1年間最大40万円給与保証!日本交通グループ/未経験歓迎
勤務地 |
東京都三鷹市深大寺2-21-15 大国自動車交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【入社時の想定年収】 年収500万円〜600万円 【年収例】 年収900万円/38歳・入社6年目(月給17万8970円+諸手当+歩合給+賞与年2回) 年収790万円/32歳・入社2年目(月給17万8970円+諸手当+歩合給+賞与年2回) 年収664万円/31歳・入社1年目 ・未経験(月給40万円+諸手当+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 14年連続、業界売上高No.1、桜にNのマークでお馴染みの日本交通グループで、多くのお客様と信頼を築き上げながら、60年以上の歴史がある大国自動車交通。 安定した経営基盤と働きやすい環境が整った当社は、業界高水準の定着率90%。 社員の満足度の高い当社で、あなたも充実した日々を送りましょう。 【安心の転職を実現】 無理なく安心して転職を実現できるように、入社後最大月給40万円保障(12ヶ月間)でお迎えします。 まずは一度お会いすることから始めませんか。 面接ではあなたのお話に、しっかり耳を傾けます。 今回募集のポジションは、子供の学校や塾からご自宅間を顔なじみの「いつものドライバーさん」として送迎し、たくさんのありがとうをもらえる仕事。 学歴、職歴、経験・スキル、専門資格は一切不問。 あなたの人柄や思いやりで、たくさんの「ありがとう」を一緒に集めませんか。 「やってみたい」その気持ちに大国自動車交通は応えます。 【大国自動車交通の魅力】 ・12ヶ月間、月給40万円保障制度あり!安心の転職を実現。 ・充実の研修からスタート!全くの未経験者でも安心。 ・若手から中高年、シニア層まで様々な年齢層が活躍。 ・9割以上が中途入社の社員!すぐに溶け込める環境。 ・60年以上の歴史あり!知名度抜群! 【具体的には】 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院をはじめ、学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様をサポートします。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですのでお子様の成長をご家族同様に見守っていってください。 事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような高い質のおもてなしをお客様へ提供します。 お客様は妊婦の方や小さなお子様ですので、通常のタクシー以上に繊細にハンドルをさばき、送迎の間のひとときをゆっくり・ゆったり過ごしていただけるように心がけてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ノルマなし!学歴不問・職種、業種未経験・第二新卒 【必須条件】 ・普通自動車免許所持3年以上の方(AT限定可) (二種免許は入社後に取得からサポートします!費用は全額会社負担!) 【特別な経験やスキルは必要ありません】 下記のような方は大歓迎です! ・アットホームな職場の雰囲気を重視したい方 ・今の自分を変えたい方 ・安定した企業で長く活躍したい方 ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・車の運転が好き ・超一流のサービススキルを身につけたい ・社会貢献性の高い仕事をしたい |
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勤務地 |
★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
1年間最大40万円給与保証!日本交通グループ/未経験歓迎
勤務地 |
東京都三鷹市深大寺2-21-15 大国自動車交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【入社時の想定年収】 年収500万円〜600万円 【年収例】 年収900万円/38歳・入社6年目(月給17万8970円+諸手当+歩合給+賞与年2回) 年収790万円/32歳・入社2年目(月給17万8970円+諸手当+歩合給+賞与年2回) 年収664万円/31歳・入社1年目 ・未経験(月給40万円+諸手当+歩合給+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 国内からのお客様に限らず、近年はインバウンド戦略を背景に東京へ来られる海外のお客様も増加中。 当社においても、外国人観光客、特に富裕層に向けた新しいサービスが求められています。 お客様のご要望に応じたカスタマイズプランなど、少人数で東京観光を楽しむお客様へ観光ガイドを含めた最上のおもてなしをする「観光タクシー」を展開しています。 観光という名の通り、東京の名所を巡るのが役どころ。 お客様の希望に合わせたスポットを案内しながらまわっていくのが特徴で、単なるドライバーではありません。 いわば、オンリーワンのツアーを主導していく観光ドライバー。 旅行者の増加が見込まれる中、ニーズはますます高まっていくでしょう。 もちろん、業界No.1のリーディングカンパニーとして、 社員のサポートは惜しみません。 海外からのお客様も少なくない為、語学力(英語・中国語・韓国語など)が堪能な乗務員は外国人を対象とした車内での観光・通訳サービスも提供しています。 語学力をお持ちの方はぜひ存分に活かしてください。 もちろん多くの日本人のお客様も利用されるため、語学が苦手な方でもご安心ください。 観光タクシードライバー就任までには最低1年、通常の乗務員を行って経験を積んでいただきます。 【大国自動車交通の魅力】 ・12ヶ月間、月給40万円保障制度あり!安心の転職を実現。 ・充実の研修からスタート!全くの未経験者でも安心。 ・若手から中高年、シニア層まで様々な年齢層が活躍。 ・9割以上が中途入社の社員!すぐに溶け込める環境。 ・60年以上の歴史あり!知名度抜群! 東京観光の案内・運転を行う「観光プランナー(添乗員・ドライバー)」の乗務員業務をお任せします。 【具体的には】 一般添乗員・ドライバーや予約制の観光ドライバーをお任せします。 観光ドライバーとして国内外のお客様を対象に、東京観光に特化したプレミアムサービスを提供。 事前予約・時間貸切制によるハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供するドライバーのお仕事です。 決まったコースではなく、お客様一人ひとりのニーズに合わせながら、オーダーメイドの東京観光コースをプランニングできるのが、この仕事の醍醐味。 名所のエピソードを話したり、撮影スポットをお教えしたり、美味しいお店をお勧めしたりと、まさに“観光ガイド”の様な役割です。 1組のご予約時間は3〜8時間ほど。 朝から夕方まで一組のお客様と行動を共にすることもあります。 入社後、観光ドライバーに必要な二種免許や東京シティーガイド資格を取得いただきますので、まずは運転ができればOK。 東京名所のご案内や「車を降りて写真撮影しましょう」なんて臨機応変なサービスで、思い出に残る旅をサポートしてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ノルマなし!学歴不問・職種、業種未経験・第二新卒・社会人10年以上歓迎 【必須条件】 ・普通自動車免許所持3年以上の方(AT限定可) (二種免許は入社後に取得からサポートします!費用は全額会社負担!) 【特別な経験やスキルは必要ありません】 下記のような方は大歓迎です! ・アットホームな職場の雰囲気を重視したい方 ・今の自分を変えたい方 ・安定した企業で長く活躍したい方 ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい ・車の運転が好き ・超一流のサービススキルを身につけたい ・社会貢献性の高い仕事をしたい 【過去入社者の職歴例】 ・飲食スタッフ、コンビニの店員、パチンコスタッフ、不動産営業、自営業、主婦、貨物運送業など ・20代30代はもちろん、40代50代60代のミドルシニアも活躍中。 |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/経験9年 入社1年目(月給61万円+諸手当) 650万円/29歳(月給53.5万円+諸手当 ※年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
世界No.1*の求人検索エンジン Indeed
勤務地 |
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー30F Indeed |
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仕事の概要 |
仕事内容: The Team The Senior Diversity, Inclusion, and Belonging Business Partner is the face of the DEIB+ Team. You will work to embed DEIB+ into everything that Indeed does and create lasting structural and behavioral change. Through their cross-functional partnerships, DEIB+ Business Partners are embedded deeply in the business, operating as a crediblestrategic advisor for business executives and senior management on the needs of the organization and designing tailored solutions that promote equitable, fulfilling, and successful employee experiences for all Indeedians. You will work closely with ESG and Human Resources to provide strategic advisement, thought leadership, and design, as well as drive initiatives to move the organization toward progress on diversity, equity, inclusion, and belonging goals. Senior Diversity, Inclusion, and Belonging Business PartnerはDEIB+チームの中核的存在です。DEIB+ を Indeed のあらゆることに組み込み、持続的な仕組みおよび変革を起こしていきます。 DEIB+ビジネスパートナーは、部門横断的なパートナーシップを通じて、ビジネスに深く浸透し、組織ニーズの信頼できる戦略的アドバイザーとして役員およびマネジメント層に働きかけ、すべてのIndeed従業員にとって公平で充実した成功体験を促進するオーダーメイドのソリューションをデザインします。 ESGおよび人事部門と協力して、戦略的アドバイス、ソートリーダーシップ、および設計を行うと共に、 ダイバーシティ、エクイティ(必要なリソースや機会がすべての人に公平に与えられること)、インクルージョン、およびビロンギング(自分の居場所があると感じること)のゴールに向けて組織を前進させるためのイニシアチブを推進します。 Indeed - Diversity, Equity, Inclusion & Belonging (DEIB+) についてhttps://www.indeed.com/esg/deib Responsibilities * 短期的・長期的な目標達成に向け、各国・地域の事業部門に合わせたダイバーシティ&インクルージョン戦略の策定、運用、実施をサポートする。 * HR組織全体、特にHRストラテジスト、HRアナリティクス、ピープルオペレーションズ、タレントアクイジション、タレントマネジメント、トータルリワードとのパートナーシップを確立し、組織内の一体化したOne HRアプローチを実現する。 * DEIB+に関わるすべてのトピックについて、定性的・定量的データと実証ベースのベストプラクティスを用いたコンサルティングアプローチを通じて、専門家としての役割を果たす。 * DEIB+ テーマにおけるエグゼクティブコミュニケーションの作成についてのアドバイスとサポートを行う。 * DEIB+チームを代表し、必要に応じて全グローバル地域にわたるサポートを提供する。 * インクルージョンと所属の文化を創造・育成する革新的なアプローチを開発し、バイアスや バリアを緩和する戦略を見出し、企業のアピール、 プロモーション、定着戦略を推進する。 * ヒトを中心としたイニシアチブの有効性をデータに基づいて分析を行い、インクルージョンの取り組みおよびゴールにインパクトを及ぼすような将来のトレンドについての仮説立案を行う。 * Develop, operationalize, and support the implementation of a tailored diversity and inclusion strategy for the regional business unit(s) in support of progress toward our short and long-term goals. * Establish proven relationships across the HR organization - specifically with HR Strategists, HR Analytics, People Operations, Talent Acquisition, Talent Management, and Total Rewards to establish a One HR approach within the business. * Serve as the subject matter expert on all DEIB+-related topics through a consultative approach using qualitative and quantitative data and evidence-based best practices to drive results. * Advise and support the creation of executive communications on DEIB+ topics. * Represent the DEIB+ team for assigned business unit and region, and provide support across all global regions as necessary. * Develop innovative approaches that create and foster a culture of inclusion and belonging and finding ways to mitigate bias and barriers, that drives our attraction, promotion, and retention strategies. * Conduct data-driven analysis of the efficacy of people-centered initiatives and develop hypotheses for future trends that will impact our inclusion efforts and goals. |
