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充実の好待遇で活躍!!定着率95%!未経験OK!電気施工管理
勤務地 |
岡山県岡山市南区福浜町13-28 平松電気工事株式会社 |
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給与例 |
給与例 【施工管理 年収例(※出張有り)】 ・20代 ¥6,900,000 ・30代 ¥7,800,000 ・40代 ¥9,600,000 |
仕事の概要 |
仕事内容 【会社について】 *地元岡山で創業60年以上、知名度と実績を誇る安定企業です。当社は、一般電気工事から社会インフラを支える道路やトンネルに関連する電気工事までを手がけており、定期的な依頼も多く案件を捌ききれないほどに業績は好調しております。 *企業ブランドも強く、卓球プロリーグの「岡山リベッツ」のスポンサー企業 【募集背景】この度、更なる人員体制の強化、長期的に活躍していただける方を募集致します。 【仕事内容について】 全国のNEXCO等の道路工事やトンネル工事に伴う電気設備工事、インフラ設備の大事な役割となるお仕事です。 施工管理の方には、現場の工事日程の調整、安全管理、施工図の作成、各種事務作業などをお任せします。 【やりがい】 現場が安全に円滑に進める為、なくてはならないポジションです。自分の手掛けた工事で、建物や街が魅力的になっていきます。また、幅広い案件から、より高度な工事にも挑戦でき、スキルアップが図れます。 【教育体制】 しっかりとした技術の習得も必要となる為、研修制度も充実!入社後1年かけて基礎から現場へしっかりと学べる環境があります。独り立ちした後も、技術指導の時間を別途設けていたり、資格取得支援に向けて、バックアップも行っていきます。 【働きやすさ】 日曜、祝日休み!土曜日隔週!長期連休取得可能! リフレッシュ休暇などもあり! 【安定した高収入】 ・好待遇で働ける中、稼ぎたい方は、出張時には手当を毎回支給! 多い時は、月10万円程。長期出張の場合は、1Rマンションを会社でご用意致します。もちろん帰省費も、全額支給致します!! ・賞与年3回(決算賞与込み)10年連続支給実績あり! 【PRポイント】 *転勤はありません!U・Iターン歓迎 *引っ越し費用の相談も承ります。 *転居を伴う際は、敷金や礼金も全額会社負担。 〜将来、持ち家の購入を考えてる!良い車乗りたい!家族で海外旅行行きたい!そんなプライベートの楽しみも実現可能です〜 仕事のスキルアップ・生活のレベルアップを応援します! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎! 【経験活かせます】 ・電気工事、電気施工管理の経験 ・電気工事士、電気施工管理技師をお持ちの方 |
株式会社ワールドコーポレーション/東証グロース上場 株式会社ナレルグループ |転勤なし|平均給与780万円|前給与保証+αをお約束|完全週休2日(土日祝)企業ページ
年収UP者90%以上◎引く手あまたな
あなただからこそ、働くをもっと前向きに
たとえば「家族の介護と並行できる仕事が良い」といった希望にも応えられる柔軟さが大きな魅力!やりたい仕事は自分で決める、そんな働き方を実現できる会社です。技術者…...続きを読む
勤務地 |
岡山県岡山市その他複数 希望の勤務地を最大限考慮先★転勤無し!直行直帰可!社宅完備★〜全国各地… |
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年収例 |
1050万円/55歳・経験30年(月給65万円+各種手当+残業代※前職より20%収… 880万円/48歳・経験23年(月給52万円+各種手当+残業代※前職より20%収… |
仕事の概要 |
前給与保証|週休2日|プラント施工または設備・電気・空調施工管理全般(施工図作成・施工管理など) |
求める人材 |
施工管理、設計、CADオペレーターいずれかの経験がある方◆年齢不問・ブランクOK◆オンライン面接有 |
未経験OK!資格取得支援有で手に職をつけられます◎
勤務地 |
岡山県岡山市南区福成3-3-1 末藤設備株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 水道やガスの配管工事のお仕事です。 給排水設備の配管作業・衛生器具の取付交換等をお願いします。 先輩スタッフが丁寧に教えますので、未経験からスタートする方もご安心ください! 資格取得支援制度あり!資格取得の費用は全額サポートしますので スキルアップしたい方や手に職をつけたい方にもオススメです! 当社は、創業1969年の信頼と実績があります。 一般住宅〜店舗のガス工事・給排水設備工事・水道衛生工事から 給湯器、ガス器具販売修理、水廻りリフォーム等、 小さな修繕から大規模リフォームまで、お客様のライフスタイルに合わせて提案します。 【リフォーム工事】 快適なガスライフをご提案するとともに、 ご家庭の水まわりを中心としたシステムキッチン・ユニットバス・水洗トイレ等の工事を 熟練した技術者たちが使いやすくきれいに演出いたします。 【水廻りリフォーム】 生活の中で重要視されるのが水廻りです。 印象をアップするためには、最新のシステムキッチンを導入するとともに、 システムバスやウォシュレットに切り替えるなど、こうしたリフォームが不可欠! 水道のトラブル・排水つまり修理から、トイレ・キッチン・浴室などのリフォーム工事まで行っています。 【受水槽・ポンプ工事(その他水廻り工事全般)】 *給水・給湯管の漏水修繕・取替 *水道金具及び器具の修繕・取替 (パッキン・蛇口・洗面所・キッチン・給湯器・ウォシュレット・洗濯機パン・エアコン等) *排水管のつまり、漏水修繕・取替 |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験者OK! ■学歴・年齢不問 ■配管工事関連での経験者歓迎 ■管工事施工管理技士歓迎 |
建築・建設業界で勤務経験がある方限定の求人です□岡山に根付いて働きたい方ならピッタリです□
勤務地 |
岡山県岡山市南区古新田412−1 三栄工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: #建築・建設業界での経験を活かせる!岡山に根付いて働きたい方にオススメ# 当社は冷暖房空調設備・給排水衛生など、各種配管工事をてがける会社です。 地元に根付いて50年、住宅・マンション・病院・商業施設・公共施設にいたるまで多くの工事を通じて生活する方々のお役に立ってきました。 社員の定着率が高く、これまで採用活動に力を入れることはありませんでしたが、既存社員の定年退職などを見据え正社員採用をスタートしました。 <仕事内容> 施工管理者として、各工事案件の進行・進捗を取りまとめる役割を担います。 地元の建設会社・工務店からの依頼、公共工事など、中規模案件をメインに岡山県南エリアを中心に活動します。 具体的には、 〇見積り作成、図面作成業務、報告書作成など 〇工程・安全・原価などの管理作業から現場責任者とのミーティング 〇工期スケジュールの作成、積算、資材の発注、協力会社との調整業務など すでに取引のある企業の担当制で、一人が平均3〜4現場を平行して管理します。 アシスタント担当が在籍しているため、書類作成や調整業務はサポート体制も整っています。 比較的小さな案件から大型のプロジェクトまで手がけているため、これまでの経験や保有資格に応じてお任せする仕事を決めていきます。 <ホームページで求人情報を公開しています> どのような事業を展開しているのかをはじめ、働く環境や一緒に働く先輩社員の情報も紹介しています。ぜひご覧ください。 https://recruit.sanei.in/ |
求める人材 |
求める人材: <必須> 〇高卒以上 〇建設・建築業界での勤務経験 (3年以上) 〇普通自動車運転免許(AT限定可) 〇PCの基本操作(Excel・Word) <優遇> ・施工管理業務経験者 ・管工事施工技士取得者 ※選考・給与・待遇面で優遇します。 |
経験を活かして月給35万円〜!歴史と実績がある安定企業!
