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31件(1〜31件を表示中)
営業経験者の募集!成績が悪くても怒る上司はいません。
勤務地 |
北海道札幌市東区北四十一条東8丁目2−10 株式会社 道東サッシセンター 札幌支店 |
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給与例 |
給与例 ●中途採用2年目(34歳) 年収425万円 (月給27万円+賞与70万円(業績評価有)+期末手当(業績による) |
仕事の概要 |
仕事内容 〜今回は営業経験のある方の募集です〜 【お仕事内容】 基本的に、建設会社などの既存取引先 とのやりとりが中心。 以下のような業務をお願いします。 ・事務所や建設現場で打ち合わせ ・PCでの見積もり作成・受発注業務 ・採寸など <個人ノルマなし!> チームでの目標はありますが、 個人への厳しいノルマはないのでご安心ください。 <丁寧に教育します> 最初は商品知識や業界用語を学ぶこと からスタート! その後、上司に同行して現場や倉庫の 商品などを見たり、営業方法を学んだり します。 最低1年は先輩に同行して学べるので安心! 同行期間は個人の習熟度や希望にあわせて 対応致します。 【当社について】 社員に支えられ、今の会社があります。 (取締役・Mさん) 当社は地域に寄り添う建築資材販売会社 として50年前にスタート。 最初は取引先が10社ほどという規模 でしたがガラス・サッシを専門的に 扱うようになり、事業拡大を行うことで 現在では顧客200社以上を抱えるまでに 成長しました。 扱う案件も、個人の住宅からマンション 公共工事まで様々です。 会社の成長は社員の頑張りあってこそ。 それに報いるため 「完全週休二日制化を目指し、まずは土曜休みを増加」 「社員全員の給与をベースアップ」 といった取り組みを実施! 部署や上司・部下の垣根を越えて社員同士が交流できる機会も設けています。 【社員の声】 会社も社員も、成長しやすい環境。 (業界経験20年以上の転職者・Kさん) 入社してまず、みんな良い意味で フランクなことに驚きました。 年齢や経験年数に関わらず和やかに 声を交わし、毎日のミーティングでは ベテランが若手にアドバイスしたり 逆に若手が上司・先輩に気軽に意見を言ったり・・・。 お互いに影響を与えあう、すごくいい循環 だと思いました。実際に入社スグの若手が 新商品の販売拡大方法を提案しそれを 先輩方のサポートで成功させ、売上増加に 繋がった例もあります。 チームワークも抜群!みんなで協力して 1000万円クラスの案件を勝ち取った時 の嬉しさは深く胸に刻まれています。 【社員の声A】 丁寧な教育体制・環境で安心。 (1年半前に異業種から転職・Nさん) 元は内装職人をしていて、ここでの仕事 には詳しくなかったんです。 しかし1年以上かけて、先輩が隣について 商品や見積もり方法についてじっくり 教えてくれたので安心感をもって覚えて いけました。 今でも新しい商品を扱うときは先輩が 同行してくれるんですよ。 様々な知識が必要な仕事のため、今でも 勉強しながら業務に励んでいます。 「家族を第一に」と言ってくれる会社で 普段から残業少なめ。 子どもの行事や急な体調不良などでの お休みもしっかり考慮してくれます。 3人の子どもがいるうちでも安心して働けるんです。 |
求める人材 |
求めている人材 ・営業経験1年以上(業種問わず) ・普通免許必須(AT限定可) ・第二新卒も歓迎 ・在職中の方もOK(入社日・面接日も応相談) ガラス・サッシ等を中心に建築資材の卸売・ 工事を扱う当社。 2016年に札幌支店を開設し、 以来「働きやすい雰囲気」を追い求めて きました。ノルマも厳しくありませんし 怒鳴る上司もいません。 きっとあなたらしく働ける職場だと 思います。 業績好調で、十分お仕事を頂ける状態に なったのも働きやすいポイントです! 昨年は創業以来最大の業績となり、 今回は事業拡大のための増員募集です。 |
完全週休2日制/年間休日120日以上/月給30万円〜
勤務地 |
北海道札幌市東区東17丁目1番13号 (株)ノースファイン・プランニング |
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仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 当社は設立23年。 新築マンションの施工を中心に、 リフォームや店舗改修など幅広い案件を手掛けてきました。 今回は事業拡大に向けて、新たにスタッフを募集します! 【主な仕事内容】 ◎顧客訪問 ◎商談 ◎受注 既存顧客フォローや定期訪問がメイン! 今後の建設計画など情報収集をおこないます。 お客様はアパートやマンションの 企画会社や不動産会社。 当社に施工をお任せいただけるよう提案します。 建物完成までの期間、スケジュール管理や 社内の設計・施工部門とお客様を繋ぐ 大事な役割を担っていただきます★ 細かな工夫を盛り込んだお洒落なマンションの施工実績も豊富! ぜひ当社HPをご覧ください! 30代〜60代が活躍しています。 なかでも30代の先輩は、 賃貸営業の経験はあるものの建設業界は初めて。 わからないことは自分から積極的に 質問しながら、のびのび成長しています! |
求める人材 |
求めている人材 【要普免/AT限定可】 【こんな方にぴったり】 ◎安定した業界で働きたい方 ◎個人プレーよりチームプレーが好きな方 ◎新しいことに挑戦したい方 【求める人物像】 ◎好奇心旺盛な方 ◎相手の立場に立った対応ができる方 ◎何事にも前向きに取り組める方 【生かせる経験】 ◎営業、販売などの接客経験 ◎建設業界の経験 ( ハウスメーカー、メーカー、ゼネコン、施工会社など) |
経験・アイデアを活かしスピード昇格可能★月9日以上休みあり
勤務地 |
北海道札幌市北区太平十二条1丁目1番1号 MEGAドン・キホーテ 篠路店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 752万円/エリアカテゴリーリーダー(月給48万5,000円) 614万円/生鮮売場責任者(月給40万2,000円) 362万円/生鮮スタッフ(月給27万) |
仕事の概要 |
仕事内容 【業績好調な「生鮮部門(惣菜)」での募集】 ドン・キホーテは34期連続増収営業増益を達成しました! 現在、業績好調で新規出店などが続いています。 そして、ドン・キホーテでも特に成長著しい部門が惣菜部門。 私たちの生鮮部門は「攻めの姿勢」で様々な取り組みをおこなっています! 大手企業だからこその安定した基盤の中でリスクを恐れず、 挑戦をより楽しめます。お客さまに喜びを届けるために挑戦していきましょう。 【仕事内容】 地域、客層にあった商品展開を行い、 売上・利益を高めていくことを期待されています。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持っており、 入社後、まずは惣菜売り場の責任者候補として 接客、品出し、加工などの業務からスタートし、 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略などをお任せしていきます。 業務一例: ・商品企画、SKU(企画、種類、枚数など)の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・アルバイト・パートさんのマネジメント 【ドン・キホーテの生鮮の魅力】 \あらゆる面でワクワクする仕掛けを/ 「季節の食材を使用したお弁当で勝負する」 「目玉になる大きなサイズの揚げ物を用意して集客強化しよう」 どうやったらお客さまに驚きを与え、 話題にしてもらえるのかを考えます。 自分自身が携わっていける範囲も広く、加工はもちろん 商品の企画や調達、売り場の演出まで携わっていただきます。 幅広い業務を入社歴の浅いうちから経験できるので 成長スピードが早いのも当社の特徴です。 \実力主義で結果を正当に評価/ 業績も安定しており、腰を据え安心して働けるのも魅力のひとつです。 給与UPや待遇(休暇、手当、保険など)などを求めて入社してくるメンバーがたくさんいます。 入社歴や性別、経験などは問わず、実績を上げれば正当に評価。 経験の浅い方やチャレンジ意欲の大きい方も大きな対価を手にしています。 \安定した経営だからこそチャンスも多数あり/ 34期連続増収営業増益を達成。会社の業績が良いと、挑戦も楽しめます。 昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスも多数あります。 この点が「経営が安定している企業」だからこそのメリットです。 \ムダな残業はなし!チームで取り組み、効率を追求/ 月9日以上の休みがあります!! ワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。 常に効率を追求し、ムダな業務があればすぐに改善。 ムダな残業を無くすことで、仕事もプライベートも充実させることができます。 \多数のキャリアビジョン/ 売場責任者経験後は、複数店舗を統括するポジションや 商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 新たなポジションがうまれる可能性も十分あり、 経験者・スペシャリストの方にはチャンスが溢れています!! 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「惣菜売り場の経験を活かしたい」 「惣菜のスペシャリストになりたい」 「ドン・キホーテの惣菜部門を盛り上げたい」 「生鮮責任者としてキャリアアップしたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「大きな裁量を持って働きたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください! 【必須】 ・惣菜部門の経験者 ・学歴不問 ・社会人、又は既卒の方 【歓迎】 ・スーパーマーケット、デパート、専門店・個人商店などでの惣菜の食品販売、調理・加工経験 ・小売業界ご経験(仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など) 【社員インタビュー】 惣菜担当Aさん: 入社する前からユーザーで、POPがたくさんあり、そして、季節ごとのイベントなどがある生鮮部門は、とても魅力的でした。 その中でもたくさんの商品に携わることができる惣菜が大好きで配属の希望を出し入社を決めました。 新商品の提案など、オリジナルメニューを生み出すチャンスもあります。 私はクリスマス時期に意見を発信する機会があり、旬の素材を使用した商品を提案。 大変でしたが、とても勉強になりましたし、自分の成長にも繋がりました。 惣菜担当Bさん: 惣菜は数多くの種類があり、季節ごとに新しいメニューがでてくるので、飽きることがありません。 また、ともに働くメンバーもさまざま。 スーパー、惣菜屋さんなどの経験者はもちろん、学生や熟練シェフなどと働くことができるので楽しいですね。 新しい挑戦をして、失敗することも当然ありますが、当社のすごい点は、その経験も上手く利用して、次への挑戦に繋げること。 「失敗しても、次に活かせばいい」という風土が浸透しているので、皆、自分の意見やアイデアを積極的に発信しています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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エア・ウォーターグループの一員として安定した勤務を実現可能!
