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□入社祝い金30万円!□週休3日制・年間休日156日でプライベートも◎週4日・夜勤のみでしっかり稼げます!
勤務地 |
千葉県松戸市小金きよしケ丘3-10-2 ラーメン山岡家 松戸北小金店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ 入社祝い金30万円!□質にこだわった手作りの山岡家ラーメンを一緒に作っていきましょう! 厳しい社会情勢下で、6年連続での増収を達成□業績好調につき正社員を募集中 週休3日制&時間固定で体に無理なく働けます◎ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ \初月度から月収30万円を保証!/ ラーメン山岡家で接客・調理をはじめとした 店舗運営をお願いいたします! 初月度から月収30万円を稼げちゃいます◎ 手作りラーメンを学びたい方におすすめ キャリアアップをご希望の方は勤務形態を週休2日にすることも可能です! □具体的なお仕事内容----------------------------- * 接客 * 仕込みやスープ作りなど調理 * アルバイトさんの採用や育成 * 食材の管理、衛生管理 * 店舗設備の管理 など <入社後の流れ> □研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう…」という方も安心です◎ ▼ □店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点があれば 相談できる環境です! ------------------------------------------------------- 注文は食券制、お昼に比べて接客も少なめです。 しっかりラーメン作りの職人技を見ることができます。 あなたの作るラーメンで、 お客様に笑顔を届けていってください□ |
求める人材 |
求める人材: * 学歴・年齢不問! * 30代・40代・中高年・ミドルが活躍中 * 未経験者OK * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 * ブランク歓迎 □こんな方にオススメ□ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 スタッフの声(48才男性) 他の飲食店でキッチンスタッフをしていましたが、 コロナ禍で業績も厳しく、出来合いのものを作る工程を経験しているだけでは なかなか自身のスキルアップも難しいと感じていました。 そこで出会ったのが山岡家の求人でした。 この年齢で転職となると年収が下がるのではないかと心配していましたが、 入社祝い金や給与保証もあり、キャリアアップや昇給のペースが早く、 給与面での不安はすぐになくなりました。 また、目の前でラーメンの作り方を見て学べることはとてもやりがいですし、 業績好調なので将来の不安もなく働くことができています。 |
<未経験大歓迎>月8〜9日休み/産休・育休実績あり/賞与年2回/社員割引あり(お得に好きな商品をゲット!)/「オシャレが好き」その気持ちだけで応募OK◎
勤務地 |
千葉県船橋市南船橋駅 靴下屋 ららぽーとTOKYO‐BAY店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: カラフルでかわいい靴下に囲まれて・・・ 一緒に楽しく働きませんか?^^ 穏やかで優しいスタッフばかりなので すぐに馴染めると思います! //////////////////////////////////// ・新入社員研修と店舗でのOJTでしっかりサポート! ・キャリアアップも叶います◎「店長になりたい!」も大歓迎! ・産休育休の取得実績あり! ・残業ほぼなし!終業後にジムやネイルに通う社員も! ・土日含む5連休の取得も可能です! ・個性は大事に!おしゃれは我慢しなくてOK (服装、ネイル、アクセサリー、髪色自由です!) //////////////////////////////////// 「皆さんが働きやすいように、なんでも相談できる人事担当でありたいです!」by前田さん/入社8年目/採用担当 入社のきっかけは、急遽引っ越しをしなくてはいけなくなり、たまたま当社の靴下屋を見つけて応募しました! 実は私、面接の前にお店の雰囲気を見ておきたいなと思って、下見に行ったんです。その時にスタッフさんがすごく楽しそうに接客をしていて、スタッフさん同士の関係性もすごく良さそうで・・・自分もここで働きたい!と思い応募を決意! 入社して8年半になるのですが、これだけ長く続けられているのは、周りの人達のおかげだと思っています。相談したい時に相談できる人がいること、気持ちを共有できる人がいることで、支えられているなぁと実感する機会がとても多いですね。だからこそ、自分も周りに頼ってもらえる存在になりたい、そう強く思っています! アルバイトを経て社員になったのですが、社員になってから6年の間に店舗スタッフ→副店長→店長→採用担当と、何度か役職が変わりました。その度に環境や仕事内容が大きく変わって、自分的には結構大変で・・・。でもそんな時に多くの人から優しく声を掛けてもらいました。「前田さんがいるからみんな楽しく頑張れているんだよ!」と言ってもらえたことは、すごく嬉しかったですね! 「社員を1年経験して店長にキャリアアップしました!」by奥山店長/入社3年目 こんにちは!奥山です!みんなからは「おっくー」って呼ばれています!(笑)私も、一緒に働くスタッフさんのことは、基本下の名前で呼ぶようにしています!その方がなんだか心の距離が縮まるような気がして^^ 靴下屋は、もともと大学の時にアルバイトをさせてもらっていて、一旦就職で卒業したんですが、就職先で今後のキャリアに悩むことがあって・・・。そんな時に、プライベートでも仲良くさせてもらっていた前田さんに相談したら「戻ってきたらいいじゃん!」ってサラッと声を掛けてもらって、お言葉に甘えて戻って来ました!(笑)一緒に働くスタッフさんは、意外とシャイで謙虚な方が多くて、みんなとても穏やかな方ばかり。大きな声を出すのが苦手・接客経験はない、という方でも「靴下が好き」「お店の雰囲気が好き」と思えれば、十分楽しめると思います! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社運営の「靴下屋」の店舗で、販売スタッフとしての業務をお任せします。服装やネイル、アクセサリーは基本的に自由なので、靴下を含めた自分の好きな服装で、個性を大事に楽しく働いてもらえたら嬉しいです!堅苦しいルールやマニュアルはないので、良い意味で自由にのびのびと働けると思います! <具体的には> ・接客 ・品出し ・レジ打ち ・商品発注 ・伝票整理 ・売り場づくり ・刺繍デザインの考案 ・SNSでの情報発信 など <研修とOJTの教育で未経験でも安心◎接客もガツガツしなくてOK!ノルマなし!> 入社後はまず、新入社員研修で基礎的な仕事の考え方と進め方について学んでいきましょう。研修が終わったら、OJT形式で店舗運営の基礎を学びながら、実務をお任せします。接客業務は、接客業務は、困っている様子のお客様にお声がけからスタート。ガツガツとした接客ではなく、お悩みを伺うスタイルです。お客様に寄り添い、快適にお買い物していただきましょう。 <新規出展・オープニング案件にも携われます!(ステップアップもできる環境!)> やる気と希望次第でどんどんステップアップができる環境をご用意!まずは店舗スタッフからスタートし、その先には店長、マネージャー、部長職などのポジションに就くことができます!早ければ入社1年後に店長への昇格も目指せます!改装や新規出店など、積極的に事業拡大を行なっているので、キャリアアップの機会が多いのも特徴です。 |
求める人材 |
求める人材: 販売・接客未経験の方も大歓迎!学歴や転職回数も一切不問です! <こんな方にピッタリ!> ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・靴下やファッションが好きな方 ・店舗運営やマネジメントに興味がある方 ・スキルアップ、キャリアアップしたい方 ・接客の経験を活かして働きたい方 <以下のご経験をお持ちの方は活かせます!>※必須ではありません! ・接客・サービス・営業など、お客様と関わる経験をお持ちの方 ・業界問わず、運営管理や、リーダー職の経験をお持ちの方 ・「販売士」や「カラーコーディネーター」の資格をお持ちの方 |
年間休日120日以上/在宅勤務OK/リッツMC株式会社/バス業界を支える人材総合サービスを提供/新規事業も立ち上げるなど、成長を続けています企業ページ
【バス業界に特化して人材サービスを提案】【業界トップクラスの実績を保有/2024年問題の解決を支える社会貢献度の高い仕事】【業界経験不問/第二新卒歓迎/営業スタッフを募集】【年間休日120日以上/在宅勤務がメイン/直行直帰OK】
勤務地 |
千葉県その他複数 【転勤なし/テレワークOK/今年移転したばかりの新しいオフィス】◎「白金… |
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年収例 |
610万円/27歳 勤務歴2年(月給44万円+賞与) 800万円/34歳 勤務歴4年(月給57万円+賞与) 950万円/42歳 勤務歴6年(月給67万円+賞与) |
仕事の概要 |
業界トップクラスの知名度・実績を背景に提案ができる!バス会社の運営を支える人材営業をお任せします。 |
求める人材 |
【20代・30代、女性が活躍中!第二新卒OK】 ■営業経験がある方※商材や業界、経験年数は不問です |
堅苦しくない自由な社風!働く環境って大事です!
勤務地 |
千葉県船橋市本町 大衆イタリアンかね子/株式会社GCCP |
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仕事の概要 |
仕事内容: indeedより当社の求人に興味を持っていただきありがとうございます! ◆当社に堅苦しさはありません! 上司・部下・ホール・キッチンなど 垣根のない自由な雰囲気があります。 例えば出社時の服装や髪色も本人の自由! ◆髪色自由 ◆髪型自由 好きな格好で働いて下さい。 今までアルバイト経験しかない方も その延長として働けます。 また、幹部スタッフにフランクな人が多く 縦社会の上下関係によるストレスも感じません。 他にも、過去には ◆若い社員同士で新業態を立ち上げる取り組み ◆休みや働き方を選べる制度 など、スタッフのやりたいことを尊重した取り組みがあり 今も続いているものもあります。 例えばーーーーーーーーーーーーーーーー ・堅苦しいの苦手っていう方 ・前の職場の雰囲気が合わなかった方 ・面白い・楽しい会社で働きたい方 ・初めての正社員だから、 馴染みやすい会社がいいという方 ・飲食業界でやりたいことがあり、それを叶えられる先を探している方 大歓迎です!ーーーーーーーーーーーー <働くメリットは盛り沢山> ・店舗・エリア・ホール・キッチンの垣根なし ・フランクな人間関係! ・成長のチャンスが多くまわってくる! ・社内行事も充実 ・週休2日制(月7〜10日休み) ・残業無しの働き方もあり ・年間休日120日の働き方もあり <GCCPってどんな会社> 古き良き日本文化をリメイクして 「なつかしいけど新しい」をコンセプトに レトロな新感覚の酒場を 主力ブランドとして展開しています。 今後も酒場にこだわらず 柔軟に新しいブランドを生み出し 拡大をしていく成長企業です! <主力ブランド・かね子について> もつ焼き、煮込み、ホッピーなど 古き良き日本の酒場文化を継承しつつ、 アップデートさせたのが 「かね子」ブランドです。 酒場□イタリアン 酒場□タイ料理など ことなるジャンルとのコラボも好評です。 ホッピーなどの焼酎の 割りもの文化も進化させて、 多種多様な割りものが並び、 新しいお酒の飲み方を提案しています。 古き良き酒場文化が、 新しいものとして受け入れられ 女子会やデートでの利用なども増えています。 他にも、日本酒BARやラーメン店なども展開。 新しいブランドも開発中です! ここからは さらに詳しく、お仕事を紹介します。 <<仕事内容>> まずは配属店舗でホールや キッチン業務からスタートして、 将来的に店舗の管理・運営まで あなたのペースに合わせてお任せします。 未経験からでも1〜2年で店長になれる 研修体制があります。 経験者の方は、内容によって 店長やエリアマネージャーからの スタートも出来ます。 基本的にはチームでのお仕事です。 お店に多くの裁量が任せられています。 店長を中心に業務を分担しながら お客様がお食事を楽しんでいただける 環境とお料理を提供します。 <<キャリアアップは様々>> 店舗社員から店長、エリアマネージャーへの キャリアアップ王道ですが、 希望に応じて様々なルートがあります。 ・ブランド開発 ・商品開発 ・新規事業 ・人事など… これから、さらに成長していく会社なので 様々なポジションが生まれ 適性に応じてキャリアチェンジも可能です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎まだ転職を決め切れていない方、 次の転職先を悩んでいる方、 その段階でも面接は大歓迎です! 1つの候補として当社の詳細を聞いてみませんか? まだまだ、 ここには書ききれない魅力も沢山あります。 面接では、 あなたの今の状況や、 これから先の希望の働き方、 希望のキャリアに合わせて 当社の魅力を説明させて下さい! |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問、未経験者歓迎、ブランクOK 経験者は給与など、経験を考慮のうえ決定 応募にあたって必要な知識・スキルはありません。 正社員初めての方、飲食業初めての方など、 経験問わず人柄重視の採用を行います! フリーター、第2新卒も歓迎! 経験者も歓迎、これまでの経験を活かして 早期のキャリアアップも可能です 大量募集! |
□入社祝い金30万円!□週休3日制・年間休日156日でプライベートも◎週4日・夜勤のみでしっかり稼げます!
勤務地 |
千葉県柏市若柴143-1 ラーメン山岡家 柏店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ 入社祝い金30万円!□質にこだわった手作りの山岡家ラーメンを一緒に作っていきましょう! 厳しい社会情勢下で、6年連続での増収を達成□業績好調につき正社員を募集中 週休3日制&時間固定で体に無理なく働けます◎ -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ \初月度から月収30万円を保証!/ ラーメン山岡家で接客・調理をはじめとした 店舗運営をお願いいたします! 初月度から月収30万円を稼げちゃいます◎ 手作りラーメンを学びたい方におすすめ キャリアアップをご希望の方は勤務形態を週休2日にすることも可能です! □具体的なお仕事内容----------------------------- * 接客 * 仕込みやスープ作りなど調理 * アルバイトさんの採用や育成 * 食材の管理、衛生管理 * 店舗設備の管理 など <入社後の流れ> □研修 入社後は接客・調理のイロハから学びます。 「他の店と勝手が違ったらどうしよう…」という方も安心です◎ ▼ □店舗に配属 先輩スタッフがラーメン作りの基礎から、 コツまでしっかりお教えします! 定期的にSVが訪問しフォローするのはもちろん、 人事との面談もあり、気になった点があれば 相談できる環境です! ------------------------------------------------------- 注文は食券制、お昼に比べて接客も少なめです。 しっかりラーメン作りの職人技を見ることができます。 あなたの作るラーメンで、 お客様に笑顔を届けていってください□ |
求める人材 |
求める人材: * 学歴・年齢不問! * 30代・40代・中高年・ミドルが活躍中 * 未経験者OK * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 * ブランク歓迎 □こんな方にオススメ□ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 スタッフの声(48才男性) 他の飲食店でキッチンスタッフをしていましたが、 コロナ禍で業績も厳しく、出来合いのものを作る工程を経験しているだけでは なかなか自身のスキルアップも難しいと感じていました。 そこで出会ったのが山岡家の求人でした。 この年齢で転職となると年収が下がるのではないかと心配していましたが、 入社祝い金や給与保証もあり、キャリアアップや昇給のペースが早く、 給与面での不安はすぐになくなりました。 また、目の前でラーメンの作り方を見て学べることはとてもやりがいですし、 業績好調なので将来の不安もなく働くことができています。 |
「自分はこのままでいいのだろうか」そんな不安や迷いを抱えているなら、一度お話ししてみませんか。学歴や経験なんて一切不要。ここなら、新しい自分にきっと出逢えるはずです。
勤務地 |
千葉県その他複数 全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】サポート事務/建設プロジェクトの事務・企画業務(書類作成や打合せ等) |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
□営業未経験OK□基本給+各種手当の構成+インセンティブの構成!□採用面接1回!人物の重視の採用□東証スタンダード上場企業のグループ会社
勤務地 |
千葉県我孫子市 株式会社ホンダカーズ東葛 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□ <□仕事内容> ホンダ正規ディーラーでの営業職です。 <□具体的な業務内容> ・新規、既存のお客様に対する新車や中古車の営業・販売 ・購入後のアフターフォロー ・車検や点検の入庫促進、保険の提案 など などなど <□求人の詳細> ・飛び込みなし ・既存のお客様が9割、新規のお客様が1割。 既存のお客様がメインなので安心です。 製品知識の勉強であったり、先輩からのサポートなど 未経験の方も安心して働けます。 未経験・異業種から活躍されている方も多数おりますので 営業やってみたい方大歓迎です! <□インセンティブについて> 車両の販売、車検獲得、点検獲得、任意保険の獲得や継続など 全ての結果が毎月の給与に加算されます! □□□□□□□□□□□□□□ <□給与> 年収:400万円〜900万円 【□モデル年収】 710万円/入社6年目 40歳(月給40万円+賞与+手当+インセンティブ) 550万円/入社6年目 28歳(月給35万円+賞与+手当+インセンティブ) □□□□□□□□□□□□□□ 【□求人の特徴】 @頑張りの結果がインセンティブとして給与に反映されます。 やったことが給与として評価されるのでやりがいがあります。 □□□□□□□□□□□□□□ A未経験からでも活躍できます 営業に必要な資格取得支援など業界未経験の方でも活躍できる ようなサポート体制がしっかりあります 頑張り次第では、店長やエリアマネージャーへステップアップ していくことも可能です |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□ 業界未経験・営業未経験OK!やる気重視です! 【必須条件】 自動車運転免許(MT必須) ※MTの免許持っていなくても入社前後でAT前後解除して 頂ければ大丈夫です。 【こんな方も活躍できます!】 ・学歴不問 ・20代、30代、40代活躍中! ・第二新卒歓迎! ・ワークライフバランス充実 ・プライベートを充実させたい ・地元の千葉で長期的に働きたい ・車が好きな方 ・インセンティブで稼ぎたい。 ・人と関わることが好き ・安定企業で働きたい ・商品力のある商材を扱いたい方 ・営業などのご経験 □□□□□□□□□□□□□□ |
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土日休み・年休120日/目の前で「ありがとう」をもらえる仕事にジョブチェンジ!業界売り上げNo.1の会社で外壁塗装のプロとしての「スキル取得・成長」を目指しませんか?