勤務地 |
岡山県岡山市北区5-3-1 株式会社中島建設 |
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仕事の概要 |
仕事内容 オフィスビルや商業施設、病院、 官公庁の建物、マンションなどの 新築工事、河川の改修工事… 多数の現場で、様々な建設・ 土木工事を行っている当社。 長い歴史と豊富な施工実績があり、 この業界内では名高い存在です。 自社ホームページに 多数の施工実績を掲載中! よければぜひご覧になって下さい。 https://nakashimakensetsu.com/ 誠意とスピード感ある対応で、 取引先からの期待に応え続けてきました。 この先より多くの期待に お応えするために、新メンバーを増員! 現場をお任せできる「職長」の採用です。 <<<お任せする作業>>> 小さい現場なら2〜3人、 大きい現場なら15人程度。 作業員のみんなをまとめて下さい。 安全衛生管理や工程管理など、 様々な管理業務で経験を発揮! <<<公共案件も多数あり>>> スケールの大きな現場も多数! 「クライアントファースト」を理念に 真摯に仕事に取り組み、取引先から 厚い信頼を勝ち得てきました。 安全・品質・工程を重視している 当社で、末永く活躍して下さい。 |
求める人材 |
求めている人材 現場経験・職長経験がある方 (年数は不問) ※学歴不問 ※要普通自動車免許 ※ブランクOK <<<現在活躍中の先輩たち>>> 一番社歴が浅い人で入社3年目。 長い人だと、もう35年以上! ■20代/2人 ■30代/4人 ■40代・50代・60代/各3人 総勢15人が在籍しています。 |
30代から50代まで幅広く活躍しています!住宅手当あり!
勤務地 |
岡山県岡山市南区福田333 秦建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・950万円/入社22年目(40歳) 現場所長(月給750万円/12ヵ月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的なお仕事内容】 ・発注者との打ち合わせ ・施工管理全般 ・現場の管理 ・作業計画書の作成 ・図面の作成 ・見積書の作成 当社の魅力は「基礎工事の確からしさ」にあります。 何をするにあたっても重要なのは「基礎」だと考えているので、一切妥協せず丁寧に作業を行います。 また、施工前後のお客様へのフォローも徹底して行っており、リフォームの際には新居ができるまでの仮住まいへの引っ越しもお手伝いしています! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・建築施工管理のご経験(建築学科卒業なども可) ・CADを用いて図面の作成 ・Word、Excel、PowerPointの基本的な操作 【歓迎条件】 ・一級建築施工管理技士、二級施工管理技士の資格をお持ちの方 ・一級建築士、二級建築士の資格をお持ちの方 前職のご経験を活かしてご活躍頂けます! 資格は持っていないけれど現場の経験がある、という方もぜひご応募ください! |
電話応募OK!未経験から活躍出来る!解体作業スタッフ
勤務地 |
岡山県岡山市南区南輝1丁目12-15 有限会社大洋産業 |
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仕事の概要 |
仕事内容 古くなって処理に困る工場や橋などの大規模な鋼構造物の解体をお願いします。 クレーンで壊したり、ガスバーナーで鉄を分断したりして安全に解体します。 現場は、岡山・水島の現場が中心ですが、県外に出張に行くこともあります。 直行、直帰もOKです! <解体のエキスパートの会社です!> 工場やプラント、橋梁といった大規模な鉄骨の解体を主軸に、 製鋼原料・スクラップの切断、一般解体、処理作業を通して実績と信頼を積み重ねてきました。 実は…岡山県内で鉄骨の解体を手がけている解体業者は少ないため、当社の需要も増加の一途! とくに安全な撤去の手段としてガスバーナーで鉄を切断する技術は高い評価を受けており、 業務量は通年安定しています。 今回は業績好調にともなっての増員募集です。 作業経験者はもちろん、意欲があれば未経験スタートも歓迎します。 業務に必要な資格は会社の費用負担で取得することが可能です。 <大規模な鋼構造物の解体に携わる仕事です。> 古くなり処理に困った工場や橋などの解体作業です。 大きな鉄構造の解体はダイナミックで現場によりクレーンや解体用重機を使用したり、 ガスバーナーで分断したりと作業の方法も変わるから、やりがいは充分。 資格は講習を受ければ取得できますが、 作業自体はどこを解体すればいいのかを考えながら進めなければいけません。 なかでも大規模な解体はただ壊すだけではなく、 安全を考慮した上で作業の優先順位を決めたりと知識が必要になってきます。 だから日々の業務を通してトータル的な技術と知識を習得し、 解体のエキスパートへと成長できるんです。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇未経験歓迎 岡山ではめずらしい大規模な鉄骨の解体で実績を上げてきた《大洋産業》。 今回は需要増加と業績好調にともなって現場の第一線で活躍してくれる 仲間を募集することになりました! 意見の通りやすい職場環境を目指しているので、 希望年収などがあれば最大限に考慮します。 もし現状に不満があるなら当社に入社し、打破しませんか! もちろん未経験スタートも資格取得などのサポートがあるので成長できます。 |
未経験歓迎/水回りのインフラを支える施工管理/ブランクOK
勤務地 |
岡山県岡山市南区新保397番地の15 光南工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 積水ハウス(株)様建築の住宅・アパートの給排水衛生設備工事の施工管理業務をお任せします! 現場:岡山市内がメインとなります。 【具体的には】 *入社後は、まずは完工検査等からスタート材料の名前や、工具や、配管のルール、一連の流れなど覚えてもらいます。 実際の現場を先輩と一緒に見に行くなど、簡単なところから始めていきましょう。 *その後業務の習得状況に応じて下記内容をお任せします ・現場の職人のサポート ・工程管理、図面確認、施工図作成、等 *スキルアップ 徐々に、仕事内容を身についていただいたき、必要な資格等取得していただけたらと思います「管工事施工管理技士」などの資格取得支援もございます。いずれ管理者にステップUP!長期キャリア形成を目指せる環境です!(受験料補助・資格手当あり) 将来的に施工管理技術者として活躍してくれる方歓迎! 新築建物の施工にかかわれるのでやりがいをもって働けます! *ちなみに、今回、募集するこちらの職種は、現社員のほとんどが未経験からスタートしています! 実際に、職種未経験で入社した先輩社員も現在活躍中です。また、弊社はほぼ全員、中途入社です! 未経験でも、先輩社員が一緒に優しく丁寧にサポートさせて頂きますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験大歓迎! *学歴不問 *ブランクOK! *普通自動車運転免許必要 既卒・第二新卒・現フリーター・異業種出身の方など積極採用いたします! 給排水衛生設備工事・管工事・建築工事経験ある方は優遇!経験を活かして活躍可能! 手に職をつけて安定した働きたい方にオススメ! <歓迎条件> ・円滑なコミュニケーションが取れる方 (現場では、色々な業者さんとコミュニケーションを取る必要がございます。) ・社会人としてスキルアップを目指す方 ・向上心&成長意欲のある方 ・チームワークを大切にできる方 ・安定した収入&やりがいのある仕事がしたい方 CADの実務経験がある方なら、そのスキルが活かせます。 *使えなくても問題ございません。 |
賞与年3回!岡山の様々な建物を手掛ける設備施工の専門企業!
