病院や介護施設などの設備管理会社の経営管理職
株式会社エフ.アンド.ユアライフ
仕事内容 ■ーこの求人のポイント！ー■ ✅経営管理職としてのキャリアアップの機会！ 企業/グループ全体の企業の拡大の一端を担うことができ、経営管理職としての視点が身に着けることができます。 また、大規模改修プロジェクトには、他の専門家とチームを組んで取り組むため、マネジメントスキルをさらに磨くことができます。 ✅ 地域貢献を実感できる仕事！ 病院や介護施設などの設備管理を通じて、地域の人々の健康や福祉に間接的に貢献できることが魅力です。あなたの専門的な知識と経験が、利用者やスタッフの快適な環境を守ることに直結し、自分の仕事に誇りを持てる瞬間が待っています。 【仕事内容】 病院や介護施設などの設備管理会社の経営管理職をお願いします。 ■ 事業計画及び従業員の採用計画 ■ 増築/改修/修繕/経費管理 ■ 改修修繕などの工程管理 ■ 従業員の業務分配などマネジメント ■ 施設担当者との各種調整や打ち合わせ ■ 必要に応じて協力会社/取引会社の手配や工事の立ち合い・管理など ■ー弊社についてー■ ふれあいグループは、神奈川県下最大の保健・医療・福祉・教育の総合グループとして、総職員数は約8,000名 湘南エリアを中心に、横浜、東京及び静岡に80ヶ所以上の施設・事業所を運営しています。地域の人々の幸せに役立つサービスをタイムリーに提供するべく、各地域で施設の新設・増設を今後も進めて参ります。 ★ふれあいグループ各施設はこちら★ リンク（https://www.fureai-g.or.jp/fureai-g/facility/）
神奈川県茅ヶ崎市円蔵３７０番地 株式会社エフ.アンド.ユアライフ
給与例 1000万／14年目（月給66万円＋賞与）
休日休暇 4週8休 【年間休日】121日 月単位の変形労働制（グループカレンダーによる休日付与） 【休暇】 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
掲載開始日：2025/01/24（金）
- 求人情報
地域医療を守る。経営管理職経験者歓迎
募集要項
仕事内容
■ーこの求人のポイント！ー■
✅経営管理職としてのキャリアアップの機会！
企業/グループ全体の企業の拡大の一端を担うことができ、経営管理職としての視点が身に着けることができます。
また、大規模改修プロジェクトには、他の専門家とチームを組んで取り組むため、マネジメントスキルをさらに磨くことができます。
✅ 地域貢献を実感できる仕事！
病院や介護施設などの設備管理を通じて、地域の人々の健康や福祉に間接的に貢献できることが魅力です。あなたの専門的な知識と経験が、利用者やスタッフの快適な環境を守ることに直結し、自分の仕事に誇りを持てる瞬間が待っています。
【仕事内容】
病院や介護施設などの設備管理会社の経営管理職をお願いします。
■ 事業計画及び従業員の採用計画
■ 増築/改修/修繕/経費管理
■ 改修修繕などの工程管理
■ 従業員の業務分配などマネジメント
■ 施設担当者との各種調整や打ち合わせ
■ 必要に応じて協力会社/取引会社の手配や工事の立ち合い・管理など
■ー弊社についてー■
ふれあいグループは、神奈川県下最大の保健・医療・福祉・教育の総合グループとして、総職員数は約8,000名 湘南エリアを中心に、横浜、東京及び静岡に80ヶ所以上の施設・事業所を運営しています。地域の人々の幸せに役立つサービスをタイムリーに提供するべく、各地域で施設の新設・増設を今後も進めて参ります。
★ふれあいグループ各施設はこちら★
リンク（https://www.fureai-g.or.jp/fureai-g/facility/）
求めている人材
＼＼経験者歓迎／／
【必須資格】
・1級建築士資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT可）
【下記の経験が一つでもある方歓迎】
・マネジメント経験がある方
・多様な工事に柔軟に対応できる技術者
・チームでの協力を重視し、円滑なコミュニケーションができる方
・自主的に業務を計画し、効果的に進める自己管理能力を持つ方
勤務地
神奈川県茅ヶ崎市円蔵３７０番地
株式会社エフ.アンド.ユアライフ
【交通手段】
交通・アクセス
茅ヶ崎駅から車で６分
給与
給与詳細
基本給：年俸 800万円 〜 1000万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
＊時間外手当
＊賞与年3回
（夏季、冬季、期末）本給の平均4ヶ月分
＊昇給年1回
＊当直手当
＊家族手当
※経験・スキルを考慮し決定します。
【給与例】
給与例
1000万／14年目（月給66万円＋賞与）
勤務時間
変形労働時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
【勤務体制】
8：30～17：30
休日・休暇
休日休暇
4週8休
【年間休日】121日
月単位の変形労働制（グループカレンダーによる休日付与）
【休暇】
・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・育児休暇
・介護休暇
試用期間
あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 51万円 〜 64万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・通勤手当（５万円まで）
・研修制度
・医療費補助制度
・退職金制度（勤続３年以上）
・職員スペシャルドック
・保育所、育児短時間制度
企業概要
社名
株式会社エフ.アンド.ユアライフ
代表者
高橋 吉春
本社所在地
神奈川県茅ヶ崎市円蔵３７０番地
企業代表番号
02021002010355
事業内容
建設・修理・メンテナンスサービス
応募について
選考の流れ
＜STEP1＞書類選考
ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。
1人でも多くの方とお会いしたいと考えています！
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＜STEP2＞面接（2回）
給与は経歴やスキルなどを考慮して決定いたします。
履歴書と職務経歴書をこちらへ添付または下記住所へご郵送ください。
疑問点や不安がありましたら、何でもお気軽にご相談ください！
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＜STEP3＞内定（入社日はご相談に応じます。）
住所：〒253-0038
茅ヶ崎市西久保500（管理棟2階）
宛名：ふれあいグループ人事部 採用担当
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