株式会社京小宿
仕事内容 全7室・余裕をもったおもてなしを実現できるフロントスタッフ 【具体的には】 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・カウンターでの内線、外線電話対応 ・予約業務(電話、メールでの予約・受付) ・パソコンなどでの事務 ・下見のお客様対応 ・客室清掃、ベットメイキング 他 *―――――――――――――* 女性スタッフが中心となって 元気に活躍する職場です! *―――――――――――――* 私たちが「労働条件」に こだわる理由は<心に余裕>を 持たせるためです。 スタッフに余裕があれば 「どんな対応をすれば喜ばれるのか?」 「お客様は何をして欲しいのか?」といった ワンランク上の<おもてなし>が できると考えているからです。 現在もリピートのお客様だけじゃなく、 新規のお客様も増加している状況。 全7部屋という、満室になったとしても 一人ひとりのお客様のお顔を 認識することが難しくないという ゆとりがある旅館であることが特徴です。 そんなゆったりとした旅館に見合うように スタッフの余裕を保つためにも、 新しい仲間を募集します。 プライベートが充実するからこそ おもてなしの心も育つ。 そんな環境で一緒に頑張りませんか? <お客様の声を反映した空間づくり> アンケートを元にサービスを改善しています。 今までに改善された事例は、 ・全客室にコーヒーメーカー設置 ・コンセントの増設 ・妊婦さんも飲めるドリンクのご用意 など スタッフからも「改善メモ」を募り、 柔軟に成長していく社風です。
京都府京都市下京区徳万町199 京小宿室町ゆとね
給与例 初年度想定年収:300万円~400万円 ○1年目の年収想定は以下が下限となります。 (324万円=24万円×12ヵ月+賞与1.5か月) *別途決算賞与支給の可能性あり。 *固定残業代は27時間分35,856円、時間超過分は追加支給
休日休暇 月8~9日 【年間休日】 105日 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 【有給休暇】 初年度入社半年後から10日付与 以降、継続勤務年数1年ごとに法定に基づいた日数を加算(最高20日) ただし、所定労働日数の80%以上勤務の場合
掲載開始日:2024/03/06(水)
夜勤なし・賞与年2回!未経験者歓迎!
京都府京都市下京区徳万町199
京小宿室町ゆとね
勤務地
京小宿室町ゆとね
【交通手段】
交通・アクセス
阪急電車「烏丸駅」徒歩約10分 、地下鉄「五条駅」徒歩約5分
固定時間制
勤務時間詳細
勤務形態:固定時間制
実働時間:1日あたり08時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日
【早番】
8:00~17:00
1時間休憩あり/実働8時間
【遅番】
11:00~20:00
1時間休憩あり/実働8時間
*夜勤なし
*中抜けなし
休日休暇
月8~9日
【年間休日】
105日
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
【有給休暇】
初年度入社半年後から10日付与
以降、継続勤務年数1年ごとに法定に基づいた日数を加算(最高20日)
ただし、所定労働日数の80%以上勤務の場合
なし
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備
・財形貯蓄制度
・退職金共済
・バースデーカード
・ありがとうカード 他
職場環境
京都・滋賀に5つの旅館を経営するグループ。
きめ細かいサービスでリピーターは増加中!
安定した基盤のある会社で安心勤務!
株式会社京小宿
中村 正憲
京都府京都市東山区下河原通高台寺下ル南町413番地
0755336226
ホテル・旅館
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