【法人営業の経験が活かせる!】社労士を勉強中・挑戦したい方に最適な環境!<中小企業〜大企業まで幅広くサポート!>
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区三宮駅 神戸中央社会保険労務士法人 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 地域密着型の社労士事務所として 大手企業から地元の老舗、優良企業など 数多くの企業様に対して、 経営から人事面までをサポートしております。 この職種では、人事労務領域においての コンサルティング業務をお任せします。 <具体的な業務内容> 人事労務コンサルタントは顧問先にかかわる人事労務の領域において コンサルティングを実施 していきます。 課題解決に向けて訪問面談を通じ、働きかけてくか たちになります。 コンサルティングのみならず、給与計算や労働・ 社会保険手続、助成金申請業務も含みます。 * クライアント企業への労務コンサルティング * 就業規則、労働契約書、36協定等各種協定書の作成と管理 * 給与計算、年末調整 ※約30人未満規模のクライアント * 社会保険 労働保険関係各種手続 * 労働法務 相談対応 行政調査対応 * 助成金申請サポート * 求人広告作成等 採用サポート * 経営労務監査 等 【変更の範囲】法人の定める全ての業務 ※入社後、ご希望や適性に応じて所属グループの異動を実施する場合もあります。 <経験より意欲!あなたの「始めたい」気持ちを応援> 社労士事務所での経験は不要。 この業界で力をつけたい、挑戦したい、 そんな気持ちを大事にしております。 異業種から転職してきて活躍している 社員も多数在籍しておりますので、 まずはお気軽にお問合せください! 企業様の相談役としてお悩みを解決する。 そんなやりがいのあるお仕事です。 <事務所の特徴> 兵庫県下を中心に顧客先300社以上の盤石経営! 大企業など多種多様な企業と取引をしており、 幅広い業界支援実績がある事務所です。 クラウドシステムを多数使用しており、 顧客先様とのやり取りも WEB面談やチャット対応など、 今の時代に合ったシステムを導入しております。 -------------------------------- 【職場環境】 従業員数27名(内パートタイマー8名) 「個人」ではなく「チーム」で 顧客先を支援する体制ですので、 社労士事務所が初めて、 という方でも安心して働ける環境です。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 (増員) |
求める人材 |
求める人材: <歓迎条件> * 社会保険労務士有資格者・試験合格者 または 勉強中の方。 * 営業または折衝業務の経験がある方。 * 半年以上の給与計算及び労働・社会保険手続き業務の経験がある方。 * 責任感を持ってお仕事に取り組める方。 * 初めてやることでも意欲的に取り組むことができる方。 * 自ら目標を定めて、地道に努力することができる方。 * 答えのない問題を考えることが好きな方。 * 相手の喜びを自分の喜びとすることができる方。 * ものごとを柔軟に考え、臨機応変に対応することができる方。 * コミュニケーション能力に自信があり、チームワークを意識できる方。 * 相手の要求を理解し、+αを考えて行動、提案することに自信がある方。 どれか1つでも「当てはまる!」と思っている方、ぜひご応募ください。 * 社労士事務所での勤務経験がなくてもOK! * 異業種からの転職大歓迎! |
東武ビジネスソリューション株式会社<東武グループで唯一、IT&マーケティングを担う企業>◆転勤なし◆年間休日122日◆在宅勤務制度あり◆中途入社100%企業ページ
自分の実力に見合った待遇や環境、そしてじっくり仕事に取り組める無理のない働き方。これまでPM・PLとして活躍してきたあなたの期待に応える【東武グループ】のITを担うポジションで、理想のワークライフバランスを実現してみませんか?
勤務地 |
【転勤なし】本社/東京都墨田区押上2-18-12 東武館1階※在宅勤務制度あり… |
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年収例 |
830万円/PM職・チームマネージャー(月給55万円) 588万円/PL職・アシスタントマネージャー(月給40万円) |
仕事の概要 |
メイン取引先は東武グループ各社。プリセールスからプロジェクトマネジメントまでを担当 |
求める人材 |
IT全般の知識、ITシステム構築プロジェクトへの参画経験、顧客やベンダーとの折衝経験がある方 |
残業ほぼなし!完全週休2日制!ワークライフバランスばっちり
勤務地 |
沖縄県宜野湾市大山7-2-10 株式会社ワタリ 沖縄支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 285万円/入社1年目 (月給19万円+諸手当+賞与) 330万円/入社10年目 (月給22万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 採用業務全般(正社員・パート職)を担当していただきます。 すべて一人で対応するわけではなく、サポートしてくれる仲間がいるので協力しながらお仕事を分担できます♪ また、産休・育休制度も完備しており、子育て世代の方も活躍できる職場環境です!! 【具体的な仕事内容】 ・求人媒体の検討、求人広告の作成、応募者の対応、社外での合説などの対応、WEB会社説明会の企画など。 ・採用時の人事情報システム登録、入社時書類作成・確認、入社時説明対応など 【弊社で活躍中の社員です】 http://www.watari.com/recruit/employee/ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPC操作(テンキー入力、ブラインドタッチ)が可能な方 ・採用系業務の経験がある方 【歓迎条件】 ・人材派遣コーディネーター業務の経験のある方 ・コールセンタースタッフ管理経験のある方 ・ファイナンシャルプランナー資格を持っている方 【求めている人物像】 ★素直で誠実な方 ★多様な人と円滑にコミュニケーションが取れる方 ★笑顔が素敵な方 ★物怖じせずにチャレンジできる方 ★細かい仕事が得意な方 |
年間休日120日以上/在宅勤務OK/リッツMC株式会社/バス業界を支える人材総合サービスを提供/新規事業も立ち上げるなど、成長を続けています企業ページ
【バス業界に特化して人材サービスを提案】【業界トップクラスの実績を保有/2024年問題の解決を支える社会貢献度の高い仕事】【業界経験不問/第二新卒歓迎/営業スタッフを募集】【年間休日120日以上/在宅勤務がメイン/直行直帰OK】
勤務地 |
【転勤なし/テレワークOK/今年移転したばかりの新しいオフィス】◎「白金… |
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年収例 |
610万円/27歳 勤務歴2年(月給44万円+賞与) 800万円/34歳 勤務歴4年(月給57万円+賞与) 950万円/42歳 勤務歴6年(月給67万円+賞与) |
仕事の概要 |
業界トップクラスの知名度・実績を背景に提案ができる!バス会社の運営を支える人材営業をお任せします。 |
求める人材 |
【20代・30代、女性が活躍中!第二新卒OK】 ■営業経験がある方※商材や業界、経験年数は不問です |
<年間休日120日 / 独自の福利厚生多数> 自動車部品製造工場での人事業務
勤務地 |
埼玉県八潮市 株式会社リノメタル |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーー ▼ご応募いただいた方へ 4/26(金)〜5/5(日)は長期休暇のため 5/6(月)以降に順次ご連絡いたします ーーーーーーーーーーーーーーー 当求人をご覧いただきありがとうございます! @ 業界でも高水準の年間休日120日! A 法定外の独自の福利厚生も多数! B お互いの「いいところ」に目を向けながら 関わり合うことを大切にしています! 【業務内容】 ・新卒・中途採用業務(求人媒体への掲載、会社説明会の運営、選考・面接の管理など) ・従業員の教育研修業務(研修スケジュールの調整、講師との打ち合わせなど) ・従業員の働きがい、働きやすさの環境整備 ・人事評価の運営と仕組みの改善 ・その他人事業務全般 【月収例】 役割給 : 215,000円 調整手当:10,000円 残業手当 : 16,525 円(想定残業時間10時間) 深夜手当 : 0 円(手当対象時間0時間) 交代勤務手当 : 0 円(手当対象日数0日) 子供手当 : 10,000 円(想定対象者1人) タバコ吸わない手当: 3,000 円(対象者の場合) 想定月収 : 235,994円 【年収】 想定賞与 : 516,000 円(想定係数1.2ヶ月×2回) 休日出勤手当 : 55,102円(想定年間日数4日) 休日振替出勤手当 : 3,000 円(想定年間日数2日) その他支給 : 3,000 円(改善提案など) 交通費/近距離住宅手当: 5,000円 想定年収 :3,414,030円 ※上記のシミュレーションは近年の実績に基づいた参考値です。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ●専門能力・技術・知識・経験 □事務経験3年以上 □「Word・Excel・PowerPoint」の基本的な活用スキルを持っている ●ビジネススキル □デジタルツールを使いこなせる もしくは 前向きに習得できる □マルチタスクが得意 □自ら考え、行動することを得意としている □情報収集力に長けている ●人柄・性格 □責任をもって業務を遂行できる □先回りして考えられる □機密性の高い情報を適切に管理できる □仕事に対し自分なりに考えて提案することが好き ●対人関係・チームワーク □当社の行動指針に共感できる □必要に応じて周囲の力を借りながら進めることが得意 □相手に伝わるコミュニケーション力を身につけたい(研修制度あり) □プレゼンテーションスキルを身につけたい(研修制度あり) ●マネジメント・リーダーシップ □募集対象外 【その他 歓迎要件】 □人材営業もしくは人事業務の経験がある方 □ハローワークでお仕事を探している方 □車、バイク、自転車で通勤が出来る方 □学歴不問!高卒OK □フットサル部・野球部の仲間になってくれる人大歓迎 <備考> ●業務に慣れてきたタイミングでリモートワーク(最大週2日)が可能です ●DX化が進んでいる職場なのでクラウドツールを使いこなし業務を行っていただきます。 ●「組織・人づくり」×「DX推進」で大きく成長している会社で、2023年より民間のコンテストや経済産業省主催の企画で受賞を続け、数々のインタビューも受けている会社です! |
【20代30代活躍中】◆月給30万円以上◆年休120日以上◎経営課題を解決に導くコンサルティングサービスを提供!吉岡マネジメントグループ各社【合同募集】企業ページ
【TVCM放映中。北海道で知名度高い吉岡マネジメントグループ】★充実の研修制度◎経験者優遇◎未経験でも先輩コンサルタントのサポート支援でプロのコンサルタントとして養成!実績多数の実力企業で広い視野を手に入れ確実に成長できます。
勤務地 |
<東京・札幌>◆株式会社吉岡経営センター東京/東京都港区東新橋1-5-2 … |
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年収例 |
600万円/27歳(月給33万円+賞与+インセンティブ) 700万円/35歳(月給40万円+賞与+インセンティブ) 800万円/40歳(月給45万円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
経営コンサルタントのサポート業務、データ入力、システム導入など★将来コンサルタントを目指すことも可能 |
求める人材 |
◆業界・職種経験不問◆街や地元の役に立ちたい方大歓迎!◆要普通免許/AT可 |
年間休日120日!安定企業で憧れの事務デビューしませんか?