勤務地 |
岡山県岡山市北区今保今保61番地 朝日管工株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 550万円/40歳 入社5年目(月給35万円+賞与) 630万円/32歳 入社13年目(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 - 若手躍進中! 地元で大きな実績を持つ旭電業グループ! 完全週休2日/20-30代活躍中! - 《管工事施工管理》 工場や大型施設、鉄道会社などの 空調・給排水・衛生の設備工事の 施工管理をお願いします! 【具体的な仕事内容】 ■当社の施工管理、技術職として 主に以下の業務を担当していただきます。 ・工事に合わせた外注の協力会社や 必要な資材の手配 ・現場での品質チェックや 工程・原価の管理 ・CADを用いた施工用図面の作成 ■施工管理は現場の司令塔。 映画で言えば総監督。 多くの協力会社さんとの協力が 何より大切です。 どう指示してどう動けば ベストの進行ができるかを考えつつ、 コミュニケーションの力を 磨いていきましょう。 仕事の責任範囲も大きな分、 完成時の喜びも別格ですよ! 仕事は様々ですが、いきなり 全てを任せることはありません。 まずは先輩と現場へ同行して 資材の知識や業務の流れ等を学び、 出来るところから徐々に 仕事の幅を広げていってください。 5年も経てば、全てをこなせるように なると思います。 もちろん経験のある方には、 それに合った仕事をお願いします。 ■受験費用や事前セミナーの 講習費用を会社負担するなど 資格取得支援も充実。 入社後に資格取得を目指すことも可能です。 ・1級管工事施工管理技士 ・甲種消防設備士など 上級資格取得を目指す若手も多くいます! 強い基盤と幅広い仕事、温かな周囲の人々。 キャリアUPの条件は、すべて揃ってます! ■安心のバックボーン!! 私たち朝日管工は、様々な建物の 給排水設備や空調設備等の工事を 手がける施工管理の専門企業。 創立から80年もの間、地元である 岡山に密着して官民問わず、 無数の建物づくりに関わってきました。 また当社は電気工事を軸に 広く事業を展開し地域でも 屈指の規模を持つ旭電業のグループ会社。 自社での豊富な実績に加え、 旭電業との協力体制で極めて 堅調な事業を展開する企業でもあります。 ■安定した環境が当社の大きな魅力。 自分の経験を活かしたい。 キャリアアップを目指したい。 朝日管工は、皆さんの仕事に対する希望に しっかり応え長く安心して働ける場で あり続けます! 【仕事を楽しみながら経験を積める!!】 当社では設計から一貫して 現場を任されることが多く 施工管理でもCADを用いた 図面作成まで行います。 また任される仕事は、 対象・規模・施工内容も様々で 本当にバラエティに富んだ経験を 積むことができます。 【施工管理勉強中の児子 棟亜(19)より】 昨年新卒入社の私は 全てがゼロからのスタート。 先輩方は知識面だけでなく 仕事のコツまで教えてくださいますし、 職人さんも十人十色の方たちばかりで 勉強させていただくことばかり。 人間的にも成長できています! ■いかがでしょう。 「次のステップ」を刻む場として 朝日管工はきっと、ベストの選択になれると思います! |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問! ★コミュニケーション能力のある方 ★施工管理経験者は優遇! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎! 多くの方たちと連携を取りつつ 進めていく仕事です。 人と対話すること、コミュニケーションが好きな方を歓迎します。 ★未経験者歓迎! 施工管理業務の経験・知識は 全くなくても構いません。 職人から施工管理にキャリアアップした 先輩や全くの他業種から 当社に転職してきた先輩も多くいます! ★経験者は優遇! 管工事施工管理技士などの資格をお持ちの方 管工事や設備工事などの 施工管理の実務経験のある方は優遇! 施工管理ではないが現場施工の経験がある、 という方も歓迎します。 またCADでの作図経験をお持ちの方は スキルを有効に活かせます! ★地元・岡山県を中心に、 鉄道施設や工場、学校や商業施設などの 給排水・空調・電気設備の 施工を手がける当社。 豊富な実績をベースに事業も 着実に成長しており、 将来を担う人材の採用が必要になっています。 また、社内の人員を増やすことで 一人ひとりの仕事量・負担を軽減し、 より働きやすい環境=個々がしっかりと 技術を磨き、活かせる体制を築くことも 今回の採用の大きな目的の一つ。 ぜひ「会社づくり」にも、 力を貸してください! 【取締役工事部長 皆木 良治より】 ■当社は本当に様々な経験を 蓄積することができる場です。 また資格取得に関しても、 外部講師の講習を受けられたりと 万全の支援体制があります。 こうした環境をどんどん活用して、 ぜひ自分の目指す仕事を実現してください。 ■私たちは皆さんが 「自分らしく働ける会社」 でありたいと考えます。 それが結局良いサイクルを生み、 会社の成長に繋がると考えています。 |
未経験から始められる充実の教育体制があります□水道インフラ整備を通して一緒に社会貢献しませんか□
勤務地 |
岡山県岡山市南区古新田412−1 三栄工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は冷暖房空調設備・給排水衛生など、各種配管工事をてがける会社です。 地元に根付いて50年、住宅・マンション・病院・商業施設・公共施設にいたるまで多くの工事を通じて生活する方々のお役に立ってきました。 社員の定着率が高く、これまで採用活動に力を入れることはありませんでしたが、既存社員の定年退職などを見据え採用をスタートしました。 次世代に向けた組織づくりをおこないますので、未経験でもイチから丁寧に育てます。 <仕事内容> 入社したらまずは先輩と一緒に行動し、仕事の流れを覚えることから始めます。 少しずつ業務の幅を広げ、将来的には施工管理者として各工事案件の進行・進捗を取りまとめる役割を担います。 地元の建設会社・工務店からの依頼、公共工事など、中規模案件をメインに岡山県南エリアを中心に活動します。 見積りや報告書作成、工事のスケジュール管理、協力会社との調整など、工事の始まりから終わりまでスムーズに進行できるよう管理する仕事です。 アシスタント担当が在籍しているため、書類作成や調整業務はサポート体制も整っています。 経験豊富な社員が在籍していますので、サポートを受けながら仕事を進めることが可能です。 <ホームページで求人情報を公開しています> どのような事業を展開しているのかをはじめ、働く環境や一緒に働く先輩社員の情報も紹介しています。ぜひご覧ください。 https://recruit.sanei.in/ |
求める人材 |
求める人材: <必須> 〇高卒以上 〇普通自動車運転免許(AT限定可) 〇PCの基本操作(Excel・Word) ※未経験者も大歓迎です。 <優遇> ・施工管理業務経験者 ・管工事施工技士取得者 ※選考・給与・待遇面で優遇します。 |
【ご自身の得意な営業手法でOK!】しっかり稼げる! ■資格取得支援制度あり■より良い環境で働きたい方!
勤務地 |
岡山県岡山市 岡山ホリー株式会社 |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【次世代の営業&施工管理人材募集】 営業&施工管理、どちらもお客様の想いを汲み取るお仕事。 【具体的な仕事内容】 新規顧客の開拓作業や施工管理をお任せします。 ・お客様との打ち合わせやご提案 ・資材の数の確認や、見積もりの作成 ・資材の手配、納品スケジュールの調整 ・施工管理業務など 飛び込みやテレアポなど営業手法は問いません! ご自身に合った営業手法で活躍していただけます。 ========================= こんな「やりがい」を得られる仕事です! ========================= ・現場の要望やニーズを理解して信頼関係を築く ・コミュニケーション能力や傾聴力を身に付けスキルアップ ・現場の安全を支える事を担う重要な役割に関わる など 建築現場において欠かせない「足場」の現場管理兼営業で頑張ってみませんか? ================ 数字で知る岡山ホリー ================ ■創業:1979年 ■社員定着率:95%以上 ■残業時間:10時間以内 ■施工実績:500件以上 ============== 充実した福利厚生! ============== ・資格取得支援制度あり ・インセンティブ制度あり 働きやすい職場環境を心掛けています! わからないことがあれば、面接時に何でもお尋ねください! □まずはご応募ください!お待ちしています! |
求める人材 |
【応募資格】 【お人柄重視の採用です!】 経験も大事ですが、何より仕事に対して真摯に対応出来る方を募集しております。 ■必須条件 ・普通自動車免許 ・営業又は現場管理の経験がある方(業界・年数不問) ■学歴・経験年数・転職回数不問 【こんな方をお待ちしています!】 ・家族の為にも待遇の良い会社で働きたい ・転職して給与を上げたい! ・和気あいあいとした会社で働きたい ・バックアップ体制のある会社で働きたい方 |
未経験月給22万〜/ブランクOK/キャリアUPも
勤務地 |
岡山県岡山市南区新保397番地の15 光南工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 創業以来、積水ハウス様や住友林業様など、大手ハウスメーカーと 50年以上安定した取引を続けてきた当社。 また水道局の本管工事も多数請け負っています。 今後も安定したサービスを供給し続けるために 新たな人員を募集します。 【仕事内容】 見積書作成、図面関係、写真の登録等の事務(パソコン)作業を行っていただきます。 *具体的には Excel・CADでの製作図面の作図をお任せします。事務所内での作業です。 *スキルアップも可能! ゆくゆくはCADを使用して配管図面等の作成もチャレンジ可能です |
求める人材 |
求めている人材 ・ブランクOK*業界問わず、CADやExcelでの図面作成をしたことがある方/コツコツ作業が好きな方歓迎 ・やる気を持ってまじめに取り組んでいただける方 |
庭づくりなど、外構・エクステリアの仕事!月給30万円〜!
勤務地 |
岡山県岡山市中区3―1015―6 株式会社ズオー |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・外構、エクステリア、ガーデニング工事の現場施工管理 ・職人さん等段取業務 ・使用車両:1.5t平ボディトラック 試用期間中は経験習得のため、現場作業に従事する場合があります。 ・業務経験のある方、優遇します。(採用・賃金面) |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・未経験(見習い)入社歓迎 【必須免許】 普通自動車運転免許(MT) 【歓迎免許】 ・土木施工管理技士 ・2級建築士 【こんな方は大歓迎】 ・チームワークを大切に出来る方 ・腰を据えて長く働きたい方 ・エクステリアやガーデニングに興味がある方 年齢の条件と理由:あり(・例外事由1号・60歳未満(定年の為) ) |
未経験歓迎/35歳以下の方/人材育成に注力/年間休日120日
勤務地 |
岡山県岡山市中区浜3丁目付近 岡山市中区付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【8割が未経験からのスタート!あなたの思いをアーキ・ジャパンが応援!】 「自分の価値を高めたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「知らない世界に飛び込んでみたい」 「ワクワクすることに出会いたい」 その思いをお持ちの方、当社で活躍しませんか。自分の市場価値を高めるために、当社の研修で本気で学びましょう。 今回は社会インフラを支えるプロジェクトサポート事務職を募集!現在人材育成に注力中!研修センターでの研修で、イチからサポートします。 【仕事内容】 施工管理〜セールス・ディレクション〜図面管理など社会インフラに関するサポート業務をお任せします。 まずは打ち合わせの日程調整や、プロジェクトメンバーのサポート業務などできることからスタートしていきましょう。 〈具体的には〉 ・資料作成などの事務業務 ・電話対応 ・スケジュール管理 ・協力会社の選定やセールス、ディレクション ・書類や図面の作成、確認 ・打ち合わせの日程調整 ・プロジェクトの記録、撮影 など (勤務地はプロジェクトによる) 【充実した研修あり】 当社の運営するJ-CTECは、建設業界における人材教育のニーズが拡大した2014年に誕生。 知識や業務内容のインプットはもちろん、実践で活かせるエピソードや考え方を細かくお伝えしていきます。 これまでの受講者数は、なんと3000名以上。研修を受けたメンバーたちは今現在、チームを引っ張る存在として活躍しています! 皆で分からないところは教え合ったり、協力しながら研修に臨みます。未経験からスタートしている方がほとんどですので「緊張せず、すぐに打ち解けられた!」と評判です。 資格取得祝金や資格取得サポート制度あり! 【あなたの将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。 さらに、プロジェクトサポート職の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます! ぜひ当社で、色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴不問 ・新しい環境でチャレンジしたい ・成長意欲のある方 〈下記当てはまる方にピッタリ〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい コツコツ仕事に取り組める方、自ら考え自発的に動ける方歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎/35歳以下の方/人材育成に注力/年間休日120日
勤務地 |
