\スタンダード市場上場企業/行政の案件も多く、未来に残る大規模建設に関われる仕事□□エリア制で転勤ほぼ無し□□
勤務地 |
東京都千代田区二番町3番地13 株式会社サンテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: \期間限定の募集です/ 従来紹介会社での採用を行ってまいりましたが より多くの未来がある方にお会いしたく この度Indeedへ掲載を開始いたしました! 期間限定掲載ですので 是非この機会に当社へご応募くださいませ! 残り採用枠数:3名 ■注目ポイント 【POINT01】 スタンダード上場企業! 安定感抜群の電気業界でキャリアを磨ける! 【POINT02】 ・電力会社との直接取引、電気を通すための鉄塔建設、インフラを守る仕事。 【POINT03】 定着率は90%以上! 異業種からのご入社でもしっかりサポートします! CADや業界に関する研修後、先輩がしっかりサポートするので安心! \ココがおススメポイント/ ・安定企業で働ける ・安心のフォロー体制 ・20代・30代・40代活躍中! ・高収入可能! ■仕事内容 同社の「電力部門」にて電気設備施工管理をお任せします。 ※勤務地・部署要相談 「送電線建設工事」を事業の核として発展してきました。現在は北海道から沖縄まで、国内の全電力会社の送電線工事を施工。100万ボルトや50万ボルト超高圧架空送電線路工事を行っています。海外におけるインフラ設備プロジェクトにも参加した実績もあります。 特に送電線工事の仕事は出張ベースとなります。通えない距離の現場の際はアパートなどを用意するので、そこから勤務して頂きます。 ■具体的な仕事内容 【施工管理】 ・ルート調査 ・鉄塔設計 ・資材調達 ・工事監理 ・施工 ・アフターメンテナンス等 ■担当案件数 ・電気の場合:1〜3案件 ・プラントの場合:1案件程 ・内線の場合:1〜5案件程 ※工期や規模次第になります。 ■工期 ・電気(送電)の場合:約3-12か月 ・プラントの場合:工場・企業に常駐します ・内線の場合:約1年〜2年 ※平均 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 工程管理を緻密に設計いる事と工期が長い仕事なので 急がされる事はほとんど無い現場になります。 ■施工実績(一例) 内線:東京ビッグサイト、東京都第一本庁舎、関西国際空港、国立劇場おきなわ、松江合同庁舎 電力:由利A線電線張替工事(秋田県)、玉島ハーバーアイランド線新設JV工事(岡山県)、大川原ウインドファーム建設工事(徳島県) ■働き続けやすい環境づくり◎ 「週休2日制」 「充実した休日休暇」 「豊富な福利厚生」など、 働くスタッフが働き続けやすいような 環境づくりに力を入れています。 2024年4月から施行された建設業での働き方改革によりどんどん良い環境に代わっています。 勤務時間や休日休暇を 厳密に管理しているため、 身体的にも、精神的にもゆとりを持って 無理なく働くことができます。 また月最低2回の帰省など家庭や プライベートも両立しやすいため、 無理なく楽しみながら働くことができます。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 1級土木施工管理技士以上をお持ちの方 ■歓迎条件 ・送電工事の管理の経験者 ・やりがいのある仕事をしたい方 ・キャリアを伸ばしたい方 ・安定企業で働きたい方 ・大きい案件を担当したい方 ・U・Iターン歓迎 ・20代・30代・40代活躍中 ・新しい分野に挑戦したい方 ・専門分野でのスキルを伸ばしたい方 ・手に職を残したい方 ・仕事を通じて自分自身を成長させたい方 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
【面接交通費必ず1,000円支給!】そして面接その日に即入寮も可能です!未経験から高収入!全額日払い可!寮完備!とにかく稼ぎたいという人にはピッタリです!
勤務地 |
東京都台東区上野駅 プラザグループ(ハイスクールマーヤ上野店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □大手企業なので福利厚生バッチリ! □全額日払いOK!完全個室の寮完備! □未経験から高収入可能! □完全週休3日も可能! 【マーヤ上野について】 女の子の平均年齢20歳の未経験専門のキャバクラ! 未経験の女の子ばかり集まり、【3カ月卒業制】のお店だから 未経験のスタッフさんもお店の女の子と一緒に成長していけます! 上野エリアで長く愛される当店だから集客もばっちり! 【仕事内容】 平均年齢20歳の未経験専門のキャバクラでお客様のご案内などをお任せします。 具体的には… ・オーダー/配膳 ・お客様のご案内 ゆくゆくは… キャストのマネジメントから店舗の企画運営まで全てをお任せします! 未経験を前提に採用活動を行っており、教育にも力を入れています。 企業理念やビジネスマナー、接客、店舗運営のノウハウは先輩が指導します。 【未経験大歓迎】 弊社スタッフには、未経験で始めた人が多数! 充実した研修制度があるので、 未経験の方でも安心して始めることができます! お店の経営に近い距離で幅広い仕事が経験できるので 色んなスキルが身に付きますよ! 業界でもトップクラスの実績を持つ プラザグループだからこそできるキャリアプランをご用意します。 |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・学歴不問、経験不問 ・フリーター歓迎 ・正社員デビュー歓迎 【こんな方にオススメ】 ・同業他社さんからの転職希望の方。 ・キャバクラやナイトワークの仕事を始めたい。 ・ボーイ、黒服の仕事に興味がある。 ・クラブやキャバクラでの仕事に憧れがある。 ・バーなどの飲食店で働いていた方。 ・ホールスタッフとして勤務していた方。 ・接客や販売、サービスの経験を活かしたい。 ・夜勤の仕事をしていたので夜型の仕事に慣れている。 ・収入を安定させたい。高収入を得たい。 ・すぐに新しい仕事を始めたい。 ・人生を変える挑戦をしたい。 ・異業種からチャレンジしたい。 ・ゆくゆくは独立したいという方。 |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/経験9年 入社1年目(月給61万円+諸手当) 650万円/29歳(月給53.5万円+諸手当 ※年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
患者様と真剣に向き合える歯科医院でスキルアップ!
勤務地 |
東京都葛飾区青戸3-33-14 サンプラザビル1F 医療法人社団大羽会 大山歯科医院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 患者様と本気で向き合える歯科医院での業務 ◆基本的な治療を大切にしている当院は、根治根管治療と形成印象を大事にしています。 そこを基礎として、技術を身につけていただきます。 しっかりと取り組み、自信がついたらその後インプラント、歯周病治療を学んでいきましょう。 そしてゆくゆくは独り立ちし、院長をサポートしていただきたいです。 |
求める人材 |
求めている人材 年齢不問 ★患者様が納得するまで説明し 、患者様の健康のために真剣に向き合いた い…そんな意識を持ちたい方、歓迎いたし ます! ◆───やっぱり、働いてみたい!と思える環境───◆ 学生時代、面接を受けましたが、当院の採用には至らなかった衛生士スタッフ…。 その後は他の医院で働いていましたが、「せっかく資格を取得したんだから、自分の技術をもっと磨きたい…」と考えていました。 その時、院長の本気で治療に向き合う姿を思い出し、「やっぱり働きたい!」と申し出て、見事採用!現在も頑張ってくれています。 こちらは歯科衛生士スタッフの例ではありますが、スタッフ一同が院長の姿勢をしっかりと感じるほど、患者様の健康に真剣に向き合っているのです。 院長は、スタッフ1人1人を「一スタッフ」とは考えず、一緒に学んで、治療・ケアにおいても患者様と一緒に向き合う「治療パートナー」と考え、一丸となって治療にあたっています! |
日立Astemo株式会社◆日立オートモティブシステムズとホンダ系サプライヤーのケーヒン、ショーワ、日信工業の経営統合により誕生◆年間休121日◆賞与5.6カ月企業ページ
「総合職」として、電気・電子、制御、ソフトウェア領域のエンジニアを幅広く募集します。グローバルカンパニーで、自動車・二輪車の電動化・自動化に携わりませんか。【宮城、茨城、栃木、群馬、長野、神奈川、静岡で募集】
勤務地 |
宮城、茨城、栃木、群馬、長野、神奈川、静岡の事業所※配属先により異なる… |
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年収例 |
780万円/エンジニア 主任クラス(月給36万円+賞与2回+各種手当) 580万円/エンジニア 担当リーダークラス(月給30万円+賞与2回+各種手当) 480万円/エンジニア 担当クラス(月給25万円+賞与2回+各種手当) |
仕事の概要 |
自動運転(AD)・先進運転支援システム(ADAS)向け開発/制御・電気・機械設計、生産技術、品質保証 |
求める人材 |
高卒以上◎制御設計、電気設計、ソフトウェア開発、機械設計、品質保証、生産技術いずれかの経験※製品不問 |
業界大手RASENグループ!業界では珍しい【完全週休2日制】!月給45〜100万円の採用!キャストさんをマネジメントするお仕事です。
勤務地 |
千葉県松戸市本町20−17 新角ビル8F 株式会社MIYABI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業界大手のRASENグループ マネジメント業務のスペシャリストを募集! ◎お任せするお仕事◎ 皆さんにはキャストさんのマネジメント業務のみをお任せします。 具体的にはキャストさんの出勤確認・シフト管理、勤務中の教育・フォローなど。 当店にはスカウト業務等は一切ありません。 入店してきたキャストさんのマネジメントをお任せします。 キャストさんが気持ちよく働けるよう、 裏方としてしっかりサポートできる方に是非! ◎未経験者も大歓迎!◎ 女の子のフォロー等が上手な方ならどなたでも大歓迎! 経験がなくても誠心誠意対応して頂ければ十分です。 フォローの仕方など先輩スタッフが丁寧に教えます。 ◎経験者優遇!◎ 他店でマネジメント経験がある方は優遇します! ホール業務等のないお仕事なので、 マネジメント業務にしっかり専念できます。 ◎20代〜40代まで活躍中!◎ 幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。 年が離れたスタッフの方が安心するキャストさんもいるので、年齢気にせずご応募ください。 ◎完全週休2日制!◎ 業界だけでなく飲食店全体でも珍しい完全週休2日制。 週2回必ず休みがあります。 休む曜日はシフト制で、連休も可能です。 しっかり休めるからプライベートも充実! ◎高収入を約束します◎ 最低月給45万円をお約束します。 前職の経験や能力により最大月給100万円のスタートが可能です。 入社後も随時給与アップ可能! ◎法令順守を約束します◎ お仕事は【マネジメント業務】のみです。 店外での業務は一切ありません。 法令順守しており、スカウトや客引き等の違法な業務も一切ありません。 ◎体験入店あり◎ まずは気軽に体験入店で働きやすさを確かめてください。 体験入店は日給1万2000円を支給します。 当日全額日払いで、帰りは送迎車で送ります。 ◎福利厚生も充実◎ 提携のキックボクシングジムが無料、 美容施設で脱毛等の費用が半額、 など多数あります。 社会保険もしっかり完備しているので、 扶養する家族がいる方も安心してお仕事できます。 ◎マンション寮完備◎ 1R〜2DKまでマンション完備! 初期費用一切不要で即入居可能です。 地方から来た方も当社で頑張ってます。 |
求める人材 |
求める人材: 経験・性別不問 20歳以上(受動喫煙防止法により/喫煙可能スペースでの就業予定) ◎20代〜40代まで活躍中! ◎女性社員も活躍中! |
シンクアップソリューション株式会社 ◆年間休日120日以上◆ほぼ自社開発◆大手出版社を始めとするお客様との直接取引で成長中企業ページ
「良い製品を開発できるエンジニアになりたい」「自己成長を実現したい」「収入アップを目指したい」etc. ★“本気の想い”を持つ方であれば成長までトコトン向き合いサポートします!#自社プロダクト#自社内開発#受託開発#事業会社直取引#プライム
勤務地 |
転勤なし★「麹町駅」徒歩2分、「半蔵門駅」徒歩3分★自社内開発が基本本社… |
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年収例 |
500万円/29歳(月給30万円+賞与) 650万円/33歳(月給38万円+賞与) 800万円/38歳(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
<ほとんどが自社内開発/プライム案件・受託開発>システム開発エンジニア◎未経験者が成長可能な研修制度 |