勤務地 |
東京都杉並区上荻1丁目14−5 グロービート・ジャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 ★年収336万円/入社3年目未経験入社スタッフ 年俸336万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 有名ラーメンチェーン店”らあめん花月嵐”を運営するグロービート・ジャパン株式会社。 そんな当社の本社にて勤怠管理などをお任せする事務スタッフを募集します! 【具体的には】 出退勤などの勤怠管理 入退社管理 扶養控除申請書の対応 必要書類の回収 など 経験者はもちろん、未経験の方も大歓迎です◎ 基本的なPC操作が出来ればOKです。 大手ならではの安定した環境で、憧れの事務デビューをしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ☆高卒以上 ☆Word、ExcelなどのPC基本操作 業界・職種未経験の方歓迎! もちろん勤怠管理や労務管理などの事務経験がある方も歓迎します! |
リモートワークあり/20代・30代活躍中/未経験者・第二新卒者歓迎/完全週休2日/土日祝休み/年間休日124日/残業手当100%支給◆スマートソーラー株式会社企業ページ
【環境保全・SDGs・カーボンニュートラル・脱炭素社会の実現へ向け新たな取り組みを行うベンチャー企業】◎業界・職種未経験の若手社員が中心となり活躍中◎第二新卒者歓迎/20代・30代活躍中◎希望・経験などに応じた営業ポジションに就けます。
勤務地 |
『茅場町駅』徒歩1分東京都中央区日本橋兜町13番2号 兜町偕成ビル本館8階… |
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年収例 |
960万円/入社歴6年/責任者(月給60万円+賞与2回) 770万円/入社歴3年(月給42万円+時間外手当+賞与2回) 650万円/入社歴2年(月給35万円+時間外手当+賞与2回) |
仕事の概要 |
業界情報誌やニュースに取り上げられたオリジナル蓄電システムの提案◎法人、自治体など適性に合わせて担当 |
求める人材 |
<大卒以上・経験不問>●未経験者・経験者ともに歓迎します●20代・30代活躍中/第二新卒者歓迎 |
業界不問!マネージャー候補募集!
勤務地 |
東京都港区新橋5-14-10新橋スクエアビル9F 株式会社コネクター・ジャパン 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 下記バックオフィス系のルーティーンワークに加え、会社制度のリニューアルや新設、オフィス環境の改善など、 組織づくりに関わる重要な業務にも従事していただきます。 ご希望・適正に合わせて担当業務は決定いたします。 \求人のポイント/ ◎土日祝休み&年休120日 ◎23年9月に移転したばかりの新オフィス ◎20・30代活躍中 <業務詳細> 【人事】 ー過去の改善実績ー ・新入社員研修の新設 ・勤怠システムの変更 ・裁量労働制の導入 など ー定常業務ー ・採用活動全般 ・労務関連業務 ・社内研修の管理 など 【総務】 ー過去の改善実績ー ・拠点開設 ・各種制度のリニューアル など ー定常業務ー ・備品の発注、管理 ・オフィス環境の整備 ・社内外イベント実施 など ◆コーポレート本部 メンバー構成 本部長:30代男性 人事:20代男性1名、20代女性1名 経理:20代女性2名 業務委託:20代女性2名 |
求める人材 |
求めている人材 職種・業界未経験大歓迎! ◆歓迎するスキル・経験 ・人事、総務の経験 ・複数名のチームでの勤務経験 ・ベンチャー企業やIT企業での勤務経験 ◆こんな人にぴったり ・コミュニケーションをしっかりと取れる方 ・感謝されることにやりがいを感じる方 ・人のために行動できる方 ・チャレンジ精神旺盛な方 \当社のポイント/ 創業11年目の急成長中のベンチャー企業! オープンな社風と社内システムで、すべてのメンバーが売上・経費はもちろん、社長の役員報酬なども確認できる透明性が高い職場です。 さらに事業を盛り上げてくださる、やる気のある仲間を募集します! |
株式会社マーケティング研究協会 ≪創業63年!信頼と実績を積み重ね、大手クライアントを含めた数千社との取引実績あり≫企業ページ
お客様のマーケティング・営業課題を解決し
誇れるキャリアと収入を手に入れませんか。
当社の原点は、マーケティングが注目され始めた1960年。創業者が渡米し、来るべき大衆消費社会をリードするためにマーケティング活動を成功に導くための情報・示唆を提供する企業として発足しました。以来、お客様のマーケティング活動の成功に真…
...続きを読む
勤務地 |
◆本社/「大門駅」徒歩3分東京都港区芝大門1-2-8 |
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年収例 |
1300万円/経験12年・部長(月給75万円) 1000万円/経験10年・リーダー(月給50万円) 500万円/経験3年・担当(月給32万円) |
仕事の概要 |
≪企画営業・マーケティングコンサルティング≫セミナーの運営・企画、クライアントの個別支援提案など |
求める人材 |
消費財・食品・雑貨・化粧品・医薬品メーカーなどの業界経験のある方歓迎 |
土日祝休み!年間休日125日!駅チカで通勤楽!経験者歓迎!
勤務地 |
神奈川県藤沢市湘南台3-2-1 MHビル2F 医療法人社団泰晴会 湘南台事務局 |
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給与例 |
給与例 【想定年収】 290万円/入社3年未満 月給23万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 当法人は神奈川県下に9医院を運営する歯科グループです。 人事・労務業務全般をお願いします。 <具体的な業務> ◆人事 ・採用 ・人材管理 ◆労務 ・勤怠管理 ・給与計算(月次給与、賞与、年末調整) ・入退社手続き ・社会保険・雇用保険手続き(届出は社労士が行います) ・住民税手続き ・健康診断管理 <<医療業界未経験の方もご安心ください>> 入社後は先輩スタッフの業務の 引継ぎから行っていただきます。 引き継ぐ先輩がマンツーマンで指導しますので、 医療業界未経験の方も安心です♪ 引き継ぎ期間は3ヶ月ほどを予定しております。 ◎年間休日125日(土日祝休み) ◎残業は月10〜15hを想定 ◎有休も計画的に取得しやすい環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須資格> ・要普自動車運転免許(AT可) <こんな方歓迎> ・歯科業界経験者 ・人事労務経験者(業界問いません) ・Word、Excelの基本操作できる方 ・第二新卒の方も歓迎 <こんな方にピッタリ!> ・歯科業界で働いていた、または興味がある ・人の役に立ちたい ・サポートに徹する仕事をしたい ・事務に興味がある ・きめ細やかな対応ができる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
株式会社リクルーティング・デザイン 浜松オフィス(広告代理店/リクルート正規代理店/Indeedゴールドパートナー)|年間休日122日・土日祝休み企業ページ
僕の仕事が、人のためになって、
この街と一緒に、僕も成長していく。
前職は、なんとなく安定してそうっていう理由で不動産管理の仕事をしていました。マンション住人の方からのクレーム対応などをするんですが、結構ルーティンワーク。もっ…...続きを読む
勤務地 |
JR「浜松駅」より徒歩5分≪浜松オフィス≫◆静岡県浜松市中区板屋町110-5浜… |
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仕事の概要 |
リクルートの各種求人広告・Indeed等を用いた採用コンサル提案営業で“人材不足”を解決する仕事 |
求める人材 |
高卒以上/要普免(AT限定可)/性別不問/第二新卒歓迎★自分の成長につながる仕事がしたい方 |
充実の福利厚生/I・Uターン等も歓迎 キャリアアップを目指す方 〜転職希望の方大歓迎〜
勤務地 |