勤務地 |
北海道札幌市東区北八条東8丁目4番1号 エア・ウォーター北海道・産業ガス株式会社 道央支店 |
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給与例 |
給与例 430万円/月給25万円+諸手当+賞与 550万円/月給32万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 エア・ウォーターグループの一員として安定経営を続けてきた当社。 営業部門の体制強化に向け、新しい人材を募集します。 産業ガスを通じ、様々な分野のモノづくりを支えていく! 未経験でも安心のサポート体制をご用意しております。 【具体的には】 産業用高圧ガス(酸素・アセチレン・炭酸・アルゴン・窒素・ヘリウム・水素等)、 産業用資機材(溶接機器・鍛圧機械・工作機械・各種工具・各種消耗品等)の 販売及び顧客管理をお任せします。 基本的には既存顧客へのルートセールスで、一件ごとのお客様との関係構築に注力できる仕事です。 入社後はまず先輩に同行しながら、会社のこと、仕事のことを一つひとつ学ぶところからスタート。 未経験でも着実に成長できる環境です! 【1日のタイムスケジュール(例)】 8:40 出社後、メールのチェック、行動予定の確認 9:30 注文書・見積書等の作成 10:00 外出 10:30 得意先A訪問:消耗品等の在庫数量確認、注文商品の配達、ガス使用量の確認 12:00 昼食 13:00 得意先B訪問:見積書の提出、商品提案、設備機器の導入打合せ 17:00 帰社、注文書・見積書等の作成、翌日の行動予定の確認 17:40 退社 |
求める人材 |
求めている人材 【20代・30代が活躍中!第二新卒OK】 ・未経験者から経験者まで幅広い人材を歓迎します! 【具体的には】 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・要普通自動車運転免許(AT限定可) 営業・販売(経験年数や商材不問)、産業ガス・産業機材関連のご経験をお持ちの方歓迎(必須ではありません) 年齢の条件と理由:あり(60歳未満(60歳定年のため)) |
\テレアポ・飛び込み無し/東証スタンダード上場の安定した環境!農業の未来を変える営業職!
勤務地 |
北海道札幌市東区東苗穂三条三丁目2番72号 ネポン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。 農業機器に技術革新を起こし 「トマトが1年中食べられる世の中」を 生産者の皆さまと共につくったネポン。 生産者と共に農業を変える営業職を募集します。 <<求人のポイント>> 旅行補助金や食事手当など ネポンならではの福利厚生はスタッフに評判です! ・旅行補助金制度 ・食事手当あり ・退職金制度 ・男女共に育休取得実績あり(94%が復帰) ・賞与年2回 (無理なく働ける環境) ・残業は1日平均1時間程度 ・年間休日127日 ・テレアポや飛び込み営業無し (大切なのはやりがいです) ・日本の一次産業を変えたイノベーション企業で働ける ・東証スタンダード上場企業 ・農業機器からICTクラウドまで幅広い製品の提案が可能 ・農業機器製品トップクラスシェア ・代理店とも協業(代理店営業が8割です) 基本的にテレアポや飛び込みなどの新規営業はありません。 農業やクラウドサービスの知識も入社後に丁寧に研修しますので安心して下さい。 <ネポンについて> 「夏野菜であるトマトが1年中スーパーに並んでいる」 今では普通の光景ですが、50年前迄は当たり前ではありませんでした。 50年前に生産者の皆さまと共に トマトが1年中食べられる世の中をつくったのがネポンです。 創業75年目と歴史の長い当社。 創業者はハウスカオンキという温風暖房機を開発し 冬場でも夏野菜が食べられるなど ハウス栽培に技術革新を起こしました。 日本の農業を変えた当社は、その後も生産者の方々と共に歩みながら 今では機器製品だけでなくICTクラウドにより農業の自動化や 管理を遠隔操作で行うシステムの導入も提案しています。 <仕事内容> 農業機器、農業ICTクラウドシステム、 衛生機器、業務用熱機器などの自社製品の営業をお任せします。 テレアポや飛び込みは基本的にありません。 生産者や代理店に伴走しながら要望に応えていく提案営業です。 (具体的には) ・定期訪問による課題のヒアリング ・課題に対する提案 ・自社製品導入後のアフターフォロー ・代理店への提案・研修・製品説明 ・展示会への参加など (顧客について) 生産者やJAなどの関連組織がお主なお客様です。 各営業エリアに多くのお客様がいらっしゃいます。 地域の代理店と協業しながら お客様を定期的に訪問し、今の課題や要望を伺い その解決に向けて伴走していくお仕事です。 (ある1日の流れ) □9:00 出社後にメールのチェックや訪問準備を行う □9:30 車で協業する代理店へ向かう □10:00 代理店の営業に同行して生産者のもとへ訪問 □12:00 昼食 □13:30 取引先のJAを訪問して案件状況の確認 次回の案件づくりに向けた提案を行う □15:00 お客様である生産者を訪問 製品導入後の状況を伺う □17:00 営業所に戻る □17:30 営業所でメールの確認、資料作成、明日の準備など残務を行う □18:30 退社 ※1日3件程度の訪問を繰り返し生産者や代理店との関係性を深めていきます。 (主力製品について) ・ハウスカオンキ 1964年に販売開始をしてから累計販売台数は 30万台以上の温風暖房機です。 50年以上改良を重ねながら販売を続け 農家の方で知らない人はいないというほど認知度は抜群です。 ハウス栽培に技術革新を起こし 今尚必要とされる当社の主力商品です。 ・アグリネット 農業ICTクラウドサービスです。 ITを使い農業の一部業務の自動化や遠隔操作、データの蓄積などができます。 業務の効率化や感覚で行っていた業務の可視化を可能にすることができるサービスです。 現在3000件以上の生産者の方々に導入していただき 農業の世界にまた新たな価値と可能性を提供しています。 まだ転職するかどうか迷っている方や 詳しく話を聞いてみたいという方でも面接参加歓迎します。 まずは1次のカジュアル面接でお話しませんか? |
求める人材 |
求める人材: ・高校卒業以上 ・職種・業種問わず3年以上継続した勤務の経験がある方 ・営業未経験可 20代や30代前半からの転職で 活躍しているスタッフが多数在籍。 (事前に知っておいて欲しいこと) ・当社の製品の導入やその後フォローの一環で 畑にはいって体を動かす作業をすることもあります。 ・お客様に長く伴走しながら成果を出すお仕事です。 我慢強く、地道な営業活動をお願いします。 不安な方、まずは1次のオンライン面接でお話ししませんか? ・要普通自動車免許 ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 |
未経験者歓迎/賞与年2回/手当充実/週休2日制
勤務地 |
北海道札幌市東区北丘珠四条4-3-20 北海道特殊自販株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 創業50年超/グループ社員550名以上の安定企業 自分らしく働ける環境を整えています。 「人を愛し、仕事を愛し、愛し愛される会社」 が当社の経営理念です! クルマに携わる以上、100%の安全性を ご提供していく義務がありますが、 それを支えるのは当社の仕事です。 また、働く一人一人がお互いを尊重し、 仕事に意欲的に取り組むことのできる環境です★ 当社は今後の事業拡大に向けて新たに 営業スタッフを募集します! 【主なお仕事内容】 既存取引先、北清企業グループの 普通乗用車・大型社、特殊自動車のトータルサポート を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・メール対応 ・自動車整備の見積書の作成 ・取引き先との打ち合わせ ・取引き先へのアフターフォロー 【入社後の流れ】 当面はOJTにて業務内容を 少しずつ覚えていってもらいます! 業務の習得状況に応じて 徐々に業務をお任せしていきます★ 入社後は一つひとつの業務について、 先輩スタッフが丁寧にお教えします。 ほとんどのスタッフが未経験からのスタートなので、 スキルや経験がなくても安心。 わからないことも気軽に聞ける環境なのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 〜未経験者大歓迎〜 「営業をしてみたい!」「車が好き!」 という方は是非ご応募ください★ 〜必須条件〜 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■基本的なPC操作 〜以下の方歓迎〜 ■接客を伴うお仕事をしていた方 ■保険外務員の資格を持っている方 ■自動車販売経験がある方 |
官庁・機械系の営業経験者or自動車関連の知識ある方必須!教育体制の充実・東証上場企業と同等の福利厚生!