求める人材 |
求める人材: * 抑圧体制、社会のパワー・ダイナミクス、レイシャリー・コンシャスネス(人種意識)、人的資本に関連するシステム的不公正を取り除く能力など、マクロおよびミクロのDEIB+トピックに関する3年以上の専門的経験と知識。 * アジア太平洋地域における3年以上の勤務経験。多様性、公平性、インクルージョンに関するハイレベルな戦略的ソリューションについてのコンサルティング、開発、実行の経験。 * 流暢な日本語および英語のコミュニケーション能力。 * データ分析に精通し、ビジネスに結果につながるインサイトを開発し、戦略に影響を与える専門知識。 * 卓越したプログラムマネジメントスキルと、実績ある実行力。 * リレーションを構築・強化し、主要パートナーに影響力を行使し、集団環境において結果を出す能力を有すること。 * 熟練したファシリテーションの経験。難解なトピックを切り抜けつつ、エグゼクティブと効率的にコミュニケーションをはかるスキルを有すること。 * 3+ years of professional experience with and knowledge of macro and micro DEIB+ topics such as systems of oppression, social power dynamics, racial consciousness, and ability to dismantle systemic inequities as it relates to human capital. * 3+ years of experience working in/with the Asia-Pacific region with experience consulting on, developing and executing high-level strategic solutioning of issues related to diversity, equity, and inclusion. * Japanese and English language fluency. * Expertise in analyzing data, developing insights that influence the strategy and lead to business results. * Proven track record of execution through exceptional program management skills. * Proven ability to build and maintain relationships, influence key partners without authority, and deliver results in a collective environment. * Experience with skilled facilitation. Demonstrated ability to have effective conversations with an executive audience while navigating difficult topics. |
◆超安定企業であり、成長企業として、多彩かつ豊富な仕事量があります。様々な方が経験を活かして活躍できます。■年間休日120日(2023年土日休みの建築系職務)
勤務地 |
■マンション■ビル新宿■新築戸建■戸建リフォーム全国の各事業所(沖縄を… |
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年収例 |
1070万円/施工管理業務:40代後半(月給54.2万円×12ヵ月(固定残業手当月… 880万円/設計プランナー業務:30代後半(月給41.7万円(同上13万2500円含… |
仕事の概要 |
総合デベロッパー【住友不動産クオリティ】を実現する建築系職務全般/施工管理、設計、FM、品質管理など |
求める人材 |
一級又は二級建築士の有資格者、1級又は2級建築施工管理技士の有資格者、又は実務経験者 |
月給65万〜100万円・2024年3月OPENした新規マリオットグループホテル!レア求人
勤務地 |
福井県福井市 コートヤード・バイ・マリオット福井/株式会社ユアーズホステピタリティマネジメント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【会社説明会開催のお知らせ】 2025 年新卒・第二新卒、中途採用、パートタイマーを対象に会社説明会を開催いたします。 コートヤード・バイ・マリオット福井を見に来ませんか? 当日は、コートヤード・バイ・マリオット福井のシェフによる素敵なアペタイザーをご用意いたします。 事前ご予約をお待ちしておりますので予約希望の方は履歴書・職務経歴書をご郵送ください。 (応募書類内に必ず応募希望部署を分かるようにご記入ください) ご予約なしで当日参加もお待ちしております。 【開催日】 5月 12 日(日) 【会 場】 コートヤード・バイ・マリオット福井4階 芙蓉の間 【時 間】 第一部 9:45 受付開始 10:00 -11:30 会社説明 11:30 -12:30 希望者面接実施 第二部 13:30 受付開始 14:00-15:30 会社説明 15:30-16:30 希望者面接実施 【募集職種】 ■ 宿泊部 ■ 料飲部 ■ 調理部 ■ 経理部 ■ 営業部・広報 ■ 調理補助 ※ 上 記 該 当以外も受付けております。 【持ち物】 応募を希望の方は履歴書をご持参ください。 【服 装】 カジュアルな服装でお越しください。 【応募書類郵送先】 〒910-0006 福井市中央1-3-5 コートヤード・バイ・マリオット福井 人事部 採用担当宛 【「お問い合わせ】 TEL 0776-50-7863(採用専用ダイヤル)採用窓口 10:00-17:00 平日のみ 【募集背景】 世界最大規模!リッツ・カールトン、 ウェスティン、シェラトンホテル等を有する 「マリオット・インターナショナル」ブランドの一つ。 世界25ヵ国・75軒を展開する 『コートヤード・バイ・マリオット』が、 この度北陸初のマリオットグループホテルとして 2024年3月にグランドオープンしました。 これから多くのゲストをお招きし、 ホテルの利益を最大化するためにも 主体的にチームをリードしていただける方を 求めております。 ホテル業界で培ったキャリアを活かし、 ぜひ私たちと共に成長しませんか。 『コートヤード・バイ・マリオット福井』 [シニアセールスマネージャー]募集 <一番行うお仕事の詳細> 当ホテルの営業チームをリードしながら パフォーマンスを最大化するポジション。 営業戦略の構築からチームビルディング、 新規ビジネスチャンスの発掘に至るまで 幅広くやりがいある役割を担います。 <一覧で見る業務内容> ・予算作成、営業戦略立案 ・販売、マーケティング管理 ・代理店、法人顧客の新規開拓 ・営業部長、営業副部長の業務サポート ・ゲスト等へ向けたパートナーシップ構築 ・予算、月次、プロジェクトレポートの作成など -------------------------------- 【職場環境】 28階建てビルの高層階に位置し、 素晴らしい眺めをもつモダンなホテル。 客室252室・オールデイダイニング・日本料理、 ロビーバー・ラウンジ・宴会場を有しており、 洗練されたスタイルと華やかさを融合させて お客様に特別なホテル体験をご提供します。 オープニングスタッフに近い採用ということで チームメンバーの関係性もゼロからのスタート。 すべてが新しく働きやすい環境のなか、 自身のパフォーマンスを発揮いただけます。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: ・ホテル業界経験者 <その他の歓迎条件> ・シニアセールスマネージャー、 SV(スーパーバイザー)の経験者 ・ホテル営業経験者優遇 ・英語での基本的なコミュニケーションスキル |
株式会社コプロコンストラクション(9月30日まで株式会社コプロ・エンジニアード)【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
収入UPを目指すか休日を優先するか、どちらかなんてナンセンス。コプロなら両方を手にすることができます。★未経験でも年収450万円以上可能 ★年間休日125日 ★残業月平均16.36h ★上場企業グループ ★健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
★47都道府県の好きな地域で働けます★転勤なし★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給34万2000円+各種手当+残業代) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業代) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業代) |
仕事の概要 |
未経験歓迎★建設プロジェクトの進行管理サポート/書類作成やデータ入力等の事務・総務 |
求める人材 |
20代・30代活躍中◆経験・資格・専門知識不要!未経験歓迎◆プライベートを充実させたい方にぜひ |
安定の日産ディーラー!自動車業界以外での営業、管理経験必須。年収に関しては経験によって要相談
勤務地 |
和歌山県新宮市千穂 和歌山日産自動車株式会社(新宮店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■アピールポイント ・役職ポジションからスタート マネジメントが主な業務になるので、主任・課長クラスの待遇でスタートします。 ・数字以外の成果もしっかりと評価 数字だけでなく、スキルや日頃の頑張り、プロセスなども評価に組み込みます。 会社への貢献度や成果次第で経営に携わることも可能です。 ・入社時の福利厚生が充実! (住宅補助 月3万円、転居手当10万円!引越し費用・敷金/礼金全て負担!※条件あり) ・業界経験がなくても営業や管理経験があれば◎ ■仕事内容 【販売業務】 商談、ローンのご相談、ご契約、納車、アフターフォローまで 提案から納車までの一連の業務をお任せします。 【マネジメント業務】 販売スタッフの教育や売上の管理など、マネジメント業務もお任せします。 車1台あたりの販売金額や粗利益などを踏まえながら、 適切に売上目標や達成のための戦略を練っていきましょう。 また、取締役の勉強会などにもゆくゆくは参加していただく可能性があります。 新車キャンペーンや営業施策に合わせて、店舗の動きなどを考える必要があります。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 マネージャー、管理職経験必須 営業経験5年以上 |
株式会社コプロコンストラクション(9月30日まで株式会社コプロ・エンジニアード)【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
推し活、ゲーム、旅行…好きなことを楽しむために働くのもあなたらしさ。自分のスタイルを大事にする転職をしてみませんか! ★未経験でも年収450万円以上可能 ★土日祝休み・年間休日125日 ★上場企業グループ ★健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
★全国47都道府県の好きな地域で働けます★転勤なし★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給34万2000円+各種手当+残業代) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業代) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業代) |
仕事の概要 |
未経験歓迎★建設プロジェクトのアシスタント/書類作成やデータ入力等の事務・総務 |
求める人材 |
20代・30代の男女活躍中◆経験・資格・専門知識不要◆ココロも、カラダも、自分らしく働きたい方 |
時代に変化に合わせて、小さなネジから特殊な精密機能部品まで生産しています!
勤務地 |
静岡県沼津市足高292-69 株式会社山口製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当求人は部長職として以下業務内容を想定しております。 * 管理職への育成 * 不良品対応・既存品の品質改善活動 * 試作品・新規製品の品質定義 * 不良品のトラッキング仕組みの改善 |
求める人材 |
求める人材: 【必要なスキル・経験】 * 自動車部品メーカーでの品質保証の経験 * 不良の逓減活動・顧客対応・品質のISO * 品質観点から顧客との外相能力 【歓迎するスキル・経験】 * ITを使用した品質管理や改善の知識 * ビジネスレベルの英語力 【期待する人物像】 * グローバルでの品質管理経験 * 自動車部品メーカーでの経験 * ものづくりへの深い造詣(顧客理解、品質理解、製品理解) |
月給40万円保証|初年度年収700万円可|平均年収550万円|業界売上高No.1の大手企業|未経験活躍中|ワークライフバランスの充実|日本交通株式会社企業ページ
★★★ 普通自動車免許以外は資格や経験、年齢、学歴など不問 ★★★ 50代まで100%面接を実施!働きたいという想いがあれば、未経験でも活躍できます。未経験スタート者はなんと9割!未経験でも活躍できている理由は充実した研修があるから!
勤務地 |
【東京勤務】車通勤OK/転勤なし/UIターン歓迎※板橋・新木場・千住・品川… |
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年収例 |
790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
仕事の概要 |
東京勤務×転勤なし■大手企業のタクシードライバー■ワークライフバランス◎■転職回数不問■高卒も活躍 |
求める人材 |
40代〜50代〜60代の男性・女性、中高年・シニア活躍中■学歴不問・年齢不問■未経験入社率100% |
業界問わず営業経験必須!東京勤務!スポーツの未来を創る!
勤務地 |
東京都新宿区四谷3-2-1 フロントプレイス四谷7階 TSO International株式会社 |
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給与例 |
給与例 1200万円 …42歳/入社6年目 …年俸900万円+期末賞与 950万円 …38歳/入社9年目 …年俸750万円+期末賞与 750万円 …29歳/入社2年目 …年俸620万円+期末賞与 680万円 …27歳/入社2年目 …年俸600万円+期末賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 未経験者、第二新卒大活躍中! 数百社・数万人規模のビジネスの場を創造! 日本初・世界初が集まる展示会 スケールの大きい仕事で成長できます ー 【展示会ビジネスは、グローバル化・ AIの進化により急速に拡大中!】 企業と企業がリアルに出会い、 新たなビジネス・価値が生まれる展示会。 そんな展示会は日本だけでなく、 中国、アメリカ、ヨーロッパ、 東南アジア、アフリカなど 様々な国と地域で国と産業の 発展のため開催されています。 私たち「TSO international」は 日本の『国際展示会』の リーディングカンパニーです。 人々がリアルに出会い、 最新の製品や技術、 サービスを手に取り、 お互いが信頼関係を深め、 ビジネスがスタートする場です。 コロナ中もあらゆる経済危機の中でも 展示会はビジネスのインフラとして 開催され続けていました。 そして、 TSO Internationalはコロナ禍を経て 世界の経済トレンドが変化する中、 サステナブルをキーワードに 「スポーツ」、「SDGs食品」、 「ウェルネス」、「健康食品」などを 対象とした新しい市場を取り込み、 2020年〜2023年のコロナの禍中でも 毎年成長拡大を続けています。 今回は特に、 「スポーツ」「ウェルネス」分野で 国内最大級の展示会「SPORTEC」 ならびに「テーマパーク」や 「アウトドア」、「イベント」分野で 国内最大級の展示会 「レジャー&アウトドアジャパン」の 拡大に向けて新たな セールススタッフを 募集することにしました。 例えば「SPORTEC」では、 「スポーツ人口を増やし、 スポーツ競技力向上と 健康社会を実現する」を ビジョンに掲げ、 毎年東京ビッグサイトや 名古屋・福岡・大阪などで 規模拡大し続けています。 「SPORTEC」には フィットネス・トレーニング設備、 スポーツファッション、スポーツ用品、 スポーツデバイスなどを 取り扱う企業や団体から スポーツ団体まで、 来場者はスポーツジムの経営者や スポーツ用品店から大学の研究者まで、 様々なビジネスパーソン4万5000名が 世界中からが来場し、 3日間活発な商談が行われます。 社会全体の健康意識を高める 意義のある、「SPORTEC」。 私たちは今後一層力を注いでいきます。 また、「レジャー&アウトドアジャパン」では、 レジャー産業拡大のため、 スポーツ分野だけではなく、 テーマパーク向けの アトラクション機器から キャンプ用品、グランピング設備、 イベント向けの製品・サービスなどが 世界中より集まります。 「SPORTEC」 「レジャー&アウトドアジャパン」ともに スポーツとレジャー、産業の発展により アクティブに健康的な生活を サポートできる社会の創出を 目指しています。 スポーツ・レジャー業界に 興味がある方にはピッタリの 業務となるはずです。 【成長スピードを加速させる環境】 様々な場面においてチームを組み、 社員全員で創出する展示会。 その過程で行われる 実戦的な研修や実務を積むことで 将来のスキルアップに繋がります。 チームで展示会の開催まで準備を 進めていくことは、 一つの会社を動かすことと同じ。 予算の立案、商品コンセプトの企画、 協力してくれる企業や団体の根回し、 商品販売のためのマーケティング、 企業のトップへのプレゼンテーション、 商品販売のためのパンフレットや ホームページの作成。 これらの業務を任されることにより、 今後のビジネスを進めていく上で 例えば以下の必要なスキルが 確実に身につきます。 ・実践的な企画能力と マーケティング力 ・企業のトップの方々との コミュニケーション能力 ・全体の流れを把握して進める スケジュール管理力 ・チームをまとめ、巨大なものを ゼロから創り出すマネジメント力 展示会を通して挑戦し、 スキルを身につけていく。 やりがいを得ながら、 自分の市場価値を高められます。 【会社の成長の成果は社員に還元】 業績向上で生み出した利益は、 社員に給与や福利厚生、賞与で還元。 採用時も入社後の活躍への期待として、 業界未経験の方も、 前職給与を考慮・調整した上で 給与条件などをご提示いたします。 100%前職以上の昇給が実現できます。 活躍の成果はしっかりと還元。 年齢・性別・社歴に関係なく、 理想のキャリアを築きませんか。 ー 仕事の流れと詳細 ー 1.出展対象となる企業調査、 マーケティング、出展ブース案内 2.各クライアントに合ったブース提案 出展メリットのプレゼンテーション 3.ブース内装飾や集客を増やす プロモーションの提案、出展サポート 4.宣伝・集客 Webプロモーションや 来場者向けパンフレットの 制作サポート等など 5.当日の会場運営と出展社フォロー 6.次回展示会の企画、 成果のフィードバック 【顧客対象】 国内外トップクラス スポーツ用品メーカーや 大学をはじめとする研究機関、 官公庁など様々。 トップの方と お話することが多くあります。 【効率のよい営業活動】 顧客管理・営業支援システムといった ITツールをいち早く導入。 自社セミナー開催による 多くの見込み客の育成など、 根性論ではなく効率と成果が伴う 営業活動を行えます。 様々なセールス手法を 身につけることが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問! ・未経験・第二新卒歓迎 ・20代・30代活躍中! ・スポーツや筋トレなどが好きな方は、 好奇心をくすぐられること間違いなし! 難しい専門知識は一切不要です。 必要なのは成長意欲です。 営業スキルは研修により しっかりと身につけられます。 異業界出身者も多数入社し活躍中! コミュニケーションを 大切にできる方を歓迎します! 【一つでも当てはまる方は特に歓迎】 ・リーダーシップを発揮し、 チームをまとめられる ・経営者とのコミュニケーションを 通じてビジネススキルを高めたい ・スポーツ・健康産業を動かすスケールの 大きな仕事がしたい 【セールスメンバーの年齢層】 20代5名、30代6名、 40代4名、50代1名 若手からベテランまで バランス良く活躍中! 【さまざまな経験がある方が活躍中】 ・法人営業経験者 ・メーカーでの営業経験者 ・スポーツ、美容、健康、 食品、旅行などの業界経験者 ・インサイドセールス、 フィールドセールス経験者 ・CRM(顧客管理システム)の使用経験者 ・新規開拓やアウトバウンド型での 見込み顧客の創出経験者 |
日研トータルソーシング株式会社 コンストラクション事業部 ◆面接1回◆スピード選考◆週休2日制(土・日)/年間休日120日!企業ページ
●土日休み×年間休日120日●年収450万円UPの実例あり!●前職給与保証でお迎え●WEB面接可能(来社不要)●資格手当あり●「生涯現役で施工管理を続けたい」と思う方は、ぜひ一度当社にお越しください。
勤務地 |
全国47都道府県のプロジェクト先★原則転勤なし!勤務地は希望を考慮★初任… |
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年収例 |
950万円/39歳(月給50万円+諸手当※現年収+120万円スタートの入社1年目想… 700万円/45歳(月給45万円+諸手当) 550万円/32歳(月給40万円+諸手当) |
仕事の概要 |
建設現場での施工管理。◆当たり前ですがサービス残業ゼロ ◆月給40万円以上&前給保証 ◆面接1回 |
求める人材 |
施工管理経験者の方、転職回数は不問!◆ブランクがある方や経験が浅い方も歓迎!◆30代〜60代も活躍中 |
賞与年4回支給!賃貸売買のアシスト新大阪駅前店 歩合率最大40% 経験者優遇・未経験者も歓迎!業務も少なめで営業に専念してもらえる環境と仕組みとシステムです。
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目6ー9 新大阪第一ビル1F 株式会社アシスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: アシストグループは全国に直営店舗を25店舗運営している企業です。 率直に言うと 「やればやるだけ稼げる」という給料体系です。 業界でのトップクラスの集客ノウハウを保有している自負がある当社です。 しっかりと売り上げに変えれる集客力と仕入れ力がアシストの強みです。 今、賃貸仲介営業をしている方で収入面に不満のある方! 日々の業務(写真撮影や更新)もかなり少なめです。 そして、基本的に19時で変える!土曜日、日曜日も休みたかったら休めるスタンスです! ぜひ一度、ご面談の機会を頂ければと思います。 また、不動産も営業も全く未経験の方も、一からしっかり学んで頂きますので安心してご応募ください。 経験者優遇!未経験者歓迎! 募集要項 株式会社アシストを今後一緒に支えて頂けるメンバーを募集しています。 大阪・神戸を中心に関西エリアで「賃貸売買のクラスモ」を展開してきた当社。 東北エリア札幌エリアに店舗展開エリアを拡大し、全国に25店舗を運営中(2023年8月現在) 2022年オリジナルブランド「賃貸売買のアシスト」の展開もスタートし、今後も店舗展開を拡げていく予定です。 「笑顔の共有」をモットーにお客様に喜ばれるサービスで急成長! 約200人の仲間と今後も躍進を目指しています。 新店舗・新部署が続々開設中!営業力強化のための増員募集! 他業界、他業種からの挑戦も、同業種からの転職も大歓迎!、 業界最高峰の歩合率で一気に年収を伸ばすことも、不動産業をコツコツ学ぶことも可能です。 大阪市内(新大阪駅前)、大阪府主要駅(吹田市、江坂駅、豊中市)での勤務 勤務地は大阪市淀川区(新大阪駅前、西中島南駅前)吹田市(江坂駅前)豊中市(豊中駅前)より通勤等を考慮して相談させて頂きます。 まずは、賃貸仲介営業から始めて頂きます。 お仕事内容はまずは「賃貸仲介営業」から 不動産営業、不動産仲介の仕事内容(賃貸、売買、リフォーム等)を順番に様々なこと学んで頂きます。 株式会社アシストって??? 西宮市西宮北口に本社があり、兵庫県神戸市、西宮市、大阪市内、大阪府豊中市、吹田市等に「賃貸・売買のアシスト」「FineLife」のお店を展開している会社です。 賃貸・売買のアシストって 株式会社アシストが運営している兵庫県神戸エリア、西宮市エリア、大阪市内エリア、大阪豊中市エリア、吹田市エリア、に東北仙台エリア、札幌エリア約25店舗を展開している不動産仲介店舗のブランドです。 仕事内容 <土日祝含め休み希望考慮/育成環境抜群>お客様のご希望にあったお部屋をご紹介・ご案内する仕事です 【具体的には】 お問合せ下さったお客様に物件へのご案内や ご契約、ご入居までフォローをするお仕事です ★充実の研修制度で未経験者も安心して仕事を始められます★ 基本は先輩のアシスタント業務を通じて学べます 最初は先輩の商談に同席からスタート 少しずつあなたがメインで対応し先輩がフォロー…といった形で育成しますのでご安心を <一般的な仕事の流れ> ▼お問合せへの対応 Webサイトやお電話でお問合せ下さったお客様にアンケートを記入頂きます ▼ご希望の詳細を確認 希望の間取りや立地、ご予算などをもとに 未公開物件なども含めて希望にあった物件をご提示 気になる物件をピックアップ ▼現地にご案内 現地に行き直接物件をご紹介 周辺情報もお伝えすると喜ばれます ▼ご成約!契約手続きへ 条件があえば無事ご契約に ご入居までのサポート等お引き渡しまで寄り添います 入居後のサポートも信頼に繋がります ※自社システムへの物件情報の作成・登録等もお任せします |