青森県八戸市青森県八戸市青森県八戸市北白山台2丁目6番30号 プライフーズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 東証プライム市場上場三井物産グループ企業 プライフーズ株式会社は、 食鶏の生産→処理→加工食品の製造→販売・店舗運営まで 1次〜3次産業までを1社で担うブロイラー事業国内トップクラスの 売上高824億円(2023年3月連結)のリーディングカンパニーです。 企業の顔!!人事のお仕事です <主な業務内容> ・新卒(高校/専門/短大/大学)採用業務 インターンシップ、会社説明会等の企画から運営 学校訪問及びイベントの参加 面接,内定者フォロー 人事業務未経験者も大歓迎 入社後は先輩社員と学校訪問や新卒向けのイベントに参加頂き 当社の魅力をアピールして頂きます。 【歓迎】 ・アパレルや飲食店など接客業の経験 ・法人or個人向け営業の経験 【活かせる能力】 ・コミュニケーション能力 ・プレゼンテーション能力 ・企画力 ◆配属先情報 八戸本社人事グループ 採用・人事・教育を担当している組織で部長以下6名所属。 男女比:男性3名/女性3名 採用チーム3名/研修チーム2名 平均残業時間は1ヶ月あたり10時間程度、公私のバランスを保って就業頂けます。 ◆平均有休取得率80%以上 プライベートも充実させて働く事が可能です 初年度想定年収 年収370万円〜500万円+各種手当 一般職:初任給220,000円(転居を伴う異動無) 総合職:初任給230,000〜275,000円(転居を伴う異動有) <プライフーズについて> 本社:八戸本社/東京本社 事業拠点:日本全国47拠点 従業員数:3.662名(2023年) ◆新卒の求人媒体では、「働きたい企業ランキング」で 青森県第2位を獲得!働きやすさは青森県でトップクラス! ◆プライフーズは2020年に東京オリンピック・パラリンピックの 食品調達基準に定められている認証規格を初めて取得(SQF-TSA)。 プライフーズの誇る高い商品品質を世界に認めてもらいました。 ◆中途入社は全従業員の半数以上 社員構成比:男性 6:女性 4 産休育休制度も充実しております。 また、キャリアアップ制度も充実していて、女性管理職も活躍しております! ※先輩のフォローを受けながら一連の業務を覚えていただき 習熟度にあわせてスキルアップする事が可能です。 ◆応募前の職場見学も実施中! 20代・30代の方大活躍中 |
求める人材 |
資格・経験 34歳以下(キャリア形成の為) 【必須要件】 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆パソコン操作経験(ワード・エクセル) 【優遇条件】 ◆アパレルや飲食店などでの接客経験者 |
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株式会社リクルーティング・デザイン 大阪オフィス(広告代理店/リクルート正規代理店/Indeedゴールドパートナー)|年間休日122日・土日祝休み企業ページ
泥臭くたって、かっこ悪くたっていい。
ラクな道じゃ、自分の価値は見つからない。
専門学校を卒業して、どうしようかと悩みました。自分に何ができるか考えて、「お喋り」だったらできるなって思って、探したのが営業の仕事。自分が就職で悩んだからこそ…...続きを読む
勤務地 |
大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビル506号…東梅田駅徒歩3分・梅… |
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年収例 |
520万円/入社4年目/未経験入社28歳(月給30万円+諸手当+賞与2回+イン… 420万円/入社2年目/未経験入社25歳(月給26万5000円+諸手当+賞与2回+… |
仕事の概要 |
リクルートの各種求人広告・Indeed等を用いた採用コンサル提案営業で“人材不足”を解決する仕事 |
求める人材 |
高卒以上/20代活躍中!/未経験歓迎/自分の成長につながる仕事がしたい方/第ニ新卒歓迎/男女不問 |
人事未経験歓迎/2ヵ月ごとに賞与有/選べる働き方/月5日休 または完全週休2日制/学歴不問/交通費支給/駅チカ/ブランクOK/日払いOK
勤務地 |
東京都新宿区新宿駅 株式会社ワタナベ商事 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *:。..。.:.。.:.。.:.。.POINT.。.:.。.:.。.:.。..。:* ◆【未経験者歓迎】特別な資格は必要なし! ◆【研修制度充実】ひとりひとり丁寧に教えます! ◆【選べる働き方】月5日休 or 完全週休2日制! ◆【学歴不問】お人柄を重視して採用いたします! ◆【賞与有】2ヵ月ごとに支給あり! ◆【交通費支給】駅チカ!新宿三丁目駅〜徒歩5分! ◆【ブランクOK】お仕事復帰応援します! ◆【日払いOK】 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.:: 〜レジャーホテルで働きたい方の面接・入社対応〜 ◆首都圏を中心に40店舗以上のホテルを展開◆ 現在50店舗を目標に続々と新店舗をオープン予定! 今後の新店舗オープンにあたり、人事メンバーを大募集! 最初にお任せするのは【面接対応・入社対応】 先輩と一緒に、仕事の流れや種類についてを学びましょう。 外国籍の対応も多いですが、英語等話せなくてもOK! 日本語でのコミュニケーション対応のみでOK! 難しい仕事ではありませんので、まずは一緒に働いてみましょう! 【業務内容】 ◇ 面接対応 ◇ 入社対応 ◇ メール対応 ◇ 電話対応 ◇ 採用業務全般 ◇ 採用媒体の管理 ◇ 応募者管理 ◇ 書類作成 など \面接未経験、人事未経験大歓迎!/ .。..。..。..。..。..。..。..。..。..。..。..。..。..。..。. 難しい仕事ではありません。 はじめは仕事の流れを覚えながら、 慣れていってください♪ *20代〜30代を中心に活躍中 *未経験入社約8割 |
求める人材 |
求める人材: ============= ホテル業界未経験大歓迎! 人事未経験大歓迎! ============= ◎学歴・職歴不問 ◎知識・スキル・経験不問 ◎未経験者歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクOK <こんな方歓迎> ★人事の仕事に興味がある方 ★新しい環境で挑戦したい方 ★周りのスタッフと協力して動ける方 ★仕事を通じて成長したい方 |
株式会社リクルーティング・デザイン 横浜オフィス(広告代理店/Indeedゴールドパートナー/リクルート正規代理店)|年間休日122日・土日祝休み企業ページ
チームメイトでも、ライバルでもある10人
…何だか、学生時代の部活を思い出す。
入社2年目の桑原です。前職は受験教材の訪問営業。決まった商品を売って、その後、お客様がどう使ったかも分からない。物足りなさを感じて、転職を決意。*横浜オフィス…...続きを読む
勤務地 |
《ランドマークタワーで働ける》横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマ… |
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年収例 |
520万円/入社3年(月給32万円+各種手当(インセンティブ含む)+賞与年2… 430万円/入社1年(月給29万円+各種手当(インセンティブ含む)+賞与年2… |
仕事の概要 |
リクルートの各種求人広告・Indeed等を用いた採用コンサル提案営業で“人材不足”を解決する仕事 |
求める人材 |
高卒以上 ◎営業・販売などの経験がある方大歓迎 ◎第ニ新卒歓迎 ◆20代の若手が活躍中! |
安定企業で働く、人事系総合職を募集!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館2階 日本ハイウエイ・サービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社の人事労務を行う 事務系総合職を募集いたします。 <具体的な内容> (労務業務)勤怠管理/給料計算・年末調整/36協定管理/有給管理/各種法令提出物の作成 (人事業務)入退社管理/雇用契約書・通知書作成管理/異動情報の管理/法改正対応 その他ご経験スキルを考慮してお仕事をお任せいしていきます。 景気に左右されることなく安定経営を継続中。 国交省や自治体が取引先のため、安定感は抜群です。腰を据えて働きたい方にピッタリです。 ・設立61年の安定企業! ・9割が中途入社、中途入社によるハンデ一切なし! ・毎年昇給有り! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 〇人事・労務を5年〜15年以内の経験(ご経験の業界は不問です) 〇人事・労務業務のみにとらわれず将来的に経理・現場事務等のバックオフィス部門として総合的な活躍を目指したい方 〇現場応援等にも積極的に参加できる方(例:雪氷による現場作業の応援等) |
企業も職場も笑顔になるお仕事です。
ワークインライフの充実も。
私たちは財務のプロとして法人や個人のお取引先のお金や税金に関するサポートを行っています。財務コンサルタントとして法人のお客様の経営状況を把握し、売上アップにつ…...続きを読む
勤務地 |
◆岐阜県羽島市江吉良町江中7−24 As village2022023年12月に岐阜羽島のコ… |
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年収例 |
420万円/入社3年目 20代後半(月給26万円+各種手当+賞与) 450万円/入社5年目 30代前半(月給30万円+各種手当+賞与) 700万円/(幹部候補)入社8年目・40代(月給40万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
コンサル型税理士法人事務所での顧問先の財務担当業務/資料作成など |
求める人材 |
数字を取扱うプロとしてキャリアアップしたい方大歓迎! ◆高卒以上 ◆要普通運転免許 |
採用に際して発生する人事業務を包括的にお任せいたします。
勤務地 |