求める人材 |
“本気”でエンジニアを目指す方であれば未経験者も大歓迎!<学歴・経験・知識は一切不問です> |
株式会社H.T.M
前職で夜のお仕事していた方大歓迎!/ 年間休日120日以上 / 完全週休2日制 / 労働時間7時間15分 / 月50万円以上稼げる / インセンティブ業界トップクラス / 残業月平均20h / 面接1回★経験不問 / 転勤なし / 面白い福利厚生 / 断るのが難しいマル秘セールスマニュアル
勤務地 |
千葉県千葉市 株式会社H.T.M |
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仕事の概要 |
仕事内容: 夜のお仕事(夜勤)をしていて体に限界を感じたことはありませんか? * 睡眠の質が下がって疲れが取れにくくなって、体がだるく感じることが増えた * 体調を崩しやすくなった * 生活リズムが崩れて体力的に疲労を感じやすくなった * 精神的にも疲労が溜まってストレスを感じやすくなった このように仕事をいくら頑張っても体がついていかなくなるという不安から、夜勤を辞めて転職を考えている人が増えています。 しかし、夜勤をしているとお昼の仕事に戻ろうとしてもかなり採用されにくくなってしまいます。 そこで、「もうお昼のお仕事に戻れないのかな・・・?」と不安になってしまうかもしれませんが、安心してください! 弊社の場合はそんな夜勤をしてきた方が弊社のお仕事に凄いマッチしているので、大きく活躍できて正社員にもなれて月収50万円以上を目指しやすいです! -- 【★弊社だけが提供できる働きやすい5つのポイント】 * 上司で優しい方が多いので人間関係で悩みがほとんどなく、分からないことがあれば聞きやすい環境なので、仕事のテクを聞いて自分のスキルアップに繋がりやすい 入社して半年の私が求職者目線で見ても「ホントに仲良いな〜」と感じるほどです。 (他の会社なら上司に無意味に怒鳴られたり、説教部屋連行とかありますよね) 実際に分からないことを聞いても優しく教えてくれます。ただ、それに甘えず質問内容をまとめたり、自分のスキルを上げるために何を聞くべきか?など工夫すると自分の働きやすさにもつながるでしょう。 -- * 扱っている商材が売りやすい 「ええ〜?ケーブルテレビ系の営業なの〜?」と思って少し嫌な気分になって興味をなくした方多いのではないでしょうか? でも待ってください! 実は...ケーブルテレビ系の営業ってすごく美味しいビジネスなのです!! 世の中の中小企業というのは起業してから3年以内に80%以上倒産しています。 しかし、そんな中弊社は13年も安定して事業を継続できています。 その理由の1つがケーブルテレビ系の提案営業をしているということです。 ではなぜ美味しいかと言いますと、 保険や不動産と違って、通信系(テレビ、ネットなど)って毎日使ってますよね? 今の時代ネットがなかったらどうなりますか? ネットを使った遊び、SNSなどの交流、ネットを使った仕事などできなくなりますよね。 そんな生活耐えられますか? つまり、100%需要があるということなんです。 しかも、一回契約すると通信系(ケーブルテレビ系)などはすぐに解約することがめったにないのです。 ということは、毎月契約更新が続くということなので継続的にお金が入ってくる仕組みです。 さらに、金額帯も平均3千円〜1万円台で1万円を切るので、かなり売りやすいですよね! トータルで考えてもこれほど営業初心者がやりやすいビジネスって他にないのです。 他にも業界人しか知らない稼げる理由があるのですが、それは会社説明会でお話致します! -- * 社内教育が充実している こちら2023年後半から社内コンテンツを作成し、2024年に大きくリリースしました! 50万円以上の価値がある『セールス初心者はやっておらず、セールスのプロは必ず行っていること』をまとめたコンテンツを配布。 *マーケティング要素の深い顧客攻略に強い心理学を活かしたセールスコンテンツ コンテンツ一覧↓↓ * 「ビジネスとは?」を理解して営業が200%上手くなる方法! * 営業でまず最初にこれをやらないと絶対に売れないあることとは? * 営業で売りやすい人を特定するサーチ法! * 話す以外で営業の成約率を上げる方法とは? * 営業が下手でも売れやすい商品とは? * 営業での行動力を7倍に上げる方法! * この2つをやっておくと営業で断られにくいこととは? * 『中小企業ですらできていないあること』をすると成約率が10倍以上になる方法とは? * 顧客にグサッと刺さる商品の提案方法とは? * 【超有料級】セールスの神様「ダン・ケネディ」が得意とする爆発的に売れる営業手順とは? * 7年以上続けているセールスのプロが実際に行った実例を具体的に解説 のように、どこでもセールスで使える再現性の高い内容になっているので、これらを学ぶだけでもすごいスキルアップに繋がります。 そしてセールス未経験であっても、たった3か月でセールスの上級者になって、「どのような状態のときに顧客が購入しやすくなるか」「ここでこのスキルを使うと、成約率が上がるな!」など、まるでゲームのように攻略しやすくなります。 https://x.gd/tGIAQ ↑上記には、 * コンテンツ内容や感想 * 他社とは圧倒的に違うキャリアアップ * 働きやすい理由 * 自己紹介 などを載せているので、コンテンツの中身を感じ取ることができます! このコンテンツがあれば、自分のスキル上昇と同時に自分に自信が付くので、プライベートで仕事の悩みを抱えることもなくなりますよ! さらに、年を取っていくと将来仕事に対しての不安を抱えることが多くなりますが、弊社のコンテンツで勉強していると高いスキルが身に付くのでその心配解消にもつながります。 -- * 自分の将来の幅が広がる 独立支援制度を使ってフリーランスや経営者を目指す選択も可能になります。 ケーブルテレビのように売りやすい商材を軸として他のビジネスも広げていくと考えれば、他の人が独立で失敗している中ではかなり成功しやすい形になっているでしょう。 他には、今年中に他会社の売上を促進させる商材(ネット集客関連)などの法人営業も開始予定で、将来的には様々な商品を営業していったり、他事業展開などもすでに会議で決めていたりするので今後様々な仕事に携わることも可能になっていきます。 そこでビジネスの楽しさを感じることもできるようになります。 -- * プライベートが充実しやすい 完全週休2日制だったり残業も少なめで、弊社教育により自分のスキルも上がるとお給料が増えて仕事の不安もなくなるので、プライベートで「毎日楽しい!」と感じながらそこで使うお金も増やすことができます。 -- 以上の5点により、弊社でしか提供できない内容が多いので、是非弊社で働いて『仕事とプライベート』の両方を充実させていきましょう! ここまで挙げても、もっと社員の人柄や他の内容を知りたい方もいらっしゃるかもしれません! そのような方は選考を申し込まれる前に、弊社求人ページの後ろの方に書いてあります「キャリア相談」にご応募いただいてそこで詳しく聞いていただくと、不安な点を解消していざ働くときに働きやすくなるでしょう。 -- 【仕事内容】 たった3ステップでこれの繰り返しです□ 1.ケーブルテレビなどを販売できそうなお宅へ訪問する 2.事前に弊社の営業マニュアルで勉強、実践練習した通りにお客さんにセールストークを展開していく 3.最後の成約完了(クロージング)までお話を進めて、書類にサインを押してもらい終了 *最初のうちは先輩社員に同行あり 今年中に会社の売上を促進させる商材(ネット集客関連)などの法人営業も開始予定! 将来的には様々な商品を営業していきますので様々な商材に関われます! さらに、独立支援制度を使って独立して自分の将来の幅を広げることも可能! -- 【とある社員の1日ルーティーン】 7:00 起床 今日も一日頑張ろ〜♪ 9:00 出社 今日の日程を確認して事前に準備をします! 9:00〜10:00 事務作業 お客様との工事日などの調整 10:00〜12:00 午前中のお客様宅訪問 お客様のニーズを引き出す営業の見せ所!! 12:30〜13:00 昼食 ラーメンが好きなので美味しいラーメン屋さんを探して食べます♪ 13:00〜17:30 午後のお客様宅訪問 お昼ご飯を食べたので、午前よりさらに気合が入ってます! 18:00 帰社 一日の振り返りをしっかりとして同僚と話し合いをし情報共有をします! 19:30 帰宅 「今日の仕事上手くいったな〜」と心の中で喜びます! 20:00 同僚とご飯を食べてに行ったり呑みに行ったりして、一日の疲れを『リフレッシュ』します♪ *あくまで一例で、人によっては9時半出社、17時45分に帰社などきっちり定時の人もいれば、9時15分出社、18時帰社などまばらです。 -- 【入社後の流れ】 熟練営業マンがサポートに付いて、営業のイロハを学ぶ。 (未経験者:約3か月、経験者:約0〜1か月) 研修では会社の行動指針から実務座学、マニュアルを用いた営業ロープレを理解する。 実践では、 先輩と同行して実務を理解する ↓ 逆に学んだことを先輩に同行後、成果を見てもらう(ひとり立ち) -- 【★社員の声を聞いて2024年から見直したこと】 * 2023年後半から社内コンテンツを作成し、2024年に内容が深くなり、質の高いモノになりました。今扱っている商材以外でも身に付けたセールススキルがそのまま使えるので、自分のキャリアアップに大きく繋がります!そして、コンテンツによる各人の能力アップにより、インセンティブで稼ぎやすくなりました! * 社員へのフォローについて、今は週1で自由参加のミーティングがあり、分からないことなどをすぐに聞けるようにオンラインで開催しております。 * インセンティブが少ない部署に関しては縮小させ、配属させることがなくなりました。 * 手続き面について、現在の管理体系に関しては社労士との顧問契約や手続き関係にクラウドシステムを導入し、ハラスメント外部窓口を設置して改善しました。 * 独立支援について、社内コンテンツを充実させて、より明確に成長出来るようにしました。 * 以前は会社行事に力を入れておりましたが、現在は社員の声を参考に開催は控えて、自由に参加しやすい会だけにしました。 * ミーティングについて、現在は通常業務で業務時間外のミーティングはなく、皆様の成績がアップできるように任意でサポートさせて頂いております。 * 今年から自社で扱う商材の営業もできるように進めております。 -- |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * 普通自動車運転免許 【活かせる経験・スキル】 * 通信系に詳しい * 営業経験がある * 人と会話をする仕事をしていた(接客など) 【このような方にオススメ!!】 * セールス、マーケティングの高いスキルを短期間に身に付けたい方 * 入社してすぐに高収入を目指したい方、または稼ぎたいという意欲がある方 * 幹部を目指したい方(早い人でたった1年〜2年でなった方もいます) * ワークライフバランスを整えて、私生活も充実させたい方 * 20代、30代の短期間で圧倒的成長をしたい方 * 自分の実力を正当に評価される仕事で活躍したい方 【求める人材】 夜のお仕事で、 * 看護師、看護婦 * バーの店員(バーテンダー) * ホテルの受付スタッフ * キャバクラやガールズバーの店員、ホスト、ボーイなど * 夜の居酒屋、カラオケ、ネットカフェ、パチンコ、レンタカーの店員 など接客や対人経験があれば、過去のデータで弊社で非常に活躍できると考えておりますので、弊社の入社選考通過率が一般より3倍以上高いです! 他には、 * 夜勤で派遣やバイトで任期満了をした経験がある * 現場を任されたことがある * コミュニケーションを上手く取れていた 方なども弊社の入社選考通過率が一般より2倍以上高いです! |
ジー・プラン株式会社(KDDIグループ・BIGLOBE子会社)【在宅勤務可/転勤なし/完全週休2日(土日祝休み)/年間休日125日/残業:全社平均月20時間】企業ページ
◎CoE組織の中心的存在として期待 ◎技術戦略に深く関わることが可能 ◎リモートワーク中心のハイブリッドな勤務体系 ◎完全週休2日(土日祝休み) ◎年間休日125日 ◎フレックスタイム制 ◎オフィスカジュアル可 ◎残業:全社平均20時間/月
勤務地 |
東京本社(品川区) ※転勤なし 本社:東京都品川区東品川4-12-4 品川… |
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年収例 |
715万円/管理職(月給47万円+賞与) 594万円/メンバー(月給35万円+残業20時間/月:5万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
CoE組織の中心的存在として技術戦略の立案等をお任せします/将来的にはCTOを目指すことも可能です |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア業務におけるのマネジメント経験者(5年以上)/PM・PL経験者も可 |
高額インセンティブあり!!社宅・住宅手当など豊富な福利厚生!!年間休日120日以上!!