岡山県岡山市北区大供1丁目付近 岡山市北区付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【8割が未経験からのスタート!あなたの思いをアーキ・ジャパンが応援!】 「自分の価値を高めたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「知らない世界に飛び込んでみたい」 「ワクワクすることに出会いたい」 その思いをお持ちの方、当社で活躍しませんか。自分の市場価値を高めるために、当社の研修で本気で学びましょう。 今回は社会インフラを支えるプロジェクトサポート事務職を募集!現在人材育成に注力中!研修センターでの研修で、イチからサポートします。 【仕事内容】 施工管理〜セールス・ディレクション〜図面管理など社会インフラに関するサポート業務をお任せします。 まずは打ち合わせの日程調整や、プロジェクトメンバーのサポート業務などできることからスタートしていきましょう。 〈具体的には〉 ・資料作成などの事務業務 ・電話対応 ・スケジュール管理 ・協力会社の選定やセールス、ディレクション ・書類や図面の作成、確認 ・打ち合わせの日程調整 ・プロジェクトの記録、撮影 など (勤務地はプロジェクトによる) 【充実した研修あり】 当社の運営するJ-CTECは、建設業界における人材教育のニーズが拡大した2014年に誕生。 知識や業務内容のインプットはもちろん、実践で活かせるエピソードや考え方を細かくお伝えしていきます。 これまでの受講者数は、なんと3000名以上。研修を受けたメンバーたちは今現在、チームを引っ張る存在として活躍しています! 皆で分からないところは教え合ったり、協力しながら研修に臨みます。未経験からスタートしている方がほとんどですので「緊張せず、すぐに打ち解けられた!」と評判です。 資格取得祝金や資格取得サポート制度あり! 【あなたの将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。 さらに、プロジェクトサポート職の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます! ぜひ当社で、色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴不問 ・新しい環境でチャレンジしたい ・成長意欲のある方 〈下記当てはまる方にピッタリ〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい コツコツ仕事に取り組める方、自ら考え自発的に動ける方歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎/35歳以下の方/人材育成に注力/年間休日120日
勤務地 |
岡山県岡山市南区浦安南町495付近 岡山市南区付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【8割が未経験からのスタート!あなたの思いをアーキ・ジャパンが応援!】 「自分の価値を高めたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「知らない世界に飛び込んでみたい」 「ワクワクすることに出会いたい」 その思いをお持ちの方、当社で活躍しませんか。自分の市場価値を高めるために、当社の研修で本気で学びましょう。 今回は社会インフラを支えるプロジェクトサポート事務職を募集!現在人材育成に注力中!研修センターでの研修で、イチからサポートします。 【仕事内容】 施工管理〜セールス・ディレクション〜図面管理など社会インフラに関するサポート業務をお任せします。 まずは打ち合わせの日程調整や、プロジェクトメンバーのサポート業務などできることからスタートしていきましょう。 〈具体的には〉 ・資料作成などの事務業務 ・電話対応 ・スケジュール管理 ・協力会社の選定やセールス、ディレクション ・書類や図面の作成、確認 ・打ち合わせの日程調整 ・プロジェクトの記録、撮影 など (勤務地はプロジェクトによる) 【充実した研修あり】 当社の運営するJ-CTECは、建設業界における人材教育のニーズが拡大した2014年に誕生。 知識や業務内容のインプットはもちろん、実践で活かせるエピソードや考え方を細かくお伝えしていきます。 これまでの受講者数は、なんと3000名以上。研修を受けたメンバーたちは今現在、チームを引っ張る存在として活躍しています! 皆で分からないところは教え合ったり、協力しながら研修に臨みます。未経験からスタートしている方がほとんどですので「緊張せず、すぐに打ち解けられた!」と評判です。 資格取得祝金や資格取得サポート制度あり! 【あなたの将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。 さらに、プロジェクトサポート職の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます! ぜひ当社で、色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴不問 ・新しい環境でチャレンジしたい ・成長意欲のある方 〈下記当てはまる方にピッタリ〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい コツコツ仕事に取り組める方、自ら考え自発的に動ける方歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
岡山県岡山市中区長岡448-6 東建コーポレーション株式会社 東岡山支店 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
完休2日/年間休日115日/未経験歓迎/女性スタッフ活躍中
勤務地 |
岡山県岡山市南区新保653-4 ダスキン播磨 新保トータルグリーン |
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仕事の概要 |
仕事内容 「花と緑に興味があって…」そんな方なら、きっかけは十分。 季節を感じながら、きれいな庭づくりのお手伝いをしませんか? 【お仕事内容】 ◆造園・園芸・ガーデニング業務 ◆プランのご提案 ◆見積書作成 ◆現場スケジュール作成 《未経験OK!まずはガーデニング業務からスタート!》 お客様の依頼に応じて、お庭での草ぬき、肥料やり、芝刈り、お花の植え替え、簡単な剪定などを行います。 様々な作業があるものの、基本的なお庭のお手入れが中心ですので、数回経験すれば1人で出来るようになるものばかりです。 作業は2〜3人のチームで分担しながら進めます。 最初は先輩のアシスタントからスタートして、働きながらやり方を覚えていきましょう! 《お客様へのプラン提案に挑戦》 ガーデニングの流れを一通り覚えたら、お客様へのプラン提案、見積書作成等にも少しずつ挑戦していただきます。 ロープレでご提案の練習も行いますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆男女ともに活躍中 ◆明るい対応が出来る方歓迎 ◆人と接するのが好きな方歓迎 作業はパートスタッフさんと協力して進めます。 ゆくゆくはお客様とのやりとりもお任せしますので、人と接する機会も多いお仕事です。 ◆造園・園芸・ガーデニングに興味ある方歓迎 ◆知識・経験不問 ◆20代・30代活躍中 ◆U・Tターン歓迎 ハローワークでお仕事をお探しの方にもおススメ |
完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円
勤務地 |
岡山県岡山市南区西市852-1 東建コーポレーション株式会社 岡山支店 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/41歳・子ども2人(固定給年額620万円+賞与(奨励金含む)180万円) 年収910万円/51歳・子ども2人(固定給年額817万円+賞与(奨励金含む)93万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの建築工事における施工管理(安全・品質・工程管理)です。当社は独自のタブレットを活用した業務支援システムが構築されており、経験が浅い方でも安心して働けます。 【当社の強み】 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII(特許・実用新案取得)の鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや収納家具などを自社グループ工場で一貫生産しており、建物自体のクオリティも高いです。 【東建の魅力】 「ワークライフバランスを大切にしながら働きたい」 「収入を伸ばしたい」 「長く働ける環境で頑張りたい」 などの理由でたくさんの設計経験者が入社しています。その魅力を紹介します。 <POINT 01>年間休日127日 年3回の長期連休あり。ゴールデンウィーク、夏季、年末年始の長期連休もあります。 <POINT 02>完全週休2日制 休日出勤ほぼなし。