勤務地 |
北海道札幌市 北海道ドライケミカル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■未経験大歓迎、第2新卒大歓迎! ■昇給あり、賞与年2回(年間4カ月+業績加算あり!*前年度実績) ■E-learningなど研修制度あり -------------------------------------------------- <仕事内容> 消防自動車、レスキュー車、救急車など、 各市区町村の消防本部による入札での受注が中心となります! <仕事の流れ> ▼お客様(消防本部など)へ訪問 ▼機能、納期、コストなどの仕様を検討し、メーカー(親会社)のエンジニアと相談 ▼見積り作成・入札 ▼受注 ▼メーカー(親会社)で消防自動車の製造、中間検査 ▼納車 ★官公庁や地方自治体、消防署などの顧客に対して、 現状の課題や要望をヒアリングした上で製品・技術の提案を行い、受注に繋げるお仕事です。 一旦配備されると15〜20年ほど運用される寿命の長い製品であり、 お客様にとっての大切な一台を任せられる営業職として、お客様の予算内で最適な消防車を一緒につくり上げていきませんか。 ★道内全域が担当エリアなので、道内各地への出張がございます! <職場環境について> 消防や防災に関わる業界未経験の方も活躍しております。 その他、社内イベントも開催し、社員同士のコミュニケーションの機会もあります。 <研修について> \\ニッチな業種のため、消防車両の知識については先輩がきちんとレクチャー!// 入社後は個人のスキルや経験に合わせて、OJT研修にて先輩のサポートを受けながら、 また、「消防設備士(甲種・乙種)」「電気工事士」などの資格取得費用を補助する制度があり、 未経験の方でも働きながら国家資格を取得することが可能です。 <給与について> 月給202,500円 〜 310,000円 <給与モデル> 300万円〜500万円 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・官庁営業の経験のある方 ・機械系の営業経験のある方 ・自動車関連の知識をお持ちの方(営業以外の職種でも可能です) |
経験・アイデアを活かしスピード昇格可能★月9日以上休みあり
勤務地 |
北海道札幌市北区太平十二条1丁目1番1号 MEGAドン・キホーテ 篠路店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 752万円/エリアカテゴリーリーダー(月給48万5,000円) 614万円/生鮮売場責任者(月給40万2,000円) 362万円/生鮮スタッフ(月給27万) |
仕事の概要 |
仕事内容 【業績好調な「生鮮部門(青果)」での募集】 ドン・キホーテは34期連続増収営業増益を達成しました! 現在、業績好調で新規出店などが続いています。 そして、ドン・キホーテでも特に成長著しい部門が青果部門。 私たちの生鮮部門は「攻めの姿勢」で様々な取り組みをおこなっています! 大手企業だからこその安定した基盤の中でリスクを恐れず、 挑戦をより楽しめます。お客さまに喜びを届けるために挑戦していきましょう。 【仕事内容】 地域、客層にあった商品展開を行い、 売上・利益を高めていくことを期待されています。 当社は店舗従業員が大きな裁量権を持っており、 入社後、まずは売り場の責任者候補として 接客、品出し、加工などの業務からスタートし、 経験に応じて商品の買いつけから販売戦略などをお任せしていきます。 業務一例: ・商品企画、SKU(企画、種類、枚数など)の管理 ・商品の加工 ・仕入れ商品の選定 ・アルバイト・パートさんのマネジメント 【ドン・キホーテの生鮮の魅力】 \あらゆる面でワクワクする仕掛けを/ 「海外でポピュラーなフルーツを仕入れよう」 「今よりも美味しく、少しでも安いものを届けたい」 どうやったらお客さまに驚きを与え、 話題にしてもらえるのかを考えます。 自分自身が携わっていける範囲も広く、加工はもちろん 商品の企画や調達、売り場の演出まで携わっていただきます。 幅広い業務を入社歴の浅いうちから経験できるので 成長スピードが早いのも当社の特徴です。 \実力主義で結果を正当に評価/ 業績も安定しており、腰を据え安心して働けるのも魅力のひとつです。 給与UPや待遇(休暇、手当、保険など)などを求めて入社してくるメンバーがたくさんいます。 入社歴や性別、経験などは問わず、実績を上げれば正当に評価。 経験の浅い方やチャレンジ意欲の大きい方も大きな対価を手にしています。 \安定した経営だからこそチャンスも多数あり/ 34期連続増収営業増益を達成。会社の業績が良いと、挑戦も楽しめます。 昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスも多数あります。 この点が「経営が安定している企業」だからこそのメリットです。 \ムダな残業はなし!チームで取り組み、効率を追求/ 月9日以上の休みがあります!! ワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。 常に効率を追求し、ムダな業務があればすぐに改善。 ムダな残業を無くすことで、仕事もプライベートも充実させることができます。 \多数のキャリアビジョン/ 売場責任者経験後は、複数店舗を統括するポジションや 商品開発などのキャリアを積むことも可能です。 新たなポジションがうまれる可能性も十分あり、 経験者・スペシャリストの方にはチャンスが溢れています!! 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「青果売り場の経験を活かしたい」 「青果のスペシャリストになりたい」 「ドン・キホーテの青果部門を盛り上げたい」 「生鮮責任者としてキャリアアップしたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「大きな裁量を持って働きたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください! 【必須】 ・青果部門の経験者 ・学歴不問 ・社会人、又は既卒の方 【歓迎】 ・スーパーマーケット、専門店・個人商店などでの青果(フルーツ・野菜)の調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験(仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など) 【社員インタビュー】 青果担当Aさん: 「なぜやりたいか」を説明すれば、挑戦を歓迎してくれる会社です。 仕入れ、値段決め、メンバーの育成など、本当に幅広い業務を経験でき、その分成長でききます。 普通の企業は本部が一括で管理することが多いですが、当社は違います。 商品によっては各店舗ごとで仕入れを行えます! 「今よりも美味しく、少しでも安いものを届けたい」この気持ちを常にもちながら、仕入れルートを開拓。 「いいものを発見する」という楽しさがありますね。 青果担当Bさん: 当社の生鮮部門はすごく成長していたので、「どんな挑戦ができるのかな!」というワクワクする気持ちが大きかったです! 入社後もしっかりとした研修があり、粗利や値入れなどの商売の基礎から「カットフルーツの作り方」など、配属予定だった青果に関する特別な研修も受けられました。 私がいる店舗は海外の方が多く来店されます。 ターゲット心理を考え、海外でポピュラーな商品を展開し、人気商品になりました! その他にも、次は何で喜んでもらおうか自分のセンスを信じて、積極的に新しい商品を仕入れています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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正社員24.3万円〜/すすきのアーティスティックなBAR・社内研修充実・中途入社多数
勤務地 |
北海道札幌市中央区南四条西11-7TOMORUビル10F 42BAR 42BAR |
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仕事の概要 |
仕事内容 洗練された大人の空間・金髪・ピアス・ひげもお洒落OK!正社員募集! インテリアや照明にこだわったアーティスティックな店内。 お店の雰囲気は抜群です。 ◆5連休のリフレッシュ制度有 【求める人物像】 ★北海道の本場の食材に触れたい ★マネジメントを学びたい ★とにかく明るく元気! ★美味しいものと人が大好き ★チームでの仕事が好き 社内研修や教育制度が充実しています! 飲食の仕事が初心者でも、他業態の経験のみの方でも、1から指導します。 「お客様に喜んでいただきたい」という気持ちが一番大切です。 常に新しいことにチャレンジしてわくわくしていたい! あなたのその才能をここで活かしてみませんか? ★経験者であれば最短6ヶ月で店長に昇格が可能です!★ ★第二新卒やフリーターも歓迎! 学生のときの飲食店のアルバイト経験を活かしませんか? 違う業種に就職したけど「学生のときのアルバイトが忘れられない」「自分にはやっぱり飲食店が合っているかも」 そんな方は是非、ご応募ください! 他業種からのチャレンジもブランクのある方も歓迎です! 給与・休み・やりがいでプラスの転職になる募集です! 「今より稼ぎたい」 「プライベート・休みを充実させたい」 「楽しくやりがいのある仕事をしたい」 「目標と夢を持って成長したい」 ・・・そんな想いに応えます!! ◆10年ごとに、さらに5連休を取得できる「永年勤続休暇」あり ◆予算・利益達成は、現金でのインセンティブ支給でしっかり還元! |
求める人材 |
資格 "要普免" |
34期連続増収営業増益!月9日以上の休み!成果を正当に評価!