求める人材 |
求める人材: 求めている人はこんな方です! *人とコミュニケーションをとるのが好き *未経験から不動産業界で頑張りたい *しっかり稼ぎたい *オン・オフ両立したい 年2回の昇進評価を経て店長昇格後は月給50万円+個人成績・店成績に対する歩合を支給させて頂いています。 ここを目指して頑張って頂ける方を求めています。 (現在、店長としてお店を任せているスタッフの半数以上が未経験からのスタートです。) <<先輩社員からのコメント 入社4年目20代男性>> 「一人暮らし、ずっと憧れてたんです。」 人生の節目、笑顔が生まれる瞬間。 大学進学に伴うお引越しで来店された女性のお客様。 「初めての一人暮らしで、周辺の地理も分からなくて…」 不安でいっぱいの顔をされていました。 当時の私も入社直後で知識も少なく お客様にぴったりのお部屋を…と焦っていると 先輩が『あの物件は!?』と資料を持ってきてくれました。 移動中も不安そうだったお客様が お部屋に入った途端 「うわぁ素敵!」 と 笑顔になられた瞬間を今でも覚えています。 先輩の提案力を尊敬し、頼もしさを感じると共に お客様の笑顔がこんなに嬉しいんだ!と感じた瞬間でした。 時には雑談も交えお客様とお話する中で ご希望に沿えるためのヒントを見つけたり。 そこから生まれるお客様の笑顔が自信に繋がります。 【特別な経験は要りません】 お客様が私たちに求めることは 特別なスキルではなく、丁寧な対応。 「 時に連絡します」という約束を守ること。 報告や相談が、すぐにできること。 そういった一つひとつを 丁寧に対応できる方なら大丈夫。 業界知識やお仕事の進め方は 当社独自の研修サポートで 入社後にしっかりと教えていきます。 【やった分だけ収入UP!】 明確な歩合給が導入されているので 入社2年目で「年収800万」を実現した社員も。 しっかり稼いでいただけるのに 基本的に残業がないので オン・オフ両立しながら働けます。 上司が残っているから自分も残業… というような悩みとも無縁! 仕事もプライベートも全力で 日々を思い切り楽しめる環境です。 実際にやって頂くお仕事の内容は 店舗を訪れたお客様のご要望をお伺いし、ピッタリのお部屋をご案内する反響営業 【具体的には】 WEBや住宅情報誌を見て 訪問されたお客様への【反響営業】をお任せ <お仕事の流れ> 【1】要望のヒアリング WEB上で気になった物件を確認されるお客様が多いですが 希望エリアや間取りなどを詳細にお伺いし それ以外の物件もご案内します 【2】物件をご案内 「この物件が気になる!」というものがあれば 直接現地を訪問し、ご案内 【3】契約手続き 成約のお返事をいただいたら、契約手続きへ 引き渡しまでをトータルで対応 <まず最初は…> マンツーマンで先輩が研修を行います 本部研修やスキルアップ研修等、サポート体制も充実! 将来的には店長として店舗をお任せしていきます。 20代が多数活躍中 年齢・社歴は関係なく、頑張りをしっかりと評価 神戸店では20代で店長に抜擢された社員もおり 新規拠点の責任者を目指すなど若手が切磋琢磨しています |
日研トータルソーシング株式会社 ★Web面接/業界大手安定!/全国206箇所の拠点を展開/社宅完備/年間休日最大160日企業ページ
なんとなく将来が不安…そんな漠然とした不安を抱えているなら、年齢を重ねても重宝される『お墨付きなスキル』を身に付けて、将来の安心・安定を手に入れませんか?★年間休日最大160日★残業代100%支給★
勤務地 |
【希望のエリアで働ける】全国の各取引先の工場★各勤務先に家具家電付きの… |
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年収例 |
400万円/20代/未経験者(月給22万円×12ヶ月+残業手当+賞与) 500万円/30代/リーダー(月給25万円×12ヶ月+残業手当+賞与) 800万円/40代/所長(月給40万円×12ヶ月+残業手当+賞与) |
仕事の概要 |
★年休最大160日★ロボット等の点検や部品の交換、メンテナンス、検査、品質管理 |
求める人材 |
【9割が未経験入社】学歴不問、職種・業種・転職回数も一切不問★20代、30代活躍中 |
□□東京都内 1都3県に出社可能な方向け □安定の正社員雇用 □土日祝日休み □給与30万円から毎月の昇給制度 □専属講師が担当する充実した研修 □将来性抜群の人気No.1のIT業界へのキャリアチェンジ
勤務地 |
東京都港区 TecVing株式会社 テックヴィング |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 学歴・職歴一切不問、未経験歓迎 □ □IT業界内でも引く手数多の優秀なエンジニア・1000件以上のプロジェクトを抱える営業による完全サポートがあります! □新年度、ゼロからスタートしてキャリアを再スタート! TecVingでは未経験からエンジニアを目指す方への教育・育成に力を入れており、ITエンジニアとしてキャリアアップしたい方のサポート&フォローは全力で行っています! □ 昨年のプロジェクト参画実績 □ □Web開発業務システム開発 □企業向け社内管理システム開発 □決済端末専用アプリケーション基盤の構築 □AI・ビッグデータ解析と分析システムの構築 □AWS、Azureといったクラウド環境への移行やシステム開発・構築 など1,000件以上のプロジェクトに未経験から始めたエンジニアが参画していただいてます! □ システム開発とは □ □□お客様からの「こんな機能があったら使いやすいのに‥」 「今使ってるシステムをよくしたい!」このような要望を叶える”おシゴト”です! ====================== □ 募集背景 □ TecVingでは、未経験の方でも安心の充実したカリキュラムの研修を経て、システム開発のSE(システムエンジニア)として正社員にてお仕事をスタートしていただいております。 □専任講師とのマンツーマン指導・毎月1回の面談 これまでの経験の有無に関係なく あなただけの専任講師が一人一人に担当として付きます。 疑問点や不明点があればその都度解決できます。 また月に1回、面談を行います。 困っていること、気になること、悩んでいることなんでもお話ください! 一緒に働く「仲間」として、お互いを理解し合いたいです。 □多種多様な業種・業界の案件アリ! 数多くあるクライアント様から御紹介御提案を受けた1,000件以上ある案件の中から、あなたの希望に合う開発プロジェクトに参画していただきます。 □経験・スキルに応じて案件を選択できる! 多くのプロジェクトを経験する事で、転職を繰り返さずにスキルアップキャリアアップが出来るのもTecVingの強みの一つです。 TecVingで身に付けたスキルを活かしてフリーランスの道も目指せます! ====================== |
求める人材 |
求める人材: □ 勝つための人生と、負けないための人生は違う □ 勝つための人生を、共に目指したい仲間を大募集しています! □□共通条件 -叶えたい将来の目標・夢がある方 -向上心や成長意欲が強い方。 -学ぶために自己投資を惜しまない方。 □□エンジニア未経験者 -行動力、意志、覚悟のある方。 -IT業界で自分を変えたいと強く願う方。 -自分の成長のため、図々しくがむしゃらになれる方。 □□エンジニア経験者 -各言語や技術において設計と開発の経験が2年以上ある方。 -人とコミュニケーションを取ることが得意な方。 -新しい技術への挑戦が好きな方。 ※上記のように求める人材を記載しておりますが、全て「あればいいな」という望ましいというだけです。 エンジニアに興味があったりPC操作が好きという理由だけでも大丈夫です。 是非一度お話しましょう。 |
株式会社フォーラムエンジニアリング/東証プライム上場/エンジニアのスキルと繋がる仕事をAIでマッチング/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社企業ページ
【5月入社可能】月給アップに成功した転職者多数!◆ブランクOK◆完全週休2日制・土日祝休み◆月平均残業9.54H◆平均有休取得日数16.6日/年◆通勤1H以内考慮◆入社後も転居を伴う転勤なし◆就業先への転籍実績年間100名
勤務地 |
転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・… |
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年収例 |
590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車、家電、精密機器等の機械設計エンジニア業務をお任せします。 |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア経験がある方★20代〜50代活躍中! |
勤務地 |
東京都新宿区北新宿2丁目21ー1 新宿フロントタワー28階 株式会社 Proud Partners |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業戦略の策定、実行、チームの育成・マネジメントなど、幅広い責任を担います。 ・顧客の課題(企業側/候補者側両方)やニーズのリサーチ、ステークホルダーからのインプットに基づいた事業インサイトの分析、短中長期の事業戦略の策定・実行。 ・成長目標の達成、収益目標の達成 ・各組織の構築、育成 ・マーケティング・営業活動の推進、KPIの設定・管理。 ・グローバルなパートナーシップの構築 ・定期的な報告 ・技術者含めたチームメンバーのマネジメント |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 SaaS、プラットフォーム事業の運営経験 5年以上 組織拡大と定着、恒常的にパフォーマンスを上げた経験 不変 グローバルなビジネス経験 求人市場、人材市場に関する深い知識 優れたリーダーシップとマネジメントスキル 戦略的思考力と実行力 英語力(ビジネスレベル以上) 【歓迎(WANT)】 ・進捗管理、リソース管理(技術領域)のご経験を有する方 ・組織規模に関わらず多様な職種(社内外のステークホルダー含)とのコミュニケーションハブになり得る方 ・大小関わらずWebサービスの成長の過程において成功体験を有する方 グローバルでの組織構築経験 |
【WEB面談1回】設立2年で4名⇒188名/単価連動⇒会社利益10万円/入社後平均160万円UP|株式会社VISIONARY JAPAN企業ページ
独自の案件選択制×営業力×顧客基盤4,000社⇒一人ひとりの希望〈高単価×スキル×工程×働き方〉を実現/月給40万円以上/還元率80%~93%/定着率99%×成長率508%/リモート・休暇・副業も自由
勤務地 |
【フルリモートOK★全国好きな場所で働ける】東京・名古屋・大阪・札幌・福… |
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年収例 |
776万円/経験5年/バックエンドエンジ二ア(Java,SpringBoot,要件定義)(… 672万円/経験4年/フロントエンドエンジニア(JavaScript,React,基本設計… 631万円/経験3年/バックエンドエンジニア(C#.Net,詳細設計)(月給53.9… |
仕事の概要 |
【案件情報や単価は全公開】Web/アプリ/クラウド等15,000件の案件から自由に選択/チーム参画も |
求める人材 |
【経歴不問・ブランクOK】何らかの開発・設計構築の経験をお持ちの方★平均年齢31.2歳|男女比7:3 |
時代に変化に合わせて、小さなネジから特殊な精密機能部品まで生産しています!
