児童発達支援･放課後デイサービスの保育スタッフ

仕事内容
・未就学児の身辺自立支援
 （食事・排泄・着替え等）
・就学児の身辺自立向上
・ソーシャルスキルトレーニング
 （ＳＳＴ）や個別支援でご利用者様の社会性や生活自立をサポートします。
・活動記録作成
・社用車で児童送迎など

放課後等デイサービスでは事務作業は
午前中に済ませられるので残業はなし！
児童発達支援事業所は支援終了後に
勤務時間内に事務作業の時間が
確保されているので残業はなし！

勤務エリア
静岡県浜松市浜名区中条
（当社が運営する事業所）

～年齢の若い職員が多く男女ともに活気ある職場～
離職率の低さが自慢で、スタッフへの待遇や
職場環境の充実に力を入れています。

当社が大切にしているのは
スタッフの満足度が利用者の満足度に必ず変わる
という想い。
職場の雰囲気は穏やかかつ賑やかです｡
ベテランの職員も多く、経験が浅い方も
しっかり指導するので安心です！

～グリーピースについて～
放課後等デイサービスと児童発達支援を
運営する当社。
受給者証をお持ちの未就学児から高校
3年生のお子様の自立を支援しています。

求めている人材
・保育士資格
・要普通免許（ＡＴ限定可）
・保育士資格を取得後、5年以上の就業経験がある方優遇・歓迎します。
（保育士資格をお持ちで、就業経験５年未満もしくは就業経験なしでもご応募は可能です）

【下記有資格者･経験者なら尚可】
・心理指導担当職員
・作業療法士(ＯＴ)
・言語聴覚士(ＳＴ)
・理学療法士(ＰＴ)
・児童発達支援管理責任者
・児童指導員任用資格(経験2年以上)
・児童･教育･心理･社会系学部出身者
・児童デイサービス､放課後等デイ
 サービス､幼稚園､保育園､児童
 養護施設などでの実務経験者

・ブランクOK！久しぶりの職場復帰も！
・経験者･有資格者であれば早くからリーダーへの抜擢も！
 即戦力として積極的にお任せします！

【こんな方歓迎&活躍中】
・男性保育士活躍中！！！
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・長期歓迎

【こんな方におすすめ】
・イチから丁寧に教えてもらえる環境で働きたい
・キャリアチェンジを考えている
・手に職をつけて長期で働きたい
・実力･経験に応じて正しく評価される職場で働きたい
・今までの経験をもとにキャリアアップしたい
・ステップアップ･成長しながら働きたい
・ブランクがあっても安心できる職場で働きたい
・プライベートの予定と両立して働きたい
・安定した環境で収入を得たい
・家から通いやすい職場で働きたい
・子どもが好き
・誰かを笑顔にすること･喜ばせることが好き
・優しいスタッフが多い環境で働きたい
・誰かをサポートすることが好き

【入社5年目･男性の先輩スタッフより】
待遇面やスタッフを大切にする社風に惹かれて転職しました｡
子どもが好きで児童施設に就職したのですが、実は人見知りなこともあり､前職の職場で居場所を見つけられなかったんです｡
でも今は子ども達や仲間の笑顔に囲まれて､
自分でも驚くぐらい前向きに仕事に取り組めるようになりました｡
意見も通りやすく適材適所で任せてもらえ､
不安があっても手厚いサポートがあるので働きやすいです｡
今度は私が新しく仲間入りされる方をサポートする番｡
楽しさややりがいを感じられるよう､しっかりフォローするのでご安心ください！

静岡県浜松市浜名区中条484-1
株式会社Gree
【交通手段】
交通・アクセス
遠州小松駅から車で3分

月給：22万円 ～ 30万円
給与詳細
基本給：月給 22万円 〜 30万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

◆昇給有
◆賞与年2回（業績による/2年目から）
◆交通費規定支給

【給与例】
給与例
＜年収例＞
■入社5年目･男性保育士･20代
480万円

■入社3年目･女性児童指導員･40代
※各資格所有者
500万円

固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

8：00～17：00／9：00～18：00

☆残業なし
※場合により月最大2h残業有
※持ち帰り残業もありません！
☆フルタイム歓迎

休日休暇
■完全週休2日制（シフト）
■有給休暇
■不定期3連休有
■長期休暇あり
（ＧＷ・夏季・冬季休暇）
■年間休日119日～120日（前年度実績）
■土日休み有◎

休みもしっかり取れる環境♪
久しぶりに職場復帰する方でも
安心して働くことができます◎

あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■交通費規定支給
■副業ＯＫ
■入社祝金あり（勤続1年経過時）
■慶弔見舞金
■永年勤続報奨金
■産休・育休制度あり
■民間損害保険
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■退職金制度（勤続による）
■リゾートホテル優待有

職場環境
職員は約34名！
20代･30代の若手からベテランまでバランスの良い構成のため､万全のサポート体制のもと､しっかり知識を得られます！