勤務地 |
北海道札幌市北区太平十二条1丁目1番1号 MEGAドン・キホーテ 篠路店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 752万円/エリアカテゴリーリーダー(月給48万5,000円) 614万円/生鮮売場責任者(月給40万2,000円) 362万円/生鮮スタッフ(月給27万) |
仕事の概要 |
仕事内容 <<業績好調な「生鮮部門」での募集>> ドン・キホーテは34期連続増収営業増益を達成しました!現在、業績好調で新規出店などが続いています。 そして、ドン・キホーテでも特に成長著しい部門が「生鮮部門(精肉、鮮魚、惣菜、青果など)」。数多くのお客さまに新鮮で、美味しく、安い商品を届けられるよう努力し続けています。 「食」は人の暮らしに欠かせないものです。日々、たくさんのお客さまへ喜びを届けられる大きなやりがいがあります。 ★「未経験者歓迎」誰もが楽しめる舞台★ 未経験でも入社後に働き方や知識を学べます。周りのメンバーや上長が優しく教えますので安心してください。 <<仕事内容>> ドン・キホーテの売場責任者・生鮮部門で加工、販売、調理、売り場の管理業務などを担当します。将来的には複数店舗を管理するエリアカテゴリーリーダーなどにも挑戦可能です。 〜業務一例〜 〇商品の買いつけ 〇商品の加工 〇販売戦略(売り場のレイアウト、陳列方法、買いつけ内容など) <<ドン・キホーテの生鮮の魅力>> 〇攻めの商売!自分自身で決めます。 「するめいかを大量に仕入れ、1日で売り切る」「高級なブランド肉を思い切って仕入れ、喜んでもらう」などお客さまのためになると思えば、思い切った買いつけも行います。 〇技術を磨き、責任ある仕事に挑戦。 「お肉の切り方」「お魚の捌き方」を極めていくことで高級な素材を任せてもらえるようになります。利益にも影響を与える仕事なので緊張感もありますが、やりがいも大きいはずです。 〇驚きのある演出方法も考えます。 POPのデザインや言葉なども工夫!購買意欲をかきたてるものを作成し、売り場で展開していきます。 <<社員インタビュー>> ***青果担当*** 〇未経験で入社しましたが、不安はありませんでした。 当社の生鮮部門はすごく成長していたので、「どんな挑戦ができるのかな!」というワクワクする気持ちが大きかったです!入社後もしっかりとした研修があり、はじめは粗利や値入れなどの商売の基礎を学べました。その後に、「カットフルーツの作り方」など、配属予定だった青果に関する特別な研修も受けられました。 ***鮮魚担当*** 〇働き方が変化し、家族と過ごす時間も増えました。 当社は「労働時間や休暇など、全てにおいてクリーンな会社」と知り合いから聞いていました。実際に入社してからは効率的な働き方が実現でき、家族との時間も増えました。「自分自身の趣味」など、プライベートも充実しています。 ***精肉担当*** 〇業績好調で安心して挑戦できます。 当社の良さは業績が好調で、店舗に活気があるところですね。地域のお客さまはもちろん、遠方から足を運んでくれる方がいるなど、集客力が桁違いです。客層も若い方からご年配の方まで色々なので「どうやったらワクワク・ドキドキしてもらえるか」を、常に模索しています。 ***惣菜担当*** 〇バラエティに溢れた惣菜に魅了され、挑戦を決意! 入社する前から、私自身が当社のユーザー。POPがたくさんあり、そして、季節ごとのイベントなどがある生鮮部門は、とても魅力的でした。その中でも寿司、弁当、揚げ物、ピザなど本当にたくさんの商品に携わることができる惣菜が大好きで、「惣菜をやってみたい!」と配属の希望も出しました。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎!入社後に働き方や知識を学んでください。 ※2024年3月に東京都の成増に精肉の研修センターを開設しました! 精肉配属を希望される未経験者の方は入社後3か月間研修センターにて研修を実施(※成増に通勤できる方のみが対象) 店舗配属前にお肉の切り方など、基本技術を習得できるようサポートさせていただきますの で、経験がなくてもご安心ください。 ★学歴不問です ★社会人または、既卒の方が対象です 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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未経験OK☆大きな金額を動かしたい、そんなアナタへ★
勤務地 |
北海道札幌市白石区栄通8−6−3 株式会社フォレストワン |
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仕事の概要 |
仕事内容 「住宅」それはほとんどの人にとって人生最大のお買い物。 そんな商品を取り扱う仕事って、難しそうだけどやれたらかっこよくないですか? そう思ったあなた、是非うちで働いてみませんか! 私たち「フォレストワン」は札幌および近郊の物件を取扱う不動産会社! 地域に根差した不動産の総合サポートを行っているので、 売買仲介や買取再販、用地仕入れなど、不動産に関わる多彩な業務を経験できます★ …と言っても経験がないといまいちピンときませんよね。 売買仲介とは 物件の買主と売主の間に立ち、各種手続きを案内するお仕事です。 宅建という資格や、金融機関や、土地家屋調査士、司法書士などたくさんの人と知識が絡んでくるお仕事です。 当たり前ですが、すべて知って入社した人なんていません(笑) 先輩の力を借りながら、もし不動産営業の知識がある人はそれを活かしながら慣れていくことが可能です! 買取再販とは 自社で不動産を買い取り、リフォームやリノベーションを行った上で販売することです。 不動産の仲介会社や所有者から買い取りを提案し、各諸経費を計算し再販売します。 それまではなかなか売れなかった不動産に付加価値を付けて復活させる、不動産のお仕事の中でもかなり面白い仕事ですよ…! 不動産売買はしたことあっても買取再販業務までは体験したことない人も多いと思います(大手でもこの辺は分業していることも多いです) だからこそ、不動産についてはまかせろと言えるくらい幅広い知識や経験が身に着けるんです! 「営業してきたけど、数万数十万とかじゃない、大きな仕事がしたい」 「これまでの培ってきたものを活かし、もっと幅広い知識を身に付けたい」 「不動産営業として、総合的なスキルを手に入れたい」といった想いを持ってる方であれば、きっと前向きな気持ちで日々の業務に取り組めます! |
求める人材 |
求めている人材 ◆経験・年齢不問 ◆第二新卒OK ◆ブランクOK ◆業界・職種未経験の方歓迎! ◆宅地建物取引士の資格あれば尚可 ★不動産営業経験をお持ちであれば優遇します ★宅建の資格を持っているけど実務経験がない…という方もぜひご応募ください! ★これまでのキャリアに合わせてしっかりとサポートします! |
札幌で新事業始動*スタートアップメンバー大募集!未経験歓迎!
勤務地 |
北海道札幌市中央区南二条西24-1-1 株式会社家計画 札幌オフィス |
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給与例 |
給与例 年収例 営業職/33歳/経験10年/年収700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <求人POINT> *札幌で新事業スタート!立ち上げメンバー募集 *座学・OJTありで未経験も安心スタート *リノベーションに興味がある方必見! *新規開拓なしの完全反響営業 *20代〜30代の若手も活躍中! 【仕事内容】 古くなった中古マンションを綺麗にして、 新たに購入者へ届けるための営業をお任せします。 〜〜具体的には〜〜 ・仕入れ物件の情報収集 ・仕入れ物件の交渉、商談、契約 ・販売戦略の立案 ・リフォーム、商品企画、手配調整 ・販売業務(お見積書、契約) ・モデルルーム来場者への接客 ・注文住宅に対するニーズのヒアリング・提案 ・完成後にいたる継続的なサポートなど 〜〜完全反響営業です〜〜 ニーズがあるお客様への営業になるので 無駄なく効率的に進めることができます。 新規開拓はないのでご安心ください。 【未経験も大歓迎!】 営業に必要な知識は座学・OJTを通じて 入社後にしっかり教えます。 頼れる先輩があなたの挑戦&ステップUPを 全力でサポート・応援します! 【会社について】 “お客様・社員・会社の幸せを大切にする” を企業理念に掲げ、2004年に設立。 道内大手のハウスメーカーで長く仕事を共にした 家づくりに熱い仲間たちが集まったのが 立ち上げたきっかけです。 私たちの熱い思いがお客様にも伝わり、 信頼・実績を重ね、おかげさまで道内でも トップクラスの評価をいただいています。 〜〜当社が考えるそれぞれの幸せとは〜〜 *社員…健康・やりがい・時間・お金など自身にとっての目的を守り続けること *お客様…家計画と建ててよかったと思い続けてもらうこと *会社…安定・継続・生産性が続くこと 〜〜当社が心がけること〜〜 それは常に少数精鋭による安定型経営。 総勢20〜30名のスタッフで営業、設計、 コーディネーター、工事、現場、 アフターサービス、積算、総務、経理など ハウスメーカーとしての機能や役割を果たしています。 【募集について】 設立以来右肩上がりで業績を伸ばし中。 会社全体で売り上げ100億円企業を目指して 今回、持続可能な社会に繋がる リノベーションという選択をお手伝いする 「中古マンションのリノベーション事業」 を札幌でスタート! そのスタートアップメンバーを募集します! 会社の未来・将来を見据えたやりがいある新事業です! 〜〜新規事業について〜〜 現代社会において重要な課題となっているのが 「空き家問題」です。既存の物件を リフォーム・リノベーションすることで、 新たな価値を生み出す買取再販。 限りある資源に価値を見出し再利用する考え方は SDGs・サステナブルな社会の実現にもなります。 手掛ける営業活動が、日本のミライに影響する――。 胸を張って誇れる不動産営業です! 【HP】 https://www.iekeikaku.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【人柄重視の採用です!】 ・業界、業種未経験者歓迎 ・無資格歓迎 ・学歴不問 ・何かしらの社会人経験3年以上(業界不問) 【下記の方、歓迎!】 ・スタートアップメンバーとして働きたい方 ・新規事業をイチから仲間とつくっていきたい方 ・素直にあらゆることを吸収し、成長できる方 ・前向きな姿勢で業務を進められる方 ・自ら学び、成長する意欲のある方 ・中古マンションの市場や リノベーションに興味がある方 ・当社の企業理念に共感できる方 ・宅建の資格をお持ちの方も歓迎 ・ハローワークで求職中の方も歓迎 |
【リノベーションでお客様の理想を叶える工務】年間休日115日以上!ワークライフバランス重視で楽しく働く!
勤務地 |
北海道札幌市白石区北郷 株式会社アイーナホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 成長産業である中古リノベーション事業にて、 リフォーム契約に至ったお客様への 具体的なリフォーム案の提案から お引き渡しまでの管理業務をお任せいたします! 2人3脚でお客様の理想の家を作りあげるパートナーとしてご活躍ください! 【具体的な業務内容】 ・営業マンと連携しお客様へリフォームプラン、見積等のご提案 ・中古物件の現場調査、不動産物件へのご案内 ・お客様とリフォーム仕様の打合せ ・リフォームに関わる発注業務 ・現場管理、現場監督 ・契約書等作成、協力会社との調整業務 【働くやりがい】 ★どこでも活躍できるスキルが身に付く★ 現場のお仕事に加えて お客様との仕様決めの打ち合わせ、 お引き渡しまでのコミュニケーションもやりがい! インテリアのご提案も行うため、幅広い知識が身に付きスキルアップ! ★未経験でも1000万級の現場を担当できる★ 入社1年目から現場を担当し、経験から技術を学んでいける! 若手未経験でも即戦力として活躍できる研修制度や、 仕事を任せてもらえる環境です。 仲間と切磋琢磨しながらスピード感を持って経験を積めます。 ★和気あいあいとした社内環境★ 若く小さい組織だからこそ、 仲が良く助け合いの文化がある! 年齢も役職も上も下も関係なく意見を取り入れていく会社です。 部署の垣根を越えてチームとして仲良くできる雰囲気があります! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 高卒以上 【歓迎条件】 第二新卒・未経験大歓迎! 以下のような方を歓迎します。 ●不動産の新しい業態である中古仲介+リフォームにチャレンジしたい! ●中古住宅市場に興味がある! ●業界で更なるステップアップをしたい! ●急成長のマーケットで勝負したい! ●頑張りを給料に反映させたい! |
<年間休日110日×残業少なめ!>人と話すのが好き!という方にピッタリ
勤務地 |
北海道札幌市中央区大通西1札幌地下街オーロラタウンA−12号 auショップ オーロラ |
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仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! auショップでの携帯電話・スマホのご案内をお願いします。 新規契約や機種変更・プランの見直しが中心です。 そのほかにも、タブレットの販売や事務業務もお任せします。 ご予約のお客様が中心なので慌てることはありません! 1人1人に寄り添った丁寧な接客を心掛けましょう。 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 「丁寧に説明する」「一人ひとりの不安や悩みに耳を傾ける」等 「多く売る」よりも「お客様に寄り添う」ことが大切なんです。 まずは知識を身に着けることからじっくり始めましょう! 安定のノジマグループ au・UQモバイルショップを運営する当社は、 家電販売で有名なノジマグループ(東証プライム市場)の一員。 そのため運営規模も大きく、全国172店舗を展開しています。 通信業界は今後も無くなることはなく普及し続ける業界です。 日本の発展に貢献し将来的にも安定した業界だと言えます。 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 転勤ナシ!地元で働ける! 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
飲食店経験ゼロでも大歓迎! イチから経験を積むならココ!!
