法務事務、法務、その他法務/知財/21783

仕事内容: ■業務内容： ・株式事務業務（TDネット等の開示や登録手続き、株主総会運営、その他株式事務に係る事務作業など） ・法務相談対応（状況に応じ顧問弁護士への相談） ・契約書の作成・締結、リーガルチェック ※上記2つがメイン業務となります。現スタッフを巻き込んだチームビルディングもお願いします。 ・反社チェック ・登録商標の更新

求める人材: 【必須スキル/資格】■必須要件： ・法務実務経験者 【あれば尚よいスキル】■歓迎要件： ・マネジメント経験、株式事務の業務経験者 【必須OAスキル】基礎的なエクセル・ワード 【その他】◆チームワークを大切に協調性をもって対応できる方

愛知県名古屋市瑞穂区 株式会社ティア 勤務地: 【喫煙環境】屋内禁煙 【交通手段】 アクセス: 黒川駅 (名古屋市営地下鉄名城線)から徒歩　約5分

月給28万5000円～41万1500円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥285,000 〜 ￥411,500は1か月当たりの固定残業代￥57,000〜￥82,301（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収】 450 ～ 650 万円 【賞与】 年2回（6月・12月）過去実績3.8ヶ月 【昇給】 年1回（10月） 【各種手当】 ■通勤手当：上限5万円まで支給されます■子供手当　扶養内のお子様1名に付き1万円 【交通費有無】有 【交通費上限有無】有 【交通費詳細】実費

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】9:00～17:30 【残業時間】20～20時間

休暇・休日: シフト 【休日詳細】※シフト制ですが管理部門については基本的に土日休みが多いです。 【休暇】年末年始、慶弔休暇、育児休業、介護休業、誕生日休暇 年間休日104日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■管理職手当（課長7万、次長9万円、部長15万円／月） ■新規契約手当（ティアの会入会金80％） ■永代供養墓販売手当（2千~1万円） ■社員持株制度 ■確定拠出年金制度 ■制服支給（女性のみ） ■福利厚生倶楽部への無料加入（入社3ヶ月以降）：全国提携レジャースポット入場料割引や野球観戦、映画チケット割引、国内外提携ホテル宿泊料割引、介護グッズ補助制度、出産祝い制度など、その他多数特典あり ■忘年会補助金 ■インフルエンザ予防接種補助金

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：条件変更なし（試用期間最大6か月）

その他: 【企業概要】 上場企業/成長業界で安定性抜群の企業 東証一部上場/成長業界で創業から右肩上がりで成長を続ける企業 私たちは、“日本で一番「ありがとう」と言われる葬儀社”を目指して、ご遺族の心に寄り添った葬儀・法事を施行している会社です。 現在、愛知・岐阜・三重・埼玉・大阪・和歌山に展開。2012年より関東への出店もスタート！ 今後会館数260店を中長期目標に掲げ、実現を目指しています。 15年ほど前の葬儀業界は、旧態依然としたやり方や“言い値”で決まる価格設定など、不透明な部分がたくさんありました。そんな業界を変え、本当に消費者のためになる葬儀会社を作りたい！と考えたのが創業者の冨安です。「お客様に寄り添う心ある葬儀の徹底」に加え、「適正価格・明朗会計」という概念を持ち込むことで、今では葬儀費用が以前の相場の半額になりました。また悔いのない人生の終わり方をしてもらうために、「生前見積もり」を提唱し、世の中に広めてきました。こうした取り組みにより葬儀業界の改革に大きく貢献するとともに、現在は直営、フランチャイズを合わせて年間1万8千件を超える葬儀を請負っています。また、創業の地であります名古屋市内のみならず、関西・関東にも「葬儀会館TEAR（ティア）」を100店舗以上展開しています。 【設立年月日】1997年7月 【社員数】899人（2024年9月末現在） 【本社以外の事業所】146店舗（FC店含む）※2023年第二四半期末現在 【関連企業】 【採用までの流れ】 書類選考→適性検査（WEB）＋一次面接→最終面接→内定 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー こちらの求人は有料職業紹介事業者の 株式会社経理サポートスタッフがご案内致します。 有料職業紹介事業 登録番号 23ーユー020261 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 285,000円 - 411,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 150時間

• 交通費支給