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー28階 辻・本郷税理士法人【人事本部】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国に多くの事務所を展開する当税理士法人では、 通年で採用業務が発生しており、人事労務の領域でも 多岐にわたる対応を求められている状況です。 新たに入社された方をはじめ、税理士法人を支える役割として、 これまでに培ってこられた人事労務のご経験を活かして、 幅広くご活躍いただける方を募集しております。 【主な業務内容】 ・入社時対応(雇用契約〜各種問合せ対応) ・社会保険・労働保険 手続き(加入、喪失) ・各種証明書の作成 ・従業員データ管理 ・部門長へのレポーティング ・労務施策の立案、実施、管理 等 ※専門業界での労務業務になりますが、 これまでの経験を活かして得意な分野から ご対応頂ければと考えております。 ※各種人事制度の立案/構築/運用、労務関連等、 ゆくゆくは業務範囲を広げていくことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・人事労務部門での経験がある方 ※社会保険関連の手続き経験があると尚可。 ※税理士法人など同業界でのご経験はなくても大丈夫です。 【歓迎条件】 ・従業員数1,000名以上企業での人事業務経験がある方 【求められる人物像】 ・かゆいところに手が届く方(気が利く方) ・柔軟な志向でチャレンジしたい方 |
永野税理士事務所 ◆岐阜市内で税務会計・経営管理コンサル・相続コンサルの3業務を展開。定時帰宅も多めです(繁忙期3ヶ月間のみ、月20時間ほど残業有)企業ページ
ワークライフバランス重視派にも働き易さ◎
ありがとうと言って頂けるやりがいある仕事
岐阜市で企業の税務会計、経営管理コンサル、相続コンサルという大きく3つの業務を柱としている当事務所。“お客様にとって真に価値あるサービスを提供し、お客様と共に…...続きを読む
勤務地 |
岐阜市城東通2-48-3 |
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年収例 |
600万円/税務会計スタッフ・30代(月給35万円+賞与+手当) 450万円/税務会計補助スタッフ・20代(月給25万円+賞与+手当) 800万円/経営幹部・40代(月給45万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
税務・会計・経理業務/コンサルティング業務 |
求める人材 |
銀行や信用金庫の勤務経験2年以上、税務会計・実務経験2年以上(資格勉強中の方も可)、会計に興味ある方 |
□未経験歓迎□基本土日休!残業なしで働ける!マイカー通勤OK□髪色ネイル自 由!20代〜30代活躍中◎
勤務地 |
長野県長野市南千歳2-2-1 株式会社オリエンタル |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・20代〜30代のスタッフが多数活躍中!元気で明るい職場です^^ ・「完全週休2日制(基本土日休み)」「残業なし」など、ライフワークバランスもバッチリ◎ ・社内イベント多数!楽しく働くことができる職場です。 ブランド品やアクセサリーのリサイクル事業を行っている当社。 これからの未来を創る3R(リデュース・リユース・リサイクル)を通して、不要品に新しい価値をプラスするだけでなく、お客様に寄り添うことで「感動」という付加価値をお届けし、人と人との繋がりを深めることを目指しています。 あなたには、人事全般をお任せします。 社内外のメンバーと円滑なやり取りをしながら、会社全体のサポートをお願いします! 具体的には... ・電話・来客対応 ・書類管理 ・社宅/営業車輌管理 ・入退社処理 ・求人対応を含む採用業務のサポート ・勤怠管理 ・ブランド品やアクセサリーの検品や仕分け・Word・Excelを用いたデータの作成や集計 ・出納帳管理など <他の業務もお任せ> 手が空いた時は売上算出など他部署のお手伝いをお願いすることも! ★未経験でも大歓迎! 入社時に必要な専門知識はありません。 最初はブランド品やアクセサリーに詳しくなくても大丈夫。 先輩社員がしっかりサポートします。 実際に、未経験から入社した20代〜30代のスタッフが多数活躍中です。あなたのペースで1つ1つ覚えていきましょう。 ★幅広い業務に携われます! デスクワークばかりではないので、メリハリをつけながら働くことが可能です。 ゆくゆくはブランド品やアクセサリーの専門知識が身に付くため、スキルアップも叶います! ★プライベートも充実! 完全週休2日制、残業なしと、プライベートも大切にしながら働ける環境です! 誕生日休暇や長期休暇など、お休みも充実しています。 |
求める人材 |
求める人材: <職種・業種未経験OK!第二新卒(23卒)・社会人経験10年以上の方も歓迎!> <学歴不問!ブランクOK> ★基本的なパソコンスキル(WordやExcelなど)がある方 人物重視の採用です♪ \ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください!/ ・一般事務、営業事務、経理、総務など事務関連のご経験をお持ちの方 ・営業や人事職などでPCを使った業務のご経験をお持ちの方 ・ブランド品やアクセサリーに興味がある方 ・にぎやかな職場で働きたい方 ・臨機応変に対応できる方 ・髪色・ネイル自由な環境で働きたい方 ※女性活躍中(子育てママ在籍中) |
キャンバス社会保険労務士法人 ◆Growing up! 社員も会社も成長を共にする社労士法人です! ◆国内No.1を目指しています。企業ページ
経営者と向き合い、経営目線で課題解決する
勢いあるベンチャー労務士法人のコンサル職
入社してきた仲間が夢を描き、それが実現できる場所に…そんな思いで本気で日本一を目指す、社労士法人です。事務的に業務をこなすのではなくクライアントの経営目線に立…...続きを読む
勤務地 |
※転勤なし◆大阪オフィス…堺筋本町17番出口スグ大阪市中央区安土町2-2-15… |
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年収例 |
860万円/入社5年目/社会保険労務士有資格者(月給60万円) 520万円/入社2年目(月給35万円) |
仕事の概要 |
【未経験歓迎/専門知識は入社後習得できます】労務・人事などのコンサルティング/社労士業務(資格不問) |
求める人材 |
大卒以上◆未経験者歓迎◆労務・人事/社労士業務に興味ある方 ◆社労士有資格者+勉強中の方優遇 |
【お土産で人と人とをつなぐ】スペシャリストを目指せる総務人事スタッフ/賞与2回/年間休日110日/福利厚生充実/電話:0265-35-3911
勤務地 |
長野県下伊那郡高森町下市田3123番地 株式会社マツザワ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 業容拡大と社会的に認められる企業を目指し、企業の根幹である総務人事部門の充実を図ります。それに伴い、総務人事の経験者及び総務人事部門のスペシャリストを目指したい方を募集いたします。 【具体的な仕事内容】 ・労務・人事管理 ・給与計算 ・株主総会運営 ・取締役会運営 ・法務事務 ・財産管理 ・安全・衛生管理 ・採用・教育 ・災害対策 ・用度管理 ・株式事務 ・保険関連事務 ・庶務 など 将来、この部門のスペシャリストを目指す意気込みがある方であれば経験がなくとも、丁寧に指導・育成いたします。 この部門のスペシャリストは、様々な経験を通して、将来必ず会社の経営を支える重要なポジションを任されます。そんな目標を持った方を求めています。 ============= この仕事のやりがい ============= ・総務人事部門は会社の全業務に携わります ・法務、労務、税務、会計、管財、建築、金融といった、様々な専門知識を広く習得できます ・仕事の範囲が広がり社外人脈形成ができます ・人材育成に関われる ・経営参画できる ====================== 業種・年齢を超えて経験を活かせる ====================== 当社に限らず習得した知識人脈は、業種・年齢を超え経験を活かせます。 =================== 総務人事は会社の礎を創ります =================== 入社後はあなたの経験によりお任せする仕事を決定、丁寧にサポートします。未経験な業務がある場合でも、担当のチームに参加することで知識を深めていくことができます。 様々な社外研修に参加いただき、知識の蓄積をしていただきます。貴方の経験を当社で活かしてください。 総務人事、ひいては人材育成は、会社の基盤であり未来でもあります。そんな会社の礎を作る立場というやりがいある仕事を一緒にやっていきませんか? 【求人ID-SJN】 |
求める人材 |
【応募資格】 未経験・第二新卒もOK! 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方をお待ちしております】 ・総務・人事経験を活かして幅広い業務に挑戦したい ・人を笑顔にする仕事がしたい ・旅行のときにお土産を選ぶのが好き |
経営に関する仕事の経験者求む★完全週休2日制★年数万単位の昇給&大企業の平均を超える賞与有【中小企業に特化したコンサルタント事務所|株式会社フラッグシップ経営】企業ページ
お客様に寄り添い、課題を解決する
専門家として活躍しませんか?