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿4−3−14 恵比寿SSビル8階 トラスティーパートナーズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・保険営業未経験者歓迎! ・アポ獲得不要/商談のみ! ・高額インセンティブあり ・駅近!好立地で綺麗なオフィスでの勤務 ・寮・社宅・住宅手当など豊富な福利厚生 【仕事内容】 アポの手間なし!! 弊社が紹介するお客様に対して、生命保険のご案内をしていただきます!! 前職の経験などあなたの営業スキルを活かしてみませんか? お客様との面談 会社が毎月一定数のお客様をご紹介するので、 提案するお客様が見つからないといった心配はありません。 対面、オンラインでの商談がありますので、それに向けた設計書などの準備。 お客様から知人をご紹介いただくこともありますので、担当のお客様は増えていきます。 保険商品のご提案 お客様のお話を丁寧に伺い、 ニーズに沿った最適な保険商品や見直しをご提案します。 ライフコンサルタントとしてお客様一人ひとりに合わせたプラニングをします。 ご契約のお手続き、事務手続きをし申込をします。 契約後のアフターフォロー ライフステージの変化などで、 保険の見直しが必要になることもあります。 今のニーズに沿っているか一緒に確認を行います。 追加でのご提案などお客様と深く関わります。 |
求める人材 |
求める人材: <必須スキル> ・営業経験1年以上(業界・商材問わず) <歓迎スキル> ・保険営業未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・営業はしたいけどテレアポ、飛び込みはしたくない方 前職で保険営業や、銀行など金融で働いていた方在籍!! ワークライフバランスも充実した弊社でその経験を活かしませんか? 不動産、法人営業、金融、銀行、人材営業、コールセンター メーカー、IT、販売、接客、ラウンダー、求人広告代理店、 ルート営業、リフォーム営業、インサイドセールス |
株式会社フォーラムエンジニアリング/東証プライム上場/エンジニアのスキルと繋がる仕事をAIでマッチング/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社企業ページ
【5月入社可能】給与アップや働きやすさを叶えた方が多数!◆ブランクOK◆完全週休2日制・土日祝休み◆通勤1H圏内考慮◆入社後も引越しを伴う転勤なし◆月平均残業9.54H◆転籍実績年間100名あり◆面接時に案件約5件提示
勤務地 |
転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・… |
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年収例 |
590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車、家電、精密機器等の品質保証/品質管理エンジニア業務をお任せします。 |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア経験がある方★20代〜50代活躍中! |
□初年度の年収800〜1000万円も実現!還元率の高いインセンティブで月収120万円以上も!定時上がりで残業なし!
勤務地 |
東京都渋谷区 銀座ファインケアクリニック・渋谷院(医療法人社団エムエフシー) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫新年度に向けて期間限定での正社員募集≪≪≪ □美容クリニックor脱毛サロンでのカウンセリング経験者必見 □定時上がりで残業なし!プライベートと両立可能 □効率的に稼げるインセンティブ!月収120万円以上の実績あり □頑張りは給与で還元!経験を活かして高収入で働きたい方に◎ □完全週休2日制+計画的な有給休暇の取得可能 □予約システムにより、休憩時間はしっかり確保 □産休・育休制度あり!子育てママさん活躍中! □「ゆくゆくは上京したい」というIターン採用実施中 □□入社初年度の年収800〜1000万円も可!※詳細下記 <最短1分で応募完了!面接は1回のみ!> 「簡単ネット応募」でご応募下さい! □□応募から採用まで、最短5〜7日でご案内可能です //////////////// 【仕事内容】 「銀座ファインケアクリニック」にて ご来院された患者様のお悩みに合わせた 美容医療・脱毛のご案内・ご説明をお任せします。 <具体的には> 患者様のお悩みをお聞きし、脱毛・フェイシャル・痩身・美容外科など 治療したい内容に合わせて施術プランをご紹介していきます。 ドクターや看護師などの他職種との連携体制が整っているので 自身の経験を効率的に活用できる環境です。 ※女性の患者様の対応もございます。 ------------------ 当社で働く魅力ポイントをご紹介! □頑張りは給与で還元!初年度から年収800-1000万円も可 月給32万円からスタートです。 また、カウンセリングを経てご契約するプランに応じて 別途インセンティブが支給されます。 成約率の高いプランが多く、少数精鋭での体制のため、 経験を活かして頑張りを評価してもらえる環境です! □□直近で月収114万円の給与支給実績あり ※目安に関しては下記給与欄の月収・年収例をご覧ください □定時上がりの残業なし・希望休みも申請可能 完全週休二日制で月2回は希望休みが取得可能です。 また、年間スケジュールから先々の有給も取得できるので ご家族との時間やプライベート・趣味などを大切にしたい方、 無理なく働きたいという方にぴったりの職場です。 □□ 入社からのステップ・キャリアアップ例を紹介 入社 試用期間は3ヶ月!(月給28万円) 日々の疑問も解消しながらみんなで学べる環境です ↓ 3ヶ月目 正社員試験合格で正社員に昇格! (月給32万円+インセンティブ) ※試験内容は20分程度の筆記試験と実際の手順確認等です。 普段通りに業務&勉強していればクリアできる内容なので安心して下さい! ↓ 1年目以内 新人教育やカウンセリングのお手本をお任せ!(月給33万円+インセンティブ) 全ての施術のカウンセリングをマスターしたら、新人教育をお願いすることがあります。 また、売上の良いスタッフはみんなのお手本となり、次期主任として上長からも高く評価されます。 ↓ 2年目 カウンセラー主任に昇給!(月給35万円+インセンティブ) カウンセラーのまとめ役+マネージャーのサポート役として、役職者とスタッフの架け橋となるような役職です。 ↓ 3年目 カウンセラーマネージャーに昇給!(月給40万+インセンティブ+マネージャー特別インセンティブ) カウンセラー全体の責任者として、定例会議に出席、現場だけでなくクリニック全体を把握してカウンセラートップとして全体を管理する役職です。 しっかり学べる・評価される環境です! 自身の経験を活かしてキャリアを磨きたい方にぴったりの職場です。 <入社理由はさまざま!> ・資格を活かして転職を考えていた ・異業種の美容業界で手に職をつけて働きたい ・自分の頑張りを評価する体制や制度があったから など、入社時の志望動機や働く理由もさまざま! 働きやすい環境を心がけ、 今後も時代に合わせて働き方改革を進めて参ります。 ------------------ 【雇用形態】 正社員 ※入社から3ヶ月は契約社員雇用(月給28万円) |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 □美容クリニックor脱毛サロンでのカウンセリング経験1年以上 □学歴不問・資格不問 <活かせる経験・スキル> ・美容クリニックやサロンで脱毛施術を受けた経験 ・脱毛クリニック、脱毛サロンのカウンセラー勤務経験 <歓迎条件> ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・頑張りを評価してくれる環境で働きたい方 ・一緒に会社を盛り上げていける方 ・男性のカウンセリングをする事に積極的な方 ・スキルを磨き、キャリアアップを目指したい方 ・女性スタッフのみが活躍している職場です! |
富士冷熱株式会社【設立以来60年の歴史を刻み、長年経験を積んだベテランはもちろん若手社員が活躍中の会社です】企業ページ
【平均勤続年数12年超】ライフステージが変わっても、長く働ける理由。それは「社員ファースト」を真っ直ぐに考え、制度から見直しを続けてきた企業姿勢と、会社が持つ「温かい」風土にあります。●月給26万円以上●パパの育休取得実績●完全週休2日制
勤務地 |
本社:台東区入谷2-33-1★自社ビルです★転勤無関東エリア現場/直行直帰制… |
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年収例 |
940万円/入社17年目(月給63万円+賞与) 720万円/入社11年目(月給50万円+賞与) 630万円/入社6年目(月給44万円+賞与) |
仕事の概要 |
長年の取引企業様に対する、空調設備のものづくり総合職(ルートセールス)★OJT制度でじっくり成長! |
求める人材 |
【20〜30代活躍・未経験歓迎】まず面談から/要普免●平均勤続年数12年超●月給26万円〜+賞与年2 |
経理マネージャーとして活躍されたい方に最適なポジションです!
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町3−13 竹橋安田ビル EMS Japan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: EMS Japan株式会でデピュティ・ファイナンス・マネージャーを募集 弊社では、スイス本社をはじめ世界中の人々の健康管理に役立つ 「歯科予防エアフロー」 の製造販売し、「GBT - Guided Biofilm Therapy」のプロモーション活動を実施。 経理部門ヘッド直属でご就業いただくデピュティ・ファイナンス・マネージャーのポジションです。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 関連法規の理解のある方(請求書発行システムなど) タイムリーに進捗状況を報告し最後まで完了する 実情に応じてプロセスを柔軟に変更できること 客観的な視点を持ち、誠実に仕事に取り組むこと 明確なビジョンを持った論理的思考 計画を完遂するための時間管理 チャレンジ精神を持ち、問題解決に取り組むこと 業務の効率化を図るため、業務プロセスの改善に取り組む 関連知識を積極的に学ぶ姿勢 【スキル】 英語(ビジネスレベル エクセル・スキル 日商簿記2級 米国公認会計士があれば尚可 |
株式会社アルス・ウェアー【フレックス制/リモートワーク可/22期連続黒字/元エンジニアの代表/企業の日常業務を「より便利にする」システム開発企業】企業ページ
【21年連続黒字を継続する安定企業/第二創業期メンバー!】★受託・自社内開発メインに、上流プライム多数★PL・PM・テックリードほかキャリア多彩★リモート可&フレックスタイム★年間休日130日+有休取得率73%★残業月平均11.1時間
勤務地 |
★リモートワーク実施中★池袋より徒歩6分の駅チカオフィス本社/東京都豊… |
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年収例 |
520万円/27歳/経験5年/SE(月給38.5万円) 750万円/38歳/経験7年/SE(月給52万円) 1048万円/42歳/経験20年/PM(月給78万円) |
仕事の概要 |
【自社内開発の受託案件メイン】大手企業案件をはじめ、Webシステムの開発やPL・PM業務 |
求める人材 |
《20代〜40代活躍中/学歴・経験年数不問》◆Webシステム開発経験者 ★経験が浅い方の挑戦も歓迎! |
経験者求む!給与面も含めて高待遇!年間休暇127日以上!研修制度も設けております!
