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30件(1〜30件を表示中)
「食が好き」「企画・開発と聞くとワクワクする」。そんな方なら未経験も歓迎!食卓に幸せを提供する仕事。
勤務地 |
岡山県岡山市中区桑野709-10 株式会社魚宗フーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 岡山を中心に、中四国・関西エリアのスーパーマーケットで販売されている弁当・寿司・惣菜を製造しています。スーパー内に惣菜テナントとして入る形態と、自社製造商品をスーパーなどに納入する形態があります。 定番商品から催事商品、お客様のニーズに応じたものまで、付加価値のある惣菜づくりを貫き、お取引先も拡大中。現在、新規で商品開発担当スタッフの募集をおこなっています。 <仕事内容> 季節や企画に合わせた惣菜商品を開発します。メニューを考え、使う材料・素材を選定し、製造工程や盛り付け方の指示を出します。 単にレシピを考えるだけでなく、おいしくて品質のよい商品をできるだけ低コストで作る方法を考えることが重要です。そのために、食材の仕入れ先や生産者、お取引先さま、社内の製造現場など多くの方々との打ち合わせ、交渉も大切な仕事となります。 素材ごとの添加物や栄養成分などのシステム登録作業、資料作成などのデスクワークもあれば、繁忙期は現場ヘルプもおこないます。 季節のイベントに合わせた開発スケジュールが基本ですが、情報収集を目的として全国の食品展示会などへも参加。各地の特産品をつかった商品や地産地消をテーマにしたレシピづくり、有名店とのコラボ企画などにも携わることができます。ネーミングやパッケージの素案を考えるなど、クリエイティブな業務もあります。 調理経験や商品企画・開発職の経験があれば活かせますが、「食が好き」という気持ちがあれば未経験の方でも大歓迎です。 |
求める人材 |
求める人材: <必須> 高校卒業以上 普通自動車運転免許(AT限定可) パソコン操作の基礎スキル(Excel・Word) <優遇>※無くても構いません 食品業界での商品開発職経験者 調理業務の経験者 調理師や栄養士などの資格保有者 |
【未経験歓迎】様々な年代・職種経歴の方が活躍♪賞与年2回/住宅手当有/完全週休2日で働きやすい環境です!
勤務地 |
岡山県岡山市北区野田屋町1丁目7番地17 野田屋町JNビル3F 株式会社アスト ローンプラザ岡山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《アピールポイント》 ◎完全週休2日制・土日祝休み! ◎社内のスタッフ割合:男性8割 ◎ノルマ一切無し! ◎ゆとり出社(出勤時間が30分遅くなりました)! ◎各種手当あり! ◎未経験OK!学歴不問! ◎人物重視の面接! ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 ・新規加盟店の営業 ・ルート営業(取引先の管理・対応等) ・顧客管理・電話応対・プラン作成等 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【入社後の研修・OJT(職業訓練)について】 入社後3ヶ月は試用期間なので、基本的な仕事の流れから ご経験に応じてしっかりと教育し、 先輩社員がOJT(職業訓練)でしっかり指導いたします。 金融知識が無くても、大丈夫ですのでご安心ください。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【給与モデルケース】 月額¥239,000〜¥269,000 (試用期間3ヶ月が有 、試用期間中は労働条件は同条件) ・残業手当 ・通勤交通費(当社規定により支給) ・役職手当 ・扶養手当 ・住宅手当 ・昇給年1回 ・賞与2回 ・各種資格手当あり(当社規定により支給) |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・学歴不問/経験不要 ・普通運転免許証必須 ・既卒/新卒/第二新卒も歓迎 ・U・Iターン歓迎 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
年収633万円可能(月給45万2000円×12+手当+賞与:チーフ職・入社3年目)【未経験者OK】輸入車の販売・営業◆ベンツ・ポルシェ・BMW・MINI。マセラティ等、世界中の輸入車を提案するお仕事!
勤務地 |
岡山県岡山市その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
正規輸入車の販売営業、最適なカーライフをご提案するコンサルタント◆習熟度に合わせたマニュアルも完備! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市北区下石井 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市南区新福 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【安定・高収入のコンサルタント】月給64万4000円〜◆売り込み・飛び込み・ノルマもナシ◆未経験から年収633万円可能(月給45万2000円+手当+賞与/全国型・一般職)買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境です!
勤務地 |
岡山県岡山市その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・一般職(買取職)(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売、最適なカーライフをご提案するコンサルタント◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎 ◆20代〜30代前半中心に活躍中 ◆企画やコンサルタントに興味がある方歓迎 |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市南区新保 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
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20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市北区駅前町 岡山県岡山市内の携帯ショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市北区中山下 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市中区東川原 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市北区 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市北区 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市中区神下 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_csk_sp
勤務地 |
岡山県岡山市 岡山市内の携帯ショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市南区当新田 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市南区古新田 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市北区駅元町 岡山市内の携帯ショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市南区 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
LIXILショールームだからできる活躍とライフステージの実現
勤務地 |
岡山県岡山市北区新屋敷町2丁目1番5号 LIXILショールーム岡山 |
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給与例 |
給与例 想定年収 3,500,000円/月給215,000円+賞与2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 ーこの求人のおすすめポイントー ★業界最大手のLIXILショールーム ★年間休日125日/残業月10時間程度 ★未経験入社率98%で研修充実 ★目指すキャリアごとの研修制度有 ★公的資格取得支援制度あり ーLIXILショールームスタッフとは?ー お家づくりを行う上でのLIXILとお客さまの 唯一の接点となるのがショールーム。 ショールームで「LIXILの顔」として、 お客さまの快適な暮らしをデザインします。 接客スキルと生活知識の両方を 身につけ、磨くことのできるおしごとです。 ★事前の職場見学も歓迎しています★ ※必須ではございません ご見学に行かれた際は ・コーディネーターの表情や対応 ・お客さまの表情や雰囲気 に是非ご注目ください。 ご自身がコーディネーターとして はたらく姿をご想像くださいね。 ー具体的なお仕事内容ー ご来館されましたお客さまへの ・館内及び商品のご案内 ・暮らしのご提案 ・プラン作成 をお任せいたします。 《STEP:1》 理想の暮らしを、現在のお困りごとや ご家族構成などからヒアリング。 暮らしに欠かせない商品を取り扱うため、 お客さまの属性やニーズも様々。 しっかりと共感することが大切です。 《STEP:2》 理想のイメージのすり合わせが出来たら、 館内の展示にて商品のご案内を行います。 LIXILが扱う商品数は非常に多いため、 トータルコーディネートをしながら お客さまのご要望にお応えできますよ。 《STEP:3》 ご要望に沿ったオリジナルプランを作成。 生涯に幾度とないお買い物だからこそ、 ご自宅でじっくりご検討いただけるよう ご用意をします。 その他、美観整備やディスプレイなどの ショールームづくりにも携わります。 