法人の新規営業

仕事内容 ＼ 当社はこんな会社です ／ CSリレーションズ株式会社 アメニティ事業部は、創業30年目の独立系企業 CSリレーションズの“原点”として誕生しました。 現在はわずか5名の少数精鋭チーム（課長2名・メンバー3名）で、マクドナルドやイオンファミリーレストランなどの店舗トイレを中心に“快適空間づくり”を支えています。 頑張りがダイレクトに給与へ反映される成果主義と、国家認定資格「トイレ診断士」が取得できるキャリア支援が大きな特徴。20〜30代前半の若手が主役となって活躍できるポジションです。 ＼ 事業内容 ／ ・通信事業本部：ソフトバンク／auショップ等 約30店舗を運営 ・アメニティ事業部：店舗トイレの診断・清掃・修繕・節水コンサルティング ・法人ソリューション事業部：ネットワークカメラ・経費削減コンサル ほか ※本募集はアメニティ事業部 新規顧客開拓専任営業 のポジションです。 ＼ 仕事内容について ／ 東日本エリアの外食・小売チェーンを中心に、トイレ診断サービスを入口としたソリューション提案を行います。 主要KPIは「アポイント獲得件数」と「初回契約数」。ルート営業部門と連携し、受注後の定期メンテナンスは別チームへバトンタッチします。 主な業務フロー ◎リストアプローチ（テレアポ・DM・SNS） ・独自データベースを活用し決裁者へダイレクトコンタクト ・問題意識を喚起するトークスクリプト＆資料でヒアリング ◎現地ヒアリング／無料診断 ・トイレ環境を可視化する「臭気・水量チェック」デモを実施 ・数値化レポートを即日提出し課題を明確化 ◎ソリューション提案・クロージング ・節水システム・定期メンテ・リニューアル工事を組み合わせ提案 ・契約締結後、ルート営業部門へオンボーディング引継ぎ ◎顧客拡大戦略の立案 ・競合分析・商材開発・営業フロー改善をリーダーと共同推進 ＼ ミッション ／ 潜在課題を抱える事業者に“最初の気付き”を提供し、 「トイレを変えれば店舗評価が変わる」 という新たな価値観を広めること。 あなたの一歩が、顧客のブランド力と来店率を底上げします。 ＼ この仕事の魅力について ／ ◎ブルーブルーオーシャン市場を開拓 ・トイレ専門の予防型メンテは競合少数。提案が刺さりやすい環境です。 ◎成果報酬が高水準 ・基本給18〜30万円＋粗利連動インセンティブ。1件の大型契約で月収10万円UPも。 ◎提案幅が広い“ソリューション営業” ・節水・臭気対策・リニューアルなど複合提案でコンサルタントとして成長。 ◎キャリアはあなた次第 ・「新規開拓チームの立ち上げリーダー」や「新規事業責任者」への昇格チャンス。 ◎国家資格を武器に ・資格取得後は「診断士」として専門性を強化。セミナー講師を任される道も。 ＼ 1日の流れ（例） ／ 09:00：出社（朝礼・ターゲット設定） 09:30：テレアポ（30〜40コールでアポ獲得） 12:00：休憩 ランチ（1h） 13:00：現地訪問（無料診断＆ヒアリング） 16:00：提案書作成（見積・レポート作成） 17:30：クロージング 18:00：退社 当日成果を日報で共有

求めている人材 ・人と話すことが好きな人、人を喜ばせることが好きな人 ・成長意欲が高く、スキルアップできる環境を求めている人 ・挑戦心と向上心を持った「明るく、素直な、負けず嫌い」の人

職場環境 お客様に喜ばれる事がとても多い仕事です！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 喫煙スペースは別途用意しています

埼玉県越谷市登戸町27-20 CSスクエア 【交通手段】 交通・アクセス 蒲生駅東口から徒歩約10分

月給21万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万円 〜 30万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり21時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・住宅手当(月1万円） ・月間賞与 ・資格手当（1万2千円-6万円） 【給与例】 給与例 ・900万円（33歳、部長／月給60万円） ・750万円（29歳、マネージャー／月給45万円） ・550万円（24歳、店長／月給35万円） ・430万円（24歳、一般／月給27万円）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり144時間 〜 161時間 勤務時間：9時-18時（休憩1時間） 1日の労働時間：8時間

休日休暇 完全週休二日制（土日祝） 年間休日120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ・年間表彰制度 ・クォーター表彰制度 ・親孝行奨励金（初任給支給時に5000円支給） ・推奨地域住宅手当 ・住宅手当 ・7日間・5日間連続休暇手当 ・リゾートワークス ・エンゲージメントストック ・交通費支給（月上限2万円） ・月間賞与 ・熟練手当 ・資格制度 ・早朝勉強会奨励金支給 ・携帯本体代金補助 ・奨学金返済支援手当 ・両親誕生日手当 ・サシ飯手当 ・社員旅行補助 ・部活動補助制度 ・女性復職支援手当 ・子供誕生日手当 ・育休産休

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 寮・社宅あり