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町30-15 ビバリーヒルズ402 株式会社UNBORDER |
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仕事の概要 |
仕事内容: 現在、当社のAIエンジニア・プログラマを募集しています。 キャリアと経験を活かせる職場環境!社員が長く活躍できる環境づくり・体制強化にも力を入れています! 仕事内容は、機械学習(AI)、画像認識(AI)、Pythonを用いたAIアプリケーションの設計・構築・改修など。 発展著しいAI業界にてエンジニアとして弊社と共に最前線で活躍しませんか? 年間休日127日以上、土日祝休み、在宅・完全フルリモートなど福利厚生充実!コスメ手当を導入したりと他にはない珍しい待遇も!働きやすい環境作りを積極的に行っています。 海外商品の輸出入サポートやOEMなど、これまで美容雑貨のインポートや卸売業で実績を積み重ねた当社。「日本と世界を繋ぐ」をポリシーに、様々な業界から依頼を受ける弊社のプロジェクトを一緒に支え、チャレンジしていきましょう。 |
求める人材 |
求める人材: 経験者のみ募集 / 学歴不問 【経験・資格】 ・AIエンジニアとしての実務経験5年以上 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員採用!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者歓迎!さまざまな業界出身の未経験者も休日・収入ともにアップ! |
年休120日以上◎外資系企業◎英語を活かす◎年俸550万〜
勤務地 |
神奈川県横浜市中区太田町4丁目50番地 ドリューマリンジャパン合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資系船舶用ケミカルメーカーでの法人営業をお任せします。 【具体的には】 ・取扱商材、サービスの販売、宣伝 ・既存顧客や見込み顧客へ提案書の作成 ・本社(海外)経営陣への各種報告書の作成(英語にて) └主要商品/取引先/エリア営業活動等 ・市場調査 └担当エリアマーケティング 売上管理/売上予測/競合調査 業界の動向の把握 ・関係部署と連携し顧客への販売、アフターフォローの実施する └技術チームやマーケティングチームと連絡を取りサービス提供の実施 ・顧客管理システム(CRM)を使用し担当顧客の一元管理 ・その他関連する職務とプロジェクトの実行 ★英語のJDは下記の通りです。英語力を活かせるお仕事です。 Job Summary: To promote/sell Drew Marine products, systems, and services to clients (within a designated geographic area, region or business segment) such as, but not limited to, ship owners or managers while maximizing the Company’s profits. Principal Duties and Responsibilities: ・ Actively promote Drew Marine products and services to the appropriate client contacts of assigned accounts and territory ・ Prepare and expedite proposals for products and equipment for accounts and to follow the bid process through to final conclusion ・ Manage the assigned accounts in a professional and efficient manner, consistent with good technical sales practice; establish and execute a customer contact plan that will ensure the level of service and technical follow up needs and inquiries are properly and promptly addressed ・ Prepare monthly reports, summarizing key sales, client and territory activities for submission to management ・ Meet annual sales targets ・ Develop and facilitate sales presentations to clients and prospective clients ・ Continuously identify sales opportunities within assigned territory or market segment. ・ Prepare detailed account analysis, including historical sales, current sales and forecasts for each account assigned ・ Maintain accurate and updated records on assigned accounts and potential new account activities ・ Support and comply with Company policies, values and strategic objectives as well as the sales department objectives and procedures ・ Liaise closely with the technical and marketing teams to enable all necessary support are given to sales and service efforts to the customers ・ Attend and actively contribute to all Company meetings, technical and sales training and strategy seminars ・ Maintain solid knowledge of Company competitors, their service offering and ongoing activities within assigned territory; regularly communicate with sales management and when necessary, develop and implement action plans to ensure accounts are retained with the Company ・ Drew Marine uses a CRM system to track and organize all customer interactions, which ensures better workflows, organization, customer and peer-to-peer communication, and management. Data entry in our CRM is a requirement of this position ・ Perform other related duties and projects as assigned Required / Desired Knowledge, Experiences and Skills: ・ 2 years + sales experince (in the maritime industry preferred) ・ Good organizational and analytical skills as well as an ability to motivate and communicate effectively with staff ・ Working knowledge of different software systems, and have strong computer usage experience ・ Must be a team player, innovative, and creative Education/Certifications: ・ Bachelor's degree (in Marine, Chemical or Mechanical Engineering preferred) ・ Native level of Japanese language ・ Must have valid driver’s license |
求める人材 |
求めている人材 ≪必須条件≫ ・法人営業経験がある方 ・大卒以上 ・ビジネスレベルの英語力(読む・書く・話す)もしくは、これから英語力を仕事を通して伸ばしたいとお考えの方 ≪このような方を歓迎≫ ・海運業界経験者 ・商船大学または、理系大学卒 ・柔軟性を持ち、自ら考え行動ができる方 ・英語力を伸ばしたいとお考えの方 |
東武ビジネスソリューション株式会社<東武グループで唯一、IT&マーケティングを担う企業>◆転勤なし◆年間休日122日◆在宅勤務制度あり◆中途入社100%企業ページ
自分の実力に見合った待遇や環境、そしてじっくり仕事に取り組める無理のない働き方。これまでPM・PLとして活躍してきたあなたの期待に応える【東武グループ】のITを担うポジションで、理想のワークライフバランスを実現してみませんか?
勤務地 |
【転勤なし】本社/東京都墨田区押上2-18-12 東武館1階※在宅勤務制度あり… |
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年収例 |
830万円/PM職・チームマネージャー(月給55万円) 588万円/PL職・アシスタントマネージャー(月給40万円) |
仕事の概要 |
メイン取引先は東武グループ各社。プリセールスからプロジェクトマネジメントまでを担当 |
求める人材 |
IT全般の知識、ITシステム構築プロジェクトへの参画経験、顧客やベンダーとの折衝経験がある方 |
【前職より年収が上がった!の声多数】□□完全反響型で基本給+高還元率歩合完備□□早期入社も可!
勤務地 |
埼玉県川越市木野目 棟立建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: あなたの経験を活かして当社でステップアップをしませんか? 信じられないかもしれませんが、 休みも多く、残業も少ないのに他よりも高収入な求人です! 理由は詳細をチェック! 人気のため残り数名の募集です! 少しでも興味のある方はお早めにご連絡ください。 □□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ 【□当社は働きやすさに自信あり!□】 完全週休2日で休みも多い! □年間休日118日! 飛び込みなしの「完全反響型」 □1日の平均来客数:2〜3名 エリアも限定的で業務効率良 □川越市/富士見市/ふじみ野市/朝霞市/和光市/志木市/新座市/入間郡/三芳町 40万円〜90万円(歩合あり)+高インセンティブ! □平均給与よりも高い待遇でお迎えします。 営業の経験者採用! □安心のフォロー体制! □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ ここまで読んでいただけた方でもし興味がございましたら まずはお気軽に応募フォームより応募 か049-268-1000まで 「求人票をみた」 とお問い合わせください! □応募→職務経歴書、履歴書の送付→面接1回→採用 ご応募後、メールでの職務経歴書、履歴書の送付をお願いします! 【仕事内容】 住宅の営業 総合住宅展示場内のモデルハウスに ご来場の方、または資料請求を頂いた お客様に向け「棟立建設」の建物の ご紹介をします。 <主な流れ> 見学会→打合せ→ご契約→ 施工中のやりとり→引き渡しなど ※客層:20代〜50代 ・一次取得者(若い夫婦が多数) ・建て替え(中高年の方が多数) ※1日の平均来客数:2〜3名 《契約につなげやすい好環境あり!》 □飛び込みなしの「完全反響型」。 設備等も含めてほとんどが標準仕様の為、 お客様もイメージしやすいモデルハウスと なっています。 □施工管理、アフターサービスの部署が 別にあるため商談のみに集中できる。 あなたを全力でバックアップしていきます。 ―--------------------------------―----------------------------- ~この仕事に向いてる人・不向きな人~ □□向いている人 ・人と話すのが好き、人柄がいいとよく言われる方。 ・成長するためなら貪欲に学べる方 ・転職回数が少なく、地域密着型の企業で地に足をつけて働きたい方 ・相手のことを考えて行動に移せる方 ・人と協力して作るあげることが好きな方 □向いていない人 ・転職回数の多い方 ・早期的なジョブローテーションを希望されている方 ・新しい知識を得ることが苦手な方 ・個人プレーのスタイルで仕事がしたい方 ―--------------------------------―----------------------------- □□当社住宅営業職のやりがい お客様の夢や希望を実現することができる というやりがいがあります! 当社は事務所の埼玉県富士見市近郊エリアが中心です。 身近な街に自分の仕事が街に形に残ることも、 やりがいを強く感じられます。 地域密着型だからこそ一緒に街作りを している感覚を味わうことができます。 施主様が個人の方なので、距離感が近く、 無事に住宅ができると「ありがとう」と 直接いってもらえるのは、大きなやりがいです。 そして、仕事に対しての正当な評価をいただき、 給与面が高いことも魅力です! (当社社員より) □□社長の思い 用地開発、設計・施工からアフターまで すべてに責任をもち、地域密着を徹底しています! 事務所から30分〜1時間程度の現場のみのため、 残業時間が少なく業務過多になることはございません。 お客様へのアフターサービス体制も充実しており、 遠方の現場がないため連絡があった当日に 必ず駆けつけるなど、地域密着を徹底しております。 □□棟立建設の良いところ聞いてみた 新築分譲住宅の企画・開発・販売、注文建設から将来のアフターメンテナンス、 リフォーム、賃貸管理・損害保険代理店を全て自社で行っております。 そのためスムーズに業務が可能です! 気持ちよく住み続けていただくために、 20年後、30年後までじっくりとお付き合いさせていただきます。 □□ハウスメーカーと棟立建設の違い 棟立建設には専門の不動産部門があります。 年間約100棟の分譲を20年以上続けてきた実績とノウハウがあります。 建売り住宅事業を通じて培った土地仕入れの情報網を駆使し、 お客様の理想にあった最適な候補地をご提案できます。 ーーーーーーーーーーーーーーー 【職場環境】 スタッフ数:20名 男女比:8:2 20代・30代・40代・50代の幅広い メンバーが在籍! 年齢に関係なく、のびのびと 活躍できる職場です。 ------------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ------------------------------------------------- □□よくある質問 Q.仕事の際に車はどうしたら良いでしょうか? A.業務は自家用車にて営業活動を行っていただきますが 車種は不問になります。また車両手当20000円支給いたします。 Q.実際の残業はいかがですか? A.人によりますが、早い人で定時で帰られる方も! 多くても月20時間程度なので、夜の時間を有意義に使えます! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> □営業経験者 □学歴不問、年齢不問 (※キャリアを活かせます) □普通自動車免許 自家用車にて営業活動を行っていただいています (車両手当月20,000円支給) <歓迎条件> ・ハローワーク登録済みの方歓迎 |
【東京都市開発株式会社】総合デベロッパーの安定企業×業界独自の事業展開!|増収増益を続ける、成長企業|早期キャリアUP可|完全週休2日制|面接1回企業ページ
万全の育成体制によりイチからのスタートでも着実にスキルアップ可能です。未経験からの入社で500万円のインセンティブを獲得した社員も在籍しています。★月給34万円以上★完全週休2日制★原則定時退社
勤務地 |
【横浜駅より徒歩5分!アクセス抜群/転勤なし】横浜支店:神奈川県横浜市… |
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年収例 |
400万円/27歳/入社1年目(月給31万円+報奨金+賞与) 600万円/30歳/入社3年目(月給36万円+報奨金+賞与) 800万円/39歳/入社4年目(月給39万円+報奨金+賞与) |
仕事の概要 |
【大人気の横浜など神奈川エリアを中心に土地・物件の仕入営業をお任せ】個人ノルマは一切なし! |
求める人材 |
【学歴不問】未経験大歓迎!◎第二新卒歓迎 ◎不動産業界に興味のある方 ◎人物重視の採用 |
【正社員】フロントエンジニア/高給与/年間休日127日以上/完全フルリモート・在宅勤務/家賃控除
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町30-15 ビバリーヒルズ402 株式会社UNBORDER |
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仕事の概要 |
仕事内容: キャリアと経験を活かせる職場環境!新事業の推進と並行して、社員が長く活躍できる環境づくり・体制強化にも力を入れています! 仕事内容は、コーティング、設計・構築、運用保守、テストなどです。あなたの得意分野を活かしつつ、新たなスキルを磨きながらステップアップが可能です! 年間休日127日以上、土日祝休み、在宅・完全フルリモート、家賃控除サービスなど福利厚生充実!コスメ手当を導入したりと他にはない珍しい待遇も!働きやすい環境作りを積極的に行っています。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 / 経験者のみ募集 【経験・資格】 ・フロントエンドエンジニアとしての実務経験5年以上 |
富士冷熱株式会社【設立以来60年の歴史を刻み、長年経験を積んだベテランはもちろん若手社員が活躍中の会社です】企業ページ
<社員ファーストを徹底的に貫き60年>時代の変化に合わせて、月給を4万円上げ、休暇制度を見直し。パパの育休取得を支援しました。60周年を迎えたいま、私たちは変化を恐れません。【20代〜30代活躍中】【平均勤続年数12年超】【自社ビル勤務】
勤務地 |
本社:台東区入谷2-33-1★自社ビルです!●日比谷線「入谷駅」徒歩3分※お… |
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年収例 |
940万円/入社17年目(月給63万円+賞与) 720万円/入社11年目(月給50万円+賞与) 630万円/入社6年目(月給44万円+賞与) |
仕事の概要 |
★空調設備の施工管理(一部修理対応)★一人前となるまでしっかり育てます★OJT&マンツーマン制度有 |
求める人材 |
【月給26万円以上+賞与年2回】未経験大歓迎/要普免●産後パパ育休を取得した男性社員が在籍 |
【9割の方が給与UP】未経験歓迎のリフォーム営業職募集!<働きやすいフレックスタイム制 完全週休2日>充実の研修制度を完備で安心♪
勤務地 |
埼玉県越谷市相模町4-4-1 株式会社Kiraku |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【飛び込みなし!完全反響のリフォーム営業職】 <入社後90%の社員が年収アップを実感!> ◆埼玉トップクラスの知名度! L お客様満足度93.2%!月間反響数100件以上 ◆3ヶ月の丁寧なOJT研修制度完備! L 未経験の方も結果が出せる制度が充実 ◆インセンティブ制度あり! L 頑張った分を社員へ還元しております! ////////////////////////////// <お問い合わせ> 0120-265-046まで ご連絡ご相談ください。 ////////////////////////////// 【仕事内容】 関東エリアを中心に 塗装、屋根リフォーム工事のご案内を行う リフォーム営業職の募集となります。 <具体的には…> (1)お客様へのヒアリング L ご依頼反響のあったお客様へ L 詳細な内容をお伺いします。 ↓ (2)現地調査 L どのような工事が必要か L お伺いした内容をもとに調査します。 ↓ (3)見積書の作成 ↓ (4)申し込み・契約・工事の手続き ↓ (5)アフターフォロー 等 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) その他、学歴 性別 経験一切不問! 未経験でも高い実績成果をだせる システム制度がございますので 人柄 人物重視で採用を行います! 「新卒で入社したけど入社前とイメージが違うから転職したい」 という第二新卒 既卒者の方や 「ガンバった分しっかり年収アップができる環境で評価されたい」 といった異業種転職、営業職の方も大歓迎です! 〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓─〓 |
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完全反響営業/未経験歓迎/インセンティブあり/完全週休2日制/手厚い教育体制あり/『Z空調』など圧倒的なブランド力を誇る商材を扱える【株式会社ヒノキヤグループ】企業ページ
<完全週休2日制/インセンティブ/完全反響営業/『Z空調』など圧倒的なブランド力を誇る商材/未経験でも月給25万円スタート/手厚い研修・教育体制/産休・育休取得実績あり/月35h以上の残業は申告制>ヒノキヤグループで営業デビューしませんか?
勤務地 |
<全国130拠点/希望考慮/UIターン大歓迎>※勤務地により車通勤OK |
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年収例 |
1206万円/経験8年/35歳(月給40万円+インセンティブ726万円※年11棟契約) 816万円/経験4年/29歳(月給35万円+インセンティブ396万円※年8棟契約) 606万円/経験3年/27歳(月給28万5000円+インセンティブ264万円※年6棟契… |
仕事の概要 |
展示場にご来場下さったお客様に最適な住まいをご提案し、アフターフォローまで担う注文住宅の完全反響営業 |
求める人材 |
学歴不問◆未経験・第二新卒者歓迎◆要普免(AT限定可)★人物重視のポテンシャル採用! |
【正社員】Pythonエンジニア・プログラマ/高給与/年間休日127日以上/完全フルリモート・在宅勤務/家賃控除
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町30-15 ビバリーヒルズ402 株式会社UNBORDER |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事の頑張りはきちんと評価し、しっかり還元!高いモチベーションを持って仕事に取り組める環境が整っています。当社でエンジニアとしての成長、収入アップを実現しませんか? 仕事内容は、機械学習(AI)、データサイエンス、Webアプリケーションの設計・構築・改修など。 AIが進む時代の中で、必要不可欠とされるプログラミング言語として注目を浴びているPython言語をいち早く活用しませんか? 年間休日127日以上、土日祝休み、在宅・完全フルリモート、家賃控除サービスなど福利厚生充実!コスメ手当を導入したりと他にはない珍しい待遇も!働きやすい環境作りを積極的に行っています。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 / 経験者のみ募集 【経験・資格】 ・Python言語を使用した実務経験5年以上 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入 ◆収入アップ可能 ◆安定性・将来性抜群の不動産会社 ◆未経験者大歓迎 ◆正社員募集 ◆20代、30代、40代、50代の中途入社者多数
勤務地 |
★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点<収入を伸ばした転職者を紹介… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OKの正社員!高い固定給で生活安心!地域のお客さまを訪問し土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK! |
☆ドライバー業務の未経験□□ 月収51万円からのスタート!経験不問の正社員採用です☆
勤務地 |
東京都世田谷区太子堂5−17−15 ルネサンスコート206 株式会社Plat-Communications |
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仕事の概要 |
仕事内容: お仕事内容としては弊社所属の女性タレントの送迎、(スタジオ、撮影現場など)の運転主な業務になっております。 一都三県を基本的に回って頂くイメージです。 海や山での撮影時には200km 程度の運転をお願いすることがございます。 待機時間は飲食、仮眠などは可能です(連絡が取れる場所にて) |
求める人材 |
求める人材: <実務未経験OK!ブランク歓迎> ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※1年以上の運転経験必要 ・経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・ブランク歓迎 ・学歴不問/中卒・高卒・高校中退もOK! ・性別問わず活躍中/20代・30代・40代・50代のミドル(中高年)活躍中! ・直近までアルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 ・転職回数も不問で運転好きの方にピッタリのお仕事です。 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者がたくさん! ◆不動産営業 ◆高収入可能 ◆収入アップしたい方歓迎 ◆未経験大歓迎 ◆20代、30代、40代、50代が入社
勤務地 |
◆勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<収入を伸ばした転職者を紹… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK!20代、30代、40代の転職者多数! |
取引先は大手アパレルメーカー*デザイン・商品企画も携わる営業
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目16‐10 代々木エアハイツ209号 株式会社MOSH LIFE 東京営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 オリジナルシューズを企画し、ブランドに提案する法人企画営業。 レディースシューズ・子ども靴の商品企画や、アパレルメーカーへの法人営業をお任せします。 【仕事内容】 ・お客様にヒアリングしたニーズをもとに新商品を企画 ・社内のデザイナーと協力して中国工場でサンプル作成 ・市場調査 ・顧客への訪問 ・新規顧客の開拓 ・自社ブランドを作る 等 *まずは先輩の同行からスタート。 イチから仕事をお教えするのでご安心ください。 *お取引先は大手アパレルメーカー各社 多彩なデザインのシューズを、OEMで企画・製造・販売しております。 *欧米の視察 【会社について】 靴の街・神戸に本社を置き、大手企業とも長年取引のある当社。 その実績から、東京の企業からも多数ご依頼頂いています。 高い企画力でお客様のニーズに応え、 順調に業績を拡大しております。 更なる成長に向けた体制強化のため、 正社員を増員募集! 靴が好きな方、 商品企画に携わってみたい方 営業経験者、アパレル業界経験者の方 まずはお気軽にご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 アパレル業界未経験の方も歓迎 ファッションが好きな方歓迎 営業経験者、アパレル業界経験者優遇 英語・中国語できる方歓迎 【具体的には】 ・仕事への意欲がある方 ・商品企画に携わってみたい方 ・企画した商品が売れるように試行錯誤できる方 ・靴が好きな方 など大歓迎です! |
【初任給月収40万円/残業なし】株式会社PGSホーム☆20代〜60代まで活躍中(30代40代50代60代の入社多数)☆転勤なし☆完全週休2日制☆WEB面接ОK企業ページ
定年なし!50代〜70代も現役で活躍中!成約率90%の特許商品×高額歩合で、いくつになっても「稼ぎたい」思いを実現!未経験スタートの1000万円プレイヤー多数!早期退職者も歓迎!【入社〜3ヶ月間は月収40万円以上保証】【賞与年3回】
勤務地 |
<転居を伴う転勤なし>関東・関西・東海・九州等全国20拠点※近隣エリアに… |
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年収例 |
1100万円/28歳/男性/入社4年(月給36万円+歩合給) 720万円/38歳/女性/入社3年(月給34万円+歩合給) 650万円/25歳/男性/入社1年(月給28万円+歩合給 ※未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
住宅ペイントなど外壁塗装の訪問販売・営業【マニュアル営業なので結果も出しやすい!】 |
求める人材 |
<経験不問/学歴不問/年齢不問/性別不問>★40代・50代・60代での入社者多数※残業ほぼなし |
□□東京都内 1都3県に出社可能な方向け □安定の正社員雇用 □土日祝日休み □給与30万円から毎月の昇給制度 □専属講師が担当する充実した研修 □将来性抜群の人気No.1のIT業界へのキャリアチェンジ
勤務地 |
東京都港区 TecVing株式会社 テックヴィング |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 学歴・職歴一切不問、未経験歓迎 □ □IT業界内でも引く手数多の優秀なエンジニア・1000件以上のプロジェクトを抱える営業による完全サポートがあります! □新年度、ゼロからスタートしてキャリアを再スタート! TecVingでは未経験からエンジニアを目指す方への教育・育成に力を入れており、ITエンジニアとしてキャリアアップしたい方のサポート&フォローは全力で行っています! □ 昨年のプロジェクト参画実績 □ □Web開発業務システム開発 □企業向け社内管理システム開発 □決済端末専用アプリケーション基盤の構築 □AI・ビッグデータ解析と分析システムの構築 □AWS、Azureといったクラウド環境への移行やシステム開発・構築 など1,000件以上のプロジェクトに未経験から始めたエンジニアが参画していただいてます! □ システム開発とは □ □□お客様からの「こんな機能があったら使いやすいのに‥」 「今使ってるシステムをよくしたい!」このような要望を叶える”おシゴト”です! ====================== □ 募集背景 □ TecVingでは、未経験の方でも安心の充実したカリキュラムの研修を経て、システム開発のSE(システムエンジニア)として正社員にてお仕事をスタートしていただいております。 □専任講師とのマンツーマン指導・毎月1回の面談 これまでの経験の有無に関係なく あなただけの専任講師が一人一人に担当として付きます。 疑問点や不明点があればその都度解決できます。 また月に1回、面談を行います。 困っていること、気になること、悩んでいることなんでもお話ください! 一緒に働く「仲間」として、お互いを理解し合いたいです。 □多種多様な業種・業界の案件アリ! 数多くあるクライアント様から御紹介御提案を受けた1,000件以上ある案件の中から、あなたの希望に合う開発プロジェクトに参画していただきます。 □経験・スキルに応じて案件を選択できる! 多くのプロジェクトを経験する事で、転職を繰り返さずにスキルアップキャリアアップが出来るのもTecVingの強みの一つです。 TecVingで身に付けたスキルを活かしてフリーランスの道も目指せます! ====================== |
求める人材 |
求める人材: □ 勝つための人生と、負けないための人生は違う □ 勝つための人生を、共に目指したい仲間を大募集しています! □□共通条件 -叶えたい将来の目標・夢がある方 -向上心や成長意欲が強い方。 -学ぶために自己投資を惜しまない方。 □□エンジニア未経験者 -行動力、意志、覚悟のある方。 -IT業界で自分を変えたいと強く願う方。 -自分の成長のため、図々しくがむしゃらになれる方。 □□エンジニア経験者 -各言語や技術において設計と開発の経験が2年以上ある方。 -人とコミュニケーションを取ることが得意な方。 -新しい技術への挑戦が好きな方。 ※上記のように求める人材を記載しておりますが、全て「あればいいな」という望ましいというだけです。 エンジニアに興味があったりPC操作が好きという理由だけでも大丈夫です。 是非一度お話しましょう。 |
古川計装株式会社 *面接交通費支給*社宅有*U・Iターン歓迎*【照明・空調・給排水など建物に不可欠な設備の計装を手掛け55年。今もなお成長を続けています!】企業ページ
【29歳以下対象の長期育成型採用】「計装」も「エンジニア」も、どんな仕事か分からない。そんなあなたを、基礎からじっくり育てます!座学&OJTの徹底サポートで、ものづくりのプロへ!●定着率100%●創業55年●完週休2日(土日)●フレックス制
勤務地 |
本社/東京都目黒区中目黒1-8-8 目黒F2ビル3階●中目黒駅 歩9分現場/関… |
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年収例 |
750万円/経験10年目/(月給50万円+賞与) 600万円/経験5年目/(月給38万円+賞与) |
仕事の概要 |
20代活躍★建築物に必ず導入される、計装(自動制御システム)の施工管理・システムエンジニア◎手当充実 |
求める人材 |
【29歳以下の方/長期育成のため】★第二新卒歓迎・学歴不問●フレックス制導入●面接交通費支給※規定有 |
\スタンダード市場上場企業/行政の案件も多く、未来に残る大規模建設に関われる仕事□□エリア制で転勤ほぼ無し□□
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区三橋3丁目53-2 株式会社サンテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: \期間限定の募集です/ 従来紹介会社での採用を行ってまいりましたが より多くの未来がある方にお会いしたく この度Indeedへ掲載を開始いたしました! 期間限定掲載ですので 是非この機会に当社へご応募くださいませ! 残り採用枠数:3名 ■注目ポイント 【POINT01】 スタンダード上場企業! 安定感抜群の電気業界でキャリアを磨ける! 【POINT02】 ・行政の入札案件も数多く、地図に残る様な大きいプロジェクトに関われる! ・電力会社との直接取引、電気を通すための鉄塔建設、インフラを守る仕事。 【POINT03】 定着率は90%以上! 異業種からのご入社でもしっかりサポートします! CADや業界に関する研修後、先輩がしっかりサポートするので安心! \ココがおススメポイント/ ・安定企業で働ける ・安心のフォロー体制 ・20代・30代・40代活躍中! ・高収入可能! ■仕事内容 同社の「内線部門」「電力部門」にて電気設備施工管理をお任せします。 ※勤務地・部署要相談 大手ゼネコンをはじめ、一般企業・官公庁など、 バランス良くバラエティに富んだお客様と取引があります。 そのためオフィスビル・商業施設・工場から官公庁案件・ 大型病院まで幅広い案件でキャリアの幅も広がります。 また、電力部門では直接電力会社から仕事を受注、鉄塔建設し送電線を繋ぐ仕事に携わります。 ※建設業は受注産業です。どうしても通えない距離の現場の場合は出張扱いで現場付近にアパートやレオパレスなどを借りての勤務になります。 ■具体的な仕事内容 【施工管理】 ・基本計画 ・現地調査 ・プレゼンテーション(顧客折衝) ・実施設計(構造・設備・法規取り纏め) ・工事監理 ・施工図面作成 ・スケジュール調整 ・工事業者手配 ・アフターメンテナンス等 ■担当案件数 ・電気の場合:1〜3案件 ・プラントの場合:1案件程 ・内線の場合:1〜5案件程 ※工期や規模次第になります。 ■工期 ・電気の場合:約3-12か月 ・プラントの場合:工場・企業に常駐します ・内線の場合:約1年〜2年 ※平均 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 工程管理を緻密に設計いる事と工期が長い仕事なので 急がされる事はほとんど無い現場になります。 ■施工実績(一例) ・東京ビッグサイト ・東京都第一本庁舎 ・関西国際空港 ・国立劇場おきなわ ・松江合同庁舎 ■働き続けやすい環境づくり◎ 「週休2日制」 「充実した休日休暇」 「豊富な福利厚生」など、 働くスタッフが働き続けやすいような 環境づくりに力を入れています。 2024年4月から施行された建設業での働き方改革によりどんどん良い環境に代わっています。 勤務時間や休日休暇を 厳密に管理しているため、 身体的にも、精神的にもゆとりを持って 無理なく働くことができます。 また月最低2回の帰省など家庭や プライベートも両立しやすいため、 無理なく楽しみながら働くことができます。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 2級電気施工管理以上をお持ちの方 ■歓迎条件 ・収入を上げたい方 ・やりがいのある仕事をしたい方 ・キャリアを伸ばしたい方 ・安定企業で働きたい方 ・大きい案件を担当したい方 ・U・Iターン歓迎 ・20代・30代・40代活躍中 ・新しい分野に挑戦したい方 ・専門分野でのスキルを伸ばしたい方 ・手に職を残したい方 ・仕事を通じて自分自身を成長させたい方 |
ジー・プラン株式会社(KDDIグループ・BIGLOBE子会社)【在宅勤務可/転勤なし/完全週休2日(土日祝休み)/年間休日125日/残業:全社平均月20時間】企業ページ
◎チームリーダーとして期待! ◎リモートワーク中心のハイブリッドな勤務体系 ◎完全週休2日(土日祝休み) ◎年間休日125日 ◎フレックスタイム制 ◎オフィスカジュアル可 ◎残業:全社平均20時間/月
勤務地 |
東京本社(品川区) ※転勤なし 本社:東京都品川区東品川4-12-4 品川… |
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年収例 |
715万円/管理職(月給47万円+賞与) 594万円/メンバー(月給35万円+残業20時間/月:5万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
組織のマネジメントおよびインフラ基盤の開発・整備全般/AWSへの移行プロジェクトにも携われます |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア業務におけるマネジメント経験者(3年以上・業界や領域は不問) |
☆急募☆上京サポート☆年間休日120日☆反響営業☆正社員雇用☆残業ゼロ☆福利厚生充実☆営業未経験者も安心!学歴不問!株式会社UFE 〈〜人生を変えたい。戦う人達へ〜〉
勤務地 |
東京都杉並区永福1-44-12 株式会社UFE |
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仕事の概要 |
仕事内容: J:COM 国内最大のケーブルテレビ企業、そして多チャンネル市場をリードするメディア・エンターテイメント企業であるJ:COMのメンバーとしてケーブルテレビ(CS、BS、地デジ)やインターネット、格安スマホ、電話、などの生活関連サービスをお客様一人一人に寄り添い提案を行います。 * 【世の中を少しでも良くしたいと思う方】 * 【関わっている全ての人にプラスのきっかけを与えたいと思う方】 * 【人生を今の自分を変えたいと思う方】 * 【今の仕事に悩みや迷いのある方】 * 【常に挑戦したいと思う方】 UFE(ユーエフイー)で一緒に人生変えてみませんか。共に豊かになりましょう。20代〜30代の若手社員が活躍中!! 当社で活躍するスタッフの前職は、 教職員、体操の先生、消防士、警察官、AD 販売サービス業、ミュージシャンなど 人それぞれ。 『未経験だから…』 『知識や専門的なスキルが無いから…』 と諦めることはありません。 新しいことに挑戦したい! というあなたのお気持ちを大切にします。 面接につきましては一度採用担当からお電話させていただき日程の調整をさせていただきます♪(採用担当090-4494-0048/090-1191-0048) |
求める人材 |
求める人材: 必須条件 * 圧倒的No1になりたい方 * できない理由を探さず 【今】できる理由を探す方 * 学歴不問 * 未経験者大歓迎(上京される方多数のため当社では引っ越し先や引っ越しのサポートなどもお手伝いしております) * 営業経験者優遇(法人・個人問わず) * コミュニケーションを大切にできる方 * 学ぶ姿勢のある方 * 人生を変えたい方 |
2023年10月、家電事業の中核拠点として誕生した「パナソニック目黒ビル」は組織の壁を越えたコミュニケーションを喚起するための様々な工夫が凝らされ、さらに、一人ひとりが快適で安心できる働き方を実現するための改革が推進されています。
勤務地 |
パナソニック目黒ビル(東京都品川区西五反田3丁目5ー20) |
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年収例 |
950万円/管理職(月給58万円) 750万円/係長(月給38万5500円+諸手当) 550万円/一般社員(月給28万3400円+諸手当) |
仕事の概要 |
国内コンシューマーマーケティング部門で扱う全商品データの登録や販売数値管理等 |
求める人材 |
《障がいのある方への求人》短大・専門卒以上/障がい者手帳をお持ちの方 |
□□高収入&厚待遇求人□□オープニングスタッフ募集□□月給45万円以上!賞与年2回/昇給年4回!完全週休2日制!今年度20店舗の出店予定の成長企業!