勤務地 |
静岡県沼津市足高292-69 株式会社山口製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 物流次長(部長候補)として、以下業務を担当していただきます。 設立80年以上の企業ですが、まだまだ進化の過程だと自負しておりますので、裁量権を持って取り組んでいただけます。 * ロジスティクス戦略策定 * 物流プロセスデザイン・プロセス改善(拠点配置、倉庫内、輸配送ネットワーク) * グローバルロジスティクス(ネットワーク、貿易・輸出入) * 物流コスト削減支援 * ロジスティクスIT化(WMS、TMS、Visibility、FA化) * 管理職の育成 |
求める人材 |
求める人材: 】必要なスキル・経験】 * ロジスティックス・物流に関する業務知識および経験(コンサルティング経験のみならず物流業務担当者・物流会社業務担当者等の立場での経験も可) * WMS(庫内管理システム)ならびにTMS(輸配送管理システム)に関するシステム知識や構築経験 【歓迎するスキル・経験】 * コンサルティングファームあるいはSI企業でのロジスティクス・物流プロジェクトに関する経験 * 製造業・流通業などの事業会社におけるロジスティクス・物流プロジェクト経験 * 物流会社における業務改善経験 * 英語力(ビジネスレベル) 【期待する人物像】 * グローバルロジスティックス力がある人 * 自動車部品物流のドメイン知識をもつ人 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【高収入&充実環境】月給30万4000円〜◆未経験から年収633万円可能(月給45万2000円+手当+賞与/全国型・チーフ職・入社3年目)店内はウッド調でテントやキャンプチェアなど遊び心満載!遊びを研究し、カーライフの楽しさを伝えるお仕事♪
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
SUV・クルマの案内・接客(営業・販売・買取)◆ノルマ・飛び込みなし! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
大規模PJかつ大きな裁量、成長企業で日本のDX推進をリード
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦1-8-18 錦ハーモニービル 株式会社SHIFT 名古屋支店 |
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給与例 |
給与例 年収例 900万円/30代前半/5年目(月給75万円と各種手当) 560万円/20代後半/3年目(月給44.1万円と各種手当) 420万円/20代半ば/1年目(月給35万円と各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアとして市場価値の高い人材へキャリアアップ。SE、PL、PMで培ってきた知見をさらに広げてPMOとして活躍しませんか。 PMOとして、予算約5,000万円〜5億円の大規模もしくは複数プロジェクトを担当。全体の品質改善を目指します。プロジェクトの着地を意識した上で上流工程の提案を行い、テスト設計・実行まで責任をもって推進します。 【SHIFTと品質保証について】 SHIFTはソフトウェア品質保証のリーディングカンパニーです。ソフトウェアが利便性の高いものになるよう、改善提案やテストを行うのが「品質保証」で市場規模約5.5兆円。競合相手は少なく、高い売上高成長を続けてきました。 2022年4月には東証プライム市場へ移行し、現在も急成長中。増え続けるニーズに応えるため品質保証のPMOを募集します。 【仕事内容・具体的には】 PMOとしてプロジェクト管理・案件推進・人材育成まで踏み込みプロジェクトをリード。開発標準の改定、ドキュメントレビュー、障害分析など品質レベル向上に向けたさまざまな施策を提案します。 ソフトウェアの品質保証ノウハウを習得後、予算約5,000万円〜5億円程度、10〜100名程度の大規模もしくは複数のプロジェクトをご担当いただきます。 お客様は大手事業会社からスタートアップ企業まで。Webやオープン系ソフトウェアの開発経験やSIerでの経験が活かせます。 【業務詳細例】 経験やスキルに合わせて徐々にお願いします。ご安心ください。 ・お客様組織の課題およびシステム開発工程上の課題抽出〜提案 ・全体方針の検討/策定 ・ワークプラン/稼働、コスト、ステータス管理 ・品質を軸にしたマルチベンダーコントロール ・プロジェクト間のスコープ調整 ・要件定義作成支援 ・ドキュメントのフォーマット作成やレビュー ・開発工程全体の品質保証計画の立案 ・各種テスト計画の策定 <使用言語> Java/JavaScript/Python/HTML/SQL/CSS/PHP/TypeScript/Ruby など セキュリティ、DevOps、コンサルタントなどへのキャリアチェンジも可能 |
求める人材 |
求めている人材 20代・30代活躍中 ITエンジニアとして何らかの経験をお持ちの方(規模、業種業界、使用言語不問) 【具体的には】 いずれかのスキルをお持ちの方 ・IT領域におけるエンジニアの実務経験(規模、業種業界、言語問わず) ・一連の開発工程(要件定義〜システムテスト/移行)の知識 歓迎条件 ・プリセールス、運用保守、コンサルタントなどITに関わる経験 ・ITプロジェクトにおけるプロジェクトリーダーの経験 |
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仕事内容: お仕事内容としては弊社所属の女性タレントの送迎、(スタジオ、撮影現場など)の運転主な業務になっております。 一都三県を基本的に回って頂くイメージです。 海や山での撮影時には200km 程度の運転をお願いすることがございます。 待機時間は飲食、仮眠などは可能です(連絡が取れる場所にて) |
求める人材 |
求める人材: <実務未経験OK!ブランク歓迎> ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※1年以上の運転経験必要 ・経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・ブランク歓迎 ・学歴不問/中卒・高卒・高校中退もOK! ・性別問わず活躍中/20代・30代・40代・50代のミドル(中高年)活躍中! ・直近までアルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 ・転職回数も不問で運転好きの方にピッタリのお仕事です。 |
中日本高速道路 株式会社(NEXCO中日本 Central Nippon Expressway Company Limited)企業ページ
今日も日本の移動を支える高速道路。その維持と発展の一翼を担う仕事です。
勤務地 |
中部・関東・北陸の当社事業所東京神奈川山梨長野富山石川福井静岡愛知岐阜… |
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年収例 |
650万円/31歳・入社2年目(月給30万円+手当+賞与) 720万円/36歳・入社2年目(月給34万円+手当+賞与) 530万円/28歳・入社2年目(月給27万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
高速道路を維持・進化させるための工事全般を企画し、管理。発注者のポジションです。 |
求める人材 |
電気や情報通信、機械学科を専攻した方、またはこれらに関する業務に携わった経験のある方★第二新卒者歓迎 |
月給65万〜100万円・2024年3月OPENした新規マリオットグループホテル!レア求人
勤務地 |
福井県福井市 コートヤード・バイ・マリオット福井/株式会社ユアーズホステピタリティマネジメント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【会社説明会開催のお知らせ】 2025 年新卒・第二新卒、中途採用、パートタイマーを対象に会社説明会を開催いたします。 コートヤード・バイ・マリオット福井を見に来ませんか? 当日は、コートヤード・バイ・マリオット福井のシェフによる素敵なアペタイザーをご用意いたします。 事前ご予約をお待ちしておりますので予約希望の方は履歴書・職務経歴書をご郵送ください。 (応募書類内に必ず応募希望部署を分かるようにご記入ください) ご予約なしで当日参加もお待ちしております。 【開催日】 5月 12 日(日) 【会 場】 コートヤード・バイ・マリオット福井4階 芙蓉の間 【時 間】 第一部 9:45 受付開始 10:00 -11:30 会社説明 11:30 -12:30 希望者面接実施 第二部 13:30 受付開始 14:00-15:30 会社説明 15:30-16:30 希望者面接実施 【募集職種】 ■ 宿泊部 ■ 料飲部 ■ 調理部 ■ 経理部 ■ 営業部・広報 ■ 調理補助 ※ 上 記 該 当以外も受付けております。 【持ち物】 応募を希望の方は履歴書をご持参ください。 【服 装】 カジュアルな服装でお越しください。 【応募書類郵送先】 〒910-0006 福井市中央1-3-5 コートヤード・バイ・マリオット福井 人事部 採用担当宛 【「お問い合わせ】 TEL 0776-50-7863(採用専用ダイヤル)採用窓口 10:00-17:00 平日のみ 【募集背景】 世界最大規模!リッツ・カールトン、 ウェスティン、シェラトンホテル等を有する 「マリオット・インターナショナル」ブランドの一つ。 世界25ヵ国・75軒を展開する 『コートヤード・バイ・マリオット』が、 この度北陸初のマリオットグループホテルとして 2024年3月にグランドオープンしました。 これから多くのゲストをお招きし、 ホテルの利益を最大化するためにも 主体的にチームをリードしていただける方を 求めております。 ホテル業界で培ったキャリアを活かし、 ぜひ私たちと共に成長しませんか。 『コートヤード・バイ・マリオット福井』 [セールスディレクター]募集 <一番行うお仕事の詳細> 当ホテルの営業チームをリードしながら パフォーマンスを最大化するポジション。 営業戦略の構築からチームビルディング、 新規ビジネスチャンスの発掘に至るまで 幅広くやりがいある役割を担います。 <一覧で見る業務内容> ・予算作成、営業戦略立案 ・販売、マーケティング管理 ・代理店、法人顧客の新規開拓 ・営業部長、営業副部長の業務サポート ・ゲスト等へ向けたパートナーシップ構築 ・予算、月次、プロジェクトレポートの作成など -------------------------------- 【職場環境】 28階建てビルの高層階に位置し、 素晴らしい眺めをもつモダンなホテル。 客室252室・オールデイダイニング・日本料理、 ロビーバー・ラウンジ・宴会場を有しており、 洗練されたスタイルと華やかさを融合させて お客様に特別なホテル体験をご提供します。 オープニングスタッフに近い採用ということで チームメンバーの関係性もゼロからのスタート。 すべてが新しく働きやすい環境のなか、 自身のパフォーマンスを発揮いただけます。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: ・ホテル業界経験者 <その他の歓迎条件> ・マネージャーの経験者 ・ホテル営業経験者優遇 ・海外ビジネスを含むためビジネスレベルの英語スキル |