勤務地 |
北海道札幌市西区 エスパーイトウ 八軒総本店 |
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給与例 |
給与例 ・1年目(一般社員) 月給230,000円〜 ・3年目(副店長) 月給244,900円〜 ・5年目(店長) 月給310,000円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★未経験OK!スープカレーの正社員大募集!! ★正社員スタッフとして、発注や売上管理、在庫管理など幅広い業務をお任せ! 接客が好き!料理に興味のある方大歓迎!! 飲食店のキャリアを歩んでいきたい方も大歓迎です♪ 【お仕事内容】 ・料理の下準備 ・食材のカット ・料理の盛り付け ・ドリンク作り ・洗い場作業 ・後片付け ・その他ホール業務 ・スタッフさんのマネジメント ・店舗の経営マネジメント など 「落ち着いた雰囲気」で楽しく働けます! 難しい業務は1つもないので、当店のスタッフさんも未経験からスタートした方がほとんどです! 皆さんの経験を考慮して業務をお任せするので、ご安心下さい! 当店では学生さんから主婦(夫)さんまで幅広い方が和気あいあいと楽しく働いていますよ。 「スープカレーが好き!」 「飲食店の仕事に興味がある!」という方大歓迎! せっかく働くなら、楽しんで働ける職場で働きませんか?? 【ココで働くメリット】 ◎新人さんに優しい職場環境! 当店では新人教育に力を入れている職場です! 入社したスタッフさんがしっかりと独り立ちできるように先輩スタッフがイチから教育サポートする体制が整っているので、安心してご応募くださいね! ◎初めての飲食業界だからこそ始めやすい環境! 当店では、はじめてスープカレー店でお仕事を始められた方が多数在籍しております! これまでしっかりと新人スタッフの教育やサポートを行ってきた実績があるので、いきなり「現場で慣れろ」といったような職場ではないので安心してくださいね! 楽しいスタッフがみなさんをお待ちしております。 少しでも興味を持った方は、ぜひご応募くださいね♪ みなさまのご応募を心よりお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・フリーター歓迎 ・主婦(夫)さん歓迎 ・中途入社50%以上 ・女性が活躍中 ・ひげOK ・ピアスOK ・フルタイム歓迎 ・学歴不問 ・ブランクOK ・経験不問 ・未経験者歓迎 |
三協システム/住設機器の営業スタッフ/札幌市白石区
勤務地 |
北海道札幌市白石区菊水三条 株式会社三協システム |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) ※基本給:【高卒】180,000円〜200,000円【大卒】210,000円〜230,000円 固定残業代:39,250円〜50,150円 時間外労働の有無に関わらず、30時間分支給。 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は、追加で支給します。 ※給与には、固定残業代・住宅手当を含みます。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間6ヶ月:期間中、住宅手当5,000円/月 ※給与支払日:10日締・当月25日払い ・昇給:年2回/3,9月 ・賞与:年2回/6,12月 【手当】 ・通勤手当:上限18,000円/月 ・住宅手当:上限35,000円/月 ・家族手当:5,000円〜/月 ・乳児手当:10,000円/月 ・産後手当:50,000円/月 ・勤続手当:上限45,000円/月 ・資格手当:2,400円〜30,000円/月 ・役職手当:10,000円〜210,000円/月 【収入例】 ■新卒者(高卒) ・月収220,000円 ・初年度:年収2,800,000円 ・4年後:年収3,700,000円〜4,000,000円 ■新卒者(大卒) ・月収260,000円 ・初年度:年収3,200,000円 ・4年後:年収4,200,000円〜4,400,000円 ■業界経験者 ・月収320,000円〜360,000円 ・初年度:年収3,900,000円〜4,500,000円 ※月収はいずれも試用期間終了からの1年間を想定 |
仕事の概要 |
仕事内容 三協システム/住設機器の営業スタッフ/札幌市白石区 年2回の昇給・賞与 & 各種手当が充実 ! 正当な評価制度で高収入を目指せます ! 経験は一切不問 ! 未経験から営業職にチャレンジしたい方もお待ちしています ! アピールポイント ★キャリアアップ支援や福利厚生など、あらゆる角度から働きやすさを追求する会社です。 ★土日休み & 産休育休の取得実績あり ! 安心の休暇制度でライフイベントと両立できます。 ★転勤・異動もなく、I・Uターンを検討中の方にも最適 ! 応募者全員と必ず面接します ! |
求める人材 |
応募条件 ◆新卒・第二新卒OK ◆未経験OK ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆学生OK ◆高校生OK ◆20代,30代,40代,50代 活躍中 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ※AT可 【活かせるスキル】 ■資格 ・1級、2級管工事施工管理技士 ・給水装置工事主任技術者 ■経験 ・建設、不動産業経験 ・接客経験 ・営業経験 <職場環境> 20〜50代が在籍しています。 異業種からキャリアチェンジした社員が多く、ほとんどが未経験スタート! 人材育成に注力しているため、新しいことに積極的にチャレンジできる風土が根付いています。 知識の習得に前向きな方は、スピード感のあるスキルアップが可能です! |
東証スタンダード上場企業で活躍!何らかの営業経験をお持ちの方/土日祝休/男性育休取得実績あり
勤務地 |
北海道札幌市中央区北十三条西17丁目1番31号 フルテック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東証スタンダード上場企業で、東日本エリアではトップクラスのシェアを誇る“フルテック株式会社”。 今回は、お客さま先(大手ゼネコン・設計事務所・サッシ会社等)へ訪問し、自動ドア(自社製品有)の新規製品をご提案する営業職を募集します! 【具体的な業務内容】 お客さまの課題・悩みを理解し、様々な商材の中からニーズに合った製品の提案をお任せ。 ・お客さま先への訪問、提案 ・お客さま対応(電話、メール) ・見積もり作成 など 1日2〜3件のお客さま先を訪問します。(※場合によりWeb商談あり) 企業様から多くの問い合 わせが集まっており、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。 〈実績〉 ・札幌ドーム ・旭川空港ターミナルビル ・JRタワー ・大丸札幌店 ・さっぽろ創世スクエア など 現在20〜30代のメンバーが活躍中!知識を学ぶための環境づくりも抜かりはありません。 営業現場で活躍する先輩があなたの成長を応援します! 抜群のチームワークであなたをサポートしますので、どんどん活躍の幅を広げてください! |
求める人材 |
求める人材: ◎何らかの営業経験をお持ちの方(年数不問) * 学歴不問 * 業界未経験歓迎 * 人物重視の採用です * 20代30代若手社員が活躍中! * 第二新卒歓迎! * Iターン,Uターン歓迎! * 経営基盤の安定した東証スタンダード上場企業の正社員へ! * ハローワークで仕事を探している方もお待ちしております! \下記いずれかの営業経験をお持ちの方歓迎/ 法人営業、建築業界、土木業界、設備業界(電気・消防・衛生等)、建材会社、建物管理会社、カーディーラー、広告代理店など。 【こんな方は向いているかも?】 * お客さまとじっくり信頼性を築ける * 裁量大きく活躍したい * スケジュール管理が得意 * 責任感・実行力がある * 働きやすい環境で長く活躍したい |
【リノベーションでお客様の理想を叶える施工管理】年間休日115日以上!ライフワークバランス重視で楽しく働く!