未来の暮らしをお客さまにイメージして いただけるよう創意工夫していきます。 感性とクリエイティビティを存分に 発揮できる場面です。 ★1日のお仕事のイメージ 採用ホームページ内記事 前編: https://www.lixil-as.jp/lalala/2249/ 後編: https://www.lixil-as.jp/lalala/2252/ ーお仕事の魅力◎ー 「あなただからLIXILの商品に決めました」 私たちが最もやりがいを感じる瞬間です。 お客さまの生活に踏み込むからこそ、 笑顔と信頼関係をつくることができます。 私たちのMissionである 「お客さまの笑顔のために」 を体現するため、社員ひとりひとりが LIXILショールームならではの感動体験を 提供しながら日々活動しています。 自身の成長を実感し続けられるがことが、 このお仕事の大きな魅力です。 ≪活躍する社員の声≫ ■2018年新卒入社 以前、ショールームを訪れた際に、 コーディネーターのお仕事に魅力を感じ、 入社を決めました。 接客する側に立って改めて感じる魅力は、 実際に商品を使用されるお客さまの反応を 一番近くで見て、「ご提案の結果を体感」 できることです。 お客さまには何度もショールームに足を 運んでいただくことや、 「LIXILの商品を採用しました」と 笑顔で報告いただくこともあります。 そんなときは「自分が接客して良かった」 と感無量ですし、自己肯定感も高まり、 お客さまのためにもっと成長したい!と 思えます。 【株式会社LIXIL Advanced Showroom】 業界トップクラスのシェアを誇る LIXILグループ。 その中で国内に80箇所以上ある LIXILショールームの運営を専門に行う。 ●事業内容 ショールーム施設等の運営管理 ●事業所 本社:東京都港区浜松町2-5-5 PMO浜松町7階 ※全国各LIXILショールーム ●関連会社 株式会社LIXIL その他LIXILグループ アデコ株式会社 ●設立 2013年9月20日 ●資本金 1億円 |
求める人材 |
求めている人材 「弊社成長し、活躍をしていってほしい」 という期待のもと、未経験者や第二新卒者を 積極的に採用いたします。 ・学歴不問 ・職種・業界未経験可 ・第二新卒者 同業界での経験の有無は関係ありません。 基礎研修や、その後も学び成長するための サポートがあり未経験から成長できる環境が 充実しています。 実際に、未経験からスタートした社員が 多数活躍しています。 ≪先輩社員からひと言≫ 扱う商品数は非常に多く、毎年のように 新しい商品が加わっていきますが、 入社後の研修はもちろん、その後も継続的に 実践研修の参加などで未経験からでも、 じっくり商品理解を深めていけます。 情報が日々アップデートされていくことで、 自身の成長も実感できてます。 ーこんなスタッフが活躍中!ー 事務・銀行の窓口スタッフ ホテルのフロントスタッフ 保育士・歯科助手 ブライダルコーディネーター アパレル販売 など、様々な業種から転職した社員が活躍中 ーこんな方に向いています!ー □接客が好き □インテリア・エクステリアに興味のある □住宅・暮らしに興味がある □変化を楽しめる □学びつづけることが好きな □「お客さまの笑顔のために」に共感できる ★LIXIL Advanced Showroomのこだわり ■社員満足最大化=ショールーム価値最大化 「お客さまの笑顔のために」を実現するには 社員の心からの笑顔が必要と考えています。 「LIXILショールームで働く=最高の時間」 とするために下記に取り組んでいます。 ・社員アンケート 月に一度のアンケートで出た意見を確認し、 実行に移す ・SMILE Point 社員同士の「SMILE Values」を賞賛しあい ポイントを送りあう ■長くはたらき続けられることが大切 現在の産休育休後の復職率は89%。 男女比率は1:90(2024年4月時点)と 元々女性が活躍してきた職場だったことから 産休や育休の取得が根付いており、 多くの社員が仕事と家庭を両立しています。 時短勤務でマネジメント職活躍中の社員も。 同じような立場の社員が多いこともあり、 お互いを思いやり支え合いながらはたらける 環境作りが進んでいます。 男性も積極採用を行っており、 男性の育休取得率100%と社員全員が笑顔で 働くことのできる環境を実現しています。 正社員として働き続けることが難しくなり、 やむを得ずご退職となった方にも、 業務委託という形で業務を委託する仕組みが あります。 培ったスキルを活かしながら、様々な形態で 長く繋がり続けていきたいと考えています。 ■成長や活躍を志す方の背中を押す社風 弊社は成長をして活躍を目指したい!という 気持ちを尊重しています。 マネジメント職やエキスパート職など、 社員が自らのキャリアを選択していけるよう キャリアマップをご用意。 ショールームマネージャーと定期的な キャリアディスカッションがありますので、 ご自身の目指す姿をお話しください。 スキルアップのための研修はもちろん、 自主的にエントリーをして目指すキャリアに 合わせた研修を受けることのできる制度も ご用意をしています。 実際にこの制度でマネジメント職に就いた 社員もおり、経歴や年齢に関係なく 挑戦をできる環境があります。 今回の第二新卒採用では期待を込めた転勤が 生じる可能性があり、転勤のための手当ても 充実しています。 ショールームごと異なるお客さまのニーズや 運営体制を学びながら成長していただき、 マネジメントに挑戦していただきたいと 考えています。 もちろん、不安もあるかと思いますので、 面接時に詳細をお伝えさせていただきます。 まずは話を聞いてみたい!というご応募も 歓迎しています。 皆さまのご応募をお待ちしております! |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市南区下中野 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
□未経験OK!人と接するお仕事が好きな方大歓迎!初年度から年収400万円以上!
勤務地 |
岡山県岡山市北区岡南町 ネクステージ 岡山店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □新給与スタート!未経験でも初年度年収400万円以上! □ノルマなし!お客様に寄り添ったご提案が可能! □女性 正社員活躍中!働きやすい職場環境をご準備! □自己成長とキャリア両方が叶う「グローバル社員」の働き方! ┗――――――――――――――――――――――┛ 男女問わず歓迎のお仕事ですが、 現在は女性社員が半数以上を占めています。 20代・30代の方、小さなお子さんを子育て中など 様々な方が活躍している会社です! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:受付事務スタッフ(カーライフプランナー) ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームへご来店いただいたお客様の 受付対応や事務作業、サービスメニューのご提案等を お願いいたします。 ◆具体的には、 ┗お客様ご来店時の受付、ドリンク提供 ┗点検や車検のご案内コール、DM等の郵送手配 ┗自動車保険、車検、キャンペーン等のご提案 ┗お問い合わせ等の電話対応 ┗システム入力や書類管理、手続きなどの事務作業 |
求める人材 |
求める人材: 【下記のような方歓迎】 ・人と接するお仕事が好きな方 ・人をサポートするお仕事が好きな方 カウンター営業経験のほか、 過去の接客経験なども活かして働くことができます! □□研修と充実したマニュアルもあります! 最初から自動車関連の知識をもって 入社される方は少ないと考えています。 そのため当社では未経験者採用を前提にした 教育体制を整えています! □ご案内用のマニュアルを各自に配布 □入社後4日間WEB研修を実施 |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市北区下中野 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
新しい組織文化を築く、やりがいのある環境
勤務地 |
岡山県岡山市北区撫川1010番地8 株式会社エイワイテック |
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仕事の概要 |
仕事内容 社員の声を聞き入れる自由な社風で風通しのいい魅力的な職場! 装置メーカーからの設計協力の依頼を受けて多様多種の機械・電気設計を行っています。 そんな「エイワイテック」での総務・人事管理をしてくれる正社員さんを募集します! ★具体的な仕事内容 主な業務は人事採用業務、派遣管理業務、勤怠・売上仕入管理業務、福利厚生・社内改善業務など幅広い管理業務に従事します。 2024年7月からの組織再編に携わり、新しい組織文化を築いていくことにやりがいを感じながら、会社の成長に貢献していただける仕事です。 ★弊社の魅力 ・組織再編に携わり、新しい組織文化を築いていくやりがいのある仕事です! ・社内イベントや社員旅行など、働くことと遊ぶことのメリハリを大切にする環境で働けます! ・多岐にわたる管理業務に挑戦し、会社の成長に貢献するチャンスです! ・フットワークが軽く、責任感と会社を良くしたいという気持ちのある方を歓迎 ・資格取得費用会社負担や在宅勤務制度など、働きやすい環境を提供 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・普通免許(AT可) ・総務労務人事等の経験または知識をお持ちの方 <こんな方歓迎> ・フットワークが軽く、責任感と会社を良くしたいという気持ちのある方 ・会社を改革していくことを楽しみながら仕事 ・パソコンの基本操作(EXCEL/Word/Powerpoint)ができる方 ・自動車普通免許所有で出張や県外移動も容易にできる方 <社員の生声> ・「ここでは新しい組織文化を築くやりがいのある仕事に携わり、会社の成長に貢献しています。社内イベントや社員旅行など、働くことと遊ぶことのメリハリを大切にする環境を提供しています。」 (総務・人事管理スタッフ・Aさん) |
産休育休取得率100%!復帰率も95%の働きやすい環境を実現!
