介護士(特別養護老人ホーム)

仕事内容 ＼＼アピールポイント ／／ ◆前年度賞与実績 年4か月！ 年間休日110日！ ◆複合施設のため専門性の 高い介護が学べる！ ◆無資格OK！働きながら 資格取得が可能！ ◆産休・育児・介護休業取得実績あり！ ◆業界大手だからこその充実の福利厚生！ ◆働き方・キャリア幅広い選択肢が持てる！ 私たちの母体となるのは社会福祉法人と 社会医療法人2つの法人、全31施設で構成 されている関西業界大手の弘道会グループ。 これからの高齢者介護は地域を支えていく 在宅支援・自立支援こそが重要です。 最終的に特養の受け皿があるからこそ、 その他のサービスで特養を必要としない 段階からのサポートやリハビリ等で 在宅復帰を目指して頂くなど、利用者さまが 住み慣れた自宅と地域で安心して 生活し続けるための施設でありたいと 考えております。 また、それを支える職員には少しでも 長く働いてもらうために残業を抑え、 シフトの調整も可能な限り希望を 優先するようにするなど職員が 働きやすい環境を整えています。 産休や育休、介護休暇なども柔軟に 取得できるため、安心して長く 働き続けられます。 【施設について】 特別養護老人ホーム 長期入所 定員１００名 短期入所 定員 ２０名(その他) 小規模多機能型居宅介護 定員 ２５名 グループホーム 定員 １８名 通所介護（デイサービス） 定員 ３０名 【仕事内容】 配属施設で介護業務、施設行事の準備、 実施など 具体的には・・・ 当法人の介護施設利用者の方々へ ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・着替え、歩行、車いす介助 ・清掃など介護施設内の環境整備 ・レクリエーションの企画、実施 ・お散歩などの付き添い ・カルテの記録作業 など ◆学べる環境 「医療分野に連携ができる介護士に」 同グループの医療法人と連携し、 利用者への指導と併せて職員さんへの 教育も実施しています。 また研修会は医療法人と社福が合同で 行うため、最新の医療業界の情報も 得る事ができるため、医療のことが わかるケアスタッフを目指せます。 「働きながら資格取得！」 初任者研修の資格は現場で 働きながら取得して頂けます。 それ以外にも一か月単位で 合同研修会・施設研究会があり 常に学べる環境を用意しています。 ◆キャリアサポート体制 複合施設のためそれぞれに特化した 幅広い選択肢を持ちながら 働けます。またライフスタイルの 変化に合わせた働き方・キャリアを 一緒に考えていくサポート 体制が当法人にはあります ぜひあなたも、当法人で 介護スタッフとしての キャリアを築いていきませんか？ 皆様からのご応募お待ちしております！

求めている人材 実務未経験者活躍中、資格不問、学歴不問 ※要普通免許（AT限定可） 20代・30代・40代・50代活躍中！

兵庫県尼崎市大庄西町4丁目4-1 社会福祉法人 弘道福祉会 【交通手段】 交通・アクセス 阪神「武庫川駅」、阪神「尼崎センタープール駅」徒歩7分

月給24万8685円～29万3200円 給与詳細 基本給：月給 24万8685円 〜 29万3200円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与幅は資格や夜勤の回数による。 【給与例】 給与例 ＜月収例＞ 月収270,185円 ※夜勤5回の場合 内訳：月給194,685円＋ 夜勤手当5回分(1回につき8,200円）＋ 休日手当 2,000円＋ 扶養手当(配偶者10,000円、 子供5,000円)＋ 住宅手当(10,000円) ＜年収例＞ 450万円／介護職／30歳 （月給24万円＋賞与※4ヵ月＋諸手当）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり165時間 シフト制（実働：7時間30分） ＜シフト例＞ 7:30～16:00 8:50～17:20 10:45～19:15 11:30～20:00 16:30～翌9:30（夜勤／休憩120分） ※夜勤は月4～5回 ※残業は月平均11時間と少なめです。

休日休暇 年間休日：110日 有給休暇：10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給(年一回) ・賞与(年2回) ・交通費支給(規定有) ・各種社会保険完備(勤務時間数による) ・自転車・バイク通勤OK ・制服貸与 ・一律処遇改善手当 5万円～6万5000円(固定給に含む) ・夜勤手当：1回につき8200円 ・休日手当 ・時間外手当全額支給 ・扶養手当：配偶者月1万円、子1人につき月5000円 ・住宅手当：月1万円（世帯主のみ） ・資格手当 ・退職金制度（勤続3年以上） ・院内旅行 ・食事会 ・法人合同忘年会 ・法人合同研修会

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1530円 〜 1600円

• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 研修あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給