◆赤字や資金繰りで苦しんでいる◆会社を発展させたい◆業績だけでなく、組織の活性化についても相談したい―そういった中小企業様に寄り添っているのが<フラッグシップ…...続きを読む
勤務地 |
<和歌山支店、大阪本社で募集>勤務地は希望を考慮の上決定!【和歌山支店… |
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年収例 |
2040万円/入社3年目・上級コンサルタント(月給120万円+諸手当+賞与600… 650万円/入社1年目・コンサルタント(月給33万円+諸手当+賞与254万円) |
仕事の概要 |
クライアント様の課題解決に取組む経営コンサルタントをお任せします。 |
求める人材 |
「専門職」でキャリアを築きたい方◆中小企業診断士の資格保有者歓迎! |
【成長企業で未経験から挑戦】昼食支給/月間残業時間:2時間以下/年間休日120日
勤務地 |
大阪府大阪市東成区中本2-1-13 大阪スポンジャービル6階 株式会社Ultimate Life |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社Ultimate Lifeは、サプリメントの販売などで、事業を成長させてきました。 現在、さらなる事業の成長のため、採用を担当していただける方を募集しています。 経営視点で人事に関わりたいと考えている方は、ぜひ最後までお読みください。 【業務内容】 ・求人原稿の作成・改修、掲載媒体選定、効果測定、エージェント対応 ・採用面接、候補者面談 ・応募者対応、内定者フォロー ・定着化活動、社員面談 ・人事情報管理 【必須条件】 未経験歓迎 経験者は勿論のこと、未経験の方も歓迎です。 【歓迎条件】 ・採用の実務経験 ・人材紹介会社での実務経験 ・営業の実務経験 【Ultimate Lifeの特徴】 Ultimate Lifeの企業としての特徴は次の3つだと考えています。 ・創業以来の成長 ・自由で合理的な企業文化 ・誠実な姿勢 ●創業以来の成長 Ultimate Lifeは、創業以来成長し続けてきた企業です。 2013年10月31日に設立して以来、赤字転落は一度もありません。 また、創業から10年以上経った今も、売上高や社員数は拡大し続けています。 会社が成長期にある今、私たちにはやりたいことがたくさんあります。 その実現のためには、さまざまなポジションで活躍してくれる「仲間」が必要です。 この度、私たちがあなたの力を貸してほしいと考えているのは、こうした仲間を集めるためです。 企業規模の拡大に伴い、私たちが募集しているポジションは多岐に渡ります。 その分、採用の対象となる方が多様です。 成長企業だからこそできる刺激的な採用業務を、ぜひあなたに担っていただきたいと思っています。 ●自由で合理的な企業文化 Ultimate Lifeの企業文化は、「自由」と「合理的」の2つの言葉で言い表せます。 弊社のオフィスでは、社歴や経験に関係なく、日々さまざまな議論が交わされます。 また、社員と役員の距離が近く、上層部への提案や相談がしやすい環境です。 このように、誰もが自由に発言できる状況をつくることを、私たちは意識しています。 ただし、「自由」は「なんでもあり」ということではありません。 社員・役員ともに、目指すのは事業の成長です。 そのため、発言をする際は、「事業の成長に有効か」という合理性が求められます。 とはいえ、間違ったことを言ったからといって、誰もあなたを否定したりしません。 他者を敬いながら、自由で合理的なコミュニケーションをとる。 こうした文化に支えられて、Ultimate Lifeは急速な成長を遂げてきました。 ●誠実な姿勢 最後に、私たちが最も重視するのは、当然のことですがお客様に誠実に向き合うことです。 Ultimate Lifeの主力事業は、健康に関わるものです。 そのため、私たちはお客様と誠実に向き合うことを重視しています。 お客様からの信頼を得るために、私たちは以下のようなことに注意しています。 ・広告やプレスリリースなどに、誇張した表現が含まれていないか ・商品の価格は、お客様にとって適正か ・発信する情報に根拠はあるか 場合によっては、「そこまで細かくしなくてもよいじゃないか」ということもあるかもしれません。 しかし、基本的なことを徹底するのが、Ultimate Lifeのスタイルです。 細部まで気を配り、信頼されるブランドを構築することが、健康事業に関わる企業としての責務だと考えています。 【Ultimate Life 人事部について】 ●人事部の意義 あなたは「人事」という仕事について、どのようなイメージを持たれているでしょうか? 「社員が快適に働けるようにすることが人事の仕事だ」と思われている方もいるかもしれません。 もちろん、これは人事の重要な目的の1つです。 しかし、Ultimate Lifeの人事部は、「人を活かして事業を成長させる」ことがもっとも重要な役割だと考えています。 経営視点で事業の成果にコミットしつつ、社員の働く環境を整備する。 これが、私たちUltimate Lifeの人事部が大切にしていることです。 ●Ultimate Lifeで採用担当として働く魅力 前述の通り、Ultimate Lifeは成長中の企業です。 そのため、人事部の仕事には ・さまざまなポジションの採用に関わることができる ・社員や役員との距離が近く、事業成長のために必要なことに取り組みやすい ・会社全体の変化をおこす起点になることができる という魅力があります。 Ultimate Lifeの人事部はまだ発展途上です。 短期間でさまざまな業務を経験し、スキルを身に付けることができると思います。 また、人事機能が成長過程にあるだけに、一定の経験を積めば、人事や労務のさまざまな領域にチャレンジしていただく事も可能です。 なお、【福利厚生など】にも記載している通り、弊社では残業は推奨していません。 そのため、ワークライフバランスを大切にしながら成長したいという方には、ピッタリの環境だと思います。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験歓迎 経験者は勿論のこと、未経験の方も歓迎です。 【歓迎条件】 ・採用の実務経験 ・人材紹介会社での実務経験 ・営業の実務経験 【求める人物像】 ・誠実に他者との信頼関係を築ける方 ・主体的な行動によって周囲に良い影響を与えられる方 ・学び続ける習慣がある方 ・コンプライアンス意識が高い方 【最後までお読みいただいた方へ】 人事という仕事は、求められるスキルが多いです。 面接や社員との面談の場では、一人ひとりと向き合い、その人にあわせた対応が求められます。 一方で、人事は組織全体を見て、事業の成長のためにどのように人的資源を配分すればよいかを決めなければなりません。 「木も森も見る」というのが、私たちの考える人事像です。 しかし、経営層と密接に連携し、現場の社員とも関わるため、組織全体にコミットできるというのは非常に大きな魅力です。 自分の仕事が組織を活性化させているという喜びを、ぜひ味わってみてください。 この求人を読んでくださったあなたにお会いできることを楽しみにしております。 |
株式会社マネジメントパートナー/幅広い業界・規模のお客様から依頼を受け、人材開発・組織開発のコンサルティングを手掛けています。企業ページ
行動を変え、継続させる──。
それを実現する根本的な支援を。
#未経験歓迎#完全週休2日(土日)#年間休日124日#長期連休可(10連休〜実績有)#在宅勤務OKなど、圧倒的待遇を誇るコンサルティング会社で新たなスタートを切ってみませ…...続きを読む
勤務地 |
──転勤なし──本社/東京都文京区湯島1-6-3 湯島1丁目ビル8階★リモート… |
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年収例 |
1100万円/43歳・入社10年目(月給50万円+賞与+諸手当) 900万円/39歳・入社7年目(月給45万円+賞与+諸手当) 540万円/35歳・入社3年目(月給40万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
研修プログラムを中心に担当する“人材・組織開発コンサルティング” |
求める人材 |
45歳以下の方(長期キャリア形成のため)◆スキル・経験不問【学歴不問/30代・40代活躍中】 |
六本木ヒルズ森タワーにある本社勤務│約150のホテルを運営
勤務地 |
東京都港区六本木6丁目10番1号 六本木ヒルズ森タワー 41階 マイステイズ・ホテル・マネジメント 本社(六本木ヒルズ森タワー 41階) |
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仕事の概要 |
仕事内容 *全国約150棟のホテルを運営する成長企業 *六本木ヒルズ森タワー 本社勤務 *採用業務未経験からチャレンジ可能 *昇給年1回・賞与年2回あり *土日祝休み *長期連続休暇あり(夏期最大10日など) <本社人事・採用担当> 約150棟の様々なタイプのホテルを運営する "マイステイズグループ”の人事採用担当として 新卒・中途・アルバイト採用に関する 人事業務をお任せします。 チーム全体で分担して進めていきますので 少しずつ業務を覚えていきましょう。 <具体的な業務について> ・応募者管理と対応(面接日調整等) ・求人媒体選定・原稿作成 ・面接対応 ・会社説明会の運営 ・入社諸手続き対応 ・新卒フォロー ・現場のホテルスタッフとの 採用に関する調整 など <六本木の本社勤務!> 本社があるのは、六本木ヒルズ森タワーの41階。 乃木坂、麻布十番からも徒歩でアクセス可能です。 41階から眺める景色は絶景。 晴れた日には、富士山も見えます。 観光客やオフィスで働く多くの人で 賑わう活気のあるエリアです。 周辺には飲食店やカフェ、映画館もあり 環境が充実しています。 <"マイステイズ"のご紹介> 安定・堅実な運営で全国に約150棟を 管理するホテルチェーンです。 宿泊主体型のビジネスホテルから フルサービス、リゾートホテル温泉旅館と 多くのホテル形態で展開しています。 順調に店舗数を増やしており、 今後も拡大、成長を続けていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大学卒業以上 ・基本的なPC操作ができる方 ・人事・採用業務または人材営業などの経験者 (業界・経験年数は不問!) 採用未経験歓迎 【歓迎条件】 *人事労務の知見 *説明会やプレゼンテーションの経験 ・定年は65歳 <こんな方とくに歓迎です!> ・数字目標意識の高い方 ・説明会などでプレゼン経験があり、 積極的に発信することが好きな方 ・社内の多くの部署、現場スタッフと 積極的なコミュニケーションが取れる方 <スタッフにインタビュー!> *20代女性(前職:人材営業) 前職では、企業の採用を支援する側の 仕事をしていました。 そこでの経験や知識を活かして、 人事の仕事をしてみたいと思い、 転職を決意しました。 マイステイズを選んだ理由は、 ホテル運営に興味があったことに加えて、 成長中の企業で将来性があり、 福利厚生がしっかり整っていたからです。 土日祝休みで長期連続休暇などの制度も 充実しているので、オン・オフのメリハリも つけながら安心して働けています。 *30代男性 自分が選考にかかわった方が入社して、 活躍する姿を見届けることができるのは、 この仕事のやりがいです。 どうすれば当社で働きたいと思ってもらえるか、 その魅力をしっかりと伝えられるように、 プレゼンテーションの練習も行っています。 業務は最初から一人に任せきりに することはありません。 チーム制で分担しながら進めていくので、 経験が浅い方、未経験の方も安心してください。 |
