温泉フロント・受付・施設管理Staff(夕方~夜勤務中心)

仕事内容 ここは兵庫県西宮市鳴尾浜にある温泉施設。 現支配人であるYさんはある深刻な悩みを抱えていました。 「しゃ・・・社員が足りない・・・！」 現在は男性副支配人が1名、女性で飲食部門の責任者が1名、 加えて調理場に男性2名。 そこにYさんを入れて5名。 他は主婦のパートさんや、近隣学生のアルバイト70数名で施設の運営を行っています。 この春に学生の卒業と、今まであまり無かった異動によって施設の人員が少なくなってしまい、募集を始めています。 そのおかげもあってか、少しずつ施設に必要な人員が充足してきて現在はしっかり休みを取りながら施設の運営を行えるようになってきました。 一方、温泉施設だけあって夕方・夜が書き入れ時になることも。 この季節は甲子園球場でスポーツ観戦を終えたお客様や、試合を終えた選手の来館も多く、 とても賑わっています。 レジ締め・施設閉館の最終点検をやるのは社員。 基本的には交代で行っているのですが、営業時間も長いことからこの部門の強化をしていくことになりました。 【具体的には】 ◆フロント・受付業務 ◆浴室やフロアの清掃業務 ◆施設内設備の点検 という日常的な業務から、 ◆各種イベントの企画や予算管理 ◆各種データ入力・処理 ◆地域活性化の為のアイディア出し ◆施設の保全や業者さんとの折衝 などなど…。 最初は受付・フロントなどの簡単な仕事からお任せしていきます。 【鳴尾浜温泉熊野の郷について】 天然温泉に加え、岩盤浴やコミックスペース、手づくりにこだわったレストランなど…。 兵庫県を代表する温泉施設です。 本格石窯で焼き上げるピザや、和食料理店顔負けの御前メニューなども自慢。 もともとはリラクゼーションの業界で40年以上の歴史を持つ企業が運営している温泉施設。 その為、外注はせずに、飲食部門・サービス部門・リラクゼーション部門すべてを自社で内製しています。 【これだけは約束します】 あなた一人を放置していきなり大変な仕事を任せることはしません！ まずは現支配人がサポートします。 徐々に自分のペースをつかみながらいろんなことを覚えていってください！焦らせません笑 温泉のことが何もわからなくても大丈夫。一緒にいい施設をつくりあげていきましょう！ (詳しい業務の流れもまずは入社後丁寧に教えるのでご安心ください！)

求めている人材 業界・職種未経験大歓迎です。柔軟な発想で施設運営を盛り上げてください。 ・高卒以上 ・PC操作が両手でできる方(簡単なExcelなどへの文字・データ入力作業をお任せします) ＜業界の仕事が初めてでもOK！＞ 活躍しているStaffはホテルや小売店などで働いていた方が中心！業界の仕事が初めてでも大丈夫です！

職場環境 落ち着いた広大な空間に加え、癒やしの為の様々な施設環境で、多くのお客様にご利用いただいています。また、現場のチームワークも良く、スタッフみんなで協力し合いながら楽しく働いています。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

兵庫県西宮市鳴尾浜1丁目1番3 鳴尾浜温泉　熊野の郷 【交通手段】 交通・アクセス 武庫川団地前駅徒歩15分※車通勤OK

月給25万4000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万8000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万6000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回※4月 【賞与】 年4回(業績による) ※3月・6月・9月・12月 ✅22:00以降の勤務には深夜手当あり！ 稼働分を満額支給しているため、夕方～夜勤のシフトを中心に稼働する方は、 月収27万円が可能です！ 【給与例】 給与例 給与例 439万円／※モデル年収：34歳(入社1年目)（月給27万円＋諸手当＋賞与年4回）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 シフト制(実働8時間) ※営業時間 【平日・土曜】 午前10:00～24:00（最終受付時間 23:00） 【日曜・祝日】 午前7:30～10:00（朝風呂） 午前10:00～24:00（最終受付時間 23:00） ＜勤務時間例＞ 12:00～21:00 15:00～24:00 ※実働8時間 ✅基本的にはシフトで組んでいきますが、夕方以降の締め作業に対応できるStaffが少なく、この対応ができる方を求めています。 ただ、交代制なのでずっと夜勤だけということはありません。希望に応じて一緒にシフトを組んでいきましょう。

休日休暇 ・シフト制（月5～10日） ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 【年間休日】 115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 [勤務後の入浴無料！] 働いた後はリフレッシュできる環境です！ ・交通費規定支給 ・役職手当 ・深夜手当 ・残業手当（固定残業時間超過分） ・退職金制度 ・従業員食事メニューがワンコインで食べられます

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 英語
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 食費補助あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• 食事補助あり