土曜・日曜休み。有給も気軽に取れます。 <POINT 03>長時間の残業禁止 月平均の残業時間は20〜30時間程度。過度な残業は禁止しています。 <POINT 04>安定の高収入 前職以上の収入を得る転職者が多数。年間賞与も魅力ある内容に。資格手当も充実しています。 【会社概要】 ・設立 1976年7月 ・資本金 48億円 ・売上高 単体/1,345億4,000万円(22年4月期) 連結/3,115億8,600万円(22年4月期) ・従業員数 4624名/グループ5171名(22年5月時点) ・事業所 全国144事業所 店舗/全国535店舗(22年11月現在)/FC店含む ・事業内容 アパート・賃貸マンションの建築・運営を通じた土地活用の提案 東証プライム・名証プレミア市場に上場 無借金経営を継続 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上(要普免) ・建築施工管理経験のある方 ・入社支度金最大30万円支給(半年) 【具体的には】 ・施工管理の歓迎資格 一級もしくは二級の建築施工管理技士または建築士 上記の建築資格が無くても受験資格をお持ちで施工管理経験がある方 ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的なコミュニケーション能力も強みに 【さまざまな支援あり】 ・支援制度 資格学校に通うための受験対策資金を低金利・長期返済(給与天引き)で貸付が可能です ・割引 資格学校(日建学院、総合資格学院)と提携することで、学校の受講講座の学費割引が可能です |
建築工事に関わる一般事務 人の役に立ち、人に感謝される仕事!
勤務地 |
岡山県岡山市北区内山下 岡山県 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【GOOD POINT!】 ★堅苦しい志望動機は一切問いません! ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は26歳!文系出身者も90% ★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入!20代で年収500万円も 「ちょっと話だけ聞いてみる」 「なんとなく転職活動を相談したい」 これくらいの動機でほんとうにOKです!気軽にお話をしに来てください! 【仕事内容について】 ★事務室の中でのオフィスワークになります! パソコン業務をしたい方など大歓迎です! 建設業界と聞くとキツい現場仕事のイメージがありますが、建設業界の環境整備をしていくお仕事になるので、現場での仕事や体力を消費する仕事は一切ございません。 ☆具体的には・・・ -予算や工程に関しての資料作成 -工事が完成するまでのスケジュール調整 -安全面における注意喚起のPOPUP作成 -企業側との打ち合わせの議事録 -その他業務をスムーズに進めるための資料作成 etc... 【未経験の方も大歓迎!】 ★未経験でも安心できる環境です! 「事前に勉強してから転職したほうがいいのかな・・・」なんて心配はいりません。 当社では入社後に独自の研修制度で基礎的な知識を身に着けられる環境です! まずはベテラン社員や先輩社員の下で業務の補助を中心に行い、 数ヶ月後は簡単な仕事から着実に業務を覚えれるように段階的に仕事をお任せします♪ 【様々な業務を経験し、見えてくるキャリアアップ】 建設業界における事務職は、社会的な市場価値を大きく高められる仕事です! ☆管理事務を経験した後の主なキャリア ・住宅アドバイザー ・大手事務職、大手マネジメント業務 ・人材コーディネーター ・大手管理職 etc... ぜひここでの業務を糧に、将来的なキャリアアップを目指していきましょう! 【弊社独自のジョブチェンジ制度】 「将来的にはIT業界への参入を考えている...」 そんな方も歓迎です! 弊社では、エンジニア職や人材業へのジョブチェンジ制度と、それに伴った資格取得制度を取り入れております。 事務職として従事しながら、自分の理想のキャリアを目指していくことができます。 【充実の福利厚生】 基本的な社会保険や交通費支給、休暇制度などはもちろん、資格取得制度やジョブチェンジ制度など、あなたが理想のキャリアを歩めるように全力でバックアップ致します! ※ジョブチェンジ制度とは・・・ →社内の中で自分が携わる業種・業界を変えることができる制度です! 例えば、営業部の方が人事部に移動したり、事務職の方がIT業界のエンジニアとしてデビューしたりなど、、、あなたの希望のキャリアを描くことができます! 【働き方について】 私たちは、「会社全体」で社員一人ひとりの「働き方」に正面から向き合っています! 職場環境以外にも人間関係や、今後のキャリアプランについて遠慮なくご相談ください♪ もちろんご相談いただければ、従業員に寄り添います! また、当社では従業員満足度向上に向け、ワークライフバランスを第一に考え、 休日の確保や残業時間の削減に取り組んでおります。 【先輩社員インタビュー!】 年収が上がったのが転職して一番良かったことです。前職よりも1.5倍ほど収入が上がり、きちんと自分や家族を支えられる実感を得られました。仕事も社会貢献性が高く充実していますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ☆こんなあなたにオススメ!! ⇒街づくりや人々の生活を事務職としてサポートしていきたい方 ⇒未経験からキャリアアップしたい方 ⇒資格取得をし、手に職をつけたい方 ⇒事務職やマネジメント業務に興味のある方 ⇒仕事環境もプライベート収入も理想を叶えたい方 ※女性スタッフ・若手多数活躍中! ※学歴不問・人柄採用 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【学歴・経験・専門知識は不要/35歳以下の方】土日祝休
勤務地 |
岡山県岡山市中区浜3丁目付近 岡山市中区付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【事務デビューは何でも良いだけではなく、No.1の会社を選びませんか?】 建設業界では注目企業として名を馳せているアーキ・ジャパン株式会社。 その証拠に2018年8月のゼネラルリサーチ調査において、 ・建設系人材会社/総合社員満足度No.1 ・建設系人材会社/口コミ評価No.1 ・安心して働ける建設系人材会社No.1 当社は上記にある3つの部門でNo.1を獲得しています。 アーキ・ジャパンが今回募集する管理事務スタッフは、建設プロジェクトにて施工管理や事務業務を担当するお仕事です。 選考では経験を一切問いません。そのため、「これから事務デビューしたい!」という方を大歓迎しています。 はじめてですと、どういう会社が良いのかと選択に迷われるかも知れませんが、当社であれば大丈夫!あなたにとって正解となる答えをご用意しています。 【仕事内容】 気軽にスタートできるシンプル業務!建設プロジェクトの運行・進行管理〜技術職〜事務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の運行・進行に併せた記録や管理業務 ・当日の工程を踏まえて、パートナー企業との日程・工程確認 ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・その他、技術職サポート など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを、安心・安全に進めるためのサポートをするお仕事です。 資材を運んだり、実際に建設の作業を行うのではなく状況を把握し、スムーズに進行する為の対策をとりながら必要に応じて調整する仕事です。 現場責任者がいますので、最初はアドバイスに沿い業務を進めて下さい。 【未経験からでも活躍できる理由は】 入社後に未経験者でも分かりやすい充実したカリキュラムの研修からスタートします。 自社で運営する「日本建設技術育成センター (J-CTEC)」で1カ月の研修を受講していただきます。 業界トップクラスと言われる研修プラグラムは、あなたにとって一生の財産となる、とても価値のある内容です。 基礎をしっかりと学べるため、営業、販売などをはじめ、異業種出身の先輩達が多数活躍中。研修期間中の1カ月も給与は満額支給なのも嬉しいポイント! 新しい環境で、新しい仕事にチャレンジしたい、そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社の扉を叩いてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! 〈こんな方にピッタリなお仕事〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず、建設業界に興味がある ・建築学科で勉強した知識を活かしたい 営業・事務・飲食スタッフ・販売スタッフなど未経験スタートの先輩が多数! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【学歴・経験・専門知識は不要/35歳以下の方】土日祝休