◆転勤なし◆完全週休2日制◆福利厚生充実◆資格手当あり◆ライフイベント支援金あり、共生バンクグループ*不動産ファンド事業【みんなで大家さん販売株式会社】企業ページ
《駅徒歩2分!3月にキレイな新オフィスに移転!》◆100%反響営業⇒ノルマなし&コール目標なし!◆手厚いマンツーマン研修で“営業デビュー”を応援◆【ワークライフバランス抜群!】◇入社時に有給付与◇年休120日以上◇残業20h以下◇土日祝休み
勤務地 |
★転勤なし★「麹町駅」番町出口から徒歩2分\3月に移転したばかりの新オフ… |
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年収例 |
600万円/入社2年目・一般(月給25万円+諸手当+インセンティブ) 700万円/入社4年目・一般(月給29万円+諸手当+インセンティブ) 1000万円/入社7年目・管理職(月給50万円+諸手当+インセンティブ) |
仕事の概要 |
《不動産投資商品の反響営業》◆ノルマ・コール目標なし◆マンツーマン研修あり◆インセンあり |
求める人材 |
《未経験入社80%》◆営業デビュー応援◆学歴不問◆第二新卒歓迎◆チームワークを大切にできる方 |
フルリモート・副業OK/案件単価も給与もすべて開示!SE
勤務地 |
東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 7階 リダクション株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 780万円/経験10年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収200万円UP(月給65万円) 当社では情報の透明性にもこだわっています。 そのため、<案件の単価や給与の決め方も全て開示>。 全エンジニアが必ず平等に評価される環境を整えているので、「交渉が苦手」という方もご安心ください! |
仕事の概要 |
仕事内容 グループ会社のプライム案件を含め、下流〜上流まで幅広いフェーズの案件をご用意! メタバースなど、最新技術に触れられるプロジェクトも豊富です。 【開発例】 ・メタバースサービスの開発/Typescript、React、AWS ・ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、React ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Typescript 【開発環境例】 言語:Typescipt、Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS ===エンジニア全員が「働きたい」と思う会社を目指して=== 2022年12月、上場企業のグループ会社として設立した「リダクション」。 上場企業の安定した資本力のもと、会社の立ち上げフェーズに携われることが当社ならではの強みです。 そんな当社が目指しているのは、エンジニア全員が 「無理なく飾らず自分らしく」働ける企業となること。 経験豊富な営業担当が一人ひとりの希望や意見にしっかり耳を傾け、 あなたが描くビジョンの実現に向けて並走します。 |
求める人材 |
求めている人材 経験年数・学歴・年齢不問!人柄重視の採用です! ブランクOK/第二新卒歓迎/20代・30代の若手活躍中/40代・50代のミドル層活躍中 <必須> Typescript/Javascript/Reactの経験がある方(PMなど上流〜テスト・運用の下流の経験者まで幅広く募集します) \こんな方を歓迎します/ ・安定した経営基盤のもとで働きたい方 ・成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ・要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ・スキルを磨いて今以上に成長したい方 ・とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ・在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ===年収200万円UPの実績あり!=== 還元率は「最低80%」! さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、 常に業界最高水準を維持しながら成長を遂げていきたいと考えています。 \高還元率の理由を大公開!/ ・上場企業である親会社から資金調達可能>>外部からの資金調達不要 >>創業のタイミングから、採用への投資と高還元給与の両立が可能 ・代表の横槍は3年で150人規模の会社を創った実績あり! 確かな資金力とノウハウを兼ね備えているので、エンジニアのみなさんに<高還元>をお約束します。 |
月給40万円保証|初年度年収700万円可|平均年収550万円|業界売上高No.1の大手企業|未経験活躍中|ワークライフバランスの充実|日本交通株式会社企業ページ
【月給40万円保証】「子ども好き・思いやりを持って働きたい」方は必見!経験不問・学歴不問・年齢不問で人柄採用中。未経験入社98%以上で、未経験スタートの男性・女性社員が多数。全車両にカーナビを搭載しているので、地理に詳しくなくてもOK!
勤務地 |
【東京勤務】転勤なし/UIターン歓迎/車通勤OK(応相談)※板橋・新木場・… |
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年収例 |
790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
仕事の概要 |
お子さんや妊婦さんの送迎サポート運転手◆未経験・第二新卒・高卒・既卒・大卒以上もOK◆大手企業で働く |
求める人材 |
子ども好き必見◆20代・30代・40代・50代の男性・女性や元ルート営業、販売、事務、アパレルが活躍 |
《営業・販売・サービス業》経験を伸ばせるステージ!地元エリアでじっくりキャリアを積める!
勤務地 |
北海道札幌市清田区 UNIVERSE 札幌/株式会社ネクステージ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏―――――――――――――――――┓ 経験を活かしてステップアップしたい方! ぜひ本求人へのご応募をご検討ください! ┗―――――――――――――――――┛ 【この求人のポイント!】 □□期間限定!職種経験者向けの募集を開始! □□東証プライム上場企業の幹部候補を目指せる! □□自動車業界の経験は不問! □□インセンに左右されない安定×高収入の給与! □□最短2年で店長昇格実績あり!年収1300万円超! 「現在の環境で一定の成長はできたと感じている」 「もっと大きなフィールドで成長を目指したい」 「キャリアを上げ、安定×高収入を実現したい」 「経験を活かし、プライベートの充実も目指したい」 これまでにて得たスキルを活かして、 仕事とプライベートの“ちょうど良い”働き方を。 店長職まで目指せる中域型の採用枠も 職種経験者向けの限定求人を公開! 面接の際には、あなたの目指す公私ともに充実した 働き方を、ぜひお聞かせください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の営業スタッフ(ブロック限定採用) ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、 付属する商品、サービスを提供している会社です。 上記を通し、より良い店舗、よりお客様に選ばれる 愛される店舗づくりのために、店頭対面を大切に、 業務をお願いします。 ◆具体的には 1,店頭業務 ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など 2,チーフ、副店長、店長職などへのステップアップ ・部下、新入社員などのサポート、教育 ・1ランク上の店舗作り、運営 ・店舗全体の運営、管理(店長職、副店長職) ※ブロック採用について 近隣の都道府県を超える転勤無しの求人です。 例:関東エリア、東海エリア、関西エリアetc ┗詳細は面接の際にお問い合わせください。 (途中からグローバル型、地域型への変更も可) ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: □□職種経験者&ブロック限定募集の限定求人です! ┗営業、接客、販売、サービス(業種は不問) ┗要普通自動車免許(AT限定可) →今までの経験を活かしてステップアップの転職を →新しいフィールドでさらに成長が目指せる経験を →キャリアアップ、年収アップを目指したい →慣れた場所にはいたいので、全国転勤は避けたい 上記にお応えできますよう、幹部候補を目指せる 店長職情報も記載した本求人を期間限定募集! 1ヵ月間でクローズ予定になりますので、ぜひご応募ください! □活かせる職種経験 ◆営業系職種例 法人営業、個人営業、ルート営業、不動産営業、 リフォーム営業、広告営業etc ◆接客、販売、サービス例 小売店販売スタッフやアパレル販売スタッフ、 店長職や店舗運営等のご経験 ホテル等のフロントスタッフ、ホールスタッフ ブライダルコーディネーターetc 上記が全てではありませんので、 関連するご経験のお持ちの方はぜひご応募ください。 --------------------------------------------------------- 未経験の方も別求人で募集を行っております。 このままご応募いただいて大丈夫です。 --------------------------------------------------------- |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤ナシ】未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪接客メインでノルマ・売り込み・飛び込みナシ!転居を伴う転勤ナシで安心・安定高収入を実現!残業は1日1h程度で過度な残業ナシ◎働きやすさと定着率の良さもバツグンの職場環境です!
勤務地 |
転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
《営業・販売・サービス業》経験を伸ばせるステージ!地元エリアでじっくりキャリアを積める!