勤務地 |
千葉県千葉市花見川区 株式会社オンテックス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪□会社員×職人=条件と技術向上の良いとこ取り□≫ オンテックスはあなたの望みを叶えます◎ □□収入□□ □選べる給与形態で”固定給の月給制”も! □月給制だと現場の状況や案件の大小にかかわらず固定給をGET! □□安定□□ □全国31拠点展開で技術に定評あり! □□休み□□ □年休120日で家族・趣味の時間を大切にできる! □休み多め(基本土日祝休み)&長期休暇あり!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 異業種からの転職者多数在籍!! 【オンテックスが異業種からの転職でも活躍しやすい理由】 ・規則正しい日勤へのライフチェンジで、友達とも遊びやすくなる! ・天候不良の場合、工事現場はお休みになることも。平日を趣味の時間に活用可能! ・業界未経験の方が7割のため、全員に昇格のチャンスあり! ・外壁塗装のプロとして、スキルを身につけ、独立も視野に入るような人材へ! ・目の前にお客様がいるため直接「ありがとう」をもらえる仕事 ・お客様とは工事開始時や終了時のお客様との挨拶程度。仕事はモクモクと行います。 ・意外かもしれませんが、飲み会などはほぼ無いため仕事に集中しやすい! ・転勤なし!地元で長く働ける! 【あなたの不安を解消します】 ・現場仕事は重労働な印象があり、体力的についていけるか心配・・・ →足場の設営・撤去などは担当しません。持ち歩くのはペンキ缶です! ・今後生き残っていく職業なのかな・・・ →住宅塗装は常にニーズのある業界。 業務の自動化が難しいので、AIに取って代わられることのないお仕事です! ・別職種に転職した経験がありません →業界未経験者を積極採用しているオンテックスには活躍の場がありますよ! 古くなっていた家が自分たちの手で綺麗に生まれ変わる喜びを、 お客様と一緒に共有しませんか? *〇この求人のここがポイント〇* ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □□全国に拠点がある業界最大手 □□年間休日120日あり! □□社員寮完備・入社祝い金15万円も有り □□住宅補助手当最大2万円有り □友人紹介制度で30万円支給あり! □優秀者の方には10〜50万円の報奨制度あり! □□学歴・実務経験不問!月給27万円〜 □□賞与年2回!その他福利厚生充実 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【給与】 ・日給制が多い塗装業界ですが、当社は日給・月給の選択が可能! 雨の日も安心、長期的に安定して働くことができます。 【未経験者】 ・月給27万円以上 ※試用期間2ヶ月間は日給1万2000円 □□試用期間終了後、日給か月給か選べます。 <未経験者モデル年収例(月給)> ・入社3年目 22歳 主任職 年収 3,970,000円 ・入社5年目 24歳 係長職 年収 4,640,000円 【業務内容】 ビル ・ マンションのトータルリフォーム業界で最大手の「オンテックス」。 自社で開発した商品を責任持ってお客様にご提供するため、 設計から施工まで一貫した管理体制が整備されています。 そんな会社で塗装職人として、一戸建ての住宅に外壁塗装工事全般の施工を行っていただきます。 塗装工事一つとっても、刷毛・ローラー・吹付け・スプレーなどさまざまな手法があり、 各現場に適した工事を判断する必要があります。 そのため研修や現場でどんどんスキルや経験を身につけていただき、 どんな現場にも対応できる外壁塗装のプロフェッショナルを目指すことができます。 <1日の流れ> 各拠点に集合 ↓ 資材とともに施工現場へ移動 ↓ 2-3名程度で施工作業(途中休憩1.5時間) ↓ 各拠点に戻り帰宅 ※施工期間は、2週間程度が目安です。 (施工期間は案件規模、天候により異なります) "・工事開始時や終了時のお客様との挨拶はありますが、 それ以外はお客様とのコミュニケーションは少なめなので コミュニケーション面での不安はそこまで気にされなくて大丈夫ですよ。" 【未経験者安心ポイント!】 ・手厚いサポート制度で無理なく、 仕事を覚えることができます。 ・入社後、リフォームの基礎技術から社会人マナーまで幅広い研修を、本人の成長度合いに応じて行います。 社会人経験がない方やフリーターの方も安心して働くことができます。 ・現場ではベテランと新人がチームを組むため、いきなり一人で塗装工事を行うということがありません。 全国の希望者によっては、自社で保有する認定職業訓練校にて充実した研修が可能です。 ・有機溶剤作業主任者、塗装技能士等の資格支援制度(スクール受講料免除・ 資格取得後の手当あり)もありますので、将来の安定・キャリアアップをめざせます。 【キャリアアップ例モデルケース】 入社→1年後「主任」→さらに2年後「職長」 最短3年後に「職長」になれる! 現場メンバーのマネジメントなどもお任せしています! ―------------------------------------- 【従業員インタビュー□】 Q.オンテックスってどんな会社? ⇒・設立以来、右肩上がりで成長している会社。 ・「面倒見のよい会社」。 作業の進め方や、塗装をしていくうえでの技術などを丁寧に、 しかも一生懸命に教えてくれます。 ・□□失敗があったとしても、すぐに力になってくれる人が多い。 Q.前職は何をされていましたか? ⇒20代前半まで飲食業界で勤務をしていました。 飲食店では土日祝の勤務があったり、終業時間がどうしても遅くなってしまったりとなかなか自分の時間を作ることできませんでしたが、 オンテックスに入って基本的に土日祝は休みで年間休日は120日もあり、今では家族との時間もしっかりと取れています。 私以外のスタッフでは前職で「製造業」や「空調設備業」など、塗装とは全く関係のない業界にいたスタッフも活躍しているので、未経験の方にもおすすめです! ―------------------------------------- TikTokもやってます!「オンテの日常」で検索! アカウント:https://www.tiktok.com/@gaihekiontex |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者や就業期間にブランクがある方でも大丈夫 過去の職歴や転職回数ではなく「これから一緒に働いていく仲間」として 評価していきたいと思っていますので、ぜひあなたがどんな方なのかを 面接でお聞かせください。 「歓迎条件」 ・未経験者歓迎! ・第二新卒歓迎! ・学歴不問!中卒/高卒歓迎! ・手に職や技能を身につけたい方 ・一つのことを追求し、極めてみたい方 ・体を動かすのが好きな方 ・体育会系の方 ・チームで動いた経験のある方 ・長く働ける職場で活躍したい方 ・安定した仕事がしたい方 ・ハローワークでお仕事探しをされている方 ・コツコツ・モクモク作業が得意な方 ・地元で腰を据えて働きたい方 "前職は期間工や食品製造、製造派遣、ライン工場、機械オペレーター、 フォークリフト操縦者、サービス、接客、小売など 異業種からの転職メンバーも多く活躍しています! |
株式会社アクセル(AXCELL) #土日祝休み #時差出勤OK #転勤なし #残業少なめ #オフィスカジュアルOK企業ページ
知識やスキルは一切必要ナシ!たくさんの
仲間がオフィスワークデビューしています!
安心して一歩を踏み出せる環境が整っています!≪POINT.01≫―――――――――――――――――★充実のサポート体制で応援!求職者のタイプ毎のトークスクリプトも完備…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 ★転居を伴う転勤なし!★勤務地は100%希望考慮◎<関西>■大阪本社/大… |
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年収例 |
450万円/30歳 入社3年目(月給32万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【新卒採用・中途採用に関わるサポート業務】★残業ほぼなし★オフィスワーク初めての方も安心! |
求める人材 |
【学歴不問・未経験・第二新卒歓迎】◆35歳以下の方/キャリア形成の為◆想いや人柄を重視します |
□入社祝い金20万円□全国転勤なし!各種手当・福利厚生充実〇嬉しい社員割引もあり!