勤務地 |
岡山県岡山市北区大供1丁目付近 岡山市北区付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【事務デビューは何でも良いだけではなく、No.1の会社を選びませんか?】 建設業界では注目企業として名を馳せているアーキ・ジャパン株式会社。 その証拠に2018年8月のゼネラルリサーチ調査において、 ・建設系人材会社/総合社員満足度No.1 ・建設系人材会社/口コミ評価No.1 ・安心して働ける建設系人材会社No.1 当社は上記にある3つの部門でNo.1を獲得しています。 アーキ・ジャパンが今回募集する管理事務スタッフは、建設プロジェクトにて施工管理や事務業務を担当するお仕事です。 選考では経験を一切問いません。そのため、「これから事務デビューしたい!」という方を大歓迎しています。 はじめてですと、どういう会社が良いのかと選択に迷われるかも知れませんが、当社であれば大丈夫!あなたにとって正解となる答えをご用意しています。 【仕事内容】 気軽にスタートできるシンプル業務!建設プロジェクトの運行・進行管理〜技術職〜事務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の運行・進行に併せた記録や管理業務 ・当日の工程を踏まえて、パートナー企業との日程・工程確認 ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・その他、技術職サポート など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを、安心・安全に進めるためのサポートをするお仕事です。 資材を運んだり、実際に建設の作業を行うのではなく状況を把握し、スムーズに進行する為の対策をとりながら必要に応じて調整する仕事です。 現場責任者がいますので、最初はアドバイスに沿い業務を進めて下さい。 【未経験からでも活躍できる理由は】 入社後に未経験者でも分かりやすい充実したカリキュラムの研修からスタートします。 自社で運営する「日本建設技術育成センター (J-CTEC)」で1カ月の研修を受講していただきます。 業界トップクラスと言われる研修プラグラムは、あなたにとって一生の財産となる、とても価値のある内容です。 基礎をしっかりと学べるため、営業、販売などをはじめ、異業種出身の先輩達が多数活躍中。研修期間中の1カ月も給与は満額支給なのも嬉しいポイント! 新しい環境で、新しい仕事にチャレンジしたい、そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社の扉を叩いてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! 〈こんな方にピッタリなお仕事〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず、建設業界に興味がある ・建築学科で勉強した知識を活かしたい 営業・事務・飲食スタッフ・販売スタッフなど未経験スタートの先輩が多数! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
ゼロから手に職を付けたい方に!安定した環境で成長できます!
勤務地 |
岡山県岡山市南区飽浦410番地 山泉建設株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 900万円/40代(10年目)男性・一級建築施工管理技士(月給70万円+手当+賞与) 540万円/30代(5年目)男性・二級土木施工管理技士(月給40万円+諸手当+賞与) 330万円/20代(1年目)男性(月給25万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 まずはアシスタントとしてスタート! 先輩スタッフの指示の下、業務を進めていきます。 一人ひとりの成長に合わせて1つずつ学び仕事の幅を広げていきましょう! ・工事写真の撮影 ・完成図書の作成 ・工事の進捗記録の作成 ・事務作業 など ――将来的には、 ・安全管理 ・品質管理 ・予算管理 ・スケジュール管理 等 現場の指揮をお任せします! ================= <施工例> ・建設工事/バイオディーゼル燃料製造設備 ・全面改造工事/セルフ給油所 ・新設工事/ローリー出荷設備、船舶給油設備 ・新設工事/溶剤供給設備 等 ================= <入社後の流れ> まずは先輩の指示の下で簡単なサポート業務からスタート! 少しずつ資格取得をしながら1歩ずつ成長していきましょう! ゆくゆくは施工管理として現場監督業務をお任せします。 ================= <資格取得も可能!> 資格取得支援制度でスキルUPが可能! ・施工管理技士(建築・土木・管工事)等 ・玉掛け ・車両系建設機械 ・移動式クレーン 手に職を身に付けながら働く事ができますよ! ================= |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/高卒OK 【必須】 要普通自動車免許 ================= 業務上、他県へ直行・車移動もある為 運転好き、旅行好きな方大歓迎! ================= <こんな方にピッタリです!> ・未経験からのチャレンジ ・一生働けるスキルを身に付けたい ・岡山で腰を据えたい ・穏やかな社風の職場で働きたい ・スキルを磨き、高収入を得たい ・AIに代わる事ができない仕事がいい ================= |
【学歴・経験・専門知識は不要/35歳以下の方】土日祝休
勤務地 |
岡山県岡山市南区浦安南町495付近 岡山市南区付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【事務デビューは何でも良いだけではなく、No.1の会社を選びませんか?】 建設業界では注目企業として名を馳せているアーキ・ジャパン株式会社。 その証拠に2018年8月のゼネラルリサーチ調査において、 ・建設系人材会社/総合社員満足度No.1 ・建設系人材会社/口コミ評価No.1 ・安心して働ける建設系人材会社No.1 当社は上記にある3つの部門でNo.1を獲得しています。 アーキ・ジャパンが今回募集する管理事務スタッフは、建設プロジェクトにて施工管理や事務業務を担当するお仕事です。 選考では経験を一切問いません。そのため、「これから事務デビューしたい!」という方を大歓迎しています。 はじめてですと、どういう会社が良いのかと選択に迷われるかも知れませんが、当社であれば大丈夫!あなたにとって正解となる答えをご用意しています。 【仕事内容】 気軽にスタートできるシンプル業務!