株式会社アシストライン【アウトソーシング事業をベースに、よりお客様の経営課題に踏み込んだ新事業を展開】【フルフレックス│パーソナルジム無料等、福利厚生多数◎】企業ページ
コストからプロフィットへ。
利益を生み出す経営企画の仕事です。
設立以来、事務や経理の代行業務を行ってきた当社。ですが近年は複数のお客様から「管理会計もやってほしい」というご要望をいただくようになりました。今まで代表が1人で対応してきましたがこの分野を今後拡大し…...続きを読む
勤務地 |
東京本社豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビル4F池袋駅徒歩4分 |
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仕事の概要 |
クライアント企業の経営企画 |
求める人材 |
経営企画もしくは管理会計の経験がある方(業界不問)※コンサルティングの経験は一切必要ありません。 |
<経験を活かして月給30万円以上>賞与年2回・私服OK!年間休日120日以上!「ペット最優先」を理念とするペットの総合企業を本社から支えるお仕事です。
勤務地 |
東京都目黒区 ペッツファースト株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 給与計算・年末調整、勤怠管理など人事労務に幅広く携わります。 また、経験や適性に応じて制度設計などもお任せします。 人事労務経験を活かし、一緒にペット最優先の事業を支えましょう。 ―― 具体的には ・入社、退社手続き ・社会保険加入、喪失手続き ・社内システムのアカウント発行・変更 ・各種証明書発行 ・給与計算・年末調整 ・労働安全衛生(健康診断、ストレスチェック、衛生委員会など) ・勤怠管理 ・その他労務全般 <私たちについて> ペットの生涯に寄り添う 「ペットの総合企業」です。 グループが掲げる"ペット最優先"の経営理念のもと、 子犬・子猫専門のペットショップ「P's-first」を全国70店舗以上で展開し、 動物病院の運営やお迎え後のアフターサポートサービス事業にも注力しています。 提供するサービス ・動物病院/高度医療センターの運営 ・ペットショップ「P'sfirst」の運営 ・「ほっとサポート」サービス (先天性疾患など保険でカバーできないリスクに対する保障、健康サポート、提携施設割引サービス) ・ペットサロン・ペットホテルの運営 ・ペットフードやグッズなどの開発・販売 ・ECサイトの運営 ・老犬ホームの運営・里親探し代行 ・CSR(譲渡活動・マイクロチップ普及活動・補助犬の育成など) //////////////////////////////////////// <ワークライフバランスを大切にできる職場> 年間休日124日で、オンとオフのメリハリをつけて働ける他、 有給もとりやすい環境です。 さらに、産前・産後休暇や育児休業、介護休業など、 ライフステージが変わっても、休暇・休業を取得することで、 家事・育児・介護と仕事を両立しながら長く活躍できます。 //////////////////////////////////////// <充実の福利厚生あり!> 賞与年2回や各種手当はもちろん、 「ほっとサポート」の加入もできたり、 ペットを飼っている方にはうれしい待遇も。 本社勤務で転勤もなく、 長く腰を据えて働きたい方にぴったりの環境です。 おしゃれな休憩スペースも完備! 清潔で快適なオフィスです。 //////////////////////////////////////// <こんな職場です> 人事総務部、人事チームへの配属となります。 現在の人事チームは全員で8名。 20代後半〜40代のスタッフが活躍中です。 比較的落ち着いた雰囲気ですが、 仕事に集中する場面と、和気あいあいとする場面もあり、 メリハリのあるチームです。 従業員数1000名を超える会社ですが、 役職者と接点を取る機会が多く、 風通しの良さも働きやすさのポイントです。 //////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: <必須> 3年以上の人事労務業務経験 *学歴不問/第二新卒歓迎! *経験者歓迎!20代・30代・40代が活躍中! 【以下のような方を歓迎します】 ・能動的に提案、仕事を推進できる方 ・周りを巻き込んでコミュニケーションが取れる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・成長企業で挑戦したい方 ・ペットが好き、ペット業界を変えたい方 |
【応募歓迎】【未経験OK】これまでに10,000人以上の起業を支援!ビジネスプランコンテスト受賞実績有◎ 「銀座セカンドライフ株式会社」企業ページ
「あなたのやりがいをカタチに」
起業という第二の人生のスタートを支援!
近年起業する方が増えています。当社は「あなたのやりがいをカタチに」という経営理念のもと起業支援を行っている会社です。設立から15年。これまでに1万人を超える方のやりがいをカタチにするお手伝いをしてきま…...続きを読む
勤務地 |
当社が運営するレンタルオフィスでの勤務※転居を伴う転勤無し◇銀座(本社… |
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年収例 |
380万円/入社3年目・29歳(月給25万円+賞与年2回) 510万円/入社5年目・35歳(月給30万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
沢山の出会いと刺激がある!起業に向けた面談等を行う起業支援コンサルタント |
求める人材 |
20代30代活躍中!未経験歓迎◎向上心とキャリアコンサルティングへの興味があればOK! |
未経験から人事デビュー!/平均年齢30代/賞与年2回/昇給有
勤務地 |
東京都台東区浅草5-33-7 特別養護老人ホームフレスコ浅草 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \一緒に施設を盛り上げてくれる「人事Staff」大募集!!/ 未経験で人事デビューしたいと思っている方、 この機会にぜひ応募してみませんか? 《採用業務とは…?》 ・採用イベント出展 ・学校訪問 ・新卒/中途入職のスケジュール調整 ・書類選考 ・面接スケジュール調整 などをお任せします。 《具体的には…?》 ・募集、採用活動、労務管理 ・書類管理 ◎経験がないと心配になるかと思いますが、 丁寧に先輩がサポートするので未経験の方でも安心してスタートできます! ◎もちろん経験者も大歓迎! |
求める人材 |
求めている人材 《未経験大歓迎!》 〇パソコン操作できる方 〇高卒以上 〇我々と一緒に成長していける方 〇成長を実感しながら働きたい方 〇フルタイムで収入を得たい方 〇安定した収入を求める方 〇正社員登用の可能性がある方 〇人の為に何かすることに喜びを感じる方 〇人をサポートすることが好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
株式会社東京コンサルティングファーム【グローバル経営コンサル×海外進出】◎これまで述べ60人超が、20代で海外へ!◎右肩上がりの黒字経営◎設立以来無借金企業ページ
その意思が、経営戦略へと繋がる
その行動力が、世界26カ国へと繋がる
経験不問、35歳以下の長期育成採用。「海外で働きたい」「社会に影響を与える存在になりたい」「経営に深く関わりたい」必要なのは、そんな確かな意思と一歩踏み出す勇気だけ。これまで同じ志を持ち、入社した60名…...続きを読む
勤務地 |
【国内】新宿、横浜、名古屋、大阪【海外】インド、中国、ブラジル、南アフ… |
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年収例 |
510万円/海外拠点長/入社5年目・32歳(月給30万円+賞与+諸手当) 400万円/海外研究員/入社3年目・28歳(月給27万円+同上) |
仕事の概要 |
海外進出やグローバル経営に関するコンサルティング●経営者の良き相談相手へ◎研修ほか学びの場充実! |
求める人材 |
98%が未経験からのスタート◎35歳以下の方◎英語など語学力を活かせる◎行動・挑戦型の風土 |
名古屋本社の正社員│HARBSの従業員をオフィスからサポート
勤務地 |
愛知県名古屋市東区泉29-15 重光 本社の事務・労務スタッフ |
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仕事の概要 |
仕事内容 人気カフェ「HARBS」の本社オフィス事務 本社オフィスの人事労務担当として PCを使った「勤怠管理」「給与計算」、 従業員の「社会保険系の手続き」などを ご担当いただきます。 各店舗からの問い合わせにも対応します。 勤怠管理と給与計算などの労務事務 【勤怠管理】 専用システムで従業員の勤怠情報を管理。 「店舗における勤怠の打刻エラーを承認」 「店舗店長の報告が不十分な場合の修正」 などの店舗をフォローする作業もあります。 【月次給与計算業務】 正社員約400名に非正規社員が約600名。 1000名を超える従業員が在籍する 企業グループ全体の給与計算を担当します。 入退職および社会保険の関係事務 【入退社時の手続き】 各店舗で働くパート・アルバイトは多く、 月に40〜60件程度の手続きを行います。 【社会保険手続き】 新入社員と一部パート・アルバイトの 社会保険関連の手続きは月10件程度です。 ※すべて電子申請となります。 20代・30代の女性活躍中 これまでに労務事務の経験あれば優遇! 前向きに学べる方なら未経験も歓迎! ライフワークバランスを考え 「平日5日ガッツリ働いて 土日はしっかり休む」など、 メリハリのある働き方ができます。 「子育てが一息ついたから」 「長期で長く働き続けたい」など、 ライフスタイルに合わせて 20代・30代の女性が活躍しています。 1976年創立の株式会社重光 フレッシュケーキ&カフェ/HARBS イタリアンカフェ/ANTICO CAFFE AL AVIS 2つのカフェを展開中です。 心の底から「おいしい」と感じてほしいから、 材料や製造方法にも徹底的にこだわりました。 テレビCMなどの広告なしでも 口コミで「おいしさ」が広がり、 売上も年々拡大しています。 |
求める人材 |
資格 専門・短大卒以上 <実務経験ある方> ‐給与計算 ‐社会保険手続き ※協調性をもって働ける方 ※定年60歳 |
自分を磨きたい方、家庭を大事にしたい方、
どなたの働き方も大切にします
私たちの事務所では、給与計算・社会保険の手続きなどの労務事務から、就業規則の作成や労務監査、人事コンサル・労務・チームビルディングなどに関わる業務を幅広く行なっています。こういうスタイルの事務所は他…...続きを読む
勤務地 |
愛知県春日井市押沢台1-6-3 |
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仕事の概要 |
労務事務・人事労務コンサルタントなど |
求める人材 |
資格必須ではありません。 ※PC入力が可能な方 |
□未経験から営業を学べる□創業から30年以上黒字経営!□職歴・学歴・スキル不問
勤務地 |
