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正社員

事務職

株式会社アース

静岡県島田市向谷

月給20万円~22万円

仕事概要

仕事内容

住宅型有料老人ホーム アースヴィレッジ島田 求人概要 住宅型有料老人ホーム アースヴィレッジ島田:事務職/正職員 直接のご応募で入社祝い金を支給☆土日休みも相談可能!残業少なめ♪資格・経験不問!【島田市、住宅型有料老人ホーム、島田駅、事務職、正職員】 職種 事務職 所在地 〒427-0039 静岡県島田市向谷2-6-9 給与 月給20万円~22万円 ※月給には第二基本給8000円、職務手当4万2000円~5万6000円を含む ※経験・能力・資格により異なります 求人詳細 直接のご応募で入社祝い金を支給☆土日休みも相談可能!残業少なめ♪資格・経験不問!【島田市、住宅型有料老人ホーム、島田駅、事務職、正職員】 静岡エリアで介護事業を大きく展開している法人ですので安定性バッチリです♪無資格・未経験からでもスタートできますので、お気軽にエントリーください!住宅型有料老人ホームで事務スタッフを募集中! 職種 事務職 仕事内容・PR ○o。。o○ 周辺環境 ○o。。o○ 国道1号線バイパス(島田バイパス)「向谷IC」より車で1分 近くに大井川が流れており、自然を身近で満喫できます。 幹線道路から少し入ったところに立地していて、周囲は静かな住宅街になります。 近くにはコンビニエンスストアや郵便局、飲食店などもあり便利です。 ○o。。o○ 運営法人について ○o。。o○ ●株式会社アース ・設立は2004年、従業員数は695名(2024年4月) ・静岡県内に複数の事業所を展開しております。 (介護付き有料老人ホーム/訪問介護/通所介護/居宅介護支援/グループホーム/ショートスティ/福祉用具貸与・販売・住宅改修/訪問看護) ・「ワーク・ライフ・バランス推進事業所表彰」を受賞し、女性が生涯働ける環境の整備に取り組む法人です。 ○o。。o○ お仕事内容 ○o。。o○ 全室個室(43室)の住宅型有料老人ホームでの事務業務をお任せします。 ・従業員の勤怠管理 ・現金預金管理 ・請求業務 ・電話対応 ・来客対応 など ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし

求めている人材

必要資格 資格不問

職場環境

受動喫煙対策 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) ※原則敷地内は禁煙です

勤務地

〒427-0039静岡県島田市向谷2-6-9 住宅型有料老人ホーム アースヴィレッジ島田 勤務先情報 施設名 住宅型有料老人ホーム アースヴィレッジ島田 所在地 〒427-0039 静岡県島田市向谷2-6-9 【交通手段】 最寄駅 JR「島田駅」より車で8分

給与

月給20万円~22万円 給与 月給20万円~22万円 ※月給には第二基本給8000円、職務手当4万2000円~5万6000円を含む ※経験・能力・資格により異なります

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間 変形労働時間制・1ヶ月単位 8:30~17:30、9:00~18:00 休憩60分 ※残業月平均3時間

休日・休暇

休日・休暇 シフト制(月9日休み※2月のみ8日) ※土曜・日曜休みは応相談 年間休日108日 バースディ休暇 リフレッシュ休暇(規定あり) 有給休暇(計画取得推奨してます) 育児休暇取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 通勤手当(月2万4000円まで) 社会保険完備 退職金制度(勤続3年以上) 車通勤可(駐車場無料) 育児支援手当として、小学校就学前の子を保育施設に通わせる社員に対し支給あり(規定あり) 試用期間3か月(条件変更無し)

試用期間

試用期間あり 試用期間3か月(条件変更無し)

その他

当社HP http://www.earth-group.co.jp/saiyou/

仕事に関するPR

Image直接のご応募で入社祝い金を支給☆土日休みも相談可能!残業少なめ♪資格・経験不問!【島田市、住宅型有料老人ホーム、島田駅、事務職、正職員】Image
●アースの社員にやさしい”わくわく制度”(福利厚生) ★★ 入社祝い金制度 ★★ 正社員入社:7万円 パート社員入社(社会保険加入):4万円 上記金額を社内規定により支給します! ※直接応募の方が支給対象です。 ★★ バースディ休暇制度 ★★ 誕生日月に「特別休暇」を1日プレゼントします! ★★ リフレッシュ休暇制度 ★★ 勤続5年、10年、15年、20年と5年勤続毎に、リフレッシュ休暇と金一封を支給します! 心身のリフレッシュによる社員の活性化および社員の家族への慰労、社員の自己啓発の場の提供を目的とした休暇制度です。 ★★ 育児支援制度 ★★ 未就学児をもつ女性社員および父子家庭男性社員には育児支援金を支給します! ★★ 資格取得支援制度 ★★ 社員の士気の高揚を図り、知識・スキルを向上させることを目的とし、会社が認める資格試験に合格(取得)した時に、その研修費用や受験費用の一部を補助します。 ★★ スタッフ紹介制度 ★★ 在職の社員が当社に入社される方をご紹介いただくと、報奨金を支給する制度を取り入れています! ★★ 社内施設入居社員割引制度 ★★ 社員のご家族等が社内施設に入居する際に、社員割引にて入居いただける制度です。 ★★ 人事評価制度 ★★ 年2回(半期毎)人事評価を行い、行動、勤務態度、キャリアパスなど一定の基準で査定します。 その結果を賃金・昇進などの人事に反映する仕組みを導入しています。 管理者Q&A Q1.事業所の特徴は? ・定員数:43名 ・要支援1~要介護5まで、年齢も60歳代~90歳代までと色々なご利用者様がいらっしゃいます。当社の理念である「快互」を念頭に、日々、サービスに入らせて頂いています。 ・ご利用者様からも「ここの職員さんは優しいよね。」と言ってもらえることがあり、職員の接遇が行き届いていると思います。 Q2.入社後独り立ちまでの流れ、研修制度は? ・入社後は、一通りのサービスに入るまでは職員が同行に付きます。 ・その方の覚えるペースに合わせて、一人で入れるサービスから徐々に独り立ちしていきます。 ・分からないままでいきなり一人でサービスに入るということはないので、覚えやすい環境かと思います。 Q3.職場の雰囲気は? ・職員同士のコミュニケーションが取れており、お互いに分からないことは常に聞き合ったりと意見を交わしたりしています。職員一人一人が自分の仕事だけでなく、周りの動きを見ながら、時には助け合ったりが自然と出来る職場だと思っています。 Q4.求職者へメッセージ ・職員からもご利用者様からも「ここを選んで良かった。」ともっと言ってもらえるような事業所を目指していきたいです。 ・分からないことはそのままにせず、何でも質問をして欲しいです。明るく積極的に仕事を取り組むことが出来る方と一緒に仕事がしたいです。質問がしやすい職場で、職員同士が助け合って日々送っています。 ・一緒に楽しく仕事をしたいです。応募お待ちしています。

仕事の特徴

  • 車通勤OK

応募について

選考の流れ

お問い合わせはお電話でも受付しております 0120-233-140 本社採用専用ダイヤル 受付時間/月~金曜日の9:00~18:00 ※祝日を除く

企業情報

社名

株式会社アースホームページ

代表者

本社所在地

〒420-0031 静岡県静岡市葵区呉服町1丁目30番地 札の辻クロス2F

企業代表番号

0120233140

事業内容

看護・介護

問題を報告する

原稿ID : ea912f2063cf02b3

掲載開始日: 2024/12/09(月)

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