勤務地 |
北海道釧路市星が浦大通 ネクステージ釧路店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏―――――――――――――――――┓ 経験を活かしてステップアップしたい方! ぜひ本求人へのご応募をご検討ください! ┗―――――――――――――――――┛ 【この求人のポイント!】 □□期間限定!職種経験者向けの募集を開始! □□東証プライム上場企業の幹部候補を目指せる! □□自動車業界の経験は不問! □□インセンに左右されない安定×高収入の給与! □□最短2年で店長昇格実績あり!年収1300万円超! 「現在の環境で一定の成長はできたと感じている」 「もっと大きなフィールドで成長を目指したい」 「キャリアを上げ、安定×高収入を実現したい」 「経験を活かし、プライベートの充実も目指したい」 これまでにて得たスキルを活かして、 仕事とプライベートの“ちょうど良い”働き方を。 店長職まで目指せる中域型の採用枠も 職種経験者向けの限定求人を公開! 面接の際には、あなたの目指す公私ともに充実した 働き方を、ぜひお聞かせください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の営業スタッフ(ブロック限定採用) ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、 付属する商品、サービスを提供している会社です。 上記を通し、より良い店舗、よりお客様に選ばれる 愛される店舗づくりのために、店頭対面を大切に、 業務をお願いします。 ◆具体的には 1,店頭業務 ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など 2,チーフ、副店長、店長職などへのステップアップ ・部下、新入社員などのサポート、教育 ・1ランク上の店舗作り、運営 ・店舗全体の運営、管理(店長職、副店長職) ※ブロック採用について 近隣の都道府県を超える転勤無しの求人です。 例:関東エリア、東海エリア、関西エリアetc ┗詳細は面接の際にお問い合わせください。 (途中からグローバル型、地域型への変更も可) ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: □□職種経験者&ブロック限定募集の限定求人です! ┗営業、接客、販売、サービス(業種は不問) ┗要普通自動車免許(AT限定可) →今までの経験を活かしてステップアップの転職を →新しいフィールドでさらに成長が目指せる経験を →キャリアアップ、年収アップを目指したい →慣れた場所にはいたいので、全国転勤は避けたい 上記にお応えできますよう、幹部候補を目指せる 店長職情報も記載した本求人を期間限定募集! 1ヵ月間でクローズ予定になりますので、ぜひご応募ください! □活かせる職種経験 ◆営業系職種例 法人営業、個人営業、ルート営業、不動産営業、 リフォーム営業、広告営業etc ◆接客、販売、サービス例 小売店販売スタッフやアパレル販売スタッフ、 店長職や店舗運営等のご経験 ホテル等のフロントスタッフ、ホールスタッフ ブライダルコーディネーターetc 上記が全てではありませんので、 関連するご経験のお持ちの方はぜひご応募ください。 --------------------------------------------------------- 未経験の方も別求人で募集を行っております。 このままご応募いただいて大丈夫です。 --------------------------------------------------------- |
株式会社メイテック(東証プライム上場企業グループ)◆デンソー、三菱重工業、トヨタ自動車など大手・優良メーカー1400社以上◆研修613講座◆賞与平均164万円企業ページ
◎名だたるメーカーで開発の中核を担える ◎配属先は大手・優良メーカー1400社以上! ◎研修613講座 ◎残業月平均20時間程度 ◎年間休日124日 ◎完全週休2日(土日) ◎年収が100万円以上UPする転職者多数
勤務地 |
【雇入れ直後】全国の事業所のいずれかに配属。派遣先企業にて就業★勤務地… |
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年収例 |
805万円/50歳(月給51万3740円 ※子2名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… 757万円/40歳(月給48万4928円 ※子2名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… 642万円/30歳(月給40万2501円 ※子1名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… |
仕事の概要 |
自動車・航空機・医療機器・デジタル家電等の機械設計/配属先は大手・優良メーカー ◎土日休み |
求める人材 |
高卒以上/技術系職種経験者◆3年以上の機械設計経験のある方歓迎◆20代〜50代まで幅広い年代が活躍中 |
<生活に欠かせないインフラを支える>安定した仕事量で安定性&将来性あり!じっくり腰据えて技が磨けます
勤務地 |
山梨県甲府市 サトウ工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 電気技術者のお仕事です。 <一番行うお仕事の詳細> 公共工事における 電気工事監督補助として 現場の支援業務全般を お任せします。 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 <一覧で見る業務内容> ・現場立ち会い ・設備管理 ・点検作業 ・その他付随する業務 など <どんな現場なの?> インフラを支える公共工事が 主な現場になります。 クライアントである発注者は 全国の高速道路を管理・運営する 「NEXCO」になるため、 長期で安定して働くことができます。 <経験が浅い方、ブランクの方でも大歓迎> 成長を実感しながら多岐にわたり 活躍することができるため、 幅広くスキルアップを目指せます。 将来的には、どのような現場でも 通用するような経験や知識など さまざまなスキルを 身につけることができます。 楽しいことはみんなで分かち合い、 困った時はみんなで助け合う、 一緒に働くスタッフも 成長しあえる環境を整えています! <U・I・Jターン希望者大歓迎!> 当社ではU・I・Jターン希望者の 採用を積極的に行っています。 「都会もいいけど、やっぱり地元で働きたい!」 「長く働くなら地元がいいな」 「自然豊かな土地で働きたい!」など、 U・I・Jターンはもちろん、 遠方からの移住をご希望の方なども 大歓迎です! 社宅も完備しているなど、 受け入れ態勢をバッチリ整えて お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・1級電気工事施工管理技士 <歓迎条件> ・学歴不問(中卒・高卒歓迎) ・未経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・U・I・Jターン歓迎 ・20代・30代・40代活躍中 ・ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 <このような経験やスキルが活かせます> ・工事監督支援業務の経験 ・発注者支援業務の経験 ・橋梁工事現場での経験 ・電気工事士の経験 ・AutoCadの使える方(図面の修正程度) |
日研トータルソーシング株式会社 ★Web面接可/業界大手安定!/全国206箇所の拠点を展開/社宅完備/年間休日最大160日企業ページ
仕事に特別なことは求めてない…でも、やる気がない訳でもない。普通に働けて、普通に暮らしていける。とにかく、普通がいい。そんなあなたが求める”普通のお仕事”、ここにあります。★年間休日最大160日★残業代100%支給★
勤務地 |
【希望エリアで働ける】46都道府県に勤務地あり!全国の各取引先の工場★家… |
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年収例 |
350万円/20代/メンバー(月給24万円×12ヶ月+各種手当) 400万円/30代/リーダー(月給30万円×12ヶ月+各種手当) 800万円/40代/所長(月給40万円×12ヶ月+各種手当) |
仕事の概要 |
【モクモク作業】家電製品、自動車などの製造・組立・検査・在庫管理・倉庫管理★90%が未経験スタート |
求める人材 |
学歴・経験・転職回数も不問!大手で安定したい方!20代、30代、40代が活躍中! |
月給50万円〜/年休124日/平均残業時間約20時間
勤務地 |
広島県広島市中区本川町2丁目6-11 第七ウエノヤビル6F 日本ビズアップ株式会社 中四国支社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 850万円/入社7年・39歳(月給60万円) 1200万円/入社13年・42歳(月給85万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は、会計業界屈指の規模を誇る吉岡マネジメントグループを母体とし、会計事務所に特化したコンサルティングを提供しています。お客様のDX化を支援するコンサルティングセールスをお任せします。 【具体的には】 クラウド型会計ソフトを中心に、経営情報コンテンツ、eラーニングシステム、M&A仲介、人事評価システムなどの提案・営業を担当していただきます。 会計事務所の運用を支援することで、その顧問先である企業の経営を支援することにも繋がります。特に中小企業の経営を支えることは、地域経済の活性化にも繋がり大きな社会的な意義を担うことになります。環境変化に伴い、多くの企業が経営に課題を抱えています。社会に大きな影響を与えるコンサルタントへ成長してください。 将来的に会計事務所の運営に関わるシステム・マーケティング、人材育成のコンサルティングへステップアップ可能です。 ■会計事務所業務に特化したサービスを提供 ・クラウド会計システム ・クラウド給与システム ・クラウド業務管理システム ・人事評価システム ・職員研修を支援するeラーニングシステム ・マーケティング活動や顧問先への情報提供をサポートするコンテンツサービス など ※会計事務所とその顧問先である企業経営者の課題を解決する活動です。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上◎営業経験者/業界経験・商材・年数不問◎学ぶ意欲の強い方 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 ※業界・商材問わずに新規営業経験者 ・高い向上心を持ち自己成長のためにコツコツと努力ができる方 ・提案力、情報収集力、コミュニケーション力、自己管理能力のある方 ・所長先生と関係性を築ける人間力 ・経営者の近くで学びたい方 【歓迎する知識・経験】 ・簿記資格保有者 ・会計に関する知識をお持ちの方 ・会計事務所経験 ・金融機関経験 ・システム販売会社経験 異業種からの転職も大きなチャンスがある会社です。 |
遠州建設コンサルタント株式会社 ◎NEXCO、国土交通省、地方自治体等、発注者の立場となって、高速道路や国道、河川、橋梁、トンネルなど公共工事の管理を行う会社。企業ページ
官公庁の立場となって仕事をする、発注者支援。手掛けるのは、高速道路や国道、河川、橋梁、トンネルなどの大規模な工事です。得られるのは、地図に残るような大きな仕事を動かしていくやりがいと、大きな達成感。壮大な世界が、あなたを待っています。
勤務地 |
<全国のプロジェクト先/直行直帰OK!>▼北海道地方北海道▼東北地方青… |
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年収例 |
720万円/入社3年目・39歳 1級土木施工管理技士他 発注者支援業務5年以上… 504万円/入社2年目・27歳 2級土木施工管理技士 発注者支援業務未経験(… |
仕事の概要 |
発注者支援業務/公共工事の施工管理・工事監督支援、資料作成、積算業務等 ◎官公庁の立場での発注・管理 |
求める人材 |
土木施工管理技士の有資格者(1級or2級)/要普通免許/64歳以下 |
《営業・販売・サービス業》経験を伸ばせるステージ!地元エリアでじっくりキャリアを積める!
勤務地 |
福島県福島市鎌田 ネクステージ 福島SUV専門店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏―――――――――――――――――┓ 経験を活かしてステップアップしたい方! ぜひ本求人へのご応募をご検討ください! ┗―――――――――――――――――┛ 【この求人のポイント!】 □□期間限定!職種経験者向けの募集を開始! □□東証プライム上場企業の幹部候補を目指せる! □□自動車業界の経験は不問! □□インセンに左右されない安定×高収入の給与! □□最短2年で店長昇格実績あり!年収1300万円超! 「現在の環境で一定の成長はできたと感じている」 「もっと大きなフィールドで成長を目指したい」 「キャリアを上げ、安定×高収入を実現したい」 「経験を活かし、プライベートの充実も目指したい」 これまでにて得たスキルを活かして、 仕事とプライベートの“ちょうど良い”働き方を。 店長職まで目指せる中域型の採用枠も 職種経験者向けの限定求人を公開! 面接の際には、あなたの目指す公私ともに充実した 働き方を、ぜひお聞かせください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の営業スタッフ(ブロック限定採用) ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、 付属する商品、サービスを提供している会社です。 上記を通し、より良い店舗、よりお客様に選ばれる 愛される店舗づくりのために、店頭対面を大切に、 業務をお願いします。 ◆具体的には 1,店頭業務 ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など 2,チーフ、副店長、店長職などへのステップアップ ・部下、新入社員などのサポート、教育 ・1ランク上の店舗作り、運営 ・店舗全体の運営、管理(店長職、副店長職) ※ブロック採用について 近隣の都道府県を超える転勤無しの求人です。 例:関東エリア、東海エリア、関西エリアetc ┗詳細は面接の際にお問い合わせください。 (途中からグローバル型、地域型への変更も可) ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: □□職種経験者&ブロック限定募集の限定求人です! ┗営業、接客、販売、サービス(業種は不問) ┗要普通自動車免許(AT限定可) →今までの経験を活かしてステップアップの転職を →新しいフィールドでさらに成長が目指せる経験を →キャリアアップ、年収アップを目指したい →慣れた場所にはいたいので、全国転勤は避けたい 上記にお応えできますよう、幹部候補を目指せる 店長職情報も記載した本求人を期間限定募集! 1ヵ月間でクローズ予定になりますので、ぜひご応募ください! □活かせる職種経験 ◆営業系職種例 法人営業、個人営業、ルート営業、不動産営業、 リフォーム営業、広告営業etc ◆接客、販売、サービス例 小売店販売スタッフやアパレル販売スタッフ、 店長職や店舗運営等のご経験 ホテル等のフロントスタッフ、ホールスタッフ ブライダルコーディネーターetc 上記が全てではありませんので、 関連するご経験のお持ちの方はぜひご応募ください。 --------------------------------------------------------- 未経験の方も別求人で募集を行っております。 このままご応募いただいて大丈夫です。 --------------------------------------------------------- |
年間休日120日/完全週休2日/連休・長期休暇あり◆残業ほぼなし◆設立以来、連続増収増益◆未経験大歓迎!20・30代活躍中!サンウエストホーム株式会社企業ページ
未経験から学べる3ヶ月間の研修有!「メリハリつけた働き方」も「一生役立つ専門性」もどちらも得られる仕事です●20〜50代が活躍中!●自社物件だから、スケジュール管理がしやすいのが特徴●19時半までに全員退社●完全週休2日/年間休日120日
勤務地 |
【転勤なし】本社(江東区亀戸)※JR総武線「亀戸」駅徒歩5分 |
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年収例 |
550万円/入社2年目(月給27万円+賞与) 650万円/入社5年目(月給34万円+賞与) 800万円/入社8年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
【3か月の研修あり】木造戸建分譲住宅の施工管理◆自社企画の物件のため、スケジュール管理も自分次第! |
求める人材 |
経験者はもちろん、未経験者も大歓迎!◎20〜50代まで幅広く活躍中!◎メリハリつけて長く働ける環境 |
《営業・販売・サービス業》経験を伸ばせるステージ!地元エリアでじっくりキャリアを積める!