勤務地 |
北海道札幌市白石区北郷 株式会社アイーナホーム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 成長産業である中古リノベーション事業にて、 リフォーム契約に至ったお客様への 具体的なリフォーム案の提案から お引き渡しまでの管理業務をお任せいたします! 2人3脚でお客様の理想の家を作りあげるパートナーとしてご活躍ください! 【具体的な業務内容】 ・営業マンと連携しお客様へリフォームプラン、見積等のご提案 ・中古物件の現場調査、不動産物件へのご案内 ・お客様とリフォーム仕様の打合せ ・リフォームに関わる発注業務 ・現場管理、現場監督 ・契約書等作成、協力会社との調整業務 【働くやりがい】 ★どこでも活躍できるスキルが身に付く★ 現場のお仕事に加えて お客様との仕様決めの打ち合わせ、 お引き渡しまでのコミュニケーションもやりがい! インテリアのご提案も行うため、幅広い知識が身に付きスキルアップ! ★未経験でも1000万級の現場を担当できる★ 入社1年目から現場を担当し、経験から技術を学んでいける! 若手未経験でも即戦力として活躍できる研修制度や、 仕事を任せてもらえる環境です。 仲間と切磋琢磨しながらスピード感を持って経験を積めます。 ★和気あいあいとした社内環境★ 若く小さい組織だからこそ、 仲が良く助け合いの文化がある! 年齢も役職も上も下も関係なく意見を取り入れていく会社です。 部署の垣根を越えてチームとして仲良くできる雰囲気があります! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 高卒以上 【歓迎条件】 第二新卒・未経験大歓迎! 以下のような方を歓迎します。 ●不動産の新しい業態である中古仲介+リフォームにチャレンジしたい! ●中古住宅市場に興味がある! ●業界で更なるステップアップをしたい! ●急成長のマーケットで勝負したい! ●頑張りを給料に反映させたい! |
35歳までの方(長期キャリア形成のため)【□□創業73周年を迎えた上場企業□□】年休124日以上□ 長く・安定して働ける会社□
勤務地 |
北海道札幌市 エムケー精工株式会社 札幌支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \エムケー精工株式会社/ 創業73周年を迎えた上場企業! 国内トップクラスのシェアを誇る洗車機をはじめ 灯油ローリー、パン焼き機や低温貯蔵庫 防音防火壁など、美・食・住をテーマに 事業を展開している当社。 創業70年を機に「その手があった!の一手先。」を 新スローガンに掲げ さらなる飛躍に向けた基盤構築を進めています。 そこで今回、社内体制の強化を図るべく 新たな人材を増員募集をしております。 -------------------------------- 【仕事内容】 既存のお客様に各製品を提案する 弊社、営業職の募集です。 【具体的には】 ◎クライアントへの定期訪問 ◎門型洗車機等の自動車関連機器の提案 ◎納期調整・立ち合い ◎販促企画の立案 ◎情報フィードバック など 長い歴史の中で培った信頼関係があり 提案を聞いてもらいやすい環境です! 販促企画や情報収集など、メーカー営業なら ではの幅広い領域に携われることも魅力です! -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【□□会社・仕事の魅力□□】 □ 異業種、未経験OK □ 年休124日以上! □ 充実した福利厚生! □ インセンティブあり! □ 平均勤続年数17年! □ 長く・安心して働ける会社 □ 既存ルート営業(飛び込み営業ほぼ無し) ※既存9割、新規1割 休暇例) 124日(年間)+有給(10日間)=134日間 プライベート充実可能! -------------------------------- 【□□キャリアUPチャンス□□】 仕事への取り組みや頑張りを正当に評価する 人事考課制度があるのが当社の特徴です。 誰に対しても平等な評価制度があり チャンスは豊富にあります! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか? 最後の転職先は、長く・安心して働ける会社に! スタッフのキャリアプランについて しっかりサポートします! <キャリア例> 主任→係長→課長→次長→部長 ★平均勤続年数17年! 定着率の良さも自慢です! □ 若手活躍中!! □ 20代、30代、40代活躍中!! --------------- \未経験からでも安心して働けます/ 基本的なことを先輩スタッフが丁寧に教えます! 仕事に慣れるまで、しっかりフォロー していきますので安心してください! いきなり実践ということはありません! 独り立ちをした後もサポート体制抜群です! -------------------------------- 【□□働きやすい環境□□】 仕事は人生において、とても重要なものです。 仕事もプライベートも両立できる環境は 働く上で重要なポイント。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 そのため、結婚・産前産後・育児休暇や キッズ応援金制度、有給休暇率先して取得可能! 趣味や家族との時間も充実させられる 無理のないワークスタイルを目指しています! 「これを最後の転職にしたい」と考えてい る方は、ぜひ当社でチャレンジしませんか? -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月(待遇変更なし) -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: \未経験歓迎/ 未経験スタートした社員多数!! 教育体制はバッチリ!! 丁寧にイチから教えますので安心してください!! □ 学歴/業界/経験不問 □ 人柄・人物重視の採用 □ 既卒歓迎、第二新卒歓迎 □ UIターンの方歓迎 <必須条件> ■ 高卒以上 ■ 普通自動車免許(AT限定可) ■ 35歳までの方(長期キャリア形成のため) ―― <ひとつでも当てはまる方は大歓迎!> ■ とにかく機械が好き ■ 成果を正当に評価してもらいたい方 ■ 早く役職につけるようになりたい方 ■ 人と接することが好きな方 ■ チームワークを大切にできる方 ■ スキルを身につけて活躍したい方 ■ 自ら考え、工夫して行動できる方 ■ 仕事とプライベートのバランスをとって働きたい方 |
<年間休日110日×残業少なめ!>人と話すのが好き!という方にピッタリ
勤務地 |
北海道札幌市東区北四十一条東2−5 ドコモショップ 栄町店 |
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給与例 |
給与例 月給23万円〜31万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! スマホやタブレットの新規契約・プランの見直し・ 他社からの乗り換え対応などが中心です。 店舗でのイベント運営や店内POPの作成も行っているので ドコモショップ内での幅広い業務にチャレンジできる環境です。 第二新卒の方も 弊社では未経験から活躍できる理由があります! 先輩スタッフもほとんどが未経験から始めているので あなたの気持ちがわかります!学生時代の接客経験だけでもOK! しっかりと研修があるので社会人としての成長ができます! 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 業界未経験大歓迎! 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます! 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート! 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20代活躍中 ◆ドコモユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 |
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>経験を活かして新しいチャレンジ!
勤務地 |
北海道札幌市中央区南二条西6−2狸小路2丁目 auショップ 狸小路 |
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仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! auショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、スタッフ 育成、シフト作成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート! スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き、サービスの ご案内から多くのお客様に喜んでいただきましょう。 携帯ショップの役割 ネットで何でも契約できる時代に携帯ショップができることは 何でしょう。 それは、お客様に直接「安心」をお届けすることです 将来を担う店長候補として「お客様」はもちろん、一緒に働く 「スタッフ」にも安心を届けましょう! いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 「チャンスは誰にでも平等」の考えだからこそ、中途入社の方 でも入社2年目で店長や副店長になった方も活躍中! 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ! 当社はみなし残業ではなく、月の平均残業時間も10時間未満と 少なめ。プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける! 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 最終学歴:高校卒業以上 未経験スタートOK! ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20〜30代活躍中 ◆UQ・UQユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 ※状況によりご自宅から通える範囲での店舗異動があります。 |
家と住まい方に興味がある人は、それがスキルアップに繋がります
勤務地 |
北海道札幌市中央区大通西4-6-8 住友成泉札幌大通ビル4階 住友不動産株式会社 北海道 札幌 |
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給与例 |
給与例 平均年収500万円(平均年俸470万円+報奨金+その他)/アフターサービス職の平均(2020年3月現在) |
仕事の概要 |
仕事内容 【アフターサービス】自社施工のリフォーム住宅を訪問しヒアリング〜点検〜 接客対応を実施 【具体的には】 定期点検(リフォーム/3ヵ月、12ヵ月)等の際に接客対応の一環として、ご要望・ご相談のヒアリング実施。点検・調査及び報告資料の作成。住宅の不具合に対するヒアリングや手入れの説明が中心です。 困りごとのヒアリングをしながら、お客様のご要望にお応えしていきます。 未経験者歓迎!お客様との橋渡し役。ヒアリング力で顧客満足度を上げる仕事です。 *建築やインテリアが好きな方 お客様がどう困っているのか、どんな不具合を感じているのかを聞き出せる方、伝えられる方が求められます。何故なら修繕作業がメインではなくお客様の要望を聞いて、困りごとをヒアリングする事が、最初の一歩。その後、手入れを丁寧に説明する事や業者への修繕依頼がお任せしたい業務内容となります。 技術的なことに特化した従来のアフターサービスではなく、ヒアリング活動を通して困りごとを明確にして住友不動産ファンを増やすことが目標です。最低限の作業は入社後にしっかり研修するので未経験の方歓迎。新しいチームなので同期入社の方とは仲間意識を育めます。 ご入社後、3ヵ月程度の基礎的な研修や先輩社員と一緒に現場同行でのOJT等、一から教育・フォローいたしますので、建築的な知識は一切いりません。将来的には、今後入社されてくる未経験者の教育やサポートも先輩社員としてご担当いただくこともあると思われます。 ○お任せするのはクレーム対応ではなく、当社のファンを作る仕事です。 ○車の運転ができなくても問題ありません。公共交通機関での移動も可能。 ○住宅や住設機器については、一から学べる環境です。 *社員コメント* 住友不動産は自分で学び仕事を身につける…という社風です。受身で全てを教えてもらいたいというタイプだと務まらないかもしれません。それでも、事業部や勤務地に関わらず、共通して言えることは気さくな人が多いこと。自分からどんどん質問してください。仕事を円滑に進めるためにもコミュニケーションは大事。日頃から何でもフランクに言い合え、ミーティングや情報交換なども頻繁に行われています。 管理部採用課 採用担当 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 未経験者歓迎! 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 お客様のご要望をきちんとくみ取れるコミュニケーション能力のある方歓迎 建築経験不問。住宅に興味がある方、インテリアが好きな方歓迎 〇未経験から活躍している社員の特徴 家と住まいに興味がある人は、それがスキルアップに繋がる要素です。 疑問を持ち、知りたいという気持ちが知識欲となり、お客様へのヒアリングも熱心に。 そんな人は成長も早いので、入社してすぐに活躍できます。 *普通運転免許必須 |