勤務地 |
東京都中央区 月島もんじゃ おきち 月島本店|加納コーポレーション株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □オープニングスタッフを大募集□□ 2024年5月、”月島もんじゃ おきち 月島本店”がNEW OPEN! 「東京文化を世界へ」というビジョンのもと、東京のソウルフード”もんじゃ焼き”の魅力を多くの人に伝え続けている私たち! 第1号店である「月島もんじゃ もへじ 月島本店」は、もんじゃ激戦区の中でも連日行列ができる人気店へと成長。 順調に店舗数を拡大し、 この度、新たなブランド”月島もんじゃ おきち”を月島にオープンさせます! もんじゃ焼きという文化的価値のある食事と、 エンタメを通しお客様の一生の想い出をつくる『東京文化の伝道師』として、 当社の成長の一翼担いご活躍いただけませんか? □この求人のポイント□ ・2015年設立の若い会社で創業期メンバー募集 ・賞与年2回/完休2日/手当充実etc.圧倒的な待遇 ・若手活躍!20代店長、30代SVも数多く誕生! ・【昇給年4回】店舗拡大によりポスト増加! ・未経験でもやる気があれば応募OK! ・独自の制度や長期研修プログラムで安心感◎ 。.。:+* ゚ ゜゚ *+:。.。:+* ゚ ゜゚ *+:。.。 【 仕事内容 】 □□もんじゃ業界シェアNo.1企業を目指して□□ 目指すは、当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現。 まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取るため、成長をさらに加速してくれる店長候補を募集します。 《具体的には》 ・接客/調理/売上管理 ・仕入れ/スタッフ育成やメニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など、店舗運営全般をお任せします! ・ 【 入社後の流れ 】 本格的な研修施設で終日座学研修 ▼ 店舗を貸し切ってのトレーナーとマンツーマンでのオペレーション修得研修 ▼ 現場に出る前に全商品の調理、および試食 ▼ もんじゃの奥深さを体験するためのオリジナルもんじゃ開発研修 ▼ トレーナーが横についての実店舗での現場デビュー! ▼ 配属前オリエンテーション |
求める人材 |
求める人材: ◆年数・雇用形態問わず、外食経験者大歓迎!! └和食、イタリアン、フレンチ出身者など、多士済々なメンバーが活躍中!! ◆学歴不問!業界・職種未経験歓迎! ◆社会人デビュー&第二新卒の方もOK! ※前職が、刑事・CA・お笑い芸人・俳優・モデルなど、さまざまな経歴の先輩も活躍しています! ※接客やコミュニケーションを取るのが好きな方も歓迎! ※就業ブランクのある方や社会人経験10年以上の方、歓迎します! 【こんな方大歓迎】 * 人を喜ばせる方法を真剣に考えられる方 * 新しい環境で力を試したい方 * 何事も前向きに努力ができる方 * 自己成長を楽しみたい方 ・フリーター/高卒OK/ブランクOK/転勤なし ・未経験OK!家族のために働くパパ活躍中 【あれば活かせる!】 調理師免許・食品衛生責任者 ホテル・レストラン・カフェ・居酒屋・和食・洋食・ラーメン店・その他飲食店、 接客・サービス/ホール・配膳/キッチン・調理・調理補助・店長・マネージャー・スーパーバイザー・新店立上げ・マネジメント経験 など |
日立Astemo株式会社◆日立オートモティブシステムズとホンダ系サプライヤーのケーヒン、ショーワ、日信工業の経営統合により誕生◆年間休121日◆賞与5.6カ月企業ページ
技術系総合職として、当社の将来を担うエンジニアを募集。機械工学等の知見をお持ちの方や工業高校・理工学部等で機械や電気について学んだ方であれば、実務未経験でも歓迎します。
勤務地 |
宮城、茨城、栃木、群馬、神奈川の当社事業所(配属先により異なる)◎希望… |
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年収例 |
780万円/エンジニア 主任クラス(月給36万円+賞与2回+各種手当) 580万円/エンジニア 担当リーダークラス(月給30万円+賞与2回+各種手当) 480万円/エンジニア 担当クラス(月給25万円+賞与2回+各種手当) |
仕事の概要 |
自動運転(AD)・先進運転支援システム(ADAS)向け開発/制御・電気・機械設計、生産技術、品質保証 |
求める人材 |
業界・実務未経験歓迎/高卒以上◎第二新卒歓迎◎人柄重視の採用です◎自動車・二輪車の経験は問いません |
*横浜本社勤務*□残業なし□定時退社□有給消化率100%□女性活躍中□給与は能力に応じて決定
勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3−3 クイーンズタワーB 15階 株式会社いーふらん |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 新設部署【海外オークション事業部】における海外企業との 連絡窓口及び営業事務業務となります。 ~具体的には~ ・通訳・翻訳業務 ・対業者様の電話・メール対応 ・オークション管理・進行・準備 ・現地スタッフへの指示業務 【ビジネスレベルの英語(必須)】 通訳・翻訳ができる方の限定募集です! 私達と一緒に、事業拡大に貢献し、自己成長を 目指していただける方、 ご応募お待ちしております! 英語に加えて中国語もできる方、ご相談ください。 知名度抜群、貴金属やブランド品買取の『おたからや』の本社勤務で、 あなたの語学力を活かしませんか? |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材/必須事項】 ■高卒以上 ■日本語・英語(必須)において、ビジネス会話レベル ※中国語もできれば尚可 こんな趣向の方が向いています。 ○自分自身の語学力を活かしたい方 ○グローバル環境がお好きな方 ○海外出張に憧れのある方 ○スケジュール管理の得意な方 今後スキルを磨いていきたい方も是非、ご応募ください! 決まり次第、次第即終了の求人となります! |
株式会社リレーション ★正社員採用★年間休日122日★完全週休2日制★20代7割★国家資格が取れる★取引先は大手企業多数!★売上高前年比117%UP企業ページ
毎日のデスクワークやルーティン作業に飽き飽きしているあなたへ。これまで100名以上の未経験者を建築のプロとして育ててきたリレーションで、街をつくる現場仕事×デスクワークをはじめてみませんか。◆20代活躍中 ◆首都圏・大阪エリア
勤務地 |
首都圏内と大阪府の各プロジェクト先※引越しを伴う転勤なし。U・Iターン歓… |
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年収例 |
1000万円/入社9年目(月給60万円+諸手当) 600万円/入社5年目/28歳(月給30万円+諸手当) 360万円/入社1年目(月給25万円+諸手当) |
仕事の概要 |
未経験入社90%!ビルや商業施設等の建設がスムーズに進むようサポートする、管理業務。 |
求める人材 |
学歴不問★20代活躍!未経験から手に職をつけたいという方 |
<社宅/寮完備!>安定した仕事量で安定性&将来性あり!じっくり腰据えて技が磨けます(NEXCOでの仕事がメインです)
勤務地 |
茨城県つくば市 サトウ工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 土木施工管理技士のお仕事です。 <一番行うお仕事の詳細> 公共工事における工事監督補助として 現場の支援業務全般を お任せします。 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 <一覧で見る業務内容> ・現場立ち会い ・材料の検査 ・その他付随する業務 など <どんな現場なの?> インフラを支える公共工事が 主な現場になります。 クライアントである発注者は 全国の高速道路を管理・運営する 「NEXCO」になるため、 長期で安定して働くことができます。 <経験が浅い方、ブランクの方でも大歓迎> 成長を実感しながら多岐にわたり 活躍することができるため、 幅広くスキルアップを目指せます。 将来的には、どのような現場でも 通用するような経験や知識など さまざまなスキルを 身につけることができます。 楽しいことはみんなで分かち合い、 困った時はみんなで助け合う、 一緒に働くスタッフも 成長しあえる環境を整えています! <U・I・Jターン希望者大歓迎!> 当社ではU・I・Jターン希望者の 採用を積極的に行っています。 「都会もいいけど、やっぱり地元で働きたい!」 「長く働くなら地元がいいな」 「自然豊かな土地で働きたい!」など、 U・I・Jターンはもちろん、 遠方からの移住をご希望の方なども 大歓迎です! 社宅も完備しているなど、 受け入れ態勢をバッチリ整えて お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・土木施工管理技士資格(2級以上) <歓迎条件> ・学歴不問(中卒・高卒歓迎) ・未経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・U・I・Jターン歓迎 ・20代・30代・40代活躍中 ・ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 <このような経験やスキルが活かせます> ・工事監督支援業務の経験 ・発注者支援業務の経験 ・橋梁工事現場での経験 ・AutoCadの使える方(図面の修正程度) |
【設立30年超】<FIS/株式会社金融情報サービス>NTTなど大手各社と取引を行い、最先端の技術開発に携わっています企業ページ
【20代〜30代活躍中】【ITエンジニアとしての貴重な経験、当社が最大限輝かせます】安定性抜群の「金融IT」で、この先もずーーっと安心して働こう!●毎週土日+祝休●リーダー経験者/年収600万円〜OK●昨年、新宿NSビル25階へオフィス移転
勤務地 |
★在宅勤務可★2023年1月移転の新オフィス★●本社/新宿区西新宿2-4-1 新… |
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年収例 |
732万円/38歳・経験15年(PM)(月給48万5000円+賞与) 620万円/【初任給例】33歳・経験11年(PL)(月給43万1000円+賞与) 456万円/27歳・経験5年(SE)(月給30万4000円+賞与) |
仕事の概要 |
◆案件豊富◆三大メガバンク金融ITほか、エンタメなど多彩な案件有!◆スキルや成果は、最大限給与で還元 |
求める人材 |
【経験者募集/PG・SE】●20代・30代活躍●経験年数・学歴不問■リーダー経験者年収600万円〜可 |
業界問わず営業経験必須!東京勤務!20代〜30代活躍中!
勤務地 |
東京都新宿区四谷3-2-1 フロントプレイス四谷7階 TSO International株式会社 |
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給与例 |
給与例 1200万円 …42歳/入社6年目 …年俸900万円+期末賞与 950万円 …38歳/入社9年目 …年俸750万円+期末賞与 750万円 …29歳/入社2年目 …年俸620万円+期末賞与 680万円 …27歳/入社2年目 …年俸600万円+期末賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 未経験者、第二新卒大活躍中! 数百社・数万人規模のビジネスの場を創造! 日本初・世界初が集まる展示会 スケールの大きい仕事で成長できます ー 【展示会ビジネスは、グローバル化・ AIの進化により急速に拡大中!】 企業と企業がリアルに出会い、 新たなビジネス・価値が生まれる展示会。 そんな展示会は日本だけでなく、 中国、アメリカ、ヨーロッパ、 東南アジア、アフリカなど 様々な国と地域で国と産業の 発展のため開催されています。 私たち「TSO international」は 日本の『国際展示会』の リーディングカンパニーです。 人々がリアルに出会い、 最新の製品や技術、 サービスを手に取り、 お互いが信頼関係を深め、 ビジネスがスタートする場です。 コロナ中もあらゆる経済危機の中でも 展示会はビジネスのインフラとして 開催され続けていました。 そして、 TSO Internationalはコロナ禍を経て 世界の経済トレンドが変化する中、 サステナブルをキーワードに 「スポーツ」、「SDGs食品」、 「ウェルネス」、「健康食品」などを 対象とした新しい市場を取り込み、 2020年〜2023年のコロナの禍中でも 毎年成長拡大を続けています。 今回は特に、 「グルメ」と「健康」の分野で 国内最大級の食品関係の展示会である 「カフェレスジャパン」 「ウェルネスフードジャパン」を はじめとする展示会をプロデュースする セールススタッフを 広く募集することにしました。 例えば、ウェルネスフードジャパンでは、 「健康的な食生活によって、 人々のQOL向上を目指す」をビジョンに掲げ、 毎年、世界中から健康食品メーカー、 オーガニック食品生産者、 食品の素材・原料メーカー・商社などが 販路拡大のために出店・参加します。 その数は、出展企業約600社、 来場者約4万5000名。 3日間、どのブースでも 活発な商談が行われます。 社会全体の健康意識を高める 意義のあるウェルネスフードジャパン。 私たちは今後一層力を注いでいきます。 また、カフェレスジャパンでは、 世界中よりコーヒー、紅茶、スイーツ、 ベーカリー関連の食品、機器を 扱う企業が販路拡大のために出展・参加し、 毎年その規模を拡大させています。 【成長スピードを加速させる環境】 様々な場面においてチームを組み、 社員全員で創出する展示会。 その過程で行われる 実戦的な研修や実務を積むことで 将来のスキルアップに繋がります。 チームで展示会の開催まで準備を 進めていくことは、 一つの会社を動かすことと同じ。 予算の立案、商品コンセプトの企画、 協力してくれる企業や団体の根回し、 商品販売のためのマーケティング、 企業のトップへのプレゼンテーション、 商品販売のためのパンフレットや ホームページの作成。 これらの業務を任されることにより、 今後のビジネスを進めていく上で 例えば以下の必要なスキルが 確実に身につきます。 ・実践的な企画能力と マーケティング力 ・企業のトップの方々との コミュニケーション能力 ・全体の流れを把握して進める スケジュール管理力 ・チームをまとめ、巨大なものを ゼロから創り出すマネジメント力 展示会を通して挑戦し、 スキルを身につけていく。 やりがいを得ながら、 自分の市場価値を高められます。 【会社の成長の成果は社員に還元】 業績向上で生み出した利益は、 社員に給与や福利厚生、賞与で還元。 採用時も入社後の活躍への期待として、 業界未経験の方も、 前職給与を考慮・調整した上で 給与条件などをご提示いたします。 100%前職以上の昇給が実現できます。 活躍の成果はしっかりと還元。 年齢・性別・社歴に関係なく、 理想のキャリアを築きませんか。 ー 仕事の流れと詳細 ー 1.出展対象となる企業調査、 マーケティング、出展ブース案内 2.各クライアントに合ったブース提案 出展メリットのプレゼンテーション 3.ブース内装飾や集客を増やす プロモーションの提案、出展サポート 4.宣伝・集客 Webプロモーションや 来場者向けパンフレットの 制作サポート等など 5.当日の会場運営と出展社フォロー 6.次回展示会の企画、 成果のフィードバック 【顧客対象】 国内外トップクラス スポーツ用品メーカーや 大学をはじめとする研究機関、 官公庁など様々。 トップの方と お話することが多くあります。 【効率のよい営業活動】 顧客管理・営業支援システムといった ITツールをいち早く導入。 自社セミナー開催による 多くの見込み客の育成など、 根性論ではなく効率と成果が伴う 営業活動を行えます。 様々なセールス手法を 身につけることが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問! ・未経験・第二新卒歓迎 ・20代・30代活躍中! ・健康やスポーツに興味のある方や 食にこだわりのある方は 知識が活かせます! 難しい専門知識は一切不要です。 必要なのは成長意欲です。 営業スキルは研修により しっかりと身につけられます。 異業界出身者も多数入社し活躍中! コミュニケーションを 大切にできる方を歓迎します! 【一つでも当てはまる方は特に歓迎】 ・リーダーシップを発揮し、 チームをまとめられる ・経営者とのコミュニケーションを 通じてビジネススキルを高めたい ・スポーツ・健康産業を動かすスケールの 大きな仕事がしたい 【セールスメンバーの年齢層】 20代5名、30代6名、 40代4名、50代1名 若手からベテランまで バランス良く活躍中! 【さまざまな経験がある方が活躍中】 ・法人営業経験者 ・メーカーでの営業経験者 ・スポーツ、美容、健康、 食品、旅行などの業界経験者 ・インサイドセールス、 フィールドセールス経験者 ・CRM(顧客管理システム)の使用経験者 ・新規開拓やアウトバウンド型での 見込み顧客の創出経験者 |
株式会社エル・フィールド ◆案件選択の自由/案件単価の82%〜94%を還元/営業・HR・テクサポの3部門でサポート!業界トップクラスのエンジニアファースト!企業ページ
【2024年4月、還元率82%以上に改定】前職給与UP保証/在宅勤務率95%以上/3部門による手厚いサポート/案件選択は100%自由/年間休日125日/子育て世帯活躍中…など業界屈指のエンジニアファーストを掲げています。
勤務地 |
【在宅勤務率95%以上】東京・神奈川・千葉・埼玉を中心としたクライアント… |
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年収例 |
850万円/40歳・入社4年目(月給65万円) 600万円/31歳・入社2年目(月給46万円) 380万円/26歳・入社1年目(月給29万円) |
仕事の概要 |
【案件選択100%自由】業務系システム・アプリ・WEB開発などITエンジニア業務◆自社開発増加中 |
求める人材 |
【学歴・資格不問】エンジニアの実務経験をお持ちの方(実務経験1年以上・分野・工程不問) |
テレワーク相談可♪あなたの経験を活かしませんか?