勤務地 |
千葉県千葉市若葉区殿台町 レッドロブスターみつわ台店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゚::;;;;::゚::;;;;::゚::;;;;::゚::;;;;::゚::;;;;::゚ アメリカで700店舗を有する 世界的に有名なシーフードレストラン 『レッドロブスター』で働く リゾート地をイメージした店内で ゲストファーストな”料理”と”サービス”の提供を学べます。 ゚::;;;;::゚::;;;;::゚::;;;;::゚::;;;;::゚::;;;;::゚ □ ここがオススメ □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□エリア限定採用□全国転勤なし □□早朝・深夜営業なし&ほぼ残業なし □□飲食未経験歓迎□若手からキャリアアップ可能 □□長期休暇取得OK&充実した福利厚生 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。: □□□ 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「レッドロブスター」の店舗にて、 ホール・キッチン業務をお任せします。 <<具体的に>> □ホール業務 お客様のお出迎え 料理の提供 細やかな気配り 電話対応 など □キッチン業務 調理の仕込み 下ごしらえ 調理 在庫管理 など *まずは素敵な笑顔からスタートできればOK! *業務に慣れてきたら、アルバイトさんの教育・シフト管理などマネージメントの対応もお任せします。 *その後は、人事総務、商品開発、新業態開発、マーケティングなど、 店舗サポートバックオフィス及び店舗経営等、自身の進みたい方向へキャリアアップすることも可能です。 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。: □□□ 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、本社での導入研修や店舗でのOJT研修を通して、 業務の基本的な知識やスキルを身につけていただきます。 40年の育成ノウハウがあるため、未経験の方もしっかり基礎から学ぶことができます。 また、各店舗平均3名の先輩社員がいるため、 分からないことや困ったことがあればすぐに確認・相談できる環境です! 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。: □□□ 採用担当より  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【 地域に根付いて働けます 】 「家族や友人と疎遠になりたくない…」「住み慣れた土地を離れたくない」 そんなあなたにピッタリのエリア限定のお仕事です! また、常連のお客様に顔や名前を覚えていただける嬉しい瞬間も〇 アットホームな温かい雰囲気の中で地域に根付いて働けます! もちろん、店舗限定など働き方の相談もOK! 【 定着率88%。平均勤続年数は7年以上!? 】 長い方は数十年というベテランスタッフさんもいらっしゃいます。 接客や調理を極めることはもちろん、店長を目指したり、 働き方を全国へ切り替えたり、店舗統括マネージャーや 企画・広報・人事・営業など... ライフステージにあわせて柔軟にキャリアを選択していただけます! 【 この仕事のやりがい 】 レッドロブスターは、誕生日・入学・卒業・記念日など 「晴れの日」に来るお店として長年愛され続けています。 そんなお客様の大切な思い出の1ページに美味しい料理と笑顔をお届けできている瞬間こそ大きなやりがいを感じます〇 家族何世代にも渡りご利用していただくとともに、やりがいを感じながら我々と一緒に成長していきましょう! 。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。:+* ゚ ゚ *+:。.。.。:+*゚ ゚ *+:。.。: |
求める人材 |
応募資格 学歴不問・経験不問・年齢不問 無資格未経験歓迎 飲食業界での勤務経験のある方も大歓迎! \以下の方は歓迎!/ 未経験の方 フリーターの方 ブランクのある方 大学生・専門学生さん 社会人デビューの方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 しっかり休みたい方 業界経験者 スキルアップ・キャリアアップしたい方 □20代・30代のスタッフ活躍中! |
\ 未経験入社率90%/平均月収41万円!!入社祝い金30万円あり!!
勤務地 |
千葉県浦安市新浦安駅 株式会社舞浜リゾートキャブ【オリエンタルランドグループ】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーー<嬉しいポイント>ーーー □ 入社祝い金30万円! ┗+5ヶ月間月給25万円の最低保障! □ 乗務員の約半数が年収500万円以上! ┗年収800万円も狙える環境! □ 未経験入社率90%以上! ┗大手企業ならではの入社後研修が充実! □ 安定した働き方を実現可能! ┗京成電鉄とオリエンタルランドの共同出資の会社です。 □ 普通免許(取得後3年以上)があればOK! ┗第二種免許取得制度あり! □□ まずはお気軽にご応募を □□ お問い合わせだけでもOK!! 応募はたった「1分」で完了!! 名前・生年月日など簡単な項目のみ WEB上での履歴書登録は不要です!! アカウント作成が面倒ということもありません!! 《電話でのお問い合わせ》 047-304-5555 (採用担当:鈴木)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 / 平日 9:00〜17:00 ___________________ 《 当社の送迎業務の特徴》 東京ディズニーリゾートと、提携ホテル、周辺ホテル 舞浜・浦安・新浦安各駅や地元ホテルの 専用乗り場での待機型中心のタクシー業務です。 街中を走りながらタクシー待ちの乗客を探す苦労はありません。 日中は地元の方や観光客のお客様が中心ですが、 早朝・夜にも提携企業のニーズがあります。 弊社は、株式会社オリエンタルランドの グループ企業として、社員ひとりひとりが 「ゲストのハピネスを創造する」をモットーに 日々業務にあたっています。 詳細は弊社HPをご覧ください。 →https://www.resortcab.co.jp/ ___________________ 【給与】 月収41万〜71万 年収490万〜800万 保障給:25万円以上/月 保証期間は研修期間終了後、5ヶ月間(未経験者が対象) ※平均月収41万円 《モデル年収》 乗務員の約半数が年収500万円以上 【手当】 精勤手当(月4500円)12日以上勤務/月 無事故手当(月2000円) ※12日以上勤務/月 入社祝い金(30万円※社内研修終了後に支給) ___________________ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通免許をお持ちの方(取得後3年以上) <歓迎条件> ・ドライバー、運転手経験のある方 (バス、送迎、介護、ハイヤー、タクシー、夜間) ・ハローワークで求職中の方 ・学歴・経験不問 ・職種・業種未経験 ・第二新卒歓迎 ・高卒OK ・転職回数不問 ・フリーター歓迎 《1つでも当てはまる方はぜひご応募ください!!》 『ホスピタリティを発揮してお客様に貢献したい方』 『場の空気を読むのが得意な方』 『ワークライフバランスを大切にしたい方』 『女性/主婦(夫)ドライバー希望の方』 『セカンドキャリアに挑戦されたい方』 年齢も10代20代のフリーターの方、30代40代の働き盛りの方、 50代60代の中高年・ミドルシニア世代まで幅広く活躍しています。 「車が好き!」 「運転が好き!」 「頑張った分は成果として認めて欲しい!」 「ガッツリ稼ぎたい!」 「安定して稼げる仕事をしたい!」 「将来の独立資金として、お金を貯めたい!」 「定年退職したがもっと働きたい!」 「今すぐ上京して働きたい!」 「サラリーマンではなく、自由な働き方をしたい!」 《活かせる経験など》 ・ホテルのフロントスタッフ ・空港の受付 ・企業の受付 ・秘書 / 事務 / 総務 / 人事 ・小売・販売店の経験 ・飲食店での経験 ・介護スタッフでの経験 ・アパレルでの経験 ・コスメ・ジュエリー販売 ・時計・ウォッチ、ベルト販売 ・配達業務 ・トレーラー ・倉庫作業 ・派遣/ 工場勤務 異業種の経験が活かせます! |
<フルリモート>あなたの自宅がオフィスに!全国どこからでも完全在宅勤務可能【株式会社キャスター】◎東証グロース市場上場企業企業ページ
クライアントの成長を支える仕事で、
スキルを極め、新たなキャリアを築けます。
株式会社キャスターは「秘書」「労務」「経理」「採用」などクライアント企業のバックオフィス業務を支援する「リモートアシスタントサービス」を提供しています。当社で…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 完全在宅勤務※国内外問わず、PCと安全で快適なネット環境(回線速度:10Mb… |
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仕事の概要 |
クライアント企業から依頼される業務/事務・秘書・翻訳・ライティング・給与計算・採用・経理など |
求める人材 |
デジタルリテラシー、コミュニケーション力、プロジェクトマネジメントなどのスキルを持った方 |
【新社屋移転】総務 ◎完全土日祝休み/年間休日130日以上
勤務地 |
千葉県船橋市湊町1-1-1□朝日生命船橋湊ビル5階 株式会社ALL BLUE |
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仕事の概要 |
仕事内容 オフィスソリューション、ウェブソリューション、テクニカルサービスの事業を手掛ける当社。 あなたには、総務をメインとしたお仕事をお任せします。経理や人事まで、幅広い業務に携わっていただけます。 <具体的な仕事内容> ■総務業務 ・備品、什器、消耗品管理および発注 ・社内規定整備 ・防災訓練 ・入社式、会社イベントの企画運営 ・冠婚葬祭、トラブル、イレギュラー対応 ・契約書管理(管理一覧、ファイリング)、知的財産権管理 ・鍵の管理 ・社用車管理(自動車保険、点検・車検、修理対応など) ・携帯電話、PC、ポケットWi-Fi、クレジットカード&ガソリンカード管理 ・郵便物管理(発送、仕分け) ・社内美化(清掃業者管理含む) ・業務フロー改善、再構築 ■経理業務 ・年度決算、四半期決算、月次決算関連業務 ・月次、年次報告資料作成 ・予算策定 ・予算実績対比 ・会計システム管理 ・会計事務所対応 ・税務調査対応 ・金融機関対応 ■人事労務業務 ・入退社手続 ・勤怠管理 ・健康診断管理、ファイリング ・社会保険手続 ・福利厚生業務 ・社労士対応 ・スタッフマネジメント ・採用活動 ・採用面接 ・採用業務サポート ■その他 ・文書管理(承認シート、稟議書、社員名簿など) ・電話、メール対応 ・来客対応 ・SNS運用 ※業務には、 Excel、Word、PowerPoint、会計ソフトを使用します。 <仕事のポイント> ◎残業少なめ!プライベートも大切にしながら働けます。 ◎若手スタッフが活躍中!意見交換・相談しやすい環境です。 ◎幅広い業務経験を積むことができ、スキルアップできる環境です! ◎キャリアアップも目指せます!マネージャー職・管理職をゆくゆくはお任せしたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 <下記をお持ちの方は歓迎いたします> ・簿記 ・総務経験 ・経理経験 ・人事経験 ◎SNS運用経験者大歓迎◎ ◆投稿用画像・動画の編集 ◆投稿文の作成・各種SNSへの投稿 ◆DM・コメント対応 等 InstagramやTikTokといった主要なSNSアカウントを運用していただきます。 ☆平均年齢29歳の職場です! <入社後の流れ> 入社後は、スタッフからの指導で業務を引継ぎしていきます。 わからないことがあれば、周りのスタッフがサポートいたしますので、安心してスタートいただけます。 経験・スキルに応じた業務からおまかせします。徐々にお仕事の幅を広げていきましょう。 |
\入社祝い金30万円あり/年収800万円も狙える!!