建設プロジェクトの運行・進行管理〜技術職〜事務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の運行・進行に併せた記録や管理業務 ・当日の工程を踏まえて、パートナー企業との日程・工程確認 ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・その他、技術職サポート など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを、安心・安全に進めるためのサポートをするお仕事です。 資材を運んだり、実際に建設の作業を行うのではなく状況を把握し、スムーズに進行する為の対策をとりながら必要に応じて調整する仕事です。 現場責任者がいますので、最初はアドバイスに沿い業務を進めて下さい。 【未経験からでも活躍できる理由は】 入社後に未経験者でも分かりやすい充実したカリキュラムの研修からスタートします。 自社で運営する「日本建設技術育成センター (J-CTEC)」で1カ月の研修を受講していただきます。 業界トップクラスと言われる研修プラグラムは、あなたにとって一生の財産となる、とても価値のある内容です。 基礎をしっかりと学べるため、営業、販売などをはじめ、異業種出身の先輩達が多数活躍中。研修期間中の1カ月も給与は満額支給なのも嬉しいポイント! 新しい環境で、新しい仕事にチャレンジしたい、そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社の扉を叩いてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! 〈こんな方にピッタリなお仕事〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず、建設業界に興味がある ・建築学科で勉強した知識を活かしたい 営業・事務・飲食スタッフ・販売スタッフなど未経験スタートの先輩が多数! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
自社物件のアフター専任〇50代・60代を中心に活躍中
勤務地 |
岡山県岡山市北区西古松1丁目7番3号 住友不動産株式会社 岡山 |
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給与例 |
給与例 〇平均年収 500万円/アフターサービス職の平均(2022年3月現在)/平均年俸470万円+報奨金+その他 〇年収例 630万円/入社6年目:戸建アフターサービス(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金80万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 戸建住宅の点検・メンテナンス・施工管理を担当する専門職 *アフターサービス専任/営業的要素なし 【具体的には】 〇自社施工の木造戸建を訪問し臨時点検と定期点検(リフォーム/3ヵ月、12ヵ月)や臨時的なメンテナンスの対応や修繕を担当します。 〇簡単な補修(サッシや建具の調整)は自ら行い、排水管詰まりや漏水、電気工事などは専門業者に依頼して完了までの施工管理を実施します。 〇住宅の不具合に対する原因究明や職人の手配、スケジュール管理が中心。「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく自分の仕事に専念できます。 〇仕事のスケジュール管理は自分主導で決められますが、お客様あってのところもあるので、合わせることも必要です。 〇あなたの知見が将来の当社を支えることもあるやりがいのある仕事です。 【自営の元大工さん/50・60代活躍中】 住友不動産で安定就業。アフター専任担当 〇住宅のメンテナンスや修繕は重要で、その仕事がなくなることはありません。むしろ当社の施工実績は年々増加しており、成長部門といえます。大切な資産である「住宅」を目に見えて良い状態にする役割なので、お客様に感謝されるやりがいのある仕事と自負しています。 〇当社のアフターサービス窓口は「お客様センター」へ集約。技術スタッフは職人の手配や、スケジュール管理がメインであり、「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく、技術仕事に専念していただけます。入社時には1ヵ月間の研修を実施。新しい技術や商品情報は月1回のミーティングで共有しています。 *社用車完備(駐車場は会社負担/上限あり) *社員コメント* 〇ここを選んだ理由 私は地元志向なので、契約社員としての雇用であっても、転勤がなく同じエリアでずっと安定的に働けることに魅力を感じました。一緒に働く仲間も同じようなタイプが多いです。また大手企業であり、豊富な施工実績があること。そこには必ずアフターサービスの仕事が発生するからです。 アフターサービス担当(40歳) |
求める人材 |
求めている人材 〇学歴不問・資格不問〇 50代・60代を中心に活躍 【具体的には】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店等での 建築施工管理、アフターサービス、大工業務、賃貸マンションの管理、原状回復等 〇専門(クロス、建具、配管設備など)の経験のみでも大歓迎 〇細かい点でもお客様に寄り添える方 技術的知見や経験とお客様への説明・説得・承認が必要な仕事です。 |
住友不動産で安定就業。50・60代活躍中。管理職も目指せます
勤務地 |
岡山県岡山市北区西古松1丁目7番3号 住友不動産株式会社 岡山 |
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給与例 |
給与例 〇年収例 630万円/入社6年目:アフターサービス(年俸550万円(固定残業代月58h分14.58万円含)+報奨金80万円) 540万円/入社4年目:同上(年俸500万円(同上13.25万円含)+同上40万円) 〇平均年収 500万円/アフターサービスの平均(2022年3月現在)/平均年俸470万円+報奨金+その他 |
仕事の概要 |
仕事内容 【アフターサービス専任/営業的要素なし】戸建住宅の点検・メンテナンス・施工管理を担当する専門職 【具体的には】 自社施工の木造戸建を訪問し臨時点検と定期点検(リフォーム/3ヵ月、12ヵ月)や臨時的なメンテナンスの対応や修繕を担当します。 〇簡単な補修(サッシュや建具の調整)は自ら行い、排水管詰まりや漏水、電気工事などは専門業者に依頼して完了までの施工管理を実施。 〇住宅の不具合に対する原因究明や職人の手配、スケジュール管理が中心。「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく自分の仕事に専念できます。 〇仕事のスケジュール管理は自分主導で決められますが、お客様あってのところもあるので、合わせることも必要です。 〇仕事の魅力 ・成長産業で仕事は安定的 ・入社後1ヵ月程度の導入OJT研修 ・入電はお客様センターが対応。お客様から直接のお電話はなし ・月一度のフィードバック会議であなたの知見が新商品企画になることも ・平均残業は月20h、年1回の昇給(査定による)で50万円の年収UP ・平均年収は500万円(2022.3月現在) ・社用車1人1台完備で駐車場は会社負担(上限有) *社員コメント* ■ベテランが活躍中 ハウスメーカーの設計、営業、アフターサービス。サイディングの施工、工務店の手伝いなど建築関係からの転職者が多いです。新人や若手はベテランと同行し「補修技術」「接客技術」を吸収していきます。それぞれ得意分野を持ったベテランばかりなので、経験が浅くても学んでいける環境があります。 アフターサービス担当(60歳) |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・資格不問〇戸建住宅の知識を持ち不具合の原因究明ができる方 【具体的には】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店等で 建築施工管理、アフターサービス、大工業務、賃貸マンション管理、原状回復等 *専門(クロス、建具、配管設備等)経験も歓迎 |
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