愛知県春日井市八光町4丁目55番地1 株式会社パーソンサービス |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 倉庫一括管理サービスを提供する当社は、業績好調のため営業スタッフを募集いたします! ■■■こんな方におすすめ■■■ @未経験から営業職にチャレンジしたい方 先輩スタッフがしっかりとフォローしますので、未経験の方でもご安心くださいね。 経験、職歴、スキル、性別などは一切不問。あなたらしさを武器に、営業力を伸ばしていきましょう。 Aお仕事をしっかり頑張りたい方 頑張っても成果にでない、お給料に還元されない…そんな悩みをお持ちの方は、ぜひご応募ください。 インセンティブ制度が充実しており、あなたの頑張りはしっかりとお給料に反映させます。 B将来困らないスキルを身につけたい方 AIやDX化などが進み、この先どんな将来になるのか不安な方。 あなたにしかできない仕事を一緒に探しましょう!! ■■■お仕事内容■■■ ・派遣、請負の提案営業 ・請負現場の立ち上げ ・各種書類作成 ・スタッフフォロー、マネジメント ・現場管理 など 少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください!まずはお気軽に面接にてお話ししましょう。 【求人ID-E02】 |
求める人材 |
【応募資格】 要普通免許(取引先への訪問・送迎などがある為) 職歴・学歴・スキルは問いません! |
アデコ株式会社◆在宅勤務◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆土日祝休み【総合人財サービスを提供するアデコのブランド「Pontoon Solutions」】企業ページ
“採用のスペシャリスト”として課題解決し
「企業に頼られる」人事のパートナーに。
◆RPO・MSP経験◆人事・採用経験◆人材業界での営業・コンサル・マーケティング経験時代の変化に伴い、採用手法は複雑化しアウトソーシングにおける需要が高まっています。現状の環境や業務領域に物足りなさや人事…...続きを読む
勤務地 |
◆東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F◆熊本県熊本市中央区中央街4-22… |
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年収例 |
790万円/経験5年/人事・採用(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
【RPO】採用戦略立案から入社までの一連の業務【MSP】調達プロセス管理、外部人材活用の最適化を支援 |
求める人材 |
★積極採用中★人事・採用関連や人材業界の経験をお持ちの方歓迎! |
年間休日125日!土日祝休み★人事採用の経験が活かせます◎
勤務地 |
東京都江東区豊洲3丁目2-24 法律事務所ZeLo・外国法共同事業 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◎入社7年目 550万円(月給45万+各種手当)別途賞与支給 ◎入社4年目 450万円(月給35万+各種手当)別途賞与支給 ◎入社2年目/業界未経験入社 390万円(月給30万+各種手当)別途賞与支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 弁護士または一般スタッフの採用業務 ・面接対応 ・応募者対応 ・採用戦略の立案 ・内定者フォロー 【具体的には…】 <弁護士採用> ◎新卒採用 ・説明会の企画・開催 ・応募者管理(スケジュール調整、応募者との連絡など) ・各種インターンイベントの運用等 ◎中途採用 ・各エージェント会社とのやり取り ・各部門と採用ニーズの擦り合わせ ・応募者管理(スケジュール調整、応募者との連絡など) <スタッフ採用> ◎新卒採用 ・各部門と採用ニーズの擦り合わせ(要件定義、母集団形成のための戦略立案) ・説明会の開催・運営 ・媒体選定、募集要項の作成 ・応募者管理(スケジュール調整、応募者との連絡など) ・内定後の内定者フォロー ・その他各種イベントの企画・運営 ◎中途採用 ・各部門と採用ニーズの擦り合わせ(要件定義、母集団形成のための戦略立案) ・面接対応 ・媒体選定、募集要項の作成 ・応募者管理(スケジュール調整、応募者との連絡など) ・内定後の内定者フォロー ・その他各種イベントの企画・運営 <その他の業務> ・採用広報記事の作成等 ・その他採用業務に関連する事務全般 ※業務を進めるにあたっては採用管理システムを使用しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・四年制大学卒業以上 ・人事採用でのご経験1年以上 ・基礎的なビジネスマナーをお持ちの方 ・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint、メール)がある方 【歓迎】 ・採用業務に携わり、面接担当や説明会の運営等を行ってきた方 ・スタートアップ企業で採用担当をされていた方 【こんな方歓迎!】 ・チームワークを大切に業務に携われる方 ・人と関わることが好きな方 ・思いやりをもって、前向きに努力できる方 採用業務は、事務所運営の根幹を支える重要な業務です。 事務所のことを誰よりも理解し、責任感をもって業務に取り組める方を歓迎します。 |
Forbs掲載!LINEヤフーと提携した
京都発のグローバルスタートアップ
◆ファンフォ株式会社について飲食店のモバイルオーダー導入を最も簡単に実現するサービス「funfo(ファンフォ)」を提供してます。 「funfo」は、店舗オペレーションに関わる基本機能を無料でご利用いただけるフ…...続きを読む
勤務地 |
京都市下京区万寿寺中之町78 |
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仕事の概要 |
モバイルオーダーシステム「funfo」導入コンサルティング |
求める人材 |
【業界・職種未経験OK】営業・コンサルティング経験者歓迎! |
採用事務経験者の方大歓迎!経験によっては給与面も優遇!
勤務地 |
東京都目黒区目黒オリックス目黒ビル2F 株式会社フードワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容 採用を中心として人事・労務業務全般をお任せします。 【具体的には】 *店舗勤務の社員・パート・アルバイト採用の事務、管理窓口業務 *面接の調整と実施 *採用支援業者各社への掲載依頼、原稿の校正、チェック *採用状況の効果測定、見直し *新入社員へのオリエンテーション *社内規定やルールの運用と管理 【フードワークスとは】 創業30年以上、和洋中エスニックレストランやファストフード等々、 様々なスタイルの飲食施設を全国で展開しております(約50数軒)。 色々なレストランブランドを持ち、 高級イタリアンや料亭レストランからベトナミーズレストラン、 大きなスタジアムの売店スタンドなど、 様々なスタイルの飲食店を運営するほか、 グループ会社で製造する冷凍総菜を、 TVショッピングやECサイト、百貨店、 ふるさと納税の返礼品としても販売するなど、 食に関わるあらゆる場面で事業展開しています。 https://www.foodworks.co.jp/ 【料理やレストランの情報が飛び交います】 「人と関わること」を楽しめる方をお待ちしております! 『お店』で働くスタッフのサポート的な役割ですが、 “人がお店をお店作る”というように、 店舗の人選は事業の核となる重要なスポットです。 本社には、レストランのシェフやスタッフ、メニュー開発、 仕入れの担当、デザイナーなど、食に関するプロ集団が集まっています。 あなたもそんなスタッフとの交流を通して、 楽しい店づくりに参加してください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 基本的なPC操作。 MS Office(Word、Excel)での資料作成スキル 【歓迎するスキル・経験】 飲食関連会社での勤務経験、 採用事務経験者の方大歓迎です! 【歓迎する人物像】 現在のスキルや経験よりも、 入社後に素直に明るく柔軟に仕事に取り組める人柄、 明るく良好なコミュニケーションの取れる方。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
【札幌採用】北海道を元気に/事業課題を解決に導くコンサルティングサービスを提供!ビズアップ人事コンサルティング株式会社《吉岡マネジメントグループ》企業ページ
実績のある当社で、真にお客様の役に立つ
コンサルタントへ成長しませんか
ニーズの高まる福祉業界において、社員の採用、定着率の悪さなど、施設運営には課題は山積です。当社は、そんなクライアントからご相談を受け、人事課題を中心に施設運営の支援をしております。まずは、現在の制度…...続きを読む
勤務地 |
札幌市中央区北6条西24丁目1-30 |
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年収例 |
420万円/30歳(月給30万円+賞与) 550万円/35歳(月給35万円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
経営コンサルティング業務/まずは資料作成、伝票入力などから始めます |
求める人材 |
◆未経験歓迎◆30代40代活躍中◆U,Iターン歓迎◆業界・職種経験不問 |
<先輩の補助からスタート!>経験や提案スキルを磨ける環境!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄1-15-6 サカエミヤシタビル3A 社会保険労務士法人 人事パートナーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 人事関連の諸制度構築に関わるコンサルティング業務をお願いします。 まずは先輩の補助を通じて、業務を覚えて下さい。 将来社会保険労務士を目指し勉強中の方歓迎! 【具体的には】 ・人事諸制度構築コンサルティングやその補助 ・各行政機関(職安等)向け書類作成・提出代行 ・給与計算代行業務等 【私たちについて】 各種業界の企業様向けに人事諸制度(人事・報酬・評価・教育) コンサルティング及び、労働・社会保険手続や給与計算代行等 バックオフィスサービスを行っています。 代表池田自身が特定社会保険労務士、且つ経営者である為 机上理論ではなく経営者目線で実務的なコンサルティングを 行うことができ、それにより信頼を得、ニーズを拡大 評価されています。 社労士資格保有者で更に経験を積み 自己成長やキャリアアップを希望する方 将来の資格取得に向け勉学に励まれている方を歓迎します。 特に資格の有無は問わずどれだけ実務上活躍できるかを問いますので チャレンジ精神のある方をお待ちしてます。 |
求める人材 |
求めている人材 *要普通自動車免許 *高・専・短・大卒以上の方 *業界・職種未経験者歓迎 (コンサルタントの経験や社労士事務所での業務経験者歓迎) ◎社会保険労務士の有資格者歓迎 ◎資格取得に向けて勉強中の方も歓迎 ◎労働社会保険申請代行、給与計算経験者歓迎 実務を通じ経験を積み勉強できます! |
ディップ株式会社◆東証プライム市場上場/「バイトル」等求人メディア運営企業の新事業◆土日祝休・20代活躍中企業ページ
勤務地 |
東京(四谷)or大阪(難波) |
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年収例 |
550万円/3年目/27歳 ・リーダー(月給40万円+インセン+賞与年2回) |
仕事の概要 |
自社のDX商材『コボット』を通した集客や人手不足の改善提案営業、およびDXコンサルティング |
求める人材 |
第二新卒歓迎/20代活躍中 |
土日祝休み 年間休日125日 住宅手当,賞与あり!
