介護職

特別養護老人ホーム シルバーピアみずほ 求人概要 特別養護老人ホーム シルバーピアみずほ：介護職/正職員 時間外勤務ほぼなし！資格取得支援制度あり◎資格・経験不問♪住宅手当あり！扶養手当あり【名古屋市瑞穂区・堀田駅・介護職・正職員・特養】 職種 介護職 所在地 〒467-0852 愛知県名古屋市瑞穂区明前町15番17号 給与 月収26万6900円（月給23万6900円＋夜勤手当3万円） 月収34万8000円（月給31万8000円＋夜勤手当3万円） ※上記は、夜勤4回（1回7500円×4回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給23万6900円～31万8000円＋夜勤手当3万円（1回7500円×4回） ※月給には、処遇改善手当5万3000円～6万2000円、資格手当0円～1万円、調整手当1万5400円を含む ※経験・能力・資格により異なる 求人詳細 時間外勤務ほぼなし！資格取得支援制度あり◎資格・経験不問♪住宅手当あり！扶養手当あり【名古屋市瑞穂区・堀田駅・介護職・正職員・特養】 先輩スタッフのサポートで資格・経験がなくても安心して始められます★資格取得支援制度でスキルアップを目指せます◎給与以外の手当も充実しています◆まずは見学からでもOKです。お気軽にご応募ください！ 職種 介護職 仕事内容・PR ＊・～・＊特別養護老人ホーム シルバーピアみずほ 介護職募集＊・～・＊ ★先輩職員が付いてがサポートしますので、未経験の方も徐々に仕事に慣れることができます！ ★20～60代のスタッフが元気に活躍中。 ★職場見学も随時可能です！ 【仕事内容】 ユニット型の特別養護老人ホームにて、利用者様の日常生活のサポートをしていただきます。 身体的なケアを必要とする方や、認知症の方へのサポートが基本です。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内に受講が必須となりますので、法人負担で受講していただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし

必要資格 資格不問

受動喫煙対策 屋内禁煙

愛知県名古屋市瑞穂区明前町〒467-0852愛知県名古屋市瑞穂区明前町15番17号 特別養護老人ホーム シルバーピアみずほ 勤務先情報 施設名 特別養護老人ホーム シルバーピアみずほ 所在地 〒467-0852 愛知県名古屋市瑞穂区明前町15番17号 【交通手段】 最寄駅 名城線「堀田駅」より徒歩10分、桜通線「桜本町駅」より徒歩20分

月給23万6900円～31万8000円 給与 月収26万6900円（月給23万6900円＋夜勤手当3万円） 月収34万8000円（月給31万8000円＋夜勤手当3万円） ※上記は、夜勤4回（1回7500円×4回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給23万6900円～31万8000円＋夜勤手当3万円（1回7500円×4回） ※月給には、処遇改善手当5万3000円～6万2000円、資格手当0円～1万円、調整手当1万5400円を含む ※経験・能力・資格により異なる

シフト制 勤務時間 7:00～16:00、9:00～18:00、12:00～21:00（休憩60分） 16:00～翌10:00（休憩120分） ※残業ほぼなし ※22時以降は18歳以上

休日・休暇 月9日休み（誕生月は1日追加） 有給休暇（法定通り） 育児休業取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年2回（昨年度2.7ヶ月分実績） 社会保険完備 退職金共済加入（愛知県民間社会福祉事業職員共済会） 退職金制度（勤続1年以上） 通勤手当（実費支給、上限月2万900円※規定による） マイカー通勤可（駐車場あり） 扶養手当（配偶者1万2000円、18歳未満の子5500円/名※上限3名） 住宅手当（最大2万5000円※規定あり） 資格手当（介護福祉士1万円/月、社会福祉士1万円/月、実務者研修4000円/月、初任者研修1000円/月） 介護福祉士特定処遇改善手当（特定処遇改善手当＋9000円） 資格取得支援制度（初任者研修・実務者研修・介護福祉士取得に係る費用全額負担、試験対策講座など） 定期健康診断、各種予防接種を全額負担 ベネフィットステーション法人会員（全国の宿泊施設や飲食店、映画館やレジャー施設等を優待価格で利用可能） オフィスコンビニを施設内に設置 試用期間3ヶ月（期間中は処遇改善手当、住宅手当、扶養手当の支給なし、その他同条件）

試用期間あり 試用期間3ヶ月（期間中は処遇改善手当、住宅手当、扶養手当の支給なし、その他同条件）

当社HP http://choujyukai.or.jp/

• 車通勤OK
• 賞与あり