勤務地 |
千葉県浦安市高洲 株式会社舞浜リゾートキャブ【オリエンタルランドグループ】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□他では出来ない経験を 舞浜にあるテーマパークに これから向かう方も、名残惜しく帰る方も、 『いい思い出がどこまでもつづきます様に…』 舞浜リゾートキャブの乗務員は日々そう願っています。 お客さまの楽しい思い出の一部分に携われる そんな喜びもある仕事をはじめませんか。 □□【入社祝い金30万円】※研修終了後 +5ヶ月間月給25万円の最低保障! また、カーナビやドライブレコーダーなどの 設備面も万全なので、未経験からでも安心です □□未経験入社率90%以上 大手企業ならではの入社後研修が充実! メーターやナビの使い方、接客待遇の研修(約10日間) 法令安全接遇研修、指導乗務員の同乗研修などでサポート。 30~60代・女性・シニアの方も 未経験から活躍しています! □□安定した働き方を実現可能 京成電鉄とオリエンタルランドの 共同出資で誕生した当社。 地元での知名度も営業実績もトップクラス。 地元企業との法人契約も多く、 確かな企業基盤のもと安心して働けます。 □□ まずはお気軽にご応募を □□ お問い合わせだけでもOK!! 応募はたった「1分」で完了!! 名前・生年月日など簡単な項目のみ WEB上での履歴書登録は不要です!! アカウント作成が面倒ということもありません!! 《電話でのお問い合わせ》 047-304-5555 (採用担当:鈴木)まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 / 平日 9:00〜17:00 ___________________ 《当社の送迎業務の特徴》 東京ディズニーリゾートと、提携ホテル、周辺ホテル 舞浜・浦安・新浦安各駅や地元ホテルの 専用乗り場での待機型中心のタクシー業務です。 街中を走りながらタクシー待ちの乗客を探す苦労はありません。 日中は地元の方や観光客のお客様が中心ですが、 早朝・夜にも提携企業のニーズがあります。 弊社は、株式会社オリエンタルランドの グループ企業として、社員ひとりひとりが 「ゲストのハピネスを創造する」をモットーに 日々業務にあたっています。 詳細は弊社HPをご覧ください。 →https://www.resortcab.co.jp/ ___________________ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・普通免許をお持ちの方(取得後3年以上) <歓迎条件> ・ドライバー、運転手経験のある方 (バス、送迎、介護、ハイヤー、タクシー、夜間) ・ハローワークで求職中の方 ・学歴・経験不問 ・職種・業種未経験 ・第二新卒歓迎 ・高卒OK ・転職回数不問 ・フリーター歓迎 《1つでも当てはまる方はぜひご応募ください!!》 『ホスピタリティを発揮してお客様に貢献したい方』 『場の空気を読むのが得意な方』 『ワークライフバランスを大切にしたい方』 『女性/主婦(夫)ドライバー希望の方』 『セカンドキャリアに挑戦されたい方』 年齢も10代20代のフリーターの方、30代40代の働き盛りの方、 50代60代の中高年・ミドルシニア世代まで幅広く活躍しています。 「車が好き!」 「運転が好き!」 「頑張った分は成果として認めて欲しい!」 「ガッツリ稼ぎたい!」 「安定して稼げる仕事をしたい!」 「将来の独立資金として、お金を貯めたい!」 「定年退職したがもっと働きたい!」 「今すぐ上京して働きたい!」 「サラリーマンではなく、自由な働き方をしたい!」 《活かせる経験など》 ・ホテルのフロントスタッフ ・空港の受付 ・企業の受付 ・秘書 / 事務 / 総務 / 人事 ・小売・販売店の経験 ・飲食店での経験 ・介護スタッフでの経験 ・アパレルでの経験 ・コスメ・ジュエリー販売 ・時計・ウォッチ、ベルト販売 ・配達業務 ・トレーラー ・倉庫作業 ・派遣/ 工場勤務 異業種の経験が活かせます! |
株式会社早稲田アカデミー◆東証プライム上場企業|売上高12期連続増収|2023年3月期経常利益過去最高│2024年度 御三家中学受験合格者史上最高数更新企業ページ
ここに入って初めて本気とは何かに気づく。
そんな講師になってほしいと考えています。
――人事採用担当より私も塾講師出身。校長として、何人もの生徒と向き合ってきました。そんな私が人事採用担当となり、早稲田アカデミーの講師に何が求められるのかを改…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 ◆首都圏の校舎いずれか◆転居を伴う転勤なし◆東京・神奈川・埼玉・千葉・… |
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年収例 |
900万円/次長(37歳)/入社8年目(月給48.5万円+賞与+各種手当) 790万円/上席専門職(39歳)/入社5年目(月給43.4万円+賞与+各種手当) 580万円/講師(27歳)/入社4年目(月給27.8万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
校舎講師として難関中学・高校・大学を希望する生徒の指導をお願いします。問題作成・学校別対策講座あり |
求める人材 |
◆経験者歓迎◆一度でも教育に携わったことがあればOK◎異業界からのスタートも歓迎! |
入社祝金45万円!29歳以下限定募集!夏の新規開校募集!
勤務地 |
千葉県船橋市前原西2-13-13大塚ビル 3F 津田沼 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 750万円/エリア長・31歳(月給50万円+賞与) 510万円/ブロック長・28歳(月給32万円+賞与) 400万円/講師・26歳(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 集団指導の学習塾の講師業務及び教室運営業務(29歳以下の方限定募集) *集団指導:15名程度の生徒へ授業 ・小中学生担当/理系(数・理)・文系(英・国・社)に分かれ指導 ・小学生担当(中学受験指導)/理系(算数・理科)・文系(国・社)に分かれ指導 ・高校生担当/1教科から指導可 人と人との関係を軸にした対面型の授業が基本です。 【キャリアアップも迅速】 *入社 講師業務・教室運営のノウハウ習得 *教室長:最短半年〜平均3年 教室全体の運営やメンバー管理を担当 *ブロック長:最短1年半〜平均6年 地域の複数教室の運営を管理・サポート *エリア長:最短3年半〜平均10年 エリア全体の教室運営・人材育成を統括管理 教室長に就任後も、人材育成センター主催の新人室長研修等の長期サポートあり 将来的に本部での勤務も可能(人事など) 【現場主義にこだわり】 どの役職・立場になっても 講師として授業を担当することが可能。 【夏の新規開校オープニング募集!】 今夏も新規開校決定し、 今回はそのオープニング募集です! 研修を経た上で夏の新校舎の立ち上げに参加して、 校舎ごとの教育方針やカルチャー、生徒数の目標設定、 入塾生を増やすための広報・PR施策など、 地域NO.1の塾を目指してゼロから校舎づくりの醍醐味を味うチャンスもあります! 新規開校を続けるなど成長している会社なので、実力がついたら教室長、ブロック長、エリア長や本部スタッフへ ステップアップできる環境です! <勤務地:神奈川・東京・千葉・埼玉にある各校舎> <引越しを伴う場合費用一部補助/25〜35万円迄> *それぞれ駅近 *転勤なし *U/Iターン歓迎 <神田・高田馬場・横浜・WEBで説明・選考会開催中> *一都三県勤務地多数! 埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県 |
求める人材 |
求めている人材 教員免許不要/大卒者または24年春に大学を卒業予定の方 入社前の経験・知識・スキルは一切問いません、是非お気軽にご応募ください! <例えばこんな方、大歓迎です!> ・就活がうまく行かず休養中の方 ・自分のスキルに自信のない方、職歴がない方、フリーターなど ・大学受験、大学合格などの経験を武器に自分の力を発揮できる場を本気で探している方 ・もう一度新卒として就活をしたい方 生徒はもちろん、社員一人ひとりを大切に育てるのが私たちのこだわり 教室運営はマネージャーとしての側面が大きいため 学力よりも人を思える「人間力」を重視! <こんな志向の方、大歓迎!> ・早期キャリアアップを目指している ・マネジメントスキルを高めたい ・役職が上がっても授業を担当したい <教員免許不要!高校入試程度のレベルがあれば大丈夫!> ◎就職浪人中の方 ◎第2新卒者(23年・22年・21年既卒者) ◎大学中退者、採用実績多数あり(満2年以上在籍の場合に限る) ※受験を乗り越えて大学入学した経験を評価します!! ※9月入社も歓迎します! <以下の研修を完備しています> ・社会人研修 ・ホスピタリティー研修 ・コミュニケーション研修 等 一から成長できる環境を完備 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・29歳未満 *長期勤続によるキャリア形成のため *それ以外の応募は無効です) |
土日祝休み/人事労務のプロとしてのキャリアを!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区末広3-7-9 株式会社トーホープラス |
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仕事の概要 |
仕事内容 「健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)」に認定された当社で、 人事としてのキャリアを歩みませんか? <主な担当業務> 採用関連業務と労務業務を主に行っていただきます。 詳しく… 〇採用関連 ・人材採用戦略の策定 ・働き方制度の企画 ・人材育成 〇労務関連 ・採用 ・給与、社会保険、労働保険慣例業務 ・社労士との連絡 など 活躍できるフィールドはご用意しておりますので、 是非、キャリアチェンジ、ライフプランとの兼ね合いで、 転職を検討されている方はご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・人事・労務の経験3年以上 ・人事制度設計・企画の経験がある方。 <こんな方にお勧め> ・自分の力を試したい方。 ・新しいアイデアを活かして働きたい方。 ・会社を前に進める力になってください! |
ワンダースタッフィング株式会社|人材事業を主軸にスピード感のある成長を実現中|不動産・人材・化粧品・食品・アパレル・介護・医療など様々な業界と関係を築いています企業ページ
その自主性は“採用活動”でより活きる。
人材コーディネーターという選択肢。
