フィールドセールス(個人向け)/1250

仕事内容: 【営業職】イベント企画運用 商業施設やイベント会場に設置されたブースで、集客活動や商品PR、イベントの運営に携わります！ モバイル端末の提案などを通して、お客さまの快適な通信ライフをサポートする仕事。 2～5名のチーム制で仕事にあたるので、新人でも安心して働けます。 《具体的な仕事内容》 ◆イベントの運営 ガラガラなどの抽選機やビンゴを用意したり、アンケートに協力してくださった方にスマホのガラスコーティングを実施したり、ノベルティの配布をしたりと、さまざまな集客イベントを実施。まずは、お客さまの興味を引きましょう。アイデアを生かして、イベントを企画できるチャンスもあります。 ◆モバイル端末の提案 お客さまのニーズに合わせて、スマートフォンなどのモバイル端末を提案していきます。現在の通信費やお困りごとをヒアリングし、料金の見直しやプランの提案を行なっていくのがメインの仕事。新規契約や他社からの乗り換えの獲得を目標としています。「スマホ代がそんなに安くなるの!?」などと喜んでもらえる仕事なので、大きなやりがいを味わえるでしょう。 ◎ポイント 1つの会社で他業種を経験することができます！ スピードを大切にする当社だからこそ、 早期のスキルアップ、キャリアアップも可能です！ 『入社してからやりたいこと見つけてもいいじゃない♪』 ◎4月、10月と成績に応じて賞与あり！ ◆キャリアアップについて キャリアショップの販売スタッフ、SV(スーパーバイザー)、 イベント事業部などへの他事業ての転属、リーダー、マネージャー イベント企画立案、スケジュール管理。販売代理店と打ち合わせをしてイベントの企画を立案することも。 弊社のメイン事業である人材派遣の人材コンサルタント、人材コーディネーターとして幅広いキャリアップを揃えております。

求める人材: ・全学部・全学科対象 / 未経験OK 相手の目をみて笑顔でしっかり話せる方。 素直な方。 人と話すことが好き、夢がある、プライベートを充実させたい！安定して働きたいという方は是非当社で活躍頂けます！ ＼★多彩なキャリアパスが広がる環境★／ 幅広いフィールドで活躍できる当社では、多彩なキャリアパスが描けます♪ キャリアショップでの販売からスタートし、人材コンサルタントやイベント事業の営業職へキャリアチェンジした先輩も♪ また、頑張りを公平に評価する社風のもと、入社2～3年でリーダーへステップアップすることも可能です！

東京都墨田区江東橋4-29-13メアリヒト錦糸町ビル2階 株式会社Teal 勤務地: 〈勤務地〉 ＜勤務地①＞ ・東京 ・神奈川 ・埼玉 ・千葉 ＜勤務地②＞ ・東京都墨田区江東橋4-29-13メアリヒト錦糸町ビル2階（最寄駅：錦糸町駅） ◇錦糸町駅南口より徒歩3分 転勤の可能性：なし

月給22万5000円～40万円 給与: <給与> 想定年収：270万円～480万円 月給：22.5万円～40万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 総合職・企画販促　入社2年目 年収　360万円　内訳(月給300,193円　見込み残業10時間20,193円を含む) 営業職　イベント企画運用　入社4年目　マネージャー 年収　450万円　内訳(月給350,000＋年4回のインセンティブ支給75,000円/3ヶ月に1度)　 ※管理職になる為、固定残業代は発生しません。 〈補足情報〉 年間休日105日コース 月給225,145円～400,000円（※想定年収2,701,740円～4,800,000円） 月給225,145円～400,000円＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※上記金額にはみなし残業手当（10時間分／15,145円）が含まれます。超過分は別途支給します。 年間休日125日コース 月給195,000円～　＋残業代 ※半年ごとにコース変更可能！ 【残業について】 固定残業手当（10時間分／15,145円）が含まれます。 超過分は5分単位で別途支給します。 年間休日125日コースは、固定残業なし。

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~20:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：10時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：シフト制 年間休日： 休暇制度：特別休暇、有給休暇、年末年始休暇、産休・育休 補足情報：◆週休2～3日　※年間休日が選べるのでお好きな方を選択♪ ◆誕生日休暇（正社員かつ1年以上から可能） ◆育児休暇 ◆産休／育児休暇（取得実績あり） ◆裁判員休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度 補足情報：◆雇用保険（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆定期健康診断：年1回 ◆昇給年2回(4月・10月) ◆業績賞与年2回(4月・10月) ◆決算賞与(4月) ◆社宅制度※規定あり ◆私服勤務

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :あり 会社説明会の有無 :あり 適性テストの有無 :なし ＜選考フロー＞ 全ての面接に採用担当の齋藤が同席させて頂きます！ 面接対策や自身のPRを一緒に考える選考フォロー体制を導入！ WEB会社説明会＆1次選考 ↓ 2次面接(営業部長 2名)対面 ↓ 社長ランチ面談 ↓ 内定 ※エントリーシート不要・履歴書をお送りください。 10月の内定式後に内定者研修が月1回程度ございますのでご参加をお願いしております。 ＜補足情報＞ ESは不要！一人ひとりとじっくりお話をさせて頂く人柄採用また弊社で取り入れている　『選考フォロー体制』は　履歴書の添削サービスや 面接の練習が可能♪　履歴書を基に面談で深堀りをしてあなたのPRをさらに見つけちゃいます♪準備バッチリで挑めます！ 内定者からは　『心強かった』『安心感があった』『サポートがあったから成し遂げられた！』など入社前からサポート体制を実感できたというお声多数！ 平均年齢26歳と若い活気溢れる会社です♪ Teal公式Instagram　→　tealysk　社内の様子が覗けちゃいます！フォローバックしないのでお気軽にご覧ください♪ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 225,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間