勤務地 |
岡山県岡山市北区下石井 ホットヨガスタジオLAVA イオンモール岡山店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクターのお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できます! \未経験者も安心!充実の研修内容/ ・1〜2ヶ月目:ヨガ導入研修、トレーナー研修、プログラム研修などデビューまでのカリキュラムを細かく用意。これまで3千人以上のインストラクターを輩出したLAVAならではの充実した研修があります。 ・3ヶ月目:現場でインストラクターとして活動! 緊張することは勿論あると思いますが、 自信を持ってヨガができるように専任トレーナーが成長に合わせてサポートしています! 同期入社の方も多いところも安心できる要素! 仲間と支えあいながら一緒に頑張りましょう! \あなたの希望でキャリア変更可能です!/ 『学んだこと・感じたこと・思ったこと』から、 他のポジションへのチャレンジし、生かすことができるキャリア変更制度があります! 例えば、 ・マーケティング ・採用担当 ・広報・商品開発など 入社時には思いもしなかったキャリアでワクワクを実現している 先輩社員が多くいます。 \ライフステージの変化にも対応できる環境/ 当社の産休育休取得率は100%! その後の復帰率も95%と高水準となっております。 育児手当や子ども手当も支給しており、お子様を育てながら 仕事ができます! この先、何年も何十年も「好きなことにチャレンジして、楽しくワクワク働きたい」 自分がいちばん楽しいと思うことをしている時間が、 人生においての宝というのが私たちの考え方です。 LAVAでは、この想いをカタチにすべく 「従業員の幸福度を最優先にする」ことに取り組み続けています。 <具体的な業務例> 店頭での業務監督 スタッフ採用 シフト管理 在庫管理 店舗設備管理 トレーニング設計 トレーニング実施 マニュアル作成 販促企画 店舗空間デザイン 安全衛生管理 |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問(中卒・高卒OK) ・経験不問 ・第二新卒OK ・既卒OK ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・UターンOK ・IターンOK ・JターンOK 20代〜30代の女性が多数活躍中の職場です! \一つでも当てはまったらぜひご応募ください!/ ・「誰かを幸せにしたい」「笑顔にしたい」という想いがある ・「成長したい」「今よりもステップアップしたい」 ・健康で綺麗でいたい ・正社員として活躍したい方(女性管理職多数在籍) ・自分に合った生活スタイルを送りたい ・地元に戻って働きたい \女性管理職比率が78%以上や産休育休取得率100%・復帰率95%/ 働きやすい環境をしっかりと整備しております! 結婚や子育てなどの大切なライフイベントを尊重しながら、 働けるのも魅力の一つです! <以下いずれかの経験があれば尚歓迎!> トレーニングプランの作成、提案 生活習慣指導、食生活指導 栄養管理指導 栄養管理サポート 健康管理 運動機能回復 ジムトレーニング スポーツ ダイエット ダンス ヨガ インストラクター パーソナルコーチ |
産休育休取得率100%!復帰率も95%の働きやすい環境を実現!
勤務地 |
岡山県岡山市北区下石井 ホットヨガスタジオLAVA イオンモール岡山店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクターのお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できます! \未経験者も安心!充実の研修内容/ ・1〜2ヶ月目:ヨガ導入研修、トレーナー研修、プログラム研修などデビューまでのカリキュラムを細かく用意。これまで3千人以上のインストラクターを輩出したLAVAならではの充実した研修があります。 ・3ヶ月目:現場でインストラクターとして活動! 緊張することは勿論あると思いますが、 自信を持ってヨガができるように専任トレーナーが成長に合わせてサポートしています! 同期入社の方も多いところも安心できる要素! 仲間と支えあいながら一緒に頑張りましょう! \あなたの希望でキャリア変更可能です!/ 『学んだこと・感じたこと・思ったこと』から、 他のポジションへのチャレンジし、生かすことができるキャリア変更制度があります! 例えば、 ・マーケティング ・採用担当 ・広報・商品開発など 入社時には思いもしなかったキャリアでワクワクを実現している 先輩社員が多くいます。 \ライフステージの変化にも対応できる環境/ 当社の産休育休取得率は100%! その後の復帰率も95%と高水準となっております。 育児手当や子ども手当も支給しており、お子様を育てながら 仕事ができます! この先、何年も何十年も「好きなことにチャレンジして、楽しくワクワク働きたい」 自分がいちばん楽しいと思うことをしている時間が、 人生においての宝というのが私たちの考え方です。 LAVAでは、この想いをカタチにすべく 「従業員の幸福度を最優先にする」ことに取り組み続けています。 <具体的な業務例> 店頭での業務監督 スタッフ採用 シフト管理 在庫管理 店舗設備管理 トレーニング設計 トレーニング実施 マニュアル作成 販促企画 店舗空間デザイン 安全衛生管理 |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問(中卒・高卒OK) ・経験不問 ・第二新卒OK ・既卒OK ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・UターンOK ・IターンOK ・JターンOK 20代〜30代の女性が多数活躍中の職場です! \一つでも当てはまったらぜひご応募ください!/ ・「誰かを幸せにしたい」「笑顔にしたい」という想いがある ・「成長したい」「今よりもステップアップしたい」 ・健康で綺麗でいたい ・正社員として活躍したい方(女性管理職多数在籍) ・自分に合った生活スタイルを送りたい ・地元に戻って働きたい \女性管理職比率が78%以上や産休育休取得率100%・復帰率95%/ 働きやすい環境をしっかりと整備しております! 結婚や子育てなどの大切なライフイベントを尊重しながら、 働けるのも魅力の一つです! <以下いずれかの経験があれば尚歓迎!> トレーニングプランの作成、提案 生活習慣指導、食生活指導 栄養管理指導 栄養管理サポート 健康管理 運動機能回復 ジムトレーニング スポーツ ダイエット ダンス ヨガ インストラクター パーソナルコーチ |
昇給・賞与あり、各種手当充実、年間125日で働きやすさピカイチ
勤務地 |
岡山県岡山市北区法界院駅 株式会社ラグロフ設計工房 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□□ 革新的な防災ソリューションで社会に貢献しよう! IT と3Dの融合で新しい価値を創造するチームメンバー募集! □□□□□□□□□□□□□□□□ ◆《募集背景》 防災事業で「災害のない明日を技術で創造」をテーマに掲げ、事業展開を目指している当社。 私たちは現在、21名のチームを30名体制に拡充(増員)するための採用プロジェクトを開始しました。 さらなる事業拡大と営業体制の構築のために、"人事職(採用・企画)"の募集をしたいと考えています。 当社では、《理想的なワークライフバランスを重視し、あなたの才能と情熱を存分に活かせる場を提供》します。 挑戦する全ての人を、私たちは歓迎します。 あなたからの応募をお待ちしております! 《Point》 □経験がなくても月給25万円からのスタート! □企業リクルーターとして新たなキャリアを築くことができます! □少数精鋭の会社なので、自由に意見が出しやすく、裁量多く働けます! □採用計画や組織作りなど根幹に関わることが出来、アイデアを活かせる環境です。 □年間休日は125日以上で、ワークライフバランスが充実! 仕事内容ーーーーーーーーーーーーーー ◆ポジション:人事採用・マーケティング 《具体的には…》 ・事業内容や日々の活動を深く理解し、それを言葉にする。 ・ターゲットとなる人材に響く採用コンテンツの作成。 ・ソーシャルメディアなどを通じての採用情報の拡散。 ・新卒採用活動を支えるための資料作成や説明会でのプレゼンテーション。 ・社員の長期的な定着と成長を支援する研修プログラムの開発。 《ミッション》 「防災×IT」という特化した事業コンセプトは、多くの人にとってなじみが 薄く、 その結果として当社の魅力を一般の求職者に十分に伝えることができていな いのが現状です。 社内情報を一般の方にも理解しやすい形に変換し、広く伝えることができる仲間を求めています。 社員の面談やその他の人事関連業務は人事部や代表が担 当します。 □入社後の流れ 《入社後は…》 当社の雰囲気や仕事の流れを知っていただいた後、 慣れるまでしっかりサポートしています! ▼ 《その後は…》 各ポジションの求める人物像や、求職者のニーズなど理解を深めたうえで、採用計画の立案や実行、そして既存の社員たちが快適に働ける環境作りにトライ! □将来のキャリアパス \ここが魅力/ 採用実務から計画まで幅広いスキルを身につけられます。どんな人材を確保していくか、組織作りをしていくかなど、幹部と相談し関わることが多く、会社の中核的なポジションです。 《将来は…》 管理部門のコアメンバーに!拡大中の組織なので、人事責任者としてのキャリアアップはもちろん、付随する業務で多彩なスキルが身に付きます。 会社説明ーーーーーーーーーーーーーー □事業紹介 私たちは、2009年に「防災×IT」をコンセプトに掲げて創業しました。 主な業務内容は、土砂災害を防ぐ砂防ダムなどの□防災設備の設計□です。 ただし、私たちの設計は、従来の紙ベースや2次元での図面作成にとどまりません。 ドローンや3D スキャナーをパソコンに接続し、最先端のIT技術を活かして□3 次元の図面□を制作しています。 ◆受賞歴 2023 年 岡山県経営革新アワード グランプリ 2023 年 おかやまIT経営力大賞 優秀賞 2022 年 中小企業優秀新技術・新製品賞 優秀賞 □現在とこれから向かう姿 業界をリードする存在、そして国内のトップランナーとして、 行政機関や建設業界から期待を寄せられています。 岡山に創業して以来、15年連続で増収増益を続けている当社は、現在、岡山本社を はじめ、東京支店、島根事務所、ミャンマー事務所という4つの拠点で活動を展開 しています。 これからもわたしたちは、防災とITの融合を通じて社会の安全と効率性を高める ために努力を続けて、私たちの技術が、より良い未来を構築するための 架け橋となることを期待しています。 《POINT》 □年間休日は125日!しっかり休みが取れる職場です。 □残業ほぼ無し!プライベートと仕事でオンオフ付けて働けます。 □社内の人間関係良好!落ち着いて仕事と向き合うことが出来ます。 □昇給・賞与有!頑張りがしっかり評価される環境です。 給与についてーーーーーーーーーーーーーー 月給250,000〜300,000円 ※広報やマーケティングの経験、家族構成、キャリアなどを考慮して決定します。 ※入社後は賃金テーブルに沿って昇給・昇格が決定されます。 ※上記の他に、資格手当、家族手当、住宅手当などあり 勤務時間・休暇についてーーーーーーーーーーーーーー 勤務時間 9:00〜18:00(所定労働時間 8 時間) ※原則残業はありません 休憩時間 12:00〜13:00 、15:00〜15:15 休暇 ◆年間125日(会社所定休日120日+取得義務有給5日) 土曜日、日曜日、祝日 GW、お盆、年末年始 ※ただし、繁忙期の1月〜3月は土曜日が隔週出勤となります。 3か月で6回です。 勤務地・職場環境についてーーーーーーーーーーーーーー □勤務地 岡山本社または東京支店 ※希望に応じます。 ・岡山本社(岡山市北区広瀬町3-3 島本ビル5階) ・東京支店(東京都中央区新川2-22-1 いちご新川ビル7階) □職場環境・雰囲気 《職場の環境》 仕事はパソコンに向き合って行うため、非常に静かな環境です。 しかし、社員間の尊重の文化が根付いており、 わからないことや疑問に思うことが あれば、 オープンに質問し合い、サポートし合っています。 《産業カウンセラーと提携》 産業カウンセラーと提携し、職場や組織に関する無料の相談窓口を提供して います。 相談内容は会社に報告されることはないので、遠慮なく自由に相談するこ とができます。 仕事が終われば、誰にも気兼ねすることなく定時で退社できることも、 私たちの職場の特長の一つです。 もちろん、時にはチームで問題解決をする必要があることも ありますが、 一般的には自分のプライベートを大切にしながら働くことが可能です。 求める人物像についてーーーーーーーーーーーーーー 《求める人物像》 ・大卒以上の学歴を有する方 ・毎月1冊以上の書籍を読む方 ・ウェブ集客やマーケティング分野に経験または高い関心がある方 ・PowerPoint またはKeynoteを用いて、プレゼンテーション資料を作成できる方 ・採用や人事の経験は問いません 《歓迎条件》 □人事採用や広報のご経験がある方 □新たな環境でチャレンジしたい方。 □コミュニケーションが得意な方。 《必須スキル》 ◆基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) 福利厚生についてーーーーーーーーーーーーーー <各種手当> ・交通費支給:上限 月 2 万円(都心は要相談) ・資格手当:月 2 万円(技術士) ・住宅手当:月 2 万円(会社都合での転勤・移動に限る) <各種制度> ・社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金) ・退職金制度(在籍 5 年以上対象) ・資格取得支援制度 ・研修制度(職種別・階層別研修) <その他> ■車通勤可 ■在宅勤務可(入社時スキルや就業で得たスキルにて判断) 応募方法・応募後の流れーーーーーーーーーーーーーー 最後までお読みいただきありがとうございます。 この求人に興味を持っていただいた方は、応募フォームより必要事項をご入力の上ご応募ください。 会社概要ーーーーーーーーーーーーーーーー 会社名 株式会社ラグロフ設計工房 設立年月(法人化) 2009年8月 代表取締役 金重 稔 代表キャリア 博士(環境)、岡山理科大学非常勤講師(生物地球学部) 社員数(役員含む) 21名 平均年齢 37歳 本社所在地 岡山県岡山市北区広瀬町3-3 島本ビル502 Webサイト https://www.lagrof.jp/index.html ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
未経験大歓迎!研修充実★ON/OFF楽しめる「好待遇」が魅力
勤務地 |
岡山県岡山市北区下中野1230-5 西孝ビル 大東建託パートナーズ株式会社 岡山営業所 |
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給与例 |
給与例 ・540万円/入社5年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) ・450万円/入社2年目(月給21万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 下記、建物管理業務全般をお任せします! <<未経験から学べます>> …………………………………… 入社後、3ヶ月の研修期間を経て 必要な知識を習得できるため 知識ゼロからでも安心して成長できます …………………………………… ■退去・更新等の管理・事務 ■入退去時のクリーニング手配 ■定期メンテナンス ■入居者様への対応 ■オーナー様への状況報告 ■資料作成 など \\ ココがPOINT! // - 当社は『健康経営優良法人ホワイト500』の認定企業! ※2021年〜2024年の4年連続! 社員がONもOFFも楽しめる「健康経営」を実現しています◎ その理由は・・・ 【長く活躍できる「働きやすさ」】! ★プライベートを大事にできる! □年間休日125日 □残業月平均20h以内 □毎週水曜日はノー残業デー □有給取得率84.3% ※2023年度 ★ライフスタイルが変わっても安心! □男性の育休・産休の取得実績多数! □勤務エリア限定制度 ⇒定年まで転勤なし □遠距離異動サポート制度 ⇒ご家族の都合で転居が必要になっても 全国にある拠点で勤務可能! 働き方も、テレワークや直行直帰、 時短勤務、シフト出勤などご相談可能です◎ もちろん、仕事の頑張りもしっかり評価! 入社4年目で主任、5年目で係長と 順調にキャリアを築いている社員が活躍していますよ。 >>『大東建託パートナーズ』について - オーナー様に代わって マンション・アパート等の管理を担っている当社。 ●東証プライム上場 『大東建託グループ』の一員 ●賃貸管理戸数は 業界トップクラスの123万339戸 ●13年間ずっと増収増益! etc. 業界でも圧倒的な地位を確立しています◎ こうした安定基盤から、拠点も拡大中! 岡山営業所の他、 岡山東、倉敷、津山にも営業所を構え、 事業を展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験大歓迎!*学歴不問 <必須> 普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方は大歓迎> □人と話すことが好きな方 □信頼関係を大切にできる方 □素直に仕事を吸収し、誠実に取り組める方 □向上心を持って前向きに成長したい方 ★社内サポート体制もばっちり 通信教育補助などのサポート制度があり、 働きながら「宅建」や「管理業務主任者」 「マンション管理士」「賃貸不動産経営管理士」といった様々な資格取得まで叶います! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・38歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
□□□□WEB選考1回!20代が中心に活躍中□※東証プライム市場上場グループ/年間休日120日/土日休み/賞与2回/資格手当〜未経験からでも安心!配属前に3週間の座学研修あり!〜
勤務地 |
岡山県岡山市 株式会社free mova |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■具体的な仕事内容 書類の整頓やメンバーのスケジュール調整など プロジェクトを支える管理・事務業務を担当していただきます。 □□スタッフの労務管理 □□書類や図面、資料等の整理・作成・保管 □□日報や報告書等の作成支援・整理 □□データ入力・電話応対等の営業サポート □□プロジェクト全体の進捗を管理 など ■仕事の特徴 ●建設の現場作業を行うのではなく 現場がスムーズに進行するように 全体の管理業務を行う仕事です。 ●未経験からでもビッグプロジェクトで働けます。 国内最大級の案件数を取り扱っている当社では 未経験からでも誰もが知っているような 大きな現場で働くことができます。 これまで先輩たちが活躍した現場は 有名な商業施設の建築工事、 羽田空港の改修工事など 日本を代表する建設物ばかり。 全国各地の大規模プロジェクトで 未経験入社の先輩たちが大勢活躍中。 ●取引先は大手企業 下請けではなく直接取引が中心です。 仕事の進めやすさ、待遇面も安心! ■未経験でも安心の研修制度 □□配属前研修について 配属前に3週間オンライン座学研修がございます! 弊社独自の研修資料を用いて研修を行います。 ・建設業の基礎 ・土木、建設、設備工事時の知っておきたい知識 ・PCスキル ・AutoCAD ・ビジネスマナー CAD/Excel/Wordの実務研修も実施! □□配属後研修について(6ヶ月間) 入社後も6ヶ月間の研修を実施。専任の担当者がフォローも行います。 不安なことや困ったことがあれば、担当者に気軽に相談してください。 |
求める人材 |
求める人材: 20代スタッフが中心に活躍中□ 学歴:不問 【歓迎条件/こんな方は大歓迎です!】 ・安定した業界で"手に職”をつけたい ・経営基盤が安定した大手で"正社員”として働きたい ・国家資格、市場価値が高いスキルを身につけて高収入を得たい ・ワークライフバランス / 福利厚生が整った会社で働きたい |
20代スタッフ活躍中□選考1回!未経験歓迎!【モバイルコーディネーター!/接客販売受付事務】東証スタンダード市場上場企業!/年間賞与最大5ヶ月分支給/ライフイベントと共に長く働ける/月9〜10休
勤務地 |
岡山県岡山市 株式会社freemova |
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仕事の概要 |
仕事内容: ショップにはスマホの購入や料金の見直しの「相談」や、 機種の使い方などの「分からない」が沢山溢れています。 料金プラン一つとっても、お客様がすべてを正確に把握するには難しく、 お客様ご自身で最適な状態にすることは容易ではありません。 今回あなたにお任せするのはお客様の「どうしたらいいの?」に耳を傾け、 お客様に最適な「機種+プラン+付加価値」のトータルコーディネートをお任せします。 ―――――――――― 仕事内容詳細 ―――――――――― ●カウンター業務: お客さまのニーズに適したプランやサービスを提案、操作方法の案内や使用方法のご提案 携帯電話の新規、機種変更、修理、情報変更などの基本業務など お客様は「最新機種が欲しい」、「ギガはたくさん使いたい」、 「でも料金は安く抑えたい」色々なご要望をお持ちです。 優先順位を確認しながら、お客様が納得されるまで様々なパターンをご提案をしていきます。 ●店舗運営: 契約書類の作成、在庫の管理、プライスカード等の作成、売り場作りなど ―――――――――― やりがい ―――――――――― 通常の販売職との違いは、お客様との関係が販売のみで終わらないところです。 接客の翌日には、お客様の元へアンケートメールをお送りします。 「機械音痴な私に根気強く説明してくれて嬉しかった」 「是非また担当になってほしい」 …など、ここからお客様との関係が始まります。 また、NPS(※1)にも力を入れている当社では、 お客様の評価やコメントを社内の評価にも連動させています。 あなたがお客様に親身になって対応をすればするほど、 あなたの頑張りが評価されますので原動力にも繋がりますよ! ※1:顧客ロイヤルティ、顧客の継続利用意向を知るための指標 ―――――――――― 研修 ―――――――――― ――★業界未経験OK!!★―― 最適な提案をする為には経験と知識が必要となります。 ですが、当社は 中途入社者 の 約9割 が 未経験 スタートです。 それだけ 入社後の研修 には 自信があります 。 未経験のあなたでも大丈夫 です。 化粧品販売、エステティシャン、アパレル販売、飲食スタッフ、 美容師、ホテルスタッフ・保険営業など、 さまざまな接客・販売・営業職を経験したメンバーがそれまでの経験を活かして活躍しています! ――★まずは導入研修からスタート!★―― 入社後は、本社または各事業所や店舗にて、同期の仲間と一緒に、導入研修からスタートします。 スマートフォンに関する商品知識や業界知識、接客マナーなどは、 イチから指導しますので未経験の方もご安心ください! 店舗配属後もあなたのスキルアップ・レベルアップを支援するツールや環境が整っています。 社員同士が助け合いながら目標を達成していっていますので、わからないことがあっても大丈夫! 先輩社員に気軽に質問してください! ―――――――――― キャリアパス ―――――――――― ――★実績・経験を積みキャリアアップ!★―― 意欲があり実績を上げた方には、半年〜1年で副店長・店長へ昇進のチャンスあり! ぜひ積極的に、チャレンジしてください! 店長になると、「スタッフの育成」「シフト管理」「売上管理」 「商品管理」「販売促進」「広告宣伝の企画立案」など、店舗運営全般を担ってもらいます。 ――★店長のその先へ!★―― 新店続々オープンにつき、店長のその先のポジションも拡大の可能性あり! 伸び盛りの業界・会社だからこそ掴めるキャリアアップチャンスを ぜひあなたの手で掴んでください。 ――★ 一人ひとりの頑張りを評価★―― もちろん実績は重要ですが、それ以外にも多くの評価項目があります。 「人を大切にしている」「周りと協力している」といった、 一人ひとりの能力を踏まえて総合的に評価するシステムとなっています。 「こうした案内の方が、わかりやすい!」「ディスプレイを変えてみよう!」など、 ご自身のアイディアを積極的に発言し周囲を巻き込める社員が、いち早くキャリアアップしています。 また、人事制度・評価制度が社員にオープンになっているのも当社の特徴! キャリアアップするためにはどこをどう頑張ればよいのか、自分でいつでも確認をすることができます! |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎!学歴不問です! 販売や接客に自信のある方歓迎!★店長や副店長の経験者もぜひ挑戦してください! ★キャリアアップを目指したい方 ★店舗運営やマネジメントスキルを磨きたい方 ★チームワークを大切にしながら成長したい方 ★コミュニケーションスキルを活かして働きたい方 |