勤務地 |
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル438 株式会社Ridge-i |
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仕事の概要 |
仕事内容 / 衛星データ活用に興味ある AIエンジニア募集!!□ \ □【主な仕事内容】 ●エンジニアとして、 最先端の技術をキャッチアップし、 衛星から得られる画像やデータを 取り扱って、新規事業につながる アプリケーションを開発する ●新規事業に求められる技術動向と 顧客ニーズを主体的に調べ、 開発方針を作成する ●課題に対して、 具体的な手法を調査し、 ソリューション実装する ●ビジネスメンバーとチームを 組んで一体ととなって プロジェクトを推進する ================= □【仕事の魅力】 ●顧客ニーズのヒアリングから、 使うデータや手法を選定し実装まで 一気通貫で関わることが出来る! ●広がりつつある衛星マーケットの 最前線でAI解析を行い、 また当社のAIアセットを応用して オリジナルのソリューションを 作成することが出来る! ●自身の成果が最先端になり、 学会発表や特許取得も可能! ================== 〜スタッフインタビュー〜 入社3年目Nさんより 前職は、自動車メーカーのエンジニアとして働いていました。 データ解析までの仕事でしたが、そこから自身で管理する仕組みや再利用することに興味を持ち、 Ridge-iに転職しました。 Ridge-iでは、自主的にやりたいことをやれる環境です。 前職の職場では、やってみたいと思ったことも、いろんなところに稟議や承認を取らなくてはならずに、 正直諦めてるところもありました。 今は、やってみたいことを上司に相談して、すぐに取り組めることにもやりがいや自身の成長を感じています。 入社半年目で、インターンシップの企画と学生が弊社の求めるスキルを習得するための、 カリキュラムの作成し、今でも会社のインターンシップとして取り入れてもらってます。 20代・30代のスタッフを中心に グローバルスタッフも活躍している当社。 年代も近いこともあり、昼食は、みんなで買ってきて オフィスで食べることも多く、アットホームな職場です。 ※英語はできなくても大丈夫です。 また、裁量労働制を実施していて、自分で時間を決めて取り組めるのも魅力の一つです。 私の場合、子供が小さく、保育園の送り迎えをしているのですが、 週の半分くらいは在宅で勤務しながら、子供との時間を確保し、 夜に仕事を回したりなど、自分で仕事量や時間を調整してワークライフバランスもとれる環境です。 〜Nさんのある1日の仕事の流れ〜 朝子供を保育園に送った後 10時頃出社 ↓ 30分程度メールや連絡等の作業 ↓ お昼までは、コーディング中心 ↓ 12時 お昼は、出社してる人でランチを買いに、オフィスでみんなで食べることが多いです。 ↓ 13時 ミーティング用の資料作成 ↓ 14時 社内ミーティング クライアント様との打ち合わせに向け、 作成した資料を元に社内でミーティング ↓ 15時 外部ミーティング 用意した資料や社内ミーティングで共有・改善した内容を クライアント様とすり合わせをしていきます。 ※外部ミーティングの参加は任意となります。 弊社では、自主性を重んじているため、参加する方が多いです。 ↓ 17時 子供のお迎えがあるので、帰宅 子供のお世話が一通り終われば、 在宅にて、ほかの社員が書いたコードのレビューなど ↓ 19時頃 業務終了 □【私達Ridge-iの創業の目的】 技術の高みとビジネスインパクトの両方 を追求した最高峰のソリューションを 提供し、ビジネス・社会課題を解決して 新しい社会を創る・・・これが私達の目的です 知的好奇心の高いメンバーにとって、 学びあえる仲間がいる環境となることを 重視しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ●衛星画像やデータ活用に知見・興味がある ●ディープラーニングに限らない、 統計的手法や機械学習手法全般 の知識がある方 ●Githubなど開発ツールの使用経験 ●AWS・GCP・Azureなどクラウドを 使用した開発経験がある方 ●クライアントやビジネスサイドに 難解な機械学習手法を 平易に説明できる能力がある方 【こんな方も大歓迎!】 ●リモートセンシング・衛星画像や データを活用した開発実務経験がある ●プロジェクトマネージャーの経験 ●ライブラリやOSSを用いて 公開されているプログラムを 用いず機械学習手法を 一から実装出来る能力がある方 ●英語を用いた先行研究調査能力 ・・・技術的な語彙を含めた 日常会話レベルの英語 スピーキング能力があれば尚可 〜プロフェッショナルサービス事業部長より〜 入社6年、30代で役員に就任。 年齢や社歴に関わらず、能力や成果を正当に評価してもらえる会社です。 私たちの仕事は、未知に挑戦することも多く、 学び続ける、変わり続ける、最先端を追い求めていく必要があります。 そのため、一緒に働く方とは、上下関係というより、常にフラットな関係を意識しています。 みんなで話し合って、いろんな意見を出し合える雰囲気を大事にしているからこそ、 新たな発想や発見をして成長して行けます。 また、担当するプロジェクトは、 数千万〜数億円規模になります。 誰もが知っている上場企業の社長や経営者層と お話をする機会も増えます。 ほかの会社では、なかなか経験できないことも 弊社では、年齢や役職も問わず、早期から提供できるため、 自身のキャリアを積める環境も魅力の一つだと思っております。 そんな弊社で互いに高めあえるスタッフをお待ちしております。 |
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勤務地 |
転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・… |
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年収例 |
590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車、家電、精密機器等の機械設計エンジニア業務をお任せします。 |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア経験がある方★20代〜50代活躍中! |
還元率80%超/上場グループ/案件選択制/フルリモートOK
勤務地 |
東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 7階 リダクション株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 780万円/経験10年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収200万円UP(月給65万円) 当社では情報の透明性にもこだわっています。 そのため、<案件の単価や給与の決め方も全て開示>。 全エンジニアが必ず平等に評価される環境を整えているので、「交渉が苦手」という方もご安心ください! |
仕事の概要 |
仕事内容 グループ会社のプライム案件を含め、上流〜下流まで幅広いフェーズの案件をご用意! メタバースなど、最新技術に触れられるプロジェクトも豊富です。 【開発例】 ・メタバースサービスの開発/Java、spring、AWS ・自社システムにおける機能追加の開発/Java、springboot、Typescript ・大規模開発におけるアーキテクト選定/AWS、Python、Java ・新規事業におけるバックエンドの開発PM/Java、PHP、Linux、AWS ・官公庁向けシステムの開発〜テスト/Java、Oracle、SQL 【こんな方におススメ!】 ・開発の技術をとことん突き詰めたい ・開発経験も積みながらインフラ周りの経験も積んでいきたい ・調査フェーズやアーキテクト選定など上流フェーズにチャレンジしたい 皆さんの夢・ビジョンを是非、聞かせてください! あなたに見合う案件をご紹介します! ===エンジニア全員が「働きたい」と思う会社を目指して=== 2022年12月、上場企業のグループ会社として設立した「リダクション」。 上場企業の安定した資本力のもと、会社の立ち上げフェーズに携われることが当社ならではの強みです。 そんな当社が目指しているのは、エンジニア全員が 「無理なく飾らず自分らしく」働ける企業となること。 経験豊富な営業担当が一人ひとりの希望や意見にしっかり耳を傾け、 あなたが描くビジョンの実現に向けて並走します。 |
求める人材 |
求めている人材 経験年数・学歴・年齢不問!人柄重視の採用です! ブランクOK/第二新卒歓迎/20代・30代の若手活躍中/40代・50代のミドル層活躍中 <必須> Javaの開発経験がある方 \こんな方を歓迎します/ ・安定した経営基盤のもとで働きたい方 ・成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ・スキルを磨いて今以上に成長したい方 ・とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ・在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ===年収200万円UPの実績あり!=== 還元率は「最低80%」! さらに、数年以内に還元率85%を目指しており、 常に業界最高水準を維持しながら成長を遂げていきたいと考えています。 \高還元率の理由を大公開!/ ・上場企業である親会社から資金調達可能>>外部からの資金調達不要 >>創業のタイミングから、採用への投資と高還元給与の両立が可能 ・代表の横槍は3年で150人規模の会社を創った実績あり! 確かな資金力とノウハウを兼ね備えているので、エンジニアのみなさんに<高還元>をお約束します。 |
共栄火災海上保険株式会社 損害サービス部門(自動車構造、修理技術の知識を兼ね備えたエキスパート集団)※初期配属については希望を考慮します。企業ページ
整備の経験は活かしたい、でも働き方やキャリアの方向性は見直したい。そんな方に、ぜひご覧いただきたい求人です。
勤務地 |
◎全国各地の損害サービス拠点※初期配属は希望を考慮します※入社に伴い転… |
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年収例 |
434万円/入社5年目(月給26万5000円) 610万円/入社7年目(月給35万円) 800万円/入社13年目(月給54万円) |
仕事の概要 |
自動車保険にかかわる車両等の損害調査・管理、事故対応サービス業務(技術アジャスター業務) |
求める人材 |
要自動車整備士資格 要普通自動車免許(AT限定可) ※アジャスター経験は不問/イチから育成します |
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