勤務地 |
北海道札幌市清田区 SUV LAND 札幌/株式会社ネクステージ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏―――――――――――――――――┓ 経験を活かしてステップアップしたい方! ぜひ本求人へのご応募をご検討ください! ┗―――――――――――――――――┛ 【この求人のポイント!】 □□期間限定!職種経験者向けの募集を開始! □□東証プライム上場企業の幹部候補を目指せる! □□自動車業界の経験は不問! □□インセンに左右されない安定×高収入の給与! □□最短2年で店長昇格実績あり!年収1300万円超! 「現在の環境で一定の成長はできたと感じている」 「もっと大きなフィールドで成長を目指したい」 「キャリアを上げ、安定×高収入を実現したい」 「経験を活かし、プライベートの充実も目指したい」 これまでにて得たスキルを活かして、 仕事とプライベートの“ちょうど良い”働き方を。 店長職まで目指せる中域型の採用枠も 職種経験者向けの限定求人を公開! 面接の際には、あなたの目指す公私ともに充実した 働き方を、ぜひお聞かせください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の営業スタッフ(ブロック限定採用) ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、 付属する商品、サービスを提供している会社です。 上記を通し、より良い店舗、よりお客様に選ばれる 愛される店舗づくりのために、店頭対面を大切に、 業務をお願いします。 ◆具体的には 1,店頭業務 ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など 2,チーフ、副店長、店長職などへのステップアップ ・部下、新入社員などのサポート、教育 ・1ランク上の店舗作り、運営 ・店舗全体の運営、管理(店長職、副店長職) ※ブロック採用について 近隣の都道府県を超える転勤無しの求人です。 例:関東エリア、東海エリア、関西エリアetc ┗詳細は面接の際にお問い合わせください。 (途中からグローバル型、地域型への変更も可) ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: □□職種経験者&ブロック限定募集の限定求人です! ┗営業、接客、販売、サービス(業種は不問) ┗要普通自動車免許(AT限定可) →今までの経験を活かしてステップアップの転職を →新しいフィールドでさらに成長が目指せる経験を →キャリアアップ、年収アップを目指したい →慣れた場所にはいたいので、全国転勤は避けたい 上記にお応えできますよう、幹部候補を目指せる 店長職情報も記載した本求人を期間限定募集! 1ヵ月間でクローズ予定になりますので、ぜひご応募ください! □活かせる職種経験 ◆営業系職種例 法人営業、個人営業、ルート営業、不動産営業、 リフォーム営業、広告営業etc ◆接客、販売、サービス例 小売店販売スタッフやアパレル販売スタッフ、 店長職や店舗運営等のご経験 ホテル等のフロントスタッフ、ホールスタッフ ブライダルコーディネーターetc 上記が全てではありませんので、 関連するご経験のお持ちの方はぜひご応募ください。 --------------------------------------------------------- 未経験の方も別求人で募集を行っております。 このままご応募いただいて大丈夫です。 --------------------------------------------------------- |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
IT・機械・電気電子・保全・品質管理など、オールジャンルで活躍できます◎研修充実◎残業12.7h ◎完全週休2日制(土日休み) ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎未経験・第二新卒歓迎 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・九州★希望エリアへの配… |
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年収例 |
720万円/経験10年(月給43万円+賞与+諸手当) 500万円/経験5年(月給28万円+賞与+諸手当) 450万円/経験3年(月給25万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
技術系総合職/IT・機械・電気電子・保全など※研修充実★ワークライフバランス保てます |
求める人材 |
<未経験歓迎>エンジニアに興味をお持ちの方※高卒以上/第二新卒大歓迎!/20代・30代活躍中 |
〜土日祝休み/営業経験が活かせる/東北・北海道でトップクラス〜
勤務地 |
東京都千代田区東京駅 日本住宅株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 土地の有効活用をお考えの地主様と、出店計画をお考えのテナント様をマッチングし、 商業施設や介護施設の建築をご提案する 『日本ジョイントパートナーズ事業部』 において、 以下3ポジションを募集します。 ●事業戦略部長 実績データの集計・分析や市場調査・分析を通して、ルート・エリア・商品を選定し、 事業計画実現に向けた戦略を組み立てていただきます ●マーケティング(課長) ルート・エリア・商品の選定に向け、市場調査・分析をおこなっていただきます。 ●営業管理(課長) ルート・エリア・商品の選定に向け、実績データの管理・集計・分析をおこなっていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・営業企画や営業推進等のご経験 【尚可】 ・建築業界でのご経験 【人物要件】 ・コミュニケーションレベルが高く、社内外関係者との良好なリレーション構築ができる方 ・物事を柔軟に捉え、何事にも前向きにチャレンジできる方 ・フットワークが軽く、行動力のある方 |
株式会社エンパワー/IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国に900店舗以上展開★みんなが転職を検討している企業ランキング(全業種)1位獲得★企業ページ
★20代〜30代活躍中★2022年12月オープンのキレイなオフィス★データ入力やブランド品のチェックなど、初心者にもやさしいシンプルワーク★販売や接客業からの転職者が多数活躍中♪#未経験でも月給25.6万円〜#残業ほぼなし&原則定時退社
勤務地 |
【本社】東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー13階★2022年… |
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年収例 |
812万円/53歳/5年目(月給55万円+賞与+各種手当) 503万円/30歳/3年目(月給30万1000円+賞与+各種手当) 408万円/23歳/1年目(月給25万2000円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
【月給25.6万+賞与年2回】商品のチェックやデータ入力などの事務業務★本社勤務!転勤なし |
求める人材 |
【20代〜30代活躍中】事務未経験の方も大歓迎★カンタンなPC操作が出来ればOK!★意欲重視の採用◎ |
東証STD上場/土日祝休/平均残業13.5h
勤務地 |
東京都千代田区新御茶ノ水駅 株式会社イーグランド |
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仕事の概要 |
仕事内容: 不動産仲介業者様から売り出し中の中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。物件の担当として、「仕入れ」「リフォーム立案」「販売」すべての工程に携わることができます。 ■主な業務の流れ ・物件の情報収集…不動産仲介業者様から中古物件の情報を収集します。 ・物件の現地調査…候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態を調査。 ・買取価格の決定…リフォーム内容と買取価格を決め購入します。 ・リフォームと販売…購入した物件をリフォームします。立地・広さを踏まえて想定される購入層のニーズ等をイメージし、社内の工事担当者と打ち合わせを重ね、その物件にベストなリフォームを施します。完工後はレインズ等に情報を掲載し、不動産仲介業者様を介して販売します。 ■営業スタイル(BtoB) 不動産仲介業者様のもとへ訪問し、中古不動産(マンション、戸建て)をご紹介頂き購入します。担当エリアは営業自身で決められる為、土地勘のあるエリアを担当する事が可能です。 一般的な営業とは違い売る≠フではなく買う≠アとがメインのお仕事です。 ■組織構成 名古屋支店は、計8名(支店長1名、営業4名、工事担当2名、事務1名)が在籍しております。 関西支店は、計18名(支店長1名、営業11名、工事担当4名、事務2名)が在籍しております。 東京本店は営業 18 名 程度 。 課長 1 名につき5名のチーム制で運営 。 横浜支店は営業 16 名 程度 。 課長 1 名につき4-5名のチーム 制で運営 。 ■キャリアアップ 3年で主任、5年で課長クラスに昇進する社員がいる等、成果に応じてキャリアアップが実現できます。 ■働き方 土日祝休みで、残業時間は全社平均で13時間程度です。 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》: 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産の仕入営業のご経験 ・不動産売買仲介のご経験 ・不動産買取再販のご経験をお持ちの方(名古屋支店は必須ではありません。) ・その他不動産業界での営業経験(賃貸仲介、不動産開発・販売、ハウスメーカー、不動産管理等) 《歓迎条件》: ・不動産買取再販のご経験をお持ちの方 |
月給40万円保証|初年度年収700万円可|平均年収550万円|業界売上高No.1の大手企業|未経験活躍中|ワークライフバランスの充実|日本交通株式会社企業ページ
思いやりを届けたい方や中高年・高齢者と関わる仕事をしてきた介護士さんも活躍できる仕事。残業なしでワークライフバランスを大切にできます。未経験スタート9割!未経験が活躍できている理由は充実した研修があるから!
勤務地 |
【東京勤務】車通勤OK/転勤なし/UIターン歓迎※板橋・新木場・千住・品川… |
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年収例 |
790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
仕事の概要 |
介護・サポートドライバー:中高年や身体が不自由な方の外出・通院支援■元介護士・ヘルパーも歓迎 |
求める人材 |
未経験、高卒・第二新卒・大卒以上も歓迎■20代・30代・40代・50代の男性・女性活躍中■残業なし |
年収800万円〜/受託営業強化
勤務地 |
東京都新宿区西新宿駅 株式会社キノシタコミュニティ |
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仕事の概要 |
仕事内容: マンション管理の受託営業及びマネジメント全般【具体的には】オーナー様や管理組合へ管理サービス(清掃・設備管理・巡回点検)を提案するリプレイス営業・課題ヒアリング・課題、悩みを解決するサービス提案・受託営業部門メンバーのマネジメント※管理業務の委託契約締結後は管理部門へ引き継ぎます |
求める人材 |
求める人材: ■職務経験:必須(マンション管理受託営業・マネジメント経験)■業界経験:必須■資格:管理業務主任者(必須)マンション管理士(あれば尚可) |
★土日休み/年休125日/19時までに退社推奨/昇給年4回/手当充実(子ども手当など) 【株式会社ジェイシーエス】企業ページ
◆誰でも月給28万円◆土日休みの年間休日125日◆19時までに退社推奨◆部下の育成に自信あり! ホワイト企業として名乗っても良いですか?
勤務地 |
東京、仙台、千葉、横浜、埼玉、名古屋、大阪、福岡の各営業所※ご希望の勤… |
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年収例 |
530万円/入社1年目(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 780万円/入社2年目/主任(月給43万円+インセンティブ+賞与年2回) 1020万円/入社3年目/課長(月給51万円+インセンティブ+賞与年2回) |
仕事の概要 |
IT化・DXの提案を通してオフィスのあらゆる困りごとを解決する法人営業。 |
求める人材 |
<学歴不問>20代〜30代活躍中 ★第二新卒も歓迎です!★IT知識や経験がなくてOK! |
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