20代活躍中!完全人柄重視採用!/idp_oym_sp
勤務地 |
岡山県岡山市中区高屋 岡山県岡山市内のスマホショップ |
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給与例 |
給与例 ■328万円 ┗24歳・一般職・入社2年目 月収24万円+賞与40万円 ■420万円 ┗27歳・主任職・入社4年目 月収30万円+賞与60万円 ■550万円 ┗33歳・課長職・入社5年目 月収40万円+賞与70万円 ※能力やスキルを考慮の上、 当社規程により決定します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業月平均2.2時間/ノルマ無/平均年齢26.1歳> 2006年に設立後、 通信業界における人材を活用した 「セールスプロモーション」を主軸に 急成長している当社の増員募集です。 設立以来、連続増収を続けている当社。 ここ3年で169億円⇒204億円 (2022年度実績)と成長を遂げています。 更なる飛躍を目指して1人でも多くの方に お会いしたいと思っています! 完全【人柄重視】の採用中! 学歴、職歴、志望動機、気にしなくてOK◎ 「まずは話を聞きたい…」という応募も 大歓迎! あなたのチャレンジを応援したい。 そんな気持ちから、できるだけフランクに 面接でお話しています! 堅苦しい志望動機や自己PRなど、 難しいことは一旦おいておいてOK! 実際「自分に何が向いているか分からない」 と、カウンセリング感覚で面接したことも あります。 当社のキャリアアップ制度やいろいろな 業種で、一緒に得意なことや目標を決めて いきましょう! - ((★業務内容★)) 主に家電量販店や携帯ショップでの、 スマートフォン販売をお任せ。 お客様の契約業務、アクセサリーや スマートフォン、タブレットに関わる サービスのご案内などを行っていただきます。 その後、キャリアアップに応じて店舗運営や スタッフ育成等、幅広い仕事にチャレンジが 可能です! ((★入社後の研修で安心★)) まずは基礎的なことから! マナーや販売基礎、会社についてなど学べる 座学研修あり◎ 同期の仲間も一緒なので安心です◎ もちろん配属後も、現場の先輩社員のOJTや 社員サポート専門部署の社員との定期面談も 実施しているので、 サポート体制も整っています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ★学歴不問/未経験OK (完全人柄重視採用) ★35歳までの方 (若年層の長期キャリア形成のため) \未経験者、第二新卒者、歓迎!/ 基礎から身につけられる研修があるので、 誰もが安心してスタートできます! ※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、 正社員募集です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期キャリア形成のため)) |
【ヤマト住建株式会社/売ろうとしなくても売れる!14期連続で「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」受賞など圧倒的な商品力が強み】企業ページ
未経験スタートで【イチから成長】【しっかり稼ぐ】が叶う!★最初の1年間は先輩とバディを組んで営業★商品力があるから売ろうとしなくても売れる!★入社1年目・20代で年収600万円の実績あり♪
勤務地 |
【全国16拠点で積極採用!】東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、栃木、兵庫、… |
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年収例 |
1200万円/45歳・経験5年・店長代理(月給46万円+インセンティブ+諸手当) 905万円/33歳・経験5年・主任(月給.32万円+インセンティブ+諸手当) 600万円/25歳・経験1年6ヶ月(月給27万円+インセンティブ+諸手当) |
仕事の概要 |
「売れるから結果が出しやすい!」耐震・省エネに優れた注文住宅の提案営業 |
求める人材 |
未経験OK!「稼げる営業になりたい」という方は大歓迎◆20代・30代活躍中 |
共栄火災海上保険株式会社 損害サービス部門(自動車構造、修理技術の知識を兼ね備えたエキスパート集団)※初期配属については希望を考慮します。企業ページ
整備の経験は活かしたい、でも働き方やキャリアの方向性は見直したい。そんな方に、ぜひご覧いただきたい求人です。
勤務地 |
◎全国各地の損害サービス拠点※初期配属は希望を考慮します※入社に伴い転… |
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年収例 |
434万円/入社5年目(月給26万5000円) 610万円/入社7年目(月給35万円) 800万円/入社13年目(月給54万円) |
仕事の概要 |
自動車保険にかかわる車両等の損害調査・管理、事故対応サービス業務(技術アジャスター業務) |
求める人材 |
要自動車整備士資格 要普通自動車免許(AT限定可) ※アジャスター経験は不問/イチから育成します |
共栄火災海上保険株式会社 Kyoei Fire&Marine Insurance Co.,Ltd ★在宅勤務可★初期配属考慮★完全週休2日制★土日祝休み企業ページ
JA、生協など独自のチャネルで安定した事業を展開◎働きやすさも働きがいも叶えながら、損害保険の「ゼネラリスト」に成長する◎【年間休日120日以上・完全週休2日制・フレックス勤務、在宅勤務可・各種制度、手当充実】
勤務地 |
■全国型総合職(全国転勤有、社宅完備、各本社業務)全国の各事業所※初期… |
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年収例 |
460万円/30歳/経験5年目※未経験(月給33万円+各種手当) 600万円/35歳/経験1年目※業界経験あり(月給42万円+各種手当) |
仕事の概要 |
代理店営業、損害査定、システム開発など |
求める人材 |
大卒以上もしくは社会人経験のある方★要普通自動車免許(AT限定可) ★第二新卒歓迎 |
タマホーム株式会社◆東証プライム上場◆2023年5月期には過去最高業績を達成◆年間休日120日でワークライフバランスも大切にできます!企業ページ
2023年5月期(2022年6月1日〜2023年5月31日)の年間引渡棟数1万306棟。2年連続で年間引渡棟数が1万棟を突破しました。売りやすい注文住宅だからこそ、歩合で収入アップを実現することができるのです。
勤務地 |
47都道府県にある店舗のいずれか※勤務地の希望を考慮します※U・Iターン歓… |
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年収例 |
2083万円/入社8年目 店長(月給42万9000円+歩合+賞与) 1404万円/入社4年目 係長(月給41万8000円+歩合+賞与他) 1284万円/入社3年目 主任(月給40万9000円+歩合+賞与他) |
仕事の概要 |
モデルハウスにご来場されたお客様にタマホームの住宅をご紹介・ご提案していただきます。 |
求める人材 |
◎第二新卒歓迎!キャリアUP、年収UP目指す20・30代活躍中!◎就業ブランクも不問! |
タマホーム株式会社◆東証プライム上場◆2023年5月期には過去最高業績を達成◆年間休日120日でワークライフバランスも大切にできます!企業ページ
【売るだけではない営業の醍醐味を味わえる】【マタニティ休暇・ハローベイビー休暇・アニバーサリー休暇あり】【各種手当充実】【表彰制度や昇格などで実力を正当に評価】【資格取得支援】 ★上場企業ならではの環境で、働き方と収入を見直しませんか。
勤務地 |
47都道府県にある店舗のいずれか※勤務地の希望を考慮します※U・Iターン歓… |
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年収例 |