未経験から、あなたが思い描くキャリアを築いてみませんか?当社の強みは、何と言っても未経験者を育てる力!これまでも多くの人材コーディネーターデビューを成功させて…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 東京本社/渋谷区代々木2-23-1 ニューステイトメナー274★転勤なし、全国… |
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年収例 |
710万円/30歳・入社5年目(月給43万円+業績賞与+インセンティブ) 537万円/28歳・入社3年目(月給33万6000円+業績賞与+インセンティブ) 460万円/25歳・入社1年目(月給28万8000円+業績賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【レア求人】イベント、アパレル、ITなど企業の採用活動代行【未経験・20代活躍中!】 |
求める人材 |
【20代全員面接!】★第二新卒・未経験歓迎!◆自主性がある方が活躍しています【完全週休2日制(土日】 |
【完全未経験歓迎】カレンダー通りのお休み・充実の福利厚生でプライベートも充実!手に職をつけながら働けます!
勤務地 |
千葉県松戸市松戸 株式会社Onfleek (人材紹介事業部) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □事務アシスタント職として、プロジェクトの管理事務業務・事務作業に携わっていただきます!□ 【具体的には…】 ・データ入力、資料作成などの事務業務 ・計画書、発注書類などの作成 ・プロジェクト先との打ち合わせ ・工程/安全/品質/原価などの管理事務業務 ・労務システムへのデータ入力 ◎まずは事務職としてできることから始めましょう!専任のサポート担当が付くので些細なことでも相談できる環境です★ |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 35歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) 普通自動車第一種免許を所有している方(AT可) 【こんな方歓迎!】 □完全未経験歓迎□ ・元気な職場でイキイキと働きたい方 ・長期的に、安定して働いていきたい方 ・将来的にはリーダーなどの経験をしたい方 【違う業種の方が活躍しています!】 例えば… タクシードライバー・清掃員・飲食店の店長・美容師・携帯の販売員・アパレルスタッフ・人事事務・経理事務・貿易事務・医療事務・労務事務・美容サロンスタッフ・エステティシャン・不動産営業など! |
転勤なしの地域限定勤務/未経験歓迎/平均年収601万円/20代〜30代活躍/東証プライム上場
勤務地 |
千葉県船橋市 セコム株式会社 船橋統轄支社、津田沼支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポイント】 ・東証プライム上場/業界売上国内No.1 ・毎年最大10連休+6連休あり ・転勤なしで腰を据えて働くことが可能 ・未経験入社が90%以上!研修制度も充実 ・応募の際は、履歴書不要 【仕事内容】 \人々の安心・安全を支えるお仕事/ セコムのセキュリティシステムは、未然対策や被害拡大の防止が目的。 いち早く異常の兆候を発見することが重要で、犯人逮捕や撃退が目的ではありません。 ※配属や適性に応じて下記いずれかをお任せします。 ・機械警備 セコムの代表的なサービスであるオンラインセキュリティサービスの対応。 └例:コントロールセンターと連携し、各種警備システムの異常感知時の対応、 ATM障害対応、機器の保守点検など ・常駐警備 時間毎にローテーションしながら、各種施設などの安全管理。 └例:オフィスビルや空港、重要公共施設などの入退館管理、施設巡回、 異常発生時の緊急対処、セキュリティコンサルティングなど ・現金護送 ご契約先の現金等、複数名で貴重品の護送・保管・管理。 └例:現金・有価証券などお客様の財産の護送や、ATMへの現金補充・回収など 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属いただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・第二新卒者大歓迎 上記卒業年度以外の方もまずはお気軽にご応募ください! 【こんな方はぜひ!】 安定した環境で腰を据えて働きたい方 イチから仕事の基礎を身につけたい方 ゆくゆくはキャリアアップしたい方 住み慣れた町で働きたい方 |
アデコ株式会社◆在宅勤務◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆土日祝休み【総合人財サービスを提供するアデコのブランド「Pontoon Solutions」】企業ページ
お客様によって課題は千差万別。
――だからこそ積める、貴重な経験!
『人事・採用の経験を活かしたい』『採用のスペシャリストとして成長したい』――そんな方は、大歓迎!今回お願いするのは、大手外資企業が抱える様々な課題に対し、“人事・採用の領域”から解決に導いていくこと…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 ◆東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F◆熊本県熊本市中央区中央街4-22… |
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年収例 |
790万円/経験5年/人事・採用(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
【RPO】採用戦略立案から入社までの一連の業務に携わっていただきます。 |
求める人材 |
★20代・30代*男女活躍中!★人事・採用関連や人材業界の経験をお持ちの方歓迎 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県松戸市東松戸 スーパーベルクス ファインシティ東松戸店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
平均年齢25歳★人と話す事が好きな方、20代の内にキャリアを積みたい方も歓迎!
勤務地 |
千葉県船橋市北本町1丁目19−50 株式会社ランプコア |
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仕事の概要 |
仕事内容: *ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー* ■ショッピングモール内のスマホイベントにて、イベントに参加したお客様と会話をしながら、スマホに関する料金の見直し相談をお任せいたします! 約3〜8名のチームで活動するので、分からないことや質問があれば、いつでも相談できる環境です! ■スマホを通じて、お客様に生活をより便利に楽しんで頂くためのサポートがメインのお仕事になります。お客様から「ありがとう」という感謝の言葉を多くもらえるのがこの仕事の一番のやりがいです! 【入社後のステップ】 《STEP1》約6ヶ月間の研修サポート 入社後は、本社(千葉県)研修からスタート! 当社には50種類以上の研修があり、一人ひとりの成長スピードに合わせて研修を受けることができます。本社研修で学んだことを実践しながら、少しずつ経験を積んでいきます。 《STEP2》販売スキルを磨いて、中心メンバーを目指す 仕事に慣れてきたら、更にスキルを高めていくために、ロープレやリーダー研修などを受けながら、次のステップへ進んでいきます。 各ポジション別で用意されたスキルシートがあるので、次のポジションに上がるための必要なスキルを常に確認することができます!目指したいポジションまで早期でステップアップできる環境です! 《STEP3》社員育成のポジションにチャレンジ 一人立ち後も、後輩の育成に関わる研修を受けながら、スタッフを管理する側へステップアップしていきます。ゆくゆくはチームリーダーを始めとした、後輩の育成やイベントの運営に関わるポジションを目指していきます! *ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー* 【充実の研修制度/安心のサポート体制】 ■研修や人材育成に力を入れているので、幅広いスキルや経験を身につけられる! 入社後はビジネスマナーなどの基礎研修からはじまり、心理学研修、マネジメント研修など、確立された接客技術や販売手法を基に、着実にステップを踏んでいけるようフォローしていきます。 現場経験が豊富な先輩社員が研修講師を専任で担当しているので、安心して業務に慣れていくことができます! ■一人立ち出来るまで、先輩がマンツーマンで丁寧に指導やフォローを行います! もちろん、一人立ち後も長期的にあなたの成長をサポートしていきます! 仕事だけではなく、仕事終わりに一緒にご飯に行くなど、プライベート等の話も含めて いつでも気軽に質問や相談が出来る環境です。 *ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー* |
求める人材 |
求める人材: *ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー* <未経験歓迎/アルバイトなどの接客や販売経験も活かせる!> 未経験OK!ポテンシャル重視の採用です! 社員の約9割が中途社員で未経験からスタートしています! 当社は、面接ではなくカジュアル面談を実施しています! 人柄重視の選考なので、あなたが「こうなっていきたい」「こういう風になりたい」と思っている事や気持ちをぜひ、聞かせて下さい! 【必須要件】 ・29歳以下の方(例外事由 3号 イ:長期勤続によるキャリア形成を図るため) *ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー* \こんな方にもおススメ!/ 「人と話すことが好き!」 「今までの経験を活かしてキャリアステップしたい!」 「チームワークを大切にしながら働きたい!」 「頑張った分だけしっかり評価されたい!」 「楽しく働きながら成長していきたい!」  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 頑張りが正当に評価される人事制度なので、自身の頑張りや努力次第で着実にキャリアを積むことができます! 仕事を通じて自分の可能性を広げ、ランプコアで一緒に成長しながら夢や目標を叶えていきましょう!! \様々な社員が活躍中/ 飲食サービス(レストラン、居酒屋、カラオケ等)、美容師、整骨院の先生、保育士など、様々な接客サービス業、他業種からも転職して活躍している先輩が多数います! *ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー* |
『ワクワクする世界を創る』マンガやイラスト、アニメーション、WEBサイトを制作するクリエイター集団【デジタル職人株式会社】#年間休日125日#土日祝休み企業ページ
私たちと一緒に
世界にワクワクを届けませんか?
マンガや動画、イラスト、電子書籍、Web制作など、デジタルコンテンツの制作を手がける私たち。直近3年間で社員数は2倍に成長し、クリエイター登録者数は7,000名を超えました!今後も安定したクオリティで幅広いメ…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 【全国各地で募集/好きな場所で活躍!】本社:東京都渋谷区恵比寿1-19-19… |
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仕事の概要 |
◆業務に慣れたら1〜2週間に1回の出社&リモートOK!会社と一緒に成長できる【人事担当】 |
求める人材 |
意欲・人柄重視◆「人事に興味がある」「会社と一緒に成長したい」こんな方なら未経験でも大歓迎★ |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区天台 スーパーベルクス 稲毛天台店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区天台 スーパーベルクス 稲毛天台店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区仁戸名町 スーパーベルクス 仁戸名店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
【残業ほぼなし&土日祝休み!】1日実働7.5hで17:30定時!メリハリつけて働ける!それでいて高時給1450円!月収24万円以上も可能です!
勤務地 |
千葉県習志野市 テックビジネスサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <土日祝休みで家庭との両立がしやすい> <残業月5h以内!プライベートも充実> <駅徒歩5分の好立地&車・自転車・バイク通勤OK> <月収24万以上可能!交通費全額支給で安心> <仕事内容> 営業をサポートする営業事務のお仕事です。 ・伝票起票 ・請求書処理 ・専用システムへのデータ入力 ・各種書類作成 などをお任せします! わからないことがあれば、 先輩やほかのメンバーが しっかりフォローするので安心です! |
求める人材 |
求める人材: <事務の経験がある方大歓迎!> ・請求書や伝票処理の経験がある方 ・PC基本操作ができる方 ・第二新卒やブランクがある方もOK! ・子育て中のママさん活躍中! ・業界、職種未経験でスタートした方も在籍! |
□「整備フロント」という新ポジション募集!間をつなぐバックオフィス的な業務が好き、得意な方、ぜひご応募ください!
勤務地 |
千葉県千葉市花見川区幕張町 ネクステージ 幕張店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新しいポジション"整備フロント"の募集をスタート!】 □□間をつなぐバックオフィスの仕事がしたい、得意 □□整備士や自動車業界の経験を活かしてキャリアチェンジしたい □□働きながら整備士のような専門職種を目指したい 簡単に言えば、整備士とお客様、整備士と外注先、整備士と営業スタッフを繋ぐ仕事を"整備フロント"としてお任せします! 【具体的には】 ・社内、社外の整備に関する窓口業務 ・販売車/在庫車の分関連の発注業務 ・作業工程の組み立て ・お客様の電話対応(主に故障の相談) ・伝票処理などの事務作業 ・外注先の手配(専門の修理業者) ※コーティング、電装取り付け、板金等の専門修理業者 整備士は人手不足という記事をネットなどでご覧いただいた事があるかもしれません。 当社の名古屋茶屋店で初めて導入した整備フロントですが、整備士の業務効率が20%アップするなど、導入成果は日に日に上がっています。 店舗全体、さらに全国のネクステージ店舗全体で考えると、1日あたりの整備、点検、修理ができる車が増えますので、サービス向上に繋がる貴重なポジションです! 今年からできたばかりのポジションのため、業務の幅は日々変化していく可能性がございますが、もちろん働きやすさの向上も一緒に改善していきます。 整備フロントという新しい仕事を作り上げるやりがいはもちろん、変化を楽しみながら、新しい仕組み作りを一緒に全国に広げていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許 ・学歴不問 【下記に当てはまる方大歓迎】 ・クルマが好きな方、自動車に興味のある方 ・成長企業でキャリアアップしたい方 ・ご家庭とのライフワークバランスを保ちながら高収入を実現したい方 ・1級整備士、2級整備士、3級整備士の資格を取得したい方 ・自動車検査員の資格を取得したい方 ・自動車関連の営業経験のある方 ・カー用品店で店舗スタッフをしていた方 ・ガソリンスタンドで働いていた方 ・自動車ディーラーで勤務経験のある方 ・自分の愛車の簡単な内装カスタムをしたことがある方 など 様々な方大歓迎 未経験でも「クルマが好き」という気持ちがあれば一人前に育てます。 |
□「整備フロント」という新ポジション募集!間をつなぐバックオフィス的な業務が好き、得意な方、ぜひご応募ください!
勤務地 |
千葉県千葉市花見川区幕張町 ジャガー・ランドローバー 幕張 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新しいポジション"整備フロント"の募集をスタート!】 □□間をつなぐバックオフィスの仕事がしたい、得意 □□整備士や自動車業界の経験を活かしてキャリアチェンジしたい □□働きながら整備士のような専門職種を目指したい 簡単に言えば、整備士とお客様、整備士と外注先、整備士と営業スタッフを繋ぐ仕事を"整備フロント"としてお任せします! 当社運営の正規ディーラー「ジャガー・ランドローバー」での勤務です。 【具体的には】 ・社内、社外の整備に関する窓口業務 ・販売車/在庫車の分関連の発注業務 ・作業工程の組み立て ・お客様の電話対応(主に故障の相談) ・伝票処理などの事務作業 ・外注先の手配(専門の修理業者) ※コーティング、電装取り付け、板金等の専門修理業者 整備士は人手不足という記事をネットなどでご覧いただいた事があるかもしれません。 当社の名古屋茶屋店で初めて導入した整備フロントですが、整備士の業務効率が20%アップするなど、導入成果は日に日に上がっています。 店舗全体、さらに全国のネクステージ店舗全体で考えると、1日あたりの整備、点検、修理ができる車が増えますので、サービス向上に繋がる貴重なポジションです! 今年からできたばかりのポジションのため、業務の幅は日々変化していく可能性がございますが、もちろん働きやすさの向上も一緒に改善していきます。 整備フロントという新しい仕事を作り上げるやりがいはもちろん、変化を楽しみながら、新しい仕組み作りを一緒に全国に広げていきましょう! もちろんジャガーやランドローバーがお好きな方もぜひお越しください! |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許 ・学歴不問 【下記に当てはまる方大歓迎】 ・クルマが好きな方、自動車に興味のある方 ・成長企業でキャリアアップしたい方 ・ご家庭とのライフワークバランスを保ちながら高収入を実現したい方 ・1級整備士、2級整備士、3級整備士の資格を取得したい方 ・自動車検査員の資格を取得したい方 ・自動車関連の営業経験のある方 ・カー用品店で店舗スタッフをしていた方 ・ガソリンスタンドで働いていた方 ・ジャガーランドローバーディーラーでの勤務経験のある方 ・その他の自動車ディーラーで勤務経験のある方 ・自分の愛車の簡単な内装カスタムをしたことがある方 など 様々な方大歓迎 未経験でも「クルマが好き」という気持ちがあれば一人前に育てます。 |
夜勤勤務少なめ◎シフト制で私生活充実♪主婦(夫)活躍中!利用者様の介助サポート
勤務地 |
千葉県佐倉市臼井田 株式会社エルサーブ いーまーる佐倉 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当初で活躍しませんか??―゜+. 利用者様の介助サポートをお願いします !! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ■子育てや介護と両立するスタッフ活躍中! ◎サービス管理責任者 ・心身に何らかの障がいを抱える方に対して適切なケアや支援を提供 ・サービスの内容や品質を管理 ・関係者との連携や調整 ・サービスを提供する職員の育成 《具体的な業務内容》 ・個別支援計画の作成とプロセス管理 ・医療機関や行政など関係機関との連携 ・スタッフの指導・アドバイス ◎管理者 行政への対応 人事管理を含めた組織全体の管理 《具体的な業務内容》 予算の管理、人事管理、施設の維持管理、法令遵守などがあります 。 -------------------------------------------------------------------------------------------------- 栄養士、パート、中高年、シニア、看護助手、50代、アルバイト、主婦パート |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 《下記の方、歓迎します★》 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 《歓迎条件》 ・未経験OK ・専卒以上 ・ブランクのある方もOK ・年齢不問(若手から中高年まで活躍中) ・主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県松戸市東松戸 スーパーベルクス ファインシティ東松戸店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区仁戸名町 スーパーベルクス 仁戸名店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 生鮮食品以外の食料品・日用雑貨を扱う売場の発注、販売、管理業務を行います。 店舗入口では他店を圧倒する迫力の商品陳列を行い、 季節催事でもお客様が思わずてを伸ばしてしまう様なプロモーションや陳列を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県柏市つくしが丘 スーパーベルクス 柏つくしが丘店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
□「整備フロント」という新ポジション募集!間をつなぐバックオフィス的な業務が好き、得意な方、ぜひご応募ください!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区長沼原町 SUV LAND 千葉/株式会社ネクステージ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【新しいポジション"整備フロント"の募集をスタート!】 □□間をつなぐバックオフィスの仕事がしたい、得意 □□整備士や自動車業界の経験を活かしてキャリアチェンジしたい □□働きながら整備士のような専門職種を目指したい 簡単に言えば、整備士とお客様、整備士と外注先、整備士と営業スタッフを繋ぐ仕事を"整備フロント"としてお任せします! 【具体的には】 ・社内、社外の整備に関する窓口業務 ・販売車/在庫車の分関連の発注業務 ・作業工程の組み立て ・お客様の電話対応(主に故障の相談) ・伝票処理などの事務作業 ・外注先の手配(専門の修理業者) ※コーティング、電装取り付け、板金等の専門修理業者 整備士は人手不足という記事をネットなどでご覧いただいた事があるかもしれません。 当社の名古屋茶屋店で初めて導入した整備フロントですが、整備士の業務効率が20%アップするなど、導入成果は日に日に上がっています。 店舗全体、さらに全国のネクステージ店舗全体で考えると、1日あたりの整備、点検、修理ができる車が増えますので、サービス向上に繋がる貴重なポジションです! 今年からできたばかりのポジションのため、業務の幅は日々変化していく可能性がございますが、もちろん働きやすさの向上も一緒に改善していきます。 整備フロントという新しい仕事を作り上げるやりがいはもちろん、変化を楽しみながら、新しい仕組み作りを一緒に全国に広げていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許 ・学歴不問 【下記に当てはまる方大歓迎】 ・クルマが好きな方、自動車に興味のある方 ・成長企業でキャリアアップしたい方 ・ご家庭とのライフワークバランスを保ちながら高収入を実現したい方 ・1級整備士、2級整備士、3級整備士の資格を取得したい方 ・自動車検査員の資格を取得したい方 ・自動車関連の営業経験のある方 ・カー用品店で店舗スタッフをしていた方 ・ガソリンスタンドで働いていた方 ・自動車ディーラーで勤務経験のある方 ・自分の愛車の簡単な内装カスタムをしたことがある方 など 様々な方大歓迎 未経験でも「クルマが好き」という気持ちがあれば一人前に育てます。 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県柏市豊四季 スーパーベルクス 新豊四季店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県船橋市山野町 スーパーベルクス 西船橋店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県船橋市山野町 スーパーベルクス 西船橋店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県習志野市茜浜 スーパーベルクス 新習志野店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 レジやサービスカウンター業務を担います。 チェッカーのプロとして知識やスピーディーなスキャニング技術を身につけて、 お客様に快適な買い物環境を提供し、 ベルクスファンを創造するという重要な役割を担います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県習志野市茜浜 スーパーベルクス 新習志野店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
未経験OK*賞与年3回*年収例700万円*外国籍の方はJLPT N2以上*残業少な目*寮完備*住宅手当有UIターン大歓迎!多彩なキャリアプランのある成長中スーパー!
勤務地 |
千葉県柏市つくしが丘 スーパーベルクス 柏つくしが丘店/株式会社サンベルクスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、多数のご応募頂いております。 職場見学付きグループ選考会を開催しております。 定員になりしだい締め切らせていただきますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください。 ========================= **求人のポイント** ・一人ひとりの裁量も大きく、未経験からでも学べる ・今年度は2店舗をオープン!将来安心の成長企業 ・平均残業時間は17時間程度。月9日は必ず休み ========================= 2030年:売上2000億円を目指しています。 今年度は2店舗をオープン予定。 今後の成長に向けて新たに60名の仲間を求めます。 【具体的なお仕事内容】 お弁当・お寿司や揚げ物などを製造して販売します。調理技術を身に着け揚げたて・作りたての商品を提供できるように、きめ細かな商品補充と販売計画の立案を行います。 【入社後は…】 導入研修を行った後、トレーニングセンターで研修をスタート。 青果・鮮魚・精肉・総菜・グロサリーの各部門で 必要となる知識やスキルを基礎から学んでいきます。 研修を終えた後に、部門へ配属となります。 *面接時に希望をお伺いし、配属部門決定後に研修に入ります。 *各店舗の正社員は10〜30名、各部門に2〜4名が在籍しています。 【先輩の前職は…】 大手牛丼チェーンやファミリーレストランの店長経験者から、 コンビニエンススタッフのバイトリーダーや、 様々な販売接客業種で、スタッフ育成を担当していた方まで。 それぞれの方が培ってきた経験を活かしながら活躍しています。 将来は店長補佐〜店長・部門マネージャー候補として 店舗運営・スタッフマネジメントにも挑戦できます。 ぜひ面談の際に、一緒にあなたと当社の未来を語りあいましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 未経験者の方歓迎!第二新卒も大歓迎! *高卒以上 *外国籍の方はJLPT N2以上の日本語コミュニケーションが必須 【求める人物像・タイプ】 「食」や「商い」を学びたい方 大きな裁量がある職場で働きたい方 【下記ご経験の方は即戦力!】 〇スーパーマーケット・ドラッグストア・コンビニエンスストア・ホームセンター・飲食・鮮魚店、八百屋、精肉店などでの勤務経験 〇給食事業や食材卸で大量の調理や肉・魚を捌く経験 〇接客販売業などでのバイトリーダー経験 〇パート・アルバイト育成やマネジメント・管理の経験 |
90%が未経験スタート□伸び盛り企業「バーガーキング」 □月収27〜46万円・20代で年収600万円以上可能!□賞与年2回&毎月昇進あり!がんばりを正当に評価!□週休2日制《誰もが働きやすい環境整備も進めています!》
勤務地 |
千葉県船橋市船橋駅 株式会社ビーケー・ジャパン BURGER KING |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------- 【新着】未経験OK/正社員募集!! 104ヵ国19,500店舗以上を展開する 世界的有名ブランド「バーガーキング」 日本で300店舗達成に向けて 各店舗の運営・マネジメントを担う 新メンバーの募集です。 ----------------------------- 《お仕事の詳細》 □店舗運営□ ・お客様への接客や調理応対 ・ハンバーガーの製造及びオペレーション業務 ・店舗オペレーションのチェック ・販売促進の企画・立案 □事務サポート□ ・各種書類の整理・作成・ファイリング □管理・マネジメント□ ・アルバイトスタッフの管理・育成 ・売上・原価・諸経費の管理 etc *先輩がフォローしますので、 不安な点やわからない点はなんでも聞いてください□ ----------------------------- <入社後> まずは店舗業務を覚えるところからスタート! 主力商品やサイドメニューの調理など、 基礎からお教えしていきます! オペレーションはしっかりとマニュアル化されており、 基本の型を覚えれば簡単に応用できるので、 飲食・ファーストフード業界経験がない方でも 安心して始められます! 一通りの業務に慣れた後は、 店舗運営支援やカスタマーサービス、 本社管理部門などへジョブローテーションに チャレンジすることもできますので、 ぜひご相談ください! <チーム組織構成> 1店舗につき、1〜3名の社員と30〜40名の アルバイトで構成されています!(店舗規模による) 協力体制が取れる働きやすい環境です! |
求める人材 |
求める人材: ----------------------------- 未経験OK!(経験不問) 未経験出身者が9割以上! ----------------------------- <こんな方は特にピッタリです!> ・安定企業で正社員として働きたい ・飲食店やファーストフード店での経験がある方 ・プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 ・伸び盛りの企業で自分を試したい方 ・店舗運営や飲食店舗に興味がある方 |
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