【未経験歓迎】プライム上場グループ★昇給賞与年2回
勤務地 |
北海道札幌市中央区南一条西2丁目11 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAAOAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社2年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 プライム市場上場グループの安定基盤のもと、安心して働ける環境があります! \面談形式の選考実施中!/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・平均年齢25歳 ・完全週休2日 ・残業月平均4.6時間 ・転勤なし!直行直帰OK◎ 正社員デビューの方も大歓迎! あなたらしい働き方を応援します!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ☆美容グッズSHOP正社員募集☆ 店長候補/キャリアアップ支援 ドライヤーやシャワーヘッドなど美容グッズで有名な美容雑貨ブランドの販売スタッフ募集です! 店長候補の募集となります。 マネジメント経験のない方も、サポートいたしますので是非この機会にキャリアアップを目指してみてはいかがでしょうか? オシャレに興味がある方!美容に興味がある方大歓迎☆ ご就業後には商品を無料で貸し出しもあり! 実際に体験してみてお客様に魅力を伝えてください♪ <主なお仕事内容> ・お肌カウンセリング ・商品の仕様説明、お客様お試しのお手伝い ・商品陳列、ディスプレイ ・在庫管理 ・顧客管理 ・店内清掃など 〈店長業務〉 ・シフト作成 ・アルバイトスタッフのサポート ・店内レイアウト ・商品発注 ・売上報告 など 研修制度も充実しています! サポートばっちりで安心してご勤務頂けます★ 【この仕事のこと…】 ■向いている人 お客様にありがとうと言われることが好き 後輩が成長する姿がうれしい など、人との関わりを大事にできる人 ■やりがい 一緒に働く仲間と一丸になって目標を達成していくことができる お客様から「ありがとう」と感謝してもらえる仕事ができる など、人との絆を感じることができる仕事です 【配属に関して】 通勤のしやすさとあなたに合ったブランドを考慮して決定します。 <お取引先ブランド例> ディオール/ラルフローレン/アーカー/トゥモローランド/ドルチェ&ガッバーナ/トリバーチ/フェンディ/プーマ/ココディール/ラコステ/ワークマン/セオリー/神戸レタス/ミキハウス/リファ…他4900社以上旬のアパレルブランドをはじめ、インテリアや雑貨、美容機器など実にさまざま! |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問!未経験歓迎!人柄重視の採用です!> ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・若手がたくさん活躍している場所で、成長したい(平均27歳) ◆元アルバイトの方も活躍中!既卒・第二新卒・正社員デビューも歓迎です! ◆未経験の先輩も多数活躍中! 飲食店、自衛隊、介護職など他多数。現在活躍中の支店長やマネージャーも、ゼロからのキャリアアップを実現しています。 もちろん販売経験者も歓迎しています! ★社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <加藤(1年目・東日本営業部)24歳女性> アパレルの仕事が大好きでしたが、いつまでもアルバイトで続けていくのも…と思いウィルオブ・ワークの正社員に応募しました。初めての転職活動で不安な面もありましたが、面談形式の面接でとてもフランクに話すことができました。この人たちと働きたい、そう思ったのが最終的な入社の決め手になりました。 <矢澤(5年目・東日本営業部)26歳女性> 正直最初は地元で働きたいという思いだけで、ウィルオブ・ワークに応募しました。 慣れ親しんだ地元で、大好きなアパレルの仕事をできるのは私にとってとても嬉しいポイントです。 |
未経験者歓迎/年間休日120日以上/土日祝休/残業月約20h
勤務地 |
北海道札幌市中央区南一条西1-33 北勝ビルジング4階 北勝管財株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《当社について》 当社は、設立から20年以上にわたり、 アパート・駐車場・ビルの管理を手掛け、 管理を中心とした不動産事業を展開してきました。 今回はさらなる体制強化に向け、新しい人材を募集します! 《当社のアピールポイント》 ★週休2日制(土日祝休) ★年間休日122日 ★残業月約20h ★オフィスは円山公園駅近く/転勤なし 《主な業務の流れ》 ▼入居募集/賃貸募集サイトへの掲載と情報更新作業、 仲介業者店舗廻り、キャンペーンなどの提案 ▼入居審査 ▼家賃集金・送金・督促 ▼入居者対応 ▼建物維持・補修 巡回、修繕手配および清掃等 ▼退去立会、内装・修繕 清算、室内内装工事の見積・発注、再募集準備 など、賃貸マンション・駐車場などの 不動産管理全般を担当頂きます! ノルマなど一切ございません◎ 《お客様について》 病院・介護施設の運営企業、不動産オーナー様、 不動産会社、入居者の方々など、 法人〜個人まで幅広く取引を行っています。 《担当物件数について》 200〜600戸を担当頂きます。 他社の半分程度の物件数にしており、 一つ一つにきめ細かく対応。 お客様の信頼を獲得することで 高い満足度を実現しています。 《未経験入社OK!》 当社で働くスタッフは過半数が中途採用です。 今回の採用についても未経験者〜経験者まで 幅広く歓迎いたします! 「ゼロから将来も役立つ知識を身に付けたい」 「もっと働きやすい環境で培ったものを活かしたい」 そうした想いを持っている方にはピッタリの職場です。 入社後は、これまでのキャリアに合わせ、 OJTをメインに丁寧に指導いたします★ |
求める人材 |
求めている人材 ★未経験者〜経験者まで幅広い人材を歓迎! 人物重視で採用を進めていきます。 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ■基本的なPCスキル(Word、Excelなど) ■普通自動車免許(AT限定可) ◎安定企業で長期的なキャリアを築きたい方 ◎様々な人と円滑にコミュニケーションを進められる方 ◎協調性を意識して業務へ取り組める方 ※宅建資格や不動産業界経験をお持ちの方は歓迎します。 (必須ではありません) |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社オンデーズ/ラソラ札幌店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社オンデーズ/札幌アピア店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社オンデーズ/ザ・ビッグ豊平店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験でも月給25万円〜◆賞与年2回◆上場企業◆未経験歓迎
勤務地 |
北海道札幌市北区 株式会社軽自動車館 (札幌市店舗) |
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給与例 |
給与例 入社初年度/420万円(30歳、月給25万円) ※入社時歩合保証を含む |
仕事の概要 |
仕事内容 《当社について》 当社は、「軽自動車専門店」として お客様の立場に立った営業を心掛け、 『安くて品質の良い安心な軽自動車』 を提供し続けることを使命とし、 お客様のニーズにお応えできる お店作りに務めてまいりました! 今回は今後の事業拡大に向けて新たにスタッフを募集します! 《当社のアピールポイント》 ★ 月給に+毎月10万円支給! ★繁忙期以外は定時退社多め♪ ★希望休みも通りやすく休みは月平均8.5日 ★インセンティブ支給あり! 《主なお仕事内容》 ご来店いただいたお客様のご要望をお聞きしてお車をご提案します。 『具体的的には…』 ◎ご訪問いただいたお客様への提案・販売 ◎ 入荷車両の検品チェック ◎広告掲載写真の撮影 ◎展示車や販売車の清掃や納車準備作業 ◎見積書、注文書、名義変更書類の作成 など 完全店舗販売のみとなります! 紹介やリピート購入も多く販売しやすいです★ 豊富な在庫台数と高品質の車を揃えており、 およそ2組に1組の割合でご成約いただいています! 「個人ノルマをこなす」のではなく、 「店舗目標に向かって全員で行動する」体制です。 (店舗目標・個人目標それぞれに達成のインセンティブ有) 入社後は、まず店長を中心に研修を行い、 徐々に仕事内容を覚えていただきます! (デビュー時期:営業経経験者→3ヶ月程度、未経験→半年程度) まずは、お客様の用途や要望を、 しっかり聞き取ることから始めましょう◎ 《入社後1年間120万円の歩合保障あり》 当社では、転職後も安定して収入が得られるよう 入社後1年間は、120万円の歩合保障をご用意◎ また、希望休みも通りやすく休みは月平均8.5日。 家族でのイベント事や急なお休みなどにも しっかり休日調整させていただきます★ ライフステージが変わっても安心して 働き続けることができますよ! 《従業員のほぼ半数が未経験スタート》 現在、20代・30代・40代の男女スタッフが大活躍中です◎ 今、いるスタッフも業界職種未経験の方が過半数。 当社で大事にしていることは何よりあなたの「人柄」です。 「販売に興味がある」 「車が大好き」 「人と接する仕事が好き」 などという方は是非ご応募ください★ 《勤務地は各支店に配属させていただきます》 (a)新さっぽろ店/札幌市厚別区厚別中央2条3丁目8-13 (b)札幌本店/札幌市北区屯田10条3丁目7-2 (c)札幌南店/札幌市南区川沿12条1丁目1-90 (d)札幌東店/札幌市東区東雁来2条1丁目1-24 (e)札幌清田店/札幌市清田区真栄4条5丁目19-10 |
求める人材 |
求めている人材 ★未経験歓迎★高卒以上★ ★人柄重視で採用しています★ ・販売に興味がある ・車が大好き ・人と接する仕事が好き という方お気軽にご応募ください! 「下記の方尚歓迎」 ・小売店での店頭販売の経験を活かしたい方 ・ルート営業の経験を活かしたい方 ・飲食店や遊戯施設での接客経験を活かしたい方 |
*This job requires at least N2 level Japanese proficiency.*