2083万円/入社8年目 店長(月給42万9000円+歩合+賞与) 1404万円/入社4年目 係長(月給41万8000円+歩合+賞与他) 1284万円/入社3年目 主任(月給40万9000円+歩合+賞与他) |
仕事の概要 |
モデルハウスにご来場されたお客様にタマホームの住宅をご紹介・ご提案していただきます。 |
求める人材 |
◎第二新卒歓迎!キャリアUP、年収UP目指す20・30代活躍中!◎就業ブランクも不問! |
株式会社TERASS ■話題の「不動産エージェントファーム」、全国にエリアを拡大中。業界最高水準のコミッション率と自由な働き方が注目されています。企業ページ
「不動産仲介にノルマも出社も不要だ。」出社義務や毎月のノルマから解放され、真にお客様に寄り添った営業活動に集中できます。◆フルリモート◆コミッション率『75%〜90%』◆年収2000万円以上も可◆弊社のノウハウを詰め込んだアカデミーを開講
勤務地 |
自宅・カフェなど働きたい場所でOK!地方の実家や、旅行先で仕事をする方も… |
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年収例 |
720万円/働き方を抑えたい不動産エージェント・Aさん(フルコミッション:… 2500万円/収入を上げることを目標にしている不動産エージェント・Bさん(… |
仕事の概要 |
個人向け不動産仲介営業(首都圏/名古屋/大阪/札幌/福岡)■出社義務なし/顧客業務に専念できる体制 |
求める人材 |
■30代・40代活躍中!■売買・賃貸問わず「仲介」経験者を募集※宅建免許無くてもOK |
住友不動産販売株式会社 ■8年連続「健康経営優良法人(大規模部門)」認定 ■入社日より有給休暇付与 ■年休120日企業ページ
★平均年収901万円 ★年休120日 ★宅建を活かせます ★経験者優遇 ★反響営業が中心 ★第二新卒・未経験でも活躍できる ★研修内容が充実 ★居住地を考慮して勤務地を決定いたします ★中途入社ハンデなし/所長職の約半数が中途入社
勤務地 |
【全国の営業センターより勤務地を決定】正社員/首都圏、関西圏、北海道、… |
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年収例 |
957万円/27歳(固定年額352万円+賞与605万円) 1501万円/32歳・上席主任(固定年額534万円+賞与967万円) 1629万円/35歳・所長(固定年額680万円+賞与949万円) |
仕事の概要 |
不動産の売買仲介営業をお任せします ■反響営業スタイル中心 |
求める人材 |
★経験者優遇《20〜30代活躍》営業経験を活かし稼ぎたい方、挑戦したい方歓迎※業界経験不問 |
★年間休日123日★賞与10.3ヶ月分(2023年実績)★完全週休2日制★フレックス制度★自己負担月1.5万円〜の寮・社宅★プレミアムデーは15時退社★住宅手当★子ども誕生1人につき100万円支給…人生を豊かにするなら大和ハウスグループです
勤務地 |
「限定エリア社員」として下記いずれかの勤務地(各県内の弊社事業所)にて… |
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年収例 |
620万円/31歳(入社2年目/資格有/持家有)(月給23万円+諸手当+賞与) 540万円/26歳(入社2年目/資格有/寮適用)(月給21万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
大和ハウス工業(株)が手掛ける賃貸住宅「D-ROOM」の管理・運営及び企画提案営業 |
求める人材 |
学歴不問/営業経験者、不動産業界経験者、宅建資格取得者歓迎! |
[住友林業株式会社]完全週休2日/年間休日120日以上/福利厚生充実/フレックスタイム制/創業330余年/木を軸に戸建住宅から中高層建築物まで幅広く手掛ける企業企業ページ
お客様の想いに寄り添って、世界でただひとつの家をつくる―。オーダーメイドの家づくりを手がけることができるやりがいを、住友林業で体感してみませんか。同業界だけでなく、異業界出身の営業経験者も活躍しています。
勤務地 |
全国 ※原則、ご希望エリアでの勤務となり、エリアを越える転勤はありませ… |
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仕事の概要 |
木造注文住宅の企画提案営業 ★モデルハウスに来場したお客様にプランを提案し、お引渡しまでを担当 |
求める人材 |
高卒以上、営業経験3年程度(業界不問)、要普通自動車免許●同業界のみならず、異業界の営業経験者も歓迎 |
株式会社TERASS ■話題の「不動産エージェントファーム」、全国にエリアを拡大中。業界最高水準のコミッション率と自由な働き方が注目されています。企業ページ
【関西エリア限定採用!】いつかは独立したい不動産営業経験者を歓迎!送客保証の付いた6ヶ月間のサポートプログラムで、不動産エージェントとしての立ち上がりを支えます。◆業界最大級水準のコミッション率75%〜90%!◆年収2000万円以上も可
勤務地 |
大阪オフィス/JRE梅田スクエアビル1階※StepUp Agentは入社後6ヶ月間は、… |
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年収例 |
720万円/働き方を抑えたい不動産エージェント・Aさん(フルコミッション:… 2500万円/収入を上げることを目標にしている不動産エージェント・Bさん(… |
仕事の概要 |
個人向け不動産仲介営業(関西エリア)■コミッション率75%〜90%■6ヶ月後には独り立ち可能! |
求める人材 |
■不動産”実需用売買仲介営業”の経験者限定募集 ■30代・40代活躍中! |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆年収1000万円以上多数◆20代の未経験者が続々入社中◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤は禁止◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
758万円/入社2年目(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) 1233万円/入社4年目(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆縁故知人営業なし/企業のリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行います |
求める人材 |
20代後半〜30代・保険業界未経験者が続々入社中◆高卒以上・社会人経験1年以上◆第二新卒歓迎 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
■営業未経験者でも6ヵ月の研修と同行があるから安心 ■大手企業の働きやすさ・福利厚生が充実 ■リフォーム業界No.1住友不動産の正社員として活躍できます。 ■20代〜40代活躍中
勤務地 |
転勤なし・沖縄以外全国に事業所を展開・テレワークも増えています。■転勤… |
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年収例 |
900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400… 750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) 630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(同上)+同上330万円) |
仕事の概要 |
【充実の研修あり】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 |
求める人材 |
営業経験や何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方◎女性活躍中◎20代〜40代活躍中 |
人生100年時代、「資産形成のアドバイスをしてほしい」というニーズが高まっています。インターネットで溢れるほどの情報を得られても、やはり信頼できる人に相談したい。そんなお客様の気持ちに寄り添う営業スタイルを、当社で叶えてみませんか?