勤務地 |
東京都江東区亀戸7−6−4 株式会社綜合技術コンサルタント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【職種名】未経験可の総務・人事 ◆管理職候補◆年休125日 【募集背景】 当社は道路や橋梁を中心とした社会インフラに強みを持つ、 建設コンサルタント企業として堅実な成長を続けています。 事業好調に伴い、新たな人材を迎え、組織強化を図っていきたいと考えています。 【仕事内容】 総務部にて事務全般の仕事をして頂きます。 【具体的には】 社会保険手続き 諸官庁への届出書類作成 新卒採用、中途採用活動に関する業務 社内研修の企画・運営 労務管理 ビル管理、設備管理 そのほか付随する業務等 【求める人材】 第二新卒歓迎/大卒以上 将来の管理職候補として採用します。 未経験でも丁寧に指導しますのでご安心ください! 【給与】 月給:215,000円〜310,000円 ※一律手当を含む ※経験・能力を考慮の上、決定いたします 【手当】 一律手当¥15,000〜¥20,000(固定給に含む) <別途支給する手当> ・家族手当(月5000円以上) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【年収例】 600万円/35歳/入社8年目(月給35万円+残業手当+賞与) 【勤務時間】 9:15〜17:45 ※月平均残業10〜30時間 【休日・休暇 】 年間休日125日 完全週休2日制(土日)祝日 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続表彰) ・創立記念日(10月1日) ・有給休暇(午前・午後休制度あり) 【待遇・福利厚生】 試用期間3ヶ月あり ※労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 <その他の待遇・福利厚生> ・通勤手当(月15万円まで) ・残業手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・財形貯蓄 ・退職金制度 ・確定給付企業年金あり ・健康診断 ・赴任時の支度金補助あり" |
オールジャパンリロケーション株式会社【企業の外国人駐在員の受け入れ、日本での快適・安全な生活をサポート】◆年間休日120日 ◆完全週休2日制(土日祝休み)企業ページ
勤務地 |
神谷町駅徒歩5分、赤羽橋駅徒歩7分、六本木一丁目駅徒歩9分東京都港区麻布… |
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仕事の概要 |
日本へ赴任する外国人が快適に生活できるようにサポートするコンサルタント業務★土日祝休み |
求める人材 |
短大・専門卒以上、要英語力、未経験者歓迎!バイリンガル活躍中★年間休日120日 |
★未経験OK♪★総務人事採用部門の事務職の募集です♪<人柄人物重視で選考します>急成長中のリフォーム企業でのお仕事
勤務地 |
千葉県松戸市上本郷2868-8 株式会社Kiraku |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【総務人事 事務職募集】 <データ入力 & 電話応対中心♪> ◆未経験歓迎 資格不問 L 経験スキルより人柄重視で選考します♪ ◆離職率5%以下 長く働きやすい環境◎ L 従業員の働きやすさを第一に考え L 環境整備により組んでおります。 ////////////////////////////// <お問い合わせ> 0120-265-046 まで ご連絡ご相談ください。 ////////////////////////////// 【仕事内容】 塗装、屋根などのリフォームを手がける 当社での人事総務部 採用部門 事務職の募集となります。 <具体的には…> ・問い合わせ電話対応 ・Excelデータ入力 ・顧客情報のファイリング、確認 慣れてきたら 人事担当としての 採用業務、在庫管理、発注業務 なども少しずつお任せします。 未経験やブランクのある方には 簡単なデータ入力や電話応対から少しずつ お任せしますのでご安心くださいね。 最初のポジションについては 面接にて得意を活かして ご相談の上配属配置をさせていただきます。 もちろん出来ることが少しずつ増えたら その分評価し、従業員に還元しております。 未経験 無資格から総務人事事務として キャリア形成が可能なポジションです。 少しでも気になる方は 「応募」ボタンより お気軽にお問い合わせください♪ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 未経験歓迎 ※特別な資格スキル経験は一切不要です! 簡単なPCデータ入力と電話応対中心ですので パソコンの入力の抵抗がなければOKです。 <こんな方にピッタリのお仕事 ♪> 「新卒で入社したけどイメージと違い転職を考えている」 といった第二新卒 既卒の方 「無資格 職務未経験から社会人デビューをしたい」 といったフリーターさん などなど 無資格 未経験から少しずつ実績を積んで オフィスワーク 事務のスキルが身に付く環境です。 ご相談も含めて、お気軽にお問い合わせください! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
■「日本一わかりやすく」をモットーに顧問先のお客様に、税務、会計、労務に関する総合サービスを提供しています。 ■グループ会社の強みを生かし、お客様のあらゆる相談や、問題をワンストップで解決。業績好調による増員募集です。
勤務地 |
本社(千葉市中央区) |
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想定年収 |
345万円〜800万円 |
仕事の概要 |
税務部門の主力メンバーとして実務全般に関わって頂くことが期待されます。■税理士法人業務:個人事業主… |
求める人材 |
【必須】税理士事務所・会計事務所出身の方/法人に対する税務、会計、事業承継等のコンサルティング経験… |
<人柄重視/経験浅めOK>小田急線・地下鉄千代田線から通いやすい!/実働7h/年間休日127日/20代〜40代活躍中/ 法人本部での業務になります!
勤務地 |
東京都渋谷区富ヶ谷 秀和アソシエイト株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <2024年5月より勤務スタート> <経験浅めOK!丁寧に指導します> <平日のみ/実働7h> <20代〜40代活躍中> <仕事内容> 歴史ある有名私立大学の 人事給与事務スタッフを募集します。 主な業務は以下の通りです。 ・給与処理 (給与システム、給与パッケージを使用) ・通勤手当データの作成 (通勤管理システムを使用) ・社会保険事務手続き ・電話応対業務 ・マニュアル作成 など 業務でExcel、Accessを使用します。 各ソフトを使い慣れている方は大歓迎! Accessは入力程度でもOKです。 初心者の方は丁寧にレクチャーします。 経験が浅い方もぜひご応募ください! 人柄や仕事への取り組み方を重視します。 ※2024年5月より勤務開始 |
求める人材 |
求める人材: 20代〜40代活躍中! 人柄重視の採用です! 経験が浅くてもOK! 前向きに取り組める方を歓迎します。 <必須> 一般企業もしくは学校での実務経験 (1年以上) <歓迎> Excelの経験・知識 Accessの操作スキル (入力程度でOK) ・明るく丁寧に対応できる方 ・サポート業務にやりがいを感じられる方 ・コミュニケーションを大事にできる方 ・電話対応に慣れている方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 も大歓迎! |
■当社は2021/3/30に東証マザーズ(現グロース)へ上場しました。建設テック/建設DX銘柄では世界に先駆けた企業です ■図面管理/情報共有システム『SPIDERPLUS』は約1,800社の導入、68,000件超のID発行で多くの建設現場で活用されています
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
800万円〜1500万円 |
仕事の概要 |
人財および組織開発を広範囲にお任せし、かつ経営と一体となって取り組んでいけるやりごたえのある業務を… |
求める人材 |
【必須】■人事または組織開発の経験(5年以上)■高い課題設定力とソリューション提供力■メンバーの活… |
【東証グロース上場グループ】明確な評価制度でキャリアアップも可能!ゆくゆくは在宅勤務も◎転勤・出張なし◎年間休日125日◎残業少なめ
勤務地 |
東京都江東区豊洲 株式会社サムシング |
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仕事の概要 |
仕事内容: 今回は豊洲にある『東京本社』にて、 会社全体の人事・労務を 管理するスタッフを募集します。 【具体的な仕事内容】 全国28拠点の人事・労務管理をお願いします。 ◆人事制度の企画 ◆労務管理 ◆勤怠管理 ◆評価制度の運用 ◆社内従業員の有給取得状況の確認 ◆休日取得状況の確認や連絡 ◆書類作成・送付等の事務作業 ※採用業務は行いません ◎一通り一人で仕事ができるようになったら、 在宅ワークもOKです! ◎業務にはSalesforce、 Excelを主に使用しています。 少数精鋭で運営しているからこそ、 個人の裁量が大きく、 主体性が求められますが、 その分自由度の高い働き方が可能◎ 【在宅ワークやキャリアアップも!】 入社後はマンツーマンで 仕事を教えていきます。 仕事に慣れて一人で業務が できるようになれば、 在宅ワークに切り替えてもOKです! 明確な評価制度があるため、 頑張りがいもあり、 キャリアアップも目指せる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【労務・人事制度経験者の方】 ◆大卒以上 ◆男女不問 ◆基本PCスキルのある方/Excel等 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 <こんな方を求めています!> ◆受け身ではなく、能動的に行動できる方 ◆労務・人事制度の経験を活かして 新しいフィールドで活躍したい方 ◆労務・人事制度経験者の方 |
■2011年設立、介護事業の枠を超え、地域の人々に充実した生活・人生(FULLLIFE)を提供する福祉提供企業です。 ■事業展開エリアを拡大中。売上も毎年UPしており、将来の更なる飛躍を一緒に支えていただける方募集します!
勤務地 |
本社(大阪市中央区) |
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想定年収 |
300万円〜 |
仕事の概要 |
介護施設・障がい事業を含め21の拠点運営と約1000人のご利用者様の生活をサポートしている当社にて、給与… |
求める人材 |
【必須】労務管理経験 ※介護業界での経験・知識は不問【優遇】■労務管理経験が5年以上ある方 … |
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ビジネスコンサルタント・シンクタンクをさらに職種で絞り込む
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