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社ドンク/DE麻生店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう! 詳細は続きをご確認ください! 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします! https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D ・店舗数、売上規模ともに業界トップクラス ・日本にとどまらず海外でも販路を拡大中 ・パンのワールドカップに過去8名の職人が日本代表として出場 ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 ・平均勤続年数16年の働きやすい環境 ・ 公共交通機関で通える時間帯(6時・6時半など)からスタート ・充実した研修、キャリアサポート制度 ・既卒5年以内の方は第2新卒として受入れ手厚いサポートを実施 募集背景 社内の若返りを目指し、組織体制の強化をすることになりました! 明治38年の創業以来順調に業績を伸ばしており、事業拡大のため正社員を募集します。 今期も引き続き続々と新店オープンを予定しています。 ・パン作りを基礎から学びたい ・ベイクオフ製法の経験はあるけどオールスクラッチ製法を学んでみたい ・中長期的にキャリアパスが描ける転職がしたい ・製菓・製パン学校を卒業後一般企業に就職したけどパン職人の夢を追いかけたい どうせやるなら美味しさと技術力に定評のあるドンクでパン職人を目指しませんか。 総合職採用のため、将来のキャリアパスも豊富です! 業務内容 ドンクではオールスクラッチ製法を採用しており、 粉の計量、生地の仕込み、成形して、焼き上げるまで、全工程に携わっていただきます。 また、売場内の3割がその店舗のオリジナル商品というのが当社の特徴。 商品開発が自由にできる環境も魅力の一つです。 品質と品格にこだわりを持って、常にほんもののパンを追求しています。 学ぶ意欲をサポート ・海外講師による製パン講習会 海外より講師を招いて製パン技術の講習会を実施しています。 ・導入教育、新入社員フォロー研修 入社時、入社半年後に集合研修を行います。 ・3年目研修、5年目研修 入社年次に応じたリーダー意識の醸成、店舗運営スキルの向上の為の研修会を開催しています。 ※既卒5年以内の方は第2新卒として受入れ、入社時の導入教育から入社5年目まで毎年研修を行います。 専属の人事担当者が手厚いサポートを実施し、あなたの成長を応援します。 ・各エリアでの製パン講習会 エリアごとに製パン技術向上の為の研修を行っています。 ・販売リーダー会、チーフ会 各エリアごとに行なっているリーダー、チーフ育成の為の会議です。 ・資格取得サポート制度あり パン製造技能士、販売士、TOEIC etc… キャリアアップ事例 ・30代後半男性 入社1年目 パン製造一般職 入社5年目 パン製造チーフ 入社7年目 ジュニア店長 ・40代後半女性 入社1年目 販売一般職 入社2年目 販売リーダー 入社4年目 ジュニア店長 ドンクに転職してここがよかった! ・歴史が長く制度もしっかりしているので安心して働くことができる ・教育制度がしっかりしているので意欲があれば知識を得られる環境にある(通信講座もある) ・技術をしっかり身につけることができる ・安心安全なものを提供する為の対策や教育がしっかりしている |
求める人材 |
求める人材 こんな方を歓迎します! ・製パン経験者 ・製菓・製パン学校卒業者 ・飲食業界での調理経験者 勤務地・アクセス 「総合職」としての採用となります。 将来的には(本人の成長とステップアップを踏まえての、)職種変更や 勤務地の変更(転居を伴う異動)の可能性もございます。 〜最初の勤務地について〜 最初の配属店舗については、 入社前に希望勤務地をお伺いの上で決定致します。 〜転勤のタイミングは?〜 明確な決まりはありません。 ただし一般的には2・3年に一度の間隔で、 勤務地変更の可能性がございます。 勤務エリアにもよりますが、 一般社員の間は転居を伴う異動に関しては少数です。 また、その際はご本人のご事情・希望を確認しながら、 最終的に配置転換先の決定をさせていただいています。 〜勤務先へのアクセス〜 各店舗最寄駅から徒歩圏内の立地がほとんどです。 ※一部郊外の店舗もあります。 ※詳しくはお気軽にお問合せください。 応募・選考の流れ 【Indeedから簡単WEB応募】 ・お名前・生年月日など簡単な入力項目のみのため、応募はたった「1分」で完了します ・Indeedアカウントの作成方法が分からない、ログインパスワードを忘れたなど、 WEB応募が難しい方は「Indeedを見た」とお電話でご応募ください。 スマホの方は画面下部の電話アイコンをタップしてください。 応募先電話番号:本社直通 078-441-2043 (9:00~17:00) ※応募時に履歴書は必須ではございませんが、 最終選考時にご提出いただくため、 お手元にご準備のある方は応募時に添付いただくことを推奨しております。 ※ご応募を確認後、当社の以下番号よりご連絡させていただきます。 お電話の場合:078-441-2043 SMSの場合:080-6198-7486 【面接】 一次選考はWEB面接(Zoom)で実施! 二次選考はWEB面接(Zoom)・適性検査 最終選考は対面での面接。 【入社予定日】 要相談/随時(詳細は面接時) <会社概要> ・社名:株式会社ドンク ・創業:明治38年(1905年)8月8日 ・法人設立:昭和26年(1951年)2月28日 ・本社:神戸市東灘区田中町3丁目19番14号 ・TEL:078-441-2041 ・資本金:2億1千53万円 ・代表者名:中土 忠 ・従業員数:877名(2024年2月末現在) ・事業内容:フランスパンをはじめとする各種パン、フランス菓子の製造、販売及びカフェ、レストラン営業 ・URL:https://donq.co.jp/ 【ZTSZ】 |
*月給28万5000円以上可*34期連続増収増益*ポスト多数
勤務地 |
北海道札幌市東区北四十二条東7-1-1 ドン・キホーテ 北42条店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 565万円/売場責任者(月給38万8000円) 348万円/売場責任者候補(月給26万円) 714万円/店長(月給46万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ドン・キホーテのらしさ// 「地域に根ざしたお店作り」 それをするための仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 このようなお店作りをする上で、 いかにアルバイト・パートさんにもパワーを発揮してもらえるようマネジメントできるか、 マーケット特性を捉え、品揃えや陳列を考え、 お客さまに安さ・便利さ・楽しさを届け、購買に繋げるチャレンジが出来るか。 それを今回募集する売場責任者には期待をしています。 そして、PPIHグループとして進化していくドン・キホーテだからこそ、 今期は小売経験者採用により注力していきます! \\「小売業界の経験者」歓迎// 自分で「仕入れ」「価格設定」「売り場の演出」などを決定。 販売戦略の企画〜実践、商談、従業員のサポートなどをお任せ! お客さまのニーズを分析し、自らの感性を活かし、陳列や商品構成などの売り場演出まで担当。 お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 〜1日のスケジュール例〜 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\小売業界の経験者が当社を選ぶ理由// 〇安定、成長企業の安心感 (国内外問わず新しい挑戦を実行) 〇裁量の大きい仕事 (現場主義で主体性を発揮) 〇昇格のチャンスの多さ (学歴、入社歴は関係なし) 〇高額な年収 (成果に比例し、実力を正当に評価) 〇効率的な働き方 (無駄な残業はすぐに改善) 〇誰もが輝ける環境 (制度や仕組みを整備) \\ドン・キホーテで働く魅力// ★常に攻めの商売。常に新鮮な商売を★ 「渋谷でスタートをきる新業態ドミセ(大型複合施設)」「1,100万アプリ会員突破をしたmajica」など、私たちは時代の変化を見据えて、常に“攻め”の経営を続けていきます。 ★変わらない「権限委譲」&「実力主義」★ 本部ではなく、現場で意思決定していくのがドン・ホーテの特徴です。場合によっては、PB商品を検討の際に意見を求められることもあります。 ★多数のポストがあり、昇格の機会も豊富です★ 新店のオープンや新業態のスタートもあるので、ポスト数も多くあり、昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスが多数あります。 ★頑張りを正当に評価。実力主義で結果を重視★ 真っ当な評価制度があるからこそ、高いモチベーションを維持できます。「広い部屋に引っ越せました」「貯金が増えました」など、数多くのキャリア入社者が大きな対価を手にしています。 ★効率的な働き方を追求し、プライベートも充実★ ドン・キホーテではワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。それもあり、常に効率を追求。無駄な業務があればすぐに改善します。 ★制度や仕組みも整え、社員を支援します★ 安心して、長く、社員が働けるよう制度や仕組みも整えています。「女性が活躍できる環境の整備」「LGBTQ+の支援」など、ダイバーシティ推進を進めています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「自分の実力を正当に評価してくれる職場で働きたい」「もっと成長したい」小売業の経験者は特に大歓迎です。 *仕入れ、価格設定、販売、マネジメント、チーム運営など、培ってきた経験や知識を、存分に発揮できる舞台です。正当な評価制度やワークライフバランスを重視しているので「いい待遇」「いい環境」が叶います。 〇グローバル企業として活躍したい方も大歓迎。英語や中国語のスキルなど、自身の語学力を活かしたい方は国内でも海外でも活躍可能。 〇日本語能力試験N1相当 (ビジネスレベルは必須) 〇日本語+他言語でのコミュニケーションができる方も歓迎 〇社会人または、既卒の方が対象 〇学歴・前職不問 〇登録販売者資格をお持ちの方も歓迎 ○自転車整備士資格をお持ちの方も歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
大手企業の案件多数!土日祝休み、フレックス勤務可能
勤務地 |
北海道札幌市中央区北五条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ18F 札幌事務所 |
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給与例 |
給与例 1年目:年収400万円(月給30万円+賞与) 3年目:年収500万円(月給35万円+賞与) 5年目:年収600万円(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【会社について】 1987年の創業以来、土木建築の構造計算や設計CADソフトを開発・販売しており、復旧仕様準拠、道路橋示方書準拠の土木設計計算ソフト等もすべて自社開発で提供してきました。この実績に基づいた「UC-1シリーズ」は、設計・CADシステムを中心に積算、電子納品、維持管理まで多数のラインナップが揃い、各種BIM/CIM基準にも順次対応しています。 このようなパッケージソフト開発技術を基盤に、土木、建築、VR、メタバースの分野にもソリューションを提供。 主要事業は「CG/VR」「WEB」「DESIGN」「FEM」です。 業界の先駆者として、2000年にリリースしたVR技術(UC-win/Road)は、 道路や公共事業の設計協議から始まり、自動運転研究などで幅広く利用されます。 #会社説明会TVCM放映中! #VR、メタバース、AI等の案件 #大手企業・官公庁・教育機関等の案件多数 #健康経営優良法人2024(大規模法人部門)受賞 #ものづくり日本大賞 経済産業大臣賞を受賞 #会社説明会開催中 【仕事内容について】 土木・建築設計支援パッケージソフト、メタバース、NFT、AI、デジタルツイン関連サービスの販売、システム提案を行っていただきます。 既存顧客や新規顧客の両方の提案をお任せします。 お客様は、大手企業・官公庁・教育機関等多岐にわたります。 当社サービスの影響力は大きく、身近な建設現場から大規模な国内外の事業まで幅広く提案することができます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・第二新卒歓迎! ・若手経験者活躍中! 勤務年数関係なく、成果や活動が評価されます! ・自主的に学び、向上心を以て行動できる方 ・コミュニケーションが得意な方 経験者は歓迎します! ・これまで培われた技術や知識を生かしたい方 ・さらなる技術向上を目指したい方 |
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