勤務地 |
本店(東京)および全国の支店★全国転勤あり★入社後1週間の導入研修あり… |
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年収例 |
585万円/入社4年目平均年収(月給35万円(営業手当含む)+賞与160万円) 700万円/入社7年目平均年収(月給38万円(営業手当含む)+賞与241万円) |
仕事の概要 |
資産運用アドバイザー(総合職)★担当者の裁量で、お客様一人ひとりに最適な商品を提案できます |
求める人材 |
★業界・職種未経験歓迎★人と真摯に向き合いたい方★中途入社の20代が多数活躍 |
いちよし証券株式会社【東証プライム上場】証券会社×正社員採用(中途採用者比率約46%)◆9連休取得可能◆年休130日以上取得可能◆福利厚生充実企業ページ
【未経験からステップアップを実現できる】【お客様目線を追求して、感謝していただけるやりがいを】【ワークライフバランスを大切に/完全週休2日制/土日祝休】【全国51拠点での募集/エリア限定の勤務制度あり】【子育て支援制度なども充実】
勤務地 |
東京、神奈川、千葉、埼玉、長野、愛知、京都、大阪、兵庫、和歌山、岡山、… |
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年収例 |
884万円/38歳(月給56万0000円+賞与) 600万円/35歳(月給39万円+賞与) 453万円/29歳(月給29万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
お客様のニーズや生活設計等の話を伺い、お客様に一番合った資産運用方法のアドバイス/営業を行います。 |
求める人材 |
高卒以上◆第二新卒・未経験者歓迎(充実した研修制度あり)◆経験者優遇◎営業経験のある方歓迎 |
年間休日125日!4年連続ホワイト500認定(健康経営優良法人2021〜2024年)◎【大東建託パートナーズ株式会社/東証プライム上場『大東建託グループ』】企業ページ
■東証プライム上場の“大東建託グループ”■4年連続でホワイト500に認定!オーナー様や入居者様のサポート<未経験も安心!3ヶ月の研修あり!> ★土日祝休み★転勤なし★メモリアル休暇★リフレッシュ休暇★ボランティア休暇あり!
勤務地 |
中国・四国エリア募集★(広島/岡山/山口/鳥取/島根/徳島/香川/愛媛/高知)… |
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年収例 |
540万円/入社5年目(月給23万円+諸手当+賞与年2回) 450万円/入社2年目(月給21万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【研修たっぷり3ヶ月】大東建託の賃貸建物(マンション・アパート等)の管理・事務をお任せします |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎!◆高卒以上/38歳以下の方(キャリア形成のため)★豊富な福利厚生&休暇制度有 |
株式会社TERASS ■話題の「不動産エージェントファーム」、全国にエリアを拡大中。業界最高水準のコミッション率と自由な働き方が注目されています。企業ページ
コミッション率『75%〜90%』は業界最大水準!「でも成果報酬型は不安…」⇒ITを駆使した集客・マッチングシステムを始めとした充実のサポート体制を整備。高収入はもちろん、お客様と向き合えるやりがい、自由な時間を手に入れることができます。
勤務地 |
自宅・カフェなど働きたい場所でOK地方の実家に帰ったり、旅行先で仕事をす… |
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仕事の概要 |
個人向け不動産仲介営業■出社義務なし/顧客業務に専念できるサポート体制 |
求める人材 |
■30代・40代活躍中!■売買・賃貸問わず「仲介」経験者を募集。※宅建免許無くてもOK |
株式会社損害保険リサーチ ★損害保険・生命保険に関する確認業務や災害発生時の確認業務・事務業務を行なっている会社です ★20代〜60代まで、男女問わず活躍中!企業ページ
休日も勤務日も、自分で決める。
自立した大人の働き方を。
交通事故や災害などが起きた際に、公正な立場で調査を行う保険調査員。当事者、目撃者、医師など、関係者にヒアリングをして当時の状況を確認。ときには専門家と連携しながら、保険金が適正に支払われるように事実を調べていきます。結果をレポー…
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勤務地 |
転勤無し*全国55拠点/HPに記載お住まいの地域で働けます。直行・直帰OK! |
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年収例 |
360万円/4年目・50代/自動車事故の原因確認を主に担当。(月収30万円) 600万円/5年目・40代/モラルリスク確認業務を中心に担当。(月収50万円) 300万円/2年目・40代/年間3ヶ月は災害関連業務を実施。9ヶ月は自動車事故… |
仕事の概要 |
保険の確認やレポート作成事務・損害調査◆基本は直行直帰◆30代・40代・50代と幅広い年代が活躍中! |
求める人材 |
未経験歓迎 ◆年齢不問 ◆1ヶ月目は通常の報酬の2倍、2ヶ月目は1.5倍支払※規定あり |
株式会社広島合人社 <中国エリア各地に展開 年間休日125日 フレックスタイム制 株式会社合人社計画研究所のグループ会社>企業ページ
マンション管理受託戸数は業界トップクラス
30〜50代の幅広い年代のスタッフ活躍中
『中国エリアの5拠点(広島・呉・岡山・鳥取・松江)で マンション管理運営アドバイザーを大募集します!』合人社グループは分譲マンション管理事業をメインに総合不動産サービスを展開しています。高品質なサービスを低価格で提供する設計事務所…
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勤務地 |
◆[1]広島支店 広島県広島市中区袋町4-31 合人社広島袋町ビル2階 広… |
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年収例 |
500万円/マンション管理運営アドバイザー(入社2年 月給33万5000円+賞与… 550万円/マンション管理運営アドバイザー(入社4年 月給33万5000円+賞与… |
仕事の概要 |
マンション管理運営アドバイザー(フロント業務) |
求める人材 |
<年齢・資格不問>■高卒以上■要普通自動車免許■不動産・マンション管理未経験の方歓迎 |
●年間休日120日以上●完全週休2日(土日祝)●当面転勤なし●待遇充実★1975年の設立以来、黒字経営を続ける総合調査会社。株式会社サーベイリサーチセンター企業ページ
四国4県の自治体・民間企業をサポート。
地域密着で社会に貢献する【リサーチャー】
◆◇◆調査を通じて、社会に貢献する。国・自治体、民間企業まで多岐にわたるクライアントの活動をバックアップしている総合調査会社、サーベイリサーチセンター。規模は業界トップクラス。国策に近いところでの業務も多く国や自治体の政策に寄与…
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勤務地 |
〒760-0047 香川県高松市塩屋町8-1 セントラル第2ビル2階高松琴平電鉄「瓦… |
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年収例 |
414万円/入社1年目 一般(月給25万3000円×12ヶ月分+賞与4.4ヶ月分 ※… 505万円/入社5年目 主任(月給30万8000円×12ヶ月分+賞与4.4ヶ月分 ※… 578万円/入社9年目 研究員(月給35万3000円×12ヶ月分+賞与4.4ヶ月分 … |
仕事の概要 |
リサーチャーとして各種調査の企画〜提案・営業〜実施〜集計・分析〜レポート作成までトータルに手掛けます |
求める人材 |
●大卒以上、未経験・第二新卒OK ●要普通免許(AT限定可) |
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