福祉用具の提案営業職

仕事内容 ＼ 地元でずっと働きたいあなたへ ／ 「転勤せずに、地域に根差して働きたい」 「これまでお世話になった町で、人の役に立つ仕事がしたい」 そんな想いが活かせる、地域密着型の営業職です。 ご高齢者の暮らしに欠かせない、福祉用具（手すり・ベッド・車いすなど）を提案・納品し、生活を支えるお仕事です。 単なるモノ売りではなく、「この方には何が必要か？」を考えてご提案。地域のケアマネジャーやご家族と連携し、暮らしを支える“福祉の営業”です。 ✅お客様に感謝される仕事なので、やりがいがあります！ ✅ルートセールスの仕事が多いので、決まったことが好きな人はバッチリ！ ✅車の運転が多いので、経験者は即戦力です！ ✅マニュアルがあるので安心して働ける！ ✅転勤なし！固定勤務地の安心感 勤務地は【三鷹市】。ずっと地元で働ける環境です。 ✅ 地域の方との関係構築が仕事に直結 お客様は、同じ市内の高齢者やそのご家族。 「この間のお礼です」と感謝される場面も多いです。 ✅ 生活圏内での働き方が可能 通勤時間を短縮でき、ワークライフバランスも向上！ 家庭やプライベートと両立しながら働けます。 ＜仕事内容＞ 福祉用具の配送・組立・設置・説明、提案をするお仕事です。 【具体的には】 ○福祉用具のレンタル・販売・住宅改修の相談受付・納品業務 ○住宅改修の相談受付・施工管理・立ち会い ○ケアマネジャーとの連携、営業活動業務 ○福祉用具に関する請求業務等（営業事務職員のサポートあり） ○個別援助計画書や申請書の作成業務 ○納品後のアフターメンテナンス ご高齢者宅に用具を運ぶだけでなく、お身体の状況や住環境を確認。 その人に適した福祉用具を提案、フィッティングして頂きます。 入社後「福祉用具専門相談員」の資格講座を受講して頂きます。 ※費用は弊社で負担いたします。 ※資格取得後、更に資格手当も支給されます。 ＜ある1日の流れ＞ ▼09：00／朝礼・スケジュール確認 ▼09：30／出発・1件目利用者宅へ点検訪問 終了後ケアマネ事業所へ提案営業 ▼12：00／出先でお昼ご飯 ▼13：00／2～3件目利用者宅へ点検訪問 終了後ケアマネ事業所へ提案営業 ▼17：00／帰社・事務処理 ▼18：00／退社（お疲れ様でした！） ＜入社後の流れ＞ 入社から3ヶ月間は研修期間。座学で必要な知識を学んだり、 先輩営業に同行して業務の流れを学んだりしながら、 仕事に慣れていっていただきます。 その後もいきなり放置するのではなくあなたの成長度合いを しっかり確認し出来ることからお任せするので安心！ 独り立ちまでは早い方で半年ほどです。 ＜安心の教育研修制度＞ 社内研修や定期的な外部研修、展示会への参加などを通じて、 営業として必要な新商品の知識や提案のノウハウを学んでいきます。 その後は、業務に必要な『福祉用具専門相談員』という資格を 取得していただきます。取得が難しい資格ではありませんし、 費用は当社が負担いたしますので、ご安心ください。 【歓迎するご経験・志向】 ・地元で長く働きたい・地域貢献に関心がある方 ・福祉・介護職の経験を活かしてステップアップしたい方 ・元販売職や接客職で「もっとやりがいのある仕事がしたい」と感じている方 ・ルート営業・ドライバー経験などを活かしたい方

求めている人材 ■要普免(AT可) ■福祉業界に興味がある方 ☆人柄重視の採用です！ ☆30～40代の男性活躍中！ ☆業界や人と接する仕事の経験者は優遇！ ＼ 30～40代の男性営業活躍中！／ 【応募条件】 ◎誰かの役に立つ仕事がしたい方 ◎コミュニケーション能力のある方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎明るく元気な対応ができる方 ◎フットワーク軽く行動できる方 ◎好奇心を持って新しいことを学べる方 ◎相手の気持ちを察することが得意な方 ◎地域の方々と接する仕事がしたい方 【向いている人】 ケアマネジャーさんに対しても、 ご高齢の利用者様に対しても、 相手が何を伝えたいのかを察し、 それに応じた気配りができる方、 誠意を持った対応ができる方に向いている仕事です。

職場環境 一人一人の力量に合わせてサポートしていきますので、安心して業務を行うことが出来ます。 目標に向かってチーム一丸となって働くことができる、そんな環境で力をつけていける会社です！ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

181-0012東京都三鷹市上連雀7-8-28 株式会社三鷹ナース・ヘルパーセンター 【交通手段】 交通・アクセス 曙住宅（バス）駅から徒歩1分

月給22万2800円～28万1250円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万9856円 〜 24万3502円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2944円 〜 3万7748円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力による。 【手当】 ・家族手当 ・住宅手当 ・勤続手当 ・職能手当 ・調整手当 ・資格手当 ・役職手当 ・残業手当 【昇給】 年1回 6月 【賞与】 年2回 【給与例】 給与例 ●年収345万円／入社3年目／30歳 ●年収400万円／入社5年目／35歳

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：9:00～17:00（休憩時間は45分） ※残業月平均20時間～30時間程度

休日休暇 完全週休2日制（土日・祝日） ※月10日以上休み(祝日を含む) ※相手先の都合により土日勤務の場合は、振替休日取得可 【年間休日】 120日 【有給休暇】 10日 ※入社半年後に付与 ※有休の平均取得率70%の高水準 【休暇制度】 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 三鷹市勤労者福祉サービスセンターに加入し、各種共済や割引等に対応した福利厚生制度が有ります。（ただし自己負担250円が有ります）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ＼入社後のサポート体制万全／ 入社して3か月間、業務に必要な座学や現場に先輩職員が同行し指導します。 いきなり現場に出るのではなく、あなたの成長度合いを確認し、できることから任せたいと考えています。 慣れてきて一人でできるようになったら、少しずつ業務を振り分けていきます。 今まで独り立ちするまで早い方で半年ほど。社会人経験のない方でも1年ほどです。 定期的に商品勉強会を実施。年に1回展示会に良き、新商品を見る機会もあります。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし