから、転職で年収UPしている社員も多数! あなたも是非当社で、理想の働き方を叶えませんか? |
設計・開発・解析の経験者歓迎※年数・業種不問□□技術基礎知識をお持ちの方もご相談ください□□最新技術に携われる・希望配属率94%□転居後家賃の6割補助の住宅手当制度あり(※規定あり)□
勤務地 |
岩手県一関市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 産業用検査装置の電気設計補助業務を担当して頂きます。 ・検査装置の電気ハード設計補助 ・センサ等の部品選定 ・回路図、配線図の作成 ※実務経験の無い方でも意欲のある方を積極的に採用しております。(ポリテクや学校での学習した方も歓迎いたします) ご自身のスキルに合わせて、様々なジャンルで活躍頂けます。 これまでのご経験やスキルを活かしたい、UIターンなど地元で働きたい方のご希望も最大限考慮させていただきます。 面接の際にぜひご希望をお伝えください。 ■キャリアパス ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年の長期です。転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 電気関連知識 ※エンジニアとして長くご活躍されている方、実績のある方は内定前提で選考させて頂いております。 |
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<プライム上場グループ>残業代は1分単位で支給!経験が活かせる環境
勤務地 |
東京都港区 株式会社テクノプロ・コンストラクション 東京設備・電気支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <プライム上場グループの安定基盤で活躍> 定着率95%・中途社員多数だから、初めての転職も最後の転職も安心! 業界最高水準の待遇&サポートの下で無理なく働こう! お任せするお仕事: 設計業務をお任せします。 具体的には… ・設計図の作成やチェック、修正 ・協力会社との打合せ ・設計監理業務など スキルやご希望に合った仕事からお任せしていきます! <当社について> 当社は業界のリーディングカンパニーとして、全国約600社以上の企業から継続的に依頼をいただいています。 「しっかり稼げる仕事でオンもオフも充実させたい」 「日々の頑張りを評価してくれるところで働きたい」 「自宅の近くで働ける環境だったらうれしい」 ――そんな方にはテクノプロ! たくさんの案件の中から、あなたのご希望を優先してお仕事をご紹介します。 「こんな自分になりたい」が叶う環境がここにあります。 もちろん、働き方にも気を配っており、 業界あるあるの「サービス残業」「休日のサービス出勤」は一切ありません。 頑張った分だけしっかり反映されるから、転職で年収UPしている社員も多数! あなたも是非当社で、理想の働き方を叶えませんか? |
求める人材 |
求める人材: <学歴・ブランク不問> ・基本設計のご経験がある方 ・CADを使用したことがある方 ┗当社ではJwCADを使用 \こんな方が活躍しています/ ・転勤なしの職場で働きたい方 ・自身の経験に見合った給与で活躍したい方 ・無理せず長く働いていきたい方 あなたの希望や要望にあった働き方をサポート! <下記の経験がある方もぜひ> 20代30代40代50代活躍中 中途社員比率8割以上 無資格歓迎 経験者歓迎 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 二級建築士 一級建築士 ハローワークでお探しの方も歓迎 CADオペレーター autocad jw cad 在宅 図面 建築設計 インテリア 建設業 内装工事 現場監督 内装 住宅 建築設計 土木作業員 現場作業員 建設業 重機オペレーター 解体 作業員 |
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